English: Under FMLA, employees may take up to 12 weeks of unpaid but job-protected leave in a 12-month period for one or more of the following circumstances:
Telugu: FMLA నిబంధనలకు యజమానులు అర్హతగల ఉద్యోగులను 12 వారాల చెల్లించని సెలవులకు మంజూరు చేయవలసి ఉంటుంది, వీటిలో ఒకటి లేదా అంతకంటే ఎక్కువ ఉన్నాయిః