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Le langage centré sur les solutions dans la supervision d'équipe
Authors: Soubeyrand Pascal 
Published: December 2008

L’auteur montre ici la pertinence de l’intervention systémique centrée sur les solutions en supervision. En passant du « pourquoi les problèmes» au « comment les solutions», elle propose aux participants d’expérimenter le langage centré sur les solutions. Cette méthode permet ainsi aux professionnels d’en mesurer les effets sur eux-mêmes dans « l’ici et maintenant» de la séance, mais aussi les impacts dans leur relation avec l’usager. Axée sur l’analyse préalable de la demande institutionnelle et individuelle, utilisant les techniques de projection dans l’avenir, elle vise à établir une circularité des mandats entre le superviseur et les participants. Elle favorise ainsi le climat de bienveillance et de coopération dans le groupe permettant aux professionnels d’ancrer leurs ressources et d’en découvrir de nouvelles. De ce fait, elle amplifie la perception par le professionnel des compétences de l’usager et favorise la part active que ce dernier occupe dans la recherche de solutions pour laquelle il sollicite de l’aide. Ainsi cet outil permet aux professionnels de choisir de passer du langage des problèmes à celui des solutions dans leur relation avec les usagers, et d’en mesurer les effets en termes d’ouverture et de dynamisme créatif.
Le mal-être au travail, comment intervenir ?
Authors: Cru Damien 
Published: December 2008

Résumé La violence au travail n’est pas seulement un phénomène médiatique. Des salariés aussi divers que les sapeurs pompiers professionnels, les conducteurs de bus, les enseignants, les travailleurs sociaux, d’autres encore et beaucoup au niveau individuel ont su montrer dans les conditions concrètes de leur activité, les agressions dont ils sont victimes. La question se pose de la place du travail dans ces phénomènes de violences diverses qui sont dénoncées. Comment agir sur l’organisation du travail pour prévenir le risque de persécution psychologique ? Comment, nous, intervenants en entreprise, rencontrons-nous la violence, quelle prise avons-nous sur elle ? Ceci en sachant que les genres ne sont pas indifférenciés, que c’est moins dans leur spécificité respective qu’ils m’intéressent mais plutôt dans leur commensurabilité.
Les nouvelles théories économiques de la discrimination
Authors: Havet Nathalie , Sofer Catherine 
Published: December 2008

Résumé Les théories économiques peuvent-elles rendre compte de la situation comparée des hommes et des femmes sur le marché du travail ? Les premiers modèles de discrimination prédisaient une élimination spontanée des différences. Les modèles de la deuxième génération permettent, mieux que les premières approches, de formaliser et d’expliquer un certain nombre de faits d’observation sur le marché du travail : persistance des écarts de salaire, ségrégation partielle du marché du travail entre emplois féminins et masculins, mais aussi différences dans le déroulement des carrières, sur-représentation des hommes dans les emplois les plus qualifiés, plus grandes difficultés de promotion et sur-qualification des femmes. Pour cela, ils mobilisent des approches récentes d’économie du travail, telles que la théorie de la recherche d’emploi et celle de l’appariement, ou des travaux actuels en information asymétrique.
C'est technique, est-ce pour elles ?
Authors: Mosconi Nicole , Dahl-Lanotte Rosine 
Published: December 2008

Résumé Cet article décrit, à partir de l’analyse d’entretiens, l’expérience scolaire de filles qui ont choisi des filières non traditionnelles de l’enseignement technologique, génie civil et génie thermique. Sont examinées successivement les motivations de leur choix, leurs relations avec leurs pairs garçons marquées aussi bien par l’accueil favorable de quelques-uns et les résistances du plus grand nombre, qui se marquent par les plaisanteries sexistes et, en atelier, par la surprotection, la mise à l’écart ou l’assignation à des tâches subalternes ; les relations avec les enseignants, aidantes de la part de certains, plus ou moins discriminatoires chez d’autres ; et enfin leurs projets professionnels, là encore différenciés, entre celles qui espèrent pouvoir exercer un métier en relation avec leur formation et celles qui tirent de leurs stages des conséquences pessimistes sur leur insertion professionnelle et qui envisagent une réorientation plus ou moins complète. La division des territoires, qui fait du technique industriel un territoire masculin, reste encore très prégnante et fait de la présence des filles un combat quotidien.
Je suis une prostituée, tu seras un travailleur du sexe. Une filiation impossible
Authors: Dubol Viviane 
Published: December 2008

