chhatramani/nepal_legal_regulations_corpus_np huggingface dataset:
मेलमिलाप सम्बन्धी नियमावली २०७० (Conciliation Regulation, 2013)

(२) उपनियम (१) बमोजिम मनोनीत सदस्यको पदावधि दुई वर्षको हुनेछ । (३) उपनियम (२) मा जुनसुकै कुरा लेखिएको भए तापनि मनोनीत सदस्यले इमान्दारीपूर्वक पदीय जिम्मेवारी पूरा नगरेमा वा निजमा कार्य क्षमताको अभाव भएमा मेलमिलाप अनुगमन समितिले निजलाई जुनसुकै बखत सो समितिको सदस्यबाट हटाउन सक्नेछ । तर त्यसरी निजलाई पदबाट हटाउनु अघि आफ्नो सफाई पेश गर्ने मौका दिइनेछ । (४) मेलमिलाप अनुगमन समितिको बैठक लगायत अन्य कार्यविधि सो समिति आफैंले निर्धारण गरे बमोजिम हुनेछ । ५२. मेलमिलाप अनुगमन समितिको काम, कर्तव्य र अधिकार : मेलमिलाप अनुगमन समितिको काम, कर्तव्य र अधिकार देहाय बमोजिम हुनेछ :- । (क) जिल्लाभित्र मेलमिलापद्वारा विवाद समाधान गर्ने सम्बन्धमा मेलमिलापकर्ता वा सम्बन्धित निकायले अवलम्बन गरेको प्रक्रियाका सम्बन्धमा समय समयमा अनुगमन गर्ने वा गराउने, । (ख) खण्ड (क) बमोजिम अनुगमन गर्दा वा गराउँदा सो कार्यमा संलग्न कुनै व्यक्ति, निकाय वा संस्थालाई निर्देशन दिनु पर्ने देखिएमा आवश्यक निर्देशन दिने, । (ग) आफूले गरेको अनुगमनको प्रतिवेदन प्रत्येक वर्ष परिषद् समक्ष पेश गर्ने । ५३. मेलमिलापकर्ताको पारिश्रमिक : (१) मेलमिलापकर्ताले मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गरे वापत अनुसूची-१६ बमोजिमको पारिश्रमिक लिन पाउनेछ । (२) उपनियम (१) बमोजिमको पारिश्रमिक दुवै पक्षले बराबर व्यहोर्नु पर्नेछ । ५४. आचार संहिता पालना गर्नु पर्ने : मेलमिलापकर्ताले ऐनको दफा ४७ बमोजिम परिषद्ले बनाएको आचार संहिता पालना गर्नु पर्नेछ । ५५. मेलमिलापको लागि स्थानीय निकाय समक्ष मुद्दा पठाउन सक्ने : (१) ऐनको दफा ४६ को प्रतिबन्धात्मक वाक्यांशमा उल्लेख भए बमोजिम अदालत वा अर्धन्यायिक निकायले आफू समक्ष विचाराधीन रहेको कुनै मुद्दा मेलमिलापको लागि स्थानीय निकायमा पठाउँदा बढीमा तीन महिनाको अवधि तोकी पठाउनु पर्नेछ । (२) उपनियम (१) बमोजिम स्थानीय निकायमा मुद्दा पठाउँदा पक्षहरुलाई समेत तारेख तोकी पठाउनु पर्नेछ । (३) उपनियम (१) बमोजिम मेलमिलापको लागि मुद्दा प्राप्त हुन आएमा स्थानीय निकायले आफ्नो कार्यालयमा रहेको मेलमिलापको सूचीबाट पक्षहरुलाई मेलमिलापकर्ता नियुक्त गर्न लगाई मेलमिलापको कारवाही प्रारम्भ गर्न लगाउनु पर्नेछ । (४) उपनियम (१) बमोजिमको अवधिभित्र पक्षहरु बीच मेलमिलापकर्ता मार्फत मुद्दा मेलमिलाप गराउन सहमति भएमा स्थानीय निकायले मेलमिलापको कागज सहित पक्षहरुलाई तारेख तोकी अदालत वा अर्धन्यायिक निकायमा पठाउनु पर्नेछ र पक्षहरु बीच मेलमिलाप हुन नसकेमा मेलमिलाप हुन नसकेको कारण समेत खुलाई अनुसूची-१० बमोजिमको प्रतिवेदन सहित पक्षहरुलाई तारेख तोकी सम्बन्धित अदालत वा अर्धन्यायिक निकायमा पठाउनु पर्नेछ । (५) उपनियम (१) बमोजिमको अवधिभित्र स्थानीय निकायबाट मुद्दा मेलमिलाप हुन नसकेमा वा सो अवधिभित्र कुनै प्रतिवेदन प्राप्त नभएमा अदालत वा अर्धन्यायिक निकायले त्यस्तो अवधि समाप्त भएको पन्ध्र दिन पश्चात् प्रचलित कानून बमोजिम सो मुद्दाको कारवाही र किनारा प्रारम्भ गर्नु पर्नेछ । ५६. स्थानीय निकायले आवश्यक सहयोग गर्न सक्ने : ऐन वा यस नियमावली बमोजिम मेलमिलापद्वारा विवाद समाधान गर्ने कार्यमा समुदाय र मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गर्ने संस्थालाई स्थानीय निकायले आवश्यक सहयोग गर्न सक्नेछ ।
