ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง ว่าด้วยการจัดสวัสดิการภายในสำนักงานศาลปกครอง พ.ศ. 2543 (ฉบับ Update ณ วันที่ 19/12/2545)

ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง

ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
ว่าด้วยการจัดสวัสดิการภายในสำนักงานศาลปกครอง
พ.ศ. ๒๕๔๓

เพื่อให้การดำเนินงานด้านสวัสดิการของข้าราชการสำนักงานศาลปกครองเป็นไปอย่างมีระบบและมีประสิทธิภาพ
เพื่อส่งเสริมสร้างขวัญกำลังใจในการปฏิบัติราชการ และเพื่อบรรเทาความเดือนร้อนในการครองชีพของข้าราชการสำนักงานศาลปกครอง
สมควรมีระเบียบว่าด้วยการจัดสวัสดิการภายในสำนักงานศาลปกครองเช่นเดียวกับระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรี
ว่าด้วยการจัดสวัสดิการภายในส่วนราชการ พ.ศ. ๒๕๓๐

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา
๘๔ (๙) และ (๑๑) แห่งพระราชบัญญัติจัดตั้งศาลปกครองและวิธีพิจารณาคดีปกครอง พ.ศ.
๒๕๔๒ คณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครองจึงออกระเบียบไว้ ดังต่อไปนี้

ข้อ
๑  ระเบียบนี้เรียกว่า ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
ว่าด้วยการจัดสวัสดิการภายในสำนักงานศาลปกครอง พ.ศ. ๒๕๔๓

ข้อ
๒[๑]  ระเบียบนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันถัดจากวันประกาศในราชกิจจานุเบกษาเป็นต้นไป

ข้อ
๓  ในระเบียบนี้
สำนักงาน หมายความว่า สำนักงานศาลปกครอง
สวัสดิการ หมายความว่า กิจกรรมหรือกิจการใด ๆ
ที่คณะกรรมการอนุมัติให้จัดขึ้น โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อเป็นการช่วยเหลือ
สงเคราะห์และอำนวยความสะดวกให้แก่ข้าราชการในการปฏิบัติราชการและการดำรงชีวิตนอกเหนือจากสวัสดิการที่ทางราชการจัดให้แก่ข้าราชการอยู่แล้ว
สวัสดิการสำนักงาน หมายความว่า
สวัสดิการสำนักงานศาลปกครองที่จัดตั้งขึ้นตามระเบียบนี้เพื่อจัดสวัสดิการภายในสำนักงาน
กองทุนสวัสดิการ หมายความว่า
กองทุนสวัสดิการสำนักงานศาลปกครอง ซึ่งตั้งขึ้นโดยมีวัตถุประสงค์เพื่อใช้จ่ายในการจัดสวัสดิการภายในสำนักงาน
ข้าราชการ หมายความว่า ข้าราชการฝ่ายศาลปกครองและลูกจ้างประจำของสำนักงาน
รองเลขาธิการ หมายความว่า
รองเลขาธิการสำนักงานศาลปกครอง
เลขาธิการ หมายความว่า เลขาธิการสำนักงานศาลปกครอง
คณะกรรมการ หมายความว่า
คณะกรรมการสวัสดิการสำนักงานศาลปกครอง
ผู้อำนวยการ หมายความว่า
ผู้อำนวยการสวัสดิการสำนักงานศาลปกครอง
สมาชิก หมายความว่า
สมาชิกสวัสดิการสำนักงานศาลปกครอง
กระทำเป็นธุรกิจ หมายความว่า การดำเนินกิจกรรมซึ่งเป็นไปในทางการค้าให้แก่บุคคลทั่ว
ๆ ไป

ข้อ
๔ 
ให้เลขาธิการเป็นผู้รักษาการตามระเบียบนี้ และให้มีอำนาจออกประกาศ คำสั่ง หลักเกณฑ์
และวิธีการ เพื่อประโยชน์ในการปฏิบัติตามระเบียบนี้

