ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΩΝ ΕΥΡΩΠΑΪΚΩΝ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ 
ΚΟΜ(93)105 τελικό 
Βρυξέλλες, 19 Μαρτίου 1993 
ΠΡΟΤΑΣΗ 
ΚΑΝΟΝΙΣΜΟΣ (ΕΟΚ. ΕΥΡΑΤΟΜ. ΕΚΑΧ) ΤΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ 
για την τροποποίηση του κανονισμού (ΕΚΑΧ, ΕΟΚ, ΕΥΡΑΤΟΜ) του Συμβουλίου 
αριθ. 1859/76 της 29ης Ιουνίου 1976 περί καθορισμού του καθεστώτος που 
εφαρμόζεται στο προσωπικό του Ευρωπαϊκού Κέντρου για την ανάπτυξη της 
επαγγελματικής καταρτίσεως 
ΠΡΟΤΑΣΗ 
ΚΑΝΟΝΙΣΜΟΣ (ΕΟΚ. ΕΥΡΑΤΟΜ. ΕΚΑΧ) ΤΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ 
για την τροποποίηση του κανονισμού (ΕΚΑΧ, ΕΟΚ, ΕΥΡΑΤΟΜ) του Συμβουλίου 
αριθ. 1860/76 της 29ης Ιουνίου 1976 περί καθορισμού του καθεστώτος που 
εφαρμόζεται στο προσωπικό του Ευρωπαϊκού Ιδρύματος για τη βελτίωση των 
συνθηκών διαβίωσης και εργασίας 
(υποβλήθηκαν από την Επιτροπή στο Συμβούλιο) 
Αιτιολογική έκθεση 
Οι κανονισμοί (ΕΚΑΧ, ΕΟΚ, Ευρατόμ) αριθ. 1859/76 και 1860/76 του 
Συμβουλίου της 29ης Ιουνίου 1976 καθορίζουν αντίστοιχα το καθεστώς που 
εφαρμόζεται στο προσωπικό του Ευρωπαϊκού Κέντρου για την ανάπτυξη της 
επαγγελματικής κατάρτισης καθώς και το καθεστώς που εφαρμόζεται στο 
Ευρωπαϊκό 'Ιδρυμα για τη βελτίωση των συνθηκών διαβίωσης και εργασίας. 
Οι κανονισμοί αυτοί τροποποιήθηκαν τρεις φορές: στις 13 Μαίου 1980 
(κανονισμοί αριθ. 1237/80 και 1238/80), στις 22 Φεβρουαρίου 1982 
(κανονισμοί αριθ. 509/82 και 510/82) και στις 23 Φεβρουαρίου 1987 
(κανονισμοί αριθ. 679/87 και 680/87). 
Προκειμένου να διατηρηθεί για το προσωπικό των οργανισμών που 
προαναφέρονται κάποια αντιστοιχία με το καθεστώς που εφαρμόζεται στους 
εκτάκτους υπαλλήλους των ευρωπαϊκών οργάνων, πρέπει να συμπληρωθούν και 
να προσαρμοστούν τα καθεστώτα που εφαρμόζονται στο προσωπικό των 
οργανισμών αυτών. Συγκεκριμένα πρέπει: 
1) Να συμπληρωθούν τα καθεστώτα που εφαρμόζονται στο προσωπικό του 
Κέντρου και του Ιδρύματος προκειμένου να προσεγγίσουν το καθεστώς 
που εφαρμόζεται στους εκτάκτους υπαλλήλους των κοινοτικών οργάνων. 
