62019CO0483_INF
Euroopa Kohtu (kaheksas koda) 11. detsembri 2019. aasta määrus –Ville de Verviers
(kohtuasi C‑483/19) (
1
)
Eelotsusetaotlus – Euroopa Kohtu kodukorra artikkel 99 – Sotsiaalpoliitika – Direktiiv 1999/70/EÜ – Euroopa Ametiühingute Konföderatsiooni (ETUC), Euroopa Tööandjate Föderatsiooni (UNICE) ja Euroopa Riigiosalusega Ettevõtete Keskuse (CEEP) sõlmitud raamkokkulepe tähtajalise töö kohta – Klausel 2 – Raamkokkuleppe kohaldamisala – Liikmesriikide võimalus jätta välja esialgse kutseõppega seotud tööpraktika ja töö käigus toimuva väljaõppe suhted ning töölepingud või -suhted, mis on sõlmitud erilise riikliku või riigi toetatava kutseõppe‑, integreerumis- ja ümberõppeprogrammi raames – Tagajärjed
1.
Eelotsuse küsimused – Vastus, mille võib selgelt tuletada kohtupraktikast – Kodukorra artikli 99 kohaldamine
(ELTL artikkel 267; Euroopa Kohtu kodukorra artikkel 99)
(vt punktid 18 ja 19)
2.
Sotsiaalpoliitika – Euroopa Ametiühingute Konföderatsiooni (ETUC), Euroopa Tööandjate Föderatsiooni (UNICE) ja Euroopa Riigiosalusega Ettevõtete Keskuse (CEEP) raamkokkulepe tähtajalise töö kohta – Direktiiv 1999/70 – Kohaldamisala – Riigisisestes õigusnormides või praktikas määratletud tööleping või -suhe – Riigisisesed õigusnormid, millega jäetakse teatav lepingukategooria välja direktiivi kohaldamisalast – Lubatavus – Tingimus – Kohustus võtta riiklikud meetmed, mis tagavad selle lepingukategooria töötajate puhul raamkokkuleppega taotletavate eesmärkide järgimise – Puudumine
(Nõukogu direktiiv 1999/70 lisa klausli 2 punkt 1 ja punkti 2 alapunkt b)
(vt punktid 21–26, 29 ja resolutsioon)
Resolutsioon
Nõukogu 28. juuni 1999. aasta direktiivile 1999/70/EÜ, milles käsitletakse Euroopa Ametiühingute Konföderatsiooni (ETUC), Euroopa Tööandjate Föderatsiooni (UNICE) ja Euroopa Riigiosalusega Ettevõtete Keskuse (CEEP) sõlmitud raamkokkulepet tähtajalise töö kohta, lisatud 18. märtsil 1999. aastal sõlmitud raamkokkuleppe tähtajalise töö kohta klausli 2 punkti 2 alapunkti b tuleb tõlgendada nii, et sellega ei ole vastuolus see, kui liikmesriigi seadusandja, kes on talle selle sättega antud võimalust kasutades jätnud direktiivi 1999/70 ja raamkokkulepet riigisisesesse õigusesse ülevõtvate riigisiseste õigusnormide kohaldamisalast välja teatava lepingukategooria, on vabastatud kohustusest võtta riiklikud meetmed, mis tagavad selle lepingukategooria töötajate puhul raamkokkuleppega taotletavate eesmärkide järgimise.
(
1
)	ELT C 288, 26.8.2019.