તે કર્મચારીઓને તેઓ શું કરી રહ્યાં છે તે ઠીક છે કે નહીં તે અંગે ચિંતન કરતી ઊર્જાને બગાડવાનું કારણ બને છે, અને તે 9 થી 5 માનસિકતાને પ્રોત્સાહન આપે છે.