62011TO0282_SV
Parter
Domskäl
Domslut
Parter
I mål T‑282/11,
Ciprian-Calin Alionescu, Etterbeek (Belgien), företrädd av M. Stănculescu, avocat,
sökande,
mot
Europeiska rekryteringsbyrån (EPSO),
svarande,
angående en talan med yrkande om ogiltigförklaring av EPSO:s beslut att förlänga fristen för att inkomma med ansökan till allmänt ansökningsprov EPSO/AD/206-207/11 med sex timmar och om vidtagande av åtgärder med anledning av denna ogiltigförklaring,
meddelar
TRIBUNALEN (fjärde avdelningen)
sammansatt av ordföranden I. Pelikánová (referent) samt domarna K. Jürimäe och M. van der Woude,
justitiesekreterare: E. Coulon,
följande
Beslut
Domskäl
1. Sökanden Ciprian-Calin Alionescu har genom ansökan som inkom till tribunalens kansli den 24 maj 2011 väckt förevarande talan, med yrkande att tribunalen ska ogiltigförklara Europeiska rekryteringsbyråns (EPSO) beslut att förlänga fristen för att inkomma med ansökan till allmänt ansökningsprov EPSO/AD/206-207/11 med sex timmar och vidta åtgärder med anledning av denna ogiltigförklaring.
2. Enligt artikel 8.2 i bilaga I till stadgan för Europeiska unionens domstol ska tribunalen, om den finner att ett ärende omfattas av behörigheten för Europeiska unionens personaldomstol, hänskjuta ärendet till densamma.
3. Enligt artikel 1 i bilaga I till stadgan för Europeiska unionens domstol utövar personaldomstolen i första instans behörighet att avgöra tvister mellan Europeiska unionen och dess anställda genom artikel 270 FEUF.
4. Artikel 270 FEUF avser ”alla tvister mellan unionen och dess anställda inom de gränser och på de villkor som fastställs i tjänsteföreskrifterna för unionens tjänstemän och de anställningsvillkor som gäller för unionens övriga anställda”.
5. I artikel 91.1 i Tjänsteföreskrifter för tjänstemän i Europeiska unionen (nedan kallade tjänsteföreskrifterna) preciseras i detta sammanhang att Europeiska unionens domstol ska ha behörighet ”i alla tvister mellan [unionen] och varje person som omfattas av dessa tjänsteföreskrifter vad gäller rättsenligheten av en åtgärd som omfattar kritik mot en sådan person …”.
6. Tribunalen ska därför pröva om sökandens talan omfattas av tillämpningsområdet för artikel 270 FEUF, såsom detta preciseras i artikel 91.1 i tjänsteföreskrifterna.
7. Tribunalen konstaterar inledningsvis att sökanden med sin talan bestrider rättsenligheten av ett beslut som EPSO påstås ha fattat och som sökanden menar går honom emot.
8. Vidare ska det aktuella beslutet ha fattats inom ramen för ett allmänt uttagningsprov för rekrytering av unionens tjänstemän till vilket sökanden anmält sig. Rekrytering av unionens tjänstemän regleras emellertid av artiklarna 29–31 i tjänsteföreskrifterna och av bilaga III till dessa föreskrifter. I sin egenskap av sökande till det aktuella allmänna uttagningsprovet är Ciprian-Calin Alionescu en person som omfattas av tjänsteföreskrifterna.
9. Det följer av vad som anförts ovan att talan omfattas av tillämpningsområdet för artikel 270 FEUF.
10. Talan omfattas följaktligen av personaldomstolens behörighet, varför ärendet ska hänskjutas dit.
Domslut
Mot denna bakgrund beslutar
TRIBUNALEN (fjärde avdelningen)
följande:
1) Mål T‑282/11 hänskjuts till Europeiska unionens personaldomstol.
2) Beslut i fråga om rättegångskostnader kommer att meddelas senare.
Luxemburg den 6 september 2011.