서울특별시 표창 조례 (조례, 서울특별시)
공포일: 20250929 / 시행일: 20250929

제2조(다른 조례와의 관계) 서울특별시(이하 "시"라 한다)에서 행하는 표창에 관하여 다른 조례에 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 이 조례에서 정하는 바에 따른다. <개정 2025.1.3>[제목개정 2025.1.3]

제4조(표창권자) 표창을 수여할 수 있는 사람(이하 "표창권자"라 한다)은 다음 각 호와 같다. <개정 2013.5.16, 2025.1.3, 2025.9.29>1. 서울특별시장(이하 "시장"이라 한다)2. 시 소속기관의 장(3급 이상 공무원 및 소방서장에 한정한다. 이하 같다)

제6조(표창금지) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 특별한 공적이 없는 한 표창을 할 수 없다. <개정 2019.12.31>1. 음주운전, 금품ㆍ향응수수, 공금횡령ㆍ유용, 성희롱, 성폭력비위 등 주요비위로 징계처분 또는 형사처벌을 받은 자2. 동일한 공적으로 이미 표창을 받은 자3. 그 밖에 시장이 표창지침으로 정하는 자[전문개정 2017.5.18]

제6조의2(표창의 취소) ① 표창권자는 표창을 받은 자가 다음 각 호의 어느 하나에 해당할 때에는 그 표창을 취소하여야 한다.1. 공적내용이 거짓으로 밝혀진 경우2. 표창 기준에 맞지 아니한 자가 표창을 받은 경우3. 기타 부정한 방법으로 표창을 받은 경우② 제1항에 따라 표창 취소 시 제13조에 따른 공적심의회의 심의를 거쳐야 한다. 다만, 상장ㆍ감사장의 취소는 공적심의회의 심사를 생략할 수 있다.③ 표창권자는 표창이 취소된 자에게 수여된 표창장ㆍ상장ㆍ감사장 및 이와 관련하여 수여한 패 등 부상을 환수하여야 한다.[본조신설 2025.9.29]

제7조(표창장 수여대상) 표창장은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자에게 수여한다. <개정 2015.10.8, 2020.12.31, 2025.1.3, 2025.9.29>1. 직무를 성실히 수행하고 시정발전에 기여한 공적이 현저한 시ㆍ자치구 공무원 및 시ㆍ자치구 투자출연기관 임직원(이하 "공무원등"이라 한다)2. 시정 주요시책사업 추진실적 등이 우수한 시 소속기관, 자치구, 자치구 소속기관3. 지역사회발전, 사회질서확립, 미풍양속 드높임 및 시민화합 등에 기여한 공적이 현저한 개인 및 단체4. 공무수행 중 사망한 순직 공무원

제8조(상장 수여대상) 상장은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자에게 수여한다. <개정 2025.1.3>1. 교육훈련성적 등 각종 평가 성적이 우수한 공무원등, 시 소속기관, 자치구, 개인 및 단체2. 경연대회 등 각종 대회에서 우수한 성적을 획득한 공무원등, 시 소속기관, 자치구, 개인 및 단체

제9조(감사장 수여대상) 감사장은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자에게 수여한다. <개정 2015.10.8>1. 시정업무수행에 적극 협조하여 시정발전에 기여한 공적이 현저한 개인 및 단체2. 불우이웃돕기 등 각종 사회사업과 시민운동 등의 추진으로 지역사회발전 및 시민복지증진에 기여한 공적이 현저한 개인 및 단체

제10조(표창방법 및 부상) ① 표창은 별지 제1호서식의 표창장, 별지 제2호서식의 상장 또는 별지 제3호서식의 감사장을 수여한다. 이 경우 각 표창 서식의 세부 양식은 시장이 정한다. <개정 2025.1.3>② 표창을 행할 때에는 예산의 범위에서 상금, 상패, 그 밖의 부상을 수여할 수 있다. <개정 2019.12.31, 2025.1.3>

제11조(표창대상자의 추천) ① 시 소속기관의 장, 자치구청장 및 시가 설립한 공기업의 장이 표창대상자를 추천할 때에는 별지 제4호서식에 따른 공적조서를 첨부하여야 한다. <개정 2015.10.8, 2025.1.3>② 시민으로부터 공무원의 표창건의를 받은 경우에는 해당 공무원 소속기관의 장(자치구청장을 포함한다)이 공적사항을 조사하여 공적이 현저한 경우에는 표창대상자로 추천할 수 있다. <개정 2019.12.31>③ 시 및 자치구 소속이 아닌 공무원(이하 "외부공무원"이라 한다)을 시장표창 대상자로 추천하는 경우에는 시 소속기관의 장이 외부공무원 소속기관의 장의 동의를 미리 받아야 한다. <개정 2025.1.3>

