cyanic-selkie/wikianc huggingface dataset:
ರಾಜಕುಮಾರಿಯ ದಿನಚರಿಗಳು
ಈ ಕಾದಂಬರಿ ಸರಣಿ ಬರೆಯಲು ತಮಗೆ ಪ್ರೇರಣೆಯಾಗಿದ್ದು ತನ್ನ ತಂದೆ ತೀರಿ ಹೋದ ಬಳಿಕ ತನ್ನ ತಾಯಿ ತನ್ನ ಶಿಕ್ಷಕರೊಬ್ಬರ ಜೊತೆ ಡೇಟಿಂಗ್ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದ ಘಟನೆ, ಕಾದಂಬರಿಯಲ್ಲಿ ಮಿಯಾದ ತಾಯಿ ಮಾಡಿದಂತೆ, ಎಂದು ವೆಬ್ ಸೈಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಕಾದಂಬರಿಗಾರ್ತಿ ಕ್ಯಾಬಟ್ ಬರೆದುಕೊಂಡಿರುತ್ತಾರೆ. ತಾನು ಚಿಕ್ಕವಳಿದ್ದಾಗ, ತಾನೊಂದು ರಾಜಕುಮಾರಿ, ರಾಜ ಮತ್ತು ರಾಣಿ ನನ್ನ ನಿಜವಾದ ತಂದೆ ತಾಯಿಗಳು ಅವರು ಶೀಘ್ರವೇ ಬಂದು ನನ್ನನ್ನು ಕರೆದುಕೊಂಡು ಹೋಗುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಆಗ ಎಲ್ಲರೂ ನನ್ನ ಬಳಿ ಒಲವಿನಿಂದಿರುತ್ತಾರೆ, ನಾವು ಸುಖವಾಗಿ ಬಾಳಬಹುದು ಎಂದು ಯಾವಾಗಲೂ ಹೇಳುತ್ತಿದ್ದೇನಂತೆ, ಆ ಕಾರಣದಿಂದಲ್ಲೇ ರಾಜಕುಮಾರಿಯ ಪಾತ್ರದ ಬಗ್ಗೆ ನನಗೆ ಒಂಥರಾ ಅಕ್ಕರೆ ಆದುದರಿಂದ ಪುಸ್ತಕದಲ್ಲಿ ಆ ಪಾತ್ರವನ್ನು ಆನಂದ ಮತ್ತು ಪಾರದರ್ಶತೆಗಾಗಿ ಅದನ್ನು ಅಂಟಿಸಿರುವುದು. ಹೀಗೆ ರಾಜಕುಮಾರಿಯ ದಿನಚರಿಗಳು ಜನಿಸಿದ್ದು ಎನ್ನುತ್ತಾರೆ.
ಈ ಪುಸ್ತಕದಲ್ಲಿ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯ ಅನೇಕ ಉಲ್ಲೇಖಿತಗಳಿವೆ ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಗಾಯಕರ ಬಗ್ಗೆ, ಚಲನಚಿತ್ರಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಮತ್ತು ಆಧುನಿಕ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯ ಕಾರ್ಯನೀತಿಗಳ ಒಲವಿನ ಬಗ್ಗೆ ಮಾಹಿತಿಯಿದೆ. ಆದರೆ ಅನೇಕ ವಿಮರ್ಶಕರು ಈ ಪರಿಯ ಕಥನ ಶೈಲಿಯನ್ನು ನಿಷ್ಕರುಣದಿಂದ ಕಂಡಿದ್ದಾರೆ. ಇದಕ್ಕೆ ಸ್ಪಂದಿಸಿ, ಕ್ಯಾಬಟ್ ಇಂಗ್ಲೀಷ್ ಶಿಕ್ಷಕಿಯ ಪಾತ್ರದ ಮೂಲಕ ರಾಜಕುಮಾರಿಯ ತರಬೇತಿ ನಲ್ಲಿ ಮಿಯಾಳ ಬರವಣಿಗೆಯನ್ನು ಟೀಕಿಸುವಂತೆ ಚಿತ್ರಿಸಿ ಅದರಲ್ಲಿ ಮಿಯಾಳು "ಸಮರ್ಥ ಪಾಪ್ ಸಂಸ್ಕೃತಿಯ ಉಲ್ಲೇಖಗಳ" ಮೇಲೆ ತುಂಬಾ ಅವಲಂಬಿಸಿದ್ದೀಯ ಎಂದು ಹೇಳಿಸುತ್ತಾಳೆ.
ವಿದಳನ
ಬೈಜಿಕ ಬೌತಶಾಸ್ತ್ರ ಮತ್ತು ಬೈಜಿಕ ರಸಾಯನಶಾಸ್ತ್ರದಲ್ಲಿ, ಬೈಜಿಕ ವಿದಳನವು ಬೈಜಿಕ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ಅಥವಾ ವಿಕಿರಣ ಶೀಲ ಕ್ಷೀಣತೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿದ್ದು, ಇಲ್ಲಿ ಬೀಜಕೇಂದ್ರವು ವಿದಳನ ಹೊಂದಿ ಸಣ್ಣ ಸಣ್ಣ ಬೀಜ (ಹಗುರ ಬೀಜ)ಗಳಾಗಿ ವಿಭಜನೆ ಹೊಂದುತ್ತದೆ.ವಿದಳನ ಕ್ರಿಯೆಯು ಪ್ರತಿಸಲವು ನ್ಯೂಟ್ರಾನ್‍ಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ಫೋಟಾನ್(ಗಾಮಾ ಕಿರಣಗಳ ರೂಪದಲ್ಲಿ)ಗಳನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆಗೊಳಿಸುತ್ತವೆ.ಮತ್ತು ಇದರೊಂದಿಗೆ ವಿಕಿರಣ ಶೀಲ ಧಾತು ಗಳಿಂದ ಬಿಡುಗಡೆಯಾಗುವ  ಪ್ರಮಾಣೀಕೃತ ಮಟ್ಟದ ಶಕ್ತಿಗಿಂತಲೂ ಅಗಾಧ ಪ್ರಮಾಣದ  ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ. ಡಿಸೆಂಬರ್ ೧೭ರ ೧೯೩೮ರಲ್ಲಿ ಜರ್ಮನಿಯ ಓಟ್ಟೋ ಹಾನ್ ಎಂಬಾತನಿಂದ ಆವಿಷ್ಕಾರದಿಂದಾಗಿ ಭಾರವಾದ ಧಾತುಗಳಿಂದ ಬೀಜ ವಿದಳನ ಕ್ರಿಯೆ ಜರುಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ತಿಳಿದು ಬಂತು.ಮತ್ತು ೧೯೩೯ ರಲ್ಲಿ ಅವನ ಸಹಾಯಕರಾದ ಪ್ರಿಟ್ಞ ಸ್ಟ್ರಾಸಮನ್ ಮತ್ತು ಲೈಸ್ ಮೆಟನರ್‍ ಹಾಗೂ ಓಟ್ಟೋ ಹಾನ್‍ನ ಸಂಬಂಧಿಕಳಾದ   ಒಟ್ಟೊ ರಾಬರ್ಟ  ಪ್ರಿಶ್ಚ  ರವರು ವಿದಳನದ ಸೈದ್ಧಾಮತಿಕ ವಿವರಣೆಯನ್ನು ನೀಡಿದರು.ಪ್ರಿಶ್ಚರವರು  ಜೀವಕೋಶಗಳಲ್ಲಿ ಜರುಗುವ ಜೈವಿಕ ವಿದಳನ ಕ್ರಿಯೆಗೆ ಸಾದೃಷ್ಯವಾಗಿ  ಬೈಜಿಕ ವಿದಳನ  ಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಹೆಸರಿಸಿದರು.ಇದೊಂದು ಬಹಿರ್ ಉಷ್ಣ ಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿದ್ದು ಅದು ಬಿಡುಗಡೆಗೊಳಿಸುವ ಅಗಾಧ ಪ್ರಮಾಣದ ಶಕ್ತಿಯ ಭಾಗಗಳು ವಿದ್ಯುತ್ಕಾಂತೀಯ ವಿಕಿರಣ ಮತ್ತು ಚಲನ ಶಕ್ತಿ ಎರಡನ್ನೂ ಒಳಗೊಂಡಿದೆ.ವಿದಳನ ಕ್ರಿಯೆಯಿಂದ ಶಕ್ತಿಬಿಡುಗಡೆಗೊಳ್ಳ ಬೇಕಾದರೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯ ನಂತರ ಉಂಟಾಗುವ ಧಾತುಗಳ ಬಂಧಕ ಶಕ್ತಿ ಗಿಂತ  ಮುಂಚೆಯ ಧಾತುಗಳ  ಬಂಧಕ ಶಕ್ತಿಗಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಇರಬೇಕು. ವಿದಳನವು ಒಂದು ರೀತಿಯ ಬೈಜಿಕ ಪರಿವರ್ತನಾ ಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ನಂತರ ಉಂಟಾಗುವ ಮುಂಚಿನ ಧಾತುಗಳಿಗಿಂತ ಭಿನ್ನವಾಗಿರುತ್ತವೆ.ಮತ್ತು ಉಂಟಾಗುವ ಎರಡು ಬೀಜಗಳು ಹೋಲಿಕೆ ಮಾಡಬಲ್ಲವಾಗಿವೆ, ಅದರೆ ಗಾತ್ರದಲ್ಲಿ ಬಿನ್ನವಾಗಿವೆ, ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ೩ ರಿಂದ ೨ ವಿದಳನೀಯ ಸಮಸ್ಥಾನಿಗಳ ದ್ರವ್ಯರಾಶಿ ಅನುಪಾತಗಳಿಗೆ ಹೋಲಿಸಲಾಗಿ ಬಿನ್ನವಾಗುತ್ತವೆ.ಬಹಳಷ್ಟು ವಿದಳನಗಳು ದ್ವೀವಿದಳನವಾಗಿದೆ(ಎರಡು ವಿದ್ಯುದಂಶ ಹೊಂದಿದ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು), ಆದರೆ ಸಾಂಧರ್ಬಿಕವಾಗಿ ( ೧೦೦೦ ವಿದಳನದಲ್ಲಿ ೨ ಅಥವಾ ೪ ಬಾರಿ ಮಾತ್ರ) ತೃತೀಯಕ ವಿದಳನದಲ್ಲಿ ಮೂರು ಧನ ವಿದ್ಯುದಂಶ ಹೊಂದಿರುವ ಭಾಗಗಳು ಉಂಟಾಗುತ್ತವೆ.ಈ ಭಾಗಗಳಲ್ಲಿ ಅತ ಚಿಕ್ಕ ಭಾಗಗಳ ಗಾತ್ರವು  ಫೋಟಾನ್‍ನ ಬೀಜಕೇಂದ್ರದಿಂದ ಅರ್ಗಾನ್ ಬೀಜಕೇಂದ್ರದವರೆಗೂ ಇರಬಹುದು. ಊಹಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದ ವಿದಳನದ ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಸಂಯೋಜನೆಯು ಕ್ವಾಂಟಮ್ ಟನ್ನೆಲಿಂಗ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಿಂತಲೂ ಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ.ಉದಾಹರಣೆಗಾಗಿ,ಫೋಟಾನ್ ಉತ್ಸರ್ಜನೆ,ಅಲ್ಫಾ ಕಣಗಳ ಕ್ಷೀಣಿಸುವಿಕೆ ಮತ್ತು ಸಮೂಹ ಕ್ಷೀಣಿಸುವಿಕೆ ಮುಂತಾದವು ಪ್ರತಿಸಲು ಏಕರೀತಿಯಾದ ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತವೆ.ಬೈಜಿಕ ವಿದಳನವು ಬೈಜಿಕ ಇಂಧನಗಳಿಗೆ ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತವೆ.ಮತ್ತು ಬೈಜಿಕ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರ ಗಳ ಸ್ಪೋಟಗಳಿಗೆ ಚಾಲನೆ ನೀಡುತ್ತದೆ.ಎರಡು ಬಳಕೆಗಳು ಸಾದ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಬೈಜಿಕ ಇಂಧನವೆಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ಕೆಲವು ವಸ್ತುಗಳು ವಿದಳನೀಯ ನ್ಯೂಟ್ರಾನ್‍ಗಳಿಗೆ ತಾಕಿದಾಗ ವಿದಳನ ಕ್ರಿಯೆ ಜರುಗುತ್ತದೆ.ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಯಾಗಿ ವಿದಳನಗೊಂಡ ಭಾಗದಿಂದ ನ್ಯೂಟ್ರಾನ್ ಬಿಡುಗಡೆಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.ಈ ರೀತಿ ಸ್ವಯಂ ಸುಸ್ಥಿರಗೊಂಡ ಸರಪಣಿ ಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿತ ದರದಲ್ಲಿ ಬೈಜಿಕ ಕ್ರಿಯಾಕಾರಿ ಗಳು ನಿರ್ವಹಿಸಿ ಅಗಾಧ ಪ್ರಮಾಣದ ಶಕ್ತಿ ಬಿಡುಗಡೆಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ ಅಥವಾ ಬೈಜಿಕ ಶಸ್ತ್ರಾಸ್ತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ನಡೆಯುವ ಅನಿಯಂತ್ರಿತ ಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿಯೂ ಅಗಾಧ ಪ್ರಮಾಣದಲ್ಲಿ ಶಕ್ತಿ ಬಿಡುಗಡೆಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.
ರಾಜಕುಮಾರಿಯ ದಿನಚರಿಗಳು
ಮಿಯಾ 18ನೇ ವಯಸ್ಸಿಗೆ ಕಾಲಿಡುತ್ತಿದ್ದಂತೆ ಈ ಮಾಲಿಕೆಯು ಕೂಡ ತನ್ನ ಹತ್ತನೇ ಪುಸ್ತಕದೊಡನೆ ಮುಕ್ತಾಯಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ ಎಂದು ಕ್ಯಾಬಟ್ ಹೇಳಿಕೆಯನ್ನಿತ್ತಳು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಭವಿಷ್ಯತ್ತಿನಲ್ಲಿ ತಾನು ಮಿಯಾಳ ಬದುಕಿಗೆ ಆಗಾಗ ಭೇಟಿ ಕೊಡುವುದಾಗಿಯೂ ಹೇಳುತ್ತಾಳೆ.
ವಿದಳನ
ಉಲ್ಲೇಖಗಳು
ವರ್ಗ:ವಿಜ್ಞಾನ
ರಾಜಕುಮಾರಿಯ ದಿನಚರಿಗಳು
ಸರಣಿಯ ವಿವರಣೆ
ಸುಮಾರಾದ ಗುಣದ ಹದಿಹರೆಯದವಳಾದ ಮಿಯಾಳ ಪ್ರಾಯದ ಸಂಕ್ಷೋಭೆಗಳನ್ನೊಳಗೊಂಡ ಕಥೆ, ಭವ್ಯ ಪರಂಪರೆಯ ರಾಜವಂಶದ ಕುಲದ ರಾಜಕುಮಾರಿಯ ಕಥೆ ಚಾಲ್ತಿಯಲ್ಲಿರುವ ಪತ್ರಿಕೆ ಅಥವಾ ನಿಯತಕಾಲಿಕದಲ್ಲಿ ದಾಖಲೆಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅದರಲ್ಲಿ ಅವಳ ಹದಿಹರೆಯದ ಕೋಪ-ತಾಪ, ಪ್ರೀತಿ ಮತ್ತು ನಂಬಿಕೆದ್ರೋಹ ಮುಂತಾದವುಗಳನ್ನು ತೀಕ್ಷ್ಣ ಅನಿಸಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಪರಿಶೋಧಿಸಲಾಗಿದೆ.
ರಾಜಕುಮಾರಿ ಅಮೇಲಿಯಾ ಮಿಗ್ನಾನೆಟ್ಟೆ ಥರ್ಮೊಪಾಲಿಸ್ ರೆನಾಲ್ಡೋ
ಮಿಯಾ ಥರ್ಮೊಪಾಲಿಸ್ ಹೆಸರಿನೊಡನೆ ಗುರುತಿಸಲು ಆದ್ಯತೆ.
ಲಿಲ್ಲಿಯ ಹಿರಿಯಣ್ಣ ಮೈಖೇಲ್ ಮಾಸ್ಕೋವಿಟ್ಸ್ ಜೊತೆ ಇವಳ ಸಂಬಂದ್ಧವಿದೆ. ಅವರ ಸಂಬಂದ್ಧ ತುಂಬಾ ದಿನದ್ದು ಮತ್ತು ಅಪರೂಪಕ್ಕೊಮೊಮ್ಮೆ ಭಂಗವುಂಟಾಗುವಂತಹುದು.
ಪುಸ್ತಕ ಎಂಟರಲ್ಲಿರುವಂತೆ, ಅವನು ಒಂದು ವರ್ಷ ಅವಧಿಗಾಗಿ ಜಪಾನಿಗೆ ತೆರಳುವ ಮುನ್ನ ಅವನು ಜಿಡಿಥ್ ಗರ್ಷನರ್ ಜೊತೆ ಸಂಬಂದ್ಧ ಹೊಂದಿದ್ದರಿಂದ ಅವನ "ವಿಶ್ವಾಸಘಾತುಕತನದಿಂದ" ಕೋಪಗೊಂಡು ಅವನು ಕೊಟ್ಟಿದ್ದ ಹಿಮದ ಹರಳುಗಳ ಕಂಠಹಾರವನ್ನು ಮಿಯಾ ಎಸೆದು ಬಿಟ್ಟಳು. ಜಪಾನಿನಲ್ಲಿ ಮೈಖೇಲ್ ರೋಬೋಟಿಕ್ ಕೈಯ ಮಾತೃಕೆಯೊಂದನ್ನು ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಿದ, ಜಪಾನೀ ಕಂಪನಿಯು ಇದನ್ನು ಹೃದಯ ಶಸ್ತ್ರಚಿಕಿತ್ಸೆಗಾಗಿ ಬಳಸುವುದಾಗಿ ಹೇಳಿತು, ತದನಂತರ ಮೈಖೇಲ್ ತಾನು ರಾಜಕುಮಾರಿಯೊಬ್ಬಳ ಡೇಟಿಂಗ್ ಮಾಡುವ ಯೋಗ್ಯತೆವುಳ್ಳವನಾಗಬೇಕೆಂಬ ಆಸೆಯಿಂದ ಪ್ರಚೋದಿತನಾಗಿ ಈ ಆವಿಷ್ಕಾರವನ್ನು ಮಾಡಿದೆನು ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತಾನೆ.
ಒಂಬತ್ತನೇ ಪುಸ್ತಕದಲ್ಲಿ ಮಿಯಾ ಮನೋವಿಜ್ಞಾನಿ ಡಾ.ಕ್ನುಟ್ಜ್‌ಗೆ ತಾನು ಮೈಖೇಲ್ ಮುಂದೆ ಕುಬ್ಜಳಾಗುತ್ತಿದ್ದೇನೆನ್ನುವ ಅಥವಾ ಕೀಳಿರಿಮೆ ಭಾವನೆಯನ್ನು ವ್ಯಕ್ತ ಪಡಿಸುತ್ತಾಳೆ ಮತ್ತು ಇವನಿಗಿಂತ ಉತ್ತಮನಾದವನನ್ನು ಕೂಡಿ ಇವನನ್ನು ದೂರ ಮಾಡಬೇಕೆಂದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾಳೆ ಹೇಗೂ ಅವನ ವಿಶ್ವಾಸ ಘಾತುಕತನ ಒಂದು ನೆಪವಾಗಿ ಇದ್ದೇ ಇತ್ತು. ಆದರೂ ಸಂಬಂದ್ಧವನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಹವಣಿಸುತ್ತಾಳೆ ಆದರೆ ಮೈಖೇಲ್ ಇದನ್ನು ತಿರಸ್ಕರಿಸುತ್ತಾನೆ; ಆನಂತರ ಪುನ: ಸ್ನೇಹಿತರೂ ಆಗುತ್ತಾರೆ. ಜಪಾನಿನಲ್ಲಿ ಮೈಖೇಲ್ ಕುಬೇರನಾಗುವ ಮೊದಲು ಇಂದ್ರಿಯ ನಿಗ್ರಹ ಮಾಡಿ ಸಂಯಮಿಗಿದ್ದನೆಂದು ಹೇಳಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಮಿಯಾ ಅವನ ಪ್ರಿಯಕರಳಾಗಿಯೇ ಉಳಿಯುತ್ತಾಳೆ; ಆದರೆ ಮೈಖೇಲ್ ಭಾವನೆಗಳಲ್ಲಿ ಸ್ಪಷ್ಟತೆಯಿರುವುದಿಲ್ಲ, ಆದಾಗ್ಯೂ ಇದಕ್ಕೂ ಮುನ್ನ ಅವಳನ್ನು ಮದುವೆ ಆಗಿ ಅವಳ ವಾದ್ಯ ತಂಡದೊಳಗಿರುವ ಆಸೆಯನ್ನು ಗಂಭೀರವಾಗಿಯೇ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿದ್ದ. ಪುಸ್ತಕದ ಅಂತ್ಯದಲ್ಲಿ ಮೈಖೇಲ್ ಮಿಯಾಳನ್ನು ಚುಂಬಿಸಿ ತಾನು ಅವಳನ್ನು ಪ್ರೀತಿಸದಿರುವುದಕ್ಕೆ ಸಾಧ್ಯವೇ ಇಲ್ಲವೆಂದು ಹೇಳಿ ಅವಳನ್ನು ಕಾಯಿಸುವುದೂ ತನಗೆ ಸರಿಯಲ್ಲವೆಂದೂ ಹೇಳಿದ. ಆನಂತರ ಅವರು ದೃಢ ಸಂಬಂದ್ಧದ ದಂಪತಿಗಳಾದರು.
