ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง ว่าด้วยการเลื่อนข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2554

ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง

ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
ว่าด้วยการเลื่อนข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
(ฉบับที่ ๒)
พ.ศ. ๒๕๕๔[๑]

โดยที่เป็นการสมควรแก้ไขเพิ่มเติมระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
ว่าด้วยการเลื่อนข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง พ.ศ. ๒๕๕๒ เพื่อให้เหมาะสมสอดคล้องกับข้อเท็จจริง
อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๘๔ วรรคหนึ่ง (๒)
แห่งพระราชบัญญัติจัดตั้งศาลปกครองและวิธีพิจารณาคดีปกครอง พ.ศ. ๒๕๔๒
คณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง จึงออกระเบียบไว้ ดังต่อไปนี้

ข้อ ๑  ระเบียบนี้เรียกว่า
ระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง ว่าด้วยการเลื่อนข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
(ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๕๔

ข้อ ๒  ให้ยกเลิกความในข้อ
๖ ของระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง ว่าด้วยการเลื่อนข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
พ.ศ. ๒๕๕๒ และให้ใช้ความต่อไปนี้แทน
ข้อ ๖  การเลื่อนข้าราชการฝ่ายศาลปกครองผู้ดำรงตำแหน่งประเภททั่วไป
เพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้น ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ ดังต่อไปนี้
(๑) ข้าราชการฝ่ายศาลปกครองประเภททั่วไป ระดับปฏิบัติงาน
ที่จะได้รับการเลื่อนขึ้นแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งระดับชำนาญงาน ผู้นั้นจะต้อง
(๑.๑) มีระยะเวลาการดำรงตำแหน่งในระดับปฏิบัติงานอย่างใดอย่างหนึ่ง
ดังต่อไปนี้
(ก) กรณีเป็นผู้สำเร็จการศึกษาระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพ (ปวช.)
ต้องดำรงตำแหน่งมาแล้วไม่น้อยกว่า ๖ ปี
(ข) กรณีเป็นผู้สำเร็จการศึกษาระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพเทคนิค
(ปวท.) ต้องดำรงตำแหน่งมาแล้วไม่น้อยกว่า ๕ ปี
(ค) กรณีเป็นผู้สำเร็จการศึกษาระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง
(ปวส.) ต้องดำรงตำแหน่งมาแล้วไม่น้อยกว่า ๔ ปี
(๑.๒) ได้รับเงินเดือนไม่ต่ำกว่า ๑๐,๖๙๐ บาท
(๑.๓)
ผ่านการประเมินความเหมาะสมของบุคคลและผ่านการประเมินผลการปฏิบัติงาน  ทั้งนี้
ตามหลักเกณฑ์ที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
(๒) ข้าราชการฝ่ายศาลปกครองประเภททั่วไป ระดับชำนาญงาน
ที่จะได้รับการเลื่อนขึ้นแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งระดับอาวุโส ผู้นั้นจะต้อง
(๒.๑) ดำรงตำแหน่งระดับชำนาญงานมาแล้วไม่น้อยกว่า ๖ ปี
(๒.๒) ได้รับเงินเดือนไม่ต่ำกว่า ๒๐,๙๔๐ บาท
(๒.๓) ผ่านการประเมินความเหมาะสมของบุคคลและผ่านการประเมินผลการปฏิบัติงาน  ทั้งนี้
ตามหลักเกณฑ์ที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด

ข้อ ๓  ให้ยกเลิกความในข้อ
๗ ของระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง ว่าด้วยการเลื่อนข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
พ.ศ. ๒๕๕๒ และให้ใช้ความต่อไปนี้แทน
ข้อ ๗  การเลื่อนข้าราชการฝ่ายศาลปกครองผู้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้น
ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ ดังต่อไปนี้
(๑) ข้าราชการฝ่ายศาลปกครองประเภทวิชาการ ระดับปฏิบัติการ
ที่จะได้รับการเลื่อนขึ้นแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งระดับชำนาญการ ผู้นั้นจะต้อง
(๑.๑) มีระยะเวลาการดำรงตำแหน่งในระดับปฏิบัติการอย่างใดอย่างหนึ่ง
ดังต่อไปนี้
(ก) กรณีเป็นผู้สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรี
ต้องดำรงตำแหน่งมาแล้วไม่น้อยกว่า ๕ ปี
(ข) กรณีเป็นผู้สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท
ต้องดำรงตำแหน่งมาแล้วไม่น้อยกว่า ๓ ปี
(ค) กรณีเป็นผู้สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก
ต้องดำรงตำแหน่งมาแล้วไม่น้อยกว่า ๑ ปี
(๑.๒) ได้รับเงินเดือนไม่ต่ำกว่า ๑๕,๐๔๐ บาท
(๑.๓)
ผ่านการประเมินความเหมาะสมของบุคคลและผ่านการประเมินผลการปฏิบัติงาน  ทั้งนี้
ตามหลักเกณฑ์ที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
(๑.๔) กรณีผู้ดำรงตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง
ต้องได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับต้นที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
หรือได้รับปริญญาโทหรือเทียบได้ไม่ต่ำกว่านี้ทางกฎหมายมหาชน
หรือหลักสูตรกฎหมายมหาชนที่สำนักงานศาลปกครองรับรอง
และได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับกลางที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
(๒) ข้าราชการฝ่ายศาลปกครองประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการ
ที่จะได้รับการเลื่อนขึ้นแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งระดับชำนาญการพิเศษ ผู้นั้นจะต้อง
(๒.๑) ดำรงตำแหน่งระดับชำนาญการมาแล้วไม่น้อยกว่า ๓ ปี
(๒.๒) ได้รับเงินเดือนไม่ต่ำกว่า ๒๓,๘๗๐ บาท
(๒.๓)
ผ่านการประเมินความเหมาะสมของบุคคลและผ่านการประเมินผลการปฏิบัติงาน  ทั้งนี้
ตามหลักเกณฑ์ที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
(๒.๔) กรณีผู้ดำรงตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง
ต้องได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับต้นที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
หรือได้รับปริญญาโทหรือเทียบได้ไม่ต่ำกว่านี้ทางกฎหมายมหาชน
หรือหลักสูตรกฎหมายมหาชนที่สำนักงานศาลปกครองรับรอง
และได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับกลางที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
(๓) ข้าราชการฝ่ายศาลปกครองประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการพิเศษ
ที่จะได้รับการเลื่อนขึ้นแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งระดับเชี่ยวชาญ ผู้นั้นจะต้อง
(๓.๑) ดำรงตำแหน่งระดับชำนาญการพิเศษมาแล้วไม่น้อยกว่า ๒ ปี
(๓.๒) ได้รับเงินเดือนไม่ต่ำกว่า ๓๓,๖๗๐ บาท
(๓.๓)
ผ่านการประเมินความเหมาะสมของบุคคลและผ่านการประเมินผลการปฏิบัติงาน  ทั้งนี้
ตามหลักเกณฑ์ที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
(๓.๔) กรณีผู้ดำรงตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง
ต้องได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับต้นที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
หรือได้รับปริญญาโทหรือเทียบได้ไม่ต่ำกว่านี้ทางกฎหมายมหาชน
หรือหลักสูตรกฎหมายมหาชนที่สำนักงานศาลปกครองรับรอง และได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับกลางที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
และได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับสูงที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
(๔) ข้าราชการฝ่ายศาลปกครองประเภทวิชาการ ระดับเชี่ยวชาญ ที่จะได้รับการเลื่อนขึ้นแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งระดับทรงคุณวุฒิ
ผู้นั้นจะต้อง
(๔.๑) ดำรงตำแหน่งระดับเชี่ยวชาญมาแล้วไม่น้อยกว่า ๑ ปี
(๔.๒) ได้รับเงินเดือนไม่ต่ำกว่า ๔๓,๘๐๐ บาท
(๔.๓)
ผ่านการประเมินความเหมาะสมของบุคคลและผ่านการประเมินผลการปฏิบัติงาน  ทั้งนี้ ตามหลักเกณฑ์ที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
(๔.๔) กรณีผู้ดำรงตำแหน่งพนักงานคดีปกครอง
ต้องได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับต้นที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
หรือได้รับปริญญาโทหรือเทียบได้ไม่ต่ำกว่านี้ทางกฎหมายมหาชน
หรือหลักสูตรกฎหมายมหาชนที่สำนักงานศาลปกครองรับรอง และได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับกลางที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
และได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับสูงที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด

ข้อ ๔  ให้ยกเลิกความในข้อ ๑๑
ของระเบียบคณะกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง ว่าด้วยการเลื่อนข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง
พ.ศ. ๒๕๕๒ และให้ใช้ความต่อไปนี้แทน
ข้อ ๑๑  เพื่อประโยชน์ในการเลื่อนข้าราชการฝ่ายศาลปกครองขึ้นแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้นในครั้งแรกของแต่ละบุคคล
ให้แต่งตั้งข้าราชการฝ่ายศาลปกครองที่มีคุณสมบัติเรื่องระยะเวลา
การดำรงตำแหน่งและอัตราเงินเดือนต่างไปจากที่กำหนดไว้ในข้อ ๖ และข้อ ๗ ได้เป็นการเฉพาะคราวในครั้งแรกของแต่ละบุคคล
ดังต่อไปนี้
(๑) ให้แต่งตั้งผู้ดำรงตำแหน่งระดับปฏิบัติงานและเคยดำรงตำแหน่งระดับ
๔ มาแล้วรวมกันไม่น้อยกว่า ๑ ปี หรือดำรงตำแหน่งระดับปฏิบัติงานและเคยดำรงตำแหน่งไม่ต่ำกว่าระดับ
๓ มาแล้วรวมกันไม่น้อยกว่า ๓ ปี
และได้รับเงินเดือนในปีงบประมาณก่อนหน้าปีงบประมาณที่จะเลื่อนตำแหน่งไม่ต่ำกว่า ๙,๒๐๐ บาท ดำรงตำแหน่งประเภททั่วไป ระดับชำนาญงาน ได้
(๒) ให้แต่งตั้งผู้ดำรงตำแหน่งดังต่อไปนี้ให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ
ระดับชำนาญการได้
(๒.๑)
ผู้ดำรงตำแหน่งพนักงานคดีปกครองระดับปฏิบัติการและเคยดำรงตำแหน่งระดับ ๕ มาแล้วรวมกันไม่น้อยกว่า
๑ ปี หรือดำรงตำแหน่งพนักงานคดีปกครองระดับปฏิบัติการและเคยดำรงตำแหน่งไม่ต่ำกว่าระดับ
๔ มาแล้วรวมกันไม่น้อยกว่า ๓ ปี
และได้รับเงินเดือนในปีงบประมาณก่อนหน้าปีงบประมาณที่จะเลื่อนตำแหน่งไม่ต่ำกว่า ๑๑,๓๐๐ บาท
และต้องได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับต้นที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
หรือได้รับปริญญาโทหรือเทียบได้ไม่ต่ำกว่านี้ทางกฎหมายมหาชน
หรือหลักสูตรกฎหมายมหาชน ที่สำนักงานศาลปกครองรับรอง
และได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับกลางที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
(๒.๒) ผู้ดำรงตำแหน่งนักวิชาการตรวจสอบภายใน นักวิชาการคอมพิวเตอร์ และเจ้าหน้าที่ศาลปกครอง
ระดับปฏิบัติการและเคยดำรงตำแหน่งระดับ ๕ มาแล้วรวมกันไม่น้อยกว่า ๑ ปี
หรือดำรงตำแหน่งนักวิชาการตรวจสอบภายใน นักวิชาการคอมพิวเตอร์
และเจ้าหน้าที่ศาลปกครอง ระดับปฏิบัติการและเคยดำรงตำแหน่งไม่ต่ำกว่าระดับ ๔