제12조(공적심의) ① 표창권자는 표창 시 제13조에 따른 공적심의회의 심의를 거쳐야 한다. 다만, 상장을 수여하는 경우에는 그러하지 아니하다. <개정 2019.12.31, 2025.1.3>② 공적심의회의 심의는 공적심사자료 및 관련서류에 의하며, 시장은 필요한 경우 감사부서에 공적사실을 확인할 수 있다. <개정 2025.1.3>

제13조(시 공적심의회) ① 표창대상자의 공적을 심의하기 위하여 시장 소속으로 제1공적심의회와 제2공적심의회(이하 "공적심의회"라 한다)를 둔다. <개정 2003.4.15, 2025.1.3>1. 삭제 <2025.1.3>2. 삭제 <2025.1.3>② 제1공적심의회는 국무총리 표창 이상 훈격(공훈에 따른 훈장, 포장 등의 등급을 말한다)의 정부포상 및 모범공무원 표창 추천대상자의 공적을 심의한다. <신설 2025.1.3>③ 제1공적심의회는 위원장 1명을 포함하여 6명 이상 11명 이하의 위원으로 구성하며, 위원장은 행정(1)부시장이 맡고, 위원은 시 3급 이상 공무원 중에서 시장이 임명한다. <개정 2025.1.3>④ 제2공적심의회는 시장 또는 장관급 상당의 표창 추천대상자의 공적을 심의한다. <신설 2025.1.3>⑤ 제2공적심의회는 위원장 1명을 포함하여 5명 이상 10명 이하의 위원으로 구성하며, 위원장은 행정국장이 맡고, 위원은 시 4급 공무원 중에서 시장이 임명한다. <신설 2025.1.3>⑥ 공적심의회의 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 위원장이 미리 지명한 위원이 그 직무를 대행한다. <개정 2025.1.3>⑦ 공적심의회의 회의는 재적위원 과반수의 출석으로 개의하고, 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다. 다만, 긴급한 사유로 위원이 출석하는 회의를 개최할 시간적 여유가 없는 경우에는 서면으로 할 수 있다. <신설 2025.1.3>

제14조(시 소속기관 공적심의회) ① 시 소속기관의 장의 표창 수여를 위한 표창대상자의 공적을 심의하기 위하여 해당 기관별로 공적심의회를 둔다. <개정 2019.12.31, 2025.1.3>② 제1항의 공적심의회는 위원장 1명을 포함하여 5명 이상 10명 이내의 위원으로 구성하고, 위원장 및 위원은 그 소속 공무원 중에서 시 소속기관의 장이 임명한다. <개정 2025.1.3>[제목개정 2025.1.3]

제17조(표창사실확인) 표창을 받은 자가 표창장ㆍ상장ㆍ감사장 또는 패를 분실하였거나 파손 등으로 재교부를 요청하는 경우에는 이를 재교부하지 아니하고, 표창수여 사실확인서를 교부한다.

제17조의2(기록부의 비치) ① 표창권자는 표창을 받은 자에 관한 기록부를 작성ㆍ관리하여야 한다.② 제17조에 따라 표창수여 사실확인서를 교부한 경우에도 제1항에 따른 기록부에 그 사실을 작성하여야 한다. <개정 2025.1.3>[본조신설 2017.1.5]

부칙 <제3614호,1999.6.30>이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
부칙 <제4070호,2003.4.15>이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
부 칙 <제4089호, 2003.05.15>이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
부칙 <제4907호, 2010.1.7>이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
부칙 <제5490호,2013.5.16>이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
부칙 (서울특별시 자치법규 일괄정비를 위한 조례) <제6016호,2015.10.8>이 조례는 공포한 날부터 시행한다
부칙 <제6398호,2017.1.5>이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
부칙 <제6502호,2017.5.18.>이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
부칙(서울특별시 자치법규 일본식 표현 일괄정비 조례) <제7423호,2019.12.31>이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
부칙(서울특별시 조례 상위법령 인용조문 정비 등 일괄개정조례) <제7782호,2020.12.31>이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
부칙 <제9495호, 2025.1.3>이 조례는 공포한 날부터 시행한다.
부칙 <제9878호, 2025.9.29>이 조례는 공포한 날부터 시행한다.