La diputada Luz Estefanía Rosas Martínez: México atraviesa un momento de cambio institucional que sin duda abre la puerta a generar nuevas visiones sobre los ejes fundamentales de desarrollo nacional. Este momento nos permite preguntarnos ¿es posible pensar al trabajo como fuente de progreso e integración social? ¿La promoción del trabajo digno es una herramienta para la construcción de sociedades cuestionadas y gobernabilidad democrática? Sin duda el dictamen que se pone a consideración el día de hoy busca darnos respuesta a esas preguntas mediante la inclusión de diversas mejoras a favor de los trabajadores dentro de las cuales destacamos equidad de género, no discriminación, rendición de cuentas sindical, libertad en elecciones sindicales. En materia de equidad de género debo resaltar la apertura para avanzar en la materialización de políticas que garanticen la igualdad entre mujeres y hombres, siendo una deuda histórica con nosotras las mujeres. Es así que las disposiciones que se introducen en el presente dictamen tienen el propósito de dar pasos firmes para alcanzar dicha igualdad en el universo productivo y de servicios mediante la introducción de tres aspectos básicos. Primero. La obligación patronal de generar protocolos sobre equidad de género y no discriminación. Segundo. La inclusión de una acción afirmativa para que las mujeres ocupemos espacios dentro de las directivas sindicales. Tercero. La obligación de mantener derechos de seguridad social cuando se encuentre en proceso de resolución un juicio con motivo de discriminación por motivos de género. Para reafirmar el tema rendición de cuentas quiero recordar que, tanto en la reforma laboral de 2012 como la reforma constitucional en materia de transparencia en 2014, la transparencia sindical permeó el debate legislativo sin llegar a un avance significativo. Siguiendo este objetivo, las reformas que hoy votamos incorporan obligaciones sindicales específicas como la obligación de rendir cuentas de la administración del patrimonio a todos los trabajadores entregándola al Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral para su depósito y registro en un expediente. Además, flexibilizan este cumplimiento mediante la posibilidad de entregar su registro por vía electrónica. Otro avance en materia de rendición de cuentas es la inclusión de la figura de constancia de representatividad que servirá para poder firmar el primer contrato colectivo, para darlo por terminado o para tener la representación de un contrato ley. Esta representatividad legitima a las organizaciones sindicales y da certeza a los actos jurídicos de los colectivos laborales. Como último, quiero referirme a la democracia sindical que se refleja no solamente en las elecciones, asambleas o toma de decisiones, sino en llevar una verdadera vida laboral que respete los intereses de la mayoría. Es así que el presente dictamen propone estimular un régimen interno democrático en todos los sindicatos, sin violar la autonomía sindical. Esto lo hace mediante la inclusión de requisitos mínimos en los estatutos sindicales como son procedimiento de elecciones, plazas de convocatorias, lugares de votación y elaboración de un padrón confiable. Estoy convencida de que estas reformas serán de gran utilidad para lograr la sindicalización del trabajo con el menor costo social y sin perjudicar a la producción. Es cuanto.