ಡವಾಗೆರ್‌ನ ರಾಜಕುಮಾರಿ ಕ್ಲಾರಿಸ್ಸೆ ರೆನಾಲ್ಡೋ
ಮಿಯಾ ಇವಳನ್ನು "ಗ್ರಾಂಡ್‌ಮಿರೆ" ಎಂದು ಉಲ್ಲೇಖಿಸುತ್ತಾಳೆ, ಹಾಗೆಂದರೆ ಫ್ರೆಂಚ್ ಭಾಷೆಯಲ್ಲಿ "ಅಜ್ಜಿ" ಎಂದರ್ಥ. ಕ್ಲಾರಿಸ್ಸೆ ಮಾರೀ ಗ್ರಿಮಾಳ್ಡಿ ರೆನಾಳ್ಡೋ ಜಿನೋವಿಯಾದ ರಾಣಿಯ ತಂಡದವಳು ಮತ್ತು ಮಿಯಾಳಿಗೆ ತಂದೆಯ ಕಡೆಯಿಂದ ಅಜ್ಜಿ. ಅವಳು ಯುವತಿಯಾಗಿದ್ದಾಗ ರಾಜಕುಮಾರ ರೂಪರ್ಟ್ ರೆನಾಳ್ಡೋನನ್ನು ವರಿಸಿದಳು ಅವಳಿಗೊಬ್ಬ ಮಗ ಫಿಲೀಪ್ ಎಂಬುವವನೊಬ್ಬನು ಇದ್ದನು. ಆಕೆ ಸ್ವಾಭಾವಿಕವಾಗಿ ಮಿಯಾಳ ಉದ್ದನೆಯ ಹೆಸರು ಮತ್ತು ಬಿರುದಲ್ಲಿ ಅವಳ ತಾಯಿಯ ಮನೆತನದ ಹೆಸರಾದ "ಥರ್ಮಾಪಾಲಿಸ್" ಎಂಬುದನ್ನು ಹೇಳದೆ ಬಿಟ್ಟುಬಿಡುತ್ತಾಳೆ. ಇಂಗ್ಲೀಷ್ ಗೊತ್ತಿದ್ದರೂ ಆಕೆ ಫ್ರೆಂಚ್ ಭಾಷೆಯಲ್ಲೇ ಹೆಚ್ಚು ಮಾತನಾಡುವುದು.
ಮಿಯಾಳೊಂದಿಗೆ ಬಹಳಷ್ಟು ವಿಷಯಗಳು ಸಹಮತವಿದೆ ಆದರೂ ಮಿಯಾ ಏನಾದರು ಬೇಸರದಲ್ಲಿದ್ದರೆ ಅದನ್ನು ಲೆಕ್ಕಕ್ಕೇ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ, ಆಗಾಗೆ ಒಬ್ಬರಿಗೊಬ್ಬರು ತಲೆ ಒಡೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ (ಅಂದರೆ ಜಗಳವಾಡುತ್ತಿರುತ್ತಾರೆ). ಆಕೆ ಎರಡು ಅರಮನೆಯಲ್ಲಿ ವಾಸಿಸುತ್ತಾಳೆ ಮತ್ತು ಅತ್ಯಂತ ಶ್ರೀಮಂತ ಬದುಕನ್ನು ಬದುಕುತ್ತಾಳೆ ಆದಾಗ್ಯೂ ಅದನ್ನು ಅವಳು ಲೆಕ್ಕಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಸ್ಪ್ಯಾನಿಶ್ ಬೌರ್ಬನ್ ಮತ್ತು ಇಂಗ್ಲೀಷ್ ವಿಂಡ್ಸರ್ ಕುಟುಂಬಗಳಂತಹ ರಾಜಮನೆತನದವರೊಡನೆ ಆಕೆಗೆ ಉತ್ತಮ ಸ್ನೇಹ-ಸಖ್ಯವಿದೆ. ಉಲ್ಲೇಖಿಸಬಾರದ ವಿಷಯವೆಂದರೆ ಅವಳಿಗೆ ಡ್ಯಾನಿಶ್ ರಾಜಮನೆತನದೊಂದಿಗೆ ಸಂಬಂದ್ಧವಿರುವುದು.
ಲಿಲ್ಲಿ ಮಾಸ್ಕೋವಿಟ್ಜ್
ಮಿಯಾಳ ಸ್ನೇಹಿತಳಾದ ಇವಳು ತುಂಬಾ ಬುದ್ಧಿವಂತಳು ಮತ್ತು ಅಭಿಪ್ರಾವುಳ್ಳವಳು. ಇವಳ ದೃಢ ನಿಲುವುಗಳಿಂದಾಗಿ ಮಿಯಾಳೂ ಇವಳೂ ಆಗಾಗ್ಗೆ ಒಬ್ಬರಿಗೊಬ್ಬರು ಗುಮ್ಮಿಕೊಳ್ಳುವುದುಂಟು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಲಿಲ್ಲಿ ತನ್ನ ಬಗ್ಗೆ ತುಂಬಾ ಕಟು ವಿಮರ್ಶಕಳು ಎಂದು ಗೊತ್ತಾದಾಗ. ಲಿಲ್ಲಿಯನ್ನು ಸೌಂಧರ್ಯವಂತಳು ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸುವ ಹಾಗಿಲ್ಲ, ಮಿಯಾ ಅವಳನ್ನು ಅಗಲವಾದ ಚಪಟೆ ಮೂಗಿನ ನಾಯಿಯ ತಳಿಯ ತರಹ ಎಂದು ವಿವರಿಸುತ್ತಾಳೆ ಆದರೂ ಲಿಲ್ಲಿಗೆ ತುಂಬು ದೇಹವಿರುವುದರಿಂದ ಅವಳಿಗೆ ಅನೇಕ ಪ್ರಣಯಿಗಳು ದೊರಕುತ್ತಾರೆ. ಲಿಲ್ಲಿ ಒಂದು ದೂರದರ್ಶನ ಶೋ "ಲಿಲ್ಲಿ ಟೆಲ್ಸ್ ಲೈಕ್ ಇಟ್ ಇಸ್" ಅನ್ನು ನಡೆಸಿಕೊಡುತ್ತಾಳೆ, ಇದರಲ್ಲಿ ಲಿಲ್ಲಿ ರಾಜಕೀಯ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಘಟನೆಗಳನ್ನು ಚರ್ಚಿಸುತ್ತಾಳೆ.
ಮೈಖೇಲ್ ಮಾಸ್ಕೋವಿಟ್ಜ್
ಮಿಯಾಳ ನಿಜವಾದ ಪ್ರೇಮಿ.
ಮಿಯಾ ಹೇಳುವಂತೆ, ಮೈಖೇಲ್ ನಾಲ್ಕನೆಯ ಶ್ರ‍ೇಣಿಯಲ್ಲಿ ಹಾಗೂ ತಾನು 1ನೇ ಶ್ರ‍ೇಣಿಯಲ್ಲಿದ್ದಾಗ, ಮೈಖೇಲ್ ತನಗೆ ಶಾಲೆಯ ಪ್ರಾಜೆಕ್ಟ್ ತಂದು ಕೊಟ್ಟ ದಿನದಿಂದ ಅವಳು ಅವನನ್ನು ಪ್ರೀತಿಸುತ್ತಿದ್ದಾಳೆ. ಮೊದಲ ಪುಸ್ತಕದ ಅಂತ್ಯದಿಂದ ಮೂರನೆಯ ಪುಸ್ತಕದವರೆಗೂ ಮಿಯಾಳಿಗೆ ಮೈಖೇಲ್ ಮೇಲೆ ಬದಲು ಬಯಸದ ಬಾಯಿಕಟ್ಟಿದ ಮೂಕ ಭಾವನೆಗಳು ಈ ಭಾವನೆಗಳಿಗೆ ಮೈಖೇಲ್ 3ನೇ ಪುಸ್ತಕದಲ್ಲಿ ಸ್ಪಂದಿಸುತ್ತಾನೆ. ಮೈಖೇಲ್ ಜಪಾನಿಗೆ ಹೋಗುವವರೆಗೂ ಅಂದರೆ ಮಿಯಾಳ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾನಿಲಯದ ಅಥವಾ ಪ್ರೌಢಶಾಲೆಯ ಎರಡನೆಯ ವರ್ಷದುದ್ದಕ್ಕೂ ಅವರ ಸಂಬಂದ್ಧ ಮುಂದುವರೆಯಿತು ಆ ಅವಧಿಯಲ್ಲೇ ಮೈಖೇಲ್‌ಗೆ ಜುಡಿಥ್ ಗರ್ಷನರ್ ಜೊತೆಗಿನ ಸಂಬಂದ್ಧ ಮಿಯಾಳಿಗೆ ಗೊತ್ತಾಗಿ ಅವರ ಸಂಬಂದ್ಧ ಕಡಿದು ಬಿತ್ತು. ಆದಾಗ್ಯೂ ಮೈಖೇಲ್ ಎರಡು ವರ್ಷದ ನಂತರ ಜಪಾನಿನಿಂದ ಹಿಂದಿರುಗಿದ, ಅಷ್ಟರಲ್ಲಿ ಅವನು ರೋಬೋಟಿಕ್ ಕೈಯನ್ನು ಸಂಶೋಧಿಸಿ ಕುಬೇರನಾಗಿದ್ದನು, ಮಿಯಾ ತಾನಿನ್ನೂ ಅವನನ್ನು ಪ್ರೀತಿಸುತ್ತಿರುವುದಾಗಿ ಅವನನ್ನು ಮರೆತ್ತಿಲ್ಲವೆಂದು ಕಂಡುಕೊಂಡಳು. ಅವನು ಅವಳನ್ನು ಭೇಟಿಯಾದಾಗಲೆಲ್ಲಾ ಚೆಲ್ಲಾಟವಾಡುತ್ತಿದ್ದನು ಮತ್ತು ಚುಂಬಿಸುತ್ತಿದ್ದನು ಕೊನೆಗೊಂದು ದಿನ ತಾನು ಇನ್ನೂ ಮಿಯಾಳನ್ನು ಪ್ರೀತಿಸುತ್ತಿರುವುದಾಗಿ ಹೇಳಿ ಅವಳಿಗಾಗಿ ತಾನು ಇನ್ನೂ ಕಾಯುವುದಾಗಿ ಹೇಳಿದನು. 10ನೇ ಪುಸ್ತಕದ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಅವರಿಬ್ಬರು ಜೊತೆಗೂಡುತ್ತಾರೆ.
ಮೈಖೇಲ್ ತೀರಾ ಚುರುಕಾದ, ನೋಡಲು ಸುಂದರವಾದ, ಒಳ್ಳೆ ಮೈಕಟ್ಟನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಹುಡುಗ ಎನ್ನಲಾಗಿದೆ ಅವನು ಯಾವಾಗಲೂ ಹಾಡುಗಳನ್ನು ಬರೆಯುತ್ತಲ್ಲೋ ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ಮುಂದೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಲ್ಲೋ ಕೋಣೆಯಲ್ಲಿ ಬಂಧಿಯಾಗಿರುತ್ತಾನೆ. AEHSನಲ್ಲೇ ಎರಡನೆಯ ಅತಿ ಸುಂದರ ಅವನು ಎಂದು ಮಿಯಾ ಹೇಳುತ್ತಾಳೆ ಮತ್ತು ಅವನ ಕುತ್ತಿಗೆಯಿಂದ ಹೊಮ್ಮುವ ವಾಸನೆಯನ್ನು ತಾನು ಇಷ್ಟಪಡುವುದಾಗಿಯೂ ಹೇಳುತ್ತಾಳೆ. ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಅವಳ ನಡವಳಿಕೆಯಿಂದ ಅವನಿಗೆ ಬೇಸರವುಂಟಾದರೂ ಮಿಯಾಳನ್ನು ಮೈಖೇಲ್ ತೀರಾ ಆಳಕ್ಕೆ ಪ್ರೀತಿಸುತ್ತಾನೆ. ಮಿಯಾ ತನಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿದ್ದರೂ ಮೈಖೇಲ್ ಅದನ್ನೇ ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತಾನೆ ಮತ್ತು ಅವಳನ್ನು ಮದುವೆಯಾಗಲು ಸಿದ್ಧನಿದ್ದಾನೆ. ಆದರೆ ಅವನಿಗೆ ಅವನ ಬುದ್ಧಮತ್ತೆಯನ್ನು ಸಾಬೀತು ಪಡಿಸುವುದು ಮೊದಲ ಆದ್ಯತೆ ಇದರಿಂದಾಗಿಯೇ ಮೈಖೇಲ್ ಜಪಾನಿಗೆ ಹೋಗುವ ಮುನ್ನ, 8ನೇ ಪುಸ್ತಕದಲ್ಲಿ ಅವರಿಬ್ಬರು ಬೇರೆಯಾಗುವುದು. ಮಿಯಾ ಅವನನ್ನು ಎಂದೂ ಸಂಶಯ ದೃಷ್ಟಿಯಿಂದಲ್ಲೇ ನೋಡುತ್ತಾಳೆ, ಅವನು ತನ್ನ ಅತಿಯಾಗಿ ಒಳ್ಳೆಯವನಾದ ಕಾರಣ ಎಲ್ಲಾದರೂ ಒಂದಿಷ್ಟು ವ್ಯತ್ಯಾಸವಾದರೂ ಅವನು ತನ್ನಿಂದ ದೂರವಾಗುತ್ತಾನೆ ಎಂದೇ ಭಾವಿಸುತ್ತಾಳೆ. ಅವರಿಬ್ಬರೂ ಬೇರೆಯಾಗುವುದರಿಂದ ಅವರಿಗೆ ಅನುಕೂಲವೇ ಆಗುತ್ತದೆ, ಅವರು ಮಾಗುವುದಕ್ಕೆ, ಪ್ರೌಢ ಬುದ್ಧಿಗಳಿಸುವುದಕ್ಕೆ ಅವಕಾಶವಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಮತ್ತೆ ಅವರಿಬ್ಬರು ಒಂದಾದಾಗ ದೃಢ ಸಂಗಾತಿಗಳಾಗಲು ಆಸ್ಪದವಾಗುತ್ತದೆ.
ಆಧೀನ ಪಾತ್ರಗಳು
ಆಲ್ಬರ್ಟ್ ಏಯ್ನ್‌ಸ್ಟೇಯ್ನ್ನಲ್ಲಿ ಎರಡನೆಯ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಓದುತ್ತಿರುವ ಟೀನಾ ಸೌದಿ ಅರೇಬಿಯಾದ ತೈಲ ಮುಖಂಡ ಮತ್ತು ಬ್ರಿಟಿಷ್ ಮಾಜಿ ಅದ್ಭುತರೂಪದರ್ಶಿಯ ಮಗಳು.ಇವಳನ್ನು ವಿಲಕ್ಷಣ ಹೆಣ್ಣೆಂದು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲಾಗಿದೆ. ಅವಳ ತಂದೆಯ ಘನತೆಯಿಂದಾಗಿ ಅವಳಿಗೆ ವಾಹಿಮ್ ಎನ್ನುವ ಅಂಗರಕ್ಷಕನಿದ್ದಾನೆ, ಅವನು ಬೇರೆ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಂದ ಅವಳನ್ನು ದೂರವಿಟ್ಟರೂ ಲಿಲ್ಲಿ ಜೊತೆ ಜಗಳವಾಡಿ ಬಂದ ಮಿಯಾ ಇವಳ ಪಕ್ಕದಲ್ಲಿ ಕುಳಿತರೆ ಮಾತ್ರ ದೂರವುಳಿಯುತ್ತಾನೆ, ಇದು ಮೊದಲ ಕಾದಂಬರಿಯಲ್ಲೇ ಕಂಡು ಬರುತ್ತದೆ. ಎಲ್ಲಾ ಮೂರು ಹೆಣ್ಣು ಮಕ್ಕಳು ಬಹು ಬೇಗನೇ ಗೆಳೆತನ ಬೆಳೆಸಿಕೊಂಡು ಬಿಡುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಟೀನಾ ವಾರಕ್ಕೊಮ್ಮೆ ಖರ್ಚಿಗೆ ಸಿಗುವ ಹಣದಲ್ಲಿ ಸ್ವಲ್ಪವನ್ನು ಲಿಲ್ಲಿಯ ಟೆಲಿವಿಷನ್ ಷೋಗಾಗಿ ಕೊಡುವ ಧಾರಾಳತನ ಪ್ರದರ್ಶಿಸುತ್ತಾಳೆ. ಟ್ರಿನಿಟಿಯ ಬೇರೆ ಶಾಲೆಯ ಡೇವ್ ಫಾರೂಖ್-ಎಲ್-ಅಬಾರ್ ಜೊತೆ ಓಡಾಡುತ್ತಾಳೆ; ಆನಂತರ ಲಿಲ್ಲಿಯ ಜೊತೆ ಸಂಬಂದ್ಧ ಮುರಿದುಕೊಂಡ ಬೋರಿಸ್ ಪೆಲ್ಕೋವ್‌ಸ್ಕಿ ಜೊತೆ ಡೇಟಿಂಗ್ ಮಾಡುತ್ತಾಳೆ. ಎಂಟನೇ ಕಾದಂಬರಿ ಅಷ್ಟು ಹೊತ್ತಿಗೆ ಮಿಯಾ ಮತ್ತು ಲಿಲ್ಲಿಯ ಸ್ನೇಹಕ್ಕೆ ಭಂಗವುಂಟಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಮಿಯಾ ಟೀನಾ ಜೊತೆ ಹೆಚ್ಚು ಗೆಳೆತನದಿಂದಿದ್ದು ಬಿಡುತ್ತಾಳೆ. ಟೀನಾ ಯಾವಾಗಲೂ ಪ್ರಣಯಭರಿತ ಕಾದಂಬರಿಗಳನ್ನೇ ಹೆಚ್ಚು ಓದುತ್ತಿದ್ದುದರಿಂದ ಅವಳನ್ನು ಮಿಯಾ ಪ್ರಣಯ ಪರಿಣಿತಳು ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸುತ್ತಾಳೆ. ಯಾವಾಗಲೂ ಕಲ್ಪನಾವಿಲಾಸದಲ್ಲೇ ಇದ್ದು ಬಿಡುವ ಟೀನಾ ಮೂಢಳು ಎಂದು ಮಿಯಾ ಮೊದಲುಗೊಂಡು ಎಲ್ಲರು ಭಾವಿಸಿದರೂ ಟೀನಾ ವಿದ್ಯಾಭ್ಯಾಸದಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಚಾರಗಳಲ್ಲಿ ತೀರಾ ಬುದ್ಧಿವಂತಳು. ಒರಟು ಲಿಲ್ಲಿಗಿಂತ ಸೂಕ್ಷ್ಮವಾದ ವಿಚಾರಗಳಿಗೆ ಸಲಹೆ ಬೇಕೆಂದಲ್ಲಿ ಮಿಯಾ ಟೀನಾಳನ್ನೇ ಅವಲಂಬಿಸುತ್ತಾಳೆ.
ಅವ್ಯವಸ್ಥೆ
ಏಪ್ರಿಲ್ 6, 2006ರಂದು, ಪಾರ್ಟಿ ಪ್ರಿನ್ಸೆಸ್ ಪುಸ್ತಕದ ಹಿಂಬದಿಯ ಪುಟದಲ್ಲಿ ತಪ್ಪೊಂದನ್ನು ಪ್ರಕಟಿಸಿದಳು. ನ್ಯೂ ಜೀಲ್ಯಾಂಡ್ ಆಂಡ್ ಆಸ್ಟ್ರೇಲಿಯಾದಲ್ಲಿ ಕ್ಯಾಬಟ್‌ನ ಚಿತ್ರದ ಬದಲಾಗಿ ಜಾರ್ಜಿಯಾ ಬಿಂಗ್ ನ ಚಿತ್ರವನ್ನು ಪ್ರಕಟಿಸಲಾಗಿತ್ತು. "ಚಿಂತಿಸಬೇಡಿ" ಎಂದಳು. ಜಾರ್ಜಿಯಾ ಬಿಂಗ್ ಫೋಟೋವನ್ನು ಹೊತ್ತಿದ್ದ ಪ್ರಿನ್ಸೆಸ್ ಡೈಯರೀಸ್ 7 ನ ಪ್ರತಿಗಳನ್ನು ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗಳಿಂದ ಹಿಂದೆಗೆದು ಸರಿಯಾದ ಫೋಟೋ ಇರುವ ಪ್ರತಿಗಳನ್ನು ಇಡಲಾತು.
