ঐতিহাসিক এবং সমাজবিজ্ঞানীরা এটিকে কঠোরভাবে শক্তিশালী সামাজিক আধিপত্যের সামন্ততান্ত্রিক চেতনার ধারাবাহিকতা হিসাবে ব্যাখ্যা করতে পছন্দ করেন, কোম্পানি সভাপতিদের আধুনিক শোগুন এবং মধ্যম ব্যবস্থাপনা হিসাবে পুনর্জন্মপ্রাপ্ত সামুরাই যোদ্ধাদের সাথে।
কর্পোরেশনগুলো অনেকটা ১৭০০ এর দশকের মতো।