જો કે, આ જ શક્ય છે જો રોજગાર કરારમાં ફિક્સ કરાયેલા ફરજોને અવગણવામાં આવે છે (સંપૂર્ણ માલની જવાબદારી સહિત તે નિર્ધારિત હોવી જોઈએ), અને દંડ એટલા કરતા નથી કે, એકાઉન્ટન્ટના સરેરાશ માસિક પગાર, જે હંમેશા ખર્ચને આવરી લેતું નથી.