bluuebunny/crossref_metadata_2025_split huggingface dataset:
Analisis Pengeluaran Konsumsi Masyarakat Miskin Kota Bandung
Authors: Fatimah Zahrah Santoso  , Meydi Haviz  
Published: March 2022

Abstract. Poverty is seen as the inability of the economic side to meet the basic needs of food is measured from the expenditure side. So the poor population which has average expenditure per capita per month below the poverty line. The city of Bandung as the capital City of west Java, it still has a population of poor scattered 121 point in each region rundown of various villages. Community spread in some slums are low-income communities. One of them in Kecamatan Kiaracondong precisely in the Village of Babakan Surabaya. Regarded as a poor and slum as seen from the employment status, education, and lifestyle, as well as the status of the settlements that are less worthy. Based on the results of the study, obtained results that the pattern of consumption expenditure of the poor is greater in the expenditure for food, especially food.
Abstrak. Kemiskinan dipandang sebagai ketidakmampuan dari sisi ekonomi untuk memenuhi kebutuhan dasar makanan yang diukur dari sisi pengeluaran. Jadi penduduk miskin adalah penduduk yang memiliki rata-rata pengeluaran perkapita perbulan dibawah garis kemiskinan. Kota Bandung sebagai Ibu Kota Jawa barat ternyata masih memiliki penduduk miskin yang tersebar di 121 titik disetiap wilayah kumuh dari berbagai kelurahan. Masyarakat yang tersebar dibeberapa kawasan kumuh tersebut adalah masyarakat berpenghasilan rendah. Salah satunya di Kecamatan Kiaracondong tepatnya di Kelurahan Babakan Surabaya. Dikatakan sebagai pusat penduduk miskin dan wilayah kumuh karena dilihat dari status pekerjaan, pendidikan, dan gaya hidup, serta status pemukiman yang kurang layak. Berdasarkan hasil penelitian, didapat hasil bahwa pola pengeluaran konsumsi masyarakat miskin lebih besar pada pengeluaran pangan khususnya makanan.
Efektivitas dan Dampak Program Desa Tani dalam Pemberdayaan Ekonomi Masyarakat di Desa Cibodas Kecamatan Lembang, Kabupaten Bandung Barat
Authors: Setiawati Tia 
Published: March 2022

Abstract. Community economic empowerment is important, because with community empowerment it is one of the efforts to improve welfare and instill more abilities of farmers. The problems felt by the farmers are caused by three factors, namely minimal capital, technology and information, land ownership and human resources (HR). The focus of this study aims to determine how the level of effectiveness and impact of the Desa Tani Program in empowering the economy of the community in Cibodas Village, Lembang District, West Bandung Regency. Respondents in this study amounted to 27 people. The effectiveness data analysis technique uses the effectiveness formula and the impact uses the Wilcoxon Difference Test analysis. The type of analysis used is descriptive quantitative using primary data and secondary data with data collection techniques collected through field surveys using a questionnaire instrument. The analysis method shows that the effectiveness and impact of the Farmer Village Program in empowering the community's economy in Cibodas Village, Lembang District, West Bandung Regency is quite good. The Village Farmer Program has a positive impact on the economic empowerment of the community in Cibodas Village, where farmers have access to strengthening production factors, strengthening production and marketing infrastructure, economic capacity and the ability to access welfare benefits.
