bluuebunny/crossref_metadata_2025_split huggingface dataset:
СУЧАСНА ПРАКТИКА ОЦІНЮВАННЯ ЕФЕКТИВНОСТІ ДІЯЛЬНОСТІ ПОДАТКОВИХ АУДИТОРІВ
Authors: Борейко Н.М.  , Параниця Н.В.  
Published: July 2020

Світові тенденції підвищення якості надання послуг державними установами у сфері публічного адміністрування спрямовані на оцінювання результатів їх діяльності. Систематичний моніторинг діяльності державних установ, у тому числі й органів податкової служби, дозволяє підвищити результативність їх діяльності, що в цілому позитивно відобразиться на економічному розвитку країни.
У статті поглиблено теоретичні засади щодо здійснення оцінювання ефективності діяльності податкових органів. Зокрема, зосереджено увагу на сучасній практиці оцінювання діяльності податкових аудиторів в Україні, адже саме від ефективності діяльності останніх залежить якість адміністрування податків та наповнення бюджету країни. Оскільки спеціальної методики, якою б регламентувались правові засади контролю повноти та якості проведення аудиту працівниками податкової служби поки не напрацьовано, це підтверджує актуальність проведення подальших досліджень з даної проблематики. Питання оцінювання ефективності діяльності податкових органів в Україні актуалізується також у зв’язку з реформуванням податкової служби.
Обґрунтовано, що одним із управлінських інструментів вирішення поставленого завдання є використання системи ключових індикаторів оцінювання результативності (key performance indicators, КРІ), яка дозволяє охоплювати всі рівні діяльності установи. Система КРІ активно застосовується успішними компаніями у країнах з розвиненою економікою. Визначено, що у світовій практиці результативність діяльності податкових служб вимірюється на трьох основних рівнях: стратегічному, операційному та індивідуальному.
З’ясовано, що з метою запровадження системи оцінювання якості та повноти проведення аудиту необхідно враховувати такі критерії як навантаження, результативність, дієвість та економічність. Застосування такого підходу дозволяє зробити комплексне й деталізоване оцінювання повноти та якості податкового аудиту на різних рівнях.
ОЦІНКА НОРМАТИВНО-ПРАВОВОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ОБЛІКУ ГОСПОДАРСЬКОЇ ДІЯЛЬНОСТІ БЮДЖЕТНИХ УСТАНОВ
Authors: Зеленко С.В.  , Писаренко Т.М.  
Published: July 2020

Діяльність бюджетних установ має свої особливості, які зумовлюють відповідну специфіку нормативного забезпечення облікового процесу в установах державного сектору. Метою написання статті є проведення аналізу нормативно-правового забезпечення облікового процесу господарської діяльності бюджетних установ.
Нормативне забезпечення обліку – це комплекс нормативно-правових документів, які встановлюють єдині вимоги до ведення обліку у бюджетних установах.
Нормативна база є сукупним відображенням соціального, політичного, економічного, міжнародного впливів. У роботі розглянуто розвиток бюджетного обліку у 20-21 столітті. Виникнення різних форм власності після 1991 року призвело до суттєвих реформаційних процесів у бюджетному обліку.
Нормативно-правове забезпечення обліку у бюджетних установах можна поділити на три рівні: вищий рівень – регулює діяльність всіх суб’єктів господарювання, незалежно від форми власності; середній рівень – характеризується нормативним забезпеченням обліку діяльності установ державного сектору економіки; нижчий рівень – визначає перелік нормативів, які розроблені і функціонують виключно для забезпечення діяльності конкретної установи.
Основою ведення обліку є базові нормативи, які прийняті основним законодавчим органом України і визначають правові засади функціонування суб’єктів господарювання різних форм власності. Сюди відноситься Конституція України, Господарський Кодекс України, Цивільний Кодекс України, Трудовий Кодекс України, Кодекс про адміністративні правопорушення, Податковий Кодекс України. У цій нормативній ланці важливо виділити, Бюджетний кодекс України та Закон України «Про Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні».
Середній рівень нормативно-правового забезпечення включає у себе нормативні акти, які визначають методику обліку активів, пасив та господарських процесів у бюджетних установах.
Ознайомлення практикуючого бухгалтера з нормативами вищої і середньої ланок дає базові знання щодо діючої методики обліку у бюджетних установах. Але кожна бюджетна установа має свої особливості у побудові облікового процесу. Керівник бюджетної установи затверджує пакет внутрішніх документів, які визначають правила функціонування цієї установи: штат працівників та посадові оклади, форма оплати праці, посадові обов’язки штатних працівників, облікова політика бюджетної установи. Слід зазначити, що керівник бюджетної установи формує свою облікову політику у відповідності до діючого законодавства.
Нормативна база з обліку в бюджетних установах знаходиться у процесі реформування і постійних змін. Зміни зумовлені глобалізаційними процесами, які відбуваються у світі та прагненням України приєднатися до них.
ОСОБЛИВОСТІ МОТИВАЦІЇ ПЕРСОНАЛУ В УМОВАХ НЕСТАБІЛЬНОГО БІЗНЕС–СЕРЕДОВИЩА
Authors: Зось–Кіор М.В.  , Скидан С.В.  
Published: July 2020

В статті розкрито сутність поняття «мотивації» з точки зору психології працівника та як функції менеджменту. Проаналізовано визначення даного поняття. Розглянута можливість застосування матеріальної винагороди в контексті принципу поєднання цілей індивіда та організації. Досліджено особливості застосування матеріальної мотивації залежно від специфіки посади, яку займає працівник.
Досліджено проблему збереження здоров’я офісних працівників та наведено способи її вирішення шляхом застосування методів нематеріальної мотивації у вигляді занять спортом. Розглянуто необхідність врахування особливостей психології працівника та соціально–культурних факторів при прийнятті рішень стосовно застосування мотиваційних заходів. В статті також розглядається проблема звільнення працівників, у зв’язку із скороченням, як фактору, що може мати демотивуючий вплив на колектив організації. Для вирішення даної проблеми було рекомендовано застосування аутплейсменту, сутність якого полягає в надані допомоги співробітникам, що підпали під скорочення, в подальшому працевлаштуванні або переорієнтації на ринку праці. Дана процедура дозволяє організації пом’якшити процес звільнення. Ще одна перевага використання аутплейсменту полягає в тому, що такий підхід може значно підвищити лояльність співробітників. Сам факт того, що компанія не кидає напризволяще працівників, що підпали під скорочення, зменшує демотивуючі настрої в колективі.
Як показує світова практика, на сьогоднішній день, система мотивації найкраще розвинена в IT–компаніях. Це пов’язано з тим, що на ринку праці існує значний попит на висококваліфікованих IT–фахівців і дуже часто нестандартна система мотивації стає найкращим способом залучення фахівців такого рівня. Тому, з метою аналізу сучасних тенденцій в області мотивації персоналу було проаналізовано досвід провідних транснаціональних корпорацій в області IT. Розглянуто використання нестандартних методів мотивації в таких компаніях як Facebook Inc. та Apple Inc. Також були проаналізовані компанії з найвищим рівнем середньої заробітної плати, де серед лідерів багато організацій зайнятих в галузі IT.
МЕХАНІЗМ УПРАВЛІННЯ СТРАТЕГІЧНИМИ РОЗРИВАМИ КАДРОВОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ РОЗВИТКУ РЕГІОНУ
Authors: Рекун Г.П.  , Меденець В.В.  
Published: July 2020

Усвідомлення провідного значення кадрового забезпечення в суспільному виробництві, ключової ролі кадрових ресурсів в економічному зростанні країни – є базовими компонентами в умовах поглиблення інтеграційних процесів. Інерційний розвиток секторів економіки регіонів України породжує асиметрію регіонального ринку праці, що в умовах нових можливостей та викликів стане загрозою для кадрового забезпечення країни в цілому. Виходячи з актуальності запропонованої тематики, стаття присвячена обґрунтуванню механізму управління стратегічними розривами кадрового забезпечення території на прикладі Харківського регіону.
В статті запропоновано механізм управління стратегічними розривами кадрового забезпечення розвитку регіону, що уявляє собою складну інтегровану систему, елементами якого є: мета, завдання, принципи, функції, форми, методи, інструменти та передумови реалізації. Кожен структурний елемент механізму, обґрунтовано відповідно до загальних чинників управління кадровим забезпеченням та чинників ефективного управління та залучення стейкхолдерів. Адже управління стратегічними розривами кадрового забезпечення передбачає відхід від традиційних індикативних процесів планування й управління, та реалізацію стратегічних перетворень шляхом залучення стейкхолдерів території в зазначений процес й узгодження їх інтересів.
Також в статті запропоновано напрямки реалізації механізму управління стратегічними розривами кадрового забезпечення на основі попередньо проведених досліджень чинників, що детермінують появу «кадрових розривів». Розглянуто перешкоди на шляху до впровадження зазначеного механізму та шляхи їх вирішення.
Перспективами подальших досліджень у даному напрямі є визначення заходів практичної реалізації зазначеного механізму з метою подолання стратегічних розривів кадрового забезпечення Харківського регіону.
ФОРМУВАННЯ СТРАТЕГІЧНИХ ПРІОРИТЕТІВ СТАЛОГО РОЗВИТКУ ТУРИСТИЧНО-РЕКРЕАЦІЙНОЇ СФЕРИ НА ЗАСАДАХ ІНКЛЮЗИВНОГО ЗРОСТАННЯ
Authors: Алієва А. Ю.  
Published: July 2020

Розкрито зміст та економічну роль туристично-рекреаційної сфери. Висвітлено особливості її розвитку в Україні, охарактеризовано причини, що гальмують цей процес. Враховуючи зростаюче значення збереження природних ресурсів для сектору подорожей, туризму, відпочинку, оздоровлення доведено необхідність здійснення туристично-рекреаційної діяльності на засадах сталого розвитку та інклюзивного зростання.
Визначено, що сталий розвиток туристично-рекреаційної сфери на засадах інклюзивного зростання передбачає залучення усіх верств населення (у тому числі малозабезпечених, жінок, осіб з обмеженими фізичними можливостями, ін. ) до виробничо-господарської, управлінської туристичної та рекреаційної діяльності як працівників, споживачів послуг, посередників, інвесторів, постачальників ресурсів, партнерів на всіх етапах ланцюга створення доданої вартості.
Обґрунтовано, що напрями, які визначені у Стратегії розвитку туризму та курортів на період до 2026 року, складено відповідно до вимог та проблем розвитку туристично-рекреаційної сфери в Україні. З огляду на пріоритети сталого розвитку та орієнтацію на досягнення нової якості економічного зростання на основі базових принципів інклюзивного розвитку, вони потребують конкретизації та розширення. Розкрито поняття інклюзивного туризму та інклюзивної рекреації, що характеризують розширення можливостей використання та вільний доступ до туристичних і рекреаційних послуг осіб з обмеженими фізичними можливостями. Запропоновано інтерпретацію відношення глобальних Цілей сталого розвитку до туристично-рекреаційної сфери України. Реалізація стратегічних пріоритетів сталого розвитку туристично-рекреаційної сфери на засадах інклюзивного зростання дозволить виявити можливості для забезпечення рівного доступу до ринків туристично-рекреаційних послуг, використання туристично-рекреаційних ресурсів.
Perezhivanie nas aulas de matemática: gênero, raça e ciência
Authors: Wagner Guilherme 
Published: July 2020

A presente narrativa pode ser muito mais um ensaio narrativo. Ensaio, porque busca a partir do estilo ensaístico elaborar certas formulações teóricas sobre a produção de narrativas, e narrativo, pois toma como seu meio de transmissão uma “estória”. Narrar é muito mais do que descrever, é posicionar a particularidade na sua relação dialética com a universalidade do cenário (LUKÁCS, 1965) em que os personagens que emergem da história, sejam imaginários ou reais, devem incorporar certas relações e características humanas fundamentais. É nesse sentido que este ensaio narrativo busca constituir seus personagens reais de uma experiência envolvendo raça, gênero e ciência-matemática. Serão três cenários diacronicamente separados e sincronicamente interligados: o cinema na escola, a investigação e a Feira de Matemática. Como instrumento de análise do narrar está a teoria histórico-cultural de Vygotsky desenvolvida nos seus últimos trabalhos em torno da categoria de Perezhivanie, que pode ser traduzido como vivência. Em suma, defendemos a pesquisa narrativa como uma investigação nas fronteiras entre arte e ciência, portanto, nosso método que buscamos expor deve ser entendido como um método estético-científico de pesquisa narrativa.
SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PENENTUAN BANTUAN UNTUK KELUARGA MISKIN MENGGUNAKAN TEKNIK ANALISIS HIRARKI PROSES
Authors: Iman Aripin  , Pria Sukamto  , Nurkholis  
Published: July 2020

Desa XYZ salah satu desa yang masih perlu mendapatkan bantuan untuk warganya karena penduduk desa tersebut masih ada warganya dalam kategori pra-sejahtera, namun permasalahannya yang sering terjadi bahwa bantuan tersebut masih kadang-kadang kurang tepat sasaran pada keluarga yang tidak berhak menerimanya. Permasalahan tersebut dikarenakan perangkat yang terkait dalam pengambilan keputusan untuk menentukan prioritas penerima bantuan yang digunakan hanya berpatokan pada pengajuan dari Rukun Tetangga (RT) dan Rukun Warga (RW) saja tanpa adanya pertimbangan kriteria-kriteria untuk pengambilan keputusan sehingga rentan terjadinya kesalahan dalam memprioritaskan bantuan bagi warga yang lebih membutuhkan untuk segera mendapat bantuan tersebut. Salah satu tindakan untuk menyelesaikan masalah ini adalah dengan dibangunnya aplikasi sistem pendukung keputusan dengan metode AHP dalam mengelola data penduduk terkait layak dan tidak layak menerima bantuan tersebut. Pengujian sistem menggunakan ISO 25010, aplikasi pihak ketiga, dan juga 20 responden dari lingkungan yang berbeda, dari hasil pengujian tersebut aplikasi sistem pendukung keputusan penentuan prioritas penerima bantuan menggunakan metode AHP untuk warga Desa XYZ, Klapanunggal masuk kedalam kategori “Baik” sehingga layak untuk digunakan sebagai alat untuk menentukan prioritas penerima bantuan. Sistem ini selanjutnya bisa dimanfaatkan oleh perangkat desa untuk menentukan layak tidaknya seorang warga untuk menerima bantuan sehingga tidak terjadi kesalahan.
Erosion-driven Size Redistribution of Protoplanetary Disk Solids and the Onset of Streaming Instability and Pebble Accretion
Authors: Grishin Evgeni , Rozner Mor , Perets Hagai B. 
Published: July 2020

Abstract
The formation of the first planetesimals and the final growth of planetary cores relies on the abundance of small pebbles. The efficiencies of both the streaming instability (SI) process, suggested to catalyze the early growth of planetesimals, and the pebble-accretion process, suggested to accelerate the growth of planetary cores, depend on the sizes of solids residing in the disk. In particular, these processes were found to be sensitive to size distribution of solids, and efficient planetesimal formation and growth through these channels require a limited pebble size distribution. Here we show that aeolian erosion, a process that efficiently grinds down boulders into a mono-sized distribution of pebbles, provides a natural upper limit for the maximal pebble sizes (in terms of their Stokes number). We find the dependence of this upper limit on the radial separation, disk age, turbulence strength, and the grain-size composition of the boulders in the disk. SI is favorable in areas with a Stokes number less than 0.1, which is found in the inner sub-astronomical-unit regions of the disk. This upper limit shapes the size distribution of small pebbles and thereby catalyzes the early onset of planetesimal formation due to SI, and the later core accretion growth through pebble accretion.
Thigh-Muscle and Patient-Reported Function Early After Anterior Cruciate Ligament Reconstruction: Clinical Cutoffs Unique to Graft Type and Age
Authors: Sherman David , Birchmeier Thomas , Kuenze Christopher M. , Garrison Craig , Hannon Joseph , Bothwell James , Bush Curtis , Norte Grant E. 
Published: July 2020

Context
Patient-reported function is an important outcome in anterior cruciate ligament rehabilitation. Identifying which metrics of thigh-muscle function are indicators of normal patient-reported function can help guide treatment.

Objective
To identify which metrics of thigh-muscle function discriminate between patients who meet and patients who fail to meet age- and sex-matched normative values for patient-reported knee function in the first 9 months after anterior cruciate ligament reconstruction (ACLR) and establish cutoffs for these metrics by covariate subgroups.

Design
Cross-sectional retrospective study.

Setting
Laboratory.

Patients or Other Participants
A total of 256 patients (129 females, 128 males; age = 17.1 ± 3.0 years, height = 1.7 ± 0.1 m, mass = 74.1 ± 17.9 kg, months since surgery = 6.4 ± 1.4), 3 to 9 months after primary unilateral ACLR.

Main Outcome Measure(s)
We stratified the sample into dichotomous groups by the International Knee Documentation Committee (IKDC) score (IKDCMET, IKDCNOT MET) using sex- and age-matched normative values. We measured quadriceps and hamstrings isokinetic (60°/s) torque and power bilaterally. Normalized quadriceps and hamstrings peak torque (Nm/kg) and power (W/kg), limb symmetry indices (LSI, %), and hamstrings : quadriceps ratios were calculated. Logistic regression indicated which of these metrics could predict IKDC classification while controlling for age, graft type, and sex. Receiver operating characteristic curves established cutoffs for explanatory variables for both total cohort and covariate subgroups. Odds ratios (OR) determined the utility of each cutoff to discriminate IKDC status.

Results
Quadriceps torque LSI (≥69.4%, OR = 3.6), hamstrings torque (≥1.11 Nm/kg, OR = 2.1), and quadriceps power LSI (≥71.4%, OR = 2.0) discriminated between IKDC classification in the total cohort. Quadriceps torque LSI discriminated between IKDC classification in the patellar-tendon graft (≥61.6%, OR = 5.3), hamstrings-tendon graft (≥71.8%, OR = 10.5), and age &lt;18 years (≥74.3%, OR = 5.2) subgroups. Hamstrings torque discriminated between IKDC classifications in the age &lt;18 years (≥1.10 Nm/kg, OR = 2.6) subgroup.

Conclusions
Quadriceps torque LSI, hamstrings torque, and quadriceps power LSI were the most useful metrics for predicting normal patient-reported knee function early after ACLR. Further, cutoff values that best predicted normal patient-reported function differed by graft type and age.
Aspects of Technology That Influence Athletic Trainers' Current Patient Care Documentation Strategies in the Secondary School
Authors: Nottingham Sara L. , Kasamatsu Tricia M. , Eberman Lindsey E. , Neil Elizabeth R. , Welch Bacon Cailee E. 
Published: July 2020

Context
Previous research on athletic trainers' (ATs) documentation practices in the secondary school setting has focused on users of 1 electronic medical record (EMR) platform. These studies have identified that ATs use multiple platforms for documentation, including paper, even when an EMR is available.

Objective
To examine the documentation practices of ATs who use various forms of patient care documentation, including paper, EMRs, or both.

Design
Qualitative study.

Setting
Individual telephone interviews.

Patients or Other Participants
Twenty ATs participated in this study: 12 women and 8 men who averaged 38 ± 14 years of age, 15 ± 13 years of clinical experience, and 11 ± 11 years of employment at their current secondary school.

Data Collection and Analysis
Semistructured telephone interviews were conducted to gain insight into ATs' documentation practices. Three researchers and 2 auditors inductively coded the transcripts using a consensual qualitative research process that consisted of 4 rounds of consensus coding and determination of data saturation. Trustworthiness was addressed with member checking, multiple-analyst triangulation, and peer review.

Results
The ATs' documentation practices were largely influenced by technology, organized in 3 themes. Participants' current documentation strategies included the use of both paper and EMRs, as they found different benefits to using each platform. Oftentimes documentation practices were shaped by technological challenges, including unreliable networks, software design problems, and the lack of a streamlined approach. Lastly, participants identified future strategies for improving documentation, including the need for better EMR options and streamlining their individual documentation behaviors.

Conclusions
Many ATs wanted to incorporate EMRs in their clinical practice but faced challenges when attempting to do so. In turn, clinicians often duplicated documentation or used 2 platforms. Athletic trainers should communicate with administrators to select an EMR that fits their documentation needs and seek resources, such as network access and educational opportunities, to learn how to use EMRs.
Giá trị tầm soát ung thư cổ tử cung bằng xét nghiệm PAP, HPV, phối hợp PAP và HPV (Co-testing) tại Bệnh viện Phụ sản Nhi Bình Dương
Authors: Truong Thi Kim Hoan 
Published: July 2020

Mục tiêu: Xác định tỷ lệ tổn thương bất thường cổ tử cung qua sàng lọc bằng phương pháp PAP, HPV (định týp từng phần), Co-testing và độ nhạy, độ đặc hiệu, giá trị tiên đoán dương, giá trị tiên đoán âm của từng phương pháp trong sàng lọc UTCTC kiểm chứng bằng kết quả sinh thiết CTC.
Đối tượng và phương pháp nghiên cứu: Một nghiên cứu cắt ngang mô tả được thực hiện trên 170 phụ nữ khám tầm soát UTCTC tại Bệnh viện Phụ Sản Nhi Bình Dương có kết quả soi CTC theo hệ thống phân độ CCI ≥ 3 điểm chỉ định sinh thiết làm xét nghiệm GPB được chọn vào nghiên cứu trong thời gian từ tháng 6/2016 – 6/2018.
Kết quả: Xét nghiệm HPV có độ nhạy, giá trị tiên đoán âm lần lượt là 88,1%; 90,7% cao hơn so với xét nghiệm PAP là 32,6%; 70,5%; và gần tương đương với phương pháp Co-testing là 91,4%; 91,7%.
Kết luận: Chọn lựa xét nghiệm HPV định týp từng phần làm xét nghiệm đầu tay để tầm soát ung thư cổ tử cung sẽ có lợi về giá trị tầm soát đồng thời giảm được chi phí cho bệnh nhân so với xét nghiệm Co-testing.
PENGARUH AUDIT TENURE, DEBT DEFAULT, KUALITAS AUDIT DAN OPINI AUDIT TERHADAP OPINI AUDIT GOING CONCERN PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA
Authors: Sari, Yustina Triyani Novita 
Published: July 2020

An audit opinion of going concern is an audit opinion issued by the auditor to ascertain whether a certain company can still maintain its survival for a year coming. The variables used in this research are the audit tenure, debt default, audit quality and audit opinion. These objects of research are 23 companies operate in industry sector (manufactur) which is listed in Indonesia Stock Exchange (IDX) during period 2011-2016. For hypothesis testing result show that audit tenure does not have sufficient evidence of significant effect on the audit opinion of going concern, debt default does not have sufficient evidence of significant effect on the audit opinion of going concern audit opinion of going concern, quality audit does not have sufficient evidence of significant effect on the audit opinion of going concern the audit opinion of going concernand audit opinion there is liable to audit opinion from previous year of going concern. Keywords: Audit Opinion Of Going Concern, Audit Tenure, Debt Default, Quality Audit, And Audit Opinion From Previous Year