brunomortari/planos_de_governo_Goias_2024 huggingface dataset:
educação, à saúde, à segurança pública, à valorização dos servidores públicos e o 
fomento do agronegócio. E, para que tudo isso se concretize p edimos a você , que 
quer ver o progresso continuar, que VOTEM 44, votem naquele que é gente da gente, 
que vai governar visando a  continuidade do progresso, através de uma administração 
extremamente dedicada, competente e comprometida com a real necessidade do 
povo cabeceirense. 
Por fim, lembramos que este não é um progr ama fechado, e sim um 
programa em constante construção onde os anseios da sociedade , bem como, a sua 
participação será a o nosso principal fator impulsionador. 
 
 
 
 PLANO DE GOVERNO 
Coligação: União Para o Progresso Continuar 
          Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44
Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44 
 
 
CANDIDATOS A VEREADORES PELO PARTIDO DEMOCRÁTICO TRABALHISTA 
 
 
• Célcio de Deus Basílio .............................................. ..12.000                     
• Cleide Alencar dos Santos .......................................... 12.345 
• Deldir Ronaldo Rosa da Silva ................................... . 12.100 
•  Gervácio Romualdo da Júnior .................................. . 12.222 
• Iradi Lino Gomes ....................................................... . 12.123  
• Iron Nilton G. de Siqueira  ......................................... . 12.555 
• Luzeni de Oliveira Campos ....................................... ..12.121
• Luzeni de Oliveira Campos ....................................... ..12.121 
• Marlene Câdido de Lima ........................................... ..12.111  
• Warlene Gomes Lima  ............................................... ..12.333 
 
 
CANDIDATOS A VEREADORES PELO UNIÃO BRASIL 
 
• Caroline Rodrigues da Silva ...................................... 44.000  
• Cleiton Francisco de Jesus ....................................... 44.111  
• Dágma Amélia Mota Avelar ....................................... 44.321  
• Eleni Figueiredo Lima ................................................ 44.567  
• Everaldo Torres Cordeiro .......................................... 44.777  
• Francisco Inocêncio da Silva ..................................... 44.555
• Francisco Inocêncio da Silva ..................................... 44.555  
• Joviano Antônio Neto M. Ribeiro ............................... 44.999 
• Junio Cezar Martins .................................................. 44.333  
• Rogério Virginio Machado ......................................... 44.123  
• Sebastião Divino Alves Vieira ................................... 44.444  
 
CANDIDATOS A VEREADORES PELO PARTIDO DOS TRABALHADORES 
 
• Deiziele Pereira M. dos Santos ................................. 13.300 
• Gabriel Sousa Silva ................................................... 13.200 
• Gloria Aparecida Rocha Silva ................................... 13.000 
• Helena Maria da Silva Queiroz ................................. 13.013
• Helena Maria da Silva Queiroz ................................. 13.013 
• Jeferson de Souza Silva ............................................ 13.100 
• Salvador Borges dos santos ..................................... 13.123 
 
 PLANO DE GOVERNO 
Coligação: União Para o Progresso Continuar 
          Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44 
 
 
PLANO DE GOVERNO - MANOEL TEIXEIRA E ALCIONE GRIGGIO 
 
 
1.0 - EDUCAÇÃO 
 
1.1 - Melhorar o transporte dos universitários adquirindo um ônibus rodoviário para 
atender a demanda dos mesmos gratuitamente;  
1.2 - Implantar programa de apoio tecnológico aos professores municipais e alunos;  
1.3 - Garantir o acesso aos portadores de necess idades especiais à escola.
1.3 - Garantir o acesso aos portadores de necess idades especiais à escola. 
Adequando à estrutura física, qualificando os professores e disponibilizando o 
transporte adaptado;  
1.4 - Criar um programa de formação continuada para  todos os servidores da 
educação, oferecendo cursos constantes de aperfeiçoamento profissional;  
1.5 - Implantar laboratórios nas escolas Municipais;  
1.6 - Construir quadra de esporte em todas as escolas que ainda não possuem e 
fazer a cobertura das quadras já existentes;  
1.7 - Distribuir gratuitamente uniformes escolares aos alunos da Rede Municipal de 
ensino, juntamente com cartão material escolar de qualidade; 
1.8 - Criar um programa de manutenção e conservação dos prédios das Escolas 
Municipais;
1.8 - Criar um programa de manutenção e conservação dos prédios das Escolas 
Municipais;  
1.9 - Implantar programa de fi nanciamento de projetos desenvolvidos pelas Escolas 
de Cabeceiras que visem à melhoria de vida das pessoas;  
1.10 – Garantir a permanência do Programa de Escola em Tempo Integral;  
1.11 - Manter o reajuste dos professores com piso Nacional rigorosamente em dia;  
1.12 - Promover o desfile de 07 (sete) de setembro em parceria com as Escolas 
Municipais, Estaduais e Particulares; 
1.13 - Buscar junto ao Governo do Estado, a criação da Escola Militar no Município de 
Cabeceiras; 
1.14 - Construção de um novo prédio para as Escolas Municipais Jesuíno Torres e 
Antônio Francisco Maciel; 
1.16 - Aperfeiçoar a educação de jovens e adultos (EJA) fundamental 1 e 2;
1.16 - Aperfeiçoar a educação de jovens e adultos (EJA) fundamental 1 e 2;  
1.17 – Manter a distribuição de  água mineral para todos os alunos da rede Municipal 
de Educação, e Alimentação escolar saudável e de qualidade; PLANO DE GOVERNO 
Coligação: União Para o Progresso Continuar 
          Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44 
1.18 – Criação de um novo Plano de Carreira para os professores e administrativos; 
1.19 – Implantar aulas de inglês no Ensino Fundamental e nas séries iniciais; 
1.20 – Garantir que os alunos das séries iniciais tenham aulas de educação física com 
profissional habilitado; 
1.21 – Garantir que todas as Unidades Escolares tenham atendimento de um 
psicopedagogo;
1.21 – Garantir que todas as Unidades Escolares tenham atendimento de um 
psicopedagogo; 
1.22 – Criar um Centro Municipal de apo io de educação inclusiva com profissionais 
especializados para atender todas as crianças com necessidades especiais; 
1.23 – Aquisição de novos veículos para melhor atender o transporte escolar; 
1.24 – Promover ações que visam o bem estar e a saúde mental dos funcionários; 
1.25 – Distribuir notebooks para todos os professores da rede municipal de ensino; 
1.26 – Distribuir Chromebook para os alunos das séries finais do Ensino Fundamental; 
1.27 – Disponibilizar transportes gratuito para alunos que estudam em Escola Família 
Agrícola e/ou fazem cursos técnicos em outros munícipios. 
 
