bluuebunny/crossref_metadata_2025_split huggingface dataset:
La iniciación en el béisbol y la preparación de la familia para favorecer su función educativa
Authors: Ponce Manzano Mirvia , Pérez Hernández Esteban Juan , Silvila Jiménez Elsa 
Published: November 2024

La familia es considerada como el agente de socialización más importante, a través del cual los educandos devenidos principiantes en la iniciación deportiva, desarrollan sus propias identidades y aprenden las reglas y los valores del entorno social donde conviven. Objetivo, Socializar los resultados del diseño e implementación de un conjunto de acciones educativas para la preparación de las familias de los niños principiantes al béisbol de la categoría 7-8 años del municipio de Sancti Spíritus. Materiales y Métodos: Se emplearon como métodos empíricos: encuesta, entrevista, observación, estudio de documentos, grupo de análisis y pre-experimento, combinados con otros teóricos y matemático-estadísticos. La muestra se conformó por quince familias de los niños iniciantes al Beisbol de la categoría 7-8 años del Combinado Deportivo Julio Antonio Mella de Sancti Spíritus. Resultados: las acciones implementadas lograron un salto en los resultados de cada una de las dimensiones (cognitiva, procedimental y actitudinal) con sus respectivos indicadores de la preparación de las familias para su integración al proceso de iniciación deportiva en favor de la función educativa. Conclusiones: Se logró potenciar la preparación de las familias y con ello, una mejor integración de las mismas al trabajo de conjunto con los profesores de Beisbol del área deportiva, favoreciéndose la función educativa en este proceso.
Developing an Inclusive Approach to the Evaluation of Networked Learning
Authors: Asensio Mireia , Hodgson Vivien , Saunders Murray 
Published: November 2024

In this paper we will outline an evaluation approach that was undertaken in the context of the ELAC project. ELAC is an EU funded collaboration between Latin American partners in Costa Rica, Nicaragua and Mexico and European partners in Denmark, Spain and the UK. It is a demonstration project that is assisting the Latin American partners to establish the necessary infrastructure to support online continuing professional education and, in addition, is developing online courses that are intended to be of a networked and collaborative nature. Evolution of project experience will be discussed as it is mirrored in the evolution of the presence of evaluation within the work of the project participants and, more specifically, the development of online courses.
The theory and justification for inclusive evaluation will be outlined and analysed and the design of participant activities will be discussed in the light of the tools and sequence of development of an evaluation approach in practice. The core element of the paper is an account of how participants undertook the development of their own evaluation framework on the basis of the interventions of the evaluation team over time.
Swedish School Leaders Go Online
Authors: Carlén Urban , Jobring Ove 
Published: November 2024

Swedish school leaders are gathered in a pilot project called School Leaders Online . To build a nation-wide Online Professional Community, Swedish National Agency for School Improvement implemented threaded forums as a tool for school leaders to share experiences about their common topics and work practice. Qualitative methods are used in order to show that participation in an informal learning setting is dependent on how school leaders negotiate meaning of their conditions at work, common topics for constructing knowledge and the capabilities to appropriate threaded forums. One conclusion will explain the importance of using several online tools in learning experiences.
Analisis Framing Berita Melemahnya Demokrasi Indonesia Era Akhir Pemerintahan Jokowi 2024 pada Media Online Kompas.Id dan CNN Indonesia
Authors: Putri Ester Permata , Chairil Augustin Mustika 
Published: November 2024

