bluuebunny/crossref_metadata_2025_split huggingface dataset:
Algunas particularidades del consentimiento en los contratos por adhesión a cláusulas generales predispuestas con objeto futuro. / Some particularities of the contracts by adhesion to general clauses predisposed for future pusposes.
Authors: Casanegra Cecilia 
Published: March 2021

El presente trabajo intenta llamar la atención sobre las particularidades que presenta la redacción del objeto en los contratos por adhesión a cláusulas generales sobre bienes inmuebles a construir. Se busca que el notario advierta algunas de las cuestiones especiales que existen en relación de ello en función de las normas que rigen a estos contratos y su vinculación con el derecho del consumo.
ABSTRACT:
The present work tries to draw attention to the particularities of the drafting of the object in the contracts by adhering to general clauses on real estate to be built. It is intended that the notary notice some of the special issues that exist in relation to it based on the rules that govern these contracts and their relationship with the law of consumption.
El asesoramiento como característica principal del notariado latino y como eficaz garantía de equilibrio contractual. Análisis a la luz de la legislación de consumo y del Código Civil y Comercial de la Nación. /
Authors: Panero Federico Jorge 
Published: March 2021

1.-La protección a los ciudadanos en los actos, contratos y negocios de máxima trascendencia constituye la esencia de la función pública notarial.
2.-El asesoramiento notarial es una eficaz herramienta de los Estados para garantizar un adecuado equilibrio en las relaciones contractuales entre particulares, en especial dentro del marco de las relaciones de consumo.
3.-Reconocido en forma expresa en el art. 301 del CCCN, el asesoramiento constituye un deber funcional del notario que debe cumplimentar con imparcialidad activa y sustancial en los ámbitos protocolar y extra protocolar.
4.-Los Colegios Notariales deben coadyuvar en el ejercicio imparcial de la labor asesora del notario, propiciando:
a. La realización obligatoria de una audiencia previa de asesoramiento en el marco de los contratos de consumo y de los contratos celebrados por adhesión a cláusulas generales predispuestas;
b. La modificación de los denominados “contratos tipo” o “contratos formularios”, para su ajuste a la nueva legislación civil y comercial que se sancionara bajo el paradigma protectorio y de eficaz defensa de los consumidores;
c. La restauración del arancel de orden público como eficaz medida para resguardar la imparcialidad del notario y brindar seguridad a los requirentes del servicio público notarial.
ABSTRACT:
1.-The protection of citizens in acts, contracts and businesses of maximum importance constitutes the essence of the notarial public function.
2.-The notarial advice is an effective tool of the States to guarantee an adequate balance in the contractual relations between individuals, especially within the framework of the relations of consumption.
3.-Recognized expressly in art. 301 of the CCCN, the advice is a functional duty of the notary that must be filled with active and substantial impartiality in the protocol and extra protocol.
4.-Notary Associations must contribute in the impartial exercise of the advisory work of the notary, promoting:
a. The mandatory performance of a prior advisory hearing in the context of consumer contracts and contracts concluded by adhering to general provisions provided;
b. The modification of the so-called “type contracts” or “forms contracts”, for their adjustment to the new civil and commercial legislation that will be sanctioned under the protective paradigm and effective defense of consumers;
c. The restoration of the public order tariff as an effective measure to safeguard the impartiality of the notary and provide security to the notaries of the notary public service.
L’histoire hermaphrodite : sur les Groenlands de Kim Leine
Authors: Pedersen Christian Bank 
Published: March 2021

Dans l’œuvre de Kim Leine, l’écriture historico-sociale – c’est-à-dire la réflexion romanesque sur une réalité historique ou contemporaine – s’articule dans une relation étroite avec la quête autobiographique de l’identité à travers la littérature. Tout au long du présent article, j’étudierai en ce sens les différentes perspectives que propose Leine sur l’histoire coloniale qui lie le Groenland et le royaume de Danemark, en mettant l’accent sur le roman Les prophètes du fjord de l’Éternité. Dans ce contexte, la figure de l’hermaphrodite sera de première importance, car elle englobe pour l’auteur tous les niveaux décisifs de la réflexion : chez Leine, cet équivalent mythologique de la contradictio in terminis logique incarne symboliquement la complexité de la question de l’identité saisie en tant que dualité, et ce, tant au niveau individuel qu’au niveau historique et culturel collectif, entre liberté et dépendance.
African Swine Fever Virus MGF-505-7R Negatively Regulates cGAS–STING-Mediated Signaling Pathway
Authors: Li Dan , Yang Wenping , Li Lulu , Li Pan , Ma Zhao , Zhang Jing , Qi Xiaolan , Ren Jingjing , Ru Yi , Niu Qingli , Liu Zhijie , Liu Xiangtao , Zheng Haixue 
Published: March 2021

