1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 1
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►B REGLAMENTO (CEE) No1408/71 DEL CONSEJO
de 14de junio de 1971
relativo a la aplicación de los regímenes de seguridad social a los trabajadores por cuenta ajena, a
los trabajadores por cuenta propia y a los miembros de sus familias que se desplazan dentro de la
Comunidad (8) (9) (10) (11)
(DO L 149 de 5.7.1971, p. 2)
(Versión consolidada — DO noL 28 de 30. 1. 1997, p. 1(*))
Modificado por:
Diario Oficial
nopáginafecha
►M1Reglamento (CE) no1290/97 del Consejo de 27 de junio de 1997 L 176 1 4.7.1997
►M2Reglamento (CE) no1223/98 del Consejo de 4 de junio de 1998 L 168 1 13.6.1998
►M3Reglamento (CE) no1606/98 del Consejo de 29 de junio de 1998 L 209 1 25.7.1998
►M4Reglamento (CE) no307/1999 del Consejo de 8 de febrero de 1999 L 38 1 12.2.1999
►M5Reglamento (CE) no1399/1999 del Consejo de 29 de abril de 1999 L 164 1 30.6.1999
►M6Reglamento (CE) no1386/2001 del Parlamento Europeo y del Consejo de
5 de junio de 2001 L 187 1 10.7.2001
Rectificado por:
►C1Rectificación, DO L 276 de 9.10.1997, p. 38 (1290/97)
►C2Rectificación, DO L 80 de 25.3.1999, p. 34 (307/1999)
(*) Véase el apéndice.
▼B
REGLAMENTO (CEE) No1408/71 DEL CONSEJO
de 14de junio de 1971
relativo a la aplicación de los regímenes de seguridad social a los
trabajadores por cuenta ajena, a los trabajadores por cuenta propiay a los miembros de sus familias que se desplazan dentro de la
Comunidad (8) (9) (10) (11)
(Versión consolidada — DO n
oL 28 de 30. 1. 1997, p. 1(*))
EL CONSEJO DE LA UNIÓN EUROPEA,
Visto el Tratado por el que se establece la Comunidad Europea y, en
particular, sus artículos 51 y 235,
Vistalapropuestade laComisión,Visto el dictamen del Parlamento Europeo,Visto el dictamen del Comité Económico y Social,Considerando que las normas para la coordinación de las legislaciones
nacionales de seguridad social se insertan en el marco de la libre
circulación de las personas y deben contribuir a mejorar su nivel de vida
y las condiciones de su empleo;
Considerando que la libre circulación de personas, que es uno de los
fundamentos de la Comunidad, no se limita únicamente a lostrabajadores por cuenta ajena en el marco de la libre circulación delos trabajadores por cuenta ajena, sino que también, y en relación con el
derecho de establecimiento y de libre prestación de servicios, se aplica a
los trabajadores por cuenta propia;
Considerando que, ante las importantes diferencias que median entre las
diversas legislaciones nacionales en cuanto a su campo de aplicaciónpersonal, es preferible sentar el principio según el cual el Reglamento esaplicable a todas las personas aseguradas dentro del marco de losregímenes de seguridad social instituidos en beneficio de los
trabajadores por cuenta ajena y de los trabajadores por cuenta propia
o en razón del ejercicio de una actividad por cuenta ajena o propia;
Considerando que es conveniente respetar las características propias de
las legislaciones nacionales de seguridad social y elaborar únicamenteun sistemade coordina ción;
Considerando que conviene, en el marco de dicha coordinación,
garantizar en el interior de la Comunidad a los trabajadores nacionales
de los Estados miembros así como a sus derechohabientes y
supervivientes la igualdad de trato con respecto a las distintaslegislaciones nacionales;
Considerando que las normas de coordinación deben asegurar a los
trabajadores que se desplazan dentro de la Comunidad, a susderechohabientes y a sus supervivientes, el mantenimiento de los
derechos y beneficios adquiridos y en curso de adquisición;
Considerando que tales objetivos han de ser alcanzados, de modo
principal mediante la totalización de todos los períodos computados porlas diversas legislaciones nacionales para el reconocimiento yconservación del derecho a las prestaciones, y para el cálculo de lasmismas, así como mediante la posibilidad de conceder prestaciones a lasdiversas clases de personas amparadas por el Reglamento, cualquiera
que sea el lugar donde residan dentro de la Comunidad;
Considerando que conviene someter a los trabajadores por cuenta ajena
y propia que se desplazan dentro de la Comunidad al régimen de laseguridad social de un único Estado miembro, de forma que se eviten lasacumulaciones de legislaciones nacionales aplicables y las complica-ciones que de ello se deriven;1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 2
(*) Véase el apéndice.
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Considerando que conviene limitar en la medida de lo posible el número
y el alcance de los casos en los que, por excepción a la regla general, untrabajador está sometido simultáneamente a la legislación de dos
Estados miembros;
Considerando que, para garantizar de la mejor forma posible la igualdad
de trato de todos los trabajadores empleados en el territorio de un Estado
miembro, conviene aplicar, por norma general, la legislación del Estado
miembro en cuyo territorio ejerce el interesado su actividad por cuentaajena o propia;
Considerando que conviene establecer una excepción a esta norma
general en situaciones específicas que justifiquen otro criterio deadscripción;
Considerando que determinadas prestaciones previstas por las legisla-
ciones nacionales pueden pertenecer simultáneamente a la seguridadsocial y a la asistencia social, debido a su ámbito de aplicación personal,sus objetivos y sus normas de desarrollo y que conviene incluir en elReglamento un sistema de coordinación que tenga en cuenta las
características particulares de las prestaciones en cuestión con el fin de
proteger los intereses de los trabajadores migrantes de acuerdo con lasdisposiciones del Tratado;
Considerando que dichas prestaciones deberán concederse, en lo relativo
a las personas que entran dentro del ámbito de aplicación del presenteReglamento, únicamente de conformidad con la legislación del país encuyo territorio residen lapersonainteresa dao los miembros de sufamilia, totalizando, según las necesidades, los períodos de residenciacumplidos en el territorio de cualquier otro Estado miembro y sin
discriminación alguna basada en la nacionalidad;
Considerando que conviene prever normas específicas, principalmente
en materia de enfermedad y de desempleo, para los trabajadores
fronterizos y temporeros, habida cuenta de la especificidad de su
situación;
Considerando que, en materia de prestaciones de enfermedad y de
maternidad, es preciso garantizar una protección que regule la situación
de las personas con residencia o estancia en un Estado miembro distintodel Estado competente;
Considerando que la posición específica de los solicitantes y de los
titulares de pensiones o de rentas y de los miembros de sus familiasrequiere disposiciones en materia de seguro de enfermedad adaptadas adichasitua ción;
Considerando que, en materia de prestaciones de invalidez, es preciso
elaborar un sistema de coordinación que respete las especificidades delas legislaciones nacionales; que por lo tanto es necesario realizar unadistinción entre, por un lado, las legislaciones según las cuales el
importe de las prestaciones de invalidez es independiente de la duración
de los períodos de seguro y, por otro, las legislaciones según las cualesdicho importe depende de estadura ción;
Considerando que las diferencias entre los regímenes de los Estados
miembros requieren el establecimiento de normas de coordinaciónaplicables en caso de agravamiento de una invalidez;
Considerando que conviene elaborar un sistema de liquidación de
prestaciones de vejez y de supervivencia cuando el trabajador por cuentaajena o propia esté sujeto a la legislación de uno o varios Estadosmiembros;
Considerando que debe establecerse un importe de pensión calculado
con arreglo al método de totalización y prorrateo y garantizado por elDerecho comunitario cuando la aplicación de la legislación nacional,incluidas sus claúsulas de reducción, suspensión o supresión, sea menosfavorable que la de dicho método;
Considerando que, para proteger a los trabajadores migrantes y a sus
supervivientes de una aplicación demasiado rigurosa de las cláusulasnacionales de reducción, suspensión o supresión, es necesario incluir1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 3
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disposiciones que condicionen estrictamente la aplicación de dichas
cláusulas;
Considerando que en materia de prestaciones causadas por accidentes de
trabajo o enfermedades profesionales es conveniente, con el fin degarantizar una protección, solucionar la situación de las personas conresidencia o estancia en un Estado miembro distinto del Estadocompetente;
Considerando que conviene prever disposiciones específicas para los
subsidios de defunción;
Considerando que, para hacer posible la movilidad de la mano de obra
en las condiciones más favorables, hay que establecer en lo sucesivo una
coordinación más completa entre los regímenes de seguro y asistencia
por desempleo de todos los Estados miembros;
Considerando que, a tal objeto, y para facilitar la búsqueda de empleo en
los diferentes Estados miembros, conviene ante todo reconocer altrabajador sin empleo el derecho a disfrutar, durante un período
limitado, de las prestaciones de desempleo previstas por la legislación
del Estado miembro a la que ha estado sometido en último lugar;
Considerando que, para determinar la legislación aplicable a las
prestaciones familiares, el criterio del empleo garantiza la igualdad de
trato entre todos los trabajadores sometidos a una misma legislación;
Considerando que, con el fin de evitar acumulaciones injustificadas de
prestaciones, conviene prever normas de prioridad en caso deacumulación de derechos a prestaciones familiares en virtud de lalegislación del Estado competente y en virtud de la legislación del país
de residencia de los miembros de la familia;
Considerando que, en razón de su naturaleza específica y diferenciada
en las legislaciones de los Estados miembros, conviene establecernormas especificas para la coordinación de los regímenes nacionales queprevean prestaciones por hijos a cargo de titulares de pensiones o de
rentas y prestaciones por huérfanos;
Considerando que es necesario establecer una comisión administrativa
compuesta por un representante gubernamental de cada uno de losEstados miembros, encargada, principalmente, de tratar todas las
cuestiones administrativas o de interpretación que se deriven de las
disposiciones del presente Reglamento y de fomentar la colaboraciónentre todos los Estados miembros;
Considerando que es deseable que, en el marco de un comité consultivo,
los representantes de los trabajadores y de los empresarios participen en
el examen de los problemas tratados por la comisión administrativa;
Considerando que es necesario prever disposiciones específicas que
respondan a las características propias de las legislaciones nacionalespara facilitar la aplicación de las normas de coordinación,
HA ADOPTADO EL PRESENTE REGLAMENTO:
TÍTULO I
DISPOSICIONES GENERALES
Artículo 1 (10) (15)
Definiciones
Para los fines de aplicación del presente Reglamento:
a) las expresiones «trabajador por cuenta ajena» y«trabajador por
cuenta propia» designan respectivamente a toda persona:
i) toda persona que esté asegurada en virtud de un seguro
obligatorio o facultativo continuado contra una o variascontingencias correspondientes a las ramas de un régimen de1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 4
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seguridad social para trabajadores por cuenta ajena o por
cuenta propia, o de un régimen especial de funcionarios;
ii) que esté asegurada con carácter obligatorio contra una o
varias contingencias correspondientes a las ramas a las cualesse aplica el presente Reglamento, en el marco de un régimen
de seguridad social que sea de aplicación a todos los
residentes o al conjunto de la problación activa:
— cuando las formas de gestión o de financiación de este
régimen permitan identificarla como trabajador por cuentaajena o por cuenta propia, o
— cuando, a falta de tales criterios, esté asegurada en virtud
de un seguro obligatorio o facultativo continuado contraalguna otra contingencia especificada en el Anexo I, en el
marco de un régimen aplicable a los trabajadores por
cuentaa jenao por cuentapropiao de un régimenmencionado en el inciso iii) o, a falta de un régimensemejante en el Estado miembro afectado, cuandorespondaaladefinición da daen el Anexo I;
iii) que esté asegurada con carácter obligatorio contra varias
contingencias correspondientes a las ramas a las cuales seaplica el presente Reglamento, en el marco de un régimen de
seguridad social aplicable de manera uniforme al conjunto de
la población rural, según los criterios fijados en el Anexo I;
iv) que esté asegurada con carácter voluntario contra una o varias
contingencias correspondientes a las ramas a las cuales se
aplica el presente Reglamento, en el marco de un régimen deseguridad social de un Estado miembro aplicable a lostrabajadores por cuenta ajena o por cuenta propia, o de todoslos residentes, o de ciertas categorías de residentes:
— si ejerce una actividad por cuenta ajena o por cuenta
propia, o
— si anteriormente ha estado asegurada con carácter
obligatorio contra la misma contingencia en el marco de
un régimen aplicable a los trabajadores por cuenta ajena opor cuentapropiadel mismo Esta do miembro;
b) laexpresión «trabajador fronterizo» designa a todo trabajador por
cuenta ajena o por cuenta propia que ejerza su actividad
profesional en el territorio de un Estado miembro y resida en el
territorio de otro Estado miembro, al que regresa en principiocada día o al menos una vez por semana; sin embargo, eltrabajador fronterizo que esté destacado por la empresa de la quedepende normalmente, o que preste sus servicios en el territoriodel mismo Estado miembro o de otro Estado miembro, conservará
la condición de trabajador fronterizo durante un tiempo que no
excederá de cuatro meses, aun cuando durante su estancia comodestacado no pueda regresar cada día o al menos una vez porsemana, al lugar de su residencia;
c) laexpresión «trabajador de temporada» designa a todo trabajador
por cuenta ajena que se desplaza al territorio de un Estado
miembro distinto de aquél donde reside, con el fin de efectuar allí,por cuenta de una empresa o de un empresario de este Estado, untrabajo de carácter estacional cuya duración no podrá sobrepasaren ningún caso ocho meses si permanece en el territorio de dicho
Estado mientras dura su trabajo; por trabajo de carácter estacional
se entenderá un trabajo que depende del ritmo de las estaciones yque se repite automáticamente cada año;
cbis) el término «estudiante» designa a cualquier persona que no sea
trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia, ni miembro de su
familia o superviviente de acuerdo con el presente Reglamento,
que estudie o reciba una formación profesional para obtener unatitulación reconocida oficialmente por las autoridades de unEstado miembro, y que esté asegurado en el marco de un régimende seguridad social general o en el de un régimen de seguridadsocial especial aplicable a los estudiantes;1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 5
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d) el término «refugiado» tiene el significado que le atribuye el
artículo 1 del Convenio relativo al estatuto de los refugiados,firmado en Ginebra el 28 de julio de 1951;
e) el término «apátrida» tiene el significado que le atribuye el
artículo 1 del Convenio relativo al estatuto de los apátridas,firmado en Nueva York el 28 de septiembre de 1954;
f) i) laexpresión «miembro de la familia» designaatodapersona
definida o admitida como miembro de la familia o designada
como miembro del hogar por la legislación en virtud de la cual
se sirvan las prestaciones o, en los casos contemplados en laletra a) del apartado 1 del artículo 22 y en el artículo 31, por lalegislación del Estado miembro en cuyo territorio reside; noobstante, si estas legislaciones no consideran como miembro
de la familia o del hogar más que a una persona que viva en el
hogar►
M4del trabajador por cuenta ajena o por cuenta
propiao estudia nte ◄, estacondición se considera rá cumplida
cuando la persona de que se trate esté principalmente a cargode dicho trabajador. ►
M1En caso de que la legislación de un
Estado miembro no permita identificar a los miembros de la
familia entre las demás personas a las que se aplica, el término
«miembro de la familia» tendrá el significado que se leatribuye en el Anexo I; ◄
ii) sin embargo, en el caso de prestaciones para minusválidos
concedidas en virtud de la legislación de un Estado miembro atodos los nacionales de dicho Estado que satisfagan lascondiciones requeridas, la expresión «miembro de la familia»designa al menos al cónyuge y a los hijos menores y mayores
de edad a cargo ►
M4del trabajador por cuenta ajena o por
cuentapropiao estudia nte ◄;
g) el término «supervivente» designaatodapersonadefinidao
admitida como superviviente por la legislación en virtud de lacual se concedan las prestaciones; no obstante, si esta legislaciónsólo consideracomo superviviente aunapersonaque hubiera
vivido en el hogar del fallecido, esta condición se considerará
cumplida cuando la persona de que se trate hubiera estadoprincipalmente a cargo del fallecido;
h) el término «residencia» significa la estancia habitual;
i) el término «estancia» significa la estancia temporal;
j) el término «legislación» designa, para cada Estado miembro, las
leyes, los reglamentos, las disposiciones estatuarias y cualesquieraotras medidas de aplicación, existentes o futuras, que se refieren alas ramas y regímenes de seguridad social mencionados en losapartados 1 y 2 del artículo 4 o las prestaciones especiales de
carácter no contributivo contempladas en el apartado 2 bisdel
artículo 4.
Quedan excluidas de este término las disposiciones convencio-
nales existentes o futuras, que hayan sido o no objeto de unadecisión de los poderes públicos haciéndolas obligatorias o
ampliando su campo de aplicación. No obstante, en lo que se
refiere a las disposiciones convencionales:
i) que sirvan para establecer una obligación de seguro derivada
de las leyes o reglamentos mencionados en el subpárrafoanterior, o
ii) que creen un régimen cuyagestión está encomenda daala
mismainstitución que a dministralos regímenes instituidos porlas leyes o reglamentos mencionados en el subpárrafo anterior,
esta limitación podrá ser suprimida en cualquier momento
mediante una declaración formulada por el Estado miembro
interesado, mencionando los regímenes de esta naturaleza a los
cuales es aplicable el presente Reglamento. Esta declaración,habrá de ser notificada y publicada con arreglo a las disposicionesdel artículo 97.
Las disposiciones del subpárrafo precedente no podrán tener el
efecto de sustraer del campo de aplicación del presente1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 6
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Reglamento los regímenes a los cuales ha sido aplicado el
Reglamento no3.
El término «legislación» excluye igualmente las disposiciones por
las que se rigen los regímenes especiales de trabajadores por
cuenta propia, cuya creación se haya dejado a la iniciativa de losinteresados o cuya aplicación se limite a una parte del territoriodel Estado miembro afectado, hayan sido o no objeto de unadecisión de los poderes públicos que los haga obligatorios o queextienda su campo de aplicación. Los regímenes especiales de que
se trata aparecen mencionados en el Anexo II;
jbis) la expresión «régimen especial de funcionarios» designa a
cualquier régimen de seguridad social que sea diferente delrégimen general de la seguridad social aplicable a los trabajadorespor cuenta ajena en los Estados miembros de que se trate, y alcual todos los funcionarios o personal asimilado, o algunas de suscategorías, estén directamente sujetos;
k) laexpresión «convenio de seguridad social» designatodo
instrumento bilateral o multilateral que vincule o pueda vincular
exclusivamente a dos o varios Estados miembros, así como todoinstrumento multilateral que vincule o pueda vincular al menos ados Estados miembros y a uno o varios otros Estados en el campode la seguridad social, para el conjunto o parte de las ramas yregímenes mencionados en los apartados 1 y 2 del artículo 4, así
como los acuerdos de cualquier naturaleza concluidos en el marco
de dichos instrumentos;
l) laexpresión «autoridad competente» designa, para cada Estado
miembro, al ministro, a los ministros o a cualquier otra autoridadcorrespondiente de la cual dependan, para el conjunto o parte delterritorio del Estado de que se trate, los regímenes de seguridad
social;
m) laexpresión «Comisión administrativa» designalacomisión
mencionada en el artículo 80;
n) el término «institución» designa, para cada Estado miembro, el
organismo o la autoridad encargada de aplicar la totalidad o partede lalegisla ción;
o) laexpresión «institución competente» designa:
i) la institución a la cual el interesado esté afiliado en el
momento de lasolicitud de presta ciones, o
ii) lainstitución de lacua l el interesa do tiene derecho a
prestaciones o tendría derecho a prestaciones si residiera, osi el miembro o los miembros de su familia residieran en el
territorio del Estado miembro donde se encuentra esta
institución, o
iii) la institución designada por la autoridad competente del
Estado miembro de que se trate, o
iv) si se trata de un régimen relativo a las obligaciones del
empresario en relación con las prestaciones mencionadas enel apartado 1 del artículo 4, ya sea el empresario o elasegurador subrogado, ya sea, en su efecto, el organismo o la
autoridad designada por la autoridad competente del Estado
miembro de que se trate;
p) las expresiones «institución del lugar de residencia» e«institu-
ción del lugar de estancia» designan respectivamente a la
institución habilitada para servir las prestaciones en el lugar enque reside el interesado, y la institución habilitada para abonar las
prestaciones en el lugar donde se encuentra, según la legislación
que aplique esta institución, si dicha institución no existe, lainstitución designada por la autoridad competente del Estadomiembro de que se trate;
q) laexpresión «Estado competente» designael Esta do miembro en
cuyo territorio se encuentralainstitución competente;1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 7
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r) laexpresión «períodos de seguro» designalos períodos de
cotización, empleo o de actividad por cuenta propia, tales como sedefinen o admiten como períodos de seguro por la legislación bajo
la cual han sido cubiertos o se consideran como cubiertos, así
como todos los períodos asimilados en la medida en que seanreconocidos por esta legislación como equivalentes a los períodosde seguro; ►
M3los períodos cubiertos bajo un régimen especial
de funcionarios se considerarán también períodos de seguro a
efectos del presente Reglamento ◄;
s) las expresiones «períodos de empleo» o«períodos de actividad
por cuenta propia» designan los períodos definidos o admitidos
como tales por la legislación bajo la cual hayan sido cubiertos, así
como todos los períodos asimilados en la medida en que seanreconocidos por esta legislación como equivalentes a los períodosde empleo o a los períodos de actividad por cuenta propia;►
M3los períodos cubiertos bajo un régimen especial de
funcionarios se considerarán también períodos de empleo a
efectos del presente Reglamento ◄;
sbis) laexpresión «períodos de residencia» designalos períodos
definidos o admitidos como tales por la legislación bajo la cual
hayan sido cubiertos o sean considerados como cubiertos;
t) los términos «prestaciones» ,«pensiones» y«rentas» designan
todas las prestaciones, pensiones y rentas, comprendidos todos loselementos a cargo de los fondos públicos, las mejoras por
revalorización o subsidios suplementarios, sin perjuicio de las
disposiciones del título III, así como las prestaciones consistentesen entrega de capital que puedan sustituir a las pensiones, o rentasy los pagos efectuados en concepto de reembolso de cotizaciones;
u) laexpresión «prestaciones familiares» designa todas las
prestaciones en especie o en metálico destinadas a compensarlas cargas familiares en el marco de una legislación prevista enla letra h) del apartado 1 del artículo 4, con exclusión de lossubsidios especiales por natalidad o adopción mencionados en
el Anexo II;
ii) laexpresión «subsidios familiares» designa las prestaciones
periódicas en metálico concedidas exclusivamente en funcióndel número y, en su caso, de la edad de los miembros de lafamilia;
v) laexpresión «subsidios de defunción» designa toda suma abonada
de una sola vez en caso de fallecimiento, con exclusión de lasprestaciones consistentes en entrega de capital que se mencionanen laletrat).
Artículo 2
Campo de aplicación personal
1. El presente Reglamento se aplicará a los trabajadores por cuenta
ajena o por cuenta propia y a los estudiantes, que estén o hayan estado
sujetos a la legislación de uno o de varios Estados miembros y que sean
nacionales de uno de los Estados miembros, o apátridas o refugiados queresidan en el territorio de uno de los Estados miembros, así como a losmiembros de su familia y a sus supervivientes.
2. El presente Reglamento se aplicará a los supervivientes de los
trabajadores por cuenta ajena o por cuenta propia y de los estudiantes
que hayan estado sometidos a la legislación de uno o de varios Estadosmiembros, cualquiera que sea la nacionalidad de tales personas, cuandosus supervivientes sean nacionales de uno de los Estados miembros oapátridas o refugiados que residan en el territorio de uno de los Estadosmiembros.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 8
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Artículo 3
Igualdad de trato
1. Las personas que residan en el territorio de uno de los Estados
miembros y a las cuales sean aplicables las disposiciones del presenteReglamento, estarán sujetas a las obligaciones y podrán acogerse albeneficio de la legislación de todo Estado miembro en las mismas
condiciones que los nacionales de éste, sin perjuicio de las disposiciones
particulares contenidas en el presente Reglamento.
2. Las disposiciones del apartado 1 serán aplicables al derecho de
elegir a los miembros de los órganos de las instituciones de seguridadsocial o de participar en su designación, pero no afectarán a lasdisposiciones de la legislación de los Estados miembros en lo que se
refiere a la elegibilidad y formas de designación de los interesados para
estos órganos.
3. Las disposiciones de convenios de seguridad social que sigan
siendo aplicables en virtud de la letra c) del apartado 2 del artículo 7, asícomo las disposiciones de los convenios concluidos en virtud delapartado 1 del artículo 8, beneficiarán a todas las personas a las cuales se
aplique el presente Reglamento, a menos que se disponga otra cosa en el
Anexo III.
Artículo 4 (10)
Campo de aplicación material
1. El presente Reglamento se aplicará a todas las legislaciones
relativas a las ramas de seguridad social relacionadas con:
a) las prestaciones de enfermedad y de maternidad;
b) las prestaciones de invalidez, comprendidas las destinadas a
mantener o a mejorar la capacidad de ganancia;
c) las prestaciones de vejez;
d) las prestaciones de supervivencia;
e) las prestaciones de accidente de trabajo y de enfermedad profesional;
f) los subsidios de defunción;
g) las prestaciones de desempleo;
h) las prestaciones familiares.
2. El presente Reglamento se aplicará a los regímenes de seguridad
social generales y especiales, contributivos y no contributivos, así comoa los regímenes relativos a las obligaciones del empresario o del
armador referentes a las prestaciones mencionadas en el apartado 1.
2bis.El presente Reglamento se aplicará a las prestaciones
especiales de carácter no contributivo sujetas a una legislación o daun régimen distinto de los mencionados en el apartado 1 o que estánexcluidos en virtud del apartado 4, cuando dichas prestaciones vayandestinadas:
a) bien a cubrir, con carácter supletorio, complementario o accesorio,
las contingencias correspondientes a las ramas contempladas en lasletras a) a h) del apartado 1;
b) bien a asegurar únicamente la protección específica de los
minusválidos.
2ter.El presente Reglamento no se aplicará a las disposiciones de la
legislación de un Estado miembro en lo que se refiere a las prestacionesespeciales de carácter no contributivo, mencionadas en la sección III delAnexo II, cuya aplicación se limite a una parte de su territorio.
3. No obstante, las disposiciones del Título III no afectarán a las
disposiciones de la legislación de los Estados miembros relativas a lasobligaciones del armador.
4. El presente Reglamento no se aplicará ni a la asistencia social y
médica, ni a los regímenes de prestaciones en favor de las víctimas de laguerrao de sus consecuencia s ►
M3 ◄.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 9
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Artículo 5 (10)
Declaraciones de los Estados miembros relativas al campo de aplicación del
presente Reglamento
En las declaraciones notificadas y publicadas de conformidad con el
artículo 97, los Estados miembros mencionarán las legislaciones y
regímenes mencionados en los apartados 1 y 2 del artículo 4, lasprestaciones especiales de carácter no contributivo mencionadas en elapartado 2 bisdel artículo 4, las prestaciones mínimas mencionadas en
el artículo 50, así como las prestaciones mencionadas en los artículos 77
y 78.
Artículo 6
Convenios de seguridad social sustituidos por el presente Reglamento
En el marco del campo de aplicación personal y del campo de aplicación
material, el presente Reglamento, sin perjuicio de las disposiciones delos artículos 7, 8 y del apartado 4 del artículo 46, sustituye a cualquierconvenio de seguridad social que vincule:
a) ya sea exclusivamente a dos o varios Estados miembros;
b) yaseaa l menos ados Esta dos miembros y auno o va rios otros
Estados, siempre que se trate de casos en cuya resolución no haya de
intervenir ningunainstitución de uno de estos últimos Esta dos.
Artículo 7 (7)
Disposiciones internacionales no afectadas por el presente Reglamento
1. El presente Reglamento no afectará a las obligaciones derivadas:
a) de un convenio cualquiera adoptado por la Conferencia internacional
del trabajo y que, después de la ratificación por uno o varios Estadosmiembros, haya entrado en vigor;
b) de los acuerdos provisionales europeos de 11 de diciembre de 1953,
relativos a la seguridad social, concluidos entre los Estados miembros
del Consejo de Europa.
2. No obstante las disposiciones del artículo 6, seguirán siendo
aplicables:
a) las disposiciones de los Acuerdos de 27 de julio de 1950 y de 30 de
noviembre de 1979 relativos a la seguridad social de los bateleros del
Rhin;
b) las disposiciones del Convenio europeo de 9 de julio de 1956 relativo
a la seguridad social de los trabajadores de los transportesinternacionales;
c) las disposiciones de convenios de seguridad social mencionados en el
Anexo III.
Artículo 8
Celebración de convenios entre Estados miembros
1. Dos o varios Estados miembros podrán celebrar entre ellos, en
caso necesario, convenios basados en los principios y el espíritu delpresente Reglamento.
2. Cada Estado miembro notificará, con arreglo a las disposiciones
del apartado 1 del artículo 97 todo convenio celebrado entre el mismo yotro Estado miembro en virtud de las disposiciones del apartado 1.
Artículo 9
Admisión al seguro voluntario o facultativo continuado
1. Las disposiciones de la legislación de un Estado miembro que
subordinen la admisión al seguro voluntario o facultativo continuado a laresidencia en el territorio de ese Estado, no afectarán a las personas queresidan en el territorio de otro Estado miembro, siempre que hayanestado sometidas, en un momento cualquiera de su carrera en el pasado,1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 10
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a la legislación del primer Estado en calidad de trabajadores por cuenta
ajena o por cuenta propia.
2. Si la legislación de un Estado miembro subordina la admisión al
seguro voluntario o facultativo continuado al requisito de haber cubierto
períodos de seguro, los períodos de seguro o de residenciacubiertos ba jola legislación de cualquier otro Estado miembro se tomarán en cuenta,en la medida necesaria, como si se tratara de períodos de segurocubiertos bajo la legislación del primer Estado.
Artículo 9 bis (7)
Prórroga del período de referencia
Si la legislación de un Estado miembro supedita el reconocimiento del
derecho a una prestación al cumplimiento de un período mínimo deseguro durante un período determinado anterior a que se produzca el
hecho asegurado (período de referencia) y dispone que los períodos en
los que se hayan concedido prestaciones en virtud de la legislación deese Estado miembro o los consagrados a la educación de los hijos en elterritorio de dicho Estado miembro prolongan dicho período dereferencia, también lo harán los períodos en los que se hayan concedido
pensiones de invalidez o vejez, prestaciones de enfermedad, desempleo
o accidentes de trabajo (exceptuando las rentas) en virtud de lalegislación de otro Estado miembro, así como los períodos consagradosa la educación de los hijos en el territorio de otro Estado miembro.
Artículo 10
Supresión de las cláusulas de residencia. Incidencia del seguro obligatorio en
el reembolso de las cotizaciones
1. A menos que el presente Reglamento disponga otra cosa, las
prestaciones en metálico de invalidez, de vejez o de supervivencia, las
rentas de accidente de trabajo o de enfermedad profesional y los
subsidios de defunción adquiridos en virtud de la legislación de uno o devarios Estados miembros, no podrán ser objeto de ninguna reducción,modificación, suspensión, supresión o confiscación por el hecho de queel beneficiario resida en el territorio de un Estado miembro distinto deaquél en que se encuentra la institución deudora.
El primer párrafo se aplicará igualmente a las prestaciones consistentes
en entrega de capital concedidas en caso de nuevas nupcias del cónyugesuperviviente que tuvieraderecho aunapensión o unarentadesupervivencia.
2. Si la legislación de un Estado miembro subordina el reembolso de
las cotizaciones a la condición de que el interesado haya dejado de estar
sujeto al seguro obligatorio, esta condición no se considerará satisfechamientras que el interesado esté sujeto, ►
M4 ◄al seguro
obligatorio en virtud de la legislación de otro Estado miembro.
Artículo 10 bis (10)
Prestaciones especiales de carácter no contributivo
1. No obstante lo dispuesto en el artículo 10 y en el título III, las
personas a las que se aplica el presente Reglamento se beneficiarán delas prestaciones especiales en metálico de carácter no contributivomencionadas en el apartado 2 bis del artículo 4 exclusivamente en elterritorio del Estado miembro en el que residan y con arreglo a la
legislación de dicho Estado, siempre que estas prestaciones se
mencionen en el Anexo II bis. Las prestaciones serán satisfechas por
la institución del lugar de residencia y a su cargo.
2. Lainstitución de un Esta do miembro cuyalegisla ción supedite el
derecho a las prestaciones contempladas en el apartado 1 al
cumplimiento de períodos de empleo, de actividad profesional por
cuenta propia o de residencia tendrá en cuenta, en la medida necesaria,los períodos de empleo, de actividad profesional por cuenta propia o deresidencia cumplidos en el territorio de cualquier otro Estado miembrocomo si se tratase de períodos cumplidos en el territorio del primerEstado miembro.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 11
▼B
3. Cuando la legislación de un Estado miembro supedite el derecho a
una prestación de las contempladas en el apartado 1, concedida a títulocomplementario, al beneficio de una prestación de las contempladas en
una de las letras a) a h) del apartado 1 del artículo 4, si no se tiene
derecho a ninguna prestación de tal género con arreglo a dichalegislación, toda prestación correspondiente concedida con arreglo a lalegislación de otro Estado miembro será considerada, a efectos de laconcesión de la prestación complementaria, como prestación concedida
con arreglo a la legislación del primer Estado miembro.
4. Cuando la legislación de un Estado miembro supedite la concesión
de prestaciones de las contempladas en el apartado 1, destinadas a los
inválidos o alos minusválidos, alacondición de que lainva lidez o laminusvalía se hubiere constatado por vez primera en el territorio dedicho Estado miembro, se considerará cumplida esta condición cuandola constatación haya sido realizada por vez primera en el territorio deotro Estado miembro.
Artículo 11
Revalorización de las prestaciones
Las normas de revalorización previstas por la legislación de un Estado
miembro serán aplicables a las prestaciones debidas en virtud de esalegislación, teniendo en cuenta las disposiciones del presente Regla-
mento.
Artículo 12 (9) (11)
No acumulación de prestaciones
1. El presente Reglamento no podra conferir ni mantener el derecho a
beneficiarse de varias prestaciones de la misma naturaleza relativas a un
mismo período de seguro obligatorio. No obstante, esta disposición no
se aplicará a las prestaciones de invalidez, de vejez, de muerte(pensiones) o de enfermedad profesional, que sean liquidadas por lasinstituciones de dos o varios Estados miembros, con arreglo a lasdisposiciones del artículo 41, de los apartados 2 y 3 del artículo 43, de
los artículos 46, 50 y 51 o de la letra b) del apartado 1 del artículo 60.
2. Salvo en los casos en que el presente Reglamento disponga otra
cosa, las cláusulas de reducción, de suspensión o de supresión
establecidas en la legislación de un Estado miembro en caso deacumulación de una prestación con otras prestaciones de seguridadsocial o con otros ingresos de cualquier tipo podrán hacerse valer frenteal beneficiario, aunque se trate de prestaciones adquiridas en virtud de lalegislación de otro Estado miembro o de ingresos obtenidos en el
territorio de otro Estado miembro.
3. Las cláusulas de reducción, de suspensión o de supresión previstas
por la legislación de un Estado miembro en el caso en que el
beneficiario de prestaciones de invalidez o de prestaciones anticipadasde vejez ejerza una actividad profesional, le afectarán aunque ejerza suactividad profesional en el territorio de otro Estado miembro.
4. La pensión de invalidez debida en virtud de la legislación
neerlandesa, en caso de que la institución neerlandesa, de conformidadcon las disposiciones del apartado 5 del artículo 57 o de la letra b) del
apartado 2 del artículo 60, tenga que participar igualmente en el coste de
una prestación de enfermedad profesional concedida en virtud de lalegislación de otro Estado miembro, quedará reducida en una cuantíaigual al importe de la cantidad debida a la institución del otro Estadomiembro encargada del servicio de la prestación de enfermedadprofesional.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 12
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TÍTULO II
DETERMINACIÓN DE LA LEGISLACIÓN APLICABLE
Artículo 13 (9)
Normas generales
1. Sin perjuicio de las disposiciones del artículo 14 quatery1 4
septies, las personas a las cuales sea aplicable el presente Reglamento
sólo estarán sometidas a la legislación de un único Estado miembro. Estalegislación será determinada con arreglo a las disposiciones del presentetítulo.
2. Sin perjuicio de las disposiciones de los artículos 14 a 17:
a) la persona que ejerza una actividad por cuenta ajena en el territorio
de un Estado miembro estará sometida a la legislación de este Estado,
incluso cuando resida en el territorio de otro Estado miembro oaunque la empresa o el empresario que la ocupa tenga su sede o sudomicilio en el territorio de otro Estado miembro;
b) la persona que ejerza una actividad por cuenta propia en el territorio
de un Estado miembro estará sometida a la legislación de este Estado,
incluso cuando resida en el territorio de otro Estado miembro;
c) la persona que ejerza su actividad profesional a bordo de un buque
que enarbole el pabellón de un Estado miembro estará sometida a lalegislación de ese Estado;
d) los funcionarios y el personal asimilado estarán sometidos a la
legislación del Estado miembro del que dependa la administraciónque les ocupa;
e) la persona llamada o vuelta a llamar al servicio militar o al servicio
civil de un Estado miembro, estará sometida a la legislación de ese
Estado. Si la aplicación de esta legislación estuviera subordinada alcumplimiento de períodos de seguro antes de la incorporación alservicio militar o al servicio civil o después del licenciamiento delservicio militar o del servicio civil, los períodos de seguro cubiertosbajo la legislación de cualquier otro Estado miembro se tendrán en
cuenta, en la medida necesaria, como si se tratara de períodos de
seguro cubiertos bajo la legislación del primer Estado. El trabajadorpor cuenta ajena o por cuenta propia llamado o vuelto a llamar alservicio militar o al servicio civil, conservará la calidad de trabajadorpor cuenta ajena o por cuenta propia;
f) la persona a la que deje de serle aplicable la legislación de un Estado
miembro, sin que por ello pase a aplicársele la legislación de otro
Estado miembro de conformidad con una de las reglas enunciadas enlas letras anteriores o con una de las excepciones o normas especialesestablecidas en los artículos 14 a 17, quedará sometida a lalegislación del Estado miembro en cuyo territorio resida, deconformidad con las disposiciones de esta legislación únicamente.
Artículo 14
Normas particulares aplicables a las personas distintas de los trabajadores
del mar, que ejerzan una actividad por cuenta ajena
La norma enunciada en la letra a) del apartado 2 del artículo 13, será
aplicada teniendo en cuenta las excepciones y particularidadessiguientes:
1) a) La persona que ejerza una actividad por cuenta ajena en el
territorio de un Estado miembro al servicio de una empresa de laque dependa normalmente y destacada en el territorio de otro
Estado miembro por esta empresa con el fin de efectuar allí un
trabajo por su cuenta, quedará sujeta a la legislación del primerEstado miembro, a condición de que la duración previsible de estetrabajo no exceda de doce meses y que no sea enviada en susticiónde otra persona que haya llegado al término del período por el queha sido destacada;1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 13
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▼B
▼B
b) si la duración del trabajo que ha de ser realizado se prolonga
debido a circunstancias imprevisibles más allá de la duración enun principio previstay llegaaexceder de doce meses, la
legislación del primer Estado seguirá siendo aplicable hasta la
finalización de ese trabajo, a condición de que la autoridadcompetente del Estado miembro en cuyo territorio esté destacadoel interesado, o el organismo designado por dicha autoridad, hayadado su conformidad. Esa conformidad deberá ser solicitada antes
de que termine el príodo inicial de doce meses. No obstante, esa
conformidad no podrá darse para un período que exceda de docemeses.
2) La persona que ejerza normalmente una actividad por cuenta ajena en
el territorio de dos o más Estados miembros, estará sometida a lalegislación determinada como sigue:
a) la persona que forme parte del personal itinerante o navegante de
unaempresaque efectúe por cuentade otro o por su propiacuenta
transportes internacionales de pasajeros o de mercancías por víaférrea, por carretera, por aire o por navegación interior y quetenga su sede en el territorio de un Estado miembro, estarásometida a la legislación de este último Estado. Sin embargo:
i) la persona ocupada por una sucursal o por una representación
permanente que dicha empresa posea en el territorio de unEstado miembro distinto de aquél en que ella tenga su sede,estará sometida a la legislación del Estado miembro en cuyo
territorio se encuentre esta sucursal o representación perma-
nente;
ii) la persona ocupada de forma preponderante en el territorio del
Estado miembro en que resida estará sometida a la legislaciónde ese Estado, incluso cuando la empresa que la ocupa notenga sede, ni sucursal, ni representación permanente en este
territorio;
b) la persona distinta de aquella a que se hace referencia en la letra a)
estará sometida:
i) a la legislación del Estado miembro en cuyo territorio resida, si
ejerce una parte de su actividad en este territorio o si depende
de varias empresas o de varios empresarios que tengan su sede
o su domicilio en el territorio de diferentes Estados miembros;
ii) a la legislación del Estado miembro en cuyo territorio la
empresao el empresa rio que laocupatengasu sede o sudomicilio, si no reside en el territorio de uno de los Estadosmiembros en los que ejerce su actividad.
3) La persona que ejerza una actividad por cuenta ajena en el territorio
de un Estado miembro, en una empresa que tenga su sede en elterritorio de otro Estado miembro y que está atravesada por la
frontera común de estos Estados, estará sometida a la legislación del
Esta do miembro en cuyo territorio tengasu sede dichaempresa .
Artículo 14 bis
Normas particulares aplicables a las personas distintas de los trabajadores
del mar, que ejerzan una actividad por cuenta propia
La norma enunciada en la letra b) del apartado 2 del artículo 13, será
aplicada teniendo en cuenta las excepciones y particularidades
siguientes:
1) a) la persona que ejerza normalmente una actividad por cuenta
propia en el territorio de un Estado miembro y que realiza un
trabajo en el territorio de otro Estado miembro, seguira sometida a
la legislación del primer Estado miembro, a condición de que laduración previsible de ese trabajo no exceda de doce meses;
b) si la duración del trabajo que ha de ser realizado se prolonga en
razón de circunstancias imprevisibles más allá de la duración enun principio previstay llegaaexceder de doce meses, lalegislación del primer Estado seguirá siendo aplicable hasta lafinalización de ese trabajo, a condición de que la autoridadcompetente del Estado miembro a cuyo territorio se haya1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 14
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trasladado el interesado para efectuar dicho trabajo, o el
organismo designado por esta autoridad, haya dado su confor-midad. Esa conformidad deberá ser solicitada antes de que
termine el período inicial de doce meses. No obstante, esa
conformidad no podrá darse para un período que exceda de docemeses.
2) La persona que ejerza normalmente una actividad por cuenta propia
en el territorio de dos o más Estados miembros, estará sometida a lalegislación del Estado miembro en cuyo territorio resida, si ejerceuna parte de su actividad en el territorio de ese Estado miembro. Sino ejerce actividad en el territorio del Estado miembro en que reside,
estará sometida a la legislación del Estado miembro en cuyo territorio
ejerce su actividad principal. Los criterios que sirvan para determinarla actividad principal los fijará el Reglamento a que se hacereferenciaen el a rtículo 98.
3) La persona que ejerza una actividad por cuenta propia en una
empresaque tengasu sede en el territorio de un Esta do miembro yque esté atravesada por la frontera común a dos Estados miembros,estará sometida a la legislación del Estado miembro en cuyo territorio
tengasu sede estaempresa .
4) Si lalegisla ción alaque unapersonadebieraqueda r sometida
conforme a los apartados 2 o 3 no permite a dicha persona afiliarse,
incluso con carácter voluntario, a una régimen de seguro de vejez, el
interesado quedará sometido a la legislación del otro Estado miembroque le sería aplicable independientemente de estas disposiciones o, encaso de que las legislaciones de dos o varios Estados miembros lefuesen aplicables, a la legislación determinada de común acuerdoentre esos Estados miembros o entre sus autoridades competentes.
Artículo 14 ter
Normas particulares aplicables a los trabajadores del mar
La norma enunciada en la letra c) del apartado 2 del artículo 13, será
aplicada teniendo en cuenta las excepciones y particularidades
siguientes:
1) La persona que ejerza una actividad por cuenta ajena al servicio de
unaempresade laque dependanorma lmente, bien seaen el territoriode un Estado miembro o bien a bordo de un buque que enarbole
pabellón de un Estado miembro, y que está destacada por esta
empresa para realizar un trabajo por su cuenta a bordo de un buqueque enarbole pabellón de otro Estado miembro seguirá sometida a lalegislación del primer Estado miembro en las condiciones previstasen el apartado 1 del artículo 14.
2) La persona que ejerza normalmente una actividad por cuenta propia,
bien seaen el territorio de un Esta do miembro o bien abordo de unbuque que enarbole pabellón de un Estado miembro, y que efectúe
por su propia cuenta un trabajo a bordo de un buque que enarbole
pabellón de otro Estado miembro, seguirá sometida a la legislacióndel primer Estado miembro en las condiciones previstas en elapartado 1 del artículo 14 bis.
3) La persona que, no ejerciendo habitualmente su actividad profesional
en el mar, realiza un trabajo en las aguas territoriales o en un puertode un Estado miembro, en un buque que enarbole pabellón de otroEstado miembro que se encuentre en esas aguas territoriales o en ese
puerto, sin pertenecer a la tripulación de dicho buque, estará sometida
a la legislación del primer Estado miembro.
4) La persona que ejerza un actividad por cuenta ajena a bordo de un
buque que enarbole pabellón de un Estado miembro y que sea
remunerada por esta actividad por una empresa o una persona quetengasu sede o su domicilio en el territorio de otro Esta do miembro,estará sometida a la legislación de este último Estado, si reside en suterritorio; laempresao lapersonaque pa gue laretribución seráconsiderada como empresario para la aplicación de dicha legislación.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 15
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Artículo 14 quater (5)
Normas particulares aplicables a las personas que ejerzan simultáneamente
una actividad por cuenta ajena y una actividad por cuenta propia en el
territorio de diferentes Estados miembros
La persona que ejerza simultáneamente una actividad por cuenta ajena y
una actividad por cuenta propia en el territorio de diferentes Estados
miembros estará sometida:
a) salvo lo dispuesto en la letra b) a la legislación del Estado miembro
en cuyo territorio ejerza una actividad por cuenta ajena o, si ejerciere
dicha actividad en el territorio de dos o más Estados miembros, a lalegislación determinada de conformidad con los apartados 2 o 3 delartículo 14;
b) en los casos mencionados en el Anexo VII:
— a la legislación del Estado miembro en cuyo territorio ejerza una
actividad por cuenta ajena, determinándose esta legislación deconformidad con las disposiciones de los apartados 2 o 3 delartículo 14, si ejerciere dicha actividad en el territorio de dos omás Estados miembros, y
— a la legislación del Estado miembro en cuyo territorio ejerza una
actividad por cuenta propia y, determinándose esta legislación deconformidad con las disposiciones de los apartados 2, 3 o 4 del
artículo 14 bissi ejerciere dicha actividad en el territorio de dos o
más Estados miembros.
Artículo 14 quinquies (5)
Disposiciones diversas
1. La persona a la que se hace referencia en los apartados 2 y 3 del
artículo 14, en los apartados 2, 3 y 4 del artículo 14 bis, en laletraa ) del
artículo 14 quatery en el artículo 14 sexiesserá considerada, a efectos
de la aplicación de la legislación determinada conforme a estasdisposiciones, como si ejerciera la totalidad de su actividad o actividades
profesionales en el territorio del Estado miembro de que se trate.
2. La persona contemplada en la letra b) del artículo 14 quaterserá
tratada, a efectos de determinar el tipo de cotización a cargo de los
trabajadores por cuenta en virtud de la legislación del Estado miembroen cuyo territorio ejerza su actividad por cuenta propia, como siejerciera su actividad por cuenta ajena en el territorio de dicho Estadomiembro.
3. Las disposiciones de la legislación de un Estado miembro que
prevean que el titular de una pensión o de una renta que ejerza alguna
actividad profesional no estará sujeto al seguro obligatorio por razón de
esa actividad, se aplicarán igualmente al titular de una pensión o de unarenta adquirida en virtud de la legislación de otro Estado miembro, amenos que el interesado solicite expresamente quedar sujeto al seguroobliga torio, acuyo fin se dirigirá alainstitución designa dapor laautoridad competente del primer Estado miembro, que se menciona en el
Anexo 10 del Reglamento a que se hace referencia en el artículo 98.
Artículo 14 sexies
Normas particulares aplicables a las personas aseguradas en un régimen
especial de funcionarios y que trabajen simultáneamente, por cuenta ajena y/
o por cuenta propia, en el territorio de uno o varios Estados miembros
La persona que ejerza una actividad como funcionario o personal
asimilado y esté asegurada en un régimen especial de funcionarios en unEstado miembro, que ejerza simultáneamente una actividad por cuentaajena y/o por cuenta propia en el territorio de uno o varios Estadosmiembros, estará sometida a la legislación del Estado miembro en el queesté asegurada en un régimen especial de funcionarios.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 16
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Artículo 14 septies
Normas particulares aplicables a los funcionarios que trabajen simultánea-
mente en más de un Estado miembro y que estén asegurados en un régimen
especial en uno de dichos Estados
La persona que ejerza simultáneamente una actividad como funcionario
o personal asimilado en dos o más Estados miembros y que estéasegurada en un régimen especial de funcionarios al menos en uno dedichos Estados miembros estará sometida a la legislación de cada uno dedichos Estados miembros.