α) κατ'αναλογία προς το άρθρο 7 του παραρτήματος VII του κανονισμού 
υπηρεσιακής κατάστασης των υπαλλήλων που εφαρμόζεται και οτους 
μόνιμους υπαλλήλους και τους έκτακτους υπαλλήλους των οργάνων, 
καθιέρωση των ιδίων ρυθμίσεων για την επιστροφή των εξόδων ταξιδιού 
κατά την ανάληψη ή τη λήξη των καθηκόντων, 
β) κατ' αναλογία προς το άρθρο 5 του παραρτήματος VIII του κανονισμού 
υπηρεσιακής κατάστασης των υπαλλήλων που εφαρμόζεται και στους 
μόνιμους υπαλλήλους και τους έκτακτους υπαλλήλους των οργάνων, 
καθιέρωση μιας προσαύξησης για κάθε χρόνο υπηρεσίας, στη σύνταξη 
λόγω συμπλήρωσης συντάξιμου χρόνου (σύνταξη αρχαιότητας), ίσης με 
το 5% των συνταξιοδοτικών δικαιωμάτων που ο υπάλληλος είχε 
αποκτήσει σε ηλικία 60 ετών, χωρίς εντούτοις το συνολικό ποσό της 
σύνταξης να μπορεί να υπερβεί το 70% του τελευταίου βασικού μισθού 
του, 
γ) προσαρμογή των καθεστώτων όσον αφορά την εξαγορά των 
συνταξιοδοτικών δικαιωμάτων (κανονισμός (ΕΟΚ, Ευρατόμ, ΕΚΑΧ) αριθ. 
571/92 της 7ης Μαρτίου 1992). 
- 2 -
2) να προσαρμοστούν τα σχετικά καθεστώτα στον κανονισμό (ΕΚΑΧ, ΕΟΚ, 
Ευρατόμ) αριθ. 3831/91 της Î9ης Δεκεμβρίου t991r που θεσπίζει, με 
ισχύ από 1ης Ιανουαρίου 1992, μέτρο αποκαλούμενο "προσωρινή 
εισφορά" και αφορά τις αμοιβές που καταβάλλει η Κοινότητα στους εν 
ενεργεία υπαλλήλους και λοιπό προσωπικό. 
3) να προσαρμοστούν τα σχετικά καθεστώτα στον κανονισμό (ΕΚΑΧ, ΕΟΚ, 
Ευρατόμ) αριθ. 3832/91 της 19; ης Δεκεμβρίου 1991 με τον οποίο 
αυξάνεται η προσωπική εισφορά στο συνταξιοδοτικό καθεστώς από 6,75% 
σε 8,25% με ισχύ από 1ης Ιανουαρίου Τ 993. 
4) να αναθεωρηθεί ο πίνακας που αναφέρει τις αντιστοιχίες μεταξύ των 
θέσεων-τύπων και των βαθμών. 
0 υψηλότερος βαθμός στα καθεστώτα είναι ο βαθμός A4 που αντιστοιχεί 
στη θέση - τύπο του κύριου διοικητικού υπαλλήλου. Προτείνεται να 
συμπληρωθεί ο πίνακας με τον βαθμό A3 που περιλαμβάνει τη θέση του 
προϊσταμένου διεύθυνσης. 
Πρόκειται για βαθμό που αποτελεί την κορυφή της διοικητικής 
ιεραρχίας στα εν λόγω καθεστώτα. 
5 
ΠΡΟΤΑΣΗ 
ΚΑΝΟΝΙΣΜΟΣ (ΕΟΚ, ΕΥΡΑΤΟΜ, ΕΚΑΧ) ΤΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ ΤΗΣ 
ΓΙΑ ΤΗΝ ΤΡΟΠΟΠΟΙΗΣΗ ΤΟΥ ΚΑΝΟΝΙΣΜΟΥ ΤΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ 
(ΕΚΑΧ, ΕΟΚ, ΕΥΡΑΤΟΜ) αριθ. 1859/86 ΤΗΣ 29ης ΙΟΥΝΙΟΥ 1976 
ΠΕΡΙ ΚΑΘΟΡΙΣΜΟΥ ΤΟΥ ΚΑΘΕΣΤΩΤΟΣ ΠΟΥ ΕΦΑΡΜΟΖΕΤΑΙ ΣΤΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ 
ΤΟΥ ΕΥΡΩΠΑΪΚΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΤΗΣ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΕΩΣ 
ΤΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΩΝ ΕΥΡΩΠΑΪΚΩΝ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ, 
Έχοντας υπόψη: 
τον κανονισμό (ΕΟΚ) αριθ. 337/75 του Συμβουλίου της 10ης Φεβρουαρίου 
1975 περί δημιουργίας του Ευρωπαϊκού Κέντρου για την ανάπτυξη της 
επαγγελματικής καταρτίσεως (1), και ιδίως το άρθρο 13, 
τον κανονισμό (ΕΚΑΧ, ΕΟΚ, Ευρατόμ) αριθ. 1859/76 του Συμβουλίου της 
29ης Ιουνίου 1976 περί καθορισμού του καθεστώτος που εφαρμόζεται στο 
προσωπικό του Ευρωπαϊκού Κέντρου για την ανάπτυξη της επαγγελματικής 
καταρτίσεως (2), όπως τροποποιήθηκε τελευταία από τον κανονισμό 
(Ευρατόμ, ΕΚΑΧ, ΕΟΚ) αριθ. 679/87 της 23ης Φεβρουαρίου 1987 (3), την 
πρόταση της Επιτροπής, 
Εκτιμώντας: 
ότι το Συμβούλιο είναι αρμόδιο να αποφασίσει, με ειδική πλειοψηφία, 
κατόπιν προτάσεως της Επιτροπής, την τροποποίηση αυτού του καθεστώτος , 
ότι κρίνεται σκόπιμο να υπάρξει μεγαλύτερη αντιστοιχία μεταξύ του 
καθεστώτος που εφαρμόζεται στο προσωπικό του Κέντρου και του καθεστώτος 
που εφαρμόζεται στους έκτακτους υπαλλήλους των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων, 
ΕΞΕΔΩΣΕ ΤΟΝ ΠΑΡΟΝΤΑ ΚΑΝΟΝΙΣΜΟ 
(1) ΕΕ αριθ. L 39 της 13.2.1975, σ. 1 
(2) ΕΕ αριθ. L 214 της 6.8.1976, σ. 1. 
(3) ΕΕ αριθ. L 72 της 14.4.1987, σ. 1. 
ΆΡ9ΡΟ 1 
Ο πίνακας που αναφέρεται στο άρθρο 4 τρίτο εδάφιο του καθεστώτος 
συμπληρώνεται όσον αφορά την κατηγορία Α με τη μνεία του βαθμού A3 που 
αντιστοιχεί στη θέση-τύπο του προϊσταμένου τμήματος. 
Στο άρθρο 4 του παραρτήματος IV του καθεστώτος ο πίνακας που καθορίζει 
τους μηνιαίους βασικούς μισθούς συμπληρώνεται με την ένδειξη του βαθμού 
A3 ακολουθούμενου από οκτώ κλιμάκια καθώς και τους μισθούς που 
αντιστοιχούν στα οκτώ κλιμάκια του βαθμού A3 που αναγράφονται στον 
πίνακα των μηνιαίων βασικών μισθών που περιλαμβάνεται στο άρθρο 66 του 
κανονισμού υπηρεσιακής κατάστασης των υπαλλήλων των Ευρωπαϊκών 
Κοινοτήτων. 
'ΑΡθρο 2 
Η συνεισφορά 6,75% που αναφέρεται στο άρθρο 41η του καθεστώτος 
αντικαθίσταται από την εισφορά 8,25%. 
ΆρΒρρ 3 
Το άρθρο 4α του παραρτήματος IV του καθεστώτος τροποποιείται ως εξής: 
"'Αρθρο 4α 
Οι διατάξεις του άρθρου 66α του κανονισμού υπηρεσιακής κατάστασης των 
υπαλλήλων των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων με τις οποίες καθιερώνεται μέτρο 
αποκαλούμενο "προσωρινή εισφορά" που επιβάλλεται στις καθαρές αποδοχές 
που καταβάλλουν οι Κοινότητες στους εν ενεργεία υπαλλήλους εφαρμόζονται 
κατ'αναλογία στους λοιπούς υπαλλήλους του Κέντρου καθώς και στον 
διευθυντή και τον αναπληρωτή διευθυντή." 
Άοθοο 4 
Το άρθρο 14 του παραρτήματος IV συμπληρώνεται ως εξής: 
1) Στη δεύτερη περίπτωση του πρώτου εδαφίου της παραγράφου 2 
προστίθεται η πρόταση: "Ωστόσο, αν το ταξίδι με μετάβαση και 
επιστροφή καλύπτει απόσταση ίση ή μεγαλύτερη από 800 χιλιόμετρα 
ισχύει, για τους υπαλλήλους των κατηγοριών C και D, το τιμολόγιο 
πρώτης θέσης". 