ข้อ
๕ 
ให้คณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครองมีอำนาจตีความและวินิจฉัยปัญหาเกี่ยวกับการปฏิบัติตามระเบียบนี้

หมวด ๑
สวัสดิการสำนักงานศาลปกครอง

ส่วนที่ ๑
การจัดตั้ง

ข้อ
๖ 
ให้จัดตั้งสวัสดิการสำนักงานศาลปกครองขึ้นเพื่อจัดสวัสดิการภายในสำนักงานตามหลักเกณฑ์และเงื่อนไขที่กำหนดในระเบียบนี้
สวัสดิการสำนักงานมีวัตถุประสงค์เพื่อช่วยเหลือ
สงเคราะห์และอำนวยความสะดวกให้แก่ข้าราชการในการปฏิบัติราชการ
และการดำรงชีวิตของข้าราชการ โดยเฉพาะในเรื่องดังต่อไปนี้
(๑)
จัดสวัสดิการให้แก่ข้าราชการเพิ่มเติมจากสวัสดิการที่ข้าราชการได้รับจากงบประมาณของทางราชการ
(๒)
จัดกิจกรรมหรือให้บริการ เพื่อประโยชน์แก่สมาชิก
หรือเพื่อส่งเสริมความสามัคคีระหว่างข้าราชการ
หรือระหว่างสำนักงานกับส่วนราชการหรือหน่วยงานอื่น
(๓)
ให้ความช่วยเหลือในด้านการเงินแก่ข้าราชการที่ประสบความเดือนร้อนหรือมีความจำเป็น
(๔)
จัดฝึกอบรม สัมมนา ประชุม จัดรายการวิทยุหรือโทรทัศน์ เพื่อฝึกฝนและเพิ่มพูนความรู้แก่ข้าราชการ
ข้าราชการในส่วนราชการอื่นและประชาชน
(๕)
จัดทำหนังสือ วารสาร หรือเอกสาร
เพื่อเผยแพร่ความรู้อันเป็นประโยชน์ในการปฏิบัติราชการของข้าราชการและของข้าราชการในส่วนราชการอื่น
(๖)
สงเคราะห์ข้าราชการและครอบครัวและลูกจ้างชั่วคราวของสำนักงานในโอกาสต่าง ๆ ตามประเพณี
(๗)
ดำเนินการอื่น ๆ เกี่ยวกับการให้สวัสดิการแก่ข้าราชการ
ทั้งในลักษณะเฉพาะบุคคลหรือโดยส่วนรวมตามความเหมาะสมหรือจำเป็น
ตามที่คณะกรรมการเห็นสมควร

ข้อ
๗  สมาชิกสวัสดิการสำนักงานมี ๒
ประเภท คือ
(๑)
สมาชิกสามัญ ได้แก่ ข้าราชการและตุลาการศาลปกครอง ซึ่งสมัครเป็นสมาชิกสามัญและได้ชำระค่าธรรมเนียมสมาชิกตามที่กำหนดในระเบียบนี้
สมาชิกสามัญที่เป็นข้าราชการซึ่งต้องพ้นจากการเป็นข้าราชการเพื่อเป็นตุลาการศาลปกครอง
หากชำระค่าธรรมเนียมเพิ่มขึ้นให้ครบจำนวนตามข้อ ๘ (๑) ภายใน ๖๐ วัน นับแต่วันเป็นตุลาการศาลปกครอง
ให้มีฐานะสมาชิกสามัญทั่วไป
(๒)
สมาชิกวิสามัญ ได้แก่ สมาชิกสามัญที่พ้นจากราชการ ณ สำนักงานหรือศาลปกครอง

