# Eiropas Savienības L 195/2016

| | ISSN 1977-0715 |
| --- | --- |
| Eiropas Savienības
  Oficiālais Vēstnesis | L 195 |
| | |
| Izdevums latviešu valodā | Tiesību akti | 59. gadagājums2016. gada 20. jūlijs |

ISSN 1977-0715

Eiropas Savienības

Oficiālais Vēstnesis

L 195

Izdevums latviešu valodā

Tiesību akti

59. gadagājums2016. gada 20. jūlijs

---

| Saturs | | II   Neleģislatīvi akti | Lappuse |
| --- | --- | --- | --- |
| | | STARPTAUTISKI NOLĪGUMI |
| | * | Padomes Lēmums (ES) 2016/1177 (2016. gada 12. jūlijs) par to, lai Eiropas Savienības vārdā parakstītu un provizoriski piemērotu grozījumu protokolu Nolīgumam starp Eiropas Kopienu un Monako Firstisti, ar ko paredz līdzvērtīgus pasākumus tiem, kuri noteikti Padomes Direktīvā 2003/48/EK | 1 |
| | | REGULAS |
| | * | Komisijas Deleģētā regula (ES) 2016/1178 (2016. gada 10. jūnijs), ar ko Eiropas Parlamenta un Padomes Regulu (ES) Nr. 648/2012 papildina attiecībā uz regulatīvajiem tehniskajiem standartiem par tīrvērtes pienākumu (
  1
  ) | 3 |
| | * | Komisijas Regula (ES) 2016/1179 (2016. gada 19. jūlijs), ar ko, pielāgojot zinātnes un tehnikas attīstībai, groza Eiropas Parlamenta un Padomes Regulu (EK) Nr. 1272/2008 par vielu un maisījumu klasificēšanu, marķēšanu un iepakošanu (
  1
  ) | 11 |
| | | Komisijas Īstenošanas regula (ES) 2016/1180 (2016. gada 19. jūlijs), ar kuru nosaka standarta importa vērtības atsevišķu veidu augļu un dārzeņu ievešanas cenas noteikšanai | 26 |
| | | Komisijas Īstenošanas regula (ES) 2016/1181 (2016. gada 19. jūlijs), ar ko paredz piešķīruma koeficientu, kas piemērojams daudzumiem, kuri norādīti no 2016. gada 1. līdz 7. jūlijam iesniegtajos importa licenču pieteikumos un importēšanas tiesību pieteikumos, un ar ko nosaka daudzumus, kuri jāpieskaita apjomam, kas paredzēts apakšperiodam no 2017. gada 1. janvāra līdz 31. martam, saskaņā ar tarifa kvotām, kuras mājputnu gaļas nozarē atvērtas ar Regulu (EK) Nr. 616/2007 | 28 |
| | | LĒMUMI |
| | * | Padomes Lēmums (KĀDP) 2016/1182 (2016. gada 18. jūlijs) par Eiropas Savienības Drošības izpētes institūta Civildienesta noteikumiem | 31 |
| | * | Komisijas Īstenošanas lēmums (ES) 2016/1183 (2016. gada 14. jūlijs), ar ko apstiprina programmu liellopu ārkārtas vakcinācijai pret nodulāro dermatītu Bulgārijā un groza Īstenošanas lēmuma (ES) 2016/645 pielikumu
  (izziņots ar dokumenta numuru C(2016) 4360)

   (
  1
  ) | 75 |

Saturs

II   Neleģislatīvi akti

Lappuse

STARPTAUTISKI NOLĪGUMI

*

Padomes Lēmums (ES) 2016/1177 (2016. gada 12. jūlijs) par to, lai Eiropas Savienības vārdā parakstītu un provizoriski piemērotu grozījumu protokolu Nolīgumam starp Eiropas Kopienu un Monako Firstisti, ar ko paredz līdzvērtīgus pasākumus tiem, kuri noteikti Padomes Direktīvā 2003/48/EK

1

REGULAS

*

Komisijas Deleģētā regula (ES) 2016/1178 (2016. gada 10. jūnijs), ar ko Eiropas Parlamenta un Padomes Regulu (ES) Nr. 648/2012 papildina attiecībā uz regulatīvajiem tehniskajiem standartiem par tīrvērtes pienākumu (
  1
  )

1

3

*

Komisijas Regula (ES) 2016/1179 (2016. gada 19. jūlijs), ar ko, pielāgojot zinātnes un tehnikas attīstībai, groza Eiropas Parlamenta un Padomes Regulu (EK) Nr. 1272/2008 par vielu un maisījumu klasificēšanu, marķēšanu un iepakošanu (
  1
  )

1

11

Komisijas Īstenošanas regula (ES) 2016/1180 (2016. gada 19. jūlijs), ar kuru nosaka standarta importa vērtības atsevišķu veidu augļu un dārzeņu ievešanas cenas noteikšanai

26

Komisijas Īstenošanas regula (ES) 2016/1181 (2016. gada 19. jūlijs), ar ko paredz piešķīruma koeficientu, kas piemērojams daudzumiem, kuri norādīti no 2016. gada 1. līdz 7. jūlijam iesniegtajos importa licenču pieteikumos un importēšanas tiesību pieteikumos, un ar ko nosaka daudzumus, kuri jāpieskaita apjomam, kas paredzēts apakšperiodam no 2017. gada 1. janvāra līdz 31. martam, saskaņā ar tarifa kvotām, kuras mājputnu gaļas nozarē atvērtas ar Regulu (EK) Nr. 616/2007

28

LĒMUMI

*

Padomes Lēmums (KĀDP) 2016/1182 (2016. gada 18. jūlijs) par Eiropas Savienības Drošības izpētes institūta Civildienesta noteikumiem

31

*

Komisijas Īstenošanas lēmums (ES) 2016/1183 (2016. gada 14. jūlijs), ar ko apstiprina programmu liellopu ārkārtas vakcinācijai pret nodulāro dermatītu Bulgārijā un groza Īstenošanas lēmuma (ES) 2016/645 pielikumu
  (izziņots ar dokumenta numuru C(2016) 4360)

   (
  1
  )

(izziņots ar dokumenta numuru C(2016) 4360)

1

75

| | | Labojumi |
| --- | --- | --- |
| | * | Labojums Komisijas Regulā (EK) Nr. 1441/2007 (2007. gada 5. decembris), ar ko groza Regulu (EK) Nr. 2073/2005 par pārtikas produktu mikrobioloģiskajiem kritērijiem ( OV L 322, 7.12.2007. ) | 82 |
| | * | Labojums Komisijas Regulā (ES) Nr. 1019/2013 (2013. gada 23. oktobris), ar ko groza Regulas (EK) Nr. 2073/2005 I pielikumu attiecībā uz histamīnu zivsaimniecības produktos ( OV L 282, 24.10.2013. ) | 83 |
| | * | Labojums Eiropas Parlamenta un Padomes Regulā (EK) Nr. 561/2006 (2006. gada 15. marts), ar ko paredz dažu sociālās jomas tiesību aktu saskaņošanu saistībā ar autotransportu, groza Padomes Regulu (EEK) Nr. 3821/85 un Padomes Regulu (EK) Nr. 2135/98 un atceļ Padomes Regulu (EEK) Nr. 3820/85 ( OV L 102, 11.4.2006. ) | 83 |

Labojumi

*

Labojums Komisijas Regulā (EK) Nr. 1441/2007 (2007. gada 5. decembris), ar ko groza Regulu (EK) Nr. 2073/2005 par pārtikas produktu mikrobioloģiskajiem kritērijiem ( OV L 322, 7.12.2007. )

( OV L 322, 7.12.2007. )

82

*

Labojums Komisijas Regulā (ES) Nr. 1019/2013 (2013. gada 23. oktobris), ar ko groza Regulas (EK) Nr. 2073/2005 I pielikumu attiecībā uz histamīnu zivsaimniecības produktos ( OV L 282, 24.10.2013. )

( OV L 282, 24.10.2013. )

83

*

Labojums Eiropas Parlamenta un Padomes Regulā (EK) Nr. 561/2006 (2006. gada 15. marts), ar ko paredz dažu sociālās jomas tiesību aktu saskaņošanu saistībā ar autotransportu, groza Padomes Regulu (EEK) Nr. 3821/85 un Padomes Regulu (EK) Nr. 2135/98 un atceļ Padomes Regulu (EEK) Nr. 3820/85 ( OV L 102, 11.4.2006. )

( OV L 102, 11.4.2006. )

83

| | |
| --- | --- |
| | (1)   Dokuments attiecas uz EEZ |

---

(1)   Dokuments attiecas uz EEZ

1

| LV | Tiesību akti, kuru virsraksti ir gaišajā drukā, attiecas uz kārtējiem jautājumiem lauksaimniecības jomā un parasti ir spēkā tikai ierobežotu laika posmu.
  Visu citu tiesību aktu virsraksti ir tumšajā drukā, un pirms tiem ir zvaigznīte. |
| --- | --- |

LV

Tiesību akti, kuru virsraksti ir gaišajā drukā, attiecas uz kārtējiem jautājumiem lauksaimniecības jomā un parasti ir spēkā tikai ierobežotu laika posmu.

Visu citu tiesību aktu virsraksti ir tumšajā drukā, un pirms tiem ir zvaigznīte.

---

II Neleģislatīvi akti

STARPTAUTISKI NOLĪGUMI

| 20.7.2016 | LV | Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis | L 195/1 |
| --- | --- | --- | --- |

20.7.2016

LV

Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis

L 195/1

---

PADOMES LĒMUMS (ES) 2016/1177

(2016. gada 12. jūlijs)

par to, lai Eiropas Savienības vārdā parakstītu un provizoriski piemērotu grozījumu protokolu Nolīgumam starp Eiropas Kopienu un Monako Firstisti, ar ko paredz līdzvērtīgus pasākumus tiem, kuri noteikti Padomes Direktīvā 2003/48/EK

EIROPAS SAVIENĪBAS PADOME,

ņemot vērā Līgumu par Eiropas Savienības darbību un jo īpaši tā 115. pantu saistībā ar 218. panta 5. punktu un 218. panta 8. punkta otro daļu,

ņemot vērā Eiropas Komisijas priekšlikumu,

tā kā:

| (1) | Padome 2013. gada 14. maijā pilnvaroja Komisiju sākt sarunas ar Monako Firstisti, lai grozījumu Nolīgumu starp Eiropas Kopienu un Monako Firstisti, ar ko paredz līdzvērtīgus pasākumus tiem, kuri noteikti Padomes Direktīvā 2003/48/EK (1) (“nolīgums”), nolūkā saskaņot minēto nolīgumu ar jaunākajām norisēm pasaules līmenī, kas paredz veicināt automātisku informācijas apmaiņu kā starptautisku standartu. |
| --- | --- |

(1)

Padome 2013. gada 14. maijā pilnvaroja Komisiju sākt sarunas ar Monako Firstisti, lai grozījumu Nolīgumu starp Eiropas Kopienu un Monako Firstisti, ar ko paredz līdzvērtīgus pasākumus tiem, kuri noteikti Padomes Direktīvā 2003/48/EK (1) (“nolīgums”), nolūkā saskaņot minēto nolīgumu ar jaunākajām norisēm pasaules līmenī, kas paredz veicināt automātisku informācijas apmaiņu kā starptautisku standartu.

| (2) | Sarunu rezultātā izstrādātais nolīguma grozījumu protokola (“grozījumu protokols”) teksts pienācīgi atspoguļo Padomes izdotās sarunu norādes, jo tas saskaņo nolīgumu ar jaunākajām norisēm starptautiskā līmenī attiecībā uz automātisku informācijas apmaiņu, proti, Ekonomiskās sadarbības un attīstības organizācijas (ESAO) izstrādāto “finanšu konta informācijas nodokļu jomā automātiskas apmaiņas globālo standartu”. Savienība, dalībvalstis un Monako Firstiste aktīvi piedalījās ESAO globālā foruma darbā, atbalstot šā standarta izstrādi un īstenošanu. Nolīguma teksts, kas grozīts ar grozījumu protokolu, ir juridiskais pamats globālā standarta īstenošanai Savienības un Monako Firstistes attiecībās. |
| --- | --- |

(2)

Sarunu rezultātā izstrādātais nolīguma grozījumu protokola (“grozījumu protokols”) teksts pienācīgi atspoguļo Padomes izdotās sarunu norādes, jo tas saskaņo nolīgumu ar jaunākajām norisēm starptautiskā līmenī attiecībā uz automātisku informācijas apmaiņu, proti, Ekonomiskās sadarbības un attīstības organizācijas (ESAO) izstrādāto “finanšu konta informācijas nodokļu jomā automātiskas apmaiņas globālo standartu”. Savienība, dalībvalstis un Monako Firstiste aktīvi piedalījās ESAO globālā foruma darbā, atbalstot šā standarta izstrādi un īstenošanu. Nolīguma teksts, kas grozīts ar grozījumu protokolu, ir juridiskais pamats globālā standarta īstenošanai Savienības un Monako Firstistes attiecībās.

| (3) | Grozījumu protokols būtu jāparaksta. |
| --- | --- |

(3)

Grozījumu protokols būtu jāparaksta.

| (4) | Ņemot vērā Monako Firstistes ESAO globālajā forumā izteiktās nostādnes, grozījumu protokols būtu jāpiemēro provizoriski no 2017. gada 1. janvāra, kamēr tiek pabeigtas procedūras tā noslēgšanai, |
| --- | --- |

(4)

Ņemot vērā Monako Firstistes ESAO globālajā forumā izteiktās nostādnes, grozījumu protokols būtu jāpiemēro provizoriski no 2017. gada 1. janvāra, kamēr tiek pabeigtas procedūras tā noslēgšanai,

IR PIEŅĒMUSI ŠO LĒMUMU.

1. pants

Ar šo atļauj Savienības vārdā parakstīt grozījumu protokolu Nolīgumam starp Eiropas Kopienu un Monako Firstisti, ar ko paredz līdzvērtīgus pasākumus tiem, kuri noteikti Padomes Direktīvā 2003/48/EK, ņemot vērā grozījumu protokola noslēgšanu.

Grozījumu protokola teksts ir pievienots šim lēmumam.

2. pants

Ar šo Padomes priekšsēdētājs tiek pilnvarots norīkot personu vai personas, kas tiesīgas Savienības vārdā parakstīt grozījumu protokolu.

3. pants

Ar nosacījumu, ka tas notiek savstarpīgi, grozījumu protokolu piemēro provizoriski no 2017. gada 1. janvāra, kamēr tiek pabeigtas procedūras tā noslēgšanai.

Padomes priekšsēdētājs Savienības vārdā paziņo Monako par nodomu provizoriski piemērot grozījumu protokolu, ar nosacījumu, ka tas notiek savstarpīgi, no 2017. gada 1. janvāra.

4. pants

Šis lēmums stājas spēkā tā pieņemšanas dienā.

Briselē, 2016. gada 12. jūlijā

Padomes vārdā –

priekšsēdētājs

P. KAŽIMÍR

---

(1)  
  OV L 19, 21.1.2005., 55. lpp.

1

---

REGULAS

| 20.7.2016 | LV | Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis | L 195/3 |
| --- | --- | --- | --- |

20.7.2016

LV

Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis

L 195/3

---

KOMISIJAS DELEĢĒTĀ REGULA (ES) 2016/1178

(2016. gada 10. jūnijs),

ar ko Eiropas Parlamenta un Padomes Regulu (ES) Nr. 648/2012 papildina attiecībā uz regulatīvajiem tehniskajiem standartiem par tīrvērtes pienākumu

(Dokuments attiecas uz EEZ)

EIROPAS KOMISIJA,

ņemot vērā Līgumu par Eiropas Savienības darbību,

ņemot vērā Eiropas Parlamenta un Padomes 2012. gada 4. jūlija Regulu (ES) Nr. 648/2012 par ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem, centrālajiem darījumu partneriem un darījumu reģistriem (1) un jo īpaši tās 5. panta 2. punktu,

tā kā:

| (1) | Eiropas Vērtspapīru un tirgu iestāde (EVTI) ir tikusi informēta par procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm, attiecībā uz kurām konkrētiem centrālajiem darījumu partneriem ir piešķirta atļauja veikt tīrvērti. Attiecībā uz katru no šīm klasēm EVTI ir novērtējusi būtiskos kritērijus, saskaņā ar kuriem uz tām attiecina tīrvērtes pienākumu, tostarp standartizācijas pakāpi, apjomu un likviditāti, kā arī cenu noteikšanas informācijas pieejamību. EVTI, ņemot vērā vispārējo mērķi, proti, sistēmiskā riska samazināšanu, saskaņā ar Regulā (ES) Nr. 648/2012 izklāstīto procedūru ir noteikusi, uz kurām procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm būtu jāattiecina tīrvērtes pienākums. |
| --- | --- |

(1)

Eiropas Vērtspapīru un tirgu iestāde (EVTI) ir tikusi informēta par procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm, attiecībā uz kurām konkrētiem centrālajiem darījumu partneriem ir piešķirta atļauja veikt tīrvērti. Attiecībā uz katru no šīm klasēm EVTI ir novērtējusi būtiskos kritērijus, saskaņā ar kuriem uz tām attiecina tīrvērtes pienākumu, tostarp standartizācijas pakāpi, apjomu un likviditāti, kā arī cenu noteikšanas informācijas pieejamību. EVTI, ņemot vērā vispārējo mērķi, proti, sistēmiskā riska samazināšanu, saskaņā ar Regulā (ES) Nr. 648/2012 izklāstīto procedūru ir noteikusi, uz kurām procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm būtu jāattiecina tīrvērtes pienākums.

| (2) | Procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem var būt konstants nomināls, mainīgs nomināls vai nosacīts nomināls. Līgumiem ar konstantu nominālu ir nomināls, kas visā līguma darbības laikā paliek nemainīgs. Līgumiem ar mainīgu nominālu ir nomināls, kas līguma darbības laikā mainās prognozējamā veidā. Līgumiem ar nosacītu nominālu ir nomināls, kas līguma darbības laikā mainās neprognozējamā veidā. Nosacīts nomināls vēl vairāk sarežģī cenu noteikšanu un riska pārvaldību saistībā ar procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem un tādējādi arī centrālo darījumu partneru spēju veikt to tīrvērti. Šī iezīme būtu jāņem vērā, nosakot, uz kurām procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm ir attiecināms tīrvērtes pienākums. |
| --- | --- |

(2)

Procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem var būt konstants nomināls, mainīgs nomināls vai nosacīts nomināls. Līgumiem ar konstantu nominālu ir nomināls, kas visā līguma darbības laikā paliek nemainīgs. Līgumiem ar mainīgu nominālu ir nomināls, kas līguma darbības laikā mainās prognozējamā veidā. Līgumiem ar nosacītu nominālu ir nomināls, kas līguma darbības laikā mainās neprognozējamā veidā. Nosacīts nomināls vēl vairāk sarežģī cenu noteikšanu un riska pārvaldību saistībā ar procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem un tādējādi arī centrālo darījumu partneru spēju veikt to tīrvērti. Šī iezīme būtu jāņem vērā, nosakot, uz kurām procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm ir attiecināms tīrvērtes pienākums.

| (3) | Lai noteiktu, uz kurām ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumu klasēm būtu jāattiecina tīrvērtes pienākums, būtu jāņem vērā to ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumu konkrētās būtiskās iezīmes, kuri ir noslēgti ar nodrošināto obligāciju emitentiem vai ar nodrošināto obligāciju nodrošinājuma portfeļiem. Šajā ziņā procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm, uz kurām saskaņā ar šo regulu attiecas tīrvērtes pienākums, nebūtu jāietver līgumi, kas noslēgti ar nodrošināto obligāciju emitentiem vai nodrošināto obligāciju nodrošinājuma portfeļiem, ja vien tie atbilst konkrētiem nosacījumiem. |
| --- | --- |

(3)

Lai noteiktu, uz kurām ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumu klasēm būtu jāattiecina tīrvērtes pienākums, būtu jāņem vērā to ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumu konkrētās būtiskās iezīmes, kuri ir noslēgti ar nodrošināto obligāciju emitentiem vai ar nodrošināto obligāciju nodrošinājuma portfeļiem. Šajā ziņā procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm, uz kurām saskaņā ar šo regulu attiecas tīrvērtes pienākums, nebūtu jāietver līgumi, kas noslēgti ar nodrošināto obligāciju emitentiem vai nodrošināto obligāciju nodrošinājuma portfeļiem, ja vien tie atbilst konkrētiem nosacījumiem.

| (4) | Dažādiem darījumu partneriem ir nepieciešami atšķirīgi laikposmi, lai noslēgtu nepieciešamās vienošanās par tādu procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu tīrvērti, uz kuriem attiecas tīrvērtes pienākums. Lai nodrošinātu, ka šis pienākums tiek īstenots pienācīgi un laikus, darījumu partneri būtu jāklasificē kategorijās, kurās uz pietiekami līdzīgiem darījumu partneriem tīrvērtes pienākums attiecas no tā paša datuma. |
| --- | --- |

(4)

Dažādiem darījumu partneriem ir nepieciešami atšķirīgi laikposmi, lai noslēgtu nepieciešamās vienošanās par tādu procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu tīrvērti, uz kuriem attiecas tīrvērtes pienākums. Lai nodrošinātu, ka šis pienākums tiek īstenots pienācīgi un laikus, darījumu partneri būtu jāklasificē kategorijās, kurās uz pietiekami līdzīgiem darījumu partneriem tīrvērtes pienākums attiecas no tā paša datuma.

| (5) | Pirmajā kategorijā būtu jāiekļauj gan finanšu, gan nefinanšu darījumu partneri, kas šīs regulas spēkā stāšanās dienā ir tīrvērtes dalībnieki vismaz vienam no attiecīgajiem centrālajiem darījumu partneriem un attiecībā uz vismaz vienu no procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm, uz kurām attiecas tīrvērtes pienākums, jo šādiem darījumu partneriem jau ir pieredze ar procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu tīrvērti, un tie jau ir izveidojuši saikni ar minētajiem centrālajiem darījumu partneriem nolūkā veikt tīrvērti vismaz vienai no šīm klasēm. Nefinanšu darījumu partneriem, kas ir tīrvērtes dalībnieki, arī vajadzētu būt iekļautiem šajā pirmajā kategorijā, jo to pieredze un sagatavošanās centralizētajai tīrvērtei ir salīdzināma ar tajā iekļauto finanšu darījumu partneru pieredzi un sagatavošanos. |
| --- | --- |

(5)

Pirmajā kategorijā būtu jāiekļauj gan finanšu, gan nefinanšu darījumu partneri, kas šīs regulas spēkā stāšanās dienā ir tīrvērtes dalībnieki vismaz vienam no attiecīgajiem centrālajiem darījumu partneriem un attiecībā uz vismaz vienu no procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm, uz kurām attiecas tīrvērtes pienākums, jo šādiem darījumu partneriem jau ir pieredze ar procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu tīrvērti, un tie jau ir izveidojuši saikni ar minētajiem centrālajiem darījumu partneriem nolūkā veikt tīrvērti vismaz vienai no šīm klasēm. Nefinanšu darījumu partneriem, kas ir tīrvērtes dalībnieki, arī vajadzētu būt iekļautiem šajā pirmajā kategorijā, jo to pieredze un sagatavošanās centralizētajai tīrvērtei ir salīdzināma ar tajā iekļauto finanšu darījumu partneru pieredzi un sagatavošanos.

| (6) | Otrajā kategorijā un trešajā kategorijā būtu jāiekļauj finanšu darījumu partneri, kas nav iekļauti pirmajā kategorijā, sagrupējot tos atbilstoši to tiesībspējas un darbībspējas pakāpei attiecībā uz ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem. Finanšu darījumu partneru dažādo tiesībspējas un darbībspējas pakāpju diferencēšana būtu jābalsta uz apjomu, kādā tiek veikta darbība ar ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem, un tāpēc būtu jānosaka kvantitatīvs slieksnis dalījumam starp otro kategoriju un trešo kategoriju, balstoties uz atvasināto instrumentu, kuru tīrvērte tiek veikta necentralizēti, nosacīto vidējo kopsummu mēneša beigās. Šis slieksnis būtu jānosaka atbilstošā līmenī, lai diferencētu mazākus tirgus dalībniekus, vienlaikus arī otrās kategorijas ietvaros aptverot ievērojamu riska līmeni. Šim slieksnim arī vajadzētu būt pielāgotam starptautiskā mērogā saskaņotajam nodrošinājuma rezerves prasību slieksnim attiecībā uz atvasināto instrumentu necentralizētu tīrvērti, lai tādējādi veicinātu regulējuma konverģenci un lai mazinātu darījumu partneru izmaksas saistībā ar atbilstības nodrošināšanu. Tāpat kā minētajos starptautiskajos standartos, lai gan kopumā slieksni piemēro grupas mērogā, ņemot vērā potenciālos riskus, kas piemīt visai grupai, ieguldījumu fondu gadījumā šis slieksnis būtu jāpiemēro atsevišķi katram fondam, jo parasti citu fondu saistības un ieguldījumu pārvaldītāja saistības neietekmē konkrēta fonda saistības. Tādējādi slieksnis būtu jāpiemēro katram fondam atsevišķi, ciktāl fonda maksātnespējas vai bankrota gadījumā katrs ieguldījumu fonds ir uzskatāms par pilnīgi nošķirtu un norobežotu aktīvu kopumu, kam nav nodrošinājuma, galvojuma vai citāda atbalsta no citiem ieguldījumu fondiem vai paša ieguldījumu pārvaldītāja. |
| --- | --- |

(6)

