bluuebunny/crossref_metadata_2025_split huggingface dataset:
MANAGEMENT OF THE JUST IN TIME SYSTEM IN ENTERPRISES
Authors: ТУРКАЕВА Л.В. , АРСАХАНОВА З.А. , УРУСОВА А.Н.-М. 
Published: July 2024

В статье исследуется развитие и применение системы JIT, начиная с её исторических корней в послевоенной Японии и превращения в общепризнанную стратегию управления производством и операциями. Автор описывают ключевые принципы JIT, такие как своевременное производство, непрерывное совершенствование, устранение отходов, гибкость, управление качеством и сотрудничество с поставщиками. Освещается влияние JIT на управление запасами, эффективность производства, снижение затрат и повышение качества продукции. Также рассматриваются трудности и риски, связанные с внедрением JIT, включая необходимость культурных изменений в организации и уязвимость к сбоям в цепочке поставок. Статья подчеркивает значение JIT для повышения операционной эффективности и конкурентоспособности современных предприятий в различных отраслях.
This article explores the development and application of the JIT system, beginning with its historical roots in postwar Japan and evolving into a widely recognized production and operations management strategy. The author describes the key principles of JIT, such as just-in-time production, continuous improvement, waste elimination, flexibility, quality management, and supplier cooperation. The impact of JIT on inventory management, production efficiency, cost reduction, and product quality improvement is highlighted. The challenges and risks associated with implementing JIT, including the need for cultural change in the organization and vulnerability to supply chain disruptions, are also discussed. The article emphasizes the importance of JIT in improving the operational efficiency and competitiveness of modern enterprises in various industries.
ACCOUNTS RECEIVABLE OF THE ORGANIZATION: IMPROVING ACCOUNTING AND MANAGEMENT
Authors: САПРЫКИНА Т.В. , ТЕЛЕЖКИНА М.В. 
Published: July 2024

В представленной статье рассматриваются проблемные аспекты организации учета дебиторской задолженности на современных российских предприятиях. Анализируются типичные недостатки системы учета долгов: отсутствие формализованных процедур и регламентов взаимодействия подразделений, слабый контроль оборачиваемости задолженности, низкая эффективность работы с просроченными долгами. В статье детально рассматривается комплекс мер по совершенствованию управленческого и бухгалтерского учета расчетов с дебиторами: разработка положений и регламентов; внедрение классификации задолженности по различным признакам; организация мониторинга сроков оплаты счетов; настройка процедур сверки расчетов; активизация претензионно-исковой работы. Отдельное внимание уделено вопросам автоматизации учета и контроля дебиторской задолженности посредством современных информационных технологий. Предлагаемые меры направлены на оптимизацию оборотного капитала, снижение кредитных рисков и улучшение финансового состояния предприятий в целом.
The article examines topical issues of accounts receivable accounting at modern Russian enterprises. Analyzes typical deficiencies of the debt accounting system: lack of formalized procedures and regulations for interaction between departments, poor monitoring of accounts receivable turnover, low efficiency of working with overdue debts. The article considers in detail a set of measures to improve managerial and financial accounting of settlements with debtors: development of regulations and guidelines; implementation of debt classification according to various criteria; organization of invoice payment deadline monitoring; setting up procedures for reconciliation of settlements; intensification of claims and litigation efforts. Special attention is paid to the issues of automating accounting and monitoring of accounts receivable through modern information technologies. The proposed measures are aimed at optimizing working capital, reducing credit risks, and improving the overall financial condition of enterprises.
PREPARATION OF STUDENTS OF AN ECONOMIC PROFILE IN THE CONTEXT OF THE GLOBALIZATION OF THE ECONOMY: PSYCHOLOGICAL AND PEDAGOGICAL ASPECTS OF THE FORMATION OF LANGUAGE COMPETENCIES
Authors: АМИРХАЖИЕВ Н.У. , АБДУЛЛАЕВА М.И. 
Published: July 2024