ಡೆಸೆಂಬರ್ 2006ರಲ್ಲಿ, ವ್ಯಾಲೆಂಟೈನ್ ಪ್ರಿನ್ಸೆಸ್ ಪುಸ್ತಕದ ಮುಖಪುಟದಲ್ಲಿ ಪ್ರಕಟವಾಗಿರುವ ಭಾವಾಂಶದಲ್ಲಿ ತಪ್ಪಾಗಿಬಿಟ್ಟಿದೆ ಎಂದು ಕ್ಯಾಬಟ್ ಪ್ರಕಟಿಸಿದಳು. ಮಿಯಾ ಹಳೆಯ ಡೈರಿಗಳನ್ನು ನೋಡುತ್ತಿರುವಂತೆ ನಿರೂಪಿಸಲಾಗಿದೆ, ಬೋರಿಸ್ ಮತ್ತು ಟೀನಾ ಡೇಟಿಂಗ್ ಮಾಡುತ್ತಿರಲಿಲ್ಲ ಬದಲಾಗಿ ಬೋರಿಸ್ ಮತ್ತು ಲಿಲ್ಲಿ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದರು. ಆದಾಗ್ಯೂ ಪುಸ್ತಕದ ಕವಾಟಿನ ಮೇಲೆ ಬೋರಿಸ್ ಮತ್ತು ಟೀನಾ ದಂಪತಿಗಳು ಎಂದಿದೆ. ಇದನ್ನು ಪ್ರಕಾಶಕ ಸಂಸ್ಥೆಯವರು ಸರಿಪಡಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಕ್ಯಾಬಟ್ ಪ್ರಕಟಿಸಿದಳು. ಟೀನಾ ಡೇವ್ ಜೊತೆ ಡೇಟಿಂಗ್ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಳು.
ರೂಪಾಂತರಗಳು
2001 ಮತ್ತು 2004ರಲ್ಲಿ ಕ್ರಮವಾಗಿ ವಾಲ್ಟ್ ಡಿಸ್ನೀ ಪಿಕ್ಚರ್ಸ್ ರವರು ದಿ ಪ್ರಿನ್ಸೆಸ್ ಡೈರೀಸ್ ಮತ್ತು The Princess Diaries 2: Royal Engagement  ಅನ್ನು ದೊಡ್ಡ ತೆರೆಯ ಮೇಲೆ ತಂದರು ಅದರಲ್ಲಿ ಅನ್ನೇ ಹ್ಯಾಥ್ವೇ ಮತ್ತು  ಜೂಲೀ ಆಂಡ್ರೀವ್ಸ್ ನಟಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಅನೇಕ ಸಂದರ್ಶನಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ವೆಬ್‌ಸೈಟ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಚಿತ್ರ ತಯಾರಕರನ್ನು ವಂದಿಸಿದ್ದಾಳೆ, ಈ ಚಿತ್ರ ತನ್ನ ಪುಸ್ತಕ ಅಧಿಕವಾಗಿ ಮಾರಾಟವಾಗುವುದಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಯಿತು ಮತ್ತು ತಾನು ಇವತ್ತು ಏನು ಯಶಸ್ಸು ಸಾಧಿಸಿದ್ದೇನೆಯೋ ಅದಕ್ಕೆ ಬಹುಮಟ್ಟಿಗೆ ಇದೇ ಕಾರಣ ಎಂದು ಹೇಳಿದ್ದಾಳೆ.
ಮೇ 2006ರಲ್ಲಿ, 19 ವರ್ಷದ ಕಾವ್ಯ ವಿಶ್ವನಾಥನ್ ಎನ್ನುವ ಲೇಖಕಿ, ಕ್ಯಾಬಟ್‌ನ ಪ್ರಿನ್ಸೆಸ್ ಡೈರೀಸ್ ಮತ್ತು ಇನ್ನು ಅನೇಕ ಪುಸ್ತಕಗಳಿಂದ ಪ್ಯಾರಾಗಳನ್ನು ಎರವಲು ಪಡೆದು ತನ್ನ ಕಾದಂಬರಿ ಹೌ ಓಪಲ್ ಮೇಹ್ತಾ ಗಾಟ್ ಕಿಸ್ಡ್, ಗಾಟ್ ವೈಲ್ಡ್ ಮತ್ತು ಗಾಟ್ ಎ ಲೈಫ್ ಎನ್ನುವುದರಲ್ಲಿ ಬಳಸಿದ್ದಾಳೆ. ಆದರೆ ವಿಶ್ವನಾಥನ್ ಕಾದಂಬರಿಗಳನ್ನು ಷೆಲ್ಫ್‌ಗಳಿಂದ ಹಿಂದೆಗೆಯಲಾಯಿತು.
ಜೈನ ಅಂತರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಶಾಲೆ, ಬಿಜಾಪುರ
ಜೈನ ಅಂತರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಶಾಲೆ ಯು ಬಿಜಾಪುರ ನಗರದಲ್ಲಿ ೨೦೧೩ರಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾಪಿತವಾಗಿದೆ.
ವರ್ಗ:ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು
ರಾ. ಯ. ಧಾರವಾಡಕರ್
'''ಡಾ. ರಾ, ಯ. ಧಾರವಾಡಕರ್''' (ಜುಲೈ ೧೫, ೧೯೧೯ - ಏಪ್ರಿಲ್ ೧೨, ೧೯೯೧) ಕನ್ನಡ ಸಾಹಿತ್ಯ ಲೋಕದ ಮಹಾನ್ ವಿದ್ವಾಂಸರಲ್ಲೊಬ್ಬರು. ಭಾಷಾಶಾಸ್ತ್ರ, ಪತ್ರಿಕೋದ್ಯಮ, ಅರ್ಥಶಾಸ್ತ್ರ, ರಾಜಕಾರಣ, ಕನ್ನಡಭಾಷೆ, ಸಾಹಿತ್ಯದ ಕುರಿತಾಗಿ ಮಹತ್ವದ ಅಧ್ಯಯನ ಕೈಗೊಂಡವರೆಂದು ಅವರು ನಾಡಿನಲ್ಲಿ ಪ್ರಖ್ಯಾತರಾಗಿದ್ದಾರೆ.
ಜೀವನ
ಕನ್ನಡ ಸಾಹಿತ್ಯ ಲೋಕದ ಮಹಾನ್ ವಿದ್ವಾಂಸರಾದ ಡಾ. ರಾ. ಯ. ಧಾರವಾಡಕರ್ ಅವರು ೧೯೧೯ರ ಜುಲೈ ೧೫ರಂದು ವಿಜಾಪುರ ಜಿಲ್ಲೆಯ ಬಾಗಲಕೋಟೆಯಲ್ಲಿ ಜನಿಸಿದರು. ಅವರ ತಂದೆ ಯಲಗುರ್ದರಾವ್‌ ಅವರು ವಕೀಲಿ ವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಕೈಗೊಂಡಿದ್ದರು. ತಾಯಿ ಗಂಗಾಬಾಯಿಯವರು.
ಧಾರವಾಡಕರರ ಪ್ರಾರಂಭಿಕ ಶಾಲಾ ಶಿಕ್ಷಣ ಬಾಗಲಕೋಟೆಯಲ್ಲಿ ನೆರವೇರಿತು. ೧೯೩೬ರ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಅವರು ಮುಂಬಯಿಯ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದ ಮೆಟ್ರಿಕ್ಯುಲೇಷನ್‌ ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ತೇರ್ಗಡೆಯಾದ ನಂತರ ಸಾಂಗ್ಲಿಯ ವಿಲ್ಲಿಂಗ್‌ಡನ್‌ ಕಾಲೇಜಿಗೆ ಸೇರಿದ ಅವರು ೧೯೪೦ರ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ  ಪ್ರಥಮವರ್ಗದಲ್ಲಿ ಬಿ.ಎ. ಆನರ್ಸ್ ಕನ್ನಡ ಪದವಿಯನ್ನೂ, ೧೯೪೨ರ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಎಂ.ಎ. ಪದವಿಯನ್ನೂ ಗಳಿಸಿದರು. ಐಚ್ಚಿಕ ವಿಷಯವಾದ ಇಂಗ್ಲಿಷಿನಲ್ಲಿ  ಗಳಿಸಿದ ಉತ್ತಮ ಅಂಕಗಳಿಂದ ಅದೇ ಕಾಲೇಜಿನ ಫೆಲೊ ಆಗಿ ಆಯ್ಕೆಯಾಗಿ, ಇಂಗ್ಲಿಷ್‌ ಟ್ಯೂಟರ್‌ ಆಗಿಯೂ ಕೆಲಸಮಾಡಿದರು. ಕೆಲಕಾಲ ಮುಂಬಯಿಯ ಸೆಕ್ರಟರಿಯೆಟ್‌ನಲ್ಲಿ ರೇಷನಿಂಗ್‌ ಅಧಿಕಾರಿಯಾಗಿಯೂ ಅವರು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಿದರು.
ಮುಂದೆ ಧಾರವಾಡಕರರು ೧೯೪೪ರಲ್ಲಿ ಅದೇ ತಾನೆ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗಿದ್ದ ಧಾರವಾಡದ ಕೆ. ಇ. ಬೋರ್ಡ್ ಕಾಲೇಜಿನಲ್ಲಿ (ಇಂದಿನ ಜೆ.ಎಸ್‌.ಎಸ್‌ ಕಾಲೇಜು) ಕನ್ನಡ ಹಾಗೂ ಇಂಗ್ಲಿಷ್‌ ಭಾಷೆಗಳ ಅಸಿಸ್ಟೆಂಟ್‌ ಪ್ರೊಫೆಸರೆಂದು ನೇಮಕಗೊಂಡರು. ಬಿ.ಎಂ.ಶ್ರೀ.ಯವರು ಪ್ರಿನ್ಸಿಪಾಲರಾಗಿದ್ದು ಅವರ ಮರಣಾನಂತರ ತಮ್ಮ ೨೭ನೆಯ ವಯಸ್ಸಿನಲ್ಲಿಯೇ ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಪ್ರಿನ್ಸಿಪಾಲರೆಂದು ನೇಮಕಗೊಂಡವರು ಖಾಯಂ ಪ್ರಿನ್ಸಿಪಾಲರಾಗಿ ಸುಮಾರು ಕಾಲು ಶತಮಾನಗಳ ಕಾಲ ಕಾಲೇಜಿನ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗಾಗಿ ದುಡಿದರು. ಕಾಲೇಜಿಗೊಂದು ಭದ್ರ ಬುನಾದಿ ಹಾಕಿ, ದಕ್ಷ ಆಡಳಿತದಿಂದ ಸಾವಿರಾರು ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಉತ್ತಮ ಶಿಕ್ಷಣ ದೊರೆಯುವಂತೆ ಮಾಡಿದರು. ೧೯೬೪ರಲ್ಲಿ ಫುಲ್‌ಬ್ರೈಟ್‌ ಸ್ಕಾಲರ್ ಶಿಪ್‌ ಪಡೆದು ಅಮೆರಿಕಾವನ್ನು ಸಂದರ್ಶಿಸಿ ಬಂದ ಧಾರವಾಡಕರರು ಕಡೆಯವರೆಗೂ ನಾಡು-ನುಡಿಗಾಗಿ ಅಪಾರವಾಗಿ ಶ್ರಮಿಸಿದರು. ೧೯೭೩ರಲ್ಲಿ ಅವರಿಗೆ ಪಿಎಚ್‌.ಡಿ. ತಂದು ಕೊಟ್ಟ ಪ್ರೌಢ ಪ್ರಬಂಧ ‘ಹೊಸಗನ್ನಡ ಉದಯಕಾಲ’.
ಸಾಹಿತ್ಯ ಸೇವೆ
ಹಲವಾರು ಗ್ರಂಥಗಳನ್ನು ರಚಿಸಿದ್ದ ಧಾರವಾಡಕರರು ಪತ್ರಿಕೋದ್ಯಮಕ್ಕಾಗಿ ನೀಡಿದ ಕೃತಿಗಳೆಂದರೆ ಪತ್ರಿಕಾ ವ್ಯವಸಾಯ (೧೯೪೮), ಮತ್ತು ಕರ್ನಾಟಕದಲ್ಲಿ ವೃತ್ತ ಪತ್ರಿಕೆಗಳು (೧೯೪೯). ನಂತರ ಪ್ರಕಟವಾದದ್ದು ಸಾಹಿತ್ಯ ಸಮೀಕ್ಷೆ. ೧೯೫೦ರಲ್ಲಿ ಪ್ರಕಟವಾದ ‘ಕನ್ನಡ ಭಾಷಾ ಶಾಸ್ತ್ರ’ವು ಕನ್ನಡ ಭಾಷೆಯ ಉಗಮ, ವಿಕಾಸ, ವ್ಯಾಕರಣ ವಿಚಾರ, ಭಾಷೆಯ ವೈಶಿಷ್ಟ್ಯಗಳನ್ನೂ ಸೊಗಸಾಗಿ ನಿರೂಪಿಸಿರುವ ಗ್ರಂಥವೆನಿಸಿದೆ. ಇದಕ್ಕೆ ದೇವರಾಜ ಬಹದ್ದೂರ್ ಬಹುಮಾನವೂ ಸಂದಿತು. ಧಾರವಾಡಕರ್ ಅವರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಹೆಸರು ತಂದು ಕೊಟ್ಟ ಕ್ಷೇತ್ರವೆಂದರೆ ಪ್ರಬಂಧ ಕ್ಷೇತ್ರ. ಧೂಮ್ರವಲಯಗಳು, ತೂರಿದ ಚಿಂತನೆಗಳು, ನವಿಲುಗರಿ ಮತ್ತು ಸೂರ್ಯಪಾನ ಎಂಬ ಅವರ ನಾಲ್ಕು ಪ್ರಬಂಧ ಸಂಕಲನಗಳು ಪ್ರಕಟಗೊಂಡಿವೆ.
ಕತೆಗಾರರಾಗಿಯೂ ಹೆಸರು ಗಳಿಸಿರುವ ಧಾರವಾಡಕರರು ಏಳು ಜನ ನಿಗ್ರೋ ಕತೆಗಾರರ ಕತೆಗಳನ್ನಾರಿಸಿಕೊಂಡು ಕನ್ನಡಕ್ಕೆ ರೂಪಾಂತರಿಸಿ ‘ತೆರೆಯ ಹಿಂದೆ’ ಅಮೆರಿಕನ್‌ ನಿಗ್ರೋ ಕಥೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಾಗರೋತ್ತರ ಕಥೆಗಳು ಎಂಬ ಸಂಕಲನಗಳನ್ನು ತಂದು ಹೊಸ ಮಾದರಿಯ ಕತೆಗಳನ್ನು ಓದುಗರಿಗೆ ನೀಡಿದ್ದಾರೆ. ತಮ್ಮ ಅಮೆರಿಕಾ ಪ್ರವಾಸಾನುಭವವನ್ನೂ ನಿರೂಪಿಸುವ ಕೃತಿ ‘ನಾ ಕಂಡ ಅಮರಿಕೆ’ ಕೃತಿಗೆ ಅವರು ರಾಜ್ಯ ಸಾಹಿತ್ಯ ಅಕಾಡೆಮಿ ಪುರಸ್ಕಾರವನ್ನೂ ಪಡೆದಿದ್ದಾರೆ. ಇದಲ್ಲದೆ ವ್ಯಕ್ತಿ ಪರಿಚಯಗಳಾದ ವೆಂಕಟರಂಗೋಕಟ್ಟಿ, ಶ್ರೀನಮನ, ಡಾ. ನಂದಿಮಠರ ನೆನಪು, ರೊದ್ದ ಶ್ರೀನಿವಾಸರಾಯರು, ಕಾವ್ಯಾನಂದ, ಪುಣೇಕರ ಮುಂತಾದ ಕೃತಿಗಳನ್ನೂ ರಚಿಸಿದ್ದಾರೆ.
ಧಾರವಾಡಕರರು ಶಾಂತ ಕವಿಗಳ ಮೂರು ಕೀರ್ತನೆಗಳಾದ ವಿದ್ಯಾರಣ್ಯ ವಿಜಯ, ರಾವಣ-ವೇದವತಿ ಮತ್ತು ಶ್ರೀಕೃಷ್ಣ ದಾನಾಮೃತಗಳನ್ನೂ ಬೆಳಕಿಗೆ ತಂದಿದ್ದಾರೆ.
ಧಾರವಾಡಕರರು ಇತರರೊಂದಿಗೆ ಕೂಡಿ ಲೋಕಮಾನ್ಯ ತಿಲಕರು, ವಿಜಯದುಂದುಭಿ, ಭೀಷ್ಮಪರ್ವಸಂಗ್ರಹ, ಕರ್ಮಯೋಗಿ ಹಾಗೂ ಗಾಂಧಿಸಾಹಿತ್ಯದ ಸುಮಾರು ೩೦ ಕೃತಿಗಳನ್ನೂ ಸಂಪಾದಿಸಿದ್ದಾರೆ.
ಪ್ರಶಸ್ತಿ ಗೌರವಗಳು
ದೇವರಾಜ ಬಹದ್ದೂರ್ ಪ್ರಶಸ್ತಿ, ಕರ್ನಾಟಕ ಸಾಹಿತ್ಯಮ ಅಕಾಡೆಮಿ ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳಲ್ಲದೆ, ಸಾರಸ್ವತ ಲೋಕದಲ್ಲಿ ವಿಶಿಷ್ಟರೀತಿಯಲ್ಲಿ ದುಡಿದ ರಾ.ಯ. ಧಾರವಾಡಕರ್ ಅವರಿಗೆ ಮೈಸೂರು ಸರಕಾರದಿಂದ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೇವಾ ಪ್ರಶಸ್ತಿ, ಮೂರು ಸಾವಿರ ಮಠದ ಪುರಸ್ಕಾರ, ಕರ್ನಾಟಕ ರಾಜ್ಯೋತ್ಸವ ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳ ಜೊತೆಗೆ ಅಭಿಮಾನಿಗಳು ೧೯೯೦ರಲ್ಲಿ ಅರ್ಪಿಸಿದ ಬೃಹತ್‌ ಗ್ರಂಥ ‘ಪ್ರಬಂಧ ಪ್ರಪಂಚ’.
ವಿದಾಯ
ಕನ್ನಡ ಸಾರಸ್ವತ ಲೋಕದಲ್ಲಿ ‘ರಾಯ’ರೆಂದೇ ಕರೆಸಿಕೊಂಡಿದ್ದ ಧಾರವಾಡಕರರು ೧೯೯೧ರ ಏಪ್ರಿಲ್‌ ೧೨ರಂದು ಈ ಲೋಕವನ್ನಗಲಿದರು.
ಉಲ್ಲೇಖಗಳು
ವರ್ಗ: ಸಾಹಿತಿಗಳು
ಹಠಾತ್ ಶಿಶು ಮರಣ ರೋಗಲಕ್ಷಣ
ಹಠಾತ್ ಶಿಶು ಮರಣ ಸಿಂಡ್ರೋಮ್ (SIDS), ಇದನ್ನು ಕೋಟ್ ಸಾವು ಅಥವಾ ಕೊಟ್ಟಿಗೆ ಸಾವು ಎಂದು ಕೂಡ ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದು ಒಂದು ವರ್ಷದೊಳಗಿನ ಮಗುವಿನ ಹಠಾತ್ ವಿವರಿಸಲಾಗದ ಸಾವು. ರೋಗನಿರ್ಣಯಕ್ಕೆ ಸಂಪೂರ್ಣ ಶವಪರೀಕ್ಷೆ ಮತ್ತು ವಿವರವಾದ ಸಾವಿನ ದೃಶ್ಯ ತನಿಖೆಯ ನಂತರವೂ ಸಾವು ವಿವರಿಸಲಾಗದೆ ಉಳಿದಿದೆ ಎಂದು ನಿರ್ಣಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. SIDS ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಮಲಗುವ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಮರಣ 00:00 ಮತ್ತು 09:00 ಗಂಟೆಗಳ ನಡುವೆ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ. ಸಾಯುವಾಗ ಯಾವುದೇ  ಹೋರಾಟದ ಬಗ್ಗೆ ಯಾವುದೇ ಸಾಕ್ಷ್ಯಗಳಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಶಬ್ದವಿಲ್ಲದೇ ಇಲ್ಲ.
ಅವರು SIDS ನ ನಿಖರವಾದ ಕಾರಣ ತಿಳಿದಿಲ್ಲ.ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಆಧಾರವಾಗಿರುವ ಒಳಗಾಗುವಿಕೆ, ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೆ ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾದ ಸಮಯ, ಮತ್ತು ಪರಿಸರ ಒತ್ತಡವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ಅಂಶಗಳ ಸಂಯೋಜನೆಯ ಅವಶ್ಯಕತೆ ಇದೆ. ಈ ಪರಿಸರೀಯ ಒತ್ತಡಗಳು ಹೊಟ್ಟೆ ಅಥವಾ ಬದಿಗೆ ಮಲಗುವುದನ್ನು, ಮಿತಿಮೀರಿದ ಮತ್ತು ತಂಬಾಕಿನ ಹೊಗೆಗೆ ಒಡ್ಡಿಕೊಳ್ಳುವುದನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರಬಹುದು.ಹಾಸಿಗೆ ಹಂಚಿಕೆ (ಸಹ ಮಲಗುವಿಕೆ ಎಂದು ಸಹ ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ) ಅಥವಾ ಮೃದುವಾದ ವಸ್ತುಗಳು ಆಕಸ್ಮಿಕ ಉಸಿರುಗಟ್ಟುವಿಕೆ ಸಹ ಪಾತ್ರ ವಹಿಸಬಹುದು.ಗರ್ಭಾವಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ 39 ವಾರಗಳ ಮೊದಲು ಮತ್ತೊಂದು ಅಪಾಯಕಾರಿ ಅಂಶವು ಹುಟ್ಟಿಕೊಂಡಿದೆ.SIDS ಸುಮಾರು 80% ನಷ್ಟು ಹಠಾತ್ ಮತ್ತು ಅನಿರೀಕ್ಷಿತ ಶಿಶು ಸಾವುಗಳನ್ನು (SUID ಗಳು) ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಇತರ ಕಾರಣಗಳು ಸೋಂಕುಗಳು, ಆನುವಂಶಿಕ ಅಸ್ವಸ್ಥತೆಗಳು, ಮತ್ತು ಹೃದಯದ ತೊಂದರೆಗಳು ಸೇರಿವೆ. ಉದ್ದೇಶಪೂರ್ವಕ ಉಸಿರುಕಟ್ಟುವಿಕೆ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಮಕ್ಕಳ ದುರುಪಯೋಗವು SIDS ಎಂದು ತಪ್ಪಾಗಿ ನಿರ್ಣಯಿಸಲ್ಪಡಬಹುದು, ಇದು 5% ಕ್ಕಿಂತಲೂ ಕಡಿಮೆ ಪ್ರಕರಣಗಳನ್ನು ಮಾಡಬಹುದೆಂದು ನಂಬಲಾಗಿದೆ.