Artículo 15
Normas referentes al seguro voluntario o al seguro facultativo continuado
1. Los artículos 13 al 14 quinquies no serán aplicables en materia de
seguro voluntario, o facultativo continuado, salvo cuando para alguna de
las ramas enunciadas en el artículo 4 no exista en un Estado miembro
más que un régimen de seguro voluntario.
2. En el caso en que la aplicación de las legislaciones de dos o varios
Estados miembros entrañe la acumulación de afiliación:
— a un régimen de seguro obligatorio y a uno o varios regímenes de
seguro voluntario o facultativo continuado, el interesado estarásujeto exclusivamente al régimen de seguro obligatorio:
— a dos o varios regímenes de seguro voluntario o facultativo
continuado, el interesado sólo podrá ser admitido al régimen deseguro voluntario o facultativo continuado por el que haya optado.
3. No obstante, en materia de invalidez, de vejez y de muerte
(pensiones), el interesado podrá ser admitido al seguro voluntario o
facultativo continuado de un Estado miembro, incluso cuando está
obligatoriamente sujeto a la legislación de otro Estado miembro, en lamedida en que esa acumulación esté admitida explícita o implícitamenteen el primer Estado miembro.
Artículo 16
Normas particulares referentes al personal de servicio de las misiones
diplomáticas y de las oficinas consulares, así como a los agentes auxiliares de
las Comunidades Europeas
1. Las disposiciones de la letra a) del apartado 2 del artículo 13 serán
aplicables a los miembros del personal de servicio de las misionesdiplomáticas u oficinas consulares y al personal doméstico privado alservicio de agentes de estas misiones u oficinas.
2. No obstante, los trabajadores mencionados en el apartado 1 que
sean nacionales del Estado miembro al que representan o del Estado
miembro de envío, podrán optar por la aplicación de la legislación de
este Estado. Este derecho de opción podrá ser ejercido de nuevo al finalde cada año civil y no tendrá efectos retroactivos.
3. Los agentes auxiliares de las Comunidades europeas podrán optar
entre la aplicación de la legislación del Estado miembro en cuyoterritorio están ocupados y la aplicación de la legislación del Estado
miembro al cual han estado sujetos en último lugar, o del Estado
miembro del que son nacionales, excepto en lo que se refiere a lasdisposiciones relativas a subsidios familiares, cuya concesión estáregulada por el régimen aplicable a estos agentes. Este derecho deopción, que no podrá ser ejercido más que unasolavez, tendrá efectos a
partir de la fecha de entrada en servicio.
Artículo 17 (9)
Excepciones a las disposiciones de los artículos 13 a 16
Dos o más Estados miembros, las autoridades competentes de dichos
Estados o los organismos designados por dichas autoridades podránprever de común acuerdo, y en beneficio de determinadas categorías de1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 17
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personas o de determinadas personas, excepciones a las disposiciones de
los artículos 13 a 16.
Artículo 17 bis (9)
Normas particulares relativas a los titulares de pensiones o de rentas debidas
en virtud de la legislación de uno o varios Estados miembros
El titula r de unapensión o de unarentadebidaen virtud de lalegisla ción
de un Estado miembro o de pensiones o de rentas debidas en virtud de
las legislaciones de varios Estados miembros, que resida en el territoriode otro Estado miembro, podrá quedar exento, si así lo solicita, de laaplicación de la legislación de este último Estado, siempre que no estesujeto a esta legislación en razón del ejercicio de una actividad
profesional.
TÍTULO III
DISPOSICIONES PARTICULARES PARA LAS DIFERENTES
CATEGORÍAS DE PRESTACIONES
CAPÍTULO 1
ENFERMEDAD Y MATERNIDAD
Sección 1
Disposiciones comunes
Artículo 18
Totalización de los períodos de seguro, de empleo o de residencia
1. La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
subordine la adquisición, la conservación o la recuperación del derechoa las prestaciones al requisito de haber cubierto períodos de seguro, deempleo o de residencia, tendrá en cuenta, en la medida necesaria, losperíodos de seguro, de empleo o de residenciacubiertos ba jo la
legislación de cualquier otro Estado miembro, como si se tratara de
períodos cubiertos bajo la legislación que aplica.
2. Las disposiciones del apartado 1 serán aplicables al trabajador de
temporada, aunque se trate de períodos anteriores a una interrupción delseguro que haya excedido la duración admitida por la legislación delEstado competente, a condición, sin embargo, de que el interesado nohaya dejado de estar asegurado durante un período superior a cuatromeses.
Sección 2
Trabajadores por cuenta ajena o por cuenta propia y miembros de
sus familias
Artículo 19
Residencia en un Estado miembro distinto del Estado competente — Normas
generales
1. El trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia que resida en el
territorio de un Estado miembro distinto del Estado competente y que
satisfaga las condiciones exigidas por la legislación del Estadocompetente para tener derecho a las prestaciones, teniendo en cuenta,en su caso, las disposiciones del artículo 18, disfrutará en el Estado de suresidencia:
a) de las prestaciones en especie servidas por cuenta de la institución
competente por la institución del lugar de residencia, según lasdisposiciones de la legislación que ésta aplique y como si estuviera
afiliado a la misma;
b) de las prestaciones en metálico servidas por la institución competente
según las disposiciones de la legislación que aplique. No obstante,previo a cuerdo entre lainstitución competente y lainstitución dellugar de residencia, estas prestaciones podrán ser servidas por esta1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 18
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última institución, por cuenta de la primera, según las disposiciones
de la legislación del Estado competente.
2. Las disposiciones del apartado 1 serán aplicables por analogía a los
miembros de la familia que residan en el territorio de un Estado
miembro distinto del Estado competente, siempre que no tengan derechoa estas prestaciones en virtud de la legislación del Estado en cuyoterritorio residen.
En caso de residencia de los miembros de la familia en el territorio de un
Estado miembro en cuya legislación el derecho a las prestaciones en
especie no esté subordinado a condiciones de seguro o de empleo, lasprestaciones en especie que les sean servidas se considerarán por cuentade la institución a la cual esté afiliado el trabajador por cuenta ajena opor cuenta propia, excepto cuando su cónyuge o la persona que tenga lacustodia de los hijos ejerza una actividad profesional en el territorio de
dicho Estado miembro.
Artículo 20
Trabajadores fronterizos y miembros de sus familias — Normas particulares
El trabajador fronterizo podrá obtener igualmente las prestaciones en el
territorio del Estado competente. Estas prestaciones serán servidas por la
institución competente según las disposiciones de la legislación de este
Estado como si el interesado residiera en el mismo. Los miembros de sufamilia podrán disfrutar de las prestaciones en las mismas condiciones;no obstante, el disfrute de estas prestaciones estará subordinado, salvoen caso de urgencia, a un acuerdo entre los Estados interesados o entrelas autoridades competentes de esos Estados o, en su defecto, a la
autorización previa de la institución competente.
Artículo 21
Estancia en el Estado competente o traslado de residencia al mismo
1. El trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia mencionado en
el apartado 1 del artículo 19, que se halle en el territorio del Estado
competente, disfrutará de las prestaciones según las disposiciones de la
legislación de este Estado como si residiera en el mismo, incluso aunquehaya disfrutado ya de prestaciones por el mismo proceso de enfermedado de maternidad antes de su estancia.
2. El apartado 1 se aplicará por analogía a los miembros de la familia
mencionados en el apartado 2 del artículo 19.
No obstante, cuando estos últimos residan en el territorio de un Estado
miembro distinto de aquél en cuyo territorio reside el trabajador porcuenta ajena o por cuenta propia, las prestaciones en especie seránservidas por la institución del lugar de estancia por cuenta de lainstitución del lugar de residencia de los interesados.
3 . L o sap ar t ad o s1y2n os ea plicarán al trabajador fronterizo ni a los
miembros de su familia.
4. El trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia y los miembros
de su familia mencionados en el artículo 19 que trasladen su residenciaal territorio del Estado competente, disfrutarán de las prestaciones segúnlas disposiciones de la legislación de ese Estado, aun cuando se hayanbeneficiado ya de prestaciones por el mismo proceso de enfermedad o
de maternidad antes del traslado de su residencia.
Artículo 22
Estancia fuera del Estado competente — Regreso o traslado de residencia a
otro Estado miembro durante una enfermedad o maternidad — Necesidad
de desplazarse a otro Estado miembro para recibir la asistencia apropiada
1. El trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia que satisfaga las
condiciones exigidas por la legislación del Estado competente para tener1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 19
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derecho a las prestaciones, teniendo en cuenta, en su caso, las
disposiciones del artículo 18 y:
a) cuyo estado requiera de modo inmediato prestaciones durante una
estancia en el territorio de otro Estado miembro, o
b) que, después de haber sido admitido al disfrute de las prestaciones a
cargo de la institución competente, sea autorizado por esta institución
a regresar al territorio del Estado miembro en que reside o a trasladarsu residencia al territorio de otro Estado miembro, o
c) que sea autorizado por la institución competente a desplazarse al
territorio de otro Estado miembro para recibir en el mismo laasistencia apropiada a su estado;
tendrá derecho:
i) a las prestaciones en especie servidas, por cuenta de la institución
competente, por la institución del lugar de estancia o de residencia,
según las disposiciones de la legislación que ésta aplique, como siestuviera afiliado a la misma, regulándose la duración del servicio delas prestaciones por la legislación del Estado competente;
ii) a las prestaciones en metálico servidas por la institución competente
según las disposiciones de la legislación que aplique. No obstante,previo acuerdo entre la institución competente y la institución dellugar de estancia o de residencia, estas prestaciones podrán serservidas por esta última institución por cuenta de la primera, segúnlas disposiciones de la legislación del Estado competente.
2. La autorización requerida en virtud de la letra b) del apartado 1
solamente podrá ser denegada cuando haya constancia de que el
desplazamiento del interesado puede comprometer su estado de salud o
la aplicación del tratamiento médico.
La autorización requerida en virtud de la letra c) del apartado 1 no podrá
ser denegada cuando la asistencia de que se trate figure entre lasprestaciones previstas por la legislación del Estado miembro en cuyoterritorio resida el interesado y cuando, habida cuenta de su estado desalud actual y la evolución probable de la enfermedad, esta asistencia nopueda serle dispensada en el plazo normalmente necesario para obtener
el tratamiento de que se trata en el Estado miembro en que reside.
3. Las disposiciones de los apartados 1 y 2 serán aplicables por
analogía a los miembros de la familia del trabajador por cuenta ajena o
por cuentapropia .
No obstante, para la aplicación del inciso i), de la letra a) y del inciso i)
de la letra c) del apartado 1, a los miembros de la familia mencionados
en el apartado 2 del artículo 19 que residan en el territorio de un Estadomiembro distinto de aquél en cuyo territorio reside el trabajador porcuenta ajena o por cuenta propia:
a) las prestaciones en especie serán servidas, por cuenta de la institución
del Estado miembro en cuyo territorio residen los miembros de lafamilia por la institución del lugar de estancia, según las
disposiciones de la legislación que ésta aplique, como si el trabajador
por cuenta ajena o por cuenta propia estuviera afiliado a la misma. Laduración del servicio de las prestaciones se regulará no obstante porla legislación del Estado miembro en cuyo territorio residan losmiembros de la familia;
b) la autorización requerida en virtud de la letra c) del apartado 1, será
expedidapor lainstitución del Esta do miembro en cuyo territorio
residan los miembros de la familia.
4. El hecho de que el trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia
se beneficie de las disposiciones del apartado 1, no afectará al derecho a
las prestaciones de los miembros de su familia.
Artículo 22 bis (14)
Normas particulares para ciertas categorías de personas
No obstante lo dispuesto en el artículo 2 del presente Reglamento, las
disposiciones de las letras a) y c) del apartado 1 del artículo 22 se1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 20
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aplicarán igualmente a las personas que sean nacionales de un Estado
miembro que estén aseguradas en virtud de la legislación de un Estadomiembro y a los miembros de su familia que residan con ellas.
Artículo 22 ter (15)
Actividad ejercida en un Estado miembro distinto del Estado competente —
Estancia en el Estado en el que se ejerce la actividad
El trabajador por cuenta ajena o propia a que se refiere la letra d) del
apartado 2 del artículo 13, el artículo 14, el artículo 14 bis, el artículo
14ter, la letra a) del artículo 14 quatero el artículo 17, así como los
miembros de su familia que le acompañen, se beneficiarán de las
disposiciones de la letra a) del apartado 1 del artículo 22 en cualquier
situación que requiera asistencia durante su estancia en el territorio delEstado miembro en el que el trabajador ejerza su actividad profesional ocuyo pabellón enarbole el navío a bordo del cual ejerza el trabajador suactividad profesional.
Artículo 23 (A)
Cálculo de las prestaciones en metálico
1. La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
prevea que el cálculo de las prestaciones en metálico se efectúe en
función de unos ingresos medios o de una base de cotización media,
determinará dichos ingresos medios o dicha base de cotización mediaexclusivamente en función de los ingresos comprobados o de las basesde cotización aplicadas durante los períodos cubiertos bajo dichalegislación.
2. La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
prevea que el cálculo de las prestaciones en metálico se base en unosingresos a tanto alzado, tendrá en cuenta exclusivamente los ingresos a
tanto alzado o, en su caso, el promedio de los ingresos a tanto alzado
correspondientes a los períodos cubiertos bajo dicha legislación.
3. La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
prevea que la cuantía de las prestaciones en metálico varíe con elnúmero de los miembros de la familia, tendrá en cuenta igualmente a losmiembros de la familia del interesado que residan en el territorio de otroEstado miembro, como si residieran en el territorio del Estado
competente.
Artículo 24
Prestaciones en especie de gran importancia
1. El trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia al que le sea
reconocido, para él mismo o para algún miembro de su familia, el
derecho a una prótesis, a un gran aparato, o a otras prestaciones enespecie de gran importancia por la institución de un Estado miembro,antes de su nueva afiliación a la institución de otro Estado miembro,disfrutará de esas prestaciones con cargo a la primera institución aunquese concedan cuando dicho trabajador se encuentre ya afiliado a la
segundainstitución.
2. La comisión administrativa establecerá la lista de las prestaciones
a las cuales serán aplicables las disposiciones del apartado 1.
Sección 3
Trabajadores en paro y miembros de sus familias
Artículo 25
1. Un trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia en paro al cual
se apliquen las disposiciones del apartado 1 del artículo 69, o de lasegunda frase del inciso ii) de la letra b) del apartado 1 del artículo 71, yque satisfaga las condiciones requeridas por la legislación del Estado1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 21
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competente para tener derecho a las prestaciones en especie y en
metálico, teniendo en cuenta, en su caso, lo dispuesto en el artículo 18,disfrutará, durante el período previsto en la letra c) del apartado 1 del
artículo 69:
a) de las prestaciones en especie servidas, por cuenta de la institución
competente, por la institución del Estado miembro en el cual busca
un empleo, según las disposiciones de la legislación que esta última
institución aplique, como si estuviera afiliado a la misma;
b) de las prestaciones en metálico servidas por la institución competente
según las disposiciones de la legislación que aplique. No obstante,previo a cuerdo entre lainstitución competente y lainstitución delEstado miembro en el que el interesado busca un empleo, lasprestaciones podrán ser servidas por esta institución por cuenta de laprimera, según las disposiciones de la legislación del Estado
competente. Las prestactiones de desempleo previstas en el apartado
1 del artículo 69, no serán otorgadas durante el período de percepciónde prestaciones en metálico.
2. Un trabajador por cuenta ajena en paro total al cual se apliquen las
disposiciones del inciso ii) de laletraa ) o de laprimerafra se del inciso
ii) de la letra b) del apartado 1 del artículo 71, disfrutará de lasprestaciones en especie y en metálico según las disposiciones de lalegislación del Estado miembro en cuyo territorio resida, como sihubiera estado sujeto a esta legislación durante su último empleo,
teniendo en cuenta, cuando proceda, las disposiciones del artículo 18;
estas prestaciones correrán a cargo de la institución del país deresidencia.
3. Cuando un trabajador en paro satisfaga las condiciones exigidas
para tener derecho a las prestaciones de enfermedad y maternidad por la
legislación del Estado miembro a cuyo cargo han de correr lasprestaciones por desempleo — teniendo en cuenta, cuando proceda, lodispuesto en el artículo 18 —, los miembros de su familia disfrutarán delas prestaciones en cuestión, cualquiera que sea el Estado miembrodonde residan o se hallen. Estas prestaciones serán servidas:
i) en lo que se refiere a las prestaciones en especie, por la institución
del lugar de residencia o de estancia, según las disposiciones de la
legislación que aplique, por cuenta de la institución competente del
Estado miembro al que incumba el cargo de las prestaciones pordesempleo;
ii) en lo que se refiere a las prestaciones en metálico, por la institución
competente del Estado miembro al que incumba el cargo de las
prestaciones por desempleo, según las disposiciones de la legislación
que aplique.
4. Sin perjuicio de las disposiciones de la legislación de un Estado
miembro que permitan la concesión de las prestaciones de enfermedad
por un período más amplio, la duración prevista en el apartado 1 podrá
ser prolongada, en caso de fuerza mayor, por la institución competenteen el límite fijado por la legislación que esta institución aplique.
Artículo 25 bis (14)
Cotizaciones a cargo de los trabajadores por cuenta ajena en paro total
La institución de un Estado miembro que adeude prestaciones en especie
y en metálico a los trabajadores en paro mencionados en el apartado 2del artículo 25, y en cuya legislación esté prevista la retención decotizaciones a los trabajadores en paro, a cuenta de la cobertura de lasprestaciones de enfermedad y maternidad, estará autorizada a practicartales retenciones de conformidad con las disposiciones de su legislación.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 22
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Sección 4
Solicitantes de pensiones o de rentas y miembros de sus familias
Artículo 26
Derecho a las prestaciones en especie en caso de cesación del derecho a las
prestaciones por parte de la institución que fuera competente en último lugar
1. El trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia, los miembros
de su familia o sus supervivientes que, durante la tramitación de unasolicitud de pensión o de renta, dejen de tener derecho a las prestaciones
en especie en virtud de la legislación del Estado miembro que fuera
competente en último lugar disfrutarán no obstante de estas prestacionesen las condiciones siguientes: las prestaciones en especie serán abonadassegún las disposiciones de la legislación del Estado miembro en cuyoterritorio residan el interesado o los interesados, en tanto tengan derechoa las mismas en virtud de esta legislación o tuvieran derecho a ellas en
virtud de la legislación de otro Estado miembro, si residieran en su
territorio teniendo en cuenta, en su caso, las disposiciones del artículo18.
2. El solicita nte de unapensión o de unarentacuyo derecho ala s
prestaciones en especie se derive de la legislación de un Estado miembroque obliga al interesado a pagarse las cotizaciones relativas al seguro deenfermedad durante la tramitación de su solicitud de pensión, dejará detener derecho a las prestaciones en especie transcurrido el segundo mespor el cual no haya pagado las cotizaciones debidas.
3. Las prestaciones en especie abonadas en cumplimiento de las
disposiciones del apartado 1 correrán a cargo de la institución que, segúnlo previsto en el apartado 2, haya percibido las cuotas; cuando no exista
la obligación de cotizar conforme a las disposiciones del apartado 2, la
institución que, en virtud del artículo 28, tenga que asumir el coste de lasprestaciones en especie tras el reconocimiento de la pensión o la renta,reembolsará a la institución de lugar de residencia el importe de lasprestaciones abonadas.
Sección 5
Titulares de pensiones o de rentas y miembros de sus familias
Artículo 27
Pensiones o rentas debidas en virtud de la legislación de varios Estados
miembros cuando exista un derecho a las prestaciones en el país de
residencia
El titular de pensiones o de rentas debidas en virtud de las legislaciones
de dos o de varios Estados miembros, incluida la de aquel Estadomiembro en cuyo territorio reside, que tenga derecho a las prestaciones
en virtud de la legislación de este último Estado miembro — habida
cuenta, cuando proceda, de las disposiciones del artículo 18 y del AnexoVI —, así como los miembros de su familia, recibirán estas prestacionesde la institución del lugar de residencia y con cargo a esta institución,como si el interesado fuera titular de una pensión o de una renta debidaúnicamente en virtud de la legislación de este último Estado miembro.
Artículo 28
Pensiones o rentas debidas en virtud de la legislación de un solo Estado, o de
varios, cuando no existe derecho a las prestaciones en el país de residencia
1. El titula r de unapensión o de unarentadebidaen virtud de la
legislación de un Estado miembro, o de pensiones o de rentas debidas envirtud de las legislaciones de dos o varios Estados miembros, que notenga derecho a las prestaciones en virtud de la legislación del Estado
miembro en cuyo territorio reside, disfrutará, no obstante, de estas
prestaciones, para él y para los miembros de su familia, siempre quepudiera tener derecho a las mismas en virtud de la legislación del Estadomiembro, o al menos de uno de los Estados miembros competentes enmateria de pensiones «habida cuenta, cuando proceda, de los dispuestoen el artículo 18 y en el Anexo VI», si residiese en el territorio del1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 23
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Estado de que se trate. El servicio de las prestaciones estará garantizado
en las condiciones siguientes:
a) las prestaciones en especie serán servidas, con cargo a la institución a
que se refiere el apartado 2, por la institución del lugar de residencia,como si el interesado fuese titular de una pensión o de una renta envirtud de la legislación del Estado en cuyo territorio reside y tuviese
derecho a las prestaciones en especie;
b) las prestaciones en metálico serán servidas, dado el caso, por la
institución competente determinada según lo preceptuado en elapartado 2 con arreglo a lo estabelecido en la legislación que éstaaplique. No obstante, previo acuerdo entre la institución competentey la del lugar de residencia, estas prestaciones podrán ser abonadas
por la segunda de dichas instituciones, con cargo a la primera y según
las disposiciones de la legislación del estado competente.
2. En los casos previstos en el apartado 1, la institución a cuyo cargo
habrán de correr las prestaciones en especie será la determinada según
las normas siguientes:
a) si el titular tiene derecho a las mencionadas prestaciones en virtud de
la legislación de un solo Estado miembro, la obligación de
sufragarlas recaerá en la institución competente del mismo Estado;
b) si el titular tiene derecho a las mencionadas prestaciones en virtud de
las legislaciones de dos o de varios Estados miembros, la obligaciónde sufragarlas recaerá en la institución competente del Estadomiembro a cuya legislación haya estado sometido el titular durante elmayor período de tiempo; cuando según esta norma proceda atribuira varias instituciones la obligación de sufragar las prestaciones, dicha
obligación recaerá en la institución que aplique la legislación a la que
el titular haya estado sujeto en último lugar.
Artículo 28 bis
Pensiones o rentas debidas en virtud de la legislación de uno o de varios
Estados miembros distintos del país de residencia, cuando existe un derecho
a prestaciones en especie en este último país
En el supuesto de que el titula r de unapensión o de unarentadebidaen
virtud de la legislación de un solo Estado miembro, o de pensiones o derentas debidas en virtud de las legislaciones de dos o de varios Estadosmiembros, residaen el territorio de un Esta do miembro donde según sulegislación el derecho a las prestaciones en especie no esté subordinado
al cumplimiento de requisitos de seguro o de empleo y donde no se le
deba ninguna pensión o renta, las prestaciones en especie servidas altitular en cuestión y a los miembros de su familia serán sufragadas por lainstitución de alguno de los Estados miembros competentes en materiade pensiones, a la que corresponda tal obligación como consecuencia de
lo previsto en el apartado 2 del artículo 28, siempre que el titular y los
miembros de su familia tuvieran derecho a dichas prestaciones en virtudde la legislación aplicada por esa institución si residieran en el territoriodel Estado miembro donde radica la misma.
Artículo 29
Residencia de los miembros de la familia en un Estado distinto de aquél en
que reside el titular. Traslado de residencia al Estado donde reside el titular
1. Los miembros de la familia del titular de una pensión o de una
renta debida en virtud de la legislación de un Estado miembro, o de
pensiones o rentas debidas en virtud de las legislaciones de dos o variosEstados miembros, que residan en el territorio de un Estado miembrodistinto de aquel en que reside el titular, disfrutarán de las prestacionescomo si el titular residiera en el mismo territorio que ellos, siempre que
el titular tenga derecho a las mencionadas prestaciones en virtud de la
legislación de algún Estado miembro. El servicio de las prestacionesestará garantizado en las condiciones siguientes:
a) las prestaciones en especies son servidas por la institución del lugar
de residencia de los miembros de la familia, con arreglo a lo1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 24
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dispuesto en la legislación que dicha institución aplique, con cargo a
la institución determinada con arreglo a las disposiciones delartículo 27 o del apartado 2 del artículo 28; si el lugar de residencia
está situado en el Estado competente, las prestaciones en especie
serán servidas por la institución competente y a su cargo.
b) las prestaciones en metálico serán servidas, dado el caso, por la
institución competente determinada según lo preceptuado en elartículo 27 o en el apartado 2 del artículo 28 con arreglo a lodispuesto en la legislación que ésta aplique. No obstante, previo
a cuerdo entre lainstitución competente y lainstitución del luga r de
residencia de los miembros de la familia, estas prestaciones podránser servidas por la segunda de dichas instituciones, con cargo a laprimera y con arreglo a lo dispuesto en la legislación del Estadocompetente.
2. Cuando los miembros de la familia a que se refiere el apartado 1
trasladen su residencia al territorio del Estado miembro donde reside el
titular, disfrutarán:
a) de las prestaciones en especie con arreglo a lo dispuesto en la
legislación de dicho Estado, aunque hubieran disrutado, antes detrasladar su residencia, de prestaciones por el mismo proceso de
enfermedad o de maternidad;
b) de las prestaciones en metálico, servidas, dado el caso, por la
institución competente — determinada según lo preceptuado en elartículo 27 o en el apartado 2 del artículo 28 — con arreglo a lo
dispuesto en la legislación que ésta aplique. No obstante, previo
a cuerdo entre lainstitución competente y lainstitución del luga r deresidencia del titular, estas prestaciones podrán ser servidas por lasegunda de dichas instituciones, con cargo a la primera y con arregloa lo dispuesto en la legislación del Estado competente.
Artículo 30
Prestaciones en especie de gran importancia
Las disposiciones del artículo 24 se aplicarán por analogía a los titulares
de pensiones o de rentas.
Artículo 31
Estancia del titular y/o de los miembros de su familia en un Estado distinto
de aquél donde tienen su residencia
El titular de un pensión o de una renta debidas en virtud de la legislación
de un Estado miembro, o de pensiones o de rentas debidas en virtud delas legislaciones de dos o de varios Estados miembros, que tengaderecho a las prestaciones en virtud de la legislación de uno de esosEstados miembros, así como los miembros de su familia, que se hallenen el territorio de un Estado miembro distinto de aquél en el que tengan
su residencia, se beneficiarán:
a) de las prestaciones en especie, servidas por la institución del lugar de
estancia con arreglo a la legislación que aplique y con cargo a lainstitución de residenciadel titula r; ►
M2o de los miembros de la
familia◄;
b) de las prestaciones en metálico, servidas, dado el caso, por la
institución competente — determinada según lo preceptuado en elartículo 27 o en el apartado 2 del artículo 28 — con arreglo a lodispuesto en la legislación que ésta aplique. No obstante, previo
acuerdo entre la institución competente y la del lugar de estancia,
estas prestaciones podrán ser servidas por la segunda de dichasinstituciones, con cargo a la primera y con arreglo a lo dispuesto en lalegislación del Estado competente.
Artículo 32 (15)
......1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 25
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Artículo 33 (7)
Cotizaciones a cargo de titulares de pensiones o de rentas
1. Lainstitución de un Esta do miembro que seadeudorade una
pensión o de una renta y que aplique una legislación que prevea, para la
cobertura de las prestaciones de enfermedad y de maternidad, la
retención de cuotas al titular de una pensión o de una renta, quedaráfacultada para practicar estas retenciones, calculadas de conformidadcon dichalegisla ción, sobre lapensión o larentaque deba , siempre quelas prestaciones servidas en cumplimiento de los artículos 27, 28, 28 bis,
29, 31 y 32 sean a cargo de alguna institución de dicho Estado miembro.
2. Cuando, en los supuestos contemplados en el artículo 28 bis,e l
titular de una pensión o de una renta esté sujeto a cotizaciones o
retenciones equivalentes para la cobertura de las prestaciones deenfermedad y de maternidad en virtud de la legislación del Estadomiembro en cuyo territorio resida, por el hecho de ser residente, estascotizaciones no serán exigibles.
Artículo 34
Disposiciones generales
1. Para la aplicación de los artículos 28, 28 bis, 29 y 31, el titular de
dos o más pensiones o rentas debidas en virtud de la legislación de unsolo Estado miembro, será considerado, según estas disposiciones, como
titula r de unapensión o de unarentadebidaen virtud de lalegisla ción de
un Estado miembro.
2. Lo dispuesto en los artículos 27 a 33 no se aplicará al titular de una
pensión o de una renta, ni a los miembros de su familia, que, comoconsecuencia del ejercicio de una actividad profesional, tengan derechoa las prestaciones en virtud de la legislación de cualquier Estadomiembro. En tales casos, el interesado será considerado como trabajador
por cuentaa jenao por cuentapropiao como miembro de lafa miliade
un trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia, a efectos de laaplicación de lo dispuesto en el presente capítulo.
Sección 5 bis
Personas que estén estudiando o recibiendo formación profesional y
miembros de su familia
Artículo 34 bis
Disposiciones especiales para los estudiantes y miembros de su familia
Lo dispuesto en los artículo 18 y 19, en las letras a) y c) del apartado 1,
en el párrafo segundo del apartado 2 y en el apartado 3 del artículo 22,en los artículos 23 y 24 y en las secciones 6 y 7, se aplicará por analogíaa los estudiantes y a los miembros de su familia, cuando proceda.
Artículo 34 ter
Disposiciones comunes
La persona contemplada en los apartados 1 y 3 del artículo 22 y en el
artículo 34 bisque se encuentre en un Estado miembro distinto del
Estado competente, para seguir estudios o cursos de formaciónprofesional conducentes a una cualificación oficial reconocida por las
autoridades de un Estado miembro, así como los miembros de su familia
que le acompañen durante la estancia, se beneficiarán de lo dispuesto enla letra a) del apartado 1 del artículo 22 en cualquier situación querequiera asistencia durante la estancia en el territorio del Estadomiembro donde esta persona realice sus estudios o su formaciónprofesional.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 26
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Sección 6
Disposiciones diversas
Artículo 35
Régimen aplicable cuando haya pluralidad de regímenes en el país de
residencia o de estancia. Afección preexistente. Duración máxima de la
concesión de las prestaciones
1. Sin perjuicio de lo dispuesto en el apartado 2, cuando la legislación
del país de estancia o de residencia incluya varios regímenes de seguro
de enfermedad o maternidad, las normas aplicables en virtud de lodispuesto en los artículos 19, apartado 1 del artículo 21, artículos 22, 25y 26, apartado 1 del artículo 28, apartado 1 del artículo 29, o artículo 31,serán las correspondientes al régimen a que pertenezcan los trabajadores
manuales de la industria del acero. No obstante, si dicha legislación
incluye un régimen especial para los trabajadores de las minas y de loscentros de trabajo asimilados, serán las normas de tal régimen las que seaplicarán a esta clase de trabajadores y a los miembros de sus familias,siempre que la institución del lugar de estancia o de residencia a que sedirijan sea competente para aplicar el régimen en cuestión.
2. Cuando la legislación del país de estancia o de residencia incluya
uno o varios regímenes especiales, que se apliquen a la totalidad o a la
mayor parte de las categorías profesionales de trabajadores por cuenta
propia, que concedan prestaciones en especie menos favorables queaquellas de las que se benefician los trabajadores por cuenta ajena, lasnormas aplicables al interesado y a los miembros de su familia en virtudde lo dispuesto en la letra a) del apartado 1 y apartado 2 del artículo 19 y
en la inciso i) del apartado 1 y apartado 3 del artículo 22, letra a) del
apartado 1 del artículo 28 o letra a) del artículo 31, serán las del régimeno los regímenes determinados por el Reglamento de aplicación a que serefiere el artículo 98:
a) cuando, en el Estado competente, el interesado esté afiliado a un
régimen especial aplicable a los trabajadores por cuenta propia, queconceda igualmente prestaciones en especie menos favorables queaquellas de las que se benefician los trabajadores por cuenta ajena, o
b) cuando el titular de una pensión o de una renta, o de pensiones o de
rentas, sólo tenga derecho, en virtud de la legislación del Estadomiembro o de los Estados miembros competentes en materia depensiones, a las prestaciones en especie previstas por un régimenespecial aplicable a trabajadores por cuenta propia que concedaigualmente prestaciones en especie menos favorables que aquellas de
las que se benefician los trabajadores por cuenta ajena.
3. En el supuesto de que la legislación de un Estado miembro
subordine la concesión de las prestaciones al hecho de que concurran
determinadas condiciones relacionadas con el origen de la afección, esascondiciones ►
M4no podrán ser exigidas a las personas a las que ◄
procede aplicar el presente Reglamento, cualquiera que sea el Estadomiembro en cuyo territorio residan.
4. Cuando la legislación de algún Estado miembro fije una duración
máxima para la concesión de las prestaciones, la institución que aplique
esta legislación podrá tener en cuenta a tal efecto — si se da la
circunstancia — el período durante el que una institución de otro Estadomiembro haya servido ya las prestaciones por el mismo proceso deenfermedad o de maternidad.
Sección 7
Reembolsos entre instituciones
Artículo 36 (15)
1. Las prestaciones en especie servidas por la institución de un Estado
miembro por cuentade lainstitución de otro Esta do miembro, en virtudde lo preceptuado en el presente capítulo, darán lugar al reembolso de sucoste integro.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 27
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2. Los reembolsos previstos en el apartado 1 serán determinados y
efectuados según las modalidades establecidas por el Reglamento deaplicación a que se refiere el artículo 98, bien mediante la justificación
de los gastos efectivos, o bien sobre la base de un tanto alzado.
En este último supuesto, dicho tanto alzado deberá asegurar un
reembolso lo más cercano posible al importe de los gastos reales.
3. Dos o varios Estados miembros, o las autoridades competentes de
los mismos, podrán convenir otras formas de reembolso o renunciar a
todo reembolso, entre las instituciones que de ellos dependen.
CAPÍTULO 2 (11)
INVALIDEZ
Sección 1
Trabajadores por cuenta ajena o por cuenta propia sujetos
exclusivamente a legislaciones con arreglo a las cuales la cuantía
de las prestaciones de invalidez sea independiente de la duración de
los períodos de seguro
Artículo 37 (11)
Disposiciones generales
1. El trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia que haya estado
sujeto sucesiva o alternativamente a las legislaciones de dos o másEstados miembros, y haya cumplido períodos de seguro únicamente envirtud de legislaciones según las cuales la cuantía de las prestaciones deinvalidez sea independiente de la duración de los períodos de seguro,disfrutará de las prestaciones con arreglo a lo dispuesto en el artículo 39.
Este artículo no afectará a los incrementos o suplementos de pensión por
hijos, concedidos según lo preceptuado en el capítulo 8.
2. En la parte A del Anexo IV se enumeran, para cada uno de los
Estados miembros interesados, las legislaciones vigentes en susterritorios que pertenecen al tipo contemplado en el apartado 1.
Artículo 38 (11)
Cómputo de los períodos de seguro o de residencia cumplidos bajo las
legislaciones a que hanestado sujetoslos trabajadores por cuenta ajena o por
cuenta propia para la adquisición,conservación o recuperación del derecho a
las prestaciones
1. Cuando, en virtud de un régimen que no sea un régimen especial
en el sentido de los apartados 2 o 3, la legislación de un Estado miembro
subordine la adquisición, la conservación o la recuperación del derechoa las prestaciones al cumplimiento de períodos de seguro o deresidencia, la institución competente de dicho Estado miembrocomputará, en la medida necesaria, los períodos de seguro o deresidencia cumplidos con arreglo a la legislación de cualquier Estado
miembro, tanto si lo ha sido en un régimen general como si lo ha sido en
uno especial, aplicable a trabajadores por cuenta ajena o por cuentapropia. A tal efecto, computará dichos períodos como si se tratase deperíodos cumplidos con arreglo a la legislación que aplica.
2. Cuando la legislación de un Estado miembro subordine la
concesión de ciertas prestaciones al requisito de que los períodos de
seguro hayan sido cumplidos exclusivamente en una profesión sometida
a un régimen especial aplicable a trabajadores por cuenta ajena o, en sucaso, en un empleo determinado, los períodos cumplidos bajo laslegislaciones de otros Estados miembros sólo serán computables para laconcesión de tales prestaciones, si han sido cumplidos al amparo de un
régimen correspondiente o, en su defecto, en lamismaprofesión o, en su
caso, en el mismo empleo.
Si, habida cuenta de los períodos así cumplidos, el interesado no reúne
las condiciones necesarias para tener derecho a tales prestaciones, dichosperíodos le serán computados para la concesión de las prestaciones delrégimen general o, en su defecto, del régimen aplicable a los obreros o a1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 28
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los empleados, según proceda, a condición de que el interesado haya
estado afiliado a alguno de dichos regímenes.
3. Cuando la legislación de un Estado miembro subordine la
concesión de determinadas prestaciones al requisito de que los períodosde seguro hayan sido cumplidos exclusivamente en una profesiónsometida a algún régimen especial aplicable a trabajadores por cuentapropia, los períodos cumplidos en virtud de las legislaciones de otros
Estados miembros sólo serán computables para la concesión de tales
prestaciones en el supuesto de que hayan sido cumplidos al amparo deun régimen correspondiente o, en su defecto, en lamismaprofesión. Enla parte B del Anexo VI se enumeran, par cada uno de los Estadosmiembros interesados, los regímenes aplicables a los trabajadores porcuenta propia a que se refiere este apartado.
Si, habida cuenta de los períodos contemplados en el presente apartado,
el interesado no reúne las condiciones necesarias para tener derecho atales prestaciones, dichos períodos le serán computados para laconcesión de las prestaciones del régimen general o, en su defecto,del régimen aplicable a los obreros o a los empleados, según proceda,
con la condición de que el interesado haya estado afiliado a alguno de
dichos regímenes.
Artículo 39 (11) (14)
Liquidación de las prestaciones
1. La institución de un Estado miembro cuya legislación era aplicable
en el momento de sobrevenir la incapacidad laboral seguida de invalidezdeterminará, con arreglo a lo dispuesto en dicha legislación, si elinteresado reúne las condiciones necesarias para tener derecho a dichas
prestaciones, teniendo en cuenta, cuando proceda, lo dispuesto en el
artículo 38.
2. El interesado que reúna las condiciones mencionadas en el
apartado 1 obtendrá las prestaciones exclusivamente de la instituciónmencionada, con arreglo a lo dispuesto en la legislación que ésta
aplique.
3. El interesado que, de acuerdo con lo dispuesto en el apartado 1, no
tenga derecho a las prestaciones se beneficiará de aquéllas a las que aúntenga derecho en virtud de la legislación de otro Estado miembro, habidacuenta, cuando proceda, de lo dispuesto en el artículo 38.
4. Cuando la legislación aplicable contemplada en los apartados 2 o 3
determine que, para calcular la cuantía de las prestaciones, se tenga encuentalaexistenciade miembros de lafa miliaque no sea n los hijos, lainstitución competente incluirá entre ellos alos miembros de lafa miliadel interesado que residan en el territorio de otro Estado miembro, como
si residiesen en el territorio del Estado competente.
5. Cuando la legislación aplicable que se menciona en los apartados 2
o 3 establezca cláusulas de reducción, suspensión o supresión en caso deacumulación con prestaciones de distinta naturaleza, tal como se definenen el apartado 2 del artículo 46 bis,o con otros ingresos, se aplicarán por
analogía el apartado 3 del artículo 46 bisy el apartado 5 del artículo
46quater.
6. El trabajador por cuenta ajena en situación de desempleo total al
que se apliquen las disposiciones del artículo 71, apartado 1, letra a),inciso ii) o letra b), inciso ii), primera frase, se beneficiarán de las
prestaciones de invalidez concedidas por la institución competente del
Estado miembro en cuyo territorio resida, de acuerdo con la legislaciónque aquélla aplique, como si hubiese estado sujeto a dicha legislacióndurante su último empleo, habida cuenta, cuando proceda, de lodispuesto en el artículo 38 y/o en el apartado 2 del artículo 25. Dichasprestaciones correrán a cargo de la institución del país de residencia.
En el caso de que dicha institución aplique una legislación en la que esté
prevista la retención de cotizaciones a los trabajadores en paro, a cuentade las coberturas de las prestaciones de invalidez, estará autorizada apracticar tales retenciones de conformidad con las disposiciones de sulegislación.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 29
▼B
Cuando la legislación que dicha institución aplique prevea que el cálculo
de las prestaciones se base en un salario, dicha institución tendrá encuenta los salarios percibidos en el país del último empleo y en el país
de residencia con arreglo a lo dispuesto en la legislación que aplique. En
caso de que no se haya percibido ningún salario en el país de residencia,la institución competente tomará en cuenta, según las normasestablecidas por su legislación, los salarios percibidos en el país delúltimo empleo.
Sección 2
Trabajadores por cuenta ajena o por cuenta propia sujetos
exclusivamente a legislaciones según las cuales la cuantía de la
prestación de invalidez depende de la duración de los períodos deseguro o de residencia, o a legislaciones de este tipo y del tipo
señalado en la sección 1
Artículo 40 (11)
Disposiciones generales
1. El trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia que haya estado
sucesiva o alternativamente sujeto a las legislaciones de dos o másEstados miembros, de las cuales al menos una no sea del tipo señalado
en el apartado 1 del artículo 37, se beneficiará de las prestaciones con
arreglo a lo dispuesto en el capítulo 3, que serán aplicables por analogía,teniendo en cuenta lo dispuesto en el apartado 4.
2. No obstante, el interesado que padezca incapacidad laboral seguida
de invalidez y que esté sometido a alguna de las legislacionesmencionadas en la parte A del Anexo IV, se beneficiará de lasprestaciones con arreglo a lo dispuesto en el apartado 1 del artículo 37,con las siguientes condiciones:
— que reúna los requisitos exigidos por dicha legislación o por otras
legislaciones del mismo tipo, teniendo en cuenta, cuando proceda, lo
dispuesto en el artículo 38, sin que sea preciso recurrir a los períodos
de seguro cumplidos con arreglo a legislaciones no mencionadas enlapa rte A del Anexo IV, y
— que no reúnalos requisitos exigidos pa ratener derecho a
prestaciones de invalidez al amparo de una legislación no
mencionada en la parte A del Anexo IV, y
— que no haga valer eventuales derechos a prestaciones de vejez,
habida cuenta de la segunda frase del apartado 2 del artículo 44.
3. a) Para determinar el derecho a las prestaciones en virtud de la
legislación de un Estado miembro, mencionada en la parte A delAnexo IV, que subordine la concesión de las prestaciones deinvalidez al requisito de que, durante un período determinado, elinteresado haya percibido las prestaciones de enfermedad en
metálico o haya estado incapacitado para el trabajo, cuando un
trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia, que haya estadosujeto a esta legislación, padezca incapacidad laboral seguida deinvalidez, y esté sometido a la legislación de otro Estadomiembro, se tendrá en cuenta, sin perjuicio de lo dispuesto en el
apartado 1 del artículo 37:
i) cualquier período durante el cual, con arreglo a la legislación
del segundo Estado miembro, haya percibido, por estaincapacidad laboral, prestaciones de enfermedad en metálicoo, en lugar de éstas, su retribución;
ii) cualquier período durante el cual, con arreglo a la legislación
del segundo Estado miembro, haya percibido, por la invalidez
que hubiere seguido a dicha incapacidad laboral, prestacionescon arreglo a los capítulos 2 y 3 del título III de presentecapítulo 2 y del capítulo 3 siguiente,
como si se tratase de un período durante el cual se le hubieran
abonado unas prestaciones de enfermedad en metálico en virtud dela legislación del primer Estado miembro, o durante el cualhubiera estado incapacitado para el trabajo con arreglo a dichalegislación.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 30
▼B
b) Se tendrá derecho a las prestaciones de invalidez respecto a la
legislación del primer Estado miembro, ya sea una vez agotado elperíodo previo de indemnización de la enfermedad contenido en
dicha legislación o una vez agotado el período previo de
incapacidad laboral que igualmente contempla dicha legislacióny, en ningún caso con anterioridad:
i) a la fecha en que se tenga derecho a las prestaciones señaladas
en el inciso ii) de laletraa ) en virtud de lalegisla ción delsegundo Estado miembro, o
ii) al día siguiente al último día en que el interesado tenga derecho
a las prestaciones de enfermedad en metálico en virtud de lalegislación del segundo Estado miembro.
4. Ladecisión que tome lainstitución de un Esta do miembro sobre el
estado de invalidez del solicitante será respetada por la institución decualquier otro Estado miembro afectado, siempre que la concordancia de
los requisitos referentes al estado de invalidez entre las legislaciones de
ambos Estados esté reconocida en el Anexo V.
Sección 3
Agravación de la invalidez
Artículo 41 (11)
1. En el supuesto de que se agrave la invalidez por la que un
trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia percibe prestaciones en
virtud de la legislación de un solo Estado miembro, se aplicarán las
normas siguientes:
a) si el interesado no ha estado sujeto, desde la fecha en que comenzó a
disfrutar de las prestaciones, a la legislación de otro Estado miembro,la institución competente del primer Estado estará obligada aconcederle las prestaciones, teniendo en cuenta la agravación, deconformidad con lo dispuesto en la legislación que aplique;
b) si el interesado ha estado sujeto, desde la fecha en que comenzó a
disfrutar de la prestaciones, a la legislación de uno o varios de los
demás Estados miembros, las prestaciones le serán concedidasteniendo en cuenta la agravación de conformidad con la previsto enel apartado 1 del artículo 37, o en los apartados 1 o 2 del artículo 40,
según proceda;
c) si la cuantía total de la prestación o prestaciones debidas en virtud de
lo dispuesto en la letra b) resultase inferior a la cuantía de la
prestación que el interesado percibía con cargo a la instituciónanteriormente deudora, esta estará obligada a abonarle un compie-mento igual a la diferencia existente entre ambas cuantías;
d) en el supuesto al que se refiere la letra b), si la institución competente
en relación con la incapacidad inicial fuera una institución
neerlandesa, y si:
i) la afección que haya provocado la agravación fuera idéntica a la
que haya originado la concesión de prestaciones en virtud de lalegislación neerlandesa,
ii) dicha afección fuera una enfermedad profesional en el sentido
atribuido por la legislación del Estado miembro a la que el
interesado haya estado sujeto en último lugar, y abriera derecho apago del suplemento al que se refiere la letra b) del apartado 1del artículo 60, y
iii) la legislación o legislaciones a que el interesado haya estado
sujeto desde que empezó a disfrutar de las prestaciones fuera ofuesen legislaciones incluidas en la parte A del Anexo IV,
la institución neerlandesa seguirá abonando la prestación inicial
después de la agravación, y la prestación debida en virtud de lalegislación del último Estado miembro a la cual el interesado hayaestado sujeto quedará reducida en una cuantía igual al importe de laprestación neerlandesa;1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 31
▼B
e) en el supuesto al que se refiere la letra b), si el interesado no tuviese
derecho a prestaciones con cargo a la institución del otro Estadomiembro, la institución competente del primer Estado estará obligada
a concederle las prestaciones con arreglo a lo dispuesto en la
legislación de dicho Estado, teniendo en cuenta la agravación y, en sucaso, lo dispuesto en el artículo 38.
2. Cuando se produzca la agravación de una invalidez, por la que un
trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia esté disfrutando de
prestaciones en virtud de las legislaciones de dos o más Estadosmiembros, las prestaciones le serán concedidas teniendo en cuenta laagravación, con arreglo a lo dispuesto en el apartado 1 del artículo 40.
Sección 4
Restablecimiento del abono de las prestaciones después de una
suspensión o de una supresión — Transformación de las pres-taciones de invalidez en prestaciones de vejez — Nuevo cálculo de
las prestaciones liquidadas en virtud del artículo 39
Artículo 42 (11)
Determinación de la institución deudora en los casos de restablecimiento del
abono de las prestaciones de invalidez
1. Si, después de haberlo suspendido, se restableciera el abono de las
prestaciones, la obligación de hacerlas efectivas recaerá sobre lainstitución o instituciones que fuesen deudoras de las prestaciones enlafechade lasuspensión, sin perjuicio de lo dispuesto en el a rtículo 43.
2. Si, después de haber sido suprimidas las prestaciones, el estado del
interesado justifica la concesión de nuevas prestaciones, éstas le seránconcedidas conforme a lo dispuesto en el apartado 1 del artículo 37, o enlos apartados 1 o 2 del artículo 40, según proceda.
Artículo 43 (11)
Conversión de las prestaciones de invalidez en prestaciones de vejez —
Nuevo cálculo de las prestaciones liquidadas en virtud del artículo 39
1. Las prestaciones de invalidez se convertirán, llegado el caso, en
prestaciones de vejez, con arreglo a las condiciones establecidas por lalegislación o legislaciones en virtud de las cuales hayan sido concedidas,
y con arreglo a lo dispuesto en el capítulo 3.
2. Toda institución que sea deudora de prestaciones de invalidez en
virtud de la legislación de cualquier Estado miembro continuaráabonando al beneficiario de prestaciones de invalidez que, con arregloal artículo 49, haya invocado las prestaciones de vejez al amparo de la
legislación de uno o varios de los demás Estados miembros, aquellas
prestaciones de invalidez a las que el interesado tenga derecho en virtudde la legislación que dicha institución aplique, hasta que llegue elmomento en que le corresponda aplicar lo dispuesto en el apartado 1 o,si no, mientras el interesado reúna los requisitos necesarios para percibir
dichas prestaciones.