Abstract
African swine fever virus (ASFV) is a devastating infectious disease in pigs, severely threatening the global pig industry. To efficiently infect animals, ASFV must evade or inhibit fundamental elements of the innate immune system, namely the type I IFN response. In this study, we identified that ASFV MGF-505-7R protein exerts a negative regulatory effect on STING-dependent antiviral responses. MGF-505-7R interacted with STING and inhibited the cGAS–STING signaling pathway at STING level. MGF-505-7R overexpression either degraded STING or STING expression was reduced in ASFV-infected cells via autophagy, whereas STING expression was elevated in MGF-505-7R–deficient ASFV-infected cells. We further found that MGF-505-7R promoted the expression of the autophagy-related protein ULK1 to degrade STING, whereas ULK1 was elevated in MGF-505-7R–deficient ASFV-infected cells. Moreover, MGF-505-7R–deficient ASFV induced more IFN-β production than wild-type ASFV and was attenuated in replication compared with wild-type ASFV. The replicative ability of MGF-505-7R–deficient ASFV was also attenuated compared with wild-type. Importantly, MGF-505-7R–deficient ASFV was fully attenuated in pigs. Our results showed for the first time, to our knowledge, a relationship involving the cGAS–STING pathway and ASFV MGF-505-7R, contributing to uncover the molecular mechanisms of ASFV virulence and to the rational development of ASFV vaccines.
Reflexões sobre Direitos Humanos e Geografia Cultural: o caso da mutilação genital feminina
Authors: Dutra da Silva Noelma 
Published: March 2021

Desde que foi criada em 1948, a Declaração Universal dos Direitos Humanos tem garantido muitos direitos essenciais para a humanidade, mesmo que o documento entre em conflito com ele mesmo. O objetivo do presente trabalho é fazer uma reflexão no diálogo que existe entre os Direitos Humanos e a Geografia cultural e para essa reflexão é enfatizado o caso especifico da mutilação genital feminina. Trazendo um enfoque da questão da Mutilação Genital Feminina, uma prática muito antiga, ainda praticada na atualidade, principalmente no continente africano, há relatos também em países do continente europeu, latino- americanos, entre outros. Será abordado algumas reflexões sobre direitos humanos e geografia cultural, trazendo o caso especifico da mutilação genital feminina. Quanto a metodologia se trata de uma pesquisa qualitativa, com objetivos exploratórios, com procedimentos bibliográficos baseados em leituras de artigos e livros e etnográficos, por se tratar do caso específico de um grupo. O texto traz como principais referenciais teóricos, Harvey (2004), Palhares e Squinca (2013) e Gomes et al (2018).
THE DETERMINANTS OF CUSTOMER PREFERENCES TOWARDS MICROFINANCE SERVICES: A CONSUMER PERSPECTIVE FROM PAKISTAN
Authors:   Institute of Business & Technology, Karachi, Ahmed Umair 
Published: March 2021

Purpose-This study helps to understand the successful path of micro-financing, which can plays a vital role in poverty alleviation in Pakistan. Methodology/Sampling-To collect data authors of this paper visited different microfinance institutions (MFIs) like Tameer Micro Financing Bank and Khushali Bank Limited in Karachi. A structured questionnaire was designed for data collection of consumers of microfinance. Statistical data of 100 samples showed 46% of respondents acquired loan for agricultural purposes while 54% loans were business based. Findings-It is observed that male respondents are higher than female. Regression model showed 38% variation in consumer preference regarding the microfinance services. Statistic in the ANOVA shows the significance of model. The coefficient of MFI’s Approach with negative sign indicates an inverse relationship with that of consumer preferences. It means that MFI agents do not give proper value to the targeted consumers. Finally, the amount of loan and interest charged by the MFI’s is also having a negative impact on the consumers of micro- finance. Practical Implications-This study deliver statistical evidence of utilization of funds as well as the consistency of gathered data. Work showed that responded are need to be acquired more knowledge about the microfinance services in Pakistan.
PENGGUNAAN PETA KONSEP BERGAMBAR UNTUK MENINGKATKAN MINAT DAN HASIL BELAJAR FISIKA MATERI ALAT-ALAT OPTIK DI SMA NEGERI 2 MEJAYAN
Authors: Sunarto Didik Anang 
Published: March 2021

Dalam realitas pembelajaran Fisika di kelas tingkat pemahaman masing-masing peserta didik bervariasi menyebabkan hasil belajar siswa tidak optimal. Persepsi siswa bahwa Fisika merupakan pelajaran pemahaman konsep, karena kegiatan lapangan dan di laboratorium untuk konsep Alat-alat Optik sangat kurang. Sebagian diantara siswa juga berpendapat bahwa pelajaran Fisika kurang mendukung permasalahan-permasalahan yang berkaitan dengan kebutuhan dan kehidupan sehari-hari. Penelitian tindakan kelas ini dilakukan dalam upaya mengatasi masalah tersebut melalui penugasan pembuatan peta konsep diharapkan mampu meningkatkan hasil belajar siswa pada materi Alat-alat Optik di XI IPA-2 SMA Negeri 2 Mejayan. Penelitian ini dilaksanakan dengan subyek siswa kelas XI IPA-2 berjumlah 32 siswa yang terdiri dari 10 laki-laki dan 22 perempuan. Jenis penelitian ini adalah penelitian kualitatif dengan strategi penelitian tindakan kelas (Classroom action research). Penggunaan siklus belajar dan peta konsep bergambar ditinjau dari dimensi guru dan siswa, dapat meningkatkan hasil belajar siswa konsep Alat-alat Optik. Pada siklus I jumlah siswa yang tuntas 65,2 % dengan perolehan nilai rata-rata sebesar 76,1 sedangkan pada siklus II sebanyak 81,25 % siswa yang tuntas belajar dengan perolehan nilai rata-rata 81,8 . Berdasarkan angket peta konsep bergambar membuat pelajaran Fisika menjadi lebih menarik. 87,5 % selalu mengikuti pelajaran Fisika dengan penuh konsentrasi, sedang yang 12,5 % belum bisa konsentrasi secara maksimal pada saat pelajaran Fisika berlangsung. Penggunaan peta konsep bergambar membuat pembelajaran menjadi lebih bermakna bagi siswa.
Lung cancer classification with Convolutional Neural Network Architectures
Authors: Mohammed Shivan H. M. , Çinar Ahmet 
Published: March 2021

One of the most common malignant tumors in the world today is lung cancer, and it is the primary cause of death from cancer. With the continuous advancement of urbanization and industrialization, the problem of air pollution has become more and more serious. The best treatment period for lung cancer is the early stage. However, the early stage of lung cancer often does not have any clinical symptoms and is difficult to be found. In this paper, lung nodule classification has been performed; the data have used of CT image is SPIE AAPM-Lung. In recent years, deep learning (DL) was a popular approach to the classification process. One of the DL approaches that have used is Transfer Learning (TL) to eliminate training costs from scratch and to train for deep learning with small training data. Nowadays, researchers have been trying various deep learning techniques to improve the efficiency of CAD (computer-aided system) with computed tomography in lung cancer screening. In this work, we implemented pre-trained CNN include: AlexNet, ResNet18, Googlenet, and ResNet50 models. These networks are used for training the network and CT image classification. CNN and TL are used to achieve high performance resulting and specify lung cancer detection on CT images. The evaluation of models is calculated by some matrices such as confusion matrix, precision, recall, specificity, and f1-score.
PENGARUH PERSISTENSI LABA, INVESTMENT OPPORTUNITY SET ASIMETRI INFORMASI TERHADAP KUALITAS LABA PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI PADA TAHUN 2015-2019
Authors: Sari Febriyanti Devita 
Published: March 2021

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Persitensi Laba, Investment Opportunity Set dan Asimetri Informasi secara parsial dan simultanterhadap kualitas laba di Perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2015-2019. Metode penelitian ini adalah analisis regresi linier bergandamenggunakan SPSS versi 25. Populasi dalam penelitian adalah laporan keuangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2015-2019 sebanyak 30 perusahaan.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa Persitensi Laba dan Investment Opportunity set secara parsial tidak berpengaruh terhadap kualitas laba Perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2015-2019 sedangkan Asimetri Informasi berpengaruh positif dan signifikan. Persitensi Laba, Investment Opportunity Set dan asimetri informasi secara simultan tidak berpengaruh signifikan terhadap kualitas laba Perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2015-2019.
PROGRAM PENGEMBANGAN MANAJEMEN DIKLAT PENINGKATAN KOMPETENSI PROFESIONALISME DI SEKOLAH DASAR KABUPATEN BOGOR
Authors: Apriyani Helina , Rachmi Hilda 
Published: March 2021

Upaya perbaikan dibidang pendidikan merupakan suatu keharusan untuk selalu dilaksanakan agar suatu bangsa dapat maju dan berkembang seiring dengan kemajuan ilmu pengetahuan dan teknologi. Beberapa upaya dilaksanakan antara lain penyempurnaan kurikulum, peningkatan kompetensi tenaga pendidik dan kependidikan serta perbaikan sarana-sarana pendidikan, dan lain-lain. Hal ini dilaksanakan untuk meningkatkan mutu pendidikan bangsa dan terciptanya manusia Indonesia seutuhnya. Teknik pengumpulan data menggunakan tiga teknik yaitu wawancara, observasi dan dokumentasi. Data yang diperoleh selama penelitian dianalisis dengan langkah-langkah yaitu reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan.Lokasi penelitian ini di Sekolah Dasar yang berada di kabupaten Bogor.
Upaya peningkatan mutu, relevansi dan daya saing yang dapat dilakukan antara lain dengan meningkatkan kualifikasi dan kompetensi pendidik dan tenaga kependidikan antara lain melalui pendidikan dan pelatihan (diklat). Pendidik bertugas menciptakan suasana pendidikan yang bermakna, menyenangkan, kreatif, dinamis, dan dialogis. Untuk itu, pendidik harus memiliki komitmen professional untuk menngkatkan mutu pendidikan. Sebagai pendidik ia harus member teladan dan menjaga nama baik lembaga, profesi dan kedudukan, sesuai dengan kepercayaannya.
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA KARYAWAN BANK JATIM CABANG BOJONEGORO
Authors: Prasetyo Haby Bagus , Hartati C. Sri , Soenarmi Soenarmi 
Published: March 2021

Tujuan Penelitian ini adalah untuk mendeskripsikan lingkungan kerja, budaya organisasi, Kepuasan dan Kinerja karyawan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro. Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lingkungan kerja terhadap Kepuasan karyawan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro. Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh budaya organisasi terhadap Kepuasan karyawan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro. Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh langsung lingkungan kerja terhadap Kinerja karyawan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro. Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh budaya organisasi langsung terhadap Kinerja karyawan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro. Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Kepuasan terhadap Kinerja karyawan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro. Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh tidak langsung lingkungan kerja terhadap Kinerja karyawan melalui Kepuasan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro. Untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh tidak langsung budaya organisasi terhadap Kinerja karyawan melalui Kepuasan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro.
Penelitian ini menggunakan jenis explanatory research dan menggunakan pendekatan penelitian kuantitatif. Populasi adalah seluruh karyawan Bank Jatim Cabang Bojonegoro yang berjumlah 87 orang. Sampel berjumlah 87 orang menggunakan sensus sampling. Teknik analisis data meliputi uji validitas dan uji reliabilitas serta path analysis.
Hasil yang didapatkan dari penelitian ini adalah kondisi lingkungan kerja budaya organisasi, dan kepuasan kerja serta kinerja karyawan juga semuanya dalam kondisi cukup baik. Lingkungan kerja memiliki pengaruh yang signifikan terhadap Kepuasan karyawan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro. Budaya organisasi memiliki pengaruh yang signifikan terhadap Kepuasan karyawan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro. Lingkungan kerja memiliki pengaruh langsung signifikan terhadap Kinerja karyawan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro. Budaya organisasi memiliki pengaruh langsung signifikan terhadap Kinerja karyawan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro. Kepuasan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap Kinerja karyawan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro. Lingkungan kerja memiliki pengaruh tidak langsung signifikan terhadap Kinerja karyawan melalui Kepuasan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro. Budaya organisasi memiliki pengaruh tidak langsung signifikan terhadap Kinerja karyawan melalui Kepuasan di Bank Jatim Cabang Bojonegoro
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA PEGAWAI OUTSOURCE CLEANING SERVICE DI UNIVERSITAS TELKOM
Authors: Rivalita Chantika , Ferdian Ary 
Published: March 2021

