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CRITIQUE DE LA THEORIE LIBERALE DU DEVELOPPEMENT
Authors: BERNIER BERNARD , KONINCK RODOLPHE DE 
Published: July 2010

To this day, the development programs proposed for underdeveloped countries have met with little success because the economic analysis which encompasses them takes into account only the technique and data of macro‐economics and ignores social relations. It is this weakness of the analysis that caused Western experts to be unaware of the effects of imperialism on the Third World, the evolution particular to underdeveloped countries that A.G. Frank called “development of underdevelopment.” This evolution, characterized by the exploitation of Third World resources in the interests of the West, must be thwarted by a firmer, more independent stand on the part of the underdeveloped countries.Les programmes de développement proposés aux pays sous‐développés ont connu peu de succès jusqu'à ce jour. C'est que l'analyse économiste qui les sous‐tend ne tient compte que de la technique et des données macro‐économiques, ignorant ainsi les rapports sociaux. C'est la faiblesse de l'analyse qui a mené les experts occidentaux à ignorer les effets de l'impérialisme sur le Tiers‐Monde, cette évolution spécifique des pays sous‐développés que A.G. Frank a appelée « développement du sous‐développement ». Cette évolution, caractérisée par l'exploitation des ressources du Tiers‐Monde selon les intérêts de l'Occident, doit être contrecarrée par une prise de position plus ferme et plus indépendante de la part des pays sous‐développés.
A Study of Class Consciousness*
Authors: RINEHART JAMES W. , OKRAKU ISHMAEL O. 
Published: July 2010

A partir d'un échantillon aléatoire de la population de London, Ontario, nous examinons l'étendue de la conscience de classe et la relation de cet état d'esprit avec les variables religion, ethnicité et classe sociale. Le degré de conscience de classe ouvrière observe est plus prononcé qu'on le dit habituellement dans le cas du Canada. Des analyses à deux et à plusieurs variables révèlent que la classe sociale a un effet plus prononcé sur la conscience de classe que la religion et I'ethnicité. Les travailleurs manuels sont beaucoup plus portés que les employés non‐manuels à exprimer des attitudes sociopolitiques révélant une conscience de classe ouvrière; c'est au niveau des cadres de grandes entreprises que l'on rencontre le plus la conscience l'appartenir à la classe moyenne.Among a randomly drawn sample of London, Ontario, residents we examined the prevalence of class consciousness and the relationship of this state of mind to religious, ethnic, and class variables. The degree of working‐class consciousness expressed by the sample was greater than that usually alleged to exist in Canada. Bivariate and multivariate analyses revealed that social class had a far stronger impact on class consciousness than had religious and ethnic factors. Manual workers to a far greater extent than non‐manual employees expressed sociopolitical attitudes indicative of working‐class consciousness; the greatest amount of middle‐class consciousness was found among upper‐echelon personnel of large organizations.
Patterns of Sex‐Union Formation in Barbados
Authors: EBANKS G. EDWARD , GEORGE P.M. , NOBBE CHARLES E. 
Published: July 2010

Cette étude, basée sur un échantillon de 4199 femmes de bas statut socioéconomique interviewées en 1971 sur l'île des Barbades, examine les types de formation des unions entre sexes. Trois types d'unions entre sexes sont identifyées: les unions occasionnelles (visiting), les unions de type « loi commune » (commonlaw) et les mariages.La très grande majorité de toutes les unions commence et se termine comme des unions occasionnelles. Un grand nombre de partenaires passent d'un type d'union à un autre seulement, le passage le plus frequent était celui de l'union occasionnelle au type e « loi commune » et celui de l'union occasionnelle au mariage. En général, lorsqu'ily a changement de type d'union entre partenaires, c'est dans le sens d'un type d'union plus stable. Les résultats de la recherché appuient ceux de l'étude de 1956 en Jamaique.This study, based on a sample of 4 199 lower socioeconomic status women interviewed on the island of Barbados in 1971, examines patterns of sex‐union formation. Three types of sex unions are identified ‐ visiting, commonlaw, and married.The overwhelming majority of all partnerships is initiated and terminated as a visiting union. A large number of partnerships progresses from one union type to only one other, with the most frequent being visiting to commonlaw and visiting to married. In general, when there is a change‐of‐union status within a partnership it is in the direction of a more stable type of union. The findings of this study support those of a 1956 study in Jamaica.
BEHAVIOURAL SCIENCE RESEARCH AND THE RIGHTS OF HUMAN SUBJECTS*
Authors: MCPHAIL THOMAS L. 
Published: July 2010