3. Cuando unas prestaciones de invalidez liquidadas con arreglo a lo
dispuesto en el artículo 39 en virtud de la legislación de cualquier Estadomiembro se conviertan en prestaciones de vejez y el interesado no reúnaaún las condiciones requeridas por la legislación o legislaciones de uno
o varios de los demás Estados miembros para tener derecho a dichas
prestaciones, percibirá las prestaciones de invalidez concedidas por el olos citados Estados miembros a partir del día de la conversión, yliquidadas con arreglo a las disposiciones del capítulo 3, como si dichocapítulo hubiera sido aplicable en la fecha de manifestación de la
incapacidad laboral seguida de invalidez, hasta el momento en que el
interesado reúna las condiciones requeridas por la legislación olegislaciones nacionales afectadas para tener derecho a las prestacionesde vejez, o cuando tal conversión no esté prevista, mientras el interesadotenga derecho a prestaciones de invalidez en virtud de la legislación olegislaciones de que se trate.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 32
▼B
4. Las prestaciones de invalidez liquidadas de acuerdo con lo
dispuesto en el artículo 39 serán objeto de una nueva liquidación enaplicación de lo dispuesto en el capítulo 3, tan pronto como el
beneficiario reúna las condiciones requeridas para tener derecho a las
prestaciones de invalidez en virtud de una legislación no indicada en laparte A del Anexo IV, o en cuanto se beneficie de las prestaciones devejez en virtud de la legislación de otro Estado miembro.
Sección 5
Personas aseguradas en un régimen especial de funcionarios
Artículo 43bis
1. Los dispuesto en el artículo 37, en el apartado 1 del artículo 38, en
el artículo 39 y en las secciones 2, 3 y 4 se aplicará por analogía a las
personas aseguradas en un régimen especial de funcionarios.
2. No obstante, si la legislación de un Estado miembro subordina la
adquisición, la liquidación, el mantenimiento o la recuperación delderecho a prestaciones de un régimen especial de funcionarios a lacondición de que todos los períodos de seguro se hayan cumplido dentro
de uno o más regímenes especiales de funcionarios en dicho Estado
miembro o sean asimilados a dichos períodos por la legislación delEstado miembro, sólo se tendrán en cuenta los períodos computablesconforme a la legislación de ese Estado miembro.
Si, habida cuenta de los períodos así cumplidos, el interesado no reúne
las condiciones necesarias para tener derecho a tales prestaciones, dichos
períodos le serán computados para la concesión de las prestaciones del
régimen general o, en su defecto, del régimen aplicable a lostrabajadores manuales o a los empleados, según proceda.
3. Cuando, en virtud de la legislación de un Estado miembro, se
calculen las prestaciones con arreglo al último sueldo o a los últimos
sueldos percibidos durante un período de referencia, la institución
competente de dicho Estado miembro sólo tendrá en cuenta a efectos delcálculo aquellos sueldos percibidos durante el período o períodos a lolargo de los cuales la persona de que se trate haya estado sujeta a dichalegislación, debidamente revalorizados.
CAPÍTULO 3 (11)
VEJEZ Y MUERTE (PENSIONES)
Artículo 44 (11)
Disposiciones generales referentes a la liquidación de las prestaciones cuando
el trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia haya estado sujeto a la
legislación de dos o más Estados miembros
1. Los derechos a prestaciones de un trabajador por cuenta ajena o
por cuenta propia que haya estado sujeto a la legislación de dos o más
Estados miembros, así como los de sus supervivientes, serándeterminados de conformidad con lo dispuesto en el presente capítulo.
2. Sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 49, se procederá a
practicar las operaciones de liquidación con respecto a todas las
legislaciones a que haya estado sujeto el trabajador por cuenta ajena o
por cuenta propia tan pronto como el interesado presente una solicitudde liquidación. Dejará de aplicarse esta norma si el interesado solicitaexpresamente que se aplace la liquidación de las prestaciones de vejezque pudieran corresponderle con arreglo a la legislación de uno o devarios Estados miembros.
3. El presente capítulo no afectará a los incrementos o complementos
de pensión por hijos o por pensiones de orfandad que se conceden conarreglo a lo dispuesto en el capítulo 8.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 33
▼M3
▼B
▼M5
▼B
Artículo 45 (11) (14)
Cómputo de los períodos de seguro o de residencia cumplidos con arreglo a
las legislaciones a que haya estado sujeto el trabajador por cuenta ajena o
por cuenta propia para la adquisición, la conservación o la recuperación del
derecho a prestaciones
1. Cuando, en virtud de un régimen que no sea un régimen especial
de acuerdo con los apartados 2 o 3, la legislación de un Estado miembrosubordine la adquisición, la conservación o la recuperación del derechoa las prestaciones al requisito de que hayan sido cumplidos determinadosperíodos de seguro o de residencia, la institución competente de dichoEstado miembro tendrá en cuenta, en la medida necesaria, los períodos
de seguro o de residencia cumplidos de acuerdo con la legislación de
cualquier otro Estado miembro, ya sea en un régimen general o especial,aplicable a trabajadores por cuenta ajena o por cuenta propia. Para ello,tendrá en cuenta dichos períodos como si se tratara de períodoscumplidos de acuerdo con la legislación que aplique.
2. Cuando la legislación de un Estado miembro subordine la
concesión de ciertas prestaciones al requisito de que los períodos deseguro hayan sido cumplidos únicamente en una profesión sometida a
algún régimen especial aplicable a trabajadores por cuenta ajena o, en su
caso, en un empleo determinado, los períodos cumplidos bajo laslegislaciones de otros Estados miembros sólo serán computables para laconcesión de tales prestaciones en el supuesto de que hayan sidocumplidos al amparo de un régimen de igual naturaleza o, en su defecto,
en la misma profesión o, dado el caso, en el mismo empleo. Si, tras
haberle computado los períodos así cumplidos, el interesado no reúne lascondiciones requeridas para disfrutar de tales prestaciones, dichosperíodos le serán computados para la concesión de las prestaciones delrégimen general o, en su defecto, del régimen aplicable a los obreros o alos empleados, según proceda, a condición de que el interesado haya
estado afiliado a uno u otro de dichos regímenes.
3. Cuando la legislación de un Estado miembro subordine la
concesión de ciertas prestaciones al requisito de que los períodos de
seguro hayan sido cumplidos únicamente en una profesión sometida aalgún régimen especial aplicable a los trabajadores por cuenta propia,los períodos cumplidos en virtud de las legislaciones de otros Estadosmiembros sólo serán computables para la concesión de tales pres-
taciones en el supuesto de que hayan sido cumplidos al amparo de un
régimen de igual naturaleza o, a falta de estos, en la misma profesión. Enla parte B del Anexo IV se enumeran, para cada uno de los Estadosmiembros interesados, los regímenes aplicables a los trabajadores porcuenta propia señalados en este apartado. Si, tras haberle computado losperíodos señalados en el presente apartado, el interesado no reúne las
condiciones requeridas para tener derecho a tales prestaciones, dichos
períodos le serán computados para la concesión de las prestaciones delrégimen general o, en su defecto, del régimen aplicable a los obreros o alos empleados, según proceda, a condición de que el interesado hayaestado afiliado a uno u otro de dichos regímenes.
4. Los períodos de seguro cumplidos bajo un régimen especial de un
Estado miembro serán computados conforme al régimen general o, en sudefecto, conforme al régimen aplicable a los obreros o a los empleados,
según el caso, de otro Estado miembro para la adquisición, la
conservación o la recuperación del derecho a las prestaciones, acondición de que el interesado haya estado afiliado a uno u otro dedichos regímenes, aunque dichos períodos ya se hayan computado eneste último Estado conforme a un régimen señalado en el apartado 2 o
en la primera frase del apartado 3.
5. Cuando la legislación de un Estado miembro subordine la
adquisición, la conservación o la recuperación del derecho a las
prestaciones a una condición de seguro en el momento en que seproduzca el hecho causante, se presumirá el cumplimiento de dichacondición en caso de aseguramiento en virtud de la legislación de otroEstado miembro, según las normas establecidas en el Anexo VI paracada Estado miembro interesado.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 34
▼B
6. El período de desempleo total durante el cual el trabajador por
cuenta ajena se beneficia de prestaciones de conformidad con lasdisposiciones del artículo 71, apartado 1, letra a), inciso ii) o letra b),
inciso ii), primerafra se, se tendrá en cuentapor lainstitución
competente del Estado miembro en cuyo territorio resida el trabajador,de conformidad con la legislación que aplique dicha institución, como sihubiere estado sujeto a dicha legislación durante su último empleo.
En el caso de que dicha institución aplique una legislación en la que esté
prevista la retención de cotizaciones a los trabajadores en paro, a cuentade las coberturas de las prestaciones de vejez y de las prestaciones pordefunción, estará autorizada a practicar tales retenciones de conformidad
con las disposiciones de su legislación.
Si el período de desempleo total cumplido en el país de residencia del
interesado sólo puede tomarse en consideración si se han cumplido
períodos de cotización en ese mismo país, la condición se considerará
cumplida si los períodos de cotización se han cumplido en otro Estadomiembro.
Artículo 46 (11)
Liquidación de las prestaciones
1. Cuando se reúnan las condiciones requeridas por la legislación de
un Estado miembro para tener derecho a las prestaciones sin que seapreciso recurrir a lo dispuesto en el artículo 45 ni al apartado 3 delartículo 40, se aplicarán las reglas siguientes:
a) la institución competente calculará la cuantía de la prestación que
será debida:
i) por una parte, en virtud únicamente de las disposiciones de la
legislación que aplique, y
ii) por otra, en aplicación de lo dispuesto en el apartado 2;
b) no obstante, la institución competente podrá renunciar al cálculo que
habrá de ser efectuado de acuerdo con lo dispuesto en el inciso ii) dela letra a), si el resultado de éste es idéntico o inferior al del cálculoefectuado con arreglo a lo dispuesto en el inciso i) de la letra a),
haciendo abstracción de las diferencias debidas a la utilización de
números redondos, siempre y cuando dicha institución no aplique unalegislación que contenga cláusulas de acumulación como lasseñaladas en los artículos 46 ter y 46 quater, o si la legislación lasincluye en el caso señalado en el artículo 46 quater, acondición de
que establezca que el cómputo de las prestaciones de naturaleza
distinta se efectuará sólo proporcionalmente a la duración de losperíodos de seguro o de residenciacumplidos de a cuerdo con sulegislación, y a la duración de los períodos de seguro y de residenciaexigidos por dicha legislación para tener derecho a una prestacióncompleta.
En la parte C del Anexo IV se enumeran para cada Estado miembro
afectado los casos en los que ambos cálculos conducirían a dicho
resultado.
2. En el supuesto de que seapreciso recurrir alo dispuesto en el
artículo 45 y/o en el apartado 3 del artículo 40 para satisfacer los
requisitos exigidos por la legislación de un Estado miembro con el fin detener derecho a las prestaciones, se aplicarán las reglas siguientes:
a) la institución competente calculará la cuantía teórica de la prestación
que el interesado podría obtener en el supuesto de que todos losperíodos de seguro y/o de residencia cumplidos de acuerdo con lasdiversas legislaciones de los Estados miembros a que haya estadosometido el trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia hubieran
sido cumplidos en el Estado miembro en que radique la institución de
que se trate y de acuerdo con la legislación que ésta aplique en lafecha en que se liquide la prestación. Cuando, con arreglo a dichalegislación, la cuantía de la prestación sea independiente de laduración de los períodos cumplidos, dicha cuantía será consideradacomo la cuantía teórica objeto de la presente letra;1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 35
▼B
b) a continuación, la institución competente determinará el importe
efectivo de la prestación, prorrateando la cuantía teórica señalada enlaletraa ) entre ladura ción de los períodos de seguro o de residencia
cumplidos antes de la fecha del hecho causante de acuerdo con la
legislación que ésta aplica, en relación con la duración total de losperíodos de seguro y de residenciacumplidos a ntes de lafechadelhecho causante de acuerdo con las legislaciones de todos los Estadosmiembros afectados.
3. El intersado tendrá derecho a percibir de la institución competente
de cada Estado miembro afectado la prestación más elevada,
determinada de acuerdo con lo dispuesto en los apartados 1 y 2, sinperjuicio, llegado el caso, de la aplicación del conjunto de las cláusulasde reducción, suspensión o supresión previstas por la legislación envirtud de la cual dicha prestación habrá de ser abonada.
En tal caso, la comparación que ha de realizarse se refiere a las cuantías
determinadas tras la aplicación de dichas cláusulas.
4. Cuando la suma de las prestaciones en concepto de pensiones o
rentas de invalidez, vejez o supervivencia adeudada por las institucionescompetentes de dos o más Estados miembros en virtud de lo establecidoen alguno de los convenios multilaterales de seguridad social a que serefiere la letra b) del artículo 6 no sea superior a la suma que pasarían adeber dichos Estados miembros si se aplicase lo dispuesto en los
apartados 1 a 3, el interesado quedará acogido a lo estipulado en el
presente capítulo.
Artículo 46 bis (11)
Disposiciones generales relativas a las cláusulas de reducción, de suspensión
o de supresión aplicables a las prestaciones de invalidez, de vejez o de
supervivencia en virtud de lo dispuesto por las legislaciones de los Estados
miembros
1. A efectos del presente capítulo, se entenderá por acumulación de
prestaciones de la misma naturaleza toda acumulación de prestaciones
de invalidez, de vejez y de supervivencia calculadas o abonadas sobre labase de los períodos de seguro y/o de residencia cumplidos por unamismapersona .
2. A efectos del presente capítulo, se entenderá por acumulación de
prestaciones de naturaleza distinta toda acumulación de prestaciones
que, con arreglo al apartado 1, no puedan considerarse de la misma
naturaleza.
3. Para la aplicación de las cláusulas de reducción, de suspensión o de
supresión contenidas en la legislación de un Estado miembro en caso deacumulación de una prestación de invalidez, de vejez o de supervivenciacon una prestación de la misma naturaleza o una prestación de
naturaleza distinta o con otros ingresos, se aplicarán las reglas
siguientes:
a) sólo se considerarán las prestaciones adquiridas con arreglo a la
legislación de otro Estado miembro o de otros ingresos obtenidos enotro Estado miembro si la legislación del primer Estado miembroestablece el cómputo de las prestaciones o los ingresos obtenidos enel extranjero;
b) se tomará en consideración el importe de las prestaciones que ha de
abonar otro Estado miembro antes de la deducción del impuesto, delas cotizaciones de la seguridad social y otras retencionesindividuales;
c) no se tomará en consideración el importe de las prestaciones
adquiridas con arreglo a la legislación de otro Estado miembro y quese hayan abonado sobre la base de un seguro voluntario o facultativocontinuado;
d) cuando con arreglo a la legislación de un único Estado miembro sean
aplicables cláusulas de reducción, de suspensión o de supresión por elhecho de que el interesado disfrute de prestaciones de la misma o dedistinta naturaleza debidas en virtud de la legislación de otrosEstados miembros o de otros ingresos obtenidos en el territorio de1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 36
▼B
otros Estados miembros, la prestación debida en virtud de la
legislación del primer Estado miembro sólo podrá quedar reducidadentro del límite del importe de las prestaciones debidas en virtud de
la legislación o de los ingresos adquiridos en el territorio de los
demás Estados miembros.
Artículo 46 ter (11)
Disposiciones particulares aplicables en caso de acumulación de prestaciones
de la misma naturaleza, debidas en virtud de la legislación de dos o más
Estados miembros
1. Las cláusulas de reducción, de suspensión o de supresión
contenidas en la legislación de un Estado miembro no serán aplicables
a una prestación calculada según lo dispuesto en el apartado 2 del
artículo 46.
2. Las cláusulas de reducción, de suspensión o de supresión
contenidas en la legislación de un Estado miembro sólo se aplicarán auna prestación calculada según lo dispuesto en el inciso i) de la letra a)
del apartado 1 del artículo 46 si se trata:
a) de una prestación cuyo importe sea independiente de la duración de
los períodos de seguro o de residencia cumplidos y que esté señaladaen lapa rte D del Anexo IV, o
b) de unapresta ción cuyo importe se determine en función de un
período ficticio, que se presumirá cumplido entre lafechadel hecho
causante y una fecha posterior. En este último supuesto, dichas
cláusulas se aplicarán en caso de acumulación de dicha prestación:
i) con una prestación del mismo tipo, salvo si entre dos o más
Estados miembros se ha firmado un acuerdo para evitar que setengaen cuentados o más veces el mismo período ficticio,
ii) o con una prestación del tipo mencionado en la letra a).
Las prestaciones contempladas en las letras a) y b) y en los acuerdos se
mencionan en la parte D del Anexo IV.
Artículo 46 quater (11)
Disposiciones particulares aplicables en caso de acumulación de una o varias
prestaciones señaladas en el apartado 1 del artículo 46 bis con una o varias
prestaciones de naturaleza distinta o con otros ingresos, cuando ello afecte a
dos o más Estados miembros
1. Cuando el derecho a las prestaciones de naturaleza distinta o a
otros ingresos implique alavez lareducción, lasuspensión o la
supresión de dos o más prestaciones señaladas en el inciso i) de la letraa) del apartado 1 del artículo 46, las cantidades que no se abonarían encaso de aplicarse estrictamente las cláusulas de reducción, de suspensióno de supresión contenidas en la legislación de los Estados miembros
afectados serán divididas por el número de prestaciones sujetas a
reducción, suspensión o supresión.
2. Cuando se trate de una prestación calculada con arreglo a lo
dispuesto en el apartado 2 del artículo 46, la prestación o prestaciones denaturaleza distinta de los demás Estados miembros o los demás ingresos,
así como todos los elementos previstos en la legislación del Estado
miembro para la aplicación de las cláusulas de reducción, de suspensióno de supresión serán computados proporcionalmente a los diversosperíodos de seguro y/o de residenciaespecifica dos en laletrab) delapartado 2 del artículo 46 que se hayan tomado en consideración para el
cálculo de dichapresta ción.
3. Cuando el derecho a las prestaciones de naturaleza distinta o a
otros ingresos implique alavez lareducción, lasuspensión o lasupresión de una o varias prestaciones de las contempladas en el incisoi) de la letra a) del apartado 1 del artículo 46, y de una o varias
prestaciones de las que se contemplan en el apartado 2 del artículo 46, se
aplicarán las reglas siguientes:
a) cuando se trate de la prestación o prestaciones que se especifican en
el inciso i) de la letra a) del apartado 1 del artículo 46, las cantidades1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 37
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que no se abonarían en caso de aplicarse estrictamente las cláusulas
de reducción, de suspensión o de supresión contenidas en lalegislación de los Estados miembros afectados se dividirán por el
número de prestaciones sujetas a reducción, suspensión o supresión;
b) cuando se trate de la prestación o prestaciones calculadas según lo
dispuesto en el apartado 2 del artículo 46, la reducción, la suspensióno la supresión se efectuará de acuerdo con el apartado 2.
4. Cuando, en los casos indicados en el apartado 1 y en la letra a) del
apartado 3, la legislación de un Estado miembro disponga que para la
aplicación de las cláusulas de reducción, de suspensión o de supresión secumputen las prestaciones de naturaleza distinta y/u otros ingresos, asícomo todos los elementos restantes, proporcionalmente a los períodos deseguro que se especifican en la letra b) del apartado 2 del artículo 46, nose aplicará para dicho Estado miembro la división contemplada en los
apartados antes citados.
5. El conjunto de las disposiciones antes citadas se aplicará por
analogía cuando la legislación de uno o varios Estados miembrosestablezca que no se puede tener derecho a una prestación en caso de
percibir una prestación de naturaleza diferente debida con arreglo a la
legislación de otro Estado miembro u otros ingresos.
Artículo 47 (11)
Disposiciones complementarias para el cálculo de las prestaciones
1. Para el cálculo de la cuantía teórica y de la prorrata señalados en el
apartado 2 del artículo 46, se aplicarán las reglas siguientes:
a) si la duración total de los períodos de seguro y de residencia
cumplidos antes del hecho causante de acuerdo con las legislacionesde todos los Estados miembros afectados es superior a la duraciónmáxima exigida por la legislación de uno de esos Estados para
obtener una prestación completa, la institución competente de este
Estado tomará en consideración dicha duración máxima en vez de laduración total de dichos períodos. Este método de cálculo no podrátener como efecto imponer adichainstitución laca rgade unaprestación de una cuantía superior a la de la prestación completa
establecida en su legislación. Esta disposición no será válida para las
prestaciones cuya cuantía no está en función de la duración de losperíodos de seguro;
b) las normas para el cómputo de los períodos que se superpongan serán
fijadas en el Reglamento de aplicación a que se refiere el artículo 98;
c) la institución competente de un Estado miembro cuya legislación
disponga que el cálculo de las prestaciones se efectúe a partir de unosingresos medios, una cotización media, un aumento medio oatendiendo a la relación que haya existido, durante los períodos de
seguro, entre los ingresos brutos del interesado y la media de los
ingresos brutos de todos los asegurados, exceptuados los aprendices,determinará dichas cifras medias o proporcionales únicamenteatendiendo a los períodos de seguro cumplidos bajo la legislaciónde dicho Estado o de los ingresos brutos percibidos por el interesadoúnicamente durante dichos períodos;
d) la institución competente de un Estado miembro cuya legislación
disponga que el cálculo de las prestaciones se efectúe atendiendo a la
cuantía de los ingresos, las cotizaciones o los aumentos determinará
los ingresos, las cotizaciones o los aumentos que habrán de tomarseen consideración en virtud de los períodos de seguro o de residenciacumplidos bajo las legislaciones de otros Estados miembros,atendiendo a la media de los ingresos, las cotizaciones o los
aumentos que correspondan a los períodos de seguro cumplidos bajo
la legislación que aplique dicha institución;
e) la institución competente de un Estado miembro cuya legislación
disponga que el cálculo de las prestaciones se efectúe atendiendo aunos ingresos o cuantía a tanto alzado considerará que los ingresos ola cuantía que habrán de tomarse en consideración en virtud de losperíodos de seguro o de residencia cumplidos bajo la legislación deotros Estados miembros son iguales a los ingresos o cuantías a tanto1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 38
▼B
alzado o, en su caso, a la media de los ingresos o cuantías a tanto
alzado que correspondan a los períodos de seguro cumplidos bajo lalegislación que aplique dicha institución;
f) la institución competente de un Estado miembro cuya legislación
disponga que el cálculo de las prestaciones se efectúe, para ciertos
períodos, atendiendo a la cuantía de los ingresos y, para otros
períodos, atendiendo a unos ingresos o cuantía a tanto alzado tendráen cuenta, en virtud de los períodos de seguro o de residenciacumplidos bajo legislaciones de otros Estados miembros, los ingresoso las cuantías, determinados según lo dispuesto en las letras d) o e) o
la media de dichos ingresos o cuantías, según cada caso; cuando, para
todos estos períodos cumplidos bajo la legislación que aplique dichainstitución, se efectúe el cálculo de las prestaciones sobre unosingresos o cuantía a tanto alzado, dicha institución considerará quelos ingresos que hay que tener en cuenta en virtud de los períodos deseguro o de residencia cumplidos bajo legislaciones de otros Estados
miembros son igua les alos ingresos ficticios correspondientes aestos
ingresos o cuantías a tanto alzado;
g) la institución competente de un Estado miembro cuya legislación
disponga que el cálculo de las prestaciones se efectúe atendiendo auna base de cotización media, determinará dicha base media enfunción, únicamente, de los períodos de seguro cumplidos bajo lalegislación de dicho Estado.
2. Las reglas de la legislación de un Estado miembro relativas a la
revalorización de los elementos tomados en consideración para elcálculo de las prestaciones se aplicarán, en su caso, a los elementosconsiderados por la institución competente de dicho Estado, según lodispuesto en el apartado 1, con arreglo a los períodos de seguro o de
residencia cumplidos de acuerdo con las legislaciones de otros Estados
miembros.
3. Cuando, con arreglo a la legislación de un Estado miembro, se
establezca la cuantía de las prestaciones teniendo en cuenta a losmiembros de la familia que no sean los hijos, la institución competente
de dicho Estado tomará igualmente en consideración a los miembros de
la familia del interesado que residan en el territorio de otro Estadomiembro, como si residiesen en el territorio del Estado competente.
4. Si, para calcular las prestaciones, la legislación que aplica la
institución competente de un Estado miembro ha de basarse en un
salario cuando se hayan aplicado las disposiciones de los párrafosprimero y segundo del apartado 6 del artículo 45 y en caso de que endicho Estado miembro los únicos períodos que deban tomarse enconsideración, para la liquidación de la pensión, sean períodos de
desempleo total indemnizados en virtud del artículo 71, apartado 1, letra
a), inciso ii) o letra b), inciso ii), primera frase, la institución competentede dicho Estado miembro liquidará la pensión tomando como base elsalario que le haya servido de referencia para el abono de las citadasprestaciones de desempleo y con arreglo a lo dispuesto en la legislaciónque aplique.
Artículo 48 (11)
Períodos de seguro o de residencia inferiores a un año
1. No obstante lo dispuesto en el apartado 2 del artículo 46, la
institución de un Estado miembro no estará obligada a concederprestaciones en virtud de períodos cumplidos con arreglo a la legislaciónque aplique y que deban tomarse en consideración en el momento delhecho causante, cuando:
— la duración de dichos períodos sea inferior a un año, y
— una vez computados dichos períodos, no se adquiera ningún derecho
con arreglo a lo dispuesto en dicha legislación.
2. La institución competente de cada uno de los demás Estados
miembros afectados tendrá en cuenta los períodos señalados en elapartado 1, para aplicar el apartado 2 del artículo 46, a excepción de laletrab).1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 39
▼B
3. En caso de que la aplicación del apartado 1 tuviese por efecto
liberar de sus obligaciones a todas las institucioines de los Estadosafectados, se concederán las prestaciones exclusivamente con arreglo a
la legislación del último de estos Estados cuyas condiciones se cumplan,
como si todos los períodos de seguro y de residenciacumplidos ycomputados según los apartados 1 a 4 del artículo 45 se hubiesencumplido con arreglo a la legislación de dicho Estado.
Artículo 49 (11) (15)
Cálculo de las prestaciones cuando el interesado no cumpla simultáneamente
los requisitos exigidos por todas las legislaciones con arreglo a las cuales se
han cumplido períodos de seguro o de residencia, o cuando el interesado
haya pedido expresamente que se aplace la liquidación de prestaciones
de vejez
1. Cuando, en un momento dado, el interesado no cumpla los
requisitos exigidos para beneficiarse de las prestaciones por todas laslegislaciones de los Estados miembros a las que haya estado sujeto,teniendo en cuenta, en su caso, las disposiciones del artículo 45 y/o delapartado 3 del artículo 40, pero que solamente reúne las condiciones deuna o varias de aquellas, se aplicarán las siguientes disposiciones:
a) cada una de las instituciones competentes que apliquen una
legislación cuyas condiciones se cumplan, calculará el importe dela prestación debida según lo dispuesto en el artículo 46;
b) no obstante:
i) si el interesado cumple los requisitos de al menos dos
legislaciones sin que sea necesario recurrir a los períodos deseguro o de residencia cumplidos con arreglo a las legislacionescuyas condiciones no se satisfacen, no se tomarán en considera-
ción estos períodos para la aplicación del apartado 2 del artículo
46; ano ser que el cómputo de dichos períodos permitaladeterminación de una cuantía de prestación más elevada;
ii) si el interesado reúne las condiciones exigidas por una sola
legislación sin necesidad de recurrir a los períodos de seguro o de
residencia cubiertos bajo las legislaciones ante las que no reúne
dichas condiciones, la cuantía de la prestación debida serácalculada, de conformidad con el inciso i) de la letra a) delapartado 1 del artículo 46, exclusivamente con arreglo a lasdisposiciones de la legislación ante la que reúna las condicionesexigidas y sobre la única base de los períodos cubiertos bajo dicha
legislación, a no ser que el cómputo de los períodos cubiertos bajo
las legislaciones ante las que no reúne las condiciones permita, deacuerdo con el inciso ii) de la letra a) del apartado 1 del artículo46, la determinación de una cuantía de prestación más elevada.
Las disposiciones del presente apartado se aplicarán por analogía en el
caso en que el interesado haya pedido expresamente que se aplace laliquidación de las prestaciones de vejez, según lo dispuesto en lasegunda frase del apartado 2 del artículo 44.
2. La prestación o prestaciones concedidas con arreglo a una o varias
de las legislaciones afectadas, en el caso previsto en el apartado 1, serán
automáticamente objeto de un nuevo cálculo según lo dispuesto en elartículo 46, a medida que se vayan cumpliendo los requisitos exigidospor una o varias de las demás legislaciones a las que el interesado hayaestado sujeto, teniendo en cuenta, en su caso, lo dispuesto en el artículo
45 y teniendo en cuenta de nuevo, cuando proceda, las disposiciones del
apartado 1. El presente apartado se aplicará por analogía cuando unapersona solicite la liquidación de las prestaciones de vejez adquiridascon arreglo a la legislación de uno o más Estados miembros, que hastaentonces hubiera estado suspendida con arreglo a lo dispuesto en lasegunda frase del apartado 2 del artículo 44.
3. Se efectuará automáticamente un nuevo cálculo según lo dispuesto
en el apartado 1, y sin perjuicio del apartado 2 del artículo 40, cuandolas condiciones estipuladas por una o varias legislaciones afectadasdejen de cumplirse.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 40
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Artículo 50 (11)
Asignación de un complemento cuando la suma de las prestaciones debidas
con arreglo a legislaciones de distintos Estados miembros no alcance el
mínimo establecido en la legislación de aquel de dichos Estados en cuyo
territorio resida el beneficiario
El beneficiario de las prestaciones al que le haya sido aplicado el
presente capítulo no podrá percibir, en el Estado en cuyo territorio residay con arreglo a la legislación por la que se le deba una prestación, enconcepto de prestaciones una cuantía inferior a la de la prestación
mínima fijada por dicha legislación para un período de seguro o de
residencia igual al conjunto de los períodos computados para laliquidación según lo dispuesto en los artículos precedentes. En tal caso,la institución competente de dicho Estado le abonará, durante todo superíodo de residenciaen su territorio, un complemento igua l aladiferencia entre la suma de las prestaciones debidas en virtud del
presente capítulo y la cuantía de la prestación mínima.
Artículo 51 (11)
Revalorización y nuevo cálculo de las prestaciones
1. Cuando, por razón del aumento del coste de la vida, de la variación
del nivel de los salarios o de otras causas de adaptación, las prestacionesde los Estados afectados se modifiquen en un porcentaje o cuantíadeterminados, dicho porcentaje o cuantía deberá aplicarse directamentea las prestaciones establecidas con arreglo a lo dispuesto en el artículo
46, sin que haya que proceder a un nuevo cálculo.
2. Por el contrario, en caso de modificación del modo de
establecimiento o de las reglas de cálculo de las prestaciones, seefectuará un nuevo cálculo con arreglo a lo dispuesto en el artículo 46.
Artículo 51 bis
Personas aseguradas en un régimen especial de funcionarios
1. Lo dispuesto en el artículo 44, en los apartados 1, 5 y 6 del artículo
45 y en los artículos 46 al 51 se aplicará por analogía a las personasaseguradas en un régimen especial de funcionarios.
2. No obstante, si la legislación de un Estado miembro subordina la
adquisición, la liquidación, el mantenimiento o la recuperación del
derecho a prestaciones de un régimen especial de funcionarios a lacondición de que todos los períodos de seguro se hayan cumplido dentrode uno o más regímenes especiales de funcionarios en dicho Estadomiembro o sean asimilados a dicho períodos por la legislación del
Estado miembro, sólo se tendrán en cuenta los períodos computables
conforme a la legislación de ese Estado miembro.
Si, habida cuenta de los períodos así cumplidos, el interesado no reúne
las condiciones necesarias para tener derecho a tales prestaciones, dichosperíodos le serán computados para la concesión de las prestaciones delrégimen general o, en su defecto, del régimen aplicable a lostrabajadores manuales o a los empleados, según proceda.
3. Cuando, en virtud de la legislación de un Estado miembro, se
calculen las prestaciones con arreglo al último sueldo o a los últimos
sueldos percibidos durante un período de referencia, la institucióncompetente de dicho Estado miembro sólo tendrá en cuenta a efectos delcálculo aquellos sueldos percibidos durante el período o períodos a lolargo de los cuales la persona de que se trate haya estado sujeta a dichalegislación, debidamente revalorizados.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 41
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CAPÍTULO 4
ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES
Sección 1
Derecho a las prestaciones
Artículo 52
Residencia en un Estado miembro distinto del Estado competente. Normas
generales
El trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia que resida en el
territorio de un Estado miembro distinto del Estado competente y quesea víctima de un accidente de trabajo o de una enfermedad profesional,disfrutará en el Estado donde resida:
a) de las prestaciones en especie servidas con cargo a la institución
competente, por la institución de lugar de residencia con arreglo a lodispuesto en la legislación aplicada por ésta, como si el trabajadorestuviese afiliado a ella;
b) de las prestaciones en metálico, abonadas por la institución
competente con arreglo a la legislación aplicada por ella. No
obstante, previo acuerdo entre la institución competente y la del lugarde residencia, dichas prestaciones podrán ser abonadas por estaúltima institución con cargo a la primera y de conformidad con lodispuesto en la legislación del Estado competente.
Artículo 53
Trabajadores fronterizos. Norma particular
El trabajador fronterizo también podrá obtener las prestaciones en el
territorio del Estado competente. Las prestaciones serán servidas por la
institución competente con arreglo a lo dispuesto en la legislación dedicho Estado, como si el interesado residiera en su territorio.
Artículo 54
Estancia en el Estado competente o traslado de residencia al mismo
1. Cuando se halle en el territorio del Estado competente el trabajador
por cuentaa jenao por cuentapropiaaque se refiere el a rtículo 52,disfrutará de las prestaciones con arreglo a lo dispuesto en la legislación
de dicho Estado, aunque con anterioridad a su estancia en el mismo haya
disfrutado ya de prestaciones. Esta norma no se aplicará, sin embargo, altrabajador fronterizo.
2. Cuando traslade su residencia al territorio del Estado competente el
trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia a que se refiere elartículo 52, disfrutará de las prestaciones con arreglo a lo dispuesto en lalegislación de dicho Estado, aunque haya disfrutado ya de prestacionesantes de trasladar su residencia.
Artículo 55
Estancia fuera del Estado competente. Regreso o traslado de residencia a
otro Estado miembro después de haberse producido el accidente o la
enfermedad profesional. Necesidad de desplazarse a otro Estado miembro
para recibir la asistencia apropiada
1. El trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia víctima de un
accidente de trabajo o de una enfermedad profesional:
a) que se halle en el territorio de un Estado miembro distinto del Estado
competente, o
b) que, tras haber comenzado a disfrutar de la prestaciones con cargo a
la institución competente, sea autorizado por dicha institución pararegresar al territorio del Estado miembro donde resida, o para traladarsu residencia al territorio de otro Estado miembro, o1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 42
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c) que sea autorizado por la institución competente para desplazarse al
territorio de otro Estado miembro con el fin de recibir allí laasistencia médica apropiada a su estado,
tendrá derecho:
i) a las prestaciones en especie servidas, con cargo a la institución
competente, por la institución del lugar de estancia o de residenciacon arreglo a lo dispuesto en la legislación que ésta aplique, como siel trabajador estuviese afiliado a ella, aunque la duración de lasprestaciones se regulará por la legislación del Estado competente;
ii) a las prestaciones en metálico abonadas por la institución competente
de acuerdo con las disposiciones que ésta aplique. Sin embargo,previo acuerdo entre la institución competente y la institución dellugar de estancia o de residencia, estas prestaciones podrán ser
abonadas por esta última institución, por cuenta de la primera, con
arreglo a la legislación del Estado competente.
2. La autorización requerida en virtud de lo previsto en la letra b) del
apartado 1, solamente podrá ser denegada cuando haya constancia deque el desplazamiento del interesado puede comprometer su estado desalud o la aplicación del tratamiento médico.
La autorización requerida en virtud de lo previsto en la letra c) del
apartado 1, no podrá ser denegada cuando la asistencia de que se trate nopueda ser dispensada al interesado en el territorio del Estado miembro
donde resida.
Artículo 56
Accidentes in itinere
El accidente in itinere ocurrido en el territorio de un Estado miembro
distinto del Estado competente será considerado como ocurrido en el
territorio del Estado competente.
Artículo 57 (7)
Prestaciones por enfermedad profesional cuando el interesado haya estado
expuesto al mismo riesgo en varios Estados miembros
1. Cuando la víctima de una enfermedad profesional haya ejercido,
bajo la legislación de dos o más Estados miembros, una actividad que,por su propia naturaleza, pueda provocar dicha enfermedad, lasprestaciones a las que la víctima o sus supervivientes puedan aspirarse concederán exclusivamente en virtud de la legislación del último de
dichos Estados cuyas condiciones se hayan satisfecho, teniendo en
cuenta, en su caso, las disposiciones de los apartados 2 a 5.
2. Si la concesión de las prestaciones por enfermedad profesional en
virtud de la legislación de un Estado miembro está supeditada a que laenfermedad de que se trate haya sido reconocida médicamente porprimeravez en su territorio, se considera rá que se hacumplido esterequisito si dichaenfermeda d hasido reconocidapor primeravez en elterritorio de otro Estado miembro.
3. Si la concesión de prestaciones por enfermedad profesional, en
virtud de la legislación de un Estado miembro, está supeditada a que la
enfermedad de que se trate haya sido reconocida en un plazo
determinado tras el cese de la última actividad que haya podidoprovocar dicha enfermedad, la institución competente de tal Estado, alexaminar en qué momento se ha ejercido esta última actividad, tendrá encuenta, en la medida necesaria, las actividades de la misma naturaleza
ejercidas bajo la legislación de cualquier otro Estado miembro, como si
se hubieran ejercido bajo la legislación del primer Estado.
4. Si la concesión de prestaciones por enfermedad profesional en
virtud de la legislación de un Estado miembro está supeditada a que laactividad que haya podido provocar dicha enfermedad se haya ejercidodurante un plazo determinado, la institución competente de dicho Estadotendrá en cuenta, en la medida necesaria, los períodos durante los que sehaya ejercido tal actividad bajo la legislación de cualquier Estado1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 43
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miembro, como si se hubiera ejercido bajo la legislación del primer
Estado.
5. En caso de neumoconiosis escierógena, la carga de las prestaciones
en metálico, incluidas las rentas, se distribuirá entre las institucionescompetentes de los Estados miembros en cuyo territorio la víctima hayaejercido una actividad que pueda provocar dicha enfermedad. La
distribución sera a prorrata de la duración de los períodos de seguro de
vejez o de los períodos de residencia a los que se refiere el apartado 1del artículo 45 cubiertos bajo la legislación de cada uno de dichosEstados, en relación con la duración total de los períodos de seguro devejez o de residencia cubiertos bajo la legislación de todos estosEstados, en la fecha en la que comiencen dichas prestaciones.
6. El Consejo decidirá por unanimidad a propuesta de la Comisión,
las enfermedades profesionales a las que se hacen extensivas lasdisposiciones del apartado 5.
Artículo 58
Cálculo de las prestaciones en metálico
1. La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
prevea que las prestaciones en metálico habrán de ser calculadas sobre labase de unos ingresos medios, determinará éstos en función exclusiva-mente de los ingresos comprobados durante los períodos cubiertos bajo
dichalegisla ción.
2. La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
prevea que las prestaciones en metálico habrán de ser calculadas sobre labase de los ingresos a tanto alzado, computará exclusivamente éstos o,
dado el caso, el promedio de los ingresos a tanto alzado correspondiente
a los períodos cubiertos bajo dicha legislación.
3. La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
prevea que la cuantía de las prestaciones en metálico varíe con el
número de los miembros de la familia, tendrá también en cuenta a los
miembros de la familia del interesado que residan en el territorio de otroEstado miembro, como si residiesen en el territorio del Estadocompetente.
Artículo 59
Gastos de transporte de la víctima
1. La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
prevea tomar a su cargo los gastos de transporte de la víctima, ya seahasta su residencia, ya hasta el centro hospitalario, tomará a su cargo losgastos producidos hasta el lugar correspondiente del territorio de otro
Estado miembro en que resida la víctima, siempre que el transporte haya
sido autorizado previamente por dicha institución, teniendo en cuenta losmotivos que lo justifican. Esta autorización no será exigida cuando setrate de un trabajador fronterizo.
2. La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
prevea tomar a su cargo los gastos de transporte del cuerpo de lavícitima hasta el lugar de la inhumación, tomará a su cargo los gastosproducidos hasta el lugar correspondiente del territorio de otro Estadomiembro en que residieralavíctimaen el momento de ocurrir elaccidente, según lo dispuesto en la legislación aplicada por dicha
institución.
Sección 2
Agravación de una enfermedad profesional indemnizada
Artículo 60 (7) (11)
1. En caso de agravación de una enfermedad profesional, por la cual
un trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia haya disfrutado o esté1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 44
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disfrutando de una compensación al amparo de la legislación de un
Estado miembro, se aplicarán las normas siguientes:
a) si, desde que disfruta de las prestaciones, el interesado no ha ejercido
bajo la legislación de otro Estado miembro una actividad profesionalque pueda provocar o agravar la enfermedad de que se trata, lainstitución competente del primer Estado vendrá obligada a hacersecargo de las prestaciones, teniendo en cuenta la agravación, con
arreglo a lo dispuesto en la legislación que aplique;
b) si, desde que difruta de las prestaciones, el interesado ha ejercido una
actividad de la índole antes indicada bajo la legislación de otro
Estado miembro, la institución competente del primer Estadomiembro vendrá obligada a hacerse cargo de las prestationes, sintener en cuenta la agravación, con arreglo a lo dispuesto en lalegislación que aplique. La institución competente del segundo
Estado miembro concederá al interesado un suplemento de cuantía
igual a la diferencia existente entre la cuantía de las prestaciones aque el interesado tenga derecho después de la agravación y la cuantíade las prestaciones a que hubiera tenido derecho antes de laagravación, según la legislación aplicada por la institución delsegundo Estado, en el supuesto de que la enfermedad hubiese
sobrevenido bajo la legislación de dicho Estado;
c) en el caso a que se refiere la letra b), si un trabajador por cuenta ajena
o por cuenta propia aquejado de neumoconiosis esclerógena o de una
enfermedad que sea determinada según lo previsto en el apartado 6del artículo 57, no tiene derecho a las prestaciones en virtud de lalegislación del segundo Estado miembro, la institución competentedel primer Estado vendrá obligada a servir las prestaciones, teniendoen cuenta la agravación, con arreglo a lo dispuesto en la legislación
que aplique. No obstante, la institución competente del segundo
Estado miembro tomará a su cargo la diferencia existente entre lacuantía de las prestaciones en metálico, incluidas las rentas, debidaspor lainstitución competente del primer Esta do miembro, teniendoen cuenta la agravación, y la cuantía de las prestaciones
correspondientes debidas antes de la agravación;
d) las claúsulas de reducción, de suspensión o de supresión contenidas
en la legislación de un Estado miembro no podrán oponerse al
beneficiario de prestaciones liquidadas por las instituciones de dosEstados miembros según lo dispuesto en la letra b).
2. En caso de agravación de una enfermedad profesional que haya
dado lugar a la aplicación de lo dispuesto en el apartado 5 del artículo
57, se aplicarán las normas siguientes:
a) la institución competente que haya concedido las prestaciones en
virtud de lo dispuesto en el apartado 1 del artículo 57, vendráobligada a servir las prestaciones, teniendo en cuenta la agravación,
con arreglo a lo dispuesto en la legislación que aplique;
b) el coste de las prestaciones en metálico, incluidas las rentas, seguirá
repartiéndose entre las instituciones que venían participando en el
coste de las prestaciones anteriores, conforme a lo dispuesto en elapartado 5 del artículo 57. No obstante, si la víctima hubiese ejercidode nuevo alguna actividad que pudiera haber provocado o agravadola enfermedad profesional de que se trate, ya sea bajo la legislación
de uno de los Estados miembros donde ejerció una actividad de la
misma naturaleza, ya sea bajo la legislación de otro Estado miembro,la institución competente de este Estado tomará a su cargo ladiferencia existente entre la cuantía de las prestaciones debidasteniendo en cuenta la agravación y la cuantía de las prestacionesdebidas antes de la agravación.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 45
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Sección 3
Disposiciones diversas
Artículo 61
Normas para tener en cuenta las particularidades de algunas legislaciones
1. Si en el territorio del Estado miembro donde se halle el interesado,
no existe un seguro contra los accidentes de trabajo o las enfermedadesprofesionales, o si existe pero no implica que haya una instituciónencargada de servir prestaciones en especie, estas prestaciones serán
servidas por la institución del lugar de estancia o de residencia que esté
encargada de servir las prestaciones en especie en caso de enfermedad.
2. Si la legislación del Estado competente subordina la gratuidad
completa de las prestaciones en especie a la condición de que se utiliceel servicio médico organizado por el empresario, las prestaciones de esta
clase servidas en los supuestos a que se refieren el artículo 52 y el
apartado 1 del artículo 55, serán consideradas como servidas por dichoservicio médico.
3. Si la legislación del Estado competente incluye un régimen
relativo a las obligaciones del empresario, las prestaciones en especieservidas en los supuestos a que se refieren el artículo 52 y el apartado 1
del artículo 55, serán consideradas como servidas a instancia de la
institución competente.
4. Cuando el régimen del Estado competente relativo a la
compensación de los accidentes de trabajo no tenga carácter de seguroobligatorio, las prestaciones en especie serán servidas directamente porel empresario o por el asegurador subrogado.
5. Si la legislación de un Estado miembro prevé explícita o
implícitamente que los accidentes de trabajo o enfermedades profesio-nales sobrevenidos o comprobados con anterioridad sean tomados encuenta para apreciar el grado de la incapacidad, la apertura del derecho alas prestaciones o la cuantía de éstas, la institución competente de dichoEstado tendrá también en cuenta los accidentes de trabajo o las
enfermedades profesionales sobrevenidos o comprobados con ante-
rioridad bajo la legislación de otro Estado miembro, como si hubieransobrevenido o hubieran sido comprobados bajo la legislación aplicadapor ella.
6. Si la legislación de un Estado miembro prevé explícita o
implícitamente que los accidentes de trabajo o enfermedades profesio-
nales sobrevenidos o comprobados con posterioridad sean tomados encuenta para apreciar el grado de la incapacidad, la apertura del derecho alas prestaciones o la cuantía de éstas, la institución competente de dichoEstado tendrá también en cuenta los accidentes de trabajo o lasenfermedades profesionales sobrevenidos o comprobados con posterio-
ridad bajo la legislación de otro Estado miembro, como si hubieran
sobrevenido o hubieran sido comprobados bajo la legislación aplicadapor ella, a condición de:
1) que el accidente de trabajo o la enfermedad profesional anteriormente
sobrevenidos o comprobados bajo la legislación que ella aplique nohayan dado lugar a indemnización, y
2) que el accidente de trabajo o la enfermedad profesional sobrevenidos
o comprobados con posterioridad no den lugar, no obstante lodispuesto en el apartado 5, a indemnización en virtud de la
legislación de otro Estado miembro bajo la cual hayan sobrevenido
o hayan sido comprobados.
Artículo 62
Régimen aplicable cuando haya pluralidad de regímenes en el país de
residencia o de estancia — Duración máxima de estas prestaciones
1. Cuando la legislación del país de estancia o de residencia incluya
varios regímenes de seguro, las normas aplicables a los trabajadores porcuentaa jenao por cuentapropiaaque se refieren el a rtículo 52 y elapartado 1 del artículo 55, serán las correspondientes al régimen a que1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 46
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pertenezcan los trabajadores manuales de la industria del acero. No
obstante, si dicha legislación incluye un régimen especial para lostrabajadores de las minas y de los centros de trabajo asimilados, serán
las normas de tal régimen las que se aplicarán a esta clase de
trabajadores, siempre que la institución del lugar de estancia o deresidencia a que se dirijan sea competente para aplicar el régimen encuestión.
2. Cuando la legislación de un Estado miembro fije un limite máximo
de duración para la concesión de las prestaciones, la institución queaplique dicha legislación podrá computar a tal efecto el período duranteel cual una institución de otro Estado miembro haya servido ya las
prestaciones.
Sección 4
Reembolso entre instituciones
Artículo 63
1. La institución competente estará obligada a reembolsar la cuantía
de las prestaciones en especie servidas por su cuenta en cumplimiento delo previsto en el artículo 52 y en el apartado 1 del artículo 55.
2. Los reembolsos de que trata el apartado 1 serán determinados y
efectuados según las modalidades previstas por el Reglamento deaplicación a que se refiere el artículo 98, mediante justificación de losgastos realizados.
3. Dos o varios Estados miembros, o las autoridades competentes de
los mismos, podrán convenir otras formas de reembolso o renunciar atodo reembolso entre las instituciones que de ellos dependan.
Sección 5
Estudiantes
Artículo 63 bis
Las disposiciones de las secciones 1 a 4 se aplicarán por analogía a los
estudiantes.
CAPÍTULO 5
SUBSIDIOS POR DEFUNCIÓN
Artículo 64
Totalización de períodos de seguro o de residencia
La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
subordine laa dquisición, laconserva ción, o larecupera ción del derecho
a los subsidios de defunción, al requisito de que hayan sido cubiertos
determinados períodos de seguro o de residencia, computará, en lamedida necesaria, los períodos de seguro o de residencia cubiertos bajola legislación de otro Estado miembro, como si se tratase de períodoscubiertos bajo la legislación que dicha institución aplique.
