El diputado Carlos Alberto Castaños Valenzuela: Con su permiso, presidenta. Compañeras diputadas y compañeros diputados, el día de hoy hemos aprobado en lo general un dictamen de la mayor importancia. El tema laboral en México, como en cualquier país, es de la mayor relevancia por todas las vertientes que conlleva la relación entre empleadores y empleados, entre gobernantes y gobernados, entre el Estado y los ciudadanos. En el PAN siempre hemos buscado la libertad de asociación, la libertad de elegir profesión o trabajo y que las condiciones de estos sean dignas en cuanto a salarios y en cuanto a prestaciones. También hemos insistido fuertemente en la democracia sindical. México no admite más organizaciones gremiales cuyas decisiones se tomen al arbitrio de los líderes o dirigentes, o que se conviertan en grupos de presión más que en defensa de sus propios derechos. Creemos en la democracia sindical, en su transparencia y en su rendición de cuentas. Ya basta de que los sindicatos actúen en lo oscurito a costa de los trabajadores. Creemos también en instituciones del Estado que se fortalezcan en la protección de los derechos de los trabajadores y que, a la vez, no reduzcan la capacidad emprendedora de los sectores productivos o el enlace de la acción del sector público. Y hoy no es la excepción. Hoy estamos ante una reforma laboral que ayudará a sentar las bases para mejorar las relaciones laborales y acotar los temas de controversia entre empleadores y empleados, y el papel que juegan las instituciones gubernamentales de conciliación. En tal virtud es que presento esta reserva al artículo 784, el cual el día de ayer en la Comisión de Trabajo y Previsión Social fue modificado de forma indebida, toda vez que no se discutió de manera clara y no se está considerando el impacto negativo que este ajuste con modificación podría tener en las micro y pequeñas empresas, aquellas que generan la gran mayoría de los empleos en México. Como quedó el texto que hoy discutimos con los párrafos que se adicionan al artículo 784, en el sentido de que la negativa del despido y el ofrecimiento del empleo al trabajador no exime al patrón de probar su dicho, no se equilibra procesalmente a las partes, lo cual violentaría los derechos de los empleadores beneficiando en la mayoría de los procesos a terceras personas y no a los trabajadores. Quiero dejar en esta intervención claro, que dicha disposición de quedar en sus términos pondrá en peligro las fuentes de trabajo y desalentará la creación de empleos formales. La valoración de los medios de prueba es una función que por su naturaleza es claramente facultad de un juez y no de un legislador, por lo que el dictamen no debe incorporarse en estas cuestiones. La posición del Partido Acción Nacional es dar equilibrio real en la relación del trabajador con empleador, a quienes los obligan a probar la no existencia de un despido rompiendo la esencia de la conciliación. Les pido votar a favor de esta reserva, porque creemos necesario que una reforma laboral tan completa como esta, no debe quedar con vicios, fallas o con elementos que pudieran suscitar posteriores controversias. Se trata de una reforma laboral, para proteger a las trabajadoras, los trabajadores y los empleadores, y así mejorar las relaciones entre ambas partes y contar con un diseño institucional a la altura de los retos que como país tendremos en el corto y en el mediano plazo. Se trata de que hagamos bien las cosas. Se trata de que tomemos las decisiones correctas a favor de los trabajadores y de los empleadores, a favor de México. Es cuanto.