ઉપરાંત, ઘણી કંપનીઓ ઔપચારિક કંપની નીતિઓ છે જે પગાર નક્કી કરે છે અને પગાર વધારે છે, તેથી જ્યારે તમે કંપનીની દિશાનિર્દેશો હેઠળના એક માટે લાયક હશો ત્યારે તમને કોઈ વધારાનું વળતર આપવાની રાહદારી રહેશે નહીં.