ข้อ
๘ 
ข้าราชการหรือตุลาการศาลปกครองที่ประสงค์จะสมัครเป็นสมาชิกสวัสดิการสำนักงาน
ให้ยื่นใบสมัครต่อผู้อำนวยการ และให้เสียค่าธรรมเนียมสมาชิก ดังนี้
(๑)
ตุลาการศาลปกครอง ให้ชำระค่าธรรมเนียม ณ วันสมัคร เป็นจำนวน ๑,๐๐๐ บาท
(๒)
ข้าราชการ ให้ชำระค่าธรรมเนียม ณ วันสมัคร เป็นจำนวน ๓๐๐ บาท
หรือเลือกชำระค่าธรรมเนียม ณ วันสมัคร ๑๐๐ บาท และชำระเป็นรายเดือนอีก ๑๒ เดือน
เดือนละ ๒๐ บาท
การสมัครเป็นสมาชิกตามวรรคหนึ่ง
ให้กระทำภายใน ๖๐วัน นับแต่วันเป็นข้าราชการหรือตุลาการศาลปกครอง
การสมัครเป็นสมาชิกภายหลังกำหนดระยะเวลาดังกล่าวจะกระทำมิได้
เว้นแต่จะได้รับอนุมัติจากคณะกรรมการ
และเสียค่าธรรมเนียมเพิ่มเติมตามอัตราที่คณะกรรมการกำหนด

ส่วนที่ ๒
คณะกรรมการ

ข้อ
๙[๒]  ให้มีคณะกรรมการสวัสดิการสำนักงานศาลปกครองคณะหนึ่งประกอบด้วยเลขาธิการเป็นประธาน
รองเลขาธิการ ผู้อำนวยการสำนัก สถาบัน ศูนย์ ซึ่งตั้งอยู่ในกรุงเทพมหานคร เป็นกรรมการโดยตำแหน่ง
และสมาชิกสามัญที่ได้รับเลือกจากสมาชิกสามัญอีก ๓ คน เป็นกรรมการ โดยให้หัวหน้าส่วนงานที่รับผิดชอบงานสวัสดิการของสำนักงานศาลปกครองเป็นเลขานุการ
และผู้แทนกองคลังเป็นเหรัญญิก  ทั้งนี้
เลขานุการและเหรัญญิกอาจตั้งสมาชิกสามัญเป็นผู้ช่วยเลขานุการและผู้ช่วยเหรัญญิกได้ตามความจำเป็น
ให้คณะกรรมการแต่งตั้งข้าราชการฝ่ายศาลปกครองคนหนึ่งเป็นผู้อำนวยการสวัสดิการสำนักงานศาลปกครอง
ผู้อำนวยการให้มีวาระการดำรงตำแหน่ง ๒ ปี และผู้ที่เคยเป็นผู้อำนวยการมาแล้วอาจได้รับแต่งตั้งอีกได้
ในการนี้ ผู้อำนวยการอาจตั้งข้าราชการฝ่ายศาลปกครองเป็นผู้ช่วยผู้อำนวยการก็ได้
ในกรณีที่คณะกรรมการแต่งตั้งกรรมการโดยตำแหน่งเป็นผู้อำนวยการให้ผู้ได้รับการแต่งตั้งปฏิบัติหน้าที่ผู้อำนวยการได้เพียงตำแหน่งเดียว
หากคณะกรรมการแต่งตั้งกรรมการที่มาจากการเลือกเป็นผู้อำนวยการ ให้ผู้นั้นพ้นจากตำแหน่งกรรมการ
กรรมการที่ได้รับเลือกจากสมาชิกสามัญให้มีวาระการดำรงตำแหน่ง
๓ ปีนับแต่วันที่ได้รับเลือก ผู้ที่พ้นจากตำแหน่งแล้วอาจได้รับการเลือกอีกได้ ในกรณีที่คณะกรรมการตามวรรคนี้ว่างลงก่อนครบกำหนดตามวาระ
ให้ดำเนินการเลือกกรรมการแทน และในระหว่างนั้นให้ถือว่าคณะกรรมการมีจำนวนเท่าที่เหลืออยู่
แต่ถ้าวาระของกรรมการดังกล่าวเหลือไม่ถึง ๖ เดือน จะไม่เลือกกรรมการแทนก็ได้