SIDS ನ ಅಪಾಯವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವ ಅತ್ಯಂತ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ವಿಧಾನವೆಂದರೆ ಒಂದು ವರ್ಷದೊಳಗಿನ ಮಗುವನ್ನು ತಮ್ಮ ಬೆನ್ನಿನಲ್ಲಿ ನಿದ್ರೆಗೆ ತರುವುದು.ಇತರ ಕ್ರಮಗಳು ಸಂಸ್ಥೆಯ ಹಾಸಿಗೆ ಪ್ರತ್ಯೇಕವಾಗಿರುತ್ತವೆ ಆದರೆ ಆರೈಕೆದಾರರಿಗೆ ಹತ್ತಿರದಲ್ಲಿವೆ, ಯಾವುದೇ ಸಡಿಲವಾದ ಹಾಸಿಗೆ, ತುಲನಾತ್ಮಕವಾಗಿ ತಂಪಾದ ಮಲಗುವ ಪರಿಸರ, ಉಪಶಾಮಕವನ್ನು ಬಳಸುವುದು, ಮತ್ತು ತಂಬಾಕಿನ ಹೊಗೆಗೆ ಒಡ್ಡಿಕೊಳ್ಳುವುದನ್ನು ತಪ್ಪಿಸುವುದು. ಸ್ತನ್ಯಪಾನ ಮತ್ತು ಪ್ರತಿರಕ್ಷಣೆ ಸಹ ತಡೆಗಟ್ಟುವಂತಿರಬಹುದು. ಸ್ಥಾನಿಕ ಸಾಧನಗಳು ಮತ್ತು ಮಗುವಿನ ಮಾನಿಟರ್ಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಕ್ರಮಗಳಲ್ಲಿ ಉಪಯುಕ್ತವೆಂದುತೋರಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.SIDS ನಿಂದ ಉಂಟಾಗುವ ಕುಟುಂಬಗಳಿಗೆ ದುಃಖ ಬೆಂಬಲ ಮುಖ್ಯವಾಗಿದೆ, ಶಿಶುಗಳ ಸಾವು ಹಠಾತ್ತಾಗಿರುತ್ತದೆ, ಸಾಕ್ಷಿಗಳು ಇಲ್ಲದೆ, ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ತನಿಖೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ.
ಉಲ್ಲೇಖಗಳು
ವರ್ಗ:ಮಹಿಳಾ ಸ್ವಾಸ್ಥ್ಯ ಲೇಖನ
ಹಬೆ ಇಂಜಿನ್
ಹಬೆ ಇಂಜಿನ್ ಒಂದು ಉಷ್ಣ ಎಂಜಿನ್ ಆಗಿದ್ದು ,ಅದು ಹಬೆಯನ್ನು ತನ್ನ ದ್ರವ ರ್ಕಾಯನಿರ್ವಹಣಾ ದ್ರವವನ್ನಾಗಿ ಬಳಸಿಕೊಂಡು ಯಾಂತ್ರಿಕ ಕೆಲಸವನ್ನು ಮಾಡುತ್ತದೆ. ೨೦೦೦ ವರುಷಗಳ ಹಿಂದೆಯೇ ಕುದಿಯುವ ನೀರಿನಿಂದ ಯಾಂತ್ರಿಕ ಚಲನೆಯು ಸಾದ್ಯವೆಂದು ತಿಳಿದಿತ್ತು.ಆದರೆ ಈ ಸಾಧನಗಳನ್ನು ಪ್ರಾಯೊಗಿಕವಾಗಿ ಬಳಸಲು ಆಗುತ್ತಿರಲಿಲ್ಲ.೧೬೦೬ ರಲ್ಲಿ ಸ್ಪೇನ್ ನ ಅನ್ವೇಷಕರಾದ ಜಿರೋಮ್ ಅಯಾಂಝ್ ಬಿಯೋ ಮಾವುಂಟ್ ಅವರು ಮೊದಲ ಹಬೆ ಇಂಜಿನ್ ನ ಹಕ್ಕು ಸ್ವಾಮ್ಯವನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಂಡರು.೧೬೯೮ ರಲ್ಲಿ ಥಾಮಸ್ ಸಾವೇರಿಯವರು ನೀರಿನ ನೇರ ಸಂಪರ್ಕಹೊಂದಿದ ಹಬೆಯನ್ನು ಬಳಸುವ ಹಬೆ ಪಂಪಿನ ಹಕ್ಕು ಸ್ವಾಮ್ಯವನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಂಡರು. ಸಾವೇರಿಯವರ ಈ ಪಂಪು,ಸಂಕುಚಿತಗೊಳಿಸಿದ ಹಬೆಯು ನಿರ್ವಾತವನ್ನುಂಟು ಮಾಡಿ ತನ್ಮೂಲಕ ನೀರನ್ನು ಎಳೆಯುತ್ತಿತ್ತು. ಥಾಮಸ್ ನ್ಯೂಕೊಮೆನ್ ರ ವಾಯುಮಂಡಲದ (ಯಂತ್ರ)ಇಂಜಿನ್ ಇದು ಮೊಟ್ಟಮೊದಲ ವಾಣಿಜ್ಯ ಉದ್ದೇಶದ ಹಾಗೂ ಬೆಣೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ ನೈಜ ಹಬೆ ಇಂಜಿನ್ ಆಗಿದ್ದಿತು.ಇದನ್ನು ೧೭೧೨ ರಲ್ಲಿ ಗಣಿಗಾರಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಬಳಸಲಾಯಿತು.
೧೭೮೧ ರಲ್ಲಿ ಜೇಮ್ಸ್ ವ್ಯಾಟ್ರವರು ನಿರಂತರ ರೋಟರಿ ಚಲನೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ ಹಬೆ ಇಂಜಿನ್ ನ ಹಕ್ಕು ಸ್ವಾಮ್ಯವನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಂಡರು. ೧೦ ಅಶ್ವಶಕ್ತಿ ಸಾಮ‍ರ್ಥ್ಯ ಹೊಂದಿದ್ದ ವಾಟ್ ರವರ ಇಂಜಿನ್ ಗಳು ವಿಶಾಲಶ್ರೇಣಿಯ ಯಂತ್ರಗಳ ತಯಾರಿಕೆಗೆ ಸಹಾಯಕಾರಿಯಾಗಿದ್ದವು.ಈ ಇಂಜಿನ್ ಗಳನ್ನು ನೀರು ಮತ್ತು ಕಲ್ಲಿದ್ದಲು ಅಥವಾ ಕಟ್ಟಿಗೆ ಇಂಧನ ದೊರೆಯುವ ಕಡೆಗೆ ಸ್ಥಾಪಿಸಬಹುದು. ೧೮೮೩ ರ ಹೊತ್ತಿಗೆ ೧೦,೦೦೦ಅಶಸಾ(ಹೆಚ್ ಪಿ)ವುಳ್ಳ ಇಂಜಿನ್ ಗಳು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಲು ಆರಂಭಸಿದ್ದವು.ಹಬೆ ಇಂಜಿನ್ ಗಳನ್ನು ರೈಲುಗಳಿಗೆ ಬಳಸಬಹುದು.ಸ್ಥಿರ ಹಬೆ ಇಂಜಿನ್ ಗಳು ಕೈಗಾರಿಕಾ ಕ್ರಾಂತಿಯ ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶಗಳಾಗಿದ್ದವು.ಇದರಿಂದ ನೀರು ದೊರೆಯದ ಕಡೆಯಲ್ಲೂ ಕಾರಖಾನೆಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಸಹಾಯವಾಯಿತು. ಹಬೆ ಇಂಜಿನ್ ಗಳು ಬಹಿರ್ದಹನ ಇಂಜಿನ್ ಗಳಾಗಿದ್ದು ಇವುಗಳ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಣಾ ದ್ರವವು ದಹನವಸ್ತುಗಳಿಗಿಂತ ಬೇರೆಯಾಗಿದೆ.ಈ ಇಂಜಿನ್ ಗಳಲ್ಲಿ ಸೌರಶಕ್ತಿ, ಬೈಜಿಕ ಶಕ್ತಿ ಅಥವಾ ಭೂಉಷ್ಣಶಕ್ತಿ ಗಳನ್ನು ಬಳಸಬಹುದು.ಈ ಇಂಜಿನ್ ಗಳಲ್ಲಿ ನೀರನ್ನು ಕಾಯಿಸಿ ನಂತರ ಅತಿ ಒತ್ತಡದಲ್ಲಿ ಹಬೆಯಾಗಿ ಮಾರ್ಪಡಿಸಿ, ಈ ಹಬೆಯನ್ನು ಬೆಣೆಯ ಅಥವಾ ಟರ್ಬೈನ್ ಗಳ ಮೂಲಕ ವಿಕಸನ ಮಾಡಿದಾಗ ಯಾಂತ್ರಿಕ ಕಾರ್ಯವಾಗುತ್ತದೆ.ನಂತರ ಹಬೆಯನ್ನು ತಂಪುಗೊಳಿಸಿ ಬಾಯ್ಲರಿಗೆ ಮರಳಿಸಲಾಗುವುದು. ಹಬೆ ಇಂಜಿನ್ ನ ಕುರಿತಾದ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಾಹಿತಿಗಾಗಿ ಕೆಳಗಿನ ಅಂಶಗಳನ್ನು ವೀಕ್ಷಿಸಿ..
ಬಂಧಮುಕ್ತ
ಈ ಚಿತ್ರವನ್ನು ಕೆ.ವಿ.ರಾಜು ಅವರು ನಿರ್ದೇಶನ ಮಾಡಿದ್ದರು.ಈ ಚಿತ್ರದ ನಿರ್ಮಾಪಕರು ಆರ್.ಲಕ್ಷ್ಮಣ್. ಈ ಚಿತ್ರದಲ್ಲಿ ಬರುವ ಪಾತ್ರಗಳು ಪ್ರಭಾಕರ್, ಭಾರತಿ, ಅಂಬಿಕ, ಅಭಿನಯ, ದೇವರಾಜ್, ವಿಶ್ವವಿಜೇತ್ ಅವರು ನಟಿಸಿದ್ದಾರೆ.ಈ ಚಿತ್ರದ ಸಂಗೀತ ಸಂಯೋಜಕರು ವಿಜಯಭಾಸ್ಕರ್.ಈ ಚಿತ್ರದ ಛಾಯಾಗ್ರಹಕರು ಕೆ.ಸುಂದರನಾಥ ಸುವರ್ಣ. ಅಂಬರೀಶ್ ಇದರಲ್ಲಿ ಅತಿಥಿನಟರಾಗಿ ಅಭಿನಯಿಸಿದ್ದಾರೆ, ಒಂದೇ ಒಂದು ದೃಶ್ಯದಲ್ಲಿ.. ಈ ಚಿತ್ರವು ೧೯೮೭ ರಲ್ಲಿ ಬಿಡುಗಡೆಯಾಯಿತು
ವರ್ಗ:ವರ್ಷ-೧೯೮೭ ಕನ್ನಡಚಿತ್ರಗಳು
ರಾಜೀವ್ ಘಟಾಲಿಯಾ
ಶಿಕ್ಷಣ
ಘಟಾಲಿಯಾರವರು ಸ್ನಾತಕೋತ್ತರ ಪದವಿಯನ್ನು ಪೆನ್ಸಿಲ್ವೇನಿಯಾ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದಿಂದ,  ಆಫ್ ಬ್ಯಾಚುಲರ್ ಆರ್ಟ್ಸ್ ಪದವಿಯನ್ನು ದಿ ವಾರ್ಟನ್ ಸ್ಕೂಲ್ ನಿಂದ ಮತ್ತು ಮಾಸ್ಟರ್ ಆಫ್ ಬಿಸಿನೆಸ್ ಅಡ್ಮಿನಿಸ್ಟ್ರೇಷನ್ ಪದವಿಯನ್ನು ಹಾರ್ವರ್ಡ್ ಬಿಸಿನೆಸ್ ಸ್ಕೂಲ್ ನಿಂದ ಪಡೆದಿದ್ದಾರೆ.
ವೈಯಕ್ತಿಕ ಜೀವನ
ಅವರು ಹದಿನಾರು ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಹಾಂಗ್ ಕಾಂಗ್‌ನಲ್ಲಿ ನೆಲೆಸಿದ್ದರು. ಪ್ರಸ್ತುತ ಸ್ಯಾನ್ ಫ್ರಾನ್ಸಿಸ್ಕೋದಲ್ಲಿ ಅವರ ಪತ್ನಿ ಮತ್ತು ಇಬ್ಬರು ಮಕ್ಕಳೊಂದಿಗೆ ವಾಸಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ.
ಉಲ್ಲೇಖಗಳು
ವರ್ಗ:ಜೀವಂತ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ವರ್ಗ:ಉದ್ಯಮಿಗಳು
ತುಳಸಿ ವಿವಾಹ
ತುಳಸಿ ವಿವಾಹ ( तुलसी विवाह துளசி கல்யாணம் ), ತುಳಸಿ ಕಲ್ಯಾಣಂ ಎಂದೂ ಕರೆಯುತ್ತಾರೆ. ಇದು ಹಿಂದೂ ಹಬ್ಬವಾಗಿದೆ. ಇದರಲ್ಲಿ ತುಳಸಿ ದೇವಿಯ ( ಪವಿತ್ರ ತುಳಸಿಯ ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ, ಲಕ್ಷ್ಮಿಯ ರೂಪ) ಸಾಲಿಗ್ರಾಮ ಅಥವಾ ಆಮ್ಲಾ ಶಾಖೆ (ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವಗಳು) ಯ ವಿಧ್ಯುಕ್ತ ವಿವಾಹವಾಗಿದೆ. ತುಳಸಿ ವಿವಾಹವು ಮಾನ್ಸೂನ್ ಅಂತ್ಯವನ್ನು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹಿಂದೂ ಧರ್ಮದಲ್ಲಿ ಮದುವೆಯ ಋತುವಿನ ಆರಂಭವನ್ನು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ.
ವರ್ಗ:ವಿಕಿ ಇ-ಲರ್ನಿಂಗ್‍ನಲ್ಲಿ ತಯಾರಿಸಿದ ಲೇಖನ ವಿಧ್ಯುಕ್ತ ಉತ್ಸವವನ್ನು ಪ್ರಬೋಧಿನಿ ಏಕಾದಶಿ ( ಹಿಂದೂ ತಿಂಗಳ ಕಾರ್ತಿಕದ ಪ್ರಕಾಶಮಾನವಾದ ಹದಿನೈದು ದಿನಗಳ ಹನ್ನೊಂದನೇ ಅಥವಾ ಹನ್ನೆರಡನೇ ಚಂದ್ರನ ದಿನ) ಮತ್ತು ಕಾರ್ತಿಕ ಪೂರ್ಣಿಮಾ (ತಿಂಗಳ ಹುಣ್ಣಿಮೆ) ನಡುವೆ ಯಾವುದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ದಿನವು ಪ್ರಾದೇಶಿಕವಾಗಿ ಬದಲಾಗುತ್ತದೆ.
ದಂತಕಥೆ
ಹಿಂದೂ ಗ್ರಂಥಗಳಾದ ಸ್ಕಂದ ಪುರಾಣ, ಪದ್ಮ ಪುರಾಣ, ಮತ್ತು ಶಿವ ಪುರಾಣವು ವೃಂದಾ ಮತ್ತು ಅವಳ ಪತಿ ಜಲಂಧರ ಕಥೆಯಲ್ಲಿ ತುಳಸಿಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ. ವೃಂದಾ ಅಸುರನಾದ ಕಾಲನೇಮಿಯ ಮಗಳು. ವೃಂದಾ ಧರ್ಮನಿಷ್ಠೆ ಮತ್ತು ವಿಷ್ಣು ದೇವರ ಮಹಾನ್ ಭಕ್ತೆ ಎಂದು ವಿವರಿಸಲಾಗಿದೆ. ಶಿವನ ಕೋಪದಿಂದ ಹುಟ್ಟಿದ ಜಲಂಧರ ಎಂಬ ಅಸುರ ಅವಳನ್ನು ಮದುವೆಯಾಗುತ್ತಾನೆ. ಸಮುದ್ರ ಮಂಥನದ ಫಲಿತಾಂಶದಿಂದ ಕೋಪಗೊಂಡ ಜಲಂಧರನು ದೇವತೆಗಳ ಮೇಲೆ ಯುದ್ಧವನ್ನು ನಡೆಸಿ ಸ್ವರ್ಗವನ್ನು ವಶಪಡಿಸಿಕೊಂಡನು ಮತ್ತು ಸದ್ಗುಣಶೀಲ ರಾಜನಾಗಿ ಆಳುತ್ತಾನೆ. ಆದರೆ, ನಾರದನಿಂದ ಪಾರ್ವತಿಯ ಸೌಂದರ್ಯದ ವಿವರಗಳನ್ನು ಕೇಳಿದ ನಂತರ, ಅವನು ಅವಳನ್ನು ತನಗೆ ಒಪ್ಪಿಸುವಂತೆ ಶಿವನಿಗೆ  ಒತ್ತಾಯಿಸುತ್ತಾನೆ. ಕೋಪಗೊಂಡ ಶಿವನು ಅಸುರನ ಮೇಲೆ ಯುದ್ಧವನ್ನು ಘೋಷಿಸುತ್ತಾನೆ. ಆದರೆ ಅವನನ್ನು ಅಜೇಯ ವೈರಿ ಎಂದು ಕಂಡುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾನೆ. ತನ್ನ ಭ್ರಮೆಯ ಕಲೆಗಳನ್ನು ಬಳಸಿದ ನಂತರ, ಅಸುರನು ಶಿವನ ವೇಷದಲ್ಲಿ ಪಾರ್ವತಿಯನ್ನು ಅಪಹರಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಾನೆ. ಅವಳು ವಿಷ್ಣುವನ್ನು ಪ್ರಾರ್ಥಿಸುತ್ತಾಳೆ ಮತ್ತು ಅಸುರನು ತನ್ನ ಹೆಂಡತಿಯ ಪರಿಶುದ್ಧತೆಯಿಂದ ಸೋಲಿನಿಂದ ರಕ್ಷಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದ್ದಾನೆ ಎಂದು ಅವನಿಗೆ ತಿಳಿಯುವಂತೆ ಮಾಡುತ್ತಾಳೆ.
ವೃಂದಾ ಒಂದು ಅಶುಭ ದುಃಸ್ವಪ್ನವನ್ನು ಕಾಣುತ್ತಾಳೆ ಅಲ್ಲಿ ಅವಳು ತನ್ನ ಪತಿ ಎಮ್ಮೆಯ ಮೇಲೆ ಕುಳಿತಿರುವುದನ್ನು ನೋಡುತ್ತಾಳೆ. ಆಕಾಶವು ಕತ್ತಲೆಯಿಂದ ಆವೃತವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಪ್ರಕಾಶವಿಲ್ಲದ ಸೂರ್ಯನನ್ನು ನೋಡುತ್ತಾಳೆ. ಅದು ಏನನ್ನು ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಭಯಭೀತಳಾದ ಅವಳು ತನ್ನನ್ನು ತಾನೇ ಮರೆತು ಕಾಡಿನಿಂದ ಕಾಡಿಗೆ ಓಡುತ್ತಾಳೆ. ಒಬ್ಬ ಋಷಿ ಅವಳನ್ನು ಎರಡು ರಾಕ್ಷಸರಿಂದ ರಕ್ಷಿಸಿದಾಗ, ಅವಳು ಶಿವನೊಂದಿಗೆ ತನ್ನ ಗಂಡನ ಯುದ್ಧದ ಸುದ್ದಿಯನ್ನು ತಿಳಿಸುವಂತೆ ಬೇಡಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾಳೆ. ಜಲಂಧರನ ವೇಷದಲ್ಲಿದ್ದ ವಿಷ್ಣುವು ಅವನನ್ನು ನೋಡಿದನು, ಅವಳು ತನ್ನ ಸಂಕಲ್ಪವನ್ನು ಬಿಟ್ಟು ಅವನ ಪಾದಗಳನ್ನು ಮುಟ್ಟಿದಳು ಎಂದು ಕೆಲವರು ಹೇಳುತ್ತಾರೆ. ಅವಳ ಸಂಕಲ್ಪ ನಾಶವಾದಾಗ, ಜಲಂಧರನು ತನ್ನ ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಂಡನು ಮತ್ತು ಶಿವನಿಂದ ಕೊಲ್ಲಲ್ಪಟ್ಟನು ಮತ್ತು ಅವನ ತಲೆಯು ವೃಂದಾಳ ಅರಮನೆಯಲ್ಲಿ ಬಿದ್ದಿತು. ವೃಂದಾ ವಿಷ್ಣುವನ್ನು ಕಲ್ಲಾಗುವಂತೆ ಶಪಿಸಿ, ಅವನ ಪತ್ನಿ ಅವನಿಂದ ದೂರವಾಗುವಂತೆ ಶಪಿಸಿದಳು.