Penelitian ini membahas terkait analisis farming pada media Online Kompas.Id dan CNN Indonesia, Topik berita yang menjadi objek penelitian Framing ini membahas terkait fenomena melemahnya demokrasi indonesia era akhir pemerintahan Jokowi 2024. Penelitian ini menggunakan pendekatan paradigman Konstruktivis dan teknik analisisnya menggunakan metode analisis Framing model Wiliam A. Gamson dan Andre. Modigliani. Perangkat ini menjelaskan bagaimana media atau penulis berita menginterpretasikan fenomena atau isu. Framing model Gamson dan Modigliani dipahami sebagai seperangkat Ide sentral yang didukung oleh dua perangkat penting yakni Frame Device dan Reasoning Device, Frame Device terdiri dari Metaphors, Catchphrases, Exemplars, Visual Images, Dan selanjutnya terdapat Reasoning Device terdiri dari Roots, Appeals to Principle, Consequences. Hasil dari penelitian ini menujukan bahwa diantara Kompas.id dan CNN Indonesia membingkai satu topik peristiwa yang sama yakni melemahnya demokrasi, namun dalam rangakian beritanya Kompas.Idd dan CNN Indonesia memberitakan dari sisi dan fenomena yang berbeda. Temuan dalam penelitian ini kompas.Id tidak hanya menyoroti bagaiman kritik yang menyinggung Jokowi tapi juga membingkai dari sisi Jokowi sebagai presiden dalam menanggapi fenomena tersebut.Sedangkan CNN Indonesia cenderung lebih banyak memilih memberitakan dari sisi pengkritik. Sehingga Kompas.Id tidak banyak atau sedikit cenderung memberitakaan dari sisi pemerintah atau pendukung Jokowi, sedangakan CNN lebih banyak menyoroti aksi fenomena yang mengkritik pemerintah.
DESCIFRANDO LOS INDICADORES DE GESTIÓN PARA MEDIR LA EFICIENCIA ENERGÉTICA
Authors: Olga Bernaldo Pérez María , Alejandro Fajardo Figueroa Manuel 
Published: November 2024

Introducción: En las organizaciones gubernamentales o privadas, es necesario medir el resultado de la gestión periódicamente, ya sea para satisfacer razones de administración, legales, fiscales o para cumplir con compromisos financieros y energéticos; y, por tanto, llevar un control de sus operaciones.
Cuando se han definido los indicadores administrativos correctos y se cuenta con el sistema de medición adecuado, la evaluación de la gestión se convierte en un instrumento que estimula al empleado, las áreas organizacionales y la organización en su conjunto y, además, genera el deseo de los trabajadores de alcanzar aquellos objetivos que favorecen la mejora continua de la empresa.

Objetivo: Comprender la importancia de los indicadores que midan la eficiencia energética de una manera sencilla y concisa, esto supondrá disponer de una herramienta fundamental para mejorar la gestión energética de una compañía desde un enfoque estratégico (proceso), favoreciendo la posición financiera y medioambiental, logrando así disminuir el consumo energético sin comprometer los servicios que se obtienen.

Método: La metodología aplicada, fue la documental, a través de la recopilación de información de carácter bibliográfico, vinculado al trabajo académico de reflexión crítica.

Valor: Esta investigación está enmarcada dentro del cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de Naciones Unidas, específicamente el Objetivo 7: Garantizar el acceso a una energía asequible, segura, sostenible y moderna; Meta 7.3: De aquí a 2030, duplicar la tasa mundial de mejora de la eficiencia energética.
PENERAPAN METODE MAUT PEMILIHAN CALON GURU OLAHRAGA DI SDN 101883 PASAR XIII DENGAN PEMBOBOTAN ROC
Authors: Siregar Anggi Yakup , Fadlina Fadlina , Siregar Saidi Ramadan 
Published: November 2024

