Interpretacja indywidualna
Sygnatura: 0115-KDIT1.4011.845.2025.1.DB
Organ: Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej
Data wydania: 2025-12-18
Teza: Obowiązków płatnika w związku z pokrywaniem kosztów
szkoleń Członków Rady Nadzorczej.
Słowa kluczowe: banki-bank spółdzielczy
finansowanie
obowiązek-obowiązek płatnika
rada-rada nadzorcza
szkolenie
Zagadnienia: Ustawa o podatku dochodowym od osób fizycznych-
Pobór podatku lub zaliczek na podatek przez płatników.
Przepisy: [PIT] Ustawa o podatku dochodowym od osób fizycznych-
Rozdział 2-art. 11-ust. 1

## Interpretacja indywidualna – stanowisko prawidłowe

łowe
    Szanowni Państwo,
    stwierdzam, że Państwa stanowisko w sprawie oceny skutków podatkowych opisanego
    stanu faktycznego w podatku dochodowym od osób fizycznych jest prawidłowe.

## Zakres wniosku o wydanie interpretacji indywidualnej

29 października 2025 r. wpłynął Państwa wniosek o wydanie interpretacji indywidualnej,
    który dotyczy obowiązków płatnika w związku z pokrywaniem kosztów szkoleń Członków
    Rady Nadzorczej. Treść wniosku jest następująca:
    Opis stanu faktycznego

    Bank A (dalej: „Bank”) działa na zasadach określonych w szczególności w przepisach
    ustawy z dnia 7 grudnia 2000 r. o funkcjonowaniu banków spółdzielczych, ich zrzeszaniu
    się i bankach zrzeszających, ustawy Prawo spółdzielcze oraz ustawy Prawo bankowe.
    Zgodnie z przepisami ww. ustaw oraz statutem Banku jednym z organów Banku jest Rada
    Nadzorcza (dalej: „RN”). Z uwagi na to Bank pokrywa koszty szkoleń członków RN. Udział
    członków RN w szkoleniach oraz pokrywanie tych kosztów przez Bank stanowi realizację
    obowiązków wynikających z przepisów omówionych szczegółowo w uzasadnieniu
    wniosku. Szkolenia dla członków RN finansowane przez Bank, których dotyczy wniosek,
    mogą odbywać się w następujący sposób:
    1) szkolenie dla członków RN Banku odbywa się w siedzibie Banku i w trakcie szkolenia
      uczestnicy mogą skorzystania z poczęstunku (np. lunch);
    2) szkolenie wyjazdowe dla członków RN Banku odbywa się poza siedzibą Banku
      (szkolenie krajowe lub zagraniczne). W trakcie szkolenia, jak i poza czasem szkolenia
      uczestnicy mogą skorzystać z poczęstunku (np. lunch, obiadokolacja). Bank pokrywa
      dla uczestników szkolenia także koszt dojazdu i noclegów. W trakcie tych wyjazdów
      uczestnikom nie są oferowana dodatkowe atrakcje o charakterze integracyjnym;
    3) szkolenie wyjazdowe dla członków RN Banku odbywa się poza siedzibą Banku
      (szkolenie krajowe lub zagraniczne). W trakcie szkolenia, jak i poza czasem szkolenia
      uczestnicy mogą skorzystać z poczęstunku (np. lunch, obiadokolacja). Bank pokrywa
      dla uczestników szkolenia koszt dojazdu i noclegów. W trakcie tych wyjazdów
      uczestnikom oferowane są dodatkowe atrakcje o charakterze integracyjnym (np.
      teatr), których koszt pokrywa Bank;
    4) członkowie RN Banku uczestniczą indywidualnie w szkoleniu zorganizowanym przez
      podmiot zewnętrzny. Szkolenie prowadzone jest online lub stacjonarnie. W trakcie
      szkoleń stacjonarnych uczestnicy mają możliwość skorzystania z poczęstunku. Koszt
      szkolenia pokrywany jest przez Bank.
    W poszczególnych szkoleniach, w zależności od potrzeb, uczestniczą wszyscy członkowie
    RN lub tylko niektórzy z nich. W niektórych przypadkach w szkoleniach mogą uczestniczyć,
    oprócz członków RN, także inne osoby, w szczególności pracownicy Banku, których zakres
    obowiązków pracowniczych obejmuje zagadnienia objęte programem szkolenia, w tym
    członkowie Zarządu Banku.
    Wniosek Banku dotyczy wyłącznie szkoleń, których tematyka jest związana przedmiotowo
    z obowiązkami realizowanymi w ramach sprawowanej funkcji członka RN. Obowiązek
    posiadania aktualnej wiedzy odpowiadającej zakresowi obowiązków członków RN oraz
    możliwość podnoszenia ich kwalifikacji w ramach szkoleń nakłada na członków RN
    obowiązujący w Banku „B”, „C” dotycząca zasad ładu wewnętrznego w bankach, wydana
    przez Komisję Nadzoru Finansowego.
    W związku ze sfinansowaniem udziału członków RN w szkoleniach Bank będzie ponosił
    wszystkie lub niektóre spośród następujących kosztów:
    • koszt wynagrodzenia za udział w szkoleniu (w przypadku szkoleń organizowanych przez
      podmioty zewnętrzne, np. firmę szkoleniową),
    • koszt wynagrodzenia dla osoby prowadzącej szkolenie,
    • koszt wydruku materiałów szkoleniowych,
    • koszt wynajmu sali na szkolenie,
    • koszt poczęstunku w trakcie szkolenia,
    • koszty dojazdu, noclegu, wyżywienia dla uczestników szkolenia,
    • koszty związane z ewentualną integracją w trakcie szkoleń wyjazdowych.