В статье рассматриваются вопросы эффективной подготовки студентов в условиях глобализации, предлагая интегративный подход, включающий традиционные экономические дисциплины, междисциплинарные знания, развитие языковых навыков и критического мышления. Проанализирована роль преподавателей в создании условий для развития творческого мышления и межкультурной чувствительности у студентов. Исследованы проблемы подготовки студентов в области иностранного языка, мотивации учебной деятельности и внедрения новых форм обучения через информационные технологии. В заключении отмечается, что весь процесс направлен на формирование кадров, способных успешно взаимодействовать в глобальном сообществе, где экономические процессы тесно переплетены с социокультурными и языковыми особенностями.
The article examines the issues of effective student training in the context of globalization, offering an integrative approach that includes traditional economic disciplines, interdisciplinary knowledge, the development of language skills and critical thinking. The role of teachers in creating conditions for the development of creative thinking and intercultural sensitivity among students is analyzed. The problems of training students in the field of a foreign language, motivation of educational activities and the introduction of new forms of education through information technology are investigated. In conclusion, it is noted that the whole process is aimed at the formation of personnel capable of successfully interacting in a global community where economic processes are closely intertwined with socio-cultural and linguistic features.
ECONOMIC SECURITY OF THE RUSSIAN FEDERATION IN THE CONTEXT OF REGULATORY AND METHODOLOGICAL ADAPTATION OF THE IT INFRASTRUCTURE
Authors: СМИРНОВА А.А. , ЩЕРБАКОВА А.А. , АЛЕНИЧЕВ М.Р. 
Published: July 2024

В статье рассматриваются вопросы экономической безопасности в Российской Федерации в эпоху цифровизации и информационных технологий. Подчеркивается важность адаптации и укрепления ИТ-инфраструктуры как стратегической задачи для защиты экономических интересов государства от внешних и внутренних угроз. В статье проводится анализ текущего состояние и вызовов кибербезопасности в РФ, включая увеличение киберпреступлений и кибератак, а также предлагаются меры по усилению экономической безопасности страны.
The article discusses issues of economic security in the Russian Federation in the era of digitalization and information technology. The importance of adapting and strengthening the IT infrastructure is emphasized as a strategic task to protect the economic interests of the state from external and internal threats. The article analyzes the current state and challenges of cybersecurity in the Russian Federation, including the increase in cybercrimes and cyberattacks, and also proposes measures to strengthen the country's economic security.
HUMAN CAPITAL AS A FACTOR OF ECONOMIC GROWTH
Authors: ВЕЛИКАНОВА С.С. , ИВАНОВ А.Г. 
Published: July 2024

В данной статье мы рассмотрим, человеческий капитал как фактор экономического роста" показывает, что инвестиции в человеческий капитал - это не просто забота о людях, но и важный фактор экономического развития. Если государство или организация смогут создать условия для развития и поддержки квалифицированной рабочей силы, то они смогут получить ряд значимых преимуществ, таких как повышение производительности, инновации и конкурентоспособность. Поэтому инвестиции в человеческий капитал должны стать приоритетной задачей для всех стран и организаций, стремящихся к устойчивому экономическому росту.
In this article we will look at “human capital as a factor in economic growth” shows that investing in human capital is not just a concern for people, but also an important factor in economic development. If the state or organization can create conditions for the development and support of a qualified workforce, they can reap a range of significant benefits, such as increased productivity, innovation and competitiveness. Investing in human capital should therefore be a priority for all countries and organizations seeking sustainable economic growth.
THE ROLE OF HUMAN CAPITAL IN THE DIGITAL ECONOMY, THE DEVELOPMENT OF ORIENTAL STUDIES, MATHEMATICS EDUCATION, DOCUMENT MANAGEMENT OF PRODUCTION PROCESS SAFETY
Authors: МАНДЖИЕВ А.Д. , НИДЖЛЯЕВ Э.В. , НИДЕЕВА Е.Б. , ШАТОВКИН В.Ю. , КОКСУНОВ М.С. , МАНДЖИЕВ Д.В. , КОШЛЯЕВА Г.В. 
Published: July 2024

