જો કોઈ નોકરીદાતાઓ નિયત વેતન કરતા ઓછું ચૂકવે છે, તો તેને 50 હજાર રૂપિયાનો દંડ કરવામાં આવશે તેમજ તેને 3 મહિનાની જેલની સજા થઈ શકે છે અને રુપિયા 1 લાખ અથવા બંનેનો દંડ થઈ શકે છે.