ВЛИЯНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО И ИННОВАЦИОННОГО ПОТЕНЦИАЛА НА КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТЬ РЕГИОНА
Authors: Глотова А.С. , Титова И.Н. , Глотов Д.С. 
Published: December 2024

В условиях глобализации с одновременным нарастанием кризисных явлений возрастает роль отдельных регионов в трансформационных процессах развития национальной и мировой экономики. Сейчас конкурентоспособность страны все больше определяют регионы с высоким международным конкурентным статусом и развитым человеческим и инновационным потенциалом. В практической плоскости стоит задача по созданию эффективного механизма поддержания и наращивания конкурентоспособности страны через повышение конкурентоспособности отдельных регионов государства. Именно это вызывает необходимость исследования вопросов повышения региональной конкурентоспособности. На наш взгляд, существенное влияние на конкурентоспособность региона оказывают такие факторы, как человеческий и инновационный потенциалы, которые характеризуются следующими показателями: государственные расходы на образование, доля занятого населения с высшим образованием, среднедушевые доходы населения, затраты на технологические инновации, удельный вес численности научных сотрудников в общей численности населения, инновационная активность организаций. Для проведения количественной оценки влияния человеческого и инновационного потенциала на уровень конкурентоспособности была проведена группировка регионов Центрального федерального округа на основе данных за 2019 г. Используя метод статистических группировок и дисперсионного анализа, мы установили тесную взаимосвязь между уровнем человеческого и инновационного потенциала и уровнем конкурентоспособности региона, а также определили долю вариации ВРП, которая объясняется каждым из факторов. На основе полученных выводов в статье предложены направления региональной политики по накоплению человеческого потенциала и увеличению инновационной активности региона для повышения уровня ВРП на душу населения и, следовательно, повышения уровня конкурентоспособности региона.
In the context of globalization, with the simultaneous increase of crisis phenomena, the role of individual regions in the transformational processes in the national and world economy is increasing. Now the competitiveness of the country is largely determined by regions with a high international competitive status and developed human and innovative potential. In practical terms, the task is to create an effective mechanism for maintaining and increasing the competitiveness of the country through increasing the competitiveness of individual regions of the state. This is what makes it necessary to study the issues of improving regional competitiveness. In our opinion, such factors as human and innovative potentials have a significant impact on the competitiveness of the region and are characterized by the following indicators: government spending on education, the share of the employed population with higher education, per capita income of the population, costs of technological innovations, the proportion of the number of researchers in the total population, innovative activity of organizations. To quantify the impact of human and innovative potential on the level of competitiveness, the regions of the Central Federal District were grouped based on the data for 2019. Using the method of statistical groupings and variance analysis, we established a close relationship between the level of human and innovative potential and the level of competitiveness of the region, and also determined the proportion of GRP variation, which is explained by each of the factors. Based on the findings, the article suggests the directions of regional policy to accumulate human potential and increase the innovation activity of the region to increase the level of GRP per capita and, consequently, to increase the level of competitiveness of the region.