В статье рассматривается роль человеческого капитала в условиях цифровой экономики. В связи с тенденциями глобализации, всеобщей цифровизации, человеческий капитал залог движущей силы социально-экономического и научно-технического прогресса. В этой связи актуальность исследования проблем развития человеческого капитала в период цифровизации остается высокой.
The article examines the role of human capital in the digital economy. In connection with the trends of globalization and universal digitalization, human capital is the key to the driving force of socio-economic and scientific and technological progress. In this regard, the relevance of studying the problems of human capital development in the period of digitalization remains high.
PUBLIC DEBT OF THE RUSSIAN FEDERATION: CURRENT STATE AND PROSPECTS
Authors: МУЛЕНДЕЕВА Л.Н. 
Published: July 2024

В статье рассматривается проблема государственного долга России в современных экономических условиях. Ее актуальность обусловлена тем, что мировой экономический кризис, введение антироссийских санкций, геополитическая ситуация в настоящее время определяют необходимость финансирования дефицита федерального бюджета посредством государственных займов. Цель настоящей статьи заключается в исследовании современного состояния и перспектив государственного долга РФ. В работе был проведен анализ динамики общего объема государственного долга, величин внутреннего и внешнего долга. Была исследована структура внутреннего госдолга России. Была выявлена тенденция наращивания объемов внутреннего долга и замещения им внешнего долга. Были определены основные задачи в области долговой политики государства, решение которых обеспечит финансовую стабильность в стране.
The article examines the problem of Russian public debt in modern economic conditions. Its relevance is due to the fact that the global economic crisis, the introduction of anti-Russian sanctions, and the geopolitical situation currently determine the need to finance the federal budget deficit through government loans. The purpose of this article is to study the current state and prospects of the public debt of the Russian Federation. The work analyzed the dynamics of the total volume of public debt, the amounts of internal and external debt. The structure of Russia's internal public debt was studied. A tendency was identified to increase the volume of internal debt and replace it with external debt. The main tasks in the field of the state's debt policy were identified, the solution of which will ensure financial stability in the country.
RESEARCH IN THE FIELD OF HUMAN RESOURCES AND INVESTMENTS IN HUMAN CAPITAL
Authors: АСЛАХАНОВА С.А. , АХМАДОВА А.А. , ТОЧИЕВА Л.К. 
Published: July 2024

Россия является страной с большим населением, однако проблема нехватки квалифицированных кадров по-прежнему остается актуальной. Как превратить количественные преимущества в качественные преимущества, стало основным содержанием стратегии развития человеческих ресурсов нашей страны. Исследования в области человеческих ресурсов и инвестиций в человеческий капитал все чаще занимают важное место в экономическом и социальном развитии. Благодаря анализу человеческих ресурсов, необходимо прогнозировать, увеличивать инвестиции в человеческий капитал, создать массу человеческих ресурсов и добиться разумного распределения человеческих ресурсов. В частности, при формулировании инвестиционной стратегии предприятия должны основываться на реальности, ориентироваться на будущее, разумно распределять пропорции инвестиций в физический и человеческий капитал, повышать основную конкурентоспособность предприятия и способствовать максимизации экономических выгод.
Russia is a country with a large population, but the problem of a shortage of qualified personnel remains relevant. How to turn quantitative advantages into qualitative advantages has become the main content of our country's human resource development strategy. Research in the field of human resources and investment in human capital increasingly occupies an important place in economic and social development. Through the analysis of human resources, it is necessary to predict, increase investments in human capital, create a mass of human resources and achieve a reasonable allocation of human resources. In particular, when formulating an investment strategy, enterprises should be based on reality, focus on the future, reasonably distribute the proportions of investments in physical and human capital, increase the basic competitiveness of the enterprise and maximize economic benefits.
ARGENTINA'S ECONOMIC OUTLOOK: BRICS AND INTERACTION IN MERCOSUR
Authors: ГАРСИА КАЙО А.Р. 
Published: July 2024