-s-
2) Μεταξύ του πρώτου και του δεύτερου εδαφίου της παραγράφου 2 
προστίθεται ένα νέο εδάφιο που διατυπώνεται ως εξής: 
"Όταν η διαδρομή που αναφέρεται στο πρώτο εδάφιο της πρώτης 
περίπτωσης υπερβαίνει την απόσταση των 500 χιλιομέτρων και στις 
περιπτώσεις που η συνήθης διαδρομή περιλαμβάνει διάβαση θαλάσσης, ο 
ενδιαφερόμενος, μετά από προσκόμιση των εισιτηρίων, έχει δικαίωμα 
στην επιστροφή των εξόδων αεροπορικού εισιτηρίου θέσης αμέσως 
κατώτερης από τη θέση "πολυτελείας" ή την "πρώτη θέση". 
Άρθρο 5 
Στο παράρτημα VI του καθεστώτος προστίθεται ένα άρθρο 4α που 
διατυπώνεται ως εξής: 
"Ανεξάρτητα από τις διατάξεις που προβλέπονται στο άρθρο 2, ο 
υπάλληλος ο οποίος σε ηλικία 60 ετών έχει συμπληρώσει λιγότερα από 
35 συντάξιμα έτη και συνεχίζει να αποκτά συνταξιοδοτικά δικαιώματα 
δυνάμει του άρθρου 3, δικαιούται για κάθε έτος υπηρεσίας μεταξύ του 
60ού έτους της ηλικίας του και της ηλικίας στην οποία 
συνταξιοδοτείται, προσαύξηση της σύνταξης ίσης προς το 5% των 
συνταξιοδοτικών δικαιωμάτων τα οποία είχε αποκτήσει στην ηλικία των 
60 ετών· εντούτοις το σύνολο της σύνταξης δεν μπορεί να υπερβεί το 
70% του τελευταίου βασικού μισθού του κατά την έννοια του δεύτερου 
εδαφίου του άρθρου 41α του καθεστώτος. 
Η προσαύξηση αυτή χορηγείται ομοίως σε περίπτωση θανάτου αν ο 
υπάλληλος παρέμεινε στην υπηρεσία μετά το 60ό έτος της ηλικίας του. 
Άρθρς> 6 
Στο παράρτημα VI του καθεστώτος η παράγραφος 1 και το πρώτο εδάφιο της 
παραγράφου 2 του άρθρου 10 τροποποιούνται ως εξής: 
"1. 0 υπάλληλος του οποίου λήγουν τα καθήκοντα για : 
να εισέλθει στην υπηρεσία διοικήσεως ενός εθνικού ή 
διεθνούς οργανισμού κατόπιν συνάψεως σχετικής συμφωνίας με 
το Κέντρο, 
να ασκήσει μισθωτή ή μη μισθωτή δραστηριότητα από την οποία 
αποκτά συνταξιοδοτικά δικαιώματα σε καθεστώς οι 
διαχειριστικοί οργανισμοί του οποίου έχουν συνάψει συμφωνία 
με το Κέντρο, 
δικαιούται να μεταφέρει στο ταμείο συντάξεων αυτής της διοικήσεως ή 
αυτού του οργανισμού ή στο ταμείο στο οποίο ο υπάλληλος αποκτά 
συνταξιοδοτικά δικαιώματα αρχαιότητας βάσει μισθωτής ή μη μισθωτής 
δραστηριότητας, το ασφαλιστικό στατιστικό ισοδύναμο των δικαιωμάτων 
συντάξεως αρχαιότητας που έχει αποκτήσει στο Κέντρο. 
2. 0 υπάλληλος που εισέρχεται στην υπηρεσία του Κέντρου: 
μετά τη λήξη των καθηκόντων του σε μια διοίκηση, σε εθνικό ή 
διεθνή οργανισμό 
μετά την άσκηση μισθωτής ή μη μισθωτής δραστηριότητας, έχει την 
ευχέρεια, μετά την περίοδο δοκιμασίας που αναφέρεται στο άρθρο 
25 του καθεστώτος, έχει την ευχέρεια, κατά το χρόνο της 
μονιμοποίησης του να ενεργήσει ώστε να καταβληθεί στο Κέντρο 
είτε το ασφαλιστικό στατιστικό ισοδύναμο είτε το κατ'αποκοπήν 
ποσό της εξαγοράς των δικαιωμάτων σύνταξης αρχαιότητας που έχει 
αποκτήσει βάσει των προαναφερομένων δραστηριοτήτων. 
