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«Уязвимый» эндометрий: современный взгляд на патогенез и патогенетическую терапию гиперпластических процессов эндометрия
Authors: Радзинский В.Е. , Оразов М.Р. , Хамошина М.Б. , Муллина И.А. , Артеменко Ю.С. 
Published: October 2021

Актуальность: Эндометрий — уникальная ткань человеческого организма, обладающая мощным регенераторным потенциалом. Данный потенциал реализуется после десквамации в течение каждого менструального цикла, но при этом регенерация в эндометрии не сопровождается рубцеванием. Гиперплазия эндометрия, как вариант дефектной трансформации, является широко распространенным заболеванием и остается актуальной проблемой современной медицины. За последние несколько лет сформировалась тенденция к увеличению доли случаев данного заболевания среди пациенток, находящихся в репродуктивном периоде. Столь высокий интерес к данной теме связан также с распространением рака эндометрия в развитых странах, предшественником которого являются гиперпластические процессы эндометрия. Цель: Провести систематический обзор данных, имеющихся в современной литературе о распространенности, факторах риска, патогенезе и лечении пациенток, страдающих гиперпластическим процессом эндометрия. Материалы и методы: Для формирования обзора проведен анализ баз данных Pubmed, Embase, Cochrane и отобраны международные обзоры за последние несколько лет и результаты рандомизированных контролируемых исследований по ключевым словам «гиперплазия эндометрия», «атипическая гиперплазия», «рак эндометрия», «прогестины», «гистерэктомия». Результаты: В статье отражены современные представления этиологии, патогенеза и алгоритм ведения пациенток с гиперплазией эндометрия по данным российской и мировой литературы. Заключение: Несмотря на многовековое изучение гиперплазии эндометрия ее патогенетические механизмы остаются достаточно нераскрытыми. Неизученными остаются факторы, ассоциированные рецидивирующим течением болезни. Далеки от окончательного решения вопросы выбора тактики ведения пациенток, страдающих гиперплазией эндометрия.
EXPERIENCE IN APPLYING A NEW APPROACH TO INSTALLING A MESH PROSTHESIS TRANSVAGINALLY IN SURGERY FOR GENITAL PROLAPSE
Authors: Korkan A.I. , Laktionova M.V. 
Published: October 2021

The article presents a retro and prospective analysis of 173 cases of surgical treatment of genital prolapse since June 2013. - June 2019. Their 75 of them were operated according to the concept developed by us and 92 cases of laparoscopic access for control. The new concept is to model the prosthesis intraoperatively, with a mesh size of 4 * 4 cm with a shoulder length of 10 cm on each side, which is optimal for eliminating cystocele and, in some cases, apical prolapse. The number of repeated interventions during reposition of the pubo-cervical fascia was in 4 cases, with the development of stress urinary incontinence de novo (5.3%, Pearson’s criterion, X² = 0.053 / P> 0.05). Vaginal mesh erosion was statistically significant in number (8 cases (10.6%), F = 0.035799 / OR = 7.88 / ξ2 = 5.02 /), however, only 6 cases had to be excised (F = 0.119886 / OR = 5.74 / ξ2 = 3.2 / P> 0.05). Thus, the new concept of using prostheses for transvaginal treatment of prolapse can be considered effective and safe.
THE EFFECTIVENESS OF PROGRAMS AND THE COURSE OF PREGNANCY DURING THE TRANSFER OF THAWED AND FRESH EMBRYOS
Authors: Dzhusubalieva T. M. , Muzychenko I. A. , Grebennikova G.A. , Baimurzaeva L.G. , Horun V.G. 
Published: October 2021

In recent years, IVF programs have been increasingly carried out in which cryopreserved embryos are used. Along with these programs, IVF procedures are carried out, in which "fresh" embryos are transferred. The problem of choice naturally arises before reproductive specialists: which program to give preference to - FRESH and FET?
Specialists of the Institute of Reproductive Medicine (Almaty, RK) conducted a number of observations. After careful sampling of these data, no differences in CNB% were found in Fresh and FET (Frozen Embryo Transfer) programs. The incidence of complications during pregnancy and childbirth with FET protocols was significantly higher in comparison with Fresh, which requires further study. When analyzing the "Take home baby" indicator, there were no statistically significant differences between the FET and Fresh protocols.
Knowledge, Attitude, and Behavior of Parents toward School Reopening Amidst Coronavirus Disease 2019 Pandemic in Indonesia
Authors: Juliansen Andry , Octavius Gilbert Sterling , Tan Alexa Ovilia , Pardede Chelsea Serena Br. , Thandy Cindy Clarissa , Fisca Clauvinna Adhityana Lie , Wijaya Jeremiah Hilkiah 
Published: October 2021

