બીજે નંબરે, જો કર્મચારીને પહેલેથી જ કામનું નવું સ્થાન મળ્યું હોય, અને તે કામ કરવા માટે ફરજ પાડવામાં આવે છે, તો તે ફક્ત બીમાર રજા પર જઇ શકે છે અથવા વેકેશન લઈ શકે છે.