Otrajā kategorijā un trešajā kategorijā būtu jāiekļauj finanšu darījumu partneri, kas nav iekļauti pirmajā kategorijā, sagrupējot tos atbilstoši to tiesībspējas un darbībspējas pakāpei attiecībā uz ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem. Finanšu darījumu partneru dažādo tiesībspējas un darbībspējas pakāpju diferencēšana būtu jābalsta uz apjomu, kādā tiek veikta darbība ar ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem, un tāpēc būtu jānosaka kvantitatīvs slieksnis dalījumam starp otro kategoriju un trešo kategoriju, balstoties uz atvasināto instrumentu, kuru tīrvērte tiek veikta necentralizēti, nosacīto vidējo kopsummu mēneša beigās. Šis slieksnis būtu jānosaka atbilstošā līmenī, lai diferencētu mazākus tirgus dalībniekus, vienlaikus arī otrās kategorijas ietvaros aptverot ievērojamu riska līmeni. Šim slieksnim arī vajadzētu būt pielāgotam starptautiskā mērogā saskaņotajam nodrošinājuma rezerves prasību slieksnim attiecībā uz atvasināto instrumentu necentralizētu tīrvērti, lai tādējādi veicinātu regulējuma konverģenci un lai mazinātu darījumu partneru izmaksas saistībā ar atbilstības nodrošināšanu. Tāpat kā minētajos starptautiskajos standartos, lai gan kopumā slieksni piemēro grupas mērogā, ņemot vērā potenciālos riskus, kas piemīt visai grupai, ieguldījumu fondu gadījumā šis slieksnis būtu jāpiemēro atsevišķi katram fondam, jo parasti citu fondu saistības un ieguldījumu pārvaldītāja saistības neietekmē konkrēta fonda saistības. Tādējādi slieksnis būtu jāpiemēro katram fondam atsevišķi, ciktāl fonda maksātnespējas vai bankrota gadījumā katrs ieguldījumu fonds ir uzskatāms par pilnīgi nošķirtu un norobežotu aktīvu kopumu, kam nav nodrošinājuma, galvojuma vai citāda atbalsta no citiem ieguldījumu fondiem vai paša ieguldījumu pārvaldītāja.

| (7) | Regulā (ES) Nr. 648/2012 minētā finanšu darījumu partneru definīcija neaptver dažus alternatīvos ieguldījumu fondus (“AIF”), lai gan to darbībspējas pakāpe attiecībā uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem līdzinās šajā definīcijā ietverto AIF darbībspējai. Tādēļ AIF, kas klasificēti kā nefinanšu darījumu partneri, būtu jāiekļauj tajās pašās darījumu partneru kategorijās kā AIF, kas klasificēti kā finanšu darījumu partneri. |
| --- | --- |

(7)

Regulā (ES) Nr. 648/2012 minētā finanšu darījumu partneru definīcija neaptver dažus alternatīvos ieguldījumu fondus (“AIF”), lai gan to darbībspējas pakāpe attiecībā uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem līdzinās šajā definīcijā ietverto AIF darbībspējai. Tādēļ AIF, kas klasificēti kā nefinanšu darījumu partneri, būtu jāiekļauj tajās pašās darījumu partneru kategorijās kā AIF, kas klasificēti kā finanšu darījumu partneri.

| (8) | Ceturtajā kategorijā būtu jāiekļauj nefinanšu darījumu partneri, kas nav iekļauti pārējās kategorijās, ņemot vērā, ka tiem ir mazāka pieredze un darbībspēja ārpusbiržas atvasināto instrumentu un centralizētās tīrvērtes jomā nekā darījumu partneriem, kuri ietilpst pārējās kategorijās. |
| --- | --- |

(8)

Ceturtajā kategorijā būtu jāiekļauj nefinanšu darījumu partneri, kas nav iekļauti pārējās kategorijās, ņemot vērā, ka tiem ir mazāka pieredze un darbībspēja ārpusbiržas atvasināto instrumentu un centralizētās tīrvērtes jomā nekā darījumu partneriem, kuri ietilpst pārējās kategorijās.

| (9) | Jautājumā par dienu, kad tīrvērtes pienākums stājas spēkā attiecībā uz darījumu partneriem, kas ietilpst pirmajā kategorijā, būtu jāņem vērā tas, ka tiem var nebūt nepieciešamās, jau iepriekš pastāvošās saiknes ar centrālajiem darījumu partneriem attiecībā uz visām klasēm, uz kurām attiecas tīrvērtes pienākums. Turklāt darījumu partneri, kas ietilpst šajā kategorijā, ir uzskatāmi par tādiem, kas nodrošina piekļuvi tīrvērtei tādiem darījumu partneriem, kuri nav tīrvērtes dalībnieki, un ir sagaidāms, ka līdz ar tīrvērtes pienākuma stāšanos spēkā būtiski palielināsies klientu tīrvērte un netiešo klientu tīrvērte. Visbeidzot, šī pirmā darījumu partneru kategorija veido ievērojamu daļu no tādu procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu apjoma, kuriem jau tiek veikta tīrvērte, un to darījumu apjoms, kuriem ir veicama tīrvērte, ievērojami palielināsies pēc tam, kad stāsies spēkā šajā regulā noteiktais tīrvērtes pienākums. Tādēļ attiecībā uz darījumu partneriem, kuri ietilpst pirmajā kategorijā, būtu jānosaka termiņš, kas būtu saprātīgs un dotu iespēju sagatavoties papildu klašu tīrvērtei, kā arī reaģēt uz klientu tīrvērtes un netiešo klientu tīrvērtes pieaugumu un pielāgoties to darījumu apjoma kāpumam, kuriem veicama tīrvērte, proti, seši mēneši. |
| --- | --- |

(9)

Jautājumā par dienu, kad tīrvērtes pienākums stājas spēkā attiecībā uz darījumu partneriem, kas ietilpst pirmajā kategorijā, būtu jāņem vērā tas, ka tiem var nebūt nepieciešamās, jau iepriekš pastāvošās saiknes ar centrālajiem darījumu partneriem attiecībā uz visām klasēm, uz kurām attiecas tīrvērtes pienākums. Turklāt darījumu partneri, kas ietilpst šajā kategorijā, ir uzskatāmi par tādiem, kas nodrošina piekļuvi tīrvērtei tādiem darījumu partneriem, kuri nav tīrvērtes dalībnieki, un ir sagaidāms, ka līdz ar tīrvērtes pienākuma stāšanos spēkā būtiski palielināsies klientu tīrvērte un netiešo klientu tīrvērte. Visbeidzot, šī pirmā darījumu partneru kategorija veido ievērojamu daļu no tādu procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu apjoma, kuriem jau tiek veikta tīrvērte, un to darījumu apjoms, kuriem ir veicama tīrvērte, ievērojami palielināsies pēc tam, kad stāsies spēkā šajā regulā noteiktais tīrvērtes pienākums. Tādēļ attiecībā uz darījumu partneriem, kuri ietilpst pirmajā kategorijā, būtu jānosaka termiņš, kas būtu saprātīgs un dotu iespēju sagatavoties papildu klašu tīrvērtei, kā arī reaģēt uz klientu tīrvērtes un netiešo klientu tīrvērtes pieaugumu un pielāgoties to darījumu apjoma kāpumam, kuriem veicama tīrvērte, proti, seši mēneši.

| (10) | Jautājumā par dienu, kurā tīrvērtes pienākums stājas spēkā attiecībā uz darījumu partneriem, kuri ietilpst otrajā un trešajā kategorijā, būtu jāņem vērā tas, ka to lielākā daļa iegūs piekļuvi centrālajiem darījumu partneriem, kļūstot par kāda tīrvērtes dalībnieka klientu vai netiešo klientu. Šis process varētu ilgt 12 līdz 18 mēnešus atkarībā no darījumu partneru tiesībspējas un darbībspējas un to gatavības slēgt vienošanās ar tīrvērtes dalībniekiem, kuras ir nepieciešamas, lai veiktu līgumu tīrvērti. |
| --- | --- |

(10)

Jautājumā par dienu, kurā tīrvērtes pienākums stājas spēkā attiecībā uz darījumu partneriem, kuri ietilpst otrajā un trešajā kategorijā, būtu jāņem vērā tas, ka to lielākā daļa iegūs piekļuvi centrālajiem darījumu partneriem, kļūstot par kāda tīrvērtes dalībnieka klientu vai netiešo klientu. Šis process varētu ilgt 12 līdz 18 mēnešus atkarībā no darījumu partneru tiesībspējas un darbībspējas un to gatavības slēgt vienošanās ar tīrvērtes dalībniekiem, kuras ir nepieciešamas, lai veiktu līgumu tīrvērti.

| (11) | Jautājumā par dienu, kurā tīrvērtes pienākums stājas spēkā attiecībā uz darījumu partneriem, kas ietilpst ceturtajā kategorijā, būtu jāņem vērā to tiesībspēja un darbībspēja, kā arī tas, ka to pieredze ar ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem un centralizēto tīrvērti ir mazāka nekā darījumu partneriem, kuri ietilpst pārējās kategorijās. |
| --- | --- |

(11)

Jautājumā par dienu, kurā tīrvērtes pienākums stājas spēkā attiecībā uz darījumu partneriem, kas ietilpst ceturtajā kategorijā, būtu jāņem vērā to tiesībspēja un darbībspēja, kā arī tas, ka to pieredze ar ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem un centralizēto tīrvērti ir mazāka nekā darījumu partneriem, kuri ietilpst pārējās kategorijās.

| (12) | Attiecībā uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, kuri noslēgti starp darījumu partneri, kas uzņēmējdarbību veic trešā valstī, un citu darījumu partneri, kas uzņēmējdarbību veic Savienībā, ja abi ietilpst vienā grupā, pilnā apmērā ir iekļauti kopīgā konsolidācijā un uz tiem attiecas atbilstošas centralizētas riska novērtēšanas, mērīšanas un kontroles procedūras, būtu jāparedz atlikts tīrvērtes pienākuma piemērošanas datums. Šādai atliktai piemērošanai būtu jānodrošina, ka uz ierobežotu laikposmu apstākļos, kad nepastāv Regulas (ES) Nr. 648/2012 13. panta 2. punktā minētie īstenošanas akti, kas aptvertu šīs regulas I pielikumā minētos ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumus un tādas tiesību sistēmas ārpus Savienības, kurās uzņēmējdarbību veic darījumu partneri, tīrvērtes pienākums uz minētajiem līgumiem neattiecas. Kompetentām iestādēm būtu jāspēj iepriekš pārbaudīt, vai darījumu partneri, kas noslēdz šādus līgumus, ietilpst vienā grupā un atbilst pārējiem Regulā (ES) Nr. 648/2012 izklāstītajiem grupas iekšējo darījumu nosacījumiem. |
| --- | --- |

(12)

Attiecībā uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, kuri noslēgti starp darījumu partneri, kas uzņēmējdarbību veic trešā valstī, un citu darījumu partneri, kas uzņēmējdarbību veic Savienībā, ja abi ietilpst vienā grupā, pilnā apmērā ir iekļauti kopīgā konsolidācijā un uz tiem attiecas atbilstošas centralizētas riska novērtēšanas, mērīšanas un kontroles procedūras, būtu jāparedz atlikts tīrvērtes pienākuma piemērošanas datums. Šādai atliktai piemērošanai būtu jānodrošina, ka uz ierobežotu laikposmu apstākļos, kad nepastāv Regulas (ES) Nr. 648/2012 13. panta 2. punktā minētie īstenošanas akti, kas aptvertu šīs regulas I pielikumā minētos ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumus un tādas tiesību sistēmas ārpus Savienības, kurās uzņēmējdarbību veic darījumu partneri, tīrvērtes pienākums uz minētajiem līgumiem neattiecas. Kompetentām iestādēm būtu jāspēj iepriekš pārbaudīt, vai darījumu partneri, kas noslēdz šādus līgumus, ietilpst vienā grupā un atbilst pārējiem Regulā (ES) Nr. 648/2012 izklāstītajiem grupas iekšējo darījumu nosacījumiem.

| (13) | Atšķirībā no ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem, kuru darījumu partneri ir nefinanšu darījumu partneri, tādu ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumu gadījumā, kuru darījumu partneri ir finanšu darījumu partneri, Regula (ES) Nr. 648/2012 paredz, ka tīrvērtes pienākumu piemēro tad, ja līgumi noslēgti pēc paziņojuma nosūtīšanas uz EVTI pēc tam, kad centrālajam darījumu partnerim ir piešķirta atļauja veikt konkrētas ārpusbiržas atvasināto instrumentu klases tīrvērti, bet pirms dienas, kad tīrvērtes pienākums stājas spēkā, un ja to attaisno minēto līgumu atlikušais termiņš dienā, kad stājas spēkā tīrvērtes pienākums. Tīrvērtes pienākuma attiecināšanai uz minētajiem līgumiem būtu jāatbilst mērķim nodrošināt vienveidīgu un saskaņotu Regulas (ES) Nr. 648/2012 piemērošanu. Ar tā palīdzību varētu veicināt finanšu stabilitāti un mazināt sistēmisko risku, kā arī nodrošināt vienlīdzīgus konkurences apstākļus tirgus dalībniekiem situācijā, kad uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumu klasi tiek attiecināts tīrvērtes pienākums. Tāpēc būtu jānosaka tāds minimālais atlikušais termiņš, kas nodrošinātu šo mērķu sasniegšanu. |
| --- | --- |

(13)

Atšķirībā no ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem, kuru darījumu partneri ir nefinanšu darījumu partneri, tādu ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumu gadījumā, kuru darījumu partneri ir finanšu darījumu partneri, Regula (ES) Nr. 648/2012 paredz, ka tīrvērtes pienākumu piemēro tad, ja līgumi noslēgti pēc paziņojuma nosūtīšanas uz EVTI pēc tam, kad centrālajam darījumu partnerim ir piešķirta atļauja veikt konkrētas ārpusbiržas atvasināto instrumentu klases tīrvērti, bet pirms dienas, kad tīrvērtes pienākums stājas spēkā, un ja to attaisno minēto līgumu atlikušais termiņš dienā, kad stājas spēkā tīrvērtes pienākums. Tīrvērtes pienākuma attiecināšanai uz minētajiem līgumiem būtu jāatbilst mērķim nodrošināt vienveidīgu un saskaņotu Regulas (ES) Nr. 648/2012 piemērošanu. Ar tā palīdzību varētu veicināt finanšu stabilitāti un mazināt sistēmisko risku, kā arī nodrošināt vienlīdzīgus konkurences apstākļus tirgus dalībniekiem situācijā, kad uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumu klasi tiek attiecināts tīrvērtes pienākums. Tāpēc būtu jānosaka tāds minimālais atlikušais termiņš, kas nodrošinātu šo mērķu sasniegšanu.

| (14) | Pirms stājas spēkā regulatīvie tehniskie standarti, kas pieņemti saskaņā ar Regulas (ES) Nr. 648/2012 5. panta 2. punktu, darījumu partneri nevar prognozēt, vai dienā, kad stāsies spēkā tīrvērtes pienākums, šis pienākums attieksies uz to noslēgtajiem ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem. Šī nenoteiktība ievērojami ietekmē tirgus dalībnieku spēju precīzi noteikt cenu to noslēgtajiem ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, jo uz līgumiem, kuriem veic centralizētu tīrvērti, attiecas nodrošinājuma režīms, kas atšķiras no tā režīma, kurš attiecas uz līgumiem, kam veic necentralizētu tīrvērti. Ja nākotnes (forward) tīrvērte tiktu attiecināta uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, kas noslēgti pirms šīs regulas stāšanās spēkā neatkarīgi no to atlikušā termiņa dienā, kad tīrvērtes pienākums stājas spēkā, tas varētu mazināt darījumu partneru spēju atbilstoši ierobežot savus tirgus riskus un varētu vai nu ietekmēt tirgus darbību un finanšu stabilitāti, vai arī liegt tiem iespēju veikt savu parasto darbību, ierobežojot risku ar citiem piemērotiem līdzekļiem. |
| --- | --- |

(14)

Pirms stājas spēkā regulatīvie tehniskie standarti, kas pieņemti saskaņā ar Regulas (ES) Nr. 648/2012 5. panta 2. punktu, darījumu partneri nevar prognozēt, vai dienā, kad stāsies spēkā tīrvērtes pienākums, šis pienākums attieksies uz to noslēgtajiem ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem. Šī nenoteiktība ievērojami ietekmē tirgus dalībnieku spēju precīzi noteikt cenu to noslēgtajiem ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, jo uz līgumiem, kuriem veic centralizētu tīrvērti, attiecas nodrošinājuma režīms, kas atšķiras no tā režīma, kurš attiecas uz līgumiem, kam veic necentralizētu tīrvērti. Ja nākotnes (forward) tīrvērte tiktu attiecināta uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, kas noslēgti pirms šīs regulas stāšanās spēkā neatkarīgi no to atlikušā termiņa dienā, kad tīrvērtes pienākums stājas spēkā, tas varētu mazināt darījumu partneru spēju atbilstoši ierobežot savus tirgus riskus un varētu vai nu ietekmēt tirgus darbību un finanšu stabilitāti, vai arī liegt tiem iespēju veikt savu parasto darbību, ierobežojot risku ar citiem piemērotiem līdzekļiem.

| (15) | Turklāt uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, kas noslēgti pēc šīs regulas stāšanās spēkā un pirms tīrvērtes pienākuma stāšanās spēkā, tīrvērtes pienākums nebūtu jāattiecina līdz laikam, kad šādus līgumus noslēgušie darījumu partneri var konstatēt, kurā kategorijā tie ietilpst un vai uz tiem attiecas konkrētu līgumu, tostarp to grupas iekšējo darījumu, tīrvērtes pienākums, un kad tie varēs īstenot vienošanās, kas nepieciešamas, lai noslēgtu šādus līgumus, ņemot vērā tīrvērtes pienākumu. Tāpēc, lai nodrošinātu tirgus pienācīgu darbību un stabilitāti, kā arī vienlīdzīgu konkurenci starp darījumu partneriem, būtu atbilstoši uzskatīt, ka neatkarīgi no minēto līgumu atlikušā termiņa tīrvērtes pienākums uz tiem nebūtu jāattiecina. |
| --- | --- |

(15)

Turklāt uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, kas noslēgti pēc šīs regulas stāšanās spēkā un pirms tīrvērtes pienākuma stāšanās spēkā, tīrvērtes pienākums nebūtu jāattiecina līdz laikam, kad šādus līgumus noslēgušie darījumu partneri var konstatēt, kurā kategorijā tie ietilpst un vai uz tiem attiecas konkrētu līgumu, tostarp to grupas iekšējo darījumu, tīrvērtes pienākums, un kad tie varēs īstenot vienošanās, kas nepieciešamas, lai noslēgtu šādus līgumus, ņemot vērā tīrvērtes pienākumu. Tāpēc, lai nodrošinātu tirgus pienācīgu darbību un stabilitāti, kā arī vienlīdzīgu konkurenci starp darījumu partneriem, būtu atbilstoši uzskatīt, ka neatkarīgi no minēto līgumu atlikušā termiņa tīrvērtes pienākums uz tiem nebūtu jāattiecina.

| (16) | Uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, kas noslēgti pēc EVTI informēšanas pēc tam, kad centrālajam darījumu partnerim ir piešķirta atļauja veikt konkrētas ārpusbiržas atvasināto instrumentu klases tīrvērti, bet pirms dienas, kad tīrvērtes pienākums stājas spēkā, nebūtu jāattiecina tīrvērtes pienākums, ja šādi līgumi sistēmiskā riska ziņā nav ievērojami nozīmīgi vai ja tīrvērtes pienākuma attiecināšana uz tiem varētu apdraudēt vienotu un saskaņotu Regulas (ES) Nr. 648/2012 piemērošanu. Darījumu partneru kredītrisks, kas saistīts ar ilgāka termiņa procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, tirgū pastāv ilgāk nekā kredītrisks, kurš saistīts ar procentu likmju ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem ar īsu atlikušo termiņu. Ja tīrvērtes pienākums tiktu attiecināts uz līgumiem ar īsu atlikušo termiņu, tas nozīmētu slogu darījumu partneriem, kas nebūtu samērīgs ar mazinātā riska apmēru. Turklāt procentu likmju ārpusbiržas atvasinātie instrumenti ar īsu atlikušo termiņu veido salīdzinoši nelielu daļu no tirgus kopapjoma un tādējādi salīdzinoši nelielu daļu no sistēmiskā riska kopapjoma, kas saistīts ar šo tirgu. Tādēļ būtu jānosaka tādi minimālie atlikušie termiņi, kas nodrošinātu, ka uz līgumiem, kuru atlikušais termiņš nepārsniedz dažus mēnešus, tīrvērtes pienākums neattiecas. |
| --- | --- |

(16)

Uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, kas noslēgti pēc EVTI informēšanas pēc tam, kad centrālajam darījumu partnerim ir piešķirta atļauja veikt konkrētas ārpusbiržas atvasināto instrumentu klases tīrvērti, bet pirms dienas, kad tīrvērtes pienākums stājas spēkā, nebūtu jāattiecina tīrvērtes pienākums, ja šādi līgumi sistēmiskā riska ziņā nav ievērojami nozīmīgi vai ja tīrvērtes pienākuma attiecināšana uz tiem varētu apdraudēt vienotu un saskaņotu Regulas (ES) Nr. 648/2012 piemērošanu. Darījumu partneru kredītrisks, kas saistīts ar ilgāka termiņa procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, tirgū pastāv ilgāk nekā kredītrisks, kurš saistīts ar procentu likmju ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem ar īsu atlikušo termiņu. Ja tīrvērtes pienākums tiktu attiecināts uz līgumiem ar īsu atlikušo termiņu, tas nozīmētu slogu darījumu partneriem, kas nebūtu samērīgs ar mazinātā riska apmēru. Turklāt procentu likmju ārpusbiržas atvasinātie instrumenti ar īsu atlikušo termiņu veido salīdzinoši nelielu daļu no tirgus kopapjoma un tādējādi salīdzinoši nelielu daļu no sistēmiskā riska kopapjoma, kas saistīts ar šo tirgu. Tādēļ būtu jānosaka tādi minimālie atlikušie termiņi, kas nodrošinātu, ka uz līgumiem, kuru atlikušais termiņš nepārsniedz dažus mēnešus, tīrvērtes pienākums neattiecas.

| (17) | Darījumu partneri, kas ietilpst trešajā kategorijā, uzņemas salīdzinoši nelielu daļu no vispārējā sistēmiskā riska, un tiem ir mazāka tiesībspēja un darbībspēja attiecībā uz ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem nekā darījumu partneriem, kuri ietilpst pirmajā kategorijā vai otrajā kategorijā. Būtiski ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumu elementi, tostarp cenu noteikšana procentu likmju ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem, uz kuriem attiecas tīrvērtes pienākums un kuri noslēgti pirms šā pienākuma stāšanās spēkā, īsā laikā būs jāpielāgo, lai tajos iekļautu tīrvērti, kas notiks tikai vairākus mēnešus pēc līguma noslēgšanas. Šis nākotnes tīrvērtes process ir saistīts ar svarīgiem cenu noteikšanas modeļa pielāgojumiem un šādu ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumu dokumentācijas grozījumiem. Darījumu partneriem, kas ietilpst trešajā kategorijā, ir ļoti nelielas iespējas savos ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumos iekļaut šādu nākotnes tīrvērti. Tādējādi, ja uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, kas noslēgti pirms tīrvērtes pienākuma stāšanās spēkā, attiecinātu tīrvērtes pienākumu, tiktu mazināta šo darījumu partneru spēja pienācīgi ierobežot savus riskus un vai nu tiktu ietekmēta tirgus darbība un stabilitāte, vai arī šiem darījumu partneriem tiktu liegta iespēja veikt savu parasto darbību, ja tie nevarētu turpināt ierobežot riskus. Tādēļ uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, kurus pirms tīrvērtes pienākuma stāšanās spēkā ir noslēguši trešajā kategorijā ietilpstoši darījumu partneri, tīrvērtes pienākums nebūtu jāattiecina. |
| --- | --- |

(17)

Darījumu partneri, kas ietilpst trešajā kategorijā, uzņemas salīdzinoši nelielu daļu no vispārējā sistēmiskā riska, un tiem ir mazāka tiesībspēja un darbībspēja attiecībā uz ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem nekā darījumu partneriem, kuri ietilpst pirmajā kategorijā vai otrajā kategorijā. Būtiski ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumu elementi, tostarp cenu noteikšana procentu likmju ārpusbiržas atvasinātajiem instrumentiem, uz kuriem attiecas tīrvērtes pienākums un kuri noslēgti pirms šā pienākuma stāšanās spēkā, īsā laikā būs jāpielāgo, lai tajos iekļautu tīrvērti, kas notiks tikai vairākus mēnešus pēc līguma noslēgšanas. Šis nākotnes tīrvērtes process ir saistīts ar svarīgiem cenu noteikšanas modeļa pielāgojumiem un šādu ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumu dokumentācijas grozījumiem. Darījumu partneriem, kas ietilpst trešajā kategorijā, ir ļoti nelielas iespējas savos ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumos iekļaut šādu nākotnes tīrvērti. Tādējādi, ja uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, kas noslēgti pirms tīrvērtes pienākuma stāšanās spēkā, attiecinātu tīrvērtes pienākumu, tiktu mazināta šo darījumu partneru spēja pienācīgi ierobežot savus riskus un vai nu tiktu ietekmēta tirgus darbība un stabilitāte, vai arī šiem darījumu partneriem tiktu liegta iespēja veikt savu parasto darbību, ja tie nevarētu turpināt ierobežot riskus. Tādēļ uz ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem, kurus pirms tīrvērtes pienākuma stāšanās spēkā ir noslēguši trešajā kategorijā ietilpstoši darījumu partneri, tīrvērtes pienākums nebūtu jāattiecina.

| (18) | Turklāt ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumi, kas noslēgti starp darījumu partneriem, kuri ietilpst vienā grupā, var tikt atbrīvoti no tīrvērtes pienākuma (ja vien ir ievēroti konkrēti nosacījumi), lai izvairītos no grupas iekšējo riska pārvaldības procesu efektivitātes mazināšanās un lai tādējādi neapdraudētu Regulas (ES) Nr. 648/2012 vispārējā mērķa sasniegšanu. Tāpēc uz grupas iekšējiem darījumiem, kuri atbilst konkrētiem nosacījumiem un kuri ir noslēgti pirms dienas, kad attiecībā uz šādiem darījumiem stājas spēkā tīrvērtes pienākums, tīrvērtes pienākums nebūtu jāattiecina. |
| --- | --- |

(18)

Turklāt ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumi, kas noslēgti starp darījumu partneriem, kuri ietilpst vienā grupā, var tikt atbrīvoti no tīrvērtes pienākuma (ja vien ir ievēroti konkrēti nosacījumi), lai izvairītos no grupas iekšējo riska pārvaldības procesu efektivitātes mazināšanās un lai tādējādi neapdraudētu Regulas (ES) Nr. 648/2012 vispārējā mērķa sasniegšanu. Tāpēc uz grupas iekšējiem darījumiem, kuri atbilst konkrētiem nosacījumiem un kuri ir noslēgti pirms dienas, kad attiecībā uz šādiem darījumiem stājas spēkā tīrvērtes pienākums, tīrvērtes pienākums nebūtu jāattiecina.

| (19) | Šī regula ir balstīta uz regulatīvo tehnisko standartu projektu, ko EVTI ir iesniegusi Komisijai. |
| --- | --- |

(19)

Šī regula ir balstīta uz regulatīvo tehnisko standartu projektu, ko EVTI ir iesniegusi Komisijai.

| (20) | EVTI ir rīkojusi atklātu sabiedrisko apspriešanu par regulatīvo tehnisko standartu projektu, uz kuru ir balstīta šī regula, ir izvērtējusi potenciālās saistītās izmaksas un ieguvumus, kā arī ir lūgusi atzinumu no Vērtspapīru un tirgu nozares ieinteresēto personu grupas, kas izveidota saskaņā ar Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) Nr. 1095/2010 (2) 37. pantu, un ir apspriedusies ar Eiropas Sistēmisko risku kolēģiju, |
| --- | --- |

(20)

EVTI ir rīkojusi atklātu sabiedrisko apspriešanu par regulatīvo tehnisko standartu projektu, uz kuru ir balstīta šī regula, ir izvērtējusi potenciālās saistītās izmaksas un ieguvumus, kā arī ir lūgusi atzinumu no Vērtspapīru un tirgu nozares ieinteresēto personu grupas, kas izveidota saskaņā ar Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) Nr. 1095/2010 (2) 37. pantu, un ir apspriedusies ar Eiropas Sistēmisko risku kolēģiju,

IR PIEŅĒMUSI ŠO REGULU.

