IDP ના લાભો છે: તેઓ કર્મચારી અને મેનેજર વચ્ચે પ્રતિબદ્ધતા છે કે કર્મચારી વધવા માટે શું કરી રહ્યું છે અને મેનેજર કર્મચારીને ટેકો આપવા માટે શું કરશે; તેઓ સંવાદ અને વિચારની વહેંચણી માટે ઉત્પ્રેરક છે; જ્યારે કંઈક લેખિતમાં મૂકવામાં આવે છે, ત્યારે તે પૂર્ણ થવાની શક્યતા વધુ હોય છે; તેઓ કેવી રીતે વિકસિત થાય તે માટે એક માળખું પ્રદાન કરે છે.