मेलमिलाप सम्बन्धी नियमावली २०७० (Conciliation Regulation, 2013)

५६. स्थानीय निकायले आवश्यक सहयोग गर्न सक्ने : ऐन वा यस नियमावली बमोजिम मेलमिलापद्वारा विवाद समाधान गर्ने कार्यमा समुदाय र मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गर्ने संस्थालाई स्थानीय निकायले आवश्यक सहयोग गर्न सक्नेछ । ५७. अभिलेख र तथ्याङ्क राख्ने : (१) मुद्दा हेर्ने निकायले मेलमिलापको प्रक्रियामा पठाएको मुद्दाको अभिलेख अनुसूची-१७ बमोजिमको ढाँचामा राख्नु पर्नेछ । (२) मुद्दा हेर्ने निकायले मेलमिलाप प्रक्रियाबाट समाधान भएका मुद्दाको तथ्याङ्क मासिक तथा वार्षिक रुपमा राख्नु पर्नेछ । ५८. प्रतिवेदन पेश गर्नु पर्ने : मुद्दा हेर्ने निकाय, मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गर्ने संस्था, स्थानीय निकाय र समुदायले आफूले मेलमिलाप सम्बन्धमा वर्षभरिमा गरेको काम कारवाहीको प्रतिवेदन आर्थिक वर्ष समाप्त भएको तीस दिनभित्र परिषद् समक्ष पेश गर्नु पर्नेछ । ५९. अधिकार प्रत्यायोजन : मुद्दा हेर्ने निकायले यस नियमावली बमोजिम आफूलाई प्राप्त भएको अधिकारमध्ये आवश्यकतानुसार कुनै अधिकार कुनै निकाय वा अधिकारीलाई प्रत्यायोजन गर्न सक्नेछ । ६०. मेलमिलापको कारवाही प्रारम्भ भई सकेकोमा गर्ने : यो नियमावली प्रारम्भ हुनु अघि प्रचलित कानून बमोजिम मेलमिलापको कारवाही प्रारम्भ भई टुङ्गो लागी नसकेको मुद्दाको हकमा त्यस्तो कानून बमोजिम बाँकी कारवाही टुङ्गो लगाउन यस नियमावलीमा लेखिएको कुनै कुराले बाधा पुऱ्याएको मानिने छैन । ६१. अनुसूचीमा हेरफेर वा थपघट गर्न सक्ने : कानून, न्याय संविधानसभा तथा संसदीय मामिला मन्त्रालयले सर्वोच्च अदालतसँग परामर्श गरी यस नियमावलीको अनुसूचीमा आवश्यकतानुसार हेरफेर वा थपघट गर्न सक्नेछ । अनुसूची-१ । (नियम ३ को उपनियम (२) सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापकर्ताको रुपमा सूचीकृत हुन निवेदन माग गरी प्रकाशन गरिने सूचनाको ढाँचा । अदालत/कार्यालय/संस्थाको । सूचना । विषय : मेलमिलापकर्ताको रुपमा सूचीकृत हुने सम्बन्धमा । यस अदालत/कार्यालय/संस्थामा मेलमिलापकर्ताको रुपमा आफ्नो नाम सूचीकृत गराउन चाहने मेलमिलाप सम्बन्धी तालीम प्राप्त गरेका व्यक्ति वा मेलमिलाप परिषद्बाट स्वीकृत प्राप्त गरेका मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गर्ने संस्थाले यो सूचना प्रकाशन भएको मितिले तीस दिनभित्र निवेदन दिनु हुन यो सूचना प्रकाशन गरिएको छ । निवेदन फाराम यस अदालत/कार्यालय/संस्थामा सम्पर्क राखी प्राप्त गर्न सकिने छ । अदालत/कार्यालय/संस्थाको तर्फबाट,- । सही : । नाम : । पद : । मिति : । अदालत/कार्यालय/संस्था । : । को छाप । अनुसूची-२ । (नियम ४ को उपनियम (१) र नियम ५ सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापकर्ताको रुपमा सूचीकृत हुन दिइने निवेदनको ढाँचा । श्री । व्यक्तिको हकमा फोटो । विषय :- मेलमिलापकर्ताको रुपमा सूचीकृत गरी पाउँ । मलाई/यस संस्थालाई त्यस अदालत/कार्यालय/संस्थामा मेलमिलापकर्ताको रुपमा आफ्नो नाम सूचीकृत गर्न इच्छा भएकोले देहायका विवरण खुलाई यो निवेदन गरेको छु । १. व्यक्ति भए, । (क) नाम थर :- । (ख) ठेगाना :- । स्थायी :- । जिल्ला :- हाल गाउँपालिका कायम भएको । गा.वि.स. / न.पा. : वडा नं. : । गाउँ/टोल: टेलिफोन : इमेल : । फ्याक्स : मोबाईल नं. : । अस्थायी : । जिल्ला : गा.वि.स. / न.पा. : वडा नं. : । गाउँ/टोल: टेलिफोन : इमेल : । (ग) जन्म मिति : । (घ) पेशा : । (ङ) विशेषज्ञताको क्षेत्र : । (च) भाषागत ज्ञान । भाषा बोल्न सक्ने पढ्न सक्ने बुझ्न सक्ने लेख्न सक्ने । (छ) शैक्षिक योग्यता ।
