Κλινικοί υπότυποι επαγγελματικής εξουθένωσης: μετάφραση, πολιτισμική προσαρμογή και έλεγχος των ψυχομετρικών ιδιοτήτων του ερωτηματολογίου Burnout Clinical Subtype Questionnaire (BCSQ-36) στην Ελληνική γλώσσα
Creators: name: Ζιάκα, Βαρβάρα Κωνσταντίνου
Publisher: name: Aristotle University of Thessaloniki
Year: 2024
Subjects: Σύνδρομο επαγγελματικής εξουθένωσης
Ερωτηματολόγιο
Δοκιμασίες εγκυρότητας και αξιοπιστίας
Burnout Syndrome
Questionnaire
Reliability and Validity Tests

description: Εισαγωγή: Σύμφωνα με τη Διεθνή Ταξινόμηση Νοσημάτων του Παγκόσμιου Οργανισμού Υγείας (ICD-11), η επαγγελματική εξουθένωση αποτελεί ένα «σύνδρομο το οποίο προκύπτει από χρόνιο στρες στο χώρο εργασίας που δεν έχει αντιμετωπιστεί επιτυχώς». Το 1983 ο Farber πρότεινε τρεις διαφορετικούς τύπους επαγγελματικής εξουθένωσης: ‘φρενήρης’, ‘χωρίς κίνητρο’ και ΄ταλαιπωρημένος΄. Βασιζόμενοι στην προσέγγιση του Farber, οι Jesus Montero-Marin και Javier Garcia Campayo σχεδίασαν το ερωτηματολόγιο ‘Burnout Clinical Subtype Questionnaire’ (BCSQ-36). Σκοπός: Ο σκοπός αυτής της μελέτης είναι η μετάφραση, η πολιτισμική προσαρμογή και ο έλεγχος των ψυχομετρικών ιδιοτήτων της Ελληνικής έκδοσης του ερωτηματολογίου ‘Burnout Clinical Subtype Questionnaire (BCSQ-36). Υλικά και Μέθοδος: Ο πληθυσμός της μελέτης ήταν ενήλικοι, εργαζόμενοι στο χώρο της υγείας. Η συμπλήρωση του ερωτηματολογίου έγινε ηλεκτρονικά μέσω της πλατφόρμας Google forms. Παράλληλα, το ερωτηματολόγιο μοιράστηκε σε έντυπη μορφή στους εργαζόμενους του ΠΓΝΘ ΑΧΕΠΑ. Αποτελέσματα: Η μέθοδος των γνωστών ομάδων επιβεβαίωσε τη δομική εγκυρότητα του ερωτηματολογίου. Τα αποτελέσματα έδειξαν ότι το φύλο δεν έχει στατιστικά σημαντική επίδραση στην ‘εξάντληση’ και στον ‘ενθουσιασμό’ των επαγγελματιών υγείας ενώ η ηλικία έχει. Στην περίπτωση της ‘ανεπάρκειας’, διαπιστώθηκε ότι ούτε φύλο ούτε η ηλικία δεν είχε στατιστικά σημαντική επίδραση. Συγκρίνοντας τις διαστάσεις ‘ανεπάρκεια’ και ‘εξάντληση’ του ερωτηματολογίου BCSQ-36 με τις διαστάσεις Work related Burnout και Personal Burnout του ερωτηματολόγιου Copenhagen Burnout Inventory επιβεβαιώθηκε η συγκλίνουσα εγκυρότητα. Ακόμα όσον αφορά τη φαινομενική εγκυρότητα συνολικά 286 επαγγελματίες υγείας απάντησαν θετικά στο ότι οι ερωτήσεις του ερωτηματολογίου είναι κατάλληλες να καταγράψουν το σύνδρομο της επαγγελματικής εξουθένωσης. Επιπλέον μπορεί να τεκμηριωθεί η αξιοπιστία εσωτερικής συνέπειας με alpha value &gt; 0.7. Τέλος επιβεβαιώθηκε η αξιοπιστία επαναληπτικής μέτρησης, αφού βρέθηκαν συσχετίσεις σχεδόν γραμμικές (r&gt;0.980) θετικές και στατιστικά σημαντικές. Συμπεράσματα: Συμπερασματικά οι δοκιμασίες εγκυρότητας και αξιοπιστίας που πραγματοποιήθηκαν αποδεικνύουν ότι η ελληνική μετάφραση του ερωτηματολογίου Burnout Clinical Subtypes Questionnaire (BCSQ-36) είναι έγκυρη και αξιόπιστη. Συνεπώς πρόκειται για ένα αξιόπιστο και έγκυρο εργαλείο για την εκτίμηση του εργασιακού στρες.
description: Introduction: According to the World Health Organization's International Classification of Diseases (ICD-11), burnout is a "syndrome resulting from chronic stress in the workplace that has not been successfully treated". In 1983 Farber proposed three different types of burnout: 'frenetic', 'underchallenged' and 'worn out'. Based on Farber's approach, Jesus Montero-Marin and Javier Garcia Campayo designed the Burnout Clinical Subtype Questionnaire (BCSQ-36). Purpose: The purpose of this study is to translate, culturally adapt and test the psychometric properties of the Greek version of the Burnout Clinical Subtype Questionnaire (BCSQ-36). Material and Methods: The study population was adults, working in the health field. The questionnaire was completed electronically through the Google forms platform. At the same time, the questionnaire was distributed in paper form to the employees of General University Hospital AHEPA. Results: The method of known groups confirmed the structural validity of the questionnaire. The results showed that gender does not have a statistically significant effect on the 'exhaustion' and 'enthusiasm' of health professionals, while age does. In the case of 'deficiency', it was found that neither gender nor age had a statistically significant effect. By comparing the 'insufficiency' and 'exhaustion' dimensions of the BCSQ-36 questionnaire with the Work-related Burnout and Personal Burnout dimensions of the Copenhagen Burnout Inventory questionnaire, convergent validity was confirmed. In terms of face validity, a total of 286 health professionals answered positively that the questions of the questionnaire are suitable to record the burnout syndrome. In addition, internal consistency reliability can be documented with an alpha value &gt; 0.7. Finally, the reliability of Test Retest was confirmed, since almost linear (r&gt;0.980) positive and statistically significant correlations were found. Discussion: In conclusion, the validity and reliability tests prove that the Greek translation of the Burnout Clinical Subtypes Questionnaire (BCSQ-36) is valid and reliable. Therefore, it is a reliable and valid tool for assessing work stress.