Résumé Cet article reprend, pour la dépasser, l’histoire universitaire et inter-associative d’une recherche clinique sur l’acte de se prostituer. Si l’on peut indiquer ce qui caractériserait le positionnement psychique de la prostituée, plus obscur est de décrire les mécanismes, entre injonction et quatrième personnage, qui participent de la déclaration : "Je suis une prostituée". L’érotologie dont on ferait l’erreur de priver la prostituée dans le cadre des passes peut participer de la quête d’un savoir sur soi-même et contribuer entre mot et orifice du corps à une expérience de subjectivation. L’auteure attire l’attention sur la figure moderne de la prostituée que notre époque construit et les enjeux qu’il y a pour un sujet de s’entendre dire qu’il est un "travailleur du sexe".
Les travailleurs pauvres : identification d'une catégorie
Authors: Ponthieux Sophie 
Published: December 2008

Résumé La catégorie "travailleurs pauvres" s’articule autour de deux notions : le travail, et la pauvreté, ce qui en fait une catégorie hybride, définie au carrefour de deux unités statistiques : l’individu et le ménage. On verra que quelques-unes des caractéristiques de cette population, mises bout à bout avec d’autres informations et lues en termes de genre, composent un puzzle particulièrement intéressant : alors que les femmes ont en moyenne un risque de pauvreté égal à celui des hommes (la parité !) et représentent une vaste majorité des travailleurs dont les caractéristiques d’emploi sont défavorables, la majorité des travailleurs pauvres sont des hommes. Plus qu’un paradoxe, ce puzzle met en évidence les deux inégalités entre hommes et femmes : inégalité d’une part dans l’accès au marché du travail, inégalité d’autre part sur le marché du travail.
Comment envisage-t-on d'être sage-femme quand on est un homme ?
Authors: Charrier Philippe 
Published: December 2008

Résumé La profession de sage-femme, très marquée par le genre féminin, est une carrière qui a été choisie par quelques hommes depuis 1982, date à laquelle elle leur a été ouverte. Or, en raison d’un changement dans le système de recrutement, où les futures sages-femmes passeront par une première année de médecine, l’hypothèse est très forte de voir une augmentation de la présence d’hommes dans ce métier. L’école de Grenoble expérimente ce système depuis dix ans ; elle est donc le lieu idéal pour saisir les dynamiques professionnelles en cours. À partir du discours de douze étudiants garçons de cette école, nous analysons leurs formes d’intégration professionnelle, et s’il y a lieu de penser que les hommes sages-femmes créent ou non un nouveau segment professionnel, et quel rôle ils pensent jouer dans la professionnalisation en cours ?
La reine et sa “ministre des modes”
Authors: Haru Crowston Clare 
Published: December 2008

Résumé Cet article porte sur le rôle économique, culturel et polique des circuits de crédit pendant l’Ancien Régime à travers une étude de la carrière de la marchande des modes Rose Bertin. Il traite de trois aspects des pratiques autour des circuits de crédit de Rose Bertin : son implication dans des réseaux de crédit marchand, sa manipulation de sa réputation comme particulière de crédit, et la façon dont ses ennemis ont souligné ses relations de crédit avec Marie Antoinette afin de discréditer l’économie politique de l’Ancien Régime. L’article utilise l’étude de la carrière de Rose Bertin pour révéler l’implication des femmes dans plusieurs circuits de crédit, et il met l’accent sur les liens pratiques et conceptuels entre crédit et d’autres formes sexuées de circulation comme la mode ou le sexe.
Regard sur l'histoire américaine des affaires
Authors: Yeager Mary 
Published: December 2008