मेलमिलाप सम्बन्धी नियमावली २०७० (Conciliation Regulation, 2013)

गा.वि.स. / न.पा. : वडा नं. : । गाउँ/टोल: टेलिफोन : इमेल : । फ्याक्स : मोबाईल नं. : । अस्थायी : । जिल्ला : गा.वि.स. / न.पा. : वडा नं. : । गाउँ/टोल: टेलिफोन : इमेल : । (ग) जन्म मिति : । (घ) पेशा : । (ङ) विशेषज्ञताको क्षेत्र : । (च) भाषागत ज्ञान । भाषा बोल्न सक्ने पढ्न सक्ने बुझ्न सक्ने लेख्न सक्ने । (छ) शैक्षिक योग्यता । क्र.सं योग्यता श्रेणी अध्ययन गरेको संस्था उत्तीर्ण साल । (ज) मेलमिलाप सम्बन्धी तालिम । क्र.सं तालिमको विवरण तालिम अवधि तालिम दिने संस्था । देखि सम्म । (झ) अनुभव । क्र.सं अनुभवको विवरण काम गरेको कार्यालय अवधि कैफियत । देखि सम्म । (ञ) विशेषज्ञताको क्षेत्र । (१) पारिवारिक कानून । (२) व्यापार वाणिज्य कानून । (३) करार कानून । (४) फौजदारी कानून । (५) अन्य । (ट) उपलब्ध समय : । (१) मेलमिलाप कार्यको लागि अनुकूल हुने समय:- । (२) मेलमिलाप कार्यको लागि अनुकूल नहुने समय:- । २. मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गर्ने संस्था भए,- । (क) संस्थाको नाम : । (ख) ठेगाना : । जिल्ला: गा.वि.स./ न. पा. वडा नं. । गाउँ / टोल टेलिफोन नं. फ्याक्स नं. । (ग) मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गर्न स्वीकृति पाएको मिति : । (घ) संस्था बहाल रहने मिति : । (ङ) संस्थाको कार्य क्षेत्र : । (च) संस्थाको सञ्चालकहरुको विवरण । क्र.सं नाम पद ठेगाना । (छ) संस्थामा सूचीकृत मेलमिलापकर्ताको संख्या :- । (ज) संस्थामा सूचीकृत मेलमिलापकर्ताको विवरण :- । क्र.सं नाम, थर ठेगाना सम्पर्क टेलिफोन पेशा विशेषज्ञताको क्षेत्र तालिम भाषागत ज्ञान अनुभव शैक्षिक योग्यता । (झ) मेलमिलाप सम्बन्धी कार्यको अनुभव : । ३. अन्य कुनै विवरण भए खुलाउने : । ४. उपर्युक्त विवरण ठीक साँचो छ, झुट्टा ठहरे कानून बमोजिम सहुँला बुझाउँला । निवेदकको,- सही: नाम : संस्था भए संस्थाको नाम: मिति: । मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गर्ने संस्था भए सो संस्थाको छाप । संलग्न कागजात । (१) मेलमिलापकर्ताको प्रमाणपत्रको प्रतिलिपि, । (२) नेपाली नागरिकताको प्रमाणपत्रको प्रतिलिपि, । (३) शैक्षिक योग्यताको प्रमाणपत्रको प्रतिलिपि, । (४) मेलमिलाप सम्बन्धी तालिमको प्रमाणपत्रको प्रतिलिपि, । (५) मेलमिलाप कार्य गर्ने संस्थाको हकमा परिषद्बाट मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गर्न दिइएको स्वीकृतिको प्रतिलिपि, । (६) संस्थाको हकमा संस्था दर्ता तथा नवीकरणको प्रमाणपत्रको प्रतिलिपि, । (७) व्यक्ति भए मेलमिलापकर्ताको पासपोर्ट साइजको फोटो । अनुसूची-३ । (नियम ६ को उपनियम (२) सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापकर्ताको सूचीको ढाँचा । (क) व्यक्तिको हकमा,- । क्र.सं मेलमिलापकर्ताको नाम, थर ठेगाना विशेषज्ञको क्षेत्र भाषागत ज्ञान अनुभव शैक्षिक योग्यता फोटो कैफियत । (ख) मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गर्ने संस्थाको हकमा,- । क्र.सं संस्थाको नाम ठेगाना पदाधिकारीको नाम संस्थाको कार्य क्षेत्र स्वीकृति प्राप्त मिति संस्थामा सूचीकृत मेलमिलापकर्ताको संख्या सूचीकृत मेलमिलापकर्ताको । नाम, थर, ठेगाना विशेषज्ञताको क्षेत्र, भाषागत ज्ञान, अनुभव, शैक्षिक योग्यता फोटो । अनुसूची-४ । (नियम ८ सँग सम्बन्धित) । शपथको ढाँचा । म ईश्वरको नाममा /सत्य निष्ठापूर्वक मेलमिलापकर्ताको रुपमा शपथ लिन्छु कि मैले मेलमिलाप सम्बन्धी प्रक्रियाको सिलसिलामा कुनै पक्ष प्रति मरमोलाहिजा नराखी, पक्षपात नगरी, गोपनीयता र निष्पक्षता कायम गर्दै कानून र न्यायिक प्रक्रिया प्रति सम्मान तथा समर्पणको भावना राखी काम गर्नेछु ।
