મોટે ભાગે, તેઓ એવું માને છે કે તેમને નોકરીદાતા દ્વારા છોડી દેવાની ફરજ પાડવામાં આવી છે જેમણે ઈરાદાપૂર્વક તેમની કામ કરવાની પરિસ્થિતિઓ અસહ્ય કરી છે.