bluuebunny/crossref_metadata_2025 huggingface dataset:
The Geopolitical Influential Components in the Afghan Crisis
Authors: Erfan Abdul Hakim
Published: July 2021

The purpose of this study is to identify the influential geopolitical components of the crisis in Afghanistan and to seek solutions to reduce the crisis in this country. As influential geopolitical components are one of the most acute debates between powers and countries today, these components are a combination of fixed and variable elements and sometimes tend to change and are influenced by periods. Historically, regional, global, and global order structures are evolving and playing a decisive role in the destiny of nations. The nature of this research is theoretical and the research method used is (analytical-descriptive). Data collection is also a library and documents and has been analyzed qualitatively. The findings show that Afghanistan has a vibrant history for a variety of geopolitical reasons. The political-military importance of Afghanistan today, from the distant past in the history of the region, is quite evident and an important part of this importance can be found in its natural geography and political geography, especially geopolitical. The results of the research show that this country, on the one hand; is located at the junction of Asian geopolitical and geographical structures (including China, Central Asia, the Caucasus, Turkey, the Indian subcontinent, the Persian Gulf, and the Middle East in South Asia) and is influenced by other factors. Internal has a multidimensional role in intensifying and setting the stage for external factors in the crisis of this country.
Moving Mountains: Lessons Learned from a Campus-wide Free Textbook Initiative in Response to a Global Pandemic
Authors: Werth Eric , Williams Katherine , Kroon Tyler
Published: July 2021

Students are experiencing enormous economic precarity as a result of COVID-19. Reports indicate that those hardest hit by job loss due to the coronavirus are of lower income (Beer, 2020). While economic recovery is underway for more affluent workers, the same cannot be said for those toward the bottom of the wage scale, particularly underserved populations (Long, 2020). The University of Pikeville (UPIKE) in Central Appalachia recognizes the impact that emerging and existing financial inequities have on our institution’s most vulnerable populations. Even pre-pandemic, students had indicated the costs of purchasing textbooks was stressful and discouraging. As a result, the institution decided in April 2020 to convert all classes to free materials by the start of the Fall 2020 semester. Written by those who supported faculty in this transition, the goal of this article is threefold: To describe our research methods in seeking out appropriate free material for instructors and how we guided faculty in developing their own knowledge in search strategies, To detail the process we established for faculty to apply for funding when appropriate materials could not be found, and To share the lessons we learned along with emerging success stories. We hope that this guidance will encourage other institutions to implement similar initiatives. Based on anecdotal experiences as well as our own ongoing research, we believe similar efforts are essential in addressing systemic inequities and creating cross-campus collaboration, particularly in the face of unprecedented challenges that were not created by, but have been exacerbated because of the global pandemic.
JUSTIFICATION OF THE METHOD OF DETERMINATION OF THE CONSTANT TIME OF THE GAS GENERATOR OF THE SYSTEM OF STORAGE AND SUPPLY OF HYDROGEN
Authors: Abramov Y. , Kryvtsova V. , Mikhailyuk A.
Published: July 2021

The method of determining the dynamic parameter - the time constant of the gas generator of the storage and supply of hydrogen on the basis of the hydro-reactive composition is substantiated. The method is based on the use of the amplitude-frequency characteristics of the gas generator of the storage and supply system of hydrogen. The method involves the implementation of three stages. At the first stage, the mathematical dependence of the gas generator time constant on its static parameter and amplitude-frequency characteristic at a fixed frequency is obtained. In the second stage, the choice of this fixed frequency is justified. This dependence includes the value of the amplitude-frequency characteristic of the gas generator of the storage and supply of hydrogen at a fixed frequency, the static parameter of such a gas generator – its transmission coefficient, and the value of the fixed frequency. In the second stage, the choice of this fixed frequency is justified. This choice is made provided that the minimum error in determining the time constant of the gas generator. To determine the static parameter of the gas generator and the value of its amplitude-frequency characteristic at a fixed frequency, an array of data is used, which is formed by measuring the values ​​of the transient function of the gas generator through equal moments of time. These time intervals are chosen according to the Kotelnikov-Nyquist-Shannon theorem. The amplitude-frequency characteristic of the gas generator of the hydrogen storage and supply system is determined numerically. According to the research results, an iterative procedure for determining the time constant of the gas generator of the hydrogen storage and supply system is given. Recommendations for using this procedure are given. The choice of the time constant of the gas generator of the hydrogen storage and supply system is made using the tolerance criterion.
ATIVIDADES LÚDICAS E AÇÕES DO PROJETO DE EXTENSÃO “SAÚDE, MEIO AMBIENTE E SUSTENTABILIDADE” FRENTE À PANDEMIA
Authors: Pedrozo Rech Gabriela , Pretto Soares Angelo , Sandini Trentin Micheline , Foschiera Elisabeth Maria , Bervian Juliane , De Carli João Paulo
Published: July 2021

As atividades lúdicas vêm sendo cada dia mais utilizadas como facilitadoras no processo de ensino/aprendizagem. Tais atividades dizem respeito a jogos, brincadeiras e representações educativas, que têm por objetivo divertir e propiciar prazer aos grupos assistidos por projetos de extensão, enquanto os mesmos aprendem. No entanto, frente à pandemia de coronavírus, as atividades extensionistas foram sobremaneira reinventadas a fim de que a população não ficasse desassistida. O presente trabalho tem por objetivo relatar a aplicação de atividades lúdicas aos participantes do Projeto de Extensão “Saúde, Meio Ambiente e Sustentabilidade” da UPF, uma vez que tais atividades vão ao encontro das premissas deste projeto, pautado na integração entre comunidade, docentes e discentes. Além disso, o trabalho relata como foi dada continuidade às atividades do projeto frente à pandemia da Covid-19 e a importância da manutenção de tais atividades. As práticas são realizadas no galpão da Cooperativa Amigos do Meio Ambiente (COAMA) pelos acadêmicos dos cursos de Odontologia e Pedagogia da Universidade de Passo Fundo (UPF). Dentre elas, podem-se citar oficinas focadas na saúde bucal e sistêmica, cuidados com a saúde bucal, relevância da vacinação e artesanato. A realização de tais ações extensionistas baseadas na ludicidade traz uma maior receptividade por parte dos alunos, bem como proporciona um aprendizado dinâmico e de mais fácil fixação, o qual teve que ser reinventado por conta das medidas de enfrentamento da Covid-19. Tudo isso se traduz numa forma efetiva de curricularização da extensão, complementada pelos atendimentos odontológicos clínicos feitos pelos alunos do projeto nas clínicas da Faculdade de Odontologia da Universidade de Passo Fundo (FO-UPF), as quais continuam sendo realizadas, mesmo após o início da pandemia.
DESPERTANDO PARA AS CIÊNCIAS
Authors: Souza Amauri Geraldo , Peralta Catherine , Nayara Abreu Silva Amanda , Tarôco Hosane , ONESIO FERREIRA MELO JULIO , Garcia Eric
Published: July 2021