L'examen de la question des libertés civiles des sujets expérimentaux humains est placé dans le cadre de l'accroissement de l'analyse au moyen dordinateurs et l'augmentation des banques de données recouvrables. Les chercheurs doivent se justifier devant un public de plus en plus grand. Une préoccupation se manifeste en particulier pour les implications cumulatives de I'accumulation de données et pour les questions impliquées quant à la distribution du pouvoir. Des exemples de difficultés de plus en plus sérieuses à obtenir la collaboration de sujets humains expérimentaux sont fournies comme base d'une plus grande préoccupation concernant toute la question des ordinateurs, de la vie privée et de la recherche dans les sciences du comportement. Une série de mesures appropriées sont recommendées.The issue of the civil liberties of human experimental subjects is examined in the light of the growth of computer analysis and retrievable storage of data. Researchers are becoming accountable to an increasing audience. Particular concern is demonstrated for both the cumulative implications of data‐gathering and the underlying power‐distribution issues involved. Examples of increasing difficulty in obtaining cooperation from human experimental subjects, whether in the laboratory or the field, are cited as a base for greater concern surrounding the entire issue of computers, privacy, and behavioural science research. A series of recommendations for appropriate action are reported.
The segregated participation of women in the Canadian labour force, 1941‐71*
Authors: ARMSTRONG HUGH , ARMSTRONG PAT 
Published: July 2010

L'article examine les emplois des canadiennes principalement à partir des données du recensement. Malgré le changement des attitudes par rapport au travail féminin et l'accroissement considérable de la participation féminine dans la force du travail, la ségrégation professionnelle demeure virtuellement la même entre 1941 et 1971. La plupart des femmes au travail continuent àêtre concentrées dans quelques emplois, emplois à prédominance féminine. Les femmes se joignent à la force du travail par nécessitééconomique et on peut établir une relation entre l'accroissement de la participation féminine et de la disparitééconomique par une analyse des mouvements dans la distribution du revenu au cours des années et dans le nombre recevant un revenu dans chaque famille. Finalement, le bas salaire des femmes au travail et l'écart grandissant entre les hauts et les bas revenus ont été camouflés par l'énorme croissance du nombre de femmes mariées dans la force du travail.Using primarily census data, we examine the jobs held by Canadian women. Despite changing attitudes to women's work and despite the substantial growth in the labour force participation of women, occupational segregation stays virtually unchanged between 1941 and 1971. Most working women remain concentrated in a few jobs, jobs which are dominated by female workers.Economic need has been chiefly responsible for their joining the labour force, and a link can be established between increasing female participation and growing economic disparity by analysing shifts over the years in income distribution and in the number of income recipients per family. Finally, both the low pay for women workers and the growing disparity between high and low individual income recipients have been camouflaged by the tremendous growth in the number of married women in the labour force.
Female graduates: their occupational mobility and attainments
Authors: MARSDEN LORNA , HARVEY EDWARD , CHARNER IVAN 
Published: July 2010

