એ માટેની અમુક નીતિઓનું ઘડતર કરતી હોય છે જેમાં ’open door policy’- જે અંતર્ગત કોઈપણ સ્તરનો કર્મચારી, કોઈપણ સ્તરના અધિકારીને મળી શકે- તેની વ્યથા-કથા રજૂ કરી શકે; કંપનીમાં એક ‘સૂચના પેટી’ રાખવામાં આવે છે, જેમાં પોતાનું નામ દર્શાવ્યા સિવાય કોઈપણ કર્મચારી પોતાના સૂચનો, ટીકા, ટિપ્પણીઓ તે પેટીમાં નાખી શકે; કેવા પ્રકારની ફરિયાદો કોને કરવી તેની એક સુનિિૃત પદ્ધતિ અખત્યાર કરવામાં આવે છે, તદ્ન ટીકાત્મક પ્રતિપુષ્ટિઓને પણ આવકારવામાં આવે છે.