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Behandlungsergebnisse an 25 Patienten mit endokriner Orbitopathie im Zeitraum zwischen 1998 und 2001
Authors: Ramschak‐Schwarzer Sigrid , Lindner Susanne , Langmann Andrea , Prettenhofer Ulrike , Stammberger H. , Leb G. 
Published: March 2003

Zusammenfassung: Wir untersuchten und behandelten insgesamt 25 Patienten mit endokriner Orbitopathie: 21 Frauen im Alter zwischen 19 und 74 Jahren (mittleres Alter 50,8 Jahre) und 4 Männer im Alter zwischen 38 und 56 Jahren (mittleres Alter 47,5 Jahre). Unter den weiblichen Patienten fanden sich zwei mit euthyreoter endokriner Orbitopathie und eine Patientin mit einer Immunthyreoiditis Hashimoto, unter den männlichen Patienten ist einer an einer euthyreoten EO erkrankt. Die Behandlung wurde je nach Augenbefund für alle Arten der Orbitopathie ident durchgeführt. Drei und sechs Monate nach Therapie­ende wurde eine augenärztliche Untersuchung durchgeführt, zu diesem Zeitpunkt waren alle Patienten euthyreot. Bei insgesamt fünf Patienten (2 Männer und 3 Frauen) musste nur eine Sicca‐Therapie durchgeführt werden, da sich die endokrine Orbitopathie im Zuge der Therapie der Schilddrüsenerkrankung zurückgebildet hat. Bei drei Frauen, die über drei Monate nur mit Cortison peroral behandelt wurden, kam es zu einer Vollremission. Neun Frauen wurden wegen Progredienz einer Kortison‐ und Bestrahlungsbehandlung unterzogen, wobei es bei sechs von neun Patientinnen (66 %) zu einer signifikanten Besserung kam. In einem Fall musste wegen unbeherrschbarer Progredienz eine akute Dekompressionsoperation durchgeführt werden. Bei sechs Frauen führten wir wegen Nichtansprechen auf Kortison‐ und Bestrahlungsbehandlung eine Behandlung mit Somatostatin über insgesamt sechs Monate durch, die in fünf von sechs Fällen eine signifikante Besserung des Krankheitsbildes bewirkte. In einem Fall musste ein chirurgischer Eingriff an der Orbita vorgenommen werden. Zwei Männer erhielten eine Kortison‐ und Strahlenbehandlung, die keine deutliche Besserung brachte. Eine Somatostatintherapie wurde bei negativem Octreoscan nicht durchgeführt. Mit Ausnahme einer Nichtraucherin, die trotz intensiver konservativer Therapie operiert werden musste, zeigten sich bei Rauchern schlechtere Behandlungsergebnisse.
Dominant Right Ventricular Infarction:  Is Angioplasty the Optimal Therapeutic Approach?
Authors: Pintarić H. , Nikolić‐Heitzler V. , Mihatov Šime , Vukosavić D. , Lukenda J. , Radić B. , Starčević B. , Žigman M. , Sharma Mirella 
Published: March 2003

Summary: Approximately 30 % of all acute inferior myocardial infarctions (AIMI) are accompanied by acute right ventricular infarction (ARVI) as a consequence of proximal right coronary artery (RCA) occlusion. Fifty per cent of all patients with ARVI manifest hypotension, jugular venous distension, and dyspnoea with clear lung fields, which is then considered as dominant acute RVI (ARVI). The inhospital mortality rate of patients with ARVI who are treated traditionally is very high. Thrombolytic therapy is relatively ineffective, while primary angioplasty is a more recent approach yet to be established as optimal treatment for patients with ARVI. Thirty‐eight patients with dominant ARVI were admitted to our CCU over a period of 24 months. The patients were retrospectively divided into 3 groups according to treatment: Group I (n = 16): traditional treatment; Group II (n = 12): thrombolytic therapy (streptokinase); Group III (n = 10): angioplasty after urgent coronarography. We tested the difference in the number of deaths in all groups by the Fisher exact test. There was a significant difference in the number of deaths between Group I and ­Group III (P < 0.05). Mortality reduction was also noted between Group II and Group III, which, however, proved to be statistically ­insignificant.
Export market correlation and strategic trade policy
Authors: Anam Mahmudul , Chiang Shin‐Hwan 
Published: March 2003