मेलमिलाप सम्बन्धी नियमावली २०७० (Conciliation Regulation, 2013)

शपथको ढाँचा । म ईश्वरको नाममा /सत्य निष्ठापूर्वक मेलमिलापकर्ताको रुपमा शपथ लिन्छु कि मैले मेलमिलाप सम्बन्धी प्रक्रियाको सिलसिलामा कुनै पक्ष प्रति मरमोलाहिजा नराखी, पक्षपात नगरी, गोपनीयता र निष्पक्षता कायम गर्दै कानून र न्यायिक प्रक्रिया प्रति सम्मान तथा समर्पणको भावना राखी काम गर्नेछु । मैले मेलमिलाप सम्बन्धी ऐन, २०६८ तथा मेलमिलाप सम्बन्धी नियमावली, २०७० र मेलमिलापकर्ताले पालन गर्नु पर्ने आचरणको पूर्ण पालना गर्दै आफूलाई सुम्पिएको दायित्व इमानदारीपूर्वक निर्वाह गर्नेछु । शपथ लिनेको,- । सही : । नाम : । मिति : । छाप : । शपथ गराउनेको,- । सही: । नाम : । पद : । कार्यालय : । मिति : । अनुसूची-५ । (नियम १२ को उपनियम (१) सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापद्वारा मुद्दा समाधान गर्न दिइने निवेदनको ढाँचा । श्री । विषय :-मेलमिलापद्वारा मुद्दा समाधान गरी पाउँ । वादी/पुनरावेदक/निवेदक र प्रतिवादी/प्रत्यर्थी भएको मुद्दा त्यस मा कारवाही भइरहेकोमा सो मुद्दा मेलमिलापको प्रक्रियाद्वारा समाधान गर्ने मेरो/हाम्रो इच्छा भएकोले सो मुद्दा मेलमिलापको प्रक्रियाद्वारा समाधान गर्ने सम्बन्धमा आवश्यक व्यवस्था गरी पाउन यो निवेदन गरेको छु/छौं । निवेदनमा लेखिएको व्यहोरा ठीक साँचो छ, झुट्टा ठहरे कानून बमोजिम सँहुला बुझाउँला । निवेदकको,- । सही : । नाम : । मिति : । अनुसूची-६ । (नियम १२ को उपनियम (३) र नियम १३ सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापद्वारा मुद्दा समाधान गर्न दिइने आदेशको ढाँचा । श्री । बाट भएको आदेश । सम्वत् सालको मुद्दा नं. । निवेदक । वादी/प्रतिवादी/पुनरावेदक/प्रत्यर्थी । विरुद्ध । प्रत्यर्थी/वादी/प्रतिवादी/पुनरावेदक । मुद्दा । वादी/पुनरावेदक/निवेदक र प्रतिवादी/प्रत्यर्थी भएको मुद्दा यस मा विचाराधीन रहेको र मुद्दाका पक्षले सो मुद्दा मेलमिलापको प्रक्रियाबाट समाधान गरी पाउन निवेदन गरेको/मेलमिलापको प्रक्रियामा पठाउन उपयुक्त भएको र मुद्दाका दुवै पक्ष सो मुद्दामा मेलमिलापको प्रक्रियामा जान सहमति भएकोले उक्त मुद्दा मेलमिलाप प्रक्रियामा पठाउने गरी तोकिदिएको छ । मेलमिलाप सम्बन्धी ऐन, २०६८ तथा मेलमिलाप सम्बन्धी नियमावली, २०७० को अधीनमा रही मेलमिलापकर्ताले नियुक्ति पाएको मितिले दिनभित्र मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य सम्पन्न गर्न लगाई नियमानुसार पेश गर्नु । सही: । सही: । इति सम्वत् साल महिना गते रोज शुभम् । अनुसूची-७ । (नियम २० सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापकर्ताको नियुक्तिपत्रको ढाँचा । श्री । विषय :- मेलमिलापकर्ताको नियुक्तिपत्र । वादी/पुनरावेदक/निवेदक प्रतिवादी/प्रत्यर्थी भई अदालत/कार्यालयमा दर्ता भएको मुद्दा मेलमिलापको प्रक्रियाद्वारा समाधान गर्न पक्षको हैसियतले मैले/हामीले वा पक्षले मेलमिलापकर्ता नियुक्त नगरेकोले यस अदालत/कार्यालयको तर्फबाट तपाईलाई मेलमिलापकर्ताको रुपमा नियुक्ति गरिएको छ । नियुक्ति गर्ने पक्ष वा अधिकारीको,- । सही: । नाम: । (अदालत वा कार्यालयले भए पद र कार्यालय समेत खुलाउनु पर्ने) । मिति: । अनुसूची-८ । (नियम २० को उपनियम (३) सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापकर्ता नियुक्ति गरी राखिने अभिलेखको ढाँचा । क्र.