Résumé Les femmes ont toujours été dans les affaires, et certaines avec un esprit d’entreprise plus développé que d’autres. Mais jusqu’à une période relativement récente, les business women demeuraient les grandes absentes des récits dominants de l’histoire des femmes et de l’histoire des affaires. Une récente émission à succès de la télévision américaine, The Apprentice a mis en lumière les interactions à l’œuvre sur le marché du travail entre les jeunes femmes et les jeunes hommes travaillant dans les affaires. Cela répond à une question majeure : pourquoi, dans la société la plus individualiste et la plus orientée vers le marché, les hommes et les femmes se sont-ils forgés des parcours tellement distincts et dissemblables dans le monde des affaires ?
Femmes dans les carrières scientifiques en Allemagne : les mécanismes cachés du pouvoir
Authors: Beaufaÿs Sandra , Krais Beate 
Published: December 2008

Résumé Les statistiques de l’Union européenne montrent chaque année de nouveau la sous-représentation des femmes aux sommets des carrières scientifiques. L’Allemagne fait généralement partie des pays où des femmes sont très rarement dans ces positions. Jusqu’à la période actuelle, la recherche tente d’expliquer cet état de fait surtout par des facteurs liés aux femmes elles-mêmes, comme leurs intérêts, leur manière spécifique d’envisager leur carrière, leur personnalité « peu adaptée à la science », etc. Notre enquête n’étudie pas les femmes, mais le champ scientifique. L’article traite de l’organisation, des relations sociales et des interactions au sein du travail qui consiste à produire des résultats scientifiques. Ce contexte n’est pas neutre mais fondé sur des rapports sociaux de sexe. À partir de deux enquêtes empiriques, l’analyse montre qu’au centre d’un ensemble de conditions complexes qui mènent à l’exclusion des femmes des carrières scientifiques, se situe le problème de la non-reconnaissance des femmes comme « cojoueuses » du champ scientifique.
Des femmes dans la maison des hommes
Authors: Malochet Guillaume 
Published: December 2008

Résumé Cet article s’intéresse à la féminisation du personnel de surveillance dans les prisons pour hommes. Il en fait le point d’observation privilégié de la dynamique des rapports de genre en prison. Il montre, d’une part, que l’arrivée de surveillantes offre un miroir grossissant très utile pour mettre au jour les mécanismes organisa-tionnels par lesquels passe la domination masculine dans l’univers carcéral. Il met en lumière, d’autre part, comment la féminisation, dans un métier et un espace organisés selon des impératifs sécuritaires qui apparaissent indissociablement « genrés », révèle les principes et les représentations de cette « maison des hommes ». Ce faisant, l’analyse proposée lie trois niveaux souvent disjoints : celui des principes d’organisation observables en prison, celui des interactions sociales qui s’y nouent et celui des rapports de genre qui y prévalent.
My tailor is a man ... La représentation des métiers dans les livres pour enfants
Authors: Epiphane Dominique 
Published: December 2008

Résumé Dans une perspective de compréhension du marché du travail fortement sexué, en amont duquel les orientations scolaires des filles et des garçons sont extrêmement clivées, cet article propose, une analyse de la représentation du monde du travail et des professions dans les albums illustrés pour enfants. Cet article vise à montrer combien, dès leurs premières lectures, les enfants sont confrontés à une vision du marché du travail ségrégué. Les métiers présentés aux enfants sont des archétypes sexués dépassant la réalité même du marché du travail : les professions occupées, les responsabilités exercées et les secteurs investis par les unes et les autres y sont encore davantage clivés ; la ségrégation, aussi bien horizontale que verticale, y est encore plus forte.
La fabrication de la soie : un domaine réservé aux femmes
Authors: Zanier Claudio 
Published: December 2008