ಯುದ್ಧದ ಮುಕ್ತಾಯದ ನಂತರ, ವಿಷ್ಣು ಇನ್ನೂ ವೃಂದಾ ಸಾವಿನಿಂದ ಆಘಾತಕ್ಕೊಳಗಾಗುತ್ತಾನೆ ಮತ್ತು ಅವಳ ಚಿತಾಭಸ್ಮದಿಂದ ಚಲಿಸಲು ನಿರಾಕರಿಸುತ್ತಾನೆ. ದೇವತೆಗಳು ಪ್ರಕೃತಿಯನ್ನು ಆವಾಹಿಸುತ್ತಾರೆ, ಪ್ರಕೃತಿಯ ವ್ಯಕ್ತಿಗತ ಶಕ್ತಿ, ಅವರು ಸತ್ವ, ರಜಸ್ ಮತ್ತು ತಾಮಸ ಗುಣಗಳನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುವ ವಿಷ್ಣು ಇರುವಲ್ಲಿ ನೆಡಲು ಮೂರು ಬೀಜಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತಾರೆ. ಬೀಜಗಳು ಮೂರು ಸಸ್ಯಗಳಾಗಿ ಬೆಳೆಯುತ್ತವೆ. ಧಾತ್ರಿ, ಮಾಲತಿ ಮತ್ತು ತುಳಸಿ, ಮೂರು ಸ್ತ್ರೀಯರು, ಸ್ವರಾ, ಲಕ್ಷ್ಮಿ ಮತ್ತು ಗೌರಿ ಎಂದು ನಿರೂಪಿಸಲಾಗಿದೆ. ಈ ಅದ್ಭುತ ಸ್ತ್ರೀಯರನ್ನು ನೋಡಿ ವಿಷ್ಣು ವ್ಯಾಮೋಹಕ್ಕೆ ಒಳಗಾಗುತ್ತಾನೆ. ಮಾಲತಿಯು ವಿಷ್ಣುವಿನ ಶಕ್ತಿಯ ಬಗ್ಗೆ ಅಸೂಯೆ ಪಟ್ಟವಳೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿರುವುದರಿಂದ, (ಅವಳು ಲಕ್ಷ್ಮಿಯ ದೈವಿಕ ಶಕ್ತಿಯಿಂದ ಜನಿಸಿದಳು, ಮತ್ತು ಸಮೃದ್ಧಿಯ ದೇವತೆಯು ಸ್ವತಃ ವಿಷ್ಣುವಿನ ದೈವಿಕ ಶಕ್ತಿಯೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ) ಅವಳನ್ನು ಖಂಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದರೆ, ಧಾತ್ರಿ ಮತ್ತು ತುಳಸಿಯು ವಿಷ್ಣುವಿನ ಮೇಲೆ ನಿಜವಾದ ಪ್ರೀತಿಯನ್ನು ಹೊಂದುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಅವರು ಅವನ ದುಃಖವನ್ನು ಮರೆಸಿಬಿಡುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ವಿಷ್ಣುವಿನ ಜೊತೆಯಲ್ಲಿ ವೈಕುಂಠಕ್ಕೆ ಹೋಗುತ್ತಾರೆ.
ಈ ದಂತಕಥೆಯ ಒಂದು ಬದಲಾವಣೆಯಲ್ಲಿ, ವೃಂದಾ ತನ್ನ ಪತಿಯ ಅಂತ್ಯಕ್ರಿಯೆಯ ಚಿತಾಭಸ್ಮದಲ್ಲಿ ತನ್ನನ್ನು ತಾನು ಸುಟ್ಟುಹಾಕಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾಳೆ. ಆದರೆ ವಿಷ್ಣುವು ಅವಳು ಭೂಮಿಯ ಮೇಲೆ ತುಳಸಿ ಸಸ್ಯದ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಅವತರಿಸಿರುವುದನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತಾನೆ. ಅವಳು ತುಳಸಿ ಎಂಬ ದೇವತೆಯ ಸ್ಥಾನಮಾನವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾಳೆ. ಆದರೆ ಅವಳ ಐಹಿಕ ರೂಪವು ತುಳಸಿ ಸಸ್ಯವಾಗಿದೆ.
ಜನಪ್ರಿಯ ಸಂಪ್ರದಾಯದಲ್ಲಿ, ಮುಂದಿನ ಜನ್ಮದಲ್ಲಿ ವೃಂದಾಳನ್ನು ಮದುವೆಯಾಗಲು ವಿಷ್ಣುವಿನ ಆಶೀರ್ವಾದದ ಪ್ರಕಾರ, ವಿಷ್ಣು - ಸಾಲಿಗ್ರಾಮದ ರೂಪದಲ್ಲಿ - ಪ್ರಬೋಧಿನಿ ಏಕಾದಶಿಯಂದು ತುಳಸಿಯನ್ನು ವಿವಾಹವಾದರು. ಈ ಘಟನೆಯ ಸ್ಮರಣಾರ್ಥ ತುಳಸಿ ವಿವಾಹ ಸಮಾರಂಭವನ್ನು ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಮತ್ತೊಂದು ಸಣ್ಣ ದಂತಕಥೆಯು ಲಕ್ಷ್ಮಿಯು ಈ ದಿನ ರಾಕ್ಷಸನನ್ನು ಕೊಂದಳು ಮತ್ತು ತುಳಸಿ ಸಸ್ಯವಾಗಿ ಭೂಮಿಯ ಮೇಲೆ ಉಳಿದಿದ್ದಾಳೆ ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತದೆ.
ವೈಷ್ಣವ ದಂತಕಥೆಯೊಂದು ದೇವತೆಗಳು ಮತ್ತು ಅಸುರರ ಕಾಸ್ಮಿಕ್ ಸಾಗರದ ಸಮುದ್ರ ಮಂಥನ ತುಳಸಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ. ಮಂಥನದ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ, ಧನ್ವಂತರಿಯು ಅಮೃತ ( ಅಮರತ್ವದ ಅಮೃತ) ದೊಂದಿಗೆ ಸಾಗರದಿಂದ ಮೇಲೆದ್ದನು. ವಿಷ್ಣುವು ಅದನ್ನು ದೇವತೆಗಳಿಗಾಗಿ ಸಂಪಾದಿಸುತ್ತಾನೆ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಅಸುರರಿಗೆ ಕೊಡಲು ನಿರಾಕರಿಸುತ್ತಾನೆ. ವಿಷ್ಣುವು ಸಂತೋಷದ ಕಣ್ಣೀರನ್ನು ಸುರಿಸಿದನೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗಿದೆ. ಅದರಲ್ಲಿ ಮೊದಲನೆಯ ಕಣ್ಣೀರು ಅಮೃತದೊಳಗೆ ಬಿದ್ದಿತು ಮತ್ತು ತುಳಸಿಯು ಉದ್ಭವವಾದಳು. ನಂತರ ವಿಷ್ಣು ಮತ್ತು ತುಳಸಿಯು ವಿವಾಹವಾದರು ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತದೆ.
ಆಚರಣೆಗಳು
ಕೃಷ್ಣನಿಗೆ ತುಳಸಿಯ ವಿವಾಹ ಸಮಾರಂಭವು ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕ ಹಿಂದೂ ವಿವಾಹವನ್ನು ಹೋಲುತ್ತದೆ. ಮದುವೆ ಸಮಾರಂಭವನ್ನು ಮನೆಗಳಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ದೇವಾಲಯಗಳಲ್ಲಿ ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಅಲ್ಲಿ ತುಳಸಿ ವಿವಾಹ ದಿನದಂದು ಸಮಾರಂಭವು ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುವ ಸಂಜೆಯವರೆಗೆ ಉಪವಾಸವನ್ನು ಆಚರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಮನೆಯ ಅಂಗಳದ ಸುತ್ತಲೂ ಮಂಟಪವನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಅಲ್ಲಿ ತುಳಸಿ ಗಿಡವನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅಂಗಳದ ಮಧ್ಯದಲ್ಲಿ ತುಳಸಿ ವೃಂದಾವನ ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ಇಟ್ಟಿಗೆ ಪ್ಲಾಸ್ಟರ್‌ನಲ್ಲಿ ನೆಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ವೃಂದಾಳ ಆತ್ಮವು ರಾತ್ರಿಯಲ್ಲಿ ಸಸ್ಯದಲ್ಲಿ ನೆಲೆಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಬೆಳಿಗ್ಗೆ ಹೊರಡುತ್ತದೆ ಎಂದು ನಂಬಲಾಗಿದೆ. ವಧು ತುಳಸಿಗೆ ಸೀರೆ ಮತ್ತು ಕಿವಿಯೋಲೆಗಳು ಮತ್ತು ಹಾರಗಳನ್ನು ಸೇರಿದಂತೆ ಹಲವು ಆಭರಣಗಳನ್ನು ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ತುಳಸಿಗೆ ಬಿಂದಿ ಮತ್ತು ಮೂಗುತಿಯೊಂದಿಗೆ ಮಾನವ ಕಾಗದದ ಮುಖವನ್ನು ಜೋಡಿಸಬಹುದು. ವರನೆಂದರೆ ಹಿತ್ತಾಳೆಯ ಚಿತ್ರ ಅಥವಾ ವಿಷ್ಣು, ಕೃಷ್ಣ, ಬಲರಾಮ, ಅಥವಾ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಸಾಲಿಗ್ರಾಮ ಕಲ್ಲು - ವಿಷ್ಣುವಿನ ಸಂಕೇತ. ಚಿತ್ರವನ್ನು ಧೋತಿಯಲ್ಲಿ ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ವಿಷ್ಣು ಮತ್ತು ತುಳಸಿ ಇಬ್ಬರಿಗೂ ಸ್ನಾನ ಮಾಡಿಸಿ ಮದುವೆಗೆ ಮೊದಲು ಹೂವು ಮತ್ತು ಮಾಲೆಗಳಿಂದ ಅಲಂಕರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸಮಾರಂಭದಲ್ಲಿ ದಂಪತಿಯನ್ನು ಹತ್ತಿ ದಾರದಿಂದ (ಮಾಲಾ) ಜೋಡಿಸಲಾಗಿದೆ.
ಬಿಹಾರ
thumb| ತುಳಸಿ ವಿವಾಹ ಆಚರಣೆಯ ಅಂಗವಾಗಿ ತುಳಸಿ ಗಿಡವನ್ನು ಪೂಜಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಭಾರತದ ಸೌಂಜಾದಲ್ಲಿರುವ ಪ್ರಭುಧಾಮ್‌ನಲ್ಲಿ, ಹಬ್ಬವನ್ನು ಇಡೀ ಹಳ್ಳಿಯು ಒಟ್ಟಾಗಿ ಆಚರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇದು ಗಮನಾರ್ಹ ಆಕರ್ಷಣೆಯ ಬಿಂದುವಾಗಿದೆ. ಇಲ್ಲಿ ಏಕಾದಶಿಯಿಂದ ತ್ರಯೋದಶಿಯವರೆಗೆ ಹಿಂದಿ ಮಾಸದ ಕಾರ್ತಿಕದಲ್ಲಿ ಮೂರು ದಿನಗಳ ಹಬ್ಬವಾಗಿ ಆಚರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ರಾಮಚರಿತಮಾನಸ್ ಅಥವಾ ರಾಮಾಯಣದ ವೈದಿಕ ಪಠಣದೊಂದಿಗೆ ಹಳ್ಳಿಗರು ಸ್ವತಃ ಉತ್ಸವವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುತ್ತಾರೆ. ಎರಡನೇ ದಿನವನ್ನು ಶೋಭಾ ಯಾತ್ರೆ ಎಂದು ಆಚರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಇದರಲ್ಲಿ ವಿಶೇಷ ಪ್ರಸಾದವು ಪೊಂಗಲ್ ಆಗಿರುತ್ತದೆ. ಮೂರನೇ ದಿನವನ್ನು ವಿಷ್ಣು ಮತ್ತು ವೃಂದದ ತಿಲಕೋತ್ಸವ ಮತ್ತು ವಿವಾಹೋತ್ಸವ ಎಂದು ಆಚರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಗ್ರಾಮಸ್ಥರು ಚಪನ್ ಭೋಗ್ ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ ೫೬ ವಿಧದ ಪ್ರಸಾದವನ್ನು ತಯಾರಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಎಲ್ಲರಿಗೂ ವಿತರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅದರಂತೆ ಎಲ್ಲಾ ವರ್ಗದವರು ಈ ಗ್ರಾಮದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುತ್ತಾರೆ. ಈ ಹಬ್ಬವನ್ನು ಆಚರಿಸಲು ಬಿಹಾರದ ಎಲ್ಲೆಡೆಯಿಂದ ಸಂತರು ಮತ್ತು ಮಹಾಂತರು ಸೇರಿದಂತೆ ಭಕ್ತರು ಈ ಸ್ಥಳಕ್ಕೆ ಭೇಟಿ ನೀಡುತ್ತಾರೆ.
ಮಹಾರಾಷ್ಟ್ರ
ಮಹಾರಾಷ್ಟ್ರದಲ್ಲಿ, ವಧು ಮತ್ತು ವರನ ನಡುವೆ ಬಿಳಿ ಬಟ್ಟೆಯನ್ನು ಹಿಡಿದಾಗ ಮತ್ತು ಸಂತರು ಮಂಗಲ್ ಅಷ್ಟಕ ಮಂತ್ರಗಳನ್ನು ಪಠಿಸುವುದು ಸಮಾರಂಭದಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ಆಚರಣೆಯಾಗಿದೆ. ಈ ಮಂತ್ರಗಳು ಔಪಚಾರಿಕವಾಗಿ ಮದುವೆಯನ್ನು ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸುತ್ತವೆ. ಮಂತ್ರಗಳ ಪಠಣದ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ "ಸಾವಧಾನ" (ಅಕ್ಷರಶಃ "ಎಚ್ಚರಿಕೆಯಿಂದಿರಿ" ಎಂಬ ಪದದೊಂದಿಗೆ "ನೀವು ಈಗ ಒಂದಾಗಿದ್ದೀರಿ" ಎಂದು ಸೂಚಿಸುವ ಮೂಲಕ ಸಿಂಧೂರ ಮಿಶ್ರಿತ ಅನ್ನವನ್ನು ತುಳಸಿ ಮತ್ತು ವಿಷ್ಣುವಿನ ಮೇಲೆ ಸುರಿಯುತ್ತಾರೆ. ಬಿಳಿ ಪರದೆಯನ್ನೂ ಸಹ ತೆಗೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ. ಪಾಲ್ಗೊಳ್ಳುವವರು ಮದುವೆಗೆ ಒಪ್ಪಿಗೆ ಸೂಚಿಸುವ ಚಪ್ಪಾಳೆ ತಟ್ಟುತ್ತಾರೆ. ವಿಷ್ಣುವಿಗೆ ಶ್ರೀಗಂಧದ ಪೇಸ್ಟ್, ಪುರುಷರ ಉಡುಪು ಮತ್ತು ಪವಿತ್ರ ದಾರವನ್ನು ಅರ್ಪಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ವಧುವಿಗೆ ಸೀರೆಗಳು, ಅರಿಶಿನ, ಸಿಂಧೂರ ಮತ್ತು ವಿವಾಹಿತ ಮಹಿಳೆಯರು ಧರಿಸುವ ಮಂಗಳ-ಸೂತ್ರ ಎಂಬ ಮದುವೆಯ ಹಾರವನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ನಿಜವಾದ ಮದುವೆಗೆ ಬೇಯಿಸಿದ ಸಿಹಿತಿಂಡಿಗಳು ಮತ್ತು ಆಹಾರವನ್ನು ತುಳಸಿ ವಿವಾಹಕ್ಕೂ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ಆಚರಣೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಮಹಿಳೆಯರೇ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಭಕ್ತಾದಿಗಳಿಗೆ ಕಬ್ಬು, ತೆಂಗಿನಕಾಯಿ, ಹಣ್ಣುಗಳು ಮತ್ತು ಕಡಲೆಕಾಯಿಯ ಪ್ರಸಾದವನ್ನು ವಿತರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಮದುವೆಯ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಮಗಳು ಇಲ್ಲದ ದಂಪತಿಗಳು ಭರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಧಾರ್ಮಿಕ ವಿವಾಹದಲ್ಲಿ ತುಳಸಿಯ ಪೋಷಕರಂತೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಾರೆ. ಮಗಳು ತುಳಸಿಯನ್ನು ( ಕನ್ಯಾದಾನ ) ಕೃಷ್ಣನಿಗೆ ಕೊಡುವುದು ದಂಪತಿಗಳಿಗೆ ಪುಣ್ಯವೆಂದು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗಿದೆ. ತುಳಸಿಗೆ ವಧುವಿನ ಅರ್ಪಣೆಗಳನ್ನು ಸಮಾರಂಭದ ನಂತರ ಬ್ರಾಹ್ಮಣ ಪುರೋಹಿತರಿಗೆ ಅಥವಾ ಸ್ತ್ರೀ ತಪಸ್ವಿಗಳಿಗೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಗುಜರಾತ್
ಸೌರಾಷ್ಟ್ರದ ಎರಡು ರಾಮ ದೇವಾಲಯಗಳಲ್ಲಿ ಸಮಾರಂಭವು ಹೆಚ್ಚು ವಿಸ್ತಾರವಾಗಿದೆ. ವಧುವಿನ ದೇವಸ್ಥಾನದಿಂದ ವರನ ದೇವಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ ಆಮಂತ್ರಣ ಪತ್ರವನ್ನು ಕಳುಹಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಪ್ರಬೋಧಿನಿ ಏಕಾದಶಿಯಂದು, ಲಾಲ್ಜಿಯ ಬಾರಾತ್ ವಧುವಿನ ಮೆರವಣಿಗೆ - ವಿಷ್ಣುವಿನ ಚಿತ್ರ - ವಧುವಿನ ದೇವಸ್ಥಾನಕ್ಕೆ ಹೊರಡುತ್ತದೆ. ಲಾಲ್ಜಿಯನ್ನು ಪಲ್ಲಕ್ಕಿಯಲ್ಲಿ ಇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹಾಡುವ ಮತ್ತು ನೃತ್ಯ ಮಾಡುವ ಭಕ್ತರೊಂದಿಗೆ ಇರುತ್ತದೆ. ತುಳಸಿಯ ಗ್ರಾಮದ ಹೊರವಲಯದಲ್ಲಿ ಬಾರಾತ್‌ಗೆ ಸ್ವಾಗತ ಮತ್ತು ಶಾಸ್ತ್ರೋಕ್ತ ವಿವಾಹವನ್ನು ದೇವಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿ ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ವಧುವಿನ ಕಡೆಯಲ್ಲಿ, ಸಮಾರಂಭಕ್ಕಾಗಿ ತುಳಸಿಯನ್ನು ಮಣ್ಣಿನ ಕುಂಡದಲ್ಲಿ ನೆಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಮಕ್ಕಳಿಗಾಗಿ ಅಪೇಕ್ಷಿಸುವ ಜನರು ತುಳಸಿಯ ಕಡೆಯಿಂದ ಆಕೆಯ ಪೋಷಕರಂತೆ ಕನ್ಯಾದಾನವನ್ನು ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ರಾತ್ರಿಯಿಡೀ ಭಜನೆಗಳನ್ನು ಹಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಬೆಳಿಗ್ಗೆ ಲಾಲ್ಜಿಯ ಬಾರಾತ್ ತುಳಸಿಯೊಂದಿಗೆ ತಮ್ಮ ಹಳ್ಳಿಗೆ ಮರಳುತ್ತದೆ.
