વધુમાં તેઓએ નામદાર સુપ્રિમકોર્ટના ૨૬ ઓકટોબર ૨૦૧૬ના ચુકાદાની ગુજરાતમાં તાત્કાિલક અમલવારી કરીને સમાન કામ સમાન વેતન મુજબ વેતન ચુકવવામાં આવે, રેગ્યુલર મહેકમની ભરતી પ્રક્રિયામાં જે તે પોસ્ટ પર ફરજ બજાવતા કોન્ટ્રાકટ કર્મચારીઓને પ્રાથમિકતા આપો, કોન્ટ્રાકટ કર્મચારીઓને ૫૮ વર્ષ સુધી નોકરીની બાંહેધરી આપી જોબ સિકયોરિટી આપો, આઉટ સોર્સિંગની નિતી સદંતર બંધ કરી તમામ કર્મચારીઓને સરકાર હસ્તક લઈ લેવા, વર્ષોથી બંધ વર્ગ-૪ની કાયમી ભરતી પુન:જિવિત કરી પછાત વર્ગોના યુવાનોને કાયમી રોજગારી આપવી, માનદ સેવાના નામે શોષણની નીતિ બંધ કરી તમામ કર્મચારીઓને લઘુતમ વેતન મુજબ વેતન ચુકવો, લઘુતમ વેતન ધારાનો ગુજરાતમાં ચુસ્તપણે અમલ કરવા સહિતની માંગણી કરી છે. Loading. . .