4.Řecko podalo žádost EGF/2021/008 EL/Attica electrical equipment manufacturing dne 21. prosince 2021, tedy do dvanácti týdnů ode dne, kdy byla splněna kritéria pro pomoc stanovená v článku 4 nařízení o EFG. Komise ve stejný den potvrdila přijetí žádosti a dne 24. února 2022 si od Řecka vyžádala další informace. Tyto dodatečné informace byly poskytnuty do 15 pracovních dnů od vyžádání. Lhůta 50 pracovních dnů od obdržení úplné žádosti, během níž by Komise měla dokončit své posouzení, zda žádost vyhovuje podmínkám pro poskytnutí finančního příspěvku, uplyne dne 7. června 2022.

– 186 ke dni jednotlivé výpovědi z pracovněprávního vztahu, kterou zaměstnavatel propouští pracovníka nebo ukončuje jeho pracovněprávní vztah, a

– 20 ke dni skutečného skončení pracovněprávního vztahu nebo uplynutí sjednané doby jeho trvání.

Způsobilí příjemci

9.Celkový počet způsobilých příjemců pomoci je 206.

Popis událostí, které vedly k propouštění a ukončení činnosti

10.Primární událostí, která vedla k tomuto propouštění, je uzavření výrobního závodu společnosti Pitsos v Attice, přičemž v Řecku zůstává zachováno oddělení pro obchodní značku, prodej a služby.

11.Ztráta konkurenceschopnosti továrny Pitsos byla výsledkem kombinace faktorů, zahrnujících mimo jiné nedostatečnou automatizaci a pokročilost výroby, vysoké výrobní náklady na elektrické domácí spotřebiče a nedostatek domácích dodávek elektrických součástí. Aby se snížily výrobní náklady a optimalizovalo se výrobní zařízení, byly ze strany závodu nutné značné kapitálové investice. Tyto investice však vedení BSH–Pitsos nepodpořilo a nakonec bylo rozhodnuto přesunout výrobu do Turecka, kde jsou výrobní náklady nižší.

12.Dlouhotrvající socioekonomická krize (2008–2016) v Řecku měla významný dopad na výdaje spotřebitelů, což negativně ovlivnilo domácí poptávku po nových domácích spotřebičích. Mezi lety 2008 a 2016 se výdaje na domácí spotřebiče v Řecku snížily o 35 %, z přibližně 824 milionů EUR v roce 2008 na přibližně 536 milionů EUR v roce 2016. Přestože se výdaje na domácí spotřebiče v letech 2017 až 2019 znovu zvýšily o 9,5 %, byly opět zasaženy pandemií COVID-19 a v roce 2020 klesly ve srovnání s rokem 2019 o 50 %.

13.Zastavení provozu továrny Pitsos bylo oznámeno v září 2017. Bylo však dosaženo dočasné dohody o prodloužení výroby do začátku roku 2021, aby se zmírnily nepříznivé důsledky uzavření závodu. Proces uzavírání závodu a propouštění pracovníků měl být podle harmonogramu dokončen do 31. března 2021. Tyto kroky však trvaly déle, než se plánovalo, takže k většině propouštění došlo v období od dubna do září 2021.

14.Vzhledem k propouštění v ostatních pěti podnicích Řecko uvádí, že odvětví výroby elektrických zařízení čelí výzvám, konkrétně potřebě digitální transformace a automatizace, jakož i nedostatečným schopnostem pracovníků přizpůsobit se rychle se transformující digitální ekonomice.

15.Základní digitální dovednosti řeckého obyvatelstva zůstávají nedostatečně rozvinuté a jsou pozadu za průměrem EU, což s sebou nese vysoké riziko technologické zaostalosti a digitální negramotnosti. Podle indexu digitální ekonomiky a společnosti Evropské komise za rok 2021 se Řecko řadí na 22. příčku ze 27 členských států EU, pokud jde o integraci digitálních technologií do obchodních činností a jen 23 % jednotlivců má vyšší než základní digitální dovednosti – oproti průměru EU ve výši 31 %.

Očekávaný dopad propouštění na místní, regionální nebo národní hospodářství a zaměstnanost

16.Přestože míra nezaměstnanosti v Řecku od roku 2013, kdy dosáhla nejvyšší hodnoty 27,5 %, postupně klesá, byla v roce 2021 s 15,3 % jednou z nejvyšších v EU.

17.Region Attika je z hlediska počtu obyvatel, který činí zhruba 3,7 milionu, největším regionem v Řecku a vytváří téměř polovinu (47 %) celkového národního HDP. Region Atika má také nejvyšší počet nezaměstnaných: ten v prosinci 2021 činil 342 744 osob, což představuje 31 % registrovaných nezaměstnaných v této zemi. Počet registrovaných nezaměstnaných pracovníků v Attice se zvýšil o 3,8 % z 334 658 v prosinci 2019 na 347 427 v prosinci 2021. Téměř čtvrtina (24,1 %) obyvatelstva regionu Atika je navíc vystavena riziku chudoby a sociálního vyloučení. Propouštění v odvětví výroby elektrických zařízení v regionu Attika dále zhorší nezaměstnanost a šíření chudoby v tomto regionu.

18.Řecké orgány tvrdí, že propuštění pracovníci budou mít potíže s opětovným zaměstnáním, neboť většina z nich (81 %) má nižší sekundární nebo ještě nižší vzdělání. Nabízená opatření zvýší jejich šance na nalezení zaměstnání na otevřeném trhu práce nebo podpoří ty, kdo chtějí začít sami podnikat.

Uplatňování rámce kvality EU pro předjímání změn a restrukturalizaci

19.Řecko popsalo, jak jsou zohledňována doporučení stanovená v rámci kvality EU pro předjímání změn a restrukturalizaci: Řecké orgány potvrdily, že byly učiněny kroky k lepšímu předvídání a řízení restrukturalizačních procesů a byla přijata příslušná opatření.

20.Poté, co bylo v září 2017 oznámeno ukončení výrobního oddělení Pitsos, uspořádalo vedení společnosti a zástupci zaměstnanců rozsáhlé konzultace s cílem prozkoumat všechny možnosti před tím, než se začne hovořit o propouštění. Aby se zmírnily účinky uzavření závodu, a to zejména na zaměstnance, bylo dohodnuto prodloužení výrobních činností do 31. prosince 2020. Proces ukončení činnosti a propuštění zaměstnanců byl naplánován do 31.března 2021.

21.Jednající strany se rovněž dohodly na zavedení režimu dobrovolného odchodu ze zaměstnání, který zahrnuje balíček náhrad, příspěvky na důchodové zabezpečení a další finanční příspěvky, jako jsou dárkové poukázky na domácí spotřebiče od dotčené společnosti. Tento režim zahrnoval také omezený vzdělávací program sestávající z jednotlivých poradenských sezení, dále z poradenství pro volbu povolání a z pomoci se sepsáním životopisu.

Doplňkovost s akcemi financovanými z vnitrostátních fondů nebo fondů Unie