સૌ પ્રથમ, તેમના કાર્યોમાં લોકો સાથે વાતચીત, એટલે કે ખાલી જગ્યા માટે ઉમેદવારોને પસંદ કરવામાં આવે છે, કર્મચારીઓને પ્રોત્સાહન આપવા અને સજા કરવા માટે એક સિસ્ટમ બનાવવી, તેમજ કંપનીની કોર્પોરેટ શૈલીને જાળવી રાખવી અને તેમનો વિકાસ કરવો.