La diputada Susana Prieto Terrazas: Muy buenas tardes, compañeros y compañeras de las diversas fracciones parlamentarias. Esta tarde me encuentro con ustedes para compartir una iniciativa de ley que tiene relación con una que ya obra en la Comisión de Puntos Constitucionales desde octubre de 2022, porque para que esta reforma pueda ser posible, es necesario reformar la Constitución primero. Desde los orígenes de la Constitución de 1917 el artículo 123 constitucional, en su fracción I, recoge las luchas por la jornada máxima laboral, estableciendo en su fracción I que no habían de laborar los trabajadores y trabajadoras más de 8 horas. Pero el artículo 123 continúa diciendo que habrían de laborar 6 días por semana por 1 de descanso. Esto hace que la jornada máxima semanal se convierta en una jornada de 48 horas. Esa jornada de 48 horas ha traído como consecuencia que los trabajadores y trabajadoras mexicanas sean de los que más horas laboran anualmente en el mundo, con salarios que por supuesto no llegan a ponderar o a recuperar las fuerzas que ellos invierten en esta jornada. Esto de los 6 días laborales por 1 de descanso lo repite el artículo 69 de la Ley Federal del Trabajo. La reforma constitucional que se está planteando es que se reduzca el número de días laborables a 5 días de la semana y que la jornada máxima de 8 horas se labore 5 días a la semana para obtener una jornada máxima laborable de 40 horas semanales. Esta reforma constitucional, al regularse en la Ley Federal del Trabajo, que es la secundaria del 123, trae como consecuencia que se nos cuele por ahí un artículo, el artículo 59, que dice que podrán distribuirse las horas de la jornada del día sábado de lunes a viernes y esto ha ido degenerando con el tiempo. En diversas resoluciones emitidas por los tribunales federales a lo largo y ancho de la República Mexicana, e incluso siendo avalados por la propia Suprema Corte de Justicia de la Nación, se ha establecido que los trabajadores y trabajadoras mexicanas pueden laborar jornadas semanales que no excedan 48 horas, pero pueden hacerlo en 3 días, puede hacerlo en 4 días, dizque para que el sábado se abone a un día de descanso adicional. Esto ha traído como consecuencia que la mayor parte de los trabajadores y trabajadoras en la industria maquiladora y, sobre todo, los más sufridos que son los guardias de seguridad les establezcan jornadas laborales diarias de 12 horas, algunos de ellos hasta sin día de descanso, sin pago de tiempo extraordinario y también ha traído como consecuencia que nuestros hijos y nuestras hijas se queden en casa solas durante mucho tiempo del día y, por supuesto, esto contribuye a la descomposición del tejido social. Por eso el día de hoy estoy aquí para pedir a los diputados y diputadas federales de todas las fracciones parlamentarias que en pro de la ayuda tan interesada que he visto de Movimiento Ciudadano, del Partido Acción Nacional por ayudar a los trabajadores y trabajadoras del país, porque tenemos 35 millones de madres solteras, porque si se autoriza reducir la jornada laboral tendremos más empleo, por ejemplo, una empresa que tenga 22 mil trabajadores para sacar su operación requerirá de 26 mil, habrá un aumento en la percepción de los salarios de los trabajadores, porque el tiempo extraordinario empezará a correr a partir de la hora 40 con un minuto, habrá, por supuesto, un aumento en los ingresos de las familias, pero también habrá un aumento en los ingresos del gobierno para seguir modificando las leyes que habremos de modificar y para tener un mejor forma de vida en este proyecto del presidente de la República, Andrés Manuel López Obrador, que se ha llamado la cuarta transformación. Los grandes olvidados en este recinto legislativo durante casi un siglo han sido los trabajadores y trabajadoras mexicanas. Ya les dimos vacaciones dignas, démosles jornadas dignas de trabajo. Yo por las 40 horas, sí, señor. Es cuanto, señor presidente.