ข้อ
๑๐  ให้คณะกรรมการมีอำนาจหน้าที่
ดังต่อไปนี้
(๑)
กำหนดนโยบายการจัดสวัสดิการประเภทต่าง ๆ
(๒)
กำหนดระเบียบและหลักเกณฑ์ในการจัดสวัสดิการประเภทต่าง ๆ
(๓)
กำหนดระเบียบปฏิบัติในการดำเนินงานของสวัสดิการสำนักงาน เช่น
ระเบียบการรับจ่ายและการเก็บรักษาเงินกองทุนสวัสดิการ และการจัดทำบัญชี
(๔)
อนุมัติให้มีการจัดสวัสดิการประเภทต่าง ๆ
รวมทั้งพิจารณายุบเลิกการจัดสวัสดิการประเภทใดประเภทหนึ่ง
(๕)
พิจารณาและวินิจฉัยชี้ขาดปัญหาในการดำเนินการหรือคำขอรับความช่วยเหลือเกี่ยวกับสวัสดิการ
(๖)
ควบคุมดูแลการจัดสวัสดิการให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์และระเบียบที่กำหนด
เพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดแก่ข้าราชการ ตลอดจนให้คำปรึกษาแนะนำในกรณีต่าง ๆ
(๗)
แต่งตั้งคณะอนุกรรมการหรือเจ้าหน้าที่
เพื่อรับผิดชอบในการจัดการหรือดำเนินการสวัสดิการตามที่คณะกรรมการมอบหมาย
(๘)
อนุมัติให้จ้างลูกจ้างสวัสดิการสำนักงานตามข้อ ๒๑
(๙)
กำหนดค่าตอบแทนให้แก่ผู้อำนวยการ ผู้ช่วยผู้อำนวยการ เหรัญญิก ผู้ช่วยเหรัญญิก
ผู้ตรวจสอบภายในหรือผู้สอบบัญชี
ข้าราชการที่ได้รับมอบหมายให้ช่วยงานของสวัสดิการสำนักงาน และลูกจ้างสวัสดิการของสำนักงาน
(๑๐)
อนุมัติหรือมอบอำนาจให้กรรมการคนหนึ่งมีอำนาจอนุมัติการก่อหนี้ผูกพันและการจ่ายเงินกองทุนสวัสดิการ
(๑๑)
อนุมัติให้สวัสดิการสำนักงานกู้ยืมเงินจากสถาบันการเงิน
(๑๒)
ดำเนินการตามอำนาจหน้าที่อื่นที่กำหนดไว้ในระเบียบนี้

ข้อ
๑๑ 
ให้เลขานุการมีหน้าที่รับผิดชอบดำเนินการเกี่ยวกับงานเลขานุการของคณะกรรมการ

หมวด ๒
การดำเนินการ

ข้อ
๑๒ 
ให้สวัสดิการสำนักงานมีอำนาจดำเนินกิจการที่เป็นสวัสดิการ ดังต่อไปนี้
(๑)
การออมทรัพย์
(๒)
การให้กู้เงิน
(๓)
การเคหะสงเคราะห์
(๔)
การสงเคราะห์ข้าราชการ
(๕)
การฌาปนกิจ
(๖)
การกีฬา และนันทนาการ
(๗)
ร้านสวัสดิการ
(๘)
การฝึกอบรม การสัมมนา การประชุม และการจัดรายการทางวิทยุหรือโทรทัศน์
(๙)
การจัดพิมพ์หนังสือ วารสาร หรือสิ่งพิมพ์อื่น
(๑๐)
กิจการอื่น ๆ ที่คณะกรรมการเห็นสมควร

ข้อ
๑๓ 
สวัสดิการประเภทที่มีกฎหมายรองรับไว้เป็นการเฉพาะ
ให้ดำเนินการไปตามกฎหมายนั้น และให้ถือเป็นสวัสดิการตามระเบียบนี้