Permasalahan yang ada di Sekolah SDN 101883 Pasar XIII adalah pemilihan calon guru olahraga bergantung pada pendapat pimpinan di sekolah tersebut berdasarkan kriteria yang sudah ditetapkan. Sebab ini akan tercermin dari peningkatan kinerja guru – guru olahraga sebelumnya yang kurang memperhatikan siswa – siswi. Adapun tujuan penelitian skripsi ini adalah untuk memberikan kemudahan dalam proses pemilihan calon guru olahraga, meningkatkan aspek inovatif dan kreatif dalam proses tersebut, serta mengembangkan metode MAUT (Multi Attribute Utility Theory) dan pembobotan ROC untuk memecahkan masalah dalam sistem pendukung keputusan pemilihan calon guru olahraga. Tujuan ini bertujuan untuk menciptakan sistem yang tidak hanya efisien dan efektif dalam proses pemilihan, tetapi juga inovatif dalam pendekatannya, dengan memanfaatkan metode dan teknik yang dapat memperbaiki pengambilan keputusan secara keseluruhan. Maka solusi yang tepat pada penelitian ini menggunakan Metode MAUT dengan Pembobotan ROC dalam Sistem Pendukung Keputusan. Dengan mencari nilai rating tertinggi hingga terendah. Adapun hasil dari penelitian dalam menentukan calon guru olahraga di SDN 101883 Pasar XIII menghasilkan alternatif A1 atas nama Budi Harahap S.Pd.Kor dengan nilai 1,533 maka ialah yang menjadi pemenang calon guru olahraga.
Peningkatan Literasi melalui Edukasi Gizi Ibu Hamil di Posyandu dan Kunjungan Rumah
Authors: Sirajuddin  , Tamrin Abdullah , Nursalim  , Hasan EDI 
Published: November 2024

Literasi gizi adalah jalan terbaik untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan, termasuk pengetahuan dan keterampilan ibu hamil, khususnya pada kemampuan untuk mematuhi anjuran pemeliharaan kesehatan selama kehamilan. Hasil studi diketahui bahwa literagi gizi ibu hamil mempu mencegah bayi lahir stunting. Tujuan pengabdian ini adalah meningkatkan literasgi gizi ibu hamil dan yang berdampak signifikan pada peningkatan berat badan selama kehamilan. Metode, lokasi pengabdian adalah di 30 Kelurahan di Kota Makassar, pada Juli-Oktober 2024. Dilakukan dengan dua cara yaitu pelayanan kesehatan ibu hamil di Posyandu dilanjutkan dengan kunjungan rumah. Hasil diketahui bahwa karakteristik ibu hamil umumnya sebagai ibu rumah tangga (81,85), Kepala kelurga sebagai buruh sopir (69,7%), meskipun pendidikan umumnya universitas 74,2%. Kenaikan berat badan selama kehamilan rata rata 4,64±6,75 kg. Status literasi gizi diawal sub optimal dan tetap sub optimal diakhir adalah 3%. Sedangkan status sub optimal diawal berubah menjadi optimal diakhir adalah sebanyak 36%. Demikian juga diawal optimal da tetap optimal diakhir adalah 57,5%. Status Kenaikan Berat badan kehamilan adekuat sebanyak 93,9%. Pengabdian masyarakat peningkatan literasi melalui edukasi gizi ibu hamil di Posyandu dan Kunjungan rumah, mampu meningkatkan status literasi gizi optimal dan kenaikan berat badan selama kehamilan yang adekuat.
اختبار محددات أزمات العملة وتقدير نموذجها التفسيري في الاقتصاد اليمني باستعمال التحليل اللوجستي و Logitللفترة (2013-1990)
Authors: الجبري أحمد محمد احمد صالح , باناجه محمد عمر عبدالله 
Published: November 2024

