ઉદાહરણ તરીકે, અભ્યાસોએ દર્શાવ્યું છે કે કૉલેજ અને યુનિવર્સિટીના પ્રોફેસરોએ સ્ત્રીઓ અને સ્ત્રીઓના ઇમેઇલ્સને અવગણવાની શક્યતા વધારે છે કારણ કે તેઓ સફેદ પુરૂષોના લોકોની અવગણના કરે છે, જે ગોરા પુરુષોના શૈક્ષણિક પરિણામોને માર્ગદર્શન અને શિક્ષણની પૂર્વધારણા જથ્થાને ચેનલ દ્વારા વિશેષાધિકૃત બનાવે છે.