આ આવેદનપત્રમાં જણાવ્યા અનુસાર, કર્મચારીઓને સ્પર્શતા પ્રશ્નો જેવા કે ન્યુ પેન્શન સ્કીમ દૂર કરીને જૂની પેન્શન સ્કીમ લાગુ કરવી, મિનિમમ પગાર ૧૮૦૦૦થી વધારીને ૨૧૦૦૦ કરવો, પગારની ફીટમેન્ટ ફોર્મૂલામાં સુધારો કરવો, તમામ સેફ્ટી કેટેગરીના કર્મચારીઓને રિસ્ક એન્ડ હાર્ડશીપ એલાઉન્સ આપવુ, સેફ્ટી કેટેગરીમાં લાંબા સમયથી ખાલી રહેલી જગ્યાઓને ભરવા સહિતના પ્રશ્નોનો ઉલ્લેખ કરાયો હતો.