Άρθρο 7 
0 παρών κανονισμός αρχίζει να ισχύει από την επομένη της δημοσίευσης 
του στην Επίσημη Εφημερίδα των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων. 
Εφαρμόζεται από την 1η Ιανουαρίου 1992 όσον αφορά το άρθρο 3 και από 
την 1η Ιανουαρίου 1993 όσον αφορά το άρθρο 2. 
0 παρώΜ κανονισμός είναι υποχρεωτικός ως προς όλα τα μέρη του και 
ισχύει άμεσα σε κάθε κράτος μέλος. 
Βρυξέλλες, Για το Συμβούλιο 
0 Πρόεδρος 
? 
ΠΡΟΤΑΣΗ 
ΚΑΝΟΝΙΣΜΟΣ (ΕΟΚ, ΕΥΡΑΤΟΜ, ΕΚΑΧ) ΤΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ ΤΗΣ 
ΓΙΑ ΤΗΝ ΤΡΟΠΟΠΟΙΗΣΗ ΤΟΥ ΚΑΝΟΝΙΣΜΟΥ ΤΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ 
(ΕΚΑΧ, ΕΟΚ, ΕΥΡΑΤΟΜ) αριθ. 1860/86 ΤΗΣ 29ης ΙΟΥΝΙΟΥ 1976 
ΠΕΡΙ ΚΑΘΟΡΙΣΜΟΥ ΤΟΥ ΚΑΘΕΣΤΩΤΟΣ ΠΟΥ ΕΦΑΡΜΟΖΕΤΑΙ ΣΤΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ 
ΤΟΥ ΕΥΡΩΠΑΪΚΟΥ ΙΔΡΥΜΑΤΟΣ ΓΙΑ ΤΗ ΒΕΛΤΙΩΣΗ ΤΩΝ ΣΥΝΘΗΚΩΝ 
ΔΙΑΒΩΣΗΣ ΚΑΙ ΕΡΓΑΣΙΑΣ 
ΤΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΤΩΝ ΕΥΡΩΠΑΪΚΩΝ ΚΟΙΝΟΤΗΤΩΝ, 
Έχοντας υπόψη: 
τον κανονισμό (ΕΟΚ) αριθ. 1365/75 του Συμβουλίου της 26ης Μαίου 1975 
περί δημιουργίας του Ευρωπαϊκού Ιδρύματος για τη βελτίωση των συνθηκών 
διαβιώσεως και εργασίας (1), και ιδίως το άρθρο 17, 
τον κανονισμό (ΕΚΑΧ, ΕΟΚ, Ευρατόμ) αριθ. 1860/76 του Συμβουλίου της 
29ης Ιουνίου 1976 περί καθορισμού του καθεστώτος που εφαρμόζεται στο 
προσωπικό του Ευρωπαϊκού Ιδρύματος για τη βελτίωση των συνθηκών 
διαβιώσεως και εργασίας (2), όπως τροποποιήθηκε τελευταία από τον 
κανονισμό (Ευρατόμ, ΕΚΑΧ, ΕΟΚ) αριθ. 680/87 της 23ης Φεβρουαρίου 
1987(3), την πρόταση της Επιτροπής, 
Εκτιμώντας: 
ότι το Συμβούλιο είναι αρμόδιο να αποφασίσει, με ειδική πλειοψηφία, 
κατόπιν προτάσεως της Επιτροπής, την τροποποίηση αυτού του καθεστώτος , 
ότι κρίνεται σκόπιμο να υπάρξει μεγαλύτερη αντιστοιχία του καθεστώτος 
που εφαρμόζεται στο προσωπικό του Ιδρύματος, και του καθεστώτος που 
εφαρμόζεται στους έκτακτους υπαλλήλους των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων, 
Ε Ξ ΕΔΩ Σ Ε ΤΟΝ ΠΑΡΟΝΤΑ KANÔN i ΣΜΟ 
(1) ΕΕ αριθ. L 139 της 30.5.1975, σ. 1. 
(2) ΕΕ αριθ. L 214 της 6.8.1976, σ. 1. 
(3) ΕΕ αριθ. L 72 της 14.4.1987, σ. 1. 