برزت عدة أجيال من أزمات العملة منذ سبعينيات القرن العشرين, وأعدّت في ظل كل جيل العديد من النماذج لتفسيرها. و نجم عن ذلك, قائمة طويلة من المحددات و المؤشرات القيادية المحتملة تباينت من نموذج الى اخر في إطارها المجتمعي و الزمني . نستعرض الأجيال المختلفة لأزمات العملة وبعض نماذج تفسيرها, ومن ثم اختبار وحصر محدداتها باستعمال نماذج التحليل اللوجستي الفردي, ونماذج اللوجت متعدد المتغيرات, وصولاً الى افضل نموذج يمكن أن يفسر ازمات العملة في الاقتصاد اليمني خلال الفترة (2013-1990).
توصلت الدراسة إلى أن أغلب محددات أزمات العملة الموجودة في الأدب تصلح لتفسير ازمات العملة في الاقتصاد اليمني خلال الفترة المدروسة, وتنتمي بدورها لأكثر من جيل من أجيال ازمات العملة, وتعود لأكثر من مصدر أهمها ,القطاع الخارجي من خلال الحساب المالي و الرأسمالي, القطاع المالي معبر عنه بعجز الموازنة العامة كنسبة إلى الناتج المحلي الإجمالي , و المتغيرات الدولية من خلال معدل نمو الناتج الحقيقي للولايات المتحدة الأمريكية , والفائدة الخارجية .
الكلمات المفتاحية :أزمات العملة, التحليل اللوجستي, نماذج Logit .
Testing the Determinants of Currency Crises and Estimating its Interpretive Model in the Yemeni Economy Using Logistic Analysis and Logit for the Period (2013-1990).
Assistant Lecturer: Proessor:
Ahmed Mohammed A ALjabree. Mohammed Omer BaNajaa.
Department of Finance and Banking Sciences. Department of Finance and Banking Sciences.
Faculty of Adminstrative Sciences, Faculty of Economic and Political Sciences,
Thamar University. Aden University.
Gabre2021@gmail.com Mmmooohhh1952.@gmail.com

Abstract:
Several generations of currency crises have emerged since the 1970s and many models have been developed to explain them. As a result, a long list of potential leading indicators and determinants has varied from one model to another in its social and temporal context. Different generations of currency crises and some models for their interpretation were reviewed. Then, their determinants were tested and identified using individual logistic analysis models and multiple variable Logit models. Finally, the best model that can explain currency crises in the Yemeni economy during the period (2013-1990) was arrived at. The study found that most of the determinants of currency crises found in the literature are suitable for explaining currency crises in the Yemeni economy during the studied period, belonging to more than one generation of currency crises, and originating from various sources, including external sectors through financial and capital accounts, financial sector expressed by general budget deficit as a percentage of GDP, international variables through real GDP growth rate of the United States of America and external interest.
Keywords: Currency Crises, Logistic Analysis, Logit Models.
دور حوكمة الموارد البشرية في تعزيز الانغراز الوظيفي دراسة ميدانية على الهيئة العامة للبريد والتوفير البريدي
Authors: السنباني عامر عبدالوهاب علي 
Published: November 2024

هدفت هذه الدراسة إلى معرفة مستوى حوكمة الموارد البشرية والانغراز الوظيفي لدى العاملين لدى الهيئة العامة للبريد والتوفير البريدي. بالإضافة إلى تحليل تأثير حوكمة الموارد البشرية في الانغراز الوظيفي لدى العاملين. ولتحقيق أهداف البحث تم استخدام المنهج الوصفي التحليلي واستخدمت الاستبانة أداة رئيسية لجمع البيانات وتم توزيعها على أفراد عينة الدراسة، وتم توزيع (180) استبانة على مختلف المستويات الإدارية في الهيئة العامة للبريد والتوفير البريدي.
وقد أشارت نتائج هذه الدراسة إلى أن مستوى حوكمة الموارد البشرية لدى العاملين في الهيئة جاءت بمستوى متوسط في حين جاء مستوى الانغراز الوظيفي بمستوى مرتفع، بالإضافة إلى وجود علاقة تأثير بين أبعاد حوكمة الموارد البشرية والانغراز الوظيفي لدى العاملين في الهيئة العامة للبريد والتوفير البريدي.
الكلمات المفتاحية: حوكمة الموارد البشرية-الانغراز الوظيفي.
The Role of Human Resource Governance in Enhancing Job Embeddedness
A field study on the General Authority for Post and Postal Savings

