ТРАНСФОРМАЦИЯ МЕЖДУНАРОДНОЙ ТРУДОВОЙ МИГРАЦИИ НА ДАЛЬНЕМ ВОСТОКЕ РОССИИ В ПОСТСОВЕТСКИЙ ПЕРИОД
Authors: С.Н. МИЩУК 
Published: November 2024

Цель исследования - анализ трансформации отраслевой и территориальной структуры международных трудовых мигрантов на Дальнем Востоке России в постсоветский период. Объектом исследования выступает международная трудовая миграция в дальневосточных регионах. В отличие от ранних исследований по схожей тематике, в данной работе проанализировано изменение структуры миграции не только на уровне дальневосточного макрорегиона, но и отдельных регионов Дальнего Востока. Показано, что изменения в структуре трудовой миграции на Дальнем Востоке России в целом соответствуют общероссийским тенденциям с временным лагом в 10 лет. Если в целом по России устойчивое преобладание прибытия трудовых мигрантов из стран с безвизовым режимом отмечается с середины 2000-х гг., то в целом по Дальнему Востоку - с середины 2010-х гг. Выявлено, что к началу 2020-х гг. на рынке труда дальневосточных регионов сформировалась отраслевая специализация трудовых мигрантов из стран дальнего и ближнего зарубежья. Установлено, что соотношение категорий мигрантов различается по отдельным регионам. Определено, что в структуре трудовой миграции Дальнего Востока из стран с визовым режимом сформирован перечень стран-доноров трудовых мигрантов и отраслевая структура занятости иностранных работников, однако соотношение стран меняется. При ведущих позициях Китая, устойчивое положение на дальневосточном рынке труда занимают также граждане Турции, Вьетнама, Сербии. Мигранты из стран дальнего зарубежья имеют более высокий уровень квалификации. Среди стран СНГ на рынке труда Дальнего Востока лидируют граждане Узбекистана, Киргизии, Таджикистана. Показано, что для регионов Дальнего Востока характерен процесс деконцентрации квалифицированных и высококвалифицированных трудовых мигрантов и их распределения в большем, чем ранее, количестве регионов.

The purpose of the study is to analyze the transformation of the sectoral and territorial structure of international labor migrants in the Far East in the post-Soviet period. The subject for study is represented by international labor migration in the Far Eastern regions. Unlike earlier studies on similar topics, this paper analyzes the change in the structure of migration both at the district level and at the level of individual regions of the Far East. It is shown that changes in the structure of labor migration in the Russian Far East correspond to the all-Russian trends with a time lag of 10 years. While in general throughout Russia a steady excess of labor migrants from neighboring countries with visa-free regime has been observed since the mid-2000s, in general throughout the Far East - since the mid-2010s. It was found that by the beginning of the 2020s, a sectoral specialization of labor migrants from the non-CIS and CIS countries has been formed in the labor market of the Far Eastern regions. It was established that the ratio of migrants’ categories differs in individual regions. It was determined that a list of source countries and the sectoral structure of foreign workers’ employment for countries with visa regime has formed from countries with visa regime in structure of labor migration of the Far East; however, the ratio of the countries is changed. China remains the leader, and citizens of Turkey, Vietnam, and Serbia also occupy a stable position in the Far East labor market. In the labor market of the Far East, among citizens of the CIS countries, citizens of Uzbekistan, Kyrgyzstan, and Tajikistan are in the lead. It is shown that the regions of the Far East are characterized by the process of deconcentration of skilled and highly skilled labor migrants and their distribution in a larger number of regions than before.