-s " 
Άρθρο 1 
0 πίνακας που αναφέρεται στο άρθρο 4 τρίτο εδάφιο του καθεστώτος 
συμπληρώνεται όσον αφορά την κατηγορία Α με τη μνεία του βαθμού A3 που 
αντιστοιχεί στη θέση-τύπο του προϊσταμένου τμήματος. 
ΣΤΟ άρθρο 4 του παραρτήματος IV του καθεστώτος ο πίνακας που καθορίζει 
τους μηνιαίους βασικούς μισθούς συμπληρώνεται με την ένδειξη του βαθμού 
A3 ακολουθούμενου από οκτώ κλιμάκια καθώς και τους μισθούς που 
αντιστοιχούν στα οκτώ κλιμάκια του βαθμού A3 που αναγράφονται στον 
πίνακα των μηνιαίων βασικών μισθών που περιλαμβάνεται στο άρθρο 66 του 
κανονισμού υπηρεσιακής κατάστασης των υπαλλήλων των Ευρωπαϊκών 
Κοινοτήτων. 
Άοθοο 2 
Η συνεισφορά 6,75% που αναφέρεται στο άρθρο 41η του καθεστώτος 
αντικαθίσταται από τη συνεισφορά 8,25%. 
Άρθρο 3 
Το άρθρο 4α του παραρτήματος IV του καθεστώτος τροποποιείται ως εξής: 
"'Αρθρο 4α 
Οι διατάξεις του άρθρου 66α του κανονισμού υπηρεσιακής κατάστασης των 
υπαλλήλων των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων με τις οποίες καθιερώνεται ένα 
μέτρο που αποκαλείται "προσωρινή εισφορά" που επιβάλλεται στις καθαρές 
αποδοχές που καταβάλλουν οι Κοινότητες στους εν ενεργεία υπαλλήλους 
εφαρμόζονται κατ'αναλογία στους υπαλλήλους του Ιδρύματος καθώς και στον 
διευθυντή και τον αναπληρωτή διευθυντή." 
Άοθοο 4 
Το άρθρο 14 του παραρτήματος IV συμπληρώνεται ως εξής: 
1) Στη δεύτερη περίπτωση του πρώτου εδαφίου της παραγράφου 2 
προστίθεται η πρόταση: "Ωστόσο, αν το ταξίδι με μετάβαση και 
επιστροφή καλύπτει απόσταση ίση ή μεγαλύτερη από 800 χιλιόμετρα 
ισχύει, για τους υπαλλήλους των κατηγοριών C και D, το τιμολόγιο 
πρώτης θέσης". 
-9-
2) Μεταξύ του πρώτου και του δεύτερου εδαφίου της παραγράφου 2 
προστίθεται ένα νέο εδάφιο που διατυπώνεται ως εξής: 
"Όταν η διαδρομή που αναφέρεται στο πρώτο εδάφιο της πρώτης 
περίπτωσης υπερβαίνει την απόσταση των 500 χιλιομέτρων και στις 
περιπτώσεις που η συνήθης διαδρομή περιλαμβάνει διάβαση θαλάσσης, ο 
ενδιαφερόμενος, μετά από προσκόμιση των εισιτηρίων, έχει δικαίωμα 
στην επιστροφή των εξόδων αεροπορικού εισιτηρίου,θέσης αμέσως 
κατώτερης από τη θέση "πολυτελείας" ή την "πρώτη θέση". 
Άοθοο 5 
Στο παράρτημα VI του καθεστώτος προστίθεται ένα άρθρο 4α που 
διατυπώνεται ως εξής: 
"Ανεξάρτητα από τις διατάξεις που προβλέπονται στο άρθρο 2, ο 
υπάλληλος ο οποίος σε ηλικία 60 ετών έχει συμπληρώσει λιγότερα από 
35 συντάξιμα έτη και συνεχίζει να αποκτά συνταξιοδοτικά δικαιώματα 
δυνάμει του άρθρου 3, δικαιούται για κάθε έτος υπηρεσίας μεταξύ του 
60ού έτους της ηλικίας του και της ηλικίας στην οποία 
συνταξιοδοτείται προσαύξηση της σύνταξης ίσης προς το 5% των 
συνταδιοδοτικών δικαιωμάτων τα οποία έχει αποκτήσει στην ηλικία των 
60 ετών· εντούτοις το σύνολο της σύνταξης δεν μπορεί να υπερβαίνει 
το 70% του τελευταίου βασικού μισθού του κατά την έννοια του 
δεύτερου εδαφίου του άρθρου 41α του καθεστώτος. 