Artículo 65
Derecho a los subsidios cuando ocurre el fallecimiento, o cuando el
beneficiario reside en un Estado miembro distinto del Estado competente
1. Cuando un trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia, un
titular o solicitante de una pensión o de una renta, o un miembro de sufamilia, fallezca en el territorio de un Estado miembro distinto delEstado competente, se condiserará el fallecimiento como ocurrido en el
territorio de este último Estado.
2. La institución competente estará obligada a conceder los subsidios
de defunción debidos en virtud de la legislación que aplique, aunque el1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 47
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beneficiario resida en el territorio de un Estado miembro distinto del
Estado competente.
3. Lo dispuesto en los apartados 1 y 2 sera también aplicable cuando
el fallecimiento se produzca como consecuencia de un accidente detrabajo o de una enfermedad profesional.
Artículo 66
Abono de prestaciones en caso de fallecimiento de un titular de pensiones o
de rentas que haya residido en un Estado distinto de aquel donde radique la
institución a la que incumbiera la carga de las prestaciones en especie
En caso de fallecimiento del titular de una pensión o de una renta debida
en virtud de la legislación de un Estado miembro, o de pensiones o derentas debidas en virtud de las legislaciones de dos o más Estados
miembros, cuando dicho titular residiese en el territorio de un Estado
miembro distinto de aquel donde radique la institución a la queincumbiera la carga de las prestaciones en especie servidas a dichotitular en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 28, los subsidios dedefunción debidos en virtud de la legislación que aplique esta instituciónserán abonados y sufragados par ella, como si el titular en cuestión
hubiera residido, al fallecer, en el territorio del Estado miembro donde
radique la mencionada institución.
Lo dispuesto en el párrafo precedente se aplicará por analogía a los
miembros de la familia de un titular de una pensión o de una renta.
Artículo 66 bis
Estudiantes
Las disposiciones de los artículo 64 a 66 se aplicarán por analogía a los
estudiantes y a los miembros de su familia.
CAPÍTULO 6
DESEMPLEO
Sección 1
Disposiciones comunes
Artículo 67
Totalización de los períodos de seguro o de empleo
1. La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
subordine la adquisición, la conservación o la recuperación del derecho
a las prestaciones, al requisito de haber cubierto determinados períodosde seguro computará, en la medida necesaria, los períodos de seguro ode empleo cubiertos como trabajadores por cuenta ajena bajo lalegislación de cualquier otro Estado miembro, como si se tratase de
períodos de seguro cubiertos bajo la legislación aplicada por ella, a
condición, sin embargo, de que los períodos de empleo hubieran sidoconsiderados como períodos de seguro en el supuesto de haber sidocubiertos bajo dicha legislación.
2. La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
subordine la adquisición, la conservación o la recuperación del derechoa las prestaciones al requisito de haber cubierto determinados períodosde empleo, computará, en la medida necesaria, los períodos de seguro o
de empleo cubiertos como trabajador por cuenta ajena bajo la legislación
de cualquier otro Estado miembro, como si se tratase de períodos deempleo cubiertos bajo la legislación que dicha institución aplique.
3. Salvo en los casos a que se refiere el inciso ii) de la letra a) y el
inciso ii) de la letra b) del apartado 1 del artículo 71, la aplicación de loprevisto en los apartados 1 y 2 queda subordinada al requisito de que elinteresado haya cubierto en último lugar:
— cuando se trate del apartado 1, períodos de seguro,1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 48
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— cuando se trate del apartado 2, períodos de empleo, con arreglo a lo
dispuesto en la legislación a cuyo amparo sean solicitadas lasprestaciones.
4. Cuando la duración de las prestaciones dependa de la duración de
los períodos de seguro o de empleo, se aplicará lo previsto en el apartado1 o en el apartado 2, según el caso.
Artículo 68
Cálculo de las prestaciones
1. La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
prevea que las prestaciones han de ser calculadas en función del importe
del salario anterior, computará exclusivamente el salario percibido por elinteresado en el último empleo que haya ocupado en el territorio dedicho Estado. No obstante, en el supuesto de que el interesado no hayaocupado su último empleo en ese territorio durante cuatro semanas comomínimo, las prestaciones serán calculadas en función del salario usual
que corresponda, allí donde el desempleado resida o se halle, a un
empleo equivalente o análogo al que haya ocupado en último lugar en elterritorio de otro Estado miembro.
2. La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
prevea que la cuantía de las prestaciones ha de variar con el número delos miembros de la familia, tendrá también en cuenta a los miembros de
la familia del interesado que residan en el territorio de otro Estado
miembro como si residiesen en el territorio del Estado competente. Estanorma no se aplicará si, en el país donde residen los miembros de lafamilia, otra persona tiene derecho a las prestaciones por desempleo, y sidichos miembros de la familia son tenidos en cuenta para el cálculo de
estas prestaciones.
Sección 2
Desplazamiento de los desempleados a un Estado miembro distinto
del Estado competente
Artículo 69
Condiciones y límites para la conservación del derecho a las prestaciones
1. El trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia en desempleo
total que reúna los requisitos exigidos por la legislación de un Estado
miembro para tener derecho a las prestaciones y que se desplace a uno o
a varios otros Estados miembros con el fin de buscar allí un empleo,conservará el derecho a esas prestaciones, en las condiciones y dentro delos límites indicados a continuación:
a) con anterioridad a su desplazamiento tendrá que haber estado inscrito
como solicitante de empleo y haber permanecido a disposición de los
servicios de empleo del Estado competente durante cuatro semanas,
como mínimo, contadas a partir del comienzo del desempleo. Noobstante, los servicios o instituciones competentes podrán autorizarsu desplazamiento antes de que expire ese plazo;
b) deberá inscribirse como solicitante de empleo en los servicios
correspondientes de cada uno de los Estados miembros a donde setraslade y someterse al control establecido en los territoriosrespectivos. Dicho requisito será considerado como cubierto encuanto al período anterior a la inscripción, si ésta se produce dentro
de los siete días siguientes a la fecha en que el interesado haya dejado
de estar a disposición de los servicios de empleo del Estado deprocedencia. En casos excepcionales, ese plazo podrá ser ampliadopor los servicios o instituciones competentes;
c) el interesado conservará el derecho a las prestaciones durante un
período de tres meses, como máximo, contado a partir de la fecha enque haya dejado de estar a disposición de los servicios de empleo delEstado de procedencia, sin que la duración total de las prestacionespueda exceder de aquella duración a que tuviera derecho en virtud dela legislación de dicho Estado. Cuando se trate de un trabajador de1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 49
▼B
temporada, esa duración quedará, además, limitada al tiempo que
quede hasta el final de la temporada para la que fue contratado.
2. En el supuesto de que el interesado regrese al Estado competente
antes de que se agote el período durante el cual tiene derecho a las
prestaciones según lo dispuesto en la letra c) del apartado 1, seguirá
teniendo derecho a las prestaciones conforme a la legislación de dichoEstado; perderá todo derecho a las prestaciones que pudierancorresponderle en virtud de la legislación del Estado competente, sino regresa a su territorio antes de que expire ese período. En casosexcepcionales, este plazo podrá ser ampliado por los servicios o
instituciones competentes.
3. El beneficio de las disposiciones del apartado 1 sólo puede ser
invocado una vez entre dos períodos de empleo.
4. Cuando el Estado competente sea el de Bélgica, el desempleado
que regrese a su territorio una vez agotado el plazo de tres mesesprevisto en la letra c) del apartado 1, no recobrará el derecho a lasprestaciones de ese país hasta después de haber ocupado un empleodurante tres meses, como mínimo.
Artículo 70
Abono de prestaciones y reembolsos
1. En los casos a que se refiere el apartado 1 del artículo 69, las
prestaciones serán abonadas por la institución de cada uno de losEstados a los que se traslade el desempleado en busca de empleo.
La institución competente de aquel Estado miembro a cuya legislación
haya estado sometido el trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia
mientras ocupaba su último empleo, vendrá obligada a reembolsar el
importe de esas prestaciones.
2. Los reembolsos previstos en el apartado 1 serán determinados y
efectuados según las modalidades previstas por el Reglamento deaplicación a que se refiere el artículo 98, ya sea mediante la justificaciónde los gastos realizados, ya sobre la base de un tanto alzado.
3. Dos o varios Estados miembros, o las autoridades competentes de
los mismos, podrán convenir otras formas de reembolso o de pago, orenunciar a todo reembolso entre las instituciones que de ellos dependan.
Sección 3
Desempleados que residieran, mientras ocupaban su último empleo,
en un Estado miembro distinto del Estado competente
Artículo 71
1. El trabajador por cuenta ajena en situación de desempleo que
residiera, mientras ocupaba su último empleo, en el territorio de unEstado miembro distinto del Estado competente, disfrutará de lasprestaciones conforme a las normas siguientes:
a) i) el trabajador fronterizo que se halle en paro parcial o accidental
en la empresa que le da ocupación, disfrutará de las prestaciones
con arreglo a lo dispuesto en la legislación del Estado competente
como si residiese en el territorio del mismo; estas prestacionesserán abonadas por la institución competente;
ii) el trabajador fronterizo que se halle en paro total disfrutará de las
prestaciones con arreglo a lo dispuesto en la legislación delEstado miembro en cuyo territorio resida, como si hubiera estadosometido a dicha legislación mientras ocupaba su último empleo;estas prestaciones serán abonadas y sufragadas por la institucióndel lugar de residencia;
b) i) el trabajador por cuenta ajena que no sea fronterizo, que se halle
en paro parcial, accidental o total, y que continúe a disposición desu empresario o de los servicios de empleo en el territorio delEstado competente, disfrutará de las prestaciones con arreglo a lodispuesto en la legislación de dicho Estado, como si residiese en1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 50
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el territorio del mismo; estas prestaciones serán abonadas por la
institución competente;
ii) el trabajador por cuenta ajena que no sea fronterizo, que se halle
en paro total y que se ponga a disposición de los servicios deempleo en el territorio del Estado miembro donde resida, o queregrese a dicho territorio, disfrutará de las prestaciones conarreglo a lo dispuesto en la legislación de ese Estado, como sihubiese ocupado allí su último empleo; estas prestaciones serán
abonadas y sufragadas por la institución del lugar de residencia.
No obstante, si este trabajador por cuenta ajena hubiesecomenzado a disfrutar de las prestaciones con cargo a lainstitución competente del Estado miembro a cuya legislaciónha estado sometido en último lugar, disfrutará de las prestacionescon arreglo a lo dispuesto en el artículo 69. El disfrute de las
prestaciones correspondientes a la legislación del Estado en cuyo
territorio resida, quedará en suspenso mientras no se haya agotadoel período durante el cual el desempleado pueda pretender, segúnlo dispuesto en el artículo 69, a las prestaciones correspondientesde la legislación a que haya estado sometido en último lugar.
2. Mientras un desempleado tenga derecho a las prestaciones en
virtud de lo dispuesto en el inciso i) de laletraa ) o del inciso i) de laletra b) del apartado 1, no podrá pretender a las prestaciones quepudieran corresponderle en virtud de la legislación del Estado miembro
en cuyo territorio resida.
Sección 4
Personas aseguradas en un régimen especial de funcionarios
Artículo 71 bis
1. Las disposiciones de las secciones 1 y 2 se aplicarán por analogía a
las personas aseguradas en un régimen especial de desempleo parafuncionarios.
2. Las disposiciones de la sección 3 no se aplicarán a las personas
aseguradas en un régimen especial de desempleo para funcionarios. El
desempleado acogido a un régimen especial de desempleo para
funcionarios, que se encuentre en situación de desempleo total oparcial, y que haya residido, mientras ocupaba su último empleo, en elterritorio de un Estado miembro distinto del Estado competente,disfrutará de las prestaciones de conformidad con las disposiciones de
la legislación del Estado competente como si residiese en el territorio de
ese Estado; estas prestaciones serán abonadas por la institucióncompetente, asu ca rgo.
CAPÍTULO 7 (8)
PRESTACIONES FAMILIARES
Artículo 72 (8)
Totalización de los períodos de seguro, de empleo o de actividad por cuenta
propia
La institución competente de un Estado miembro cuya legislación
subordine la adquisición del derecho a las prestaciones al cumplimientode períodos de seguro, de empleo o de actividad por cuenta propia,computará a tal efecto, en la medida necesaria, los períodos de seguro,de empleo o de actividad por cuenta propia cubiertos en el territorio de
cualquier otro Estado miembro, como si se tratare de períodos cubiertos
bajo la legislación que aplica.
Artículo 72 bis (9) (14)
Trabajadores por cuenta ajena en desempleo total
El trabajador por cuenta ajena en desempleo total al que se apliquen las
disposiciones del inciso ii) de laletraa ) o de laprimerafra se del inciso1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 51
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ii) de la letra b) del apartado 1 del artículo 71 se beneficiará, para los
miembros de su familia que residan en el territorio del mismo Estadomiembro que él, de prestaciones familiares de conformidad con las
disposiciones de la legislación de dicho Estado, como si hubiere estado
sujeto a dicha legislación durante su último empleo, habida cuenta, en sucaso, de las disposiciones del artículo 72. Dichas prestaciones seránabonadas por la institución del lugar de residencia y a cargo de lamisma.
En el caso de que dicha institución aplique una legislación en la que esté
prevista la retención de cotizaciones a los trabajadores en paro, a cuentade las coberturas de las prestaciones familiares, estará autorizada a
practicar tales retenciones de conformidad con las disposiciones de su
legislación.
Artículo 73 (8)
Trabajadores por cuenta ajena o por cuenta propia cuyos miembros de
familia residan en un Estado miembro distinto del Estado competente
El trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia sometido a la
legislación de un Estado miembro tendrá derecho, para los miembros de
su familia que residan en el territorio de otro Estado miembro, a las
prestaciones familiares previstas por la legislación del primer Estado,como si residieren en el territorio de éste, sin perjuicio de lasdisposiciones del Anexo VI.
Artículo 74 (8)
Desempleados cuyos miembros de familia residan en un Estado miembro
distinto del Estado competente
El trabajador, por cuenta ajena o por cuenta propia, en desempleo que
disfruta de las prestaciones por desempleo al amparo de la legislación de
un Estado miembro tendrá derecho, para los miembros de su familia queresidan en el territorio de otro Estado miembro, a las prestacionesfamiliares previstas por la legislación del primer Estado, como siresidieren en el territorio de éste, sin perjuicio de las disposiciones del
Anexo VI.
Artículo 75 (8)
Abono de las prestaciones
1. Las prestaciones familiares serán abonadas, en los casos a que se
refiere el artículo 73, por la institución competente del Estado a cuya
legislación esté sometido el trabajador por cuenta ajena o por cuentapropia y, en los casos a que se refiere el artículo 74, por la institucióncompetente del Estado al amparo de cuya legislación disfrute eltrabajador por cuenta ajena o por cuenta propia, en desempleo, de las
prestaciones por desempleo. Serán abonadas de conformidad con las
disposiciones que apliquen dichas instituciones, tanto si la persona físicao jurídica a la que deben abonarse tales prestaciones reside, permanece otiene su sede en el territorio del Estado competente o en el territorio deotro Estado miembro.
2. No obstante, si la persona a la que deben abonarse las prestaciones
familiares no las destina al mantenimiento de los miembros de lafamilia, la institución competente abonará dichas prestaciones, conefecto liberatorio, a la persona física o jurídica que tenga efectivamente
a su cargo los miembros de la familia, a instancia y por mediación de la
institución o el organismo que designe a tal fin la autoridad competentedel Estado miembro donde residan.
3. Dos o más Estados miembros podrán convenir, de conformidad
con el artículo 8, que la institución competente abone las prestacionesfamiliares debidas en virtud de la legislación de estos Estados o dealguno de dichos Estados a la persona física o jurídica que tengaefectivamente a su cargo a los miembros de la familia, directamente opor medio de la institución del lugar donde éstos residan.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 52
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Artículo 76 (8)
Normas de prioridad en caso de acumulación de derechos a prestaciones
familiares en virtud de la legislación del Estado competente y en virtud de la
legislación del Estado miembro de residencia de los miembros de la familia
1. Cuando durante el mismo período, para el mismo miembro de la
familia y debido al ejercicio de una actividad profesional, lasprestaciones familiares estén previstas por la legislación del Estado
miembro en cuyo territorio residan los miembros de la familia, el
derecho a las prestaciones familiares debidas en virtud de la legislaciónde otro Estado miembro quedará suspendido, llegado el caso, enaplicación de los artículos 73 o 74, hasta el total establecido por lalegislación del primer Estado miembro.
2. Si no se presenta una solicitud de prestaciones en el Estado
miembro en cuyo territorio residen los miembros de la familia, lainstitución competente del otro Estado miembro podrá aplicar las
disposiciones del apartado 1 como si aquéllas hubieran sido concedidas
en el primer Estado miembro.
Artículo 76 bis
Estudiantes
Lo dispuesto en el artículo 72 se aplicará por analogía a los estudiantes;
CAPÍTULO 8
PRESTACIONES POR HIJOS A CARGO DE TITULARES DE
PENSIONES O DE RENTAS Y POR HUÉRFANOS
Artículo 77
Hijos a cargo de titulares de pensiones o de rentas
1. El término «prestaciones» en el sentido con que se utiliza en el
presente artículo, designa a los subsidios familiares previstos para los
titulares de pensiones o de rentas de vejez, de invalidez, de accidente de
trabajo o de enfermedad profesional, así como a los incrementos o a lossuplementos de esas pensiones o rentas, establecidos en favor de loshijos de dichos titulares, con la excepción de los suplementosconcedidos en virtud del seguro de accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales.
2. Las prestaciones serán concedidas según las normas siguientes,
cualquiera que sea el Estado miembro en cuyo territorio residan el titular
de pensiones o de rentas, o los hijos:
a) al titular de una pensión o de una renta debida en virtud de la
legislación de un solo Estado miembro, según la legislación del
Estado miembro que sea competente en relación con la pensión o larenta;
b) al titular de pensiones o de rentas debidas en virtud de las
legislaciones de varios Estados miembros:
i) conforme la legislación de aquel de dichos Estados en cuyo
territorio resida, siempre que tenga en él derecho, en virtud de esamisma legislación, a alguna de las prestaciones a que se refiere elapartado 1, habida cuenta, cuando proceda, de lo dispuesto en laletra a) del apartado 1 del artículo 79, o
ii) en los demás casos, conforme a la legislación de aquel de dichos
Estados miembros bajo la que el interesado haya permanecidomás tiempo, siempre que tengaderecho, en virtud de esamismalegislación, a alguna de las prestaciones a que se refiere el
apartado 1, habida cuenta, cuando proceda, de lo dispuesto en la
letra a) del apartado 1 del artículo 79; si no tiene ningún derechoante dicha legislación, se examinará qué derechos puede tenerante las legislaciones de los restantes Estados miembrosafectados, siguiendo, en escala decreciente, el orden marcadopor ladistintadura ción de los períodos de seguro o de residencia1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 53
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que haya cubierto bajo las legislaciones de tales Estados
miembros.
Artículo 78
Huérfanos
1. A efectos del presente artículo, se entenderá por «prestaciones» los
subsidios familiares y, cuando proceda, los subsidios complementarios oespeciales establecidos en favor de los huérfanos.
2. Las prestaciones en favor de los huérfanos serán concedidas según
las normas siguientes, cualquiera que sea el Estado miembro en cuyoterritorio residael huérfa no o lapersonafísicao jurídicaque lo tengaefectivamente a su cargo:
a) cuando se trate de un huérfano de un trabajador por cuenta ajena o
por cuenta propia fallecido que haya estado sujeto a la legislación de
un solo Estado miembro, según la legislación de dicho Estado;
b) cuando se trate de un huérfano de un trabajador por cuenta ajena o
por cuenta propia fallecido que haya estado sujeto a las legislaciones
de varios Estados miembros:
i) conforme a la legislación de aquel de dichos Estados en cuyo
territorio residael huérfa no, siempre que tengaen él derecho, en
virtud de esa misma legislación, a alguna de las prestaciones a que
se refiere el apartado 1, habida cuenta, cuando proceda, de lodispuesto en la letra a) del apartado 1 del artículo 79, o
ii) en los demás casos, conforme a la legislación de aquel de dichos
Estados miembros bajo la que el fallecido hubiera permanecidomás tiempo, siempre que tengaderecho, en virtud de esamisma
legislación, a alguna de las prestaciones a que se refiere el
apartado 1, habida cuenta, cuando proceda, de lo dispuesto en laletra a) del apartado 1 del artículo 79; si no tiene ningún derechoante dicha legislación, se examinará qué derechos pueda tenerante las legislaciones de los otros Estados miembros afectados,siguiendo, en escala decreciente, el orden marcado por la distinta
duración de los períodos de seguro o de residencia cubiertos bajo
las legislaciones de tales Estados miembros.
No obstante, la legislación del Estado miembro aplicable para la
concesión de las prestaciones referidas en el artículo 77 en favor de loshijos de un titular de pensiones o de rentas, continuará siendo aplicable
después del fallecimiento de dicho titular para la concesión de las
prestaciones de sus huérfanos.
Artículo 78 bis
Las pensiones de orfandad, excepto aquellas concedidos bajo regímenes
de seguro para accidentes en el trabajo y enfermedades profesionales, seconsiderarán como «prestaciones» en el ámbito del apartado 1 delartículo 78 si el difunto hubiera estado cubierto en cualquier momentopor un sistema que proporciona solamente subsidios familiares osubsidios suplementarios o especiales para los huérfanos. Estos sistemas
se enumeran en el anexo VIII.
Artículo 79 (7)
Normas comunes a las prestaciones por hijos a cargo de titulares de
pensiones o de rentas y a las prestaciones por huérfanos
1. Las prestaciones, en el sentido dado a este término en los artículos
►M577, 78 y 78 bis◄, serán servidas y sufragadas, según la
legislación que resulte aplicable como consecuencia de lo previsto endichos artículos, por la institución encargada de aplicar esa mismalegislación, como si el titular de pensiones o de rentas, o el fallecido,estuviese o hubiera estado sometido únicamente a la legislación delEstado competente.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 54
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No obstante:
a) si esta legislación prevé que la adquisición, la conservación o la
recuperación del derecho a las prestaciones depende de la duración
de los períodos de seguro, de empleo, de actividad por cuenta propiao de residencia, tal duración será determinada teniendo en cuenta,cuando proceda, lo preceptuado en el artículo 45 o en el 72, según elcaso;
b) si esta legislación prevé que la cuantía de las prestaciones habrá de
ser calculada en función de la cuantía de la pensión o dependa de laduración de los períodos de seguro, la cuantía de estas prestaciones
será calculada en función de la cuantía teórica determinada según lo
preceptuado en el apartado 2 del artículo 46.
2. En el caso en que por aplicación de la norma fijada en el inciso ii)
de la letra b) del apartado 2 de los artículos 77 y 78, resultencompetentes varios Estados miembros por ser igual la duración de los
períodos correspondientes, las prestaciones en el sentido ►
M5del
artículo 77, 78 o 78 bis◄, según el caso, serán concedidas según la
legislación del Estado miembro a la que el titular o el fallecido hubieraestado sometido en último lugar.
3. El derecho a las prestaciones debidas en virtud de la legislación
nacional únicamente o en virtud de lo dispuesto en el apartado 2 y en los
artículos►
M577, 78 y 78 bis◄, quedará suspendido cuando los hijos
tengan derecho a prestaciones o a subsidios familiares ante la legislaciónde un Estado miembro como consecuencia del ejercicio de una actividadprofesional. En tal supuesto, los interesados serán considerados comomiembros de la familia de un trabajador por cuenta ajena o por cuenta
propia.
Artículo 79 bis
Disposiciones relativas a prestaciones para huérfanos que tienen derecho a
ellas con arreglo a un régimen especial de funcionarios
1. No obstante lo dispuesto en el ►M5artículo 78 bis◄,l as
pensiones o rentas de orfandad establecidas con arreglo a un régimenespecial de funcionarios se calcularán con arreglo a lo dispuesto en elcapítulo 3.
2. Cuando, en los casos contemplados en el apartado 1, los períodos
de seguro, empleo, actividad por cuenta propia o residencia también se
hayan cumplido en un régimen general, las prestaciones debidas conarreglo a dicho régimen general se abonarán con arreglo a lo dispuestoen el capítulo 8 ►
M5amenos que se ha yaprevisto otracosaen el
apartado 3 del artículo 44 ◄. Los períodos de seguro, de actividad por
cuenta propia o de empleo cumplidos con arreglo a la legislación
relativa a un régimen especial de funcionarios o los períodos que asimilea éstos la legislación del Estado miembro se computarán, en su caso,para la adquisición, la conservación o la recuperación de derechos a laprestación con arreglo a la legislación que regula el régimen general.
TÍTULO IV
COMISIÓN ADMINISTRATIVA PARA LA SEGURIDAD
SOCIAL DE LOS TRABAJADORES MIGRANTES
Artículo 80
Composición y funcionamiento
1. La comisión administrativa para la seguridad social de los
trabajadores migrantes, en lo sucesivo denominada «comisión adminis-
trativa», estará vinculada a la Comisión e integrada por un representantedel Gobierno de cada uno de los Estados miembros, asistido, cuando seanecesario, por consejeros técnicos. Un representante de la Comisiónparticipará, con carácter consultivo, en las sesiones de la comisiónadministrativa.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 55
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2. La comisión administrativa gozará de la asistencia técnica de la
oficina internacional del trabajo, dentro del marco de los acuerdoscelebrados a tal efecto entre la Comunidad Europea y la Organización
Internacional del Trabajo.
3. Los estatutos de la comisión administrativa serán establecidos, de
común acuerdo, por sus miembros.
Las desiciones sobre cuestiones de interpretación a que se refiere la letra
a) del artículo 81, sólo podrán ser adoptadas por unanimidad. Se les darála publicidad necesaria.
4. El secretariado de la comisión administrativa será asumido y
desempeñado por los servicios de la Comisión.
Artículo 81
Tareas de la comisión administrativa
La comisión administrativa se encargará:
a) de resolver todas las cuestiones administrativas o de interpretación
derivadas de las disposiciones del presente Reglamento y de losulteriores, o de cualquier convenio o acuerdo celebrado dentro delmarco de dichos Reglamentos, sin menoscabo del derecho que asistaa las autoridades, instituciones y personas interesadas, de recurrir alos procedimientos previstos y a las jurisdicciones señaladas por las
legislaciones de los diversos Estados miembros, por el presente
Reglamento y por el Tratado;
b) de disponer que se haga, a requerimiento de las autoridades, las
instituciones y las jurisdicciones competentes de los Estados
miembros, la traducción de cualquier documento relacionado con la
aplicación del presente Reglamento y, en particular, la traducción delas peticiones que presenten las personas que puedan beneficiarse delpresente Reglamento;
c) de promover y desarrollar la colaboración entre los Estados
miembros en materia de seguridad social, principalmente para una
acción sanitaria y social de interés común;
d)►
C1promover y desarrollar la colaboración entre los Estados
miembros modernizando los procedimientos necesarios para el
intercambio de información, en particular adaptando a los intercam-bios telemáticos el flujo de información entre las instituciones,teniendo en cuenta de la evolución del tratamiento de la informaciónen cada Estado miembro. Esta modernización tiene por meta,principalmente, acelerar la concesión de prestaciones; ◄
e) de reunir los elementos necesarios para establecer las cuentas
relativas a las cargas que han de asumir las instituciones de losEstados miembros como consecuencia de lo dispuesto en el presente
Reglamento, y de establecer las cuentas anuales entre las mencio-
nadas instituciones;
f) de ejercer cualquier otra función que corresponda a sus competencias
en virtud de lo establecido en el presente Reglamento y en los
ulteriores, o en cualquier convenio o acuerdo conertado dentro del
marco de dichos Reglamentos;
g) de someter a la Comisión propuestas encaminadas a la elaboración de
Reglamentos ulteriores, así como a la revisión del presente y de losulteriores Reglamentos.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 56
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TÍTULO V
COMITÉ CONSULTIVO SOBRE LA SEGURIDAD SOCIAL DE
LOS TRABAJADORES MIGRANTES
Artículo 82 (B) (16)
Creación, composición y funcionamiento
1. Se crea un comité consultivo sobre la seguridad social de los
trabajadores migrantes, que en lo sucesivo se denominará «comité
consultivo», y que estará integrado por 90 miembros titulares, a razón,por cada uno de los Estados miembros, de:
a) dos representantes del gobierno, uno de los cuales, por lo menos,
habrá de ser miembro de la comisión administrativa;
b) dos representantes de las organizaciones sindicales de trabajadores;
c) dos representantes de las organizaciones sindicales de empresarios.
Por cada una de las categorías mencionadas, será nombrado un miembro
suplente por cada Estado miembro.
2. Los miembros titulares y los suplentes del comité consultivo serán
nombrados por el Consejo, el cual, en lo que atañe a los representantesde las organizaciones sindicales de trabajadores y de empresarios,procurará configurar, en la composición del comité, una representaciónequitativa de los diferentes sectores interesados.
Lalistade los miembros titula res y de los miembros suplentes será
publicada por el Consejo en el Diario Oficial de las Comunidades
Europeas .
3. La duración del mandato de los miembros titulares y de los
miembros suplentes será de dos años. Su mandato será renovable. Altérmino de su mandato, los miembros titulares y los suplentescontinuarán en el ejercicio de sus funciones, hasta que sea provista lavacante o renovado el mandato.
4. El comité consultivo estará presidido por un representante de la
Comisión. El Presidente no participará en las votaciones.
5. El comité consultivo se reunirá por lo menos una vez al año. Será
convocado por su presidente, bien a iniciativa de éste, o bien mediantesolicitud escritadirigidaa l mismo por un tercio, como mínimo, de losmiembros. Dicha solicitud habrá de contener propuestas concretas parael orden del día.
6. A propuestade su presidente, el comité consultivo podrá toma r a
título excepcional, la decisión de oír a cualquier persona o a cualquierrepresentante de cualquier organismo, que posea una amplia experienciaen materia de seguridad social. Además, el comité consultivo gozará, enlas mismas condiciones que la comisión administrativa, de la asistencia
técnica de la oficina internacional del trabajo, dentro del marco de los
acuerdos celebrados entre la Comunidad Europea y la OrganizaciónInternacional del Trabajo.
7. Los dictámenes y propuestas del comité consultivo habrán de ser
motivados. Serán adoptados por mayoría absoluta de los sufragiosválidamente emitidos.
El reglamento interno del comité será establecido mediante el voto
mayoritario de sus miembros, y aprobado por el Consejo, previo informe
de laComisión.
8. El secretariado del comité consultivo será asumido y desempeñado
por los servicios de la Comisión de las Comunidades Europeas.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 57
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Artículo 83
Tareas del Comité consultivo
Ya sea a requerimiento de la Comisión o de la Comisión administrativa,
ya por su propia iniciativa, el comité consultivo estará habilitado para:
a) examinar las cuestiones generales o de principio y los problemas que
suscite la aplicación de los Reglamentos adoptados en el marco
establecido por el artículo 51 del Tratado;
b) formular para la Comisión administrativa dictámenes sobre la
materia, así como propuestas encaminadas a la eventual revisión delos Reglamentos.
TÍTULO VI
DISPOSICIONES DIVERSAS
Artículo 84 (7)
Cooperación entre las autoridades competentes
1. Las autoridades competentes de los Estados miembros se
comunicarán todas las informaciones relacionadas con:
a) las medidas adoptadas para la aplicación del presente Reglamento;
b) las modificaciones de sus respectivas legislaciones que puedan
afectar a la aplicación del presente Reglamento.
2. Para la aplicación del presente Reglamento las autoridades y las
instituciones de los Estados miembros se prestarán el apoyo de susbuenos oficios, como si se tratase de aplicar sus propias legislaciones. Lamutua ayuda administrativa de dichas autoridades o instituciones será en
principio gratuita. No obstante, las autoridades competentes de los
Estados miembros podrán concertar el reembolso de determinadosgastos.
3. Para la aplicación del presente Reglamento las autoridades y las
instituciones de los Estados miembros podrán comunicarse directamente
entre ellas, y también con las personas interesadas o con susmandatarios.
4. Las autoridades, las instituciones y los órganos de un Estado
miembro no podran recurrir las peticiones u otros documentos que lessean dirigidos, por el hecho de que estén redactados en la lengua oficialde otro Estado miembro. Recurrirán, si fuese necesario, a lo dispuesto enlaletrab) del a rtículo 81.
5. a) Cuando, en virtud del presente Reglamento o del Reglamento de
aplicación a que se refiere el artículo 98, las autoridades oinstituciones de un Estado miembro comuniquen datos de carácter
personal a las autoridades e instituciones de otro Estado miembro,
dicha comunicación se atendrá a las disposiciones de la legislaciónsobre protección de datos del Estado miembro que los transmita.
Cualquier comunicacion adicional, así como la memorización, la
modificación y la destrucción de datos se atendrá a lasdisposiciones de las legislaciones sobre protección de datos delEstado miembro que los reciba.
b) Los datos de carácter personal sólo podrán utilizarse para fines
distintos de los de seguridad social con el consentimiento de la
persona a la que se refieran o respetando las otras garantíasprevistas por el ordenamiento interno.
Artículo 85
Exenciones o reducciones de tasas — Dispensa del visado de legalización
1. Las exenciones o reducciones de tasas, timbres y derechos
judiciales o de registro, establecidos en la legislación de un Estadomiembro para la expedición de los documentos exigidos por esa mismalegislación, se extenderán a la expedición de los documentos análogos1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 58
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exigidos por la legislación de cualquier otro Estado miembro, o por el
presente Reglamento.
2. Los certificados y documentos de toda índole, expedidos a
cualquier efecto relacionado con la aplicación del presente Reglamento,
quedan dispensados del visado de legalización de las autoridadesdiplomáticas y consulares.
3.►
C1Un mensaje electrónico enviado por una institución de
acuerdo con las disposiciones del presente Reglamento y de suReglamento de aplicación no podrá ser rechazado por una autoridad o
una institución de otro Estado miembro por haber sido recibido por
medios electrónicos, una vez que la institución destinataria se hayadeclarado en condiciones de recibir mensajes electrónicos. Lareproducción y la grabación de tales mensajes se considerarán comouna reproducción correcta y exacta del documento original o una
representación de la información a la cual se refiere, en ausencia de
pruebaen sentido contra rio. ◄
►
C1Un mensaje electrónico se considerará válido si el sistema
informático sobre el cual se graba dicho mensaje incluye los elementosde seguridad necesarios para evitar toda alteración, comunicación oacceso a dicha grabación. La información grabada deberá poderreproducirse en todo momento de forma inmediatamente legible.
Cuando se transmita un mensaje electrónico de una institución de
seguridad social hacia otra, se adoptarán las medidas de seguridadconvenientes de acuerdo con las disposiciones comunitariaspertinentes. ◄
Artículo 86 (14)
Peticiones, declaraciones o recursos presentados ante una autoridad, una
institución o una jurisdicción de un Estado miembro distinto del Estado
competente
1. Las peticiones, declaraciones o recursos que, según la legislación
de un Estado miembro, deban ser presentados dentro de un plazodeterminado ante una autoridad, una institución o una jurisdicción dedicho Estado, serán admitidos siempre que sean presentados, dentro delmismo plazo, ante la autoridad, la institución o la jurisdiccióncorrespondiente de cualquier otro Estado miembro. En tal caso, la
autoridad, la institución o la jurisdicción que lo haya recibido, trasladará
sin demora las peticiones, declaraciones o recursos a la autoridad a lainstitución o alajurisdicción competente del primer Esta do, biendirectamente, o bien a través de las autoridades competentes de losEstados miembros afectados. La fecha en que las peticiones,
declaraciones o recursos, hayan sido presentados ante la autoridad, la
institución o la jurisdicción del segundo Estado, será considerada comola fecha de presentación ante la autoridad, la institución o la jurisdiccióncompetente para conocer del asunto.
2. En el caso de que una persona habilitada para ello de conformidad
con la legislación de un Estado miembro haya presentado en dichoEstado una solicitud de prestaciones familiares, cuando dicho Estado
miembro no sea prioritariamente competente, se considerará como fecha
de presentación ante la autoridad, la institución o el órganojurisdiccional competente la fecha en la que se haya presentado estaprimera solicitud, siempre que una persona habilitada para ello conarreglo a la legislación del Estado prioritariamente competente presente
unanuevasolicitud en este último Esta do. Estasegundasolicitud debe
presentarse en un plazo máximo de un año desde la notificación de ladenegación de la primera solicitud o desde la cesación del pago de lasprestaciones en el primer Estado miembro.
Artículo 87
Reconocimientos médicos
1. A requerimiento de lainstitución competente, los reconocimientos
médicos previstos por la legislación de un Estado miembro podrán ser1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 59
▼M1
▼B
▼B
efectuados, en el territorio de cualquier otro Estado miembro, por la
institución del lugar de estancia o de residencia del beneficiario de lasprestaciones, con arreglo a las condiciones señaladas por el reglamento
de aplicación a que se refiere el artículo 98 o, en su defecto, con arreglo
a las condiciones concertadas entre las autoridades competentes de losEstados miembros interesados.
2. Los reconocimientos médicos efectuados conforme a las condi-
ciones previstas en el apartado 1, serán considerados como si hubieransido efectuados en el territorio del Estado competente.
Artículo 88 (16)
Transferencias, entre Estados miembros, de sumas debidas como conse-
cuencia de la aplicación del presente Reglamento
En su caso, las transferencias de sumas originadas por la aplicación del
presente Reglamento serán efectuadas de conformidad con los acuerdos
vigentes sobre la materia entre los Estados miembros interesados en elmomento de hacerse la transferencia. En el supuesto de que talesacuerdos no se hallasen en vigor entre dos Estados miembros, lasautoridades competentes de esos Estados, o las autoridades encargadas
de realizar los pagos internacionales, adoptarán, de común acuerdo, las
medidas necesarias para efectuar dichas transferencias.
Artículo 89
Modalidades particulares de aplicación de determinadas legislaciones
Las modalidades particulares de aplicación de las legislaciones de
determinados Estados miembros se especifican en el Anexo VI.
Artículo 90 (8)
......
Artículo 91
Cotizaciones a cargo de empresarios o empresas no establecidos en el Estado
competente
Ningún empresario podrá ser obligado a pagar las cotizaciones con
recargo, por el hecho de que su domicilio o la sede de su empresa se
halle en el territorio de un Estado miembro distinto del Estadocompetente.
Artículo 92
Recaudación de cotizaciones
1. La recaudación de las cotizaciones debidas a una institución de
cualquier Estado miembro podrá ser practicada en el territorio de otroEstado miembro, con arreglo al procedimiento administrativo y con lasgarantías y privilegios aplicables a la recaudación de las cotizaciones
debidas a la institución correspondiente del segundo Estado.
2. Las diversas formas de aplicar lo dispuesto en el apartado 1 serán
reguladas, en la medida necesaria, por el Reglamento de aplicación a
que se refiere el artículo 98, y por medio de acuerdos entre los Estados
miembros. Dichas formas de aplicación podrán afectar incluso a losprocedimientos de recaudación por vía ejecutiva.
Artículo 93
Derecho de las instituciones deudoras frente a terceros responsables
1. Si una persona está disfrutando de prestaciones en virtud de la
legislación de un Estado miembro por los daños subsiguientes a hechosacaecidos en el territorio de otro Estado miembro, los eventualesderechos de lainstitución deudorafrente a l tercero aquien incumbala
obligación de reparar los daños, quedan regulados del modo siguiente:
a) cuando, en virtud de la legislación que aplique, las institución
deudorase subrogue en los derechos que tengael beneficia rio frente1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 60
▼B
a terceros, tal subrogación será reconocida por todos y cada uno de
los Estados miembros;
b) cuando la institución deudora tenga algún derecho directo frente a
terceros, todos y cada uno de los Estados miembros reconocerán esederecho.
2. Si una persona está disfrutando de prestaciones en virtud de la
legislación de un Estado miembro por los daños subsiguientes a hechos
acaecidos en el territorio de otro Estado miembro, las disposiciones de
dicha legislación que especifiquen los casos en que se excluye laresponsabilidad civil de los empresarios o de los trabajadores por cuentaajena empleados por ellos, serán aplicables respecto de dicha persona ode lainstitución competente.
Las disposiciones del apartado 1 serán también aplicables a los
eventuales derechos de la institución deudora frente a cualquier
empresario o a los trabajadores por cuenta ajena empleados por él enlos casos en que no esté excluida la responsabilidad de los mismos.
3. Cuando de conformidad con lo dispuesto en el apartado 3 del
artículo 36 y/o en el apartado 3 del artículo 63, dos o varios Estadosmiembros o sus autoridades competentes, hayan concluido un acuerdo
de renuncia al reembolso entre las instituciones de su competencia, los
posibles derechos frente a un tercer responsable se liquidarán de lamanera siguiente:
a) cuando la institución del Estado miembro de estancia o de residencia
otorgue a una persona prestaciones por un hecho acaecido en suterritorio, estainstitución ejercerá, conforme alo dispuesto en la
legislación que aplique, el derecho de suborgación o de acción
directa frente al tercer responsable de la reparación del daño;
b) para la aplicación de la letra a):
i) el beneficiario de prestaciones se considerará afiliado a la
institución del lugar de estancia o de residencia,
ii) dicha institución será considerada como la institución deudora;
c) lo dispuesto en los apartados 1 y 2 seguirá siendo aplicable para las
prestaciones no comprendidas en el acuerdo de renuncia al que se
refiere el presente apartado.
TÍTULO VII
DISPOSICIONES TRANSITORIAS Y FINALES
Artículo 94 (7) (8) (11) (12)
Disposiciones transitorias para los trabajadores por cuenta ajena
1. El presente Reglamento no abre derecho alguno por un período
anterior al 1 de octubre de 1972 o a la fecha de su aplicación en elterritorio del Estado miembro interesado o en una parte del territorio de
ese Estado.
2. Todo período de seguro y, en su caso, todo período de empleo o de
residencia cubierto bajo la legislación de cualquier Estado miembroantes del 1 de octubre de 1972 o antes de la fecha de aplicación delpresente Reglamento en el territorio de ese Estado miembro, o en unaparte del territorio de ese Estado se tomará en cuenta para la
determinación de los derechos abiertos conforme a lo que dispone el
presente Reglamento.
3. Salvo de lo dispuesto en el apartado 1, nacerá un derecho en virtud
del presente Reglamento, incluso cuando se deba a un hecho causanteacaecido antes del 1 de octubre de 1972 o antes de la fecha de aplicacióndel presente Reglamento en el territorio del Estado miembro interesado
o en una parte del territorio de este Estado.
4. Toda prestación que no haya sido liquidada o que haya sido
suspendida a causa de la nacionalidad o de la residencia de la personainteresada será, a petición de ésta, liquidada o restablecida a partir del 1de octubre de 1972 o de la fecha de aplicación del presente Reglamentoen el territorio del Estado miembro interesado, o en una parte del1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 61
▼B
territorio de ese Estado, salvo cuando los derechos anteriormente
liquidados no hayan dado lugar a una liquidación a tanto alzado.
5. Los derechos de todos aquéllos que antes del 1 de octubre de 1972
o de la fecha de aplicación del presente Reglamento en el territorio del
Estado miembro interesado, o en una parte del territorio de ese Estado,hayan obtenido la liquidación de una pensión o de una renta, podrán serrevisados, a petición de las personas interesadas, con arreglo a lodispuesto en el presente Reglamento. Esta norma se aplicará también a
las prestaciones de que trata el artículo 78.
6. Cuando la petición a que se refieren los apartados 4 o 5 sea
presentada dentro de los dos años siguiente al 1 de octubre de 1972 o ala fecha de aplicación del presente Reglamento en el territorio delEstado miembro interesado, los derechos nacidos en virtud del presenteReglamento serán adquiridos a partir de la fecha precitada. En tal
supuesto a tal efecto no será aplicable a las personas interesadas lo
preceptuado en la legislación de los Estados miembros sobre caducidado prescripción de derechos.
De la misma forma se procederá respecto de la aplicación del presente
Reglamento en los territorios integrados el 3 de octubre de 1990 en elterritorio de la República Federal de Alemania, siempre que la petición
contemplada en los apartados 4 o 5 sea presentada dentro de un plazo de
dos años a partir del 1 de junio de 1992.
7. Cuando la petición a que se refieren los apartados 4 o 5 sea
presentada después de haberse agotado el plazo de los dos añossiguientes al 1 de octubre de 1972 o a la fecha de aplicación del presenteReglamento en el territorio del Estado miembro interesado, aquellos
derechos que no estén afectados por la caducidad o por la prescripción
serán adquiridos a partir de la fecha de su petición, salvo que sea másbeneficioso lo dispuesto en la legislación del Estado miembrointeresado.
De la misma forma se procederá respecto de la aplicación del presente
Reglamento en los territorios integrados el 3 de octubre de 1990 en el
territorio de la República Federal de Alemania, siempre que la peticióncontemplada en los apartados 4o5s e presente después de transcurrido
un plazo de dos años a partir del 1 de junio de 1992.
8. En caso de neumoconiosis esclerógena, lo dispuesto en el apartado
5 del artículo 57, será aplicable a aquellas prestaciones en metálico por
enfermedad profesional cuyo coste, a falta de acuerdo entre las
instituciones interesadas, no haya podido ser repartido entre estasúltimas antes del 1 de octubre de 1972.
9. Los subsidios familiares de los que se beneficien los trabajadores
por cuenta ajena empleados en Francia o los trabajadores por cuentaajena en desempleo que perciban prestaciones de desempleo al amparo
de la legislación francesa por los miembros de su familia que residan en
otro Estado miembro, en la fecha de 15 de noviembre de 1989, seguiránsiendo abonados con arreglo a los mismos coeficientes, dentro de loslímites y según las modalidades aplicables en esa fecha, siempre que sucuantía sea superior a la de las prestaciones que se deberían abonar a
partir de la fecha de 16 de noviembre de 1989 y durante todo el tiempo
que los interesados estén sometidos a la legislación francesa. No setendrán en cuenta las interrupciones de una duración inferior a un mes nilos períodos de percepción de prestaciones por enfermedad o desempleo.
Las normas de desarrollo del presente apartado, y en particular el reparto
de la carga de los subsidios, serán determinadas de común acuerdo por
los Estados miembros interesados o por sus autoridades competentes,
previo dictamen de la comisión administrativa.
10. Los derechos de los interesados que, antes de la entrada en vigor
del apartado 6 del artículo 45, hayan obtenido la liquidación de unapensión podrán revisarse, a petición suya, habida cuenta de lasdisposiciones del apartado 6 del artículo 45.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 62
▼B
Artículo 95 (6) (12)
Disposiciones transitorias para los trabajadores por cuenta propia
1. El presente Reglamento no abre derecho alguno para un período
anterior al 1 de julio de 1982 o anterior a la fecha de su aplicación en elterritorio del Estado miembro interesado o en una parte del territorio deese Estado.
2. Cualquier período de seguro, así como, en su caso, cualquier
período de empleo, de actividad no asalariada o de residencia, cumplido
bajo la legislación de un Estado miembro antes del 1 de julio de 1982 o
antes de la fecha de aplicación del presente Reglamento en el territoriode este Estado miembro o en una parte del territorio de ese Estado, setendrá en cuenta para la determinación de los derechos adquiridos deconformidad con el presente Reglamento.
3. Salvo lo dispuesto en el apartado 1, nacerá un derecho, en virtud
del presente Reglamento, aun cuando se refiera a una contingencia
realizada antes del 1 de julio de 1982 o anteriormente a la fecha deaplicación del presente Reglamento en el territorio del Estado miembrointeresado o en una parte del territorio de ese Estado.
4. Cualquier prestación que no haya sido liquidada o que haya sido
suspendida debido a la nacionalidad o residencia del interesado será, a
solicitud de éste, liquidada o restablecida a partir del 1 de julio de 1982
o a partir de la fecha de aplicación del presente Reglamento en elterritorio del Estado miembro interesado, o en una parte del territorio deese Estado, siempre que los derechos anteriormente liquidados no hayandado lugar a un pago único.
5. Los derechos de los interesados que hayan obtenido, antes del 1 de
julio de 1982 o anteriormente a la fecha de aplicación del presente
Reglamento en el territorio del Estado miembro interesado o en unaparte del territorio de ese Estado la liquidación de una pensión o de unarenta, podrán ser revisados a solicitud suya, teniendo en cuenta elpresente Reglamento. Esta disposición también se aplicará a las demásprestaciones mencionadas en el artículo 78.
6. Si la solicitud contemplada en el apartado 4 o en el apartado 5 se
presenta en un plazo de dos años a partir del 1 de julio de 1982 o a partirde la fecha de aplicación del presente Reglamento en el territorio delEstado miembro interesado, los derechos abiertos en virtud del presenteReglamento lo serán a partir de esta fecha, sin que las disposiciones dela legislación de cualquier Estado miembro puedan ser oponibles a los
interesados.
De la misma forma se procederá respecto de la aplicación del presente
Reglamento en los territorios integrados el 3 de octubre de 1990 en elterritorio de la República Federal de Alemania, siempre que la peticióncontemplada en los apartados 4 o 5 se presente en el plazo de dos años apartir del 1 de junio de 1992.
7. Si la solicitud contemplada en el apartado 4 o en el apartado 5 se
presenta una vez transcurrido un plazo de dos años después del 1 de juliode 1982 o después de la fecha de aplicación del presente Reglamento enel territorio del Estado miembro interesado, los derechos que no hayancaducado o que no hayan prescrito se abrirán a partir de la fecha de lasolicitud, sin perjuicio de disposiciones más favorables de la legislación
de cualquier Estado miembro.
