English: Apprentices Act, 1961 and the Apprenticeship Rules under it state that if a trade apprentice is unable to complete the period of apprenticeship training due to strike or lockout or layoff in an establishment where he is undergoing training and is not instrumental for the same, the period of his apprenticeship training shall be extended for a period equal to the period of strike or lockout or layoff, as the case maybe, and shall be paid stipend during the period of such strike or lockout or layoff or for a maximum period of six months, whichever is less.
Telugu: మార్గదర్శకాల ప్రకారం చెల్లిస్తుంది. అప్రెంటిసీస్ చట్టం, 1961 మరియు అప్రెంట్ షిప్ నియమాల ప్రకారం - తాను శిక్షణ తీసుకుంటున్న సంస్థలో తన ప్రమేయం లేకుండా సమ్మె లేదా లాక్ అవుట్ లేదా లే ఆఫ్ కారణంగా ఒక ట్రేడ్ అప్రెంటీస్ తన అప్రెంట్ షిప్ శిక్షణా కాలాన్ని పూర్తి చేయలేక పోతే, అతని అప్రెంట్ షిప్ శిక్షణా కాలం సమ్మె లేదా లాక్ అవుట్ లేదా లే ఆఫ్ వీటిలో ఏదైతే ఆ కాలానికి సమానమైన కాలం పొడిగింపబడుతుంది.