In the traditional models of strategic trade policy pioneered by Brander and Spencer, exports of the domestic firm, engaged in a Cournot‐Nash competition with the foreign firm in a neutral market, must be subsidized to maximize national welfare. We demonstrate that when the firms play the Cournot‐Nash game in two stochastic and positively correlated markets, it may be optimal to tax exports to the more volatile market while subsidizing it in the other. The policy combination reduces the amplitude of aggregate profit and raises the utility of the risk‐averse firm in a manner similar to the theory of portfolio choice. JEL Classification: F12, D18 Marchés d'exportation co‐reliés et politique commerciale stratégique. Dans les modèles traditionnels de politique commerciale stratégique proposés par Brander et Spencer, les exportations de la firme nationale, qui est engagée dans une concurrence à la Cournot‐Nash avec une firme étrangère dans un marché neutre, doit être subventionnée si l'on veut maximiser le niveau national de bien‐être. On montre que, quand les entreprises jouent un jeu à la Cournot‐Nash dans deux marchés d'exportation stochastiques et positivement co‐reliés, il peut être optimal de taxer les exportations vers le marché le plus volatile et de subventionner les exportations vers l'autre marché. Cette combinaison de politiques réduit l'amplitude de variation des profits agrégés et augmente l'utilité de l'entreprise qui a une aversion au risque d'une manière qui ressemble à ce qui se passe dans la théorie des choix de portefeuilles.
Market share, cost‐based dumping, and anti‐dumping policy
Authors: Tivig Thusnelda , Walz Uwe 
Published: March 2003

This paper studies the occurrence of dumping and the implications of anti‐dumping duties in a deterministic price‐setting two‐period duopoly model for differentiated products. When current market shares matter for future demand, cost‐based dumping can be profitable. Dumping thus arises as a form of investment in market shares. This might trigger the application of anti‐dumping law. We further show that correctly anticipated duties do not necessarily hinder firms from selling below costs. The mere existence of anti‐dumping law, however, significantly changes the structure of the game, leading to higher first‐period prices for both firms. JEL Classification: F12, F13 Parts de marché, dumping défini par les coûts, et politiques anti‐dumping. Ce mémoire étudie le phénomène de dumping et les implications des droits compensatoires anti‐dumping dans un modèle de duopole de produits différenciés dans un cadre de deux périodes où le processus de définition des prix est déterministe. Quand la nature présente des parts de marché a des cons´equences sur la demande future, le dumping défini par les coûts peut être profitable. Dans ce cas, le dumping émerge en tant que forme d'investissement dans le renforcement des parts de marché. Voilà qui peut déclencher l'application de la loi anti‐dumping. On montre que des droits compensatoires correctement anticipés n'empêchent pas nécessairement les entreprises de vendre à des prix plus bas que leurs coûts. Cependant, le seul fait de l'existence de la loi anti‐dumping modifie substantiellement la structure du jeu et conduit les deux entreprises àétablir des prix plus élevés dans la première période.
Productivity‐enhancing public investment and benefit taxation: the case of factor‐augmenting public inputs
Authors: Feehan James P. , Matsumoto Mutsumi 
Published: March 2003

Government expenditure on public inputs such as human capital formation and public infrastructure can significantly affect productivity. An interesting and highly relevant policy question is whether such expenditure should be financed according to the benefit‐taxation principle. Focusing on factor‐augmenting public inputs, in this paper we derive the specification of the appropriate set of benefit taxes. Rather than fall on industries according to the degree to which the public input increases their productivities, these taxes must take the form of differential taxes on factor incomes. JEL Classification: H21, H54 Les investissements publics accroissant la productivité et l'imposition des avantages: le cas des intrants publics qui augmentent la productivité des facteurs de production. Les dépenses gouvernementales en intrants publics comme la formation de capital humain ou les infrastructures publiques peuvent affecter de manière significative la productivité. Une question intéressante et pertinente de politique publique est de savoir si des telles dépenses devraient être financées à l'aide d'un impôt sur les avantages ainsi dérivés. Mettant l'accent sur les intrants publics qui augmentent la productivité des facteurs, ce mémoire définit la spécification des impôts appropriés sur les avantages tirés de l'investissement public. Plutôt que de retomber sur les industries selon le degré d'accroissement de productivité qui s'ensuit, ces impôts doivent prendre la forme de taxes différentielles sur les revenus des divers facteurs de production.
Irrationality and intertemporal choice in early neoclassical thought
Authors: Peart Sandra J. 
Published: March 2003

