આ વર્તણૂકમાં સહજ તે એવી માન્યતા છે કે પેઢીના વરિષ્ઠ નેતાઓ એવા પર્યાવરણની રચના અને રચના ઘડવાનું કાર્ય કરે છે કે જ્યાં આ કાર્ય કરવાની શૈલી અને ઉભરી રહેલી અને સમૃદ્ધ બને છે.