bluuebunny/crossref_metadata_2025_split huggingface dataset:
Pengaruh Kompensasi terhadap Turnover Intention dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Mediasi pada PT Soles Multi Idea Bandung
Authors: Muhammad Kaisar Agifari  , Firman Shakti Firdaus  
Published: March 2024

Abstract. In a company there are many challenges and job demands for an employee. Employees who can meet the demands of the work provided by the company will certainly be employees who are successful in their work. The company will not immediately provide compensation if the employee cannot fulfill his job. This is like a mutually beneficial component where if the employee can fulfill his job then the company will provide compensation commensurate with the services he has provided.On the other hand, if the company cannot provide appropriate compensation, of course many employees want to leave the company and move to a better job.This study aims to determine how much influence compensation has on turnover intention at PT Soles Multi Idea,To find out how much influence compensation has on employee job satisfaction,To find out how much influence turnover intention has on employee job satisfaction,To find out how much influence compensation has on turnover intention mediated by employee job satisfaction.The population in this study was 180 employees and the research sample was 36 employees. The type of research used in this research is quantitative.Based on the research that has been done by researchers that. compensation for turnover intention is mediated by employee job satisfaction, the effect is greater directly than indirectly.
Abstrak. Dalam suatu perusahaan banyak sekali tantangan dan tuntutan pekerjaan bagi seorang karyawan. Karyawan yang dapat memenuhi tuntutan pekerjaan yang diberikan oleh perusahaan tentunya akan menjadi karyawan yang sukses dalam pekerjaannya. Perusahaan tidak akan memberikan serta merta kompensasi bila karyawan tidak dapat memenuhi pekerjaannya, Ini seperti komponen yang saling menguntungkan dimana bila karyawan dapat memenuhi pekerjaannya maka perusahaan akan memberikan kompensasi yang setimpal dengan jasa yang telah diberikannya. Di sisi lain bila perusahaan tidak dapat memberikan kompensasi yang sesuai tentu banyak karyawan yang ingin keluar dari perusahaan dan berpindah kerja yang lebih baik.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kompensasi terhadap turnover intention pada PT Soles Multi Idea, untuk Mengetahui seberapa besar pengaruh kompensasi terhadap kepuasan kerja karyawan, untuk mengetahui seberapa besar pengaruh turnover intention terhadap kepuasan kerja karyawan, untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kompensasi terhadap turnover intention dimediasi oleh kepuasan kerja karyawan.Populasi dalam penelitian ini berjumlah 180 karyawan dan sample penelitian berjumlah 36 karyawan.Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif. kompensasi terhadap turnover intention dimediasi kepuasan kerja karyawan pengaruhnya lebih besar tidak langsung daripada langsung.
Pengaruh Work Life Balance terhadap Kepuasan Kerja Karyawan
Authors: Topan Adhitya  , Sri Suwari  , Aditia Wirayudha  
Published: March 2024

Abstract. Companies really need competent human resources, especially in this era of globalization. All business organizations must be ready to adapt and strengthen themselves in order to compete so that they are able to answer all challenges in the future. Job satisfaction is considered as one aspect of employee success and expertise to achieve the goals set by the company, so employees and companies are a form of effort to achieve a comfortable workplace. The objectives of this study can be described as follows: 1) To find out the work-life balance of Tunas Harapan Transport Company Employees in Bandung City. 2) To find out the job satisfaction of Tunas Harapan Transport Company Employees in Bandung City. 3) To determine the magnitude of the effect of work-life balance on job satisfaction of Tunas Harapan Transport Company Employees in Bandung City. The population in this study that will be used in this study is 51 employees of the Tunas Harapan Transport Company. The type of research used in this study is quantitative. Using descriptive analysis methods and verifiative analysis assisted by SPSS software.. Based on research that researchers have done that 1) Work Life Balance with a very good category. 2) Job satisfaction of employees with excellent categories. 3) Work Life Balance has a positive effect on the dependent variable, namely Employee Job Satisfaction.
Abstrak. Perusahaan sangat membutuhkan sumber daya manusia yang kompeten, terutama di era globalisasi ini. Semua organisasi bisnis harus siap beradaptasi dan memperkuat diri agar dapat bersaing sehingga mampu menjawab semua tantangan di masa yang akan datang. Kepuasan kerja dianggap sebagai salah satu aspek dari kesuksesan dan keahlian karyawan untuk mencapai tujuan yang ditetapkan oleh perusahaan, sehingga karyawan dan perusahaan adalah bentuk upaya untuk mencapai tempat kerja yang nyaman. Adapun yang menjadi tujuan dalam penelitian ini dapat peneliti uraikan sebagai berikut: 1) Untuk mengetahui work life balance Karyawan Perusahaan Angkutan Tunas Harapan di Kota Bandung. 2) Untuk mengetahui kepuasan kerja Karyawan Perusahaan Angkutan Tunas Harapan di Kota Bandung. 3) Untuk mengetahui besar pengaruh work life balance terhadap kepuasan kerja Karyawan Perusahaan Angkutan Tunas Harapan di Kota Bandung. Populasi dalam penelitian ini yang akan digunakan dalam penelitian ini adalah Karyawan Perusahaan Angkutan Tunas Harapan sebanyak 51 orang. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif. Menggunakan metode analisis deskriptif dan analisis verifikatif yang di bantu oleh software SPSS. Berdasarkan penelitian yang telah peneliti lakukan bahwa 1) Work Life Balance dengan kategori yang sangat baik. 2) Kepuasan kerja karyawan dengan kategori sangat baik. 3) Work Life Balance berpengaruh positif terhadap varibel terikat yaitu Kepuasan Kerja Karyawan.
Dampak Program Corporate Social Responsibility Dalam Meningkatkan Usaha
Authors: Banati Ahadiyah Nur Ahya  , Dewi Rahmi  
Published: March 2024

