L'emploi féminin en 1962 et son évolution depuis 1954
Authors: Praderie Michel , Gentil  
Published: September 2019

Plus d'un tiers des emplois étaient tenus par des femmes en 1962, l'importance de la main- d'oeuvre féminine étant beaucoup plus considérable dans certaines branches ou professions : 42 % des emplois salariés de la branche «Commerces-Banques-Assurances», 55 % des emplois salariés des «Industries textiles», 63,5 % des postes d'enseignement. Cependant les taux d'activité par âge (premier maximum de 65,0 % à 21 ans, minimum de 37,6 % à 34 ans, second maximum de 46,7 % à 49 ans), étant encore loin de l'unité, on peut se demander dans quelle mesure ils sont encore d'augmenter, même sans modification de la réglementation actuelle du travail ou des familiales ; la question est d'une grande importance pour la projection à moyen terme des disponibilités en main-d'oeuvre, un des facteurs des possibilités physiques d'expansion de la production. Pour permettre de répondre avec un moindre risque d'erreur, l'I.N.S.E.E. accumule les matériaux pour une analyse de plus en plus fine de l'activité féminine ; l'utilisation des modèles plus satisfaisants pour les projections de population active demande en effet de longues recherches préalables sur les facteurs déterminant l'activité féminine et sur leur évolution. D'autre part, la description de l'emploi féminin présente un intérêt sociologique et pour l'orientation de la politique sociale (réglementation des prestations familiales).

Les deux derniers recensements généraux de 1954 et 1962 ont fourni l'occasion de dresser de nombreux tableaux sur l'emploi féminin ; bien que la documentation ainsi rassemblée soit moins parfaite que celle des enquêtes par sondage sur l'emploi (voir dans Études statistiques, n° 1, janvier-mars 1963, le compte rendu de l'enquête d'octobre I960), elle offre de plus grandes d'analyse, par le grand nombre des documents dépouillés et le détail des nomenclatures L'emploi féminin y est décrit selon le détail le plus fin des nomenclatures disponibles (statut, profession, activité économique, catégorie socio-professionnelle) ; compte tenu du grand nombre d'individus observés, on peut d'autre part calculer les taux d'activité professionnelle pour un grand nombre de catégories socio-démographiques faisant intervenir l'âge, l'état matrimonial, la situation de famille (nombre et répartition par âge des enfants), la catégorie socio-professionnelle du mari. Cet article se propose de présenter les principaux résultats du recensement de 1962 (sondage au 1/20) en les comparant à ceux du recensement de 1954 : exploitation complète, sondage au 1/20, sondage au 1/100 ; les annexes font d'ailleurs connaître des résultats inédits du sondage au 1/100 de 1954.

De 1954 à 1962, le nombre total d'emplois féminins est passé de 6.543.000 à 6.489.000. Mais cette quasi-stabilité recouvre en fait de véritables bouleversements internes : l'emploi non agricole a augmenté de 10,8 %, l'emploi salarié non agricole de 17,4 %, l'effectif féminin des « professions libérales et cadres supérieurs » de 66 %, celui des cadres moyens de 43 %, celui des employés de 28 % ; l'effectif des ouvrières ne s'est élevé que de 3 %, mais avec des situations très diverses selon les branches : + 85 % dans la « construction électrique », 18 % dans les « industries textiles » ; d'un autre côté les « Patronnes et aides familiales » diminuent fortement dans l'agriculture ( 29 %), l'artisanat (34 %), le commerce (12 %).

Citons encore quelques résultats particulièrement révélateurs de l'importance des intervenues depuis 1954 : le taux d'activité des femmes mariées de 25 ans est passé de 33,8 à 40,4 %. Chez les femmes mariées de moins de 35 ans, la fréquence des emplois salariés a augmenté de 42,9 % pour les épouses de cadres supérieurs, de 25,3 % pour celles des cadres moyens, de 15,8 % pour celles d'employés. Toujours chez les femmes mariées de moins de 35 ans, la fréquence des emplois salariés s'est élevée de 82 % pour les mères de deux enfants de moins de 17 ans, de 66 % pour les mères de trois enfants de moins de 17 ans. Dans les ménages non agricoles, on relève une augmentation de 83 % du nombre fie salariées ayant deux enfants à charge.

Le fait le plus frappant de l'évolution 1954-1962 est le développement considérable du salariat féminin, qui touche à des degrés divers toutes les conditions de famille et tous les milieux sociaux. Il subsiste néanmoins en 1962 des disparités importantes ; par exemple pour les femmes mariées de 25-29 ans, la fréquence des emplois salariés est de 28,6 % pour les épouses de cadres supérieurs, de 45,3 % pour celles de cadres moyens, de 45,0 % pour celles d'employés de bureau, de 33,8 % pour celles d'ouvriers qualifiés, de 28,2 % pour celles d'ouvriers spécialisés et de 22,2 % pour celles de manoeuvres. Les résultats du recensement de 1962 montre également l'incidence considérable du niveau d'instruction sur le niveau de l'activité féminine. Par exemple, à 25-29 ans, 37,0 % seulement des femmes dépourvues de diplômes d'enseignement général exercent une profession, cette passant à 47,1 % pour les titulaires du certificat d'études primaires, à 64,9 % pour les titulaires du Brevet d'études du premier cycle, à 74,9 % pour les titulaires du Ier ou 2e à 80,1 % pour les titulaires d'un diplôme d'enseignement supérieur.

D'autres études en cours seront publiées ultérieurement.