सं. पक्षहरूको नाम मुद्दा मेलमिलापको लागि मुद्दा पठाउन आदेश भएको मिति पक्ष वा मुद्दा हेर्ने निकायबाट नियुक्त मेलमिलापकर्ताको नाम पक्षहरूको सहीछाप । मेलमिलापकर्ता नियुक्ति गर्न लगाउने अधिकारीको,- । सही : । नाम: । मिति : । अनुसूची-९ ।
मेलमिलाप सम्बन्धी नियमावली २०७० (Conciliation Regulation, 2013)

मेलमिलापकर्ता नियुक्ति गरी राखिने अभिलेखको ढाँचा । क्र.सं. पक्षहरूको नाम मुद्दा मेलमिलापको लागि मुद्दा पठाउन आदेश भएको मिति पक्ष वा मुद्दा हेर्ने निकायबाट नियुक्त मेलमिलापकर्ताको नाम पक्षहरूको सहीछाप । मेलमिलापकर्ता नियुक्ति गर्न लगाउने अधिकारीको,- । सही : । नाम: । मिति : । अनुसूची-९ । (नियम २५ को उपनियम (१) र नियम ३२ को उपनियम (१) सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापको लिखतको ढाँचा । (क) मेलमिलापकर्ताको नाम : । (१) । (२) । (३) । (ख) पक्षको नाम र ठेगाना : । (१) । (२) । (३) । (ग) मुद्दा नं/विवाद नं. : । (घ) मुद्दा/विवादको नाम : । (ङ) साक्षीहरू । (१) । (२) । (३) । (च) मुद्दा वा विवादको संक्षिप्त व्यहोरा : । (छ) मुद्दा/विवाद समाधानको शर्तहरू : । पक्षको सही: पक्षको सही: । नाम: नाम: । मेलमिलाप सम्बन्धी ऐन, २०६८ र मेलमिलाप सम्बन्धी नियमावली, २०७० बमोजिम माथि उल्लिखित शर्तमा यो मुद्दा/विवाद मेलमिलापको माध्यमबाट समाधान भएको प्रमाणित गर्दछु/गर्दछौं । सही सही सही । मेलमिलापकर्ता मेलमिलापकर्ता मेलमिलापकर्ता । अनुसूची-१० । (नियम २७ को उपनियम (१), नियम ३३ र नियम ५५ को उपनियम (४) सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापकर्ताले पेश गर्ने प्रतिवेदनको ढाँचा । श्री मा पेश गरेको । प्रतिवेदन । वादी/पुनरावेदक/निवेदक र प्रतिवादी/प्रत्यर्थी भएको मुद्दा/ विवादमा मेलमिलाप गराउन मलाई/हामीलाई मिति मा मेलमिलापकर्ता नियुक्त गरिए बमोजिम पक्षहरूसँग छलफल हुँदा पक्षहरू बीचमा मेलमिलाप भएको/ कारणले मेलमिलापको कार्यविधि अघि बढ्न नसकेको हुँदा यो प्रतिवेदन पेश गरेको छु/छौं । पक्षको,- । १. सही : नाम : । २. सही : नाम : । मेलमिलापकर्ताको,- । १. सही : नाम : । २. सही : नाम : । ३. सही : नाम : । संलग्न कागजात । १. । २. । ३. । इति सम्बत् साल महिना गते रोज शुभम् । अनुसूची-११ । (नियम २९ को उपनियम (१) र नियम ३८ को उपनियम (१) सँग सम्बन्धित) । मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गर्ने संस्था, स्थानीय निकाय वा समुदायद्वारा । विवाद समाधान गर्न दिइने निवेदनको ढाँचा । श्री । विषय : मेलमिलापद्वारा विवाद समाधान गरी पाउँ । मेरो/हाम्रो त्यस संस्था/निकाय/कार्यालयबाट देहायको विवाद मेलमिलापद्वारा समाधान गर्ने इच्छा भएकोले मेलमिलापद्वारा विवाद समाधान गरी पाउन यो निवेदन पेश गरेको छु/छौं । १. विवादको पक्षको,- । (क) नाम थर : । ठेगाना : जिल्ला गा.वि.स./न.पा. वडा नं. । गाउँ/टोल टेलिफोन नं. इमेल । फ्याक्स । (ख) नाम थर : । ठेगाना जिल्ला गा.वि.स./न.