De la misma forma se procederá respecto de la aplicación del presente
Reglamento en los territorios integrados el 3 de octubre de 1990 en elterritorio de la República Federal de Alemania, siempre que la peticióncontemplada en los apartados 4o5s e presente después de transcurrido
un plazo de dos años a partir del 1 de junio de 1992.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 63
▼B
Artículo 95 bis (11)
Disposiciones transitorias para la aplicación del Reglamento (CEE) no1248/
92(1)
1. El Reglamento (CEE) no1248/92 no originará derecho alguno para
períodos anteriores al 1 de junio de 1992.
2. Todo período de seguro o de residenciacumplido ba jo la
legislación de un Estado miembro antes del 1 de junio de 1992 setendrá en cuenta para la determinación de los derechos abiertos conarreglo a las disposiciones del Reglamento (CEE) n
o1248/92.
3. Sin perjuicio de lo dispuesto en el apartado 1 se tendrá un derecho,
en virtud del Reglamento (CEE) no1248/92, incluso si se refiere auna
eventualidad producida con anterioridad al 1 de junio de 1992.
4. Los interesados que hayan obtenido, antes del 1 de junio de 1992,
la liquidación de una pensión podrán solicitar que sus derechos sean
revisados, teniendo en cuenta las disposiciones del Reglamento (CEE) no
1248/92.
5. Si la solicitud citada en el apartado 4 se presenta dentro del plazo
de dos años a partir del 1 de junio de 1992, los derechos nacidos envirtud del Reglamento (CEE) n
o1248/92, se adquirirán a partir de dicha
fecha, sin que puedan aplicarse a los interesados las disposiciones de lalegislación de cualquier Estado miembro relativas a la caducidad o
prescripción de derechos.
6. Si la solicitud citada en el apartado 4 se presenta una vez
transcurrido el plazo de dos años siguientes al 1 de junio de 1992, los
derechos que no hayan caducado ni prescrito se adquirirán a partir de lafecha de solicitud, salvo disposición más favorable de la legislación decualquier Estado miembro.
Artículo 95 ter (14)
Disposiciones transitorias para la aplicación del Reglamento (CEE) no1247/
92(2)
1. El Reglamento (CEE) no1247/92 no dará lugar a ningún derecho
para períodos anteriores al 1 de junio de 1992.
2. Los períodos de residencia y de actividad profesional por cuenta
ajena o por cuenta propia, cumplidos dentro del territorio de un Estado
miembro con anterioridad al 1 de junio de 1992, se tendrán en cuenta
para la determinación de los derechos adquiridos de conformidad con lasdisposiciones del Reglamento (CEE) n
o1247/92.
3. Salvo lo dispuesto en el apartado 1, se adquirirán derechos, en
virtud del Reglamento (CEE) no1247/92, aunque se refieran a hechos
causantes anteriores a la fecha del 1 de junio de 1992.
4. Las prestaciones especiales de carácter no contributivo que no
hayan sido liquidadas o que se hayan suspendido en razón de lanacionalidad del interesado se liquidarán o reanudarán, a petición del
mismo, apa rtir del 1 de junio de 1992, siempre que los derechos
anteriores no hayan lugar a una liquidación global en capital.
5. Los derechos de los interesados que hubieren obtenido, con
anterioridad al 1 de junio de 1992, la liquidación de una pensión, sepodrán revisar, a petición de los interesados, teniendo en cuenta lasdisposiciones del Reglamento (CEE) n
o1247/92.
6. Si la solicitud contemplada en el apartado 4 o en el apartado 5 se
presenta en un plazo de dos años a partir del 1 de junio de 1992, losderechos concedidos en virtud del Reglamento (CEE) n
o1247/92 se
adquirirán a partir de dicha fecha, y no se podrán denegar al interesado
basándose en la legislación de ningún Estado miembro relativa a lacaducidad o la prescripción de los derechos.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 64
(1)D O noL 136 de 19. 5. 1992, p. 7.
(2)D O noL 136 de 19. 5. 1992, p. 1.
▼B
7. Si la solicitud contemplada en el apartado 4 o en el apartado 5 se
presenta tras el vencimiento del plazo de dos años a partir del 1 de juniode 1992, los derechos a los que no afecte la caducidad o que no hayan
prescrito se adquirirán a partir de la fecha de la solicitud, salvo que
existan disposiciones más favorables en la legislación de cualquierEstado miembro.
8. La aplicación del artículo 1 del Reglamento (CEE) n
o1247/92 no
podrá tener como consecuencia la supresión de prestaciones que hayan
sido concedidas con anterioridad al 1 de junio de 1992 por lasinstituciones competentes de los Estados miembros en aplicación deltítulo III del Reglamento (CEE) n
o1408/71, y a las que se apliquen las
disposiciones del artículo 10 de este último Reglamento.
9. La aplicación del artículo 1 del Reglamento (CEE) no1247/92 no
podrá tener como consecuencialadenega ción de unasolicitud deprestación especial de carácter no contributivo, concedida a título decomplemento de una pensión, presentada por un interesado que reuniese
las condiciones requeridas para la concesión de dicha prestación con
anterioridad al 1 de junio de 1992, aun en el caso de que resida en elterritorio de un Estado miembro que no sea el Estado competente,siempre que la solicitud de prestación se haga dentro de un plazo decinco años a partir del 1 de junio de 1992.
10. Sin perjuicio de lo dispuesto en el apartado 1, las prestaciones
especiales de carácter no contributivo concedidas a título de comple-mento de una pensión que no hayan sido liquidadas o que se hayansuspendido por residir el interesado en el territorio de un Estadomiembro que no sea el Estado competente, se liquidarán o reanudarán, a
petición del interesado, a partir del 1 de junio de 1992, con efectos, en el
primer caso, a partir de la fecha en que la prestación debería haber sidoliquidada y, en el segundo caso, a partir de la fecha de suspensión de laprestación.
11. Cuando las prestaciones especiales de carácter no contributivo
contempladas en el apartado 2 bis del artículo 4 del Reglamento (CEE)n
o1408/71 puedan ser concedidas, durante el mismo período y para la
misma persona, con arreglo a lo dispuesto en el artículo 10 bispor la
institución competente del Estado miembro en cuyo territorio resida
dicha persona y con arreglo a los apartados 1 a 10 del presente artículo
por la institución competente de otro Estado miembro, el interesado sólopodrá acumular dichas prestaciones hasta el importe de la prestaciónespecial más elevada que le corresponda en aplicación de una de laslegislaciones en cuestión.
12. Las normas de desarrollo del apartado 11 y, en particular, por lo
que respecta a las prestaciones que en él se contemplan, las relativas alas cláusulas de reducción, suspensión o supresión previstas por lalegislación de uno o más Estados miembros, y la atribución decomplementos diferenciales, serán determinadas mediante decisión de la
comisión administrativa sobre la seguridad social de los trabajadores
migrantes y, en su caso, de común acuerdo por los Estados miembrosinteresados o por sus autoridades competentes.
Artículo 95 quater
Disposiciones transitorias para la aplicación del Reglamento (CE) no1606/98
1. El Reglamento (CE) no1606/98 (1) no dará lugar a ningún derecho
para períodos anteriores al 25 de octubre de 1998.
2. Cualquier período de seguro y, en su caso, cualquier período de
actividad por cuenta ajena, por cuenta propia o de residencia cubiertobajo la legislación de un Estado miembro antes del 25 de octubre de1998 se computará para la determinación de los derechos conforme a lodispuesto en el Reglamento (CE) n
o1606/98.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 65
(1) DO L 209 de 25. 7. 1998, p. 1.▼M3
▼M3
3. Sin perjuicio de lo dispuesto en el apartado 1, nacerá un derecho en
virtud del Reglamento (CE) no1606/98, incluso cuando se deba a un
hecho causante acaecido antes del 25 de octubre de 1998.
4. Toda prestación que no haya sido liquidada o que haya sido
suspendida a causa de la nacionalidad o de la residencia de la personainteresada, será liquidada o restablecida, a solicitud de ésta, a partir del25 de octubre de 1998, salvo cuando los derechos anteriormenteliquidados hayan dado lugar a una liquidación a tanto alzado.
5. Los derechos de todas aquellas personas que, antes del 25 de
octubre de 1998, hayan obtenido una pensión o renta podrán ser
revisados, a solicitud de las personas interesadas, con arreglo a lodispuesto en el Reglamento (CE) n
o1606/98. Estadisposición se
aplicará asimismo a las demás prestaciones mencionadas en los artículos78 y 79 en lamedidaen que se refieraalos a rtículos 78 y 79 bis.
6. Cuando la solicitud a que se refieren el apartado 4 o el apartado 5
sea presentada dentro de los dos años siguientes al 25 de octubre de
1998, los derechos derivados del Reglamento (CE) n
o1606/98 nacerán a
partir de dicha fecha. En tal supuesto y a tal efecto, no será aplicable alas personas interesadas lo preceptuado en la legislación de los Estadosmiembros sobre caducidad o sobre prescripción de derechos.
7. Cuando la solicitud a que se refieren el apartado 4 o el apartado 5
sea presentada después de haber vencido el plazo de los dos años
siguientes al 25 de octubre de 1998, aquellos derechos que no hayancaducado o que no hayan prescrito se adquirirán a partir de la fecha desu solicitud, salvo que sea más beneficioso lo dispuesto en la legislaciónde algún Estado miembro.
Artículo 95 quinquies
Disposiciones transitorias aplicables a los estudiantes
1. El presente Reglamento no dará lugar a ningún derecho en favor de
los estudiantes, los miembros de sus familias o sus supervivientes paraperíodos anteriores al 1 de mayo de 1999.
2. Todo período de seguro y, en su caso, todo período de actividad
por cuenta ajena, por cuenta propia o de residencia cubierto bajo la
legislación de un Estado miembro antes del 1 de mayo de 1999 secomputará para la determinación de los derechos conforme a lodispuesto en el presente Reglamento.
3. Sin perjuicio de lo dispuesto en el apartado 1, nacerá un derecho en
virtud del presente Reglamento, incluso cuando se deba a un hecho
causante acaecido antes del 1 de mayo de 1999.
4. Toda prestación que no haya sido liquidada o que haya sido
suspendida a causa de la nacionalidad o de la resistencia de la personainteresada será, a solicitud de ésta, liquidada o restablecida a partir del 1de mayo de 1999, salvo cuando los derechos anteriormente liquidadoshayan dado lugar a una liquidación a tanto alzado.
5. Cuando la solicitud a que se refiere el apartado 4 se presente
dentro de los dos años a partir del 1 de mayo de 1999, los derechos
derivados del presente Reglamento en favor de los estudiantes, losmiembros de sus familias o sus supervivientes nacerán a partir de lafecha precitada. En tal supuesto y a tal efecto, no será aplicable a laspersonas interesadas lo preceptuado en la legislación de los Estadosmiembros sobre caducidad o sobre prescripción de derechos.
6. Cuando la solicitud a que se refiere el apartado 4 se presente
después de haber transcurrido el plazo de los dos años siguientes al 1 demayo de 1999, aquellos derechos que no hayan caducado o que no hayanprescrito serán adquiridos a partir de la fecha de dicha solicitud, salvoque sea más beneficioso lo dispuesto en la legislación de cualquierEstado miembro.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 66
▼M4
▼M5
Artículo 95 sexies
Disposiciones transitorias para la aplicación del Reglamento (CE) no1399/
1999(1)
1. El Reglamento (CE) no1399/1999 será aplicable a los derechos de
los huérfanos cuyo padre causante del derecho del huérfano haya
fallecido después del 1 de septiembre de 1999.
2. Cualquier período de seguro o residencia cumplido conforme a la
legislación de un Estado miembro antes del 1 de septiembre de 1999 setendrá en cuenta para la determinación de los derechos adquiridos deconformidad con el Reglamento (CE) n
o1399/1999.
3. Los derechos de los huérfanos cuyo padre causante de los derechos
haya fallecido antes del 1 de septiembre de 1999 podrán ser revisados a
petición del interesado de conformidad con el Reglamento (CE) no1399/
1999.
4. Si la petición mencionada en el apartado 3 se presenta dentro del
plazo de dos años a partir del 1 de septiembre de 1999, los derechosderivados del Reglamento (CE) n
o1399/1999 nacerán a partir de dicha
fecha y no se podrán denegar al interesado basándose en la legislación
de ningún Estado miembro relativa a la caducidad o la prescripción delos derechos.
5. Si la solicitud contemplada en el apartado 3 se presenta tras el
vencimiento del plazo de dos años a partir del 1 de septiembre de 1999,los derechos a los que no afecte la caducidad o que no hayan prescrito se
adquirirán a partir de la fecha de la solicitud salvo que existan
disposiciones más favorables en la legislación de cualquier Estadomiembro.
Artículo 96
Acuerdos relativos al reembolso entre instituciones
Los acuerdos concluidos antes del 1 de julio de 1982 en aplicación del
apartado 3 del artículo 36, del apartado 3 del artículo 63 y del apartado 3del artículo 70, se aplicarán igualmente a las personas a las que se hayahecho extensivo el beneficio del presente Reglamento a partir de dicha
fecha, a menos que cualquiera de los Estados miembros se oponga a
ello. Dichadisposición tendrá efecto sólo en el supuesto en que laautoridad competente de dicho Estado miembro lo comunique a laautoridad competente del otro o de los otros Estados miembrosinteresados antes del 1 de octubre de 1983. Una copia de estacomunicación será enviada a la comisión administrativa.
Artículo 97
Notificaciones referentes a determinadas disposiciones
1. Las notificaciones previstas en la letra j) del artículo 1, en el
artículo 5 y en el apartado 2 del artículo 8 serán dirigidas al presidentedel Consejo. En ellas se indicará la fecha de entrada en vigor de las leyes
y regímenes de que se trate o, cuando se trate de las notificaciones
previstas en la letra j) del artículo 1, la fecha a partir de la cual seráaplicable el presente Reglamento a los regímenes especificados en lasdeclaraciones de los Estados miembros.
2. Las notificaciones recibidas conforme a lo dispuesto en el apartado
1 serán publicadas en el Diario Oficial de las Comunidades Europeas .1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 67
(1) DO L 167 de 30.6.1999, p. 1.▼B
▼B
Artículo 98
Reglamento de aplicación
Un Reglamento ulterior fijará las formas de aplicación del presente
Reglamento.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 68
▼B
ANEXO I (A) (B) (8) (9) (13) (14) (15)
CAMPO DE APLICACIÓN PERSONAL DEL REGLAMENTO
I.Trabajadores por cuenta ajena y/o trabajadores por cuenta propia [incisos
ii) e iii) de la letra a) del artículo 1 del Reglamento]
A. BÉLGICA
Sin objeto.
B. DINAMARCA
1. Se considerará trabajador por cuenta ajena con arreglo al inciso ii) de
la letra a) del artículo 1 del Reglamento, toda persona que, por ejercer
una actividad asalariada, esté sometida:
a) a la legislación sobre accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales, para el período anterior al 1 de septiembre de 1997;
b) a la legislación sobre el régimen de pensión complementaria de los
asalariados («arbejdsmarkedets tillægspension», ATP), para el
período del 1 de septiembre de 1977 en adelante.
2. Se considerará trabajador por cuenta propia con arreglo al inciso ii) de
la letra a) del artículo 1 del Reglamento, aquella persona que, en virtud
de la ley sobre las prestaciones económicas diarias de enfermedad o de
maternidad, tenga derecho a dichas prestaciones sobre la base de unos
ingresos profesionales que no constituyan ingresos salariales.
C. ALEMANIA
Cuando la institución competente para la concesión de las prestaciones
familiares de conformidad con el capítulo 7 del título III del Reglamento
sea una institución alemana, se considerará en el sentido del inciso ii) de
la letra a) del artículo 1 del Reglamento:
a) «trabajador por cuenta ajena», aquella persona asegurada con carácter
obligatorio contra el riesgo de desempleo o aquella persona que,
después de disfrutar de dicho seguro, obtenga prestaciones en metálico
del seguro de enfermedad o prestaciones análogas ►M5oe l
funcionario establecido que reciba una retribución con arreglo a su
estatuto de funcionario que sea por lo menos igual a la que, en el caso
de los trabajadores por cuenta ajena, daría lugar al seguro obligatorio
contrael desempleo ◄;
b) «trabajador por cuenta propia», aquella persona que ejerza una
actividad por cuenta propia y que esté obligada a
— asegurarse o cotizar para el riesgo de vejez en un régimen de
trabajadores por cuenta propia, o
— asegurarse en el marco del seguro obligatorio de vejez.
D. ESPAÑA
Sin objeto.
E. FRANCIA
Si una institución francesa es la institución competente para la concesión
de las prestaciones familiares de conformidad con el capítulo 7 del título
III del Reglamento:
1. Se considera trabajador por cuenta ajena, con arreglo al inciso ii) de la
letra a) del artículo 1 del Reglamento a toda persona afiliada con
carácter obligatorio a la seguridad social de conformidad con el
artículo L 311-2 del código de la seguridad social, que cumpla las
condiciones mínimas de actividad o de retribución previstas en el
artículo L 311-1 del código de la seguridad social para acogerse a las
prestaciones en dinero del seguro de enfermedad, maternidad,
invalidez, o la persona que se beneficie de dichas prestaciones en
dinero.
2. Se considera trabajador por cuenta propia, con arreglo al inciso ii) de la
letra a) del artículo 1 del Reglamento a toda persona que ejerza una
actividad no asalariada y que haya de asegurarse y cotizar para la
contingencia de vejez en un régimen de trabajadores por cuenta propia.
F. GRECIA
1. Se considerarán trabajadores por cuenta ajena con arreglo al inciso iii)
de la letra a) del artículo 1 del Reglamento aquellas personas
aseguradas en el marco del régimen OGA que ejerzan únicamente una
actividad por cuenta ajena o que estén sometidas o hayan estado
sometidas a la legislación de otro Estado miembro y que por este1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 69
▼B
motivo posean o hayan poseído la calidad de trabajadores por cuenta
ajena con arreglo a la letra a) del artículo 1 del Reglamento.
2. Para la concesión de las prestaciones familiares del régimen nacional
se considerarán trabajadores por cuenta ajena con arreglo al inciso ii)
de la letra a) del artículo 1 del Reglamento, las personas contempladas
en los incisos i) y iii) de la letra a) del artículo 1 del Reglamento.
G. IRLANDA
1. Se considerará trabajador por cuenta ajena con arreglo al inciso ii) de
la letra a) del artículo 1 del Reglamento la persona que, con carácter
obligatorio o voluntario, esté asegurada de conformidad con lo
dispuesto en las ►M2secciones 9, 21 y 49 de laley codifica dade
1993 sobre la seguridad social y los servicios sociales [Social Welfare
(Consolidation) Act 1993] ◄;
2. Se considerará trabajador por cuenta propia a los efectos del inciso ii)
de la letra a) del artículo 1 del Reglamento la persona que, con carácter
obligatorio o voluntario, esté asegurada de conformidad con lo
dispuesto en ►M2las secciones 17 y 21 de la ley codificada de
1993 sobre la seguridad social y los servicios sociales [Social Welfare
(Consolidation) Act 1993] ◄.
H. ITALIA
Sin objeto.
I. LUXEMBURGO
Sin objeto.
J. PAÍSES BAJOS
Se considerará trabajador por cuenta propia con arreglo al inciso ii) de la
letra a) del artículo 1 del Reglamento, aquella persona que ejerza una
actividad o una profesión sin contrato de trabajo.
K. AUSTRIA
Sin objeto.
L. PORTUGAL
Sin objeto.
M. FINLANDIA
Se considerarán trabajadores por cuenta ajena o por cuenta propia, según
corresponda, con arreglo al inciso ii) de la letra a) del artículo 1 del
Reglamento, todas aquellas personas que sean trabajadores por cuenta
ajena o por cuenta propia con arreglo a la legislación del régimen de
pensiones de empleo.
N. SUECIA
Se considerarán trabajadores por cuenta ajena o por cuenta propia, según
corresponda, con arreglo al inciso ii) de la letra a) del artículo 1 del
Reglamento, todas aquellas personas que sean trabajadores por cuenta
ajena o por cuenta propia con arreglo a la legislación del seguro de
accidentes de trabajo.
O. REINO UNIDO
Se consideran trabajadores por cuenta ajena o por cuenta propia con
arreglo al inciso ii) de la letra a) del artículo 1 del Reglamento todas
aquellas personas que posean la condición de trabajador por cuenta ajena
(«employed earner») o de trabajador por cuenta propia («employed
earner») con arreglo a la legislación de Gran Bretaña o a la de Irlanda del
Norte, así como cualquier persona por la que exista obligación de cotizar
como trabajador por cuenta ajena («employed person») o como trabajador
por cuenta propia («self-employed person») con arreglo a la legislación de
Gibraltar.
II.Miembros de la familia [Segunda frase de la letra f) del artículo 1 del
Reglamento]
A. BÉLGICA
Sin objeto
B. DINAMARCA
Para determinar un derecho a las prestaciones en especie en caso de
enfermedad o de maternidad en aplicación de la letra a) del apartado 1 del
artículo 22 y del artículo 31 del Reglamento, la expresión «miembro de la
familia»; designará:
1) al cónyuge de un trabajador por cuenta ajena, de un trabajador por
cuenta propia o de otra persona que tenga la calidad de causahabiente1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 70
▼B
con arreglo al Reglamento siempre que dicho cónyuge no tenga, a
título personal, la calidad de causahabiente en virtud del Reglamento,
o
2) a un hijo menor de 18 años a cargo de una persona que tenga la calidad
de causahabiente con arreglo al Reglamento.
C. ALEMANIA
Sin objeto.
D. ESPAÑA
Sin objeto.
E. FRANCIA
Para determinar el derecho a las subvenciones o prestaciones familiares, el
término «miembro de la familia» designa a cualquier persona mencionada
en el artículo L 512-3 del código de la seguridad social.
F. GRECIA
Sin objeto.
G. IRLANDA
Para determinar el derecho a prestaciones en especie de enfermedad y
maternidad con arreglo al Reglamento, la expresión «miembro de la
familia» designará a cualquier persona considerada a cargo del trabajador
por cuenta ajena o por cuenta propia a los efectos de la aplicación de las
Leyes de Sanidad de 1947 a 1970 (Health Acts 1947—1970).
H. ITALIA
Sin objeto.
I. LUXEMBURGO
Sin objeto.
J. PAÍSES BAJOS
Sin objeto.
K. AUSTRIA
Sin objeto.
L. PORTUGAL
Sin objeto.
M. FINLANDIA
Para determinar el derecho a prestaciones en especie conforme a las
disposiciones del Capítulo 1 del Título III del Reglamento, la expresión
«miembro de la familia» designará al cónyuge o al hijo tal y como se
define en laLey de Seguro de Enfermeda d.
N. SUECIA
Para determinar el derecho a prestaciones en especie conforme a las
disposiciones del Capítulo 1 del Título III del Reglamento, la expresión
«miembro de la familia» designará al cónyuge o al hijo menor de 18 años.
O. REINO UNIDO
A los efectos de determinar el derecho a prestaciones en especie, la
expresión «miembro de la familia»; designará:
1. En lo que respecta a las legislaciones de Gran Bretaña y de Irlanda del
Norte:
1) Al cónyuge de lapersonaen cuestión, siempre que:
a) esta persona, con independencia de que trabaje por cuenta
propia o ajena, o de que sea una persona reconocida como
causahabiente con arreglo al Reglamento,
i) residacon el cónyuge, o
ii) contribuya al mantenimiento del cónyuge,
y que,
b) el cónyuge
i) no perciba rentas como trabajador por cuenta ajena o por
cuenta propia o como causahabiente con arreglo al
Reglamento, o
ii) no perciba prestaciones de la seguridad social ni pensiones
derivadas de su propio seguro.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 71
▼M1
▼B
▼B
2) A cualquier persona que tenga un niño a su cargo, siempre que
a) el trabajador por cuenta ajena o propia u otra persona reconocida
como causahabiente con arreglo al Reglamento
i) conviva maritalmente con dicha persona, o
ii) contribuya al mantenimiento de dicha persona,
y que,
b) lapersona
i) no perciba rentas como trabajador por cuenta ajena o por
cuenta propia o como causahabiente con arreglo al
Reglamento, o
ii) no perciba prestaciones de la seguridad social ni pensiones
derivadas de su propio seguro.
3) A cualquier hijo por el que la persona, el trabajador por cuenta
ajena, el trabajador por cuenta propia u otra persona reconocida
como causahabiente con arreglo al Reglamento perciba o pueda
percibir prestaciones por hijo a cargo.
2. En lo que respecta a la legislación de Gibraltar: a cualquier persona
considerada «persona a cargo» con arreglo al reglamento relativo al
régimen médico de medicinade grupo de 1973 (Group Pra ctice
Scheme Ordinance, 1973).1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 72
▼B
ANEXO II (A) (B) (8) (10) (15)
[Letras j) y u) del artículo 1 del Reglamento]
I.Regímenes especiales de trabajadores por cuenta propia excluidos del
campo de aplicación del Reglamento en virtud del subpárrafo cuarto de
la letra j) del artículo 1
A. BÉLGICA
Sin objeto.
B. DINAMARCA
Sin objeto.
C. ALEMANIA
Las instituciones de seguro y de previsión («Versicherungs- und
Versorgunswerke») para médicos, dentistas, veterinarios, farmacéuticos,
abogados, agentes de la propiedad industrial («Patentanwälte»), notarios,
censores de cuentas («Wirtschaftsprüfer»), asesores fiscales, mandatarios
fiscales («Steuerbevollmächtigte»), pilotos de mar (Seelotsen) y
arquitectos, creadas al amparo de la legislación de los distintos «Länder»
y demás instituciones de seguro y de previsión, en particular las cajas de
previsión («Fürsorgeeinrichtungen») y el sistemade extensión del repa rto
de honorarios («erweiterte Honorarverteilung»).
D. ESPAÑA
1.►C1Los trabajadores que ejerzan una actividad por cuenta propia en
los términos de la letra c) del apartado 2 del artículo 10 del texto
refundido de la Ley General de la Seguridad Social (Real Decreto
Legislativo 1/1994, de 20 de junio) y del artículo 3 del Decreto 2530/
1970, de 20 de agosto, por el que se regula el régimen especial de los
trabajadores autónomos, que se colegien en un Colegio Profesional y
opten por incorporarse a la Mutualidad que tenga establecida el
correspondiente Colegio Profesional en lugar de darse de alta en el
Régimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores
Autónomos. ◄
2. Régimen de previsión y/o con carácter de asistencia social o de
beneficiencia, bajo la gestión de instituciones no sometidas a la Ley
general de seguridad social ni a la Ley de 6 de diciembre de 1941.
E. FRANCIA
1. Trabajadores por cuenta propia no agrícolas:
a) los regímenes complementarios de seguro de vejez y los regímenes
de seguro de invalidez — muerte de los trabajadores por cuenta
propia contemplados en los artículos L 658, L 659, L 663-11, L
663-12, L 682 y L 683-1 del código de la seguridad social;
b) las prestaciones suplementarias contempladas en el artículo 9 de la
Ley no66.509 de 12 de julio de 1966.
2. Trabajadores por cuenta propia agrícolas:
Los seguros previstos por los artículos 1049 y 1234.19 del código
rural, en materia respectivamente de enfermedad, maternidad, vejez y
de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de los
trabajadores por cuenta propia agrícolas.
F. GRECIA
Sin objeto.
G. IRLANDA
Sin objeto.
H. ITALIA
Sin objeto.
I. LUXEMBURGO
Sin objeto.
J. PAÍSES BAJOS
Sin objeto.
K. AUSTRIA
Las instituciones de seguro y de previsión («Versicherungs- und
Versorgungswerke»), en particular las cajas de previsión («Fürsorgeein-1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 73
▼M1
▼B
▼B
richtungen») y el sistema de extensión del reparto de honorarios
(«erweiterte Honorarverteilung») para médicos, veterinarios, abogados,
e ingenieros civiles («Ziviltechniker»).
L. PORTUGAL
Sin objeto.
M. FINLANDIA
Sin objeto.
N. SUECIA
Sin objeto.
O. REINO UNIDO
Sin objeto.
II.Subsidios especiales de natalidad o de adopción excluidos del ámbito de
aplicación del Reglamento en virtud del inciso i) de la letra u) del
artículo 1
A. BÉLGICA
a) Subsidio de natalidad
b) Primade a dopción
B. DINAMARCA
Nada.
C. ALEMANIA
Nada.
D. ESPAÑA
Nada.
E. FRANCIA
a) Subsidio concedido a lactantes hasta la edad de tres meses
b) Subsidio de adopción
F. GRECIA
Nada.
G. IRLANDA
Nada.
H. ITALIA
Nada.
I. LUXEMBURGO
a) las asignaciones prenatales,
b) las asignaciones de nacimiento.
J. PAÍSES BAJOS
Nada.
K. AUSTRIA
Ninguna.
L. PORTUGAL
Nada.
M. FINLANDIA
La prima de maternidad o la prestación a tanto alzado por maternidad
según lo dispuesto en la Ley de Prestaciones de Maternidad.
N. SUECIA
Nada.
O. REINO UNIDO
Nada.
III.Prestaciones especiales de carácter no contributivo a las que se refiere el
apartado 2 ter del artículo 4no incluidas en el ámbito de aplicación del
Reglamento
A. BÉLGICA
Ninguna.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 74
▼M2
▼B
▼B
B. DINAMARCA
Ninguna.
C. ALEMANIA
a) Las prestaciones concedidas en virtud de las legislaciones de los
«Länder» en favor de los minusválidos, en especial de los invidentes.
b) El suplemento social en virtud de la ley de ajuste de pensiones de 28
de junio de 1990.
D. ESPAÑA
Ninguna.
E. FRANCIA
Ninguna.
F. GRECIA
Ninguna.
G. IRLANDA
Ninguna.
H. ITALIA
Ninguna.
I. LUXEMBURGO
Ninguna.
J. PAÍSES BAJOS
Ninguna.
K. AUSTRIA
Las prestaciones concedidas en virtud de las legislaciones de los
«Bundesländer» en favor de los minusválidos y de las personas sin
asistencia.
L. PORTUGAL
Ninguna.
M. FINLANDIA
Ninguna.
N. SUECIA
Ninguna.
O. REINO UNIDO
Ninguna.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 75
▼B
ANEXO II bis (B) (10) (12) (13) (14) (15)
PRESTACIONES ESPECIALES DE CARÁCTER NO CONTRIBUTIVO
(Articulo 10 bisdel Reglamento)
A. BÉLGICA
a) Asignaciones a minusválidos (Ley de 27 de febrero de 1987).
b) Ingreso garantizado para personas de edad avanzada (Ley de 1 de abril de
1969).
c) Prestaciones familiares garantizadas (Ley de 20 de julio de 1971).
B. DINAMARCA
a) El subsidio fijo de readaptación abonado con arreglo a la ley sobre ayuda
social dirigida al mantenimiento de personas en curso de readaptación.
b) Gastos de vivienda de los pensionistas (Ley de ayuda a la vivienda
individual, codificada por la Ley no204, de 29 de marzo de 1995).
c) La prestación temporal para los parados que hayan sido contratados en un
«empleo flexible» durante doce meses (ledighedsydelse) (Ley no455 de
10 de junio de 1997);
C. ALEMANIA
Ninguna.
D. ESPAÑA
a) Prestaciones económicas de la Ley de integración social de los
minusválidos (Ley 13/82 de 7 de abril de 1982).
b) Prestaciones en metálico de asistencia a personas de edad avanzada e
inválidos incapacitados para el trabajo (Real Decreto no2620/81 de 24 de
julio de 1981).
c)►C1Las pensiones de invalidez y jubilación así como las prestaciones
familiares por hijo a cargo, en su modalidad no contributiva, incluidas en
las letras c) y d) del apartado 1 del artículo 38 del Texto Refundido de la
Ley General de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto
Legislativo 1/1994, de 20 de junio. ◄
E. FRANCIA
a) Subsidio complementario del fondo nacional de solidaridad (Ley de 30 de
junio de 1956).
b) Subsidio para minusválidos adultos (Ley de 30 de junio de 1975).
c) Subsidio especial (Ley de 10 de julio de 1952).
F. GRECIA
a) Prestaciones especiales para las personas de edad avanzada (Ley 1296/82).
b) Asignaciones por hijos a las madres que no ejerzan actividad remunerada
y cuyo marido esté realizando el servicio militar (Ley 1483/84, apartado 1
del artículo 23).
c) Asignaciones por hijos a las madres que no ejerzan actividad remunerada
y cuyo marido esté en prisión (Ley 1483/84, apartado 2 del artículo 23).
d) Asignaciones a las personas afectadas de anemia hemolítica congénita
(Ley 2362/1995; Decreto ministerial común G4a/F.167/2073/82 y Decreto
ministerial común P47/F.222/225 oik. 4711/94).
e) Asignaciones a los sordomudos (Ley de excepción 421/37; Decreto
ministerial común D 8b 423/73, Decreto ministerial común G4/F/11.2/oik.
1929/82 y Decreto ministerial común G4/F.422/oik. 1142/85).
f) Asignaciones a los minusválidos graves (Decreto ley 162/73) (Decreto
ministerial común G4a/F.225/oik.161).
g) Asignaciones a los espasmofílicos (Decreto ley 162/73; Decreto
ministerial común G4a/F.224/oik. 1438/84)1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 76
▼M2
▼B
▼M1
▼B
▼M2
▼B
▼M2
▼M2
h) Asignaciones a las personas que sufran un retraso mental grave (Decreto
ley 162/73; Decreto ministerial común G4/F.12/oik. 1930/82, Decreto
ministerial común G4b/F.423/oik. 1167/84 y Decreto ministerial común
G4/F.423/oik. 529/85)
i) Asignaciones a los invidentes (Ley 958/79);
G. IRLANDA
a) Ayuda al desempleo [Social Welfare (Consolidation) Act de 1993, tercera
parte, capítulo 2];
b) Pensiones de vejez y para los invidentes (no contributivas) [Social
Welfare (Consolidation) Act de 1993, tercera parte, capítulos 4 y 5];
c) Pensiones de viudedad y de orfandad (no contributivas) [Social Welfare
(Consolidation) Act de 1993, tercera parte, capítulo 6].
d) Subsidio para padres que viven solos [Social Welfare (Consolidation) Act
1993, tercera parte, capítulo 9]
e) Subsidio para custodias [Social Welfare (Consolidation) Act de 1993,
tercera parte, capítulo 10].
f) Suplemento de ingresos familiares [Social Welfare (Consolidation) Act de
1993, quintapa rte].
g) Subsidio de subsistencia para minusválidos (Social Welfare Act de 1996,
cuarte parte];
h) Subsidio de movilidad (Health Act de 1970, artículo 61).
i) Subsidio de subsistencia para las enfermedades infecciosas (Health Act de
1947, artículo 5 y apartado 5 del artículo 44).
j) Subsidio de asistencia domiciliaria (Health Act de 1970, artículo 61).
k) Subsidio de ayuda a los invidentes (Blind persons Act de 1920, capítulo
49).
l) Subsidio de rehabilitación para minusválidos (Health Act de 1970,
artículos 68, 69 y 72).
H. ITALIA
a) Pensiones sociales para los nacionales carentes de recursos (Ley no153 de
30 de abril de 1969).
b) Pensiones, subsidios e indemnizaciones a los mutilados y a los inválidos
civiles (Leyes no118 de 30 de marzo de 1947, no18 de 11 de febrero de
1980 y no508 de 23 de noviembre de 1988).
c) Pensiones e indemnizaciones a los sordomudos (Leyes no381 de 26 de
mayo de 1970 y no508 de 23 de noviembre de 1988).
d) Pensiones e indemnizaciones a los invidentes civiles (Leyes no382 de 27
de mayo de 1970 y no508 de 23 de noviembre de 1988).
e) El complemento alapensión mínima(Leyes no218 de 4 de abril de 1952,
no638 de 11 de noviembre de 1983 y no407 de 29 de diciembre de 1990).
f) El complemento al subsidio de invalidez (Ley no222 de 12 de junio de
1984).
g) Los subsidios mensuales de asistencia personal y continua a los
pensionistas por incapacidad laboral (Ley no222 de 12 de junio de 1984).
h) Subsidio social (ley no335 de 8 de agosto de 1995);
I. LUXEMBURGO
a) Subsidio especial para minusválidos graves (Ley de 16 de abril de 1979).
b) Subsidio de maternidad (Ley de 30 de abril de 1980).
J. PAÍSES BAJOS
►M2Ley sobre prestaciones de incapacidad laboral para los jóvenes
minusválidos (Ley de 24 de abril de 1997) ◄.
K. AUSTRIA
a) Suplemento compensatorio (Ley Federal de 9 de septiembre de 1955 sobre
el Seguro Social General — ASGV, Ley Federal de 11 de octubre de 1978
relativa al Seguro Social para personas que trabajen en el comercio —1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 77
▼B
▼M2
▼B
▼M2
▼B
▼B
GSVG y Ley Federal de 11 de octubre de 1978 relativa al Seguro Social
para los productores agrarios — BSVG).
b) Asignaciones de asistencia («Pflegegeld») con arreglo a la Ley Federal
Austríaca de asignaciones de asistencia («Bundespflegegeldgesetz») con
la excepción de la asignación de asistencia concedida por instituciones de
seguros de accidentes cuando la minusvalía es causada por un accidente
de trabajo o una enfermedad profesional.
L. PORTUGAL
a) Asignación familiar no contributiva por niños y jóvenes y su incremento
por motivo de minusvalía (Decreto-ley no160/80 de 27 de mayo de 1980,
modificado por el Decreto-ley no133-C/97 de 30 de mayo de 1997).
b) Asignación no contributiva para la asistencia a un centro escolar especial
(Decreto-ley no160/80 de 27 de mayo de 1980, modificado por el
Decreto-ley no133-C/97 de 30 de mayo de 1997).
c) Pensión no contributiva de orfandad (Decreto-ley no160/80 de 27 de mayo
de 1980, modificado por el Decreto-ley no133-C/97 de 30 de mayo de
1997).
d) Pensión social no contributiva de vejez e invalidez (Decreto-ley no464/80
de 13 de octubre de 1980).
e) Asignación no contributiva para asistencia dispensada por un tercero
(Decreto-ley no160/80 de 27 de mayo de 1980, modificado por el
Decreto-ley no133-C/97 de 30 de mayo de 1997).
f) Pensión no contributiva de viudedad (Decreto reglamentario no52/81 de
11 de noviembre de 1981).
M. FINLANDIA
a) Asignaciones para menores (Ley de asignaciones para menores, 444/69).
b) Prestaciones por invalidez (Ley de prestaciones por invalidez, 124/88).
c) Asignaciones de vivienda para jubilados (Ley relativa a las asignaciones
de vivenda para jubilados, 591/78).
d) Subsidio de empleo (Ley del subsidio de empleo 1542/93).
N. SUECIA
a)►C1Asignación para vivienda pagada a los pensionistas (Ley 1994:
308).◄
b) Asignaciones a minusválidos que no se paguen a una persona que reciba
unapensión (Ley 1962:381, reimpresión 1982:120).
c) Asignaciones de asistencia para menores minusválidos (Ley 1962:381,
reimpresión 1982:120).
O. REINO UNIDO
a)......
b) Subsidio por custodiade personainválida[Ley de 1975 sobre lasegurida d
social, de 20 de marzo de 1975, artículo 37, y Ley de 1975 sobre la
seguridad social (Irlanda del Norte), de 20 de marzo de 1975, artículo 37].
c) Crédito tributario para familias trabajadoras [ley de 1992 sobre
cotizaciones y prestaciones de seguridad social, sección 123 (1) (b), ley
de 1992 sobre cotizaciones y prestaciones de seguridad social (Irlanda del
Norte), sección 122 (1) (b), y ley de créditos tributarios de 1999].
d) Subsidio de ayuda [Ley de 1975 sobre la seguridad social de 20 de marzo
de 1975, artículo 35, y Ley de 1975 sobre la seguridad social (Irlanda del
Norte), de 20 de marzo de 1975, artículo 35].
e) Ayuda a los ingresos [Ley de 1986 sobre la seguridad social, de 25 de
julio de 1986, artículos 20 a 22 y artículo 23, y reglamento de 1986 sobre
la seguridad social (Irlanda del Norte), de 5 de noviembre de 1986,
artículos 21 a 24].
f) Subsidio de subsistenciapa raminusválidos [Ley de 1991, sobre el
subsidio de subsistencia para minusválidos y sobre el subsidio de trabajo
para minusválidos, de 27 de junio de 1991, artículo 1 y reglamento de1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 78
▼M5
▼B
▼M2
▼B
▼M1
▼B
▼M6
▼B
▼B
1991, de subsidio de subsistencia para minusválidos y subsidio de trabajo
para minusválidos (Irlanda del Norte), de 24 de julio de 1991, artículo 3].
g) Crédito tributario para minusválidos [ley de 1992 sobre cotizaciones y
prestaciones de seguridad social, sección 123 (1) (c), ley de 1992 sobre
cotizaciones y prestaciones de seguridad social (Irlanda del Norte),
sección 122 (1) (c), y ley de créditos tributarios de 1999].
h) Subsidios para solicitantes de empleo basados en los ingresos [Jobseekers
Act 1995, 28 de junio de 1995, secciones I, apartado 2 letra d) inciso ii) y
3, y Jobseekers (Northern Ireland) Order 1995, 18 de octubre de 1995,
artículo 3 apartado 2 letra d) inciso ii) y artículo 5].1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 79
▼M6
▼B
▼B
ANEXO III (A) (B) (6) (7) (12) (14) (15)
DISPOSICIONES DE CONVENIOS DE SEGURIDAD SOCIAL QUE
SIGUEN SIENDO APLICABLES NO OBSTANTE EL ARTÍCULO 6
DEL REGLAMENTO — DISPOSICIONES DE CONVENIOS DE SEGU-
RIDAD SOCIAL CUYO BENEFICIO NO SE EXTIENDE A TODAS LAS
PERSONAS A LAS QUE SE APLICA EL REGLAMENTO
[Letra c) del apartado 2 del artículo 7 y apartado 3 del artículo 3 del
Reglamento]
Observaciones generales
1. En la medida en que las disposiciones mencionadas en el presente Anexo
prevean referencias a otras disposiciones de convenios, estas referencias se
sustituirán por referencias a las disposiciones correspondientes del Regla-
mento, siempre que el presente Anexo no recoja ya esas mismas disposiciones
de convenios.
2. Cuando un convenio de seguridad social, del que el presente Anexo recoja
determinadas disposiciones, prevea una cláusula de denuncia, ésta se
mantendrá con relación a dichas disposiciones.
A.Disposiciones de convenios de seguridad social que siguen siendo
aplicables, no obstante el artículo 6 del Reglamento [Letra c) del apartado
2 del artículo 7 del Reglamento]
1. BÉLGICA-DINAMARCA
Sin objeto.
2. BÉLGICA-ALEMANIA
a) Los artículos 3 y 4 del protocolo final de 7 de diciembre de 1957 del
convenio general de la misma fecha, en la redacción que figura en el
protocolo complementario de 10 de noviembre de 1960.
b) En acuerdo complementario no3 de 7 de diciembre de 1957 del
convenio general de la misma fecha, en la redacción que figura en el
protocolo complementario de 10 de noviembre de 1960 (pago de
pensiones y rentas debidas correspondientes al período anterior a la
entrada en vigor del convenio).
3. BÉLGICA-ESPAÑA
Nada.
4. BÉLGICA-FRANCIA
a) Artículos 13, 16 y 23 del acuerdo complementario de 17 de enero de
1948 del convenio general de la misma fecha (trabajadores de minas
y de establecimientos asimilados).
b) Canje de cartas de 27 de febrero de 1953 (aplicación del apartado 2
del artículo 4 del convenio general de 17 de enero de 1948).
c) Canje de cartas de 29 de julio de 1953 sobre los subsidios a los
trabajadores por cuenta ajena de avanzada edad.
5. BÉLGICA-GRECIA
Apartado 2 del artículo 15, apartado 2 del artículo 35 y artículo 37 del
convenio general de 1 de abril de 1958.
6. BÉLGICA-IRLANDA
Sin objeto.
7. BÉLGICA-ITALIA
Artículo 29 del convenio de 30 de abril de 1948.
8. BÉLGICA-LUXEMBURGO
Artículos 2 y 4 del Acuerdo de 27 de octubre de 1971 (Seguridad social
de ultramar).
9. BÉLGICA-PAÍSES BAJOS
Artículos 2 y 4 del Acuerdo de 4 de febrero de 1969 (actividad
profesional ultramar).
10. BÉLGICA-AUSTRIA
a) Artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 4 de abril de 1977,
en lo que se refiere a las personas que residen en un país tercero.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 80
▼B
b) Punto III del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
11. BÉLGICA-PORTUGAL
Artículos 1 y 5 del Convenio de 13 de enero de 1965 (seguridad social
de los empleados del Congo belga y de Rwanda-Urundi), con la
redacción que figura en el Acuerdo celebrado mediante Canje de Notas
con fechade 18 de junio de 1982.
12. BÉLGICA-FINLANDIA
Sin objeto.
13. BÉLGICA-SUECIA
Sin objeto.
14. BÉLGICA-REINO UNIDO
Nada.
15. DINAMARCA-ALEMANIA
a) Punto 15 del protocolo final del convenio sobre los seguros sociales
de 14 de agosto de 1953.
b) Acuerdo complementario de 14 de agosto de 1953 del convenio antes
mencionado.
16. DINAMARCA-ESPAÑA
Sin objeto.
17. DINAMARCA-FRANCIA
Nada.
18. DINAMARCA-GRECIA
Sin objeto.
19. DINAMARCA-IRLANDA
Sin objeto.
20. DINAMARCA-ITALIA
Sin objeto.
21. DINAMARCA-LUXEMBURGO
Sin objeto.
22. DINAMARCA-PAÍSES BAJOS
Sin objeto.
23. DINAMARCA-AUSTRIA
a) Artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 16 de junio de 1987,
en lo que se refiere a las personas que residen en un país tercero.
b) Punto I del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
24. DINAMARCA-PORTUGAL
Sin objeto.
25. DINAMARCA-FINLANDIA
Artículo 10 del Convenio Nórdico de Seguridad Social de 15 de junio de
1992.
26. DINAMARCA-SUECIA
Artículo 10 del Convenio Nórdico de Seguridad Social de 15 de junio de
1992.
27. DINAMARCA-REINO UNIDO
Nada.
28. ALEMANIA-ESPAÑA
El apartado 1 del artículo 4 y del apartado 2 del artículo 45 del convenio
sobre la seguridad social de 4 de diciembre de 1973.
29. ALEMANIA-FRANCIA
a) Apartado 1 del artículo 11, el párrafo segundo del artículo 16 y el
artículo 19 del convenio general de 10 de julio de 1950.
b) Artículo 9 del acuerdo complementario no1 de 10 de julio de 1950
del convenio general de la misma fecha (trabajadores de las mínas y
centros asimilados).
c) Acuerdo complementario no4 de 10 de julio de 1950 del convenio
general de la misma fecha, en la redacción que figura en el apéndice
no2 de 18 de junio de 1955.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 81
▼B
d) Títulos I y III del apéndice no2 de 18 de junio de 1955.
e) Puntos 6, 7 y 8 del protocolo general de 10 de julio de 1950 del
convenio general de la misma fecha.
f) Títulos II, III y IV del acuerdo de 20 de diciembre de 1963
(seguridad social de Land de Sarre).
30. ALEMANIA-GRECIA
a) Apartado 2 del artículo 5 del convenio general de 25 de abril de
1961.
b) Apartado 1, la letra b) del apartado 2, así como el apartado 3 del
artículo 8, los artículos 9 a 11 y los capítulos I y IV, en la medida en
que se refieran a dichos artículos, del convenio sobre el seguro de
desempleo de 31 de mayo de 1961, así como la nota unida al acta de
14 de junio de 1980.
c) Protocolo de 7 de octubre de 1991, en unión con el Convenio de 6 de
julio de 1984 concluido entre el Gobierno de laRepública
DemocráticaAlema nay el Gobierno de laRepúblicaHelénicasobre
la regulación de las pensiones.
31. ALEMANIA-IRLANDA
Sin objeto.
32. ALEMANIA-ITALIA
a) Apartado 2 del artículo 3, el apartado 2 del artículo 23 y los artículos
26 y el apartado 3 del 36, del convenio de 5 de mayo de 1953
(seguros sociales).
b) Acuerdo complementario de 12 de mayo de 1953 del convenio de 5
de mayo de 1953 (pago de pensiones y rentas debidas correspon-
dientes al período anterior a la entrada en vigor del convenio).
33. ALEMANIA-LUXEMBURGO
Artículos 4, 5, 6 y 7 del Tratado de 11 de julio de1959
(«Ausgleichsvertrag»).
34. ALEMANIA-PAÍSES BAJOS
a) Apartado 2 del artículo 3 del convenio de 29 de marzo de 1951.
b) Artículos 2 y 3 del acuerdo complementario no4 de 21 de diciembre
de 1956 del convenio de 29 de marzo de 1951 (regulación de los
derechos adquiridos conforme al régimen alemán de seguros sociales
por los trabajadores neerlandeses entre el 13 de mayo de 1940 y el 1
de septiembre de 1945).