1. pants

Ārpusbiržas atvasināto instrumentu klases, uz kurām attiecas tīrvērtes pienākums

1.   Uz šīs regulas I pielikumā minētajām ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm attiecas tīrvērtes pienākums.

2.   I pielikumā minēto ārpusbiržas atvasināto instrumentu klases neietver līgumus, kas noslēgti ar nodrošināto obligāciju emitentiem vai nodrošināto obligāciju nodrošinājuma portfeļiem, ja vien minētie līgumi atbilst visiem šādiem nosacījumiem:

| a) | tie tiek izmantoti vienīgi tam, lai ierobežotu nodrošinājuma portfeļa procentu likmju vai valūtu nesakritības risku saistībā ar nodrošināto obligāciju; |
| --- | --- |

a)

tie tiek izmantoti vienīgi tam, lai ierobežotu nodrošinājuma portfeļa procentu likmju vai valūtu nesakritības risku saistībā ar nodrošināto obligāciju;

| b) | tie ir reģistrēti jeb ierakstīti nodrošinātās obligācijas nodrošinājuma portfelī saskaņā ar valsts tiesību aktiem par nodrošinātām obligācijām; |
| --- | --- |

b)

tie ir reģistrēti jeb ierakstīti nodrošinātās obligācijas nodrošinājuma portfelī saskaņā ar valsts tiesību aktiem par nodrošinātām obligācijām;

| c) | tie netiek izbeigti nodrošinātās obligācijas emitenta vai nodrošinājuma portfeļa noregulējuma vai maksātnespējas gadījumā; |
| --- | --- |

c)

tie netiek izbeigti nodrošinātās obligācijas emitenta vai nodrošinājuma portfeļa noregulējuma vai maksātnespējas gadījumā;

| d) | ārpusbiržas atvasinātā instrumenta, kas noslēgts ar nodrošināto obligāciju emitentiem vai nodrošināto obligāciju nodrošinājuma portfeļiem, darījumu partnera rangs ir vismaz līdzvērtīgs (pari-passu) nodrošināto obligāciju turētāju rangam, ja vien nav tā, ka ārpusbiržas atvasinātā instrumenta, kas noslēgts ar nodrošināto obligāciju emitentiem vai nodrošināto obligāciju nodrošinājuma portfeļiem, darījumu partneris nepilda savas saistības, ir ietekmētā puse vai atsakās no šāda līdzvērtīga ranga; |
| --- | --- |

d)

ārpusbiržas atvasinātā instrumenta, kas noslēgts ar nodrošināto obligāciju emitentiem vai nodrošināto obligāciju nodrošinājuma portfeļiem, darījumu partnera rangs ir vismaz līdzvērtīgs (pari-passu) nodrošināto obligāciju turētāju rangam, ja vien nav tā, ka ārpusbiržas atvasinātā instrumenta, kas noslēgts ar nodrošināto obligāciju emitentiem vai nodrošināto obligāciju nodrošinājuma portfeļiem, darījumu partneris nepilda savas saistības, ir ietekmētā puse vai atsakās no šāda līdzvērtīga ranga;

| e) | nodrošinātā obligācija atbilst Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) Nr. 575/2013 (3) 129. panta prasībām un uz to attiecas regulatora prasība par nodrošinājuma attiecību vismaz 102 % apmērā. |
| --- | --- |

e)

nodrošinātā obligācija atbilst Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) Nr. 575/2013 (3) 129. panta prasībām un uz to attiecas regulatora prasība par nodrošinājuma attiecību vismaz 102 % apmērā.

2. pants

Darījumu partneru kategorijas

1.   Šīs regulas 3. un 4. panta vajadzībām darījumu partnerus, uz kuriem attiecas tīrvērtes pienākums, iedala šādās kategorijās:

| a) | 1. kategorijā ietilpst darījumu partneri, kuri dienā, kad stājas spēkā šī regula, ir tīrvērtes dalībnieki Regulas (ES) Nr. 648/2012 2. panta 14. punkta izpratnē attiecībā uz vismaz vienu no šīs regulas I pielikumā vai Komisijas Deleģētās regulas (ES) 2015/2205 (4) I pielikumā minētajām ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm vismaz vienam no centrālajiem darījumu partneriem, kuri pirms minētās dienas ir saņēmuši atļauju vai ir atzīti veikt vismaz vienas šādas klases tīrvērti; |
| --- | --- |

a)

1. kategorijā ietilpst darījumu partneri, kuri dienā, kad stājas spēkā šī regula, ir tīrvērtes dalībnieki Regulas (ES) Nr. 648/2012 2. panta 14. punkta izpratnē attiecībā uz vismaz vienu no šīs regulas I pielikumā vai Komisijas Deleģētās regulas (ES) 2015/2205 (4) I pielikumā minētajām ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm vismaz vienam no centrālajiem darījumu partneriem, kuri pirms minētās dienas ir saņēmuši atļauju vai ir atzīti veikt vismaz vienas šādas klases tīrvērti;

| b) | 2. kategorijā ietilpst darījumu partneri, kuri neietilpst 1. kategorijā, bet kuri ietilpst grupā, kuras vēl nedzēsto atvasināto instrumentu, kuru tīrvērte tiek veikta necentralizēti, bruto nosacītā vidējā kopsumma mēneša beigās attiecībā uz 2016. gada janvāri, februāri un martu pārsniedz EUR 8 miljardus un kuri atbilst jebkurai no šādām pazīmēm:






  i) | finanšu darījumu partneri; |
| --- | --- | --- |

b)

2. kategorijā ietilpst darījumu partneri, kuri neietilpst 1. kategorijā, bet kuri ietilpst grupā, kuras vēl nedzēsto atvasināto instrumentu, kuru tīrvērte tiek veikta necentralizēti, bruto nosacītā vidējā kopsumma mēneša beigās attiecībā uz 2016. gada janvāri, februāri un martu pārsniedz EUR 8 miljardus un kuri atbilst jebkurai no šādām pazīmēm:

i)

finanšu darījumu partneri;

| ii) | alternatīvo ieguldījumu fondi, kas definēti Eiropas Parlamenta un Padomes Direktīvas 2011/61/ES (5) 4. panta 1. punkta a) apakšpunktā un kas ir nefinanšu darījumu partneri; |
| --- | --- |

ii)

alternatīvo ieguldījumu fondi, kas definēti Eiropas Parlamenta un Padomes Direktīvas 2011/61/ES (5) 4. panta 1. punkta a) apakšpunktā un kas ir nefinanšu darījumu partneri;

| c) | 3. kategorijā ietilpst darījumu partneri, kuri neietilpst 1. un 2. kategorijā un kuri atbilst jebkurai no šādām pazīmēm:






  i) | finanšu darījumu partneri; |
| --- | --- | --- |

c)

3. kategorijā ietilpst darījumu partneri, kuri neietilpst 1. un 2. kategorijā un kuri atbilst jebkurai no šādām pazīmēm:

i)

finanšu darījumu partneri;

| ii) | alternatīvo ieguldījumu fondi, kas definēti Direktīvas 2011/61/ES 4. panta 1. punkta a) apakšpunktā un kas ir nefinanšu darījumu partneri; |
| --- | --- |

ii)

alternatīvo ieguldījumu fondi, kas definēti Direktīvas 2011/61/ES 4. panta 1. punkta a) apakšpunktā un kas ir nefinanšu darījumu partneri;

| d) | 4. kategorijā ietilpst nefinanšu darījumu partneri, kuri neietilpst 1., 2. un 3. kategorijā. |
| --- | --- |

d)

4. kategorijā ietilpst nefinanšu darījumu partneri, kuri neietilpst 1., 2. un 3. kategorijā.

2.   Aprēķinot 1. punkta b) apakšpunktā minēto grupas vēl nedzēsto bruto nosacīto vidējo kopsummu mēneša beigās, aprēķinā iekļauj visus grupas atvasinātos instrumentus, kuru tīrvērti veic necentralizēti, tostarp ārvalstu valūtu nākotnes darījumus, mijmaiņas darījumus un valūtu mijmaiņas darījumus.

3.   Ja darījumu partneri ir alternatīvie ieguldījumu fondi, kas definēti Direktīvas 2011/61/ES 4. panta 1. punkta a) apakšpunktā, vai pārvedamu vērtspapīru kolektīvo ieguldījumu uzņēmumi, kas definēti Eiropas Parlamenta un Padomes Direktīvas 2009/65/EK (6) 1. panta 2. punktā, šā panta 1. punkta b) apakšpunktā minēto EUR 8 miljardu slieksni piemēro atsevišķi katram fondam.

3. pants

Dienas, kurās stājas spēkā tīrvērtes pienākums

1.   Attiecībā uz līgumiem, kas ietilpst kādā no I pielikumā minētajām ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm, tīrvērtes pienākums stājas spēkā:

| a) | 2017. gada 9. februārī attiecībā uz darījumu partneriem, kas ietilpst 1. kategorijā; |
| --- | --- |

a)

2017. gada 9. februārī attiecībā uz darījumu partneriem, kas ietilpst 1. kategorijā;

| b) | 2017. gada 9. jūlijā attiecībā uz darījumu partneriem, kas ietilpst 2. kategorijā; |
| --- | --- |

b)

2017. gada 9. jūlijā attiecībā uz darījumu partneriem, kas ietilpst 2. kategorijā;

| c) | 2018. gada 9. februārī attiecībā uz darījumu partneriem, kas ietilpst 3. kategorijā; |
| --- | --- |

c)

2018. gada 9. februārī attiecībā uz darījumu partneriem, kas ietilpst 3. kategorijā;

| d) | 2019. gada 9. jūlijā attiecībā uz darījumu partneriem, kas ietilpst 4. kategorijā. |
| --- | --- |

d)

2019. gada 9. jūlijā attiecībā uz darījumu partneriem, kas ietilpst 4. kategorijā.

Ja līgums ir noslēgts starp diviem darījumu partneriem, kas ietilpst dažādās darījumu partneru kategorijās, tīrvērtes pienākums attiecībā uz šo līgumu stājas spēkā vēlākajā datumā.

2.   Atkāpjoties no 1. punkta a), b) un c) apakšpunkta, attiecībā uz līgumiem, kas ietilpst kādā no I pielikumā minētajām ārpusbiržas atvasināto instrumentu klasēm un kas noslēgti starp darījumu partneriem, kuri neietilpst 4. kategorijā, bet kuri ietilpst vienā grupā, un ja viens darījumu partneris uzņēmējdarbību veic trešā valstī, bet otrs darījumu partneris uzņēmējdarbību veic Savienībā, tīrvērtes pienākums stājas spēkā:

| a) | 2019. gada 9. jūlijā, ja nav pieņemts Regulas (ES) Nr. 648/2012 13. panta 2. punktā paredzētais lēmums par līdzvērtību minētās regulas 4. panta vajadzībām, kas aptvertu šīs regulas I pielikumā minētos ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumus attiecībā uz konkrēto trešo valsti; vai |
| --- | --- |

a)

2019. gada 9. jūlijā, ja nav pieņemts Regulas (ES) Nr. 648/2012 13. panta 2. punktā paredzētais lēmums par līdzvērtību minētās regulas 4. panta vajadzībām, kas aptvertu šīs regulas I pielikumā minētos ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumus attiecībā uz konkrēto trešo valsti; vai

| b) | ja ir pieņemts Regulas (ES) Nr. 648/2012 13. panta 2. punktā paredzētais lēmums par līdzvērtību minētās regulas 4. panta vajadzībām, kas aptver šīs regulas I pielikumā minētos ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumus attiecībā uz konkrēto trešo valsti, vēlākajā no šādiem datumiem:






  i) | 60 dienas pēc tāda lēmuma spēkā stāšanās dienas, kas pieņemts saskaņā ar Regulas (ES) Nr. 648/2012 13. panta 2. punktu minētās regulas 4. panta vajadzībām par šīs regulas I pielikumā minētajiem ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem attiecībā uz konkrēto trešo valsti; |
| --- | --- | --- |

b)

ja ir pieņemts Regulas (ES) Nr. 648/2012 13. panta 2. punktā paredzētais lēmums par līdzvērtību minētās regulas 4. panta vajadzībām, kas aptver šīs regulas I pielikumā minētos ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumus attiecībā uz konkrēto trešo valsti, vēlākajā no šādiem datumiem:

i)

60 dienas pēc tāda lēmuma spēkā stāšanās dienas, kas pieņemts saskaņā ar Regulas (ES) Nr. 648/2012 13. panta 2. punktu minētās regulas 4. panta vajadzībām par šīs regulas I pielikumā minētajiem ārpusbiržas atvasināto instrumentu līgumiem attiecībā uz konkrēto trešo valsti;

| ii) | dienā, kad saskaņā ar 1. punktu stājas spēkā tīrvērtes pienākums. |
| --- | --- |

ii)

dienā, kad saskaņā ar 1. punktu stājas spēkā tīrvērtes pienākums.

Šo izņēmumu piemēro vienīgi tad, ja darījumu partneri atbilst šādiem nosacījumiem:

| a) | darījumu partneris, kas uzņēmējdarbību veic trešā valstī, ir finanšu darījumu partneris vai nefinanšu darījumu partneris; |
| --- | --- |

a)

darījumu partneris, kas uzņēmējdarbību veic trešā valstī, ir finanšu darījumu partneris vai nefinanšu darījumu partneris;

| b) | darījumu partneris, kas uzņēmējdarbību veic Savienībā, ir:






  i) | finanšu darījumu partneris, nefinanšu darījumu partneris, finanšu pārvaldītājsabiedrība, finanšu iestāde vai palīgpakalpojumu uzņēmums, uz kuru attiecas atbilstošas prudenciālās uzraudzības prasības, bet a) apakšpunktā minētais darījumu partneris ir finanšu darījumu partneris; vai |
| --- | --- | --- |

b)

darījumu partneris, kas uzņēmējdarbību veic Savienībā, ir:

i)

finanšu darījumu partneris, nefinanšu darījumu partneris, finanšu pārvaldītājsabiedrība, finanšu iestāde vai palīgpakalpojumu uzņēmums, uz kuru attiecas atbilstošas prudenciālās uzraudzības prasības, bet a) apakšpunktā minētais darījumu partneris ir finanšu darījumu partneris; vai

| ii) | finanšu darījumu partneris vai nefinanšu darījumu partneris, un a) apakšpunktā minētais darījumu partneris ir nefinanšu darījumu partneris; |
| --- | --- |

ii)

finanšu darījumu partneris vai nefinanšu darījumu partneris, un a) apakšpunktā minētais darījumu partneris ir nefinanšu darījumu partneris;

| c) | abi darījumu partneri saskaņā ar Regulas (ES) Nr. 648/2012 3. panta 3. punktu pilnā apmērā ir iekļauti kopīgā konsolidācijā; |
| --- | --- |

c)

abi darījumu partneri saskaņā ar Regulas (ES) Nr. 648/2012 3. panta 3. punktu pilnā apmērā ir iekļauti kopīgā konsolidācijā;

| d) | uz abiem darījumu partneriem attiecas atbilstošas centralizētas riska novērtēšanas, mērīšanas un kontroles procedūras; |
| --- | --- |

d)

uz abiem darījumu partneriem attiecas atbilstošas centralizētas riska novērtēšanas, mērīšanas un kontroles procedūras;

| e) | darījumu partneris, kas uzņēmējdarbību veic Savienībā, ir rakstveidā informējis savu kompetento iestādi, ka ir ievēroti a), b), c) un d) apakšpunktā izklāstītie nosacījumi, un 30 kalendāro dienu laikā pēc šādas informācijas saņemšanas kompetentā iestāde ir apliecinājusi, ka šie nosacījumi ir ievēroti. |
| --- | --- |

e)

darījumu partneris, kas uzņēmējdarbību veic Savienībā, ir rakstveidā informējis savu kompetento iestādi, ka ir ievēroti a), b), c) un d) apakšpunktā izklāstītie nosacījumi, un 30 kalendāro dienu laikā pēc šādas informācijas saņemšanas kompetentā iestāde ir apliecinājusi, ka šie nosacījumi ir ievēroti.

4. pants

Minimālais atlikušais termiņš

1.   Attiecībā uz finanšu darījumu partneriem, kas ietilpst 1. kategorijā, tīrvērtes pienākuma spēkā stāšanās dienā Regulas (ES) Nr. 648/2012 4. panta 1. punkta b) apakšpunkta ii) punktā minētais minimālais atlikušais termiņš ir:

| a) | 15 gadi attiecībā uz līgumiem, kas noslēgti vai pārjaunoti pirms 2016. gada 9. oktobra un kas ietilpst kādā no I pielikuma 1. tabulā minētajām klasēm; |
| --- | --- |

a)

15 gadi attiecībā uz līgumiem, kas noslēgti vai pārjaunoti pirms 2016. gada 9. oktobra un kas ietilpst kādā no I pielikuma 1. tabulā minētajām klasēm;

| b) | 3 gadi attiecībā uz līgumiem, kas noslēgti vai pārjaunoti pirms 2016. gada 9. oktobra un kas ietilpst kādā no I pielikuma 2. tabulā minētajām klasēm; |
| --- | --- |

b)

3 gadi attiecībā uz līgumiem, kas noslēgti vai pārjaunoti pirms 2016. gada 9. oktobra un kas ietilpst kādā no I pielikuma 2. tabulā minētajām klasēm;

| c) | 6 mēneši attiecībā uz līgumiem, kas noslēgti vai pārjaunoti 2016. gada 9. oktobra un kas ietilpst kādā no I pielikuma 1. vai 2. tabulā minētajām klasēm. |
| --- | --- |

c)

6 mēneši attiecībā uz līgumiem, kas noslēgti vai pārjaunoti 2016. gada 9. oktobra un kas ietilpst kādā no I pielikuma 1. vai 2. tabulā minētajām klasēm.

2.   Attiecībā uz finanšu darījumu partneriem, kas ietilpst 2. kategorijā, dienā, kad stājas spēkā tīrvērtes pienākums, Regulas (ES) Nr. 648/2012 4. panta 1. punkta b) apakšpunkta ii) punktā minētais minimālais atlikušais termiņš ir:

| a) | 15 gadi attiecībā uz līgumiem, kas noslēgti vai pārjaunoti pirms 2016. gada 9. oktobra un kas ietilpst kādā no I pielikuma 1. tabulā minētajām klasēm; |
| --- | --- |

a)

15 gadi attiecībā uz līgumiem, kas noslēgti vai pārjaunoti pirms 2016. gada 9. oktobra un kas ietilpst kādā no I pielikuma 1. tabulā minētajām klasēm;

| b) | 3 gadi attiecībā uz līgumiem, kas noslēgti vai pārjaunoti pirms 2016. gada 9. oktobra un kas ietilpst kādā no I pielikuma 2. tabulā minētajām klasēm; |
| --- | --- |

b)

3 gadi attiecībā uz līgumiem, kas noslēgti vai pārjaunoti pirms 2016. gada 9. oktobra un kas ietilpst kādā no I pielikuma 2. tabulā minētajām klasēm;

| c) | 6 mēneši attiecībā uz līgumiem, kas noslēgti vai pārjaunoti 2016. gada 9. oktobra un kas ietilpst kādā no I pielikuma 1. vai 2. tabulā minētajām klasēm. |
| --- | --- |

c)

6 mēneši attiecībā uz līgumiem, kas noslēgti vai pārjaunoti 2016. gada 9. oktobra un kas ietilpst kādā no I pielikuma 1. vai 2. tabulā minētajām klasēm.

3.   Attiecībā uz finanšu darījumu partneriem, kas ietilpst 3. kategorijā, un attiecībā uz šīs regulas 3. panta 2. punktā minētajiem darījumiem, kuri noslēgti starp finanšu darījumu partneriem, tīrvērtes pienākuma spēkā stāšanās dienā Regulas (ES) Nr. 648/2012 4. panta 1. punkta b) apakšpunkta ii) punktā minētais minimālais atlikušais termiņš ir:

| a) | 15 gadi attiecībā uz līgumiem, kas ietilpst kādā no I pielikuma 1. tabulā minētajām klasēm; |
| --- | --- |

a)

15 gadi attiecībā uz līgumiem, kas ietilpst kādā no I pielikuma 1. tabulā minētajām klasēm;

| b) | 3 gadi attiecībā uz līgumiem, kas ietilpst kādā no I pielikuma 2. tabulā minētajām klasēm. |
| --- | --- |

b)

3 gadi attiecībā uz līgumiem, kas ietilpst kādā no I pielikuma 2. tabulā minētajām klasēm.

4.   Ja līgums ir noslēgts starp diviem finanšu darījumu partneriem, kas ietilpst dažādās kategorijās, vai starp diviem finanšu darījumu partneriem, kuri ir iesaistīti 3. panta 2. punktā minētajos darījumos, minimālais atlikušais termiņš, kas ņemams vērā šā panta vajadzībām, ir ilgākais piemērojamais atlikušais termiņš.

5. pants

Stāšanās spēkā

Šī regula stājas spēkā divdesmitajā dienā pēc tās publicēšanas Eiropas Savienības Oficiālajā Vēstnesī.

Eiropas Savienības Oficiālajā Vēstnesī

Šī regula uzliek saistības kopumā un ir tieši piemērojama visās dalībvalstīs.

Briselē, 2016. gada 10. jūnijā

Komisijas vārdā –

priekšsēdētājs

Jean-Claude JUNCKER

---

(1)  
  OV L 201, 27.7.2012., 1. lpp.

1

(2)  Eiropas Parlamenta un Padomes 2010. gada 24. novembra Regula (ES) Nr. 1095/2010, ar ko izveido Eiropas Uzraudzības iestādi (Eiropas Vērtspapīru un tirgu iestādi), groza Lēmumu Nr. 716/2009/EK un atceļ Komisijas Lēmumu 2009/77/EK (OV L 331, 15.12.2010., 84. lpp.).

2

(3)  Eiropas Parlamenta un Padomes 2013. gada 26. jūnija Regula (ES) Nr. 575/2013 par prudenciālajām prasībām attiecībā uz kredītiestādēm un ieguldījumu brokeru sabiedrībām un ar ko groza Regulu (ES) Nr. 648/2012 (OV L 176, 27.6.2013., 1. lpp.).

3

(4)  Komisijas 2015. gada 6. augusta Deleģētā regula (ES) 2015/2205, ar ko papildina Eiropas Parlamenta un Padomes Regulu (ES) Nr. 648/2012 attiecībā uz regulatīvajiem tehniskajiem standartiem par tīrvērtes pienākumu (OV L 314, 1.12.2015., 13. lpp.).

4

(5)  Eiropas Parlamenta un Padomes 2011. gada 8. jūnija Direktīva 2011/61/ES par alternatīvo ieguldījumu fondu pārvaldniekiem un par grozījumiem Direktīvā 2003/41/EK, Direktīvā 2009/65/EK, Regulā (EK) Nr. 1060/2009 un Regulā (ES) Nr. 1095/2010 (OV L 174, 1.7.2011., 1. lpp.).

5

(6)  Eiropas Parlamenta un Padomes 2009. gada 13. jūlija Direktīva 2009/65/EK par normatīvo un administratīvo aktu koordināciju attiecībā uz pārvedamu vērtspapīru kolektīvo ieguldījumu uzņēmumiem (PVKIU) (OV L 302, 17.11.2009., 32. lpp.).

