ચોથા ઉદાહરણમાં, જો તમારી સંગઠન એક ઉચ્ચ સ્તરની ટીમ વર્કરનું મૂલ્ય ધરાવે છે, તો તેઓ કર્મચારીઓને ટીમમાં કામ કરવા, ટીમ દ્વારા ઉત્પાદનો વિકસાવવાનું અને વિભાગોને ટીમો તરીકે વિચારે છે.