# Cour de Cassation, Chambre sociale, du 13 mars 1974, 73-60.169, Publié au bulletin

**Identifiant:** JURITEXT000006992353
**Date de décision:** 1974-03-13
**Juridiction:** Cour de cassation
**Formation:** CHAMBRE_SOCIALE
**Nature:** ARRET
**URL:** https://www.legifrance.gouv.fr/juri/id/JURITEXT000006992353

## Contenu de la décision

SUR LE MOYEN UNIQUE : VU L'ARTICLE 16 DE LA LOI DU 27 DECEMBRE 1968 ET L'ARTICLE 6 BIS DE LA CONVENTION COLLECTIVE DE TRAVAIL DE LA MUTUALITE AGRICOLE DU 19 JUILLET 1967;<br>
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ATTENDU QUE, SELON LE PREMIER DE CES TEXTES, LADITE LOI NE FAIT PAS OBSTACLE AUX CONVENTIONS OU ACCORDS, CONCERNANT LA DE SIGNATION DES DELEGUES SYNDICAUX, COMPORTANT DES DISPOSITIONS PLUS FAVORABLES AUX SALARIES, QU'EN VERTU DU SECOND, CHAQUE ORGANISATION SYNDICALE SIGNATAIRE DE LA CONVENTION DESIGNE UN DELEGUE SYNDICAL.ET UN DELEGUE SUPPLEANT, PRIS PARMI LE PERSONNEL DE LA CAISSE;<br>
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ATTENDU QUE POUR ANNULER LA DESIGNATION PAR LE SYNDICAT GENERAL.DE L'AGRICULTURE FGA-CFDT DU PUY-DE-DOME, DE SCHMITZ COMME DELEGUE SYNDICAL.A LA CAISSE D'ASSURANCES MUTUELLES AGRICOLES DU PUY-DE-DOME, LE JUGEMENT ATTAQUE A RETENU QUE DANS LE SILENCE DE LA CONVENTION COLLECTIVE, LA LOI DEVAIT RECEVOIR APPLICATION ET QUE, TRAVAILLANT DEPUIS MOINS D'UN AN DANS L'ENTREPRISE SCHMITZ NE REMPLISSAIT PAS LA CONDITION EXIGEE PAR L'ARTICLE 10 DE LA LOI DU 27 DECEMBRE 1968 POUR ETRE DESIGNE;<br>
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ATTENDU, CEPENDANT, QUE SI L'ARTICLE 10 DE LA LOI DU 27 DECEMBRE 1968 FIXE A UNE ANNEE LE TEMPS DE PRESENCE DANS L'ENTREPRISE NECESSAIRE POUR ETRE DESIGNE COMME DELEGUE SYNDICAL, L'ARTICLE 16 DE LA MEME LOI PREVOIT LA POSSIBILITE DE DISPOSITIONS PLUS FAVORABLES RESULTANT D'ACCORDS O U DE CONVENTIONS;<br>
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 QU'EN L'ESPECE, LA SEULE CONDITION EXIGEE PAR L'ARTICLE 6 BIS DE LA CONVENTION COLLECTIVE DU TRAVAIL DE LA MUTUALITE AGRICOLE EN DATE DU 19 JUILLET 1967, ANTERIEURE A LA LOI DU 27 DECEMBRE 1968, POUR LA DESIGNATION DES DELEGUES SYNDICAUX ETAIT QU'ILS SOIENT PRIS PARMI LE PERSONNEL DE LA CAISSE;<br>
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 QUE CETTE CLAUSE QUI ACCROIT LES PREROGATIVES A LA FOIS DES SYNDICATS ET DES SALARIES, ETAIT DONC PLUS FAVORABLE POUR LES TRAVAILLEURS ET RESTAIT, PAR SUITE EN VIGUEUR MALGRE LES DISPOSITIONS DE LA LOI;<br>
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D'OU IL SUIT QU'EN IMPOSANT AU SYNDICAT ET A SCHMITZ UNE DUREE DE TRAVAIL EFFECTIVE D'UN AN DANS L'ENTREPRISE, QUI NE RESULTAIT PAS DES TERMES DE LADITE CONVENTION, TOUT EN ESTIMANT QUE CELLE-CI ETAIT APPLICABLE EN ELLE-MEME AU SYNDICAT EN CAUSE, BIEN QUE LA CAISSE L'EUT CONTESTE, LE TRIBUNAL.D'INSTANCE A VIOLE LES TEXTES SUSVISES;<br>
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PAR CES MOTIFS : CASSE ET ANNULE LE JUGEMENT RENDU ENTRE LES PARTIES LE 28 JUIN 1973, PAR LE TRIBUNAL.D'INSTANCE DE CLERMONT-FERRAND;<br>
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 REMET, EN CONSEQUENCE, LA CAUSE ET LES PARTIES AU MEME ET SEMBLABLE ETAT OU ELLES ETAIENT AVANT LEDIT JUGEMENT ET, POUR ETRE FAIT DROIT, LES RENVOIE DEVANT LE TRIBUNAL.D'INSTANCE DE RIOM;<br>
<br>,CF. Cour de Cassation (Chambre sociale  ) 1971-06-17 Bulletin 1971 V N. 460 P. 386 (REJET) CF. Cour de Cassation (Chambre sociale  ) 1972-10-18 Bulletin 1972 V N. 553 P. 503 (REJET) CF. Cour de Cassation (Chambre sociale  ) 1972-10-18 Bulletin 1972 V N. 556 P. 506 (REJET) CF. Cour de Cassation (Chambre sociale  ) 1973-12-12 Bulletin 1973 V N. 653 P.602 (REJET)<br/>