35. ALEMANIA-AUSTRIA
a) Artículo 41 del Convenio de Seguridad Social de 22 de diciembre de
1966, modificado por los Convenios complementarios no1d e1 0d e
abril de 1969, no2 de 29 de marzo de 1974 y no3 de 29 de agosto de
1980.
b) Incisos c) y d) del apartado 3, apartado 17, inciso a) del apartado 20 y
apartado 21 del Protocolo final de dicho Convenio.
c) Artículo 3 de dicho Convenio en lo que se refiere a las personas que
residen en un país tercero.
d) Inciso g) del apartado 3 del Protocolo final de dicho Convenio, en lo
que se refiere a las personas que residen en un país tercero.
e) Apartado 1 del artículo 4 del Convenio en lo que se refiere a la
legislación alemana, según la cual los accidentes (y las enfermedades
profesionales) que sucedan fuera del territorio de la República
Federal de Alemania y los períodos cumplidos fuera de dicho
territorio no dan lugar al pago de prestaciones, o sólo dan lugar al
pago de prestaciones en determinadas condiciones cuando quienes
tienen derecho a las mismas residen fuera del territorio de la
República Federal de Alemania, en los casos que:
i) se conceda o pueda optarse a esta prestación con fecha de 1 de
enero de 1994,
ii) el beneficiario haya fijado su domicilio habitual en Austria antes
del 1 de enero de 1994 y el pago de las pensiones con cargo al
segurodepersonasyaccidentes empiece antes del31dediciembre
de 1994;
de igual forma se procederá respecto de los períodos de percepción
de otrapensión, incluidaunapensión de supervivencia , que sustituya
a la primera, cuando los períodos de percepción se sucedan sin
interrupción.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 82
▼B
f) La letra b) del apartado 19 del Protocolo final de dicho Convenio.
Para la aplicación de la letra c) del número 3 de dicha disposición, la
cuantía que deberá tener en cuenta la institución competente no
podrá superar el importe debido en relación con los períodos
correspondientes aca rgo de dichainstitución.
g) El artículo 2 del Convenio complementario no1 de dicho Convenio,
de 10 de abril de 1969.
h) El apartado 5 del artículo 1 y el artículo 8 del Convenio sobre seguro
de desempleo de 19 de julio de 1978.
i) El apartado 10 del Protocolo final de dicho Convenio.
36. ALEMANIA-PORTUGAL
Apartado 2 del artículo 5 del convenio de 6 de noviembre de 1964.
37. ALEMANIA-FINLANDIA
Artículo 4 del Acuerdo sobre seguridad social de 28 de abril de 1997.
38. ALEMANIA-SUECIA
a) Apartado 2 del artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 27 de
febrero de 1976.
b) Letra a) del punto 8 del Protocolo final de dicho Convenio.
39. ALEMANIA-REINO UNIDO
a) Apartados 1 y 6 del artículo 3 y apartados 2 a 6 del artículo 7 del
convenio sobre la seguridad social de 20 de abril de 1960.
b) Artículos 2 a 7 del protocolo final del convenio sobre la seguridad
social de 20 de abril de 1960.
c) Apartado 5 del artículo 2 y los apartados 2 a 6 del artículo 5 del
convenio sobre el seguro de desempleo de 20 de abril de 1960.
40. ESPAÑA-FRANCIA
Nada.
41. ESPAÑA-GRECIA
Sin objeto.
42. ESPAÑA-IRLANDA
Sin objeto.
43. ESPAÑA-ITALIA
Artículo 5, el apartado 1 c) del artículo 18 y el artículo 23 del convenio
de seguridad social de 30 de octubre de 1979.
44. ESPAÑA-LUXEMBURGO
a) Apartado 2 del artículo 5 del convenio de 8 de mayo de 1969.
b) El artículo 1 del acuerdo administrativo de 27 de junio de 1975 para
la aplicación del convenio de 8 de mayo de 1969 a los trabajadores
por cuentapropia .
45. ESPAÑA-PAÍSES BAJOS
Apartado 2 del artículo 23 del convenio de seguridad social de 5 de
febrero de 1974.
46. ESPAÑA-AUSTRIA
a) Artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 6 de noviembre de
1981, en lo que se refiere a las personas que residen en un país
tercero.
b) Punto II del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
47. ESPAÑA-PORTUGAL
Apartado 2 del artículo 4, el apartado 2 del artículo 16 y el artículo 22
del convenio general de 11 de junio de 1969.
48. ESPAÑA-FINLANDIA
Apartado 2 del artículo 5 del Convenio de Seguridad Social de 19 de
diciembre de 1985.
49. ESPAÑA-SUECIA
Apartado 2 del artículo 5 y artículo 16 del Convenio de Seguridad Social
de 4 de febrero de 1983.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 83
▼M5
▼B
▼B
50. ESPAÑA-REINO UNIDO
Nada.
51. FRANCIA-GRECIA
Párrafo cuarto del artículo 16 y el artículo 30 del convenio general de 19
de abril de 1958.
52. FRANCIA-IRLANDA
Sin objeto.
53. FRANCIA-ITALIA
a) Artículos 20 y 24 del convenio general de 31 de marzo de 1948.
b) Canje de cartas de 3 de marzo de 1956 (prestaciones de enfermedad a
los trabajadores de temporada de la profesiones agrícolas).
54. FRANCIA-LUXEMBURGO
Artículos 11 y 14 del Acuerdo complementario de 12 de noviembre de
1949 del convenio general de la misma fecha (trabajadores de las minas
y centros asimilados).
55. FRANCIA-PAÍSES BAJOS
Artículo 11 del acuerdo complementario de 1 de junio de 1954 del
convenio general de 7 de enero de 1950 (trabajadores de las minas y
centros asimilados).
56. FRANCIA-AUSTRIA
Nada.
57. FRANCIA-PORTUGAL
Nada.
58. FRANCIA-FINLANDIA
Nada.
59. FRANCIA-SUECIA
Nada.
60. FRANCIA-REINO UNIDO
Canje de notas de 27 y 30 de julio de 1970 sobre la situación en materia
de seguridad social de los profesores del Reino Unido que ejerzan
temporalmente su actividad en Francia en el marco del convenio cultural
de 2 de marzo de 1948.
61. GRECIA-IRLANDA
Sin objeto.
62. GRECIA-ITALIA
Sin objeto.
63. GRECIA-LUXEMBURGO
Sin objeto.
64. GRECIA-PAÍSES BAJOS
Apartado 2 del artículo 4 del convenio general de 13 de septiembre de
1966.
65. GRECIA-AUSTRIA
a) Artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 14 de diciembre de
1979, modificado por el Convenio complementario de 21 de mayo de
1986, en lo que se refiere a las personas que residen en un país
tercero.
b) Punto II del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
66. GRECIA-PORTUGAL
Sin objeto.
67. GRECIA-FINLANDIA
Apartado 2 del artículo 5 y artículo 21 del Convenio de Seguridad Social
de 11 de marzo de 1988.
68. GRECIA-SUECIA
Apartado 2 del artículo 5 y artículo 23 del Convenio de Seguridad Social
de 5 de mayo de 1978, modificado por el Convenio complementario de
14 de septiembre de 1984.
69. GRECIA-REINO UNIDO
Sin objeto.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 84
▼B
70. IRLANDA-ITALIA
Sin objeto.
71. IRLANDA-LUXEMBURGO
Sin objeto.
72. IRLANDA-PAÍSES BAJOS
Sin objeto.
73. IRLANDA-AUSTRIA
Artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 30 de septiembre de
1988, en lo que se refiere a las personas que residen en un país tercero.
74. IRLANDA-PORTUGAL
Sin objeto.
75. IRLANDA-FINLANDIA
Sin objeto.
76. IRLANDA-SUECIA
Sin objeto.
77. IRLANDA-REINO UNIDO
Artículo 8 del acuerdo de 14 de septiembre de 1971 sobre seguridad
social.
78. ITALIA-LUXEMBURGO
Apartado 2 del artículo 18 y el artículo 24 del Convenio general de 29
de mayo de 1951.
79. ITALIA-PAÍSES BAJOS
Apartado 2 del artículo 21 del Convenio general de 28 de octubre de
1952.
80. ITALIA-AUSTRIA
a) Apartado 3 del artículo 5 y apartado 2 del artículo 9 del Convenio de
Seguridad Social de 21 de enero de 1981.
b) Artículo 4 de dicho Convenio y apartado 2 del Protocolo final de
dicho Convenio en lo que se refiere a personas que residen en un país
tercero.
81. ITALIA-PORTUGAL
Sin objeto.
82. ITALIA-FINLANDIA
Sin objeto.
83. ITALIA-SUECIA
Artículo 20 del Convenio de Seguridad Social de 25 de septiembre de
1979.
84. ITALIA-REINO UNIDO
Nada.
85. LUXEMBURGO-PAÍSES BAJOS
Nada.
86. LUXEMBURGO-AUSTRIA
a) Apartado 2 del artículo 5 del Convenio de Seguridad Social de 21 de
diciembre de 1971, modificado por los Convenios complementarios
no1 de 16 de mayo de 1973 y no2 de 9 de octubre de 1978.
b) Apartado 2 del artículo 3 de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
c) Punto II del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
87. LUXEMBURGO-PORTUGAL
Apartado 2 del artículo 3 del convenio de 12 de febrero de 1965.
88. LUXEMBURGO-FINLANDIA
Apartado 2 del artículo 5 del Convenio de Seguridad Social de 15 de
septiembre de 1988.
89. LUXEMBURGO-SUECIA
a) Artículo 4 y apartado 1 del artículo 29 del Convenio de Seguridad
Social de 21 de febrero de 1985, en lo que se refiere a las personas
que residen en un país tercero.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 85
▼B
b) Artículo 30 de dicho Convenio.
90. LUXEMBURGO-REINO UNIDO
Nada.
91. PAÍSES BAJOS-AUSTRIA
a) Artículo 3 del Convenio de Seguridad Social de 7 de marzo de 1974,
modificado por el Convenio complementario de 5 de noviembre de
1980, en lo que se refiere a las personas que residen en un país
tercero.
b) Punto II del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
92. PAÍSES BAJOS-PORTUGAL
Apartado 2 del artículo 5 y artículo 31 del convenio de 19 de julio de
1979.
93. PAÍSES BAJOS-FINLANDIA
Sin objeto.
94. PAÍSES BAJOS-SUECIA
Artículo 4 y apartado 3 del artículo 24 del Convenio de Seguridad Social
de 2 de julio de 1976, en lo que se refiere a las personas que residen en
un país tercero.
95. PAÍSES BAJOS-REINO UNIDO
Nada.
96. AUSTRIA-PORTUGAL
Nada.
97. AUSTRIA-FINLANDIA
a) Artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 11 de diciembre de
1985, modificado por el Convenio complementario de 9 de marzo de
1993, en lo que se refiere a las personas que residen en un país
tercero.
b) Punto II del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
98. AUSTRIA-SUECIA
Convenio de Seguridad Social de 21 de marzo de 1996;
99. AUSTRIA-REINO UNIDO
a) Artículo 3 del Convenio de Seguridad Social de 22 de julio de 1980,
modificado por los Convenios complementarios no1d e9d e
diciembre de 1985 y no2 de 13 de octubre de 1993, en lo que se
refiere a las personas que residen en un país tercero.
b) Protocolo sobre las prestaciones en especie anejo a dicho Convenio,
a excepción del apartado 3 del artículo 2 en lo que se refiere a las
personas que no tengan derecho a prestaciones con arreglo al
Capítulo 1 del Título III del Reglamento.
100. PORTUGAL-FINLANDIA
Sin objeto.
101. PORTUGAL-SUECIA
Artículo 6 del Convenio de Seguridade Social de 25 de octubre de 1978.
102. PORTUGAL-REINO UNIDO
a) Apartado 1 del artículo 2 del protocolo sobre tratamientos médicos
de 15 de noviembre de 1978.
b) Por lo que se refiere a los trabajadores portugueses y para el período
que va desde el 22 de octubre de 1987 hasta el final del período
transitorio previsto en el apartado 1 del artículo 220 del Acta de
adhesión de España y de Portugal: el artículo 26 del convenio sobre
seguridad social, de 15 de noviembre de 1978, modificado por el
canje de notas de 28 de septiembre de 1987.
103. FINLANDIA-SUECIA
Artículo 10 del Convenio Nórdico de Seguridad Social de 15 de junio de
1992.
104. FINLANDIA-REINO UNIDO
Nada.
105. SUECIA-REINO UNIDO1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 86
▼M2
▼B
▼B
Apartado 3 del artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 29 de
junio de 1987.
B.Disposiciones de convenios (SIC! de seguridad social) cuyo beneficio no se
extiende a todaslaspersonasalas queseaplica el Reglamento (Apartado 3
del artículo 3 del Reglamento)
1. BÉLGICA-DINAMARCA
Sin objeto.
2 .......
3. BÉLGICA-ESPAÑA
Nada.
4. BÉLGICA-FRANCIA
a) Canje de cartas de 29 de julio de 1953 sobre los subsidios a los
trabajadores asalariados de avanzada edad.
b) Canje de cartas de 27 de febrero de 1953 (aplicación del apartado 2
del artículo 4 del convenio general de 17 de enero de 1948).
5. BÉLGICA-GRECIA
Nada.
6. BÉLGICA-IRLANDA
Nada.
7. BÉLGICA-ITALIA
Nada.
8. BÉLGICA-LUXEMBURGO
Artículos 2 y 4 del Acuerdo de 27 de octubre de 1971 (seguridad social
de ultramar).
9. BÉLGICA-PAÍSES BAJOS
Artículos 2 y 4 del Acuerdo de 4 de febrero de 1969 (actividad
profesional ultramar).
10. BÉLGICA-AUSTRIA
a) Artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 4 de abril de 1977,
en lo que se refiere a las personas que residen en un país tercero.
b) Punto III del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
11. BÉLGICA-PORTUGAL
Artículos 1 y 5 del Convenio de 13 de enero de 1965 (seguridad social
de los empleados del Congo belga y de Rwanda-Urundi), en la redacción
que figura en el Acuerdo celebrado mediante Canje de Notas de
18 de junio de 1982.
12. BÉLGICA-FINLANDIA
Sin objeto.
13. BÉLGICA-SUECIA
Sin objeto.
14. BÉLGICA-REINO UNIDO
Nada.
15. DINAMARCA-ALEMANIA
a) Punto 15 del protocolo final del Convenio sobre los seguros sociales
de 14 de agosto de 1953.
b) Acuerdo complementario de 14 de agosto de 1953 del Convenio
antes mencionado.
16. DINAMARCA-ESPAÑA
Sin objeto.
17. DINAMARCA-FRANCIA
Nada.
18. DINAMARCA-GRECIA
Sin objeto.
19. DINAMARCA-IRLANDA
Sin objeto.
20. DINAMARCA-ITALIA1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 87
▼B
Sin objeto.
21. DINAMARCA-LUXEMBURGO
Sin objeto.
22. DINAMARCA-PAÍSES BAJOS
Sin objeto.
23. DINAMARCA-AUSTRIA
a) Artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 16 de junio de 1987
en lo que se refiere a las personas que residen en un país tercero.
b) Punto I del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
24. DINAMARCA-PORTUGAL
Sin objeto.
25. DINAMARCA-FINLANDIA
Nada.
26. DINAMARCA-SUECIA
Nada.
27. DINAMARCA-REINO UNIDO
Nada.
28. ALEMANIA-ESPAÑA
El apartado 1 del artículo 4 y el apartado 2 del artículo 45 del Convenio
sobre la seguridad social de 4 de diciembre de 1973.
29. ALEMANIA-FRANCIA
a) Párrafo segundo del artículo 16 y el artículo 19 del Convenio general
de 10 de julio de 1950.
b) Acuerdo complementario no 4 de 10 de julio de 1950 del Convenio
general de la misma fecha, en la redacción que figura en el apéndice
no 2 de 18 de junio de 1955.
c) Títulos I y III del apéndice no 2 de 18 de junio de 1955.
d) Puntos 6, 7 y 8 del protocolo general de 10 de julio de 1950 del
Convenio general de la misma fecha.
e) Títulos II, III y IV del acuerdo de 20 de diciembre de 1963
(seguridad social del Land de Sarre).
30. ALEMANIA-GRECIA
Protocolo de 7 de octubre de 1991, en unión con el Convenio de 6 de
julio de 1984 concluido entre el Gobierno de laRepúblicaDemocrática
Alemana y la República Helénica sobre la regulación de las pensiones.
31. ALEMANIA-IRLANDA
Sin objeto.
32. ALEMANIA-ITALIA
a) Apartado 2 del artículo 3 y artículo 26 del Convenio de 5 de mayo de
1953 (seguros sociales).
b) Acuerdo complementario de 12 de mayo de 1953 del Convenio de 5
de mayo de 1953 (pago de pensiones y rentas debidas correspon-
dientes al período anterior a la entrada en vigor del Convenio).
33. ALEMANIA-LUXEMBURGO
Artículos 4, 5, 6 y 7 del tratado de 11 de julio de 1959 (solución de la
controversiaentre Alema niay Luxemburgo).
34. ALEMANIA-PAÍSES BAJOS
a) Apartado 2 del artículo 3 del convenio de 29 de marzo de 1951.
b) Artículos 2 y 3 del acuerdo complementario no 4 de 21 de diciembre
de 1956 del convenio de 29 de marzo de 1951 (regulación de los
derechos adquiridos conforme al régimen alemán de seguros sociales
por los trabajadores neerlandeses entre el 13 de mayo de 1940 y el 1
de septiembre de 1945).
35. ALEMANIA-AUSTRIA
a) Artículo 41 del Convenio de Seguridad Social de 22 de diciembre de
1966, modificado por los Convenios complementarios no 1 de 10 de
abril de 1969, no 2 de 29 de marzo de 1974 y no 3 de 29 de agosto de
1980.
b) Inciso a) del apartado 20 del Protocolo final de dicho Convenio.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 88
▼B
c) Artículo 3 de dicho Convenio en lo que se refiere a las personas que
residen en un país tercero.
d) Inciso g) del apartado 3 del Protocolo final de dicho Convenio.
e) Apartado 1 del artículo 4 del Convenio en lo que se refiere a la
legislación alemana, según la cual los accidentes (y las enfermedades
profesionales) que sucedan fuera del territorio de la República
Federal de Alemania y los períodos cumplidos fuera de dicho
territorio no dan lugar al pago de prestaciones, o sólo dan lugar al
pago de prestaciones en determinadas condiciones, cuando quienes
tienen derecho a las mismas residen fuera del territorio de la
República Federal de Alemania, en los casos que:
i) se conceda o pueda optarse a esta prestación con fecha de 1 de
enero de 1994,
ii) el beneficiario haya fijado su domicilio habitual en Austria antes
del 1 de enero de 1994 y el pago de las pensiones con cargo al
seguro de pensiones y accidentes empiece antes del
31 de diciembre de 1994;
(SIC!) de igual forma se procederá respecto de los períodos de
percepción de otrapensión, incluidaunapensión de supervivencia ,
que sustituya a la primera, cuando los períodos se sucedan sin
interrupción.
f) La letra b) del apartado 19 del Protocolo final de dicho Convenio.
Para la aplicación de la letra c) del número 3 de dicha disposición, la
cuantía que deberá tener en cuenta la institución competente no
podrá superar el importe debido en relación con los períodos
correspondientes aca rgo de dichainstitución.
36. ALEMANIA-PORTUGAL
Apartado 2 del artículo 5 del Convenio de 6 de noviembre de 1964.
37. ALEMANIA-FINLANDIA
Artículo 4 del Acuerdo sobre seguridad social de 28 de abril de 1997.
38. ALEMANIA-SUECIA
Apartado 2 del artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 27 de
febrero de 1976.
39. ALEMANIA-REINO UNIDO
a) Los apartados 1 y 6 del artículo 3 y los apartados 2 a 6 del artículo 7
del Convenio sobre la seguridad social de 20 de abril de 1960.
b) Los artículos 2 a 7 del protocolo final del Convenio sobre le
seguridad social de 20 de abril de 1960.
c) Apartado 5 del artículo 2 y los párrafos 2 a 6 del artículo 5 del
Convenio sobre el seguro de desempleo de 20 de abril de 1960.
40. ESPAÑA-FRANCIA
Nada.
41. ESPAÑA-GRECIA
Sin objeto.
42. ESPAÑA-IRLANDA
Sin objeto.
43. ESPAÑA-ITALIA
Artículo 5, apartado 1 c) del artículo 18 y el artículo 23 del convenio de
seguridad social de 30 de octubre de 1979.
44. ESPAÑA-LUXEMBURGO
a) Apartado 2 del artículo 5 del Convenio de 8 de mayo de 1969.
b) El artículo 1 del acuerdo administrativo del 27 de junio de 1975 para
la aplicación del Convenio de 8 de mayo de 1969 a los trabajadores
por cuentapropia .
45. ESPAÑA-PAÍSES BAJOS
Apartado 2 del artículo 23 del Convenio de seguridad social de 5 de
febrero de 1974.
46. ESPAÑA-AUSTRIA1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 89
▼M5
▼B
▼B
a) Artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 6 de noviembre de
1981, en lo que se refiere a las personas que residen en un país
tercero.
b) Punto II del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
47. ESPAÑA-PORTUGAL
Apartado 2 del artículo 4, el apartado 2 del artículo 16 y el artículo 22
del convenio general de 11 de junio de 1969.
48. ESPAÑA-FINLANDIA
Apartado 2 del artículo 5 del Convenio de Seguridad Social de 19 de
diciembre de 1985.
49. ESPAÑA-SUECIA
Apartado 2 del artículo 5 y artículo 16 del Convenio de Seguridad Social
de 4 de febrero de 1983.
50. ESPAÑA-REINO UNIDO
Nada.
51. FRANCIA-GRECIA
Nada.
52. FRANCIA-IRLANDA
Sin objeto.
53. FRANCIA-ITALIA
Artículos 20 y 24 del Convenio general de 31 de marzo de 1948.
54. FRANCIA-LUXEMBURGO
Nada.
55. FRANCIA-PAÍSES BAJOS
Nada.
56. FRANCIA-AUSTRIA
Nada.
57. FRANCIA-PORTUGAL
Nada.
58. FRANCIA-FINLANDIA
Sin objeto.
59. FRANCIA-SUECIA
Nada.
60. FRANCIA-REINO UNIDO
Canje de notas de 27 y 30 de julio de 1970 sobre la situación en materia
de seguridad social de los profesores del Reino Unido que ejerzan
temporalmente su actividad en Francia en el marco del convenio cultural
de 2 de marzo de 1948.
61. GRECIA-IRLANDA
Sin objeto.
62. GRECIA-ITALIA
Sin objeto.
63. GRECIA-LUXEMBURGO
Sin objeto.
64. GRECIA-PAÍSES BAJOS
Nada.
65. GRECIA-AUSTRIA
a) Artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 14 de diciembre de
1979, modificado por el Convenio complementario de 21 de mayo de
1986, en lo que se refiere a las personas que residen en un país
tercero.
b) Punto II del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
66. GRECIA-PORTUGAL
Sin objeto.
67. GRECIA-FINLANDIA1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 90
▼B
Apartado 2 del artículo 5 del Convenio de Seguridad Social de 11 de
marzo de 1988.
68. GRECIA-SUECIA
Apartado 2 del artículo 5 del Convenio de Seguridad Social de 5 de
mayo de 1978, modificado por el Convenio complementario de 14 de
septiembre de 1984.
69. GRECIA-REINO UNIDO
Sin objeto.
70. IRLANDA-ITALIA
Sin objeto.
71. IRLANDA-LUXEMBURGO
Sin objeto.
72. IRLANDA-PAÍSES BAJOS
Sin objeto.
73. IRLANDA-AUSTRIA
Artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 30 de septiembre de
1988, en lo que se refiere a las personas que residen en un país tercero.
74. IRLANDA-PORTUGAL
Sin objeto.
75. IRLANDA-FINLANDIA
Sin objeto.
76. IRLANDA-SUECIA
Sin objeto.
77. IRLANDA-REINO UNIDO
Nada.
78. ITALIA-LUXEMBURGO
Nada.
79. ITALIA-PAÍSES BAJOS
Nada.
80. ITALIA-AUSTRIA
a) Apartado 3 del artículo 5 y apartado 2 del artículo 9 del Convenio de
Seguridad Social de 21 de enero de 1981.
b) Artículo 4 de dicho Convenio y apartado 2 del Protocolo final de
dicho Convenio, en lo que se refiere apersona s que residen en un
país tercero.
81. ITALIA-PORTUGAL
Sin objeto.
82. ITALIA-FINLANDIA
Sin objeto.
83. ITALIA-SUECIA
Artículo 20 del Convenio de Seguridad Social de 25 de septiembre de
1979.
84. ITALIA-REINO UNIDO
Nada.
85. LUXEMBURGO-PAÍSES BAJOS
Nada.
86. LUXEMBURGO-AUSTRIA
a) Apartado 2 del artículo 5 del Convenio de Seguridad Social de 21 de
diciembre de 1971, modificado por los Convenios complementarios
no 1 de 16 de mayo de 1973 y no 2 de 9 de octubre de 1978.
b) Apartado 2 del artículo 3 de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
c) Punto III del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
87. LUXEMBURGO-PORTUGAL
Apartado 2 del artículo 3 del Convenio de 12 de febrero de 1965.
88. LUXEMBURGO-FINLANDIA1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 91
▼B
Apartado 2 del artículo 5 del Convenio de Seguridad Social de 15 de
septiembre de 1988.
89. LUXEMBURGO-SUECIA
Artículo 4 y apartado 1 del artículo 29 del Convenio de Seguridad Social
de 21 de febrero de 1985, en lo que se refiere a las personas que residen
en un país tercero.
90. LUXEMBURGO-REINO UNIDO
Nada.
91. PAÍSES BAJOS-AUSTRIA
a) Artículo 3 del Convenio de Seguridad Social de 7 de marzo de 1974,
modificado por el Convenio complementario de 5 de noviembre de
1980, en lo que se refiere a las personas que residen en un país
tercero.
b) Punto II del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
92. PAÍSES BAJOS-PORTUGAL
Apartado 2 del artículo 5 del convenio de 19 de julio de 1979.
93. PAÍSES BAJOS-FINLANDIA
Sin objeto.
94. PAÍSES BAJOS-SUECIA
Artículo 4 y apartado 3 del artículo 24 del Convenio de Seguridad Social
de 2 de julio de 1976, en lo que se refiere a las personas que residen en
un país tercero.
95. PAÍSES BAJOS-REINO UNIDO
Nada.
96. AUSTRIA-PORTUGAL
Nada.
97. AUSTRIA-FINLANDIA
a) Artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 11 de diciembre de
1985, modificado por el Convenio complementario de 9 de marzo de
1993, en lo que se refiere a las personas que residen en un país
tercero.
b) Punto II del Protocolo final de dicho Convenio, en lo que se refiere a
las personas que residen en un país tercero.
98. AUSTRIA-SUECIA
Artículo 5 del Convenio de Seguridad Social de 21 de marzo de 1996.
99. AUSTRIA-REINO UNIDO
a) Artículo 3 del Convenio de Seguridad Social de 22 de julio de 1980,
modificado por los Convenios complementarios no1d e9d e
diciembre de 1985 y no2 de 13 de octubre de 1993, en lo que se
refiere a las personas que residen en un país tercero.
b) Protocolo sobre las prestaciones en especie anejo a dicho Convenio,
a excepción del apartado 3 del artículo 2 en lo que se refiere a las
personas que no tengan derecho a prestaciones con arreglo al
Capítulo 1 del Título III del Reglamento.
100. PORTUGAL-FINLANDIA
Sin objeto.
101. PORTUGAL-SUECIA
Artículo 6 del Convenio de Seguridad Social de 25 de octubre de 1978.
102. PORTUGAL-REINO UNIDO
a) (SIC!) Apartado 1 del artículo 2 del protocolo sobre tratamientos
médicos de 15 de noviembre de 1978.
103. FINLANDIA-SUECIA
Nada.
104. FINLANDIA-REINO UNIDO
Nada.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 92
▼M2
▼B
▼B
105. SUECIA-REINO UNIDO
Apartado 3 del artículo 4 del Convenio de Seguridad Social de 29 de
junio de 1987.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 93
▼B
ANEXO IV (B) (11) (13) (15)
[Apartado 2 del artículo 37, apartado 3 del artículo 38, apartado 3 del artículo 45,
letra b) del apartado 1 del artículo 46 y apartado 2 del artículo 46 ter del
Reglamento]
A.Legislaciones mencionadas en el apartado 1 del artículo 37 del
Reglamento, según las cuales la cuantía de las prestaciones de invalidez
es independiente de la duración de los períodos de seguro
A. BÉLGICA
a) Las legislaciones sobre el régimen general de invalidez, el régimen
especial de invalidez de los trabajadores de la mina, el régimen
especial de los marinos de la marina mercante;
b) la legislación sobre el seguro contra la invalidez laboral para
trabajadores autónomos;
c) la legislación sobre invalidez en el régimen de seguridad social de
ultramar y en el régimen de invalidez de los antiguos empleados del
Congo belga y de Rwanda-Urundi.
B. DINAMARCA
Ninguna.
C. ALEMANIA
Ninguna.
D. ESPAÑA
Las legislaciones relativas al seguro de invalidez del régimen general y de
los regímenes especiales, excepto los regímenes especiales de funciona-
rios civiles del Estado, de las Fuerzas Armadas y de la Administración de
Justicia.
E. FRANCIA
1.Trabajadores por cuenta ajena
Todas las legislaciones sobre el seguro de invalidez, exceptuada la
legislación sobre el seguro de invalidez del régimen de la seguridad
social para los mineros.
2.Trabajadores por cuenta propia
La legislación sobre el seguro de invalidez de los trabajadores
agrícolas por cuenta propia.
F. GRECIA
La legislación relativa al régimen del seguro agrícola.
G. IRLANDA
Capítulo 15 de la parte II de la ley codificada de 1993 sobre la seguridad
social y los servicios sociales [Social Welfare (Consolidation) Act 1993];
H. ITALIA
Ninguna.
I. LUXEMBURGO
Ninguna.
J. PAÍSES BAJOS
a) Ley de 18 de febrero de 1966 sobre el seguro de incapacidad laboral,
en su versión modificada.
b) Ley de 24 de abril de 1997 sobre el seguro de incapacidad laboral de
los trabajadores por cuenta propia (WAZ), en su versión modificada;
K. AUSTRIA
Ninguna.
L. PORTUGAL
Ninguna.
M. FINLANDIA1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 94
▼M3
▼B
▼M2
▼B
▼M2
▼B
▼B
Pensiones nacionales para personas que han nacido con minusvalías o
inválidas desde corta edad (Ley Nacional de Pensiones (574/93)).
N. SUECIA
Ninguna.
O. REINO UNIDO
a)Gran Bretaña
Artículos 15 y 36 de la Ley de la seguridad social de 1975 (Social
Security Pensions Act 1975).
Artículos 14, 15 y 16 de laLey de pensiones de lasegurida d socia l de
1975 (Social Security Pensions Act 1975).
b)Irlanda del Norte
Artículos 15 y 36 de la Ley de seguridad de Irlanda del Norte de 1975
[Social Security (Northern Ireland) Act 1975].
Artículos 16, 17 y 18 del Reglamento de pensiones de la seguridad
social de Irlanda del Norte de 1975 [Social Security Pensions
(Northern Ireland) Order 1975].
B.Regímenes especiales para los trabajadores por cuenta propia con arreglo
al apartado 3 del artículo 38 y al apartado 3 del artículo 45 del
Reglamento
A. BÉLGICA
Ninguno.
B. DINAMARCA
Ninguno.
C. ALEMANIA
Seguro de vejez de los agricultores (Alterssicherung für Landwirte).
D. ESPAÑA
Régimen de reducción de la edad de jubilación de los trabajadores del mar
por cuenta propia que ejerzan las actividades descritas en el Real decreto
no2309 de 23 de julio de 1970.
E. FRANCIA
Ninguno.
F. GRECIA
Ninguno.
G. IRLANDA
Ninguno.
H. ITALIA
Regímenes del seguro de pensión para (Assicurazione pensioni per):
— médicos (medici),
— farmacéuticos (farmacisti),
— veterinarios (veterinari),— matronas (ostetriche),— ingenieros y arquitectos (ingegneri ed architetti),— topógrafos (geometri),— abogados y procuradores (avvocati e procuratori),— diplomados en ciencias económicas (dottori commercialisti),
— censores de cuentas y peritos mercantiles (ragionieri e periti
commerciali),
— asesores laborales (consulenti del lavoro),— notarios (notari),— agentes de aduanas (spédizionieri doganali).
I. LUXEMBURGO
Ninguno.
J. PAÍSES BAJOS
Ninguno.
K. AUSTRIA
Ninguno.
L. PORTUGAL
Ninguno.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 95
▼B
M. FINLANDIA
Ninguno.
N. SUECIA
Ninguno.
O. REINO UNIDO
Ninguno.
C.Casos mencionados en la letra b) del apartado 1 del artículo 46 del
Reglamento, en los que se puede renunciar al cálculo de la prestación conarreglo a lo dispuesto en el apartado 2 del artículo 46 del Reglamento
A. BÉLGICA
Ninguno.
B. DINAMARCA
Todas las solicitudes de pensiones establecidas por la Ley de pensión
social, salvo las pensiones mencionadas en la parte D del Anexo IV.
C. ALEMANIA
Ninguno.
D. ESPAÑA
Ninguno.
E. FRANCIA
Todas las solicitudes de pensiones de jubilación o de supervivencia de los
regímenes complementarios de pensión de los trabajadores por cuenta
ajena, excepto las solicitudes de pensiones de vejez o de supervivencia delrégimen complementario de pensiones del personal de vuelo profesional
de la aviación civil.
F. GRECIA
Ninguno.
G. IRLANDA
Todas las solicitudes de pensiones de jubilación, de pensiones de vejez
(contributivas) y de pensiones de viudedad (contributivas);
H. ITALIA
Todas las solicitudes de pensiones de invalidez, de jubilación y de
supervivencia de los trabajadores por cuenta ajena así como de las
siguientes categorías de trabajadores por cuenta propia: cultivadores
directos, aparceros, granjeros, artesanos y personas que ejerzan activi-
dades comerciales.
I. LUXEMBURGO
Ninguno.
J. PAÍSES BAJOS
Todas las solicitudes de pensión de vejez con arreglo a la Ley de 31 de
mayo de 1956 sobre el seguro de vejez generalizado, en su versión
modificada.
K. AUSTRIA
Ninguno.
L. PORTUGAL
Todas las solicitudes de pensiones de invalidez, de vejez y de viudedad.
M. FINLANDIA
Ninguna.
N. SUECIA
Todas las solicitudes de pensiones de base y suplementarias de vejez,
salvo las pensiones mencionadas en la parte D del Anexo IV.
O. REINO UNIDO1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 96
▼M6
▼B
▼M2
▼B
▼B
Todas las solicitudes de pensión y de viudedad determinadas con arreglo a
lo dispuesto en el capítulo 3 del título III del Reglamento, con excepción
de aquéllas respecto de las cuales:
a) durante cualquier ejercicio fiscal a partir del 6 de abril de 1975,
inclusive:
i) el interesado haya cumplido períodos de seguro, de empleo o de
residencia con arreglo a la legislación del Reino Unido y de otro
Estado miembro, y
ii) uno (o más) de los ejercicios fiscales a los que se aplique el punto
i) no constituya un año cualificador en el sentido de la legislación
del Reino Unido;
b) los períodos de seguro cumplidos en el Reino Unido con arreglo a la
legislación vigente en relación con los períodos anteriores al 5 de julio
de 1948 serán tomados en cuenta, a efectos de lo dispuesto en el
apartado 2 del artículo 46 del Reglamento, mediante la aplicación de
los períodos de seguro, de empleo o de residenciacumplidos con
arreglo a la legislación de otro Estado miembro.
D.Prestaciones y acuerdos señalados en el apartado 2 del artículo 46 terdel
Reglamento
1.Prestaciones señaladas en la letra a) del apartado 2 del artículo 46 ter del
Reglamento cuya cuantía sea independiente de la duración de los períodos
de seguro o de residencia cumplidos:
a) Las prestaciones de invalidez establecidas por las legislaciones
mencionadas en la parte A del presente Anexo;
b) La pensión nacional danesa completa de vejez, adquirida tras diez años
de residencia por las personas a las que se haya abonado una pensión a
partir, como máximo, del 1 de octubre de 1989;
c) Las pensiones españolas de muerte y de supervivencia concedidas
dentro del régimen general y los regímenes especiales;
d) La asignación de viudedad del régimen general francés de seguridad
social o del régimen agrario para los trabajadores por cuenta ajena;
e) la pensión de viudo o de viuda inválido(a) del régimen general francés
de seguridad social o del régimen agrario para los trabajadores por
cuenta ajena, cuando se calcule basándose en una pensión de invalidez
del cónyuge fallecido, liquidada según lo dispuesto en el inciso i) de la
letra a) del apartado 1 del artículo 46.
f) lapensión de supervivencianeerla ndesaen virtud de laLey de 21 de
diciembre de 1995, en laversión vigente en su momento.
g) Pensiones nacionales finlandesas determinadas de conformidad con la
Ley Nacional de Pensiones de 8 de junio de 1956 y concedidas con
arreglo a las disposiciones transitorias de la Ley Nacional de Pensiones
(547/93) ►M5e importe adicional de la pensión del niño, de
conformidad con la Ley relativa a la pensión de supervivencia de 17
de enero de 1969 ◄;
h) La pensión de base sueca completa, concedida con arreglo a la
legislación de pensiones de base aplicada antes del 1 de enero de 1993
y la pensión de base completa concedida con arreglo a las disposicionestransitorias de la legislación aplicable a partir de dicha fecha.
2.Prestaciones a que se refiere la letra b) del apartado 2 del artículo 46 ter
del Reglamento cuya cuantía se determine en función de un período
ficticio que se presumirá cumplido entre la fecha del hecho causante y una
fecha posterior:
a) Las pensiones danesas de jubilación anticipada cuya cuantía se fije con
arreglo a la legislación vigente antes del 1 de octubre de 1984;
b) Las pensiones alemanas de invalidez y de supervivencia para las cuales
se computa un período complementario y las pensiones alemanas de
vejez para las cuales se computa un período complementario yaadquirido;
c) Las pensiones italianas de incapacidad laboral total para el trabajo
(«inabilità»);
d) Las pensiones luxemburguesas de invalidez y de supervivencia;
e) Las pensiones finlandesas de desempleo para las que se computan
períodos futuros con arreglo a la legislación nacional;1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 97
▼M2
▼B
▼B
f) Las pensiones suecas de invalidez y de supervivencia para las que se
computan períodos ficticios de seguro y pensiones suecas de vejez para
los que se computan períodos ficticios ya adquiridos.
3.Acuerdos previstos en el inciso i) de la letra b) del apartado 2 del artículo
46terdel Reglamento para evitar que se tome en consideración dos o más
veces el mismo período ficticio:
Convenio Nórdico de Seguridad Social de 15 de junio de 1992.
Acuerdo sobre seguridad social de 28 de abril de 1997 entre la República
Federal de Alemania y Finlandia.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 98
▼M1
▼B
▼M5
ANEXO V (15)
CONCORDANCIA DE LAS CONDICIONES SOBRE EL ESTADO DE INVALIDEZ ENTRE LAS LEGISLACIONES DE LOS ESTADOS MIEMBROS
(Apartado 4 del artículo 40 del Reglamento)
BÉLGICA
Estados miembrosRegímenes que aplican las instituciones de los Estados
miembros que han adoptado la decisión por la que se
reconoce el Estado de invalidezRegímenes aplicados por las instituciones belgas obligadas a acatar la decisión si hay concordancia
Régimen generalRégimen de los mineros
Régimen de los marinos OSSOM
Invalidez general Invalidez profesional
FRANCIA 1. Régimen general:
— tercer grupo (tercerapersona )/C148/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C150Concordantes Concordantes Concordantes Concordantes No concordantes — segundo grupo
— primer grupo
2. Régimen agrícola:
— invalidez general total/C148/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C150Concordantes Concordantes Concordantes Concordantes No concordantes — dos tercios de invalidez general
— tercerapersona
3. Régimen minero:
— invalidez general parcial/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150Concordantes Concordantes Concordantes Concordantes No concordantes— tercerapersona
— invalidez general profesional No concordantes No concordantes No concordantes No concordantes No concordantes
4. Régimen de los marinos:
— invalidez general/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150Concordantes Concordantes Concordantes Concordantes No concordantes— asistencia a terceros
— invalidez profesional No concordantes No concordantes No concordantes No concordantes No concordantes
ITALIA 1. Régimen general:
— invalidez de los obreros/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150No concordantes Concordantes Concordantes Concordantes No concordantes— invalidez de los empleados
2. Régimen de los marinos:
— incapacidad para navegar No concordantes No concordantes No concordantes No concordantes No concordantes
LUXEMBURGO Invalidez de los obreros/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150Concordantes Concordantes Concordantes Concordantes No concordantesInvalidez de los empleados▼B1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 99
FRANCIA
Estados
miembrosRegímenes aplicados por
aquellas instituciones de
Estados miembros que han
resuelto reconocer el estado de
invalidezRegímenes aplicados por las instituciones francesas obligadas a acatar la decisión si hay concordancia
Régimen general Régimen agrícola Régimen minero Régimen de la gente del mar
I Grupo II GrupoIII Grupo
tercera
persona2/3 inva-
lidezInvalidez
totalTercera
persona2/3 inva-
lidez
generalTercera
personaInvalidez
profesional2/3 inva-
lidez profe-
sionalInvalidez
profesionalTercera
persona
BÉLGICA 1. Régimen general Concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesConcor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesConcor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo concor-
dantes
2. Régimen minero:
— Invalidez general
parcialConcor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesConcor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesConcor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo concor-
dantes
— Invalidez profe-
sionalNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantes (2)
3. Régimen de los
marinosConcor-
dantes (1)No
concor-
dantesNo
concor-
dantesConcor-
dantes (1)No
concor-
dantesNo
concor-
dantesConcor-
dantes (1)No
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo concor-
dantes
ITALIA 1. Régimen general
— Invalidez de los
obrerosConcor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesConcor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesConcor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo concor-
dantes
— Invalidez de los
empleadosConcor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesConcor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesConcor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo concor-
dantes
2. Régimen de los
marinos:
— Incapacitados para
la navegaciónNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo concor-
dantes▼B1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 100
Estados
miembrosRegímenes aplicados por
aquellas instituciones de
Estados miembros que han
resuelto reconocer el estado de
invalidezRegímenes aplicados por las instituciones francesas obligadas a acatar la decisión si hay concordancia
Régimen general Régimen agrícola Régimen minero Régimen de la gente del mar
I Grupo II GrupoIII Grupo
tercera
persona2/3 inva-
lidezInvalidez
totalTercera
persona2/3 inva-
lidez
generalTercera
personaInvalidez
profesional2/3 inva-
lidez profe-
sionalInvalidez
profesionalTercera
persona
LUXEM-
BURGOInvalidez de los obreros Concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesConcor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesConcor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo concor-
dantes
Invalidez de los
empleadosNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo
concor-
dantesNo concor-
dantes
(1) Siempre que lainva lidez reconocidapor lainstitución belgaseagenera l.
(2) Únicamente si la institución belga ha reconocido la incapacidad para trabajar bajo tierra y en la superficie.▼B1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 101
ITALIA
Estados miembrosRegímenes aplicados por aquellas instituciones de Estados miembros que han resuelto reconocer
el estado de invalidezRegímenes aplicados por las instituciones italianas obligadas a acatar la decisión si hay
concordancia
Régimen generalMarinos incapacidad para
navegarObreros Empleados
BÉLGICA 1. Régimen general No concordantes No concordantes No concordantes
2. Régimen minero:
— Invalidez general parcial Concordantes Concordantes No concordantes— Invalidez profesional No concordantes No concordantes No concordantes
3. Régimen de los marinos No concordantes No concordantes No concordantes
FRANCIA 1. Régimen general
— grupo III (tercerapersona )/C148/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C150Concordantes/C148/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C150Concordantes/C148/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C150No concordantes — grupo II
— grupo I
2. Régimen agrícola:
— Invalidez general total/C148/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C150Concordantes/C148/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C150Concordantes/C148/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C150No concordantes — nvalidez general parcial
— Tercerapersona
3. Régimen minero:
— Invalidez general parcial/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150Concordantes/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150Concordantes/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150No concordantes— Tercerapersona
— Invalidez profesional No concordantes No concordantes No concordantes
4. Régimen de los marinos:
— Invalidez general parcial/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150No concordantes/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150No concordantes/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150No concordantes— Tercerapersona
— Invalidez profesional▼B1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 102
LUXEMBURGO
Estados miembrosRegímenes aplicados por aquellas instituciones de Estados miembros que han resuelto reconocer el estado de
invalidezRegímenes aplicados por las instituciones luxemburguesas obligadas a
acatar la decisión si hay concordancia
Invalidez de los obreros Invalidez de los empleados
BÉLGICA 1. Régimen general Concordantes Concordantes
2. Régimen minero:
— Invalidez general parcial No concordantes No concordantes
— Invalidez profesional No concordantes No concordantes
3. Régimen de los marinos Concordantes (1) Concordantes (1)
FRANCIA 1. Régimen general
— Grupo III (terceras personas)/C148/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C150Concordantes/C148/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C150Concordantes — Grupo II
— Grupo I
2. Régimen agrícola:
— Invalidez general total/C148/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C150Concordantes/C148/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C147/C150Concordantes — 2/3 de invalidez general
— Tercerapersona
3. Régimen minero:
— 2/3 de invalidez general/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150Concordantes/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150Concordantes— Tercerapersona
— Invalidez profesional No concordantes No concordantes
4. Régimen de los marinos:
— Invalidez general parcial/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150Concordantes/C148/C147/C147/C147/C149/C147/C147/C147/C150Concordantes— Tercerapersona
— nvalidez profesional No concordantes No concordantes
(1) Siempre que lainva lidez reconocidapor lainstitución belgaseagenera l.▼B1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 103
▼B
ANEXO VI (A) (B) (2) (7) (8) (9) (11) (12) (13) (14) (15)
MODALIDADES PARTICULARES DE APLICACIÓN DE LAS LEGIS-
LACIONES DE CIERTOS ESTADOS MIEMBROS
(Artículo 89 del Reglamento)
A. BÉLGICA
1. Las personas cuyo derecho a las prestaciones en especie del seguro de
enfermedad se deriva de las disposiciones del régimen belga de seguro
obligatorio de enfermedad e invalidez, aplicables a los trabajadores por
cuenta propia disfrutarán de las disposiciones del capítulo 1 del título III
del Reglamento, incluido el apartado 1 del artículo 35, en las condiciones
siguientes:
a) en caso de estancia en el territorio de un Estado miembro distinto de
Bélgica, los interesados disfrutarán:
i) en cuanto a la asistencia sanitaria dispensada en caso de
hospitalización, de las prestaciones en especie previstas por la
legislación del Estado de estancia,
ii) en cuanto a las demás prestaciones en especie previstas por el
régimen belga, del reembolso de estas prestaciones por la
institución competente belgaen laproporción previstapor la
legislación del Estado de estancia;
b) en caso de residencia en el territorio de un Estado miembro distinto de
Bélgica, los interesados disfrutarán de las prestaciones en especie
previstas por la legislación del Estado de residencia a condición de
abonar, a la institución belga competente, la cotización suplementaria
prevista a este efecto por la reglamentación belga.
2. Para la aplicación, por la institución competente belga, de los capítulos 7
y 8 del título III del Reglamento, se considerará que el hijo ha sido
educado en el Estado miembro en cuyo territorio resida.
3. Para la aplicación del apartado 2 del artículo 46 del Reglamento, se
considerarán igualmente como períodos de seguro cubiertos, en
aplicación de la legislación belga del régimen general de invalidez y
del régimen de los marinos, los períodos de seguro de vejez cubiertos
bajo la legislación belga antes del 1 de enero de 1945.
4. Para la aplicación del inciso ii) de la letra a) del apartado 3 del artículo
40, sólo se tendrán en cuenta los períodos durante los cuales el trabajador
por cuenta ajena o por cuenta propia hubiera estado incapacitado para el
trabajo, con arreglo a la legislación belga.
5. Los períodos de seguro de vejez cubiertos por los trabajadores por cuenta
propia bajo la legislación belga, antes de la entrada en vigor de la
legislación sobre la incapacidad para el trabajo de los trabajadores por
cuenta propia, se considerarán como períodos cubiertos bajo esta última
legislación, para la aplicación del apartado 2 del artículo 46 del
Reglamento.
6. Para determinar si se satisfacen las condiciones a las que la legislación
belga subordina la adquisición del derecho a las prestaciones de
desempleo, sólo se tomarán en consideración los días de trabajo por
cuenta ajena; sin embargo, los días considerados como días asimilados,
en el sentido de la citada legislación, se tendrán en cuenta en la medida
en que los días que les han precedido sean días de trabajo por cuenta
ajena;
7. Para la aplicación de lo dispuesto en el artículo 72 y en la letra a) del
apartado 1 del artículo 79 del Reglamento, se tendrán en cuenta los
períodos de empleo y/o de seguro cubiertos bajo la legislación de otro
Estado miembro, en el caso en que, en virtud de la legislación belga, el
derecho a las prestaciones esté subordinado a la condición de haber
satisfecho, durante un período anterior determinado, las condiciones que
dan derecho a los subsidios familiares en el marco del régimen para
trabajadores por cuenta ajena.