Résumé Depuis qu’au Moyen Âge, la culture de la soie a fait son entrée en Europe, les femmes ont joué un rôle central dans l’élevage des vers à soie et le tissage des fils de soie. Un rôle similaire existait en Asie et en Afrique du Nord – de la Chine à l’Iran et au Maroc – indépendamment de la religion et de la distribution sexuée des rôles. De plus, elles contrôlaient substantiellement les bénéfices dérivés de la fabrication de la soie. Les hommes tentèrent à plusieurs reprises de maîtriser le processus de production de la soie, mais les femmes réussirent à conserver leur rôle central jusqu’au xix e siècle. En plus de la transmission d’un savoir technique sophistiqué dans les lignées de femmes, incluant les « secrets » concernant la santé des vers à soie et la protection diabolique, un certain nombre de rituels et de croyances en la capacité exclusive des corps féminins à couver les œufs des vers leur donna la main sur les hommes. Beaucoup de ces croyances pourraient avoir migré vers l’ouest en partant de la Chine, suivant la progression de la culture de la soie elle-même.
Les vertus de la reproduction
Authors: Sofio Séverine 
Published: December 2008

Résumé Rarement étudiée – et encore moins dans une perspective de genre –, la copie de tableaux s’apparente, à première vue, au travail dévalorisé de peintres débutants, amateurs ou ratés. Elle demeure pourtant, au XIX e siècle, une activité largement pratiquée par des peintres (hommes, mais aussi, pour une grande part, femmes) qui ne correspondent guère à cette idée du copiste « par défaut ». Activité d’autant plus centrale dans les stratégies de carrière qu’elle est alors extrêmement valorisée par le pouvoir politique, la copie reste, pour les peintres des deux sexes, une triple ressource : un revenu non négligeable, un moyen de pénétrer le monde de l’art et une source de légitimité dans les genres picturaux les plus prestigieux. Enfin, en comparant la situation des copistes femmes et hommes sous la Monarchie de Juillet, on s’aperçoit que la copie s’impose alors comme un espace professionnel original, marqué – contre toute attente – par une relative égalité entre les sexes.
Démocratiser les musées : une profession intellectuelle au féminin
Authors: Peyrin Aurélie 
Published: December 2008

Résumé Au début du XX e siècle, accompagner les visiteurs dans les musées est une profession d’emblée conçue pour les femmes, et plus précisément conçue par les conservateurs hommes pour écarter les premières diplômées en histoire de l’art des fonctions scientifiques. Cette profession intellectuelle féminine se construit tout au long du siècle sur le mode du travail à la demande, c’est-à-dire à la fois sous la forme d’emplois de courte durée d’activité intermittente. Un siècle plus tard, les caractéristiques de la profession demeurent inchangées, mais elle attire désormais certains hommes, essentiellement des artistes, qui s’accommodent de ces conditions d’emploi flexibles car elles leur laissent du temps libre, nécessaire à leuractivité de création. Les chargé-e-s d’accompagnement, quel que soit leur sexe, tendent par ailleurs à « naturaliser » les compétences mises en œuvre dans le métier, et vivent enfin des situations conjugales « typiquement » féminines : c’est sur leur conjoint-e que repose la sécurité des revenus du couple.
Tenter, rentrer, rester : les trois défis des femmes instrumentistes de jazz
Authors: Buscatto Marie 
Published: December 2008

