નેતૃત્વ શૈલી તરીકે સત્તાના સફળ પ્રતિનિધિમંડળને સમય અને શક્તિનો સમય લાગે છે, પરંતુ કર્મચારી સંડોવણી અને કર્મચારી સશક્તિકરણને નેતૃત્વ શૈલી તરીકે સફળ થવામાં મદદ કરવા માટે તે સમય અને શક્તિનું મૂલ્ય છે.