Turnuslegers erfaringer med veiledning i turnustjenesten
Authors: Haugdahl Hege S. , Vikan Astri , Bjerkeset Ottar , Hamran Torun 
Published: October 2015

<p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Times New Roman;"><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="mso-ansi-language: NO-BOK;">Bakgrunn.</span></em></strong><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="mso-ansi-language: NO-BOK;"> Den nasjonale sp&oslash;rreunders&oslash;kelsen blant turnusleger fra 2007-2008 viste at veiledningen ved sykehuset Levanger var mangelfull. Form&aring;let med denne kvalitative studien var derfor &aring; f&aring; en bedre forst&aring;else av turnuslegers erfaringer med veiledning i turnustjenesten.</span></em></span></span></p><p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Times New Roman;"><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="mso-ansi-language: NO-BOK;">Materiale og metode.</span></em></strong><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="mso-ansi-language: NO-BOK;"> Kvalitative intervju av syv turnusleger som hadde gjennomf&oslash;rt turnustjeneste ved sykehuset Levanger i 2007-2008. Erfaringene ble analysert ved hermeneutisk fenomenologisk metode.</span></em></span></span></p><p class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 0pt;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Times New Roman;"><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="mso-ansi-language: NO-BOK;">Resultater.</span></em></strong><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="mso-ansi-language: NO-BOK;"> Ansvar er et overordnet tema som kommer til uttrykk i f&oslash;lgende tre undertema: (1) manglende oppl&aelig;ring, (2) pr&oslash;ving og feiling og (3) &aring; v&aelig;re til nytte. Ved medisinsk avdeling var turnuslegene mye alene i mottakelsen og skrev innkomstjournaler. Turnuslegene opplevde dette som rutinearbeid. Ved kirurgisk avdeling deltok de mer selvstendig i pasientbehandlingen. &Aring; v&aelig;re til nytte var en viktig motivasjon for l&aelig;ring. </span></em></span></span></p><strong style="mso-bidi-font-weight: normal;"><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-family: &quot;Times New Roman&quot;,&quot;serif&quot;; font-size: 12pt; mso-ansi-language: NO-BOK; mso-fareast-font-family: Calibri; mso-fareast-language: EN-US; mso-bidi-language: AR-SA;">Fortolkning.</span></em></strong><em style="mso-bidi-font-style: normal;"><span style="font-family: &quot;Times New Roman&quot;,&quot;serif&quot;; font-size: 12pt; mso-ansi-language: NO-BOK; mso-fareast-font-family: Calibri; mso-fareast-language: EN-US; mso-bidi-language: AR-SA;"> Ansvar for pasientbehandling gir tilgang til l&aelig;ringssituasjoner og er motiverende. Men mangel p&aring; veiledning kan f&oslash;re til feilbed&oslash;mming og gi uheldige konsekvenser b&aring;de for turnuslegene selv og pasientene. Tilfeldig organisering av turnustjenesten kan ogs&aring; f&aring; konsekvenser for sykehusets ansvar for &aring; gi forsvarlig helsehjelp</span></em>