Résumé À l’aube du XXI e siècle, un « plafond de verre » semble limiter l’accès des femmes aux positions sociales les plus élevées. Le monde du jazz français, monde de l’art très masculin et très sexué, offre un terrain privilégié pour étudier cette question de manière renouvelée. Les femmes constituent 65 % des chanteuses et moins de 4 % des instrumentistes de jazz. Les musiciennes, même les plus reconnues, n’évoluent dans ce monde que de manière marginale. Une enquête ethnographique menée depuis 1998 identifie les différents processus sociaux qui, en se cumulant dans la durée, rendent l’accès et le maintien des femmes instrumentistes dans le monde du jazz particulièrement difficiles. Cette réalité, fruit d’un lent cheminement personnel, se situe au croisement de rapports sociaux plus larges – la définition sociale des divers rôles féminins au fil de l’« âge » – et de normes, réseaux et conventions « masculins » portés par les musiciens.
La mère de Cavanna. Des femmes étrangères au travail au XX e siècle
Authors: Schweitzer Sylvie 
Published: December 2008

Résumé L’histoire de la place des femmes étrangères sur le marché du travail reste mal évaluée, parce qu’elle souffre d’être au carrefour de représentations sociales habituées à doublement gommer leur présence. D’une part parce que, jusqu’aux années 1970, elles sont souvent réputées n’être qu’une main-d’œuvre d’appoint et ponctuellement présente sur le marché du travail. D’autre part, parce que l’étranger est longtemps pensé comme un homme, peu qualifié, non syndiqué et de passage sur le territoire national. La réalité est autre. En effet, les femmes ont depuis toujours été une large part de cet apport migratoire, entre 30 et 45 % selon les époques et les lieux. Pas forcément mariées ou mères de famille, elles ont également largement participé à la vie économique nationale, en particulier comme commerçantes, ouvrières, employées des services aux personnes.
Travail et genre dans l'histoire des migrations antillaises
Authors: Condon Stéphanie 
Published: December 2008

Résumé Le plus souvent oubliée, sinon écartée de l’histoire de l’immigration en France à cause du lien national entre les Antilles et la métropole, les migrations en provenance de Guadeloupe et de Martinique sont relativement peu connues. Pourtant, l’analyse de la place spécifique qu’ont occupée les femmes et les hommes antillais au cours des années 1950 à 1970 (période des migrations dites « de travail ») à la fois dans les politiques migratoires de l’état français et sur le marché du travail métropolitain révèle des interactions entre divers types de rapports sociaux. En combinant des analyses de données statistiques, d’archives et d’entretiens biographiques, cet article vise à décrire le jeu des interactions et leur impact sur le devenir socioprofessionnel des migrantes et migrants antillais. Des comparaisons avec les migrations caribéennes vers la Grande-Bretagne apportent un éclairage supplémentaire sur les rapports de genre et les rapports ethnicisés (ou de « race ») dans un contexte de migration post-colonial.
Adverbe et préposition : cousin, cousine ?
Authors: Van Raemdonck Dan 
Published: December 2008

Résumé	Adverbes et prépositions sont souvent reliés dans l’analyse grammaticale française : invariabilité, équivalence « adverbe = préposition + nom », rôle dans la constitution des compléments circonstanciels ... Notre propos consiste à examiner la parenté (à trois niveaux : génétique, morphologique et syntaxique) entre ces deux parties de langue (natures) et leur fonctionnement dans la constitution des parties du discours (fonctions).
Préposition à éclipses
Authors: Blanche-Benveniste Claire 
Published: December 2008

Résumé	Les prépositions dites « faibles », à, de, en, ne peuvent pas se trouver devant QUE	en français (il en va de même en anglais). Il importe peu que le QUE en	question soit analysé comme une conjonction ou comme un pronom relatif. Deux	solutions sont possibles en français : une solution « pauvre » qui consiste à	supprimer la préposition, comme dans J’ai besoin	qu’il vienne , où l’on devrait avoir une préposition DE, comme dans	J’ai besoin de cela , et qu’on	analysera donc avec un DE sous-jacent, J’ai	besoin Ø qu’il vienne . Une solution « riche » qui consiste à ajouter	un CE servant d’appui, Je m’attends à ce qu’il	vienne . Dans les tournures clivées, la suite préposition + QUE n’est	pas davantage possible * c’est à sa mère à QUE je	pense . La solution « pauvre » consiste à enlever la préposition,	c’est à sa mère Ø que je pense . La	solution « riche » consiste à choisir, lorsque c’est possible, un pronom	relatif QUI ou LEQUEL, plus solide que QUE, c’est	à sa mère à qui je pense, c’est à sa mère à laquelle je	pense .	Dans les deux cas, la répartition entre les deux solutions ne	semble pas prévisible par des règles strictes. Cette répartition varie selon	les usages et il ne semble pas qu’on puisse voir une évolution diachronique de	l’une à l’autre des deux solutions.
Les syntagmes prépositionnels prédicatifs dans les grammaires universitaires : un observatoire de la place accordée aux prépositions
Authors: Cortier Claude 
Published: December 2008

