પછી કોઈ પણ દરમિયાનગીરી કે જે તમે કર્મચારીને સારી રીતે વધારવા માટે અને તમારી ક્રિયાઓની સમસ્યાઓ કે સમસ્યાઓની તીવ્રતા પર કોઈ પ્રભાવને વધારવા માટે બનાવેલ છે તે રૂપરેખા કરો.