દરેક કંપનીની સખત અમલીકૃત નીતિ હોવી જોઈએ જે સ્પષ્ટપણે જણાવે છે કે કોની રોજગાર ક્યારે સમાપ્ત થઈ ગઈ છે અથવા સમાપ્ત થઈ ગઈ છે તેને કોને જાણ કરવી.