Abstrak. Pemberdayaan ekonomi masyarakat merupakan hal yang penting, karena dengan adanya pemberdayaan masyarakat hal tersebut salah satu upaya untuk meningkatkan kesejahteraan dan menanamkan kemampuan lebih para petani. Permasalahan yang dirasakan para petani ini disebabkan oleh tiga faktor yakni minim permodalan, teknologi dan informasi, kepemilikan lahan dan sumber daya manusia (SDM). Fokus penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana tingkat efektivitas dan dampak Program Desa Tani dalam pemberdayaan ekonomi masyarakat di Desa Cibodas Kecamatan Lembang, Kabupaten Bandung Barat. Responden dalam penelitian ini berjumlah 27 orang. Teknik analisis data efektivitas menggunakan rumus efektivitas dan dampak menggunakan analisis Uji Beda Wilcoxon. Jenis analisis yang digunakan adalah deskriptif kuantitatif menggunakan data primer dan data sekunder dengan teknik pengumpulan data yang dikumpulkan melalui survei lapangan dengan menggunakan instrumen kuesioner. Metode analisis menunjukkan efektivitas dan dampak Program Desa Tani dalam pemberdayaan ekonomi masyarakat di Desa Cibodas Kecamatan Lembang Kabupaten Bandung Barat sudah cukup baik. Program Desa Tani memberikan dampak positif terhadap pemberdayaan ekonomi masyarakat di Desa Cibodas, di mana para petani mendapatkan akses terhadap penguatan faktor-faktor produksi, penguatan prasarana produksi dan pemasaran, kemampuan ekonomi serta kemampuan mengakses manfaat kesejahteraan.
Implementasi Maqashid Syariah pada Mustahiq BAZNAS Kota Bandung
Authors: Fauzia Agisna Eka , Westi Riani  
Published: March 2022

Abstract. There are two objectives in this research. First, to find out the implementation of maqashid sharia in mustahiq BAZNAS BANDUNG CITY in maintaining religion, soul, mind, lineage, and property. Second, to find out the most dominant aspect of maqashid sharia implemented. To find out the implementation of maqashid sharia in mustahiq BAZNAS Bandung City. To achieve the research objectives using qualitative descriptive analysis methods. The data used in this study is secondary data obtained from BAZNAS in Bandung City and primary data obtained from the results of questionnaires and interviews conducted with mustahiq in Bandung. The number of samples is determined by applying the Slovin formula, which is 86.09 which is then rounded up to 87 samples which will be selected randomly. The results of the study show that mustahiq has implemented maqashid sharia in maintaining religion, soul, mind, lineage, and property very well, and the most dominant aspect implemented is the aspect of maintaining offspring. Based on the results of this study, it is expected that there will be an increase in terms of zakat collection at BAZNAS Bandung City so that more mustahiq will feel the benefits.
Abstrak. Terdapat dua tujuan dalam penelitian ini. Pertama, untuk mengetahui implementasi maqashid syariah pada mustahiq BAZNAS KOTA BANDUNG dalam menjaga agama, jiwa, akal, keturunan, dan harta. Kedua, untuk mengetahui aspek maqashid syariah yang paling dominan di implementasikan.untuk mengetahui implementasi maqashid syariah pada mustahiq BAZNAS Kota Bandung. Untuk mencapai tujuan penelitian menggunakan metode analisis deksriptif kualitatif. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder yang diperoleh dari BAZNAS Kota Bandung dan data primer yang diperoleh dari hasil kuesioner dan wawancara yang dilakukan bersama mustahiq di Kota Bandung. Jumlah sampel ditentukan dengan menerapkan rumus Slovin, yaitu sebanyak 86,09 yang kemudian dibulatkan menjadi 87 sampel yang akan dipilih secara random (acak). Hasil dari penelitian menunjukan bahwa mustahiq telah mengimpelementasikan maqashid syariah dalam menjaga agama, jiwa, akal, keturunan, dan harta dengan sangat baik, dan aspek yang paling dominan diimplementasikan yaitu aspek menjaga keturunan. Berdasarkan hasil penelitian tersebut, diharapkan adanya peningkatan dari segi penghimpunan zakat pada BAZNAS Kota Bandung agar semakin banyak mustahiq yang merasakan manfaatnya.
