English: For example, managers may need to be able to track things like overtime hours, vacation and sick days used, and contact information, but they should not have access to more sensitive information such as social security numbers.
Telugu: ఉదాహరణకు, నిర్వాహకులు ఓవర్టైం గంటలు, సెలవులు మరియు జబ్బుపడిన రోజులు, మరియు సంప్రదింపు సమాచారం వంటి వాటిని ట్రాక్ చేయగలగాలి, కానీ వారికి సామాజిక భద్రతా నంబర్లకు ప్రాప్యత ఉండకూడదు.