ข้อ
๑๔  สวัสดิการทุกประเภท
จะดำเนินการได้ก็ต่อเมื่อคณะกรรมการได้อนุมัติให้ดำเนินการแล้ว

ข้อ
๑๕ 
การจัดสวัสดิการประเภทใดที่เป็นกิจการสำคัญและควรมีการดูแลเป็นพิเศษ คณะกรรมการอาจอนุมัติให้ดำเนินการโดยให้มีการออกระเบียบการจัดสวัสดิการประเภทนั้นโดยเฉพาะและจะกำหนดให้มีคณะอนุกรรมการเพื่อควบคุมดูแล
ตลอดจนให้มีกองทุนและระบบบัญชีกองทุนของสวัสดิการประเภทนั้นต่างหากจากกองทุนสวัสดิการก็ได้

ข้อ
๑๖ 
ให้ผู้อำนวยการมีอำนาจหน้าที่บริหารงานสวัสดิการสำนักงานให้เป็นไปตามมติของคณะกรรมการและระเบียบนี้
รวมทั้งให้มีอำนาจหน้าที่ ดังต่อไปนี้
(๑)
เสนอความเห็นต่อคณะกรรมการให้มีการจัดบริการหรือกิจกรรมต่าง ๆ ตามความเหมาะสม
(๒)
เสนอความเห็นต่อคณะกรรมการในการออกระเบียบและวิธีปฏิบัติต่าง ๆ
เพื่อใช้ในการดำเนินการของสวัสดิการสำนักงาน
(๓)
ดำเนินการเลือกตั้งกรรมการสวัสดิการสำนักงาน
ตามหลักเกณฑ์และวิธีการที่คณะกรรมการกำหนด
(๔)
ปกครองบังคับบัญชาลูกจ้างของสวัสดิการสำนักงาน
โดยมีอำนาจบรรจุแต่งตั้งและถอดถอนลูกจ้างของสวัสดิการสำนักงาน
(๕)
ดำเนินการอย่างอื่นตามที่คณะกรรมการมอบหมาย
ให้ผู้อำนวยการมีอำนาจลงนามแทนสวัสดิการสำนักงาน
และเป็นตัวแทนสวัสดิการสำนักงานในกิจการทั่วไปของสวัสดิการสำนักงาน

ข้อ
๑๗ 
การจัดสวัสดิการภายในสำนักงานอาจใช้พื้นที่ของสำนักงานหรือปลูกสิ่งก่อสร้างขึ้นในที่ดินของสำนักงานได้ตามสมควรเพื่อการจัดสวัสดิการภายในสำนักงาน
โดยสำนักงานจะไม่เรียกเก็บเงินค่าตอบแทน  ทั้งนี้ ต้องไม่ใช่กรณีที่กระทำเป็นธุรกิจ
ในกรณีที่การจัดสวัสดิการประเภทนั้นกระทำเป็นธุรกิจ
ให้สำนักงานเรียกเก็บค่าตอบแทนการใช้พื้นที่ตามอัตราที่คณะกรรมการกำหนดและนำรายได้ส่งคลังเป็นรายได้แผ่นดิน

ข้อ
๑๘  ให้เลขาธิการมีอำนาจอนุมัติให้ใช้น้ำและกระแสไฟฟ้าของสำนักงานเพื่อการจัดสวัสดิการภายในสำนักงานได้โดยประหยัด
เว้นแต่การจัดสวัสดิการที่กระทำเป็นธุรกิจ
หรือต้องใช้น้ำและกระแสไฟฟ้าเป็นจำนวนมาก ให้สำนักงานเรียกเก็บค่าน้ำและค่ากระแสไฟฟ้าในอัตราไม่น้อยกว่าที่ทางราชการต้องจ่ายจริงและนำรายได้ส่งคลังเป็นรายได้แผ่นดิน

ข้อ
๑๙  ในกรณีที่มีความจำเป็นต้องซ่อมแซมสถานที่ราชการหรือทรัพย์สินของสำนักงานที่ใช้ในการจัดสวัสดิการ
ให้ใช้จ่ายจากเงินกองทุนสวัสดิการก่อน หากไม่พอจึงให้เจียดจ่ายจากเงินงบประมาณ

