English: Evaluate organizational change, levels of hierarchy, employee rewards, conflicts, and other issues that are important to the company that you are analyzing.
Telugu: సంస్థాగత మార్పు, అధిక స్థాయి స్థాయిలు, ఉద్యోగి బహుమతులు, ఘర్షణలు మరియు మీరు విశ్లేషించే సంస్థకు ముఖ్యమైన ఇతర సమస్యలను పరీక్షించడం.