English: A Kansas Court of Appeals judge ruled that the employee's claims were subject to mandatory arbitration, and that as an employee of Hallmark, Hague was bound by the procedures of Hallmark's dispute resolution program.
Telugu: ఒక కాన్సాస్ కోర్టు అఫ్ అప్పీల్స్ న్యాయాధిపతి, ఉద్యోగి వాదనలు తప్పనిసరి మధ్యవర్తిత్వానికి లోబడి ఉన్నాయని మరియు హాల్మార్క్ ఉద్యోగిగా హాల్మార్ యొక్క వివాద పరిష్కార కార్యక్రమాల విధానాలతో హేగ్ కట్టుబడి ఉన్నారని తీర్పు చెప్పింది.