વ્યક્તિગત કામગીરી કર્મચારીઓને તેઓ કેવી રીતે મળ્યા, તેમના સંચાલન દ્વારા નક્કી કરેલા લક્ષ્યાંકોને પહોંચી વળવા, અથવા તેમની સંખ્યાને વધારીને આધારે રેટ કરવામાં આવે છે.