    Koszty szkoleń będą pokrywane przez Bank na podstawie dokumentów otrzymanych od
    podmiotów, na rzecz których ponoszone będą koszty (firmy szkoleniowe, biura podróży,
    wykładowcy, firmy gastronomiczne itp.). Z niektórymi z tych podmiotów Bank będzie
    podpisywać pisemne umowy. W większości przypadków Bank będzie otrzymywać od ww.
    podmiotów faktury, jednak mogą zdarzyć się przypadki (szczególnie w przypadku
    wykładowców), gdy Bank poniesie ten koszt nie na podstawie faktury, lecz na podstawie
    umowy cywilnoprawnej i rachunku. Bank będzie otrzymywać ww. dokumenty od wielu
    podmiotów (osobno od wykładowcy, osobno od hotelu, osobno od firmy gastronomicznej
    itd.) lub tylko od jednego podmiotu (np. faktura od firmy szkoleniowej świadczącej
    kompleksową usługę organizacji szkolenia). Bank jako płatnik podatku dochodowego od
    osób fizycznych dotychczas rozpoznawał przychód u członków RN z tytułu finansowania
    ww. szkoleń i pobierał oraz odprowadzał z tego tytułu zaliczki na podatek dochodowy od
    osób fizycznych.

## Pytanie

Czy przepisy ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych należy interpretować w
    ten sposób, że członkowie RN w związku ze sfinansowaniem przez Bank ich udziału w
    szkoleniach nie będą uzyskiwać przychodu podatkowego, w związku z czym na Banku nie
    będą ciążyć obowiązki płatnika podatku dochodowego od osób fizycznych z tytułu
    sfinansowania szkoleń?
    Państwa stanowisko w sprawie
    W ocenie Banku przepisy ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych należy
    interpretować w ten sposób, że członkowie RN w związku ze sfinansowaniem przez Bank
    ich udziału w szkoleniach nie będą uzyskiwać przychodu podatkowego, w związku z czym
    na Banku nie będą ciążyć obowiązki płatnika podatku dochodowego od osób fizycznych z
    tytułu sfinansowania szkoleń.

## Ocena stanowiska

Stanowisko, które przedstawili Państwo we wniosku jest prawidłowe.

