Youth education and their status in the labour market
Authors: Агранович М.Л. , Зайцева О.В. , Ливенец М.А. , Селиверстова И.В. 
Published: December 2023

Введение. Несмотря на рекордный в 2023 году рост занятости в России, проблема молодежной безработицы остается весьма актуальной. Молодежь, особенно в  период кризисов и  социоэкономической напряженности, находится в  более уязвимом положении на  рынке труда. Российские и  международные исследования подтверждают, что занятость молодых людей в значительной степени связана с уровнем их образования. Цель. Анализ влияния уровня образования российской молодежи на  показатели ее трудоустройства и его изменения в зависимости от внешних факторов. Методы. В ходе исследования был реализован динамический сравнительный анализ различных факторов, определявших трудоустройство молодежи в  2022 году в сравнении с 2019 годом. Расчеты корреляционных связей и регрессионных моделей опирались на первичные данные об исполнении консолидированного бюджета субъектов РФ, статистику Росстата, Минпросвещения, Минобрнауки и Минтруда России в разрезе субъектов РФ. Анализ проводился по трем группам регионов с опорой на авторскую методику кластеризации. Результаты. Выявлены связи между образовательным статусом молодежи и  социально-экономическими факторами, а также параметрами системы образования по группам регионов; обозначены тенденции изменения показателей трудоустройства и экономической активности в зависимости от влиявших на них социально-экономических факторов в 2022 году (по сравнению с «доковидным» 2019 годом). Научная новизна. Динамический анализ показателей проводился с  опорой на  уникальную методику кластеризации субъектов РФ, согласно которой регионы группировались в зависимости не только от уровня социально-экономического развития, но и от других факторов, оказывающих влияние на занятость населения, например параметров образовательных систем. Практическая значимость. Конкретизация факторов, влияющих на занятость молодежи с  разным уровнем образования по  разным группам регионов, позволит повысить эффективность социальной политики, направленной на  активизацию молодежи на рынке труда.

Introduction. Despite record employment growth in Russia in 2023, the issue of youth unemployment remains highly relevant. Young people are particularly vulnerable in the labour market compared to other age groups. Russian and international studies have confirmed a  significant relationship between the employment of  young people and their level of education. Aim. The aim of this study is to analyse the influence of the educational level of Russian youth on their employment rates and how this is affected by external factors. Methods. The study implemented a  dynamic comparative analysis of  various factors determining the employment of young people in 2022 compared to 2019. This involved calculating correlations and regression models based on primary data from the consolidated budget of the constituent entities of the Russian Federation, as well as statistics from Rosstat, the Ministry of Education and Science of Russia, and the Ministry of Labour of Russia. The analysis was conducted upon three groups of regions based on the author’s clustering methodology.. Results. The study revealed the links between the status of young people with different levels of education in the labour market and socio-economic factors, as well as the impact of the education system on employment and economic activity indicators in 2022 compared to 2019. Scientific novelty. The unique methodology of clustering the Russian Federation subjects allowed for a dynamic analysis of indicators from 2019 to 2022, grouping regions not only based on  socio-economic development but also other factors affecting the population’s status in the labour market, particularly educational parameters. Practical significance. The study’s findings will help to specify factors influencing the employment of youth with different levels of education in different regions, ultimately increasing the effectiveness of  social policies aimed at  activating youth in  the labour market.