มาแล้วรวมกันไม่น้อยกว่า ๓ ปี และได้รับเงินเดือนในปีงบประมาณก่อนหน้าปีงบประมาณที่จะเลื่อนตำแหน่งไม่ต่ำกว่า
๑๑,๓๐๐ บาท
(๓)
ให้แต่งตั้งผู้ดำรงตำแหน่งดังต่อไปนี้ให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ
ระดับชำนาญการพิเศษ ได้
(๓.๑)
ผู้ดำรงตำแหน่งพนักงานคดีปกครองระดับชำนาญการและเคยดำรงตำแหน่งระดับ ๗ มาแล้วรวมกันไม่น้อยกว่า
๑ ปี หรือดำรงตำแหน่งพนักงานคดีปกครองระดับชำนาญการและเคยดำรงตำแหน่งไม่ต่ำกว่าระดับ
๖ มาแล้วรวมกันไม่น้อยกว่า ๒ ปี
และได้รับเงินเดือนในปีงบประมาณก่อนหน้าปีงบประมาณที่จะเลื่อนตำแหน่งไม่ต่ำกว่า ๑๗,๐๙๐ บาท และต้องได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับต้นที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
หรือได้รับปริญญาโทหรือเทียบได้ไม่ต่ำกว่านี้ทางกฎหมายมหาชน
หรือหลักสูตรกฎหมายมหาชน ที่สำนักงานศาลปกครองรับรอง
และได้รับประกาศนียบัตรการอบรมหลักสูตรพนักงานคดีปกครองระดับกลางที่สำนักงานศาลปกครองกำหนด
(๓.๒) ผู้ดำรงตำแหน่งนักวิชาการตรวจสอบภายใน
และนักวิชาการคอมพิวเตอร์ระดับชำนาญการและเคยดำรงตำแหน่งระดับ ๗
มาแล้วรวมกันไม่น้อยกว่า ๑ ปี หรือดำรงตำแหน่งนักวิชาการตรวจสอบภายใน
และนักวิชาการคอมพิวเตอร์ ระดับชำนาญการและเคยดำรงตำแหน่งไม่ต่ำกว่าระดับ ๖
มาแล้วรวมกันไม่น้อยกว่า ๒ ปี และได้รับเงินเดือนในปีงบประมาณก่อนหน้าปีงบประมาณที่จะเลื่อนตำแหน่งไม่ตํ่ากว่า
๑๗,๐๙๐ บาท
(๓.๓) ผู้ดำรงตำแหน่งเจ้าหน้าที่ศาลปกครองระดับชำนาญการ
ซึ่งเคยได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่ง ระดับ ๗ว/๘ว
ที่มิใช่การดำรงตำแหน่งเป็นการเฉพาะคราวอยู่ก่อนวันที่ ๓๑ มีนาคม ๒๕๕๒ และเคยดำรงตำแหน่งระดับ
๗ มาแล้วรวมกันไม่น้อยกว่า ๑ ปี
และได้รับเงินเดือนในปีงบประมาณก่อนหน้าปีงบประมาณที่จะเลื่อนตำแหน่งไม่ต่ำกว่า ๑๗,๐๙๐ บาท

ข้อ ๕  ระเบียบนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่วันที่
๑ ตุลาคม ๒๕๕๔ เป็นต้นไป

ประกาศ
ณ วันที่ ๓๐ กันยายน พ.ศ. ๒๕๕๔
หัสวุฒิ
 วิฑิตวิริยกุล
ประธานศาลปกครองสูงสุด
ประธานกรรมการข้าราชการฝ่ายศาลปกครอง

ปริยานุช/ผู้จัดทำ
๑๔ ตุลาคม ๒๕๕๔

ปณตภร/ผู้ตรวจ
๑๗ ตุลาคม ๒๕๕๔

[๑] ราชกิจจานุเบกษา
เล่ม ๑๒๘/ตอนที่ ๗๓ ก/หน้า ๑๐/๗ ตุลาคม ๒๕๕๔