Nilai-Nilai Pendidikan Akhlak terhadap Orang Tua dalam Q.S Luqman Ayat 14
Authors: Fahrezi Yusron Huda  , Surbiantoro Eko , Mulyani Dewi 
Published: March 2022

Abstract. As good Muslims, we must have perfect morals towards our people. Even in this day and age, there are many cases that are happening now to the murder of parents with trivial matters. From the above problems, the decline in morals and morals that should be something that should not be underestimated and should be prioritized, because moral education will be just decorative words in life without an application that is in accordance with real Muslim morals, namely akhlakul karimah as taught by Rasulullah SAW. This study uses a qualitative method, while the technique used in this research is a literature study/book survey by examining in depth various interpretations and books related to the main research problem. The content according to the mufassirins in supervising the QS. Luqman verse 14 explains how great the services and sacrifices of parents are that Allah SWT wills for every human being to do good to both of them. Regarding mother, she has gone to great lengths to produce and give birth as well as educate and nurture. From here a child should always do good for both parents and glorify parents and do not forget to always be grateful and grateful to both parents.
Abstrak. Sebagai muslim yang baik, yaitu kita harus memiliki akhlak sempurna terhadap orang kita. Bahkan di zaman sekarang ini banyak terjadi kasus-kasus penganiayaan sampai pembunuhan terhadap orang tua dengan masalah sepele. Dari persoalan diatas bahwa kemerosotan akhlak dan moral yang seharusnya menjadi hal yang tak boleh dipandang sebelah mata dan harus diprioritaskan, karena pendidikan akhlak akan menjadi kata-kata hiasan saja dalam kehidupan tanpa aplikasi yang sesuai dengan akhlak muslim yang sesungguhnya yaitu akhlakul karimah seperti yang diajarkan oleh Rasulullah SAW. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif, adapun teknik yang digunakan dalam penelitian ini adalah studi literature/book survey dengan mengkaji secara mendalam berbagai tafsir dan buku yang berhubungan dengan pokok masalah penelitian. Isi kandungan menurut para mufassirin dalam menafsirkan QS. Luqman ayat 14 menjelaskan begitu besar jasa dan pengorbanan orang tua sehingga Allah Swt mewasiatkan kepada setiap manusia untuk berbuat baik kepada keduanya terlebih pada ibu. Mengenai ibu, dia telah bersusah payah mengandung dan melahirkan serta mendidik dan mengasuh.
Pengukuran Beban Kerja Fisik pada Bagian Mesin Binding
Authors: Anita Nita , Achiraeniwati Eri , As'ad Nur Rahman 
Published: March 2022

Abstract. PT. Thursina Mediana Utama is a company engaged in. The book production process at the company has several stages including the pre-printing stage, the printing stage, and the post-printing stage. The post-print stage, especially in the operator of the binding machine work station, there is an excess workload, causing the operator to experience fatigue. The method used for workload measurement is the 10-pulse method, this method is used to assess cardiovascular load. The pulse data is then classified that the workload for both operators is excessive and has a risk of fatigue, and nordic body map to determine complaints and pain levels felt by the operator. The results of this study were 1) The heaviest pain complaints felt by the operator of the binding machine are in the lower back, upper back, shoulders, and, shoulders, and wrists. 2) Based on the classification of workloads with cardiovascular load shows that both operators have excess workload (% CVL > 30%) which is 32.10% and 31.59% which means exceeding the risk limit of fatigue, 3) The recommendation given is the addition of 1 person, and it is expected that the workload of each operator is reduced to 7 boxes, so as to reduce the % CVL below 30% which means the workload received in the inload category.
