62024CJ0419_SUM
Byla C-419/24
Société Nouvelle de l’Hôtel Plaza SAS
prieš
YGirPôle emploi
(Cour de cassation (Prancūzija) prašymas priimti prejudicinį sprendimą)
2025 m. birželio 19 d. Teisingumo Teismo (dešimtoji kolegija) sprendimas
„Prašymas priimti prejudicinį sprendimą – Socialinė politika – Direktyva 98/59/EB – Kolektyviniai atleidimai iš darbo – 1 straipsnio 1 dalies pirmos pastraipos a punktas – Sąvoka „paprastai dirbantys darbuotojai“ – Išorės įmonės pagal paslaugų teikimo sutartį siunčiami dirbti darbuotojai – Šių darbuotojų skaičiaus įmonėje apskaičiavimo tvarka – Konkrečios pareigos pagal šią direktyvą nebuvimas esant tokiai situacijai, kaip nagrinėjama pagrindinėje byloje – Šios direktyvos netaikymas – Teisingumo Teismo jurisdikcijos nebuvimas“
Prejudiciniai klausimai – Teisingumo Teismo jurisdikcija – Ribos – Pagrindinėje byloje nagrinėjama faktinė ir teisinė situacija, nepatenkanti į Sąjungos teisės taikymo sritį – Nacionalinės teisės aktai, kurie nėra Sąjungos teisės įgyvendinimo priemonė – Konkrečios pareigos pagal Sąjungos teisę nebuvimas esant tokiai situacijai, kaip nagrinėjama pagrindinėje byloje – Akivaizdus Teisingumo Teismo jurisdikcijos nebuvimas
(SESV 267 straipsnis; Tarybos direktyva 98/59)
(žr. 29–37, 41, 42 punktus ir rezoliucinę dalį)
Socialinė politika – Teisės aktų derinimas – Kolektyviniai atleidimai iš darbo – Direktyva 98/59 – Taikymo sritis – Nacionalinės teisės normos, kuriose numatytas darbo vietų išsaugojimo plano parengimas ir įgyvendinimas – Neįtraukimas
(Tarybos direktyva 98/59)
(žr. 38–40 punktus)
Žr. sprendimo tekstą.