આ કિસ્સામાં, ગર્ભાવસ્થા અને બાળજન્મ માટે ભથ્થું સાચવેલ છે, અને બાળકની સંભાળ માટે ચુકવણી મેળવવા માટે, નવા રોજગાર કરારને ઔપચારિક બનાવવા જરૂરી છે.