पा. वडा नं. । गाउँ टोल टेलिफोन नं. इमेल । २. विवादको संक्षिप्त विवरण : । ३. साक्षीहरू । १. । २. । यसमा लेखिएको व्यहोरा ठीक साँचो छ, झुट्टा ठहरेमा कानून बमोजिम सहुँला बुझाउँला । ४. संलग्न कागजातहरू । १. । २. । निवेदकको,- । १. सही: । नाम: । २. सही: । नाम: । अनुसूची-१२ । (नियम ४३ को उपनियम (१) सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापको प्रमाणपत्रको लागि दिइने निवेदनको ढाँचा । श्री मेलमिलाप परिषद्, । काठमाडौँ । विषय :–मेलमिलापकर्ताको प्रमाणपत्र पाउँ । मलाई मेलमिलापकर्ताको रुपमा काम गर्ने इच्छा भएकोले मेलमिलापकर्ताको प्रमाणपत्र पाउन देहायको विवरण खुलाई यो निवेदन गरेको छु । १. नाम थर : । २. ठेगाना : । स्थायी । जिल्ला : गा.वि.स./न.पा. : वडा नं. : । गाउँ/टोल : टेलिफोन नं. : फ्याक्स नं. : । इमेल : । अस्थायी । जिल्ला : गा.वि.स./न.पा. : वडा नं. : । गाउँ/टोल : टेलिफोन नं. : फ्याक्स नं. : । इमेल : । ३. जन्म मिति : । ४. शैक्षिक योग्यता : ।
मेलमिलाप सम्बन्धी नियमावली २०७० (Conciliation Regulation, 2013)

१. नाम थर : । २. ठेगाना : । स्थायी । जिल्ला : गा.वि.स./न.पा. : वडा नं. : । गाउँ/टोल : टेलिफोन नं. : फ्याक्स नं. : । इमेल : । अस्थायी । जिल्ला : गा.वि.स./न.पा. : वडा नं. : । गाउँ/टोल : टेलिफोन नं. : फ्याक्स नं. : । इमेल : । ३. जन्म मिति : । ४. शैक्षिक योग्यता : । क्र.सं. योग्यता श्रेणी शिक्षण संस्था अध्ययन गरेको साल । ५. मेलमिलाप सम्बन्धी तालीम : । क्र.सं. तालीमको विवरण तालीम दिने संस्था अवधि कैफियत । ६. अनुभव : । क्र.सं. काम गरेको कार्यालय पद अवधि कैफियत । ७. विशेषज्ञताको क्षेत्र : (१) देवानी । (२) व्यापार वाणिज्य । (३) फौजदारी । (४) पारिवारिक । (५) अन्य । ८. भाषागत ज्ञान : । क्र.सं. बोल्न सक्ने पढ्न सक्ने बुझ्न सक्ने लेख्न सक्ने । माथि लेखिएको विवरण ठीक साँचो छ, झुट्टा ठहरे कानून बमोजिम सँहुला बुझाउँला । संलग्न कागजात । (१) नेपाली नागरिकताको प्रमाणपत्रको प्रतिलिपि, । निवेदकको सही । (२) उमेर खुल्ने शैक्षिक योग्यताको प्रमाणपत्रको प्रतिलिपि, । (३) मेलमिलाप सम्बन्धी तालीमको प्रमाणपत्रको प्रतिलिपि । अनुसूची-१३ । (नियम ४३ को उपनियम (२) सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापकर्ताको प्रमाणपत्रको ढाँचा । श्री (Mr/Ms) । ठेगाना (Address): स्थायी : । (Permanent) : । अस्थायी : । (Temporary) : । मेलमिलापकर्ताको प्रमाणपत्र । (Certificate of Mediator) । मेलमिलाप परिषद्को मिति को निर्णयानुसार तपाईंलाई मेलमिलापकर्ताको रूपमा कार्य गर्न मेलमिलाप सम्बन्धी ऐन, २०६८ र मेलमिलाप सम्बन्धी नियमावली, २०७० बमोजिम यो प्रमाणपत्र दिइएको छ । As per the decision of Mediation Council dated , this certificate has been issued to you in accordance with the Mediation Act, 2011 and Mediation Regulation, 2014 to work as a Mediator. । प्रमाणपत्र दिने अधिकृतको (Certificate issuing Officer),- । सही (Signature): । नाम: । (Name): । पद: । (Post): । कार्यालयको नाम: । (Name of the Office): । मिति: । (Date): । कार्यालयको छाप । (Seal of the Office) । मिति २०७५ । ०८ । २४ मा नेपाल राजपत्रमा प्रकाशित सूचनाद्वारा हेरफेर गरिएको । नवीकरणको विवरण (पछाडिको पृष्ठमा) (Details of renewal (back page) । क्र.