આ કરવા માટે સૌથી અસરકારક નેતૃત્વ શૈલી તમારી સંસ્થા અને સંસ્કૃતિ પર આધારિત છે, પરંતુ સમકાલીન વિચારસરણી એ છે કે નેતાઓ પ્રમાણભૂત રીતે સહયોગી અને આકર્ષક છે.