## Uzasadnienie interpretacji indywidualnej

Podstawową zasadą obowiązującą w przepisach ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku
    dochodowym od osób fizycznych (t. j. Dz. U. z 2025 r. poz. 163 ze zm.) jest zasada
    powszechności opodatkowania, która wyrażona została Art. 9 ust. 1 tej ustawy. Zgodnie z
    treścią tego przepisu:
      Opodatkowaniu podatkiem dochodowym podlegają wszelkiego rodzaju dochody, z
      wyjątkiem dochodów wymienionych Art. 21, 52, 52a i 52c oraz dochodów, od których
      na podstawie przepisów Ordynacji podatkowej zaniechano poboru podatku.
    Stosownie do art. 11 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych:
      Przychodami, z zastrzeżeniem art. 14-15, art. 17 ust. 1 pkt 6, 9, 10 w zakresie realizacji
      praw wynikających z pochodnych instrumentów finansowych, pkt 11, art. 19, art. 25b,
      art. 30ca, art. 30da i art. 30f, są otrzymane lub postawione do dyspozycji podatnika w
      roku kalendarzowym pieniądze i wartości pieniężne oraz wartość otrzymanych
      świadczeń w naturze i innych nieodpłatnych świadczeń.
    Za przychody należy zatem uznać każdą formę przysporzenia majątkowego, zarówno
    formę pieniężną, jak i niepieniężną, w tym nieodpłatne świadczenia otrzymane przez
    podatnika.
    W myśl art. 11 ust. 2 ww. ustawy:

      Wartość pieniężną świadczeń w naturze, z zastrzeżeniem ust. 2c oraz art. 12 ust. 2-2c,
      określa się na podstawie cen rynkowych stosowanych w obrocie rzeczami lub
      prawami tego samego rodzaju i gatunku, z uwzględnieniem w szczególności ich stanu i
      stopnia zużycia oraz czasu i miejsca ich uzyskania.
    Zgodnie z art. 11 ust. 2a cytowanej ustawy:
      Wartość pieniężną innych nieodpłatnych świadczeń ustala się:
        1) jeżeli przedmiotem świadczenia są usługi wchodzące w zakres działalności
        gospodarczej dokonującego świadczenia – według cen stosowanych wobec
        innych odbiorców;
        2) jeżeli przedmiotem świadczeń są usługi zakupione – według cen zakupu;
        3) jeżeli przedmiotem świadczeń jest udostępnienie lokalu lub budynku – według
        równowartości czynszu, jaki przysługiwałby w razie zawarcia umowy najmu tego
        lokalu lub budynku;
        4) w pozostałych przypadkach – na podstawie cen rynkowych stosowanych przy
        świadczeniu usług lub udostępnianiu rzeczy lub praw tego samego rodzaju i
        gatunku, z uwzględnieniem w szczególności ich stanu i stopnia zużycia oraz czasu
        i miejsca udostępnienia.
    Dla celów podatkowych nieodpłatne świadczenie obejmuje działanie lub zaniechanie na
    rzecz innej osoby oraz wszystkie zjawiska gospodarcze i zdarzenia prawne, których
    następstwem jest uzyskanie korzyści kosztem innego podmiotu, lub te wszystkie
    zdarzenia prawne i gospodarcze, których skutkiem jest nieodpłatne, to jest niezwiązane z
    kosztami lub inną formą ekwiwalentu, przysporzenie majątku innej osobie, mające
    konkretny wymiar finansowy.
    Katalog źródeł przychodów podlegających opodatkowaniu podatkiem dochodowym od
    osób fizycznych znajduje się Art. 10 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób
    fizycznych.
    Zgodnie z art. 10 ust. 1 pkt 2 tej ustawy, źródłem przychodów jest działalność wykonywana
    osobiście.
    W myśl art. 13 pkt 7 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych:
      Za przychody z działalności wykonywanej osobiście, o której mowa Art. 10 ust. 1 pkt 2,
      uważa się przychody otrzymywane przez osoby, niezależnie od sposobu ich
      powoływania, należące do składu zarządów, rad nadzorczych, komisji lub innych
      organów stanowiących osób prawnych.
    Stosownie natomiast do art. 41 ust. 1 ww. ustawy
      Osoby fizyczne prowadzące działalność gospodarczą, osoby prawne i ich jednostki
      organizacyjne oraz jednostki organizacyjne niemające osobowości prawnej, które
      dokonują świadczeń z tytułu działalności, o której mowa Art. 13 pkt 2 i 4-9 oraz art. 18,
      osobom określonym Art. 3 ust. 1, są obowiązane jako płatnicy pobierać, z
      zastrzeżeniem ust. 4, zaliczki na podatek dochodowy, stosując do dokonywanego
      świadczenia, pomniejszonego o miesięczne koszty uzyskania przychodów w wysokości
      określonej Art. 22 ust. 9 oraz o potrącone przez płatnika w danym miesiącu składki, o
      których mowa Art. 26 ust. 1 pkt 2 lit. b, najniższą stawkę podatkową określoną w skali,
      o której mowa Art. 27 ust. 1.
    Na mocy art. 42 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych:
      Płatnicy, o których mowa Art. 41, przekazują kwoty pobranych zaliczek na podatek
      oraz kwoty zryczałtowanego podatku w terminie do 20 dnia miesiąca następującego
      po miesiącu, w którym pobrano zaliczki (podatek) – na rachunek urzędu skarbowego,
      przy pomocy którego naczelnik urzędu skarbowego właściwy według miejsca
      zamieszkania płatnika wykonuje swoje zadania, a jeżeli płatnik nie jest osobą fizyczną,

