ઉદાહરણ તરીકે: એક કર્મચારી, 8 મહિના અને 13 દિવસ અને 27 દિવસ તેમણે છોડવી જોઈએ કામ કર્યું છે પછી તેની વળતર બરાબર 27: 12 * 8. મની દ્રષ્ટિએ વળતર ગણતરી માટે, તે દિવસોમાં જે કર્મચારી સ્થિતિ છોડી સંખ્યા દ્વારા ગુણાકારની સરેરાશ કમાણી કરવા માટે જરૂરી છે.