ระเบียบคณะกรรมการตุลาการศาลยุติธรรม ว่าด้วยหลักเกณฑ์และวิธีการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครสอบคัดเลือกผู้สมัครทดสอบความรู้ หรือผู้สมัครเข้ารับการคัดเลือกพิเศษเพื่อบรรจุเป็นข้าราชการตุลาการในตำแหน่งผู้ช่วยผู้พิพากษา พ.ศ. 2556

ระเบียบคณะกรรมการตุลาการศาลยุติธรรม

ระเบียบคณะกรรมการตุลาการศาลยุติธรรม
ว่าด้วยหลักเกณฑ์และวิธีการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครสอบคัดเลือก
ผู้สมัครทดสอบความรู้
หรือผู้สมัครเข้ารับการคัดเลือกพิเศษ
เพื่อบรรจุเป็นข้าราชการตุลาการในตำแหน่งผู้ช่วยผู้พิพากษา
พ.ศ. ๒๕๕๖

โดยที่เป็นการสมควรให้มีระเบียบคณะกรรมการตุลาการศาลยุติธรรมว่าด้วยหลักเกณฑ์และวิธีการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครสอบคัดเลือก
ผู้สมัครทดสอบความรู้ หรือผู้สมัครเข้ารับการคัดเลือกพิเศษ
เพื่อบรรจุเป็นข้าราชการตุลาการในตำแหน่งผู้ช่วยผู้พิพากษา

อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๒๖ วรรคสอง แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการฝ่ายตุลาการศาลยุติธรรม
พ.ศ. ๒๕๔๓ คณะกรรมการตุลาการศาลยุติธรรมออกระเบียบไว้ ดังต่อไปนี้

ข้อ ๑  ระเบียบนี้เรียกว่า
ระเบียบคณะกรรมการตุลาการศาลยุติธรรมว่าด้วยหลักเกณฑ์และวิธีการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครสอบคัดเลือก
ผู้สมัครทดสอบความรู้ หรือผู้สมัครเข้ารับการคัดเลือกพิเศษ
เพื่อบรรจุเป็นข้าราชการตุลาการในตำแหน่งผู้ช่วยผู้พิพากษา พ.ศ. ๒๕๕๖

ข้อ ๒[๑]  ระเบียบนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันถัดจากวันประกาศในราชกิจจานุเบกษาเป็นต้นไป

ข้อ ๓  ให้ยกเลิก
(๑) ระเบียบคณะกรรมการตุลาการศาลยุติธรรมว่าด้วยหลักเกณฑ์และวิธีการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครสอบคัดเลือก
ผู้สมัครทดสอบความรู้ หรือผู้สมัครเข้ารับการคัดเลือกพิเศษ
เพื่อบรรจุเป็นข้าราชการตุลาการในตำแหน่งผู้ช่วยผู้พิพากษา พ.ศ. ๒๕๔๕
(๒)
ระเบียบคณะกรรมการตุลาการศาลยุติธรรมว่าด้วยหลักเกณฑ์และวิธีการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครสอบคัดเลือก
ผู้สมัครทดสอบความรู้ หรือผู้สมัครเข้ารับการคัดเลือกพิเศษ
เพื่อบรรจุเป็นข้าราชการตุลาการในตำแหน่งผู้ช่วยผู้พิพากษา (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๔๖
(๓)
ระเบียบคณะกรรมการตุลาการศาลยุติธรรมว่าด้วยหลักเกณฑ์และวิธีการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครสอบคัดเลือก
ผู้สมัครทดสอบความรู้ หรือผู้สมัครเข้ารับการคัดเลือกพิเศษ
เพื่อบรรจุเป็นข้าราชการตุลาการในตำแหน่งผู้ช่วยผู้พิพากษา (ฉบับที่ ๓) พ.ศ. ๒๕๔๖
(๔)
ระเบียบคณะกรรมการตุลาการศาลยุติธรรมว่าด้วยหลักเกณฑ์และวิธีการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครสอบคัดเลือก
ผู้สมัครทดสอบความรู้ หรือผู้สมัครเข้ารับการคัดเลือกพิเศษ
เพื่อบรรจุเป็นข้าราชการตุลาการในตำแหน่งผู้ช่วยผู้พิพากษา (ฉบับที่ ๔) พ.ศ. ๒๕๕๓

ข้อ ๔  ในระเบียบนี้
ก.ต. หมายความว่า
คณะกรรมการตุลาการศาลยุติธรรม
ผู้สมัคร หมายความว่า
ผู้สมัครสอบคัดเลือก ผู้สมัครทดสอบความรู้ หรือผู้สมัครคัดเลือกพิเศษ
คณะกรรมการแพทย์ หมายความว่า
คณะกรรมการแพทย์ซึ่ง ก.ต. กำหนดตามความในมาตรา ๒๖ (๑๑)
แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการฝ่ายตุลาการศาลยุติธรรม พ.ศ. ๒๕๔๓

