DOI: 10.4232/1.11645
title: Eurobarometer 75.1 EP (2011)
title: Eurobarometer 75.1 EP (2011)
title: Womens in the European Union
title: Womens in the European Union
title: 100th anniversary of Women"s day: Fighting against gender discriminations in the EU
title: 100th anniversary of Women"s day: Fighting against gender discriminations in the EU

description: Seit den frühen 1970er Jahren beobachten die Standard & Spezial Eurobarometer der Europäischen Kommission regelmäßig die öffentliche Meinung in den Mitgliedsländern der Europäischen Union. Primärforscher sind die Generaldirektion Kommunikation und bei Spezialthemen weitere Direktionen sowie das Europäische Parlament. Im Laufe der Zeit wurden Kandidaten- und Beitrittsländer in die Standard Eurobarometer-Reihe aufgenommen. Ausgewählte Fragen oder Module können in einigen Samples nicht erhoben worden sein. Bitte ziehen Sie für weitere Informationen bezüglich Länderfilter oder anderer Filterführungen den Basisfragebogen heran. In dieser Studie sind folgende Module vorhanden: 1. Frauen in der Europäischen Union.
description: Themen: 1. Frauen in der Europäischen Union: präferierte Maßnahmen zur Reduzierung der Einkommensunterschiede zwischen Frauen und Männern; negativer Einfluss von Mutterschaftsurlaub auf die Karriere von Frauen; Einstellung zur geplanten Vereinheitlichung der Länge des Mutterschaftsurlaubs auf 20 Wochen bei vollem Lohnausgleich in allen EU-Mitgliedsstaaten; präferiertes zukünftiges Modell des Mutterschaftsurlaubs im eigenen Land (Verlängerung bei geringerer Bezahlung oder kürzerer Mutterschaftsurlaub bei voller Gehaltszahlung); in Ländern ohne Elternurlaub wurde gefragt: (nur Männer) Interesse an einem Elternurlaub; Voraussetzungen für die Inanspruchnahme des Elternurlaubs; nur Frauen: Ermutigung des Partners zum Elternurlaub; nur Männer: präferierte Maßnahmen zur besseren Angleichung von Privat- und Arbeitsleben für Europäer; Gründe für die unsichere Arbeitssituation von Frauen in der EU; Beurteilung maßgeblicher Hindernisse für Frauen beim Erreichen von Spitzenpositionen auf Parteiebene, in der öffentlichen Verwaltung, in Großunternehmen, in mittleren Unternehmen und in gesellschaftlichen Organisationen; geeignetste Maßnahme um Frauen den Zugang zu Spitzenpositionen in Wirtschaft und Verwaltung zu gewährleisten (gesetzliche Quotenregelung usw.); Gründe für die Unterrepräsentierung von Frauen in der Politik; geeignetste Maßnahmen zur Förderung der Repräsentation von Frauen in der Politik; Gründe für fehlende Wahlbeteiligungsabsicht bei den kommenden Kommunalwahlen, bei den nationalen Wahlen und bei den Europawahlen; Einstellung zur Ausweitung eines Kontaktverbots aus einem EU-Land auf alle EU-Länder, um Gewaltopfer zu schützen; präferierte europäische Strategie, um Gewalt gegen Frauen zu verhindern.
Demographie: Nationalität (Mehrfachnennung); Selbsteinschätzung auf einem Links-Rechts-Kontinuum; beruflicher Status; Familienstand und Familiensituation; Alter; Alter bei Beendigung der Ausbildung; Geschlecht; Urbanisierungsgrad; Anzahl der Personen ab 15 Jahren im Haushalt; Anzahl der Kinder unter 10 Jahren und von 10 bis 14 Jahren im Haushalt; Zahlungsschwierigkeiten im letzten Jahr; Selbsteinschätzung der gesellschaftlichen Stellung (Skalometer).
Zusätzlich verkodet wurde: Interviewdatum; Interviewbeginn; Interviewdauer; Anwesenheit Dritter beim Interview; Kooperationsbereitschaft des Befragten; Ortsgröße; Region; Land; Gewichtungsfaktoren; Interviewsprache (nur in Luxemburg, Belgien, Spanien, Finnland, Estland, Lettland und Malta).
description: Since the early 1970s the European Commission´s Standard & Special Eurobarometer are regularly monitoring the public opinion in the European Union member countries. Principal investigators are the Directorate-General Communication and on occasion other departments of the European Commission or the European Parliament. Over time, candidate and accession countries were included in the Standard Eurobarometer Series. Selected questions or modules may not have been surveyed in each sample. Please consult the basic questionnaire for more information on country filter instructions or other questionnaire routing filters. In this study the following modules are included: 1. Women in the European Union.
description: Topics: 1. Women in the European Union: preferred measures to reduce the income differences between women and men; negative impact of maternity leave on women´s careers; attitude towards the planned unification of the length of maternity leave to 20 weeks on full pay in all EU Member States; preferred future model of maternity leave in the own country (extension at lower pay or a shorter maternity leave with full pay); in countries without parental leave was asked: (only men) interest in a parental leave; conditions of parental leave; only women: encouragement of the partner on parental leave; men only: preferred measures to better align private and working life for Europeans; reasons for the unsafe working conditions of women in the EU; assessment of relevant obstacles for women in achieving top positions in political parties, in public administration, in large companies, in medium-sized enterprises and social organizations; most appropriate measures to guarantee women´s access to leadership positions in business and administration (legal quotas, etc.); reasons for the underrepresentation of women in politics; best measures to promote the representation of women in politics; reasons for lack of intent to participate in the upcoming local, national and European elections; attitudes towards the expansion of a contact ban from one EU country to all EU countries to protect victims of violence; preferred European strategy to prevent violence against women. 
Demography: nationality; left-right self-placement; family situation and marital status; age at end of education; sex; age; occupation; professional position; type of community; household composition and household size; financial difficulties during the last year; self-rated social position (scale).
Also encoded was: date of interview; beginning of interview; duration of interview; persons present during the interview; willingness to cooperate; city size; region; country; language of the interview (only in Luxembourg, Belgium, Spain, Finland, Estonia, Latvia and Malta).
description: Persönliches Interview (teilweise CAPI)
description: Face-to-face interview
CAPI (Computer Assisted Personal Interview) was used in those countries where this technique was available.
description: Personen im Alter von 15 Jahren und älter
description: Population of the respective nationalities of the European Union Member States, resident in each of the Member States and aged 15 years and over
description: Auswahlverfahren Kommentar: Wahrscheinlichkeitsauswahl: mehrstufige, proportional geschichtete Zufallsauswahl