Nos anos iniciais do Ensino Fundamental, a área das ciências naturais tem como foco a conservação da natureza e a alfabetização científica, mas atualmente o ensino possui um enfoque teórico e não fica claro para os alunos a aplicação diária desse conhecimento. Com isso o objetivo deste trabalho foi apresentar uma alternativa metodológica, através de oficinas experimentais simples, principalmente em Ciências e Química, para crianças de 07 a 11 anos, mostrando-as alguns exemplos sobre a importância da ciência e como ela está presente no cotidiano, de maneira dinâmica e agradável para o aluno. Para isso, foi montada uma cartilha com linguagem simples e visual contendo uma introdução de cada oficina e a metodologia adequada para a faixa etária. De posse desta cartilha, foram iniciadas as atividades experimentais, as quais puderam ser realizadas dentro da própria sala de aula. No primeiro encontro aplicou-se um questionário que os alunos responderam, com intuito de avaliar qual o interesse e conhecimento deles sobre as ciências. Todos os resultados e discussões foram baseados nestas respostas e nas oficinas realizadas. As atividades foram muito promissoras, uma vez que instigaram as crianças a questionarem os assuntos abordados, mostrando que compreenderam, memorizam e se identificaram com a ciência. Assim este projeto é extremamente importante por mostrar uma alternativa didática e mais interessante para os alunos, nos conteúdos que podem ser adaptados a oficinas.
ANALISIS DAMPAK BELANJA PEMERINTAH DAERAH TERHADAP PERTUMBUHAN EKONOMI INKLUSIF JAWA TIMUR
Authors: Safitri Meilissa Ike Dien
Published: July 2021

Penelitian ini bertujuan untuk meneliti pengaruh belanja fungsi ekonomi, fungsi kesehatan, dan fungsi pendidikan sebagai variabel utama serta pdrb perkapita dan tingkat pengangguran terbuka sebagai variabel kontrol terhadap Indeks Pembangunan Ekonomi Inklusif (IPEI) sebagai proxy dari pertumbuhan ekonomi inklusif. Metode yang digunakan adalah Panel Vector Error Correction Model (PVECM) pada 38 kabupaten/kota di Jawa Timur selama kurun waktu 2014-2018. Dari hasil penelitian terlihat bahwa belanja fungsi ekonomi, fungsi kesehatan, fungsi pendidikan, dan pdrb perkapita berpengaruh positif signifikan terhadap pertumbuhan ekonomi inklusif dalam jangka panjang. Sedangkan tingkat pengangguran terbuka berpengaruh negatif. Dalam jangka pendek, belanja fungsi kesehatan dan belanja fungsi pendidikan berpengaruh positif dan signifikan terhadap pertumbuhaan ekonomi inklusif, sedangkan belanja fungsi ekonomi, pdrb perkapita, dan tingkat pengangguran terbuka tidak berpengaruh terhadap pertumbuhan ekonomi inklusif. Kontribusi belanja fungsi ekonomi, fungsi kesehatan, fungsi pendidikan, pdrb perkapita dan tingkat pengangguran terbuka terhadap pertumbuhan ekonomi inklusif yaitu sebesar 47 persen. Hal ini berarti juga terdapat peran faktor lain termasuk peran swasta dalam menggerakkan perkembangan pembangunan ekonomi inklusif di Jawa Timur.
EFFECT OF FRAUD RISK REDUCTION STRATEGY ON THE LEVEL OF EMPLOYEE FRAUD IN NIGERIAN PUBLIC SERVICE ORGANIZATIONS
Authors: Duke II Joe , Kankpang Kechi A.
Published: July 2021

Given the rampant headline revelations of widespread fraud perpetrated in Nigerian public service organizations in recent times, this study addresses a topical subject that commands urgent attention, understanding and intervention. Using a survey design and case approach, a cross-sectional study was carried out on a sample of 54 systematically selected public service organizations spread across the South-South geopolitical region of Nigeria. The study showed that the fraud risk reduction strategy deployed in Nigerian public service organizations is not effective in reducing the overall level of employee fraud. The study showed that auditor’s monitoring strength is low. It also found that the prevailing reward and compensation system does not facilitate reduction of incentive for employee fraud. These results point to a need to review, strengthen and make more dynamic and responsive the current fraud risk reduction strategy used.
Key words: employee fraud, organizations, Nigeria.
A STUDY OF THE PRACTICE OF THE LEARNING ORGANIZATION AND ITS RELATIONSHIP TO PERFORMANCE AMONG KENYAN COMMERCIAL BANKS
Authors: Nzuve Stephen N. M. , Omolo Edith A.
Published: July 2021