ข้อ ๕  ให้ผู้สมัครยื่นใบสมัครต่อเจ้าหน้าที่ผู้รับสมัครซึ่งได้กำหนดไว้ในประกาศสอบคัดเลือกประกาศทดสอบความรู้
หรือประกาศคัดเลือกพิเศษ ด้วยตนเองหรือด้วยวิธีการอื่นที่ ก.ต. กำหนด  ทั้งนี้
ผู้สมัครที่ผ่านการประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบคัดเลือก ทดสอบความรู้
หรือคัดเลือกพิเศษจะมีสิทธิได้รับการบรรจุเข้ารับราชการเป็นข้าราชการตุลาการก็ต่อเมื่อได้ผ่านการดำเนินการตามข้อ
๖ ถึงข้อ ๙ ของระเบียบนี้แล้ว
ผู้สมัครที่ประกอบวิชาชีพทางกฎหมายเป็นจ่าศาล รองจ่าศาล
เจ้าพนักงานพิทักษ์ทรัพย์เจ้าพนักงานบังคับคดี พนักงานคุมประพฤติของศาลยุติธรรม
พนักงานอัยการ หรือนายทหารเหล่าพระธรรมนูญ ให้ใช้หนังสือรับรองการประกอบวิชาชีพตามแบบที่กำหนดท้ายระเบียบนี้

ข้อ ๖  ให้ ก.ต.
แต่งตั้งคณะอนุกรรมการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัคร
โดยให้มีอำนาจกำหนดวิธีการเพื่อตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัคร

ข้อ ๗  ให้คณะอนุกรรมการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครดำเนินการ
ดังนี้
(๑) ก่อนประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้าสอบข้อเขียน
ให้เรียกผู้สมัครมาให้ข้อมูลเพิ่มเติมตามที่เห็นสมควรเพื่อประกอบการพิจารณา
(๒) ภายหลังประกาศรายชื่อผู้ที่ผ่านการสอบข้อเขียน
(ก)
ให้ผู้ผ่านการสอบข้อเขียนยื่นแบบรายการประวัติและเอกสารหลักฐานตามที่ได้กำหนดไว้ในประกาศรายชื่อผู้ที่ผ่านการสอบข้อเขียน
(ข) ส่งบัญชีรายชื่อผู้ผ่านการสอบข้อเขียนไปยังหน่วยงานต่าง ๆ เช่น
เนติบัณฑิตยสภาและสภาทนายความ
เพื่อตรวจสอบถึงความเป็นสามัญสมาชิกแห่งเนติบัณฑิตยสภา
และตรวจสอบว่าเป็นหรือเคยเป็นทนายความหรือเคยถูกกล่าวหาว่าประพฤติผิดมรรยาททนายความตามกฎหมายว่าด้วยทนายความหรือไม่
(ค)
ส่งบัญชีรายชื่อผู้ผ่านการสอบข้อเขียนที่ประกอบวิชาชีพอื่นไปยังหน่วยงานกำกับดูแลวิชาชีพที่ผู้ผ่านการสอบข้อเขียนเป็นหรือเคยเป็นสมาชิกเพื่อตรวจสอบว่าเป็นหรือเคยเป็นสมาชิกหรือเคยถูกกล่าวหาว่าประพฤติผิดจริยธรรมหรือมีข้อร้องเรียนในการประกอบวิชาชีพดังกล่าวหรือไม่
(ง) สอบถามคุณสมบัติของผู้ผ่านการสอบข้อเขียนไปยังผู้รับรอง
ผู้บังคับบัญชาหรือบุคคลอื่นใดตามที่เห็นสมควร
หรือส่งรายชื่อผู้ผ่านการสอบข้อเขียนไปยังหน่วยงานต้นสังกัดที่ผู้สมัครทำงานหรือรับราชการอยู่เพื่อตรวจสอบว่าเคยถูกกล่าวหาว่าประพฤติผิดวินัยหรือมีข้อร้องเรียนในการทำงานหรือรับราชการหรือไม่
ตามที่เห็นสมควร
(จ)
ตรวจสอบประวัติบุคคลไปยังหน่วยงานภายนอกที่จะเป็นประโยชน์ต่อการพิจารณา เช่น
สำนักข่าวกรองแห่งชาติ สำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามยาเสพติด
สำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ กรมบังคับคดี
กรมคุมประพฤติ สำนักงานป้องกันและปราบปรามการฟอกเงิน กรมสอบสวนคดีพิเศษ
หรือสำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตในภาครัฐ
(ฉ)
ตรวจสอบความประพฤติและลายพิมพ์นิ้วมือไปยังกองทะเบียนประวัติอาชญากร สำนักงานวิทยาการตำรวจ
สำนักงานตำรวจแห่งชาติ
(ช) ประกาศบัญชีรายชื่อผู้ที่ผ่านการสอบข้อเขียนสำหรับการสอบคัดเลือก
หรือการทดสอบความรู้
และประกาศบัญชีรายชื่อผู้ที่ผ่านการประเมินความรู้ความสามารถและประสบการณ์ สำหรับการคัดเลือกพิเศษ
ตามวิธีการที่คณะอนุกรรมการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครกำหนดเพื่อให้บุคคลทั่วไปให้ข้อคิดเห็นเกี่ยวกับคุณสมบัติหรือความเหมาะสมในการดำรงตำแหน่งข้าราชการตุลาการของผู้ที่ผ่านการสอบข้อเขียนหรือการประเมินดังกล่าว
โดยให้มีหนังสือถึงเลขาธิการสำนักงานศาลยุติธรรมภายใน ๑๕ วัน
นับแต่วันที่ประกาศเป็นต้นไป เพื่อเสนอคณะอนุกรรมการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครและคณะทำงานกลั่นกรองคุณสมบัติผู้ที่ผ่านการสอบข้อเขียน
 ทั้งนี้
ขอให้ผู้ที่ประสงค์จะให้ข้อคิดเห็นระบุชื่อ นามสกุล
และที่อยู่จริงที่สามารถติดต่อได้
(ซ)
ให้ผู้ผ่านการสอบข้อเขียนไปรับการตรวจร่างกายและจิตใจจากคณะกรรมการแพทย์ตามวันเวลาและสถานที่ที่สำนักคณะกรรมการตุลาการศาลยุติธรรมกำหนด
ให้ประธานอนุกรรมการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครแต่งตั้งคณะทำงานกลั่นกรองคุณสมบัติผู้ที่ผ่านการสอบข้อเขียนหรือการประเมินทำหน้าที่ตรวจสอบคุณสมบัติเพิ่มเติมเพื่อกลั่นกรองคุณสมบัติของผู้ที่ผ่านการสอบข้อเขียนหรือการประเมินอีกครั้งก่อนบรรจุเป็นข้าราชการตุลาการ

