૪. કોઈની પણ ટીકા કરવી હોય, એના કામ અંગે સૂચના આપવી હોય, એની ભૂલ તરફ આંગળી ચીંધવી હોય કે એને ઠપકો આપવો હોય તો એને મોઢામોઢ અને અન્ય કોઈની હાજરી ન હોય ત્યારે વાત કરવી.