– જો અતિશય કાર્યભારણ એ તેના હતોત્સાહનું કારણ હોય તો તમે તેનું કાર્ય એકદમ ઘટાડી તો નહિ જ શકો, પરંતુ તેના કાર્યનો પ્રકાર તો બદલી જ શકો, અને તે બદલાયેલું કાર્ય સંપન્ન કરવામાં તેને પૂરી મોકળાશ આપો.