Judul: Hubungan Gaya Kepemimpinan dengan Motivasi Kerja Karyawan (Kasus di Restoran McDonald’s Mal Depok)
Abstrak: An employee work motivation is merely not related to leadership, but also related to either external or internal factors. Research objective were to analyze employee work motivation and leadership style. Regards to relationship among factors, the study emphasized on relationship among external and internal factors, leadership style and employee work motivation. Research method employee was a descriptive co relational method. Sampling method was census method. Population sample was 33 Depok Mall McDonald’s employees. Data was collected by three weeks (July 18 th to August 06th, 2005). Statistical test employed was both Rank-Spearman and Chi- Square statistical tests. Employee work motivation indicated a properly motivated. While leadership style was mostly participatory style. External factors score indicated a satisfaction in working, leadership style related positively significant with employee work motivation. Education and personality factors were significantly related to willingness to cooperate, while reward and responsibility were significantly related to willingness to work hard.
Keyword: 

Judul: Hubungan Persepsi Karyawan tentang Lingkungan Perusahaan dan Motivasi Kerja di PT Fast Food Indonesia (Kasus di KFC Cabang Bogor)
Abstrak: Faktor utama yang mempengaruhi produktivitas kerja adalah motivasi kerja karyawan. Motivasi kerja karyawan antara lain dipengaruhi oleh karakteristik individu karyawan dan persepsi mereka terhadap lingkungan perusahaan tempat dimana mereka bekerja. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui: (1) karakteristik karyawan, (2) persepsi karyawan tentang faktor-faktor lingkungan perusahaan, (3) motivasi karyawan, (4) hubungan karakteristik karyawan dengan faktor lingkungan perusahaan dan (5) hubungan faktor lingkungan perusahaan dengan motivasi keIja di PT Fast Food Indonesia. Penelitian ini berlangsung tanggal 18 hingga 30 Oktober 2004. Populasi penelitian ini adalah seluruh karyawan KFC cabang Bogor. Pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling dengan jumlah responden sebanyak 80 orang. Hasil uji coba kuesioner didapat nilai koefisien reliabilitas sebesar 0,96 yang artinya kuesioner tersebut sangat reliabel.
Keyword: 

Judul: Infeksi Virus Parainfluenza Pada Anjing
Abstrak: Virus parainfluenza anjing termasuk famili Paramyxoviridae, berbentuk pleomorf dengan ukuran bervariasi (bergaris tengah antara 100-500 nm), berpembungkus peka ether, berisi genom RNA dan secara serologis mempunyai kesamaan dengan virus SV-5 kera; dikenak sebagai salah satu kausa penting dari sindrom "kennel cough". Infeksinya dapat mengenai anjing semua umur yang belum pernah terinfeksi atau mendapatkan vaksinasi mengakibatkan gejala klinis ringan yang terbatas pada traktus respirasi atu infeksi yang secara klinis tidak memperlihatkan gejala nyata. Gejala klinis yang nampak setelah masa inkubasi (1-5 hari) terlewati berupa batuk yang tidak berat selama beberapa hari, berbagai tingkat tonsilitis dan pharyngitis dan kadang-kadang ditemukan kenaikan temperatur rektal antara 1-2 derajat C dari temperatur normal rat-rata. Anjing terinfeksi mengandung virus pada traktus respirasi bagian atas dan bawah serta limfonoduli sampai hari ke 9 setelah infeksi. Penyebaran virus antar anjing terjadi secara aerogen.
Keyword: