평택시 공무국외출장 규칙 (규칙, 경기도 평택시)
공포일: 20210624 / 시행일: 20210624

제2조(적용범위)① 이 규칙의 적용범위는 다음 각 호와 같다.1. 「지방공무원법」제2조에 따른 평택시(이하 "시"라 한다) 소속 공무원이 공무 수행 그 밖의 그 직무와 관련하여 국외에 파견되거나 출장하는 경우2. 제1호에 해당하는 사람 외의 사람이 시의 예산으로 공무 수행을 위하여 국외에 파견되거나 출장하는 경우② 제1항에도 불구하고 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 이 규정을 적용하지 않는다.1. 평택시장(이하“시장”이라 한다)의 국외출장2. 외국정부 및 외국기관에 해외 주재관으로 파견되는 경우3. 「국제과학기술협력 규정」에 따라 국외에 파견되는 경우4. 「지방공무원 교육훈련법」에 따라 30일 이상 교육훈련을 위하여 국외에 파견되는 경우

제4조(허가 신청 등)① 공무국외출장을 하고자 하는 자는 출국 30일 전까지 다음 각 호의 서류를 첨부하여 공무국외출장 총괄업무 담당 과장에게 공무국외출장 신청을 하고, 시장의 허가를 받아야 한다.1. 공무국외출장 계획서(별지 제1호서식)2. 국외출장자 서약서(별지 제2호서식)3. 항공운임증명서4. 공무국외출장 추진계획5. 그 밖에 시장이 공무국외출장 허가를 위하여 필요하다고 인정하는 서류② 공무국외출장 총괄 업무 담당 과장은 제1항의 허가신청에 서류미비 등의 사유가 있을 경우 보완을 요구하거나 반려할 수 있다.③ 제5조에 따라 허가를 받은 자가 공무국외출장 시기 및 기간을 변경하고자 하는 경우에는 변경허가신청을 하여야 한다.

제5조(공무국외출장의 허가)① 공무국외출장은 제6조의 평택시 공무국외출장심사위원회의 심사를 거쳐 시장이 허가하며, 시장은 허가에 관한 사항을 부시장에게 위임할 수 있다.② 제4조제3항에 따라 출장시기 및 3일 이내의 출장기간 변경 등 경미한 사항은 평택시 공무국외출장심사위원회의 심사를 받지 않고 부시장이 허가할 수 있다.③ 허가권자는 재난·재해 및 대규모 감염병, 환율급등 등 공무국외출장을 제한할 필요성이 있을 경우에는 소속 공무원의 공무국외출장의 허가를 제한할 수 있다.

제6조(공무국외출장심사위원회 설치 등)① 시장은 다음 각 호의 공무국외출장의 타당성을 심사하기 위하여 평택시 공무국외출장심사위원회(이하“위원회”라 한다)를 설치·운영한다.1. 출장경비의 전부 또는 일부를 시 외의 기관, 단체 또는 개인이 부담하는 공무국외출장2. 각종 시찰, 견학, 참관, 자료수집 등을 주된 목적으로 하는 공무국외출장3. 10명 이상 단체의 공무국외출장을 주관하는 경우(이 경우 10명 이상 단체의 범위는 시 산하기관 및 단체의 임직원, 공무원, 민간인 등을 모두 포함 함)4. 그 밖에 시장이 공무국외출장의 타당성에 대한 위원회의 심사가 필요하다고 인정하는 경우② 위원회는 별지 제3호서식의 심사기준에 따라 공무국외출장의 타당성을 심사한다.

제7조(위원회의 구성)① 위원회는 위원장 및 부위원장 각 1명을 포함한 7명 이하의 위원으로 구성하되 위촉직 위원은「양성평등기본법」제21조제2항을 따른다.② 위원장은 부시장이 되고, 부위원장은 공무국외출장 총괄 부서의 국장이 되며, 당연직 위원은 공무국외출장 총괄 업무 담당부서의 장, 감사부서의 장, 예산부서의 장, 회계부서의 장, 국제교류업무 부서의 장으로 구성된다.③ 출장경비의 전부 또는 일부를 다른 기관·단체(외국의 정부기관 및 국제기구는 제외로 한다)가 부담하는 경우 위촉직 외부위원 1인을 포함하여 위원회를 구성한다. 이 경우 외부위원은 공무국외출장 경험이 풍부하거나 전문적인 식견을 가진 사람으로 시장이 위촉한다.④ 위촉직 위원의 임기는 3년으로 하고, 한 차례만 연임할 수 있다.⑤ 위원회의 사무를 처리하기 위하여 간사와 서기를 두되, 간사는 공무국외출장 업무 담당팀장이 되고 서기는 업무담당자로 한다.

제8조(위원장의 직무)① 위원장은 위원회를 대표하며 그 업무를 총괄한다.② 부위원장은 위원장을 보좌하며, 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 그 직무를 대행한다.

제9조(위원회의 운영)① 위원회는 위원장이 필요하다고 인정하는 경우 회의를 소집할 수 있다. 다만, 긴급한 사유의 발생으로 위원회를 개최할 시간적 여유가 없거나 위원회의 소집이 어렵다고 위원장이 인정하는 경우에는 서면으로 심사할 수 있다.② 위원회는 재적위원 과반수의 출석으로 개의하고 출석위원 과반수의 찬성으로 의결 한다.③ 위원의 제척, 기피, 회피 등의 사유로 위원회의 심사, 의결에 참여하지 못하는 위원은 제2항의 재적위원 수의 계산에 있어서 이를 제외한다.

제10조(관계인의 출석)① 위원회는 공무국외출장심사 시 필요한 경우 심사 대상자 또는 관계인을 출석시켜 의견을 들을 수 있다.② 위원장은 심사대상자 또는 관계인이 제1항에 따라 출석을 요구받고 정당한 사유없이 출석하지 아니할 때에는 심사를 보류할 수 있다.

제11조(소양교육) 공무국외출장 대상자는 출장 전 공무국외출장 총괄 업무 담당 부서에서 실시하는 출장자 수칙, 보안서약 등 공무국외출장에 따른 소양교육을 받아야 한다. 다만, 출장자의 경력, 해외출장 경험 등을 고려하여 소양교육을 실시하지 않을 수 있다.

제12조(현지활동 등)① 출장자는 공직자로서 품위를 유지하고, 현지의 규범·관습·공중도덕 등을 지키며, 사전에 계획된 방문약속을 예고 없이 변경 또는 취소하거나 그 밖에 국가의 위신과 기관의 명예를 손상시키는 일이 없도록 해야 한다.② 출장자는 국외에서 업무수행 중 특수한 사정이 발생하였거나 지정된 기일 내에 그 목적을 수행하지 못할 때에는 즉시 허가권자에게 보고하고 그 지시를 받아야 한다.③ 공무국외출장 중에는 직무와 관련하여 알게 된 기밀을 누설하는 일체의 행위를 하여서는 아니된다.

제13조(보고서 제출 및 등록)① 공무국외출장자는 귀국 후 30일 이내에 별지 제4호서식에 따른 공무국외출장결과 보고서를 작성하여 허가권자에게 보고한 후 15일 이내에 국외출장연수정보시스템에 등록하여야 한다. 다만, 국가기밀의 보호, 보안유지 등을 위하여 필요한 경우에는 그러하지 아니한다.② 출장자가 귀국보고서를 기일 내에 제출하지 아니할 경우에는 향후 공무국외출장을 제한할 수 있다.

제14조(사후관리 등)① 시장은 공무국외출장을 마치고 귀국한 공무원에 대하여 그가 습득한 지식 또는 기술을 관련 직무분야에서 충분히 활용할 수 있도록 노력하여야 한다.② 공무국외출장 총괄 업무 담당 과장은 공무국외출장 보고서의 제출 및 등록, 그 밖에 공무국외출장의 사후관리에 필요한 조치를 취해야 한다.

제15조(공무국외출장비의 환수) 시장은 천재지변 등 불가피한 경우 외에 위원회에서 의결된 출장 목적 및 계획과 달리 부당하게 지출된 경비에 대하여는 「지방공무원법」제46조 및 「지방공무원 수당 등에 관한 규정」제18조의8에 따라 환수하여야 한다.