1. સૌપ્રથમ, તમારા સાથીઓ, અથવા તે વ્યક્તિઓ, જેઓ તમારી ઉત્પાદકતા અને કર્મચારી તરીકે મૂલ્ય વિશે સકારાત્મક જુબાની આપી શકે છે.