62022CJ0496_SUM
Věc C-496/22
EI
v.
SC Brink’s Cash Solutions SRL
(žádost o rozhodnutí o předběžné otázce, kterou podal Curtea de Apel Bucureşti)
Rozsudek Soudního dvora (sedmého senátu) ze dne 5. října 2023
„Řízení o předběžné otázce – Sociální politika – Sbližování právních předpisů členských států týkajících se hromadného propouštění – Směrnice 98/59/ES – Článek 1 odst. 1 první pododstavec písm. b) a článek 6 – Postup informování zaměstnanců a projednání se zaměstnanci v případě plánovaného hromadného propouštění – Nejmenování zástupců zaměstnanců – Vnitrostátní právní úprava umožňující zaměstnavateli, aby dotyčné zaměstnance individuálně neinformoval a propouštění s nimi neprojednal“
Předběžné otázky – Přípustnost – Meze – Žádost o výklad směrnice vznesená v rámci sporu mezi jednotlivci – Přípustnost žádosti – Podmínka – Nezbytnost pro dodržení povinnosti konformního výkladu vnitrostátního práva – Nemožnost dovolávat se směrnice vůči jednotlivci – Neexistence vlivu
(Článek 267 a čl. 288 třetí pododstavec SFEU)
(viz body 27–29)
Sociální politika – Sbližování právních předpisů – Hromadné propouštění – Směrnice 98/59 – Postupy informování a projednání se zaměstnanci – Povinnosti zaměstnavatele – Vnitrostátní právní úprava umožňující zaměstnavateli, aby dotyčné zaměstnance individuálně neinformoval a propouštění s nimi neprojednal, nejsou-li jmenováni zástupci zaměstnanců – Přípustnost – Podmínka
[Směrnice Rady 75/129, čl. 1 odst. 1 písm. b) a články 2 a 3, a 98/59, čl. 1 odst. 1 první pododstavec písm. b), čl. 2 odst. 3 a článek 6]
(viz body 32–35, 39–43, 45, 47 a výrok)
Viz znění rozhodnutí.