થતા ભંગ સામાજિક ભાગીદારી સંબંધો છે. ઉદાહરણ તરીકે, એમ્પ્લોયર નથી ચલાવવા એક સામૂહિક કરાર અને કર્મચારી કોર્ટમાં જરૂરી અમલ તેની જોગવાઈઓ છે. ખાસ કરીને, આ ઉલ્લંઘન તરફ દોરી સામૂહિક શ્રમ વિવાદ, પરંતુ તેમના હિતોનું રક્ષણ કરી શકે છે, અને દરેક કર્મચારી વ્યક્તિગત રીતે;