જો વ્યક્તિગત અથવા સંચાલકીય ક્રિયાઓ અથવા વર્તણૂકોને વિઝન સ્ટેટમેન્ટ, મિશન સ્ટેટમેન્ટ, વેલ્યુ અને ધ્યેય સંસ્થામાં પકડી લેવા માટે બદલવાની જરૂર હોય, તો નવા વર્તન અને ક્રિયાઓ "મોડેલ" (વરિષ્ઠ મેનેજરોએ ચર્ચા ચાલવી જોઈએ.