જ્યારે તમે તમારા સહયોગીઓની મહેનતનો શ્રેય પોતે લઇ લો છો, જે કર્મચારીએ તનતોડ મહેનત કરી છે તેને થોડો પણ શ્રેય નથી આપતા ત્યારે તે કર્મચારીનું મનોબળ તૂટે છે.