English: Thirdly Porter and Lawler’s model of performance satisfaction discussed the role of individual’s abilities, traits and roles perception in the relationship between efforts, performance and satisfaction.
Telugu: మూడవది పోర్టర్ మరియు లాలర్ యొక్క పనితీరు సంతృప్తి నమూనా ప్రయత్నాలు, పనితీరు మరియు సంతృప్తి మధ్య సంబంధంలో వ్యక్తి యొక్క సామర్థ్యాలు, లక్షణాలు మరియు పాత్రల అవగాహన పాత్రను చర్చించింది.