English: The bottom line: If you had at least 18 months of health coverage at your previous job and you enrolled in your new employer-sponsored health plan without a break of 63 days or more, your new health plan could not subject you to a pre-existing condition exclusion.
Telugu: బాటమ్ లైన్ః మీరు మీ మునుపటి ఉద్యోగంలో కనీసం 18 నెలల ఆరోగ్య కవరేజ్ కలిగి ఉంటే మరియు 63 రోజుల లేదా అంతకన్నా ఎక్కువ విరామం లేకుండా మీ కొత్త యజమాని-ప్రాయోజిత ఆరోగ్య ప్రణాళికలో చేరాడు, ఇప్పటికే ఉన్న పరిస్థితి మినహాయింపు.