सं. (S. N.) नवीकरण गरेको मिति (Date of renewal) प्रमाणपत्र बहाल रहने अवधि (Period of certificate validity) नवीकरण दस्तुर (Renewal charge) नवीकरण गर्ने अधिकृत (Signature of renewing Officer) कार्यालयको छाप (Seal of the Office) । अनुसूची-१४ । (नियम ४७ सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापको कार्य गर्न स्वीकृतिको लागि दिने निवेदनको ढाँचा । श्री मेलमिलाप परिषद्, । काठमाडौँ । विषय :-मेलमिलापको कार्य गर्न स्वीकृति पाउँ । यस संस्थाले मेलमिलापको कार्य गर्न चाहेको हुँदा देहायका विवरणहरु खुलाइ मेलमिलापको कार्य गर्न स्वीकृति पाउन यो निवेदन गरेको छु । १. संस्थाको नाम : । २. संस्थाको दर्ता नं. र मिति : । ३. संस्थाको ठेगाना : । ४. संस्थाको नवीकरण बहाल रहने मिति : । ५. संस्थाका पदाधिकारीको विवरण: । क्र.सं नाम पद ठेगाना । ६. संस्थाको मुख्य उद्देश्य :- । ७. संस्थाले मेलमिलाप सञ्चालन गर्न चाहेको ठाउँ:- । माथि लेखिएको व्यहोरा ठीक साँचो छ, झुट्टा ठहरे कानून बमोजिम सँहुला बुझाउँला । संस्थाको तर्फबाट निवेदन दिनेको,- । सही : । नाम : । पद : । मिति: । संस्थाको छाप : । संलग्न कागजात । (१) संस्था दर्ताको प्रमाणपत्रको प्रतिलिपि, । (२) संस्था विधानको प्रतिलिपि, ।
मेलमिलाप सम्बन्धी नियमावली २०७० (Conciliation Regulation, 2013)

६. संस्थाको मुख्य उद्देश्य :- । ७. संस्थाले मेलमिलाप सञ्चालन गर्न चाहेको ठाउँ:- । माथि लेखिएको व्यहोरा ठीक साँचो छ, झुट्टा ठहरे कानून बमोजिम सँहुला बुझाउँला । संस्थाको तर्फबाट निवेदन दिनेको,- । सही : । नाम : । पद : । मिति: । संस्थाको छाप : । संलग्न कागजात । (१) संस्था दर्ताको प्रमाणपत्रको प्रतिलिपि, । (२) संस्था विधानको प्रतिलिपि, । (३) विवाद समाधान गर्न संस्थाले बनाएको मेलमिलाप सम्बन्धी कार्यविधि वा नियमावलीको प्रतिलिपि । अनुसूची-१५ । (नियम ४८ को उपनियम (१) सँग सम्बन्धित) । मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गर्न संस्थालाई दिइने स्वीकृतिको ढाँचा । श्री । मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गर्न दिइएको स्वीकृति । मेलमिलाप परिषद्को मिति को निर्णयानुसार त्यस संस्थालाई मेलमिलाप सम्बन्धी ऐन, २०६८ र मेलमिलाप सम्बन्धी नियमावली, २०७० बमोजिम मेलमिलाप सम्बन्धी कार्य गर्न स्वीकृति दिइएको छ । त्यस संस्थाले मेलमिलाप सञ्चालन गर्ने ठाउँ हुनेछ । स्वीकृति दिने अधिकारीको,- । सही : । नाम : । पद : । कार्यालय : । मिति : । कार्यालयको छाप । नवीकरणको विवरण (पछाडिको पृष्ठमा) । क्र.सं. नवीकरण गरेको मिति संस्था बहाल रहने अवधि नवीकरण दस्तुर नवीकरण गर्ने अधिकारी कार्यालयको छाप । अनुसूची-१६ । (नियम ५३ को उपनियम (१) सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापकर्ताको पारिश्रमिक । १. मेलमिलापकर्ताले मेलमिलापकर्ताको रुपमा काम गरे बापत दुवै पक्षको मञ्जुरी भएमा देहायको पारिश्रमिक पाउनेछ : । (क) सामुदायिक मेलमिलापको संयन्त्रबाट विवाद समाधान गरेको भए बढीमा पाँच सय रुपैयाँ । (ख) सामुदायिक मेलमिलापको संयन्त्रबाट बाहेक अन्य संयन्त्रबाट मुद्दा/विवाद समाधान गरेको भए बढीमा दश हजार रुपैयाँ । २. कुनै मुद्दा/विवाद समाधान गर्दा एक भन्दा बढी मेलमिलापकर्ताहरु नियुक्ति भएकोमा खण्ड (१) बमोजिमको पारिश्रमिक सबै मेलमिलापकर्ताले समानुपातिक रुपमा पाउनेछन् । अनुसूची-१७ । (नियम ५७ को उपनियम (१) सँग सम्बन्धित) । मेलमिलापको लागि तोकेको मुद्दाको अभिलेखको ढाँचा । क्र.सं. मुद्दा नं. वादीको नाम प्रतिवादीको नाम मुद्दा मेलमिलापको लागि आदेश भएको मिति मेलमिलापकर्ताको नाम तोकेको अवधि छलफल टुङ्गो लागेको मिति मिलापत्रको परिणाम मेल मिलापको मुख्य व्यहोरा मिलापत्र भएको मिति कैफियत ।
