આવા ખડતલ વર્તણૂંક પ્રશ્નોના જવાબો તૈયાર કરો, જેમ કે: "એક સમય વિશે મને કહો કે જ્યારે તમે તમારી ટીમના સદસ્યને પ્રોજેક્ટ અથવા પ્રસ્તુતિને એકસાથે ખેંચીને વધુ સારી રીતે ભાગ લેવા માટે પ્રોત્સાહિત કરવા માટે તમારી સમજાવટની કુશળતાનો ઉપયોગ કરવો હતો.