પરંતુ, જો તમે એવા સંભવિત કર્મચારી છો કે જે તમારી હાલની સંસ્થાને પાંચ અઠવાડિયાના વેકેશન સાથે છોડીને આવે છે, તો તે પ્રમાણભૂત રોજગાર ઓફરના ભાગરૂપે પેઇડ વેકેશનના બે અઠવાડિયા સ્વીકારવાને બદલે વાટાઘાટો કરે છે .