ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง ว่าด้วยเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง พ.ศ. 2554

ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง

ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
ว่าด้วยเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง
พ.ศ. ๒๕๕๔[๑]

โดยที่เป็นการสมควรปรับปรุงการกำหนดเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับข้าราชการฝ่ายศาลปกครองตำแหน่งพนักงานคดีปกครองให้มีความเหมาะสมและสอดคล้องกับภารกิจตามโครงสร้างอัตรากำลังของศาลปกครองมากยิ่งขึ้น

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๘๔ วรรคหนึ่ง (๙) และ (๑๒)
แห่งพระราชบัญญัติจัดตั้งศาลปกครองและวิธีพิจารณาคดีปกครอง พ.ศ. ๒๕๔๒
คณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครองจึงออกระเบียบไว้ ดังต่อไปนี้

ข้อ ๑ 
ระเบียบนี้เรียกว่า ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
ว่าด้วยเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง พ.ศ. ๒๕๕๔

ข้อ ๒ 
ระเบียบนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันที่ ๑ ตุลาคม ๒๕๕๔ เป็นต้นไป

ข้อ ๓  ให้ยกเลิก
(๑) ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
ว่าด้วยเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง พ.ศ. ๒๕๔๕
(๒) ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
ว่าด้วยเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๔๖
(๓) ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
ว่าด้วยเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง (ฉบับที่ ๓) พ.ศ. ๒๕๔๗
(๔) ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
ว่าด้วยเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง (ฉบับที่ ๔) พ.ศ. ๒๕๕๒

ข้อ ๔ 
ให้พนักงานคดีปกครองมีสิทธิได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษตามประเภทและระดับตำแหน่งที่ดำรงอยู่ตั้งแต่วันที่ระเบียบนี้ใช้บังคับเป็นต้นไป
เงินค่าตอบแทนพิเศษกำหนดจ่ายเป็นรายเดือนจากเงินงบประมาณรายจ่ายของสำนักงานศาลปกครอง

ข้อ ๕ 
พนักงานคดีปกครองซึ่งจะได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษตามระเบียบนี้ต้องเป็นผู้มีคุณสมบัติตรงตามคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง
ระดับปฏิบัติการถึงระดับทรงคุณวุฒิ และตำแหน่งผู้อำนวยการเฉพาะด้าน
(พนักงานคดีปกครอง) ระดับสูง ตามที่ ก.ศป.
กำหนดไว้ในมาตรฐานกำหนดตำแหน่งและผ่านการคัดเลือกให้ดำรงตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง
ระดับปฏิบัติการถึงระดับทรงคุณวุฒิ หรือตำแหน่งผู้อำนวยการเฉพาะด้าน
(พนักงานคดีปกครอง) ระดับสูง จากคณะกรรมการที่สำนักงานศาลปกครองแต่งตั้ง
โดยให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษตามบัญชีอัตราเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับตำแหน่งพนักงานคดีปกครองท้ายระเบียบนี้

ข้อ ๖ 
พนักงานคดีปกครองซึ่งจะได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษต้องปฏิบัติหน้าที่หลักของตำแหน่งที่ได้รับแต่งตั้งตามที่กำหนดไว้ในมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
พนักงานคดีปกครองที่บรรจุใหม่
ให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษเมื่อรับราชการในสำนักงานศาลปกครองมาแล้วเป็นเวลาติดต่อกันไม่น้อยกว่าหนึ่งปี
กรณีขอกลับเข้ารับราชการใหม่หรือโอนมารับราชการที่สำนักงานศาลปกครอง
ให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษตั้งแต่วันที่ได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งพนักงานคดีปกครองและต้องมีเวลาปฏิบัติราชการตั้งแต่วันที่ได้รับกลับเข้ารับราชการหรือรับโอนเป็นเวลาไม่น้อยกว่าหกเดือน
กรณีข้าราชการฝ่ายศาลปกครองที่ย้ายเปลี่ยนสายงานมาดำรงตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง
ให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษเมื่อมีระยะเวลาปฏิบัติงานในตำแหน่งพนักงานคดีปกครองเป็นเวลาติดต่อกันไม่น้อยกว่าหกเดือน

