ગોયલે કહ્યું કે,”દુનિયાભરમાં મોટાભાગની કંપનીઓમાં મુખ્ય કે ટોચના સ્થાન પર પુરુષોની સંખ્યા વધારે છે અને જો કોઈ સંસ્થાન સિનિયર રેન્ક પર લૈંગિક સંતુલન પર ધ્યાન આપવા માગે તો તે લગભગ અસંભવ થઇ જાય છે, કેમ કે ભર્તીમાં પૂર્વાગ્રહ તેના અડચણમાં આવી જાય છે”.