Judul: Analisis Struktur dan Desain Oganisasi Pt. Sap
Abstrak: Perubahan aktivitas suatu organisasi dipengaruhi oleh perubahan lingkungannya. Perubahan aktivitas tersebut melibatkan dua hal yang fundamental yaitu pembagian kerja dan koordinasi. PT SAP yang berlokasi di Palembang, suatu perusahaan yang bergerak dalam industri CPO dan produk turunannya juga menghadapi lingkungan yang dinamis dan kompleks. Hal tersebut ditandai dengan meningkatnya aktivitas organisasi yang antara lain disebabkan oleh peningkatan kapasitas produksi, pasar yang semakin beragam, dan penambahan serta peningkatan besaran unit-unit dalam struktur organisasi. Lingkungan yang dinamis dan kompleks tersebut memiliki pengaruh yang relatif besar terhadap aktivitas organisasi. Akibatnya, untuk menyesuaikan diri terhadap perubahan lingkungan maka struktur organisasi PT SAP sering mengalami perombakan. Hal ini menunjukkan bahwa pada PT SAP belum terdapat struktur organisasi yang fleksibel. Berdasarkan latar belakang masalah di atas, dapat dibuat perumusan masalah secara umum, yaitu bagaimana fleksibilitas organisasi PT SAP dalam menghadapi perubahan lingkungan. Secara khusus, yaitu bagaimana fleksibilitas struktur organisasi yang ada dan bagaimana formulasi struktur serta disain organisasi yang baru. Tujuan dilakukannya geladikarya ini adalah untuk menganalisis struktur organisasi dan mensintesis disain organisasi sesuai struktur organisasi. Manfaat yang dapat diperoleh dari geladikarya ini adalah pengembangan wawasan dan memberikan masukan bagi PT SAP. Adapun ruang lingkup dibatasi pada analisis lingkungan dan disain organisasi. Untuk menjawab permasalahan yang dihadapi PT SAP, digunakan kerangka pemikiran yang berdasarkan pada konsep Mintzberg, Robbins, serta Ivancevich dan Matteson. Struktur adalah sesuatu yang dibuat oleh organisasi untuk memfasilitasi koordinasi dari aktivitas-aktivitas dan mengontrol tindakan...dst
Keyword: sumber daya manusia, struktur organisasi, desain organisasi, PT SAP

Judul: Analisa Struktur Organisasi Pada Kantor Direksi Perum Perhutani
Abstrak: Latar belakang penulisan studi kasus ini adalah tertarikan penulis pada fungsi struktur organisasi bagai alat pencapaian tujuan organisasi. Penelitian lakukan di Kantor Direksi Perum Perhutani, Jakarta yang merupakan koordinator kerja dari unit-unit di Pulau Jawa, Madura dan Nusa tenggara. Perum Perhutani sebagai BUMN yang memiliki wilayah kerja dan diversifikasi produk yang as serta mengemban misi sebagai pemupuk kekayaan dan kaligus sebagai agent of development. Predikat "sehat sekali" bagi Perum Perhutani adalah kti bahwa Perum Perhutani telah berhasil mencapai salah tu misi yang diembannya. Misi agent of development telah la menjadi perhatian Perum Perhutani dengan jalan menga- kan program "Perhutanan Sosial". Pencapaian misi, membuktikan bahwa struktur organisasi sebagai salah satu alat mencapaian tujuan organisasi sudah dapat dikatakan berfungsi dengan baik. Melihat hasil pengamatan dan survey lapang, kelemahan yang ada justru menimbulkan masalah yang bukan dari bentuk" struktur organisasi, tetapi dari luar "bentuk" struktur organisasi. Akan tetapi karena struktur organisasi merupakan "alat" pencapaian tujuan, maka "bentuk" struktur organisasi sebaiknya perlu diadakan penyesuaian atas tekanan faktor-faktor intern, seperti kebutuhan akan formasi yang cepat dan akurat, visi karyawan dan budaya dst..
Keyword: Analisa struktur organisasi, kantor direksi perum perhutani, divisi corporate plan, system information management

Judul: Pengujian Virus Newcastle Disease Gen VII Isolat Lapang Sebagai Virus Standar Pada Uji Tantang Vaksin
Abstrak: This study was conducted to determine the standard of Newcastle disease virus Gene VII field isolate as a virus challenge to vaccine test. A virus suspension that has previously been tested by HA test then titrated with EID50 using 30 Specific Pathogen Free (SPF) of 10 day old chicken embryonated eggs. In addition, chicken lethal dose50 (CLD50) test were used to determine the virus titer that could cause 50% death of the chicken population. The CLD50 test was used 25 day-old-chickens (DOC) divided into 5 groups. The virus was diluted from 10-1 to 10-8. The 104 to 10-8 dilution of NDV was infected to every group of chicken via eyedrop and intranasal with 0.1 ml/chicken dosage. Haemagglutination test showed that the allantoic fluid were contain high titers of NDV is 512 HAU. The infective NDV that had been titrated by EID50 test showed the virus titers is 109 EID50/0.1 ml or 1010 EID50/ml and the virus titers of CLD50 test e.i 106.48 CLD50/0.1 ml or 107.48 CLD50/ml. These results can be concluded that the NDV Gene VII field isolates were most appropriate to be used as a standard virus to vaccine test
Keyword: Newcastle Disease Virus Gene VII, HA tes, EID50 test, CLD50 test