The objective of the study was to investigate the extent of the practice of the learning organization within the Kenyan commercial banks and determine the relationship between the aforementioned practice with organizational performance. The study adopted a descriptive survey design. It was a census survey comprising all the 43 banks licensed to operate in Kenya under the banking Act. The sample frame included all the commercial banks listed in the Central Bank of Kenya website. The 43 banks were further divided into 3 tiers based on profitability for the year 2008 as indicated in the Banking Survey 2009.
Primary data was collected using a structured questionnaire while secondary data regarding organizational performance was obtained from the banking survey 2009. The data collected was analysed using descriptive statistics in terms of frequency and percentage tabulations, cross tabulations and Pearson’s correlation coefficient to determine the relationship between the practice of the learning organization and organizational performance.
The study established that most Kenyan commercial banks had to a large extent adopted the following practices adopted by most organizations: development of information systems designed to inform and empower, formative accounting control, learning approach to strategy development, participative policy making, reward flexibility and supportive leadership. The practices least adopted were the ones involved in enabling structures, creating a learning climate and boundary workers as environmental scanners.
Findings indicate that there is an inverse relationship between the practice of the learning organization and organizational performance. This would suggest that there are other factors that have to be taken into account to determine and explain this discrepancy, hence the need for further study.
In conclusion, the study established that two thirds of the Kenyan banks had adopted the practices of the learning institution. The study also indicates that there is a tendency for Kenyan commercial banks to focus on certain aspects of the learning organization instead of seeing the whole picture and focusing on the organization as a dynamic entity. Interest in the learning organization has been stimulated by the need to attain sustainable competitive advantage
The researcher recommends that the Kenyan commercial banks should embrace more systematic, definite and concrete steps towards adopting a learning culture, in order to survive the onslaught of competitive forces in the global market. The study suggests further investigation into whether the practices were adopted as part of a systematic strategy to develop the banks as learning organizations or whether they were simply adopted on an ad hoc basis for purposes of expediency and organizational survival.
Key words: learning organization, organizational learning culture, performance indicators, sustainable competitive advantage, global business environment.
MEASURING THE IMPACT OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT PRACTICES ON EMPLOYEE TURNOVER
Authors: Slavianska Viara
Published: July 2021

When employees leave the organization, whether at their own will or not, the consequences could be extremely serious. High turnover costs much, because it involves direct financial expenses for recruitment and selection, appointment, training and adaptation of the newcomers; at the same time, the indirect (hidden) costs, because of lost productivity and missed opportunities, constitute about 70–85% of all. This research was conducted in a large Bulgarian business organization with the aim to determine the impact of HRM practices on the personnel turnover, measured by the inclination to leave. There were formulated conclusions about the ability of the HRM system to retain the employees and respectively recommendations to the management of the organization. The methods of data collection included in-depth semi structured interviews with the manager of the HRM department and anonymous inquiry among 140 employees and workers. The results were subsequently processed with SPSS. Key words: employee turnover, human resource management, HRM practices.
DELEGATION OF COMPETENCES IN THE RELATIONS SYSTEM OF THE ENTERPRISES MANAGEMENT
Authors: Olevsky Gregory
Published: July 2021

New quality of the modern market is shown in expansion of scales of cooperation of corporations and the small enterprises. Deciding condition of the successful formation of the competitive advantages is the level of the competence of the personnel of the enterprise. Competence becomes critical for the enterprise in case its management achieves organic composure of techno–technological, financial–marketing and organizational–managerial resources during the process of realization of business idea. The concentration of resources of the enterprise on directions of the core сompetencies makes necessary to search for rational ways of realization non–сore сompetencies. The small enterprises are capable to represent themselves as performers non–сore сompetencies of the enterprises–customers first of all in those cases they have unique resources for realization of technological component of their own сore competence. The modern microenterprises successfully cooperating with the big size enterprises of the including corporations, do it, as a rule, in the form of outsourcing. Outsourcing can be considered not only as one of the forms of cooperation, but also as the means of strengthening the market positions of the enterprise. Thus it is necessary to recognize that the effect from the use of outsourcing is reached by the company–the customer as a result of reorganization of its organizational structure and qualitative changes in work of management.
Key words: competences, delegation, entrepreneurship, management, outsourcing.
HUMAN RESOURCE INFORMATION SYSTEM AS A STRATEGIC TOOL IN HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
Authors: Ankrah Ebenezer , Sokro Evans
Published: July 2021

The purpose of this research is to identify specifically, how the use of Human Resource Information Systems (HRIS) contributes to the effectiveness of strategic human resources management and to examine the strategic importance of using HRIS at the workplace. Relevant review of various HRIS literature were undertaken which culminated into the development of a conceptual model and the formulation of hypotheses to test the proposal that there is relationship between independent variables- HRIS- and the dependent variables- Cost and Time Savings (CTS), Decision Making Contribution (DMC), Quality Information Effects (QIE) and Employment Development Commitment (EDC). The research uses data generated from 34 respondents from insurance companies in Ghana: SSNIT, ELAC, Vanguard, and Donewell. Data was analyzed using SPSS software. It has been found that HRIS adoption and use have a strong and positive effect on CTS and DMC. Essentially, organizations that divert concerted efforts towards HRIS adoption and use have a high likelihood of cutting down cost and saving time, and also ensure better contributions to strategic decision making. Further findings suggest that insurance organizations map up a strategic plan before implementation goes underway. Financial and resource appraisal in relation to the ability to start and sustain HRIS use are critical. HRIS enables HR professionals and supervisors to manage complex information entities and to plan HR efficiently also, organisations that intend using HRIS should thoroughly educate its employees- not only HR staff- so that internal awareness can facilitate the acceptance of the system. Key words: human resource information system, strategic human resource management, strategic decision making.
CHALLENGES OF THE PROJECT PLANNING METHODS IN THE 21ST CENTURY
Authors: Kosztyán Zsolt T.
Published: July 2021

There are a lot of project planning (like Gantt chart (Gant, 1910)) and network-based scheduling methods (like CPM, PDM, GERT (see i.e. Kelley-Walker, 1959, Pritsker 1966)), they were developed for handling traditional (e.g. construction) projects. While these methods are appropriate for the operation level - logic planning, scheduling, cost and resource allocation - of traditional project managemet, these methods can hardly be used for agile and extreme project management. Network-based methods focus on operation level, while for strategic decisions other methods should be used. Matrix-based methods can be used for planning agile methods (see Kosztyán-Kiss 2010-2013), however these methods also focused on operation level. This paper introduces an improved matrix-based method, the extended Multilevel Project Expert Matrix (xMPEM) method. This method can be used not only for operation, but strategic level of project management, where typical strategic questions arise e.g. which subprojects/tasks should be completed, how to treat priorities of completion in case of defining logic planning, how to support not only traditional but agile project management approaches. In this paper a multilevel genetic algorithm (MLGA) will be specified in order to determine possible project scenarios and possible project structures. The introduced xMPEM and MLGA methods can serve as the connection between operation and the strategic level of the project management. Key words: Project Expert System, matrix-based project planning methods, multilevel project planning.
Miten epäonnistuminen kerrotaan
Authors: Männistö-Funk Tiina Maria
Published: July 2021

