女：您好!非常感谢您接受我们的采访。首先，您能否对您的从业经历作一个简单介绍? 男：好的。1998年毕业以后，我就一直在搜狐工作。虽然没有换过公司，但工作内容换过很多。除了后来新兴的游戏部门之外，搜狐所有的部门我几乎都走遍了，包括市场部、销售部、产品开发部等。 女：那您一定对搜狐的各个部门都非常熟悉了，能否谈谈您在不同部门工作的一些体会? 男：我觉得只不过是工作的具体形式不同，其实差别不大。无论在哪个部门工作，态度都是最重要的，具体来说就是对待工作一定要认真、努力。 女：我们了解到，您在大学期间担任过学生会主席，能否谈谈您对在校期间承担学生工作的看法? 男：我在大学期间的确比较活跃，承担了很多学生工作，也参加了一些社团活动，从中学到了很多东西，得到了很多锻炼。但我并不认为所有人都有必要做这些，不同的人背景不同，需求也不同，是否参与这些活动关键还要看自身的需求。 女：我相信您在招聘时一定接触过一些在校大学生，或者接触过一些刚刚走入社会的毕业生，您觉得他们身上比较缺乏的品质有哪些? 男：我相信大多数用人单位都是很喜欢应届毕业生的，但毕业生的一个很大的问题是不稳定，容易浮躁，这是用人单位最担心的一点。刚毕业的大学生，应该用两到三年的时间打好基本功，所谓的打好基本功就是把一些小事做到出色。 女：但做小事也分在哪个行业哪家公司做，您觉得应届毕业生应该如何选择他们职业生涯的起点呢? 男：简单地说，尽自己最大的努力，加入你想投身的行业里处于领先地位的公司。这涉及一个眼界的问题，在大公司、好公司工作，眼界是很开阔的。比如说在搜狐工作，你可以看到中国互联网发展的全貌。当然也不排除有些同学会考虑自己创业，我们鼓励这种敢于尝试的精神。
关于大学里的学生工作，男的看法是什么?
非常浪费时间 可以锻炼交际能力 应根据自身需要选择 每个人都应尝试一下
应根据自身需要选择