问题：企业加班通知走红，涨薪 25%、发 800 补贴，清洁阿姨帮看娃，如何看待此事？是否存在潜在违法风险？
回答：说了无数次无数次了，核心就是为了钱可以牺牲一切，“只要钱给够让我干什么都行”，那劳动环境就永远不可能变好。

福利和劳动保障永远和钱是冲突的，而欧洲就是低薪高福利高保障，美国就是高薪低福利低保障。大国人用脚投票选择了美国这种社会达尔文人吃人，而不是健康的劳动生活模式，那所有的后果都是自找的，没有任何资格抱怨996，加班，没有年休假。

只有人人不要涨薪，但要休息，要假期，整个社会才能变得健康。

以上。