Artikkelin aiheena on teknisten epäonnistumisten esittäminen, selittäminen ja rooli tekniikan historiassa. Aihetta käsitellään kahden historiallisen ja historiografisen tapaustutkimuksen muodossa tarkastelemalla sekä aikalaiskirjoituksia että myöhempiä historiallisia esityksiä kahdesta 1800-luvun puhuvasta keksinnöstä, ensinnäkin puhesynteesikone Euphoniasta ja toisekseen Edisonin puhuvista fonografinukeista. Artikkelissa ristiinluetaan erilaisia esityksiä ja tulkintoja näistä keksinnöistä sekä niiden epäonnistumisen kriteereistä ja syistä sekä analysoidaan näitä laajemmin tekniikan historian ja tekniikan historiografian näkökulmista. Käy ilmi, että vaikka aiheena olevia keksintöjä on käsitelty monesta näkökulmasta, korostuvat tieteellisissäkin julkaisuissa usein tietynlaiset epäonnistumisen narratiivit, jotka saattavat yksinkertaistaa käsityksiä niin teknisestä onnistumisesta ja epäonnistumisesta kuin tekniikan historiasta ylipäätään.
Harrastus tekniikan historian tutkimuksen tukena
Authors: Kauppinen Veijo
Published: July 2021

Suomi on yhdistysten maa. Useat niistä julkaisevat jäsenlehdissään haastatteluja ja harrastetaustaisia kuvauksia, jotka ovat kiinnostavia myös tekniikan historian kannalta avatessaan lähteitä ja asioiden välisiä yhteyksiä, jotka voivat olla hyödyllisiä myös tutkimukselle. Tämä katsaus esittelee Suomen Filatelistiliiton jäsenlehteä Filatelistia tekniikan historian harrastuksen näkökulmasta.
Knowing, Being, Doing – Perhaps Not So New
Authors: Warburg Margit
Published: July 2021

A comment on the article ‘Knowing, Being, and Doing Religion: Introducing an Analytical Model for Researching Vernacular Religion’ by Ruth Illman and Mercédesz Czimbalmos, published in Temenos vol. 56 no. 2 (2020), 171–99.
George D. Chryssides and Stephen E. Gregg (eds): The Insider/Outsider Debate: New Perspectives in the Study of Religions
Authors: Sjö Sofia
Published: July 2021

Review of George D. Chryssides and Stephen E. Gregg (eds): The Insider/Outsider Debate: New Perspectives in the Study of Religions. Equinox, 2019.
Bloody, Intense, and Durable
Authors: Lindgren Tomas , Sonnenschein Hannes
Published: July 2021

A growing number of scholars argues that we are witnessing a resurgenceof religion in world politics, accompanied by an increasein religiously inspired conflict. Empirical studies demonstrate thatreligious conflicts are more violent, more intense, more durable, andmore difficult to resolve through negotiated settlements than theirsecular counterparts. In this paper, we argue that these conclusionsare unreliable, because they fail to provide convincing criteria forseparating religious conflicts from non-religious ones. Our mainconcern is with the categorization problem. What characteristics orfactors make a conflict party, conflict issue, or identity religious, andwhat characteristics or factors frame a conflict party, conflict issue,or identity as non-religious? A basic assumption behind much of thisresearch is the contested idea that religion is a universal phenomenonembodied in various forms such as Islam and Christianity. The majorityof scholars simply assume a sharp division between religion andthe secular without problematizing or justifying such a distinction. Inthis article, we argue that religious conflict is an ideologically chargedconcept, and that the study of the religion-conflict nexus reinforcesthe neoliberal status quo and current systems of power.
PENGUKURAN KINERJA TELLER DENGAN MENGGUKAN METODE SAMPLING PEKERJA DI BANK BRI UNIT
Authors: Hudaya Ayi , Ikhwana Andri , Gunadhi Erwin
Published: July 2021

Pada era globalisasi seperti sekarang ini, dunia bisnis mengalami perkembangan pesat sehingga terjadi kondisi persaingan yang semakin kompetitif. Dalam upaya peningkatan kinerjaÂ organisasi, keselarasan tujuan organisasi dan tujuan setiap individu yang ada di dalam organisasi merupakan hal penting. Sehubungan dengan itu, diperlukan sistem penilaian kinerja yang menggambarkan kondisi kinerja perusahaan yang akurat. Sampling pekerja Â adalah salah satuÂ alternative pengukuran kinerja yang bertujuan menggabungkan ukuran kinerja produktif dan non produktif. Pengukuran ini merupakan hasil dari suatu proses berdasarkan misi dan strategi dari suatu perusahaan. Terdapat empat aspek yang diukur dalam sampling pekerja yaitu perspektifÂ produktif, perspektif konsumen, perspektif proses bisnis internal, perspektif pertumbuhan dan pembelajaran.Â Pengumpulan data menggunakan data primer dan data sekunder. Data primer diperoleh dari kuesioner menggunakan teknik simple random sampling. Data diperoleh dari karyawan dan nasabah Bank BRI Unit cibatu. Data sekunder diperoleh dari laporan tahunan Bank BRI UnitÂ cibatu per desember periode tahun 2012, 2013. Populasinya adalah seluruh nasabah dan karyawan Bank BRI Unit cibatu, sedangkan sampel yang diambil masing-masing adalah 100 responden untukÂ nasabah dan 100 responden untuk karyawan. Hasil kuesioner tersebut telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Metode analisis data menggunakan teknik korelasi Pearson. Untuk menentukan skor tingkat kepuasan nasabah dan karyawan menggunakan analisis faktor. Penelitian iniÂ bertujuan untuk mengetahui bagaimana kinerja Bank BRI Unit cibatu dengan menggunakan konsep sampling pekerja. Dengan menggunakan penilaian kinerja tersebut, dapat diketahui bahwaÂ hubungan sebab akibat antara faktor pendukung kinerja dengan hasil yang dicapai. Sehingga diharapkan Â Bank BRI Unit cibatu mampu menjadi Bank terpercaya, memiliki komitmen dan dapat menghasilkan laba yang optimal.
PENGEMBANGAN PRODUK PERMEN SUSU KARAMEL UNTUK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS USAHA BERDASARKAN KEBUTUHAN KONSUMEN
Authors: Maulida Rizep , Gunadhi Erwin , Priyatna Nanan
Published: July 2021

