তবে, ১৯৯৬ ও ১৯৯৭ সালের শেষের দিকে পরিচালিত ফেডারেল ম্যানেজারদের ওপর করা আমাদের সমীক্ষা থেকে জানা যায় যে, এই ক্ষেত্রে উন্নতি করার মতো যথেষ্ট জায়গা রয়েছে।
ফেডারেল ম্যানেজারদের ওপর আমাদের জরিপের উন্নতির জন্য যে-সময় ব্যয় করা হতো, সেটার প্রতিকার অন্তর্ভুক্ত ছিল।