કલ્પના કરો કે કોઈએ એક પત્રકારમાં ફરિયાદ કરી છે કે તમારી કંપની તમારી વર્તમાન કાનૂની સલાહકારને જાળવી રાખે છે જો કે, તમને ખાતરી છે કે આ ફેરફારનો સમય છે, અને તે દર્શાવવું છે . . . અહીં નોંધવું અગત્યનું છે કે તમે તમારા સહયોગીની કોઈ પણ દલીલોનો ઉલ્લેખ કર્યા વગર અથવા તેમને રદબાતલ કર્યા વગર આવા નિદર્શન તૈયાર કરી શકો છો.