Abstrak. PT.Thursina Mediana Utama merupakan suatu perusahaan yang bergerak dibidang percetakan. Proses produksi buku yang dilakukan memiliki beberapa tahapan di antaranya tahap pracetak, tahap cetak, dan pascacetak. Pada tahap pasca cetak khususnya pada operator stasiun kerja mesin binding terdapat beban kerja berlebih, sehingga menyebabkan operator mengalami kelelahan. Metode yang digunakan untuk pengukuran beban kerja yaitu metode 10 denyut, metode ini digunakan untuk menilai cardiovascular load. Data denyut nadi tersebut kemudian diklasifikasikan bahwa beban kerja untuk kedua operator berlebih dan mempunyai resiko kelelahan, dan nordic body map untuk mengetahui keluhan yang dirasakan oleh operator. Hasil dari penelitian ini adalah 1) Keluhan sakit terberat yang dirasakan oleh operator mesin binding terdapat pada punggung bawah, punggung atas, bahu, serta, bahu, serta pergelangan tangan. 2) Berdasarkan klasifikasi beban kerja dengan cardiovascular load menunjukkan bahwa kedua operator memiliki beban kerja yang berlebih (% CVL > 30%) yaitu 32,10% dan 31,59% yang berarti melebihi batas resiko kelelahan, 3) Rekomendasi yang diberikan adalah penambahan tenaga kerja yaitu 1 orang, dan diharapkan beban kerja tiap operator berkurang menjadi 7 kotak, sehingga dapat menurunkan % CVL di bawah 30% yang artinya beban kerja yang diterima dalam kategori inload.
Implementasi Metode Mamdani untuk Menentukan Faktor yang Berpengaruh pada Pariwisata Muslim Friendly Objek Wisata Gunung Puntang
Authors: Fadillah Siti Sarah , Ceha Rakhmat 
Published: March 2022

Abstract. Muslim Friendly Tourism is currently the target of domestic and foreign tourists. The State of Indonesia has begun to develop the concept of Muslim Friendly Tourism in order to increase the attractiveness of tourists when visiting. The Puntang Mountain tourist attraction area is one of the leading tourism areas in Bandung Regency, West Java. The purpose of this study is an effort to evaluate the performance of Muslim Friendly Tourism at Mount Puntang tourism objects based on attractions, amenities, and accessibility factors and simulations to see which factors affect Muslim Friendly Tourism in the development of Mount Puntang attractions. The results of respondents' answers that are complex can use the Fuzzy Logic Mamdani method to produce clarity. The test can use MATLAB software to perform simulations. This study conducted three simulations, namely simulation one (current conditions), simulation two (using two sigma) and simulation three (using three sigma). The first analysis using the Kruskal Wallis one way Anova test, then the results obtained with the largest average value are simulation two. The last result uses the Mann Whitney test or the average similarity where the average result is 27.23 from the results of the two simulations. These results indicate the factors that can increase the development of Mount Puntang tourist attraction, namely the accessibility factor.
Abstrak. Pariwisata Muslim Friendly saat ini sedang menjadi incaran wisatawan nusantara dan wisatawan mancanegara. Negara Indonesia mulai mengembangkan konsep Pariwisata Muslim Friendly agar meningkatkan daya tarik wisatawan saat berkunjung. Kawasan objek wisata Gunung Puntang merupakan salah satu pariwisata yang diunggulkan di Kabupaten Bandung, Jawa Barat. Tujuan dari penelitian ini yaitu upaya evaluasi terhadap kinerja Pariwisata Muslim Friendly objek wisata Gunung Puntang dengan berdasarkan faktor atraksi, amenitas, serta aksesibilitas dan simulasi untuk melihat faktor mana yang mempengaruhi Pariwisata Muslim Friendly pada pembangunan objek wisata Gunung Puntang. Hasil jawaban responden yang bersifat kompleks dapat menggunakan Fuzzy Logic metode Mamdani agar menghasilkan kejelasan. Pengujian tersebut dapat menggunakan software MATLAB untuk melakukan simulasi. Penelitian ini melakukan tiga simulasi yaitu simulasi satu (kondisi saat ini), simulasi dua (menggunakan dua sigma) dan simulasi tiga (menggunakan tiga sigma). Analisis pertama dengan menggunakan uji kruskal wallis one way Anova, maka hasil yang didapatkan dengan nilai rata – rata terbesar yaitu simulasi dua. Hasil terakhir menggunakan uji mann whitney atau kesamaan rata – rata dimana hasil rata – rata ini yaitu 27,23 dari hasil simulasi dua. Hasil tersebut menunjukan faktor yang dapat meningkatkan pembangunan, objek wisata Gunung Puntang yaitu faktor aksesibilitas.
