Judul: Pertamina Pinky Movement Program Effectiveness: Implementation of The Concept of Creating Shared Value
Abstrak: Pendekatan penciptaan nilai dalam melaksanakan Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan (TJSL) dikenal dengan Creating Shared Value (CSV). CSV dapat menjadi alat yang berguna untuk mendapatkan keuntungan jangka panjang yang lebih tinggi di mana keuntungan dan tujuan sosial dapat sejalan beriringan. Pelaksanaan TJSL berkonsep CSV yang baik adalah mampu mengintegrasikan isu dan tantangan sosial ke dalam penciptaan nilai ekonomi. Sejak tahun 2020, PT Pertamina (Persero) menjalankan TJSL dengan menerapkan konsep CSV melalui program Pinky Movement, yaitu program pendanaan dan pembinaan bagi pelaku usaha mikro dan kecil (UMK) sektor perdagangan (otulet) dan sektor kuliner untuk kemajuan usaha dan beralih menggunakan liquified petroleum gas (LPG) non-subsidi. Melalui program ini, peserta program diwajibkan untuk membeli LPG non-subsidi bagi pelaku UMK sektor kuliner dan perdagangan serta menjual LPG non-subsidi bagi pelaku UMK sektor perdagangan sebagai upaya penciptaan nilai ekonomi bagi perusahaan. Rangkaian program Pinky Movement tersebut diharapkan mampu memberikan dampak positif bagi perusahaan dan peserta program baik dari nilai ekonomi maupun sosial. Namun demikian, belum ada studi empiris yang membuktikan efektivitas program Pinky Movement dalam menerapkan konsep CSV. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji efektivitas program Pinky Movement berkonsep CSV dalam menciptakan nilai sosial dan nilai ekonomi serta merumuskan strategi pengembangan program Pinky Movement. Penelitian ini menggunakan data primer dan sekunder. Data primer diperoleh dari survei daring kepada peserta program Pinky Movement. Dari 392 peserta program yang dipilih melalui teknik probability sampling, ada 269 peserta yang secara sukarela mengisi dan mengembalikan kuesioner mengenai kondisi ekonomi dan sosial sebelum dan saat program Pinky Movement dijalankan. Data sekunder dari PT Pertamina meliputi penjualan, keuntungan, reputasi brand score, jumlah karyawan yang berkontribusi dalam Program TJSL, dan pelaksanaan program pelatihan Pinky Movement yang berada dalam kondisi kondisi sebelum dan saat program Pinky Movement dijalankan, yaitu masing-masing pada periode tahun 2018-2019 dan 2020-2021. Data dianalisis menggunakan analisis statistik uji paired sample t-test untuk membandingkan kondisi peserta sebelum dan saat mengikuti program Pinky Movement. Pada perumusan strategi pengembangan program Pinky Movement, penelitian ini menggunakan konsep design thinking. Tahapan design thinking yakni emphatize, define, ideate, prototype, dan test dilakukan untuk mendapatkan hal baru dalam pengembangan program Pinky Movement. Hasil dari proses design thinking menjadi rekomendasi dalam pengembangan program. Hasil penelitian menunjukkan bahwa program Pinky Movement efektif dari segi nilai sosial dan ekonomi dari sisi peserta program. Sebaliknya, dari sisi perusahaan, program ini belum terbukti efektif karena belum ada perubahan nilai ekonomi dan sosial yang positif. Hasil perumusan strategi pengembangan menggunakan design thinking menunjukkan bahwa usulan pengembangan program dikatakan layak untuk dijalankan berdasarkan perhitungan net present value (NPV) dari pengembangan program tersebut. Usulan pengembangan program diharapkan dapat memberikan dampak positif bagi PT Pertamina maupun target penerima program. Dengan demikian, program Pinky Movement dapat mengimplementasikan konsep CSV dengan efektif., The value creation approach in implementing Social and Environmental Responsibility (TJSL) is known as Creating Shared Value (CSV). CSV can be a valuable tool for higher long-term returns where profit and social goals can go hand in hand. The implementation of TJSL with a good CSV concept is integrating social issues and challenges into creating economic value. Since 2020, PT Pertamina (Persero) has implemented TJSL by implementing the
Keyword: Non-Subsidized LPG, Corporate Shared Value, Corporate Social Responsibility, Micro Small Medium Enterprised

Judul: A Design an Institutional Model and Smallholder Cattle Breeders Partnership System with the Concept of Creating Shared Value (CSV) Interest-free at PT XYZ
