62024CJ0212_SUM
Spojené veci C‑212/24, C‑226/24 a C‑227/24
L. T. s.s. a i.
proti
Istituto nazionale della previdenza sociale (INPS)
(návrhy na začatie prejudiciálneho konania, ktoré podali Corte di Appello di Firenze)
Rozsudok Súdneho dvora (desiata komora) z 8. mája 2025
„Návrh na začatie prejudiciálneho konania – Sociálna politika – Práca na dobu určitú – Smernica 1999/70/ES – Rámcová dohoda o práci na dobu určitú, ktorú uzavreli ETUC, UNICE a CEEP – Doložka 4 bod 1 – Zásada zákazu diskriminácie pracovníkov na dobu určitú – Pôsobnosť – Pojem ‚pracovnoprávna podmienka‘ – Poľnohospodárski pracovníci na dobu určitú – Príspevky na sociálne zabezpečenie vypočítané na základe odmeny – Odmena poľnohospodárskych pracovníkov na dobu určitú stanovená na základe odpracovaných hodín v rámci pracovného dňa – Odmena poľnohospodárskych pracovníkov na dobu neurčitú na základe paušálneho denného pracovného času“
Sociálna politika – Rámcová dohoda o práci na dobu určitú, ktorú uzavreli ETUC, UNICE a CEEP – Smernica 1999/70 – Podmienky zamestnávania – Pojem – Podmienky týkajúce sa dôchodkov, vyplývajúce z pracovnoprávneho vzťahu – Zahrnutie – Podmienky týkajúce sa dôchodkov, vyplývajúce zo zákonného systému sociálneho zabezpečenia – Vylúčenie – Rozlišovacie kritériá – Posúdenie prislúchajúce vnútroštátnemu súdu
(Článok 288 tretí odsek ZFEÚ; smernica Rady 1999/70, príloha, doložka 4 bod 1)
(pozri body 42 – 47)
Sociálna politika – Rámcová dohoda o práci na dobu určitú, ktorú uzavreli ETUC, UNICE a CEEP – Smernica 1999/70 – Poľnohospodárski pracovníci na dobu určitú – Príspevky na sociálne zabezpečenie vypočítané na základe odmeny za hodiny práce, ktoré boli skutočne odpracované v rámci pracovného dňa – Poľnohospodárski pracovníci na dobu neurčitú – Príspevky na sociálne zabezpečenie vypočítané na základe odmeny stanovenej za paušálny denný pracovný čas, bez ohľadu na skutočne odpracované hodiny – Rozdielne zaobchádzanie – Odôvodnenie – Objektívne dôvody – Neexistencia – Neprípustnosť
(Smernica Rady 1999/70, príloha, doložka 4 bod 1)
(pozri body 38 – 41, 50 – 55, 59 –62 a výrok)
Pozri text rozhodnutia.