atyko/rag_thai_laws huggingface dataset:
ประกาศคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการรับเงินประจำตำแหน่ง สำหรับตำแหน่งประเภทวิชาการ สายงานนักวิชาการคอมพิวเตอร์ ระดับชำนาญการ

ประกาศคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง

ประกาศคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
เรื่อง
หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการรับเงินประจำตำแหน่ง สำหรับตำแหน่งประเภทวิชาการ
สายงานนักวิชาการคอมพิวเตอร์
ระดับชำนาญการ

โดยที่เป็นการสมควรกำหนดหลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการรับเงินประจำตำแหน่งของข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
สำหรับตำแหน่งประเภทวิชาการ สายงานนักวิชาการคอมพิวเตอร์ ระดับชำนาญการ
ที่มีประสบการณ์
เพื่อให้สำนักงานศาลปกครองใช้เป็นแนวทางในการประเมินข้าราชการให้ได้รับเงินประจำตำแหน่ง

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา
๘๕ และมาตรา ๘๖ แห่งพระราชบัญญัติจัดตั้งศาลปกครองและวิธีพิจารณาคดีปกครอง พ.ศ.
๒๕๔๒ ประกอบมาตรา ๕๐ แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. ๒๕๕๑ กฎ ก.พ.
ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง พ.ศ. ๒๕๕๑
ประกาศคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง เรื่อง
การให้ข้าราชการฝ่ายศาลปกครองได้รับเงินเดือนและเงินประจำตำแหน่ง ลงวันที่ ๒๖
มีนาคม ๒๕๕๒ และมติคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง ในคราวประชุมครั้งที่ ๘๖ -
๑๑/๒๕๕๑ เมื่อวันที่ ๒๗ พฤศจิกายน ๒๕๕๑
คณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครองจึงกำหนดหลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการรับเงินประจำตำแหน่ง
สำหรับตำแหน่งประเภทวิชาการ สายงานนักวิชาการคอมพิวเตอร์ ระดับชำนาญการ
ที่มีประสบการณ์ดังนี้

ข้อ ๑  ประกาศนี้เรียกว่า ประกาศคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการรับเงินประจำตำแหน่ง สำหรับตำแหน่งประเภทวิชาการ
สายงานนักวิชาการคอมพิวเตอร์ ระดับชำนาญการ

ข้อ ๒[๑]  ประกาศนี้ให้มีผลใช้บังคับตั้งแต่วันถัดจากวันที่ประกาศในราชกิจจานุเบกษาเป็นต้นไป

ข้อ ๓  หลักเกณฑ์และเงื่อนไขในการได้รับเงินประจำตำแหน่งสำหรับผู้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ
สายงานนักวิชาการคอมพิวเตอร์ ระดับชำนาญการ
ตามประกาศคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง เรื่อง
การให้ข้าราชการฝ่ายศาลปกครองได้รับเงินเดือนและเงินประจำตำแหน่ง ลงวันที่ ๒๖
มีนาคม ๒๕๕๒ นั้น จะต้อง
๓.๑
เป็นผู้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ สายงานนักวิชาการคอมพิวเตอร์ ระดับชำนาญการ
หรือเทียบเท่ามาแล้วไม่น้อยกว่า ๑ ปี
๓.๒
ผ่านการประเมินความเหมาะสมของบุคคลและผ่านการประเมินผลการปฏิบัติงาน  ทั้งนี้
ตามหลักเกณฑ์ที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด

ข้อ ๔  ให้คณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครองเป็นผู้มีอำนาจตีความและวินิจฉัยปัญหาเกี่ยวกับการปฏิบัติตามประกาศนี้

ข้อ ๕  ให้เลขาธิการสำนักงานศาลปกครองเป็นผู้รักษาการตามประกาศนี้
และให้มีอำนาจในการออกประกาศ คำสั่ง
หลักเกณฑ์และวิธีการเพื่อประโยชน์ในการปฏิบัติตามประกาศนี้

ประกาศ ณ วันที่ ๑
กุมภาพันธ์ พ.ศ. ๒๕๕๓
อักขราทร  จุฬารัตน
ประธานศาลปกครองสูงสุด
ประธานกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๗/ตอนที่ ๑๒ ก/หน้า ๑๘/๒๒ กุมภาพันธ์ ๒๕๕๓
ประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม เรื่อง การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง (ฉบับที่ 3)

ประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม

ประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม
เรื่อง
การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรม
เข้าประเภทตำแหน่ง
สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
(ฉบับที่ ๓)