8. A efectos de la aplicación de los apartados 2, 3 y 4 del artículo 14 bis,l a
letra a) del artículo 14 quatery del artículo 14 quinquies del Reglamento
(CEE) no1408/71, para el cálculo de los ingresos de las actividades
profesionales durante el año de referencia que sirvan de base para
determinar las cotizaciones debidas en virtud del estatuto social de los
trabajadores por cuenta propia, se tomará en consideración el tipo de
cambio anual medio del año durante el cual se percibieron dichos
ingresos.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 104
▼B
El tipo de conversión sera el promedio anual de los tipos de conversión
publicados en el Diario Oficial de las Comunidades Europeas en virtud
del apartado 5 del artículo 107 del Reglamento (CEE) no574/72.
9. Para el cálculo de la cuantía teórica de una pensión de invalidez,
contemplada en el apartado 2 del artículo 46 del Reglamento, la
institución competente belga se basará en los ingresos percibidos en la
últimaprofesión ejercidapor el interesa do.
10. Se considerará que todo trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia
que haya dejado de estar asegurado en Bélgica con arreglo a la
legislación belga sobre el seguro de enfermedad-invalidez (que supedita
la concesión del derecho a las prestaciones también a la condición de
estar asegurado en el momento de la realización del riesgo) estará
asegurado en el momento de la realización del riesgo a efectos de la
aplicación de lo dispuesto en el capítulo 3 del título III del Reglamento,
siempre y cuando dicho trabajador estuviere asegurado contra el mismo
riesgo con arreglo a la legislación de otro Estado miembro.
11. Si en aplicación del artículo 45 del Reglamento, el interesado tuviere
derecho a una prestación de invalidez belga, dicha prestación le será
liquidada, con arreglo a las reglas que establece el apartado 2 del artículo
46 del Reglamento:
a) de conformidad con las disposiciones que establece la Ley de 9 de
agosto de 1963 por la que se crea y se organiza un régimen de seguro
obligatorio contra el riesgo de enfermedad e invalidez, en caso de que
en el momento de producirse la incapacidad laboral, el interesado
estuviere asegurado contra dicho riesgo con arreglo a la legislación de
otro Estado miembro en calidad de trabajador por cuenta ajena, tal
como se define en la letra a) del artículo 1 del Reglamento;
b) de conformidad con las disposiciones que establece el Real Decreto
de 20 de julio de 1971 por el que se creaun régimen de seguro contra
el riesgo de incapacidad laboral para los trabajadores autónomos, en
caso de que en el momento de producirse la incapacidad laboral, el
interesado fuere trabajador por cuenta propia tal como se define en la
letra a) del artículo 1 del Reglamento.
12. El daño a que se refiere el artículo 1 de la Ley de 9 de marzo de 1953 por
la que se introducen determinados ajustes en las pensiones militares y se
concede atención médica y prescripciones farmacéuticas gratuitas al
personal que contraiga una invalidez en tiempo de paz se considerará
accidente o enfermedad laboral con arreglo al capítulo 4 del título III del
Reglamento.
B. DINAMARCA
2. Las personas que, en virtud de las disposiciones del capítulo 1 del título
III del Reglamento, tengan derecho a prestaciones en especie en caso deestancia o residencia en Dinamarca se beneficiarán de estas prestaciones
en las mismas condiciones que las previstas por la legislación danesa
para las personas aseguradas en la categoría 1 en virtud de la
o►C1Ley
sobre el servicio público de enfermedad ◄(Lov om offentlig
sygesikring). No obstante, las personas que se establezcan en Dinamarca
y sean admitidas en el régimen de seguro de enfermedad danés pueden
elegir ser incluidas en la categoría 2 en las mismas condiciones que los
asegurados daneses.
3. a) Las disposiciones de la legislación danesa sobre pensiones sociales,
en virtud de las cuales el derecho a pensión esté subordinado a la
residencia en Dinamarca del solicitante, no serán aplicables a los
trabajadores asalariados o no asalariados o a sus supervivientes que
residan en el territorio de un Estado miembro que no sea Dinamarca.
b) Para el cálculo de la pensión, los períodos de empleo asalariado o no
asalariado cubiertos en Dinamarca por un trabajador fronterizo o de
temporada se considerarán como períodos de residencia cubiertos en
Dinamarca por el cónyuge superviviente, siempre que, durante dichos
períodos, este último haya estado unido al trabajador fronterizo o de
temporada por los vínculos del matrimonio, y que no haya existido ni
separación de cuerpos ni separación de hecho por desavenencia, y1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 105
▼M3
▼B
▼M2
▼M1
▼B
▼B
que, durante los citados períodos, el cónyuge haya residido en el
territorio de otro Estado miembro.
c) Para el cálculo de la pensión, los períodos de empleo asalariado o no
asalariado cubiertos en Dinamarca antes del 1 de enero de 1984 por
un trabajador asalariado o no asalariado que no sea trabajador
fronterizo o de temporada, se considerarán como períodos de
residencia cubiertos en Dinamarca por el cónyuge superviviente,
siempre que, durante dichos períodos, este último haya estado unido
por los vínculos del matrimonio al trabajador asalariado o no
asalariado, que no haya habido separación de cuerpos ni separación de
hecho por desavenencia, y que, durante dichos períodos, el cónyuge
haya residido en el territorio de otro Estado miembro.
d) Los períodos que haya que computar en virtud de las letras b) y c) no
se computarán cuando coincidan con los períodos tomados en
consideración para el cálculo de la pensión debida al interesado en
virtud de la legislación sobre el seguro obligatorio de cualquier otro
Estado miembro, o cuando coincidan con los períodos durante los
cuales el interesado se haya beneficiado de una pensión con arreglo a
tal legislación.
Dichos períodos serán computados, sin embargo, si la cuantía anual
de dichapensión fuere inferior alamita d de lacua ntíabásicade la
pensión social.
4. Las disposiciones del Reglamento no afectarán a las disposiciones
transitorias de las leyes danesas de 7 de junio de 1972, relativas al
derecho a pensión de los súbditos daneses que hayan residido
efectivamente en Dinamarca durante un período determinado, inmedia-
tamente antes de la fecha de la solicitud. No obstante, la pensión será
atribuida, en las condiciones previstas para los súbditos daneses, a los
súbditos de los otros Estados miembros que hayan residido efectivamente
en Dinamarca durante el año inmediatamente precedente a la fecha de la
solicitud.
5. a) Los períodos durante los cuales un trabajador fronterizo, que tenga su
residenciaen el territorio de un Esta do miembro distinto de
Dinamarca, haya ejercido su actividad profesional en el territorio de
Dinamarca, se considerarán como períodos de residencia con respecto
a la legislación danesa. Igualmente se considerarán los períodos
durante los cuales un trabajador fronterizo haya sido destacado o
efectúe una prestación de servicios en un Estado miembro distinto de
Dinamarca.
b) Los períodos durante los cuales un trabajador de temporada, que tenga
su residenciaen el territorio de un Esta do miembro distinto de
Dinamarca, haya estado ocupado en el territorio de Dinamarca, se
considerarán como períodos de residencia con respecto a las
legislación danesa. Del mismo modo se considerarán los períodos
durante los cuales un trabajador de temporada esté destacado en el
territorio de un Estado miembro distinto de Dinamarca.
6. Para determinar si se cumplen las condiciones para tener derecho a las
prestaciones diarias por enfermedad o maternidad previstas en la Ley de
20 de diciembre de 1989 sobre las prestaciones diarias por enfermedad o
maternidad, cuando el interesado no hubiere estado sometido a lalegislación danesa durante todos los períodos de referencia fijados en la
citada ley:
a) se tendrán en cuenta los períodos de seguro o de empleo cubiertos
bajo la legislación de un Estado miembro distinto de Dinamarca en el
curso de dichos períodos de referencia durante los cuales el interesado
no ha estado sometido a la legislación danesa, como si se tratara de
períodos cubiertos bajo esa última legislación; y
b) en el curso de los períodos así tenidos en cuenta, se considerará que
un trabajador por cuenta propia o un trabajador por cuenta ajena (en la
medida en que, para este último, su remuneración actual no
conviniera como base calcular las prestaciones diarias) ha percibido
una remuneración o un salario medio de un importe igual al tomado
como base para calcular las prestaciones diarias en el curso de los
períodos cubiertos bajo la legislación danesa durante los períodos de
referencia.
7. Lo dispuesto en la letra d) del apartado 3 del artículo 46 bisy en los
apartados 1 y 3 del artículo 46 quaterdel Reglamento y en el apartado 1
del artículo 7 del Reglamento de aplicación no se aplicará a las pensiones
liquidadas conforme a la legislación danesa.
8. Para la aplicación del artículo 67 del Reglamento, las prestaciones de
desempleo de los trabajadores no asalariados asegurados en Dinamarca,
se calcularán según la legislación danesa.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 106
▼B
9. Cuando el beneficiario de una pensión de jubilación, en su caso
anticipada, tenga también derecho a una pensión de supervivencia de otro
Estado miembro, dichas pensiones se considerarán, en cuanto a la
aplicación de la legislación danesa, como si fueran prestaciones de la
misma naturaleza tal como se definen en el apartado 1 del artículo 46 bis
del Reglamento, con la condición, no obstante, de que la persona cuyos
períodos de seguro o de residencia sirvan de base para el cálculo de la
pensión de supervivenciaha yacumplido períodos de residenciaen
Dinamarca.
10. Las autoridades competentes podrán exigir a las personas acogidas a un
régimen especial de funcionarios que sean residentes en Dinamarca y:
a) a las que no se apliquen las disposiciones de las secciones 2 a 7 del
capítulo 1 del título III, y
b) que no tengan derecho a una pensión danesa,
el pago del coste de las prestaciones en especies otorgadas a Dinamarca,
siempre que las prestaciones en especie estén cubiertas por el régimen
especial de que se trate y/o por el plan privado de seguros que lo
complemente. Ello se aplicará asimismo a los cónyuges de estas personas
y asus hijos menores de dieciocho a ños.
C. ALEMANIA
1. Las disposiciones del artículo 10 del Reglamento no afectarán a las
disposiciones en virtud de las cuales los accidentes (y enfermedades
laborales) que se produzcan fuera del territorio de la República Federal
de Alemania, así como los períodos transcurridos fuera de dicho
territorio, no sean motivo o sólo sean motivo en determinadas
condiciones para el pago de prestaciones cuando los titulares residen
fuera del territorio de la República Federal de Alemania.
2. a) El período global de imputación (pauschale Anrechnungszeit) se
determinará exclusivamente en función de los períodos alemanes;
b) para la computación de los períodos alemanes de pensión para el
seguro de pensión de los trabajadores de la mina sólo se aplicará la
legislación alemana;
c) para la computación de los períodos alemanes de sustitución
(Ersatzzeiten), sólo será aplicable la legislación alemana.
3. Si la aplicación del presente Reglamento o de reglamentos posteriores en
materia de seguridad social implica cargas excepcionales para determi-
nadas instituciones del seguro de enfermedad, estas cargas pueden
compensarse total o parcialmente. El organismo alemán de enlace entre
el seguro de enfermedad y el extranjero (Krankenversicherung-Ausland,
Bonn) decidirá esta compensación de común acuerdo con las otras
federaciones centrales de seguros de enfermedad. Los recursos necesarios
para el pago de la compensación se distribuirán entre el conjunto de las
instituciones de seguro de enfermedad, proporcionalmente a la media de
sus afiliados durante el año anterior ►M5 ◄.
4. El artículo 7 del libro VI del Código social se aplicará a los nacionales de
los demás Estados miembros así como a los apátridas y refugiados que
residan en el territorio de los demás Estados miembros según las
modalidades siguientes.
Si se reúnen las condiciones generales, podrá cotizarse voluntariamente
en el seguro de pensiones alemán:
a) cuando el interesado haya fijado su domicilio o resida en el territorio
de la República Federal de Alemania;
b) cuando el interesado haya fijado su domicilio o resida en el territorio
de otro Estado miembro y haya estado afiliado con anterioridad, en
cualquier momento, obligatoria o voluntariamente en el seguro de
pensión alemán;
c) cuando el interesado, nacional de otro Estado miembro, tenga su
domicilio o su residencia en el territorio de un tercer Estado, haya
cotizado durante sesenta meses al menos al seguro de pensión alemán
o pueda ser admitido al seguro voluntario en virtud de las
disposiciones del artículo 232 del libro VI del Código social, y no
esté asegurado obligatoria o voluntariamente en virtud de la
legislación de otro Estado miembro.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 107
▼M3
▼B
▼M1
▼B
▼B
5 ........
6 ........
7 ........
8 ........
9. Si las prestaciones en especie que abonan las instituciones alemanas del
lugar de residencia a titulares de pensión o a miembros de su familia,
asegurados en las instituciones competentes de otros Estados miembros,
deben ser reembolsadas sobre la base de tantos alzados mensuales, estas
prestaciones se considerarán para los fines de la distribución financiera
entre instituciones alemanas para el seguro de enfermedad de titulares de
pensión, como prestaciones a cargo del régimen alemán del seguro de
enfermedad de titulares de pensión. Los tantos alzados reembolsados por
las instituciones competentes de los otros Estados miembros a las
instituciones alemanas del lugar de residencia, serán considerados como
ingresos que habrán de tenerse en cuenta en la distribución financiera
antes citada.
10. En lo que se refiere a los trabajadores por cuenta propia, el beneficio de
la asistencia al desempleo (Arbeitslosenhilfe) estará subordinado a la
condición de que, antes de declarar su desempleo, el interesado haya
ejercido, con carácter principal, una actividad por cuenta propia al menos
durante un año en el territorio de Alemania y que no la haya abandonado
tan sólo con carácter temporal.
11. Los períodos de seguro cubiertos bajo la legislación de otro Estado
miembro, en virtud de un régimen especial de seguro de vejez de
explotadores agrícolas o, en su defecto, en esta calidad, en virtud del
régimen general, se tendrán en cuenta para satisfacer la condición de
duración de seguro requerida para la sujeción a la cotización, según el
artículo 27 de la ley de seguro de vejez de los agricultores (Gesetz über
die Alterssicherung der Landwirte — GAL), a condición:
a) de que la declaración que motiva la sujeción sea presentada en los
plazos prescritos, y
b) de que, antes de presentar esta declaración, el interesado haya estado
sujeto en último lugar en el territorio de Alemania a la cotización en
virtud del régimen de seguro de vejez de los agricultores.
12. Los períodos de seguro obligatorio cumplidos con arreglo a la legislación
de otro Estado miembro, ya sea en virtud de un régimen especial para
artesanos o, en su defecto, en virtud de un régimen especial de
trabajadores por cuenta propia o en virtud del régimen general, se
tomaran en cuenta para justificar la existencia de los 18 años de
cotizaciones obligatorias exigidas para la exención de la filiación
obligatoria al seguro de pensión de los artesanos por cuenta propia.
13. Para la aplicación de la legislación alemana relativa a la afiliación
obligatoria de los pensionistas al régimen de seguro de enfermedad
previsto en el punto 11 del apartado 1 del artículo 5 del libro V del
código de seguridad social (Fünftes Buch Sozialgesetzbuch — SGB V) y
en el artículo 56 de la Ley de reforma del seguro de enfermedad
(Gesundheitsreformgesetz), los períodos de seguro o de residenciaque se
cumplan bajo la legislación de otro Estado miembro y durante los cuales
el interesado tenía derecho a las prestaciones en especie del seguro de
enfermedad se tomarán en consideración, en la medida necesaria, como
si se tratase de períodos de seguro cumplidos bajo la legislación alemana,
siempre que no se superpongan a períodos de seguro cumplidos bajo
dichalegisla ción.
14. Para la concesión a los asegurados que residan en el territorio de otro
Estado miembro, de las prestaciones en metálico contempladas en el
apartado 1 del artículo 47 del libro V del código de seguridad social
(SGB V), en el apartado 2 del artículo 200 y en el apartado 1 del
artículo 561 del código alemán de seguros sociales (Reichsversiche-
rungsordnung — RVO), las instituciones alemanas determinarán la
retribución neta en la que se basará el cálculo de dichas prestaciones,
como si estos asegurados residieren en Alemania.
15. A los profesores griegos que tengan estatuto de funcionario y que por
haber enseñado en escuelas alemanas hayan cotizado al régimen
obligatorio del seguro de pensión alemán, así como al régimen especial
griego para funcionarios, y que hayan dejado de ser cubiertos por el
seguro obligatorio alemán a partir del 31 de diciembre de 1978, se lespodrá, previa solicitud, reembolsar las cotizaciones obligatorias, de
acuerdo con el artículo 210 del libro VI del Código social. Las solicitudes
de reembolso de cotizaciones deberán presentarse durante el año
siguiente alafechade entra daen vigor de lapresente disposición. El
interesado podrá igualmente hacer valer su derecho en los seis meses1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 108
▼B
civiles siguientes a la fecha en la que dejó de estar sujeto al seguro
obligatorio.
El apartado 6 del artículo 210 del libro VI del Código social sólo se
aplicará a los períodos durante los que se abonaron las cotizaciones
obligatorias al régimen de seguro de pensión además de las cotizaciones
al régimen especial griego para funcionarios, y por lo que se refiere a los
períodos de imputación inmediatamente siguientes a los períodos en los
que se abonaron dichas cotizaciones obligatorias.
1 6 .......17. Para la concesión de las prestaciones a las personas que necesiten
cuidados intensivos, de conformidad con el artículo 53 y siguientes del
libro V del código de seguridad social (SGB V), en el marco de la ayuda
concedida en forma de prestaciones en especie, la institución del lugar de
residenciatendrá en cuentalos períodos de seguro, de empleo o de
residencia cumplidos en virtud de la legislación de otro Estado miembro,
como si se tratare de períodos cumplidos en virtud de la legislación
aplicable a esta última institución.
18. A efectos de aplicación del artículo 27 del Reglamento, se considerará
que el titula r de unapensión o unarentaen virtud de lalegisla ción
alemana o de una pensión o renta en virtud de la legislación de otro
Estado miembro tiene derecho a las prestaciones en especie del seguro de
enfermedad y maternidad si, en virtud del punto 4 del apartado 1 del
artículo 8 de la Sozialgesetzbuch (SGB V), está exento de la obligación
de afiliarse al seguro de enfermedad (Krankenversicherung).
19. Un período de seguro para la educación de los hijos de conformidad con
la legislación alemana será valido incluso para el período durante el cual
el trabajador por cuenta ajena de que se trate haya educado a su hijo en
otro Estado miembro, siempre y cuando dicho trabajador por cuenta
ajena no pueda ejercer su empleo en virtud del apartado 1 del artículo 6
de laMutterschutzgesetz o disfrute de un permiso concedido alos pa dres
de conformidad con el artículo 15 de la Bundeserziehungsgeldgesetz y no
haya ejercido un empleo menor (geringfügig) de conformidad con el
artículo 8 del SGB IV.
20. En el caso en que sean aplicables las disposiciones del Derecho alemán
de pensiones en vigor el 31 de diciembre de 1991, las disposiciones del
Anexo VI serán igualmente aplicables en su versión en vigor a
31 de diciembre de 1991.
21. a) En lo que se refiere a las prestaciones en especie, las secciones 2 a 7
del capítulo 1 del título III no se aplicarán a las personas que tengan
derecho a prestaciones en especie con arreglo a un régimen de
funcionarios o de personal asimilado que no estén dadas de alta en el
seguro de enfermedad obligatorio.
b) No obstante, cuando una persona acogida a un régimen de
funcionarios resida en un Estado miembro en el que, en virtud de
su legislación:
— el derecho a recibir prestaciones en especie no esté supeditado a
condiciones de seguro o de empleo, y
— no tengaderecho apensión,
la institución del seguro de enfermedad aconsejará a esta persona que
informe a las autoridades pertinentes del Estado miembro de
residencia de que no desea hacer valer su derecho a las prestaciones
en especie otorgadas en virtud de la legislación nacional del Estado
miembro en el que reside, lo cual podrá hacerse, cuando proceda,
invocando el artículo 17 bisdel Reglamento.
22. No obstante lo dispuesto en el punto 21, respecto de las prestaciones en
especie, las disposiciones del artículo 27 del Reglamento se consideraránaplicables a toda persona que tenga derecho a una pensión con arreglo al
Beamtenversorgungsrecht además de a una pensión en virtud de la
legislación de otro Estado miembro.
23. El capítulo 4 no se aplicará a las personas que tengan derecho a
prestaciones en especie otorgadas por un seguro de accidentes para
funcionarios y personal asimilado.
D. ESPAÑA
1.►
C1El requisito de ejercer una actividad asalariada o no, o de haber
estado anteriormente asegurado obligatoriamente contra el mismo riesgo1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 109
▼M3
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▼M1
en el marco de un régimen establecido en beneficio de los trabajadores por
cuenta propia o ajena del mismo Estado miembro, previsto en el inciso iv)
de la letra a) del artículo 1 del presente Reglamento, no será exigible a las
personas incluidas voluntariamente en el régimen general de Seguridad
Social, de conformidad con las disposiciones del Real Decreto 317/1985,
de 6 de febrero, por su condición de funcionario o de empleado al servicio
de una organización internacional gubernamental. ◄
2.►C1Los beneficios contenidos en el Real Decreto 2805/79, de 7 de
diciembre, sobre inclusión voluntaria en el Régimen General de Seguridad
Social, se extenderán, por aplicación del principio de igualdad de trato, a
los nacionales de los otros Estados miembros, refugiados y apátridas
residentes en el territorio comunitario, que dejen de estar cubiertos
obligatoriamente por el sistema español de Seguridad Social, por su pase a
Organismos Internacionales. ◄
3. a) En todos los regímenes de la seguridad social española, excepto en los
regímenes especiales de los funcionarios civiles del Estado, de las
Fuerzas Armadas y de la Administración de Justicia, todo trabajador
por cuenta ajena o por cuenta propia que haya dejado de estar
asegurado con arreglo a la legislación española, se considerará que lo
está todavía en el momento en que se produzca el hecho causante, aefectos de aplicación de lo dispuesto en el capítulo 3 del título III del
Reglamento, si está asegurado con arreglo a la legislación de otro
Estado miembro en el momento en que se produzca el hecho causante
o, en su defecto, en el caso en que una prestación sea debida de
acuerdo con la legislación de otro Estado miembro por el mismo
hecho. Sin embargo, se considera como cumplido este último requisito
en el caso mencionado en el apartado 1 del artículo 48.
b) A efectos de la aplicación de las disposiciones del capítulo 3 del título
III del Reglamento, sólo se computarán como servicios efectivos al
Estado los años que falten al trabajador para cumplir la edad de
jubilación o retiro forzoso previstos en el punto 4 del artículo 31 del
texto refundido de la Ley de clases pasivas del Estado, cuando en el
momento de producirse el hecho causante de las pensiones por
invalidez o muerte el beneficiario estuviese sometido al régimen
especial de los funcionarios en España o en situación de actividad
asimilada en dicho régimen.
4. a) En aplicación del artículo 47 del Reglamento, el cálculo de la
prestación teórica española se efectuará sobre las bases de cotización
reales del asegurado, durante los años inmediatamente anteriores al
pago de la última cotización a la seguridad social española.
b) La cuantía de la pensión se incrementará con arreglo al importe y
revalorizaciones calculados para cada año posterior, para las pensiones
de la misma naturaleza;
5. Los períodos acreditados en otros Estados miembros que deban ser
computados en el régimen especial de los funcionarios civiles del Estado,
de las Fuerzas Armadas y de la Administración de Justicia serán
equiparados, a los efectos de lo dispuesto en el artículo 47 del
Reglamento, a los períodos más próximos en el tiempo cumplidos como
funcionario de España.
6. En el régimen especial de los funcionarios civiles del Estado, de las
Fuerzas Armadas y de la Administración de Justicia, la expresión «acto de
servicio» se refiere a los accidentes de trabajo o enfermedades
profesionales en el sentido y a los efectos de la aplicación de las
disposiciones del capítulo 4 del título III del Reglamento.
7. a) En lo que se refiere a las prestaciones en especie, las secciones 2 a 7
del capítulo 1 del título III no serán aplicables a los beneficiarios del
régimen especial de los funcionarios civiles del Estado, de las Fuerzas
Armadas y de la Administración de Justicia que estén cubiertos por el
mutualismo administrativo español.
b) No obstante, cuando una persona cubierta por alguno de dichos
regímenes residaen un Esta do miembro en el que, en virtud de sulegislación:
— el derecho a recibir prestaciones en especie no esté supeditado a
condiciones de seguro o de empleo, y
— no tengaderecho apensión,
la institución del seguro de enfermedad aconsejará a esta persona que
informe a las autoridades pertinentes del Estado miembro de residencia
de que no desea hacer valer su derecho a las prestaciones en especie1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 110
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otorgadas en virtud de la legislación nacional del Estado miembro en el
que reside, lo cual podrá hacerse, cuando proceda, invocando el
artículo 7 bisdel Reglamento.
8. Sin perjuicio de lo dispuesto en el punto 7, en lo referente ala s
prestaciones en especie, las disposiciones del artículo 27 del Reglamento
se considerarán aplicables a toda persona que tenga derecho a una pensión
con arreglo al régimen especial de los funcionarios civiles del Estado, de
las Fuerzas Armadas y de Administración de Justicia además de a una
pensión en virtud de la legislación de otro Estado miembro.
9. El Régimen Especial de Estudiantes español («Seguro Escolar») no se
basa para el reconocimiento de prestaciones en el cumplimiento de
períodos de seguro, de empleo o de residenciaen el sentido en que esta s
expresiones están definidas en las letras r), s) y s bis) del artículo 1 del
Reglamento. Consecuentemente, las instituciones españolas no podrán
expedir, a los efectos de la totalización de períodos, los correspondientes
certificados.
Sin embargo, el Régimen especial de estudiantes español («seguro
escolar») se aplicará a aquellos estudiantes que sean nacionales de otros
Estados miembros y estén estudiando en España, en las mismas
condiciones que los estudiantes de nacionalidad española.
E. FRANCIA
1. a) El subsidio para los trabajadores ancianos por cuenta ajena, así como el
subsidio para los ancianos trabajadores por cuenta propia y el subsidio
de vejez agrícola, se concederán, en las condiciones previstas para los
trabajadores franceses por la legislación francesa, a todos los
trabajadores por cuenta ajena o por cuenta propia nacionales de los
otros Estados miembros que, en el momento en que formulen supetición, residan en el territorio francés.
b) Lo mismo ocurrirá con los refugiados y apátridas.
c) Las disposiciones del Reglamento no afectarán a las disposiciones de la
legislación francesa en virtud de las cuales, para la obtención del
derecho al subsidio de los trabajadores ancianos por cuenta ajena, así
como el subsidio de los trabajadores ancianos por cuenta propia, se
consideran únicamente los períodos de actividad por cuenta ajena o
asimilada, o según el caso, los períodos de actividad por cuenta propia
cubiertos en el territorio de los departamentos europeos y de los
departamentos de Ultramar (Guadalupe, Guyana, Martinica y Reunión)
de la República Francesa.
2. El subsidio especial y la indemnización acumulable previstos por la
legislación especial de seguridad social en las minas, sólo se abonarán a
los trabajadores ocupados en las minas de Francia.
3. Laley n
o65-555 de 10 de julio de 1965 que concede alos fra nceses que
ejerzan o hayan ejercido en el extranjero una actividad profesional, la
facultad de acceder al régimen de seguro voluntario de vejez, se aplicará a
los nacionales de los otros Estados miembros en las condiciones
siguientes:
— la actividad profesional que dé lugar al seguro voluntario con respecto
al régimen francés, no deberá ser ejercida o haber sido ejercida ni en el
territorio francés ni en el territorio del Estado miembro del cual es
nacional el trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia,
— el trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia, en la fecha de la
solicitud de admisión al beneficio de la ley, deberá justificar haber
residido en Francia por lo menos durante diez años, consecutivos o no,
o haber estado sujeto a la legislación francesa, con carácter obligatorio
o facultativo continuado, durante el mismo período.
Las condiciones anteriores serán asimismo válidas para la aplicación a
ciudadanos de los demás Estados miembros de las disposiciones que
conceden a un trabajador por cuenta ajena francés que ejerza su actividad
en el extranjero la facultad de afiliarse voluntariamente a un régimen
complementario de pensión de los trabajadores por cuenta ajena francés,
ya sea directamente o por mediación de su empleador.
4. La persona que esté sometida a la legislación francesa en aplicación de lo
dispuesto en el apartado 1 del artículo 14 o en el apartado 1 del artículo 141971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 111
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▼B
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bis del Reglamento tendrá derecho, para los miembros de su familia que lo
acompañen en el territorio del Estado miembro en el que efectúe un
trabajo, a las siguientes prestaciones familiares:
a) la asignación por hijo pequeño abonada hasta los tres meses de edad;
b) las prestaciones familiares abonadas en aplicación del artículo 73 del
Reglamento.
5. Para el cálculo de la cuantía teórica mencionada en la letra a) del apartado
2 del artículo 46 del Reglamento, en los regímenes de base o
complementarios en los que las pensiones de vejez se calculen sobre la
base de puntos de jubilación, la institución competente tendrá en cuenta
para cada uno de los años de seguro cubiertos bajo la legislación de
cualquier otro Estado miembro un número de puntos de jubilación igual al
cociente del número de puntos de jubilación adquiridos en virtud de la
legislación que aplique por el número de años que corresponden a estos
puntos.
6. a) Los trabajadores fronterizos que ejerzan su actividad en el territorio de
un Estado miembro distinto de Francia y que residan en los
departamentos franceses de Alto Rhin, de Bajo Rhin y de Mosela,
disfrutarán en estos departamentos de los prestaciones en especie
previstas por el régimen local de Alsacia-Lorena, instituido por los
decretos no46-1428, de 12 de junio de 1946, y no67-814, de 25 de
septiembre de 1967, en aplicación del artículo 19 del Reglamento.
b) Estas disposiciones serán aplicables por analogía a los beneficiarios de
los apartados 2 y 3 del artículo 25 y de los artículos 28 y 29 del
Reglamento.
7. No obstante lo dispuesto en los artículos 73 y 74 del Reglamento, los
subsidios de alojamiento, el subsidio por guarda de un hijo a domicilio, la
ayuda familiar para emplear a una asistenta materna autorizada y el
subsidio parental de educación sólo se concederá a los interesados y a los
miembros de su familia que residan en territorio francés;
8. Cuando un trabajador por cuenta ajena haya dejado de estar sujeto a la
legislación francesa relativa al seguro de viudedad del régimen general
francés de la seguridad social o del régimen agrícola de los trabajadores
por cuenta ajena, se presumirá que, a efectos de la aplicación de las
disposiciones del capítulo 3 del título III del Reglamento, está asegurado
con arreglo a dicha legislación en la fecha del hecho causante si está
asegurado como trabajador por cuenta ajena con arreglo a la legislación deotro Estado miembro en la fecha del hecho causante, o, en su defecto,
cuando se le deba una prestación de supervivencia con arreglo a la
legislación relativa a los trabajadores por cuenta ajena de otro Estado
miembro. No obstante, se presumirá el cumplimiento de esta última
condición en el caso señalado en el apartado 1 del artículo 48.
9. A los efectos del capítulo 3 del título III del Reglamento se entenderá que
la legislación francesa aplicable a un trabajador o antiguo trabajador por
cuenta ajena se aplica al régimen o regímenes de base del seguro de vejez
y al régimen o regímenes complementarios de pensión a los que el
interesado haya estado afiliado.
F. GRECIA
1 .......
2. LaLey n
o1469/84, relativa a la afiliación voluntaria al régimen del seguro
de pensión para los nacionales griegos y para los nacionales extranjeros de
origen griego, se aplicará a los nacionales de los demás Estados miembros,
a los apátridas y a los refugiados que residan en el territorio de un Estado
miembro, con arreglo al párrafo segundo.
Siempre que se reúnan las demás condiciones de la mencionada Ley, se
podrán pagar cotizaciones.
a) cuando la persona de que se trate esté domiciliada o resida en el
territorio de un Estado miembro, y, además, haya estado afiliada en el
pasado a título obligatorio al régimen del seguro de pensión griego, o
b) cuando, independientemente del lugar de domicilio o de residencia, la
persona de que se trate haya residido, anteriormente en Grecia durante
diez años, con o sin interrupción, o haya estado afiliada al régimen1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 112
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griego, a título obligatorio o voluntario, durante un período de mil
quinientos días.
3. Contrariamente a lo previsto en la legislación pertinente aplicada por el
OGA, los períodos de pensión debidos en razón de un accidente de trabajo
o de una enfermedad profesional con arreglo a la legislación de un Estado
miembro que prevea un marco específico para estos riesgos y que, por
tanto, coincidan con períodos de empleo en el sector agrario en Grecia, se
considerarán como períodos de seguro en virtud de la legislación aplicada
por el OGA con arreglo a lo definido en la letra r) del artículo 1 del
Reglamento.
4. En el marco de la legislación griega, la aplicación del apartado 2 del
artículo 49 del Reglamento quedará subordinada al requisito de que el
nuevo cálculo señalado en el citado artículo no se realice en perjuicio del
interesado.
5. En los casos en que las disposiciones de las cajas auxiliares griegas del
seguro de pensiones (« επικουρικά ταµεία ») prevean la posibilidad de
renonocer los períodos de seguro obligatorio cumplidos a efectos de
pensiones en las instituciones griegas de aseguramiento principal (« κύριας
ασφάλισης »), tales disposiciones serán igualmente válidas para los
períodos de seguro obligatorio de pensiones cumplidos con arreglo a la
legislación de cualquier otro Estado miembro incluida en el ámbito de
aplicación material del presente Reglamento.
6. Los trabajadores que estuvieran afiliados hasta el 31 de diciembre de 1992
al seguro obligatorio de pensiones de cualquier otro Estado miembro y que
se hayan afiliado por primera vez al seguro social obligatorio de Grecia
después del 1 de enero de 1993, serán asimilados a los «antiguos
afiliados» de conformidad con las disposiciones de la Ley no2084/92.
7. Los funcionarios públicos en activo o jubilados, las personas asimiladas
así como los miembros de sus familias, cubiertos por un régimen especial
en materia de atención sanitaria, podrán beneficiarse de las prestaciones en
especie por enfermedad y maternidad en caso de necesidad inmediata en el
curso de una estancia en el territorio de otro Estado miembro o cuando
acudan a otro Estado miembro para recibir las atenciones adecuadas a su
estado de salud, previa autorización de la institución competente griega,
según las modalidades previstas en las letras a) y c) del apartado 1 del
artículo 22, en el apartado 3 de este mismo artículo y en la letra a) del
artículo 31 del presente Reglamento, en las mismas condiciones que los
trabajadores por cuenta ajena y propia cubiertos por el régimen general de
seguridad social (regímenes legales).
8. El artículo 22 terse aplicará por analogía a todos los funcionarios
públicos, a las personas asimiladas y a los miembros de sus familias que
estén cubiertos por un régimen especial en materia de atención sanitaria
griego.
7. (SIC! 9.) En lo que se refiere a los funcionarios y al personal asimilado
nombrados hasta el 31 de diciembre de 1982, lo dispuesto en los capítulos
2 y 3 del título III del Reglamento será de aplicación por analogía si las
personas de que se trate han cumplido períodos de seguro en otro Estado
miembro, bien en el marco de un régimen especial de jubilación de
funcionarios o personal asimilado, o bien en el de un régimen general,
siempre que las personas de que se trate hayan sido empleadas como
funcionarios o como personal asimilado con arreglo a lo dispuesto en la
legislación griega.
8. (SIC! 10.) La aplicación de lo dispuesto en el apartado 2 del artículo 43 bis
y en el apartado 2 del artículo 51 bisdel Reglamento se efectuará, en la
medida en que no se hayan adquirido derechos a pensión con arreglo a un
régimen especial de funcionarios o personal asimilado, sin perjuicio de la
aplicación de la legislación griega (código de pensiones civiles y militares)
en relación con la transferencia de períodos de seguro de un régimen
especial de funcionarios al régimen general de seguros para los
trabajadores por cuenta ajena, mediante el pago de la contribución
requerida.
G. IRLANDA
1. En caso de residencia o de estancia en Irlanda, los trabajadores por
cuenta ajena o por cuenta propia, los desempleados, los demandantes y
titulares de pensión o de renta así como los miembros de sus familias,
mencionados en el apartado 1 del artículo 19, los apartados 1 y 3 del
artículo 22, los apartados 1 y 3 del artículo 25, en el apartado 1 del1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 113
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artículo 26 y en los artículos 28 bis, 29 y 31 del Reglamento, se
beneficiarán gratuitamente del conjunto de la asistencia médica prevista
por la legislación irlandesa, cuando la carga de estas prestaciones
corresponda a la institución de un Estado miembro distinto de Irlanda.
2. Los miembros de la familia de un trabajador por cuenta ajena o por
cuenta propia que esté sujeto a la legislación de un Estado miembro
distinto de Irlanda y que cumpla las condiciones exigidas teniendo en
cuenta en su caso el artículo 18 del Reglamento, disfrutará gratuitamente,
cuando residan en Irlanda, de la totalidad de la asistencia.
La carga de las prestaciones así servidas corresponderá a la institución a
la que el trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia está afiliado.
No obstante, cuando el cónyuge del trabajador por cuenta ajena o por
cuentapropiao lapersonaque tengalacustodiade los hijos, ejerzauna
actividad profesional en Irlanda, las prestaciones servidas a los miembros
de la familia seguirán a cargo de la institución irlandesa, en la medida en
que el derecho a las citadas prestaciones se derive, únicamente, de la
legislación irlandesa.
3. Si un trabajador por cuenta ajena sujeto a la legislación irlandesa es
víctima de un accidente después de haber abandonado el territorio de un
Estado miembro, para desplazarse, durante su empleo, al territorio de
otro Estado miembro, pero antes de llegar al mismo, su derecho a las
prestaciones por este accidente se establecerá:
a) como si este accidente se hubiera producido en el territorio irlandés; y
b) no teniendo en cuenta su ausencia del territorio irlandés para
determinar si, en virtud de su empleo, hubiese estado asegurado
bajo la citada legislación.
4 .......
5. Para el cálculo del salario con el fin de conceder la prestación de
enfermedad o de desempleo, prevista por la legislación irlandesa, no
obstante lo dispuesto en el apartado 1 del artículo 23 y en el apartado 1
del artículo 68 del Reglamento, se computará al trabajador por cuenta
ajena, por cada semana de empleo cubierta en calidad de trabajador por
cuenta ajena, bajo la legislación de otro Estado miembro, durante el
ejercicio fiscal (impuesto sobre la renta) de referencia, una cuantía
equivalente al salario semanal medio de los trabajadores por cuenta ajenamasculinos o femeninos, respectivamente, durante este ejercicio;
6. Para la aplicación del inciso ii) de la letra a) del apartado 3 del artículo
40, no se considerarán más que los períodos durante los cuales el
trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia, haya estado incapacitado
para el trabajo según la legislación irlandesa.
7. Para la aplicación del apartado 2 del artículo 44, se considerará que el
trabajador por cuenta ajena ha solicitado expresamente que se le
suspendalaliquida ción de lapensión de vejez alaque ha bríatenido
derecho en virtud de la legislación irlandesa, si no se ha jubilado
efectivamente, cuando esta condición sea exigida para obtener la pensión
de vejez.
8 .......9. Un desempleado que vuelva a Irlanda después de haber concluido el
período de tres meses durante el cual haya seguido percibiendo
prestaciones en virtud de la legislación de Irlanda, por aplicación del
apartado 1 del artículo 69 del Reglamento, tendrá derecho a las
prestaciones de desempleo, no obstante lo dispuesto en el apartado 2 del
artículo 69, si cumple las condiciones establecidas por la citada
legislación.
10. De conformidad con la letra f) del apartado 2 del artículo 13 del
Reglamento, un período de sujeción a la legislación irlandesa:
i) no se tendrá en cuentaen virtud de dichadisposición como período de
sujeción a la legislación irlandesa a los efectos del título III del
Reglamento,
ii) ni convertirá a Irlanda en el Estado competente para abonar las
prestaciones mencionadas en los artículos 18 o 38 o en el apartado 1
del artículo 39 del Reglamento.
11. El derecho al complemento de los ingresos familiares en virtud
únicamente de la legislación irlandesa se suspenderá en caso de que,
durante el mismo período y para el mismo miembro de la familia, deban
abonarse prestaciones familiares en virtud únicamente de la legislación1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 114
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del Reino Unido o, en aplicación de los artículos 73, 74, 77, 78 o 78 bis
del Reglamento, en la cuantía de esas prestaciones.
H. ITALIA
Nada.
I. LUXEMBURGO
1. No obstante lo dispuesto en el apartado 2 del artículo 94 del Reglamento,
los períodos de seguro o asimilados cumplidos por un trabajador por
cuenta ajena o por cuenta propia bajo la legislación luxemburguesa de
seguros de pensiones de invalidez, de vejez o de defunción, ya sea antes
del 1 de enero de 1946 o antes de una fecha anterior determinada mediante
un convenio bilateral, sólo se tomarán en consideración para la aplicación
de esta legislación si el interesado justifica estar asegurado durante seis
meses bajo el régimen luxemburgués con posterioridad a la fecha
considerada. En caso de aplicación de varios convenios bilaterales, se
tendrán en cuenta los períodos de seguro o asimilados a partir de la fecha
más antigua.
2. Para la asignación de la parte fija en las pensiones luxemburguesas, los
períodos de seguro cubiertos bajo la legislación luxemburguesa por los
trabajadores por cuenta ajena o por cuenta propia que no residan enterritorio luxemburgués, se asimilarán a períodos de residencia con efectos
de 1 de octubre de 1972.
3. El párrafo segundo del apartado 2 del artículo 22 del Reglamento no
afectará a las disposiciones de la legislación luxemburguesa en virtud de
las cuales la autorización de la caja de enfermedad para un tratamiento en
el extranjero no podrá ser denegada si el tratamiento que se precisa no
puede prestarse en el Gran Ducado de Luxemburgo.
4. Con vistas al cómputo del período de seguro previsto en el punto 7 del
artículo 171 del código de seguros sociales, la institución luxemburguesa
tendrá en cuenta los períodos de seguro cumplidos por el interesado bajo
la legislación de cualquier Estado miembro como si se tratare de períodos
cumplidos bajo la legislación que ella aplica. La aplicación de la
disposición anterior estará subordinada a la condición de que el interesado
haya cumplido en último lugar períodos de seguro bajo la legislación
luxemburguesa.
5. Para un funcionario no sujeto a la legislación luxemburguesa en el
momento de cesar en el servicio, la base de cálculo de la liquidación de
unapensión esta rá constituidapor el último sueldo de lapersonade que se
trate al cesar en la función pública de Luxemburgo, estableciéndose dicho
sueldo con arreglo a la legislación en vigor en el momento del devengo de
lapensión.
6. Cuando se produzca un traslado de un régimen legal luxemburgués a un
régimen especial de funcionarios o personal asimilado en otro Estado
miembro, quedarán suspendidas las disposiciones de la legislación
luxemburguesasobre seguro retroa ctivo.
7. La aprobación de períodos por el régimen legal luxemburgués se basará en
los períodos cumplidos sólo en Luxemburgo.
8. Las personas que disfruten de protección en materia de seguro de
enfermedad en el Gran Ducado de Luxemburgo y cursen estudios en otro
Estado miembro estarán dispensadas de la afiliación como estudiante en
virtud de la legislación de país de estudios.
J. PAÍSES BAJOS
1.Seguro de gastos de enfermedad
a) Por lo que se refiere al derecho a las prestaciones en especie en virtud
de la legislación neerlandesa, deberá entenderse por beneficiario de las
prestaciones en especie, a efectos de aplicación del título III del
capítulo 1, a la persona asegurada o coasegurada en virtud del seguro
previsto por la Ley neerlandesa sobre las cajas de enfermedad.
b )......
c) Para la aplicación de los artículos 27 a 34 del Reglamento, se
asimilarán a las pensiones debidas en virtud de las disposiciones1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 115
▼B
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▼B
legales mencionadas en los apartados b) (invalidez) y c) (vejez) de la
declaración de los Países Bajos con arreglo al artículo 5 del
Reglamento:
— las pensiones en virtud de la Ley de 6 de enero de 1966 (Staatsblad
6) relativa a una nueva regulación de las pensiones de los
funcionarios civiles y de sus parientes próximos (Ley general de
pensiones civiles);
— las pensiones en virtud de la Ley de 6 de octubre de 1966
(Staatsblad 445) relativa a una nueva regulación de las pensiones
de los militares y de sus parientes próximos (Ley general de
pensiones de militares);
— las pensiones en virtud de la Ley de 15 de febrero de 1967
(Staatsblad 138) relativa a una nueva regulación de las pensiones
del personal de los ferrocarriles holandeses y de sus parientes
próximos (Ley sobre las pensiones del personal de los ferroca-
rriles);
— las pensiones en virtud del reglamento relativo a las condiciones de
servicio de los ferrocarriles holandeses (RDV 1964 NS);
— las prestaciones en concepto de pensión antes de los 65 años en
virtud de un régimen de pensiones que tengapor objeto suministra r
una asistencia por vejez a los trabajadores y ex trabajadores, o las
prestaciones en concepto de jubilación anticipada concedidas en
virtud de una regulación establecida por el Estado o por un
convenio colectivo laboral en materia de jubilación anticipada o en
virtud de la regulación que determine el consejo de cajas del segurode enfermedad.
d) Los miembros de la familia residentes en los Países Bajos a que se
refiere el apartado 2 del artículo 19, los trabajadores por cuenta ajena o
por cuenta propia y los miembros de sus familias a que se refiere la
letra b) del apartado 1 y el apartado 3 del artículo 22, en relación con la
letra b) del apartado 1 y los artículos 25 y 26, que tengan derecho a
prestaciones en virtud de la legislación de otro Estado miembro no
estarán cubiertos por la Ley general de gastos extraordinarios de
enfermedad (Algemene Wet Bijzondere Ziektekosten).
2.Aplicación de la legislación neerlandesa sobre el seguro de vejez
generalizado (AOW)
a) La reducción contemplada en el apartado 1 del artículo 13 de la AOW
no se aplicará a los años civiles o a las partes de los mismos anteriores
al 1 de enero de 1957 durante los cuales el titular que no cumpla las
condiciones que le permiten obtener la asimilación de dichos períodos
a los períodos de seguro haya residido en los Países Bajos entre los 15
y 65 años de edad o durante los que, siendo residente en otro Estado
miembro, haya ejercido una actividad como trabajador por cuenta ajena
en los Países Bajos para un empresario establecido en dicho país.
No obstante lo dispuesto en el artículo 7 de la AOW, también podrá
obtener dicha asimilación el titular que sólo haya residido o trabajado
en los Países Bajos antes del 1 de enero de 1957 con arreglo a las
condiciones antes mencionadas.
b) La reducción a que se refiere el apartado 1 del artículo 13 de la AOW
no se aplicará a los años naturales o las partes de los mismos anteriores
al 2 de agosto de 1989 durante los cuales, entre los 15 y los 65 años de
edad, la persona casada o que haya estado casada no estuviera
asegurada en virtud de la legislación mencionada aunque residiera en el
territorio de un Estado miembro distinto de los Países Bajos, siempre
que tales años naturales o las partes de los mismos coincidan con los
períodos de seguro cubiertos por su cónyuge con arreglo a dicha
legislación —con tal que hayan continuado casados durante estos
períodos— y con los años naturales o las partes de los mismos que
deben tomarse en consideración de conformidad con la letra a).
No obstante lo dispuesto en el artículo 7 de la AOW, se considerará
titular a dicha persona.
c) La reducción a que se refiere el apartado 2 del artículo 13 de la AOW
no se aplicará a los años naturales o a las partes de los mismos
anteriores al 1 de enero de 1957 durante los cuales el cónyuge del
titular que no cumpla las condiciones que le permitan obtener la
asimilación de dichos años a los períodos de seguro haya residido en
los Países Bajos entre los 15 y los 65 años de edad o durante los que,
siendo residente en otro Estado miembro, haya ejercido una actividad
como trabajador por cuenta ajena en los Países Bajos para un
empresario establecido en dicho país.
d) La reducción a que se refiere el apartado 2 del artículo 13 de la AOW
no se aplicará a los años naturales o a las partes de los mismos1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 116
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anteriores al 2 de agosto de 1989 durante los cuales, entre los 15 y los
65 años de edad, el cónyuge del titular haya residido en un Estado
miembro distinto de los Países Bajos y no estuviera asegurado en
virtud de la legislación mencionada, siempre que tales años naturales o
las partes de los mismos coincidan con los períodos de seguro cubiertos
por el titular con arreglo a dicha legislación, y siempre que hayan
continuado casa dos durante estos períodos y con los años naturales, o
las partes de los mismos que deban tomarse en consideración de
conformidad con la letra a).
e) Las disposiciones de las letras a), b), c) y d) sólo serán aplicables si el
titular ha residido durante seis años en el territorio de uno o varios
Estados miembros después de haber cumplido los 59 años de edad y
mientras resida en el territorio de uno de dichos Estados miembros.
f)►M2No obstante lo dispuesto en el apartado 1 del artículo 45 de la
AOW y en el apartado 1 del artículo 63 de la AWW (segurogeneralizado de supérstites), el cónyuge de un trabajador por cuenta
ajena o de un trabajador por cuenta propia sujeto al régimen de seguro
obligatorio, que resida en un Estado miembro distinto de los Países
Bajos, podrá asegurarse libremente en virtud de la legislación del
Estado de que se trate por los períodos, posteriores al 2 de agosto de
1989, durante los que el trabajador por cuenta ajena o el trabajador por
cuenta propia esté o haya estado sujeto al seguro obligatorio en virtud
de dicha legislación. Tal autorización concluirá a partir del día en que
termine el período de seguro obligatorio del trabajador por cuenta ajena
o del trabajador por cuenta propia; ◄
Sin embargo, la autorización no concluirá cuando el seguro obligatorio
del trabajador por cuenta ajena o del trabajador por cuenta propia haya
sido interrumpido por fallecimiento del trabajador y la viuda sea
beneficiaria exclusivamente de una pensión en el marco de la
►
M2legislación neerlandesa en materia de seguros de supé-
rstites◄(AWW).