Abstract. One of the economic sectors that can contribute to economic development is business. Business improvement is not only done by the government but also through government agencies. PT Taspen is a public company (BUMN) that can contribute to economic development through CSR programs. Corporate Social Responsibility is the company's commitment to building a better quality of life for the surrounding community. The aim of this study was to determine the impact of CSR on business performance improvement. In this study, we use descriptive method combined with quantitative method. The data used are primary data obtained through the distribution of questionnaires to 54 respondents from PT Taspen KCU Bandung preferred partners. The analysis was performed quantitatively by scoring the respondent's response results using the Likert scale. The research results show that these 4 aspects all have an impact on the sustainability of their business activities, but the strongest impact on the partner's activities is the business management aspect, as evidenced by the counterpoint. average return is 177.2, meaning PT Taspen not only provides capital but also provides training and coaching to help partners feel the impact of PT Taspen's CSR. The company continues to improve its training and education on the marketing and legal aspects of the business.
Abstrak. Salah satu bidang ekonomi yang dapat membantu Pembangunan ekonomi yaitu usaha. Peningkatan usaha tidak hanya dilakukan oleh pemerintah saja, tetapi melalui instansi pemerintah PT Taspen merupakan Bada Usaha Milik Negara (BUMN) yang dapat membantu Pembangunan ekonomi melalui Program CSR. Corporate Social Responsibility adalah komitmen suatu perusahaan untuk membangun kualitas hidup yang lebih baik bersama masyarakat sekitar. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dampak CSR dalam meningkatkan usahaMetode deskriptif kuantitatif digunakan dalam penelitian ini. Data yang digunakan berasal dari kuesioner yang dibagikan kepada 54 mitra binaan PT Taspen KCU Bandung. Analisis kuantitatif dilakukan dengan menggunakan skala likert untuk menilai tanggapan responden. Hasil penelitian menujukan keempat aspek tersebut berdampak pada keberlangsungan usaha mereka, namun dampak yang paling kuat terhadap usaha mitra adalah aspek pengelolaan usaha, hal ini dibuktikaan dengan hasil rata-rata skor jawaban sebesar 177,2 artinya PT Taspen tidak hanya memberikan modal tetapi juga memberikan pelatihan dan pembinaan untuk membantu mitra merasakan dampak dari CSR PT Taspen. Perusahaan lebih meningkatkan pelatihan & pembinaan pada aspek pemasaran dan legalitas usaha.
Pengaruh Konsumsi Rumah Tangga, Pembangunan Infrastruktur Listrik Serta Teknologi Informasi dan Komunikasi terhadap Pertumbuhan Ekonomi di Provinsi Jawa Barat Periode Tahun 2012-2021
Authors: Muhammad Hasbi Ashidiqi  , Ima Amaliah  
Published: March 2024

