કારણ કે, વર્તમાન કાયદા અનુસાર, એક કર્મચારી કોઈપણ જે સ્પષ્ટ કરાર, જે તેમણે રોજગાર દરમિયાન તારણ કાઢ્યું માં વર્ણવવામાં આવી છે કરતાં અન્ય ફરજો કરી શકતું નથી આ દસ્તાવેજનાં રચના, પ્રથમ અગ્રતા મેનેજમેન્ટ છે.