โดยที่คณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรมได้มีมติปรับปรุงการกำหนดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรม
ตำแหน่งผู้ตรวจราชการ เป็นตำแหน่งประเภทบริหาร ระดับสูง ดังนั้น
เป็นการสมควรแก้ไขเพิ่มเติมประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม เรื่อง
การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรม เข้าประเภทตำแหน่ง
สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๒๑ (๙) และมาตรา ๒๔
แห่งพระราชบัญญัติระเบียบบริหารราชการศาลยุติธรรม พ.ศ. ๒๕๔๓ ประกอบมาตรา ๔๕ มาตรา
๔๖ และมาตรา ๔๘ แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. ๒๕๕๑
และระเบียบคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม ว่าด้วยการจัดประเภทตำแหน่งและระดับตำแหน่งของข้าราชการศาลยุติธรรม
คณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรมโดยความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารศาลยุติธรรม จึงออกประกาศไว้
ดังต่อไปนี้

ข้อ ๑  ประกาศนี้เรียกว่า ประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม เรื่อง การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
(ฉบับที่ ๓)

ข้อ ๒[๑]  ประกาศนี้ใช้บังคับตั้งแต่วันถัดจากวันประกาศราชกิจจานุเบกษาเป็นต้นไป

ข้อ ๓  ให้แก้ไขบัญชีหมายเลข ๒ ข้อ ๑
ตำแหน่งประเภทบริหาร ท้ายประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม เรื่อง
การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรม เข้าประเภทตำแหน่ง
สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง ตามบัญชีท้ายประกาศนี้

ประกาศ
ณ วันที่ ๒๒ กันยายน พ.ศ. ๒๕๕๔
วิธวิทย์
 หิรัญรุจิพงศ์
รองประธานศาลฎีกา
ประธานกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม

[เอกสารแนบท้าย]

๑. บัญชีหมายเลข ๒ มาตรฐานกำหนดตำแหน่งของข้าราชการศาลยุติธรรม แนบท้ายประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม
เรื่อง มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และการจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง
สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง (ฉบับที่ ๓)

(ดูข้อมูลจากภาพกฎหมาย)

ปริยานุช/ผู้จัดทำ
๒๕ ตุลาคม ๒๕๕๔

ปณตภร/ผู้ตรวจ
๒๕ ตุลาคม ๒๕๕๔

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๘/ตอนที่ ๗๖ ก/หน้า ๒๕/๒๑ ตุลาคม ๒๕๕๔
ประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม เรื่อง การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรม เข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง (ฉบับที่ 2)

ประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม

ประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม
เรื่อง
การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรม
เข้าประเภทตำแหน่ง
สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง (ฉบับที่ ๒)[๑]

โดยที่คณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรมได้มีมติกำหนดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรม
ตำแหน่งนักจิตวิทยา ในสำนักงานศาลยุติธรรม ดังนั้น
เป็นการสมควรแก้ไขเพิ่มเติมประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม เรื่อง
การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรม เข้าประเภทตำแหน่ง
สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๒๑ (๙) และมาตรา ๒๔
แห่งพระราชบัญญัติระเบียบบริหารราชการศาลยุติธรรม พ.ศ. ๒๕๔๓ ประกอบมาตรา ๔๕ มาตรา
๔๖ และมาตรา ๔๘ แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. ๒๕๕๑
และระเบียบคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรมว่าด้วยการจัดประเภทตำแหน่งและระดับตำแหน่งของข้าราชการศาลยุติธรรมคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรมโดยความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารศาลยุติธรรม
จึงออกประกาศไว้ ดังต่อไปนี้

ข้อ ๑  ประกาศนี้เรียกว่า
ประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม เรื่อง การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน
และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง (ฉบับที่ ๒)

ข้อ ๒  ประกาศนี้ใช้บังคับตั้งแต่วันที่
๒๒ พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๕๔ เป็นต้นไป

ข้อ ๓  ให้เพิ่มเติมบัญชีหมายเลข
๒ ท้ายประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม เรื่อง การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน
และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง ตามบัญชีท้ายประกาศนี้

ประกาศ
ณ วันที่ ๓ มิถุนายน พ.ศ. ๒๕๕๔
วิธวิทย์
 หิรัญรุจิพงศ์
รองประธานศาลฎีกา
ประธานกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม

[เอกสารแนบท้าย]

๑. บัญชีหมายเลข ๒ มาตรฐานกำหนดตำแหน่งของข้าราชการศาลยุติธรรม แนบท้ายประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม
เรื่อง มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และการจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง
สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง (ฉบับที่ ๒)

(ดูข้อมูลจากภาพกฎหมาย)

ปริยานุช/ผู้จัดทำ
๖ กรกฎาคม ๒๕๕๔

ณัฐวดี/ตรวจ
๖ กรกฎาคม ๒๕๕๔

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๘/ตอนที่ ๕๔ ก/หน้า ๑๔/๔ กรกฎาคม ๒๕๕๔
ประกาศ ก.พ. เรื่อง กำหนดตำแหน่งและเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2554

ประกาศ ก

ประกาศ ก.พ.
เรื่อง
กำหนดตำแหน่งและเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน
(ฉบับที่ ๒)
พ.ศ. ๒๕๕๔

โดยที่เป็นการสมควรแก้ไขเพิ่มเติมประกาศ ก.พ. เรื่อง
กำหนดตำแหน่งและเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน พ.ศ.
๒๕๕๒

อาศัยอำนาจตามความในข้อ ๔ และข้อ ๕ ของระเบียบ ก.พ.
ว่าด้วยเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน พ.ศ. ๒๕๕๒ ก.พ.
จึงกำหนดตำแหน่งและเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือนไว้
ดังต่อไปนี้

ข้อ ๑  ประกาศนี้เรียกว่า ประกาศ ก.พ. เรื่อง กำหนดตำแหน่งและเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน
(ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๕๔

ข้อ ๒[๑]
 ประกาศนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันถัดจากวันประกาศในราชกิจจานุเบกษาเป็นต้นไป

ข้อ ๓  ให้ยกเลิกความในข้อ ๔ (๑๗) (ค) ของประกาศ
ก.พ. เรื่อง กำหนดตำแหน่งและเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน
พ.ศ. ๒๕๕๒ และให้ใช้ความต่อไปนี้แทน
(ค) ปฏิบัติงานในหน่วยงาน ดังต่อไปนี้
๑)
ส่วนราชการที่กำหนดในกฎกระทรวงแบ่งส่วนราชการซึ่งมีอำนาจหน้าที่เกี่ยวข้องกับงานด้านกฎหมายและมีหัวหน้าส่วนราชการดำรงตำแหน่งในสายงานนิติการ
หรือ
๒) หน่วยงานต่ำกว่ากองหรือสำนักหรือหน่วยงานเทียบเท่ากองหรือสำนักที่
อ.ก.พ. กระทรวง เห็นชอบการแบ่งงานภายใน มีอำนาจหน้าที่เกี่ยวข้องกับงานด้านกฎหมาย
และมีหัวหน้าหน่วยงานดำรงตำแหน่งในสายงานนิติการ หรือ
๓) ส่วนราชการที่กำหนดในกฎกระทรวงแบ่งส่วนราชการหรือหน่วยงานต่ำกว่ากองหรือสำนักหรือหน่วยงานเทียบเท่ากองหรือสำนัก
ที่ อ.ก.พ. กระทรวง
เห็นชอบการแบ่งงานภายในซึ่งหัวหน้าหน่วยงานไม่เป็นผู้ดำรงตำแหน่งในสายงานนิติการ
แต่ปฏิบัติงานด้านกฎหมายเกี่ยวกับการตรวจและยกร่างกฎหมาย หรือการดำเนินการทางวินัย
หรือการดำเนินคดีอาญา คดีแพ่ง และคดีปกครอง

ข้อ ๔  ให้เพิ่มความต่อไปนี้
เป็นวรรคสามของ (๑๗) ในข้อ ๔ ของประกาศ ก.พ. เรื่อง
กำหนดตำแหน่งและเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน พ.ศ.
๒๕๕๒
ให้ข้าราชการผู้ดำรงตำแหน่งนิติกรที่ได้รับเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษ
ตำแหน่งนิติกร (พ.ต.ก.) แล้ว
และต่อมาได้รับแต่งตั้งให้ปฏิบัติหน้าที่ในตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษซึ่งมีสิทธิได้รับเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษ
ตำแหน่งนิติกร (พ.ต.ก.) ในระดับสูงขึ้นก่อนวันที่ประกาศนี้ใช้บังคับ ให้ได้รับ
พ.ต.ก. ในอัตราเดิมไปจนกว่าผู้นั้นจะมีคุณสมบัติครบถ้วนตามหลักเกณฑ์และเงื่อนไข
ที่ ก.พ. กำหนดตั้งแต่วันที่ผู้นั้นได้รับแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งในระดับสูงขึ้น

