Článek 3 Rozsah pomoci 1. Podle tematických cílů uvedených níže a v souladu s článkem 9 nařízení (EU) č. […] podporuje ESF tyto investiční priority: (a) podpora zaměstnanosti a mobility pracovníků prostřednictvím: i) přístupu k zaměstnání pro osoby hledající zaměstnání a neaktivní osoby, včetně místních iniciativ na podporu zaměstnanosti a mobility pracovníků; ii) trvalého začlenění mladých lidí, kteří nemají zaměstnání a nejsou v procesu vzdělávání nebo odborné přípravy, do trhu práce; iii) samostatné výdělečné činnosti, podnikání a zakládání podniků; iv) rovnosti žen a mužů a sladění pracovního a soukromého života; v) pomoci pracovníkům, podnikům a podnikatelům přizpůsobovat se změnám; vi) aktivního a zdravého stárnutí; vii) modernizace a posílení institucí trhu práce, včetně opatření pro zlepšení nadnárodní mobility pracovníků; (b) investice do vzdělávání, dovedností a celoživotního učení prostřednictvím: i) omezování předčasného ukončování školní docházky a podpory rovného přístupu ke kvalitnímu předškolnímu, primárnímu a sekundárnímu vzdělávání; ii) zlepšování kvality, účinnosti a otevřenosti terciárního a rovnocenného vzdělávání, aby se zvýšila účast a úrovně dosaženého vzdělání; iii) zlepšování přístupu k celoživotnímu učení, zdokonalování dovedností a schopností pracovníků a zvyšování významu systémů vzdělávání a odborné přípravy pro trh práce; (c) podpora sociálního začleňování a boj proti chudobě prostřednictvím: i) aktivního začleňování; ii) integrace marginalizovaných společenství, jako jsou Romové; iii) boje proti diskriminaci na základě pohlaví, rasy nebo etnického původu, náboženského vyznání nebo přesvědčení, zdravotního postižení, věku nebo sexuální orientace; iv) zlepšování přístupu k dostupným, udržitelným a vysoce kvalitním službám, včetně zdravotnictví a sociálních služeb obecného zájmu; v) podpory sociální ekonomiky a sociálních podniků; vi) strategií pro místní rozvoj s vedoucí úlohou komunit; (d) posilování institucionální kapacity a účinné veřejné správy prostřednictvím: i) investic do institucionální kapacity a výkonnosti veřejné správy a veřejných služeb za účelem reforem, zlepšování právní úpravy a řádné správy. Tato investiční priorita je použitelná pouze na území členských států, které mají alespoň jeden region úrovně NUTS 2 podle definice v čl. 82 odst. 2 písm. a) nařízení (EU) č. […] nebo v členských státech způsobilých pro podporu z Fondu soudržnosti; ii) vytváření kapacit v případě zúčastněných stran, které provádějí politiky zaměstnanosti a vzdělávání a sociální politiky a odvětvové a územní pakty za účelem podnícení reforem na celostátní, regionální a místní úrovni. 2. Prostřednictvím investičních priorit uvedených v odstavci 1 přispěje ESF rovněž k tematickým cílům uvedeným v článku 9 nařízení (EU) č. […], a to zejména prostřednictvím: (a) podpory přechodu na nízkouhlíkové hospodářství, které bude odolné vůči změně klimatu, bude účinně využívat zdroje a bude udržitelné z hlediska životního prostředí, prostřednictvím reformy systémů vzdělávání a odborné přípravy, přizpůsobení dovedností a kvalifikací, zvyšování kvalifikace pracovníků a vytváření nových pracovních míst v odvětvích souvisejících se životním prostředím a energií; (b) zvyšování dostupnosti, využívání a kvality informačních a komunikačních technologií prostřednictvím rozvíjení počítačové gramotnosti, investic do začleňování občanů do informační společnosti (e-inclusion), elektronických dovedností a souvisejících podnikatelských dovedností; (c) podpory výzkumu, technologického rozvoje a inovací prostřednictvím postgraduálního studia, odborné přípravy výzkumných pracovníků, vytváření sítí a partnerství mezi vysokoškolskými institucemi, výzkumnými a technologickými středisky a podniky; (d) zvyšování konkurenceschopnosti malých a středních podniků tím, že se podpoří přizpůsobivost podniků a pracovníků a zvýší se investice do lidského kapitálu.