Objectives: Recently, the subject of reopening schools has raised several concerns, especially on the possibility of new COVID-19 cluster cases. The parent's role is essential in this matter. Therefore, this study aims to understand the parents' knowledge, attitude, and behavior toward COVID-19 in Indonesia.
Methods: A cross-sectional study was conducted on 206 Indonesian parents. A 55-items questionnaire was used to assess the knowledge, attitude, and behavior of subjects. In this study, median split tests, Kruskal-Wallis, Cronbach's α, and Pearson correlation test were used.
Results: Subjects were found to have high levels of knowledge, especially in the knowledge of COVID-19 as a contagious viral disease (98.5%), and the necessity for children to maintain personal hygiene to prevent COVID-19 (98.5%). Subjects' attitudes were highest at understanding how to prevent COVID-19 (95.1%) and teaching children how to avoid COVID-19 (98.1%). Subjects' attitude was lowest at hearing the news of the death of COVID-19 scares them (72.8%), and on how their child(ren) are getting bored at home because of COVID-19 (69.9%). Subjects' are shown to have high levels of behavior in every question. This study found a significant correlation between socioeconomic status and subjects' knowledge (p = 0.007).
Conclusion: This study revealed a lack of understanding of prevention strategies among low-income households. Hence, there is a need for targeted messaging and health education in low-income settings that consider the challenges they may face when attempting their children to practice COVID-19 prevention if schools reopen.
Keywords: COVID-19, Knowledge, Attitude, Behavior, Parents, Indonesia
Traité de neuropsychologie clinique
Authors: Eustache Francis 
Published: October 2021

Résumé Existe-t-il vraiment un domaine neuropsychologique circonscrit ? Fondamentalement pluridisciplinaire, la neuropsychologie semble divisée entre ses théories, ses méthodes d’investigation et les affections qui font l’objet de son étude. Malgré cette diversité apparente et les fluctuations de son histoire, la neuropsychologie peut être définie comme la discipline qui cherche, d’une part, à mieux comprendre et prendre en charge différents troubles cognitifs, et d’autre part, à décrire les liens entre le système nerveux et les fonctions mentales. Ainsi, à partir des faits et des inférences de la pathologie humaine, la neuropsychologie vise, au moyen de divers méthodes et champs d’études, à modéliser les relations entre cognition et fonctionnement cérébral.
Traité de neuropsychologie clinique
Authors: de la Sayette Vincent 
Published: October 2021

Résumé Dès la naissance de la neuropsychologie, la connaissance des structures cérébrales, de leur anatomie et des lésions pouvant les affecter fut un enjeu primordial. Inaugurant cette nouvelle discipline, Broca livre en 1861 une observation anatomo-clinique inférant un comportement anormal aphasique à une lésion précisément située dans « le pied de la troisième circonvolution frontale ». La méthode anatomo-clinique (localisationnisme et associationnisme) va alors dominer la neuropsychologie jusqu’à la Première Guerre mondiale.
Traité de neuropsychologie clinique
Authors: Baron Jean-Claude 
Published: October 2021

Résumé Dans les années 1970, les équipes scandinaves de David Ingvar à Lund et de Niels Lassen à Copenhague utilisèrent des méthodes nouvellement développées de mesure du débit sanguin cérébral régional (DSCr) pour établir pour la première fois chez l’homme des cartes bidimensionnelles de l’activité cérébrale chez le sujet sain ou malade tant à l’état de repos qu’au cours de tâches motrices, sensorielles ou cognitives (Franzen et Ingvar, 1975 ; Lassen et al., 1978).
Traité de neuropsychologie clinique
Authors: Auzou Pascal , Cardebat Dominique , Lambert Jany , Lechevalier Bernard , Nespoulous Jean-Luc , Rigalleau François , Rohr Anne , Viader Fausto 
Published: October 2021

Résumé L’étude des perturbations du langage consécutives à des lésions cérébrales focales commence véritablement avec la publication des travaux de Paul Broca (1865). Elle porte d’emblée sur la caractérisation des troubles qui affectent la production du langage oral à la suite d’une lésion de la partie postérieure de la troisième circonvolution frontale gauche, zone où Broca situe donc « le siège de la faculté du langage articulé ». Depuis lors, une telle forme clinique d’aphasie porte ordinairement l’appellation d’aphasie de Broca. Une dizaine d’années plus tard (1874), un deuxième tableau clinique est décrit – par Carl Wernicke, cette fois – qui se caractérise essentiellement (mais, certes pas, exclusivement !) par d’importants troubles de la compréhension du langage oral à la suite de lésions affectant, dans les termes de Wernicke, la région temporale, « siège de la représentation des sons ». Cette deuxième forme clinique d’aphasie porte depuis lors l’appellation d’aphasie de Wernicke 1 .
Traité de neuropsychologie clinique
Authors: Faure Sylvane , Habib Michel , Joanette Yves , Lechevalier Bernard 
Published: October 2021

Résumé Parmi tous les faits qui caractérisent les relations réciproques entre le cerveau et la cognition, c’est sans conteste leur caractère non symétrique qui a le premier été noté et qui, par la suite, a le plus fasciné. Le fait que les portions droite et gauche du cerveau ne contribuent pas de façon équivalente à l’émergence de la vie mentale confirme de manière éclatante la complexité d’organisation de l’organe cerveau. L’objectif de ce chapitre est de faire le point sur les conceptions actuelles relatives au caractère asymétrique de l’organisation fonctionnelle du cerveau pour la cognition. Dans une première partie, après un bref rappel historique, les différentes approches utilisées à ce jour pour mettre en évidence le caractère asymétrique de l’organisation fonctionnelle du cerveau sont présentées de façon critique. Puis, l’enseignement contemporain relatif aux conceptions théoriques de la latéralisation et de la latéralité sera offert. Finalement, une emphase particulière sera mise sur la latéralisation vue non pas en tant que réalité de compétition entre les hémisphères mais bien en tant que base de la coopération active et interactionnelle entre les deux hémisphères du cerveau que requiert la pleine mise en œuvre de la cognition. Une deuxième partie est consacrée spécifiquement aux approches de la latéralité qui se focalisent sur les différences anatomiques entre les hémisphères cérébraux et étudient, parmi les nombreux facteurs qui peuvent affecter les asymétries, le sexe et la latéralité manuelle. Dans une dernière partie, l’enseignement relatif au syndrome de déconnexion hémisphérique est proposé, donnant l’occasion de revenir à nouveau sur la notion de dynamique interhémisphérique cette fois-ci au prisme de l’étude du « cerveau dédoublé ».
La formation professionnelle continue
Authors: Heuse Pierrette 
Published: October 2021

Au fil des années, l’effort de formation des entreprises est devenu, en Belgique comme en Europe, un véritable enjeu politique dans la perspective de l’objectif de Lisbonne visant à faire de l’Union européenne l’économie de la connaissance la plus dynamique et la plus compétitive du monde. Pour évaluer cet effort, le Belgique dispose d’un outil important : le bilan social. Introduit en 1996, le bilan social rassemble une série d’informations relatives au personnel des entreprises belges, notamment en ce qui concerne les activités de formation. Ce document est rempli par toutes les entreprises soumises à l’obligation de dépôt d’un compte annuel, ainsi que par une série d’autres, notamment les ASBL (pour autant qu’elles occupent au moins 20 travailleurs). Au total, en 2004, les firmes prises en considération dans l’analyse occupaient plus de 1 800 000 travailleurs, couvrant ainsi environ 70 % du total de l’emploi salarié du secteur privé recensé dans les comptes nationaux. Dix ans après l’introduction du bilan social et avant l’entrée en vigueur de sa version simplifiée 1 , à l’heure d’évaluer la situation des employeurs au regard des objectifs politiques en matière de formation continue, il a paru utile de résumer les avancées dans ce domaine. L’essentiel de l’analyse concerne la formation formelle, c’est-à-dire les cours et les stages donnés dans des locaux prévus à cet effet, par des formateurs spécialisés. En la matière, les efforts de formation des employeurs restent globalement insuffisants au regard des objectifs définis : même si l’accès des travailleurs à la formation a progressé, les investissements financiers restent trop limités. Par ailleurs, seule une faible proportion des entreprises font état d’une activité de formation dans leur bilan social. L’analyse est complétée par une approche régionale. Celle-ci porte, pour l’exercice 2004, sur les entreprises actives dans une seule région du pays, à l’exclusion de celles opérant dans deux ou trois régions. Elle montre qu’il existe des différences de performances importantes selon leur implantation. En particulier, les entreprises implantées en Wallonie s’inscrivent souvent en retrait par rapport à leurs homologues bruxelloises et flamandes. Les écarts sont mis en évidence pour différentes catégories d’entreprises, classées par branche d’activité et par taille. Enfin, deux sections plus courtes résument respectivement les informations disponibles en matière de tutorat et la manière dont seront comptabilisés, à l’avenir, les efforts de formation des employeurs.
La formation professionnelle continue
Authors: Binamé Jean-Pierre , De Backer Bernard , Gall Laurent , Soudan Corinne , Wautier Dominique 
Published: October 2021

La formation professionnelle continue des travailleurs n’est pas toujours une réussite par rapport aux objectifs des organisations et à ceux des travailleurs ou par rapport à des objectifs plus sociaux ; par ailleurs, la participation des PME-TPE ou des travailleurs moins qualifiés demeure particulièrement faible et préoccupante. Ce chapitre décrit les initiatives prises en Belgique par trois organismes paritaires sectoriels voulant remédier à cette situation, à savoir le CEFORA (employés, multisectoriel), l’IFP (ouvriers et employés de l’industrie alimentaire) et l’APEF (secteur non marchand). Ces trois organismes sont tous concernés par des activités professionnelles assez diverses, un grand nombre de petites structures et une proportion assez élevée de travailleurs moins qualifiés. Plutôt qu’améliorer une offre de formation déjà abondante, ces organismes ont mis en place diverses interventions aidant les entreprises ou les organisations à analyser leurs besoins de formation. Soit ils ont organisé des formations spécifiques courtes destinées à des responsables et visant à augmenter les compétences en ingénierie de la formation, soit ils ont financé des experts extérieurs aidant l’entreprise à analyser ses besoins de formation, soit enfin ils ont encouragé le management à utiliser un outil spécifique, le « Plan de formation pluriannuel et concerté ». Quelles ont été, dans chaque cas, les motivations à la base de ces initiatives et quels en ont été les objectifs et les cibles, quels furent, dans chaque cas, les méthodes, les outils, les moyens, les partenaires et enfin les résultats, voilà ce que ce chapitre propose de présenter. En conclusion, il apparaît important de souligner que ces initiatives ont été mises en place dans des contextes sectoriels et institutionnels très différents et qu’elles ont des degrés de maturité très variables. Si leurs résultats sont prometteurs et parfois inattendus, leur impact sur les petites structures demeure cependant améliorable. Une évaluation systématique serait nécessaire pour en établir un bilan circonstancié et complet.
La formation professionnelle continue
Authors: Orianne Jean-François 
Published: October 2021

La territorialisation de l’action publique est un processus dialectique qui se donne à voir, dans le champ de l’insertion socioprofessionnelle, à travers la déterritorialisation/reterritorialisation des politiques et des professionnels chargés de les mettre en œuvre. D’une part, les politiques d’emploi et de formation sont partiellement extraites des territoires nationaux et redéployées à un niveau transnational. D’autre part, la (ré) inscription des politiques déterritorialisées dans des dispositifs « locaux » génère une redéfinition substantielle, en continu, des territoires institutionnels, organisationnels, professionnels, dans ce champ d’intervention publique. À travers l’analyse du dispositif « Carrefour Formation multi-opérateurs », nous montrerons que la territorialisation de l’action publique contribue directement à la construction de territoires professionnels et alimente la production d’identités professionnelles « schizophréniques ».
Sphères privée et professionnelle
Authors: Lise Ellingsæter Anne 
Published: October 2021

Résumé En Norvège, dans le courant des années 1990, on a tenté de trouver une réponse à la pénurie de temps au sein des familles en étendant les droits sociaux des parents à une rémunération du temps consacré à la garde de leurs enfants. Ceci implique de remodeler les frontières qui définissent le temps public et le temps privé, mais aussi de repenser les responsabilités et les droits en matière de travail et d’éducation. Le présent chapitre analyse deux réformes sociales spécifiques : l’extension des dispositions relatives au congé parental rémunéré et l’introduction d’allocations pour les parents qui ne font pas appel aux services de garde d’enfants subventionnés par les pouvoirs publics. Il examine plus en détail le contenu de chaque réforme, son intention politique et son impact sur la répartition du temps que les mères et les pères de famille consacrent au travail et à l’éducation. Cette analyse met en exergue la complexité des objectifs politiques, qui peuvent engendrer des contradictions et des tensions entre les buts poursuivis. Elle fait, par ailleurs, apparaître toute la problématique de la relation qui existe entre l’intention des réformes politiques et leur impact sur les pratiques sociales des mères et des pères de famille.
Sphères privée et professionnelle
Authors: Salmi Minna 
Published: October 2021

