English: HBR explains, "engagement in work - which is associated with feeling values, secure, supported, and respected - is generally negatively associated with a high-stress, cut-throat culture."
Telugu: HBR వివరిస్తుంది, "పనిలో నిమగ్నమవ్వడం - ఇది అనుభూతి విలువలతో సంబంధం కలిగి ఉంటుంది, సురక్షితమైనది, మద్దతు ఇస్తుంది మరియు గౌరవించబడుతుంది - సాధారణంగా అధిక ఒత్తిడి, కట్-గొంతు సంస్కృతితో ప్రతికూలంగా సంబంధం కలిగి ఉంటుంది.