Penelitian ini dilakukan di Perusahaan Koperasi Peternak Garut Selatan (KPGS), untuk peneliti yang dilakukan adalah melakukan perancangan produk dan kemasan permen caramel susu yang di produksi oleh KPGS. Masalah yang muncul adalah perlu dilakukan pengembangan dan inovasi produk yang befokus terhadap keinginan pelanggan untuk dapat bersaing dengan produk kompetitor. Tujuan penelitian adalah mendapatkan desain kemasan dan mutu produk permen yang sesuai dengan keinginan pelanggan yang diharpakan akan meningkatkan produktivitas usaha. Berdasarkan permasalahan tersebut akan dilakukan perancangan dan pengembangan produk permen caramel susu dengan menggunakan model QFD (Quality Function Deployment). Dari hasil analisa diketahui bahwa pengembangan produk yang perlu dilakukan adalah menambah variasi rasa pada isi produk, penggunaan kemasan yang menarik, danterdapat label halal pada kemasan.
Perencanaan Upah Insentif untuk Meningkatkan Kinerja Karyawan dan Meningkatkan Hasil Produksi yang Optimal di PD. Panduan Ilahi
Authors: Hauten Gupron Van , Gunadhi Erwin
Published: July 2021

PD. Panduan Ilahi adalah sebuah perusahaan yang menghasilkan produk-produk peci, yang didirikan pada tahun 2001 yang berlokasi Kp. Bariluk Rt/ Rw 01/ 03 Ds. Cintakarya Kec. Samarang, Kab. Garut. Perusahaan ini mempunyai keunggulan dalam segi motif pada peci, dan mempunyai karyawan yang cukup banyak tetapi kinerjanya kurang optimal sehingga perusahaan harus mengoptimalkan kinerja dari setiap karyawan dengan menerapkan sistem upah insentif. namun perusahaan belum mempunyai perencanaan mengenai  pemberian upah insentif kepada karyawan, disatu sisi perusahaan ingin mencapai hasil pendapatan yang optimal, disisi lain perusahaan ingin menerapkan pemberian upah insentif guna meningkatkan motivasi karyawan supaya diperoleh hasil produksi yang maksimal. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk membuat perencanaan upah insentif yang cocok dan sesuai dengan kondisi perusahaan. Dengan demikian diharapkan perusahaan memiliki perencanaan yang jelas dalam pemberian upah insentif yang dapat meningkatkan kinerja karyawan, dan meningkatkan hasil produksi yang optimal. Dalam penelitian ini Metode yang digunakan adalah metode hasley dan rowan. Metode hasley merupakan metode yang digunakan untuk para pekerja yang menerima upah tetap untuk tiap harinya dengan jam kerja yang sudah ditentukan dan jika dapat menyelesaikan pekerjaannya kurang dari waktu yang sudah ditentukan, maka mereka menerima premi tertentu disamping upah tetap yang diterima. Sedangkan metode rowan merupakan metode yang digunakan untuk para pekerja yang mengerjakan hasil produksi diatas standard waktu yang dihemat. Sehingga hasil dari penelitian ini adalah menunjukkan bahwa metode hasley dan rowan dapat digunakan untuk membuat perencanaan pemberian upah insentif di PD. Panduan Ilahi.
PERENCANAAN SISTEM PERSEDIAAN BENANG POLYESTER DI PERUSAHAAN PECI RAJUT SAMARANG - GARUT
Authors: Maliki Abdul , Mauluddin Yusuf
Published: July 2021

Penelitian ini membahas sistem persediaan benang polyester pada produksi peci rajut. Masalah dalam sistem persediaan benang politer ini adalah jumlah pesanan tidak sesuai dengan permintaan dan tenggang waktu kedatangan pesanan yang tidak menentu. Kondisi ini berakibat terhambatnya produksi peci rajut, yang akhirnya permintaan tidak terpenuhi. Melihat masalah kekurangan benang polyester tersebut, maka tujuan penelitian ini adalah menentukan jumlah pemesanan benang polyester (q), waktu pemesanan ulang (r) dan cadangan pengamanan (ss),dengan ongkos total persediaan yang minimal dengan tujuan semua permintaan dapat terpenuhi. Metode Statistical Inventory Control (SIC) dipakai untuk menyelesaikan masalah persediaan benang polyester menggunakan model Probabilistik Q dengan Lost Sale. Metode tersebut dipergunakan dalam menentukan jumlah pesanan benang polyester dengan memperhatikan waktu pemesanan yang disesuaikan dengan produksi peci rajut. Hasil pengujian model persediaan probabilistik Q dengan lost sale didapat besarnya kuantitas pemesanan (q0) benang polyester untuk dapat memenuhi permintaan yang sebelumnya mengalami kekurangan dan dapat diketahui kapan waktu melakukan pemesanan (r) benang polyester serta besarnya cadangan pengamanan (ss)benang polyester sehingga persediaan tidak mengalami kekurangan. Hasil analisa sensitifitas ongkos total persediaan benang polyester terhadap kenaikan kebutuhan rata-rata benang polyester (D), kenaikan ongkos simpan (h) dan kenaikan ongkos pesan (A) dapat ditentukan dengan tetap memperhatikan prosentase keuntungan yang ditargetkan perusahaan.
Perancangan Alat Bantu Perakitan Axel Counter Rack (Acr) di PT Len Industri Persero Bandung
Authors: Rahayu Siti , Mauluddin Yusuf , Priyatna Nanan
Published: July 2021

Penelitian ini dilakukan di PT LEN Industri bandung, penelitian yang dilakukan adalah mengidentifikasi posisi dan sikap kerja yang tidak sesuai dengan aspek keseimbangan ergonomis, mengidentifikasi alat bantu yang dapat mengurangi posisi dan sikap kerja tidak baik.Tujuan penelitian adalah mendapatkan alat bantu untuk memperbaiki posisi dan sikap kerja yang tidak baik.. Masalah yang muncul yaitu posisi dan sikap kerja yang tidak baik saat melakukan perakitan rak. Berdasarkan permasalahan tersebut, akan dilakuakan analisa perancangan alat bantu dengan menggunakanÂ  pendekatan ekonomi gerakan dan Humen Center design (HCD). Dari hasil analisa diketahui maka alat bantu yang baik yaitu tangga lipat dan kunci Shock elektrik, dengan alat bantu tersebut sikap dan posisi kerja tidak baik berkurang.
PERENCANAAN ALAT BANTU PENGUPAS KULIT KACANG KEDELAI YANG SEDERHANA UNTUK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS PENGUPASAN KULIT KACANG KEDELAI DI PD. SARI ASRI
Authors: Fauzi Fadni
Published: July 2021

penyebab yang menghambat produktivitas pengupasan kulit kacang kedelai proses pengupasan masih dilakukan secara tradisional(diinjak-injak) selain itu hasil dari pemecahan tersebut mengakibatkan kacang kedelai menjadi pecah karna tekanan dari cara diinjak-injak tidak beraturan sehingga waktu proses pengupasannya sangat lama. Untuk mengatasi masalah tersebut dibuat alat bantu sederhna untuk mengupas kulit ari kacang kedelai. Yang didesain agar bisa mengupas kulit ari dengan mudah dan mengurangi waktu proses produksi pengupasan kulit kacang kedelai dengan menggunakan rumus produktivitas yang ada dalam buku Analisa Perancangan Kerja juga disertai Peta Aliran Proses dan Diagram aliran supaya jelas dalam alur pengupasan kulit kacang kedelai yang ada di Sari Asri. Hasil perbandingan perbandingan antara data waktu proses pengupasan dengan cara tradisional dan memakai alat bantu ini menunjukkan bahwa dengan menggunakan alat bantu lebih efektif, efisien dan produktif.
PERANCANGAN DAN PERBAIKAN SISTEM KERJA DALAM UPAYA MENGENDALIKAN KECACATAN PADA PROSES PEMBUATAN NATA DE COCO
Authors: Mardiansyah . , Ikhwana Andri
Published: July 2021

Penelitian ini di tunjukan untuk menganalisis cacat dikarenakan karena sistem kerja, pendekatan masalah yang di gunakan pada penelitian ini adalah dengan model seven tools seperti diagram pareto dan diagram sebab-akibat. Dimana diagram pareto digunakan untuk mengetahui grapik jumlah cacat, serta diagram sebab-akibat digunakan untuk menjabarkan faktor-faktor terjadinya cacat sehingga memudahkan untuk mengatasi permasalah tersebut. Hasil dari diagaram pareto menunjukan bahwa produk cacat berjamur jumlah nya lebih banyak dari cacat lainnya. Sedangkan faktor-faktor yang menjadikan nata de coco menjadi cacat adalah faktor metode, alat, lingkungan dan bahan.
ANALISA KESIAPAN PENGUSAHA KOPI TERHADAP MINAT PEMANFAATAN MESIN ROASTING DENGAN MENGGUNAKAN MODEL UNIFIED THEORY OF ACCEPTANCE AND USE OF TECHNOLOGY (UTAUT)
Authors: Gartini Rini , Mauluddin Yusuf , Ikhwana Andri
Published: July 2021

Kegiatan penelitian ini adalah menganalisis kesiapan pengusaha kopi terhadap minat pemanfaatan mesin roaster dengan merk North 500gr Coffee Roaster – TJ 068. Tujuan dari penelitian ini adalah terjelaskannya minat pemanfaatan mesin roaster oleh para pengusaha kopi dikabupaten garut. Mesin North 500gr Coffee Roaster – TJ 068 ini merupakan roaster kopi bertenaga listrik dengan kapasitas 500gr dibuat oleh North.  Manfaat dari pemanfaatan mesin roaster ini membantu Pengusaha Kopi untuk melakukan pengolahan kopi dengan mesin yang standar. Model Unified Theory of Acceptance and Use of Technology yang dikembangkan oleh venkatesh, et al. (2003). Hasil yang diperoleh dari penelitian ini bahwa pengusaha kopi memberikan respon positif terhadap minat pemnafaatan mesin tersebut. Hasil temuan lain adalah perlunya pra kondisi yang harus dilakukian pengusaha apabila menggunakan mesin ini.
ANALISIS STRATEGI PEMASARAN USAHA MIE BASAH (Studi Kasus Di PD. LUGINA - Garut)
Authors: Hardiyansyah Andri , Ikhwana Andri , Kurniawati Rina
Published: July 2021

Kegiatan penelitian yang dilakukan pada kesempatan kali ini adalah menganalisa stategi pemasaran di perusahaan mie basah di PD. Lugina.  Tujuan dari penelitian ini adalah mengidentifikasi kekuatan, kelemahan, peluang dan ancaman perusahaan, kemudian menentukan strategi perusahaan berdasarkan faktor eksternal dan internal perusahaan setelah itu mendapatkan priorias strategi yang akan diterapkan. Dalam persaingan usaha suatu perusahaan dituntut untuk selalu mengembangkan strategi perusahaan agar dapat bertahan dan terus berkembang di tengah gencarnya persaingan usaha, oleh sebab itu perusahaan perlu mengembangkan suatu strategi yang tepat agar perusahaan dapat mempertahankan eksistensinya dan dapat memperbaiki kinerja perusahaan. Berdasarkan permasalahan tersebut akan dilakukan analisa internal dan eksternal menggunakan penggabungan metode BCG, matriks IFE&EFE serta Analisis SWOT. Kemudian dilakukan pembobotan menggunakan metode pendekatan AHP untuk mendapatkan prioritas strategi. Metode AHP merupakan pendekatan dasar untuk pengambilan keputusan. Dari hasil analisa diketahui bahwa prioritas strategi yang dapat digunakan PD. Lugina dalam menjalankan usahanya adalah dengan memperbaiki sistem manajemen.
STUDI KELAYAKAN PENINGKATAN KAPASITAS PERBAIKAN TABUNG GAS 3 KG DARI 25.000 MENJADI 30.000 PER BULAN DI PT. PATRA DINAMIKA
Authors: Dinika Asep Ihsan
Published: July 2021

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis studi kelayakan peningkatkan kapasitas perbaikan tabung gas 3 kg dari 25.000 menjadi 30.000 perbulan, penambahan kapasitas ini dilakukan karena para pekerja dan mesin-mesin belum bekerja secara efektif dan efisien dikarenakan jumlah kuota yang diberikan oleh PERTAMINA kepada PT. Patra Dinamika sebanyak 25.000 perbulan sudah diselesaikan sebelum waktu yang ditentukan. Pengolahan data yang dilakukan yaitu mengenai harga pokok pabrik dan laporan laba rugi sehingga dapat dilakukan  analisis dengan menggunakan metoda cash flow, payback period, net present value, internal rate of return dan break event point. Berdasarkan hasil tersebut diperoleh payback period selama 1 tahun 6 bulan, net present value sebesar Rp 2.175.890, internal rate of return sebesar 196% dan berdasarkan hasil perhitungan laporan laba rugi juga didapatkan keuntungan bersih Rp. 19.667.649 per bulan, sehingga dapat disimpulkan bahwa penambahan kapasitas perbaikan tabung gas 3 kg sebanyak 5.000 buah tabung per bulan ini layak.
PENETAPAN MODEL UPAH YANG AKAN DIBAYARKAN PADA KARYAWAN DI INDUSTRI RUMAHAN PRODUKSI JAKET
Authors: Hadianti Siti , Ikhwana Andri
Published: July 2021

Tujuan dari penelitian ini adalah menetapkan model upah perangsang yang akan diterapkan pada perusahaan sebab ada ketidakadilan dalam memberikan insentif atau upah terhadap karyawan, hal ini merupakan hal yang melatar belakangi penelitian ini.  Dalam upaya meningkatkan kinerja  kerja karyawan, maka dilakukan penetapan model upah perangsang terhadap karyawan. Metode yang digunakan untuk memberikan upah perangsang kepada karyawan  dengan menggunakan metode Premi 100%, Bedaux dan Emerson, dimana metode premi 100%  memberikan keuntungan yang lebih besar. Hasil yang diperoleh dari ketiga metode tersebut yaitu harus ada perbaikan pemberian upah dengan menetapkan standar produksi sebanyak 26pcs/minggu atau menetapkan model upah premi 100% apabila dilihat dari sisi karyawan untuk meningkatkan keuntungan baik bagi karyawan maupun perusahaan.
Analisis Dan Strategi Penambahan Nilai Jual Komoditas Kopi Melalui Penataan Rantai Nilai Komoditas Kopi
Authors: Andri Ikhwana
Published: July 2021

Komoditas pertanian sudah menjadi komoditas unggulan di Indonesia, namun dalam pemanfaatan komoditas pertanian belum sepenuhnya dapat dimanfaatkan secara optimal khususnya dalam menggali peluang-peluang yang dapat meningkatkan nilai ekonomi disamping komoditas utamanya. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi peluang peningkatan nilai ekonomi komoditas kopi pada setiap tahapan pengolahan komoditas kopi dengan menggunakan pendekatan model rantai nilai (value chain) yang dijadikan sebagai dasar penetapan strategi peningkatan nilai bisnis pada bisnis komoditas yang dilakukan pada setiap rantai nilai. Berdasarkan pada kebutuhan peningkatan nilai ekonomi pada komoditas kopi tersebut, penelitian ini menggunakan analisis deskriptif sehingga penetapan peluang peningkatan ekonomi didasarkan pada hasil survey serta dukungan penelitian awal yang telah dilakukan berbagai sumber data yang ada dengan memperhatikan perbandingan keuntungan pada masing-masing rantai nilai komoditas kopi. Berdasarkan hasil penelitian didapatkan peluang-peluang peningkatan ekonomi pada setiap rantainilai melalui pemanfaatan buah kopi pada setiap rantai nilai yang dilakukan pada saat penanaman tanaman kopi sampai pada tahapan pengolahan buah kopi sehingga dapat meningkatkan nilai ekonomi para pelaku usaha bisnis komoditas kopi. Adapun strategi yang dapat dilakukan untuk meningkatkan nilai ekonomi pada setiap rantai nilai komoditas kopi, antara lain: merubah pola perilaku petani penggarap menjadi petani penjual (creative entrepreneur), strategi aliansi antarapetani dengan pengusaha, serta kebijakan/ dukungan yang dibutuhkan dalam upaya peningkatan kemampuan teknis petani dan pelaku usaha bisnis berbasis komoditas kopi
Model Analisis Kelayakan Penggunaan Mesin Pada Industri Kecil di Kabupaten Garut (Studi Kasus Penggunaan Mesin Roasting Kopi North Tj 068)
Authors: Yusuf Mauluddin
Published: July 2021

Pengadaan mesin produksi bagi industri kecil dan menengah memerlukan analisis, apakah mesin yang akan dimiliki layak secara teknis dan finansial dengan industri yang akan menggunakannya. Tujuan dari penelitian ini adalah mendapatkan model dalam menganalisis kelayakan penggunaan sebuah mesin. Pemodelan dibuat dengan menggunakan pendekatan induktif yang dimulai dari proses observasi, penemuan pola dan penyusunan model. Model yang dihasilkan kemudian divalidasi dan diverifikasi dengan studi literatur dan wawancara dengan pelaku industri kecil menengah. Hasil pembahasan memperlihatkan bahwa model tersebut dapat memberikan rekomendasi skala usaha yang layak, peralatan pendukung, alat bantu, dan prosedur operasi. Peran instansi pemerintah dan akademisn diperlukan dalam proses tersebut, mengingat proses yang dilakukan memerlukan biaya penelitian.
Pengembangan Strategi Bisnis Perusahaan Menggunakan Business Model Canvass
Authors: Andri Ikhwana  , Rizky Paryadi
Published: July 2021

Tujuan dari penelitian ini adalah mengidentifikasi kekuatan, kelemahan, peluang dan ancaman perusahaan, kemudian menentukan strategi perusahaan berdasarkan faktor eksternal dan internal perusahaan setelah serta Menentukan strategi perusahaan berdasarkan faktor eksternal dan internal perusahaan serta mendapatkan strategi pada model bisnis perusahaan Hal yang melatar belakangi penelitian ini karena terjadi fluktuasi penjualan dari tahun ke tahun Perusahaan perlu mengembangkan suatu strategi yang tepat agar perusahaan dapat mempertahankan eksistensinya. Berdasarkan permasalahan tersebut akan dilakukan analisa internal dan eksternal menggunakan matriks IFE&EFE. Dari hasil analisa diketahui pada matrik IE bahwa ada dua strategi yang ada pada matrik IE di kuadran I yaitu strategi intensif dan strategi integratif, oleh karena itu strategi intensif dipilih untuk mengembangkan strategi pengembangan produk dan diselesaikan dengan melihat model bisnis perusahaan dengan metode Business Model Canvass (BMC) Kemudian merencanakan pengembangan bisnis dengan menggunakan model BMC (Bisnis Model Canvas). Model ini diperoleh 9 aspek yang harus diperhatikan dalam pengembangan bisnis. Hasil yang diperoleh dari pengembangan model tersebut adalah dengan membuat varian produk baru dari PD DMC dan diikuti dengan 9 elemen pada BMC. Dengan inovasi tersebut akan membuat PD. Donat Madu Cihanjuang Garut dapat bersaing dengan komptetior-kompetitor lainnya sehingga dapat beradaptasi dan berkelanjutan kedepannya dengan lebih baik.
Perancangan Kemasan Kerupuk Ranginang di PD. DANIAH
Authors: Yusep Senjani  , Hilmi Aulawi
Published: July 2021

Penelitian ini bertujuan untuk mempertahankan dan mengembangkan sebuah PD.Daniah yang bergerak di bidang produksi kerupuk ranginang dalam menyaingiperusahaan-perusahan yang sejenis, terdapat sembilan pesaing yang menjadi bahan acuan oleh PD.Daniah untuk mempertahankan perusahaan dan mengembangkan produknya sehingga konsumen menjadi puas. Analisis yang dilakukan yaitu merancang desain kemasan PD.Daniah agar lebih menarik terhadap produk yang di hasilkan dan konsumen menjadi puas yang pada dasarnya PD.Daniah masih menggunakan kemasan sederhana . Model analisis yang dilakukan yaitu menggunakan model Quality Function Deployment yaitu dengan cara melakukan bainstrongming, pembobotan, pengembangan alternatif, evaluasi alternatif dan perancangan desain. Pengumpulan data yang dilakukan dengan kuesioner yang disebarkan langsung ke 100 responden (pelanggan tetap) untuk mengetahui kebutuhan dan kepuasan konsumen terhadap kemasan yang akan dirancang, pengumpulan data ini diolah mengunakan uji statistik dimulai dari kecukupan data responden, pengujian validitas data terhadap kuesioner yang telah dilakukan, pengujian reabilitas dan normalitas kuesioner. Hasil penelitian ini untuk melihat penilaian konsumen terhadap kemasan yang ada di PD.Daniah dan merancang kemasan baru berdasarkan keinginan konsumen untuk meningkatkan nilai jual suatu produk yang mengutamakan kepuasan pelanggan dari segi kemasan.
Environmental Management Accounting dan dampaknya terhadap Inovasi Produk
Authors: Novie Susanti Suseno
Published: July 2021

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Environmental Management Accounting (EMA) terhadap inovasi produk. Metode penelitian yang digunakan adalah metode asosiatif. Lokasi penelitian di lakukan di PT Coca Cola Bottling Indonesia. Metode pengumpulan data di lakukan adalah pendekatan survey dengan menyebarkan kuesioner kepada 30 orang sampel. Teknik analisis data yang digunakan adalah model regresi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh Environmental Management Accounting (EMA) terhadap inovasi produk. Model ini telah memberikan bukti untuk mendukung gagasan bahwa dengan dikembangkannya Environmental Management Accounting (EMA) dapat meningkatkan performa perusahaan melalui inovasi yang dilakukan oleh perusahaan. Dengan demikian, ini memberikan indikasi yang jelas bahwa mekanisme Environmental Management Accounting (EMA) dapat menciptakan dampak yang cocok untuk meningkatkan keunggulan kompetitif.
Pengembangan Usaha Di Rumah Konveksi Garut (RKG)
Authors: Rinrin Rubianti  , Hilmi Aulawi
Published: July 2021

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui strategi alternatif dalam pengembangan usaha Rumah Konveksi Garut (RKG). Metode yang digunakan survey dengan analisis SWOT dan analisis QSPM (Quantitative Strategic Planning Matriks). Hasil menunjukan bahwa total nilai yang diperoleh dari tabel IFAS adalah 3,62 (rata- rata 0.91) dengan skor kekuatan 2,86 dan skor kelemahan sebesar 0,76, ini menunjukkan bahwa faktor kekuatan usaha Rumah Konveksi Garut (RKG) lebih besar dari faktor kelemahan, sedangkan total nilai EFAS yaitu sebesar 3,55 (rata- rata 0.70). Skor peluang 2,80 dan skor ancaman sebesar 0,75. Artinya faktor peluang yang dimiliki lebih besar dari faktor ancaman. Strategi alternatif yang tepat adalah strategi SO. Strategi SO adalah strategi yang menggunakan kekuatan untuk memanfaatkan peluang yang ada. Hasil dari enam strategi yang diperoleh, maka dipilih satu strategi yang paling diprioritaskan dengan menggunakan analisis QSPM (Quantitative Strategic Planning Matriks), berdasarkan dari total nilai daya tarik (TAS) yang nilainya paling besar yaitu meningkatkan promosi dengan memiliki nilai total daya tarik (TAS) sebesar 5,71.