62024CJ0419_SUM
Vec C‑419/24
Société Nouvelle de l’Hôtel Plaza SAS
proti
YGaPôle emploi
[návrh na začatie prejudiciálneho konania, ktorý podal Cour de cassation (Francúzsko)]
Rozsudok Súdneho dvora (desiata komora) z 19. júna 2025
„Návrh na začatie prejudiciálneho konania – Sociálna politika – Smernica 98/59/ES – Hromadné prepúšťanie – Článok 1 ods. 1 prvý pododsek písm. a) – Pojem ‚zvyčajne zamestnaní zamestnanci‘ – Zamestnanci poskytnutí externým podnikom na základe zmluvy o poskytovaní služieb – Spôsoby výpočtu počtu uvedených zamestnancov v podniku – Neexistencia osobitnej povinnosti uloženej touto smernicou vo vzťahu k takej situácii, o akú ide vo veci samej – Neuplatniteľnosť uvedenej smernice – Nedostatok právomoci Súdneho dvora“
Prejudiciálne otázky – Právomoc Súdneho dvora – Hranice – Skutkové a právne okolnosti, o ktoré ide v spore vo veci samej, ktoré nepatria do pôsobnosti práva Únie – Vnútroštátna právna úprava, ktorá nepredstavuje opatrenie na vykonanie práva Únie – Neexistencia osobitnej povinnosti uloženej touto smernicou vo vzťahu k takej situácii, o akú ide vo veci samej – Zjavný nedostatok právomoci Súdneho dvora
(Článok 267 ZFEÚ; smernica Rady 98/59)
(pozri body 29 – 37, 41, 42 a výrok)
Sociálna politika – Aproximácia právnych predpisov – Hromadné prepúšťanie – Smernica 98/59 – Pôsobnosť – Vnútroštátna právna úprava stanovujúca vypracovanie a vykonanie plánu na zachovanie pracovných miest – Vylúčenie
(smernica Rady 98/59)
(pozri body 38 – 40)
Pozri text rozhodnutia.