2.0 – SAÚDE
Agrícola e/ou fazem cursos técnicos em outros munícipios. 
 
2.0 – SAÚDE 
 
2.1 – Elaborar projeto para construção de atendimento especializado ao altista. 
2.2 - Implantar Equipe Multiprofissional e-Multi de Referência em cada um dos PSFs, 
para fortalecimento dos atendimentos psicológicos, fisioterapêutico, nutricional e a 
implementação de novas especialidades em saúde na atenção primária, como 
Fonoaudiologia e Terapia Ocupacional. 
2.3 - Manter a contratação Médico Psiquiatra, aumentando a frequência de 
atendimento para, no mínimo, uma vez por semana, para atendimento aos pacientes 
com sofrimento mental, inclusive aos usuários de álcool e outras drogas, 
implementando também o atendimento psicológico para esse público.
implementando também o atendimento psicológico para esse público. 
2.4 – Implantar horário estendido até as 21h em ao menos uma UBS, incluindo 
horário de almoço, para fortalecimento dos Programas como: saúde do homem, 
saúde do idoso, tabagismo, saúde do adolescente , atendimento odontológico e saúde 
da mulher; 
2.5 - Construir uma Sede exclusiva para Secretaria Municipal de Saúde, incluindo 
Regulação, Núcleo de Vigilância Epidemiológica, Vigilância Sanitária, equipada para a 
promoção de saúde, prevenção de risco, danos e agravos; 
2.6 - Ampliação dos serviços laboratoriais com mais variedades de exames; PLANO DE GOVERNO 
Coligação: União Para o Progresso Continuar 
          Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44
Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44 
2.7 - Manter as equipes de profissionais existentes e qualificá -los com capacitação e 
educação permanente em saúde de humanização e outros; 
2.8 – Construir Piscina e Vestiário no Polo Academia de Saúde, além da aquisição de 
novos equipamentos; 
2.9 - Manter o aparelho de Raio X e contratar um médico ortopedista; 
2.10 - Criar programas de fortalecimento de medicamentos gratuitos através da 
Secretaria Municipal de Saúde, Promoção Social, Estado e Ministério; 
2.11 - Manter e melhorar o serviço de marcação de consu ltas, exames especializados 
na média e alta complexidade; 
2.12 - Manter e melhorar o funcionamento da Vigilância Sanitária, preocupando com a
2.12 - Manter e melhorar o funcionamento da Vigilância Sanitária, preocupando com a 
qualidade dos serviços prestados à população, requerendo a fluoretação da água que 
abastece nossa cidade; 
2.13 - Implantar atendimento médico no Povoado Cabeceiras da Mata e Povoado 
Lagoa para melhor atendimento desta população; 
2.14 - Requerer e implantar UTI Móvel e Unidade Móvel Odontológica para o melhor 
atendimento e comodidade da população; 
2.15 - Manter e aprim orar Campanhas de Vacinação na zona urbana e rural, 
continuando a atingir as metas preconizadas pelo Ministério da Saúde; 
2.16 - Implantar o Centro cirúrgico no HMC para realização de pequenas e médias 
cirurgias: com partos programados, laqueaduras e cirurgias gerais;
cirurgias: com partos programados, laqueaduras e cirurgias gerais; 
2.17 - Construção de mais uma UBS para atendimento da população através da 
implantação da quarta equipe da Estratégia Saúde da Família. 
2.18 - Promover condições para o tratamento, cuidado e reabilitação de Dependentes 
Químicos e Deficientes Mentais; 
2.19 - Manter o transporte e deslocamento dos pacientes com doenças crônicas e 
tratamentos contínuos em outros Municípios e Estados; 
2.20 – Construção de 02 Pontos de Apoio para atendimento dos PSFs, sendo um no 
Povoado Lagoa e outro em Cabeceira da Mata. 
2.21 - Fiscalizar, garantir e melhorar o atendimento da saúde, reduzindo o tempo de 
espera e visando a humanização do atendimento; 
2.22 - Garantir vacinas contra a COVID -19, após aprovação da Organização Mundial
2.22 - Garantir vacinas contra a COVID -19, após aprovação da Organização Mundial 
da Saúde (OMS); 
2.23 - Criar Plano de Carreira, Cargos e Salários para valorização dos Profissionais 
da Saúde; PLANO DE GOVERNO 
Coligação: União Para o Progresso Continuar 
          Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44 
2.24 - Viabilizar pagamento do Piso da Enfermagem para os profissionai s 
contratados, para isso mudar a forma de contratação desses profissionais para 
processo seletivo. 
2.25 - Inaugurar Aparelho de Ultrassom e contratar profissional para operacionalizá-lo. 
2.26 – Fortalecer o Conselho Municipal de Saúde de Cabeceiras. 
2.27 – Criar política de gratificações para servidores quando da concretização de 
metas de desempenho, reforçando o plano de carreira.
metas de desempenho, reforçando o plano de carreira. 
2.28 - Manter o funcionamento da farmácia básica e implantar nos PSF's para atender 
os programas de hipertensão e diabetes; 
2.29 – Realizar melhorias de guarnição no hospital municipal, tais como: construção 
de muro nas extremidades do hospital, bem como monitoramento de ponta com 
câmeras e portões elétricos 
 
