ટકાવારી પદ્ધતિ: આ પદ્ધતિ વધુ જટિલ છે અને તેમાં કર્મચારીના પેરોલ સમયગાળાની આધારે એક રોકેલ ભથ્થુંની રકમ શોધવાનું પ્રથમ સામેલ છે.