RESOLUÇÃO CRCGO No 525, DE 22 DE JANEIRO DE 2026 Dispõe sobre a 13o alteração do plano de cargos e salários do Conselho Regional de Contabilidade de Goiás O CONSELHO REGIONAL DE CONTABILIDADE DE GOIÁS, no exercício de suas atribuições legais e regimentais; Considerando os princípios constitucionais a que se subordina a Administração Pública em geral, principalmente os da moralidade, da impessoalidade e da eficiência; Considerando o plano de cargos e salários do Conselho Regional de Contabilidade de Goiás; Considerando a necessidade desta presidência de alterar o quadro de funções de Confiança e valores de gratificações, visando a eficiência da prestação de serviços internos, bem como reorganização administrativa e estrutural para melhores práticas de gestão pública, de direção e controle e prestação de contas (transparência), resolve: Art. 1o - Alterar o quadro contido no Anexo VI do plano de cargos e salários do CRCGO, descrito como "ANEXO VI - Quadro de Funções de Confiança", que passa a vigorar nos seguintes termos: Anexo VI - Quadro de funções de Confiança Funções de confiança/Comissionados Gratificações/Salários Coordenador de Fiscalização (P) (Função de Confiança) R$2.500,00 Coordenador Contábil (Função de onfiança) R$2.500,00 Coordenadro de Desenvolvimento Profissional e Educação Continuada (P) (Função de Confiança) R$2.500,00 Coordenador de Registro (P) (Função de Confiança) R$2.500,00 Coordenador de T.I (Função de Confiança) R$2.500,00 Coordenador de Comunicação Social (Função de Confiança) R$2.500,00 Coordenador Financeiro (Função de Confiança) R$2.500,00 Coordenador de Licitações e compras (Função de Confiança) R$2.500,00 Coordenador de Patrimônio e Estoque (Função de Confiança) R$2.500,00 Coordenador de Gestão e Fiscalização de Contratos (Função de Confiança) R$2.500,00 Superintendente (comissionado) R$14.000,00 Chefe de Gabiente (comissionado) R$7.547,68 Assessor da Presidência I (comissionado) Salário Mínimo Vigente Assessor da Presidência II (comissionado) R$2.200,00 Assessor da Presidência III (comissionado) R$3.300,00 Assessor da Presidência IV (comissionado) R$3.750,00 Chefe de Comunicação e Imprensa (comissionado) R$8.000,00 Assessor de Comunicação e Imprensa I (comissionado) R$3.300,00 Assessor de Comunicação e Imprensa II (comissionado) R$4.300,00 Assessor de Comunicação e Imprensa III (comissionado) R$ 6.187,50 Assessor Executivo I (comissionado) R$7.547,68 Assessor Executivo II (comissionado) R$5.000,00 Supervisor de Auxiliar de Serviços Gerais (comissionado) R$1.000,00 Obs: (P) = Prerrogativas Art. 2o - Alterar o Anexo X no plano de cargos e salários do CRCGO, descrito como "gratificações de funções extras", que passa a vigorar nos seguintes termos: Anexo X - gratificações de funções extras: Funções Gratificações Pregoeiro/Agente de Contratação R$1.000,00 mensal Art. 3o - Incluir no anexo I do plano de cargos e salários a função gratificada e suas funções sumárias e atribuições nos seguintes termos: Supervisor de Auxiliar de Serviços Gerais - FUNÇÃO DE CONFIANÇA. DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO O Supervisor de Auxiliar de Serviços Gerais coordenará e fiscalizará as atividades de limpeza, manutenção e conservação das dependências da instituição. Ele supervisionará o cronograma de trabalho das equipes, verificará o uso correto de Equipamentos de Proteção Individual (EP Is) e garantirá o abastecimento de materiais de consumo e higiene. Além disso, zelará pela padronização dos processos de higienização e orientará os subordinados quanto às normas de segurança e descarte de resíduos ATRIBUIÇÕES 1. Coordenará e distribuirá as frentes de trabalho diárias, garantindo que todos os postos de serviço (salas, copas, banheiros e áreas comuns) recebam a devida manutenção. 2. Fiscalizará a qualidade da limpeza e higienização executada pelos auxiliares, realizando rondas periódicas para assegurar o cumprimento dos padrões estabelecidos. 3. Controlará o estoque de materiais de limpeza e descartáveis, emitindo requisições de compra sempre que for necessário repor os insumos. 4. Orientará a equipe quanto ao manuseio correto de produtos químicos e ao uso obrigatório de EP Is, visando a prevenção de acidentes de trabalho. 5. Elaborará escalas de revezamento, férias e plantões, mantendo o fluxo de serviço ininterrupto mesmo em períodos de ausência de pessoal. 6. Avaliará o desempenho dos subordinados e proporá treinamentos de capacitação para otimizar as técnicas de conservação e atendimento ao público. 7. Zelará pela integridade do patrimônio, reportando imediatamente à administração qualquer dano ou necessidade de reparo em móveis e equipamentos. Art. 4o - Excluir do plano de cargos e salários a função gratificada e suas funções sumárias e atribuições nos seguintes termos: Procurador Jurídico - FUNÇÃO DE CONFIANÇA. Art. 5o - Excluir do plano de cargos e salários a função gratificada e suas funções sumárias e atribuições nos seguintes termos: Auxiliar de copa e cozinha - FUNÇÃO EXTRA. Art. 6o - Esta Resolução entrará em vigor na data de sua assinatura, retroagindo seus efeitos a partir de 06 de janeiro de 2026. .000020/2026-41 MARCELO CORDEIRO SILVA Presidente do Conselho