જો ગેરહાજરી 30 દિવસ કે તેથી ઓછા સમય માટે છે, કર્મચારીને આગામી પૂર્ણ, નિયમિત સુનિશ્ચિત વર્કડે, 8 કલાક અને વધુ સમય માટે કામ કરવાની જાણ કરવી જોઈએ.