ข้อ ๗ 
พนักงานคดีปกครองผู้ใดปฏิบัติหน้าที่หลักของตำแหน่งที่ได้รับแต่งตั้งไม่เต็มเดือนในเดือนใด
ให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับเดือนนั้นตามส่วนของจำนวนวันที่ได้ดำรงตำแหน่งและปฏิบัติหน้าที่หลักของตำแหน่งดังกล่าว
แต่ถ้าในเดือนใดไม่ได้ปฏิบัติหน้าที่หลักของตำแหน่งที่ได้รับแต่งตั้ง
ไม่มีสิทธิได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับเดือนนั้น
เว้นแต่กรณีซึ่งได้รับอนุญาตให้ลา ดังต่อไปนี้
(๑) กรณีลาป่วย ให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษระหว่างลาได้ในปีงบประมาณหนึ่งไม่เกินหกสิบวันทำการ
(๒) กรณีลาคลอดบุตร
ให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษระหว่างลาได้ไม่เกินเก้าสิบวัน
(๓) กรณีลากิจส่วนตัว
ให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษระหว่างลาได้ในปีงบประมาณหนึ่งไม่เกินสี่สิบห้าวันทำการ
แต่สำหรับในปีแรกที่เข้ารับราชการ
ให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษระหว่างลาได้ไม่เกินสิบห้าวันทำการ
(๔) กรณีลาพักผ่อนประจำปี
ให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษระหว่างลาได้ไม่เกินระยะเวลาที่ผู้นั้นมีสิทธิลาพักผ่อนประจำปีตามที่กำหนดไว้ในระเบียบว่าด้วยการลา
(๕) กรณีลาอุปสมบทในพระพุทธศาสนาหรือลาไปประกอบพิธีฮัจญ์ ณ
เมืองเมกกะ ประเทศซาอุดีอาระเบีย
ซึ่งมิใช่เป็นการลาภายในระยะเวลาสิบสองเดือนแรกที่เข้ารับราชการในสำนักงานศาลปกครองและตั้งแต่เริ่มรับราชการยังไม่เคยลาอุปสมบทในพระพุทธศาสนาหรือยังไม่เคยลาไปประกอบพิธีฮัจญ์
ณ เมืองเมกกะ ให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษระหว่างลาได้ไม่เกินหกสิบวัน
(๖) กรณีลาไปเข้ารับการตรวจเลือกหรือเข้ารับการเตรียมพล
ให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษระหว่างลาได้ไม่เกินหกสิบวัน
(๗) กรณีลาไปฝึกอบรมหรือดูงาน
ให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษระหว่างลาได้ไม่เกินหกสิบวัน

ข้อ ๘ 
พนักงานคดีปกครองผู้ใดขาดราชการหรือละทิ้งหน้าที่ราชการโดยไม่มีเหตุผลอันสมควร
ไม่มีสิทธิได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับวันที่ขาดราชการหรือละทิ้งหน้าที่ราชการดังกล่าว

ข้อ ๙ 
พนักงานคดีปกครองผู้ใดได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับตำแหน่งพนักงานคดีปกครองไปโดยไม่มีสิทธิที่จะได้รับตามระเบียบนี้
ให้คืนเงินค่าตอบแทนพิเศษดังกล่าวภายในสามสิบวันนับแต่วันที่ได้รับแจ้งถึงการไม่มีสิทธินั้น

ข้อ ๑๐ 
พนักงานคดีปกครองที่บรรจุใหม่ ก่อนวันที่ระเบียบนี้มีผลใช้บังคับ
ให้ได้รับเงินค่าตอบแทนพิเศษตามระเบียบนี้ตั้งแต่วันที่พ้นการทดลองปฏิบัติหน้าที่ราชการ

ข้อ ๑๑ 
ให้คณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครองมีอำนาจตีความและวินิจฉัยปัญหาเกี่ยวกับการปฏิบัติตามระเบียบนี้

ข้อ ๑๒ 
ให้เลขาธิการสำนักงานศาลปกครองเป็นผู้รักษาการตามระเบียบนี้
และให้มีอำนาจออกประกาศ คำสั่ง หลักเกณฑ์และวิธีการ
เพื่อประโยชน์ในการปฏิบัติตามระเบียบนี้

ประกาศ
ณ วันที่ ๓ ตุลาคม พ.ศ. ๒๕๕๔
หัสวุฒิ  วิฑิตวิริยกุล
ประธานศาลปกครองสูงสุด
ประธานกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง

บัญชีอัตราเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง
ท้ายระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
ว่าด้วยเงินค่าตอบแทนพิเศษสำหรับตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง
พ.ศ. ๒๕๕๔

ตำแหน่งประเภท

ระดับ

ให้ได้รับเมื่อ

อัตรา (บาท)

อำนวยการ

สูง

ดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการเฉพาะด้าน

๑๒,๐๐๐

วิชาการ

ทรงคุณวุฒิ

ดำรงตำแหน่งระดับทรงคุณวุฒิ

๑๒,๐๐๐

เชี่ยวชาญ

ดำรงตำแหน่งระดับเชี่ยวชาญ

๑๒,๐๐๐

ชำนาญการพิเศษ

ดำรงตำแหน่งระดับชำนาญการพิเศษ

๑๑,๐๐๐

ชำนาญการ

ดำรงตำแหน่งระดับชำนาญการ

๙,๐๐๐

ปฏิบัติการ

ดำรงตำแหน่งระดับปฏิบัติการ

๗,๐๐๐

ปริยานุช/ผู้จัดทำ
๒๕ ตุลาคม ๒๕๕๔

ปณตภร/ผู้ตรวจ
๒๕ ตุลาคม ๒๕๕๔

ปณตภร/ปรับปรุง
๓ ตุลาคม ๒๕๕๖

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๘/ตอนที่ ๗๖ ก/หน้า ๑๘/๒๑ ตุลาคม ๒๕๕๔