ข้อ ๕  ให้ปรับปรุงแก้ไขหลักเกณฑ์และอัตราเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน
ลำดับ (๑๗) ตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษ ตำแหน่งนิติกรในทุกส่วนราชการ ประเภทเงินเพิ่ม
พ.ต.ก.
ที่กำหนดในบัญชีกำหนดหลักเกณฑ์และอัตราเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือนแนบท้ายประกาศ
ก.พ. เรื่อง
กำหนดตำแหน่งและเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน พ.ศ. ๒๕๕๒
รายละเอียดปรากฏตามบัญชีท้ายประกาศนี้

ประกาศ
ณ วันที่ ๑๑ มกราคม พ.ศ. ๒๕๕๔
อภิสิทธิ์
 เวชชาชีวะ
นายกรัฐมนตรี
ประธาน
ก.พ.

[เอกสารแนบท้าย]

๑. บัญชีกำหนดหลักเกณฑ์และอัตราเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือนแนบท้ายประกาศ
ก.พ. เรื่อง กำหนดตำแหน่งและเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน
(ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๕๔

(ดูข้อมูลจากภาพกฎหมาย)

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๘/ตอนพิเศษ ๑๒ ง/หน้า ๖๘/๒๘ มกราคม ๒๕๕๔
ประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขในการรับเงินประจำตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการที่มีประสบการณ์ พ.ศ. 2552

ประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ

ประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ
เรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการ
และเงื่อนไขในการรับเงินประจำตำแหน่งประเภทวิชาการ
ระดับชำนาญการที่มีประสบการณ์
พ.ศ. ๒๕๕๒[๑]

โดยที่เป็นการสมควรกำหนดหลักเกณฑ์
วิธีการ และเงื่อนไขในการรับเงินประจำตำแหน่งของข้าราชการสำนักงาน ป.ป.ช.
สำหรับตำแหน่งประเภทวิชาการระดับชำนาญการ ที่มีประสบการณ์เพื่อให้สำนักงาน ป.ป.ช.
ใช้เป็นแนวทางในการประเมินข้าราชการให้ได้รับเงินประจำตำแหน่ง

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา
๑๐๗ มาตรา ๑๑๐ และมาตรา ๑๑๑ แห่งพระราชบัญญัติประกอบรัฐธรรมนูญว่าด้วยการป้องกันและปราบปรามการทุจริต
พ.ศ. ๒๕๔๒ ประกอบมาตรา ๕๐ วรรคสาม แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ.
๒๕๕๑ และประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ เรื่อง
การให้ข้าราชการสำนักงาน ป.ป.ช. ได้รับเงินเดือนและเงินประจำตำแหน่ง พ.ศ. ๒๕๕๒
คณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ จึงกำหนดหลักเกณฑ์ วิธีการ
และเงื่อนไขในการรับเงินประจำตำแหน่ง สำหรับตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการ
ที่มีประสบการณ์ ดังนี้

ข้อ ๑  ประกาศนี้เรียกว่า ประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ
เรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขในการรับเงินประจำตำแหน่งประเภทวิชาการ
ระดับชำนาญการที่มีประสบการณ์ พ.ศ. ๒๕๕๒

ข้อ ๒  ประกาศนี้ให้มีผลใช้บังคับตั้งแต่วันที่ ๑๑
ธันวาคม ๒๕๕๑ เป็นต้นไป

ข้อ ๓  การได้รับเงินประจำตำแหน่งสำหรับผู้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ
ระดับชำนาญการที่มีประสบการณ์ตามประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ
เรื่อง การให้ข้าราชการสำนักงาน ป.ป.ช. ได้รับเงินประจำตำแหน่ง พ.ศ. ๒๕๕๒ ดังนี้
๓.๑
ต้องเป็นผู้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการ
หรือเทียบเท่ามาแล้วไม่น้อยกว่า ๓ ปี
๓.๒
ต้องผ่านการประเมินคุณสมบัติและผลงานจากสำนักงาน ป.ป.ช. ตามหลักเกณฑ์และวิธีการที่กำหนดไว้สำหรับใช้ในการประเมินเพื่อเลื่อนขึ้นแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งระดับ
๗ (วิชาชีพเฉพาะ) เดิม หรือที่คณะกรรมการ ป.ป.ช. จะกำหนดต่อไป