3.0 - SEGURANÇA PÚBLICA  
 
3.1 – Continuar buscando junto aos órgãos competentes a criação da comarca de 
Cabeceiras para implantação da mesma;  
3.2 – Fazer rigoroso controle sobre a iluminação pública da cidade;   
3.3 – Manter a manutenção dos terrenos baldios  para garantir a segurança e a 
prevenção de doenças;  
3.4 – Dar continuidade no  convênio com a Secretária de Segurança Pública do
3.4 – Dar continuidade no  convênio com a Secretária de Segurança Pública do 
Estado para criação do Posto Policial no Povoado Cabeceira da Mata;  
3.5 – Fortalecer o Conselho Comunitário de Segurança Pública; 
3.6 – Manter junto ao governo do Estado ampliação e melhoria do atendimento da 
Polícia civil;  
3.7 – Manter convênio com a PM e PC para melhoria de trabalho dos mesmos em 
nosso município;  
3.8 – Continuar apoiando a Polícia Militar para estender a Patrulha Rural a todas as 
propriedades rurais;  
3.9 – Aperfeiçoamento da Guarda Municipal; 
3.10 – Manter a Guarda M unicipal dando maior apoio logístico e melhorias das 
condições de trabalho;  
3.11 – Criação da guarda Municipal Rural; 
3.11 – Manter o programa de combate as drogas licitas e ilícitas;  PLANO DE GOVERNO
3.11 – Manter o programa de combate as drogas licitas e ilícitas;  PLANO DE GOVERNO 
Coligação: União Para o Progresso Continuar 
          Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44 
3.12 – Manter o  convênio com a SENAD (Secretaria Nacional de Políticas Sobre 
Drogas) do MJ, afim de qualificar docentes, comunidades religiosas e a comunidade, 
de forma colaborativa de combate e conscientização as drogas;  
3.13 – Elaborar projeto de Estação de V ídeo para monitoramento com 
reconhecimento facial; 
3.14 – Elaborar projeto de Guarda Rural; 
3.15 – Elaborar projeto de estação da Guarda Ambiental; 
3.16 – Elaborar projeto para criação de Guarda Mirim; 
3.17 – Criar um Plano de Carreira para o grupo de servidores da Guarda Municipal. 
 
4.0  - AGRICULTURA E PECUÁRIA
4.0  - AGRICULTURA E PECUÁRIA  
 
4.1 – Restituir o Programa de sementes e adubos, em convênio com os governos 
Estaduais e Federal, para atender os micros, pequenos e médios produtores;  
4.2 – Criar o convênio com o Estado a fim de manter um veterinário para atender os 
micros, pequenos e médios produtores;  
4.3 – Apoiar as campanhas de vacinação  de forma efetiva dos animais de médio e 
pequeno porte, do campo utilizando técnicos qualificados;  
4.4 – Dar continuidade a aquisição de máquinas e equipamentos novos para manter 
uma patrulha rural mecanizada, com técnico agrícola e equipamentos (trator  de maior 
potência e grade com maior quantidade de discos, etc.);  
4.5 – Viabilizar transporte para o escoamento da produção dos micros, pequenos e
4.5 – Viabilizar transporte para o escoamento da produção dos micros, pequenos e 
médios produtores para comercialização junto ao CEASA -DF buscando um melhor 
preço para sua produção;  
4.6 – Manter o Programa Pecuária Mais Brasil  de inseminação artificial em convênio 
com o Estado para melhoria da genética do rebanho bovino de Cabeceiras em 
parceria com os pequenos, médios e grandes pecuaristas;  
4.7 – Criar programas de apoio à melhoria de pasta gens para os micros, pequenos e 
médios produtores;  
4.8 – Manter os serviços de conservação permanente das estradas municipais;  
4.9 – Implantar política  de incentivo a criação de diversos animais: peixe, ovinos  e 
caprinos; 
4.10 – Continuar buscando junto aos órgãos competentes a regularização fundiária
caprinos; 
4.10 – Continuar buscando junto aos órgãos competentes a regularização fundiária 
rural para dar segurança e condições de investimentos aos proprietários rurais; PLANO DE GOVERNO 
Coligação: União Para o Progresso Continuar 
          Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44 
4.11 – Apoiar e incentivar a criação de cooperativas e associações de produção para 
fortalecer os setores agrícolas e de pecuária; 
4.12 – Continuar com o Programa SIM (Sistema de Inspeção Municipal), e implantar o 
e-SISBI;  
4.13 – Dar continuidade ao apoio aos produtores de leite do Município , com melhorias 
de estradas e apoio de médico veterinário;  
4.14 – Incentivar a criação de associações, para diversos setores.  
 
5.0  - AÇÃO SOCIAL
4.14 – Incentivar a criação de associações, para diversos setores.  
 
5.0  - AÇÃO SOCIAL  
 
5.1 – Criar um projeto de lei visando a  melhoria dos proventos dos servidores do 
Conselho Tutelar, com implantação de uma nova sede do Conselho em bairros de 
maior vulnerabilidade social; 
5.2 – Criar um espaço de cultura para atender as redes de apoio ao idoso, educação, 
esporte, lazer e cultura, com encontros mensais para a terceira idade e desenvolver 
novos projetos dentro das redes voltados ao público de maior vulnerabilidade social; 
5.3 – Melhorar e ampliar os cursos profissionalizantes e artesanais para jovens, 
adultos e idosos, criando grupos para desenvolvê-los;  
5.4 – Melhorar o Programa de Assistência à Gestante;
5.4 – Melhorar o Programa de Assistência à Gestante;  
5.5 – Dar continuidade a complementação das a tividades esportivas, culturais e 
recreativas com as crianças, adolescentes e jovens; 
5.6 – Firmar convênios junto à Secretaria de Cidadania do GDF , OVG (PROBEM), e 
Secretaria de Desenvolvimento do Estado de Goiás, também na aquisição de prótese, 
óculos, aparelhos auditivos e parcerias nas consultas e exames;  
5.7 – Implantar novamente o programa pão e leite para as famílias de baixa renda;  
5.8 – Criar um convênio com a Casa  de Apoio em Goiânia, para atender a demanda 
dos cidadãos que necessitam de tratamento na capital e não tem condições de arcar 
com as despesas de hospedagem para realizarem os seus tratamentos;
com as despesas de hospedagem para realizarem os seus tratamentos; 
5.9 – Manter convênio com o governo de Goiás para continuação dos programas 
cheque reforma e construção de novas moradias  habitacionais para as famílias que 
se enquadram no programa dentro do Cadastro Único. 
5.10 – Manter o programa de combate as drogas licitas e ilíc itas, buscando a 
implantação do CREAS para atender as demandas dentro da rede de proteção 
especial; PLANO DE GOVERNO 
Coligação: União Para o Progresso Continuar 
          Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44 
5.11 – Fazer convênio com a SENAD (Secretaria Nacional de Políticas Sobre Drogas) 
do MJ, afim de qualificar docentes, comunidades religiosas e a população, de forma
do MJ, afim de qualificar docentes, comunidades religiosas e a população, de forma 
colaborativa ao combate e conscientização as drogas;  
5.12 – Buscar recursos federais, estaduais e municipais para implantação da casa de 
passagem a pessoas em situação de rua e andarilho; 
5.13 – Elaborar projeto para implantação da APAE na cidade  de Cabeceiras -GO, 
visando atendimento e acolhimentos a crianças com deficiência intelectual e/ou atraso 
no desenvolvimento neuropsicomotor, na faixa etária a partir de 4 anos, sem 
terminalidade; 
5.14 – Criar uma nova sede do CRAS 0 2, no setor Enis  Machado, para atender 
melhor as famílias que necessitam de atendimentos do PAIF e rede de demandas; 
5.15 – Criar resolução para atualização da Lei de Benefício Eventual do auxilio
5.15 – Criar resolução para atualização da Lei de Benefício Eventual do auxilio 
funerário, visando a melhoria dos recursos repassados para as despesas funerárias. 
5.16 – Criação da casa de reabilitação municipal para dependentes quimicos, em 
parceria com a Secretaria Municipal de Saúde. 
 
