English: Often, these tactics are done so that the employer won't have to fill out termination papers in jurisdictions without at-will employment; in addition, with a few exceptions, employees who voluntarily leave generally cannot collect unemployment benefits.
Telugu: తరచుగా, ఈ వ్యూహాలు జరుగుతుంది కాబట్టి ఆ యజమాని రద్దు పత్రాలు లో పరిధులలో లేకుండా -ఉపాధి అ అదనంగా, కొన్ని మినహాయింపులు, ఉద్యోగులు ఎవరు స్వచ్ఛందంగా సెలవు సాధారణంగా కాదు సేకరించడానికి నిరుద్యోగం ప్రయోజనాలు.