જોબ વર્ગીકરણ નોકરીની ફરજો, જવાબદારીઓ, કાર્યો અને સત્તા સ્તરે તટસ્થ અને સચોટ રીતે વ્યાખ્યાયિત અને મૂલ્યાંકન માટેની એક પદ્ધતિ છે.