ข้อ ๔  ให้คณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติเป็นผู้มีอำนาจตีความและวินิจฉัยปัญหาเกี่ยวกับการปฏิบัติตามประกาศนี้
หรืออันเนื่องมาจากประกาศนี้

ประกาศ ณ วันที่ ๑๓
พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๕๒
ปานเทพ  กล้าณรงค์ราญ
ประธานกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๖/ตอนที่ ๓๖ ก/หน้า ๑๑/๔ มิถุนายน ๒๕๕๒
ประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ เรื่อง การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และจัดตำแหน่งข้าราชการสำนักงาน ป.ป.ช. เข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2552

ประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ

ประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ
เรื่อง
การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และจัดตำแหน่งข้าราชการสำนักงาน ป.ป.ช.
เข้าประเภทตำแหน่ง
สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
(ฉบับที่ ๒)
พ.ศ. ๒๕๕๒

โดยที่เป็นการสมควรแก้ไขปรับปรุงประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติว่าด้วยการจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
และจัดตำแหน่งข้าราชการสำนักงาน ป.ป.ช. เข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน
และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง เพื่อให้การบริหารราชการของสำนักงาน ป.ป.ช.
เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ และรองรับการดำเนินงานตามยุทธศาสตร์ชาติ ว่าด้วยการป้องกันและปราบปรามการทุจริต

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๑๐๗ มาตรา ๑๑๐ และมาตรา ๑๑๑
แห่งพระราชบัญญัติประกอบรัฐธรรมนูญว่าด้วยการป้องกันและปราบปรามการทุจริต พ.ศ.
๒๕๔๒ ประกอบมาตรา ๑๓๑ แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. ๒๕๕๑
คณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ จึงมีประกาศดังนี้

ข้อ ๑  ประกาศนี้เรียกว่า
ประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ เรื่อง
การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และจัดตำแหน่งข้าราชการสำนักงาน ป.ป.ช. เข้าประเภทตำแหน่ง
สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๕๒

ข้อ ๒[๑]
 ประกาศนี้ให้มีผลใช้บังคับตั้งแต่วันถัดจากวันประกาศในราชกิจจานุเบกษาเป็นต้นไป

ข้อ ๓  ให้แก้ไขบัญชีมาตรฐานกำหนดตำแหน่งข้าราชการสำนักงาน
ป.ป.ช. แยกตามประเภท สายงาน และระดับตำแหน่ง ท้ายประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ
เรื่อง การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และจัดตำแหน่งข้าราชการสำนักงาน ป.ป.ช. เข้าประเภทตำแหน่ง
สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง พ.ศ. ๒๕๕๒ ลำดับที่ ๑๖ และลำดับที่
๒๑ เฉพาะระดับตำแหน่ง จากระดับปฏิบัติการ - เชี่ยวชาญ เป็นระดับปฏิบัติการ -
ทรงคุณวุฒิ

ประกาศ
ณ วันที่ ๒๐ พฤศจิกายน พ.ศ. ๒๕๕๒
ปานเทพ
 กล้าณรงค์ราญ
ประธานกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๖/ตอนที่ ๙๓ ก/หน้า ๒๔/๑๑ ธันวาคม ๒๕๕๒
ประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม เรื่อง การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง

ประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม

ประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม
เรื่อง
การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรม
เข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน
และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง[๑]

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา
๒๑ (๙) และมาตรา ๒๔ แห่งพระราชบัญญัติระเบียบบริหารราชการศาลยุติธรรม พ.ศ. ๒๕๔๓
ประกอบมาตรา ๔๕ มาตรา ๔๖ มาตรา ๔๘ และมาตรา ๑๓๑ แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน
พ.ศ. ๒๕๕๑
ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรมว่าด้วยการจัดประเภทตำแหน่งและระดับตำแหน่งของข้าราชการศาลยุติธรรม
พ.ศ. ๒๕๕๒ คณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรมโดยความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารศาลยุติธรรม
จึงออกประกาศเกี่ยวกับการจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน และระดับตำแหน่ง
ตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
เพื่อให้เป็นตามขั้นตอนและรองรับการนำพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ.
๒๕๕๑ มาบังคับใช้โดยอนุโลม ดังต่อไปนี้

ข้อ ๑  ประกาศนี้เรียกว่า ประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม
เรื่อง การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
และจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน
และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง

ข้อ ๒  ประกาศนี้ใช้บังคับตั้งแต่วันที่ ๑ ธันวาคม
พ.ศ. ๒๕๕๒ เป็นต้นไป

ข้อ ๓  การจัดทำมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
และการจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน
และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่งให้เป็นไปตามบัญชีท้ายประกาศนี้

ข้อ ๔  ให้ประธานกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรมรักษาการตามประกาศนี้

ประกาศ ณ วันที่ ๘
กันยายน พ.ศ. ๒๕๕๒
พิชิต  คำแฝง
รองประธานศาลฎีกา
ประธานกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม

[เอกสารแนบท้าย]

๑.
บัญชีหมายเลข ๑ ตำแหน่งของข้าราชการศาลยุติธรรม แนบท้ายประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม
เรื่อง มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
และการจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน
และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
๒.
บัญชีหมายเลข ๒ มาตรฐานกำหนดตำแหน่งของข้าราชการศาลยุติธรรม แนบท้ายประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม
เรื่อง มาตรฐานกำหนดตำแหน่งและการจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง
สายงาน และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
๓.
บัญชีหมายเลข ๓ การจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน
และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง แนบท้ายประกาศคณะกรรมการข้าราชการศาลยุติธรรม
เรื่อง มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
และการจัดตำแหน่งข้าราชการศาลยุติธรรมเข้าประเภทตำแหน่ง สายงาน
และระดับตำแหน่งตามมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง

(ดูข้อมูลจากภาพกฎหมาย)

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๖/ตอนที่ ๘๕ ก/หน้า ๔๔/๑๓ พฤศจิกายน ๒๕๕๒
ประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ เรื่อง การให้ข้าราชการสำนักงาน ป.ป.ช. ได้รับเงินเดือนและเงินประจำตำแหน่ง พ.ศ. 2552

ประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ

ประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ
เรื่อง
การให้ข้าราชการสำนักงาน ป.ป.ช. ได้รับเงินเดือนและเงินประจำตำแหน่ง
พ.ศ. ๒๕๕๒[๑]

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา
๑๐๗ มาตรา ๑๑๐ และมาตรา ๑๑๑
แห่งพระราชบัญญัติประกอบรัฐธรรมนูญว่าด้วยการป้องกันและปราบปรามการทุจริต พ.ศ.
๒๕๔๒ ประกอบมาตรา ๕๐ แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. ๒๕๕๑
คณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ จึงกำหนดให้ข้าราชการสำนักงาน
ป.ป.ช. ได้รับเงินเดือนและเงินประจำตำแหน่งดังนี้

ข้อ ๑  ประกาศนี้เรียกว่า ประกาศคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ
เรื่อง การให้ข้าราชการสำนักงาน ป.ป.ช. ได้รับเงินเดือนและเงินประจำตำแหน่ง พ.ศ.
๒๕๕๒

ข้อ ๒  ประกาศนี้ให้มีผลใช้บังคับตั้งแต่วันที่ ๑๑
ธันวาคม ๒๕๕๑ เป็นต้นไป

ข้อ ๓  ในการให้ได้รับเงินเดือนของข้าราชการสำนักงาน
ป.ป.ช. ให้นำกฎหรือระเบียบที่เกี่ยวข้องตามกฎหมายว่าด้วยระเบียบข้าราชการพลเรือน
มาใช้บังคับโดยอนุโลม

ข้อ ๔  ตำแหน่งข้าราชการสำนักงาน ป.ป.ช.
ตำแหน่งใดจะเป็นตำแหน่งที่มีสิทธิได้รับเงินประจำตำแหน่งตามกฎหมายว่าด้วยระเบียบข้าราชการพลเรือนนั้น
ให้เป็นไปตามที่คณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติกำหนด
ผู้ดำรงตำแหน่งประเภทใด
สายงานใด และระดับใด
ที่จะมีสิทธิได้รับเงินประจำตำแหน่งตามบัญชีเงินประจำตำแหน่งตามกฎหมายว่าด้วยระเบียบข้าราชการพลเรือน
ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์และวิธีการตามที่คณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติกำหนด

ข้อ ๕  ให้ตำแหน่งเลขาธิการคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติได้รับเงินประจำตำแหน่งประเภทบริหารระดับสูงในอัตราเท่ากับปลัดกระทรวง
ตำแหน่งรองเลขาธิการคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติได้รับเงินประจำตำแหน่งประเภทบริหารระดับสูงในอัตราเท่ากับรองปลัดกระทรวง
ตำแหน่งผู้ช่วยเลขาธิการคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติได้รับเงินประจำตำแหน่งประเภทบริหารระดับต้น
และตำแหน่งผู้อำนวยการให้ได้รับเงินประจำตำแหน่งเท่ากับตำแหน่งประเภทอำนวยการระดับสูง

ข้อ ๖  ให้คณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติเป็นผู้มีอำนาจตีความ
และวินิจฉัยปัญหาเกี่ยวกับการปฏิบัติตามประกาศนี้ หรืออันเนื่องมาจากประกาศนี้

ประกาศ ณ วันที่ ๒๒
มกราคม พ.ศ. ๒๕๕๒
ปานเทพ  กล้าณรงค์ราญ
ประธานกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๖/ตอนที่ ๕ ก/หน้า ๕/๒๓ มกราคม ๒๕๕๒
ระเบียบศาลรัฐธรรมนูญ ว่าด้วยเงินประจำตำแหน่งของข้าราชการสำนักงานศาลรัฐธรรมนูญ พ.ศ. 2557

ระเบียบศาลรัฐธรรมนูญ

ระเบียบศาลรัฐธรรมนูญ
ว่าด้วยเงินประจำตำแหน่งของข้าราชการสำนักงานศาลรัฐธรรมนูญ
พ.ศ. ๒๕๕๗[๑]

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๖ วรรคหนึ่ง (๘) (๑๑) และวรรคสอง มาตรา ๗
และมาตรา ๘ แห่งพระราชบัญญัติสำนักงานศาลรัฐธรรมนูญ พ.ศ. ๒๕๔๒ ข้อ ๑๔
ของระเบียบศาลรัฐธรรมนูญ ว่าด้วยการบริหารงานบุคคล พ.ศ. ๒๕๕๗ ประกอบมาตรา ๕๐
แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. ๒๕๕๑ กฎ ก.พ.
ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง พ.ศ. ๒๕๕๑ และ กฎก.พ.
ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๕๕ คณะตุลาการศาลรัฐธรรมนูญ
จึงออกระเบียบไว้ ดังต่อไปนี้

ข้อ ๑  ระเบียบนี้เรียกว่า ระเบียบศาลรัฐธรรมนูญว่าด้วยเงินประจำตำแหน่งของข้าราชการสำนักงานศาลรัฐธรรมนูญ
พ.ศ. ๒๕๕๗

ข้อ ๒  ระเบียบนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันที่ ๒
ตุลาคม ๒๕๕๗ เป็นต้นไป

ข้อ ๓  ให้ข้าราชการสำนักงานศาลรัฐธรรมนูญซึ่งได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทสายงาน
และระดับตำแหน่งใด มีสิทธิได้รับเงินประจำตำแหน่งในอัตรา ดังต่อไปนี้
(๑) ประเภทบริหารระดับสูง ได้แก่
(ก) ตำแหน่งเลขาธิการสำนักงานศาลรัฐธรรมนูญ
ให้ได้รับเงินประจำตำแหน่งในอัตรา ๒๑,๐๐๐ บาท
(ข) ตำแหน่งประเภทบริหารระดับสูง ตามที่ อ.ศร. กำหนด
ให้ได้รับเงินประจำตำแหน่งในอัตรา ๒๑,๐๐๐ บาท
(ค) ตำแหน่งรองเลขาธิการสำนักงานศาลรัฐธรรมนูญ
ให้ได้รับเงินประจำตำแหน่งในอัตรา ๑๔,๕๐๐ บาท
(๒) ตำแหน่งประเภทอำนวยการระดับสูง ให้ได้รับเงินประจำตำแหน่งในอัตรา
๑๐,๐๐๐ บาท
(๓) ตำแหน่งประเภทอำนวยการระดับต้น ให้ได้รับเงินประจำตำแหน่งในอัตรา
๕,๖๐๐ บาท
(๔) ตำแหน่งประเภทวิชาการระดับทรงคุณวุฒิ ได้แก่
(ก) ผู้ได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งที่ปรึกษา
ให้ได้รับเงินประจำตำแหน่งในอัตรา ๑๕,๖๐๐ บาท
(ข) ตำแหน่งประเภทวิชาการระดับทรงคุณวุฒิ ที่มีประสบการณ์ ทักษะ และสมรรถนะตามหลักเกณฑ์และเงื่อนไขที่ อ.ศร. กำหนด
ให้ได้รับเงินประจำตำแหน่งในอัตรา ๑๕,๖๐๐
บาท
(ค) ตำแหน่งประเภทวิชาการระดับทรงคุณวุฒิ
ให้ได้รับเงินประจำตำแหน่งในอัตรา ๑๓,๐๐๐ บาท
(๕) ตำแหน่งประเภทวิชาการระดับเชี่ยวชาญ ให้ได้รับเงินประจำตำแหน่งในอัตรา
๙,๙๐๐ บาท
(๖) ตำแหน่งประเภทวิชาการระดับชำนาญการพิเศษ
สายงานนักวิชาการคอมพิวเตอร์ ให้ได้รับเงินประจำตำแหน่งในอัตรา ๕,๖๐๐ บาท
(๗) ตำแหน่งประเภทวิชาการระดับชำนาญการ สายงานนักวิชาการคอมพิวเตอร์
ที่มีประสบการณ์ ทักษะ และสมรรถนะตามหลักเกณฑ์และเงื่อนไขที่ อ.ศร. กำหนด
ให้ได้รับเงินประจำตำแหน่งในอัตรา ๓,๕๐๐ บาท

