案例一：
经审理查明：2009年6月19日，高邮市瑞晟服装厂注册成立，2011年12月20日变更为高邮市文康服装厂（以下简称“文康服装厂），被告人成某为该厂投资人、实际经营者。2013年年初至2014年年初，被告人成某拖欠该厂40名工人2013年度工资合计人民币305556元。2014年1月25日，被告人成某为逃避支付上述工资，携妻儿逃匿至安徽省灵璧县。高邮市人力资源和社会保障局接到文康服装厂40名工人联合举报后，于2014年1月28日立案调查，同日下达《劳动保障监察限期改正指令书》，同时在该厂院墙上张贴，责令文康服装厂于2014年1月30日前支付上述拖欠的工资，高邮市临泽镇劳动和社会保障事务所筹集人民币132000元用于垫付所拖欠工人工资。被告人成某归案后向工人支付工资合计人民币94140元，归还高邮市临泽镇劳动和社会保障所垫付款人民币40000元，余款92000元已与该所达成分期归还协议，另工人自愿放弃工资合计人民币79416元。

案例一相关法律条文：
以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。



犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。
被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。
犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。



对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。



拘役的缓刑考验期限为原判刑期以上一年以下，但是不能少于二个月。
有期徒刑的缓刑考验期限为原判刑期以上五年以下，但是不能少于一年。
缓刑考验期限，从判决确定之日起计算。




案例一判决结果：
name: 成某
crime: 拒不支付劳动报酬罪
sentence: 有期徒刑一年

案例二：
传文付拒不支付劳动报酬一审刑事判决书安徽省池州市贵池区人民法院刑事判决书（2017）皖1702刑初146号：池州市贵池区人民检察院以贵检刑诉﹝2017﹞140号起诉书指控被告人张文付犯拒不支付劳动报酬罪，于2017年5月31日向本院提起公诉。本院适用简易程序，依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。池州市贵池区人民检察院指派检察员于国云出庭支持公诉，被告人张文付到庭参加诉讼。本案现已审理终结池州市贵池区人民检察院指控：2015年4月1日，被告人张文付在池州市站前区甲地国际商贸城一期专业市场综合楼八265号注册成立了“池州市站前区森鹰服装厂”，从事服装加工。该服装厂系个体工商户，被告人张文付系负责人，服装厂成立后，张文付雇用吴某、方某1、高某等37名工人在厂内从事服装加工工作。自2015年7月左右开始至2015年12月中旬张文付未支付该37名工人工资，共计233197元。2016年2月18日池州市人力资源和社会保障局下达《劳动保障监察限期整改指令书》，责令池州市站前区森鹰服装厂负责人张文付于2016年2月19日17时前支付拖欠的工资；并先后于2016年2月24日、2016年3月2日下达《劳动保障监察行政处理事先告知书》、《劳动保障监察行政处理决定书》，均要求张文付支付所拖欠的工资，但张文付采取逃匿的方式以逃避支付工资。指控认为，被告人张文付以逃匿的方式逃避支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付，应当以拒不支付劳动报酬罪追究其刑事责任。公诉机关提供了相关证据。被告人张文付对指控的事实和罪名不持异议，未做辩解。经审理查明：2015年4月1日，被告人张文付在池州市站前区甲地国际商贸城一期专业市场综合楼八265号注册成立了“池州市站前区森鹰服装厂”，从事服装加工。该服装厂系个体工商户，被告人张文付系负责人，服装厂成立后，张文付雇用吴某、方某1、高某等37名工人在厂内从事服装加工工作。自2015年7月左右开始至2015年12月中旬张文付未支付该37名工人工资，共计233197元。2016年2月18日池州市人力资源和社会保障局下达《劳动保障监察限期整改指令书》，责令池州市站前区森鹰服装厂负责人张文付于2016年2月19日17时前支付拖欠的工资；并先后于2016年2月24日、2016年3月2日下达《劳动保障监察行政处理事先告知书》、《劳动保障监察行政处理决定书》，均要求张文付支付所拖欠的工资，但张文付采取逃匿的方式以逃避支付工资。另查明，被告人张文付已向劳动者支付所拖欠的劳动报酬。上述事实，有人口信息表、欠条、收条、储蓄存单、劳动保障监察限期整改指令书等相关书证；证人唐某、张某的证言；被害人吴某、方某1、高某等人的陈述；被告人张文付的供述与辩解；检查、提取笔录及照片等证据证实，足以认定本院认为，被告人张文付以逃匿的方式逃避支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付，其行为构成拒不支付劳动报酬罪。公诉机关指控的罪名成立，予以支持。被告人张文付到案后如实供述自己罪行，系坦白，予以从轻处罚。依照《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一、第六十七条第三款、第七十二条第一、三款、第七十三条第二、三款之规定，判决如下被告人张文付犯拒不支付劳动报酬罪，判处有期徒刑一年，缓刑一年六个月，并处罚金人民币一万五千元。（缓刑考验期限，从判决确定之日起计算。罚金于判决生效之日缴纳。）如不服本判决，可在接到判决书的第二日起十日内，通过本院或者直接向安徽省池州市中级人民法院提出上诉。书面上诉的，应当提交上诉状正本一份，副本二份审判长窦晓红人民陪审员吴义学人民陪审员疏喜萍二〇一七年六月二十八日书记员张晶晶

案例二相关法律条文：
以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。



犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。
被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。
犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。



对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。



拘役的缓刑考验期限为原判刑期以上一年以下，但是不能少于二个月。
有期徒刑的缓刑考验期限为原判刑期以上五年以下，但是不能少于一年。
缓刑考验期限，从判决确定之日起计算。




案例二判决结果：
name: 张文付
crime: 拒不支付劳动报酬罪
sentence: 有期徒刑一年