ಆಂಧ್ರ ಪ್ರದೇಶ ಮತ್ತು ತೆಲಂಗಾಣ
ತುಳಸಿ ಕಲ್ಯಾಣಂ (ತೆಲುಗು: తులసి కళ్యాణం) ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಕಾರ್ತಿಕ ಶುಕ್ಲ ದ್ವಾದಶಿ (ಕಾರ್ತಿಕ ಮಾಸದ ವೃದ್ಧಿಯಾಗುವ ಚಂದ್ರನ ಹಂತದ ೧೨ ನೇ ದಿನ) ಅಥವಾ ಉತ್ಥಾನ ದ್ವಾದಶಿ ಅಥವಾ ಕ್ಷೀರಬ್ಧಿ ದ್ವಾದಶಿಯಂದು ಆಚರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ವಿಷ್ಣುವನ್ನು ಅಮೃತ ಸಸ್ಯದ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಪೂಜಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ತುಳಸಿ ವೃಂದಾವನದಲ್ಲಿ ಆಮ್ಲಾ ಮರದ ಕೊಂಬೆಯನ್ನು ಇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ತುಳಸಿಯನ್ನು ವಧುವಿನಂತೆ ಆಭರಣಗಳಿಂದ ಅಲಂಕರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಷೋಡಶೋಪಚಾರದೊಂದಿಗೆ ಪೂಜೆಯನ್ನು ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇದನ್ನು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಉಪಚಾರದ ಇತರ ರೂಪಗಳೊಂದಿಗೆ ಬದಲಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಉಲ್ಲೇಖಗಳು
ವರ್ಗ:Pages with unreviewed translations
ಮಂಗಳೂರು ಕೆಮಿಕಲ್ಸ್ & ಫರ್ಟಿಲೈಸರ್ಸ್
ಮಂಗಳೂರು ಕೆಮಿಕಲ್ಸ್ & ಫರ್ಟಿಲೈಸರ್ಸ್ ಲಿಮಿಟೆಡ್ (ಎಮ್‍.ಸಿ.ಎಫ್) ಭಾರತದ ಕರ್ನಾಟಕ ರಾಜ್ಯದಲ್ಲಿನ ರಾಸಾಯನಿಕ ಗೊಬ್ಬರಗಳ ಅತಿದೊಡ್ಡ ಉತ್ಪಾದಕವಾಗಿದೆ. ಈ ಕಂಪನಿಯು ಅಡ್ವೆಂಟ್ಜ್ ಗ್ರೂಪ್‌ನ ಭಾಗವಾಗಿದೆ. ಕಂಪನಿಯ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಮತ್ತು ನೋಂದಾಯಿತ ಕಚೇರಿಯು ಬೆಂಗಳೂರಿನ ಯುಬಿ ಸಿಟಿಯಲ್ಲಿದೆ ಮತ್ತು ಅದರ ಕಾರ್ಖಾನೆ ಘಟಕವು ಮಂಗಳೂರಿನ ಉತ್ತರದಲ್ಲಿರುವ ಪಣಂಬೂರಿನಲ್ಲಿದೆ.
ಕಂಪನಿಯು ಯೂರಿಯಾ, ಡೈಅಮೋನಿಯಂ ಫಾಸ್ಫೇಟ್, ಹರಳಾಗಿಸಿದ ರಸಗೊಬ್ಬರಗಳು, ದ್ರವ ಗೊಬ್ಬರಗಳು, ಮಣ್ಣಿನ ಕಂಡಿಷನರ್‌ಗಳು, ಮ್ಯೂರಿಯೇಟ್ ಆಫ್ ಪೊಟ್ಯಾಶ್, ಮಣ್ಣಿನ ಸೂಕ್ಷ್ಮ ಪೋಷಕಾಂಶಗಳು, ವಿಶೇಷ ರಸಗೊಬ್ಬರಗಳು, ಆಹಾರ ದರ್ಜೆಯ ಅಮೋನಿಯಂ ಬೈಕಾರ್ಬನೇಟ್, ಕೈಗಾರಿಕಾ ರಾಸಾಯನಿಕಗಳಾದ ಸಲ್ಫ್ಯೂರಿಕ್ ಆಮ್ಲ ಮತ್ತು ಸಲ್ಫೋನೇಟೆಡ್ ಹರಳಾಗಿಸಿದ ರಸಗೊಬ್ಬರಗಳೊಂದಿಗೆ ವ್ಯವಹರಿಸುತ್ತದೆ. ಎಮ್‍ಸಿಎಫ್ ನ ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್ ಕಛೇರಿಗಳು ಕರ್ನಾಟಕ, ಕೇರಳ, ತಮಿಳುನಾಡು, ಆಂಧ್ರ ಪ್ರದೇಶ, ತೆಲಂಗಾಣ ಮತ್ತು ಮಹಾರಾಷ್ಟ್ರದಲ್ಲಿವೆ.
ಮೂಲಸೌಕರ್ಯ
ಉತ್ಪಾದನಾ ಸೌಲಭ್ಯಗಳು
ಕಂಪನಿಯು ೨,೧೭,೮೦೦ಎಮ್‍ಟಿ ಅಮೋನಿಯಾ (ಮಧ್ಯಂತರ ಉತ್ಪನ್ನ),೩,೭೯,೫೦೦ಎಮ್‍ಟಿ ಯೂರಿಯಾ, ೨,೫೫,೫೦೦ಎಮ್‍ಟಿ ಫಾಸ್ಫೇಟಿಕ್ ರಸಗೊಬ್ಬರಗಳನ್ನು (ಡಿಎಪಿ & ಎನ‍್‍ಪಿ ೨೦:೨೦:೦೦:೧೩), ೧೫,೩೩೦ಎಮ್‍ಟಿ ಅಮೋನಿಯಂ ಬೈಕಾರ್ಬನೇಟ್ ( ಎಬಿಸಿ) ತಯಾರಿಸುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ, ೩೩,೦೦೦ಎಮ್‍ಟಿ ಸಲ್ಫ್ಯೂರಿಕ್ ಆಮ್ಲ ಮತ್ತು ೨೧,೪೫೦ಎಮ್‍ಟಿ ಸಲ್ಫೋನೇಟೆಡ್ ನಾಫ್ಥಲೀನ್ ಫಾರ್ಮಾಲ್ಡಿಹೈಡ್ (ಎಸ್ಎನ್ಎಫ್) ತಯಾರಿಸುತ್ತದೆ. ಅಮೋನಿಯಾ/ಯೂರಿಯಾ ಸಸ್ಯಗಳ ವಿನ್ಯಾಸ ಮತ್ತು ಇಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ ಅನ್ನು ಹಂಫ್ರೀಸ್ ಮತ್ತು ಗ್ಲ್ಯಾಸ್ಗೋ ಲಿಮಿಟೆಡ್, ಲಂಡನ್, ರಸಗೊಬ್ಬರ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಸಂಸ್ಥೆ ಮತ್ತು ಅವರ ಸಹವರ್ತಿಗಳಾದ ಹಂಫ್ರೀಸ್ & ಗ್ಲ್ಯಾಸ್ಗೋ ಕನ್ಸಲ್ಟೆಂಟ್ಸ್ ಪ್ರೈ. ಲಿಮಿಟೆಡ್, ಮುಂಬೈ (ಸಂಸ್ಥೆಯು ಈಗ ಜೇಕಬ್ಸ್ ಇಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್, ಯುಎಸ್ಎ ನೊಂದಿಗೆ ವಿಲೀನಗೊಂಡಿದೆ)ಇವರಿಂದ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ. ಫಾಸ್ಫಾಟಿಕ್ ಸ್ಥಾವರವನ್ನು ಜಪಾನ್‌ನ ಟೊಯೊ ಎಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ ಕಾರ್ಪೊರೇಷನ್ ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸಿದೆ. ಭಾರತೀಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಾದ ಪಿಡಿಐಎಲ್ ಮತ್ತು ಫರ್ನೇಸ್ ಫ್ಯಾಬ್ರಿಕಾ ಕ್ರಮವಾಗಿ ಎಬಿಸಿ ಮತ್ತು ಸಲ್ಫ್ಯೂರಿಕ್ ಆಸಿಡ್ ಸ್ಥಾವರವನ್ನು ವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸಿ ನಿರ್ಮಿಸಿದವು. ೨೦೧೦ ರಲ್ಲಿ, ಎಮ್‍ಸಿಎಫ್ ಸಲ್ಫೋನೇಟೆಡ್ ನಾಫ್ಥಲೀನ್ ಫಾರ್ಮಾಲ್ಡಿಹೈಡ್ (ಎಸ್‍ಎನ‍್ಎಫ‍್) ತಯಾರಿಕೆಯಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿತು. ಇದು ಎಸ್‍ಎನ‍್‍ಎಫ್ ನಿರ್ಮಾಣ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಬಳಸಲಾಗುವ ವಿಶೇಷ ಮೂಲ ರಾಸಾಯನಿಕವಾಗಿದೆ. ಸಿಮೆಂಟ್ ಕಣಗಳ ಪ್ರಸರಣವನ್ನು ಸುಗಮಗೊಳಿಸುವ ಕಾಂಕ್ರೀಟ್ ಮಿಶ್ರಣಗಳ ಸೂತ್ರೀಕರಣದಲ್ಲಿ ಇದನ್ನು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.ಅಲ್ಲದೆ ಕಾಂಕ್ರೀಟ್ ಮಿಶ್ರಣಕ್ಕೆ ಕಡಿಮೆ ನೀರಿನ ಬಳಕೆಯ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಜಲಸಂಚಯನ ದರವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ. ೨೦೦೩ ರಲ್ಲಿ, ಕಂಪನಿಯು ತನ್ನ ಸಂಪೂರ್ಣ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಗಾಗಿ ಎಸ್ಎಪಿ ಆರ್/೩ ಅನ್ನು ಜಾರಿಗೆ ತಂದಿತು.
ಉಪಯುಕ್ತತೆಗಳು
ಉತ್ಪನ್ನಗಳು
ತಯಾರಿಸಿದ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು
ಇತರ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು
ಸುರಕ್ಷತೆ, ಆರೋಗ್ಯ, ಪರಿಸರ ಮತ್ತು ಮಾಲಿನ್ಯ ನಿಯಂತ್ರಣ
ನಿರಂತರ ಸುಧಾರಣೆಗೆ ತನ್ನ ಬದ್ಧತೆಯ ಭಾಗವಾಗಿ ಕಂಪನಿಯು, ಆಕ್ಯುಪೇಷನಲ್ ಹೆಲ್ತ್ ಅಂಡ್ ಸೇಫ್ಟಿ ಮ್ಯಾನೇಜ್‌ಮೆಂಟ್ ಸಿಸ್ಟಮ್ ಸರ್ಟಿಫಿಕೇಶನ್ ಒಎಚ್‍ಎಸ್‍ಎಎಸ್ ೧೮೦೦೧ ಅನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಂಡಿದೆ. ಡೆಟ್ ನೋರ್ಸ್ಕ್ ವೆರಿಟಸ್, ಪ್ರಮಾಣೀಕರಣ ಸಂಸ್ಥೆಯಾಗಿದ್ದು ಕಂಪನಿಯ ಒಎಚ್‍ಎಸ್‍ಎಎಸ್ ೧೮೦೦೧ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಮರು ಪ್ರಮಾಣೀಕರಿಸಿದೆ, ಇದು ಇತ್ತೀಚಿನ ೨೦೦೭ ಆವೃತ್ತಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿದೆ. ಇದು ಐಎಸ್ಒ ೧೪೦೦೧ ಪ್ರಮಾಣೀಕೃತ ಕಂಪನಿಯಾಗಿದ್ದು, ಈ ಕಂಪನಿಯು ಸಂಪೂರ್ಣ ಪ್ರಮಾಣದ ಕೊಳಚೆನೀರನ್ನು ಸಂಸ್ಕರಿಸಲು, ಮರುಬಳಕೆ ಮಾಡಲು ತ್ಯಾಜ್ಯ ನೀರಿನ ಮರುಪಡೆಯುವಿಕೆ ಸೌಲಭ್ಯವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದೆ ಮತ್ತು ತ್ಯಾಜ್ಯವನ್ನು ಸಂಸ್ಕರಿಸುತ್ತದೆ. ಇದರಿಂದಾಗಿ ಶೂನ್ಯ ದ್ರವದ ಹೊರಸೂಸುವಿಕೆಯನ್ನು ಸಾಧಿಸುತ್ತದೆ. ಇದು ತನ್ನ ಟೌನ್‌ಶಿಪ್‌ನಲ್ಲಿ ಮಳೆ ನೀರು ಕೊಯ್ಲು ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಮತ್ತು ಒಳಚರಂಡಿ ಸಂಸ್ಕರಣಾ ಘಟಕವನ್ನು ಸಹ ಅಳವಡಿಸಿದೆ. ಸಂಸ್ಕರಿಸಿದ ಕೊಳಚೆ ನೀರನ್ನು ತೋಟಗಾರಿಕೆ ಉದ್ದೇಶಕ್ಕಾಗಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ತನ್ನ ಹಸಿರು ಉಪಕ್ರಮವನ್ನು ಮುಂದುವರೆಸುತ್ತಾ, ಕಂಪನಿಯು ೨೦೧೦ ರಲ್ಲಿ ಮಂಗಳೂರಿನ ತನ್ನ ಕಾರ್ಖಾನೆಯಲ್ಲಿ ಗ್ರೀನ್ ಬೆಲ್ಟ್ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ೫೦೦೦ ಸಸಿಗಳನ್ನು ನೆಟ್ಟಿತು.
ಉಲ್ಲೇಖಗಳು
ವರ್ಗ:ವಿಕಿ ಇ-ಲರ್ನಿಂಗ್‍ನಲ್ಲಿ ತಯಾರಿಸಿದ ಲೇಖನ ವರ್ಗ:ಕಂಪನಿಗಳು ವರ್ಗ:ಉತ್ಪಾದನೆ
ಆತಂಕ
ಆತಂಕವು ಆಂತರಿಕ ಕ್ಷೋಭೆಯ ಒಂದು ಅಹಿತಕರ ಸ್ಥಿತಿ, ಹಲವುವೇಳೆ, ಶತಪಥ ತಿರುಗುವುದು, ದೈಹಿಕ ಬೇನೆಗಳು ಮತ್ತು ಆಲೋಚನೆಗಳಂತಹ ತಳಮಳದ ವರ್ತನೆ ಜೊತೆಗೂಡಿರುತ್ತದೆ. ಅದು, ಸನ್ನಿಹಿತ ಸಾವಿನ ಭಾವನೆಯಂತಹ, ಸಂಭವಿಸುವುದು ಅಸಾಧ್ಯವಾದ ಯಾವುದಾದರ ಬಗ್ಗೆಯೊ ದಿಗಿಲಿನ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಅಹಿತಕರ ಭಾವನೆಗಳು. ಆತಂಕ ಮತ್ತು ಭಯ ಒಂದೇ ಅಲ್ಲ, ಭಯದ ಅನುಭವ ವಾಸ್ತವಿಕವಾಗಿ ಬೆದರಿಸುವ ಯಾವುದಾದರ ಬಗ್ಗೆಯೊ ಆದರೆ, ಆತಂಕವು ಅವಾಸ್ತವಿಕ ಭಯ, ಚಿಂತೆ, ಮತ್ತು ಇರುಸುಮುರುಸಿನ ಭಾವನೆ, ಸಾಧಾರಣವಾಗಿ ಸಾಮಾನ್ಯೀಕರಿಸಿದ ಮತ್ತು ಅಕೇಂದ್ರೀಕೃತ.
ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು
"ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು (ಅಥವಾ"ಲೇಬೊರ್", ಅಥವಾ"ಉದ್ಯೋಗ" ಕಾನೂನು) ಇದನ್ನು ಕಾನೂನಿನ ರಚನೆಗಳು ಎನ್ನಲಾಗುತ್ತದೆ.ಅಲ್ಲದೇ ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ನಿಯಮಗಳು,ಅದಲ್ಲದೇ ಕಾನೂನು ಹಕ್ಕುಗಳ ವಿವರಣೆ ಮಾಡುವ,ನಿಬಂಧನೆಗಳುಕಾರ್ಯನಿರತ ಜನರು ಅಲ್ಲದೇ ಅವರ ಸಂಘಟನೆಗಳ ವಿವರವನ್ನೊಳಗೊಂಡಿದೆ. ಇದು ಟ್ರೇಡ್ ಯುನಿಯನ್,ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಘಟನೆಗಳ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಹಲವಾರು ಅಂಶಗಳನ್ನು,ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕರು ಇವರ ಬಗ್ಗೆ ವಿವರಗಳನ್ನು ತಿಳಿಸುತ್ತದೆ. ಕೆನಡಾದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಕಾನೂನುಗಳು ಒಟ್ಟುಗೂಡಿದ ಕೆಲಸದ ತಾಣಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಹೇಳುತ್ತವೆಯೇ ವಿನಹ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ವಿಷಯವನ್ನಲ್ಲ. ಆದರೆ ಈ ತೆರನಾದ ವ್ಯತ್ಯಾಸವನ್ನು ಬಹುತೇಕ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ. ಹೇಗೆಯಾದರೂ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು ವಿಭಾಗದಲ್ಲಿ ಎರಡು ವಿಶಾಲ ವರ್ಗದ ಹಂತಗಳಿವೆ. ಮೊದಲಿಗೆ ಸಮೂಹ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು, ಮೂರು ತೆರನಾದ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸುತ್ತದೆ,ಅದು ಕಾರ್ಮಿಕ,ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಘಟನೆಗಳ ನಡುವೆ ಇರುವ ಕೊಂಡಿಯನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ. ಎರಡನೆಯದಾಗಿ, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು,ಇದು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಕೆಲಸದ ಜಾಗೆಯಲ್ಲಿನ ಹಕ್ಕುಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಹೇಳುತ್ತದೆ,ಅದಲ್ಲದೇ ಒಪ್ಪಂದ ಮೇರೆಗೆ ಕೆಲಸದ ವಿಷಯವನ್ನು ಅದು ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ.  ಆಗಿನ ಕಾರ್ಮಿಕ ಚಳವಳಿಯು ಕಾರ್ಮಿಕ ಹಕ್ಕುಗಳ ಕುರಿತಾದ ಕಾನೂನು ರೂಪಿಸುವಂತೆ ೧೯ ಮತ್ತು ೨೦ ನೆಯ ಶತಮಾನದಲ್ಲಿ ಪ್ರೇರಕವಾದವು. ಸಾಮಾಜಿಕ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಪ್ರಗತಿಗೆ ಕಾರ್ಮಿಕ ಹಕ್ಕುಗಳು ಸಮಗ್ರತೆ ನೀಡಿದವಲ್ಲದೇ ಅವುಗಳು ಕೈಗಾರಿಕಾ ಕ್ರಾಂತಿಯ ಕಾಲದಿಂದಲೂ ತಮ್ಮ ಪ್ರಭಾವ ಬೀರಿವೆ.
ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನಿನ ಚರಿತ್ರೆ
ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು ಜಾರಿಗೆ ಹಲವಾರು ಕಾರಣಗಳಿವೆ;ಉತ್ತಮ ಕೆಲಸದ ವಾತಾವರಣಕ್ಕಾಗಿ ಕೆಲಸಗಾರರ ಬೇಡಿಕೆ,ಸಂಘಟನೆಗೆ ಹಕ್ಕುಗಳು,ಅಲ್ಲದೇ ಈ ಕೆಲಸಗಾರರ ಸಂಘಗಳಮಿತಿ ಮೀರಿದ ಬೇಡಿಕೆಗಳಿಗೆ ನಿರ್ಭಂಧ ಹಾಕಬೇಕೆಂದು ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಒತ್ತಡ ಹಾಗು ಕಾರ್ಮಿಕ ವೆಚ್ಚಗಳ ಕಡಿತಗೊಳಿಸಬೇಕೆಂಬ ಒತ್ತಾಯಗಳು ಈ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು ಹುಟ್ಟಲು ಕಾರಣವಾದವು. ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ವೆಚ್ಚಗಳು ಹೆಚ್ಚಾಗಲು ಕಾರ್ಮಿಕರು ಸಂಘಟನೆಗಳ ಮೂಲಕ ಹೆಚ್ಚು ವೇತನಕ್ಕೆ ಆಗ್ರಹ,ಅಥವಾ ಕಾನೂನುಗಳ ಅಳವಡಿಕೆಯ ಖರ್ಚು ಅಧಿಕವಾಗುವುದು,ದುಬಾರಿ ಬೇಡಿಕೆಗಳಿಂದಾಗಿ ಕೆಲಸ ನೀಡುವವರ ಖರ್ಚು ಅಧಿಕಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.ಉದಾಹರಣೆಗೆ ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಕಲ್ಯಾಣ ಸೌಲಭ್ಯಗಳು ಅಥವಾ ಉದ್ದಿಮೆಯಲ್ಲಿ ಸಮಪಾಲು ಇತ್ಯಾದಿ ವೆಚ್ಚ ಹೆಚ್ಚಾಗಲು ಕಾರಣ. ಕೆಲಸಗಾರರ (ಕಾರ್ಮಿಕರ) ಸಂಘಟನೆಗಳಾದ ಟ್ರೇಡ್ ಯುನಿಯನ್ಸ್ ಗಳು ಕೈಗಾರಿಕೆ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿನ ನೈಜ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಬಿಂಬಿಸಿ ರಾಜಕೀಯ ವಲಯದಲ್ಲೂ ತಮ್ಮ ಲಾಭ ಪಡೆದ ಉದಾಹರಣೆಗಳಿವೆ. ಆದ್ದರಿಂದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನಿನ ಯಥಾಸ್ಥಿತಿ ಎಂದರೆ ಅದು ಯಾವುದೇ ಕಾಲದ ಉತ್ಪಾದನೆ,ಅದರ ಅಂಶ ಹಾಗು ಸಮಾಜದ ವಿಭಿನ್ನ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳೊಂದಿಗಿನ ಸಂಘರ್ಷವಾಗಿದೆ.
