કંપનીઓ ઘણીવાર તેમના લાભની ચર્ચાઓ મર્યાદિત કરે છે જ્યારે તે નવી ભરતી સાથે રજૂ કરે છે અથવા તેઓ તેને અન્ય પ્રકારના વળતરથી અલગ રાખે છે.