નોકરીદાતાએ જવાબદારીની ચુકવણીને વહેંચી દીધી છે, જો વ્યવસાયો સસ્તું સ્વાસ્થ્ય વીમા લાભો ઓફર કરતા નથી, અથવા 50 કરતાં વધુ ફુલ-ટાઈમ સમકક્ષ કર્મચારીઓ સાથે વ્યવસાયો પર લાદવામાં આવેલી કરવેરા દંડ છે, અથવા જો ઓફર કરવામાં આવેલ લાભો લઘુત્તમ મૂલ્ય પ્રદાન કરતી નથી.