એકવાર તમે કર્મચારીને તેની દુઃખ અને ઓછી જુસ્સોના સ્ત્રોત શોધવા માટે કામ કર્યું છે, તો તમે તેના વિશે કંઈક કરવા માટે કર્મચારીને સહાય કરી શકો છો.