6.0 – ESPORTE, CULTURA E LAZER  
  
6.1 – Continuar com a ampliação do  centro olímpico de treinamento, com campos de 
futebol, pista de atletismo, quadras poliesportivas, quadra de areia e piscinas;  
6.2 – Dar apoio ao Futebol de Cabeceiras nas competições Regionais;  
6.3 – Manter campeonatos municipais e Copa Cabeceiras;  
6.4 – Criar escolinhas de futebol em outros bairros, a exemplo do Setor Enis  e 
Mariano Machado;
6.4 – Criar escolinhas de futebol em outros bairros, a exemplo do Setor Enis  e 
Mariano Machado;  
6.5 – Incentivar os jovens a prática do esporte como, voleibol, basquete, capoeira 
entre outros;  
6.6 – Continuar com realização  da Expo Cabeceiras em parceria com os produtores 
rurais por meio do Sindicato Rural, FAEG e empresas;  
6.7 – Manter o programa Esporte do futuro;  
6.8 – Continuar as festas e eventos do município, como: aniversário da cidade, rodeio, 
festa junina das escola s, réveillon, carnaval, expo Cabeceiras, dia do Evangélico e 
criação de novos eventos, valorizando os artistas locais;  PLANO DE GOVERNO 
Coligação: União Para o Progresso Continuar 
          Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44
Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44 
6.9 – Melhorar a pista de motocross e criar  calendários anuais para a re alização de 
eventos ra dicais na cidade , bem como idealiza r espaço para o som automotivo no 
município;  
6.10 – Incentivar a criação da liga esportiva Municipal;  
6.11 – Reforma completa do Ginásio poliesportivo; 
6.12 – Buscar convênio junto aos governos estaduais e federal para  aquisição de um 
ônibus rodoviário para atender as demandas do município junto às Associações, 
SINDICATOS e entidades filantrópicas;  
6.13 – Apoio aos eventos religiosos (Evangélicos, Católicos e outros);  
6.14 – Incentivar o turismo local para a criação de emprego e renda para o município;  
6.15 – Valorizar a cultura local e tradicional do município;
6.15 – Valorizar a cultura local e tradicional do município;  
6.16 – Criar os torneios interclasses, gincanas, salão, society e vôlei; 
6.17 – Elaborar projetos que viabilizem bebedouros com água potável nas praças 
públicas da cidade; 
6.18 – Elaborar projetos que criem placas intuitivas com os destinos turísticos da 
cidade; 
6.19 – Elaborar projetos que abranjam aulas de violão, dança e computação; 
6.20 – Elaborar diretrizes que possibilitem reuniões coordenadas de bairros; 
6.21 – Desenvolver um calendário anual com todas as competições esportivas 
municipais; 
6.22 – Criar um convênio de apoio para atletas cabeceirenses de auto rendimento em 
outras localidades. 
 
7.0  – INDÚSTRIA E COMÉRCIO  
 
7.1 - Fomentar apoio a ACICAB Associação Comercial e Industrial de Cabeceiras e
7.1 - Fomentar apoio a ACICAB Associação Comercial e Industrial de Cabeceiras e 
CDL (Câmara de Dirigentes Lojistas) ; 
7.2 – Buscar parcerias com SENAI, SENAR e SEBRAE, visando a melhorar 
capacitação da nossa mão de obra;  
7.3 – Valorizar o comercio local com aquisição de produtos e compras pelos órgãos 
públicos; 
7.4 – Fomentar a ASFEC (Associação dos Feirantes de Cabeceiras);  PLANO DE GOVERNO 
Coligação: União Para o Progresso Continuar 
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7.5 – Viabilizar junto ao governo Estadual e Federal a abertura de pequenas e micros 
indústrias, explorando a matéria prima que o município oferece e apoiar as já 
existentes, com a finalidade de gerar emprego e renda;
existentes, com a finalidade de gerar emprego e renda;  
7.6 – Fomentar os incentivos fiscais para que indústrias possam se instalar em nosso 
município;  
7.7 – Buscar junto ao governo Estadual os recursos do fomentar, FCO (Fundo do 
Centro Oeste) para a abertura de novas empresas em Cabeceiras;  
7.8 – Criar a sala das profissões e promover juntos com os universitários, acadêmicos 
e profissionais recém formado o banco de dados das locações;  
7.9 – Buscar os recursos do FAT (Fundo de Amparo ao Trabalhador), para implantar 
programas de formação de mão-de-obra; 
7.10 – Incentivar o acesso ao SIM (Sistema de Inspeção Municipal), com criação de 
pequenas fábricas para produção de uniformes escolares, produção de farinha,
pequenas fábricas para produção de uniformes escolares, produção de farinha, 
doces, biscoitos caseiros, produtos derivados do leite, do milho, da soja, conservas e 
aproveitamento do fruto do cerrado entre outros.  
 