Pegawai outsource sering mengalami beberapa kendala karena lokasi kerja yang selalu berpindah-pindah dan harus dapat menjalin hubungan dengan pihak-pihak di lokasi kerja barunya, yang dapat mempengaruhi kinerja. Kinerja merupakan hal penting yang memberikan pengaruh kepada organisasi. Salah satu faktor yang mempengaruhi kinerja yaitu lingkungan kerja fisik dan lingkungan kerja non fisik.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kondisi dari lingkungan kerja fisik, lingkungan kerja non fisik, dan kinerja pegawai beserta pengaruh lingkungan kerja fisik dan non fisik terhadap kinerja karyawan secara parsial dan simultan pada pegawai outsource cleaning service di Universitas Telkom.
Metode yang digunakan pada penelitian ini yaitu metode kuantitatif, dengan sampel sebanyak 145 orang pegawai outsource cleaning service di Universitas Telkom. Teknik analisis data yang digunakan pada penelitian ini yaitu dengan teknik analisis deskriptif, regresi linear berganda, dan pengujian hipotesis secara parsial dan simultan.
Hasil pada penelitian ini menunjukkan bahwa lingkungan kerja fisik, lingkungan kerja non fisik dan kinerja pada pegawai outsource cleaning service di Universitas Telkom tergolong baik. Lingkungan kerja fisik dan non fisik secara parsial maupun simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai.
ANALISIS KOMPONEN ARUS KAS, MANAJEMEN MODAL KERJA DAN KEBIJAKAN DIVIDEN TERHADAP RETURN SAHAM
Authors: Indah Kusuma Dewi  , Yudowati Siska Priyandani 
Published: March 2021

Return saham merupakan suatu manfaat yang didapatkan investor atas investasi yang telah dilakukan pada suatu perusahaan. Return saham perusahaan sektor pertambangan pada periode 2015-2018 mengalami fluktuasi, hal tersebut menyebabkan ketidakpastoan return yang akan diterima oleh nvestor. Dengan adanya hal tersebut maka investor perlu mengetahui dan menganalisis terhadap aspek yang dapat mempengaruhi return saham.
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh secara simultan dan parsial komponen arus kas, manajemen modal kerja yang diproksikan dengan cash conversion cycle dan kebijakan dividen yang diproksikan dengan dividend payout ratio terhadap return saham pada perusahaan sektor pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2015-2018. Penelitian ini menggunakan metode purosive sampling sehingga didapatkan sebanyak 32 data.
Penelitian ini menggunakan software Eviews 10 sehingga dihasilkan bahwa komponen arus kas, manajemen modal kerja dan kebijakan dividen secara simultan berpengaruh terhadap return saham. Arus kas operasi dan manajemen modal kerja berpengaruh positif secara parsial terhadap return saham, sedangkan arus kas investasi, arus kas pendanaan dan kebijakan dividen tidak berpengaruh secara parsial terhadap return saham.
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN TRANSFORMASIONAL LEADERSHIP TERHADAP KINERJA MELALUI KEPUASAN KERJA PEGAWAI BAPPEDA BOJONEGORO
Authors: Kustaji  , Hartati C. Sri , Soenarmi Soenarmi 
Published: March 2021

Penelitian ini bertujuan untuk mendiskripsikan budaya organisasi, transformasional leadership, kinerja pegawai dan kepuasan kerja di Bappeda Bojonegoro. Untuk menganalisis pengaruh budaya organisasi dan transformasional leadership terhadap kepuasan kerja. Untuk menganalisis pengaruh secara langsung budaya organisasi, transformasional leadership, dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai. Untuk menganalisis pengaruh tidak langsung budaya organisasi dan transformasional leadership terhadap kinerja pegawai melalui kepuasan di Bappeda Bojonegoro.
Penelitian ini berjenis explanatory research dan berpendekatan kuantitatif. Populasi adalah seluruh pegawai Bappeda Bojonegoro dengan jumlah pegawai sebanyak 34 orang. Sampel pada penelitian ini adalah sebesar 34 orang. Teknik sampling menggunakan total sampling. Teknik analisis data yang digunakan adalah path analysis (analisis jalur).
Hasil penelitian ini menunjukan bahwa, budaya organisasi dalam kondisi cukup baik, transformasional leadership, kepuasan kerja, dan kinerja pegawai dalam kondisi baik. Budaya Organisasi dan Transformasional leadership memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kepuasan kerja. Budaya organisasi tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja pegawai. Transformasional leadership dan Kepuasan kerja memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja pegawai. Budaya Organisasi tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja pegawai melalui kepuasan kerja. Transformasional leadership memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja pegawai melalui kepuasan kerja.