English: Promotion leads to job satisfaction because: promotion indicates a person’s worth to the organisation, promotion reflects a person’s achievement in his career and promotion involves positive changes in job profile, job content, salary, responsibility profile, autonomy and status of the individual.
Telugu: పదోన్నతి ఉద్యోగ సంతృప్తికి దారితీస్తుంది ఎందుకంటే: పదోన్నతి అనేది ఒక వ్యక్తి యొక్క విలువను సంస్థకు సూచిస్తుంది, పదోన్నతి అనేది ఒక వ్యక్తి యొక్క కెరీర్‌లో సాధించిన విజయాన్ని ప్రతిబింబిస్తుంది మరియు పదోన్నతిలో ఉద్యోగ వివరాలు, ఉద్యోగ విషయము, వేతనం, బాధ్యత వివరాలు, స్వయంప్రతిపత్తి మరియు వ్యక్తి యొక్క స్థితిలో సానుకూల మార్పులు ఉంటాయి.