8.0  - URBANIZAÇÃO, MEIO AMBIENTE, TRANSPORTE E INFRA -
ESTRUTURA  
 
8.1 – Dar continuidade   na manutenção  do   lago   ecológico ZITO LIMA às  
margens   do   córrego Taboquinha com a revitalização do mesmo para fins de 
lazer;  
8.2 – Organizar os endereços com nomes de ruas, e numeração das casas em todos 
os bairros da cidade e povoados;  
8.3 – Dar continuidade ao programa de recuperação e preservação de nascentes;  
8.4 – Manter e renovar sinalização nas ruas e avenidas da cidade;  
8.5 – Dar continuidade nas ações  de combate a erosão através de micro bacias e
8.5 – Dar continuidade nas ações  de combate a erosão através de micro bacias e 
curva de nível junto aos produtores de nosso município;  
8.6 – Dar maior publicidade nas  campanhas públicas para conscientização da 
importância da preservação do meio ambiente;  
Implantar dessalinizadores nos bairros, para proporcionar água de qualidade para a 
comunidade;  
8.7 - Criar programas de reforma e manutenção de praças públicas;  PLANO DE GOVERNO 
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8.8 – Continuar com a abertura de poços  artesianos nas localidades que se fizerem 
necessárias; 
8.9 – Desassorear o Rio Taboquinha até a nascente Antônio Vicente de Almeida;
necessárias; 
8.9 – Desassorear o Rio Taboquinha até a nascente Antônio Vicente de Almeida;  
8.10 – Estabelecer pontos estratégicos com contêineres para reciclagem de lixo;  
Implantar passeio ligando o Bairro Jardim das Palmeiras ao Setor Enis Machado;  
8.11 – Dar continuidade ao convênio com secretarias de estados, para licenciamentos 
ambientais;  
8.12 – Buscar junto ao governo Federal recursos para implantação do sistema de 
coleta e tratamento de esgoto sanitário;  
8.13 – Criar um programa de jardinagem e arborização urbana;  
8.14 – Incentivar parcerias com entidades financeiras para introduzir no município o 
financiamento agroflorestal para o plantio de eucalipto, mogno entre outros; 
8.15 – Trabalho de repovoamento dos rios e lagos;
8.15 – Trabalho de repovoamento dos rios e lagos; 
8.16 – Criar projeto para construção de um Canil Municipal, com equipe 
especializada; 
8.17 – Criação de um Projeto de Lei contra maus tratos e abandono de animais de 
rua; 
8.18 – Buscar parcerias para realização de pavimentação asfáltica nas estradas 
vicinais do munícipio; 
8.19 – Reformar o cemitério municipal. 
8.20 – Dar continuidade e funcionalidade ao sistema de coleta seletiva  de lixo urbano 
em toda comunidade e implantar o Programa Lixo Zero; 
 
9.0 - FUNCIONALISMO PÚBLICO  
 
9.1 – Estabelecer o calendário planejado para atendimento dos pedidos de licenças-
prêmio;  
9.2 – Atualizar o plano de carreira para todos os servidores públicos municipais;
prêmio;  
9.2 – Atualizar o plano de carreira para todos os servidores públicos municipais;  
9.3 – Promover constantemente cursos de aperfeiçoamento profissional, em todos os 
setores da administração;  
9.4 – Buscar junto às Universidades da região e o IFG e UEG e Universidades 
Particulares do entorno, parcerias para criação de programas de melhoria do 
atendimento público e gestão, e bolsas de estudo;  
9.5 – Atualizar os índices de reajuste na  data base para aumento salarial dos 
servidores e repassar todos os aumentos dados pelo governo federal;  PLANO DE GOVERNO 
Coligação: União Para o Progresso Continuar 
          Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44 
9.6 – Criar o plano de saúde para os servidores municipais e dar funcionalidade.
9.6 – Criar o plano de saúde para os servidores municipais e dar funcionalidade.  
 
10  - COMUNICAÇÃO  
 
10.1 – Manter a divulgação de todos os gastos de forma transparente;  
10.2 – Manutenção do site do município para publicação dos atos administrativos;  
10.3 – Incentivar a criação do jornal local para dar ênfase aos acontecimentos da 
cidade de maneira impressa e digital;  
10.4 – Exigir da ANATEL que faça todas as prestadoras de serviços de telefonia 
celular cumprir a legislação, disponibilizando sinais de telefonia de qualidade de 
nosso município;  
10.5 – Modificar o sinal da Torre Repetidora de Televisão adequando ao sinal digital 
com maior número de canais tais como: Record, Bandeirantes, TV Rio Vermelho, TV 
Brasil Central e outros;
Brasil Central e outros;  
10.6 – Apoiar e dar suporte a rádio comunitária local;  
10.7 – Criar a o uvidoria pública  com sede física  onde o cidadão possa fazer suas 
reclamações e reivindicar seus direitos junto à administração municipal. 
 
11 - FONTES DE RECURSOS  
 
11.1 – Recursos do tesouro municipal;  
• FPM;  
• ICMS;  
• IPTU;  
• ISSQN;  
• ITR;  
• IPVA;  
• ITBI.  
 
11.2 – Celebrar convênios com o governo estadual através da: 
• Secretaria de Educação;  
• Secretaria de Saúde;  
• Secretaria da Fazenda;  PLANO DE GOVERNO 
Coligação: União Para o Progresso Continuar 
          Prefeito Manoel Teixeira e Vice-Prefeito Alcione Griggio Nº 44 
• Secretaria da Cidadania e Trabalho;  
• Secretaria da Indústria, Comércio e Turismo;  
• Secretaria da Agricultura;
• Secretaria da Indústria, Comércio e Turismo;  
• Secretaria da Agricultura;  
• Secretaria de Meio Ambiente;  
• Secretaria da Cultura;  
• SANEAGO;  
• ENEL;  
• GOINFRA;  
• Secretaria de Saúde;  
• Secretaria da Fazenda;  
• Secretaria da Cidadania e Trabalho;  
• Secretaria da Indústria, Comércio e Turismo;  
• Secretaria da Agricultura;  
• Secretaria de Meio Ambiente;  
• Secretaria de Cultura;  
• EMATER DF; 
• Outros. 
 
11.3 – Celebrar convênios com o governo do distrito federal através da RIDE.  
 