## Métadonnées

**Solution:** Cassation
**Lois appliquées:** Convention collective DE TRAVAIL DE LA MUTUALITE AGRICOLE 1967-07-19 ART. 6 BIS,LOI 68-1179 1968-12-27 ART. 10 AL. 1 LOI 68-1179 1968-12-27 ART. 16
**ECLI:** 
**Résumé:** POUR LA DESIGNATION DES DELEGUES SYNDICAUX, L'ARTICLE 16 DE  LA LOI DU 27 DECEMBRE 1968 NE FAIT PAS OBSTACLE AUX CONDITIONS OU  ACCORDS COMPORTANT DES DISPOSITIONS PLUS FAVORABLES AUX SALARIES.            AINSI L'ARTICLE 6 BIS DE LA CONVENTION COLLECTIVE DE  TRAVAIL DE LA MUTUALITE AGRICOLE DU 19 JUILLET 1967, ANTERIEURE A LA  LOI PRECITEE, EN EXIGEANT UNIQUEMENT QUE LE DELEGUE SYNDICAL.SOIT  DESIGNE PARMI LE PERSONNEL DE LA CAISSE, ACCROIT LES PREROGATIVES A  LA FOIS DES SYNDICATS ET DES SALARIES, EST PLUS FAVORABLE POUR LES  TRAVAILLEURS QUE LES DISPOSITIONS DE L'ARTICLE 10 DE LADITE LOI QUI  FIXENT A UNE ANNEE LE TEMPS DE PRESENCE DANS L'ENTREPRISE NECESSAIRE  POUR CETTE DESIGNATION ET EST, PAR SUITE, DEMEURE EN VIGUEUR MALGRE  CES DISPOSITIONS.            UN TRIBUNAL.D'INSTANCE NE PEUT DONC, POUR LA DESIGNATION D 'UN DELEGUE SYNDICAL, IMPOSER A UN SALARIE ET A UN SYNDICAT AUXQUELS  CETTE CONVENTION EST APPLICABLE, UNE DUREE DE TRAVAIL EFFECTIVE D 'UNE ANNEE DANS L'ENTREPRISE.
**Mots-clés:** ELECTIONS - DELEGUES SYNDICAUX - DESIGNATION - CONDITIONS - TRAVAIL  DEPUIS UN AN AU MOINS - TRAVAIL DANS L'ENTREPRISE - CONVENTION  COLLECTIVE SUPPRIMANT CETTE CONDITION - POSSIBILITE.,* CONVENTIONS COLLECTIVES - AGRICULTURE - MUTUALITE AGRICOLE -  CONVENTION DE TRAVAIL DE LA MUTUALITE AGRICOLE DU 19 JUILLET 1967 -  ELECTIONS - DELEGUES SYNDICAUX - DESIGNATION - CONDITIONS - DUREE DE  TRAVAIL DANS L'ENTREPRISE - SUPPRESSION.,* AGRICULTURE - MUTUALITE AGRICOLE - ORGANISMES - PERSONNEL -  DELEGUES SYNDICAUX - DESIGNATION - CONDITIONS - DUREE DE TRAVAIL  DANS L'ENTREPRISE - SUPPRESSION - CONVENTION COLLECTIVE DE TRAVAIL  DU 19 JUILLET 1967 - ARTICLE 6 BIS.,* ELECTIONS - DELEGUES SYNDICAUX - DESIGNATION - DISPOSITIONS  LEGALES - LOI N. 68-1179 DU 27 DECEMBRE 1968 - CONVENTIONS OU  ACCORDS COMPORTANT DES CLAUSES PLUS FAVORABLES.,* SYNDICAT PROFESSIONNEL - DELEGUE SYNDICAL.- DESIGNATION -  DISPOSITIONS LEGALES - LOI N. 68-1179 DU 27 DECEMBRE 1968 -  CONVENTIONS OU ACCORDS COMPORTANT DES CLAUSES PLUS FAVORABLES.,* SYNDICAT PROFESSIONNEL - DELEGUE SYNDICAL.- DESIGNATION -  CONDITIONS - TRAVAIL DANS L'ENTREPRISE - DUREE - DISPOSITIONS  LEGALES - LOI N. 68-1179 DU 27 DECEMBRE 1968 - CONVENTIONS OU  ACCORDS COMPORTANT DES CLAUSES PLUS FAVORABLES.