Early neoclassical economists presumed an element of irrationality in the context of intertemporal decision making. W.S. Jevons, Irving Fisher, Alfred Marshall, and A.C. Pigou observed a preference for present over future consumption, and each took this as evidence that consumer ‘foresight’ or ‘will power’ was defective. The labouring classes were said to discount future consumption to reflect uncertainty, and such discounting is regarded as ‘rational.’ But each of these economists focused on an additional, and purportedly ‘irrational,’ reason for discounting: ‘impatience.’ Consumers are thus said to make persistent miscalculations when it comes to decisions involving time. Irrationalité et choix intertemporel dans les débuts de la pensée néo‐classique. Les premiers économistes néo‐classiques présumaient qu'il y avait un brin d'irrationalité dans le processus de décision intertemporel. W.S. Jevons, Irving Fisher, Alfred Marshall et A.C. Pigou ont observé une certaine préférence de la consommation présente par rapport à la consommation future et en ont déduit que le consommateur manquait de ‘prévoyance’ et de ‘volonté.’ On suggérait que les classes travailleuses escomptaient leur consommation future à cause de l'incertitude ‐ ce qui était considé comme rationnel. Mais chacun de ces économistes faisait aussi appel à une raison additionnelle pour escompter la consommation future ‐ l'impatience ‐ un motif jugé irrationnel. On en concluait que les consommateurs faisaient des erreurs persistantes de calcul quand ils prenaient des décisions intertemporelles.
The Canada‐U.S. Free Trade Agreement and labour market adjustment in Canada
Authors: Beaulieu Eugene 
Published: March 2003

Evidence suggests that the Canada‐U.S. Free Trade Agreement (CUSTA) had almost no effect on earnings and had a small negative effect on manufacturing employment. Theory suggests that a change in trade policy may affect skilled and less‐skilled workers differently. The labour market consequences of CUSTA tariff reductions are analysed in this paper. It is found that the tariff reductions lowered employment predominantly among less‐skilled workers but did not affect the earnings of either skilled or less‐skilled workers. The employment effects are due to the fact that relatively less‐skill‐intensive industries were more highly protected than high‐skill‐intensive industries prior to CUSTA.On montre que l'accord de libre échange Canada‐US n'a eu presque pas d'effet sur les gains et un impact négatif faible sur l'emploi dans le secteur manufacturier. La théorie suggère qu'un changement dans la politique commerciale peut avoir un effet différent sur les travailleurs qualifiés et moins qualifiés. Le mémoire analyse les effets des réductions dans les droits de douane sur le marché du travail. Il appert que les réductions des tarifs douaniers ont eu des effets négatifs sur l'emploi des moins qualifiés mais n'ont pas aﬀecté le niveau des gains des qualifiés et des moins qualifiés. Les effets d'emploi sont attribuables au fait que les industries engageant des personnes relativement moins qualifiées étaient davantage protégés avant l'accord de libre échange que les industries employant une main d'oeuvre plus qualifiée.
Quality control mechanisms under capitation payment for medical services
Authors: Léger Pierre Thomas 
Published: March 2003

As a result of rising health care costs, many countries, including the United States, have turned to managed care organizations and the use of capitation payment systems. Although this type of system is an effective mechanism for reducing excessive utilization of health care, it may lead to the underprovision of medical services. In this paper propensity to underprovide medical services in a prepayment system as well as the effects of auditing/monitoring on physician behaviour and patient well‐being are examined. Conditions are found under which managed care yields more efficient outcomes than traditional fee‐for‐service care.Suite à la croissance importante des coûts des soins, plusieurs pays, y compris les Etats Unis, ont commencéà se tourner vers des organisations spécialisées pour gérer la prestation des services et à faire usage de systèmes de rémunération per capita. Même si ce genre de système est un mécanisme eﬃcace pour réduire l'usage excessif des service de santé, il peut entraîner une oﬀre déficiente de services médicaux. Ce mémoire examine la propensitéà fournir moins de services dans un système de pré‐paiement. On examine aussi les effets de la surveillance et de la vérification sur le comportement des médecins et sur le bien‐être des patients. On met en lumière les conditions qui assurent que les soins fournis dans un tel système donneront de meilleurs résultats que la rémunération à l'acte.
Risk sharing in a federation with population mobility and long horizons
Authors: Mansoorian Arman 
Published: March 2003

