যে বিষয়টি গুরুত্বপূর্ণ তা হল, শ্রম আলোচনা এমন একটি পরিস্থিতির কাঠামোর মধ্যে সংঘটিত হয়, যেখানে প্রতিদ্বন্দ্বীদের কাছে ব্যবসায়ের ক্ষতি একটি দৈনন্দিন বাস্তবতা।
প্রতিদ্বন্দ্বীদের কাছে ব্যবসা হারানোর বিষয়টি শ্রম সমঝোতার উপর একটি শক্তিশালী প্রভাব ফেলে।