જો તમારી કંપની WARN એક્ટને આધીન છે, અને તમને રજા અથવા બંધ કરવાના 60 દિવસ નોટિસ પ્રાપ્ત થઈ નથી, તો તમે નાદારીની નોંધણી કર્યા પછી પણ તે 60 દિવસ માટે તમારા વેતન અને લાભો માટે વળતર મેળવવા માટે હકદાર હોઈ શકો છો.