      według siedziby bądź miejsca prowadzenia działalności, gdy płatnik nie posiada
      siedziby. Jednakże w przypadku gdy podatek został pobrany zgodnie z art. 30a ust. 2a,
      płatnicy, o których mowa Art. 41 ust. 10, przekazują kwotę tego podatku na rachunek
      urzędu skarbowego, przy pomocy którego naczelnik urzędu skarbowego właściwy w
      sprawach opodatkowania osób zagranicznych wykonuje swoje zadania.
    Kwestia rozumienia pojęcia „nieodpłatnych świadczeń” – Aspekcie świadczeń
    pracowniczych – była przedmiotem analizy Trybunału Konstytucyjnego, który w wyroku z 8
    lipca 2014 r. sygn. akt K 7/13 dokonał ustalenia, jakie kryteria statuują nieodpłatne
    świadczenie do zakwalifikowania go jako przychodu pracownika z tytułu stosunku pracy.
    Trybunał Konstytucyjny definiując pojęcie „innych nieodpłatnych świadczeń” jako
    przychodu w rozumieniu art. 12 ust. 1 i art. 11 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od
    osób fizycznych wskazał, że za przychód pracownika mogą być uznane takie świadczenia,
    które:
    - po pierwsze, zostały spełnione za zgodą pracownika (skorzystał z nich w pełni
      dobrowolnie),
    - po drugie, zostały spełnione w jego interesie (a nie w interesie pracodawcy) i przyniosły
      mu korzyść w postaci powiększenia aktywów lub uniknięcia wydatku, który musiałby
      ponieść,
    - po trzecie, korzyść ta jest wymierna i przypisana indywidualnemu pracownikowi (nie jest
      dostępna w sposób ogólny dla wszystkich podmiotów).
    Wobec tego przyjęcie oceny uznającej konkretne świadczenie ze strony pracodawcy za
    przychód pracownika, podlegający opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób
    fizycznych, powinno opierać się na przesłankach wynikających z ww. przepisów ustawy o
    podatku dochodowym od osób fizycznych, które Trybunał Konstytucyjny w powołanym
    powyżej wyroku uznał za zgodne z Konstytucją i przedstawił ich interpretację.
    Należy też pokreślić, że ustawowe pojęcie nieodpłatnych świadczeń musi być zawsze
    interpretowane w konkretnym kontekście, a nie w oderwaniu od niego, z pominięciem
    okoliczności realizacji pewnych uprawnień, zjawisk gospodarczych i zdarzeń prawnych.
    Nieodpłatne świadczenie jest przychodem, gdy świadczenie to powoduje wystąpienie po
    stronie pracownika przysporzenia: w postaci nabycia wymiernej korzyści majątkowej lub w
    postaci również wymiernego zaoszczędzenia wydatku. Nieodpłatne świadczenie jest
    przychodem pracownika, gdy zostało spełnione za zgodą pracownika, tj. gdy pracownik
    skorzystał z niego w pełni dobrowolnie. Zatem pracodawca spełnił określone świadczenie
    na rzecz pracownika, gdy dysponował uprzednią zgodą pracownika na jego przyjęcie.
    Przychód pracownika będzie obejmował nieodpłatne świadczenie, gdy świadczenie to
    zostanie spełnione w interesie pracownika (a nie w interesie pracodawcy) i przyniesie
    pracownikowi korzyść w postaci powiększenia jego aktywów lub uniknięcia wydatku, który
    musiałby ponieść. W zakresie tego kryterium należy wskazać, że chodzi o realny charakter
    przysporzenia jako warunku objęcia nieodpłatnego świadczenia podatkiem dochodowym.
    Nieodpłatne świadczenie jest przychodem pracownika, gdy korzyść jest wymierna i
    przypisana indywidualnemu pracownikowi, tj. nie jest dostępna w sposób ogólny dla
    wszystkich podmiotów. W sytuacji, gdy nieodpłatne świadczenie nie powoduje
    przysporzenia w postaci nabycia wymiernej korzyści majątkowej, czy to w postaci również
    wymiernego zaoszczędzenia wydatku, to wówczas nie można mówić o przychodzie z
    tytułu nieodpłatnego świadczenia.
    W konsekwencji, mimo bardzo szerokiego ujęcia pojęcia przychodu nie każde świadczenie
    spełnione przez pracodawcę na rzecz pracownika podlega opodatkowaniu podatkiem
    dochodowym od osób fizycznych. Przykładem tego rodzaju świadczeń są świadczenia
    spełnione wyłącznie w interesie pracodawcy, tj. mające charakter służbowy, a nie
    prywatny.

