બીજા રાઉન્ડના ઇન્ટરવ્યૂ દ્વારા, કંપનીઓ સામાન્ય રીતે કોઈ નિર્ણયની નજીક હોય છે, અને સંભવતઃ માત્ર બે સંભવિત ઉમેદવારોનું વજન ધરાવે છે.