In this paper risk sharing among individuals within and across regions in a federation with population mobility and infinite horizons is considered. It is shown that the regional authorities will not fully exploit gains from interregional risk sharing when population mobility is imperfect. In the Nash equilibrium there is complete risk sharing among the individuals within each region, however, which corresponds to the policies of the central authority. Regional authorities who care about their reputation may be able to commit to an efficient allocation. It is possible that improvements in the degree of mobility will make such commitments less likely. JEL Classification: H77, E61, and F36. Le partage du risque dans une fédération où la population est mobile et l'horizon temporel long. Ce mémoire examine le partage du risque entre personnes à l'intérieur des régions et entre régions dans une fédération où il y a mobilité de la population et horizon temporel infini. On montre que les autorités régionales n'exploiteront pas pleinement les gains en provenance d'un partage inter‐régional du risque quand la mobilité de la population est imparfaite. Cependant, dans un équilibre à la Nash, il y a partage complet du risque entre les individus de chaque région, ce qui correspond aux politiques des autorités centrales. Les autorités régionales qui tiennent à leur réputation peuvent être capables de s'engager à une allocation efficace. Il est possible que les améliorations dans le degré de mobilité rendent ces engagements moins probables.
Workplace risks and wages: Canadian evidence from alternative models
Authors: Gunderson Morley , Hyatt Douglas 
Published: March 2003

Three alternative models of compensating wage premiums for risk are estimated: the conventional OLS wage regression; an endogenous risk model that accounts for the simultaneity that may occur if workers of high potential earnings prefer safer jobs; and a self‐selection model to account for the possibility that workers sort into jobs based on unobserved tolerance for risk that affects their productivity in dangerous work environments. The results suggest that the existing Canadian estimates, which have been based on the basic model, may seriously underestimate the wage premium for risk and hence the implied cost of fatal and non‐fatal injuries. JEL Classification: J28, J31 Risques au travail et salaires: résultats canadiens pour plusieurs modèles. Les auteurs calibrent trois modèles pour évaluer la compensation salariale pour les risques au travail: l'équation conventionnelle de régression des salaires estimée par la méthode des moindres carrés ordinaires; un modèle de risque endogène qui tient compte de la simultanéité qui peut se produire si les travailleurs dont les revenus potentiels sont élevés préfèrent les emplois où il y a moins de risques; un modèle d'auto‐sélection où les travailleurs se répartissent entre les emplois sur la base d'une tolérance non‐observée pour le risque qui affecte leur productivité dans des environnements de travail dangereux. Les résultats suggèrent que les évaluations canadiennes en vogue, qui sont fondées sur le modèle de base, peuvent sous‐estimer sérieusement la prime salariale de risque et donc les coûts des blessures mortelles ou non que les accidents entraînent.
Trade creation and trade diversion in the Canada – United States Free Trade Agreement
Authors: Clausing Kimberly A. 
Published: March 2003

In this paper the changes in trade patterns introduced by the Canada‐United States Free Trade Agreement are examined. Variation in the extent of tariff liberalization under the agreement is used to identify the impact of tariff liberalization on the growth of trade both with member countries and non‐member countries. Data at the commodity level are used, and the results indicate that the Canada‐United States Free Trade Agreement had substantial trade creation effects, with little evidence of trade diversion. JEL Classification: F13, F14 Création de commerce et diversion de commerce dans l'Accord de libre‐échange Canada‐U.S. Ce mémoire examine les changements dans les patterns de commerce international engendrés par l'Accord de libre‐échange entre la Canada et les Etats‐Unis. La variation dans l'intensité de libéralisation tarifaire selon les secteurs dans l'Accord est utilisée pour identifier l'impact de la libéralisation tarifaire sur la croissance du commerce à la fois entre les pays membres et avec les pays non‐membres. A l'aide de données par produits, on montre que l'Accord a eu des effets substantiels de création de commerce mais qu'il n'y a pas lieu de croire qu'il y a eu beaucoup de diversion de commerce.
Psychology in Singapore Education
Authors: Cheong Agnes Chang Shook 
Published: March 2003