Dr. Amer Abdulwahab Ali Alsanbani
Abstract:
This study aimed to find out the level of human resource governance and job embeddedness among the employees of the General Authority for Post and Postal Saving in addition to analysing the impact of human resource governance on the job satisfaction of employees. To achieve the objectives of the study, the descriptive analytical approach was used and a questionnaire was used as the main tool for data collection. A total of (180) questionnaires were distributed to various administrative levels in the Public Authority for Post and Postal Saving. The results of this study indicated that the level of human resource governance among employees in the Authority came at a medium level, while the level of job alienation came at a high level. In addition to the existence of an impact relationship between the dimensions of human resource governance and job alienation among employees in the Public Authority for Post and Postal Saving was found.
Keywords: human resource governance, Public Authority for Post and Postal Saving
A Stylistic Study of "The Windhover" by Gerard Manley Hopkins
Authors: Saif Abdul-Malik Mansour Saleh 
Published: November 2024

Gerard Manley Hopkins (1844-1889) is the greatest religious poet and Jesuit priest of the Victorian age who was born in London in the rapidly changing time, fundamentals, visions and sights. He wrote many poems such as “The Windhover”, “The Wreck of the Deutschland”, “God’s Grandeur”, “Spelt from Sibyl’s Leaves”, “I Wake and feel the fell of dark, not day”, “Carrion Comfort”, “Pied Beauty”, “Felix Randal”, “Binsey Poplars” and “Thou art indeed just, Lord” but none of them was published in his life. when he decided to become a Jesuit, he burned all his literary works as he felt that they were against the principles of his Catholic religion. His friend, Robert Bridge kept a copy of his poems and published them in 1918. As a Jesuit priest, Hopkins infused his personal religious devotion into his poetry. The Windhover reflects his intense spiritual connection. For him The Windhover is “the best thing I ever wrote”. The Windhover is not the love poem which is addressed to any person, (even though “To Christ our Lord”), but to the life itself. The Windhover is the masterpiece of Hopkins style, imagery, in which he fuses the beauty of nature with the divine and religious believes. In order to reach his goal, Hopkins used figures of speech, sprung rhythm and different forms of sound patterning. This study is a stylistic analysis of The Windhover from the graphological, phonological, lexical, structural and semantic points of view. The Windhover stands out for its innovative style, vivid imagery, and seamless integration of nature and faith, a combination that distinguishes it from other religious poems.
Keywords: Gerard Manley Hopkins, Victorian poet, The Windhover, Stylistic Study.
Neutrino and Amplification of the Early Universe
Authors: Tayfor Montasir Salman Elfadel 
Published: November 2024

Abstract
In this research, it was proven that the speed of neutrinos is very close to the speed of light, which leads to the conclusion that the mass of neutrinos decreases exponentially with time, according to Newton's equation of motion and the equations of special relativity. If the universe contained neutrinos in abundance at its beginning and was a component of vacuum, then the equations of the Big Bang model predict an inflationary universe, which would solve the problems of entropy, horizon, flatness and singularity. The prediction is that the energy of vacuum decreases with time.
الملخص
في هذا البحث تم ايجاد سرعة النيوترينو حيث وجد انها قريبة جدًا من سرعة الضوء، مما ادي إلى استنتاج أن كتلة النيوترينو تتناقص بشكل كبير مع الزمن، وفقًا لمعادلة نيوتن للحركة ومعادلات النسبية الخاصة. فاذا كان الكون يحتوي على النيوترينوات بكثرة في بدايته وكان متكونًا في الفراغ، فإن معادلات نموذج الانفجار العظيم تتنبأ بوجود كون تضخمي، مما يحل بعض المشاكل مثل مشاكل الإنتروبيا والأفق والتسطح والتفرد. مما يمكن التنبؤ بان طاقة الفراغ تتناقص مع الزمن.
الكلمات المفتاحية: النيوترينو، الانفجار الكبير، الكون التضخمي، الإنتروبيا، الأفق، التسطح، التفرد، الفراغ.
On Double Kamal-Shehu Transform and its Properties with Applications
Authors: Al-aati Ali , Al-Maweri Sarah H. 
Published: November 2024

The primary purpose of this paper is to present the combination of Kamal transform and Shehu transform to produce a new integral transform. This integral transform called the double Kamal-Shehu transform to solve partial differential equations, some main properties and several theorems related to the Kamal-Shehu transform have been established. Furthermore, we use this transform for solving some linear partial differential equations and finding some functions.
Keywords: Double Kamal-Shehu transform, Kamal transform, Shehu transform, Partial differential
equations.

