એવા કર્મચારીઓ કે જેઓ કંપનીને સીધા ધમકી આપતા નથી અને નબળા પ્રદર્શન માટે બંધ કરવામાં આવ્યા છે તેઓ કંપની છોડી ગયા પછી બિન-સ્પર્ધાત્મક વળતર મેળવવા માટે પાત્ર હોઈ શકે છે.