Judul: Comparison of the Actuarial Models for a Normal Lumpsum Pension Plan Using Defined-Benefit and Hybrid for Company Employees
Abstrak: Program dana pensiun merupakan suatu upaya untuk menjamin kesejahteraan hidup yang layak setelah pensiun dengan memberikan manfaat pensiun kepada karyawan yang pensiun. Oleh karena itu, perusahaan harus menyediakan biaya manfaat pensiun yang mencukupi sehingga dapat menjamin kelangsungan hidup yang layak setelah pensiun. Model dana pensiun hybrid (H) merupakan model yang menggabungkan ciri-ciri model defined-benefit (DB) dan defined-contribution (DC) sehingga risiko kedua model tersebut dapat diminimalisasi. Penelitian ini bertujuan untuk menghitung biaya manfaat pensiun (C) dan replacement ratio (RR) untuk model DB dan H. C dan RR dihitung dan dibandingkan berdasarkan data 90 orang karyawan dari Perusahaan X dengan asumsi suku bunga efektif 4% untuk model DB, serta 3%, 3.5%, 4%, 4.5%, dan 5% untuk model H. Hasil penelitian menunjukkan bahwa C pada model H lebih kecil daripada C pada model DB dan RR pada model H lebih besar daripada RR pada model DB. Selain itu, suku bunga efektif pada model H berbanding terbalik dengan C tapi berbanding lurus dengan RR. Berdasarkan hasil yang diperoleh, dapat disimpulkan bahwa model H merupakan model dana pensiun yang paling baik bagi karyawan Perusahaan X., Pension plan programs are used to ensure a sufficient livelihood after retirement by providing pension benefits to retired employees. Companies must fund the pension benefits of these pension plans. The hybrid (H) pension plan combines features of both defined-benefit (DB) and defined-contribution (DC) plans, so that the risks of the DB and DC plan can be minimized. This research aims to calculate the costs of pensions benefits (C) and the replacement ratio (RR) for the DB and H pension plan. The C and RR are calculated and compared based on the data of 90 employees obtained from Company X by assuming an effective interest rate of 4% for the DB plan, and 3%, 3.5%, 4%, 4.5% and 5% for the H plan. Findings show that the C needed for funding the H plan is less than the DB plan while the RR obtained from the H plan is larger than the DB plan. The results also portrays that if the effective interest rate increases, the C will rise while the RR will fall. In conclusion, the H pension plan is the best plan for Company X employees.
Keyword: cost of pension benefits, defined-benefit, hybrid, pension plan, replacement ratio

Judul: Optimizing Normal Pension Fund Financing Using the Actuarial Valuations Method with Variation of Assumptions
Abstrak: Program Dana Pensiun merupakan suatu upaya untuk mengantisipasi risiko pada masa pensiun dengan memberikan manfaat bagi karyawan yang pensiun. Penelitian ini membahas penghitungan aktuaria untuk program pensiun manfaat pasti dengan menggunakan metode Unit Credit (UC), Projected Unit Credit (PUC), Entry Age Normal (EAN), dan Attained Age Normal (AAN). Tujuan penelitian ini adalah melakukan penghitungan aktuaria yang mencakup penghitungan iuran normal dan kewajiban aktuaria serta menentukan metode yang optimal bagi peserta dan perusahaan berdasarkan pada akumulasi nilai iuran normal dengan tiga asumsi. Asumsi pertama adalah kondisi Indonesia 2020 yaitu suku bunga 10,24% dan kenaikan gaji 2%, asumsi kedua adalah suku bunga 8,34% dan kenaikan gaji 2% serta asumsi ketiga adalah suku bunga 6,06% dan kenaikan gaji 3%. Berdasarkan pada hasil penghitungan untuk masing-masing asumsi, metode EAN adalah metode yang optimal bagi peserta sedangkan metode UC adalah metode yang optimal bagi perusahaan., The pension fund program is an attempt to anticipate risks in retirement period by providing benefit the retired employees. This research discusses actuarial calculations for defined benefit pension plans using the Unit Credit (UC), Projected Unit Credit (PUC), Entry Age Normal (EAN), and Attained Age Normal (AAN) methods. The research aims to perform actuarial calculation including the calculation of normal cost and actuarial liability, and to determine the optimal method for participants and companies based on the accumulation of normal cost with three assumptions. The first assumption is the condition of Indonesia in 2020 with an interest rate of 10,24% and a salary increase of 2%, the second assumption is an interest rate of 8,34% and a salary increase of 2% and the third assumption is an interest rate of 6,06% and a salary increase of 3%. Based on the calculations for each assumption, the EAN method is the optimal method for the participants while the UC method is the optimal method for the companies.
Keyword: Actuarial Cost Method, Attained Age Normal, Entry Age Normal, Projected Unit Credit, Unit Credit

Judul: Deteksi sebaran kopepoda dengan ADCP (Acoustic Doppler Current Profiler) di Selat Ombai, Timor
Abstrak: Penelitian dengan topik deteksi sebaran kopepoda dengan ADCP di Selat Ombai, TImor ini dilakukan pada tanggal 29 Juni - 3 Juli 2005 di atas Kapal Riset Baruna Jaya VIII, dlam Ekspedisi INSTANT-2005 oleh BRKP-DKP.
Keyword: