bluuebunny/crossref_metadata_2025 huggingface dataset:
Avaliação do fator de correção de hortaliças em uma unidade de alimentação e nutrição
Authors: Rocha Tatiana Evangelista da Silva , Vechiato Tauane , De Aguiar Sandra Maria Rosa
Published: April 2023

Introdução: A alimentação é uma necessidade básica aos indivíduos, possui relação direta com a saúde. Em uma Unidade de Alimentação e Nutrição o desperdício é um fator importante a ser considerado e é sinônimo de falta de organização, consciência ambiental e social. O fator de correção, é uma ferramenta utilizada para verificar o desperdício, sendo uma constante para cada alimento. Objetivo: Avaliar o fator de correção de hortaliças da salada crua em uma unidade de alimentação e nutrição. Metodologia: A pesquisa foi desenvolvida em um Restaurante Universitário. Foi utilizado apenas as saladas que eram servidas cruas, pois não possuíam fator de correção. As hortaliças foram analisadas em quatro dias não consecutivos. Os vegetais avaliados foram: Acelga (um dia), Alface (três dias), Cenoura (dois dias), Couve manteiga (dois dias), Pepino (dois dias), Repolho (dois dias), Tomate (quatro dias). Os alimentos foram pesados em balança mecânica industrial, com peso máximo de 300 Kg. Para a determinação do Fator de Correção (FC) foi utilizada a fórmula (FC= Peso Bruto/Peso Líquido). Após a coleta de dados foi realizado a comparação com a literatura. Resultados e Discussão: Acelga estava presente uma vez no cardápio, as demais apareceram pelo menos duas vezes durante os dias analisados. A acelga apresentou fator de correção superior a literatura, igual a alface e o repolho, as mesmas se encontravam em grande quantidade na unidade, além do fornecedor entregar as hortaliças com características inapropriadas para consumo. Cenoura, couve e pepino apresentaram fatores de correção próximos com a literatura e o tomate obteve fator de correção abaixo da literatura. Conclusão: Algumas hortaliças apresentaram fator de correção superior quando comparado com a literatura, indicando desperdícios de alimentos que pode estar relacionado ao pré-preparo, assim como pelas condições de recebimento e armazenamento na unidade.
GERAKAN LITERASI DAN NUMERASI PADA PESERTA DIDIK DI DESA PAKPAHAN, KECAMATAN ONANRUNGGU KABUPATEN SAMOSIR
Authors: Pasaribu Kondios Meidarlin , Siantar Rinawati Lumban , Rumapea Erswendo , Purba Grendy Mathew Valentino , Sinaga Lela Cahaya , Sinaga Rina Melati
Published: April 2023

. Data minat baca dan tingkat buta aksara berpengaruh terhadap posisi Indeks Pembangunan Manusia (IPM) /Human Development Index (HDI) Indonesia, yang diukur dari usia harapan hidup (tingkat kesehatan), pertumbuhan ekonomi dan kualitas pendidikan. Berdasarkan data BPS tahun 2014, nilai IPM mengalami kenaikan tipis menjadi 68,90 dari 68,40 pada tahun 2013.Tujuan umum Gerakan Literasi dan numerasi adalah untuk menumbuhkembangkan budaya literasi dan numerasi pada ekosistem pendidikan mulai dari keluarga, sekolah, dan masyarakat dalam rangka pembelajaran sepanjang hayat sebagai upaya untuk meningkatkan kualitas hidup pada masyarakat Indonesia.Metode kegiatan ini dilakukan dengan tatap langsung antara pengajar dan peserta di        desa Pakpahan Kecamatan Onanrunggu Kabupaten Samosir yang langsung dipandu oleh kepala desa pakpahan Kecamatan Onanrunggu Kabupaten Samosir propinsi sumatera utara pada hari Senin – selasa pada tanggal 26-27 Pebruari 2023. Literasi numerasi ini memiliki manfaat yang sangat terasa, karena pengaplikasiannya langsung dirasakan pada kehidupan sehari-hari. Manfaat dari literasi numerasi yang dirasakan langsung oleh peserta didik yaitu memiliki pengetahuan dan kecakapan khusus mengenai hitungan dan simbol matematika yang diaplikasikan pada kehidupan nyata berupa pengelolaan kegiatan yang baik serta peserta didik dapat dengan mudah mengambil sebuah keputusan dalam aspek kehidupannya.
The Influence of Self Service Technology, Customer Intimacy and Customer Delight on Customer Lotalty With Customer Bonding as An Intervening Variable
Authors: Ramadhani Nevia , Imanda Firmantyas Putri Pertiwi
Published: April 2023

This study aims to determine how strong the influence of Self Service Technology, Customer Intimacy and Customer Delight on Customer Loyalty with Customer Bonding as an intervening variable. This study uses a quantitative method by processing primary data obtained through distributing questionnaires to the public who are customers of Bank Muamalat KCP Salatiga. The samples taken were 100 respondents, using purposive sampling technique. Then the results obtained were processed with SPSS version 20. The analysis used included descriptive statistical tests, instrument tests, path analysis regression tests, classical assumption tests, model accuracy tests and hypothesis testing. Based on the test results obtained results: self service technology has a positive effect that is not significant on customer loyalty. Customer intimacy has a significant positive effect on customer loyalty. Customer delight has an insignificant negative effect on customer loyalty. Customer bonding has a significant positive effect on customer loyalty. Self service technology does not have a significant positive effect on customer bonding. Customer intimacy has a significant positive effect on customer bonding. Customer delight has a negative effect that does not significantly affect customer bonding. Self service technology and customer delight do not mediate customer loyalty with customer bonding. Customer intimacy can mediate customer loyalty with customer bonding.
The Effect of Using Project-based Learning on Improving Self-Regulated Language Learning among English-majored Students at Ba Ria – Vung Tau University, Viet Nam
Authors:   Faculty of Foreign Languages - Social Sciences, Ba Ria - Vung Tau University, Viet Nam, Hai Pham Yen, Thi , Nguyen Nhung, Thi Phuong ,   Faculty of Foreign Languages - Social Sciences, Ba Ria - Vung Tau University, Viet Nam, Thi Hoang Thu, ,   Faculty of Foreign Languages - Social Sciences, Ba Ria - Vung Tau University, Viet Nam
Published: April 2023

Project-based learning (PBL) is one of the powerful instructional approaches for students in the classroom (Bender, 2012). PBL is an exciting, innovative instructional approach to motivate students in problem-solving (Baran, 2010). It may be defined as a real world project, based on motivating and engaging tasks, problems, questions to teach students academic content in the context of working cooperatively to solve the problem (Bell, 2010). These authors implied that if teachers utilize PBL, they change their traditional roles into the new mode of teaching. According to Dewey (1959), when students implement meaningful tasks related to problems in real-world situations, they can achieve more profound comprehension. PBL is considered an alternative choice for teaching because it is a powerful tool to encourage students to solve real-world problems (Berger, 1999). It is also believed that PBL assists students to take part in learning activities as active and confident participants (Marx, 1994). This paper examines PBL that influences the self-regulated language learning (SRLL) surveyed at BVU. The study used a quantitative approach with a positivist paradigm. The quantitative approach is deductive because it tests theories, develops models and hypotheses, and collects empirical data (Schunk, 1990). A survey tool was used to collect data from respondents across students of English Studies. The results show that PBL develops the students’ SRLL, and setting goals are the centre of SRLL to help the students study better and better at higher education.
Antimicrobial and Anti-Inflammatory Properties of Silver Nanoparticles in Burn Treatment
Authors:   General Practitioner, Krida Wacana Christian University, Jakarta, Indonesia, Yesaya Eric , Lewa Anwar ,   Plastic Reconstructive and Aesthetic Surgery, dr.Esnawan Antariksa Air Force Hospital, Jakarta, Indonesia
Published: April 2023

Burn is one of the most common injuries which leading to high morbidity and mortality. Inflammation and infection involve in burn pathophysiology. Inflammation occurs in burn mainly due to release of inflammatory cytokines, while infection occurs when skin barrier damage and immune system is compromised due to suppression of neutrophils and T cells. In previous studies, silver nanoparticles (AgNPs) exhibit antimicrobial and anti-inflammatory properties through several mechanism. Antimicrobial mechanism of AgNPs including the damage of cell wall and alteration inner part of cell, while anti-inflammatory mechanism of AgNPs is by reducing pro-inflammatory cytokines. Therefore, silver nanoparticles can be reasonable treatment for burn.
“Khuruj Fi Sabilillah” (Traveler in Faith) And Its Implications on Household Harmony of Tabligh Jamaat in North Gorontalo Regency, Indonesia
Authors:   Faculty of Syariah, IAIN Sultan Amai. Jl. Gelatik No.1 Kota Gorontalo, 96114, Indonesia, Faisal Ahmad , Marzaki Muhammad ,   IAIN Sultan Amai. Jl. Gelatik No.1 Kota Gorontalo, 96114, Indonesia
Published: April 2023

“Khuruj fi sabilillah” (Traveler in faith) by the followers of Tabligh Jamaat requires the husband not to physically and mentally support his wife for a particular time. Whereas conceptually, fulfilling physical and mental maintenance is one of the instruments to maintain household harmony. This research is qualitative and descriptive and uses a sociological approach. Data were obtained through observation, interviews, and documentation. The results showed that the husband's departure to do khuruj fi sabilillah did not adversely affect their household harmony. The fulfillment of the physical livelihood of the family members left behind is resolved through the concept of deliberation and good planning, while the fulfillment of inner livelihood is also not a severe problem because the wives have let go of their husbands, who are believed to be preaching jihad for good. The spaciousness of the heart to let go of the husband is a vital asset for the wife so that the unfulfillment of inner sustenance is no longer a problem. This study shows that followers of the Tabligh Jamaat in North Gorontalo marriage age has lasted for a long time is a sociological reason in itself, so inner maintenance is no longer a priority in life.
The Contribution of Philosophy to Ethical Corporate Finance: Challenges and Perspectives
Authors:   Université Jean Moulin - Centre de recherche Magellan- 6 cours Albert Thomas- 69356 Lyon, Francois Yolande
Published: April 2023

This article explores the synergy between philosophy, corporate finance, and corporate social responsibility (CSR), emphasizing the importance of interdisciplinarity in addressing the complex ethical, social, and environmental challenges faced by organizations today. By integrating the teachings of philosophy and ethical theories, companies can enrich their understanding and practice of ethical corporate finance and CSR, developing conceptual frameworks, critical thinking skills, and systematic approaches for ethical decision-making and problem-solving. Companies that adopt ethical and responsible practices can promote value creation for stakeholders, financial performance, and long-term sustainability, thereby contributing to the achievement of sustainable development goals and the creation of a more just, sustainable, and responsible world.
Psychological effects of COVID- 19 lockdown among Aseer residents, Saudi Arabia
Authors: Benjamin Lizy Sonia , Dewi Yulis Setiya , Aurizki Ganding Ekapuja , Sanad Alqarni Aida , Shanmugam Sumathi Robert , Santhanasamy Punitha Josephine
Published: April 2023

N/A
Improving complementary feeding practice and child growth in Indonesia through family empowerment intervention
Authors: Marah Has Eka Mishbahatul , Nursalam  , Arief Yuni Sufyanti
Published: April 2023

Objective: This study aimed to evaluate the effectiveness of family empowerment intervention in improving complementary feeding practices and child growth in Indonesia.
Methods: A quasi-experimental design was used to gather data from 60 mothers and their youngest children, aged 6-11 months, who participated in this project from two urban areas in Surabaya, East Java, Indonesia. The independent variable was an eleven-week family empowerment intervention, including pre- and post-test. The dependent variable was complementary feeding practice and child growth. Complementary feeding practice indicators consist of minimum dietary diversity (MDD), meal frequency (MMF), acceptable diet (MAD), energy, protein, and zinc adequacy, assessed using a 3x24 hour food recall. Child growth indicators consist of weight-for-age (WAZ), length/height-for-age (HAZ), and weight-for-length/height (WHZ) measured using an infantometer and baby scales. The data obtained were then analysed using the McNemar test, the Wilcoxon Signed-Rank test, and the Mann Whitney U test, with a significance level of a<0.05. 
Results: Family empowerment intervention significantly improved complementary feeding practice indicators, including MDD, MMF, MAD, energy, protein, and zinc adequacy. It also significantly increased the child’s WAZ, HAZ, and WHZ scores (p<0.05).
Conclusion: The family empowerment intervention can be used as a nursing intervention to improve a family’s ability to provide appropriate complementary feeding practices and support a child’s optimal growth.
MeSH Keywords: Infant Nutritional Physiological Phenomena, Zinc, diet, feeding, child growth, early life nutrition, malnutrition.
“Questão social”, fome e (in)segurança alimentar e nutricional no Brasil neoliberal
Authors: Silva Robson Roberto
Published: April 2023

Este artigo busca apreender a fome como uma das manifestações da insegurança alimentar e nutricional, considerando essas manifestações como expressões da “questão social” e as formas de enfrentamento por parte do Estado brasileiro. Particularmente, procura analisar a fome e a (in)segurança alimentar e nutricional, a partir da dinâmica do neoliberalismo no país, sobretudo no contexto dos governos nacionais de extrema direita e da COVID-19. Para tanto, adota a pesquisa bibliográfica e documental, que se orientou pela teoria social crítica apoiada na tradição marxista. Assim, apresenta as causas dessas manifestações da “questão social”, suas principais expressões e as formas de intervenção social do Estado, considerando as particularidades dos governos nacionais que assumiram diferentes vertentes neoliberais, mas que preservaram os princípios fundamentais do neoliberalismo.
Abusos sexuais de crianças e adolescentes: não podemos ‘aguentar mais um pouquinho’!
Authors: Paiva Sabrina Pereira , Brandão Elaine Reis
Published: April 2023

O artigo objetiva contrastar dados relativos aos abusos sexuais sofridos por crianças e adolescentes brasileiras/os, considerando o contexto da pandemia de COVID-19, com as políticas públicas para seu enfrentamento, do governo J. Bolsonaro (2019-2022). Para tal, utiliza fontes documentais e bibliográficas, extraídas de endereços eletrônicos públicos, governamentais e não governamentais. Os dados nacionais recentes demonstram que os casos ocorrem precipuamente entre 10 e 14 anos de idade, em suas próprias casas, provocados por pessoas próximas. Não há registros seguros estratificados por raça/cor. Em contraste, o Plano Nacional de Enfrentamento às Violências contra Crianças e Adolescentes (2022) fundamenta-se em uma perspectiva familista, privatista, ultraneoliberal e teocrática, além de não prever ações estruturais de enfrentamento às desigualdades raciais, de classe social e de gênero.
Infância, adolescência e direitos sexuais no Brasil: conservadorismo em azul e rosa
Authors: Penante Ana Paula Cruz , Sousa Adrianyce A. Silva de
Published: April 2023

O presente artigo busca analisar, sob a ótica dos direitos sexuais, as disputas políticas entre as forças sociais da sociedade e do poder público, ao agendar o debate sobre os direitos sexuais das crianças e dos adolescentes no contexto brasileiro. Por meio de uma pesquisa exploratória, realizamos análise documental dos direitos sexuais de crianças e de adolescentes. Identifica-se que, no marco da sociedade capitalista, o debate brasileiro sobre os direitos sexuais de crianças e de adolescentes é tensionado a partir de duas perspectivas centrais: a primeira, que, imbuída pela lógica da tutela, restringe o exercício da sexualidade ao segmento etário adulto; e a segunda, que fundamentada no paradigma dos direitos humanos, busca assegurar o direito ao desenvolvimento pleno de crianças e de adolescentes, compreendendo a sexualidade como parte do processo de socialização e de construção do gênero humano.
Palavras-Chave: Infância e Adolescência. Direitos Sexuais. Direitos Humanos. Emancipação.
Saúde Sexual e Reprodutiva de mulheres quilombolas do Goiás
Authors: Lisbôa Dalila Maria de ´Fátima , Pereira Lucélia Luiz
Published: April 2023

O artigo tem como objetivo discutir a saúde sexual e reprodutiva de mulheres quilombolas. A pesquisa, de caráter qualitativo, foi realizada no Quilombo Mesquita- Goiás, e realizou-se 10 entrevistas semiestruturadas com mulheres quilombolas. Como principais resultados destaca-se que as entrevistadas avaliam positivamente o acompanhamento do pré-natal, mas apontam limitações e/ou inexistência de outros serviços de saúde sexual e reprodutiva como o planejamento reprodutivo, os métodos contraceptivos, as ações de educação em saúde, a infraestrutura da UBS, os serviços de contra referência para a realização do parto etc. É importante fomentar estratégias para garantir os direitos sexuais e reprodutivos das mulheres quilombolas, respeitando a diversidade e buscando combater discriminações de gênero e raça intensificadas no Brasil devido à onda conservadora contemporânea.
Ameaça neoconservadora aos direitos sexuais e reprodutivos de crianças e adolescentes
Authors: Mendonça Valeria Nepomuceno Teles de , Lima Mirella Cavalcante Vilar
Published: April 2023

O artigo discute a relação entre o reconhecimento dos direitos sexuais e reprodutivos de crianças e adolescentes e o enfrentamento à violência sexual com o objetivo de demonstrar que um dos impactos do neoconservadorismo nas políticas sociais no Brasil foi deixar meninos e meninas mais expostos a esta violência. O levantamento no Catálogo de Teses e Dissertações da Coordenação de Aperfeiçoamento Pessoal de Nível Superior (Capes), a leitura de produções sobre o tema e consulta aos documentos das normativas jurídicas internacionais e nacionais, indicam que os direitos sexuais e reprodutivos compõem o amplo campo dos direitos humanos de mulheres, crianças e adolescentes nos tratados e convenções internacionais dos quais o Brasil é signatário. No contexto do Governo Bolsonaro, a propagação de valores conservadores e do combate uma suposta ideologia de gênero representou um entrave ao reconhecimento dos direitos sexuais de crianças e adolescentes e reprodutivos dos adolescentes e caminhou na contramão da proteção integral preconizada pelo Estatuto da Criança e do Adolescente.
El análisis de las conexiones entre aprendizajes en las propuestas de personalización: un estudio de caso
Authors: Madrid Alejos Clara , Oller Badenas Judith
Published: April 2023

Las propuestas de personalización del aprendizaje tienen como objetivo luchar contra la pérdida progresiva del sentido de los aprendizajes y las actividades escolares. En este trabajo analizamos qué y cómo se produce la estrategia de fomento de las conexiones entre aprendizajes que los alumnos realizan dentro y fuera del aula en un proyecto educativo del ámbito de ciencias sociales de un instituto que personaliza. Presentamos un estudio de caso que incluye el análisis de interactividad y de las estrategias discursivas del profesorado para fomentar las conexiones durante las 5 semanas de duración de un proyecto de último curso de la ESO sobre el nacismo.  Los resultados identifican hasta 8 tipos de conexiones entre aprendizajes, así como en qué momentos del proyecto acontecen. También se presentan 4 estrategias didácticas a través de las cuales la profesora fomenta el establecimiento de conexiones entre aprendizajes que el alumnado realiza dentro y fuera de la escuela durante el proyecto. Las conclusiones indican que la reflexión se presenta como la principal estrategia educativa para (re)significar las experiencias educativas escolares y su conexión con otros aprendizajes realizados por el alumnado fuera del centro escolar. Se plantean recomendaciones concretas para el profesorado que quiera trabajar desde una perspectiva de la personalización del aprendizaje pueda promover las conexiones entre aprendizajes del alumnado que se producen en distintos momentos y contextos.
Evaluating the Performance of an Arduino-Controlled Wood Scaling Machine
Authors: Gonzales Helen Grace
Published: April 2023

The aim of this quantitative study was to evaluate the performance of an Arduino-controlled wood scaling machine, designed to improve the cutting process for woodwork and furniture production. The machine was developed with the goal of achieving accuracy, precision, and consistency in wood cutting, while also reducing the need for time-consuming grinding and polishing. The wood cutter machine was composed of a circular saw, relay, conveyor, and control module, with the added feature of an Arduino for automated scaling. The study found that the machine's performance was more reliable, effective, and safer than other wood cutting machines, and its use could lead to faster, better, and more accurate cuts. The wood scale cutter machine was also designed to be more affordable while maintaining a standard quality that would ensure its longevity for years. The results of this study offer an innovative and improved wood cutting tool that could compete in the market and benefit workers by reducing working time and increasing productivity.
Cases of CFPID regulator for frequency regulation of power systems
Authors: Nayak Smrutiranjan , Kar Sanjeeb Kumar , Dash Subhransu Sekhar
Published: April 2023

In consistently expanding region and construction of present-day Power System having trouble request vulnerabilities, the utilization of learned and lively recurrence power technique is fundamental for good working of Power-station. To enhanced regulator boundaries, a SCiWOA has been utilized. Frequency soundness and control are perhaps the main issues in interconnected force matrices plan and operation. Several control circles are working to keep up with the framework recurrence at its set points. The majority of supply request adjusting is accomplished by controlling the yield of dispatchable creating units. Next viable utilization of Power-framework recurrence control is performed by planning a CFPID regulator for a brilliant matrix framework having limitless sources like sun situated, wind & photo-voltaic. All in all, to evaluate the framework performance, the time-domain simulations of different cases are considered.
Review Paper on an Android Application for Farmers to Solution of their Problems and for Selling Products
Authors: Parth Kakade  , Pranav Jawale  , Swapnil Kad  , Suraj Ekhande  , Prof S. P. Jadhav
Published: April 2023

The Virtual Fruits Market app provides a platform for Indian farmers to directly connect with end users and supply their produce with a fair and consistent price. This will ensure that farmers receive a better profit for their produce, while end users can benefit from lower prices and higher quality products from the farmers themselves. Additionally, the app also provides access to experts to provide solutions to the farmers, thus allowing them to make better informed decisions and maximize their profits. The app also ensures that the solutions provided are unique and of the highest quality. The Virtual Fruits Market app is therefore a beneficial tool that provides a win-win situation for both farmers and end users
Google Play App Forecast Utilizing Machine Learning
Authors: S. V. B. N. S. Ravali  , K. Pooja Reddy  , P. Anushka Reddy  , Dr. T. Vijaya Saradhi  , B. Vasundara Devi
Published: April 2023

In today's dynamic environment, it is possible to accomplish various tasks through the use of machine learning methods. In this investigation, we provide an intricate explanation of the procedures and structures utilized in machine learning. According to future forecasts, it is possible that machine learning will generate the most fitting hypotheses to account for its observable phenomenon. As a result of the abundance of information available, it is not imperative to assign every single data point a specific name, thereby promoting the advancement of its unsupervised learning capabilities in the meantime. It is anticipated that the neural network arrangements will become increasingly unpredictable as they distribute semantic details into distinct categories. In addition, deep learning is set to become even more robust with better adaptation assistance, and utilizing these sites of interest could facilitate the completion of a greater number of tasks.
Smart Goggle Lens using Arduino Uno
Authors: Prof. Vijay Bhosale  , Raj Gadhave  , Ramesh Choudhary  , Pravin Darade  , Shivam Dhir
Published: April 2023

As technology is growing rapidly and integrating itself to all the aspect of people’s life, designers and developers try to provide a more pleasant experience of technology to people. In today’s world people are eager to work smartly. So, they require smart gadgets, equipment, devices and products to develop a smart environment. One of the technologies that will help to make smart environment is the technology of Wearable Computing. Wearable Computing is a study of inventing, designing, or building a device that acts as a one type of computer for carrying on body, it’s a refers to electronic technologies which can be worn or attached on the body to facilitate interaction between the human and the computer. Wearable’s aim to assist people to be in control of their life by augmenting the real life with real life with extra information constantly and ubiquitously. Inspired by Google glass, Proposed system Smart Goggle Lens is a futuristic device, it’s one of the wearable devices that is capable of handling the wide range of the activities that an ordinary goggle cannot do. Proposed System provide functionality like it can work as a normal goggle to view outside scenario and also smartly provide functionality of popping up notifications. The light intensity of the incoming popping notifications would be low enough that the user does not get distracted but good enough to notify user.
El Estatuto del Becario de Investigación: la inclusión de los becarios de investigación en el Régimen General de la Seguridad Social como asimilados a los trabajadores por cuenta ajena
Authors: Moreno Gené Josep
Published: April 2023

En las últimas décadas, los diversos centros públicos y privados de investigación, especialmente las Universidades, han experimentado un fuerte incremento del número de becarios de investigación adscritos a los mismos, los cuales alternan su formación en el campo de la investigación, aportando una gran parte de la producción científica de este país, con la ejecución de otras tareas, especialmente docentes. El importante papel que los becarios de investigación desempeñan en el actual panorama investigador español, sin embargo, no se ha visto correspondido por el ordenamiento jurídico, que incomprensiblemente hasta el momento no había contemplado ni regulado de forma general esta figura.
La ausencia de una regulación jurídica específica de la actividad desarrollada por los becarios de investigación ha comportado indudables dificultades a la hora de dotar a este colectivo de un régimen jurídico propio que permita fijar qué rol juega en la actividad investigadora, cuál es su régimen jurídico, y, en concreto, cuáles las obligaciones adicionales a la investigación –especialmente docentes– que las becas de investigación comportan.
En este contexto se ha aprobado el Real Decreto 1326/2003, de 24 de octubre, por el que se aprueba el Estatuto del Becario de Investigación, con el que por primera vez se aborda con carácter general y de forma específica el régimen jurídico de los becarios de investigación y, en especial, su régimen de Seguridad Social. En este estudio se efectúa un análisis de las innovaciones introducidas por el Estatuto del Becario, para lo cual se procede de forma previa al estudio de los principios básicos inspiradores de esta norma, así como del concepto de becario de investigación del que la misma parte, para abordar posteriormente el íntegro régimen jurídico previsto en la norma para este colectivo, con atención especial para la protección social que dicha norma dispensa a los becarios de investigación, los cuales son incluidos en el Régimen General de la Seguridad Social como asimilados a trabajadores por cuenta ajena.
La reforma del artículo 44 del Estatuto de los Trabajadores operada por la Ley 12/2001, de 9 de julio
Authors: Sánchez Fernández Olga
Published: April 2023

El presente trabajo pretende reflejar cómo se ha llevado a cabo la transposición del derecho comunitario en materia de «sucesión de empresa» por el Estado español, cómo ha quedado regulada esta materia tras la reforma operada por la Ley 12/2001, y pretende resaltar, entre otras cuestiones, algunos problemas no resueltos con la nueva redacción dada al artículo 44 del TRET.
Muerte de un minero en accidente laboral: la «interminable» y no solucionada lucha entre los órdenes social y civil por conocer de la responsabilidad civil derivada del siniestro
Authors: Martínez Barroso M.ª de los Reyes , Fernández Fernández Roberto
Published: April 2023

El acaecimiento de un accidente de trabajo trae aparejado consecuencias de índole diversa, no sólo en materia de Seguridad Social, sino también de naturaleza sancionadora e incluso de carácter civil. El conocimiento de las reclamaciones en materia de responsabilidad civil derivadas de un accidente laboral presenta unos perfiles difusos en el ordenamiento español, hasta el punto de que dos órdenes jurisdiccionales –el social y el civil– se arrogan la competencia para conocer de estos pleitos, uno con fundamento en los artículos 1.101 y siguientes del Código Civil, el otro con base en los artículos 1.902 y siguientes del mismo texto. Tal circunstancia conlleva en la práctica encontrar resoluciones que aplican criterios diferentes frente a supuestos similares, constituyendo un ejemplo señero de esta realidad la diferente forma de solucionar la relación entre las prestaciones recibidas del sistema público y la indemnización por los daños y perjuicios causados: para la Sala I del Tribunal Supremo ambas son perfectamente acumulables y, por tanto, no resulta necesario realizar ninguna deducción al respecto; en cambio, para la Sala IV del mismo órgano, a la hora de determinar el resarcimiento civil es menester descontar lo percibido por el trabajador o sus causahabientes en concepto de pensiones públicas y mejoras voluntarias del sistema, habida cuenta las indemnizaciones se suman pero únicamente hasta el límite de la reparación completa del daño, lo contrario supondría una duplicidad de compensaciones y un enriquecimiento injusto en favor del beneficiario. El presente estudio analiza los argumentos aportados por ambas Salas del Tribunal Supremo que, junto con las resoluciones de la Sala de Conflictos de Competencia de dicho órgano, forman la doctrina judicial en la materia y propone una solución a la controversia que ponga fin a la nada aconsejable, desde el punto de vista del principio de seguridad jurídica, dualidad de jurisdicciones existente en la actualidad.
«Más acá y más allá del trabajo»: comentario a la Ley 56/2003, de Empleo
Authors: Molina Hermosilla Olimpia , Molina Navarrete Cristóbal
Published: April 2023

La nueva Ley de Empleo 56/2003, de 16 de diciembre, ha venido a sustituir tras más de dos décadas de vigencia a la que fuera la Ley Básica de Empleo 51/1980, de 8 de octubre. Dicho retraso ha obedecido, como es lógico, más a razones políticas que a puros impedimentos técnicos.
Con la nueva Ley de Empleo, el legislador da carta de naturaleza a lo que ya es sin duda una realidad institucional y normativa en nuestros días, como es la emersión de una nueva rama del ordenamiento representada por el Derecho del Empleo.
La nueva Ley aparece ahora orientada a realizar dos determinantes principios rectores de la política social y económica: «el pleno empleo» y la reducción/protección efectiva de las situaciones de desempleo. Sin embargo, la impronta del pasado deja ejercer su influencia en la nueva normativa, heredando numerosas desvirtudes de su antecesora, sin que ello llegue a enturbiar un ápice la trascendencia de su sola existencia jurídica.
Mobbing. El acoso moral en el trabajo
Authors: Rodríguez López Pedro
Published: April 2023

El acoso moral en el trabajo o mobbing es una situación concreta dentro de la relación laboral que, si bien se ha puesto de moda en la actualidad, siempre ha tenido su cabida en el marco de la relación de trabajo, y ello porque este ámbito concreto es uno de los que más se presta a este tipo de actuaciones, del todo punto perniciosas para la buena marcha de una empresa y para la propia salud del trabajador afectado.
Este trabajo pretende analizar el concepto y las características del Acoso Moral en el Trabajo, determinando los comportamientos desencadenantes del mismo y las consecuencias que produce. Al mismo tiempo, se pretende dar una perspectiva jurídica al problema, analizando las respuestas que nuestro ordenamiento proporciona a tales actuaciones. Finalmente, se incluyen algunas recomendaciones de buena gestión para eliminar el acoso moral dentro de la empresa.
Una nueva e inaudita «relación laboral especial»: el régimen de contratación del personal docente e investigador tras la LOU
Authors: Molina Navarrete Cristóbal
Published: April 2023

«La LOU ha mutado de manera radical el régimen jurídico del profesorado universitario (PDI). Aunque estas transformaciones afectan tanto al profesorado funcionarial, cuyo régimen tradicionalmente se ha asentado sobre la existencia de una relación especial de función pública profesional, como al contratado, no cabe duda de que lo más relevante para un iuslaboralista es lo sucedido con el PDI contratado. Los cambios no sólo afectan a la naturaleza jurídica de la relación de servicios profesionales, que ha pasado de ser administrativa a entenderse como laboral, sino que incluso incide, no se sabe muy bien con qué alcance real, al propio marco de reparto de competencias normativas entre Comunidades Autónomas y Estado Central sobre todo, pero también entre Autonomías de otro tipo, como son la autonomía universitaria y la autonomía colectiva. Por supuesto, junto a la creación de nuevas figuras contractuales, cuya relación con las ordinarias del Estatuto de los Trabajadores tampoco es lineal o inequívoca, se introducen importantes cambios en los mecanismos de evaluación y selección del PDI contratado –además de funcionarial–.
Esta inaudita diversificación, casi a pie de igualdad, de regímenes jurídicos de una misma actividad profesional, que hace del profesorado laboral un eje principal de las políticas de personal universitario docente e investigador, a diferencia del papel residual o marginal concedido en la LRU, suscita un catálogo casi infinito, y en todo caso abierto e indefinido, de problemas para su regulación, organización y gestión. Este extraordinario salto dado por el legislador, que algunos no dudan en calificar de «salto en el vacío», significa crear un doble sistema de carrera académico-profesional, sin definir bien sus respectivos espacios. Por tanto, en un momento en el que se anuncia una contrarreforma de la LOU, si bien no afectará a esta opción «laboralizadora», al menos en lo sustancial, es especialmente oportuno, incluso urgente, analizar todos y cada uno de estos aspectos, identificando los problemas pero también aportando soluciones eficaces para seguir desarrollando un Servicio Público tan importante para el desarrollo socio-económico y cultural como de futuro incierto: la Universidad.
La revisión teórica, siempre importante aquí, imprescindible para la comprensión de los problemas y para avistar soluciones, va acompañada en todo momento de una cuidada atención a la práctica, tanto normativa –desarrollos autonómicos– cuanto convencional –convenios colectivos– y universitaria –prácticas de contratación–.
Análisis de los efectos de los Planes de Opciones sobre Acciones (POA) en el marco del Behavioral Agency Model (BAM)
Authors: Deyá Tortella Bartolomé
Published: April 2023

Este trabajo ha sido seleccionado y ha obtenido el 1.er Premio Estudios Financieros 2004 en la modalidad de Recursos Humanos.
En el presente trabajo revisaremos los Planes de Opciones sobre Acciones para Ejecutivos (POA), en base a las conclusiones empíricas obtenidas durante décadas de investigación en el área del comportamiento de los individuos en condiciones de riesgo e incertidumbre, y comprobaremos cómo el actual diseño de los POA entregados a los equipos directivos de la mayor parte de empresas puede explicar algunas de las evidencias empíricas observadas durante los últimos años, como son por ejemplo las significativas reducciones en los pagos de dividendos de las empresas americanas observadas durante los últimos años. Concretamente, en el presente trabajo analizaremos los POA en el marco del modelo de comportamiento del directivo denominado Behavioral Agency Model (BAM), desarrollado por Wiseman y Gómez-Mejía (1998). En base a este modelo veremos cómo, de hecho, la gran mayoría de los POA en uso en la actualidad pueden incentivar al Chief Executive Officer (CEO) a reducir significativamente la búsqueda de nuevas oportunidades de inversión y crecimiento para la empresa, con el único objetivo de proteger el valor contenido en dichos POA. Asimismo, en base a los supuestos del BAM, dado que el consejero delegado está más comprometido en la protección del actual valor de sus POA más que en aumentar dicho valor, el BAM predice que los directivos tenderán a reducir los pagos de dividendos de la empresa, de nuevo, con el único objetivo de proteger así el valor contenido en sus POA.
La solución de conflictos en las mutualidades voluntarias de naturaleza empresarial. La concurrencia de diversos órdenes jurisdiccionales competentes: una delimitación de fronteras polémica
Authors: Fernández Fernández Roberto
Published: April 2023

La doble cara existente en la naturaleza jurídica de las mutualidades voluntarias de previsión social españolas, configuradas ex lege, por una parte, como entidades aseguradoras, pero, al mismo tiempo, con un objeto con importantes conexiones con el sistema de Seguridad Social, encuentra ejemplo señero en el reparto competencial entre órdenes jurisdiccionales, habida cuenta, y en atención al litigio materia de la controversia, hasta tres órdenes distintos resultan competentes para conocer sobre el particular. El civil fallará sobre cuantas controversias se refieran a la relación asociativa o versen sobre aspectos de naturaleza estrictamente orgánica; el contencioso-administrativo enjuiciará aquellos pleitos con intervención de la Administración Pública vinculados con la autorización, control y supervisión de la actividad realizada por estas entidades; en fin, el orden social resolverá fundamentalmente aquellas demandas suscitadas entre asociados y beneficiarios sobre cumplimiento, existencia o declaración de sus obligaciones específicas y derechos de carácter patrimonial, relacionados con los fines y obligaciones propias de estas asociaciones.
En definitiva, este triple cauce jurisdiccional en poco o en nada ayuda a alcanzar un objetivo primordial para cualquier ordenamiento: la seguridad jurídica. A la vista de los inconvenientes derivados del modelo actual, el trabajo propone la unificación de los contenidos laborales sustantivos y adjetivos, reconociendo al orden social como ámbito natural en el cual dirimir las controversias suscitadas en materia de mutualidades de previsión social, en especial cuando presenten carácter empresarial, poniendo así cierto orden en la dispersión jurisdiccional actual y, al tiempo, evitando confusiones innecesarias a los interesados.
Problemática socio-laboral de los pabellones de conveniencia
Authors: Arias Domínguez Ángel
Published: April 2023

Análisis de los instrumentos jurídicos, internacionales e internos, que se utilizan para mitigar las consecuencias negativas que, para la protección de los trabajadores en el ámbito contractual y de Seguridad Social, se deducen de la hermenéutica tradicional de la Ley del Pabellón, entendiendo por ésta la que aboga por aplicar, en exclusividad, la legislación laboral y de Seguridad Social del país de la bandera que enarbola el barco, con independencia de la nacionalidad efectiva del buque, de la nacionalidad del patrón del mismo y de la nacionalidad de los trabajadores en él enrolados.
Proyección de la normativa europea sobre la discapacidad en el ordenamiento laboral español
Authors: Arias Domínguez Ángel
Published: April 2023

El año europeo de la discapacidad ha supuesto una convulsión en el fomento del empleo de los discapacitados. Por dos razones: en primer lugar, por la caterva de legislación europea que se ha promulgado, reordenando parte de la existente, y legislando ex novo sobre aspectos muy concretos; y, en segundo lugar, porque la adaptación de dicha normativa a nuestro ordenamiento interno se ha producido de forma rápida y eficaz, aunque en muchas de las ocasiones las modificaciones incorporadas no se consideraban totalmente necesarias. El trabajo pretende analizar ambas perspectivas, exponiendo, en una primera fase, la normativa comunitaria sobre la materia, y narrando con un cierto sentido crítico el proceso legislativo interno de adaptación de aquélla.
Calidad y recursos humanos: ¿un binomio necesario?
Authors: Brunet Icart Ignasi , Alarcón Alarcón Amado
Published: April 2023

El objetivo de este trabajo es exponer los resultados obtenidos en una investigación sobre la relación entre calidad y recursos humanos en el sector hotelero de Cataluña. La perspectiva de la Gestión de la Calidad Total apunta a la necesidad de una transformación de la propia idea de negocio e indica cuál es la orientación estratégica que deben tomar hoy las empresas para su modernización. Esta modernización supone repensar las empresas desde la perspectiva de los clientes y facilitar que el cambio se dé en el conjunto de ella. En el estudio se ha comprobado cómo las condiciones de trabajo y empleo que afectan al sector turístico condicionan notablemente los modelos de gestión de la calidad adoptados por las empresas. Además, hemos constatado que las dificultades de gestión de la calidad en este sector específico se derivan y se resolverían en base a una forma más eficiente de gestionar los problemas de temporalidad y cualificación.
Gestión de expatriados en empresas multinacionales
Authors: Arestizabal Carolina
Published: April 2023

En la investigación se realiza un estudio de caso con enfoque cualitativo para abordar el tema de la gestión de expatriados en una compañía multinacional de origen italiano.
Tomo conocimiento del tema desde el departamento de Recursos Humanos, y desde allí pretendo ir más allá de los objetivos de la investigación para que las conclusiones de este trabajo puedan extenderse a otras organizaciones de similares características y sean de utilidad para otros colegas del sector.
El abordaje del problema se realiza desde dos puntos de vista: por un lado, cómo considera la empresa su política de expatriación y, por otro, cómo la consideran los propios expatriados según su experiencia.
Analizando la organización pretendo conocer si hay o no alineación entre la estrategia de negocio y la de recursos humanos. Para este objetivo realizo un análisis de documentos y de material recabado en entrevistas a directivos de la casa matriz. Luego, para contrastar teoría y práctica, he realizado entrevistas a los trabajadores expatriados presentes en la compañía. Dicho material fue contextualizado dentro de un marco teórico de referencia, que me permitió crear categorías de análisis: la conceptualización de la práctica permite una visión estratégica de los problemas y adquirir una nueva perspectiva.
Las conclusiones son una respuesta a los objetivos y al mismo tiempo el punto de partida a planteamientos que deberíamos formularnos desde las multinacionales: ¿es verdad que la experiencia de trabajar fuera de su país es motivador para un directivo? ¿Sabemos cubrir las expectativas de estos trabajadores desde los departamentos de Recursos Humanos? ¿Las políticas de las compañías se llevan a la práctica?
Son interrogantes… les invito a la reflexión.
La «salud laboral» como «mercado» y las nuevas «sociedades mercantiles de prevención»
Authors: Molina Navarrete Cristóbal
Published: April 2023

Una vez acreditadas un número significativo de entidades especializadas en la prestación de servicios preventivos, y evidenciadas las buenas expectativas de convertir este ámbito en un lucrativo sector de actividad económica, los SPA «mercantiles» denunciaron la posición de preeminencia que en este nuevo mercado creado por la LPRL tenían las MATEPSS. La utilización de los medios personales y materiales afectos a los fines de la colaboración en la gestión de la Seguridad Social, permitida normativamente, no sólo habría llevado a dificultades para controlar la actividad de las MATEPSS en este ámbito, sino a la restricción de la libre y leal competencia en este mercado. La denuncia no sólo se ha quedado en una «guerra comercial» entre operadores de un mercado «goloso», sino que ha sido asumida por los poderes públicos.
Para tratar de reorganizar este mercado, separando con nitidez la actividad preventiva de las MATEPSS con cargo a cuotas o primas y la realizada como SPA, se promulga el Real Decreto 688/2005, de 10 de junio. Sin duda la aportación más relevante es la creación de nuevas empresas mercantiles para actuar como prestadoras de servicios de prevención, como son las Sociedades de Prevención, promovidas por las MATEPSS que decidan seguir actuando en el mercado de la prevención, que deja de ser cada vez menos social para convertirse en competitivo.
En el estudio que aquí se presenta el autor ofrece un completo análisis de los principales aspectos contenidos en esta norma reglamentaria. Así, junto a la exposición comentada de las principales fases del proceso de segregación de las actividades preventivas impulsada por esta norma, se hace un estudio de los efectos que el mismo tendrá en las relaciones laborales constituidas en este sector, tanto en el plano individual como colectivo. Ahora bien, al mismo tiempo, en el estudio se lleva a cabo una crítica no sólo por cómo y qué dice el Real Decreto, en cuanto que revela notables incoherencias y disfunciones, sino también por lo que se calla. Para el autor, esta norma ni es completa, ni eficaz ni definitiva para resolver los verdaderos problemas o desajustes del modelo español de organización de los servicios de prevención, que pasan en realidad por un reajuste legal y reglamentario, que prime la organización interna sobre la externa, o al menos que busque o procure un mayor equilibrio entre ambas posibilidades, conforme a la preferencia marcada por la Directiva Marco y la jurisprudencia comunitaria, de la que aquí se da cuenta.