ข้อ ๘  ให้คณะกรรมการแพทย์จัดทำเกณฑ์ทางการแพทย์ที่จะใช้ในการตรวจร่างกายและจิตใจ
เพื่อให้ ก.ต. ให้ความเห็นชอบ
เกณฑ์ทางการแพทย์ดังกล่าวอย่างน้อยต้องประกอบด้วยวิธีการที่จะใช้ในการทดสอบและลักษณะทางระบบจิตประสาทที่จะตรวจและประเมินความเหมาะสม
คณะกรรมการแพทย์จะตรวจร่างกายและจิตใจของผู้ผ่านการสอบข้อเขียนเพื่อให้ได้บุคคลที่เหมาะสมที่จะเป็นข้าราชการตุลาการ
ดังนี้
(๑) ตรวจร่างกายทั่วไป
(๒) ตรวจทางห้องปฏิบัติการ ประกอบด้วย การตรวจปัสสาวะ ตรวจเลือด
และเอ็กซเรย์เพื่อตรวจโรคทั่วไป และโรคตามที่ระบุไว้ในระเบียบของ ก.ต.
(๓) ตรวจสภาพจิตใจ

ข้อ ๙  เมื่อได้รับข้อมูลเกี่ยวกับคุณสมบัติของผู้สมัคร
และรายงานผลการตรวจร่างกายและจิตใจของคณะกรรมการแพทย์แล้ว
ให้คณะอนุกรรมการตรวจสอบคุณสมบัติของผู้สมัครพิจารณาแล้วเสนอความเห็นไปยัง ก.ต.

ข้อ ๑๐  ให้ประธานศาลฎีการักษาการตามระเบียบนี้

ประกาศ
ณ วันที่ ๔ พฤศจิกายน พ.ศ. ๒๕๕๖
ดิเรก  อิงคนินันท์
ประธานศาลฎีกา
ประธานกรรมการตุลาการศาลยุติธรรม

[เอกสารแนบท้าย]

๑. หนังสือรับรองการประกอบวิชาชีพของผู้สมัครตามความในมาตรา ๒๗ (๓) แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการฝ่ายตุลาการศาลยุติธรรม
พ.ศ. ๒๕๔๓

(ดูข้อมูลจากภาพกฎหมาย)

ปริยานุช/ผู้จัดทำ
๑๒ พฤศจิกายน
๒๕๕๖

ชาญ/ผู้ตรวจ
๑๙ พฤศจิกายน
๒๕๕๖

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๓๐/ตอนที่ ๑๐๖ ก/หน้า ๑/๘ พฤศจิกายน ๒๕๕๖