ಉದ್ಯೋಗದ ಒಪ್ಪಂದದ ಕರಾರು
ಯಾವುದೇ ದೇಶದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನುಗಳನ್ನು ಗಮನಿಸಿದರೆ ಅದು ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕನ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳ ರಕ್ಷಣೆಯೇ ಆಗಿದೆ.ಇವರಿಬ್ಬರ ನಡುವೆ ಆಗುವ ಉದ್ಯೋಗ ಕುರಿತಾದ ಒಪ್ಪಂದ-ಕರಾರು ಇದನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ. ಇದಕ್ಕೆ ಕಾರಣವೆಂದರೆ ಊಳಿಗ ಮಾನ್ಯ ಪದ್ದತಿಯ ವಿನಾಶ ಹಾಗು ಆಧುನಿಕ ಆರ್ಥಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳ ಅಗ್ರ ಸಂಬಂಧವು ಹೊಸತನಕ್ಕೆ ನಾಂದಿ ಹಾಡಿತು. ಈ ಕೆಲಸದ ಕರಾರು ಅಥವಾ ಒಡಂಬಡಿಕೆಗಳ ನೀತಿ-ನಿಯಮ-ನಿಯಂತ್ರಣಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಸಾಮಾನ್ಯ ಇಲ್ಲವೆ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು ತಿಳಿಸುತ್ತದೆ.ಇದರಲ್ಲಿ ಜನರ ಕೆಲಸವನ್ನು ನಿರ್ಭಂದಿಸಿ,ಕಾರ್ಮಿಕರ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗೆ ಪೂರಕವಾದ ಹಲವಾರು ಸೌಲಭ್ಯಗಳನ್ನು ವಿತರಿಸುವ ಮೂಲಕ ಕಾರ್ಮಿಕ ವಲಯದ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ಹೆಸರೂ ಮಾಡಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ಅದೇ U.S.ನಲ್ಲಿ ಬಹುತೇಕ ರಾಜ್ಯ ಕಾನೂನುಗಳು "ಮನಸೋಚ್ಛೆ" ನಡೆಯುವಂತೆ ಇರುತ್ತವೆ.ಅದೆಂದರೆ ಉದ್ಯೋಗದಾತನು ಯಾವಾಗ ಬೇಕಾದರೂ ಕಾರ್ಮಿಕನನ್ನು ಕಾನೂನುಬಾಹಿರವಲ್ಲದ ಕಾರಣಗಳಿಗಾಗಿ ಕೆಲಸದಿಂದ ವಜಾ ಮಾಡಬಹುದಾಗಿದೆ.ಅಂದರೆ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸೂತ್ರಗಳ ನೀತಿ-ನಿಯಮ ಉಲ್ಲಂಘನೆಯೂ ಕಾರ್ಮಿಕನನ್ನು ತೆಗೆಯಲು ಅವಕಾಶವಿರುತ್ತದೆ. ಹಲವಾರು ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತನು ತನ್ನ ಉದ್ಯೋಗದ ಮಾಹಿತಿಗಳನ್ನು ಲಿಖಿತ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಒದಗಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.ಅದನ್ನು ಎಸೆಸ್ನ್ಸಿಲಿಯಾ ನೆಗೊಶೀ ಎಂದು ಆ ಒಪ್ಪಂದಕ್ಕೆ ಲ್ಯಾಟಿನ್ ಭಾಷೆಯಲ್ಲಿ ಹೇಳಲಾಗುತ್ತದೆ,ಅಂದರೆ ಕಾರ್ಮಿಕನಿಗಾಗಿ ಅಗತ್ಯ ಕೆಲಸದ ನಿಯಮಾವಳಿಗಳು) ಇದು ಕಾರ್ಮಿಕನಿಗೆ ತನ್ನ ನಿರೀಕ್ಷೆ ಮತ್ತು ಭವಿಷ್ಯದ ಬೇಡಿಕೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಒಂದು ಕಲ್ಪನೆ ಮೂಡುತ್ತದೆ;ಕೂಲಿ ಹಣ,ರಜಾದಿನದ ಹಕ್ಕುಗಳು,ವಜಾಕಾಲದಲ್ಲಿನ ಪೂರ್ವ ತಿಳಿವಳಿಕೆ ಹೀಗೆ ಹಲವಾರು ವಿಷಗಳಿರುತ್ತವೆ. ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಕಾನೂನು ಪ್ರಕಾರವಾಗಿ ಕರಾರನ್ನು ಬರೆದು ಕೊಡಲಾರ ಏಕೆಂದರೆ ಆತ ನೀಡುವ ವೇತನ ಅಥವಾ ಕೂಲಿಯು ಅತ್ಯಂತ ಕಡಿಮೆ ಪ್ರಮಾಣದ್ದಾಗಿರಬಹುದು. ಆದರೆ ಒಬ್ಬ ಕಾರ್ಮಿಕನು ತನ್ನ ಕೆಲಸವನ್ನು ಕಳೆಯುವ ಬಗ್ಗೆ ಉದ್ಯೋಗದಾತನಿಗೆ ನೀಡುವ ಹಕ್ಕನ್ನು ನಿರಾಕರಿಸುತ್ತಾನೆ.ಅಥವಾ ಅಸಂಬದ್ದವಾಗಿ ತನ್ನ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಕುತ್ತು ಬರಬಹುದೆಂಬ ಕಾರಣವೂ ಇದರ ಹಿಂದಿದೆ. ಇನ್ನೂ ಕೆಲವೆಡೆ ಜನರು ಇಂತಹ ಕಾನೂನು ಬಾಹಿರ ಇಲ್ಲವೇ ಅಸಮಂಜಸ ಕರಾರುಗಳಿಗೆ ಒಪ್ಪದೇ ಇರಬಹುದು. ಹೇಗೆಯಾದರೂ ಆಯಾ ದೇಶದ ಕಾನೂನು ಇದನ್ನು ತನ್ನ ಮಸೂದೆಯಲ್ಲಿ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಿ ಕೆಲಸ-ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಉಲ್ಲೇಖಿಸುತ್ತದೆ.
ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ
ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಕಾರ್ಮಿಕನಿಗೂ ಕನಿಷ್ತ ವಿತನ ನೀಡುವ ಬಗ್ಗೆ ಒಂದು ಕಾನೂನನ್ನು ರೂಪಿಸಲಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಆಸ್ಟ್ರೇಲಿಯಾ,ಬೆಲ್ಜಿಯಮ್ ,ಕೆನಡಾ,ಚೀನಾ,ಫ್ರಾನ್ಸ್ ,ಗ್ರೀಸ್ ,ಹಂಗೇರಿ,ಇಂಡಿಯಾ,ಐರ್ಲೆಂಡ್ ,ಜಪಾನ್ ,ಕೊರಿಯಾ,ಲಕ್ಸೆಂಬರ್ಗ್ ,ದಿ ನೆದರ್ ಲ್ಯಾಂಡ್ಸ್ ,ನ್ಯುಜಿಲ್ಯಾಂಡ್ ,ಪರ್ಗ್ವೆ,ಪೊರ್ಚಗಲ್ ,ಪೊಲಂಡ್ ,ರೊಮಾನಿಯಾ,ಸ್ಪೇನ್ ,ತೈವಾನ್ ,ದಿ ಯುನೈಟೆಡ್ ಕಿಂಗ್ಡಮ್ ,ದಿ ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ ,ಇನ್ನುಳಿದಂತೆ ಎಲ್ಲಾ ದೇಶಗಳು ಈ ಕನಿಷ್ಟ ವೇತನ-ಕೂಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನನ್ನು ಜಾರಿಗೆ ತಂದಿವೆ. ಕನಿಷ್ಟ ವೇತನವು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅತ್ಯಂತ ಕಡಿಮೆ ವೇತನಗಿಂತ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿರುತ್ತದೆ;ಇದನ್ನು ಪೂರೈಕೆ ಮತ್ತು ಬೇಡಿಕೆಯ ಸೂಚ್ಯಂಕದ ಮೇಲೆ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.ಇದು ಮುಕ್ತ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ಬೆಲೆ ನಿಗದಿಯ ತಳಪಾಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಪ್ರತಿಯೊಂದು ದೇಶವು ಕನಿಷ್ಟ ವೇತನ ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಣದ ಕಾನೂನನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತವೆ;ಬಹುತೇಕ ಎಲ್ಲಾ ಕೈಗಾರಿಕರಣಗೊಂಡ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಟ ಕೂಲಿ ನಿಗದಿಯಾಗಿರುತ್ತದೆ,ಆದರೆ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಹೊಂದುತ್ತಿರುವ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಇದು ಇನ್ನೂ ಪೂರ್ಣ ಪ್ರಮಾಣದಲ್ಲಿಲ್ಲ. ಕೆಲವು ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಈ ಕಾನೂನು ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೂ ಅದರ ಕನಿಷ್ಟ ಮತ್ತು ಪೂರಕ ನಿಯಮಾವಳಿಗಳನ್ನು ರೂಪಿಸಲಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಸ್ವೀಡನ್ ನಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿನ ಪ್ರವೃತ್ತಿಗನುಗುಣವಾಗಿ ವೇತನ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ.(ಯುನಿಯನ್ ಗಳು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬನೆ)ಒಟ್ಟು ಸಮೂಹದ ನಿಯಮ್ಗಳು ಅಸಂಘಟಿತ (ಮಾಲಿಕರನ್ನೂ)ಕಾರ್ಮಿಕರನ್ನೂ ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತವೆ. ಕನಿಷ್ಟ ವೇತನ ಕುರಿತ ಕಾನೂನುಗಳು ಮೊದಲು ರಾಷ್ಟ್ರೀಯವಾಗಿ ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸನಲ್ಲಿ ೧೯೩೮ ರಲ್ಲಿ ಪರಿಚಯಗೊಂಡವು,ಭಾರತದಲ್ಲಿ ೧೯೪೮,ಫ್ರಾನ್ಸ್ ನಲ್ಲಿ ೧೯೫೦ ಮತ್ತು ಯುನೈಟೆಡ್ ಕಿಗ್ಡಮ್ ನಲ್ಲಿ ೧೯೯೮ ರಲ್ಲಿ. ಯುರೊಪಿಯನ್ ಯುನಿಯನ್,ನ ೨೫ ಸದಸ್ಯ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿನ ೧೮ ರಲ್ಲಿ ಸದ್ಯ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಕನಿಷ್ಟ ಕೂಲಿ ನಿಯಮವಿದೆ.
ಕೆಲಸದ ವೇಳೆ
ಕೈಗಾರಿಕಾ ಕ್ರಾಂತಿಯ ಮೊದಲು ಕೆಲಸದ ಅವಧಿಯು ೧೧ ರಿಂದ ೧೪ ಗಂಟೆಗಳ ವರೆಗೆ ಇತ್ತು. ಕೈಗಾರಿಕಾ ಪದ್ದತಿ ಬೆಳೆದಂತೆ ಮತ್ತು ಯಂತ್ರಗಳ ಪರಿಚಯಿಸಿದಂತೆ ಅತಿ ಹೆಚ್ಚು ಕೆಲಸದ ಅವಧಿ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಯಿತಾದರೂ ೧೪-೧೫ ಗಂಟೆಗಳ ಕೆಲಸದ ಅವಧಿ ಇತ್ತು,ಆದರೆ ೧೬ ಗಂಟೆಯ ಕೆಲಸದ ಅವಧಿಯೂ ಕೆಲವೆಡೆ ಇತ್ತು. ಫ್ಯಾಕ್ಟರಿಗಳಲ್ಲಿಬಾಲಕಾರ್ಮಿಕರನ್ನೂ ಉಪಯೋಗಿಸಲಾಗುತಿತ್ತು. ಆಗ ೧೭೮೮ ರಲ್ಲಿ ಇಂಗ್ಲೆಂಡ್ ಮತ್ತು ಸ್ಕಾಟ್ ಲ್ಯಾಂಡ್ ಗಳಲ್ಲಿದ್ದ ಜಲಶಕ್ತಿಯ ಫ್ಯಾಕ್ಟರಿಗಳಲ್ಲಿ ಎರಡು-ಮೂರಾಂಶರಷ್ಟು ಬಾಲಕಾರ್ಮಿಕರು ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದರು. ಕೆಲಸದ ಎಂಟು-ಗಂಟೆಗಳ ಚಳವಳಿ ೧೮೩೩ ರಲ್ಲಿ ಇಂಗ್ಲೆಂಡ್ ನಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ಅವಧಿಯ ಕಾನೂನನ್ನು ತಂದು, ಗಣಿಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ೧೨ ಗಂಟೆಗಳು ಮತ್ತು ಬಾಲಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ೮ ಗಂಟೆಗಳೆಂದು ನಿಯಮ ರೂಪಿಸಲು ಕಾರಣವಾಯಿತು. ಮುಂದೆ ೧೦-ಗಂಟೆಗಳ ಅವಧಿಯ ಕೆಲಸವನ್ನು ೧೮೪೮ ರಲ್ಲಿ ನಿಗದಿ ಮಾಡಲಾಯಿತು.ಅದರ ನಂತರ ಅದರ ಕೂಲಿ ನಿಗದಿಗೂ ಕ್ರಮ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಯಿತು. ಮೊದಲ ಬಾರಿಗೆ ೧೮೦೨ ರಲ್ಲಿಫ್ಯಾಕ್ಟರಿ ಆಕ್ಟ್ ಎಂಬ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನನ್ನು UK ನಲ್ಲಿ ಜಾರಿ ಮಾಡಲಾಯಿತು. ಇಂಗ್ಲೆಂಡ್ ನಂತರ ಜರ್ಮನಿಯು ಮೊದಲ ಬಾರಿಗೆ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನುಗಳನ್ನು ಜಾರಿ ಮಾಡಿತು.ಚಾನ್ಸಲರ್ ಆಗಿದ್ದ ಬಿಸ್ಮಾರ್ಕ್ ಗೆ ಸೊಸಿಯಲ್ ಡೆಮಾಕ್ರಾಟಿಕ್ ಪಾರ್ಟಿ ಆಫ್ ಜರ್ಮನಿಯನ್ನು (SPD)ಕೆಳಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ತರುವ ಗುರಿ ಇತ್ತು. ಆದರೆ ಬಿಸ್ಮಾರ್ಕ್ ೧೮೭೮ ರಲ್ಲಿ ಹಲವಾರು ಸಮಾಜವಿರೋಧಿ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾರಂಭಿಸಿದ,ಆದರೂ ಸಮಾಜವಾದಿಗಳು ರೀಚ್ ಸ್ಟ್ಯಾಗ್ ನಲ್ಲಿ ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ಗೆದ್ದುಕೊಳ್ಳಲು ಆರಂಭಿಸಿದರು. ಹೀಗೆ ಚಾನ್ಸ್ ಲರ್ ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಸಮಾಜವಾದ ಪದ್ದತಿಯನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸಲು ವಿಭಿನ್ನ ಕ್ರಮಕ್ಕೆ ಮುಂದಾದ. ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಮೂಹವನ್ನು ತೃಪ್ತಿಪಡಿಸಲು,ಉತ್ತೇಜಿಸಲು ಆತ ಹಲವಾರು ಕಲ್ಯಾಣ ಕಾರ್ಯಕಮಗಳನ್ನು ಹಾಕಿಕೊಂಡ.ಇವುಗಳು ಮೊದಲ ಬಾರಿಗೆ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆ ಎಂಬಂತೆ ಮೂಡಿದವು. ಅದೇ ವರ್ಷ ೧೮೮೩ ರಲ್ಲಿ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮೆ ಕಾನೂನು,ಇದು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಆರೋಗ್ಯದ ಭದ್ರತೆಗೆ ಕಾರಣವಾಯಿತು,ಇದಕ್ಕಾಗಿ ನೀಡುವ ನಿಧಿಗೆ ಕೆಲಸಗಾರ ಎರಡು-ಮೂರಾಂಶವಾದರೆ ಮಾಲಿಕ ಒಂದ್ಮೂರಾಂಶ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡಲು ಆರಂಭಿಸಿದ. ಅದೇ ರೀತಿಯಾಗಿ ೧೮೮೪ ರಲ್ಲಿ ಅಪಘಾತ ವಿಮೆ ಜಾರಿಗೆ ಬಂದರೆ ೧೮೮೯ ರಲ್ಲಿ ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಗೆ ಚಾಲನೆ ದೊರೆಯಿತು. ಇನ್ನುಳಿದ ಕಾನೂನುಗಳು ಮಹಿಳೆಯರು ಮಕ್ಕಳ ನೇಮಕಕ್ಕೆ ನಿರ್ಭಂಧ ಹೇರಿದವು. ಆದರೆ ಈ ಪ್ರಯತ್ನಗಳು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗಲಿಲ್ಲ.ಬಿಸ್ಮಾರ್ಕ್ ನ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ತೀವ್ರ ವಿರೋಧಿ ಧೋರಣೆಯಿಂದ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಒಗ್ಗಟ್ಟು ಸರಿಯಾಗಿ ಹೊರ ಹೊಮ್ಮಲಿಲ್ಲ. ಫ್ರಾನ್ಸ್ ನಲ್ಲಿ ಮೊದಲ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು ೧೮೪೧ ರಲ್ಲಿ ಜನಾದೇಶ ಪಡೆಯುತು. ಆದರೆ,ಇದು ಅಪ್ರಾಪ್ತ ಗಣಿ ಕೆಲಸಗಾರರು,ಅವರ ಕೆಲಸದ ಅವಧಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಸೀಮಿತಗೊಂಡಿತ್ತು.ಇದುಥರ್ಡ್ ರಿಪಬ್ಲಿಕ್ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು ಅನುಷ್ಠಾನಗೊಳ್ಳುವ ವರೆಗೂ ಇದು ಸುಧಾರಣೆ ಕಾಣಲಿಲ್ಲ.ಆದರೆ ಮುಖ್ಯವಾಗಿವಾಲ್ಡೆಕ್-ರೌಸ್ಸೆಯು ಕಾನೂನು ೧೮೮೪ ರಲ್ಲಿಟ್ರೇಡ್ ಯುನಿಯನ್ಸ್ ಗಳನ್ನು ಕಾನೂನುಬದ್ದಗೊಳಿಸಿತು ನಂತರ ಮಟಿಗ್ನಾನ್ ಆಕಾರ್ಡ್ಸ್,ನಂತೆ ಪಾಪ್ಯುಲರ್ ಫ್ರಂಟ್  (೧೯೩೬–೩೮)ರಲ್ಲಿ ಕಾನೂನುಗಳ ರೂಪಿಸಿ ಎರಡು ವಾರ ಅಂದರೆ ೧೨ ದಿನಗಳೆಂದು ಕೆಲಸದ ಅವಧಿ ನಿಗದಿ ಮಾಡಿತು.(ಎರಡು ವಾರಗಳು)ಪ್ರತಿವರ್ಷ ಸಂಬಳಸಹಿತ ರಜೆಗಳ ನ್ನು ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ನೀಡಿತಲ್ಲದೇ ವಾರಕ್ಕೆ ೪೦ ಗಂಟೆಗಳ ಕೆಲಸದ ಅವಧಿಯನ್ನು ನಿಗದಿ ಮಾಡಿತು.(ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಕೆಲಸ ಹೊರತುಪಡಿಸಿ)
ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಸುರಕ್ಷತೆ
ಇನ್ನುಳಿದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನುಗಳು ಸುರಕ್ಷತೆಯ ಕುರಿತ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ. ಆರಂಭಿಕ ಇಂಗ್ಲಿಷ್ಫ್ಯಾಕ್ಟರಿ ಕಾನೂನನ್ನು೧೮೦೨ ರಲ್ಲಿ ರೂಪಿಸಲಾಯಿತು.ಇದು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಸುರಕ್ಷತೆ ಮತ್ತು ಆರೋಗ್ಯವನ್ನು ಗುರಿಯಾಗಿಟ್ಟಿತ್ತು. ಅದರಲ್ಲೂ ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಮಕ್ಕಳು ಜವಳಿ ಕೆಲಸಗಾರರ ಬಗ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಗಮನ ಹರಿಸಿತು.
ಭೇದಭಾವ-ವಿರೋಧಿ
ಈ ಅಧಿನಿಯಮದಡಿ ಕೆಲಸಗಾರರ ವಿರುದ್ದದ ಭೇದಭಾವವು ನೈತಿಕವಾಗಿ ಒಪ್ಪಲಾಗದ್ದು ಮತ್ತು ಕಾನೊನುಬಾಹಿರವಾಗಿದೆ.ಇದಕ್ಕೆ ಪ್ರಮುಖ ಕಾರಣವೆಂದರೆ ಜನಾಂಗೀಯ ಭೇದಭಾವ ಅಥವಾ ಲಿಂಗ ಭೇದಭಾವ ಇತ್ಯಾದಿಗಳಿವೆ.