Une étude comparative est faite de la mobilité sociale et du niveau professionnel de 1905 femmes et de 2137 hommes qui ont gradué en sciences et en humanités en Ontario. Les résultats montrent que dans l'ensemble la mobilité professionnelle est moins fréquente chez les femmes que chez les hommes. Les transformations dans le marché du travail qui, au milieu des années soixante a eu un impact si favorable sur la mobilité masculine suivies par une baisse à la fin de la décade ont affecté les femmes d'une façon sembable, mais, pour elles, la force de l'impact vers le haut et vers le bas a été moins dramatique. L'explication présentée est basée sur la ségrégation professionnelle des sexes. Quant au niveau professionnel, les résultats montrent que les femmes atteignent leur plus haut niveau lorsqu'elles ont la possibilité de réussir de façon visible comme par des résultats académiques élevés et un grade en science. Des résultats académiques élevés et l'inscription à une école graduée sont encore plus importants pour les femmes d'origine socioéconomique peu élevée. Le nombre plus restreint d'avenues et une course plus ardue sont, concluent les auteurs, les propriétés essentielles de la mobilité et de la réussite professionnelle feminines.The social mobility and occupational attainment of 1905 female arts and science graduates in Ontario are studied in comparison to those of 2137 male colleagues. The findings show that over‐all fewer females experience upward occupational mobility than males. The labour market changes in the mid‐sixties, which had such a positive impact on male mobility followed by a downturn at the end of the decade, affected females in a similar fashion, but for them the degree of both upward and downward impact is less dramatic. The explanation offered is in terms of occupational sex segregation. In terms of occupational attainment, the findings indicate that females reach greatest attainment when the opportunity exists for them to succeed in visible ways such as high academic performance and graduating in science. For women from a low socioeconomic background high academic performance and attending graduate school are even more important. The authors conclude that fewer tracks and a harder race emerge as the essential properties of female mobility and occupational attainment patterns.
Rapports asymétriques entre Indiennes et Blancs dans le Nord canadien*
Authors: LAMBERT CARMEN 
Published: July 2010

This paper examines the nature of the relations between Indian women and white men developed on the basis of racial categories and structural inequalities between whites and Indians. The author argues that social prestige is not the basic motivation in intermarriage. The author emphasizes the importance of an analytical distinction between choices and preferences. Finally, this paper examines various causes of endogamy within the Indian group.Cet article examine la nature des relations entre femmes indiennes et hommes blancs engendrées par la catégorisation raciale et les inégalités structurales entre Blancs et Indiens. L'auteur soutient que la recherche de prestige social n'est pas nécessairement la principale motivation des unions interethniques. L'auteur souligne l'importance d'une distinction analytique entre les choix et les préférences. Finalement, cet article examine certaines causes d'endogamie au sein du groupe indien.
No exit for wives: sexual division of labour and the cumulation of household demands
Authors: MEISSNER MARTIN , HUMPHREYS ELIZABETH W. , MEIS SCOTT M. , SCHEU WILLIAM J. 
Published: July 2010

Deux thèses opposées sont formuluées sur la division sexuelle du travail domestique: une ‘théorie d'associés en adaptation mutuelle’ et une ‘théorie de travail subordonné.’ Des budgets de temps de semaine et de fin de semaine de plusieurs centaines de couples mariés du Grand Vancouver sont analysés de façon à permettre un choix entre les deux thèses. Les résultats de l'analyse sont compatibles avec la théorie du travail subordonné de la femme mariée. lis rendent la théorie d'associés en adaptation peu vraisemblable, vu que la conduite des maris demeure insensible à la cumulation des tâches domestiques causées par l'emploi de la femme, les heures prolongées de travail et les jeunes enfants.Two conflicting arguments on the sexual division of household labour are formulated: an ‘adaptive partnership theory’ and a ‘dependent labour theory.’ Workday and weekend time budgets of several hundred married couples in Greater Vancouver are analysed in order to choose the most adequate of the two arguments. The results of the analysis are consistent with the theory of married women's dependent labour. They make the theory of adaptive partnership implausible, as the conduct of husbands remains insensitive to the cumulation of demands on the household, of wives' employment, extended job hours, and young children.
Ownership of matrimonial property: a study of practices and attitudes
Authors: HOBART CHARLES w. 
Published: July 2010