6

---

PIELIKUMS

Procentu likmju ārpusbiržas atvasināto instrumentu klases, uz kurām attiecas tīrvērtes pienākums

1. tabula

Fiksēto un svārstīgo procentu likmju mijmaiņas darījumu klases

| ID | Veids | Atsauces indekss | Norēķinu valūta | Termiņš | Norēķinu valūta Veids | Izvēles iespējas | Nosacītā summa Veids |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| C.1.1. | Fiksētās un svārstīgās | NIBOR | NOK | 28D-10G | Viena valūta | Nē | Konstants vai mainīgs |
| C.1.2. | Fiksētās un svārstīgās | WIBOR | PLN | 28D-10G | Viena valūta | Nē | Konstants vai mainīgs |
| C.1.3. | Fiksētās un svārstīgās | STIBOR | SEK | 28D-15G | Viena valūta | Nē | Konstants vai mainīgs |

ID

Veids

Atsauces indekss

Norēķinu valūta

Termiņš

Norēķinu valūta Veids

Izvēles iespējas

Nosacītā summa Veids

C.1.1.

Fiksētās un svārstīgās

NIBOR

NOK

28D-10G

Viena valūta

Nē

Konstants vai mainīgs

C.1.2.

Fiksētās un svārstīgās

WIBOR

PLN

28D-10G

Viena valūta

Nē

Konstants vai mainīgs

C.1.3.

Fiksētās un svārstīgās

STIBOR

SEK

28D-15G

Viena valūta

Nē

Konstants vai mainīgs

2. tabula

Regulētā tirgū netirgotu procentu likmju nākotnes līgumu klases

| ID | Veids | Atsauces indekss | Norēķinu valūtas | Termiņš | Norēķinu valūtas Veids | Izvēles iespējas | Nosacītā summa Veids |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| C.2.1. | FRA | NIBOR | NOK | 3D-2G | Viena valūta | Nē | Konstants vai mainīgs |
| C.2.2. | FRA | WIBOR | PLN | 3D-2G | Viena valūta | Nē | Konstants vai mainīgs |
| C.2.3. | FRA | STIBOR | SEK | 3D-3G | Viena valūta | Nē | Konstants vai mainīgs |

ID

Veids

Atsauces indekss

Norēķinu valūtas

Termiņš

Norēķinu valūtas Veids

Izvēles iespējas

Nosacītā summa Veids

C.2.1.

FRA

NIBOR

NOK

3D-2G

Viena valūta

Nē

Konstants vai mainīgs

C.2.2.

FRA

WIBOR

PLN

3D-2G

Viena valūta

Nē

Konstants vai mainīgs

C.2.3.

FRA

STIBOR

SEK

3D-3G

Viena valūta

Nē

Konstants vai mainīgs

---

| 20.7.2016 | LV | Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis | L 195/11 |
| --- | --- | --- | --- |

20.7.2016

LV

Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis

L 195/11

---

KOMISIJAS REGULA (ES) 2016/1179

(2016. gada 19. jūlijs),

ar ko, pielāgojot zinātnes un tehnikas attīstībai, groza Eiropas Parlamenta un Padomes Regulu (EK) Nr. 1272/2008 par vielu un maisījumu klasificēšanu, marķēšanu un iepakošanu

(Dokuments attiecas uz EEZ)

EIROPAS KOMISIJA,

ņemot vērā Līgumu par Eiropas Savienības darbību,

ņemot vērā Eiropas Parlamenta un Padomes 2008. gada 16. decembra Regulu (EK) Nr. 1272/2008 par vielu un maisījumu klasificēšanu, marķēšanu un iepakošanu un ar ko groza un atceļ Direktīvas 67/548/EEK un 1999/45/EK un groza Regulu (EK) Nr. 1907/2006 (1), un jo īpaši tās 37. panta 5. punktu,

tā kā:

| (1) | Regulas (EK) Nr. 1272/2008 VI pielikuma 3. daļā ietverti divi bīstamo vielu harmonizētās klasifikācijas un marķējuma saraksti. 3.1. tabulā ir norādīta bīstamo vielu harmonizētā klasifikācija un marķējums, pamatojoties uz kritērijiem, kas paredzēti Regulas (EK) Nr. 1272/2008 I pielikuma 2.–5. daļā. 3.2. tabulā ir norādīta bīstamo vielu harmonizētā klasifikācija un marķējums, pamatojoties uz kritērijiem, kas paredzēti Padomes Direktīvas 67/548/EEK (2) VI pielikumā. |
| --- | --- |

(1)

Regulas (EK) Nr. 1272/2008 VI pielikuma 3. daļā ietverti divi bīstamo vielu harmonizētās klasifikācijas un marķējuma saraksti. 3.1. tabulā ir norādīta bīstamo vielu harmonizētā klasifikācija un marķējums, pamatojoties uz kritērijiem, kas paredzēti Regulas (EK) Nr. 1272/2008 I pielikuma 2.–5. daļā. 3.2. tabulā ir norādīta bīstamo vielu harmonizētā klasifikācija un marķējums, pamatojoties uz kritērijiem, kas paredzēti Padomes Direktīvas 67/548/EEK (2) VI pielikumā.

| (2) | Direktīva 67/548/EEK ir atcelta no 2015. gada 1. jūnija, tāpēc VI pielikuma 3. daļas 3.2. tabula būtu jāsvītro. Tomēr, lai atvieglotu pāreju uz Regulas (EK) Nr. 1272/2008 pilnīgu piemērošanu, minētais svītrojums nebūtu jāveic līdz 2017. gada 1. jūnijam. |
| --- | --- |

(2)

Direktīva 67/548/EEK ir atcelta no 2015. gada 1. jūnija, tāpēc VI pielikuma 3. daļas 3.2. tabula būtu jāsvītro. Tomēr, lai atvieglotu pāreju uz Regulas (EK) Nr. 1272/2008 pilnīgu piemērošanu, minētais svītrojums nebūtu jāveic līdz 2017. gada 1. jūnijam.

| (3) | Eiropas Ķīmisko vielu aģentūrai (ECHA) atbilstīgi Regulas (EK) Nr. 1272/2008 37. pantam ir iesniegti priekšlikumi par atsevišķu vielu jaunu, atjauninātu vai svītrotu harmonizētu klasifikāciju un marķēšanu. Pamatojoties uz ECHA Riska novērtēšanas komitejas (RAC) sagatavotajiem atzinumiem par šiem priekšlikumiem, kā arī uz saņemtajām attiecīgo personu piezīmēm, ir lietderīgi ieviest, atjaunināt vai svītrot atsevišķu vielu klasifikāciju un marķējumu. |
| --- | --- |

(3)

Eiropas Ķīmisko vielu aģentūrai (ECHA) atbilstīgi Regulas (EK) Nr. 1272/2008 37. pantam ir iesniegti priekšlikumi par atsevišķu vielu jaunu, atjauninātu vai svītrotu harmonizētu klasifikāciju un marķēšanu. Pamatojoties uz ECHA Riska novērtēšanas komitejas (RAC) sagatavotajiem atzinumiem par šiem priekšlikumiem, kā arī uz saņemtajām attiecīgo personu piezīmēm, ir lietderīgi ieviest, atjaunināt vai svītrot atsevišķu vielu klasifikāciju un marķējumu.

| (4) | Kas attiecas uz vielu svins, RAC savā 2013. gada 5. decembra zinātniskajā atzinumā ierosina to klasificēt kā reproduktīvajai sistēmai toksisku 1.A kategorijas vielu. Tomēr, ņemot vērā, ka trūkst noteiktības attiecībā uz svina biopieejamību, kad tas ir masīvā formā, ir nepieciešams nošķirt masīvo formu (daļiņu diametrs ir lielāks par vai vienāds ar 1 mm) un pulveri (daļiņu diametrs ir mazāks par 1 mm). Tāpēc ir lietderīgi ieviest specifisko robežkoncentrāciju (≥ 0,03 %) attiecībā uz pulveri un vispārīgo robežkoncentrāciju (≥ 0,3 %) attiecībā uz masīvo formu. |
| --- | --- |

(4)

Kas attiecas uz vielu svins, RAC savā 2013. gada 5. decembra zinātniskajā atzinumā ierosina to klasificēt kā reproduktīvajai sistēmai toksisku 1.A kategorijas vielu. Tomēr, ņemot vērā, ka trūkst noteiktības attiecībā uz svina biopieejamību, kad tas ir masīvā formā, ir nepieciešams nošķirt masīvo formu (daļiņu diametrs ir lielāks par vai vienāds ar 1 mm) un pulveri (daļiņu diametrs ir mazāks par 1 mm). Tāpēc ir lietderīgi ieviest specifisko robežkoncentrāciju (≥ 0,03 %) attiecībā uz pulveri un vispārīgo robežkoncentrāciju (≥ 0,3 %) attiecībā uz masīvo formu.

| (5) | Kas attiecas uz varu saturošām vielām, RAC2014. gada 4. decembra atzinumos ieteiktā ietekmes uz vidi klasifikācija būtu jāiekļauj Regulas (EK) Nr. 1272/2008 VI pielikumā, jo ir pieejami pietiekami zinātniskie pierādījumi, kas pamato šo jauno klasifikāciju. Tomēr ierosinātie reizināšanas koeficienti attiecībā uz ilgtermiņa bīstamību ūdens videi nebūtu jāiekļauj, jo tiem ir nepieciešams papildu RAC novērtējums, ņemot vērā zinātniskos datus par toksicitāti ūdens videi, ko nozares pārstāvji ir snieguši pēc tam, kad RAC atzinums tika pārsūtīts Komisijai. |
| --- | --- |

(5)

Kas attiecas uz varu saturošām vielām, RAC2014. gada 4. decembra atzinumos ieteiktā ietekmes uz vidi klasifikācija būtu jāiekļauj Regulas (EK) Nr. 1272/2008 VI pielikumā, jo ir pieejami pietiekami zinātniskie pierādījumi, kas pamato šo jauno klasifikāciju. Tomēr ierosinātie reizināšanas koeficienti attiecībā uz ilgtermiņa bīstamību ūdens videi nebūtu jāiekļauj, jo tiem ir nepieciešams papildu RAC novērtējums, ņemot vērā zinātniskos datus par toksicitāti ūdens videi, ko nozares pārstāvji ir snieguši pēc tam, kad RAC atzinums tika pārsūtīts Komisijai.

| (6) | Regula (EK) Nr. 1272/2008 būtu attiecīgi jāgroza. |
| --- | --- |

(6)

Regula (EK) Nr. 1272/2008 būtu attiecīgi jāgroza.

| (7) | Atbilstība jaunajām harmonizētajām klasifikācijām nebūtu jāprasa uzreiz, jo piegādātājiem būs vajadzīgs zināms laiks, lai pielāgotu vielu un maisījumu marķējumu un iepakojumu jaunajām klasifikācijām un izpārdotu esošos krājumus. Šis laiks būs arī vajadzīgs, lai dotu iespēju piegādātājiem pielāgoties un izpildīt citus tiesību aktos paredzētos pienākumus, kas izriet no tādām jaunajām harmonizētajām vielu klasifikācijām, kuras paredzētas Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (EK) Nr. 1907/2006 (3) 22. panta f) punktā vai 23. pantā, Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) Nr. 528/2012 (4) 50. pantā, vai Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (EK) Nr. 1107/2009 (5) 44. pantā. |
| --- | --- |

(7)

Atbilstība jaunajām harmonizētajām klasifikācijām nebūtu jāprasa uzreiz, jo piegādātājiem būs vajadzīgs zināms laiks, lai pielāgotu vielu un maisījumu marķējumu un iepakojumu jaunajām klasifikācijām un izpārdotu esošos krājumus. Šis laiks būs arī vajadzīgs, lai dotu iespēju piegādātājiem pielāgoties un izpildīt citus tiesību aktos paredzētos pienākumus, kas izriet no tādām jaunajām harmonizētajām vielu klasifikācijām, kuras paredzētas Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (EK) Nr. 1907/2006 (3) 22. panta f) punktā vai 23. pantā, Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) Nr. 528/2012 (4) 50. pantā, vai Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (EK) Nr. 1107/2009 (5) 44. pantā.

| (8) | Saskaņā ar Regulas (EK) Nr. 1272/2008 pārejas noteikumiem, kas ļauj jaunos noteikumus brīvprātīgi piemērot agrāk, piegādātājiem vajadzētu būt iespējai brīvprātīgi piemērot jaunās harmonizētās klasifikācijās un attiecīgi pielāgot marķējumu un iepakojumu jau pirms termiņa, līdz kuram jānodrošina atbilstība. |
| --- | --- |

(8)

Saskaņā ar Regulas (EK) Nr. 1272/2008 pārejas noteikumiem, kas ļauj jaunos noteikumus brīvprātīgi piemērot agrāk, piegādātājiem vajadzētu būt iespējai brīvprātīgi piemērot jaunās harmonizētās klasifikācijās un attiecīgi pielāgot marķējumu un iepakojumu jau pirms termiņa, līdz kuram jānodrošina atbilstība.

| (9) | Šajā regulā noteiktie pasākumi ir saskaņā ar atzinumu, ko sniegusi komiteja, kura izveidota saskaņā ar Regulas (EK) Nr. 1907/2006 133. pantu, |
| --- | --- |

(9)

Šajā regulā noteiktie pasākumi ir saskaņā ar atzinumu, ko sniegusi komiteja, kura izveidota saskaņā ar Regulas (EK) Nr. 1907/2006 133. pantu,

IR PIEŅĒMUSI ŠO REGULU.

1. pants

Regulu (EK) Nr. 1272/2008 groza šādi:

| 1) | VI pielikumu groza saskaņā ar šīs regulas pielikumu; |
| --- | --- |

1)

VI pielikumu groza saskaņā ar šīs regulas pielikumu;

| 2) | VI pielikumā svītro 3.2. tabulu. |
| --- | --- |

2)

VI pielikumā svītro 3.2. tabulu.

2. pants

1.   Šī regula stājas spēkā divdesmitajā dienā pēc tās publicēšanas Eiropas Savienības Oficiālajā Vēstnesī.

2.   Šo regulu piemēro no 2018. gada 1. marta.

Regulas 1. panta 2. punktu piemēro no 2017. gada 1. jūnija.

3.   Atkāpjoties no 2. punkta, vielas un maisījumus klasificēt, marķēt un iepakot saskaņā ar Regulu (EK) Nr. 1272/2008, kas grozīta ar šo regulu, var līdz 2018. gada 1. martam.

Šī regula uzliek saistības kopumā un ir tieši piemērojama visās dalībvalstīs.

Briselē, 2016. gada 19. jūlijā

Komisijas vārdā –

priekšsēdētājs

Jean-Claude JUNCKER

---

(1)  
  OV L 353, 31.12.2008., 1. lpp.

1

(2)  Padomes 1967. gada 27. jūnija Direktīva 67/548/EEK par normatīvo un administratīvo aktu tuvināšanu attiecībā uz bīstamu vielu klasifikāciju, iepakošanu un marķēšanu (OV 196, 16.8.1967., 1. lpp.).

2

(3)  Eiropas Parlamenta un Padomes 2006. gada 18. decembra Regula (EK) Nr. 1907/2006, kas attiecas uz ķimikāliju reģistrēšanu, vērtēšanu, licencēšanu un ierobežošanu (REACH), un ar kuru izveido Eiropas Ķimikāliju aģentūru, groza Direktīvu 1999/45/EK un atceļ Padomes Regulu (EEK) Nr. 793/93 un Komisijas Regulu (EK) Nr. 1488/94, kā arī Padomes Direktīvu 76/769/EEK un Komisijas Direktīvu 91/155/EEK, Direktīvu 93/67/EEK, Direktīvu 93/105/EK un Direktīvu 2000/21/EK (OV L 396, 30.12.2006., 1. lpp.).

3

REACH

(4)  Eiropas Parlamenta un Padomes 2012. gada 22. maija Regula (ES) Nr. 528/2012 par biocīdu piedāvāšanu tirgū un lietošanu (OV L 167, 27.6.2012., 1. lpp.).

4

(5)  Eiropas Parlamenta un Padomes 2009. gada 21. oktobra Regula (EK) Nr. 1107/2009 par augu aizsardzības līdzekļu laišanu tirgū, ar ko atceļ Padomes Direktīvas 79/117/EEK un 91/414/EEK (OV L 309, 24.11.2009., 1. lpp.).

5

---

PIELIKUMS

Regulas (EK) Nr. 1272/2008 VI pielikuma 3. daļas 3.1. tabulu groza šādi:

| a) | ierakstus, kas attiecas uz indeksa numuriem 607-331-00-5 un 609-066-00-0, svītro; |
| --- | --- |

a)

ierakstus, kas attiecas uz indeksa numuriem 607-331-00-5 un 609-066-00-0, svītro;

| b) | ierakstus, kas attiecas uz indeksa numuriem 006-035-00-8, 029-002-00-X, 602-020-00-0, 602-033-00-1, 603-055-00-4, 604-030-00-0, 604-092-00-9, 605-013-00-0, 605-022-00-X, 606-014-00-9, 606-021-00-7, 607-056-00-0, 607-059-00-7, 607-157-00-X, 607-172-00-1, 607-375-00-5, 607-623-00-2, 613-166-00-X, 613-121-00-4, 616-011-00-4, 616-037-00-6 un 616-207-00-X, attiecīgi aizstāj ar šādiem:















  Indeksa Nr. | Starptautiskā ķīmiskā identifikācija | EK Nr. | CAS Nr. | Klasifikācija | Marķējums | Specifiskās robežkoncentrācijas, reizināšanas koeficients | Piezīmes |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| Bīstamības klases un kategorijas kodi | Bīstamības apzīmējuma kodi | Piktogramma, signālvārda kodi | Bīstamības apzīmējuma kodi | Papildu bīstamības apzīmējuma kodi |
| “006-035-00-8 | pirimikarbs (ISO); 2-(dimetilamino)-5,6-dimetilpirimidīn-4-ila dimetilkarbamāts | 245-430-1 | 23103-98-2 | Carc. 2
  Acute Tox. 3
  Acute Tox. 3
  Skin Sens. 1
  Aquatic Acute 1 Aquatic Chronic 1 | H351
  H331
  H301
  H317
  H400
  H410 | GHS08
  GHS06
  GHS09
  Dgr | H351
  H331
  H301
  H317
  H410 | | M = 10
  M = 100” | |
| “029-002-00-X | divara oksīds;
  vara (I) oksīds | 215-270-7 | 1317-39-1 | Acute Tox. 4
  Acute Tox. 4
  Eye Dam. 1
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H332
  H302
  H318
  H400
  H410 | GHS07
  GHS05
  GHS09
  Dgr | H332
  H302
  H318
  H410 | | M = 100” | |
| “602-020-00-0 | 1,2-dihlorpropāns;
  propilēndihlorīds | 201-152-2 | 78-87-5 | Flam. Liq. 2
  Carc. 1B
  Acute Tox. 4*
  Acute Tox. 4* | H225
  H350
  H332
  H302 | GHS02
  GHS08
  GHS07
  Dgr | H225
  H350
  H332
  H302” | | | |
| “602-033-00-1 | hlorbenzols | 203-628-5 | 108-90-7 | Flam. Liq. 3
  Acute Tox. 4
  Skin Irrit. 2
  Aquatic Chronic 2 | H226
  H332
  H315
  H411 | GHS02
  GHS07
  GHS09
  Wng | H226
  H332
  H315
  H411” | | | |
| “603-055-00-4 | propilēnoksīds;
  1,2-epoksipropāns; metiloksirāns | 200-879-2 | 75-56-9 | Flam. Liq. 1
  Carc. 1B
  Muta. 1B
  Acute Tox. 3
  Acute Tox. 3
  Acute Tox. 4
  STOT SE 3
  Eye Irrit. 2 | H224
  H350
  H340
  H331
  H311
  H302
  H335
  H319 | GHS02
  GHS08
  GHS06
  Dgr | H224
  H350
  H340
  H331
  H311
  H302
  H335
  H319” | | | |
| “604-030-00-0 | bisfenols A;
  4,4′-izopropilidēndifenols | 201-245-8 | 80-05-7 | Repr. 1B
  STOT SE 3
  Eye Dam. 1
  Skin Sens. 1 | H360F
  H335
  H318
  H317 | GHS08
  GHS05 GHS07
  Dgr | H360F
  H335
  H318
  H317” | | | |
| “604-092-00-9 | fenols, dodecil-, sazarotas virknes; [1]
  fenols, 2-dodecil-, sazarotas virknes; [2]
  fenols, 3-dodecil-, sazarotas virknes; [3]
  fenols, 4-dodecil-, sazarotas virknes; [4]
  fenols, (tetrapropenil) atvasinājumi [5] | 310-154-3 [1]
  [2]
  [3]
  [4]
  [5] | 121158-58-5 [1]
  [2]
  [3]
  210555-94-5 [4]
  74499-35-7 [5] | Repr. 1B
  Skin Corr. 1C
  Eye Dam. 1
  Aquatic Acute 1 Aquatic Chronic 1 | H360F
  H314
  H318
  H400
  H410 | GHS08
  GHS05
  GHS09
  Dgr | H360F
  H314
  H410 | | M = 10
  M = 10” | |
| “605-013-00-0 | hloraloze (INN);
  (R)-1,2-O-(2,2,2-trihloretilidēns)-α-D-glikofuranoze; glikohloraloze; anhidroglikohlorāls | 240-016-7 | 15879-93-3 | Acute Tox. 4*
  Acute Tox. 3
  STOT SE 3
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H332
  H301
  H336
  H400
  H410 | GHS06
  GHS09
  Dgr | H332
  H301
  H336
  H410 | | M = 10
  M = 10 | C” |
| “605-022-00-X | glutarāls; glutāraldehīds;
  1,5-pentāndiāls | 203-856-5 | 111-30-8 | Acute Tox. 2
  Acute Tox. 3
  STOT SE 3
  Skin Corr. 1B
  Resp. Sens. 1
  Skin Sens. 1 A
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 2 | H330
  H301
  H335
  H314
  H334
  H317
  H400
  H411 | GHS06
  GHS05
  GHS08
  GHS09
  Dgr | H330
  H301
  H335
  H314
  H334
  H317
  H410 | EUH071 | STOT SE 3; H335: 0,5 % ≤ C < 5 %
  M = 1” | |
| “606-014-00-9 | hlorfacinons (ISO);
  2-[(4-hlorfenil)(fenil)acetil]-1H-indēn-1,3(2H)-dions | 223-003-0 | 3691-35-8 | Repr. 1B
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 1
  STOT RE 1
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H400
  H410 | GHS08
  GHS06
  GHS09
  Dgr | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H410 | | Repr. 1B; H360D:
  C ≥ 0,003 %
  STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,1 %
  STOT RE 2; H373 (asinis):
  0,01 % ≤ C < 0,1 %
  M = 1
  M = 1” | |
| “606-021-00-7 | N-metil-2-pirolidons; 1-metil-2-pirolidons | 212-828-1 | 872-50-4 | Repr. 1B
  STOT SE 3
  Skin Irrit. 2
  Eye Irrit. 2 | H360D***
  H335
  H315
  H319 | GHS08
  GHS07
  Dgr | H360D***
  H335
  H315
  H319 | | STOT SE 3; H335: C ≥ 10 %” | |
| “607-056-00-0 | varfarīns (ISO)
  4-hidroksi-3-(3-okso-1-fenilbutil)-2H-hromēn-2-ons; [1]
  (S)-4-hidroksi-3-(3-okso-1-fenilbutil)-2-benzpirons; [2]
  (R)-4-hidroksi-3-(3-okso-1-fenilbutil)-2-benzpirons [3] | 201-377-6
  [1]
  226-907-3
  [2]
  226-908-9
  [3] | 81-81-2 [1]
  5543-57-7
  [2]
  5543-58-8
  [3] | Repr. 1 A
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 2
  STOT RE 1
  Aquatic Chronic 2 | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H411 | GHS08
  GHS06
  GHS09
  Dgr | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H411 | | Repr. 1 A; H360D:
  C ≥ 0,003 %
  STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,5 %
  STOT RE 2; H373 (asinis): 0,05 % ≤ C < 0,5 %” | |
| “607-059-00-7 | kumatetralils (ISO); 4-hidroksi-3-(1,2,3,4-tetrahidro-1-naftil)kumarīns | 227-424-0 | 5836-29-3 | Repr. 1B
  Acute Tox. 2
  Acute Tox. 3
  Acute Tox. 2
  STOT RE 1
  Aquatic Chronic 1 | H360D
  H330
  H311
  H300
  H372 (asinis)
  H410 | GHS08
  GHS06
  GHS09
  Dgr | H360D
  H330
  H311
  H300
  H372 (asinis)
  H410 | | Repr. 1B; H360D: C ≥ 0,003 %
  STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 1,0 %
  STOT RE 2; H373 (asinis) 0,1 % ≤ C < 1,0 %
  M = 10” | |
| “607-157-00-X | difenakums (ISO); 3-(3-bifenil-4-il-1,2,3,4-tetrahidro-1-naftil)-4-hidroksikumarīns | 259-978-4 | 56073-07-5 | Repr. 1B
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 1
  STOT RE 1
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H400
  H410 | GHS08
  GHS06
  GHS09
  Dgr | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H410 | | Repr. 1B; H360D:
  C ≥ 0,003 %
  STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,02 % STOT RE 2; H373 (asinis):
  0,002 % ≤ C < 0,02 %
  M = 10
  M = 10” | |
| “607-172-00-1 | brodifakums (ISO);
  4-hidroksi-3-(3-(4′-brom-4-bifenilil)-1,2,3,4-tetrahidro-1-naftil)kumarīns | 259-980-5 | 56073-10-0 | Repr. 1 A
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 1
  STOT RE 1
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H400
  H410 | GHS08
  GHS06
  GHS09
  Dgr | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H410 | | Repr. 1 A; H360D:
  C ≥ 0,003 %
  STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,02 % STOT RE 2; H373 (asinis):
  0,002 % ≤ C < 0,02 %
  M = 10
  M = 10” | |
| “607-375-00-5 | flokumafēns (ISO); cis-4-hidroksi-3-(1,2,3,4-tetrahidro-3-(4-(4-trifluormetilbenziloksi)fenil)-1-naftil)kumarīna un trans-4-hidroksi-3-(1,2,3,4-tetrahidro-3-(4-(4-trifluormetilbenziloksi)fenil)-1-naftil)kumarīna reakcijas masa | 421-960-0 | 90035-08-8 | Repr. 1B
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 1
  STOT RE 1
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H400
  H410 | GHS08
  GHS06
  GHS09
  Dgr | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H410 | | Repr. 1B; H360D:
  C ≥ 0,003 %
  STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,05 %
  STOT RE 2; H373 (asinis):
  0,005 % ≤ C < 0,05 %
  M = 10
  M = 10” | |
| “607-623-00-2 | diizobutilftalāts | 201-553-2 | 84-69-5 | Repr. 1B | H360Df | GHS08
  Dgr | H360Df” | | | |
| “613-166-00-X | flumioksazīns (ISO);
  2-[7-fluor-3-okso-4-(prop-2-īn-1-il)-3,4-dihidro-2H-1,4-benzoksazīn-6-il]-4,5,6,7-tetrahidro-1H-izoindol-1,3(2H)-dions | — | 103361-09-7 | Repr. 1B
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H360D
  H400
  H410 | GHS08
  GHS09
  Dgr | H360D
  H410 | | M = 1 000
  M = 1 000 ” | |
| “613-121-00-4 | hlorsulfurons (ISO); 2-hlor-N-[[(4-metoksi-6-metil-1,3,5-triazīn-2-il)amino]karbonil]benzolsulfonamīds | 265-268-5 | 64902-72-3 | Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H400
  H410 | GHS09
  Wng | H410 | | M = 1 000
  M = 100” | |
| “616-011-00-4 | N,N-dimetilacetamīds | 204-826-4 | 127-19-5 | Repr. 1B
  Acute Tox. 4*
  Acute Tox. 4* | H360D***
  H332
  H312 | GHS08
  GHS07
  Dgr | H360D***
  H332
  H312” | | | |
| “616-037-00-6 | acetohlors (ISO); 2-hlor-N-(etoksimetil)-N-(2-etil-6-metilfenil)acetamīds | 251-899-3 | 34256-82-1 | Carc. 2
  Repr. 2
  Acute Tox. 4
  STOT SE 3
  STOT RE 2
  Skin Irrit. 2
  Skin Sens. 1
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H351
  H361f
  H332
  H335
  H373 (nieres)
  H315
  H317
  H400
  H410 | GHS08
  GHS07
  GHS09
  Wng | H351
  H361f
  H332
  H335
  H373 (nieres)
  H315
  H317
  H410 | | M = 1 000
  M = 100” | |
| “616-207-00-X | poliheksametilēnbiguanīda hidrohlorīds;
  PHMB | — | 32289-58-0
  27083-27-8 | Carc. 2
  Acute Tox. 2
  Acute Tox. 4
  STOT RE 1
  Eye Dam. 1
  Skin Sens. 1B
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H351
  H330
  H302
  H372 (elpceļi) (ieelpošana)
  H318
  H317
  H400
  H410 | GHS08
  GHS06
  GHS05
  GHS09
  Dgr | H351
  H330
  H302
  H372 (elpceļi) (ieelpošana)
  H318
  H317
  H410 | | M = 10
  M = 10” | |