11.4 – Encaminhar projetos para receber recursos do Governo Federal através dos 
seguintes órgãos:  
• Ministério das Cidades;  
• Ministério da Educação (FNDE);  
• Ministério da Agricultura;  
• Ministério da Saúde;  
• Ministério do Turismo, Cultura e Transporte;
• Ministério da Saúde;  
• Ministério do Turismo, Cultura e Transporte;  
• Ministério da Justiça;  
• Ministério da Fazenda; 
• INCRA;  
• Funasa;  
• Banco do Brasil;  
• Caixa Econômica Federal;  
• Firmar Convênios com iniciativa privada, sindicatos e ONGs.
PLANO DE GOVERNO 
 
Introdução: 
 
Vivemos em um momento crucial para o futuro de Caldas Novas, uma cidade que, com sua 
rica herança termal e ambiente acolhedor, representa não apenas um refúgio natural, mas 
também um potencial inexplorado para prosperidade e desenvolvimento sustentável. Di ante 
dos desafios e oportunidades que se apresentam, é com grande comprometimento e visão que 
apresento este plano de governo para as eleições municipais de 2024. Esta proposta não apenas 
reflete a compreensão das demandas específicas de nossa comunidade, mas também busca 
integrar as inovações necessárias para impulsionar Caldas Novas rumo a um futuro ainda mais 
vibrante e equitativo. Com foco na preservação de nossas raízes, na promoção do turismo
vibrante e equitativo. Com foco na preservação de nossas raízes, na promoção do turismo 
termal, no fortalecimento da economia local, na criação de condições propícias para uma 
qualidade de vida excepcional e, crucialmente, na preservação do lençol de água termal, este 
plano é um compromisso sólido com o bem estar de todos os cidadãos e o crescimento 
sustentável de nossa amada cidade. 
 
Ao analisarmos a gestão atual do município, é evidente que o panorama de desenvolvimento 
em Caldas Novas enfrenta desafios significativos. Lamentavelmente, observamos uma gestão 
que, ao longo do tempo, demonstrou eficácia em promover avanços substanciais para nossa 
comunidade. O resultado é um município que, em muitos aspectos, estagnou, deixando de
comunidade. O resultado é um município que, em muitos aspectos, estagnou, deixando de 
capitalizar plenamente em seus potenciais recursos e oportunidades. 
 
A falta de iniciativas assertivas e de uma visão estratégica clara por parte da administração 
atual deu um  cenário no qual o desenvolvimento local foi deixado em  segundo plano. As 
carências em setores cruciais, como infraestrutura, saúde, educação e preservação ambiental, 
tornaram-se mais acentuadas, refletindo diretamente na qualidade de vida dos munícipes. 
A ausência de investimentos significativos em projetos que impulsionam a economia local, 
aliada à falta de incentivo para empreendimentos inovadores, resultou em uma comunidade 
que, ao invés de progredir, se depara com a estagnação econômica.
que, ao invés de progredir, se depara com a estagnação econômica. 
É imperativo q ue o próximo governo corrija essa trajetória, adotando medidas concretas e 
estratégias bem delineadas para impulsionar o desenvolvimento de Caldas Novas. A inércia 
observada na gestão atual não é apenas prejudicial aos cidadãos, mas compromete o potencial 
pleno de nossa cidade como um polo turístico e econômico. O momento exige liderança 
comprometida, visão proativa e ações eficazes para garantir que Caldas Novas alcance todo o 
seu potencial e proporcione uma qualidade de vida condizente com as expectativas  de seus 
habitantes. 
 
 
 
 
 Programa de Governo Municipal: Políticas Públicas para sustentabilidade, saúde pública 
e meio ambiente e dentre outros expostos: 
 
1. Desenvolvimento Econômico:
e meio ambiente e dentre outros expostos: 
 
1. Desenvolvimento Econômico: 
● Promoção do turismo termal como principal vetor econômico.  
● Incentivo à diversificação da economia local, explorando setores compatíveis com o 
perfil da cidade. 
● Parcerias com o setor privado para investimentos em infraestrutura turística. 
● Fomento às feiras gastronômicas como eventos periódicos e em datas especiais. 
 
2. Infraestrutura e habitação social: 
 
● Manutenção e melhoria das vias de acesso à cidade. 
● Investimento na infraestrutura turística, em parceria com o setor hoteleiro. 
● Modernização da iluminação pública LED. 
● Ampliação da parceria com a União e Estado para aumento de unidades habitacionais 
para pessoas de baixa renda.
para pessoas de baixa renda. 
● Criação do programa "Construindo Juntos", para construção de unidades habitacionais, 
em parceria com o Terceiro Setor. 
● Auditoria no DEMAE para saber a situação financeira da Autarquia. Ampliação da rede 
de água e de esgoto. 
● Criação de Consórcio Municipal para Cuidar dos resíduos sólidos, em parceria com os 
municípios limítrofes, para ampliação do atendimento à saúde especializada (exame 
consultas) priorizando a coleta seletiva. 
● Captação de recur sos e cumprimento integral do Marco Legal do * Saneamento e 
integração dos Blocos de Municípios. 
 
3. Saúde: 
 
● Fortalecimento das estruturas de atendimento à saúde básica.  
● Reforma e ampliação das unidades dos serviços de saúde.
● Reforma e ampliação das unidades dos serviços de saúde. 
● Programas de promoção da saúde voltados para o turista e a população local. 
● Parcerias com instituições de ensino para pesquisa em medicina termal.  
● Atenção Especial à educação Especial: deficientes auditivos, físicos e outros. 
● Criação de Consórcio Municipal de Saúde, em parceria com o s municípios limítrofes, 
para ampliação do atendimento à saúde especializadas (exames, consultas). 
 
4. Educação: 
 
● Foco em programas educacionais alinhados às necessidades locais, como formação em 
turismo. 
● Parcerias com instituições para cursos profissionalizantes relacionados ao setor termal. 
● Modernização das escolas municipais com ar-condicionado em todas as salas de aulas
● Modernização das escolas municipais com ar-condicionado em todas as salas de aulas 
● Ampliação do número de vagas nas creches CMEIS. ● Criação do programa "olho-vivo" para ajudar crianças com problemas oftalmológicos 
 
5. Meio Ambiente: 
● Preservação e recuperação das áreas termais naturais. 
● Estímulo a práticas sustentáveis na exploração turística. 
● Educação ambiental para a população e turistas. 
● Fomento ao Turismo Ambiental e Rural com a criação e integração de rotas de 
ecoturismo rural, valorizando o proprietário rural e o entorno 27 exuberante do 
município. 
 
6. Segurança Pública: 
● Adequação dos recursos de segurança às demandas do turismo.  
● Programas de segurança voltados para áreas turísticas.
● Programas de segurança voltados para áreas turísticas. 
● Parcerias com empresas e associações locais para a prevenção de crimes. 
● Ampliação de câmeras por vídeo monitoramento. 
● Concurso para Guarda Civil de Caldas Novas para aumentar o número de efetivos com 
objetivo de proteger os bens públicos e auxiliar a Polícia Militar na prevenção de 
crimes. 
 
