કર્મચારીઓની સગાઈને પ્રોત્સાહિત કરવા, વાર્ષિક સમીક્ષાના ભારણને દૂર કરવા અને મેનેજરોને તકનીકી, મૂલ્યવાન કોચિંગ , સાંભળવા અને પ્રદાન કરવાની તક પૂરી પાડવા માટે વધુ નિયમિત મૂલ્યાંકનો અપનાવવા એ નોંધપાત્ર સાધન છે.