b)

ierakstus, kas attiecas uz indeksa numuriem 006-035-00-8, 029-002-00-X, 602-020-00-0, 602-033-00-1, 603-055-00-4, 604-030-00-0, 604-092-00-9, 605-013-00-0, 605-022-00-X, 606-014-00-9, 606-021-00-7, 607-056-00-0, 607-059-00-7, 607-157-00-X, 607-172-00-1, 607-375-00-5, 607-623-00-2, 613-166-00-X, 613-121-00-4, 616-011-00-4, 616-037-00-6 un 616-207-00-X, attiecīgi aizstāj ar šādiem:

Indeksa Nr.

Starptautiskā ķīmiskā identifikācija

EK Nr.

CAS Nr.

Klasifikācija

Marķējums

Specifiskās robežkoncentrācijas, reizināšanas koeficients

Piezīmes

Bīstamības klases un kategorijas kodi

Bīstamības apzīmējuma kodi

Piktogramma, signālvārda kodi

Bīstamības apzīmējuma kodi

Papildu bīstamības apzīmējuma kodi

“006-035-00-8

pirimikarbs (ISO); 2-(dimetilamino)-5,6-dimetilpirimidīn-4-ila dimetilkarbamāts

245-430-1

23103-98-2

Carc. 2

Acute Tox. 3

Acute Tox. 3

Skin Sens. 1

Aquatic Acute 1 Aquatic Chronic 1

H351

H331

H301

H317

H400

H410

GHS08

GHS06

GHS09

Dgr

H351

H331

H301

H317

H410

M = 10

M = 100”

“029-002-00-X

divara oksīds;

vara (I) oksīds

215-270-7

1317-39-1

Acute Tox. 4

Acute Tox. 4

Eye Dam. 1

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H332

H302

H318

H400

H410

GHS07

GHS05

GHS09

Dgr

H332

H302

H318

H410

M = 100”

“602-020-00-0

1,2-dihlorpropāns;

propilēndihlorīds

201-152-2

78-87-5

Flam. Liq. 2

Carc. 1B

Acute Tox. 4*

Acute Tox. 4*

H225

H350

H332

H302

GHS02

GHS08

GHS07

Dgr

H225

H350

H332

H302”

“602-033-00-1

hlorbenzols

203-628-5

108-90-7

Flam. Liq. 3

Acute Tox. 4

Skin Irrit. 2

Aquatic Chronic 2

H226

H332

H315

H411

GHS02

GHS07

GHS09

Wng

H226

H332

H315

H411”

“603-055-00-4

propilēnoksīds;

1,2-epoksipropāns; metiloksirāns

200-879-2

75-56-9

Flam. Liq. 1

Carc. 1B

Muta. 1B

Acute Tox. 3

Acute Tox. 3

Acute Tox. 4

STOT SE 3

Eye Irrit. 2

H224

H350

H340

H331

H311

H302

H335

H319

GHS02

GHS08

GHS06

Dgr

H224

H350

H340

H331

H311

H302

H335

H319”

“604-030-00-0

bisfenols A;

4,4′-izopropilidēndifenols

201-245-8

80-05-7

Repr. 1B

STOT SE 3

Eye Dam. 1

Skin Sens. 1

H360F

H335

H318

H317

GHS08

GHS05 GHS07

Dgr

H360F

H335

H318

H317”

“604-092-00-9

fenols, dodecil-, sazarotas virknes; [1]

fenols, 2-dodecil-, sazarotas virknes; [2]

fenols, 3-dodecil-, sazarotas virknes; [3]

fenols, 4-dodecil-, sazarotas virknes; [4]

fenols, (tetrapropenil) atvasinājumi [5]

310-154-3 [1]

[2]

[3]

[4]

[5]

121158-58-5 [1]

[2]

[3]

210555-94-5 [4]

74499-35-7 [5]

Repr. 1B

Skin Corr. 1C

Eye Dam. 1

Aquatic Acute 1 Aquatic Chronic 1

H360F

H314

H318

H400

H410

GHS08

GHS05

GHS09

Dgr

H360F

H314

H410

M = 10

M = 10”

“605-013-00-0

hloraloze (INN);

(R)-1,2-O-(2,2,2-trihloretilidēns)-α-D-glikofuranoze; glikohloraloze; anhidroglikohlorāls

240-016-7

15879-93-3

Acute Tox. 4*

Acute Tox. 3

STOT SE 3

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H332

H301

H336

H400

H410

GHS06

GHS09

Dgr

H332

H301

H336

H410

M = 10

M = 10

C”

“605-022-00-X

glutarāls; glutāraldehīds;

1,5-pentāndiāls

203-856-5

111-30-8

Acute Tox. 2

Acute Tox. 3

STOT SE 3

Skin Corr. 1B

Resp. Sens. 1

Skin Sens. 1 A

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 2

H330

H301

H335

H314

H334

H317

H400

H411

GHS06

GHS05

GHS08

GHS09

Dgr

H330

H301

H335

H314

H334

H317

H410

EUH071

STOT SE 3; H335: 0,5 % ≤ C < 5 %

M = 1”

“606-014-00-9

hlorfacinons (ISO);

2-[(4-hlorfenil)(fenil)acetil]-1H-indēn-1,3(2H)-dions

223-003-0

3691-35-8

Repr. 1B

Acute Tox. 1

Acute Tox. 1

Acute Tox. 1

STOT RE 1

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H400

H410

GHS08

GHS06

GHS09

Dgr

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H410

Repr. 1B; H360D:

C ≥ 0,003 %

STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,1 %

STOT RE 2; H373 (asinis):

0,01 % ≤ C < 0,1 %

M = 1

M = 1”

“606-021-00-7

N-metil-2-pirolidons; 1-metil-2-pirolidons

212-828-1

872-50-4

Repr. 1B

STOT SE 3

Skin Irrit. 2

Eye Irrit. 2

H360D***

H335

H315

H319

GHS08

GHS07

Dgr

H360D***

H335

H315

H319

STOT SE 3; H335: C ≥ 10 %”

“607-056-00-0

varfarīns (ISO)

4-hidroksi-3-(3-okso-1-fenilbutil)-2H-hromēn-2-ons; [1]

(S)-4-hidroksi-3-(3-okso-1-fenilbutil)-2-benzpirons; [2]

(R)-4-hidroksi-3-(3-okso-1-fenilbutil)-2-benzpirons [3]

201-377-6

[1]

226-907-3

[2]

226-908-9

[3]

81-81-2 [1]

5543-57-7

[2]

5543-58-8

[3]

Repr. 1 A

Acute Tox. 1

Acute Tox. 1

Acute Tox. 2

STOT RE 1

Aquatic Chronic 2

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H411

GHS08

GHS06

GHS09

Dgr

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H411

Repr. 1 A; H360D:

C ≥ 0,003 %

STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,5 %

STOT RE 2; H373 (asinis): 0,05 % ≤ C < 0,5 %”

“607-059-00-7

kumatetralils (ISO); 4-hidroksi-3-(1,2,3,4-tetrahidro-1-naftil)kumarīns

227-424-0

5836-29-3

Repr. 1B

Acute Tox. 2

Acute Tox. 3

Acute Tox. 2

STOT RE 1

Aquatic Chronic 1

H360D

H330

H311

H300

H372 (asinis)

H410

GHS08

GHS06

GHS09

Dgr

H360D

H330

H311

H300

H372 (asinis)

H410

Repr. 1B; H360D: C ≥ 0,003 %

STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 1,0 %

STOT RE 2; H373 (asinis) 0,1 % ≤ C < 1,0 %

M = 10”

“607-157-00-X

difenakums (ISO); 3-(3-bifenil-4-il-1,2,3,4-tetrahidro-1-naftil)-4-hidroksikumarīns

259-978-4

56073-07-5

Repr. 1B

Acute Tox. 1

Acute Tox. 1

Acute Tox. 1

STOT RE 1

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H400

H410

GHS08

GHS06

GHS09

Dgr

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H410

Repr. 1B; H360D:

C ≥ 0,003 %

STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,02 % STOT RE 2; H373 (asinis):

0,002 % ≤ C < 0,02 %

M = 10

M = 10”

“607-172-00-1

brodifakums (ISO);

4-hidroksi-3-(3-(4′-brom-4-bifenilil)-1,2,3,4-tetrahidro-1-naftil)kumarīns

259-980-5

56073-10-0

Repr. 1 A

Acute Tox. 1

Acute Tox. 1

Acute Tox. 1

STOT RE 1

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H400

H410

GHS08

GHS06

GHS09

Dgr

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H410

Repr. 1 A; H360D:

C ≥ 0,003 %

STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,02 % STOT RE 2; H373 (asinis):

0,002 % ≤ C < 0,02 %

M = 10

M = 10”

“607-375-00-5

flokumafēns (ISO); cis-4-hidroksi-3-(1,2,3,4-tetrahidro-3-(4-(4-trifluormetilbenziloksi)fenil)-1-naftil)kumarīna un trans-4-hidroksi-3-(1,2,3,4-tetrahidro-3-(4-(4-trifluormetilbenziloksi)fenil)-1-naftil)kumarīna reakcijas masa

421-960-0

90035-08-8

Repr. 1B

Acute Tox. 1

Acute Tox. 1

Acute Tox. 1

STOT RE 1

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H400

H410

GHS08

GHS06

GHS09

Dgr

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H410

Repr. 1B; H360D:

C ≥ 0,003 %

STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,05 %

STOT RE 2; H373 (asinis):

0,005 % ≤ C < 0,05 %

M = 10

M = 10”

“607-623-00-2

diizobutilftalāts

201-553-2

84-69-5

Repr. 1B

H360Df

GHS08

Dgr

H360Df”

“613-166-00-X

flumioksazīns (ISO);

2-[7-fluor-3-okso-4-(prop-2-īn-1-il)-3,4-dihidro-2H-1,4-benzoksazīn-6-il]-4,5,6,7-tetrahidro-1H-izoindol-1,3(2H)-dions

—

103361-09-7

Repr. 1B

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H360D

H400

H410

GHS08

GHS09

Dgr

H360D

H410

M = 1 000

M = 1 000 ”

“613-121-00-4

hlorsulfurons (ISO); 2-hlor-N-[[(4-metoksi-6-metil-1,3,5-triazīn-2-il)amino]karbonil]benzolsulfonamīds

265-268-5

64902-72-3

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H400

H410

GHS09

Wng

H410

M = 1 000

M = 100”

“616-011-00-4

N,N-dimetilacetamīds

204-826-4

127-19-5

Repr. 1B

Acute Tox. 4*

Acute Tox. 4*

H360D***

H332

H312

GHS08

GHS07

Dgr

H360D***

H332

H312”

“616-037-00-6

acetohlors (ISO); 2-hlor-N-(etoksimetil)-N-(2-etil-6-metilfenil)acetamīds

251-899-3

34256-82-1

Carc. 2

Repr. 2

Acute Tox. 4

STOT SE 3

STOT RE 2

Skin Irrit. 2

Skin Sens. 1

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H351

H361f

H332

H335

H373 (nieres)

H315

H317

H400

H410

GHS08

GHS07

GHS09

Wng

H351

H361f

H332

H335

H373 (nieres)

H315

H317

H410

M = 1 000

M = 100”

“616-207-00-X

poliheksametilēnbiguanīda hidrohlorīds;

PHMB

—

32289-58-0

27083-27-8

Carc. 2

Acute Tox. 2

Acute Tox. 4

STOT RE 1

Eye Dam. 1

Skin Sens. 1B

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H351

H330

H302

H372 (elpceļi) (ieelpošana)

H318

H317

H400

H410

GHS08

GHS06

GHS05

GHS09

Dgr

H351

H330

H302

H372 (elpceļi) (ieelpošana)

H318

H317

H410

M = 10

M = 10”

| c) | ievērojot indeksa numuru secību, iekļauj šādus ierakstus:















  Indeksa Nr. | Starptautiskā ķīmiskā identifikācija | EK Nr. | CAS Nr. | Klasifikācija | Marķējums | Specifiskās robežkoncentrācijas, reizināšanas koeficients | Piezīmes |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| Bīstamības klases un kategorijas kodi | Bīstamības apzīmējuma kodi | Piktogramma, signālvārda kodi | Bīstamības apzīmējuma kodi | Papildu bīstamības apzīmējuma kodi |
| “005-020-00-3 | dinātrija oktaborāts, bezūdens; [1]
  dinātrija oktaborāta tetrahidrāts [2] | 234-541-0 [1]
  234-541-0 [2] | 12008-41-2 [1]
  12280-03-4 [2] | Repr. 1B | H360FD | GHS08
  Dgr | H360FD” | | | |
| “014-046-00-4 | reprezentatīva sastāva e-stikla mikrošķiedras; [kalcija-alumīnija-silikāta nejaušās orientācijas šķiedras ar šādu reprezentatīvo sastāvu (ar masas %): SiO2 50,0-56,0 %, Al2O3 13,0-16,0 %, B2O3 5,8-10,0 %, Na2O < 0,6 %, K2O < 0,4 %, CaO 15,0-24,0 %, MgO < 5,5 %, Fe2O3 < 0,5 %, F2 < 1,0 %. Parastais ražošanas process: stiepšana ar liesmu un rotācijas process. (Nelielos daudzumos var izmantot atsevišķus papildu elementus; procesa saraksts neliedz inovāciju.)] | — | — | Carc. 1B | H350i | GHS08
  Dgr | H350i | | | A” |
| “014-047-00-X | reprezentatīva sastāva stikla mikrošķiedras; [kalcija-alumīnija-silikāta nejaušās orientācijas šķiedras ar šādu sastāvu (ar masas %): SiO2 55,0-60,0 %, Al2O3 4,0-7,0 %, B2O3 8,0-11,0 %, ZrO2 0,0-4,0 %, Na2O 9,5-13,5 %, K2O 0,0-4,0 %, CaO 1,0-5,0 %, MgO 0,0-2,0 %, Fe2O3 < 0,2 %, ZnO 2,0-5,0 %, BaO 3,0-6,0 %, F2 < 1,0 %. Parastais ražošanas process: stiepšana ar liesmu un rotācijas process. (Nelielos daudzumos var izmantot atsevišķus papildu elementus; procesa saraksts neliedz inovāciju.)] | — | — | Carc. 2 | H351 (ieelpošana) | GHS08
  Wng | H351 (ieelpošana) | | | A” |
| “029-015-00-0 | vara tiocianāts | 214-183-1 | 1111-67-7 | Aquatic Acute 1 Aquatic Chronic 1 | H400
  H410 | GHS09
  Wng | H410 | EUH032 | M = 10” | |
| “029-016-00-6 | vara (II) oksīds | 215-269-1 | 1317-38-0 | Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H400
  H410 | GHS09
  Wng | H410 | | M = 100” | |
| “029-017-00-1 | divara hlorīda trihidroksīds | 215-572-9 | 1332-65-6 | Acute Tox. 4
  Acute Tox. 3
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H332
  H301
  H400
  H410 | GHS06
  GHS09
  Dgr | H332
  H301
  H410 | | M = 10” | |
| “029-018-00-7 | tetravara heksahidroksīda sulfāts; [1]
  tetravara heksahidroksīda sulfāta hidrāts [2] | 215-582-3 [1]
  215-582-3 [2] | 1333-22-8 [1]
  12527-76-3 [2] | Acute Tox. 4
  Aquatic Acute 1 Aquatic Chronic 1 | H302
  H400
  H410 | GHS07
  GHS09
  Wng | H302
  H410 | | M = 10” | |
| “029-019-01-X | vara plēksnes (pārklātas ar alifātisko skābi) | — | — | Acute Tox. 3
  Acute Tox. 4
  Eye Irrit. 2
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H331
  H302
  H319
  H400
  H410 | GHS06
  GHS09
  Dgr | H331
  H302
  H319
  H410 | | M = 10” | |
| “029-020-00-8 | vara (II) karbonāts – vara (II) hidroksīds (1:1) | 235-113-6 | 12069-69-1 | Acute Tox. 4
  Acute Tox. 4
  Eye Irrit. 2
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H332
  H302
  H319
  H400
  H410 | GHS07
  GHS09
  Wng | H332
  H302
  H319
  H410 | | M = 10” | |
| “029-021-00-3 | vara dihidroksīds;
  vara (II) hidroksīds | 243-815-9 | 20427-59-2 | Acute Tox. 2
  Acute Tox. 4
  Eye Dam. 1
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H330
  H302
  H318
  H400
  H410 | GHS06
  GHS05
  GHS09
  Dgr | H330
  H302
  H318
  H410 | | M = 10” | |
| “029-022-00-9 | bordo maisījums;
  vara sulfāta un kalcija dihidroksīda reakcijas produkti | — | 8011-63-0 | Acute Tox. 4
  Eye Dam. 1
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H332
  H318
  H400
  H410 | GHS07
  GHS05
  GHS09
  Dgr | H332
  H318
  H410 | | M = 10” | |
| “029-023-00-4 | vara sulfāta pentahidrāts | 231-847-6 | 7758-99-8 | Acute Tox. 4
  Eye Dam. 1
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H302
  H318
  H400
  H410 | GHS07
  GHS05
  GHS09
  Dgr | H302
  H318
  H410 | | M = 10” | |
| “082-013-00-1 | svina pulveris;
  [daļiņu diametrs < 1 mm] | 231-100-4 | 7439-92-1 | Repr. 1 A
  Lact. | H360FD
  H362 | GHS08
  Dgr | H360FD
  H362 | | Repr. 1 A; H360D: C ≥ 0,03 %” | |
| “082-014-00-7 | svins masīvā formā:
  [daļiņu diametrs ≥ 1 mm] | 231-100-4 | 7439-92-1 | Repr. 1 A
  Lact. | H360FD
  H362 | GHS08
  Dgr | H360FD
  H362” | | | |
| “605-040-00-8 | hidroksiizoheksila 3-cikloheksēna karboksaldehīds (INCI); 4-(4-hidroksi-4-metilpentil)cikloheks-3-ēn-1-karbaldehīda un 3-(4-hidroksi-4-metilpentil)cikloheks-3-ēn-1-karbaldehīda reakcijas masa; [1]
  4-(4-hidroksi-4-metilpentil)cikloheks-3-ēn-1-karbaldehīds; [2]
  3-(4-hidroksi-4-metilpentil)cikloheks-3-ēn-1-karbaldehīds [3] | - [1]
  250-863-4 [2]
  257-187-9 [3] | 130066-44-3 [1]
  31906-04-4 [2]
  51414-25-6 [3] | Skin Sens. 1 A | H317 | GHS07
  Wng | H317” | | | |
| “607-716-00-8 | bromadiolons (ISO); 3-[3-(4′-brombifenil-4-il)-3-hidroksi-1-fenilpropil]-4-hidroksi-2H-hromēn-2-ons | 249-205-9 | 28772-56-7 | Repr. 1B
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 1
  STOT RE 1
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H400
  H410 | GHS08
  GHS06
  GHS09
  Dgr | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H410 | | Repr. 1B; H360D:
  C ≥ 0,003 %
  STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,005 % STOT RE 2; H373 (asinis):
  0,0005 % ≤ C < 0,005 %
  M = 1
  M = 1” | |
| “607-717-00-3 | difetialons (ISO);
  3-[3-(4′-brombifenil-4-il)-1,2,3,4-tetrahidronaftalīn-1-il]-4-hidroksi-2H-1-benztiopirān-2-ons | — | 104653-34-1 | Repr. 1B
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 1
  Acute Tox. 1
  STOT RE 1
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H400
  H410 | GHS08
  GHS06
  GHS09
  Dgr | H360D
  H330
  H310
  H300
  H372 (asinis)
  H410 | EUH070 | Repr. 1B; H360D:
  C ≥ 0,003 %
  STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,02 % STOT RE 2; H373 (asinis):
  0,002 % ≤ C < 0,02 %
  M = 100
  M = 100” | |
| “607-718-00-9 | perfluornonān-1-skābe [1] un tās nātrija [2] un amonija [3] sāļi | 206-801-3 [1]
  [2]
  [3] | 375-95-1 [1]
  21049-39-8 [2]
  4149-60-4 [3] | Carc. 2
  Repr. 1B
  Lact.
  Acute Tox. 4
  Acute Tox. 4
  STOT RE 1
  Eye Dam. 1 | H351
  H360Df
  H362
  H332
  H302
  H372 (aknas, aizkrūts dziedzeris, liesa)
  H318 | GSH08
  GSH07
  GHS05
  Dgr | H351
  H360Df
  H362
  H332
  H302
  H372 (aknas, aizkrūts dziedzeris, liesa)
  H318” | | | |
| “607-719-00-4 | dicikloheksilftalāts | 201-545-9 | 84-61-7 | Repr. 1B
  Skin Sens. 1 | H360D
  H317 | GHS08
  GHS07
  Dgr | H360D
  H317” | | | |
| “608-067-00-3 | 3,7-dimetilokta-2,6-diēnnitrils | 225-918-0 | 5146-66-7 | Muta. 1B | H340 | GHS08
  Dgr | H340” | | | |
| “612-288-00-0 | bupirimāts (ISO);
  5-butil-2-etilamino-6-metilpirimidīn-4-ila dimetilsulfamāts | 255-391-2 | 41483-43-6 | Carc. 2
  Skin Sens. 1B
  Aquatic Chronic 1 | H351
  H317
  H410 | GHS08
  GHS07
  GHS09
  Wng | H351
  H317
  H410 | | M = 1” | |
| “612-289-00-6 | triflumizols (ISO);
  (1E)-N-[4-hlor-2-(trifluormetil)fenil]-1-(1H-imidazol-1-il)-2-propoksietanimīns | — | 68694-11-1 | Repr. 1B
  Acute Tox. 4
  STOT RE 2
  Skin Sens. 1
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H360D
  H302
  H373 (aknas)
  H317
  H400
  H410 | GHS08
  GHS07
  GHS09
  Dgr | H360D
  H302
  H373 (aknas)
  H317
  H410 | | M = 1
  M = 1” | |
| “616-218-00-X | benzvindiflupīrs (ISO); N-[9-(dihlormetilēn)-1,2,3,4-tetrahidro-1,4-metanonaftalīn-5-il]-3-(difluormetil)-1-metil-1H-pirazol-4-karboksamīds | — | 1072957-71-1 | Acute Tox. 3
  Acute Tox. 3
  Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H331
  H301
  H400
  H410 | GHS06
  GHS09
  Dgr | H331
  H301
  H410 | | M = 100
  M = 100” | |
| “616-219-00-5 | fluopirams (ISO); N-{2-[3-hlor-5-(trifluormetil)piridīn-2-il]etil}-2-(trifluormetil)benzamīds | — | 658066-35-4 | Aquatic Chronic 2 | H411 | GHS09 | H411” | | | |
| “616-220-00-0 | pencikurons (ISO); 1-[(4-hlorfenil)metil]-1-ciklopentil-3-fenilurīnviela | 266-096-3 | 66063-05-6 | Aquatic Acute 1
  Aquatic Chronic 1 | H400
  H410 | GHS09
  Wng | H410 | | M = 1
  M = 1” | |
| “617-023-00-2 | terc-butilhidroperoksīds | 200-915-7 | 75-91-2 | Muta. 2 | H341 | GHS08
  Wng | H341” | | | |

c)

ievērojot indeksa numuru secību, iekļauj šādus ierakstus:

Indeksa Nr.

