Nabór wniosków o przyznanie dofinansowania wynagrodzeń

Przyznanie dofinansowania wynagrodzenia za zatrudnienie dotyczy:

skierowanego bezrobotnego, który ukończył 50 rok życia,

skierowanego poszukującego pracy, który ukończył 60/65 rok życia.

Proponowana wysokość refundacji to 2.331,00 zł miesięcznie, która stanowi kwotę maksymalną, referencyjną dla zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy. Wartość refundacji będzie ustalana proporcjonalnie do wymiaru etatu.

Grupy Docelowe

Wsparcie kierowane jest do pracodawców lub przedsiębiorców zatrudniających na podstawie skierowania z PUP osoby należące do jednej z dwóch grup:

Bezrobotni w wieku 50+: Osoby bezrobotne, które ukończyły 50. rok życia, a nie osiągnęły wieku emerytalnego (60 lat dla kobiet, 65 lat dla mężczyzn).

Poszukujący pracy w wieku emerytalnym: Osoby poszukujące pracy, które ukończyły 60 lat (kobiety) lub 65 lat (mężczyźni).

Warunkiem koniecznym jest, aby skierowana osoba nie była zatrudniona lub nie wykonywała innej pracy zarobkowej u danego pracodawcy bezpośrednio przed dniem rejestracji w urzędzie.

Okres i Warunki Wsparcia

Dla grupy bezrobotnych 50+: Dofinansowanie wynagrodzenia będzie przyznawane przez okres 12 miesięcy. Po tym okresie pracodawca jest zobowiązany do utrzymania zatrudnienia pracownika przez kolejne 6 miesięcy.

Dla grupy poszukujących pracy w wieku emerytalnym: Dofinansowanie będzie przyznawane przez okres 1 miesiąca. Pracodawca będzie zobowiązany do utrzymania zatrudnienia przez kolejny 1 miesiąc po zakończeniu okresu dofinansowania. Wsparcie to może być przyznawane wielokrotnie w ramach umowy o pracę zawartej na okres do 12 miesięcy, przy czym dofinansowanie przysługuje co drugi miesiąc zatrudnienia.

Zobowiązania po stronie Pracodawcy to między innymi:

Pracodawca ubiegający się o wsparcie, musi:

złożyć kompletny wniosek do PUP.

nie posiadać zaległości w wypłacie wynagrodzeń, opłacaniu składek na ubezpieczenia społeczne oraz innych danin publicznych.

spełniać warunek niekaralności osób reprezentujących lub zarządzających za przestępstwa przeciwko prawom pracowników i obrotowi gospodarczemu.

w przypadku niedotrzymania warunku utrzymania zatrudnienia, pracodawca będzie zobowiązany do zwrotu otrzymanych środków wraz z odsetkami ustawowymi, na zasadach określonych w art. 141 ust. 7-11 ustawy z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia (Dz.U. z 2025r., poz.620).

Preferowane będą wnioski złożone przez pracodawców oraz przedsiębiorców którzy:

deklarują zatrudnienie skierowanej osoby po wymaganym okresie zatrudnienia przez okres co najmniej 90 dni,

wywiązali się z zawartych z urzędem umów oraz deklarowanego dalszego zatrudnienia w przypadku gdy stało się to wymagalne w okresie ostatnich 12 miesięcy poprzedzających dzień złożenia wniosku,

tworzą miejsca pracy na terenie powiatu gorlickiego.

Sposób i miejsce składania wniosków:

Wnioski należy składać do Powiatowego Urzędu Pracy w Gorlicach.

Termin składania wniosków: od dnia ogłoszenia do wyczerpania limitu miejsc.

Rozpoczęcie zatrudnienia: każdy 1 lub 15 dzień miesiąca.

Dla Organizatorów posiadających indywidualne konto w systemie teleinformatycznym:

​​​​​​​​​​​​​​ wnioski o dofinansowanie wynagrodzeń wnosi się za pośrednictwem indywidualnego konta w systemie teleinformatycznym (praca.gov.pl) - dołączając do wniosku jako załączniki aktualnie obowiązujące druki.

złożenie wniosku następuje w chwili jego zarejestrowania po wysłaniu z konta. Wszystkie dołączone dokumenty muszą być opatrzone kwalifikowanym podpisem elektronicznym, podpisem zaufanym albo podpisem osobistym.

Alternatywne sposoby składania wniosków: Jeżeli Pracodawca nie posiada indywidualnego konta w systemie teleinformatycznym lub nie ma możliwości złożenia wniosku za jego pośrednictwem, dokumenty można złożyć między innymi:

za pośrednictwem operatora pocztowego na adres Urzędu,

osobiście w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Gorlicach, ul. Michalusa 18, w godzinach 7:30-15:30 (parter, pokój nr 4 – dziennik podawczy).

Wnioski należy składać na aktualnych formularzach dostępnych na stronie internetowej Urzędu

W przypadku wyczerpywania się limitu miejsc urząd zastrzega możliwość przyznania wsparcia z uwzględnieniem kolejności złożonych wniosków.

Kontakt z Urzędem

W celu uzyskania dodatkowych informacji prosimy o kontakt:

telefoniczny: 18 353-63-07 lub 18 352-28-78 (wew. 267)

osobisty: Powiatowy Urząd Pracy w Gorlicach, ul. Michalusa 18, III piętro, pokój nr 21



Opracowała Dorota Żydło