# COUR DE CASSATION, Chambre sociale, du 15 janvier 1960, Publié au bulletin

**Identifiant:** JURITEXT000006952566
**Date de décision:** 1960-01-15
**Juridiction:** Cour de cassation
**Formation:** CHAMBRE_SOCIALE
**Nature:** ARRET
**URL:** https://www.legifrance.gouv.fr/juri/id/JURITEXT000006952566

## Contenu de la décision

## Métadonnées

**Solution:** CASSATION.
**Lois appliquées:** 
**ECLI:** 
**Résumé:** L'ARTICLE 121 (1°) DU CODE DU TRAVAIL D'OUTRE-MER, QUI ACCORDE UN CONGE PAYE D'UN MINIMUM DE CINQ JOURS AUX TRAVAILLEURS VISES PAR L'ARTICLE 95, 3° DU MEME CODE, NE FIXE PAS, CONTRAIREMENT A SES PARAGRAPHES 2 ET 3, CE DROIT A CONGE EN "JOURS OUVRABLES".    CE TEXTE N'A ETE MODIFIE NI EXPRESSEMENT NI IMPLICITEMENT PAR LA LOI DU 27 MARS 1956, L'ARRETE DU 11 MARS 1957 PRIS POUR SON APPLICATION EN A E F  CONTINUANT D'AILLEURS D'OMETTRE LE MOT "OUVRABLE" POUR CETTE CATEGORIE DE CONGES.
**Mots-clés:** FRANCE D'OUTRE-MER  - CONTRAT DE TRAVAIL  - CONGES PAYES  - DUREE  - CONGE DE CINQ JOURS PAR MOIS DE TRAVAIL  - JOURS OUVRABLES (NON)