RÅDETS AFGØRELSE af 20. december 1996 om nedsættelse af et beskæftigelses- og arbejdsmarkedsudvalg (97/16/EF)

RÅDET FOR DEN EUROPÆISKE UNION HAR -

under henvisning til traktaten om oprettelse af Det Europæiske Fællesskab, særlig artikel 145,

under henvisning til udtalelse fra Europa-Parlamentet (1), og

ud fra følgende betragtninger:

Det Europæiske Råd har på sine seneste møder understreget, at bekæmpelse af arbejdsløshed og sikring af lige muligheder er en yderst vigtig opgave for Fællesskabet og dets medlemsstater;

på mødet i Essen den 9. og 10. december 1994 udpegede Det Europæiske Råd en række prioriterede områder, hvor der skal gøres en indsats med henblik på at løse de strukturelle beskæftigelsesproblemer; hver medlemsstat blev opfordret til at omsætte disse anbefalinger til et flerårigt program; Rådet (arbejds- og socialministrene) (økonomi og finans) samt Kommissionen blev anmodet om at følge udviklingen i beskæftigelsessituationen nøje, at gennemgå medlemsstaternes politikker på området og at aflægge en årlig rapport til Det Europæiske Råd om de videre fremskridt på arbejdsmarkedet; Det Europæiske Råd anmodede på sit møde den 15. og 16. december 1995 i Madrid om, at der snarest indføres praktiske opfølgningssystemer, herunder et system med fælles indikatorer;

på mødet i Madrid opfordrede Det Europæiske Råd medlemsstaterne til under deres flerårige beskæftigelsesprogrammer at iværksætte foranstaltninger med særlig vægt på grupper, der kræver speciel bevågenhed, såsom unge, der søger beskæftigelse for første gang, langtidsledige og arbejdsløse kvinder;

Rådet (økonomi og finans) bistås af Udvalget for Økonomisk Politik, der blev nedsat ved Rådets afgørelse 74/122/EØF (2), med henblik på at bidrage til samordning af den økonomiske politik på kort og mellemlang sigt;

Rådet (arbejds- og socialministrene) er hidtil blevet bistået af en ad hoc-gruppe bestående af repræsentanter for arbejdsministrene, der blev nedsat den 27. marts 1995;

for at sikre, at Fællesskabets beskæftigelsesstrategi fortsat fører til de ønskede resultater, og for at lette den praktiske gennemførelse af den opfølgningsprocedure med hensyn til beskæftigelsen, der blev besluttet i Essen, anså Det Europæiske Råd det på mødet i Madrid i december 1995 for nødvendigt, at der snarest indføres en permanent struktur, der skal bistå Rådet på beskæftigelsesområdet;

det vil nu være hensigtsmæssigt, at Rådet træffer afgørelse om at nedsætte et beskæftigelses- og arbejdsmarkedsudvalg på baggrund af de afgørelser, der er truffet af flere forskellige Europæiske Råd efter offentliggørelsen af hvidbogen om vækst, konkurrenceevne og beskæftigelse fra 1993;

det er vigtig at inddrage arbejdsmarkedets parter i det fremtidige arbejde på dette område;

nedsættelse af udvalget berører ikke medlemsstaternes og Fællesskabets respektive beføjelser på de områder, der er omfattet af udvalgets arbejde, og berører ikke traktatens artikel 151 hvad angår forberedelse af Rådets arbejde -

TRUFFET FØLGENDE AFGØRELSE:

Artikel 1

1. Der nedsættes et beskæftigelses- og arbejdsmarkedsudvalg, i det følgende benævnt »udvalget«, der skal bistå Rådet med udførelsen af dets opgaver på disse områder.

2. I overensstemmelse med Rådets prioriteter for den politik, der skal føres, skal udvalget bl.a. med hensyn til medlemsstaternes flerårige programmer og det kommende system med fælles indikatorer:

- følge udviklingen i beskæftigelsessituationen for mænd og kvinder i Fællesskabet nøje og gennemgå medlemsstaternes beskæftigelses- og arbejdsmarkedspolitik

- lette udveksling af oplysninger og erfaringer mellem medlemsstaterne og med Kommissionen på disse områder.

Udvalget udarbejder rapporter og forslag til Rådet om disse spørgsmål. Det kan på eget initiativ beskæftige sig med områder, der ligger inden for dets kompetence.

3. Udvalget koordinerer om nødvendigt sit arbejde med andre relevante organer, navnlig Udvalget for Økonomisk Politik. Det opretholder ligeledes passende forbindelser med Det Stående Udvalg for Beskæftigelse.

Artikel 2

Hver medlemsstat udnævner to repræsentanter til udvalget, der desuden består af to repræsentanter for Kommissionen. Repræsentanterne kan bistås af to suppleanter.

Artikel 3

1. Udvalget vælger en formand blandt medlemsstaternes repræsentanter for en toårig periode, der ikke kan forlænges.

2. Kommissionen stiller analytisk og organisatorisk støtte til rådighed for udvalget. Den skal holde kontakt med Rådets Generalsekretariat om afholdelse af møder.

3. Udvalget fastsætter selv sin forretningsorden.

4. Formanden indkalder til møde i udvalget, enten på eget initiativ eller på anmodning af mindst halvdelen af udvalgets medlemmer.

Udfærdiget i Bruxelles, den 20. december 1996.

På Rådets vegne

S. BARRETT

Formand

(1) EFT nr. C 347 af 18. 11. 1996.

(2) EFT nr. L 63 af 5. 3. 1974, s. 21.