તે અઠવાડિયાના પગારની ચુકવણી સામે કર્મચારીઓને કોઈ પણ વર્કવીક માટે ચૂકવણી કરવાની જરૂર નથી જેમાં તે અથવા તેણી કોઈ કામ કરતી નથી, ઉદાહરણ તરીકે, જ્યારે કોઈ કર્મચારી કામકાજ માટે લશ્કરી ફરજ માટે કામચલાઉ રજા પર હોય છે.