고흥군 주요업무 등의 평가에 관한 규칙 (규칙, 전라남도 고흥군)
공포일: 20260225 / 시행일: 20260317

제1조 (목적) 이 규칙은 「정부업무평가 기본법」 제18조에 따른 자체평가의 실시에 관한 기본적인 사항과 같은 법 제10조에 따른 평가위원회의 구성 및 운영 등에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다. <개정 2009.4.10., 2014.10.28.>

제2조 (정의) 이 규칙에서 사용하는 용어의 뜻은 다음과 같다. <개정 2014.10.28.>1. "주요업무"라 함은 고흥군(이하 "군"이라 한다)에서 추진하는 주요시책과 사업을 말한다.2. "평가"라 함은 주요업무의 추진내용 및 집행성과 등을 점검·분석하고, 그 결과를 주요업무에 반영하는 것을 말한다.3. "자체평가"라 함은 군이 자체적으로 선정한 업무의 추진내용 및 집행성과, 이를 추진하는 군 본청, 직속기관 및 사업소(이하 "산하부서"라 한다)를 대상으로 기관의 역량 등을 평가하는것을 말한다.4. "정기평가"라 함은 주요업무에 대해 고흥군수(이하 "군수"라 한다)가 정기적으로 실시하는 자체평가를 말한다.5. "수시평가"라 함은 주요업무 중 군수가 필요하다고 인정하여 수시로 실시하는 평가를 말한다.

제3조 (자체평가계획) 군수는 다음 각 호의 사항에 대한 자체평가계획을 수립하여 매년 산하부서에 시달하여야 한다.1. 당해연도의 자체평가 실시방향2. 자체평가 대상 주요업무의 선정기준3. 제4조에 따른 주요업무 시행계획의 작성방법 <개정 2014.10.28.>4. 자체평가 내용 및 절차에 관한 사항5. 그 밖에 자체평가의 실시에 필요한 사항(개정 2014.10.28)

제4조 (주요업무시행계획의 작성)① 기획실장은 제3조의 규정에 의한 자체평가계획에 따라 주요업무시행계획(이하 "시행계획"이라 한다)을 단위시책 또는 사업별로 작성하여야 한다. <개정 2006.8.2., 2009.1.9., 2010.9.13.>② 기획실장은 필요하다고 인정될 때에는 산하부서의 장으로 하여금 반기별 시행계획서를 작성·제출하게 할 수 있으며, 제출된 반기별 시행계획서를 종합적으로 검토하여 산하부서의 계획간 내용의 충돌, 투자의 중복 등으로 인해 효율적인 업무추진이나 자원의 이용에 장애가 될 우려가 있다고 판단될 때에는 이를 조정할 수 있다. <개정2006.2.3., 2006.8.2., 2009.1.9., 2010.9.13.>

제5조 (시행계획의 변경)① 제4조에 따라 제출된 시행계획은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우가 아니면 이를 변경할 수 없다. <개정 2014.10.28.>1. 상위계획의 변경2. 당해시책 또는 사업계획의 변경3. 추가경정예산의 성립4. 예산의 이용·전용 또는 예비비 사용 등 부득이한 경우② 시행계획을 변경하고자 하는 산하부서의 장은 시행계획 변경안을 작성하고 변경사유 및 근거자료를 첨부하여 기획실장에게 제출하여야 한다. <개정2006.2.3., 2006.8.2., 2009.1.9., 2010.9.13.>

제6조 (정기평가의 실시)① 군수는 제3조의 규정에 의한 자체평가 계획에 따라 시행계획의 집행상황에 대한 평가를 연 2회 실시하여야 한다.② 제1항에 따른 평가는 제13조의 규정에 의하여 구성된 평가위원회가 주관하여 시행계획의 집행상황을 종합적으로 평가한다. 다만, 군수는 필요할 경우 중간 평가를 산하부서의 장으로 하여금 자체적으로 실시하게 할 수 있다. <개정 2006.2.3., 2014.10.28.>

제7조 (수시평가의 실시)① 군수는 군정운영과 관련하여 필요하다고 인정한 때에는 수시평가를 실시할 수 있다.② 기획실장은 수시평가에 필요할 경우에는 관계 공무원에게 평가에 필요한 서류·장부 등과 의견 제출을 요구할 수 있으며, 관계 공무원은 특별한 사유가 있는 경우를 제외하고는 이에 응하여야 한다. <개정 2006.2.3., 2006.8.2., 2009.1.9., 2010.9.13.>

제8조 (목표관리)① 군수는 조직 구성원의 연간 업무추진 목표를 설정하고 추진성과를 평가할 수 있다.② 제1항에 따른 목표관리제의 운영에 관한 사항은 군수가 따로 정한다. <개정 2014.10.28.>

제9조 (평가실무반 구성)① 군수는 자체평가를 효율적으로 실시하기 위하여 관계공무원 또는 외부전문가와 합동으로 평가실무반을 구성·운영할 수 있다.② 제1항에 따라 평가실무반으로 임명된 공무원은 지체 없이 자체평가에 참여하여야 한다. <개정 2014.10.28.>③ 제1항에 따라 평가실무반에 참여하는 외부전문가에 대하여는 예산의 범위에서 조사ㆍ연구비, 여비, 그 밖에 필요한 경비를 지급할 수 있다. <개정 2014.10.28.>

제10조 (평가관련 조사 등의 위탁)① 군수는 제6조부터 제7조까지에 따른 평가를 실시함에 있어 전문적인 조사·연구 등이 필요한 분야에 대하여는 관계 전문기관 등에 조사·연구 등을 위탁할 수 있다. <개정 2014.10.28.>② 제1항에 따라 관계 전문기관 등에 조사·연구 등을 위탁한 경우에는 예산의 범위에서 필요한 경비를 지급할 수 있다. <개정 2014.10.28.>

제11조 (자체평가 결과의 처리)① 기획실장은 제6조 및 제7조에 따른 평가결과 보완 및 개선이 필요한 사항은 기간을 정하여 산하부서의 장에게 시정을 요구할 수 있으며, 산하부서의 장은 지체없이 이를 시정하거나 그 시정방안을 강구하여 기획실장에게 제출하여야 한다. <개정 2006.2.3., 2006.8.2., 2009.1.9., 2010.9.13., 2014.10.28.>② 기획실장은 제1항 시정방안과 제6조제2항의 평가결과를 종합하여 군수에게 보고하여야 한다. <개정 2006.2.3., 2006.8.2., 2009.1.9., 2010.9.13.>

제13조 (고흥군 자체평가위원회) 군수는 자체평가를 효율적으로 실시하기 위하여 군수 소속하에 고흥군 자체평가위원회(이하 "위원회"라 한다)를 설치·운영한다. <개정 2014.10.28.>

제14조 (기능) 위원회는 다음 각 호의 사항을 심의한다.1. 당해 연도 평가실시 방향 및 평가계획 수립에 관한 사항2. 평가대상과제 선정 및 평가방법에 관한 사항3. 평가결과에 관한 사항4. 그 밖의 평가에 관한 주요사항

제15조 (구성)① 위원회는 위원장 1명을 포함하여 7명 이상 15명 이하의 위원으로 구성하되, 평가의 공정성과 객관성을 확보하기 위하여 3분의 2 이상은 민간위원으로 하여야 한다. <개정 2014.10.28., 2026. 2. 25.>② 위원회의 위원장은 부군수가 되고, 위원은 다음 각 호의 사람이 된다. <개정 2014.10.28., 2026. 2. 25.>1. 군 소속 실ㆍ과장급 이상 공무원 <개정 2014.10.28.>2. 자치단체 평가업무에 전문적인 지식과 경험이 있는 사람 <개정 2014.10.28., 2026. 2. 25.>③ 위촉직 위원의 임기는 2년으로 하되, 연임할 수 있다. 다만, 위원이 궐위된 경우 후임위원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 하며, 공무원인 위원의 임기는 그 직에 재직하는 기간으로 한다.

제16조 (위원장의 직무)① 위원장은 위원회를 대표하고, 위원회의 업무를 통할한다.② 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 군수가 지명하는 위원이 그 직무를 대행한다.

제17조 (회의)① 위원장은 위원회의 회의를 소집하고 그 의장이 된다.② 위원장이 회의를 소집하고자 하는 때에는 회의일시·장소 및 부의사항을 정하여 회의개최 3일전까지 각 위원에게 통지하여야 한다. 다만, 긴급한 경우에는 그렇지 않다. <개정 2026. 2. 25.>③ 위원회의 회의는 재적위원 과반수의 출석으로 개의하고 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다.

제18조 (간사 등)① 위원회 사무를 처리하기 위하여 위원회에 간사를 두되, 간사는 기획팀장이 된다. <개정 2006.2.3., 2006.8.2., 2009.1.9., 2010.9.13., 2026. 2. 25.>② 간사는 회의록을 작성하며, 회의록에는 위원장 및 출석위원이 각각 기명날인 또는 서명하여야 한다.

제19조 (자료제출)① 위원회는 평가를 행함에 있어 관계 공무원에게 평가에 필요한 자료 또는 의견제출을 요구할 수 있다.② 제1항에 따라 자료 또는 의견 제출을 요구받은 관계 공무원은 특별한 사유가 있는 경우를 제외하고는 이에 응하여야 한다. <개정 2014.10.28.>

제20조 (수당 등) 위원회 위원 및 위원회에 참석하여 발언하는 관계 전문가 등에 대하여는 「고흥군 각종위원회 구성 및 운영 조례」가 정하는 바에 따라 수당 및 여비를 지급할 수 있다. 다만, 공무원인 위원 등이 그 소관업무와 직접 관련되어 출석하는 경우에는 그렇지 않다. <개정 2009.4.10., 2014.10.28., 2026. 2. 25.>

부 칙 (시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.(다른 규칙의 폐지) 이 규칙의 시행과 동시에 고흥군기획및심사평가에관한규칙은 이를 폐지한다.부 칙 (2006.2.3. 규1093) (시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부 칙 (2006.8.2. 규1099) (시행일)이 규칙은 고흥군행정기구설치조례 시행규칙 공포한 날부터 시행한다.부 칙 (2009.1.9. 규1137) 제1조 (시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.제2조 생략제3조 (다른 규칙의 개정) ① 생략② 고흥군주요업무등의평가에관한규칙 제4조제1항 및 제2항, 제5조제2항, 제7조제2항, 제11조제1항 및 제2항중 경영기획실장을 기획예산실장으로 하고 제18조중 정책기획담당을 정책개발 담당으로 한다.③ ~ ⑫ 생략부 칙 (2009.4.10. 규1153) ① (시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부 칙 (2010.09.13 규1175) ① (시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부 칙 (2014.10.28. 규1231) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.