આ કારણ હોઈ શકે છે કે મિલેનિયલ્સ વધુ ઇન્ટરવ્યૂ લે છે અને સંગ્રહિત કરતા પહેલાં વધુ સંભવિત નોકરીદાતાઓ સાથે વાત કરે છે, અને રિટેલ ક્ષેત્ર માટે આ મહાન સમાચાર હોઈ શકે છે.