Cet article essaie de décrire la reconnaissance croissante de l’importance de la psychologie dans l’éducation à Singapour. Le développement de la psychologie en tant qu’élément central dans le processus de formation des maîtres accompagne l’évolution de l’éducation des enseignants à Singapour. L’urbanisation, l’industrialisation et la globalisation ont aussi joué un rôle de catalyseur collectif dans l’accélération de l’ancrage de la psychologie en tant que soutien puissant du développement de la réactivité chez les jeunes de Singapour.This paper attempts to trace the steady growth and recognition of the importance of psychology in Singapore education. The development of psychology as a key element in the teaching–learning process parallels the evolution of teacher education in Singapore. Urbanisation, industrialisation, and globalisation have also acted as a collective catalyst in accelerating the establishment of psychology as a powerful aid in developing resilience in young Singaporeans.
Cross‐Cultural Assessment: Value for Money?
Authors: Van De Vijver Fons J.R. 
Published: March 2003

L’évaluation psychologique demande de plus en plus l’application de tests dans des contextes culturels différents, soit dans un pays unique (avec des immigrants) ou dans différents pays. Après une description des caractéristiques principales de ce genre d’évaluation, les coûts et bénéfices sont examinés. Il est argumenté que ceux‐ci varient selon les partis intéressés impliqués: les clients, les personnes ou institutions demandant une expertise psychologique, la profession de psychologue, et la société en général. Bien qu’une analyse détaillée des coûts et bénéfices demanderait une recherche empirique, il peut être conclu que sur une longue période, tous les partis intéressés gagnent à réaliser une évaluation multi‐culturelle. Dans un futur rapproché, la demande pour de telles évaluations va augmenter dûà l’internationalisation toujours plus grande des organisations et au besoin croissant de groupes d’immigrants pour des services psychologiques culturellement informés. Dans ce processus, les psychologues ont deux rôles: Premièrement, nous avons besoin de standards explicites pour les évaluations multi‐culturelles, et deuxièmement, nous devons communiquer ces standards à tous les intéressés afin de développer et de maintenir un service d’évaluation de qualité.Psychological assessment increasingly involves the application of tests in different cultural contexts, either in a single country (involving migrants) or in different countries. After a description of the main characteristics of such cross‐cultural assessment, its costs and benefits are addressed. It is argued that these vary for the stakeholders involved: clients, persons or institutions hiring psychological expertise, psychology as a profession, and society at large. Although a comprehensive analysis of costs and benefits would require empirical study, it can be safely concluded that in the long run all stakeholders gain from cross‐cultural assessment. In the near future the demand for cross‐cultural assessment will increase, due to the growing internationalisation of business and the increasing need of migrant groups for culture‐informed psychological services. The role of psychologists in this process is twofold: we need explicit standards of appropriate cross‐cultural assessment and we should communicate these standards effectively to all stakeholders in order to develop and maintain a high quality of testing and service delivery.
Managerial Stress in Greater China: The Direct and Moderator Effects of Coping Strategies and Work Locus of Control
Authors: Siu Oi‐ling , Spector Paul E. , Cooper Cary L. , Lu Luo , Yu Shanfa 
Published: March 2003

La présente étude examine les effets directs et modérateurs des stratégies de défense (contrôle et support) et de la perception de contrôle au travail (extérieure) sur des relations stresseur‐tension entre des gestionnaires de la grande Chine (la République populaire de Chine, Hong Kong, et Taiwan). Les données ont été recueillies, via un questionnaire autoadministré, auprès de 876 gestionnaires soit 249 (164 hommes, 85 femmes) en République populaire de Chine, 280 à Hong Kong (159 hommes, 120 femmes, 1 non classifié), et 347 (191 hommes, 151 femmes, 5 non classifiés) au Taiwan. Des effets directs et modérateurs pour les stratégies de défense et pour la perception de contrôle ont été démontrés pour quelques relations stresseur‐tension dans les divers échantillons étudiés.The present study aims at examining the direct and moderator effects of coping strategies (control and support coping) and work locus of control (externality) on the stressor‐strain relationships among managers in Greater China (the People's Republic of China [PRC], Hong Kong, and Taiwan). A self‐administered survey method was employed to collect data from 249 (164 male, 85 female) managers in the PRC, 280 (159 male, 120 female, 1 unclassified) managers in Hong Kong, and 347 (191 male, 151 female, 5 unclassified) managers in Taiwan. The direct and moderator effects of control coping, support coping, and work locus of control on some stressor‐strain relationships were demonstrated in the studied samples.