Hemşirelerin Tıbbi Hataları Rapor Etmeme Nedenleri
Authors: Ülkü Hilal Hatice , Türk Gülengün 
Published: October 2019

Amaç:
Araştırma, hemşirelerin tıbbi hataları rapor etmeme
nedenlerini belirlemek amacıyla yapılmıştır.&nbsp;

Gereç ve Yöntem: Araştırma tanımlayıcı tipte tasarlanmış olup bir üniversite
hastanesinde çalışan 171 hemşireyle gerçekleştirilmiştir. Verilerin
toplanmasında tıbbi hataları rapor etmeme nedenlerine ilişkin 21 önermeden
oluşan anket formu kullanılmıştır. Verilerin değerlendirilmesinde tanımlayıcı
istatistiksel yöntemler ve ki-kare testi kullanılmıştır.
Bulgular:
Araştırmaya katılan hemşirelerin yaş
ortalaması 27.52±6.9, %89.9’u kadın, %45.9’u lisans mezunudur. Hemşirelerin %81.8’i
tıbbi hatalarla karşılaştıklarını, bu hataların en çok ilaç (%66.2) ve kayıt
hataları (%51.4) olduğunu, %66.1’i hataları rapor ettiğini belirtmiştir.
Hemşirelerin tıbbi hataları rapor etmeme nedeni en çok tıbbi hatayla ilgili
hastada olumsuz durum meydana gelirse hemşirelerin suçlanacağı (%72.97)
düşüncesidir. Hemşirelerin hata bildirdiğinde işten çıkarılabilme düşüncesiyle
çalışma yılı arasında istatistiksel olarak anlamlı fark bulunmuştur. Hata rapor
edildiğinde hekimlerden olumsuz tepki alabilme, hastane yönetiminden ceza
alabilme ve hata bildirim formlarının çok fazla olması düşünceleri ile çalışma
pozisyonu arasında istatistiksel olarak anlamlı fark bulunmuştur (p&lt;0.05).

Sonuç:
Hemşirelerin yarıdan fazlasının karşılaştığı tıbbi hatayı
rapor ettiği; suçlanma, dava edilme, hasta, hasta yakınları ve hekimlerden
olumsuz tepkiler alma ve hastane yönetimi tarafından cezalandırılma
düşüncesiyle tıbbi hataları raporlamadıkları sonucuna varılmıştır.Amaç:
Araştırma, hemşirelerin tıbbi hataları rapor etmeme
nedenlerini belirlemek amacıyla yapılmıştır.&nbsp;

Gereç ve Yöntem: Araştırma tanımlayıcı tipte tasarlanmış olup bir üniversite
hastanesinde çalışan 171 hemşireyle gerçekleştirilmiştir. Verilerin
toplanmasında tıbbi hataları rapor etmeme nedenlerine ilişkin 21 önermeden
oluşan anket formu kullanılmıştır. Verilerin değerlendirilmesinde tanımlayıcı
istatistiksel yöntemler ve ki-kare testi kullanılmıştır.
Bulgular:
Araştırmaya katılan hemşirelerin yaş
ortalaması 27.52±6.9, %89.9’u kadın, %45.9’u lisans mezunudur. Hemşirelerin %81.8’i
tıbbi hatalarla karşılaştıklarını, bu hataların en çok ilaç (%66.2) ve kayıt
hataları (%51.4) olduğunu, %66.1’i hataları rapor ettiğini belirtmiştir.
Hemşirelerin tıbbi hataları rapor etmeme nedeni en çok tıbbi hatayla ilgili
hastada olumsuz durum meydana gelirse hemşirelerin suçlanacağı (%72.97)
düşüncesidir. Hemşirelerin hata bildirdiğinde işten çıkarılabilme düşüncesiyle
çalışma yılı arasında istatistiksel olarak anlamlı fark bulunmuştur. Hata rapor
edildiğinde hekimlerden olumsuz tepki alabilme, hastane yönetiminden ceza
alabilme ve hata bildirim formlarının çok fazla olması düşünceleri ile çalışma
pozisyonu arasında istatistiksel olarak anlamlı fark bulunmuştur (p&lt;0.05).

Sonuç:
Hemşirelerin yarıdan fazlasının karşılaştığı tıbbi hatayı
rapor ettiği; suçlanma, dava edilme, hasta, hasta yakınları ve hekimlerden
olumsuz tepkiler alma ve hastane yönetimi tarafından cezalandırılma
düşüncesiyle tıbbi hataları raporlamadıkları sonucuna varılmıştır.