Usulan Perancangan Take Home Pay Berdasarkan Evaluasi Jabatan Menggunakan Metode Cullen Egan Dell (CED)
Authors: Kartiwan Achmad , Mulyati Dewi Shofi , Selamat  
Published: March 2022

Abstract. Determining salary or wages for each position in a particular company, especially in PT. X is not an easy task to do since there is no definitive, complete, exact and accurate way. There is one way to determine the salary or wages for each position that can be accepted by various parties, which is by conducting a job assessment first. Job assessment itself is one of the tools that can be used to determine the value of a job in an organization or company based on the degree of importance. The results of the job assessment can be then converted into a salary or wage.
Currently, there is a turnover phenomenon at PT.X which is caused by several factors, mainly caused the salary factor. To overcome these problems, a way or method is needed to determine the salary. One of them is by conducting a job assessment using the Cullen Egan Dell point system method. Job relative value/worth (NRJ) is the result from job assessment using the point system method, one of which is the Cullen Egan Dell (CED) method. This value is generated from the sum of each position’s expertise, judgement, and accountability factor. With the job relative worth, the amount of salary can be found by converting the relative worth into money nominal. Based on the comparison between the existing total take home pay and the proposed total take home pay, there was an increase of Rp3,835,127 from Rp297,309,053 to Rp301,144,184.-
Abstrak. Dalam penentuan gaji atau upah untuk setiap jabatan di dalam suatu perusahaan terutama PT. X bukanlah pekerjaan yang mudah untuk dilakukan karena tidak ada cara yang pasti, lengkap, eksak dan akurat. Salah satu cara untuk melakukan penentuan gaji atau upah untuk setiap jabatan yang dapat diterima berbagai pihak adalah dengan melakukan penilaian jabatan dahulu. Penilaian jabatan itu sendiri yaitu salah satu alat yang dapat digunakan untuk mengetahui nilai suatu jabatan di dalam suatu organisasi atau perusahaan berdasarkan derajat kepentingannya. Hasil dari penilaian jabatan kemudian dapat dikonversi ke dalam bentuk gaji atau upah. Saat ini terjadi fenomena turnover pada PT.X yang disebabkan beberapa faktor terutama disebabkan oleh faktor gaji. Untuk mengatasi permasalahan tersebut maka dibutuhkan cara atau metode untuk menentukan gaji. Salah satunya yaitu dengan melakukan penilaian jabatan dengan dengan metode sistem poin Cullen Egan Dell. Nilai relatif jabatan (NRJ) adalah nilai yang dihasilkan dari penilaian jabatan dengan metode sistem poin salah satunya metode Cullen Egan Dell (CED). Nilai tersebut dihasilkan dari penjumlahan nilai faktor kemampuan, pertimbangan dan pertanggungjawaban dari setiap jabatan. Dengan nilai relatif jabatan, besaran gaji dapat diketahui dengan cara melakukan konversi nilai relatif jabatan tersebut ke dalam bentuk nominal uang. Berdasarkan perbandingan antara total take home pay existing dan total take home pay usulan, terjadi kenaikan sebesar Rp3.835.127 dari Rp297.309.053 menjadi Rp301.144.184.
Tinjauan Yuridis atas Perbuatan Penyertaan dalam Tindak Pidana Korupsi Penyaluran Kredit Bank
Authors: Muhammad Fathoni Bashirah Saleh  
Published: March 2022

Abstract. Corruption has become an extraordinary crime in Indonesia because it has penetrated all sectors of life, including banking, with a state loss of trillions. Corruption is generally committed by more than one person because it is related to a series of work processes. The results of the study indicate that in the distribution of bank credit there are parties who propose and other parties who approve the proposal for granting credit so that there is an act of participation in the corruption crime.