La autorización de seguro voluntario concluirá en cualquier caso a
partir del día en el que el asegurado voluntario cumpla 65 años.
La prima que corresponderá al cónyuge de un trabajador por cuenta
ajena o de un trabajador por cuenta propia sujeto al régimen de seguro
obligatorio del seguro generalizado de vejez o del ►M2seguro
generalizado de supérstites ◄se establecerá con arreglo a las
disposiciones de fijación de la prima de seguro obligatorio,
entendiéndose que se supone que los ingresos del cónyuge, en tal
caso, se han percibido en los Países Bajos.
Para el cónyuge de un trabajador por cuenta ajena o de un trabajador
por cuenta propia que se haya convertido en asegurado obligatorio, a
partir del 2 de agosto de 1989, la prima se establecerá con arreglo a las
disposiciones sobre fijación de la prima de seguro voluntario en virtud
del seguro generalizado de vejez y del ►M2seguro generalizado de
supérstites ◄.
g) La autorización a la que se refiere la letra f) sólo se concederá si el
cónyuge del trabajador por cuenta ajena o del trabajador por cuenta
propia ha comunicado a la Sociale Verzekeringbank en el plazo de un
año a partir del principio del período de seguro obligatorio del
trabajador, su propósito de cotizar voluntariamente.
Para los cónyuges de los trabajadores por cuenta ajena o de los
trabajadores por cuenta propia que hayan pasado al régimen de seguro
obligatorio el 2 de agosto de 1989 o durante el período inmediatamente
anterior a dicha fecha, el plazo de un año contará a partir de la fecha de
2 de agosto de 1989.
El cónyuge no residente en los Países Bajos del trabajador por cuenta
ajena o por cuenta propia al que se apliquen las disposiciones del
apartado 1 del artículo 14, apartado 1 del artículo 14 biso el artículo 17
del Reglamento no podrá hacer uso de la posibilidad prevista en el
párrafo cuarto de la letra f) si dicho cónyuge, de conformidad
exclusivamente con las disposiciones de la legislación neerlandesa, está
o ha sido ya autorizado a asegurarse libremente.
h) Las disposiciones de las letras a), b), c), d) y f) no se aplicarán a los
períodos que coincidan con los períodos que puedan ser computados
para el cálculo de los derechos de pensión en virtud de la legislación de
un Estado miembro distinto de los Países Bajos en materia de seguro de
vejez ni a los períodos durante los cuales el interesado se haya acogido
aunapensión de vejez en virtud de dichalegisla ción.
i) Sólo se considerarán como períodos de seguro cumplidos a los efectos
de la aplicación del apartado 2 del artículo 46 del Reglamento, los
períodos de seguro cumplidos después de haber alcanzado la edad de
15 años en virtud del régimen general del seguro de vejez (AOW).1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 117
▼M2
3.Aplicación de la legislación neerlandesa del seguro generalizado de
supérstites
a) Cuando un trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia haya dejado
de estar sujeto a la legislación neerlandesa relativa al seguro
generalizado de supérstites, se presumirá que, a efectos de la aplicación
de las disposiciones del capítulo 3 del título III del Reglamento, está
asegurado en virtud de dicha legislación en la fecha del hecho causante
si está asegurado contra ese mismo riesgo con arreglo a la legislación
de otro Estado miembro o, en su defecto, cuando se le deba una
prestación de supervivencia con arreglo a la legislación de otro Estado
miembro. No obstante, se presumirá el cumplimiento de esta última
condición en el caso contemplado en el apartado 1 del artículo 48;
b) Cuando en virtud de la letra a), una viuda tenga derecho a una pensión
de viudedad con arreglo a la legislación neerlandesa relativa al seguro
generalizado de supérstites, dicha pensión se calculará de acuerdo con
lo dispuesto en el apartado 2 del artículo 46 del Reglamento;
Para la aplicación de dichas disposiciones, se considerarán también
períodos de seguro cumplidos bajo dicha legislación neerlandesa
aquellos períodos cumplidos con anterioridad al 1 de octubre de 1959
durante los cuales el trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia
haya residido en el territorio de los Países Bajos después de haber
cumplido la edad de quince años o durante los cuales, al mismo tiempo
que residíaen el territorio de otro Esta do miembro, ejerció una
actividad por cuenta ajena en los Países Bajos para un empresario
establecido en dicho país.
c) No se computarán los períodos que habrían de tomarse en
consideración con arreglo a las disposiciones de la letra b) si coinciden
con períodos de seguro cumplidos con arreglo a la legislación de otro
Estado miembro sobre pensiones o rentas de supervivencia.
d) Sólo se considerarán como períodos de seguro cumplidos a efectos de
la aplicación del apartado 2 del artículo 46 del Reglamento, los
períodos de seguro cumplidos después de la edad de quince años en
virtud de la legislación neerlandesa.
4Aplicación de la ley sobre el seguro de incapacidad laboral y la ley sobre
el seguro de incapacidad laboral de los trabajadores por cuenta propia
a) Cuando un trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia haya dejado
de estar asegurado con arreglo a la Ley de 18 de febrero de 1966
relativa al seguro sobre la incapacidad laboral (WAO) y/o en virtud de
la Ley de 11 de diciembre de 1975 relativa a la incapacidad laboral
(AWW) ►M2y Ley de 24 de abril de 1997 sobre el seguro de
incapacidad laboral de los trabajadores por cuenta propia ◄,s e
presumirá que lo sigue estando en la fecha del hecho causante, a
efectos de la aplicación de lo dispuesto en el capítulo 3 del título III del
Reglamento, si está asegurado contra este mismo riesgo con arreglo a
la legislación de otro Estado miembro o, en su defecto, cuando se le
deba una prestación con arreglo a la legislación de otro Estado
miembro, por el mismo riesgo. No obstante, se presumirá el
cumplimiento de esta última condición en el caso contemplado en el
apartado 1 del artículo 48.
b) Cuando, en virtud de la letra a), el interesado tenga derecho a una
prestación de invalidez neerlandesa, dicha prestación será liquidada
según las normas previstas en el apartado 2 del artículo 46 del
Reglamento:
i) con arreglo a lo dispuesto en la Ley de 18 de febrero de 1996
(WAO), si el interesado, en la fecha en que sobrevino la
incapacidad laboral, estaba asegurado contra dicho riesgo de
acuerdo con la legislación de otro Estado miembro en cuanto
trabajador por cuenta ajena tal como se define en la letra a) del
artículo 1 del Reglamento;
ii) con arreglo a lo dispuesto en la ►M2Ley de 24 de abril de 1997
sobre el seguro de incapacidad laboral de los trabajadores por
cuentapropia ◄, si el interesado, en la fecha en que sobrevino la
incapacidad laboral:
— estaba asegurado contra dicho riesgo de acuerdo con la
legislación de otro Estado miembro sin tener la condición de
trabajador por cuenta ajena tal como se define en la letra a) del
artículo 1 del Reglamento, o1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 118
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— no estaba asegurado contra dicho riesgo de acuerdo con la
legislación de otro Estado miembro, pero puede hacer valer un
derecho a prestaciones con arreglo a la legislación de otro
Estado miembro.
►M2 ◄
c) Para el cálculo de las prestaciones liquidadas con arreglo a la Ley de 18
de febrero de 1996 (WAO) o ala ►M2Ley de 24 de abril de 1997
sobre el seguro de incapacidad laboral de los trabajadores por cuenta
propia◄, las instituciones neerlandesas tendrán en cuenta:
— los períodos de trabajo por cuenta ajena y los períodos asimilados
cumplidos en los Países Bajos antes del 1 de julio de 1967;
— los períodos de seguro cumplidos de acuerdo con la Ley de 18 de
febrero de 1966 (WAO);
— los períodos de seguro cumplidos por el interesado después de la
edad de quince años, de acuerdo con la Ley de 11 de diciembre de
1975 (AAW), siempre que éstos no coincidan con los períodos de
seguro cumplidos con arreglo a la Ley de 18 de febrero de 1966
(WAO).
— los períodos de seguro cumplidos de acuerdo con la Ley de 24 de
abril de 1997 sobre el seguro de incapacidad laboral de los
trabajadores por cuenta propia (WAZ);
d) Al efectuar el cálculo de la prestación neerlandesa de invalidez en
aplicación del apartado 1 del artículo 40 del Reglamento, los
organismos neerlandeses no tendrán en cuenta el sumplemento que
se haya podido conceder al titular de la prestación con arreglo a la ley
sobre suplementos. El derecho aeste suplemento y lacua ntíadel
mismo se calcularán exclusivamente en función de las disposiciones de
laley sobre suplementos.
5.Aplicación de la legislación neerlandesa sobre los subsidios familiares
a) Un trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia al que se aplique la
legislación neerlandesa sobre los subsidios familiares durante un
trimestre civil y que, el primer díade dicho trimestre, estuvierasujeto a
la legislación correspondiente de otro Estado miembro, se considerará
asegurado desde este primer día a efectos de la legislación neerlandesa.
b) El importe de los subsidios familiares a que tenga derecho el trabajador
por cuenta ajena o propia que, en base a la letra a), puede ser
considerado como asegurado en virtud de la legislación neerlandesa
sobre los subsidios familiares, se determinará según las modalidades
previstas por el Reglamento de aplicación mencionado en el artículo 98
del Reglamento.
6.Aplicación de ciertas disposiciones transitorias
El apartado 1 del artículo 45 no será de aplicación cuando se aprecie el
derecho a las prestaciones en virtud de las disposiciones transitorias de las
legislaciones sobre seguro de vejez generalizado (artículo 46), sobre el
seguro generalizado de las viudas y los huérfanos y sobre el seguro
generalizado contra la incapacidad para el trabajo.
7. Cualificación para la aplicabilidad del título II del Reglamento a un
directeur-grootaandeelhouder (director-accionista importante) de una
sociedad de responsabilidad limitada:
las personas que ejerzan en los Países Bajos una actividad distinta de
aquella ejercida en el marco de una relación de trabajo, por cuenta de una
sociedad de responsabilidad limitada en la que tengan «intereses
significativos» con arreglo a la legislación neerlandesa (es decir, un
interés que concedaa l menos un 50 % de derechos de voto), se
considerarán, para la aplicación de las disposiciones del título II del
Reglamento, personas que ejercen una actividad por cuenta ajena.
K. AUSTRIA
1. Al aplicar el Reglamento, las disposiciones legislativas austriacas relativas
a la transferencia de los períodos de seguro mediante la liquidación de un
importe de transferencia se mantendrán en vigor cuando se produzca un
cambio de un régimen general a un régimen especial de funcionarios.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 119
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2. Para la aplicación del apartado 2 del artículo 46 del Reglamento, no se
tendrán en cuenta los incrementos correspondientes a cotizaciones para el
seguro complementario y la prestación complementaria de los mineros
establecidos por la legislación austriaca. En los casos mencionados, se
añadirán a la suma calculada conforme al apartado 2 del artículo 46 del
Reglamento los incrementos correspondientes a cotizaciones para el
seguro complementario y la prestación complementaria de los mineros.
3. Para la aplicación del apartado 2 del artículo 46 del Reglamento, al aplicar
la legislación austriaca se considerará que la fecha pertinente para la
pensión (Stichtag) es la fecha en la que se materializa el riesgo.
4. La aplicación de las disposiciones del Reglamento no tendrá como efecto
lareducción de ningún derecho apresta ciones en virtud de lalegisla ción
austriaca en lo que se refiere a las personas que se hayan visto
perjudicadas en su situación de seguridad social por motivos políticos o
religiosos o por motivos familiares.
5. Asimismo se aplicará la letra a) del apartado 1 del artículo 22 del
Reglamento a las personas con cobertura de seguro de enfermedad en
virtud de la legislación austriaca sobre el sistema de la seguridad social.
6. Para la aplicación del Reglamento, las prestaciones en virtud de la Ley de
protección de las fuerzas armadas [Heeresversorgungsgesetz (HVG)] se
tratarán como prestaciones relativas a accidentes de trabajo y a
enfermedades profesionales.
7. En lo que se refiere a la aplicación del Reglamento, la ayuda especial
concedida conforme a la Ley sobre ayudas especiales (Sonderunterstüt-
zungsgesetz) de 30 de noviembre de 1973 se consideracomo unapensión
de vejez.
L. PORTUGAL
En lo que se refiere a las personas acogidas al régimen especial de
funcionarios y personal asimilado que ya no trabajen para la administración
portuguesa, cuando se jubilen o se determinen sus derechos de pensión, se
tendrá en cuenta el último sueldo percibido de dicha administración a fin de
calcular la pensión.
M. FINLANDIA
1. Para determinar si el período transcurrido entre el momento en el que se
produce lacontingenciacubiertapor lapensión y laeda d preceptivapa ra
tener derecho a la jubilación (período futuro) debe tenerse en cuenta al
calcular la cuantía de la pensión de empleo finlandesa, los períodos de
seguro o de residencia bajo la legislación de otro Estado miembro se
computarán para la condición relativa a la residencia en Finlandia.
2. Cuando el trabajo por cuenta ajena o por cuenta propia en Finlandia haya
finalizado y la contingencia se produzca durante el trabajo por cuenta
ajena o por cuenta propia en otro Estado miembro, y cuando la pensión
con arreglo a la legislación de pensión de empleo finlandesa ya no incluya
el período comprendido entre lacontingenciay laeda d preceptivapa ra
tener derecho alapensión (período futuro), los períodos de seguro con
arreglo a la legislación de otro Estado miembro se computarán para la
condición del período futuro como si fueran períodos de seguro en
Finlandia.
3. Cuando con arreglo a la legislación de Finlandia, una institución
finlandesa deba pagar un incremento a causa de un retraso en la
tramitación de una solicitud de prestación, para la aplicación de las
disposiciones de la legislación finlandesa relativas a dicho incremento se
considerará que la solicitud presentada ante institución de otro Estado
miembro se hapresenta do en lafechaen que lasolicitud, junto con todala
documentación necesaria, llegada a la institución competente en Finlandia.
4. El trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia que haya dejado de
estar asegurado de conformidad con las disposiciones legales de los
seguros sociales, será considerado como si continuase estándolo a efectos
de la aplicación del capítulo 3 del título III de este Reglamento, siempre
que en la fecha de entrada en vigor de la prestación esté asegurado
conforme a la legislación de otro Estado miembro o, en caso contrario,
tenga derecho a una prestación correspondiente al mismo riesgo en virtud1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 120
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de la legislación de otro Estado miembro. No obstante, se considera que
este último requisito queda cubierto por las disposiciones contenidas en el
apartado 1 del artículo 48.
5. En aquellos casos en que una persona acogida a un régimen especial de
funcionarios resida en Finlandia y:
a) no se le apliquen las disposiciones de las secciones 2 a 7 del capítulo 1
del título III y
b) lapersonade que se tra te no tengaderecho apensión procedente de
Finlandia,
esta persona responderá, para sí misma y para los miembros de su familia
que se encuentren en Finlandia, de los costes de las prestaciones recibidas,
en la medida en que éstos sean abonados por el régimen especial de
funcionarios o el régimen de seguro complementario personal.
N. SUECIA
1. Para la aplicación del artículo 72 del Reglamento, al objeto de determinar
el derecho de una persona a prestaciones familiares, los períodos de seguro
cubiertos bajo la legislación de un Estado miembro distinto de Suecia se
asimilarán a períodos de cotización determinados en base a los mismos
ingresos medios que los períodos de seguro cubiertos en Sueciay se
añadirán a aquéllos.
2. Las disposiciones del Reglamento sobre la totalización de períodos de
seguro o de residencia no se aplicarán a las normas transitorias de la
legislación sueca sobre el derecho a un cálculo más favorable de las
pensiones de base para las personas que hayan residido en Suecia durante
un período determinado anterior a la fecha de solicitud.
3. Para determinar si satisfecen las condiciones que dan derecho a una
pensión de invalidez o de supervivencia basada parcialmente en posibles
períodos futuros de seguro, se considerará que una persona satisface las
condiciones de seguro y de ingresos de la legislación sueca cuando esté
cubierta como trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia por un
régimen de seguro o de residenciade otro Esta do miembro.
4. Los años dedicados al cuidado de hijos de corta edad se considerarán,
conforme a las condiciones prescriptas por la legislación sueca, como
períodos de seguro a efectos de pensión complementaria incluso cuando el
hijo y la persona interesada residan en otro Estado miembro, a condiciónque la persona que se ocupe del hijo se halle en situación de baja parental
conforme a las disposiciones de la ley sobre el derecho a baja para la
educación de los hijos.
5. Una persona acogida a un régimen especial de funcionarios residente en
Suecia:
a) a la que no se apliquen las secciones 2 a 7 del capítulo 1 del título III y
b) sin derecho aunapensión de Suecia ,
será responsable del pago de la asistencia sanitaria recibida en Suecia de
acuerdo con las tarifas establecidas por la legislación sueca para personas
no residentes en la medida en que la atención sanitaria recibida esté
cubierta por el régimen especial de que se trate o el régimen de seguro
complementario personal. Esta medida se aplicará también al cónyuge y a
los hijos menores de dieciocho años de dicha persona.
O. REINO UNIDO
1. Cuando una persona resida habitualmente en el territorio de Gibraltar o,
desde su última llegada a ese territorio, haya tenido que cotizar bajo la
legislación de Gibraltar en calidad de trabajador por cuenta ajena, y en
razón de una incapacidad para el trabajo, maternidad o desempleo,
solicite quedar exenta del pago de cotizaciones durante cierto período y
que se le acrediten cotizaciones por dicho período, todo período
durante el cual haya estado ocupada en el territorio de un Estado
miembro distinto de Reino Unido, se considerará, para los fines de esta
solicitud, como un período durante el cual ha estado empleada en el1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 121
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territorio de Gibraltar y por el cual ha cotizado en calidad de trabajador
por cuenta ajena en aplicación de la legislación de Gibraltar.
2. Cuando, en virtud de la legislación del Reino Unido, una persona
solicite el benefício de unapensión de vejez:
a) si las cotizaciones del ex cónyuge se computaren como si fueran
cotizaciones personales;
b) o si el cónyuge o ex cónyuge cumpliere las condiciones de
cotización,
y, en todo caso, el cónyuge o ex cónyuge estuviere o hubiere estado
sujeto como trabajador asalariado o no asalariado a la legislación de
dos o varios Estados miembros, se aplicarán las disposiciones del
capítulo 3 del Reglamento, para determinar su derecho a la pensión,
en virtud de la legislación del Reino Unido. En este caso cualquier
referencia que se haga en dicho capítulo 3 a un «período de seguro»
se considerará como referencia a un período de seguro cubierto por:
i) el cónyuge o ex cónyuge, si lasolicitud proviniere de unamujer
casada, de un viudo o de una persona cuyo matrimonio haya
terminado por cualquier motivo que no sea defunción del
cónyuge, o
ii) el ex cónyuge, si lasolicitud proviniere de unaviudano
beneficiaria de una prestación de supervivencía inmediatemente
antes de la edad de jubilación o beneficiaria únicamente de una
pensión de viudedad relacionada con su edad, calculada por
aplicación del apartado 2 del artículo 46 del Reglamento.
3. a) Si se abonan a una persona prestaciones de desempleo previstas por
la legislación del Reino Unido en virtud del inciso ii) de la letra a) o
del inciso ii) de la letra b) del apartado 1 del artículo 71 del
Reglamento, los períodos de seguro, de empleo o de actividad por
cuenta propia cubiertos por esta persona bajo la legislación de otro
Estado miembro, serán considerados, para el derecho a las
prestaciones por hijos (child benefit) que la legislación del Reino
Unido subordina a un período de permanencia en Gran Bretaña o,
en su caso, en Irlanda del Norte, como períodos de permanencia en
Gran Bretaña e, en su caso, en Irlanda del Norte.
b) Si en virtud del título II del Reglamento, con excepción de la letra f)
del apartado 2 del artículo 13, la legislación del Reino Unido es
aplicable a un trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia que
no satisface la condición exigida por la legislación del Reino Unido
para tener derecho a las prestaciones por hijos (child benefit):
i) cuando esta condición consista en la permanencia en Gran
Bretaña o, en su caso, en Irlanda del Norte, se considerará que
dicho trabajador está presente a efectos de este requisito;
ii) cuando esta condición consista en un período de permanencia en
Gran Bretaña o, en su caso, en Irlanda del Norte, los períodos de
seguro, de empleo o de actividad por cuenta propia cubiertos por
dicho trabajador bajo la legislación de otro Estado miembro,
serán considerados como períodos de permanencia en Gran
Bretaña o, en su caso, en Irlanda del Norte a efectos de este
requisito.
c) Por lo que se refiere a las solicitudes de subsidios familiares (family
allowances) en virtud de la legislación de Gibraltar, las letras a) y b)
se aplicarán por analogía.
4. La prestación en favor de las viudas (widow's payment), abonada en
virtud de la legislación del Reino Unido se considerará, a los efectos
del capítulo 3 del Reglamento, como una pensión de supervivencia.
5. Para la aplicación del apartado 2 del artículo 10 bisala s disposiciones
que regulan el derecho al subsidio de ayuda (attendance allowance), al
subsidio por custodiade personainváliday a l subsidio de subsistencia
en caso de incapacidad, los períodos de empleo, de actividad no
remunerada o de residencia cumplidos en el territorio de Estados
miembros distintos del Reino Unido se tendrán en cuentasiempre que
sea necesario para cumplir los requisitos relativos a la presencia en el
Reino Unido, antes de la fecha en que se origine el derecho al subsidio
de que se trate.
6. Si un trabajador por cuenta ajena sujeto a la legislación del Reino
Unido es víctima de un accidente después de haber dejado el territorio
de un Estado miembro para desplazarse en el curso de su empleo al
territorio de otro Estado miembro, pero antes de llegar al mismo, su
derecho a las prestaciones por este accidente se establecerá:
a) como si este accidente se hubiera producido en el territorio del
Reino Unido, y1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 122
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b) sin tener en cuenta, para determinar si era trabajador por cuenta
ajena (employed earner) bajo la legislación de Gran Bretaña o la
legislación de Irlanda del Norte, o trabajador por cuenta ajena
(employed person) bajo la legislación de Gibraltar, su ausencia de
estos territorios.
7. El Reglamento no será de aplicación a las disposiciones de la
legislación del Reino Unido destinadas a poner en vigor un acuerdo de
seguridad social concluido entre el Reino Unido y un tercer Estado.
8. Para la aplicación del capítulo 3 del título III del Reglamento, no se
tendrán en cuenta las cotizaciones proporcionales abonadas por el
asegurado bajo la legislación del Reino Unido, ni las prestaciones
proporcionales de vejez abonables bajo esta legislación. La cuantía de
las prestaciones proporcionales se añadirá a la cuantía de la prestación
debida en virtud de la legislación del Reino Unido, determinada
conforme adicho ca pítulo, y lasumade los dos importes constituirá la
prestación efectivamente debida al interesado.
9 .......
10. Para la aplicación del Reglamento relativo a las prestaciones no
contributivas del seguro social por las cuales no se ha pagado ninguna
cotización y del seguro de desempleo (non-contributory social
insurance benefits and unemployment insurance ordinance Gibraltar),
toda persona a la que se aplicable el presente Reglamento se
considerará domiciliada en Gibraltar si reside en un Estado miembro.
11. A efectos de los artículos 27, 28, 28 bis, 29, 30 y 31 del presente
Reglamento, se considerarán prestaciones por invalidez todas las
prestaciones pagaderas fuera del Reino Unido exclusivamente en virtud
del apartado 8 del artículo 95 ter del presente Reglamento.
12. Para la aplicación del apartado 1 del artículo 10 del Reglamento, el
beneficiario de una prestación debida en virtud de la legislación del
Reino Unido, que se encuentre en el territorio de otro Estado miembro,
será considerado, durante el tiempo de esa estancia, como si residiera
en el territorio de ese otro Estado miembro.
13.1. Para calcular el factor «ganancias» con vistas a determinar el derecho a
las prestaciones previstas por la legislación del Reino Unido, sin
perjuicio de lo dispuesto en el punto 15, cada semana durante la cual el
trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia haya estado sujeto a la
legislación de otro Estado miembro y que haya comenzado durante el
ejercicio correspondiente al impuesto sobre la renta de referencia, de
conformidad con la legislación del Reino Unido, se tendrá en cuenta
con arreglo a las siguientes modalidades:
a) períodos comprendidos entre el 6 de abril de 1975 y el 5 de abril de
1987:
i) por cada semana de seguro, de empleo o de residencia como
trabajador por cuenta ajena, se considerará que el interesado ha
abonado una cotización como trabajador por cuenta ajena sobre
la base de un salario correspondiente a las dos terceras partes del
límite superior del salario de dicho año;
ii) por cada semana de seguro, de actividad por cuenta propia o de
residencia como trabajador por cuenta propia, se considerará que
el interesado ha abonado una cotización de clase 2 como
trabajador por cuenta propia;
b) períodos a partir del 6 de abril de 1987:
i) por cada semana de seguro, de empleo o de residencia como
trabajador por cuenta ajena, se considerará que el interesado ha
recibido un salario semanal por el que habría pagado
cotizaciones como trabajador por cuenta ajena correspondientes
a las dos terceras partes del límite superior del salario de dicha
semana;
ii) por cada semana de seguro, de actividad por cuenta propia o de
residencia como trabajador por cuenta propia o de residencia
como trabajador por cuenta propia, se considerará que el
interesado ha abonado una cotización de clase 2 como trabajador
por cuentapropia ;
c) por cada semana completa para la cual pueda hacer valer un período
asimilado a un período de seguro de empleo, de actividad por cuenta
propia o de residencia, se considerará que el interesado se benefició
de un crédito de cotizaciones o de sueldos, según los casos, dentro
de los límites necesarios para que su factor «ganancias» global de
aquel ejercicio fiscal alcance el nivel exigido para que se pueda1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 123
▼M1
▼B
▼B
tener en cuenta este ejercicio de conformidad con la legislación del
Reino Unido sobre laconcesión de créditos de cotiza ción o de
salarios.
13.2. Para la aplicación de la letra b) del apartado 2 del artículo 46 del
Reglamento:
a) cuando, para cualquier ejercicio correspondiente al impuesto sobre
la renta, que comience el 6 de abril de 1975 o después de esta fecha,
un trabajador por cuenta ajena haya cumplido períodos de seguro,
de empleo o de residencia únicamente en un Estado miembro del
Reino Unido y cuando la aplicación del inciso i) de la letra a) del
apartado 1 o del inciso i) de la letra b) del apartado 1 permita tener
en cuenta dicho año de conformidad con la legislación británica a
los efectos de la aplicación de la letra a) del apartado 2 del artículo
46 del Reglamento, se considerará que aquel año el interesado
estuvo asegurado durante 52 semanas en el otro Estado miembro;
b) cuando, con arreglo a la legislación británica, no se compute
cualquier año fiscal, a partir del 6 de abril de 1975 o con
posterioridad a esa fecha, para la aplicación de la letra a) del
apartado 2 del artículo 46 del Reglamento, no se computará ningún
período de seguro, de empleo o residenciacubierto en dicho a ño.
13.3. Para la conversión del factor «ingreso» en períodos de seguro, el factor
«ingreso» obtenido durante el año fiscal de referencia, en el sentido de
lalegisla ción del Reino Unido, se dividirá por lacua ntíadel límite
inferior del salario fijado para este año fiscal. El cociente obtenido se
expresará en forma de número entero, despreciando los decimales. El
número así calculado se considerará que representa el número de
semanas de seguro cubiertas bajo la legislación del Reino Unido
durante este año fiscal, en el entendimiento de que este número no
podrá exceder al de semanas durante las cuales, durante este año fiscal,
el interesado haya estado sujeto a esta legislación.
14. Para la aplicación del inciso ii) de la letra a) del apartado 3 del artículo
40 no se tendrán en cuenta más que los períodos durante los cuales el
trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia haya estado
incapacitado para el trabajo en el sentido de la legislación del
Reino Unido.
15.1. Para el cálculo, en virtud de la letra a) del apartado 2 del artículo 46 del
Reglamento, de la cuantía teórica de la parte de pensión que consiste en
un elemento adicional en el sentido de la legislación del Reino Unido:
a) los términos «ingresos», «cotizaciones» y «mejoras» mencionados
en la letra b) del apartado 1 del artículo 47 del Reglamento
designarán los excesos de factores «ingreso» en el sentido de la ley
sobre las pensiones de seguridad social de 1975 (Social Security
Pensions Act. 1975) o, según el caso, del Reglamento sobre las
pensiones de seguridad social en Irlanda del Norte de 1975 (Social
Security Pensions (Northern Ireland) Order 1975);
b) se calculará una media de excesos de factores de «ingreso»
conforme a la letra b) del apartado 1 del artículo 47 del Reglamento,
interpretado como se indica en la letra a) anterior, dividiendo el
exceso registrado bajo la legislación del Reino Unido por el número
de años de imposición sobre la renta (comprendidas las fracciones
de años), cubiertos bajo esta legislación a partir del 6 de abril de
1978 durante el período de seguro correspondiente.
15.2. Para el cálculo de la cuantía de la parte de pensión que consiste en un
elemento adicional en el sentido de la legislación del Reino Unido, la
expresión «períodos de seguro y de residencia» que figura en el
apartado 2 del artículo 46 del Reglamento, designa los períodos de
seguro y de residencia cubiertos a partir del 6 de abril de 1978.
16. Un desempleado que vuelva al Reino Unido tras haber expirado el
período de tres meses durante el que, por aplicación del apartado 1 del
artículo 69 del Reglamento, haya seguido percibiendo prestaciones en
virtud de la legislación del Reino Unido, tendrá derecho a las
prestaciones de desempleo, no obstante lo dispuesto en el apartado 2
del artículo 69, si cumple las condiciones establecidas por dicha
legislación.
17. A los efectos de adquisición del derecho al subsidio de incapacidad
grave, el trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia que haya
estado sujeto a la legislación del Reino Unido de conformidad con el
título II del Reglamento, con la excepción de la letra f) del apartado 2
del artículo 13:
a) se considerará que estuvo presente o residió en el Reino Unido
durante todo el período durante el que ejerció una actividad por1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 124
▼B
cuenta ajena o por cuenta propia y durante el cual permaneció
sometido a la legislación del Reino Unido, mientras estaba presente
o residíaen otro Esta do miembro;
b) tendrá derecho aque se a similen aperíodos de presenciao de
residenciaen el Reino Unido los períodos de seguro cumplidos,
como trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia, en el
territorio o bajo la legislación de otro Estado miembro.
18. De conformidad con la letra f) del apartado 2 del artículo 13 del
Reglamento, un período de sujeción a la legislación del Reino Unido:
i) no se tendrá en cuentaen virtud de dichadisposición como período
de sujeción alalegisla ción del Reino Unido alos efectos del título
III del Reglamento;
ii) no convertirá al Reino Unido en el Estado competente para abonar
las prestaciones mencionadas en los artículos 18, 38 o en el
apartado 1 del artículo 39 del Reglamento.
19. Salvo lo dispuesto en cualquier convenio celebrado con los Estados
miembros, a los efectos de la letra f) del apartado 2 del artículo 13 del
Reglamento y del artículo 10 terdel Reglamento de aplicación, la
legislación del Reino Unido dejará de ser aplicable a cualquier persona
que anteriormente estuviere sujeta a la legislación del Reino Unido
como trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia al expirar la
última de las tres fechas que se relacionan a continuación:
a) el día en que se traslade la residencia al otro Estado miembro
contemplado en la letra f) del apartado 2 del artículo 13;
b) el día de cese de la actividad por cuenta ajena o por cuenta propia,
permanente o temporal, durante la cual esta persona estaba sujeta a
lalegisla ción del Reino Unido;
c) el último día de cualquier período durante el que se hayan abonado
prestaciones británicas en materia de enfermedad, maternidad
(incluidas las prestaciones en especie para las cuales el Reino
Unido es el Estado competente) o prestaciones de desempleo que:
i) hubiesen empezado antes de la fecha de traslado de residencia a
otro Estado miembro o, si hubiese comenzado en fecha
posterior,
ii) que hayan seguido inmediatamente al ejercicio de una actividad
por cuentaa jenao por cuentapropiaen otro Esta do miembro,
mientras esta persona estaba sujeta a la legislación del
Reino Unido.
20. El hecho de que una persona haya adquirido la condición de sujeto a la
legislación de otro Estado miembro de conformidad con la letra f) del
apartado 2 del artículo 13 del Reglamento, el artículo 10 terdel
Reglamento de aplicación y el punto 19 no obstará para:
a) la aplicación a esta persona por parte del Reino Unido en su calidad
de Estado competente, de las dispociciones relativas a los
trabajadores por cuenta ajena o a los trabajadores por cuenta propia
del título III, capítulo 1 y del capítulo 2, sección 1 o apartado 2 del
artículo 40 del Reglamento, si esta persona conservare la condición
de trabajador por cuenta ajena o de trabajador por cuenta propia a
estos efectos y estuviere asegurada en último lugar por este
concepto en virtud de lalegisla ción del Reino Unido;
b) que estapersonarecibael tra to correspondiente asu condición de
trabajador por cuenta ajena o de trabajador por cuenta propia a los
efectos de los capítulos 7 y 8 del título III del Reglamento o del
artículo 10 o del artículo 10 bisdel Reglamento de ejecución,
siempre y cuando la prestación británica correspondiente al capítulo1 del título III pueda serle abonada de conformidad con la letra a).
21. Cuando se trate de los estudiantes o de los miembros de la familia de
un estudiante o de sus supervivientes no se aplicará el apartado 2 del
artículo 10 bis del Reglamento a las prestaciones destinadas
únicamente a la protección específica de los discapacitados.
21. El derecho al crédito familiar en virtud únicamente de la legislación del
Reino Unido se suspenderá en caso de que, durante el mismo período y
para el mismo miembro de la familia, deban abonarse prestaciones
familiares en virtud únicamente de la legislación irlandesa o en la
cuantía de esas prestaciones, en aplicación de los artículos 73, 74, 77,
78 o 78bisdel Reglamento.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 125
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▼B
ANEXO VII (B) (2) (5) (6) (15)
CASOS EN LOS QUE UNA PERSONA ESTÁ SOMETIDA SIMULTÁ-
NEAMENTE A LA LEGISLACIÓN DE DOS ESTADOS MIEMBROS
[Aplicación de la letra b) del artículo 14 quaterdel Reglamento]
1. Ejercicio de una actividad por cuenta propia en Bélgica y de una actividad
por cuenta ajena en otro Estado miembro.
2. Ejercicio de una actividad por cuenta propia en Dinamarca y de una actividad
por cuenta ajena en otro Estado miembro por una persona que resida en
Dinamarca.
3. Para los regímenes agrarios de seguro de accidente y de seguro de vejez,
ejercicio de una actividad agraria por cuenta propia en Alemania y de una
actividad por cuenta ajena en otro Estado miembro.
4. Ejercicio de una actividad por cuenta propia en España y de una actividad por
cuenta ajena en otro Estado miembro por una persona que resida en España.
5. Ejercicio de una actividad por cuenta propia en Francia y de una actividad
por cuenta ajena en otro Estado miembro, salvo Luxemburgo.
6. Ejercicio de una actividad agraria por cuenta propia en Francia y de una
actividad por cuenta ajena en Luxemburgo.
7. En lo referente al régimen de seguro de pensión para los trabajadores por
cuenta propia: ejercicio de una actividad por cuenta propia en Grecia y de
una actividad por cuenta ajena en otro Estado miembro.
8. Ejercicio de una actividad por cuenta propia en Italia y de una actividad por
cuenta ajena en otro Estado miembro.
10. Ejercicio de una actividad por cuenta propia en Portugal y de una actividad
por cuenta ajena en otro Estado miembro.
11. Ejercicio de una actividad por cuenta propia en Finlandia y de una actividad
por cuenta ajena en otro Estado miembro por una persona que resida en
Finlandia.
12. Ejercicio de una actividad por cuenta propia en Suecia y de una actividad por
cuenta ajena en otro Estado miembro por una persona que resida en Suecia.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 126
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▼B
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ANEXO VIII
(Artículo 78 bisdel Reglamento)
SISTEMAS QUE SOLAMENTE PREVEN SUBSIDIOS FAMILIARES O
PRESTACIONES SUPLEMENTARIAS O ESPECIALES PARA
HUÉRFANOS
A) BÉLGICA
a) Subsidios familiares previstos en las Leyes coordinadas relativas a los
subsidios familiares para trabajadores por cuenta ajena.
b) Prestaciones familiares previstas en la legislación relativa a las
prestaciones familiares para trabajadores por cuenta propia.
c) Prestaciones familiares previstas en el régimen de los antiguos empleados
del Congo belga y de Ruanda-Urundi.
B) DINAMARCA
Las ayudas familiares especiales concedidas cuando el titular de la autoridad
parental se encuentra solo para el mantenimiento de los hijos.
Además, las ayudas familiares que se conceden a todos los menores de menos
de 18 años residentes en Dinamarca y que el titular de la autoridad parental
está plenamente sometido a impuesto con arreglo a la legislación danesa.
C) ALEMANIA
Nada
D) ESPAÑA
Nada
E) FRANCIA
El conjunto de regímenes de base de la seguridad social con excepción de los
regímenes especiales de los trabajadores por cuenta ajena (funcionarios,
trabajadores para el Estado, marinos, empleados de notario, agentes de EDF-
GDF, de laSNCF y laRATP, persona l de laOperay laComédie fra nça ise,
etc.) distintos del régimen de los trabajadores de las minas.
F) GRECIA
Nada
G) IRLANDA
Prestaciones por hijo, asignación de orfandad (contributiva) y aumento de la
pensión de viudedad (contributiva), pagaderos para los niños beneficiarios en
virtud de la Social Welfare (Consolidation) Act de 1993 y normas que la
modifiquen.
H) ITALIA
Nada
I) LUXEMBURGO
Nada
J) PAÍSES BAJOS
Nada
K) AUSTRIA
Nada
L) PORTUGAL
Nada1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 127
▼M5
M) FINLANDIA
Nada
N) SUECIA
Nada
O) REINO UNIDO
1.Gran Bretaña e Irlanda del Norte
Las disposiciones de la «Social Security Contributions and Benefits Act
1992» y de la «Social Security Contributions and Benefits (Irlanda del
Norte) Act 1992», relativas a ayudas familiares de dependencia pagados a
pensionistas y subsidios de guarda.
2.Gibraltar
Las disposiciones de la «Social Security Ordinance 1997» (régimen de
prestaciones a largo plazo abierto) y de la «Social Security Ordinance
1996» (régimen de prestaciones a largo plazo cerrado) relativa a subsidios
familiares de dependencia pagados a pensionistas y subsidios de guarda.1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 128
▼B
Apéndice
LISTA DE ACTOS MODIFICATIVOS DEL REGLAMENTO 1408/71 Y
574/72
A. Actas de adhesión de España y de Portugal (DO noL 302 de 15. 11. 1985, p.
23).
B. Actas de adhesión de Austria, de Finlandia y de Suecia (DO noC 241 de 29.
8. 1994, p. 1), adaptada por la Decisión 95/1/CE (DO noL 1 de 1. 1. 1995, p.
1).
1. Actualización efectuada por el Reglamento (CEE) no2001/83 del Consejo de
2 de junio de 1983 (DO noL 230 de 22. 8. 1983, p. 6).
2. Reglamento (CEE) no1660/85 del Consejo, de 13 de junio de 1985, por el
que se modificael Regla mento (CEE) no1408/71 relativo a la aplicación de
los regímenes de seguridad social a los trabajadores por cuenta ajena, los
trabajadores por cuenta propia y los miembros de sus familias que se
desplazan dentro de la Comunidad, y el Reglamento (CEE) no574/72 por el
que se establecen las modalidades de aplicación del Reglamento (CEE) no
1408/71 (DO noL 160 de 20. 6. 1985); texto español: DO Edición Especial,
1985 (05.V4), p. 142; texto portugués: JO Edição Especial, 1985 (05.F4), p.
142); texto sueco: EGT, Specialutgåva 1994, område 05(04), p. 61; texto
finlandés: EYVL:n erityspainos 1994, alue 05 (04), p. 61.
3. Reglamento (CEE) no1661/85 del Consejo, de 13 de junio de 1985, por el
que se establecen las adaptaciones técnicas de la normativa comunitaria en
materia de Seguridad Social de los trabajadores migrantes en lo que se refiere
aGroenla ndia(DO noL 160 de 20. 06. 1985, p. 70) texto español: DO
Edición especial 1985, (05.04), p. 148; Texto portugués: JO Edição Especial,
1985 (05.04), p. 148; texto sueco: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04),
p. 67; texto finlandés: EYVL:n erityspainos 1994, alue 05 (04), p. 67.
4. Reglamento (CEE) no513/86 de laComisión, de 26 de febrero de 1986, por
el que se modifican los Anexos 1, 4, 5 y 6 del Reglamento (CEE) no574/72
del Consejo, de 21 de marzo de 1972, por el que se establecen las
modalidades de aplicación del Reglamento (CEE) no1408/71 relativo a la
aplicación de los regímenes de Seguridad Social a los trabajadores por cuenta
ajena, los trabajadores por cuenta propia y los miembros de sus familias que
se desplazan dentro de la Comunidad (DO noL 51 de 28. 2. 1986, p. 49);
texto sueco: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (04), p. 73; texto
finlandés: EYVL:n erityspainos 1994, alue 05 (04), p. 73.
5. Reglamento (CEE) no3811/86 del Consejo, de 11 de diciembre de 1986, por
el que se modificael Regla mento (CEE) no1408/71 relativo a la aplicación
de los regímenes de seguridad social a los trabajadores por cuenta ajena, los
trabajadores por cuenta propia y los miembros de sus familias que se
desplazan dentro de la Comunidad, así como el Reglamento (CEE) no574/72
por el que se establecen las modalidades de aplicación del Reglamento (CEE)
no1408/71 (DO noL 355 de 16. 12. 1986, p. 5); texto sueco: EGT,
Specialutgåva 1994, område 05 (04), p. 86; texto finlandés: EYVL:n
erityspainos 1994, alue 05 (04), p. 86.
6. Reglamento (CEE) no1305/89 del Consejo, de 11 de mayo de 1989, por el
que se modificael Regla mento (CEE) no1408/71 relativo a la aplicación de
los regímenes de seguridad social a los trabajadores por cuenta ajena, los
trabajadores por cuenta propia y los miembros de sus familias que se
desplazan dentro de la Comunidad; así como el Reglamento (CEE) no574/72
por el que se establecen las modalidades de aplicación del Reglamento (CEE)
no1408/71 (DO noL 131 de 13. 5. 1989, p. 1); texto sueco: EGT,
Specialutgåva 1994, område 05 (04), p. 143; texto finlandés: EYVL:n
erityspainos 1994, alue 05 (04), p. 143.
7. Reglamento (CEE) no2332/89 del Consejo, de 18 de julio de 1989, por el que
se modificael Regla mento (CEE) no1408/71 relativo a la aplicación de los
regímenes de seguridad social a los trabajadores por cuenta ajena, los
trabajadores por cuenta propia y los miembros de sus familias que se
desplazan dentro de la Comunidad, así como el Reglamento (CEE) no574/72
por el que se establecen las modalidades de aplicación del Reglamento (CEE)
no1408/71 (DO noL 224 de 2. 8. 1989, p. 1); texto sueco: EGT,
Specialutgåva 1994, område 05 (04), p. 154; texto finlandés: EYVL:n
erityspainos 1994, alue 05 (04), p. 154.
8. Reglamento (CEE) no3427/89 del Consejo, de 30 de octubre de 1989, por el
que se modificael Regla mento (CEE) no1408/71 relativo a la aplicación de
los regímenes de seguridad social a los trabajadores por cuenta ajena, los
trabajadores por cuenta propia y los miembros de sus familias que se
desplazan dentro de la Comunidad, así como el Reglamento (CEE) no574/72
por el que se establecen las modalidades de aplicación del Reglamento (CEE)
no1408/71 (DO noL 331 de 16. 11. 1989, p. 1); texto sueco: EGT,1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 129
▼B
Specialutgåva 1994, område 05 (04), p. 165; texto finlandés: EYVL:n
erityspainos 1994, alue 05 (04), p. 165.
9. Reglamento (CEE) no2195/91 del Consejo, de 25 de junio de 1991, por el
que se modificael Regla mento (CEE) no1408/71 relativo a la aplicación de
los regímenes de seguridad social a los trabajadores por cuenta ajena, los
trabajadores por cuenta propia y los miembros de sus familias que se
desplazan dentro de la Comunidad, así como el Reglamento (CEE) no574/72
por el que se establecen las modalidades de aplicación del Reglamento (CEE)
no1408/71 (DO noL 206 de 29. 7. 1991, p. 2); texto sueco: EGT,
Specialutgåva 1994, område 05 (05), p. 46; texto finlandés: EYVL:n
erityspainos 1994, alue 05 (05), p. 46.
10. Reglamento (CEE) no1247/92 del Consejo, de 30 de abril de 1992, por el que
se modificael Regla mento (CEE) no1408/71 relativo a la aplicación de los
regímenes de seguridad social a los trabajadores por cuenta ajena, los
trabajadores por cuenta propia y los miembros de sus familias que se
desplazan dentro de la Comunidad (DO noL 136 de 19. 5. 1992, p. 1); texto
sueco: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (05), p. 124; texto finlandés:
EYVL:n erityspainos 1994, alue 05 (05), p. 124.
11. Reglamento (CEE) no1248/92 del Consejo, de 30 de abril de 1992, por el que
se modificael Regla mento (CEE) no1408/71 relativo a la aplicación de los
regímenes de seguridad social a los trabajadores por cuenta ajena, los
trabajadores por cuenta propia y los miembros de sus familias que se
desplazan dentro de la Comunidad, así como el Reglamento (CEE) no574/72
por el que se establecen las modalidades de aplicación del Reglamento (CEE)
no1408/71 (DO noL 136 de 19. 5. 1992, p. 7); texto sueco: EGT,
Specialutgåva 1994, område 05 (05), p. 130; texto finlandés: EYVL:n
erityspainos 1994, alue 05 (05), p. 130.
12. Reglamento (CEE) no1249/92 del Consejo, de 30 de abril de 1992, por el que
se modificael Regla mento (CEE) no1408/71 relativo a la aplicación de los
regímenes de seguridad social a los trabajadores por cuenta ajena, los
trabajadores por cuenta propia y los miembros de sus familias que se
desplazan dentro de la Comunidad, así como el Reglamento (CEE) no574/72
por el que se establecen las modalidades de aplicación del Reglamento (CEE)
no1408/71 (DO noL 136 de 19. 5. 1992, p. 28); texto sueco: EGT,
Specialutgåva 1994, område 05 (05), p. 151; texto finlandés: EYVL:n
erityspainos 1994, alue 05 (05), p. 151.
13. Reglamento (CEE) no1945/93 del Consejo, de 30 de junio de 1993, por el
que se modifican los Reglamentos (CEE) nos 1408/71 relativo a la aplicación
de los regímenes de seguridad social a los trabajadores por cuenta ajena, a los
trabajadores por cuenta propia y a los miembros de sus familias que se
desplazan dentro de la Comunidad, 574/72 por el que se establecen las
modalidades de aplicación del Reglamento (CEE) nos 1408/71 y 1247/92 por
el que se modificael Regla mento (CEE) no1408/71 (DO noL 181 de 27. 3.
1993, p. 1); texto sueco: EGT, Specialutgåva 1994, område 05 (06), p. 63;
texto finlandés: EYVL:n erityspainos 1994, alue 05 (06), p. 63.
14. Reglamento (CE) no3095/95 del Consejo, de 22 de diciembre de 1995, por el
que se modificael Regla mento (CEE) no1408/71 relativo a la aplicación de
los regímenes de seguridad social a los trabajadores por cuenta ajena, a los
trabajadores por cuenta propia y a los miembros de sus familias que se
desplazan dentro de la Comunidad, el Reglamento (CEE) no1247/92 por el
que se modificael Regla mento (CEE) no1247/92 por el que se modificael
Reglamento (CEE) no1945/93 por el que se modificael Regla mento (CEE)
no1247/92 (DO noL 335 de 30. 12. 1995, p. 1).
15. Reglamento (CE) no3096/93 (SIC! 3096/95) del Consejo, de 22 de diciembre
de 1995, por el que se modifican (SIC! modifica) el Reglamento (CEE) no
1408/71 relativo a la aplicación de los regímenes de seguridad social a lostrabajadores por cuenta ajena, a los trabajadores por cuenta propia y a los
miembros de sus familias que se desplazan dentro de la Comunidad, y el
Reglamento (CEE) n
o574/72 por el que se establecen las modalidades de
aplicación del Reglamento (CEE) no1408/71 (DO noL 335 de 30. 12. 1995,
p. 10).
16. Reglamento (CE) no118/97 del Consejo, de 2 de diciembre de 1996, por el
que se modifica y actualiza el Reglamento (CEE) no1408/71 relativo a la
aplicación de los regímenes de seguridad social a los trabajadores por cuenta
ajena, a los trabajadores por cuenta propia y a los miembros de sus familias
que se desplazan dentro de la Comunidad, y el Reglamento (CEE) no574/72
por el que se establecen las modalidades de aplicación del Reglamento (CEE)
no1408/71 (DO noL 28 de 30. 1. 1997, p. 1).1971R1408 — ES — 01.09.2001 — 002.001 — 130