ข้อ
๒๐ 
ให้เลขาธิการมอบหมายให้ข้าราชการคนใดช่วยงานของสวัสดิการได้ตามที่เห็นสมควร
การปฏิบัติงานในสวัสดิการสำนักงานตามระเบียบนี้
ให้ถือเป็นการปฏิบัติราชการ

ข้อ
๒๑ 
ให้สวัสดิการสำนักงานมีอำนาจจ้างลูกจ้างเพื่อดำเนินกิจการของสวัสดิการสำนักงานได้เท่าที่จำเป็น
โดยได้รับอนุมัติจากคณะกรรมการเกี่ยวกับจำนวนที่จะจ้างและอัตราค่าตอบแทนก่อน

ข้อ
๒๒ 
ให้ผู้อำนวยการจัดทำรายงานผลการดำเนินงานประจำปีของสวัสดิการสำนักงานเสนอต่อคณะกรรมการภายใน
๙๐ วัน นับแต่วันสิ้นปีปฏิทิน และเมื่อคณะกรรมการรับทราบแล้ว
ให้ประกาศให้สมาชิกทราบ

หมวด ๓
กองทุนสวัสดิการสำนักงานศาลปกครอง

ข้อ
๒๓  ให้จัดตั้งกองทุนสวัสดิการสำนักงานศาลปกครองขึ้นเพื่อเป็นทุนสำหรับใช้จ่ายในการจัดสวัสดิการ
และเพื่อรับเงินอันพึงได้จากการจัดสวัสดิการหรือรับเงินที่ได้มาโดยประการอื่น
กองทุนสวัสดิการอาจมีรายได้ดังนี้
(๑)
ค่าธรรมเนียมสมาชิก
(๒)
เงินรายรับที่เกิดจากการจัดสวัสดิการ
(๓)
เงินกู้จากสถาบันการเงิน
(๔)
เงินรายได้อื่น เช่น เงินดอกผล เงินบริจาค หรือเงินยืมปราศจากดอกเบี้ย เป็นต้น
ผู้บริจาคเงินให้แก่กองทุนสวัสดิการอาจระบุวัตถุประสงค์ในการใช้เงินไว้โดยเฉพาะได้
แต่ต้องอยู่ภายในขอบวัตถุประสงค์ของสวัสดิการสำนักงาน
เงินกองทุนสวัสดิการให้นำฝากธนาคารที่เป็นรัฐวิสาหกิจ
เว้นแต่การฝากไว้ที่ธนาคารที่เป็นรัฐวิสาหกิจจะไม่สะดวกแก่การดำเนินงานของกองทุนสวัสดิการ
คณะกรรมการจะกำหนดให้นำฝากธนาคารพาณิชย์อื่นก็ได้

ข้อ
๒๔ 
ให้คณะกรรมการหรือกรรมการที่คณะกรรมการมอบหมาย เป็นผู้มีอำนาจอนุมัติการก่อหนี้ผูกพัน
และอนุมัติการจ่ายเงินกองทุนสวัสดิการ

ข้อ
๒๕ 
ให้เหรัญญิกมีหน้าที่รับผิดชอบดำเนินการเกี่ยวกับการเงินและการบัญชีของกองทุนสวัสดิการ
และเป็นผู้จ่ายเงินของกองทุนสวัสดิการตามที่ได้รับอนุมัติจากคณะกรรมการหรือจากกรรมการที่ได้รับมอบหมายจากคณะกรรมการ

ข้อ
๒๖ 
การสั่งจ่ายเช็คของกองทุนสวัสดิการ
ให้ผู้อำนวยการและเหรัญญิกลงลายมือชื่อร่วมกัน
ในกรณีที่ผู้อำนวยการหรือเหรัญญิกไม่อยู่หรือไม่อาจปฏิบัติหน้าที่ได้
ให้ผู้ช่วยผู้อำนวยการหรือผู้ช่วยเหรัญญิก แล้วแต่กรณี
เป็นผู้ลงลายมือชื่อตามวรรคหนึ่งแทน

ข้อ
๒๗  ระบบบัญชีให้จัดทำตามระบบบัญชีสากล
และให้จัดทำบัญชีรายรับรายจ่ายประจำเดือนของกองทุนสวัสดิการเสนอคณะกรรมการเพื่อทราบ

ข้อ
๒๘  เมื่อสิ้นปีปฏิทิน
ให้เหรัญญิกจัดทำงบการเงินให้เสร็จภายใน ๓๐ วัน
แล้วส่งให้ผู้ตรวจสอบภายในของสำนักงานหรือผู้สอบบัญชีที่คณะกรรมการแต่งตั้ง ตรวจสอบให้เสร็จภายใน
๔๕ วัน นับแต่วันที่ได้รับงบการเงิน
งบการเงินที่ผ่านการตรวจสอบแล้วให้เสนอคณะกรรมการเพื่อทราบ
โดยแนบไปพร้อมกับรายงานผลการดำเนินงานประจำปีตามข้อ ๒๒

บทเฉพาะกาล

ข้อ
๒๙  ในระยะเริ่มแรกที่ยังไม่มีการแต่งตั้งข้าราชการฝ่ายศาลปกครองตำแหน่งใดหรือยังไม่มีการเลือกตั้งสมาชิกสามัญ
๓ คน เป็นกรรมการ ให้คณะกรรมการตามข้อ ๙ ประกอบด้วยกรรมการโดยตำแหน่งเท่าที่มีอยู่
ในกรณีที่ยังไม่มีเลขานุการคณะกรรมการโดยตำแหน่งตามข้อ
๙
ให้คณะกรรมการแต่งตั้งข้าราชการฝ่ายศาลปกครองคนหนึ่งทำหน้าที่เลขานุการคณะกรรมการ

ข้อ
๓๐ 
ในวันที่ระเบียบนี้ประกาศในราชกิจจานุเบกษา ถ้าปรากฏว่าระยะเวลาในการสมัครเป็นสมาชิกสวัสดิการสำนักงานตามข้อ
๘ วรรคสอง ของข้าราชการคนใดเหลือไม่ถึง ๖๐ วัน
ให้ขยายเวลาการสมัครเป็นสมาชิกสวัสดิการสำนักงานของข้าราชการคนนั้นเป็น ๖๐ วัน
นับแต่วันที่ระเบียบนี้ประกาศในราชกิจจานุเบกษา

ประกาศ ณ วันที่ ๑๖
กุมภาพันธ์ พ.ศ. ๒๕๔๓
อักขราทร  จุฬารัตน
กรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
ทำหน้าที่ประธานกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง

ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
ว่าด้วยการจัดสวัสดิการภายในสำนักงานศาลปกครอง (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๔๕[๓]

ข้อ
๔  ให้กรรมการที่มาจากการเลือกตามข้อ ๙
แห่งระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง ว่าด้วยการจัดสวัสดิการภายในสำนักงานศาลปกครอง
พ.ศ. ๒๕๔๓ ก่อนวันที่ระเบียบนี้ใช้บังคับ คงอยู่ในตำแหน่งต่อไปจนกว่าจะครบวาระ

ปณตภร/ผู้จัดทำ
๒๕ พฤษภาคม ๒๕๕๕

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๑๗/ตอนที่ ๑๓ ก/หน้า ๑๓/๑ มีนาคม ๒๕๔๓

[๒] ข้อ ๙
แก้ไขเพิ่มเติมโดยระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง ว่าด้วยการจัดสวัสดิการภายในสำนักงานศาลปกครอง
(ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๔๕

[๓] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๑๙/ตอนที่ ๑๒๓ ก/หน้า ๒๗/๑๙ ธันวาคม ๒๕๔๕