युवा तथा साना व्यवसायी स्वरोजगार कोष (सञ्चालन) नियमावली २०७७ (Youth and Small Entrepreneurs Self-Employment Fund (Operation Regulation, 2020)

युवा तथा साना व्यवसायी स्वरोजगार कोष (सञ्चालन) नियमावली, २०७७ । नेपाल राजपत्रमा प्रकाशित मिति । २०७७ । ०५ । ०१ । प्रशासकीय कार्यविधि (नियमित गर्ने) ऐन, २०७३ को दफा २ ले दिएको अधिकार प्रयोग गरी नेपाल सरकारले देहायका नियमहरू बनाएको छ । परिच्छेद-१ । प्रारम्भिक । १. संक्षिप्त नाम र प्रारम्भ: (१) यी नियमहरूको नाम “युवा तथा साना व्यवसायी स्वरोजगार कोष (सञ्चालन) नियमावली, २०७७” रहेको छ । (२) यो नियमावली तुरुन्त प्रारम्भ हुनेछ । २. परिभाषा: विषय वा प्रसङ्गले अर्को अर्थ नलागेमा यस नियमावलीमा,- । (क) “अध्यक्ष” भन्नाले समितिको अध्यक्ष सम्झनु पर्छ । (ख) “उपाध्यक्ष” भन्नाले नियम ९ बमोजिम नियुक्त कोषको उपाध्यक्ष सम्झनु पर्छ । (ग) “ऋणी” भन्नाले कोष मार्फत स्वरोजगारको लागि ऋण प्राप्त गरेको व्यक्ति वा समूह सम्झनु पर्छ । (घ) “कार्यकारी निर्देशक” भन्नाले नियम २३ बमोजिम नियुक्त कोषको कार्यकारी निर्देशक सम्झनु पर्छ । (ङ) “कार्यक्रम” भन्नाले स्वरोजगार सम्बन्धी कार्यक्रम सम्झनु पर्छ । (च) “कोष” भन्नाले नियम ३ बमोजिमको कोष सम्झनु पर्छ । (छ) “मन्त्रालय” भन्नाले युवा तथा खेलकुद मन्त्रालय सम्झनु पर्छ । (ज) “युवा” भन्नाले सोह्र वर्ष माथि चालीस वर्षसम्मका व्यक्ति सम्झनु पर्छ । (झ) “लक्षित समुदाय” भन्नाले आर्थिक रुपले विपन्न महिला, दलित, आदिवासी जनजाति, मधेसी, थारु, सीमान्तकृत, लोपोन्मुख, अल्पसङ्ख्यक, मुस्लिम, अपाङ्गता भएका व्यक्ति, द्वन्द्व पीडित तथा पिछडिएको क्षेत्रका व्यक्ति वा समुदाय सम्झनु पर्छ र सो शब्दले गरीब किसान, मजदुर, सुकुम्वासी वा साना व्यवसायी समेतलाई जनाउँछ । (ञ) “वित्तीय संस्था” भन्नाले प्रचलित कानून बमोजिम वित्तीय कारोबार गर्न अनुमति प्राप्त बैंक तथा वित्तीय संस्था सम्झनु पर्छ । (ट) “सदस्य” भन्नाले समितिको सदस्य सम्झनु पर्छ र सो शब्दले समितिको अध्यक्ष तथा सदस्य-सचिव समेतलाई जनाउँछ । (ठ) “समिति” भन्नाले नियम ७ बमोजिमको समिति सम्झनु पर्छ । (ड) “सहकारी संस्था” भन्नाले प्रचलित कानून बमोजिम दर्ता भएको सहकारी संस्था सम्झनु पर्छ र सो शब्दले सहकारी बैंक समेतलाई जनाउँछ । (ढ) “साना व्यवसायी” भन्नाले मुनाफा आर्जन गर्ने उद्देश्यले स्वरोजगारजन्य आर्थिक क्रियाकलाप गर्ने व्यक्ति वा समूह सम्झनु पर्छ । (ण) “स्वरोजगार” भन्नाले आफ्नो श्रम, सीप, ज्ञान र पुँजीको परिचालन गरी कुनै वस्तु वा सेवाको उत्पादन, त्यस्तो वस्तु वा सेवाको व्यापार, लघु उद्यम, साना वा घरेलु उद्योग सञ्चालन वा साना व्यापार, व्यवसाय वा त्यस्तै अन्य कुनै उद्यम गरी आय आर्जन गर्ने क्रियाकलाप सम्झनु पर्छ । (त) “स्थानीय तह” भन्नाले गाउँपालिका वा नगरपालिका सम्झनु पर्छ । परिच्छेद-२ । कोषको स्थापना तथा काम, कर्तव्य र अधिकार । ३. कोषको स्थापना: (१) लक्षित समुदायलाई सहुलियत ब्याज दरमा विना धितो ऋण लगानी गर्न एक युवा तथा साना व्यवसायी स्वरोजगार कोष रहनेछ । (२) उपनियम (१) बमोजिमको कोषमा देहाय बमोजिमका रकम रहनेछन् :- । (क) नेपाल सरकारबाट प्राप्त रकम, । (ख) विदेशी सरकार वा अन्तर्राष्ट्रिय संघ, संस्थाबाट प्राप्त रकम वा सहयोग, । (ग) कोषको चल तथा अचल सम्पत्तिको परिचालनबाट आर्जन भएको रकम, । (घ) वित्तीय संस्था मार्फत विपन्न वर्गमा लगानी गर्न निर्धारित रकम, । (ङ) कोषले गरेको लगानीबाट प्राप्त रकम ।