Abstrak. Kasus korupsi sudah menjadi kejahatan luar biasa (extra ordinary crime) di Indonesia karena sudah merasuk ke seluruh sektor kehidupan termasuk perbankan dengan nilai kerugian negara mencapai trilyunan. Tindak pidana korupsi pada umumnya dilakukan oleh lebih dari satu orang karena terkait rangkaian proses pekerjaan. Hasil penelitian menunjukan bahwa dalam penyaluran kredit perbankan terdapat pihak yang mengusulkan dan pihak lain yang menyetujui usulan pemberian kredit sehingga terjadi perbuatan penyertaan dalam tindak pidana korupsi tersebut. Adapun kesalahan perbuatan melawan hukumnya yaitu umumnya melibatkan lebih dari seorang karena ada yang berperan sebagai pengusul dan ada yang berperan sebagai pemutus, sehingga terjadi perbuatan penyertaan dalam tindak pidana korupsi.
Pemberian Hak Hak yang Timbul terhadap Pekerja Akibat Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) di PT X Jakarta berdasarkan Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 dan Undang-Undang Nomor 35 Tahun 2021
Authors: Amya Qalbia Ranti , Effendy Deddy 
Published: March 2022

Abstract. Workers are part of society whose welfare must be improved through improving workers' rights, especially during this pandemic condition which makes workers' welfare levels decrease.As in the case of termination of employment,workers must receive an amount greater or at least the same amount as regulated by the previous law, namely the Manpower Act. As a means of implementing development, Workers must receive guarantees and fulfill their rights and obligations. Termination of Employment (PHK) is basically a complex problem, both the causal factors and the impact it will cause, because it will be related to the problem of unemployment, crime, and job opportunities along with the increasing number of the workforce. Based on this phenomenon, the problems in this research are formulated as follows (1) How do companies perform layoffs for reasons of efficiency according to Law Number 11 of 2020 concerning Job Creation in conjunction with Government Regulations (PP) concerning Specific Time Work Agreements, Outsourcing, Working Time and Rest, and Termination? (2) How are the rights that arise for workers due to layoffs carried out by companies according to Law Number 11 of 2020 concerning Job Creation?
Abstrak. Pekerja adalah bagian dari masyarakat yang harus ditingkatkan kesejahterahaan melalui perbaikan hak-hak pekerja apalagi kondisi pandemik ini yang membuat pekerja semakin menurun tingkat kesejahterahaannya. Seperti dalam kasus terjadi pemutusan hubungan kerja (PHK) maka pekerja seharus mendapatkan jumlah yang lebih besar atau minimal sama jumlahnya sebagaimana diatur oleh undang-undang terdahulu yakni Undang-undang Ketenagakerjaan. Sebagai sarana pelaksana pembangunan, Pekerja harus mendapat jaminan dan pemenuhan atas hak serta kewajibannya. Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) pada dasarnya merupakan masalah yang kompleks, baik faktor penyebabnya maupun dampak yang akan ditimbulkannya, karena akan terkait dengan masalah pengganguran, kriminalitas, dan peluang kesempatan kerja seiring dengan laju jumlah angkatan kerja yang semakin meningkat. Berdasarkan fenomena tersebut,maka permasalahan dalam penelitian ini dirumuskan sebagai berikut (1) Bagaimana perusahaan melakukan PHK karena alasan efisiensi menurut Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 Tentang Cipta Kerja juncto Peraturan Pemerintah (PP) tentang Perjanjian Kerja Waktu Tertentu, Alih Daya, Waktu Kerja dan Waktu Istirahat, dan Pemutusan Hubungan Kerja? (2) Bagaimana pelaksanaan hak-hak yang timbul bagi pekerja karena adanya PHK yang dilakukan perusahaan menurut Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 Tentang Cipta Kerja?