    Powyższy wyrok Trybunału Konstytucyjnego dotyczy wprawdzie świadczeń uzyskiwanych
    przez pracowników, jednak zawiera wskazówki interpretacyjne, jak należy rozumieć
    nieodpłatne świadczenia i przywołane ustalenia pozostają aktualne również do osób
    będących członkami rady nadzorczej, o których mowa we wniosku.
    Z informacji przedstawionych przez Państwa we wniosku wynika, że pokrywają Państwo
    koszty szkoleń dla członków Rady Nadzorczej. Wskazali Państwo, że finansowanie przez
    Państwa kosztów tych szkoleń stanowi realizację obowiązków wynikających z przepisów
    prawa.
    Zgodnie z art. 22aa ust. 1 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Prawo bankowe (t. j. Dz. U. z
    2024 r. poz. 1646 ze zm.):
      Członkowie zarządu i rady nadzorczej banku, finansowej spółki holdingowej i
      finansowej spółki holdingowej o działalności mieszanej powinni mieć wiedzę,
      umiejętności i doświadczenie, odpowiednie do pełnionych przez nich funkcji i
      powierzonych im obowiązków, oraz dawać rękojmię należytego wykonywania tych
      obowiązków. Rękojmia, o której mowa w zdaniu pierwszym, odnosi się w
      szczególności do reputacji, uczciwości i rzetelności danej osoby oraz zdolności do
      prowadzenia spraw banku, finansowej spółki holdingowej i finansowej spółki
      holdingowej o działalności mieszanej w sposób ostrożny i stabilny.
    W myśl art. 22aa ust. 8 tej ustawy:
      Bank, finansowa spółka holdingowa i finansowa spółka holdingowa o działalności
      mieszanej zapewniają środki niezbędne do przygotowania członków zarządu i rady
      nadzorczej do pełnienia przez nich funkcji i środki niezbędne do ich szkolenia.
    Powyższe przepisy wskazują zatem, że członkowie rady nadzorczej banku powinni
    posiadać wiedzę, umiejętności i doświadczenie, odpowiednie do pełnionych przez nich
    funkcji i powierzonych im obowiązków. Natomiast bank jest zobowiązany do zapewnienia
    środków niezbędnych do przygotowania członków rady nadzorczej do pełnienia przez nich
    funkcji i środków niezbędnych do ich szkolenia.
    Mając powyższe na względzie, pokrycie przez Państwa kosztów szkoleń dla członków Rady
    Nadzorczej nie będzie stanowić dla nich przychodu w rozumieniu art. 11 ust. 1 ustawy o
    podatku dochodowym od osób fizycznych. Tym samym z tytułu ww. świadczeń nie będzie
    ciążył na Państwu obowiązek obliczania, pobierania i odprowadzania zaliczek na podatek
    dochodowy.

