Judul: Analisis Pengukuran Kinerja Perusahaan Perkebunan Teh dengan Metode Performance Prism di PTPN VIII Bandung
Abstrak: Pengukuran kinerja merupakan tahapan awal sebelum dilakukan self assessment dan evaluasi kinerja dari suatu perusahaan. Dalam hal ini Perusahaan Perkebunan Nusantara (PTPN VIII) menjadi perusahaan yang diteliti. Tujuan penelitian adalah mengidentifikasi indikator penilaian kinerja, menganalisis rancangan indikator tersebut dan menyusun rancangan indikator kinerja di PTPN VIII. Sampel penelitian sebanyak 12 pakar PTPN VIII. Penentuan sampel menggunakan metode teknik sampling tidak acak (non probability sampling) dengan jenis pengambilan sampel atas dasar pertimbangan ahli (expert judgement sampling). Teknik pengukuran kinerja menggunakan metode Performance Prism, teknik pengolahan data menggunakan metode Delphi, dan skala pengukuran menggunakan skala Likert. Hasil penelitian menunjukkan 18 indikator stakeholder pelanggan, 16 indikator stakeholder karyawan, 16 indikator stakeholder pemasok, 11 indikator stakeholder komunitas, dan 12 indikator stakeholder investor. Hasil penelitian akan menjadi rekomendasi acuan indikator pengukuran kinerja selanjutnya PTPN VIII, agar tercipta peningkatan produktivitas di PTPN VIII., Performance measurement is the first step in the process of self-asessment and company performance review. The Nusantara Plantation Company (PTPN VIII) is the company under investigation in this case. The purpose of the research was to identify performance appraisal indicators, to analyze the design of these indicators and to apply the design of performance indicators at PTPN VIII. The research sample included of 12 expert sources PTPN VIII. Determination of the sample using a non probability sampling technique with the type of sampling based on expert judgment sampling. The performance prism approach is used for performance measurement, the Delphi method is used for data processing and the measurement scale is used in the a likert scale. The results of this study obtained as many as 18 customer stakeholder indicators, 16 employee stakeholder indicators, 16 supplier stakeholder indicators, 11 community stakeholder indicators, and 12 investor stakeholder indicators. The results of this study will become a reference for the next performance measurement indicator recommendation for PTPN VIII.
Keyword: Delphi method,, Performance measurement,, Performance prism method,, PTPN VIII

Judul: Alternatif Strategi Penerapan Penilaian Kinerja Individu pada PT Perkebunan Nusantara VIII
Abstrak: Dalam menciptakan dan memelihara keunggulan perusahaan membutuhkan kontribusi dari Sumber Daya Manusia (SDM). Saat ini PTPN VIII sedang merancang Key Performance Indicator (KPI) individu yang digunakan sebagai tolak ukur dalam menilai kinerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi kondisi penilaian kinerja individu saat ini berdasarkan faktor penentu, dan menganalisis faktor, aktor serta merumuskan tujuan dan strategi. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis deskriptif dan Analytical Hierarchy Process (AHP). Teknik penarikan sampel dengan teknik purposive sampling yaitu sebanyak 7 pakar. Berdasarkan AHP, faktor penilaian kinerja individu yang paling berkontribusi adalah reliability (keterandalan), aktor dominan adalah Kadiv Modal Manusia, tujuan terpenting adalah menghubungkan antara visi misi, tata nilai, strategi perusahaan dan sasaran kinerja. Strategi terbaik adalah menyusun sistem yang memonitor dan mengevaluasi jalannya pelaksanaan penilaian kinerja individu dengan mengadakan forum People Review, penambahan frekuensi penilaian, dan menggunakan metode penilaian kategori.
Keyword: Analytical Hierarchy Process, penilaian kinerja, strategi

Judul: Infeksi leucocytozoon Smithi (Laveran dan Lucet, 1905) pada kalkun
Abstrak: Leucocytozoon smithi adalah parasit darah yang menyebabkan leucocytozoonosis pada kalkun, dan termasuk dalam genus Leucocytozoon yang perkembangan skizogoninya terja- di dalam sel-sel endotel dan sel-sel parenkhim hati, jan- tung, ginjal dan organ-organ lain dari unggas. Genus ini menghasilkan skizon yang besar. Gametogoninya terjadi di dalam sel-sel darah dan sel yang terinfeksi dapat berubah bentuk dan mengambil bentuk kumparan. Parasit ini tidak menghasilkan pigmen dan ditularkan oleh lalat penghisap darah dari genus Simulium. Infeksi kalkun terjadi pada saat sporozoit masuk ke dalam peredaran darah dan selanjutnya masuk ke dalam sel- sel parenkhim hati. Siklus hidupnya mirip dengan siklus hidup L. simondi seperti yang diuraikan di bawah ini. Skizogoni yang terjadi di dalam hati menghasilkan skizon hepatik. Skizon hepatik dewasa menghasilkan merozoit dan sinsitia. Merozoit dari skizon hepatik memasuki eritroblas dan eritrosit dan membentuk gametosit bulat, sedangkan sinsitianya dapat masuk ke dalam sel-sel RES dan kemudian membentuk megaloskizon. Megaloskizon dewasa menghasilkan merozoit yang kemudian masuk ke dalam limfosit dan leukosit lain membentuk gametosit memanjang. Gametositgametosit ini akan menjadi makrogametosit dan mikrogametosit. Perkembangan parasit dalam tubuh vektor (Simulium), segera dimulai setelah vektor menghisap darah kalkun yang mengandung gametosit ini. Dalam tubuh vektor ini akan ter- jadi pembuahan makrogamet oleh mikrogamet (tahap gametogoni). Dari pembuahan ini dihasilkan zigot yang bergerak (ookinet). Ookinet akan masuk dinding usus vektor untuk memulai tahap sporogoni yang menghasilkan sporozoit. Sporozoit ini akan menuju ke kelenjar ludah dan dari sini dapat dipindahkan lagi ke tubuh kalkun pada saat vektor menghisap darah. Vektor untuk L. smithi adalah S. occidentale, S. nigroparvum, S. slossonae, S. nigritarse. L. smithi berbahaya, terutama bagi kalkun-kalkun muda. Mortalitasnya dapat mencapai 90 persen. Gejala klinis yang ditimbulkannya antara lain anorexia, lemas dan cenderung untuk duduk, kekurusan dan kelemahan, sesak nafas dan in- koordinasi dan terjungkal terlihat pada stadium akhir dan selanjutnya kalkun mengalami coma kemudian mati…dst
Keyword: