무안군 지방공무원 정원조례 시행규칙 (규칙, 전라남도 무안군)
공포일: 20251230 / 시행일: 20260101

제1조(목적)이 규칙은 「지방자치단체의 행정기구와 정원기준 등에 관한 규정」 제30조의 규정 및 「무안군 지방공무원 정원 조례」 제4조의 규정에 의하여 6급이하 지방공무원의 직급별 정원 및 지방공무원의 직렬별 정원에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. <개정 2008.12.22. 규칙 제1123호, 2009.08.03. 규칙 제1136호>

제2조(직급·직렬별 정원) 정원관리 기관별 직급·직렬별 정원은 별표 1과 같다. <개정 2005.07.12., 2006.05.30. 규칙 제1085호, 2006.07.13. 규칙 제1093호, 2006.09.28. 규칙 제1095호, 2008.04.11. 규칙 제1115호, 2008.12.22. 규칙 제1123호, 2013.08.07. 규칙 제1193호, 2013.12.12. 규칙 제1197호, 2014.05.02. 규칙 제1203호, 2015.01.05. 규칙 제1212호, 2015.02.02. 규칙 제1214호, 2015.07.20. 규칙 제1220, 2016.6.20. 규칙 제1235호, 2016.10.20. 규칙 제1239호, 개정 2019.12.30. 규 1293, 개정 2020.6.22. 규 1312, 개정2022.12.30. 규1344 개정2025.12.30. 제1382호>

제3조(정원의 배정) 정원관리 기관별 보좌·보조기관에 두는 직렬별 정원배정은 군수가 따로 정한다. <신설 2008.12.22. 규칙 제1123호, 2009.08.03. 규칙 제1136호, 2008.12.22. 규칙 제1123호, 2013.12.12. 규칙 제1197호>

제4조(시간선택제 채용공무원으로 대체하는 정원) 지방공무원 임용령 제3조의5에 따라 무안군에 두는 공무원의 정원 일부를 시간선택제 채용공무원으로운영할 수 있다.(개정 2021.12.30.)

부 칙 제1조(시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.제2조(정원에 관한경과 조치) 이 규칙 시행으로 정원을 초과하는 현원 3명은 2003년 8월 31일까지 그 초과 현원에 해당하는 정원이 따로 있는 것으로 본다.(전문개정 2003.09.08)제3조(한시정원에 관한 경과규정) 일정기간 존속하는 부서별 한시정원은 다음과 같이 한다(개정 2005.12.30 규1080호 2006.5.30규1085호 2006.07.13 규1093 2007.03.12 규1102, 2008.04.11 규1115)------------------------------------------------------------------------------정 원 존속-------------------------------------소속부서 계 일 반 직 기능직-------------------------------------4급 5급 6급 7급 8급 9급 8급 9급 기한------------------------------------------------------------------------------기업도시건설지원사업소 34 1 1 5 13 10 4 2010.6.30까지자치행정과 2 1 1민원봉사과 1 1 2007.6.30까지사회복지과 1 1재난안전관리과 1 1상하수도사업소 4 1 1 1 1─────────────────────────────────────────자치행정과 2 2 2007.6.30까지기획예산실 2 1 1 2008.6.30까지──────────────────────────────────────────재 무 과 3 1 1 1 2008.12.31까지-------------------------------------------------------------------------------------제4조(읍면기능전환에 따른 한시정원에 대한 경과규정) 이 규칙의 시행으로 읍면기능 전환에 따른 9급 1명과 상계조정된 5급 1명은 각각 2004년 6월 30일까지 한시적으로 존속하며, 기한 만료와 동시에 종전정원으로 환원한다. (신설1999.8.23,개정2000.7.31, 01.07.30,전문개정2003.09.08,개정 2004.9.20)부칙 (1998.12.21 규951) ①(시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.②(다른규칙의개정)부칙 (2005.12.30 규1080호) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (2006.5.30 규1085) 이 규칙은 공포한날부터 시행한다.부칙 (2006. 7. 13 규1093) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (2006.9.28 규1096호) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다부칙 (2007.3.12 규1102호) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (2007.7.9 규1108호) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (2008.4.11 규1115호) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다부칙 (2008.12.22 규1123) 제1조(시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.제2조(정원에 관한 경과조치) 이 규칙의 시행으로 정원을 초과하는 현원 42명은 초과현원 해소시까지 정원이 따로 있는 것으로 본다.제3조(한시정원에 관한 경과규정) 일정기간 존속하는 부서별 4급 내지 5급의 한시정원은 다음과 같이 한다.--------------------------------------------------------------정 원 존속------------------소속부서 계4급 5급 기한--------------------------------------------------------------기업도시건설지원사업소 2 1 1 2010.6.30까지--------------------------------------------------------------부칙 (2009. 8. 3 규1136) 제1조(시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.제2조(한시정원에 관한 경과규정) 일정기간 존속하는 부서별 5급이상의 한시정원은 다음과 같이 한다.--------------------------------------------------------------정 원 존속------------------소속부서 계4급 5급 기한--------------------------------------------------------------기업도시건설지원사업소 3 1 2 2010.6.30까지--------------------------------------------------------------부칙 (2010.7.30. 규1145) 제1조(시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.제2조(정원에 관한 경과조치) 이 규칙의 시행으로 정원을 초과하는 현원 3명은 초과현원 해소시까지 정원이 따로 있는 것으로 본다.제3조의 표를 다음과 같이 한다.제3조(한시정원에 관한 경과규정) 일정기간 존속하는 부서별 4급 내지 5급의 한시정원은 다음과 같이 한다.--------------------------------------------------------------정 원 존속------------------소속부서 계4급 5급 기한--------------------------------------------------------------기업도시건설지원단 3 1 2 2012.12.30까지--------------------------------------------------------------단, 5급 1명에 대해서는 존속기간을 2011. 12. 31까지로 함.부칙 (2011.1.3. 규1156호) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (2011.2.28. 규1157호) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (2011.7.13. 규칙 제1164호) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (2011.7.25. 규칙 제1165호) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (2011.12.9. 규칙 제1174호) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (201.12.30. 규1178) 제1조(시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.제2조(한시정원에 관한 경과규정) 일정기간 존속하는 부서별 4급 내지 5급의 한시정원은 다음과 같이 한다.--------------------------------------------------------------정 원 존속------------------소속부서 계4급 5급 기한--------------------------------------------------------------기업도시건설지원단 3 1 2 2012.12.31까지--------------------------------------------------------------부칙 (2012.1.20. 규칙 제1182호) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (2012.06.29 규칙 제1188호) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (2013.8.7. 규칙 제1193) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (2013.12.12. 규칙 제1197호) 이 규칙은 2013.12.12일부터 시행한다.부칙 (일부개정, 2014.5.2.) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 <규칙 제1212호, 2015.1.5.> 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 <규칙 제1214호, 2015.2.2.> 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 <규칙 제1220호, 2015.7.20.> 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 <규칙 제1235호, 2016.6.27.> 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 <규칙 제1239호, 2016.10.20.> 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 <규칙 제1251호, 2017.6.30.> 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 <규칙 제1257호, 2017.11.13.> 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 <규칙 제1266호, 2018.9.17.> 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 <규칙 제1267호, 2018.11.5.> 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 <규칙 제1273호, 2019.1.14.> 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 <규칙 제1286호, 2019.7.1.> 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부 칙 (개정 2019.12.30. 규 1293) 제1조(시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.제2조(경과조치) 이 규칙에 따른 조직개편 인사발령 전까지는 종전의 규정에 따른다.부칙 <규칙 제1312호, 2020.6.22.> 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (2021. 6. 30. 규1325) 제1조(시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.제2조(경과조치) 이 규칙에 따른 조직개편 인사발령 전까지는 종전의 규정에 따른다.부칙 (개정 2021.12.30.) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (개정 2022.1.13.) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (개정 2022.6.30.) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (개정 2022.8.31.) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (개정 2022.12.30.) 제1조(시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.제2조(경과조치) 이 규칙에 따른 ‘23년 상반기 정기인사발령 전까지는 종전의 규정에 따른다.부칙 (개정 2023.6.30.) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (개정 2023.12.29.) 제1조(시행일) 이 규칙은 2024년 1월 1일부터 시행한다.제2조(경과조치) 이 규칙에 따른 ‘24년 상반기 정기인사발령 전까지는 종전의 규정에 따른다.부칙 (개정 2024.4.1.) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (개정 2024.6.24.) 제1조(시행일) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.제2조(경과조치) 이 규칙에 따른 ‘24년 하반기 정기인사발령 전까지는 종전의 규정에 따른다.부칙 (개정 2024.9.30.) 이 규칙은 공포한 날부터 시행한다.부칙 (개정 2024.12.30.) 제1조(시행일) 이 규칙은 2025년 1월 1일부터 시행한다.제2조(경과조치) 이 규칙에 따른 조직개편 인사발령 이전까지는 종전의 규정에 따른다.부 칙 (개정 2025.6.30.) 제1조(시행일) 이 규칙은 2025년 7월 1일부터 시행한다.제2조(경과조치) 이 규칙에 따른 인사발령 이전까지는 종전의 규정에 따른다.부칙 (개정2025.12.30. 제1382호) 제1조(시행일) 이 규칙은 2026년 1월 1일부터 시행한다.제2조(경과조치) 이 규칙은 '26년 상반기 정기인사발령 전까지는 종전의 규정에 따른다.