તેમાંથી 42 ટકા કર્મચારીઓ વધી રહેલા વર્કલોડના કારણે, 26 ટકા કર્મચારીઓ પોતાની ઓફિશિયલ રિસ્પોન્સિબિલિટીના કારણે અને 30 ટકા કર્મચારીઓ ખચકાટના કારણે રજા માગવાનું સાહસ નથી કરી શકતા.