Η προσαύξηση αυτή χορηγείται ομοίως σε περίπτωση θανάτου αν ο 
υπάλληλος παρέμεινε στην υπηρεσία μετά το 60ό έτος της ηλικίας του. 
Άοθοο 6 
Στο παράρτημα VI του καθεστώτος η παράγραφος 1 και το πρώτο εδάφιο της 
παραγράφου 2 του άρθρου 10 τροποποιούνται ως εξής: 
"1. 0 υπάλληλος του οποίου λήγουν τα καθήκοντα για : 
να εισέλθει στην υπηρεσία διοικήσεως ενός εθνικού ή 
διεθνούς οργανισμού κατόπιν συνάψεως σχετικής συμφωνίας με 
το Ίδρυμα, 
να ασκήσει μισθωτή ή μη μισθωτή δραστηριότητα από την οποία 
αποκτά συνταξιοδοτικά δικαιώματα σε καθεστώς, οι 
διαχειριστικοί οργανισμοί του οποίου έχουν συνάψει συμφωνία 
με το Ίδρυμα, 
δικαιούται να μεταφέρει στο ταμείο συντάξεων αυτής της διοικήσεως ή 
αυτού του οργανισμού ή στο ταμείο στο οποίο ο υπάλληλος αποκτά 
συνταξιοδοτικά δικαιώματα αρχαιότητας βάσει μισθωτής ή μη μισθωτής 
δραστηριότητας, το ασφαλιστικό στατιστικό ισοδύναμο των δικαιωμάτων 
συντάξεως αρχαιότητας που έχει αποκτήσει στο Ιδρυμα. 
2. 0 υπάλληλος που εισέρχεται στην υπηρεσία του Ιδρύματος: 
μετά τη λήξη των καθηκόντων του σε μια διοίκηση, σε εθνικό ή 
διεθνή οργανισμό 
ή 
μετά την άσκηση μισθωτής ή μη μισθωτής δραστηριότητας, έχει την 
ευχέρεια, μετά την περίοδο δοκιμασίας που αναφέρεται στο άρθρο 
25 του καθεστώτος, έχει την ευχέρεια, κατά το χρόνο της 
μονιμοποίησης του να ενεργήσει ώστε να καταβληθεί στο Ίδρυμα 
είτε το ασφαλιστικό στατιστικό ισοδύναμο είτε το κατ'αποκοπήν 
ποσό της εξαγοράς των δικαιωμάτων σύνταξης αρχαιότητας που έχει 
αποκτήσει βάσει των προαναφερομένων δραστηριοτήτων. 
Άρθρο 7 
0 παρών κανονισμός αρχίζει να ισχύει από την επομένη της δημοσίευσης 
του στην Επίσημη Εφημερίδα των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων. 
Εφαρμόζεται από την 1η Ιανουαρίου 1992 όσον αφορά το άρθρο 3 και από 
την 1η Ιανουαρίου 1993 όσον αφορά το άρθρο 2. 
0 παρών κανονισμός είναι υποχρεωτικός ως προς όλα τα μέρη του και 
ισχύει άμεσα σε κάθε κράτος μέλος. 
Βρυξέλλες, Για το Συμβούλιο 
0 Πρόεδρος 
&i-
ΔΗΜΟΣΙΟΝΟΜΙΚΟ ΔΕΛΤΙΟ uwiaAfM^w 
ΗΜΕΡΟΜΗΝΙΑ 
&-3-Î U2$ Κέντρο επάγγελματ ι κης. καταρτ ι σης ~ Βερολίνο," 
" * """ "τιόοτηοη στο Ευρωπο " «-*_.. 