حول تحويل كمال شيخو الثنائي وخصائصه مع التطبيقات
الملخص
الغرض الرئيسي من هذا البحث هو الجمع بين تحويل كمال المفرد وتحويل شيخو المفرد للحصول على تحويل تكاملي جديد، يسمى هذا التحويل التكاملي تحويل كمال – شيخو الثنائي لحل المعادلات التفاضلية الجزئية، وقد تم دراسة بعض الخصائص الرئيسية والعديد من النظريات والخصائص المتعلقة بتحويل كمال-شيخو. علاوة على ذلك، يتم تطبيق هذا التحويل الجديد لحل بعض المعادلات التفاضلية الجزئية الخطية.
الكلمات المفتاحية: تحويل كمال – شيخو الثنائي، تحويل كمال، تحويل شيخو، المعادلات التفاضلية الجزئية.
أثر الرضا عن جماعة العمل على الصراع التنظيمي دراسة تطبيقية على شركات القطاع الخاص في أمانة العاصمة صنعاء
Authors: القيداني خالد احمد , الصبري بسام أحمد سعيد 
Published: November 2024

هدفت الدراسة لمعرفة أثر الرضا عن جماعة العمل وفق أبعاده (الرضا النفسي، الرضا الاجتماعي والرضا المهني عن جماعة العمل) بالصراع التنظيمي وفق ابعاده (الصراع الذاتي، والصراع مع الزملاء والصراع على مستوى التنظيم) وذلك بالتطبيق على شركات القطاع الخاص في أمانة العاصمة. واعتمدت المنهج الكمي من خلال الاسلوب الوصفي التحليلي، واستخدمت الاستبانة كأداة رئيسية لجمع البيانات، وقد تم اختيار عينة قصدية من شركات القطاع الخاص في أمانة العاصمة. وتم توزيع استمارة الاستبيان بالطريقة العشوائية على 171 مفردة من العاملين فيها.
خرجت الدراسة بمجموعة من النتائج، لعل من أهمها، وجود انخفاض في مستوى الرضا عن جماعة العمل ووجود ارتفاع في مستوى الصراع التنظيمي. كما وجدت أيضا وجود أثر ذو دلالة إحصائية للرضا عن جماعة العمل وفق محوري (الرضا النفسي عن جماعة العمل والرضا المهني عن جماعة العمل) على الصراع التنظيمي بينما لم يكن للرضا عن جماعة العمل وفقًا لمحور الرضا الاجتماعي أثر ذو دلالة إحصائية على الصراع التنظيمي.
الكلمات المفتاحية: الرضا عن جماعة العمل، الصراع التنظيمي، شركات القطاع الخاص.
The Impact of Satisfaction with Work Group on Organizational Conflict
An applied study on private sector companies in the capital, Sana'a

Abstract
The study aimed to investigate the impact of satisfaction with the work group according to its dimensions (psychological satisfaction, social satisfaction and professional satisfaction with the work group) on organizational conflict according to its dimensions (self-conflict, conflict with colleagues and conflict at the organizational level) by applying it to private sector companies in the capital, Sana'a. The quantitative method was adopted through the descriptive analytical approach, and a questionnaire was used as the main tool for collecting data. A purposive sampling was used for selecting from private sector companies in the capital. The questionnaire form was distributed to 171 individuals working in it. The study came out with a set of results, perhaps the most important of which is the presence of a decrease in the level of satisfaction with the work group and an increase in the level of organizational conflict. It wad also found that there is statistically significant effect of satisfaction with the work group according to the axes (psychological satisfaction with the work group and professional satisfaction with the work group) on organizational conflict, while satisfaction with the work group according to the social satisfaction axis did not have a statistically significant effect on organizational conflict.
Key words: Satisfaction with the work group, organizational conflict, private companies.