કંપની નીતિ પર આધાર રાખતા, કલાકોના કર્મચારીઓ પોતાને અને તેમના પરિવારો માટે વેકેશન , બીમારીનો સમય, વીમો અને આરોગ્ય સંભાળ સહિતના કર્મચારી લાભો માટે હકદાર હોઈ શકે છે.