.·>νασίας - Δουβλίνο 21-1.93 
1. ΚΟΝΔΥΛΙ : B*3 -420 Επιόοτηοη στο Ευρωπαϊκό ίδρυμα για τη Βελτίωση των Συνθηκών Διαβίωσης και 
• \ * ξΡ\ --Λ\..._ 
1) Πρόταση κανονισμού για τροποποίηση του κανονισμού που αφορά την 
3. ΝΟΜΙΚΗ ΒΑΣΗ : Κανονισμός αριθ- 337/75 του Συμβουλίου - Κανονισμός αριθ. 1365/75 του Συμβουλίου 
4. ΣΤΟΧΟΙ ΤΟΥ ΜΕΤΡΟΥ : Διοπήρηση της αντιστοιχίας του καθεστώτος του προσωπικού αυτών των 
Κέντρων με το καθεστώς που εφαρμόζεται στους προσωρινούς υπαλλήλους των Ευρωπαϊκών Οργάνων 
5. ΔΗΜΟΣΙΟΝΟΜΙΚΕΣ ΕΠΙΠΤΩΣΕΙΣ ΠΕΡΙΟΔΟΣ 
12 ΜΗΝΩΝ ΤΡΕΧΟΝ ΟΙΚΟΝΟ­
ΜΙΚΟ ΕΤΟΣ iSfa ΕΠΟΜΕΝΟ ΟΙΚΟΝΟ­
ΜΙΚΟ ΕΤΟΣ ($0Τ) 
Ά 5.0 ΔΑΠΑΝΕΣ ΠΟΥ ΒΑΡΥΝΟΥΝ 
- ΤΟΝ ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟ ΤΩΝ ΕΚ 
(ΕΠΙΣΤΡΟΦΈΣ / ΠΑΡΕΜΒΆΣΕΙΣ) 
- ΤΟΥΣ ΕΘΝΙΚΟΎΣ ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΎΣ 
- ΑΛΛΟΥΣ ΤΟΜΕΙΣ 
5.1 ΕΣΟΔΑ 
- ΙΔΙΟΙ ΠΟΡΟΙ ΤΩΝ ΕΚ 
(ΕΙΣΦΟΡΕΣ / ΔΑΣΜΟΙ) 
- ΣΤΟ ΕΘΝΙΚΟ ΕΠΙΠΕΔΟ 23.000 23-000 
Ρ ΙΑ Ρ Η 
5.0.1 ΠΡΟΒΛΕΨΕΙΣ ΔΑΠΑΝΩΝ 
5.1.1 ΠΡΟΒΛΕΨΕΙΣ ΕΣΟΔΩΝ 3$93 1094 
5.2 ΤΡΟΠΟΣ ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ : Μισθολογική διαφορά μεταξύ του μέσου ετήσιου μιοθού A4 και A3 το 
συμπληρωματικό αυτό κόστος δεν ουνεπάγεται\αύξηση της επιχορήγησης των κέντρων αυτών από την ΕΟΚ. 
6.0 ΔΥΝΑΤΗ ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΗ ΔΙΑ ΠΙΣΤΩΣΕΩΝ ΕΓΓΕΓΡΑΜΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΣΧΕΤΙΚΟ 
ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΤΟΥ ΥΠΟ ΕΚΤΕΛΕΣΗ ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ ΝΑ Ι/ΟΧ Ι 
6.1 ΔΥΝΑΤΗ ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΑ ΔΜ ΜΕΤΑΦΟΡΑΣ ΜΕΤΑΞΥ ΚΕΦΑΛΑΙΩΝ ΤΟΥ 
ΥΠΟ ΕΚΤΕΛΕΣΗ ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ ΝΑΙ/ΟΧ Ι 
6.2 ΑΝΑΓΚΗ ΣΥΜΠΛΗΡΩΜΑΤΙΚΟΥ ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ ΝΑΙ/ΟΧ Ι 
6.3 ΠΙΣΤΩΣΕΙΣ ΠΟΥ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΕΓΓΡΑΦΟΥΝ ΣΤΟΥΣ ΜΕΛΛΟΝΤΙΚΟΥΣ 
ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΎΣ ΝΑΙ/ΟΧ Ι 
ΠΑΡΑΤΗΡΗΣΕΙΣ : 
α 
ISSN 0254-1483 
COM(93)105 τελικό 
ΕΓΓΡΑΦΑ 
6R οι 
Ap it). καταλόγου : CB-CO-93-127-GR-C 
ISBN 92-77-53777-9 
Υπηρεσία Επιστίων Εκδόσεων ίων Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων 
1^2985 Luxembourg