English: The Factory Acts (1802 and 1833), together with the 1832 Master and Servant Act have been the primary laws to manage employment within the United Kingdom.
Telugu: ఫ్యాక్టరీ చట్టాలు (మొదటిది 1802లో, తరువాత 1833) మరియు 1832లోని మాస్టర్ అండ్ సర్వెంట్ చట్టం యునైటెడ్ కింగ్డంలో శ్రామిక సంబంధాలను నియంత్రించిన మొదటి చట్టాలు.