તે વ્યક્તિની ગેરહાજરીની આસપાસના સંજોગોને સમજવા અને પ્રારંભિક તબક્કે સમસ્યાનું ધ્યાન આપવા માટે શ્રેષ્ઠ સ્થાન છે તેથી, કંપનીની ગેરહાજરીની કાર્યવાહીમાં તેમની સક્રિય સંડોવણી ગેરહાજરીની નીતિ અથવા કાર્યક્રમની એકંદર અસરકારકતા અને ભાવિ સફળતા માટે નિર્ણાયક છે.