SKRIFTLIG FORESPOERGSEL E-0822/96 af Mihail Papayannakis (GUE/NGL) til Kommissionen (12. april 1996)

Om: Pilotprogram vedroerende forbindelsen mellem virksomhederne og de hoejere og tekniske laereanstalter

I 1993 oprettedes der i Graekenland 23 saakaldte »karrierekontorer« med henblik paa gennemfoerelse af pilotprogrammet vedroerende forbindelsen mellem virksomhederne og de hoejere og tekniske laereanstalter. De med programmet forbundne omkostninger beloeb sig til 3,2 mia drachmer, hvoraf 2,4 mio drachmer blev bevilget af Den Europaeiske Socialfond inden for rammerne af gennemfoerelsen af den foerste faellesskabsstoetteramme. Der er blevet konstateret, at mange af disse kontorer ikke har fungeret tilfredsstillende, eller at de var nedlagt inden den 31.12.1995, hvor programmet udloeb.

Kan Kommissionen oplyse, hvorledes den vurderer gennemfoerelsen af programmet, om resultaterne var som forventet, hvorvidt alle de opfoerte bevillinger blev udnyttet, og om den har til hensigt at fortsaette finansieringen af lignende programmer inden for rammerne af den anden faellesskabsstoetteramme?

Svar afgivet paa Kommissionens vegne af Pádraig Flynn (10. juni 1996)

Kommissionen har ydet stoette til oprettelse af 23 »karrierekontorer« inden for rammerne af foranstaltningen »forbindelser mellem universiteter og virksomheder« under det operationelle program (OP) »virksomhedernes konkurrenceevne« i forbindelse med den foerste faellesskabsstoetteramme (FSR) for Graekenland. Foranstaltningen var rettet mod universiteter og teknologiske institutter paa det tertiaere trin. Foranstaltningen omfattede oprettelse af »karrierekontorer«; case studies; praktikophold for studerende; studerendes forskning i virksomhedsrelaterede problemer; udveksling af erfaringer mellem universiteter/teknologiske institutter og virksomheder samt faelles uddannelsesprogrammer for studerende og arbejdstagere.

De samlede udgifter til ovennaevnte beloeb sig til 3,2 mia drakmer (ca. 10,7 mio. ECU), og heraf udgjorde Faellesskabets bidrag 2,4 mia drakmer (8 mio. ECU) (Den Europaeiske Socialfond/ESF). Udgifterne til »karrierekontorerne« beloeb sig naermere betegnet til 518,3 mio. drakmer (1,73 mio. ECU), og heraf udgjorde Faellesskabets bidrag 388,7 mio. drakmer (1,30 mio. ECU) (ESF). Af de 23 kontorer, som blev oprettet, vedroerte 13 universiteter og 10 teknologiske institutter paa det tertiaere trin. I henhold til de oplysninger, der blev indgivet til arbejdsministeriet, blev bevillingerne udnyttet mere end 100%.

Der er hverken foretaget en evaluering af foranstaltningen eller af den saerlige aktion »karrierekontorer«. De nationale myndigheder har dog til hensigt at foretage en samlet vurdering af ESF's interventioner under den foerste faellesskabsstoetteramme.

Det nye OP »grundlaeggende almen og faglig uddannelse« i forbindelse med FSR 1994-1999 for Graekenland omfatter foranstaltning 3.4 med det formaal at yde stoette til kontorer, som soerger for forbindelse mellem uddannelse paa det tertiaere trin og virksomheder (aktion 3.4.a); praktikantophold for studerende (aktion 3.4.b); supplerende programmer for almen og faglig uddannelse (aktion 3.4.c). De paagaeldende aktioner er i praksis en viderefoerelse af lignende aktioner i forbindelse med den foerste FSR. Finansieringen af foranstaltningen beloeber sig i foerste omgang til 46,7 mio. ECU (ca. 14 mia. drakmer); Faellesskabets bidrag udgoer 75%.