વધુમાં, હુકમનામું દાખલ કરતા પહેલાં, "રસપ્રદ" સ્થિતિમાં મહિલાઓએ અન્ય કર્મચારીઓ સાથે સમાન ફરજ પર તેમની ફરજો કરવી જોઈએ, પરંતુ અમુક કાયદાકીય ઘોંઘાટને ધ્યાનમાં લેવી.