Résumé Un parcours des principaux ouvrages de grammaire utilisés actuellement dans les universités françaises, sous l’angle des syntagmes prépositionnels prédicatifs (Gardes-Tamine, 1990 ; Le Goffic, 1993 ; Riegel, Pellat, Rioul, 1994 ; Vargas, 1995 ; Denis, Sancier-Château, 1994 ; Tomassone, 1996 ; Wilmet, 1998) montre que l’analyse fonctionnelle de la phrase et la distinction « compléments d’objet indirects » vs « complément circonstanciels » sont des préoccupations communes à tous ces ouvrages. Les nouvelles configurations proposées pour échapper à cette bi-polarité de la grammaire scolaire traditionnelle et la terminologie créée témoignent d’une prise en compte des dimensions thématiques et énonciatives mais aussi des contraintes combinatoires et des schémas lexicaux des verbes. Ces perspectives devraient permettre de renouveler l’analyse sémantique des prépositions ainsi que l’orientation didactique de leur présentation.
Les locutions prépositives : questions de méthodologie et de définition
Authors: Adler Silvia 
Published: December 2008

Résumé Les locutions prépositives sont généralement définies de façon contrastée à partir des prépositions simples d'une part, et des syntagmes prépositionnels de l'autre. Cependant, en consultant les grammaires et les dictionnaires de linguistique, on a souvent l'impression que les définitions de « locution » qui y sont proposées conviendraient plutôt à la notion de « mot composé », ce qui soulève immédiatement la question de la pertinence de la notion de locution. Cet article s'attèle donc, dans un premier temps, à la justification de la catégorie des locutions prépositives. Il sera montré ensuite que la deuxième préposition de la locution, la préposition de figurant dans à propos de , par exemple, ne fait pas partie intégrante du reste des composants de la locution. Finalement, on s'engagera dans une discussion sur l'utilité des tests dont on se sert normalement afin de révéler le degré de figement à l'intérieur de cette classe. Les conclusions qui en seront tirées éclaireront d'une lumière nouvelle l'ensemble des locutions prépositives.
Les reformulations matricielles lacunaires des enfants
Authors: Ibrahim Amr , Martinot Claire 
Published: December 2008

Résumé L’objectif de ce travail est d’établir une corrélation étroite entre une théorie générale de la production de la langue qui s’est développée dans les cadres du Lexique-grammaire et des Matrices analytiques définitoires (Zellig S. Harris, Maurice Gross & Amr Ibrahim) et une théorie générale de l’acquisition des langues maternelles (Claire Martinot) à travers deux notions : la définition et la reformulation . Les données viennent de deux expériences menées auprès de deux groupes d’enfants : 5 et 4 enfants, âgés de 5 à 11 ans. La conclusion de l’étude est que la définition et la reformulation telles qu’elles sont réalisées par les locuteurs lorsqu’ils ont pour tâche principale la construction du sens, sélectionnent et combinent de manière lacunaire des unités que les matrices analytiques définitoires postulées par les auteurs avaient anticipées. Les auteurs en déduisent que c’est l’aspect fondamentalement lacunaire des reformulations définitoires qui détermine in fine la construction du sens.