В этой статье рассматриваются сложные экономические и политические решения Аргентины в отношении БРИКС и предложения о долларизации, выявляя критическое пересечение региональной динамики в Южной Америке и международных отношений. Отказ присоединиться к БРИКС, управление долгом с Китаем посредством валютного свопа и предлагаемая долларизация взаимосвязаны, создавая проблемы и возможности, которые имеют последствия в Меркосур и за его пределами. В нем рассматриваются возможные последствия для региона в условиях противоречивого стремления к интеграции и изменения восприятия доллара. Этот анализ направлен на обеспечение всестороннего понимания того, как эти решения влияют на человека в Аргентине и ее положение в текущем геополитическом и экономическом контексте.
This article examines the complex economic and political decisions of Argentina in relation to BRICS and the dollarization proposal, revealing a critical intersection between regional dynamics in South America and international relations. The refusal to join BRICS, the management of the debt with China through the currency SWAP, and the proposed dollarization are intertwined, posing challenges and opportunities that have repercussions in Mercosur and beyond. It explores as possible implications for the region in the midst of divergent desires for integration and change in the perception of the dollar. This analysis seeks to provide a comprehensive understanding of how these decisions impact man in Argentina and its position in the current geopolitical and economic context.
THE IMPACT OF SANCTIONS ON RUSSIA'S STATE INNOVATION POLICY, THE MEASURES TAKEN AND THEIR IMPACT ON THE INNOVATION SPHERE
Authors: АРТАМОНОВ В.С. 
Published: July 2024

В статье обосновывается актуальность исследования особенностей инновационной политики Российской Федерации в условиях санкций. Рассмотрены основные виды международных санкций, история возникновения, их количество, главные авторы санкций 2014-2022 гг., и кто к ним позже присоединился. Оценено их влияние на основные отрасли экономики, в том числе на инновационную сферу России. Проведён анализ динамики основных показателей, характеризующих современное состояние инновационной деятельности в России, таких как индекса физического объема ВВП России на душу населения, инновационная активность организаций, объём и удельный вес инновационных товаров, затраты на исследования и инновации, а также численность персонала, занятого исследованиями и разработками.
The article substantiates the relevance of the study of the peculiarities of the innovation policy of the Russian Federation in the context of sanctions. The main types of international sanctions, the history of their occurrence, their number, the main authors of the 2014-2022 sanctions, and who later joined them are considered. Their impact on the main sectors of the economy, including the innovation sector of Russia, is assessed. The analysis of the dynamics of the main indicators characterizing the current state of innovation in Russia, such as the index of the physical volume of Russia's GDP per capita, innovative activity of organizations, the volume and proportion of innovative goods, research and innovation costs, as well as the number of personnel engaged in research and development.
ASSESSMENT OF THE STATE AND WAYS TO IMPROVE THE COMPETITIVENESS OF THE TYUMEN REGION
Authors: СМИРНОВА А.А. 
Published: July 2024

Данная статья посвящена исследованию состояния и анализу факторов, влияющих на конкурентоспособность Тюменской области, одного из ключевых регионов Российской Федерации. В контексте современных вызовов экономического развития и мировой конкуренции, оценка и улучшение конкурентоспособности региона приобретают стратегическое значение. В статье также были сформулированы пути повышения конкурентоспособности Тюменской области, предлагаются конкретные рекомендации и стратегии, которые могут способствовать устойчивому экономическому росту и улучшению жизни населения в регионе.
This article is devoted to the study of the state and analysis of factors affecting the competitiveness of the Tyumen region, one of the key regions of the Russian Federation. In the context of modern challenges of economic development and global competition, the assessment and improvement of the competitiveness of the region are of strategic importance. The article also formulated ways to improve the competitiveness of the Tyumen region, offers specific recommendations and strategies that can contribute to sustainable economic growth and improve the lives of the population in the region.
COMPETITIVE STRATEGY AND PRIORITY AREAS OF ACTIVITY OF AGRICULTURAL ENTERPRISES OF THE SARATOV REGION
Authors: МИНЕЕВА Л.Н. , ПШЕНЦОВА А.И. , КОТАР О.К. , ЕРЮШЕВ М.В. , ДОРОХОВА Е.А. 
Published: July 2024