7. Cultura e Lazer: 
● Promoção de eventos culturais que destaquem a identidade termal da cidade. 
● Criação de espaços de lazer que integrem a comunidade e os turistas.  
● Incentivo a projetos artísticos e culturais locais. 
● Apoio e retorno das atividades da Orquestra Jovem de Caldas Novas.  
● Incentivo a prática de esporte nas praças públicas para jovens e pessoas da Terceira 
Idade. 
 
8. Participação Cidadã:
Idade. 
 
8. Participação Cidadã: 
● Criação de canais de comunicação específicos para receber feedback e sugestões da 
população sobre questões turísticas. 
● Programas de envolvimento da comunidade na preservação das águas termais. 
● Estímulo à participação em fóruns e debates sobre o desenvolvimento da cidade. 
 
 
Segundo o plano. As carências em setores cruciais, como infra estrutura, saúde, educação e 
preservação ambiental, tornam-se mais acentuadas refletindo diretamente na qualidade de vida 
dos munícipes. 
 
A ausência de investimentos significativos em projetos que impulsionam a economia local 
aliada a falta de i ncentivo para empreendimentos inovadores,  resultou em uma comunidade 
que, ao invés de progredir, se depara com a estagnação econômica.
que, ao invés de progredir, se depara com a estagnação econômica. 
 
É imperativo que o próximo governo corrija essa trajetória, adotando medidas concretas e 
estratégias bem delineadas para  impulsionar o desenvolvimento de Caldas Novas. A inércia observada na gestão atual não é apenas prejudicial aos cidadãos, mas compromete o potencial 
pleno de nossa cidade como um polo turístico e econômico. O momento exige liderança 
comprometida, visão proativa e ações eficazes para garantir que Caldas Novas alcance todo o 
seu potencial e proporcione uma qualidade de vida condizente com as expectativas de seus 
habitantes. 
 
9. Saúde Única 
 
A Saúde Única reconhece a interconexão entre a saúde humana, animal e ambiental,
9. Saúde Única 
 
A Saúde Única reconhece a interconexão entre a saúde humana, animal e ambiental, 
promovendo colaboração interdisciplinar para melhorar a saúde pública. As ações incluem a 
criação de um comitê integrado, conselho, campanhas educativas sobre saúde única e zoonoses, 
e o fortalecimento dos programas de vacinação e monitoramento de doenças zoonóticas. 
 
10. Sustentabilidade e uso racional da água 
 
Este programa promove ações se estendem desde campanhas de conscientização sobre a 
importância do saneamento e conservação da água, até de incentivar o reuso de água através 
de programas específicos e incentivos fiscais. 
 
11. Descarte de Lixo Orgânico e Coleta Seletiva 
 
Focado na gestão sustentável de resíduos sólidos, este programa incentiva a reciclagem e o
Focado na gestão sustentável de resíduos sólidos, este programa incentiva a reciclagem e o 
descarte adequado de resíduos orgânicos. Gerando renda e dignidade, diminuindo o descarte 
de lixo orgânico poluente nos aterros. 
 
12. Biodigestores 
O objetivo é utilizar biodigestores para transformar resíduos orgânicos em biogás e 
biofertilizante, promovendo sustentabilidade energética e renda. 
 
13. Controle Populacional de Cães e Gatos 
 
Para controlar a população de cães e gatos, este programa implementa a castração humanitária 
em massa. As ações incluem clínicas de castração gratuitas ou a baixo custo, campanhas de 
conscientização sobre a importância da castração, combate aos maus tratos e abandono em ruas
conscientização sobre a importância da castração, combate aos maus tratos e abandono em ruas 
e estradas, programas de Captura, Esterilização e Soltura (CES) para animais de rua. 
 
14.Implementação e Monitoramento 
 
Para garantir o sucesso das políticas, é essencial envolver a comunidade em todas as etapas, 
estabelecer parc erias com diversas instituições e implementar sistemas de monitoramento 
contínuo. 
Este programa visa promover uma cidade mais saudável, sustentável e consciente, com 
políticas integradas que beneficiem todos os setores da sociedade. 
 ● Saúde bucal (incentivar os controles de prevenção e tratamento. 
Saúde preventiva bucal. 
 
Conclusão: 
 
● Reforço do compromisso com o desenvolvimento sustentável e bem estar de Caldas 
Nova 
.
● Reforço do compromisso com o desenvolvimento sustentável e bem estar de Caldas 
Nova 
. 
● Convite para a colaboração ativa da comunidade na construção de uma cidade ainda 
mais próspera e equilibrada. 
 
Segundo o plano. As carências em setores cruciais, como infraestrutura, saúde, educação e 
preservação ambiental, tornam-se mais acentuadas refletindo diretamente na qualidade de vida 
dos munícipes. 
 
A ausência de investimentos significa tivos em projetos que impulsionam a economia local 
aliada a falta de incentivo para empreendimentos inovadores, resultou em uma comunidade 
que, ao invés de progredir, se depara com a estagnação econômica. 
 
É imperativo que o próximo governo corrija essa trajetória, adotando medidas concretas e
É imperativo que o próximo governo corrija essa trajetória, adotando medidas concretas e 
estratégias bem delineadas para impulsionar o desenvolvimento de Caldas Novas. A inércia 
observada na gestão atual não é apenas prejudicial aos cidadãos, mas compromete o potencial 
pleno de nossa cidade como um polo  turístico e econômico. O momento exige liderança 
comprometida, visão proativa e ações eficazes para garantir que Caldas Novas alcance todo o 
seu potencial e proporcione uma qualidade de vida condizente com as expectativas de seus 
habitantes.
PLANO DE GOVERNO  
 
 
FEDERAÇÃO PSDB/CIDADANIA 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
PREFEITO: EPAMINONDAS DE FREITAS QUEIROZ 
VICE-PREFEITO: JOSÉ LEOPOLDO DE CASTRO RIBEIRO 
 
 
Candidatos à prefeitura de JARAGUÁ - GOIÁS 
 
 
 
2024 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 2 
Sumário 
 
Apresentação do plano  
Saúde  
Educação  
Desenvolvimento social  
Esportes e Lazer  
Cultura e Turismo  
Desenvolvimento econômico  
Agricultura e Meio-Ambiente  
Infraestrutura 
Habitação  
Considerações Finais  
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 3 
         