L'article présente un rapport préliminaire des données sur les pratiques existantes concernant le partage de la propriété durant le mariage et sur les attitudes au sujet de la division de la propriété dans le cas où le manage est dissout. Le texte contient également une description de quelques aspects des antécédents sociaux qui sont associés à des pratiques et attitudes plus ou moins égalitaires. Les données ont été recueillies auprès d'un échantillon albertain.This paper presents a preliminary report on data concerning existing practices in regard to the sharing of property during marriage, and on attitudes regarding how property should be divided upon dissolution of marriage. The paper also describes some of the social background characteristics associated with more or less egalitarian practices and attitudes. The data were collected from a sample of Alberta residents.
Teacher‐pupil interactions: a negotiation perspective*
Authors: MARTIN WILFRED B.W. 
Published: July 2010

L'analyse de l'interaction entre enseignant et élève dans une perspective de négociation augmenterait notre compréhension des processus par lesquels on arrive à des ententes collectives, si on y arrive dans ces situations. Ann de démontrer l'utilité de cette proposition, trois processus de négociation sont sélectionnés pour l'analyse de l'interaction entre enseignant et élève. Les processus sont les suivants: (1) les ambiguites et les désaccords autour desquels les négociations se déroulent, (2) les stratégies adoptées par les enseignants et par les élèves, (3) les aspects temporels de la négociation. Le texte conclut en indiquant des domaines de recherche que suggère cette perspective.It is proposed that analyses of teacher‐pupil interactions from a negotiation perspective would increase our understanding of the processes whereby collective agreements are achieved, if at all, in these situations. To demonstrate the utility of this proposal this paper selects three processes of negotiation and analyses teacher‐pupil interactions along these lines. The processes analysed are (1) the ambiguities and disagreements around which negotiations evolve, (2) the strategies employed by teachers and pupils, and (3) the temporal aspects of negotiation. Further areas of research suggested by this perspective are indicated.
ON THE MEASUREMENT OF PARTY CLASS POSITIONS: THE CASE OF CANADIAN FEDERAL POLITICAL PARTIES*
Authors: OGMUNDSON RICK 
Published: July 2010

La classification standard de la position de classe des partis politiques canadiens a étéétabli par Robert Alford dans son très important ouvrage, Party and Society. La classification d'Alford est reexaminée en utilisant six mesures distinctes. Cinq des six sont en désaccord avec Alford. Les Libéraux sont souvent vus comme relativement conservateurs alors que quatre mesures placent le Crédit Social comme plus libéral que les deux partis principaux. Cette analyse est suivie d'une discussion de la mensuration de la position de classe d'un parti et d'un essai d'explication du cas du Canada. On suggère qu'un modèle à deux dimensions soit utilisé pour la classification des partis politiques.The standard classification of the class positions of Canadian political parties was established by Robert Alford in his very important book, Party and Society. Alford's classification is re‐examined using six separate measures. Five out of six disagree with Alford. The Liberals are often seen as relatively conservative while four measures place Social Credit as more liberal than both the major parties. Discussion of measurement of party class positions and an attempt at explanation of the Canadian case follows. It is suggested that a bidimensional framework be used to classify political parties.
The social organization of multinational corporations: Canadian subsidiaries in the oil industry*
Authors: HOUSE J.D. 
Published: July 2010