## Dodatkowe informacje

Informacja o zakresie rozstrzygnięcia
    Interpretacja dotyczy stanu faktycznego, który Państwo przedstawili i stanu prawnego,
    który obowiązuje w dniu zaistnienia zdarzenia.
    Pouczenie o funkcji ochronnej interpretacji
    · Funkcję ochronną interpretacji indywidualnych określają przepisy art. 14k-14nb ustawy
      z dnia 29 sierpnia 1997 r. – Ordynacja podatkowa (t. j. Dz. U. z 2025 r. poz. 111 ze zm.).
      Interpretacja będzie mogła pełnić funkcję ochronną, jeśli Państwa sytuacja będzie
      zgodna (tożsama) z opisem stanu faktycznego lub zdarzenia przyszłego i zastosują się
      Państwo do interpretacji.
    · Zgodnie z art. 14na § 1 Ordynacji podatkowej:
      Przepisów Art. 14k-14n Ordynacji podatkowej nie stosuje się, jeśli stan faktyczny lub
      zdarzenie przyszłe będące przedmiotem interpretacji indywidualnej jest elementem
      czynności, które są przedmiotem decyzji wydanej:
        1) z zastosowaniem art. 119a;

        2) w związku z wystąpieniem nadużycia prawa, o którym mowa Art. 5 ust. 5 ustawy z
        dnia 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług;
        3) z zastosowaniem środków ograniczających umowne korzyści.
    · Zgodnie z art. 14na § 2 Ordynacji podatkowej:
      Przepisów art. 14k-14n nie stosuje się, jeżeli korzyść podatkowa, stwierdzona w
      decyzjach wymienionych w § 1, jest skutkiem zastosowania się do utrwalonej praktyki
      interpretacyjnej, interpretacji ogólnej lub objaśnień podatkowych.

## Pouczenie o prawie do wniesienia skargi na interpretację

Mają Państwo prawo do zaskarżenia tej interpretacji indywidualnej do Wojewódzkiego
    Sądu Administracyjnego. Zasady zaskarżania interpretacji indywidualnych reguluje ustawa
    z dnia 30 sierpnia 2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi (t. j. Dz.
    U. z 2024 r. poz. 935 ze zm.; dalej jako „PPSA”).
    Skargę do Sądu wnosi się za pośrednictwem Dyrektora KIS (art. 54 § 1 PPSA). Skargę
    należy wnieść w terminie trzydziestu dni od dnia doręczenia interpretacji indywidualnej
    (art. 53 § 1 PPSA):
    · w formie papierowej, w dwóch egzemplarzach (oryginał i odpis) na adres: Krajowa
      Informacja Skarbowa, ul. Warszawska 5, 43-300 Bielsko-Biała (art. 47 § 1 PPSA), albo
    · w formie dokumentu elektronicznego, w jednym egzemplarzu (bez odpisu), na adres
      Krajowej Informacji Skarbowej na platformie ePUAP: /KIS/wnioski albo /KIS/SkrytkaESP
      (art. 47 § 3 i art. 54 § 1a PPSA).
    Skarga na interpretację indywidualną może opierać się wyłącznie na zarzucie naruszenia
    przepisów postępowania, dopuszczeniu się błędu wykładni lub niewłaściwej oceny co do
    zastosowania przepisu prawa materialnego. Sąd jest związany zarzutami skargi oraz
    powołaną podstawą prawną (art. 57a PPSA).

## Podstawa prawna dla wydania interpretacji

Podstawą prawną dla wydania tej interpretacji jest art. 13 § 2a oraz art. 14b § 1 Ordynacji
    podatkowej.