English: The EEOC is seeking actual and punitive damages for the employee, who was denied hourly employment at the Burger King location in 2010, along with an injunction against the restaurant.
Telugu: EEOC ఉద్యోగికి వాస్తవమైన మరియు శిక్షాత్మక నష్టాలను కోరుతోంది, అతను 2010 లో బర్గర్ కింగ్ ప్రదేశంలో గంటకు ఉపాధిని తిరస్కరించడంతో పాటు, రెస్టారెంట్కు వ్యతిరేకంగా ఒక ఉత్తర్వుతో పాటు.