ข้อ ๔  ให้ อ.ศร.
มีอำนาจตีความและวินิจฉัยปัญหาเกี่ยวกับการปฏิบัติตามระเบียบนี้ หรืออันเนื่องมาจากระเบียบนี้

ข้อ ๕  ในกรณีอื่นนอกจากที่ได้กำหนดไว้ในระเบียบนี้
ให้เสนอ อ.ศร. พิจารณาอนุมัติเป็นราย ๆ ไป

ประกาศ
ณ วันที่ ๑๓ ตุลาคม พ.ศ. ๒๕๕๗
นุรักษ์
 มาประณีต
ประธานศาลรัฐธรรมนูญ

ปริยานุช/ผู้จัดทำ
๒๗ ตุลาคม ๒๕๕๗

ปริญสินีย์/ผู้ตรวจ
๒๗ ตุลาคม ๒๕๕๗

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๓๑/ตอนที่ ๗๒ ก/หน้า ๒/๒๐ ตุลาคม ๒๕๕๗
ระเบียบ ก.พ. ว่าด้วยเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน (ฉบับที่ 3) พ.ศ. 2560

ระเบียบ ก

ระเบียบ ก.พ.
ว่าด้วยเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน
(ฉบับที่ ๓)
พ.ศ. ๒๕๖๐

โดยที่เป็นการสมควรแก้ไขเพิ่มเติมระเบียบ ก.พ.
ว่าด้วยเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๘ (๕) และมาตรา ๓๘ แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน
พ.ศ. ๒๕๕๑ ก.พ. โดยความเห็นชอบของกระทรวงการคลังจึงออกระเบียบไว้ ดังต่อไปนี้

ข้อ ๑  ระเบียบนี้เรียกว่า
ระเบียบ ก.พ.
ว่าด้วยเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน (ฉบับที่ ๓) พ.ศ.
๒๕๖๐

ข้อ ๒[๑]  ระเบียบนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันถัดจากวันประกาศในราชกิจจานุเบกษาเป็นต้นไป

ข้อ ๓  ให้ยกเลิกความในวรรคหนึ่งของข้อ
๕ แห่งระเบียบ ก.พ.
ว่าด้วยเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน พ.ศ. ๒๕๕๒
และให้ใช้ความต่อไปนี้แทน
ข้อ ๕  ข้าราชการซึ่งได้รับแต่งตั้งให้ปฏิบัติหน้าที่ในตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษ
อาจได้รับเงินเพิ่มได้ตามที่ ก.พ. ประกาศกำหนด

ข้อ ๔  ให้ยกเลิกหลักเกณฑ์และอัตราเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน
ท้ายระเบียบ ก.พ. ว่าด้วยเงินเพิ่มสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษของข้าราชการพลเรือน
พ.ศ. ๒๕๕๒

ประกาศ
ณ วันที่ ๓๑ สิงหาคม พ.ศ. ๒๕๖๐
วิษณุ  เครืองาม
รองนายกรัฐมนตรี
ประธาน
ก.พ.

พัชรภรณ์/อัญชลี/จัดทำ
๔ ตุลาคม ๒๕๖๐

ปริญสินีย์/ตรวจ
๒๗ พฤศจิกายน
๒๕๖๐

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๓๔/ตอนพิเศษ ๒๔๓ ง/หน้า ๑/๒ ตุลาคม ๒๕๖๐