ফেডারেল আর্থিক ব্যবস্থাপনা উন্নত করা, পরিবর্তন পরিচালনা এবং একটি সাংগঠনিক সংস্কৃতি তৈরি করার নেতৃত্বের ক্ষমতার উপর নির্ভর করে যা উত্তম আর্থিক ব্যবস্থাপনাকে মূল্য দেয়।
একটি সাংগঠনিক সংস্কৃতি সঠিক ব্যবস্থাপনা পরিবর্তনের চেয়ে বেশি গুরুত্বপূর্ণ।