Abstrak: Kemitraan menjadi salah satu alternatif cara berbisnis yang semakin populer karena merupakan salah satu bagian yang menjadi target pencapaian pengembangan berkelanjutan di SDG’s 2030. Untuk itu membahas pentingnya kemitraan peternakan dan implementasi strategi win-win. Konsep shared value pada Creating Shared Value (CSV) mampu beradaptasi dengan strategi kemitraan win-win karena dalam hal ini CSV mampu memberikan peluang penciptaan nilai bersama ekonomi dan sosial serta mengungkapkan konsep shared value dalam konteks usaha peternakan. Konsep CSV dalam kemitraan harus didukung oleh kelembagaan yang efektif, dimana masalah-masalah yang dihadapi mitra dapat diakomodir untuk diselesaikan demi mencapai tujuan bersama. Dengan demikian perlu dilakukan pengembangan model kelembagaan baru yang sesuai dengan masalah yang dihadapi peternak yang tentunya akan mengubah manajemen kinerja kemitraan untuk mencapai tujuan pengembangan jangka panjang. Selain itu ada beberapa pelitian yang menyoroti berbagai aspek kemitraan dalam sektor pertanian dan pengembangan pedesaan. Salah satu pengembangan kemitraan tanpa bunga untuk kepenting pengembangan kemitraan berkelanjutan dan inklusif dalam melibatkan peternak rakyat yang akan berkontribusi pada pembangunan berkelanjutan. Kemitraan tanpa bunga yang diintegrasikan dengan konsep CSV menjadi satu peluang untuk diimplementasikan. Kemitraan yang telah dijalankan oleh PT XYZ sejak 2015 dengan memanfaatkan program KUR ternyata mengalami kendala akibat persyaratan yang sangat ketat dan selektif, yaitu akses perbankan terkait persyaratan BI Checking, kelengkapan dokumen yang tidak dimiliki oleh peternak berupa izin usaha, dan NPWP maupun agunan. Selain itu, peternak mitra menganggap bahwa biaya bunga dan biaya asuransi adalah beban. Pada sisi yang lain, prinsip pola bagi hasil (profit sharing) hanya berlaku bagi perbankan. Sementara jika peternak mengalami kerugian, kewajiban membayar bunga tetap harus dilaksanakan. Untuk itu perlu dicari solusi bagi peternak mitra maupun peternak yang belum menjadi mitra terkait akses pembiayaan modal yang mudah dijangkau dan tidak membebani. Penelitian ini bertujuan untuk: (1) Mengetahui kinerja kemitraan yang saat ini sudah berjalan pada PT XYZ dan prioritas atribut kinerja kemitraan yang harus ditingkatkan; (2) Menghasilkan rancangan model kelembagaan kemitraan peternak sapi rakyat dengan konsep CSV; (3) Menghasilkan rancangan sistem kemitraan peternak sapi rakyat berdasarkan framework CSV; dan (3) Memperoleh rancangan formula matematis untuk analisis keuangan kemitraan peternak sapi dengan konsep CSV tanpa bunga. Penelitian diawali dengan analisis deskriptif proses bisnis usaha peternakan sapi rakyat, analisis kemitraan peternak sapi pada PT XYZ, yang didukung dengan kajian pustaka pada beberapa literatur yang membahas kemitraan, peternak sapi, penerapan program CSR dan konsep CSV. Untuk mencapai tujuan pertama, metode yang digunakan adalah metode Importance Performance Analysis (IPA) dengan menyebarkan angket ke peternak mitra di wilayah Jawa Barat, Jawa Tengah dan Yogyakarta. Untuk merancang kelembagaan kemitraan, metode yang digunakan adalah Soft System Metodology (SSM) hingga tahap ke-6 yang dikolaborasikan dengan metode Interpretatif Structural Modeling (ISM) pada tahap ke-5 SSM. Pengumpulan data dilakukan dengan penyebaran dan wawancara kepada expert yang berasal dari PT XYZ, akademisi, ketua kelompok peternak dan peternak mitra. Hasil SSM dan ISM dilanjutkan untuk merancang sistem kemitraan dengan pendekatan konsep CSV tanpa bunga. Terakhir, telah dilakukan simulasi analisis keuangan menggunakan pendekatan Profit Loss Sharing yang berhasil dibangun dalam penelitian ini. Penelitian ini telah mendapatkan Indeks kepuasan peternak Customer Satisfaction Index (CSI) sebesar 79,35%, nilai ini memiliki arti secara keseluruhan peternak menganggap belum puas atas
Keyword: CSR, CSV, Kemitraan, Peternak sapi rakyat, Tanpa Bunga

Judul: Karakteristik Anatomi Skelet Kepala Buaya senyulong (Tomistoma schlegelii).
Abstrak: Buaya sepit atau senyulong (Tomistoma schlegelii) merupakan jenis buaya asli Indonesia yang berhabitat di sungai-sungai Sumatera, Kalimantan, dan juga pedalaman Sulawesi. Salah satu ciri khas buaya senyulong adalah bentuk moncong yang runcing dan sempit, namun hingga saat ini informasi mengenai struktur skelet kepala buaya senyulong sangat terbatas. Penelitian ini bertujuan untuk mempelajari karakteristik anatomi skelet kepala buaya senyulong yang dikatikan dengan fungsi dan perilakunya. Penelitian dilakukan secara eksploratif dengan melakukan pengamatan, pencatatan, dan pengambilan gambar dari skelet kepala buaya senyulong. Skelet kepala berukuran panjang 70 cm, lebar 29 cm, dan tingggi 17 cm dengan permukaan kasar pada os nasale, os frontale, os maxilla, os mandibula, os lacrimale, os jugale. Jumlah gigi pada buaya ini sebanyak 78 buah, terdiri dari 4 buah gigi premaxila, 16 buah gigi maxila, dan 19 buah gigi mandibula. Pada regio orbitalis ditemukan dua pasang fenestrae temporales yang berkembang baik. Fenestra supratemporale merupakan lubang oval yang membentang di sepanjang os parietale. Fenestra infratemporale berbentuk segitiga dan dibatasi oleh os squamosum, os postorbitale, os jugulare, dan os quadratum. Os mandibula hewan ini mempunyai symphysis mandibularis yang panjang yaitu garis yang melintang di corpus mandibulae. Secara fungsional ukuran symphysis mandibularis berkaitan dengan adaptasi hewan terhadap diet makan.
Keyword: kepala, moncong, Tomistoma schlegelii