શેરહોલ્ડર્સ ખર્ચ ઘટાડવા અને નફો જાળવી રાખવા માટે કર્મચારીને લાભ મર્યાદિત કરવા માંગે છે, અથવા તેઓ કંપનીને એક્વિઝિશન્સ પર રોકડ ખર્ચવા ન માગે છે, પરંતુ તેને બદલે ડિવિડન્ડ તરીકે વિતરિત નાણાં જોઈએ છે.