ವಿನಾಕಾರಣ ವಜಾ
ಕನ್ವೆನ್ಸಶನ್ ನಂ.೧೫೮ರ ಇಂಟರ್ ನ್ಯಾಶನಲ್ ಲೇಬರ್ ಆರ್ಗೈನೈಜೇಶನ್ ಹೇಳುವ ಪ್ರಕಾರ ಯಾವುದೇ ಕೆಲಸಗಾರನನ್ನು ಯಾವುದೇ ಕಾನೂನು ಸಕಾರಣವಿಲ್ಲದೇ "ಕೆಲಸದಿಂದ ವಜಾಗೊಳಿಸದೇ" ಅದಕ್ಕಿಂತ ಮುಂಚೆ ತನ್ನಕೆಲಸದ ಬಗ್ಗೆ"ಆತನಿಗೆ ವಿವರಿಸಲು ಅವಕಾಶ ನೀಡಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ". ಹೀಗೆ,೨೦೦೬ ರ ಏಪ್ರಿಲ್ ೨೮ ರಲ್ಲಿ ಅನಧಿಕೃತ ಫ್ರೆಂಚ್ಫಸ್ಟ್ ಎಂಪ್ಲಾಮೆಂಟ್ ಕಾಂಟ್ರಾಕ್ಟ್ (CPE)ನ್ನು ಹಿಂದೆ ಪಡೆದ ನಂತರ;ಲಾಂಗ್ಜೆಮೆಯು (ಎಸ್ಸೊನ್ನೆ)ಕೊನ್ಸೆಲ್ ಡೆಸ್ ಪ್ರುಡ್,ಹೊಮೆಸ್ವ್  (ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು ನ್ಯಾಯಾಲಯ)ನೂತನ ಉದ್ಯೋಗ ಕರಾರ(CNE)ನ್ನು ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ,ಕಾನೂನಿಗೆ ವ್ಯತಿರಿಕ್ತವಾಗಿ ಪಾಸು ಮಾಡಿತು.ಆದ್ದರಿಂದ ವಜಾ ಯಾವಾಗಲೂ "ಕಾರಣರಹಿತ" ಮತ್ತು"ಯಾವುದೇ ನ್ಯಾಯಿಕ ಮೌಲ್ಯ"ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಅದು ತಾರತಮ್ಯದ ನಿರ್ಣಯವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿತು. ಆಗ ನ್ಯಾಯಾಲಯವು ಎರಡು ವರ್ಷಗಳ ಅವಧಿಯಾದರೂ "ಮನಸ್ಸಿನ ಇಚ್ಚೆಯಂತೆ ತೆಗೆದು ಹಾಕಲು" ಅವಕಾಶವಿಲ್ಲ ಎಂಬುದನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸಿತು.(ಯಾವುದೇ ಕಾನೂನು ಉದ್ದೇಶವಿರದೇ)ವಜಾ ಮಾಡುವುದು"ವಿನಾಕಾರಣ",ಅಲ್ಲದೇ ಕನ್ವೆನಶನ್ ನಂ.೧೫೮, ಕ್ಕೆ ವ್ಯತಿರಿಕ್ತವಾದುದೆಂದು ಫ್ರಾನ್ಸ್ ತಿದ್ದುಪಡಿ ಮಾಡಿತು.
ಬಾಲ ಕಾರ್ಮಿಕ
ಬಾಲಕಾರ್ಮಿಕ ಎಂದರೆ ಕಾನೂನು ಅಥವಾ ಅಧಿನಿಯಮ ವಿಧಿಸಿದ ವಯೋಮಾನಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಾದವರನ್ನು ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕೆ ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು. ಈ ಪ್ರವೃತ್ತಿಯನ್ನುಶೋಷಣೆ ಎಂದು ಹಲವಾರು ದೇಶಗಳು ಮತ್ತು ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಸಂಘಟನೆಗಳು ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸಿದವು. ಬಾಲಕಾರ್ಮಿಕ ಪದ್ದತಿಯು ಇಡೀ ಇತಿಹಾಸದುದ್ದಕ್ಕೂ ಒಂದು ಸಮಸ್ಯೆಯಾಗಿರಲಿಲ್ಲ.ಆದರೆ ಅದು ಕೇವಲ ವಿವಾದದ, ವ್ಯಾಜ್ಯದ ವಿಷಯವಾಗಿ ಮಾರ್ಪಡಲು ಸಾರ್ವಜನಿಕವಾದಶಾಲಾಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತುಕಾರ್ಮಿಕರ' ಪರಿಕಲ್ಪನೆಗಳು ಅದಲ್ಲದೇಮಕ್ಕಳ ಹಕ್ಕುಗಳುಚರ್ಚೆಗೆ ಗ್ರಾಸವಾದವು. ಬಾಲಕಾರ್ಮಿಕ ಕೆಲಸವೆಂದರೆ ಫ್ಯಾಕ್ಟರಿ ಕೆಲಸ, ಗಣಿ ಕೆಲಸ,ಅಥವಾ ಗಣಿಗಾರಿಕೆ,ಕೃಷಿ, ಪೋಷಕರ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿಸಹಾಯ ಅಥವಾ ತನ್ನದೇ ಸ್ವಂತಸಣ್ಣ ವ್ಯವಹಾರ (ಉದಾಹರಣೆಗೆ ತಿಂಡಿ ಮಾರಾಟ), ಅಥವಾ ಸಣ್ಣ-ಪುಟ್ಟ ಕೆಲಸಗಳಲ್ಲಿ ತೊಡಗುವುದು. ಕೆಲವು ಮಕ್ಕಳು ಪ್ರವಾಸಿಗರಿಗೆ ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿಗಳಾಗಿ, ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಇದರ ಜೊತೆಗೆ ಅಂಗಡಿ ಮತ್ತು ಉಪಹಾರ ಗೃಹಗಳಗಳಿಗೆ ಕೊಂಡೊಯ್ದು ವ್ಯವಹಾರಗಳಲ್ಲಿ ಸಹಕರಿಸುತ್ತಾರೆ. (ಅಲ್ಲಿ ಅವರು ಸೇವಕರಾಗಿಯೂ ದುಡಿಯುತ್ತಿರಬಹುದು). ಇನ್ನು ಕೆಲವು ಮಕ್ಕಳನ್ನು ಶ್ರಮದಾಯಕ ಕೆಲಸಗಳಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿಸುವ ಪ್ರಸಂಗಗಳಿವೆ.ಉದಾಹರಣೆಗೆ ಪೆಟ್ಟಿಗೆಗಳ ಜೋಡಣೆ,ಅಥವಾ ಶೂಗಳ ಪಾಲಿಶ್ ಇತ್ಯಾದಿ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಕಾರ್ಖಾನೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಿಹಿತಿಂಡಿ ಅಂಗಡಿ ಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಬಾಲಕಾರ್ಮಿಕ ಪದ್ದತಿಯು ವಿದ್ಯುಕ್ತವಲ್ಲದ ಸ್ಥಳಗಳಲ್ಲಿ ಕಂಡುಬರುತ್ತದೆ, ಅದೆಂದರೆ "ಬೀದಿಗಳಲ್ಲಿ ಹಲವಾರು ವಸ್ತುಗಳನ್ನು ಮಾರುವುದು, ಬೇಸಾಯದಲ್ಲಿ ದುಡಿಯುವುದು ಅಥವಾ ಮಕ್ಕಳನ್ನು ಗೋಪ್ಯವಾಗಿ ಮನೆಗಳಲ್ಲಿಕೆಲಸ-ಕಾರ್ಮಿಕ ಉದ್ಯೋಗಸ್ಥ ವಿಚಾರಣಾಧಿಕಾರಿಯಿಂದ ಹಾಗು ಮಾಧ್ಯಮಗಳ ವಿಚಕ್ಷತೆಯಿಂದ ದೂರವಿರಿಸಲಾಗಿತ್ತು.
ಸಾಮೂಹಿಕ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು
ಈ ಸಾಮೂಹಿಕ ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನು ಮೂರು ತೆರನಾದ ಸಂಬಂದಗಳ ಬೆಸೆಯುತ್ತದೆ.ಉದ್ಯೋಗದಾತ, ಕೆಲಸಗಾರ ಮತ್ತು ಟ್ರೇಡ್ ಯುನಿಯನ್ಸ್ ಈ ಮೂರೂ ಜನರ ನಡುವೆ ಒಂದು ಕೊಂಡಿಯಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಈ ಟ್ರೇಡ್ ಯುನಿಯನ್ಸ್ ಗಳನ್ನು ಕೆಲವು ವೇಳೆ "ಲೇಬರ್ ಯುನಿಯನ್ಸ್ " ಎಂದು ಕರೆಯುತ್ತಾರೆ.
ಟ್ರೇಡ್ ಯುನಿಯನ್ಸ್ (ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಘಟನೆಗಳು)
ಕೆಲವು ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸಗಾರರ ಬಗ್ಗೆ ನಿಶ್ಚಿತ ನೀತಿ-ನಿಯಮ ರೂಪಿಸಲು ಈ ಯುನಿಯನ್ ಗಳು ಸಹಾಯಕ್ಕೆ ಬರುತ್ತವೆ. ಉದಾಹರಣೆಗಾಗಿ ಕಾರ್ಮಿಕರು ಚಳವಳಿಗಿಳಿದರೆ ಅವರು ಟ್ರೇಡ್ ಯುನಿಯನ್ಸ್ ಗಳ ಜೊತೆಗೆ ಸದಸ್ಯತ್ವ ಪಡೆದಿರುವರೇ ಅಥವಾ ಅವರು ಮಾಡುವ ಪ್ರತಿಭಟನೆ ನಿರ್ಧಾರಕವೇ ಇಲ್ಲವೇ ರಾಜಕೀಯ ಪ್ರೇರಿತವೇ ಎಂದು ಇವುಗಳ ಮೂಲಕ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಕಾನೂನುಗಳು ಇಂತಹ ಯುನಿಯನ್ಸ್ ಗಳ ಸೇರ್ಪಡೆಗೆ ಅವಕಾಶ ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತವೆ.(ಇದು ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ತಾರತಮ್ಯವನ್ನು ರದ್ದುಪಡಿಸುತ್ತದೆ), ಅಥವಾ ಈ ವಿಷಯಗಳಲ್ಲಿ ಮೌನ ತಾಳಬಹುದು. ಕೆಲವು ಕಾನೂನಿನ ನಿಯಮಗಳು ಕಾರ್ಮಿಕರ ಮೇಲೆ ನಿರ್ಧಿಷ್ಟ ನಿರ್ಭಂದ ಹೇರುವಂತೆ ಯುನಿಯನ್ಸ್ ಗಳನ್ನು ಒತ್ತಾಯಿಸಬಹುದು.ಪ್ರತಿಭಟನೆ,ಚಳವಳಿಯಂತಹದರಲ್ಲಿ ಇದು ಸೂಕ್ತ ಕ್ರಮವಾಗುತ್ತದೆ. ಕೆಲವು ಇದನ್ನು ನಿರ್ಭಂಧಿಸುತ್ತವೆ,ಉದಾಹರಣೆಗೆ'ಕೆಲಸದ ಹಕ್ಕು'ಇದನ್ನು ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ ನಲ್ಲಿ ಇದನ್ನು ಕಾನೂನುಬದ್ದಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ.
ಮುಷ್ಕರಗಳು
ಮುಷ್ಕರ ಕ್ರಿಯೆಕಾರ್ಮಿಕರ ಬೇಡಿಕೆಗಳ ಈಡೇರಿಕೆಗೆ ಒಂದು ಅಸ್ತ್ರ,ಇದು ಸಂಘಟನೆಗಳ ಮೂಲಕ ತಮ್ಮ ಒತ್ತಾಯವನ್ನು ಮಾಡುವ ಒಂದು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿದೆ. ಹಲವಾರು ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಈ ಮುಷ್ಕರಗಳು ಕೆಲ ನಿಯಮಗಳಡಿ ಕಾನೂನುಬದ್ದವಾಗಿವೆ. ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ: ಬಹಿಷ್ಕಾರ ಎಂದರೆ ಕೊಳ್ಳಲು ನಿರಾಕರಣೆ,ಮಾರಲು,ಅಥವಾ ನಿಗದಿತ ವ್ಯಕ್ತಿ ಅಥವಾ ವಹಿವಾಟಿಗೆ ಒಲ್ಲೆ ಎನ್ನುವುದು ಅಂದರೆ ಇದರಲ್ಲಿ ಪಾಲ್ಗೊಂಡವರು ನೈತಿಕವಾಗಿ ತಪ್ಪನ್ನು ಎಸಗುವವರು. ಇತಿಹಾಸದುದ್ದಕ್ಕೂ,ಕೆಲಸಗಾರರು ಹಲವಾರು ತಂತ್ರಗಳ ಬಳಸಿದ್ದಾರೆ;ಉದಾಹರಣೆಗೆನಿಧಾನ-ಗತಿ, ವಿಧ್ವಂಸಕ ಕೃತ್ಯ, ಅಥವಾ ಒಟ್ಟಾಗಿ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ನಿಧಾನತೆ ಕೊಟ್ಟು ನಿಯಂತ್ರಣಕ್ಕೆ ಯತ್ನಿಸುವುದು ಇಲ್ಲವೇ ಕಡಿಮೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿ ಕೆಲಸದ ವಾತಾವರಣದ ನಿಯಂತ್ರಣ ಪಡೆಯುವುದು ಇತ್ಯಾದಿ.. ಕೆಲವು ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಾನೂನುಗಳು ಇದನ್ನು ಯಾವುದೇ ಮುಚ್ಚುಮರೆಯಿಲ್ಲದೇ ತೋರಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದನ್ನು ಪ್ರತಿಭಂಧಿಸುತ್ತವೆ.
ಸಹಮತದ-ನಿರ್ಧಾರ
ಈ ಸಹಮತದ ನಿರ್ಧಾರದ ಶಬ್ದವು ಜರ್ಮನಿಯ ಮೂಲದ್ದಾಗಿದೆ;(ಅಥವಾ ಇದನ್ನುಮಿಟ್ಬೆಸ್ಟಿಮುಂಗ್ ) ನಿಯಮಾವಳಿ ಅಥವಾ ನಡವಳಿಕೆ ಎಂದು ಹೇಳಬಹುದು.ಈ ಪದ್ದತಿಯನ್ನು ಯುರೊಪ್ ಖಂಡದ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ,ಉದಾಹರಣೆಗೆ ಹಾಲಂಡ್ ಮತ್ತು ಝೆಕ್ ರಿಪಬ್ಲಿಕ್ ಅಲ್ಲದೇ ಸ್ಕ್ಯಾಂಡಿನಿವಿಯನ್ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ(ಸ್ವೆಡೆನ್ ) ಈ ನಡಾವಳಿ ಚಾಲ್ತಿಯಲ್ಲಿದೆ. ಇದು ಕೆಲಸಗಾರರ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ಕಂಪನಿಯ ಮಂಡಳಿಯಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಪಾದಿಸುವ ಅವಕಾಶ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಜರ್ಮನಿಯಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯ ನಿರ್ದೇಶಕ ಮಂಡಳಿಗೆ ಕಾರ್ಮಿಕ ಯುನಿಯನ್ಸ್ ನ ನಾಯಕರನ್ನು ಇಲ್ಲಿಗೆ ಕಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಜರ್ಮನಿ ಕಂಪನಿ ಕಾನೂನು ಪ್ರಕಾರ ಮಂಡಲಿಯ ವಿಭಜನೆ ತತ್ವದ ಮೇಲೆ ತನ್ನ "ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣಾ ಮಂಡಳಿ"ಯು (ಆಫ್ಸ್ಕಿಸ್ಟಾರ್ಟ್ಟ್ )ಅನ್ನು ನಿಯಮಿಸಿದಾಗ ಅದು ಒಂದು 'ಕಾರ್ಯಕಾರಿ ಮಂಡಳಿ'ವೊರ್ಸ್ಟಾಂಡ್  ನ್ನು ಇದರ ಚರ್ಚೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ. ಶೇರುದಾರರು ಮತ್ತು ಯುನಿಯನ್ ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣಾ ಮಂಡಳಿಗೆ ಸಮಬಲದ ಸದಸ್ಯರ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ,ಹೀಗೆ ಈ ಮಂಡಳಿಯ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರು ಸಹಮತನಿರ್ಧಾರದ ಕಾನೂನಿನ್ವಯ ಶೇರುದಾರರು ಅಮ್ತ್ತು ಇನ್ನಿತರ ಪ್ರತಿನಿಧಿಯಾಗಿ ಅವರು ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಸಂಪೂರ್ಣ ಸಮ್ಮತಿ ದೊರೆಯದಿದ್ದರೆ ಅಲ್ಲಿ ರಾಜಕೀಯ ಅಭಿಪ್ರಾಯವನ್ನೂ ಆದರಿಸುವ ಪರಿಪಾಠವಿದೆ.ಇದುಹೆಲ್ಮುಟ್ ಸ್ಕಿಮ್ಡಿಟ್ ಎಂಬಸೊಸಿಯಲ್ ಡೆಮಾಕ್ರಾಟ್ ಸರ್ಕಾರದ ಆಡಳಿತದ ಕಾಲ ೧೯೭೬ ರಿಂದಲೂ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತಿದೆ. ಇದೇ ಪದ್ದತಿಯನ್ನು ಯುನೈಟೆಡ್ ಕಿಂಗ್ಡಮ್ ನಲ್ಲಿಯೂ ಅನುಸರಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ,ಇದರ ಸಂಪೂರ್ಣ ವಿವರದ ಮಂಡಣೆಗೆ ಬುಲಕ್ ರಿಪೊರ್ಟ್ (ಕೈಗಾರಿಕಾ ಪದ್ದತಿಯ ಪ್ರಜಾಪ್ರಭುತ್ವ)ಎಂದು ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ. ಈ ವರದಿಯು ೧೯೭೭ ರಲ್ಲಿಜೇಮ್ಸ್ ಕಾಲಿಂಗನ್ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸರ್ಕಾರದಿಂದ ಹೊರಬಂತು. ಈ ವರದಿ ನಡಾವಳಿಕೆಯು ಈ ತೆರನಾದ ವಿಭಜಿತ ಮಂಡಲಿಯ ಕಾರ್ಯಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ,ಅಲ್ಲದೇ ಇದರ ಬದಲಾವಣೆ ಹೆಚ್ಚು ವಿವೇಚನಾಪೂರ್ಣವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಬ್ರಿಟಿಶ್ ಕಂಪನಿ ಕಾನೂನುಗಳಲ್ಲಿ ಈ ತೆರನಾದ ವಿಭಜಿತ ರೂಪವಿಲ್ಲ,ನಿರ್ದೇಶಕರ ಒಪ್ಪಿಗೆಯಂತೆ ಯುನಿಯನ್ ನವರು ನೇರವಾಗಿ ಕಂಪನಿಯಿಂದ ಆಯ್ಕೆಯಾಗುತ್ತಾರೆ. ಇಲ್ಲಿ ಶೇರುದಾರರಿಗೆ ಕೊಂಚ ಮೇಲ್ಗೈ ನೀಡಿ ಜರ್ಮನಿಯಲ್ಲಿರುವಂತೆ ನಿಯಮಗಳ ಅನುಸರಿಸಿಕೆ ನಡೆಯುತ್ತದೆ;'ಸ್ವತಂತ್ರ' ಎಂಬ ಅಂಶ ಇಲ್ಲಿ ಮಹತ್ವ ಪಡೆಯುತ್ತದೆ.ಇದರಲ್ಲಿ ಮಂಡಳಿಯು ೨x + y ಈ ಸಮೀಕರಣಕ್ಕೆ ವಾಲುತ್ತದೆ. ಆದರೂ ಕೂಡಾ,UK ಈ ರಾಡಿಯಲ್ಲಿ ಬಿದ್ದರೂ ತನಗಾದಅತೃಪ್ತಿ ಅಲೆಯನ್ನು ಅದು ಸಮತೋಲನಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ. ಇದು ಯುರೊಪಿಯನ್ ಆಯೋಗದ ಶಿಫಾರಸ್ಸುಗಳ ಪ್ರಕಾರ ಕೆಲಸಗಾರರ ಭಾಗವಹಿಸುವಿಕೆ ಇದ್ದರೂ ಅದಿನ್ನೂ'ಫಿಫ್ತ್ ಕಂಪನಿ ಲಾ ಡೈರೆಕ್ಟಿವ್ 'ನಡಿ ಜಾರಿಯಾಗದೇ ವಿಳಂಬವಾಗಿದೆ. ಸ್ವೀಡನ್ ನಲ್ಲಿ ಇದನ್ನು 'ಲಾ ಆನ್ ಬೋರ್ಡ್ ರಿಪ್ರೆಜೆಂಟೇಶನ್ 'ಮೇಲೆ ತನ್ನ ಜವಾಬ್ದಾರಿ ಬಿಟ್ಟಿದೆ.(ಲ್ಯಾಗಿನ್ ಒಮ್ ಸ್ಟಿರೆಲೆರೆಪ್ರೆಂಟೇಶನ್ ) ಈ ಕಾನೂನು ಎಲ್ಲಾ ಖಾಸಗಿ ಕಂಪನಿಗಳನ್ನೊಳಗೊಂಡಿದ್ದು ೨೫ ಅಥವಾ ಅದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಕೆಲಸಗಾರರಿಗೆ ಅನುಮತಿ ನೀಡುತ್ತದೆ. ಈ ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸಗಾರರಿಗೆ(ಯುನಿಯನ್ ಮೂಲಕ) ಇಬ್ಬರು ಮಂಡಳಿ ಸದಸ್ಯರು ಮತ್ತು ಇಬ್ಬರು ಪರ್ಯಾಯ ಸದಸ್ಯರ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಬಹುದು. ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ೧,೦೦೦ ಕ್ಕಿಂತ ಅಧಿಕ ಕೆಲಸಗಾರರಿದ್ದರೆ ಮೂವರು ಸದಸ್ಯರು ಮತ್ತು ಮೂವರು ಪರ್ಯಾಯ ಸದಸ್ಯರನ್ನು ಕೆಲಸಗಾರರು/ಯುನಿಯನ್ ಮೂಲಕ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಬಹುದು. ಇಲ್ಲಿ ವಾಡಿಕೆಯಂತೆ ಸ್ಥಾನಗಳು ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳು ಪರವಹಿಸುವ ಪ್ರಮುಖ ಯುನಿಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟವು ಇಲ್ಲಿ ಪ್ರಧಾನವಾಗಿರುತ್ತದೆ.