Abstract. As a province close to the National Capital, West Java province contributed 12.78% to Indonesia’s economic growth, still lower than the contribution of East Java Province which contributed 14.29%. In fact, geographically, West Java Province is one of the provinces closest to the National Capital which should be able to provide a higher contribution than other regions in the Java region. Based on this, this research aims to determine the influence of household consumption, electricity infrastructure and information and communication tehcnology both partially and simultaneously on economic growth in West Java province in 2012-2021 as well as the variation provided by the independent variables on the dependent variable. The type of research applied is quantitative descriptive using time series data from 2012-2021. Model estimation uses multiple regression models. Data obtained from the publication of the Central Statistics Agency in the form of annual statistical report data for West Java province. The analytical test used are regression model tests, classical assumption test consisting of heteroscedastic, autocorrelation, multicollinearity, lineartiy and normality tests as well as hypothesis tests consisting of t tests and f tests.
Abstrak. Sebagai provinsi yang berada dekat dengan Ibu kota Negara, provinsi Jawa Barat memberikan kontribusi sebesar 12,78% untuk pertumbuhan ekonomi Indonesia, masih lebih rendah dari kontribusi Provinsi Jawa Timur yang memberikan kontribusi sebesar 14,29%. Padahal secara geografis, provinsi Jawa Barat sebagai salah satu provinsi yang paling dekat dengan Ibu Kota Negara yang harusnya bisa memberikan kontribusi lebih tinggi dibandingkan dari wilayah lain di wilayah Jawa. Berdasarkan hal tesebut, penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari konsumsi rumah tangga, infrastruktur listrik serta teknologi informasi dan komunikasi baik secara parsial maupun simultan terhadap pertumbuhan ekonomi di Provinsi Jawa Barat tahun 2012-2021 serta variasi yang diberikan dari variabel independen terhadap variabel dependen. Jenis penelitian yang diterapkan berupa deskriptif kuantitatif dengan menggunakan data time series dari tahun 2012-2021. Estimasi model menggunakan model regresi berganda. Data diperoleh dari publikasi Badan Pusat Statistik berupa data laporan tahunan statistik Provinsi Jawa Barat. Uji analisis yang digunakan berupa uji model regresi, uji asumsi klasik yang terdiri atas uji heteroskedastis, autokorelasi, multikolinearitas, linearitas dan normalitas serta uji hipotesis yang terdiri dari uji t dan uji f.
Identifikasi Tingkat Kekumuhan Pemukiman di Kelurahan Sukahaji Kota Bandung
Authors: Rahmat Hidayat  , Aan Julia  
Published: March 2024

Abstract. This research was conducted with the aim of identifying the level of slums that occur in Sukahaji Village, Bandung City, using qualitative methods and analytical methods using data triangulation and observation and interviews with informants in Sukahaji Village. The informants in this research are representatives from each RW and the Head of the Economic Section. and Development of Sukahaji Village. Then data processing was carried out along with classification of each RW in Sukahaji Village, Bandung City. The results of this research show that of the 10 RWs in Sukahaji sub-district, 5 RWs are indicated to be in slum areas, and in accordance with what is said, Sukahaji Sub-district, Bandung City is included in the slum area category.
Abstrak. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengindentifikasi tingkat kekumuhan yang terjadi di Kelurahan Sukahaji Kota Bandung, menggunakan metode kualitatif dan dengan metode analisis menggunakan triangulasi data dan observasi serta wawancara terhadap informan di Kelurahan Sukahaji, Informan pada penelitian ini merupakan Perwakilan dari setiap RW dan Kepala Seksi Ekonomi dan Pembangunan Kelurahan Sukahaji. Kemudian dilakukan pengolahan data beserta pengklasifikasian tiap RW yang ada di Kelurahan Sukahaji Kota Bandung. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa dari 10 RW yang terdapat di kelurahan Sukahaji 5 RW terindikasi masuk dalam kawasan kumuh, dan sesuai dengan apa yang dikatakan bahwa Kelurahan Sukahaji Kota Bandung masuk kedalam kategori kawasan kumuh.
Pengaruh Rata-Rata Lama Sekolah, Jumlah Dokter, dan PDB terhadap Angka Harapan Hidup di Indonesia Tahun 2010-2022
Authors: Irfan Ramadhan  , Ima Amaliah  
Published: March 2024

Abstract. Life expectancy is a popular issue in developing countries, including Indonesia. Life expectancy is measured by the quality of health, average years of schooling and GDP in a country. During 2010-2022 life expectancy in Indonesia tended to decrease. The purpose of this study is to identify and analyze the effect of average years of schooling, number of doctors and GDP on life expectancy in Indonesia in 2010-2022. The research uses descriptive and verification quantitative approaches. The data used is secondary data on average years of schooling, number of doctors, and GDP derived from Statistics Indonesia publications of the Central Bureau of Statistics for various time periods. The data analysis method uses Ordinary Least Square. The results of this study found that the variables that partially affect life expectancy in Indonesia are the number of doctors and GDP. While the average length of schooling data partially has no effect on life expectancy in Indonesia. This happens because the average length of schooling in Indonesia is only 7-8 years or junior high school level, even though the government's target is 12 years of compulsory education or high school equivalent.
Abstrak. Angka Harapan Hidup menjadi isu populer di negara terkembang, termasuk Indonesia. Angka Harapan Hidup diukur dari bagaimana kualitas kesehatan, rata-rata lama sekolah dan PDB di suatu negara. Selama tahun 2010-2022 angka harapan hidup di Indonesia cenderung mengalami penurunan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi dan menganalisis pengaruh rata-rata lama sekolah, jumlah dokter dan PDB terhadap tangka harapan hidup di Indonesia tahun 2010-2022. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif deskriptif dan verifikatif. Data yang digunakan adalah data sekunder rata-rata lama sekolah, jumlah dokter, dan PDB yang berasal dari statistic Indonesia publikasi Badan Pusat Statistik berbagai periode waktu. Metode analisis data menggunakan Ordinary Least Square. Hasil penelitian ini menemukan bahwa variabel yang secara parsial berpengaruh terhadap angka harapan hidup di Indonesia adalah jumlah dokter dan PDB. Sedangkan data rat-rata lama sekolah secara parsial tidak berpengaruh terhadap angka harapan hidup di Indonesia. Ini terjadi karena rata-rata lama sekaolah di Indonesia baru 7-8 tahun atau level SMP, padahal target pemerintah adalah wajib belajar 12 tahun atau setara SMA.
Strategi Pengembangan Desa Wisata Mukapayung Kabupaten Bandung Barat
Authors: Wilda Nabiyah  , Dewi Rahmi  
Published: March 2024

Abstract. The tourism sector is a sector that has the potential to be developed as a source of regional income with tourism development carried out by the government with the aim of improving the welfare of the community and the country. The qualitative research method used data collection techniques, namely observation, interviews, documentation and using SWOT analysis as an analysis method to determine the strongest strategy for developing the Mukapayung tourist village. Based on the research results, it was found that the strength of Wista Mukapayung Village is that it has a beautiful natural panorama, is located in a mountainous area, has fertile natural potential and is suitable for agrotourism development, has additional attractions in the form of a games arena, has a tourism awareness group organization (Pokdarwis), and has attractions. culture and education. Furthermore, the biggest opportunity for the Mukapayung tourist village is a form of program to increase economic development in rural areas, to become a form of program to preserve local nature, to get support from the local government in developing local tourism and to have the number of tourist visits which always increases every year.
Abstrak. Sektor pariwisata merupakan sektor yang potensial untuk dikembangkan sebagai salah satu sumber pendapatan daerah dengan pembangunan pariwisata yang dilakukan pemerintah memiliki tujuan untuk mensejahterakan masyarakat dan negara. Metode penelitian kualitatif dengan teknik pengumpulan data yang dilakukan yaitu observasi, wawancara, dokumentasi dan menggunakan analisis SWOT sebagai metode analisis untuk menentukan strategi yang paling kuat untuk pengembangan desa wisata Mukapayung. Berdasarkan hasil penelitian ditemukan bahwa kekuatan Desa Wista Mukapayung memiliki keindahan panorama alam yang berpotensi, berlokasi di daerah pegunungan, potensi alam yang subur dan cocok untuk pengembangan agrowisata, memiliki atraksi tambahan berupa arena permainan, memiliki organisasi kelompok sadar wisata (Pokdarwis), dan memiliki atraksi budaya dan edukasi. Selanjutnya, peluang terbesar dari Desa wisata Mukapayung salah satu bentuk program untuk meningkatkan pembangunan perekonomian di daerah pedesaan, menjadi salah satu bentuk program untuk melestarikan alam setempat, mendapatkan dukungan dari pemerintah daerah dalam pengembangan pariwisata lokal dan memiliki jumlah kunjungan wisatawan yang selalu meningkat pertahunnya.
Pengaruh Pertumbuhan Ekonomi Kesempatan Kerja Infrastruktur Dasar terhadap Ketimpangan Pendapatan di Indonesia 2000 - 2022
Authors: Salman Arief Ibrahim  , Ima Amaliah  
Published: March 2024