Starptautiskā ķīmiskā identifikācija

EK Nr.

CAS Nr.

Klasifikācija

Marķējums

Specifiskās robežkoncentrācijas, reizināšanas koeficients

Piezīmes

Bīstamības klases un kategorijas kodi

Bīstamības apzīmējuma kodi

Piktogramma, signālvārda kodi

Bīstamības apzīmējuma kodi

Papildu bīstamības apzīmējuma kodi

“005-020-00-3

dinātrija oktaborāts, bezūdens; [1]

dinātrija oktaborāta tetrahidrāts [2]

234-541-0 [1]

234-541-0 [2]

12008-41-2 [1]

12280-03-4 [2]

Repr. 1B

H360FD

GHS08

Dgr

H360FD”

“014-046-00-4

reprezentatīva sastāva e-stikla mikrošķiedras; [kalcija-alumīnija-silikāta nejaušās orientācijas šķiedras ar šādu reprezentatīvo sastāvu (ar masas %): SiO2 50,0-56,0 %, Al2O3 13,0-16,0 %, B2O3 5,8-10,0 %, Na2O < 0,6 %, K2O < 0,4 %, CaO 15,0-24,0 %, MgO < 5,5 %, Fe2O3 < 0,5 %, F2 < 1,0 %. Parastais ražošanas process: stiepšana ar liesmu un rotācijas process. (Nelielos daudzumos var izmantot atsevišķus papildu elementus; procesa saraksts neliedz inovāciju.)]

—

—

Carc. 1B

H350i

GHS08

Dgr

H350i

A”

“014-047-00-X

reprezentatīva sastāva stikla mikrošķiedras; [kalcija-alumīnija-silikāta nejaušās orientācijas šķiedras ar šādu sastāvu (ar masas %): SiO2 55,0-60,0 %, Al2O3 4,0-7,0 %, B2O3 8,0-11,0 %, ZrO2 0,0-4,0 %, Na2O 9,5-13,5 %, K2O 0,0-4,0 %, CaO 1,0-5,0 %, MgO 0,0-2,0 %, Fe2O3 < 0,2 %, ZnO 2,0-5,0 %, BaO 3,0-6,0 %, F2 < 1,0 %. Parastais ražošanas process: stiepšana ar liesmu un rotācijas process. (Nelielos daudzumos var izmantot atsevišķus papildu elementus; procesa saraksts neliedz inovāciju.)]

—

—

Carc. 2

H351 (ieelpošana)

GHS08

Wng

H351 (ieelpošana)

A”

“029-015-00-0

vara tiocianāts

214-183-1

1111-67-7

Aquatic Acute 1 Aquatic Chronic 1

H400

H410

GHS09

Wng

H410

EUH032

M = 10”

“029-016-00-6

vara (II) oksīds

215-269-1

1317-38-0

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H400

H410

GHS09

Wng

H410

M = 100”

“029-017-00-1

divara hlorīda trihidroksīds

215-572-9

1332-65-6

Acute Tox. 4

Acute Tox. 3

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H332

H301

H400

H410

GHS06

GHS09

Dgr

H332

H301

H410

M = 10”

“029-018-00-7

tetravara heksahidroksīda sulfāts; [1]

tetravara heksahidroksīda sulfāta hidrāts [2]

215-582-3 [1]

215-582-3 [2]

1333-22-8 [1]

12527-76-3 [2]

Acute Tox. 4

Aquatic Acute 1 Aquatic Chronic 1

H302

H400

H410

GHS07

GHS09

Wng

H302

H410

M = 10”

“029-019-01-X

vara plēksnes (pārklātas ar alifātisko skābi)

—

—

Acute Tox. 3

Acute Tox. 4

Eye Irrit. 2

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H331

H302

H319

H400

H410

GHS06

GHS09

Dgr

H331

H302

H319

H410

M = 10”

“029-020-00-8

vara (II) karbonāts – vara (II) hidroksīds (1:1)

235-113-6

12069-69-1

Acute Tox. 4

Acute Tox. 4

Eye Irrit. 2

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H332

H302

H319

H400

H410

GHS07

GHS09

Wng

H332

H302

H319

H410

M = 10”

“029-021-00-3

vara dihidroksīds;

vara (II) hidroksīds

243-815-9

20427-59-2

Acute Tox. 2

Acute Tox. 4

Eye Dam. 1

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H330

H302

H318

H400

H410

GHS06

GHS05

GHS09

Dgr

H330

H302

H318

H410

M = 10”

“029-022-00-9

bordo maisījums;

vara sulfāta un kalcija dihidroksīda reakcijas produkti

—

8011-63-0

Acute Tox. 4

Eye Dam. 1

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H332

H318

H400

H410

GHS07

GHS05

GHS09

Dgr

H332

H318

H410

M = 10”

“029-023-00-4

vara sulfāta pentahidrāts

231-847-6

7758-99-8

Acute Tox. 4

Eye Dam. 1

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H302

H318

H400

H410

GHS07

GHS05

GHS09

Dgr

H302

H318

H410

M = 10”

“082-013-00-1

svina pulveris;

[daļiņu diametrs < 1 mm]

231-100-4

7439-92-1

Repr. 1 A

Lact.

H360FD

H362

GHS08

Dgr

H360FD

H362

Repr. 1 A; H360D: C ≥ 0,03 %”

“082-014-00-7

svins masīvā formā:

[daļiņu diametrs ≥ 1 mm]

231-100-4

7439-92-1

Repr. 1 A

Lact.

H360FD

H362

GHS08

Dgr

H360FD

H362”

“605-040-00-8

hidroksiizoheksila 3-cikloheksēna karboksaldehīds (INCI); 4-(4-hidroksi-4-metilpentil)cikloheks-3-ēn-1-karbaldehīda un 3-(4-hidroksi-4-metilpentil)cikloheks-3-ēn-1-karbaldehīda reakcijas masa; [1]

4-(4-hidroksi-4-metilpentil)cikloheks-3-ēn-1-karbaldehīds; [2]

3-(4-hidroksi-4-metilpentil)cikloheks-3-ēn-1-karbaldehīds [3]

- [1]

250-863-4 [2]

257-187-9 [3]

130066-44-3 [1]

31906-04-4 [2]

51414-25-6 [3]

Skin Sens. 1 A

H317

GHS07

Wng

H317”

“607-716-00-8

bromadiolons (ISO); 3-[3-(4′-brombifenil-4-il)-3-hidroksi-1-fenilpropil]-4-hidroksi-2H-hromēn-2-ons

249-205-9

28772-56-7

Repr. 1B

Acute Tox. 1

Acute Tox. 1

Acute Tox. 1

STOT RE 1

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H400

H410

GHS08

GHS06

GHS09

Dgr

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H410

Repr. 1B; H360D:

C ≥ 0,003 %

STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,005 % STOT RE 2; H373 (asinis):

0,0005 % ≤ C < 0,005 %

M = 1

M = 1”

“607-717-00-3

difetialons (ISO);

3-[3-(4′-brombifenil-4-il)-1,2,3,4-tetrahidronaftalīn-1-il]-4-hidroksi-2H-1-benztiopirān-2-ons

—

104653-34-1

Repr. 1B

Acute Tox. 1

Acute Tox. 1

Acute Tox. 1

STOT RE 1

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H400

H410

GHS08

GHS06

GHS09

Dgr

H360D

H330

H310

H300

H372 (asinis)

H410

EUH070

Repr. 1B; H360D:

C ≥ 0,003 %

STOT RE 1; H372 (asinis): C ≥ 0,02 % STOT RE 2; H373 (asinis):

0,002 % ≤ C < 0,02 %

M = 100

M = 100”

“607-718-00-9

perfluornonān-1-skābe [1] un tās nātrija [2] un amonija [3] sāļi

206-801-3 [1]

[2]

[3]

375-95-1 [1]

21049-39-8 [2]

4149-60-4 [3]

Carc. 2

Repr. 1B

Lact.

Acute Tox. 4

Acute Tox. 4

STOT RE 1

Eye Dam. 1

H351

H360Df

H362

H332

H302

H372 (aknas, aizkrūts dziedzeris, liesa)

H318

GSH08

GSH07

GHS05

Dgr

H351

H360Df

H362

H332

H302

H372 (aknas, aizkrūts dziedzeris, liesa)

H318”

“607-719-00-4

dicikloheksilftalāts

201-545-9

84-61-7

Repr. 1B

Skin Sens. 1

H360D

H317

GHS08

GHS07

Dgr

H360D

H317”

“608-067-00-3

3,7-dimetilokta-2,6-diēnnitrils

225-918-0

5146-66-7

Muta. 1B

H340

GHS08

Dgr

H340”

“612-288-00-0

bupirimāts (ISO);

5-butil-2-etilamino-6-metilpirimidīn-4-ila dimetilsulfamāts

255-391-2

41483-43-6

Carc. 2

Skin Sens. 1B

Aquatic Chronic 1

H351

H317

H410

GHS08

GHS07

GHS09

Wng

H351

H317

H410

M = 1”

“612-289-00-6

triflumizols (ISO);

(1E)-N-[4-hlor-2-(trifluormetil)fenil]-1-(1H-imidazol-1-il)-2-propoksietanimīns

—

68694-11-1

Repr. 1B

Acute Tox. 4

STOT RE 2

Skin Sens. 1

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H360D

H302

H373 (aknas)

H317

H400

H410

GHS08

GHS07

GHS09

Dgr

H360D

H302

H373 (aknas)

H317

H410

M = 1

M = 1”

“616-218-00-X

benzvindiflupīrs (ISO); N-[9-(dihlormetilēn)-1,2,3,4-tetrahidro-1,4-metanonaftalīn-5-il]-3-(difluormetil)-1-metil-1H-pirazol-4-karboksamīds

—

1072957-71-1

Acute Tox. 3

Acute Tox. 3

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H331

H301

H400

H410

GHS06

GHS09

Dgr

H331

H301

H410

M = 100

M = 100”

“616-219-00-5

fluopirams (ISO); N-{2-[3-hlor-5-(trifluormetil)piridīn-2-il]etil}-2-(trifluormetil)benzamīds

—

658066-35-4

Aquatic Chronic 2

H411

GHS09

H411”

“616-220-00-0

pencikurons (ISO); 1-[(4-hlorfenil)metil]-1-ciklopentil-3-fenilurīnviela

266-096-3

66063-05-6

Aquatic Acute 1

Aquatic Chronic 1

H400

H410

GHS09

Wng

H410

M = 1

M = 1”

“617-023-00-2

terc-butilhidroperoksīds

200-915-7

75-91-2

Muta. 2

H341

GHS08

Wng

H341”

---

| 20.7.2016 | LV | Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis | L 195/26 |
| --- | --- | --- | --- |

20.7.2016

LV

Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis

L 195/26

---

KOMISIJAS ĪSTENOŠANAS REGULA (ES) 2016/1180

(2016. gada 19. jūlijs),

ar kuru nosaka standarta importa vērtības atsevišķu veidu augļu un dārzeņu ievešanas cenas noteikšanai

EIROPAS KOMISIJA,

ņemot vērā Līgumu par Eiropas Savienības darbību,

ņemot vērā Eiropas Parlamenta un Padomes 2013. gada 17. decembra Regulu (ES) Nr. 1308/2013, ar ko izveido lauksaimniecības produktu tirgu kopīgu organizāciju un atceļ Padomes Regulas (EEK) Nr. 922/72, (EEK) Nr. 234/79, (EK) Nr. 1037/2001 un (EK) Nr. 1234/2007 (1),

ņemot vērā Komisijas 2011. gada 7. jūnija Īstenošanas regulu (ES) Nr. 543/2011, ar ko nosaka sīki izstrādātus noteikumus Padomes Regulas (EK) Nr. 1234/2007 piemērošanai attiecībā uz augļu un dārzeņu un pārstrādātu augļu un dārzeņu nozari (2), un jo īpaši tās 136. panta 1. punktu,

tā kā:

| (1) | Īstenošanas regulā (ES) Nr. 543/2011, piemērojot Urugvajas kārtas daudzpusējo tirdzniecības sarunu iznākumu, paredzēti kritēriji, pēc kuriem Komisija nosaka standarta importa vērtības minētās regulas XVI pielikuma A daļā norādītajiem produktiem no trešām valstīm un laika periodiem. |
| --- | --- |

(1)

Īstenošanas regulā (ES) Nr. 543/2011, piemērojot Urugvajas kārtas daudzpusējo tirdzniecības sarunu iznākumu, paredzēti kritēriji, pēc kuriem Komisija nosaka standarta importa vērtības minētās regulas XVI pielikuma A daļā norādītajiem produktiem no trešām valstīm un laika periodiem.

| (2) | Standarta importa vērtību aprēķina katru darbdienu saskaņā ar Īstenošanas regulas (ES) Nr. 543/2011 136. panta 1. punktu, ņemot vērā mainīgos dienas datus. Tāpēc šai regulai būtu jāstājas spēkā dienā, kad to publicē Eiropas Savienības Oficiālajā Vēstnesī, |
| --- | --- |

(2)

Standarta importa vērtību aprēķina katru darbdienu saskaņā ar Īstenošanas regulas (ES) Nr. 543/2011 136. panta 1. punktu, ņemot vērā mainīgos dienas datus. Tāpēc šai regulai būtu jāstājas spēkā dienā, kad to publicē Eiropas Savienības Oficiālajā Vēstnesī,

IR PIEŅĒMUSI ŠO REGULU.

1. pants

Standarta importa vērtības, kas paredzētas Īstenošanas regulas (ES) Nr. 543/2011 136. pantā, ir tādas, kā norādīts šīs regulas pielikumā.

2. pants

Šī regula stājas spēkā dienā, kad to publicē Eiropas Savienības Oficiālajā Vēstnesī.

Šī regula uzliek saistības kopumā un ir tieši piemērojama visās dalībvalstīs.

Briselē, 2016. gada 19. jūlijā

Komisijas

un tās priekšsēdētājs vārdā –

lauksaimniecības un lauku attīstības ģenerāldirektors

Jerzy PLEWA

---

(1)  
  OV L 347, 20.12.2013., 671. lpp.

1

(2)  
  OV L 157, 15.6.2011., 1. lpp.

2

---

PIELIKUMS

Standarta importa vērtības atsevišķu veidu augļu un dārzeņu ievešanas cenas noteikšanai

| (EUR/100 kg) |
| --- |
| KN kods | Trešās valsts kods (1) | Standarta importa vērtība |
| 0702 00 00 | MA | 176,8 |
| ZZ | 176,8 |
| 0709 93 10 | TR | 136,5 |
| ZZ | 136,5 |
| 0805 50 10 | AR | 192,3 |
| BO | 223,6 |
| CL | 165,8 |
| UY | 201,2 |
| ZA | 173,2 |
| ZZ | 191,2 |
| 0808 10 80 | AR | 145,6 |
| BR | 89,8 |
| CL | 133,9 |
| CN | 114,1 |
| NZ | 145,1 |
| US | 117,0 |
| UY | 72,1 |
| ZA | 116,0 |
| ZZ | 116,7 |
| 0808 30 90 | AR | 109,0 |
| CL | 120,7 |
| NZ | 155,4 |
| ZA | 124,7 |
| ZZ | 127,5 |
| 0809 10 00 | TR | 193,0 |
| ZZ | 193,0 |
| 0809 29 00 | TR | 280,8 |
| ZZ | 280,8 |

(EUR/100 kg)

KN kods

Trešās valsts kods (1)

Standarta importa vērtība

0702 00 00

MA

176,8

ZZ

176,8

0709 93 10

TR

136,5

ZZ

136,5

0805 50 10

AR

192,3

BO

223,6

CL

165,8

UY

201,2

ZA

173,2

ZZ

191,2

0808 10 80

AR

145,6

BR

89,8

CL

133,9

CN

114,1

NZ

145,1

US

117,0

UY

72,1

ZA

116,0

ZZ

116,7

0808 30 90

AR

109,0

CL

120,7

NZ

155,4

ZA

124,7

ZZ

127,5

0809 10 00

TR

193,0

ZZ

193,0

0809 29 00

TR

280,8

ZZ

280,8

---

(1)  Valstu nomenklatūra, kas paredzēta Komisijas 2012. gada 27. novembra Regulā (ES) Nr. 1106/2012, ar ko attiecībā uz valstu un teritoriju nomenklatūras atjaunināšanu īsteno Eiropas Parlamenta un Padomes Regulu (EK) Nr. 471/2009 par Kopienas statistiku attiecībā uz ārējo tirdzniecību ar ārpuskopienas valstīm (OV L 328, 28.11.2012., 7. lpp.). Kods “ZZ” nozīmē “cita izcelsme”.

---

| 20.7.2016 | LV | Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis | L 195/28 |
| --- | --- | --- | --- |

20.7.2016

LV

Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis

L 195/28

---

KOMISIJAS ĪSTENOŠANAS REGULA (ES) 2016/1181

(2016. gada 19. jūlijs),

ar ko paredz piešķīruma koeficientu, kas piemērojams daudzumiem, kuri norādīti no 2016. gada 1. līdz 7. jūlijam iesniegtajos importa licenču pieteikumos un importēšanas tiesību pieteikumos, un ar ko nosaka daudzumus, kuri jāpieskaita apjomam, kas paredzēts apakšperiodam no 2017. gada 1. janvāra līdz 31. martam, saskaņā ar tarifa kvotām, kuras mājputnu gaļas nozarē atvērtas ar Regulu (EK) Nr. 616/2007

EIROPAS KOMISIJA,

ņemot vērā Līgumu par Eiropas Savienības darbību,

ņemot vērā Eiropas Parlamenta un Padomes 2013. gada 17. decembra Regulu (ES) Nr. 1308/2013, ar ko izveido lauksaimniecības produktu tirgu kopīgu organizāciju un atceļ Padomes Regulas (EEK) Nr. 922/72, (EEK) Nr. 234/79, (EK) Nr. 1037/2001 un (EK) Nr. 1234/2007 (1), un jo īpaši tās 188. pantu,

tā kā:

| (1) | Ar Komisijas Regulu (EK) Nr. 616/2007 (2) ir atvērtas ikgadējās tarifa kvotas Brazīlijas, Taizemes un citu trešo valstu izcelsmes mājputnu gaļas nozares produktu importēšanai. |
| --- | --- |

(1)

Ar Komisijas Regulu (EK) Nr. 616/2007 (2) ir atvērtas ikgadējās tarifa kvotas Brazīlijas, Taizemes un citu trešo valstu izcelsmes mājputnu gaļas nozares produktu importēšanai.

| (2) | Daudzumi, kas norādīti importa licenču pieteikumos, kuri no 2016. gada 1. līdz 7. jūlijam iesniegti par apakšperiodu no 2016. gada 1. oktobra līdz 31. decembrim, attiecībā uz dažām kvotām pārsniedz pieejamos daudzumus. Tāpēc būtu jānosaka, par kādu apjomu importa licences var izdot, nosakot piešķīruma koeficientu, kas piemērojams pieprasītajiem daudzumiem un ir aprēķināts saskaņā ar Komisijas Regulas (EK) Nr. 1301/2006 (3) 7. panta 2. punktu. |
| --- | --- |

(2)

Daudzumi, kas norādīti importa licenču pieteikumos, kuri no 2016. gada 1. līdz 7. jūlijam iesniegti par apakšperiodu no 2016. gada 1. oktobra līdz 31. decembrim, attiecībā uz dažām kvotām pārsniedz pieejamos daudzumus. Tāpēc būtu jānosaka, par kādu apjomu importa licences var izdot, nosakot piešķīruma koeficientu, kas piemērojams pieprasītajiem daudzumiem un ir aprēķināts saskaņā ar Komisijas Regulas (EK) Nr. 1301/2006 (3) 7. panta 2. punktu.

| (3) | Daudzumi, kas norādīti importēšanas tiesību pieteikumos, kuri no 2016. gada 1. līdz 7. jūlijam iesniegti par apakšperiodu no 2016. gada 1. oktobra līdz 31. decembrim, attiecībā uz dažām kvotām pārsniedz pieejamos daudzumus. Tāpēc būtu jānosaka, par kādu apjomu importa tiesības var izdot, nosakot piešķīruma koeficientu, kas piemērojams pieprasītajiem daudzumiem un ir aprēķināts saskaņā ar Komisijas Regulas (EK) Nr. 1301/2006 6. panta 3. punktu kopā ar Regulas (EK) Nr. 1301/2006 7. panta 2. punktu. |
| --- | --- |

(3)

Daudzumi, kas norādīti importēšanas tiesību pieteikumos, kuri no 2016. gada 1. līdz 7. jūlijam iesniegti par apakšperiodu no 2016. gada 1. oktobra līdz 31. decembrim, attiecībā uz dažām kvotām pārsniedz pieejamos daudzumus. Tāpēc būtu jānosaka, par kādu apjomu importa tiesības var izdot, nosakot piešķīruma koeficientu, kas piemērojams pieprasītajiem daudzumiem un ir aprēķināts saskaņā ar Komisijas Regulas (EK) Nr. 1301/2006 6. panta 3. punktu kopā ar Regulas (EK) Nr. 1301/2006 7. panta 2. punktu.

| (4) | Daudzumi, kas norādīti importa licenču pieteikumos un importēšanas tiesību pieteikumos, kuri no 2016. gada 1. līdz 7. jūlijam iesniegti par apakšperiodu no 2016. gada 1. oktobra līdz 31. decembrim, attiecībā uz dažām kvotām ir mazāki par pieejamajiem daudzumiem. Tāpēc ir jānosaka, par kādu apjomu netika iesniegti pieteikumi, un šis apjoms jāpieskaita daudzumiem, kas noteikti nākamajam kvotas apakšperiodam. |
| --- | --- |

(4)

Daudzumi, kas norādīti importa licenču pieteikumos un importēšanas tiesību pieteikumos, kuri no 2016. gada 1. līdz 7. jūlijam iesniegti par apakšperiodu no 2016. gada 1. oktobra līdz 31. decembrim, attiecībā uz dažām kvotām ir mazāki par pieejamajiem daudzumiem. Tāpēc ir jānosaka, par kādu apjomu netika iesniegti pieteikumi, un šis apjoms jāpieskaita daudzumiem, kas noteikti nākamajam kvotas apakšperiodam.

| (5) | Lai nodrošinātu pasākuma efektīvu pārvaldību, šai regulai būtu jāstājas spēkā dienā, kad to publicē Eiropas Savienības Oficiālajā Vēstnesī, |
| --- | --- |

(5)

Lai nodrošinātu pasākuma efektīvu pārvaldību, šai regulai būtu jāstājas spēkā dienā, kad to publicē Eiropas Savienības Oficiālajā Vēstnesī,

IR PIEŅĒMUSI ŠO REGULU.

1. pants

1.   Daudzumiem, kas norādīti importa licenču pieteikumos, kuri saskaņā ar Regulu (EK) Nr. 616/2007 iesniegti par apakšperiodu no 2016. gada 1. oktobra līdz 31. decembrim, piemēro šīs regulas pielikuma A daļā norādīto piešķīruma koeficientu.

2.   Daudzumi, par kuriem nav iesniegti importa licenču pieteikumi saskaņā ar Regulu (EK) Nr. 616/2007 un kuri jāpieskaita apakšperiodam no 2017. gada 1. janvāra līdz 31. martam, ir norādīti šīs regulas pielikuma A daļā.

2. pants

1.   Daudzumiem, kas norādīti importēšanas tiesību pieteikumos, kuri saskaņā ar Regulu (EK) Nr. 616/2007 iesniegti par apakšperiodu no 2016. gada 1. oktobra līdz 31. decembrim, piemēro šīs regulas pielikuma B daļā norādīto piešķīruma koeficientu.

2.   Daudzumi, par kuriem nav iesniegti importēšanas tiesību pieteikumi saskaņā ar Regulu (EK) Nr. 616/2007 un kuri jāpieskaita apakšperiodam no 2017. gada 1. janvāra līdz 31. martam, ir norādīti šīs regulas pielikuma B daļā.

3. pants

Šī regula stājas spēkā dienā, kad to publicē Eiropas Savienības Oficiālajā Vēstnesī.

Šī regula uzliek saistības kopumā un ir tieši piemērojama visās dalībvalstīs.

Briselē, 2016. gada 19. jūlijā

Komisijas

un tās priekšsēdētāja vārdā –

lauksaimniecības un lauku attīstības ģenerāldirektors

Jerzy PLEWA

---

(1)  
  OV L 347, 20.12.2013., 671. lpp.

1

(2)  Komisijas 2007. gada 4. jūnija Regula (EK) Nr. 616/2007, ar kuru atver Kopienas tarifa kvotas mājputnu gaļai ar izcelsmi Brazīlijā, Taizemē un citās trešās valstīs un paredz to pārvaldību (OV L 142, 5.6.2007., 3. lpp.).

2

(3)  Komisijas 2006. gada 31. augusta Regula (EK) Nr. 1301/2006, ar ko nosaka kopīgus noteikumus lauksaimniecības produktu importa tarifu kvotu administrēšanai, izmantojot ievešanas atļauju sistēmu (OV L 238, 1.9.2006., 13. lpp.).

3

---

PIELIKUMS

A DAĻA

| Grupas numurs | Kārtas numurs | Piešķīruma koeficients – pieteikumi, kas iesniegti par apakšperiodu no 2016. gada 1. oktobra līdz 31. decembrim
  (%) | Nepieprasītie daudzumi, kuri jāpieskaita apjomam, kas pieejams par apakšperiodu no 2017. gada 1. janvāra līdz 31. martam
  (kg) |
| --- | --- | --- | --- |
| 1 | 09.4211 | 0,301205 | — |
| 2 | 09.4212 | 0,611629 | — |
| 4A | 09.4214 | 0,345662 | — |
| 09.4251 | 0,423730 | — |
| 09.4252 | — | 2 836 412 |
| 6A | 09.4216 | 0,308928 | — |
| 09.4260 | 0,341882 | — |
| 7 | 09.4217 | — | 32 748 800 |
| 8 | 09.4218 | — | 6 957 600 |

Grupas numurs

Kārtas numurs

Piešķīruma koeficients – pieteikumi, kas iesniegti par apakšperiodu no 2016. gada 1. oktobra līdz 31. decembrim

(%)

Nepieprasītie daudzumi, kuri jāpieskaita apjomam, kas pieejams par apakšperiodu no 2017. gada 1. janvāra līdz 31. martam

(kg)

1

09.4211

0,301205

—

2

09.4212

0,611629

—

4A

09.4214

0,345662

—

09.4251

0,423730

—

09.4252

—

2 836 412

6A

09.4216

0,308928

—

09.4260

0,341882

—

7

09.4217

—

32 748 800

8

09.4218

—

6 957 600

B DAĻA

| Grupas numurs | Kārtas numurs | Piešķīruma koeficients – pieteikumi, kas iesniegti par apakšperiodu no 2016. gada 1. oktobra līdz 31. decembrim
  (%) | Nepieprasītie daudzumi, kuri jāpieskaita apjomam, kas pieejams par apakšperiodu no 2017. gada 1. janvāra līdz 31. martam
  (kg) |
| --- | --- | --- | --- |
| 5A | 09.4215 | 0,513183 | — |
| 09.4254 | 0,623692 | — |
| 09.4255 | 2,840922 | — |
| 09.4256 | — | 3 545 002 |

Grupas numurs

Kārtas numurs

Piešķīruma koeficients – pieteikumi, kas iesniegti par apakšperiodu no 2016. gada 1. oktobra līdz 31. decembrim

(%)

Nepieprasītie daudzumi, kuri jāpieskaita apjomam, kas pieejams par apakšperiodu no 2017. gada 1. janvāra līdz 31. martam

(kg)

5A

09.4215

0,513183

—

09.4254

0,623692

—

09.4255

2,840922

—

09.4256

—

3 545 002

---

LĒMUMI

| 20.7.2016 | LV | Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis | L 195/31 |
| --- | --- | --- | --- |

20.7.2016

LV

Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis

L 195/31

---

PADOMES LĒMUMS (KĀDP) 2016/1182

(2016. gada 18. jūlijs)

par Eiropas Savienības Drošības izpētes institūta Civildienesta noteikumiem

EIROPAS SAVIENĪBAS PADOME,

ņemot vērā Padomes Lēmumu 2014/75/KĀDP (2014. gada 10. februāris) par Eiropas Savienības Drošības izpētes institūtu (1) un jo īpaši tā 7. panta 1. punkta trešo daļu,

ņemot vērā Eiropas Savienības Drošības izpētes institūta direktora ieteikumu,

tā kā:

| (1) | Eiropas Savienības Drošības izpētes institūts (“Institūts”) ir Eiropas Savienības aģentūra, kas ir saistīta ar Koordinētajām organizācijām. Institūta Civildienesta noteikumi būtu jāpielāgo institūta un to vispārējo noteikumu attīstībai, kuri reglamentē Koordinēto organizāciju Civildienesta noteikumus. Tādēļ tie ir jāpārskata. |
| --- | --- |

(1)

Eiropas Savienības Drošības izpētes institūts (“Institūts”) ir Eiropas Savienības aģentūra, kas ir saistīta ar Koordinētajām organizācijām. Institūta Civildienesta noteikumi būtu jāpielāgo institūta un to vispārējo noteikumu attīstībai, kuri reglamentē Koordinēto organizāciju Civildienesta noteikumus. Tādēļ tie ir jāpārskata.

| (2) | Tādēļ būtu jāatceļ un jāaizstāj Institūta Civildienesta noteikumi, ko Padome pieņēma 2001. gada 21. decembrī (2) un kurus ar Valdes piekrišanu 2005. gada 15. jūnijā (3) grozīja direktors, |
| --- | --- |

(2)

Tādēļ būtu jāatceļ un jāaizstāj Institūta Civildienesta noteikumi, ko Padome pieņēma 2001. gada 21. decembrī (2) un kurus ar Valdes piekrišanu 2005. gada 15. jūnijā (3) grozīja direktors,

IR PIEŅĒMUSI ŠO LĒMUMU.

1. pants

Eiropas Savienības Drošības izpētes institūta Civildienesta noteikumus, ko Padome pieņēma 2001. gada 21. decembrī un kurus ar Valdes piekrišanu 2005. gada 15. jūnijā grozīja direktors, atceļ un aizstāj ar šā lēmuma pielikumā iekļautajiem Civildienesta noteikumiem.

2. pants

Šis lēmums stājas spēkā nākamā mēneša pirmajā dienā pēc publicēšanas Eiropas Savienības Oficiālajā Vēstnesī.

Briselē, 2016. gada 18. jūlijā

Padomes vārdā –

priekšsēdētāja

F. MOGHERINI

---

(1)  
  OV L 41, 12.2.2014., 13. lpp.

1

(2)  
  OV L 39, 9.2.2002., 18. lpp.

2

(3)  
  OV L 235, 12.9.2005., 1. lpp.

3

---

PIELIKUMS

EIROPAS SAVIENĪBAS DROŠĪBAS IZPĒTES INSTITŪTA CIVILDIENESTA NOTEIKUMI

SATURA RĀDĪTĀJS

PREAMBULA

| 1. pants | Piemērošanas joma |
| --- | --- |

1. pants

| I SADAĻA | VISIEM DARBINIEKIEM PIEMĒROJAMIE NOTEIKUMI |
| --- | --- |

I SADAĻA

| 2. pants | |
| --- | --- |

2. pants

| 1. | Vadība |
| --- | --- |

1.

| 2. | Uzvedība |
| --- | --- |

2.

| 3. | Finansiālā atbildība |
| --- | --- |

3.

| 4. | Drošība |
| --- | --- |

4.

| 5. | Atbalsts un kompensācijas |
| --- | --- |

5.

| 6. | Īpašumtiesības |
| --- | --- |

6.

| 7. | Ārējā darbība |
| --- | --- |

7.

| 8. | Kandidēšana uz valsts vai politisku amatu |
| --- | --- |

8.

| II SADAĻA | LĪGUMDARBINIEKIEM PIEMĒROJAMIE NOTEIKUMI |
| --- | --- |

II SADAĻA

| I NODAĻA | PRIVILĒĢIJAS UN IMUNITĀTE |
| --- | --- |

I NODAĻA

| 3. pants | |
| --- | --- |

3. pants

| II NODAĻA | PIEŅEMŠANA DARBĀ UN AMATA IEŅEMŠANAS TERMIŅŠ |
| --- | --- |

II NODAĻA

| 4. pants | Pieņemšana darbā |
| --- | --- |

4. pants

| 5. pants | Nodarbinātības vecuma ierobežojums |
| --- | --- |

5. pants

| 6. pants | Medicīniskās apskates |
| --- | --- |

6. pants

| 7. pants | Iecelšana amatā |
| --- | --- |

7. pants

| 1. | Līgumi |
| --- | --- |

1.

| 2. | Pārbaudes laiks |
| --- | --- |

2.

| 3. | Līgumu izbeigšana |
| --- | --- |

3.

| 4. | Kompensācija par zaudētu darbavietu |
| --- | --- |

4.

| 5. | Līguma izbeigšana ar saīsinātu paziņošanas termiņu |
| --- | --- |

5.

| III NODAĻA | ALGAS UN PABALSTI |
| --- | --- |

III NODAĻA

| 8. pants | Vispārīgi noteikumi |
| --- | --- |

8. pants

| 9. pants | Pamatalga |
| --- | --- |

9. pants

| 10. pants | Ekspatriācijas pabalsts |
| --- | --- |

10. pants

| 11. pants | Ģimenes un sociālie pabalsti |
| --- | --- |

11. pants

| 1. | Vispārīgi noteikumi |
| --- | --- |

1.

| 2. | Apgādnieka pabalsts |
| --- | --- |

2.

| 3. | Bērnu un citu apgādājamo personu pabalsts |
| --- | --- |

3.

| 4. | Izglītības pabalsts |
| --- | --- |

4.

| 5. | Bērnu ar invaliditāti un citu apgādājamo personu pabalsts |
| --- | --- |

5.

| 6. | Īres maksas pabalsts |
| --- | --- |

6.

| 12. pants | Piemaksa par papildu pienākumiem |
| --- | --- |

12. pants

| 13. pants | Iekārtošanās pabalsts |
| --- | --- |

13. pants

| 1. | Atbilstība prasībām |
| --- | --- |

1.

| 2. | Pabalsta pamatsumma |
| --- | --- |

2.

| 3. | Piemaksa par apgādājamām personām |
| --- | --- |

3.

| 4. | Piemaksa par mobilitāti |
| --- | --- |

4.

| 5. | Pabalsta izmaksa |
| --- | --- |

5.

| 14. pants | Atskaitījumi |
| --- | --- |

14. pants

| 1. | Iekšējais nodoklis |
| --- | --- |

1.

| 2. | Iemaksas pensiju shēmā |
| --- | --- |

2.

| 3. | Sociālā nodrošinājuma iemaksas |
| --- | --- |

3.

| 4. | Iemaksas papildu apdrošināšanas shēmā |
| --- | --- |

4.

| 15. pants | Avansi un atmaksāšana |
| --- | --- |

15. pants

| IV NODAĻA | CEĻA IZDEVUMI |
| --- | --- |

IV NODAĻA

| 16. pants | Iekārtošanās un aizbraukšana |
| --- | --- |

16. pants

| 17. pants | Pārcelšanās izdevumi |
| --- | --- |

17. pants

| 18. pants | Komandējumi |
| --- | --- |

18. pants

| V NODAĻA | IEKŠĒJĀ ORGANIZĀCIJA |
| --- | --- |

V NODAĻA

| 19. pants | Darbalaiks |
| --- | --- |

19. pants

| 20. pants | Nepilns darbalaiks |
| --- | --- |

20. pants

| 21. pants | Valsts svētku dienas |
| --- | --- |

21. pants

| 22. pants | Atvaļinājums |
| --- | --- |

22. pants

| 1. | Ikgadējais atvaļinājums |
| --- | --- |

1.

| 2. | Neapmaksāts atvaļinājums |
| --- | --- |

2.

| 3. | Slimības atvaļinājums, grūtniecības un dzemdību atvaļinājums, paternitātes atvaļinājums, bērna kopšanas atvaļinājums un citi īpašie atvaļinājumi |
| --- | --- |

3.

| 23. pants | Atvaļinājums mītnes zemē |
| --- | --- |

23. pants

| VI NODAĻA | ZIŅOJUMI UN PAAUGSTINĀŠANA AMATĀ |
| --- | --- |

VI NODAĻA

| 24. pants | Vispārīgi noteikumi |
| --- | --- |

24. pants

| 25. pants | Procedūra |
| --- | --- |

25. pants

| 26. pants | Turpmāka rīcība uz ziņojumu pamata |
| --- | --- |

26. pants

| VII NODAĻA | DISCIPLINĀRĀ ATBILDĪBA |
| --- | --- |

VII NODAĻA

| 27. pants | |
| --- | --- |

27. pants

| VIII NODAĻA | APELĀCIJAS UN APELĀCIJAS PADOME |
| --- | --- |

VIII NODAĻA

| 28. pants | |
| --- | --- |

28. pants

| IX NODAĻA | PENSIJU SHĒMAS |
| --- | --- |

IX NODAĻA

| 29. pants | |
| --- | --- |

29. pants

| X NODAĻA | INSTITŪTA LĪGUMDARBINIEKU PĀRCELŠANA |
| --- | --- |

X NODAĻA

| 30. pants | |
| --- | --- |

30. pants

| III SADAĻA | PAGAIDU DARBINIEKIEM PIEMĒROJAMIE NOTEIKUMI |
| --- | --- |

III SADAĻA

| 31. pants | Vispārīgi noteikumi |
| --- | --- |

31. pants

| 32. pants | Līgumi |
| --- | --- |

32. pants

| 33. pants | Atalgojums |
| --- | --- |

33. pants

| 34. pants | Īpaši noteikumi |
| --- | --- |

34. pants

| 1. | Iekārtošanās un aizbraukšanas izdevumi |
| --- | --- |

1.

| 2. | Atvaļinājums |
| --- | --- |

2.

| IV SADAĻA | EKSPERTIEM UN PRAKTIKANTIEM PIEMĒROJAMIE NOTEIKUMI |
| --- | --- |

IV SADAĻA

| 35. pants | |
| --- | --- |

35. pants

| V SADAĻA | DARBINIEKU PĀRSTĀVĪBA |
| --- | --- |

V SADAĻA

| 36. pants | |
| --- | --- |

36. pants

| I PIELIKUMS | KOMPENSĀCIJA PAR ZAUDĒTU DARBAVIETU |
| --- | --- |

I PIELIKUMS

| II PIELIKUMS | EKSPATRIĀCIJAS PABALSTS |
| --- | --- |

II PIELIKUMS

| III PIELIKUMS | BĒRNI UN CITAS APGĀDĀJAMĀS PERSONAS |
| --- | --- |

III PIELIKUMS

| IV PIELIKUMS | APGĀDĀJAMAS PERSONAS AR INVALIDITĀTI |
| --- | --- |

IV PIELIKUMS

| V PIELIKUMS | ĪRES MAKSAS PABALSTS |
| --- | --- |

V PIELIKUMS

| VI PIELIKUMS | CEĻA IZDEVUMI UN PĀRCELŠANĀS IZDEVUMI |
| --- | --- |

VI PIELIKUMS

| VII PIELIKUMS | KOMANDĒJUMA IZDEVUMI |
| --- | --- |

VII PIELIKUMS

| VIII PIELIKUMS | SLIMĪBAS ATVAĻINĀJUMS, GRŪTNIECĪBAS UN DZEMDĪBU ATVAĻINĀJUMS, PATERNITĀTES ATVAĻINĀJUMS, BĒRNA KOPŠANAS ATVAĻINĀJUMS UN CITI ĪPAŠIE ATVAĻINĀJUMI |
| --- | --- |

VIII PIELIKUMS

| IX PIELIKUMS | NOTEIKUMI PAR ADMINISTRATĪVU IZMEKLĒŠANU UN DISCIPLINĀRIEM PROCESIEM UN PASĀKUMIEM |
| --- | --- |

IX PIELIKUMS

| X PIELIKUMS | APELĀCIJAS PADOME |
| --- | --- |

X PIELIKUMS

EIROPAS SAVIENĪBAS DROŠĪBAS IZPĒTES INSTITŪTA CIVILDIENESTA NOTEIKUMI

PREAMBULA

Drošības izpētes institūts ir Eiropas Savienības aģentūra, kura ir saistīta ar Koordinētajām organizācijām.

1. pants

Piemērošanas joma

1.   Šos Civildienesta noteikumus piemēro darbiniekiem, kas ar līgumu pieņemti darbā Eiropas Savienības Drošības izpētes institūtā (“Institūts”), ja vien Valde attiecībā uz personālu bez pakāpes nav pieņēmusi pretējus lēmumus (direktors).

2.   Šajos Civildienesta noteikumus “darbinieks” nozīmē šādas fiziskās personas:

| a) | personāla locekļi, kam ir līgums ar Institūtu un kas ieņem štata vietas, kuras uzskaitītas štata vietu tabulā, ko katru gadu pievieno Institūta budžetam (“līgumdarbinieki”); un |
| --- | --- |

a)

personāla locekļi, kam ir līgums ar Institūtu un kas ieņem štata vietas, kuras uzskaitītas štata vietu tabulā, ko katru gadu pievieno Institūta budžetam (“līgumdarbinieki”); un

| b) | pagaidu personāla locekļi, kam ir līgums ar Institūtu. |
| --- | --- |

b)

pagaidu personāla locekļi, kam ir līgums ar Institūtu.

Ad hoc apmaksāti eksperti un praktikanti nav Institūta darbinieki, un viņiem piemēro specifiskus IV sadaļā izklāstītus noteikumus.

3.   Institūta budžetam pievienotajā līgumdarbinieku tabulā norāda amata vietu skaitu katrā kategorijā un katrā pakāpē.

Līgumdarbinieku amata vietas ir amata vietas, kas saistītas ar Institūta pamatuzdevumiem un pastāvīgi veicamiem uzdevumiem.

4.   Šajos Civildienesta noteikumos visas atsauces uz vīriešu dzimuma personu uzskatāmas par atsaucēm arī uz sieviešu dzimuma personu un otrādi, ja vien konteksts skaidri nenorāda citādi.

5.   Ja vajadzīgs, sīkus nosacījumus šo Civildienesta noteikumu īstenošanai izklāsta direktora pieņemtos īstenošanas noteikumos. Pirms tiek pieņemti šādi īstenošanas noteikumi, pienācīgi informē Valdi.

Direktors var deleģēt daļu no savām pilnvarām un paraksta tiesības tādu Institūta ikdienas jautājumu vadībai, kuri ir šo Civildienesta noteikumu darbības jomā.

I SADAĻA

VISIEM DARBINIEKIEM PIEMĒROJAMIE NOTEIKUMI

VISIEM DARBINIEKIEM PIEMĒROJAMIE NOTEIKUMI

2. pants

1.   Vadība

Darbinieki ir pakļauti direktora vadībai un atbild direktoram par savu pienākumu izpildi, kurus viņi uzņemas veikt, cik vien rūpīgi un apzinīgi iespējams.

2.   Uzvedība

Darbinieki veic savus pienākumus un rīkojas, ņemot vērā vienīgi Institūta intereses. Funkcijas, kas tiem uzticētas kā darbiniekiem, viņi pilda pilnīgi lojāli, diskrēti un apzinīgi. Viņi nekad nemeklē un nepieņem rīkojumus no valdībām, iestādēm, organizācijām vai personām, kas nepārstāv Institūtu.

Darbinieki vienmēr uzvedas atbilstīgi savam Institūta pārstāvju statusam. Viņi atturas no jebkādas rīcības vai darbības, kas jebkādā veidā varētu graut cieņu pret viņu amatu vai Institūta labo reputāciju.

3.   Finansiālā atbildība

Darbiniekiem var prasīt daļēji vai pilnībā atmaksāt Institūtam jebkādus finansiālus zaudējumus, ko viņi radījuši aiz nevērības vai ar nodomu pārkāpjot Valdes vai direktora apstiprinātus noteikumus vai kārtību.

Apelācijas padomei ir jurisdikcija domstarpībās, kas rodas saskaņā ar šo noteikumu.

4.   Drošība

| a) | Darbinieki, stājoties darbā, iepazīstas ar Institūta drošības noteikumiem. |
| --- | --- |

a)

Darbinieki, stājoties darbā, iepazīstas ar Institūta drošības noteikumiem.

| b) | Visiem darbiniekiem, stipendiātiem un praktikantiem var būt vajadzīga drošības pielaide, lai, pildot pienākumus, piekļūtu klasificētiem dokumentiem. Ar lūgumu piešķirt šādu pielaidi Institūta atbildīgais par drošību vēršas pie kompetentajām iestādēm.
  Kamēr drošības pielaide vēl nav piešķirta, direktors var piešķirt pagaidu atļauju strādāt ar klasificētiem dokumentiem. |
| --- | --- |

b)

Visiem darbiniekiem, stipendiātiem un praktikantiem var būt vajadzīga drošības pielaide, lai, pildot pienākumus, piekļūtu klasificētiem dokumentiem. Ar lūgumu piešķirt šādu pielaidi Institūta atbildīgais par drošību vēršas pie kompetentajām iestādēm.

Kamēr drošības pielaide vēl nav piešķirta, direktors var piešķirt pagaidu atļauju strādāt ar klasificētiem dokumentiem.

| c) | Personāla locekļi nekavējoties informē atbildīgo par drošību, ja ir aizdomas par klasificēta dokumenta nozaudēšanu vai slepenu ziņu izpaušanu. |
| --- | --- |

c)

Personāla locekļi nekavējoties informē atbildīgo par drošību, ja ir aizdomas par klasificēta dokumenta nozaudēšanu vai slepenu ziņu izpaušanu.

5.   Atbalsts un kompensācijas

Institūts sniedz atbalstu darbiniekiem, pret kuriem vērsti draudi, apvainojumi, neslavas celšana vai uzbrukums saistībā ar viņu pašreizējo amatu vai pienākumiem Institūtā, nevis viņu pašu vainas dēļ. Kompensāciju par nodarīto materiālo zaudējumu var piešķirt ar noteikumu, ka:

| a) | darbinieks nav tīšām vai nolaidības dēļ radījis attiecīgo kaitējumu; |
| --- | --- |

a)

darbinieks nav tīšām vai nolaidības dēļ radījis attiecīgo kaitējumu;

| b) | nav saņemta un nav iespējams saņemt atlīdzību; |
| --- | --- |

b)

nav saņemta un nav iespējams saņemt atlīdzību;

| c) | darbinieki nodod Institūtam visas pretenzijas, kas viņiem var būt pret trešo personu, jo īpaši pret apdrošināšanas sabiedrībām. |
| --- | --- |

c)

darbinieki nodod Institūtam visas pretenzijas, kas viņiem var būt pret trešo personu, jo īpaši pret apdrošināšanas sabiedrībām.

Visus lēmumus šādos jautājumos, kas varētu būt saistīti ar Institūta rīcību vai maksājumiem, pieņem direktors, kurš pēc saviem ieskatiem novērtē lietas apstākļus, atbalsta sniegšanas veidu un to, kāda kompensācija vajadzības gadījumā piešķirama. Valdi pienācīgi informē par jebkuru lēmumu, kas pieņemts saskaņā ar šo punktu.

6.   Īpašumtiesības

Visas tiesības, tostarp īpašumtiesības, autortiesības un patenttiesības, attiecībā uz darbu, ko darbinieks veicis, pildot oficiālos pienākumus, pieder Institūtam.

7.   Ārējā darbība

| a) | Darbinieks bez direktora iepriekšējas atļaujas nedrīkst ārpus Institūta ieņemt vēl kādu citu amatu vai veikt regulāru vai apmaksātu darbu. |
| --- | --- |

a)

Darbinieks bez direktora iepriekšējas atļaujas nedrīkst ārpus Institūta ieņemt vēl kādu citu amatu vai veikt regulāru vai apmaksātu darbu.

| b) | Darbinieks bez direktora iepriekšējas atļaujas nepieņem no valdības un neviena cita avota ārpus Institūta nekādus apbalvojumus, goda zīmes, labvēlību, dāvanas vai jebkādu citu samaksu, izņemot tādus, kas saņemti par pakalpojumiem, kuri sniegti līdz iecelšanai amatā vai kuri nopelnīti, kamēr darbinieks atrodas īpašā atvaļinājumā militārā dienesta vai kāda cita valsts dienesta vajadzībām vai saistībā ar šādu dienestu. |
| --- | --- |

b)

Darbinieks bez direktora iepriekšējas atļaujas nepieņem no valdības un neviena cita avota ārpus Institūta nekādus apbalvojumus, goda zīmes, labvēlību, dāvanas vai jebkādu citu samaksu, izņemot tādus, kas saņemti par pakalpojumiem, kuri sniegti līdz iecelšanai amatā vai kuri nopelnīti, kamēr darbinieks atrodas īpašā atvaļinājumā militārā dienesta vai kāda cita valsts dienesta vajadzībām vai saistībā ar šādu dienestu.

| c) | Darbinieki neiesaistās nekādā sabiedriskā darbībā vai deklarācijā, vai publikācijā, ja tāda darbība, deklarācija vai publikācija nav savietojama ar starptautiska civildienesta ierēdņa pienākumiem vai saistībām vai varētu skart Institūta morālo vai materiālo atbildību. |
| --- | --- |

c)

Darbinieki neiesaistās nekādā sabiedriskā darbībā vai deklarācijā, vai publikācijā, ja tāda darbība, deklarācija vai publikācija nav savietojama ar starptautiska civildienesta ierēdņa pienākumiem vai saistībām vai varētu skart Institūta morālo vai materiālo atbildību.

| d) | Darbiniekam ne tieši, ne netieši nepieder tādas līdzdalības daļas kādā komerciālā uzņēmumā, kas pēc to būtības varētu ietekmēt darbinieka neatkarību, pildot pienākumus Institūtā. |
| --- | --- |

d)

Darbiniekam ne tieši, ne netieši nepieder tādas līdzdalības daļas kādā komerciālā uzņēmumā, kas pēc to būtības varētu ietekmēt darbinieka neatkarību, pildot pienākumus Institūtā.

| e) | Vecāko analītiķu pienākumi ietver attiecību veidošanu ar iestādēm un personām ārpus Institūta; tāpēc vecākajiem analītiķiem tiek atļauts uzstāties ar lekcijām, uzturēt saziņu ar plašsaziņas līdzekļiem un publicēt, ja vien viņi vispirms saņem direktora atļauju. |
| --- | --- |

e)

Vecāko analītiķu pienākumi ietver attiecību veidošanu ar iestādēm un personām ārpus Institūta; tāpēc vecākajiem analītiķiem tiek atļauts uzstāties ar lekcijām, uzturēt saziņu ar plašsaziņas līdzekļiem un publicēt, ja vien viņi vispirms saņem direktora atļauju.

| f) | Ja darbinieka laulātais vai reģistrētais partneris strādā algotu darbu, darbinieks par to informē direktoru. Ja minētā darba būtība izrādās nesavietojama ar darbinieka darba būtību un ja darbinieks nevar apņemties, ka tas tiks noteiktā termiņā pārtraukts, direktors pēc darbinieka uzklausīšanas un pēc apspriešanās ar Personāla komiteju pieņem lēmumu par to, vai darbinieks drīkst turpināt ieņemt savu amatu. |
| --- | --- |

f)

Ja darbinieka laulātais vai reģistrētais partneris strādā algotu darbu, darbinieks par to informē direktoru. Ja minētā darba būtība izrādās nesavietojama ar darbinieka darba būtību un ja darbinieks nevar apņemties, ka tas tiks noteiktā termiņā pārtraukts, direktors pēc darbinieka uzklausīšanas un pēc apspriešanās ar Personāla komiteju pieņem lēmumu par to, vai darbinieks drīkst turpināt ieņemt savu amatu.