В статье показана необходимость в разработке и применении сельскохозяйственных предприятий конкурентоспособной стратегии. В статье рассмотрены основные преимущества использования данной стратегии в настоящих условиях рынка. В исследованиях проанализированы основные виды сельскохозяйственной продукции, производимые сельскохозяйственными предприятиями, которые являются импортозаменяющими. Определено основное взаимодействие элементов конкурентного потенциала. Выявлены взаимосвязи в конкурентной стратегии сельскохозяйственного предприятия. Разработана модель конкурентной стратегии развития сельскохозяйственного предприятия.
The article shows the need for the development and application of a competitive strategy for agricultural enterprises. The article discusses the main advantages of using this strategy in the current market conditions. The research analyzes the main types of agricultural products produced by agricultural enterprises that are import-substituting. The main interaction of elements of competitive potential is determined. The interrelations in the competitive strategy of an agricultural enterprise are revealed. A model of a competitive strategy for the development of an agricultural enterprise has been developed.
THEORETICAL ASPECTS OF THE STUDY OF LEADERSHIP STYLES AND METHODS IN AN ORGANIZATION
Authors: ТАЗБИЕВА А.А. , ХУТОВА Л.А. , ЯЛМАЕВ Р.А. 
Published: July 2024

Профессиональная деятельность руководства организации на современном этапе развития общества является одной из ключевых в контексте социально-трудовых отношений, строящихся по типу «человек-человек». Современные условия функционирования организаций требуют рассматривать специфику профессиональной деятельности её руководства с учетом новых реалий организационного пространства, поскольку изменения затронули многие компоненты профессиональной сферы, саму цель деятельности и условия осуществления и её содержание.
The professional activity of the organization's management at the present stage of society's development is one of the key ones in the context of social and labor relations based on the "person-to-person" type. Modern conditions of functioning of organizations require considering the specifics of the professional activity of its management, taking into account the new realities of the organizational space, since changes have affected many components of the professional sphere, the very purpose of the activity and the conditions for its implementation and its content.
IMPROVEMENT OF THE LABOR MOTIVATION SYSTEM AT THE ENTERPRISE
Authors: БУЛАНКИНА Н.Н. , ЧАЛОВА А.А. , МИРГОРОДСКАЯ О.А. , НАРОЖНАЯ Г.А. 
Published: July 2024

Путь к эффективному управлению человеком лежит через понимание его мотивации. Только зная то, что движет человеком, что побуждает его к деятельности, какие мотивы лежат в основе его действий, можно попытаться разработать эффективную систему методов управления человеком. Для ее создания, руководителю следует определить основные направления потребностей сотрудника и способ их удовлетворения.
The way to effective management of a person lies through understanding his motivation. Only knowing what motivates a person, what motivates him to activity, what motives underlie his actions, one can try to develop an effective system of human management methods. To create it, the manager should determine the main directions of the employee's needs and how to meet them.
FEATURES OF THE MECHANISM FOR FORMING THE STRATEGY OF COMMERCIAL ORGANIZATIONS
Authors: МАГЗУМОВА Н.В. , АЛ СЕХМАРАНИ М. , КОВАЛЕНКО Я.А. 
Published: July 2024

В статье рассмотрены основные понятия и результаты изучения основных теоретических аспектов стратегического менеджмента. Выявлено, что большинство подходов при разработке стратегии организации, созданных в более стабильную эпоху, не вполне эффективны в современных условиях. Проанализированы основные базовые стратегии развития организации и факторы, которые необходимо учитывать при ее выборе. Освещена динамическая модель для разработки стратегии, которая опирается не практику ведущих компаний, которые достигли высоких результатов в условиях неопределённости. Проведен стратегический анализ коммерческой организации и предложены стратегические направления её развития.
The article discusses the basic concepts and results of studying the main theoretical aspects of strategic management. It has been revealed that most approaches to developing an organization's strategy, created in a more stable era, are not entirely effective in modern conditions. The main basic strategies for the development of the organization and the factors that must be taken into account when choosing it are analyzed. A dynamic model for developing a strategy is highlighted, which is based on the practice of leading companies that have achieved high results in conditions of uncertainty. A strategic analysis of a commercial organization was carried out and strategic directions for its development were proposed.