Abstract. In Indonesia, income inequality is the problem of income differences between people in more developed areas and those in less developed areas. This income inequality will increase with greater variation in income distribution. Based on this phenomenon, the problems in this study are formulated as follows: (1) What is the effect of economic growth, employment opportunities and basic infrastructure on income inequality in Indonesia in 2000-2022? (2) How big is the variation of economic growth, employment opportunities and basic infrastructure on income inequality in Indonesia in 2000-2022? This research uses descriptive quantitative approach using secondary data. In this study, the data collected is income inequality in Indonesia over a period of time, and used to analyze the effect of economic growth, employment opportunities, basic infrastructure on income inequality. The results of this study indicate that employment opportunities partially have a significant effect on income inequality in Indonesia. This means that inequality in employment opportunities, such as discrimination based on gender, race, or social background, can exacerbate income inequality. If a group of people have difficulty in getting a job or can only access low-paying jobs, this can increase income inequality.
Abstrak. Di Indonesia ketimpangan pendapatan adalah masalah perbedaan pendapatan antara masyarakat di wilayah yang lebih maju dan di wilayah yang lebih tertinggal. Ketimpangan pendapatan ini akan meningkat seiring dengan variasi distribusi pendapatan yang lebih besar. Berdasarkan fenomena tersebut, maka permasalahan dalam penelitian ini dirumuskan sebagai berikut: (1) Bagaimana Pengaruh pertumbuhan ekonomi, kesempatan kerja dan infrastruktur dasar terhadap ketimpangan pendapatan di Indonesia tahun 2000-2022 ? (2) Berapa besar variasi pertumbuhan ekonomi, kesempatan kerja dan infrastruktur dasar terhadap ketimpangan pendapatan di Indonesia tahun 2000-2022 ? Penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif dengan menggunakan data sekunder. Dalam penelitian ini, data yang dikumpulkan adalah data ketimpangan pendapatan di Indonesia selama periode waktu tertentu, dan digunakan untuk menganalisis Pengaruh pertumbuhan ekonomi, kesempatan kerja, infrastruktur dasar terhadap ketimpangan pendapatan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kesempatan kerja secara parsial berpengaruh signifikan terhadap ketimpagan pendapatan di Indonesia. Artinya ketidakmerataan dalam kesempatan kerja, seperti diskriminasi berdasarkan jenis kelamin, ras, atau latar belakang sosial, dapat memperburuk ketimpangan pendapatan. Jika sekelompok orang mengalami kesulitan dalam mendapatkan pekerjaan atau hanya dapat mengakses pekerjaan dengan gaji rendah, hal ini dapat meningkatkan ketimpangan pendapatan.
Pengaruh Laju Pertumbuhan Ekonomi, Inflasi, dan Jumlah Peserta Dana Pensiun terhadap Penghimpunan Dana Pensiun di Indonesia Tahun 2013-2022
Authors: Nazri Nasier  , Ima Amaliah  
Published: March 2024

Abstract. This research was conducted with the aim of determining the influence of the rate of economic growth, inflation and the number of pension fund participants on the collection of pension funds in 2013-2022 and to determine the magnitude of variations in the rate of economic growth, inflation and the number of pension fund participants on the collection of pension funds in 2013-2022. In this research the author used descriptive quantitative and verification research. The definition of quantitative is that quantitative research methods can be interpreted as research methods that are based on the philosophy of positivism, using quantitative or statistical data analysis with the aim of testing predetermined hypotheses. The results of the research show that there is no partial influence of the Economic Growth Rate on Pension Fund Collection, there is no partial influence of inflation on Pension Fund Collection and there is no partial influence of the Number of Pension Fund Participants on Pension Fund Collection. Meanwhile, simultaneously the rate of economic growth, inflation and the number of pension fund participants influence the collection of pension funds.
Abstrak. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui Pengaruh Laju Pertumbuhan Ekonomi, Inflasi dan Jumlah Peserta Dana Pensiun Terhadap Penghimpunan Dana Pensiun tahun 2013-2022 dan untuk mengetahui Besarnya variasi Laju Pertumbuhan Ekonomi, Inflasi dan Jumlah Peserta Dana Pensiun Terhadap Penghimpunan Dana Pensiun tahun 2013-2022. Dalam penelitian ini penulis menggunakan jenis penelitian deskriptif kuantitatif dan verifikatif. Pengertian kuantitatif adalah Metode penelitian kuantitatif dapat diartikan sebagai metode penelitian yang belandaskan pada filsafat positivisme, dengan menggunakan analisis data bersifat kuantitatif atau statistik dengan tujuan untuk menguji hipotesis yang telah ditetapkan. Hasil penelitian menujukkan bahwa secara parsial tidak adanya pengaruh secara Parsial dari Laju Pertumbuhan Ekonomi terhadap Penghimpunan Dana Pensiun, tidak adanya pengaruh secara Parsial dari inflasi terhadap Penghimpunan Dana Pensiun dan tidak adanya pengaruh secara Parsial dari Jumlah Peserta Dana Pensiun Terhadap Penghimpunan Dana Pensiun. Sedangkan secara simultan laju pertumbuhan ekonomi, Inflasi dan Jumlah Peserta Dana Pensiun berpengaruh terhadap Penghimpunan Dana Pensiun.