title: Ein multidimensionaler Item Response Theorie (MIRT) Ansatz zur Untersuchung von Antworttendenzen im Differentiellen Stressinventar HR (DSIHR) in Abhängigkeit unterschiedlicher Fragebogeninhalte
Creators: name: Bugelnig, Alina
Publisher: name: :none
Year: 2014

description: In dieser Diplomarbeit wurde die Tendenz zu extremen Urteilen, sowie die Tendenz zur Mitte in Ratingskalen mittels eines von Böckenholt (2012) postulierten und von Khorramdel und von Davier (in Druck) sowie von Davier und Khorramdel (in Druck) erweiterten multidimensionalen Item Response Theorie-Ansatzes untersucht. Die erhobenen Daten wurden dafür in binäre Pseudoitems, welche die Tendenzen als Antwortsubprozesse darstellen sollten, zerlegt. Es wurde überprüft, ob Antworttendenzen in den Daten vorhanden sind, diese eindimensional erfassbar sind oder zusätzlich die Fragebogenskalen messen und ob bei Vorhandensein dieser Antworttendenzen der Fragebogeninhalt bzw. die persönlichen Einstellungen zu diesem einen Einfluss auf deren Auftreten haben. Zur Erhebung der Daten wurden als Teil eines Online-Self-Assessments das Differentielle Stressinventar HR (DSIHR, Lefevre &amp; Kubinger, 2004) sowie zusätzlich Fragen nach der Theorie des geplanten Handelns (Ajzen, 1985; Ajzen, 1991) vorgegeben. Die Ergebnisse zeigten, dass Antworttendenzen in den Daten vorhanden waren, diese sich allerdings nicht für alle Messungen unidimensional darstellen ließen. Die binären Pseudoitems, die den extremen Antwortstil abbilden sollten, konnten in den Primärskalen des DSIHR Manifestation, Coping und Stabilisierung am besten dadurch erklärt werden, dass sie sowohl die Antworttendenz, als auch die Fragebogenskalen darstellen. Es zeigten sich außerdem Hinweise darauf, dass die Antworttendenzen durch den Fragebogeninhalt beeinflusst sein könnten. Des Weiteren zeigte sich sowohl für die Pseudoitems der Tendenz zur Mitte, als auch für jene der Tendenz zu extremen Antworten, dass die Verhaltensintention (Ajzen, 1985; Ajzen, 1991) bezüglich eines abgefragten Verhaltens einen Einfluss auf das Auftreten von Antworttendenzen haben könnte.
description: In this thesis the extreme response style and the midpoint response style in rating scales were examined using a multidimensional item response theory approach (MIRT) presented by Böckenholt (2012) and expanded by Khrorramdel and von Davier (in press) and von Davier and Khorramdel (in press). The data was decomposed into binary pseudoitems, each representing one response style through a latent response subprocess. It was examined whether the response styles were unidimensionally measurable or in addition measured the scales of the used questionnaire. Furthermore, it was investigated whether or not the content of the questionnaire or the personal attitude towards it influenced the frequency of the occuring response styles. To gather the data a questionnaire was used, which was part of an Online Self Assessment addressing different dimensions of stress called Differentielles Stressinventar HR (DSIHR, Lefevre &amp; Kubinger, 2004). Additonally, questions based on the theory of planned behavior (Ajzen, 1985; Ajzen, 1991) were used. Results found response styles in the data, though they cannot always be measured unidimensionally. They also showed that the binary pseudo items representing the extreme response style can be explained most accurately by the response style and the intended psychological constructs for three out of four main scales of the DSIHR. Indices were found, that there is an effect of the content of the questionnaire on the frequency of using response styles. Furthermore, the results suggest that behavioral intention (Ajzen, 1985, Ajzen, 1991) of the behaviour in question could have an influence on the occurrence of response styles (extreme and midpoint).