La diputada Margarita García García: Compañeras y compañeros diputados. Asegúrese que todos en la empresa tengan grandes oportunidades, tengan un impacto significativo y contribuyan al bien de la sociedad. Larry Page. En el PT, pueblo de México, trabajadoras y trabajadores, les decimos que siempre estaremos con ustedes, y que lo hemos demostrado, no solamente desde aquí con palabras, lo hemos demostrado en los hechos, defendiendo todos sus derechos de muchos gobiernos que han sido pisoteados. Dejamos muy claro en esta tribuna, no seamos protagónicos de decir el yo, yo. Fue una comisión la que analizó esta iniciativa que venía del Senado, y que, efectivamente, nosotros también como grupo parlamentario, se retiró el párrafo donde se interpretaba que la propina tenía que ser obligatoria. Esto no lo podíamos permitir. Al mencionar que la propina deberá de integrarse al cobro de servicios, y no se permitió. Así es que no vengamos aquí a gloriarnos y a querer engañarle al pueblo, porque el pueblo nos conoce, sabe nuestra trayectoria y sabe si hemos sido corruptos o hemos sido honestos. Con esta reforma que se propone a la Ley Federal del Trabajo se busca visibilizar a un sector de trabajadores que ha sido olvidado y que se tenía esa deuda y están en el rezago de la justicia laboral. Hoy, con la aprobación de este dictamen, daremos garantía a los trabajadores de las diferentes gasolineras y de empresas deportivas. Esos trabajadores viven de sus propinas y no cuentan con una estabilidad laboral y social. Hoy van a contar con esta iniciativa. En el pasado, estos empleados han basado sus garantías de trabajo digno en instrumentos legales como son convenios extrajudiciales, jurisprudenciales, tesis jurisprudenciales y criterios de la Corte, entre otros. Hoy que quede muy claro, trabajadores y trabajadoras, hoy la inserción de esta Ley Federal del Trabajo, el criterio que ya se viene ejecutando según una jurisprudencia de fecha 21 de enero de 2020, en la cual señala que los despachadores deben regirse por el Capítulo XIV, Trabajo en hoteles, restaurantes, bares y otros establecimientos análogos, al prestar un servicio especial en el establecimiento que brindan un servicio de atención al público y en el que normalmente los trabajadores reciben propinas. Se calcula que en el país hay alrededor de 350 mil despachadores de gasolina, de los cuales aproximadamente un 90 % no cuenta con un salario base. Ya no será necesario que este sector laboral deba de apoyarse en instrumentos legales ajenos de la ley principal de la materia. Su derecho a un trato digno y justo se respalda en el marco legal que hoy estamos actualizando a la realidad de los empleados que dependen de los incentivos de las propinas. Ya no habrá más dependencia salarial sujeta únicamente a las dádivas de una propina. Los patrones deberán de otorgar un salario base que no podrá ser menor al mínimo general ni podrá ser suprimido por el monto de las propinas, toda vez que estas son de carácter voluntario y en reconocimiento a su entrega y servicio ofrecido al consumidor, sabemos que no resolvemos de lleno la situación de los trabajadores, pero hemos dado un paso que será el inicio a una estabilidad laboral y mejora del patrimonio familiar, estamos abriendo el camino a la garantía de los derechos laborales y sociales de los trabajadores y de sus familias. En el Partido del Trabajo lo decimos fuerte y que se escuche hasta el último rincón, el trabajo congruente de nuestra ideología y naturaleza de apoyo total, irrestricto a los trabajadores de México votaremos a favor de esta propuesta, así como logramos aquí en esta casa del pueblo que las trabajadoras y trabajadores de limpieza entraran al régimen normal y que no fuera por el outsourcing. Estamos seguros que, en este Partido del Trabajo, acompañamos nuestras palabras con hechos. Siempre abanderaremos las causas justas del sector laboral, de sus familias, su entorno equilibrado y estable porque ese es el camino de una sociedad productiva en nuestro país y también se los decimos fuerte y claro...