ফস্টার ট্রাস্ট এবং রেসপেক্ট তথ্য-শেয়ারিং সংস্থার সাফল্যের একটি অন্তর্নিহিত উপাদানটি সদস্য এবং সংস্থার কর্মীদের মধ্যে বিশ্বস্ত সম্পর্ক গড়ে তুলেছিল।
তথ্য ভাগাভাগির প্রতিষ্ঠানগুলো বিরাট ব্যর্থতায় পর্যবসিত হয়েছে, সদস্যদের মধ্যে আস্থার কারণে।