Dans cette communication, basée sur une étude des filiales canadiennes des industries du pétrole, nous essayons de contribuer à une sociologie économique des sociétés multinationales en examinant quatre principes d'organisation qui sont essentiels à leur succès économiques: financement interne, technologie à l'échelle nationale, utilisation de la main d'œuvre locale et mise en collectivité des contrats d'entreprise. Les investissements étrangers faits directement à l'industrie sont alors examinés dans ce contexte. Si les droits de propriétéétrangers ont eu, dans le passé, des effets avantageux comme point de départ financier et continuent àêtre utiles au point de vue technique, il n'en reste pas moins vrai que ceux‐ci engendrent actuellement la cooptation des entrepreneurs canadiens et I'expropriation du surplus économique. L'industrie pourrait être canadianisée avec un minimum de désorganisation économique.Based on a study of Canadian oil subsidiaries, this paper attempts to contribute to an economic sociology of multinational corporations by examining four organizational principles basic to their economic success: internalized financing, transnational technology, local mobilization of manpower, and the collectivization of entrepreneurs hip. Direct foreign investment in the industry is then examined in this context. Although formerly beneficial as a financial starting mechanism, and of continuing benefit for technological access, foreign ownership now perpetuates cooptation of Canadian entrepreneurship and expropriation of economic surplus. The industry could be Canadianized with surprisingly little economic dislocation.
Academic stratification and education plans: a reassessment*
Authors: GILBERT SID , ROBERTS HUGH A. 
Published: July 2010

On a suggéré que le système interne de stratification dans les écoles joue un plus grand rôle dans les projets scolaires des étudiants que ne fait le milieu social d'où ils sortent. Dans cette étude, on propose que cette interprétation est fausse; l'erreur résulterait, au niveau conceptuel, d'une importance excessive donnée à l'autonomie des structures pédagogiques, et, au niveau analytique, de l'utilisation d'une technique empirique qui aggrave l'erreur. On présente ici et une autre orientation théorique et une autre technique méthodique, lesquelles permettent de préciser avec plus d'exactitude la corrélation entre les variables significatifs.It has been suggested that the internal school stratification system has more to do with the educational plans of students than does the class background of the student. In this paper it is suggested that this is an incorrect interpretation resulting from, at the conceptual level, an overemphasis on the autonomy of educational structures and from, at the analysis level, the use of an empirical technique which exacerbates the error. An alternative theoretical orientation and methodological technique which more clearly specifies the interrelationship among the salient variables is presented.
The problem of order as a problem of science: why do things sometimes simmer down?
Authors: FALLDING HAROLD 
Published: July 2010

Pour résoudre le problème d'ordre social d'Hobbes, il appert nécessaire de la traduire en un équivalent scientifique; ce qui fait surgir deux éléments distincts. Le premier se rapporte à la genèse de la coopération spontanée; le second élément à la protection de coopération par un gouvernement. L'auteur suggère qu'Hobbes a fortement négligé les aspects relatifs à la coopération spontanée ne requérant pas d'aide gouvernementale, mais qu'il avait raison de croire que la stabilitéà long terme et la productivité le requièrent. Il importe donc de souligner la négligence d'Hobbes envers les aspects de la dépendance mutuelle et de l'état de communauté Créés lorsque des individus se consacrent à une lutte commune. Le présent article propose donc que les états de conflit de compétition et de négociation par lesquels les intérêts individuels sont habituellement poursuivis, n'entraînent pas nécessairement l'affrontement de chacun contre tous. Ces états constituent un tout unifié avec les normes et les lois en vigueur en ce que ces dernieres peuvent être considérées comme leur propre produit, lorsqu'ils sont amortis par la communauté. Finallement l'article illustre le type d'évidence requis pour la vérification des deux éléments du problème de l'ordre social.Hobbes's problem of order must be translated into a scientific equivalent to be resolved. It then yields two distinct questions. The first concerns the genesis of spontaneous cooperation, the second the protection of cooperation through government. It is suggested that Hobbes overlooked a great deal that bears on the possibilities for spontaneous cooperation without government, but was right in thinking that long‐term stability and productiveness require government. Critically, Hobbes neglected dependency and the community created when dependents align in a common struggle. The paper proposes that the conflict, competition, and bargaining by which individual interests are pursued need not entail a war of each with all. They may make a seamless web with norms and legislation, in that norms and legislation are the outcome of them when they are cushioned by community. The kinds of evidence needed to test the two parts of the problem of order in its scientific form are illustrated.