Článek 3 Rozsah pomoci 1. Podle tematických cílů uvedených níže a v souladu s článkem 9 nařízení (EU) č. […] podporuje ESF tyto investiční priority: (a) podpora zaměstnanosti a mobility pracovníků prostřednictvím: i) přístupu k zaměstnání pro osoby hledající zaměstnání a neaktivní osoby, včetně místních iniciativ na podporu zaměstnanosti a mobility pracovníků; ii) trvalého začlenění mladých lidí, kteří nemají zaměstnání a nejsou v procesu vzdělávání nebo odborné přípravy, do trhu práce; iii) samostatné výdělečné činnosti, podnikání a zakládání podniků; iv) rovnosti žen a mužů a sladění pracovního a soukromého života; v) pomoci pracovníkům, podnikům a podnikatelům přizpůsobovat se změnám; vi) aktivního a zdravého stárnutí; vii) modernizace a posílení institucí trhu práce, včetně opatření pro zlepšení nadnárodní mobility pracovníků; (b) investice do vzdělávání, dovedností a celoživotního učení prostřednictvím: i) omezování předčasného ukončování školní docházky a podpory rovného přístupu ke kvalitnímu předškolnímu, primárnímu a sekundárnímu vzdělávání; ii) zlepšování kvality, účinnosti a otevřenosti terciárního a rovnocenného vzdělávání, aby se zvýšila účast a úrovně dosaženého vzdělání; iii) zlepšování přístupu k celoživotnímu učení, zdokonalování dovedností a schopností pracovníků a zvyšování významu systémů vzdělávání a odborné přípravy pro trh práce; (c) podpora sociálního začleňování a boj proti chudobě prostřednictvím: i) aktivního začleňování ; ii) integrace marginalizovaných společenství, jako jsou Romové; iii) boje proti diskriminaci na základě pohlaví, rasy nebo etnického původu, náboženského vyznání nebo přesvědčení, zdravotního postižení, věku nebo sexuální orientace; iv) zlepšování přístupu k dostupným, udržitelným a vysoce kvalitním službám, včetně zdravotnictví a sociálních služeb obecného zájmu; v) podpory sociální ekonomiky a sociálních podniků; vi) strategií pro místní rozvoj s vedoucí úlohou komunit; (d) posilování institucionální kapacity a účinné veřejné správy prostřednictvím: i) investic do institucionální kapacity a výkonnosti veřejné správy a veřejných služeb za účelem reforem, zlepšování právní úpravy a řádné správy. Tato investiční priorita je použitelná pouze na území členských států, které mají alespoň jeden region úrovně NUTS 2 podle definice v čl. 82 odst. 2 písm. a) nařízení (EU) č. […] nebo v členských státech způsobilých pro podporu z Fondu soudržnosti; ii) vytváření kapacit v případě zúčastněných stran, které provádějí politiky zaměstnanosti a vzdělávání a sociální politiky. 2. Prostřednictvím investičních priorit uvedených v odstavci 1 přispěje ESF rovněž k tematickým cílům uvedeným v článku 9 nařízení (EU) č. […], a to zejména prostřednictvím: (a) podpory přechodu na nízkouhlíkové hospodářství, které bude odolné vůči změně klimatu, bude účinně využívat zdroje a bude udržitelné z hlediska životního prostředí, prostřednictvím reformy systémů vzdělávání a odborné přípravy, přizpůsobení dovedností a kvalifikací, zvyšování kvalifikace pracovníků a vytváření nových pracovních míst v odvětvích souvisejících se životním prostředím a energií; (b) zvyšování dostupnosti, využívání a kvality informačních a komunikačních technologií prostřednictvím rozvíjení počítačové gramotnosti, investic do začleňování občanů do informační společnosti (e-inclusion), elektronických dovedností a souvisejících podnikatelských dovedností; (c) podpory výzkumu, technologického rozvoje a inovací prostřednictvím postgraduálního studia, odborné přípravy výzkumných pracovníků, vytváření sítí a partnerství mezi vysokoškolskými institucemi, výzkumnými a technologickými středisky a podniky; (d) zvyšování konkurenceschopnosti malých a středních podniků tím, že se podpoří přizpůsobivost podniků a pracovníků a zvýší se investice do lidského kapitálu.