   Apresentação do Plano 
 
 
O progresso de Jaraguá se deve a todos os Jaraguenses, desde os primeiros habitantes, que  nos 
primórdios  desbravaram esse chão, até você que vive hoje aqui, com a sua fa mília, com os seus
primórdios  desbravaram esse chão, até você que vive hoje aqui, com a sua fa mília, com os seus 
filhos. Este Município é fruto do esf orço coletivo de cada um de nós.  Este documento, cont ém a 
essência da proposta da administração d e Epaminondas e Leopoldo , dividida em pontos, para os 
próximos quatro anos de gover no. Não são promessas vazias, são compromissos assumidos por quem 
sabe administrar e tem competência para fazer o que a população realmente precisa, e que vai realizá-
las pautado  no espírito público,  no trabalho, na verdade,  na lealdade, no comprometimento e na 
sinceridade. Você faz parte destes compromissos, e juntos vamos trabalhar por  nossa Cidade. Você 
tem a oportunidade de cont ribuir democraticamente com o avanço desse projeto para os próximos
tem a oportunidade de cont ribuir democraticamente com o avanço desse projeto para os próximos 
quatro anos. A participação popular e das forças de bem, é fundamental para que Jaraguá prospere. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 4 
 
 
. 
 
Saúde 
A Saúde é um direito univers al e fundamental do ser humano. Para efetivar esse direito para todos, é 
necessário enfrentar desafios sociais e econômicos, reduzindo desigualdade, promovendo a cidadania 
e fortalecendo a cidadania. Queremos voltar a ter em nosso município uma saúde que atenda melhor 
nossa população, diminuindo o índice de reclamações dos usuários do sistema. Confira a seguir 
alguns dos nossos compromissos:
alguns dos nossos compromissos: 
 • Atuar na expansão (quando necessário) e melhoria permanente das unidades básicas de saúde da 
família (UBS) e nas equipes de atenção básica;  
 • Aumento do número de especialidades médicas nos postos; 
 • Aquisição de aparelhos para realização de exames em especialidade (mamografia, PSA, endoscopia, 
etc.); 
 • Cobertura de 100% da cidade com agentes comunitários de saúde; 
 • Investir na fo rmação permanente dos servidores da saúde para um atendimento de excelência e 
humanizado; 
 • Trabalhar pela erradicação da dengue e outras endemias; 
• Desenvolvimento e implementação de políticas de prevenção de doenças e promoção da saúde, 
incluindo campa nhas de vacinação, programas de educação e saúde e incentivos à hábitos de vida 
saudáveis;
saudáveis; 
 • Oferecer treinamentos e condições de trabalho adequados aos profissionais; 
 
Educação 
 
Vamos nos próximos quatro anos reformar e ampliar as escolas municipais, vam os valorizar os 
professores e todos os profissionais da educação. Assumimos o compromisso de:                                  
• Implantar novas escolas e CMEI e ampliar as existentes para atender a demanda crescente por vagas; 
• Implementar a acessibilidade em todas as escolas, garantindo a inclusão de alunos com deficiência;  
• Melhoria da frota escolar, garantindo veículos e realizando manutenção preventiva da frota;              
• Estimular a participação ativa dos pais na vida escolar de seus filhos, p romovendo reuniões, eventos 
e projetos colaborativos;
e projetos colaborativos; 
• Estabelecer canais de comunicação transparentes e eficientes entre escola, família e comunidade, 
para garantir uma gestão participativa e democrática; 
• Implementar politicas de inclusão para alunos c om necessidades especiais, oferecendo recursos e  
suportes pedagógicos adequados; 
• Implementar rodizio entre os colaboradores fazendo que as creches funcionem no período de férias; 
 
 
 
 
 5 
Desenvolvimento Social 
 
Buscar parcerias com os governos estadual e federal garantindo e ampliando a distribuição correta e 
sem desvios dos benefícios dos programas sociais como bolsa escola, bolsa família, etc.  Nosso 
compromisso é investir muito na área social: 
 • Maximizar cada vez mais o atendimento e a integração de todo s os Programas Sociais, coordenando
estes esforços; 
 • Proteger nossos idosos com atendimento digno, assistência médica e com as melhorias 
permanentes; 
 • Promover cursos de artesanato estimulando a terapia ocupacional e possibilitar a agregação de renda 
familiar; 
 • Promover atividades lúdico-culturais dirigidas de modo especial à terceira idade; 
 • Distribuição de agasalho e cobertores da época do frio; 
 • Fortalecimento da Rede de Proteção Social (CREAS, CRAS); 
  
 Esportes e lazer 
 
Investir na infra estrutura esportiva do município;  
• Buscar parcerias para reestruturar o JEC –  Jaraguá Esporte Clube, que tantas alegrias e orgulho deu 
em passado recente à população jaraguense; 
 • Construir e Reformar quadras poli esportivas, campos de futebol e ginásios; 
 • Implantar programas e eventos esportivos;
• Implantar programas e eventos esportivos; 
 • Organizar competições e torneios esportivos municipais e regionais incentivando a participação da 
comunidade e revelando novos talentos; 
 • Apoiar grandes eventos esportivos, como o X Cerrado; 
 • Apoiar projet os sociais que utilizam o esporte como ferramenta de inclusão e desenvolvimento 
comunitário; 
• Construir e Reformar quadras poli esportivas, campos de futebol; 
 
Cultura e Turismo 
 
A valorização da cultura e da memória do nosso município são essenciais para a preservação da nossa 
história. Vamos apoiar o melhor da nossa gente, das nossas festas populares, raízes e tradições. 
 • Organizar e apoiar eventos e festivais culturais, gastronômicos, esportivos e artísticos que atraiam 
turistas e promovam a cultura local;
turistas e promovam a cultura local; 
 • Instalar sinalização turística e mapas em pontos estratégicos ajudando os visitantes a se orientarem 
facilmente em nossa cidade; 
 • Apoio às manifestações populares e ao folclore regional; 
 • Promover a comunicação e discutir maneiras de aprimorar  o atendimento e a qualidade dos serviços 
oferecidos por feirantes e comerciantes do município; 
 
Desenvolvimento Econômico 
 
O desenvolvimento econômico e um dos pilares fundamentais para o progresso e bem -estar de uma 
comunidade. É fundamental compreender que o desenvolvimento econômico nã o é apenas um 6 
objetivo, mas sim um processo continuo que requer uma abordagem estratégica e abrangente. No 
nosso mandato assumimos o compromisso de: