উদাহরণ হিসেবে বলা যায়, সভা ও ব্যক্তিগত যোগাযোগের মাধ্যমে নেতারা ব্যবস্থাপক ও কর্মচারীদের সংস্থার লক্ষ্য অর্জনে তাদের অঙ্গীকার এবং দৈনন্দিন কাজকর্ম চালিয়ে যাওয়ার সময় এই লক্ষ্যগুলি মনে রাখতে দিতে পারেন।
সভা চলার সময় ব্যবস্থাপক ও কর্মচারীদের এজেন্সি সম্পর্কে অবহিত করা যায়।