Résumé Nous avons souvent tendance à considérer l’équilibre entre le travail et la famille comme une contradiction ou un problème. Le schéma Ou/Ou a de bonnes raisons d’être car la vie professionnelle devient de plus en plus exigeante. Toutefois, en partant du point de vue de la vie quotidienne, il est clair que ce schéma couvre uniquement une partie de la problématique du travail et de la famille. Nous avons en effet également besoin d’un schéma de type Et/Et, tant au niveau individuel qu’au niveau de l’entreprise. Dans notre vie de tous les jours, nous sommes amenés à intégrer les sphères apparemment distinctes du professionnel et du privé dans un tout. En outre, si les travailleurs perçoivent leurs vies professionnelle et privée comme des sphères contradictoires, ils les ressentent aussi comme des sources d’énergie s’alimentant l’une l’autre. Pour la société à venir, il est indispensable que l’on puisse se consacrer tant à la vie professionnelle rémunérée qu’à sa famille. Une combinaison adéquate du travail et de la famille est vitale pour l’employeur également : existe-t-il d’autres moyens de garantir une main-d’œuvre suffisante dans le futur ? Mettre en œuvre les efforts nécessaires pour trouver un équilibre entre travail et famille est également bénéfique pour les entreprises à court terme. Les résultats visibles sont multiples : une meilleure productivité, une meilleure ambiance sur le lieu de travail et une meilleure image de l’employeur pour l’entreprise.
Sphères privée et professionnelle
Authors: Gavray Claire 
Published: October 2021

Résumé Les premiers résultats présentés dans ce papier confirment des effets de génération, d’âge et d’avancement dans le cycle de vie sur l’insertion professionnelle des hommes et des femmes. Des indications existent selon lesquelles subsiste un processus de différenciation précoce des trajectoires d’emploi masculines et féminines. Les résultats obtenus dans une enquête menée auprès d’étudiants « sortants » montrent que cette situation pourrait notamment être le reflet de la manière dont les jeunes gens et jeunes filles d’aujourd’hui construisent leur identité et leurs projets de vie. Leurs représentations et attitudes se révèlent ambivalentes. Elles offrent un profil contrasté selon le niveau de formation atteint mais être détenteur d’un niveau de diplôme élevé ne semble pas suffire à garantir une égalisation des ressources entre les sexes.
Sphères privée et professionnelle
Authors: Zoll Rainer 
Published: October 2021

Résumé Chez les jeunes allemands d’aujourd’hui, nous ne rencontrons pratiquement plus la double référence au travail — expressive et en même temps instrumentale — caractéristique pour le passé ; elle a éclaté. Maintenant, c’est soit l’une ou l’autre référence qui domine. Ceci signifie, pour la construction d’identité chez les jeunes, que les uns — clairement une minorité — sont fortement imprégnés par le désir et la pratique de la réalisation de soi dans la vie professionnelle. Les autres par contre font leur travail — s’ils en ont un — comme job pour satisfaire les intérêts instrumentaux et cherchent à se réaliser dans la sphère du non-travail. Pratiquement tous les jeunes cherchent à se réaliser, mais ceux qui ne voient pas de chance dans le travail font cette tentative dans un « ailleurs » qui peut être le couple, une amitié, un sport qu’ils aiment beaucoup, une activité artistique ou un loisir. Conséquence : il faudrait que la politique du travail encourage la création de postes de travail qui répondent à l’exigence de trouver du travail intéressant, c’est-à-dire ayant des aspects créatifs ou socialement utiles. De plus, il faudrait que la formation professionnelle favorise l’acquisition de qualifications supérieures complexes et polyvalentes.
ATTITUDES OF INDIVIDUALS ABOUT USING CRYPTOCURRENCIES: EVIDENCE FROM TURKEY
Authors: FETTAHOĞLU Sibel , SAYAN Özge 
Published: October 2021

Purpose: The study aimed to determine why Turkish participants are voluntary or hesitant to use cryptocurrencies and to assess which factors affected cryptocurrencies usage.
Method: Technology acceptance model (TAM) was used in the study to analyze Turkish individuals’ cryptocurrency usage behavior. Structural equation (regression) modeling (SEM) was used to test the research model. AMOS and SPSS programs were used for analysis.
Findings: The study model showed that cryptocurrency usage was exposed to the most effect by perceived benefit. Contrary to expectations, perceived risk did not make any significant effect on usage behavior. A causality relation between perceived benefit and decentralization factor was found more than other benefit sub-factors. Perceived ease of use had no positive direct relation with usage behavior in the study. Perceived ease of use had a positive relation with perceived benefit in the study.