ઉદાહરણ તરીકે, કાર્યસ્થળમાં આંખનો ઈજા વ્યવસાયિક સલામતી નિયમોની અવગણના કરીને મેળવી શકાય છે જો કર્મચારી કાર્ય પ્રક્રિયા દરમિયાન ઉપલબ્ધ રક્ષણનો ઉપયોગ કરતા નથી