English: Second dimension is Participation : The leader who permits his subordinates to participate in the process of decision making, particularly those decisions which affect their own jobs is highly appreciable by the employees.
Telugu: రెండవ కోణం పార్టిసిపేషన్ : నిర్ణయం తీసుకునే ప్రక్రియలో పాల్గొనడానికి తన కింది ఉద్యోగులను అనుమతించే నాయకుడు, ముఖ్యంగా వారి స్వంత ఉద్యోగాలను ప్రభావితం చేసే నిర్ణయాలు ఉద్యోగులకు చాలా ప్రశంసనీయంగా ఉంటాయి.