8.   Kandidēšana uz valsts vai politisku amatu

| a) | Darbinieki, kas personisku iemeslu dēļ vēlas kandidēt uz valsts vai politisku amatu, par minēto nodomu paziņo direktoram. |
| --- | --- |

a)

Darbinieki, kas personisku iemeslu dēļ vēlas kandidēt uz valsts vai politisku amatu, par minēto nodomu paziņo direktoram.

| b) | Ikvienam darbiniekam, kas kandidē uz valsts vai politisku amatu, tiek piešķirts neapmaksāts atvaļinājums no dienas, kad viņš paziņo par savas vēlēšanu kampaņas uzsākšanu. |
| --- | --- |

b)

Ikvienam darbiniekam, kas kandidē uz valsts vai politisku amatu, tiek piešķirts neapmaksāts atvaļinājums no dienas, kad viņš paziņo par savas vēlēšanu kampaņas uzsākšanu.

| c) | Ja darbinieks tiek ievēlēts, viņš lūdz izbeigt līgumu. Tāda izbeigšana nedod tiesības saņemt kompensāciju par zaudētu darbavietu. |
| --- | --- |

c)

Ja darbinieks tiek ievēlēts, viņš lūdz izbeigt līgumu. Tāda izbeigšana nedod tiesības saņemt kompensāciju par zaudētu darbavietu.

| d) | Ja darbinieks nepieņem valsts vai politisku amatu, viņam ir tiesības atsākt darbu savā amatā ar tādu pašu pakāpi un darba stāžu, vai atalgojumu – attiecībā uz pagaidu darbiniekiem, kāds viņam bija pirms neapmaksātā atvaļinājuma. |
| --- | --- |

d)

Ja darbinieks nepieņem valsts vai politisku amatu, viņam ir tiesības atsākt darbu savā amatā ar tādu pašu pakāpi un darba stāžu, vai atalgojumu – attiecībā uz pagaidu darbiniekiem, kāds viņam bija pirms neapmaksātā atvaļinājuma.

| e) | Neapmaksātā atvaļinājumā pavadītais laiks netiek ieskaitīts attiecībā uz darba stāžu vai tiesībām uz pensiju. Tomēr, ja līgumdarbinieks pierāda, ka pensijas tiesības nevar uzkrāt no citas pensiju shēmas, minētais līgumdarbinieks var pieteikties uz pensijas tiesību uzkrāšanas turpināšanu, ar noteikumu, ka viņš pilnībā veic attiecīgās savas un darba devēja iemaksas. |
| --- | --- |

e)

Neapmaksātā atvaļinājumā pavadītais laiks netiek ieskaitīts attiecībā uz darba stāžu vai tiesībām uz pensiju. Tomēr, ja līgumdarbinieks pierāda, ka pensijas tiesības nevar uzkrāt no citas pensiju shēmas, minētais līgumdarbinieks var pieteikties uz pensijas tiesību uzkrāšanas turpināšanu, ar noteikumu, ka viņš pilnībā veic attiecīgās savas un darba devēja iemaksas.

II SADAĻA

LĪGUMDARBINIEKIEM PIEMĒROJAMIE NOTEIKUMI

LĪGUMDARBINIEKIEM PIEMĒROJAMIE NOTEIKUMI

I NODAĻA

I NODAĻA

Privilēģijas un imunitāte

Privilēģijas un imunitāte

3. pants

Privilēģijas un imunitāte līgumdarbiniekiem tiek piešķirtas Institūta interesēs un nevis viņu personīgām ērtībām. Tās nedrīkst izmantot, lai izvairītos no personīgo pienākumu pildīšanas, vai kā attaisnojumu attiecīgās valsts tiesību aktu vai policijas noteikumu neievērošanai.

Jebkurā starpgadījumā, kas saistīts ar šādām privilēģijām un imunitāti, attiecīgie līgumdarbinieki par šo starpgadījumu nekavējoties paziņo direktoram. Vietējo tiesību aktu pārkāpumu gadījumā direktors var atsaukt privilēģijas vai imunitāti, ja viņš to uzskata par vajadzīgu.

II NODAĻA

II NODAĻA

Pieņemšana darbā un amata ieņemšanas termiņš

Pieņemšana darbā un amata ieņemšanas termiņš

4. pants

Pieņemšana darbā

1.   Direktors izsaka darba piedāvājumus, izņemot darba piedāvājumus attiecībā uz direktora amatu. Par vakanču publicēšanu atbild Institūts.

2.   Līgumdarbiniekus ieceļ amatā direktors, pamatojoties uz viņu kvalifikāciju un ievērojot godīga un pārredzama konkursa kārtību.

3.   Par līgumdarbiniekiem pieņem tikai Eiropas Savienības dalībvalstu valstspiederīgos.

4.   Kandidātiem ir jāpierāda, ka viņiem ir ļoti labas kādas Eiropas Savienības valodas prasmes un apmierinošas kādas citas Eiropas Savienības valodas prasmes tāda apjomā, kādā vajadzīgs viņa pienākumu veikšanai.

5.   Līgumdarbiniekiem, uz ko attiecas šie noteikumi, piešķir statusu atbilstīgi Koordinēto organizāciju kategorijām un pakāpēm.

6.   Līgumdarbinieki tiek pieņemti darbā tā amata, kuram viņi ir pieņemti, zemākās pakāpes līmenī. Tomēr direktors var piešķirt augstāku līmeni, ja tam ir pamatojums.

7.   Direktors pieņem šā panta īstenošanas noteikumus.

5. pants

Nodarbinātības vecuma ierobežojums

Nodarbinātības vecuma ierobežojums tiek noteikts tā mēneša beigās, kad darbinieks sasniedz 65 gadu vecumu. Dienesta interesēs direktors var atļaut pagarinājumus ne vairāk kā par divpadsmit mēnešiem.

6. pants

Medicīniskās apskates

1.   Pirms pieņemšanas darbā līgumdarbinieku medicīniski izmeklē Institūta pilnvarotā medicīnas centrā, kurš izdod izziņu, ka kandidāts ir fiziski piemērots veikt attiecīgos darba pienākumus.

2.   Līgumdarbiniekiem katru gadu jāiziet medicīniskā apskate.

3.   Institūta pilnvarots medicīnas centrs sniedz direktoram speciālista konsultācijas jautājumos par jebkura līgumdarbinieka piemērotību turpmāk ieņemt amatu.

4.   Ja 1. un 3. punktā noteiktās medicīniskās apskates rezultātā tiek sniegts negatīvs medicīnisks slēdziens, kandidāts vai līgumdarbinieks var 20 dienās no brīža, kad Institūts ir paziņojis par šo slēdzienu, lūgt, lai viņa lieta tiktu iesniegta tādas ārstu komisijas slēdziena saņemšanai, kura sastāv no trim ārstiem, no kuriem vienu ir izvēlējies direktors, vienu – attiecīgais līgumdarbinieks, un vienu – abi pārējie ārsti.

Ārstu komisija uzklausa ārstu, kurš ir atbildīgs par sākotnējo negatīvo slēdzienu. Ja ārstu komisija apstiprina negatīvo slēdzienu, kas izriet no medicīniskās apskates, kura minēta:

| a) | panta 1. punktā, kandidāts sedz 50 % no samaksas un saistītajiem izdevumiem; |
| --- | --- |

a)

panta 1. punktā, kandidāts sedz 50 % no samaksas un saistītajiem izdevumiem;

| b) | panta 3. punktā, Institūts vispirms cenšas pārcelt darbinieku uz citu, viņa veselībai piemērotu, amatu. Ja tas nav iespējams, Institūts izbeidz darbinieka līgumu, par to paziņojot sešus mēnešus iepriekš, un tiek sasaukta darbnespējas komisija, kas nosaka viņa tiesības uz darbnespējas pensiju saskaņā ar Pensiju shēmas noteikumiem. |
| --- | --- |

b)

panta 3. punktā, Institūts vispirms cenšas pārcelt darbinieku uz citu, viņa veselībai piemērotu, amatu. Ja tas nav iespējams, Institūts izbeidz darbinieka līgumu, par to paziņojot sešus mēnešus iepriekš, un tiek sasaukta darbnespējas komisija, kas nosaka viņa tiesības uz darbnespējas pensiju saskaņā ar Pensiju shēmas noteikumiem.

7. pants

Iecelšana amatā

1.   Līgumi

Līgumus slēdz uz trīs gadu termiņu. Direktors var pagarināt līgumu uz līdzīgu vai īsāku noteiktu laikposmu. Vismaz sešus mēnešus pirms līguma termiņa beigām līgumdarbinieku informē par to, vai viņa līgumu pagarinās uz jaunu noteiktu laikposmu.

Vecākajiem analītiķiem piedāvāto līgumu kopskaits nepārsniedz piecu gadu laikposmu. Visiem pārējiem darbiniekiem šis kopējais laikposms ir deviņi gadi. Izņēmuma gadījumos direktors dienesta interesēs var pagarināt līgumu pēc noteiktajiem deviņiem gadiem par laikposmu, kas mazāks par divpadsmit mēnešiem.

Gadījumā, ja 2016. gada 1. augusta līgumdarbinieks jau ir uzkrājis desmit gadus pensiju tiesību Koordinēto organizāciju pensiju shēmās, nepiemēro nekādus ierobežojumus attiecībā uz līgumu kopējo laikposmu.

Gadījumā, ja līgumdarbiniekam 2016. gada 1. augusta ir spēkā esošs līgums un minētā līguma beigās viņš būs uzkrājis vairāk nekā deviņus gadus ilgu nepārtrauktu darba stāžu Institūtā, minēto līgumu, sasniedzot desmit gadus ilgu nepārtrauktu darba stāžu, uzskata par beztermiņa līgumu.

2.   Pārbaudes laiks

| a) | Sākotnējo līgumu pirmie deviņi mēneši ir pārbaudes laiks, kas sākas amatā stāšanās dienā. |
| --- | --- |

a)

Sākotnējo līgumu pirmie deviņi mēneši ir pārbaudes laiks, kas sākas amatā stāšanās dienā.

| b) | Ja pārbaudes laikā līgumdarbinieks slimības vai nelaimes gadījuma dēļ vienu mēnesi vai ilgāk nevar veikt amata pienākumus, tad direktors var pagarināt pārbaudes laiku par attiecīgo laikposmu. |
| --- | --- |

b)

Ja pārbaudes laikā līgumdarbinieks slimības vai nelaimes gadījuma dēļ vienu mēnesi vai ilgāk nevar veikt amata pienākumus, tad direktors var pagarināt pārbaudes laiku par attiecīgo laikposmu.

| c) | Vienu mēnesi pirms pārbaudes laika beigām tiek sagatavots ziņojums par līgumdarbinieka spēju veikt savus amata pienākumus un par viņa darba efektivitāti un uzvedību darbā. Šo ziņojumu dara zināmu līgumdarbiniekam. |
| --- | --- |

c)

Vienu mēnesi pirms pārbaudes laika beigām tiek sagatavots ziņojums par līgumdarbinieka spēju veikt savus amata pienākumus un par viņa darba efektivitāti un uzvedību darbā. Šo ziņojumu dara zināmu līgumdarbiniekam.

| d) | Līgumdarbinieku, kura darbs nav bijis atbilstīgs, lai viņu paturētu amatā, atbrīvo. |
| --- | --- |

d)

Līgumdarbinieku, kura darbs nav bijis atbilstīgs, lai viņu paturētu amatā, atbrīvo.

| e) | Ziņojumu par līgumdarbinieku pārbaudes laikā var sniegt jebkurā pārbaudes laika brīdī, ja viņa veiktais darbs izrādās acīmredzami neatbilstīgs. Šo ziņojumu dara zināmu attiecīgajai personai. |
| --- | --- |

e)

Ziņojumu par līgumdarbinieku pārbaudes laikā var sniegt jebkurā pārbaudes laika brīdī, ja viņa veiktais darbs izrādās acīmredzami neatbilstīgs. Šo ziņojumu dara zināmu attiecīgajai personai.

| f) | Pamatojoties uz minēto ziņojumu, direktors var pieņemt lēmumu atlaist līgumdarbinieku pirms pārbaudes laika beigām, viņu par to brīdinot vienu mēnesi iepriekš. Tomēr nodarbinātības laiks nevar pārsniegt pārbaudes laiku. |
| --- | --- |

f)

Pamatojoties uz minēto ziņojumu, direktors var pieņemt lēmumu atlaist līgumdarbinieku pirms pārbaudes laika beigām, viņu par to brīdinot vienu mēnesi iepriekš. Tomēr nodarbinātības laiks nevar pārsniegt pārbaudes laiku.

| g) | Līgumdarbiniekam, kurš ir atlaists pārbaudes laikā, pamatojoties uz negatīvu ziņojumu, nav tiesību saņemt kompensāciju par zaudētu darbavietu. |
| --- | --- |

g)

Līgumdarbiniekam, kurš ir atlaists pārbaudes laikā, pamatojoties uz negatīvu ziņojumu, nav tiesību saņemt kompensāciju par zaudētu darbavietu.

| h) | Pārbaudes laiks ir daļa no sākotnējā līguma termiņa. To ieskaita attiecībā uz darba stāžu un tiesībām uz pensiju. |
| --- | --- |

h)

Pārbaudes laiks ir daļa no sākotnējā līguma termiņa. To ieskaita attiecībā uz darba stāžu un tiesībām uz pensiju.

3.   Līgumu izbeigšana

| a) | Institūts var izbeigt vai nepagarināt līgumus šādos gadījumos:






  i) | līgumā noteiktajā dienā; |
| --- | --- | --- |

a)

Institūts var izbeigt vai nepagarināt līgumus šādos gadījumos:

i)

līgumā noteiktajā dienā;

| ii) | ja ir likvidēta līgumdarbinieka ieņemtā štata vieta vai ja līgumdarbinieka amatā pildāmie pienākumi ir grozīti tā, ka līgumdarbiniekam vairs nav vajadzīgās kvalifikācijas un pieredzes šim amatam; |
| --- | --- |

ii)

ja ir likvidēta līgumdarbinieka ieņemtā štata vieta vai ja līgumdarbinieka amatā pildāmie pienākumi ir grozīti tā, ka līgumdarbiniekam vairs nav vajadzīgās kvalifikācijas un pieredzes šim amatam;

| iii) | ja līgumdarbinieks ir profesionāli nepiemērots, kas pienācīgi norādīts divos ziņojumos pēc kārtas sešos mēnešos saskaņā ar 24. panta 3. punktu un 26. panta 4. punktu; |
| --- | --- |

iii)

ja līgumdarbinieks ir profesionāli nepiemērots, kas pienācīgi norādīts divos ziņojumos pēc kārtas sešos mēnešos saskaņā ar 24. panta 3. punktu un 26. panta 4. punktu;

| iv) | ja līgumdarbinieks, strādājot civildienestā, ir kļuvis fiziski nepiemērots amata pienākumu veikšanai un ja to ir apstiprinājusi darbnespējas komisija saskaņā ar 6. panta 4. punktu; |
| --- | --- |

iv)

ja līgumdarbinieks, strādājot civildienestā, ir kļuvis fiziski nepiemērots amata pienākumu veikšanai un ja to ir apstiprinājusi darbnespējas komisija saskaņā ar 6. panta 4. punktu;

| v) | ja no Valdes ir atkāpusies dalībvalsts, kuras valstspiederīgais ir attiecīgais līgumdarbinieks; |
| --- | --- |

v)

ja no Valdes ir atkāpusies dalībvalsts, kuras valstspiederīgais ir attiecīgais līgumdarbinieks;

| vi) | ja darbvietas mītni pārceļ vairāk nekā 100 kilometru attālumā no vietas, kurā līgumdarbinieks tika pieņemts darbā, un līgumdarbinieks atsakās tikt pārcelts; |
| --- | --- |

vi)

ja darbvietas mītni pārceļ vairāk nekā 100 kilometru attālumā no vietas, kurā līgumdarbinieks tika pieņemts darbā, un līgumdarbinieks atsakās tikt pārcelts;

| vii) | pēc jebkādām disciplinārām procedūrām, kurās konstatēts līgumdarbinieka pārkāpums vai atbildība, kā noteikts VII nodaļā. |
| --- | --- |

vii)

pēc jebkādām disciplinārām procedūrām, kurās konstatēts līgumdarbinieka pārkāpums vai atbildība, kā noteikts VII nodaļā.

Gadījumos, kas minēti i)–vi) punktā, līgumu izbeidz vai nepagarina, par to paziņojot sešus mēnešus iepriekš, savukārt vii) punktā minētajā gadījumā – vienu mēnesi iepriekš.

| b) | Līgumdarbinieks personisku iemeslu dēļ, kas viņam nav jāizpauž, var izbeigt savu līgumu, par to paziņojot trīs mēnešus iepriekš. |
| --- | --- |

b)

Līgumdarbinieks personisku iemeslu dēļ, kas viņam nav jāizpauž, var izbeigt savu līgumu, par to paziņojot trīs mēnešus iepriekš.

4.   Kompensācija par zaudētu darbavietu

Ja Institūts izbeidz vai nepagarina līgumu citu, nevis disciplināru iemeslu dēļ, darbiniekam pienākas kompensācija atbilstīgi I pielikumā izklāstītajiem nosacījumiem.

5.   Līguma izbeigšana ar saīsinātu paziņošanas termiņu

Ja tas ir vajadzīgs dienesta interesēs, 3. punkta a) apakšpunktā paredzēto paziņošanas termiņu var samazināt. Šādā gadījumā attiecīgajam līgumdarbiniekam ir tiesības uz papildu summu, kas paredzēta kā alga un pabalsts, ko viņš būtu saņēmis, ja viņa līguma faktiskais izbeigšanās datums būtu sakritis ar sešu mēnešu paziņojuma termiņa izbeigšanos.

Šie noteikumi nav piemērojami gadījumos, ja līgumu izbeidz disciplināru iemeslu dēļ.

III NODAĻA

III NODAĻA

Algas un pabalsti

Algas un pabalsti

8. pants

Vispārīgi noteikumi

1.   Atalgojums, ko maksā Institūta līgumdarbiniekiem, ietver pamatalgu, ekspatriācijas pabalstu un ģimenes un sociālos pabalstus.

No minētā atalgojuma atskaita iemaksas un atskaitījumus saistībā ar iekšējo nodokli, pensijas un sociālā nodrošinājuma shēmām.

Summu, kas pienākas līgumdarbiniekiem, ieskaita viņu norēķinu kontos vēlākais katra mēneša pēdējā darba nedēļā.

Līgumdarbiniekiem ir nekavējoties jāinformē Institūts par visām izmaiņām savos personiskajos apstākļos, kam var būt finansiālas sekas. Šīs izmaiņas ņem vērā attiecībā uz atalgojumu nākamajā mēnesī pēc to paziņošanas Institūta administrācijai, un tām ir atpakaļejošs spēks.

2.   Līgumdarbinieks atmaksā Institūtam visus pārmaksājumus.

Institūta tiesības atgūt jebkādas nepareizi izmaksātas summas beidzas divus gadus pēc dienas, kad Institūts uzzina par nepareizi veikto maksājumu. Ja ir nenokārtotas atlīdzības prasības par nepareizi izdarītiem maksājumiem pret līgumdarbinieku, tos atgūst ar atskaitījumiem no ikmēneša vai citiem maksājumiem attiecīgajai personai, ņemot vērā viņa sociālo un finanšu situāciju. Prasības pret Institūtu par algu, kompensācijām, piemaksām un pabalstiem vai citām summām, kas izriet no šo Civildienesta noteikumu piemērošanas, zaudē spēku divus gadus pēc dienas, kad maksājums būtu bijis jāizdara, vai dienas, kad darbiniekam kļūst zināms vai kad viņam būtu bijis jāzina (ja tās ir dažādas dienas), ka viņam pienākas attiecīgais maksājums.

9. pants

Pamatalga

Neto pamatalga ir summa, kas norādīta normās, ko Valde, pamatojoties uz priekšlikumu, ko sagatavojusi Koordinējošā komiteja par atalgojumu, katru gadu apstiprina atbilstīgi līgumdarbinieka pakāpei un līmenim.

Bruto pamatalga atbilst neto pamatalgai, kurai ir pieskaitīts iekšējais nodoklis, ko maksā līgumdarbinieks.

10. pants

Ekspatriācijas pabalsts

1.   Noteikumi, ko piemēro līgumdarbiniekiem, kuri pieņemti darbā pirms šo Civildienesta noteikumu stāšanās spēkā

Ekspatriācijas pabalstu izmaksā līgumdarbiniekiem, kuri, viņus pirmoreiz ieceļot amatā, nebija tās valsts valstspiederīgie, kuras teritorijā ir viņu pastāvīgā darbavieta, un kas tieši pirms viņu pieņemšanas darbā Institūtā nav pastāvīgi dzīvojuši šīs valsts teritorijā trīs gadus vai ilgāk.

Šo pabalstu pārtrauc maksāt, ja līgumdarbinieks tiek pārcelts uz valsti, kuras valstspiederīgais viņš ir.

Pabalsta apjomu aprēķina saskaņā ar II pielikuma 1. punkta a) apakšpunktu.

Ja personāla locekli Institūtā ieceļ amatā uzreiz pēc tam, kad viņš strādājis valstī, kur viņš pildījis pienākumus citā starptautiskā organizācijā vai iestādē, pie iepriekšējā darba devēja nostrādātos gadus ņem vērā, aprēķinot tiesības uz pabalstu un tā apjomu.

2.   Noteikumi, ko piemēro līgumdarbiniekiem, kuri pieņemti darbā pēc šo Civildienesta noteikumu stāšanās spēkā

| a) | Ekspatriācijas pabalstu izmaksā līgumdarbiniekiem, kuri laikā, kad Institūts viņus iecēla amatā:






  i) | nebija uzņēmējas valsts valstspiederīgie; |
| --- | --- | --- |

a)

Ekspatriācijas pabalstu izmaksā līgumdarbiniekiem, kuri laikā, kad Institūts viņus iecēla amatā:

i)

nebija uzņēmējas valsts valstspiederīgie;

| ii) | mazāk nekā vienu gadu bija pastāvīgi dzīvojuši minētās valsts teritorijā, neņemot vērā agrāko darbu viņu pašu valsts iestādēs vai citās starptautiskās organizācijās; |
| --- | --- |

ii)

mazāk nekā vienu gadu bija pastāvīgi dzīvojuši minētās valsts teritorijā, neņemot vērā agrāko darbu viņu pašu valsts iestādēs vai citās starptautiskās organizācijās;

| iii) | kurus pieņēma darbā starptautiski un kuri nebija no Koordinētajām organizācijām vai organizācijām, kas saistītas ar Koordinētajām organizācijām, vai no norīkojuma valsts; un |
| --- | --- |

iii)

kurus pieņēma darbā starptautiski un kuri nebija no Koordinētajām organizācijām vai organizācijām, kas saistītas ar Koordinētajām organizācijām, vai no norīkojuma valsts; un

| iv) | kurus pieņēma darbā no vietas, kas ir ārpus darba pienākumu veikšanas vietas vietējās svārstsatiksmes zonas. |
| --- | --- |

iv)

kurus pieņēma darbā no vietas, kas ir ārpus darba pienākumu veikšanas vietas vietējās svārstsatiksmes zonas.

“Vietējo svārstsatiksmes zonu” definē kā teritoriju 100 km rādiusā no darba pienākumu veikšanas vietas.

| b) | Gadījumā, ja līgumdarbinieks, kam ir bijušas tiesības uz ekspatriācijas pabalstu, sāk strādāt darba pienākumu veikšanas vietā, kur viņš neatbilst a) apakšpunktā minētajiem četriem kritērijiem, viņš zaudē tiesības uz ekspatriācijas pabalstu. |
| --- | --- |

b)

Gadījumā, ja līgumdarbinieks, kam ir bijušas tiesības uz ekspatriācijas pabalstu, sāk strādāt darba pienākumu veikšanas vietā, kur viņš neatbilst a) apakšpunktā minētajiem četriem kritērijiem, viņš zaudē tiesības uz ekspatriācijas pabalstu.

| c) | Gadījumā, ja līgumdarbinieks, kam nav bijušas tiesības uz ekspatriācijas pabalstu, sāk strādāt darba pienākumu veikšanas vietā, kur viņš atbilst šiem četriem kritērijiem, viņš iegūst tiesības uz ekspatriācijas pabalstu. |
| --- | --- |

c)

Gadījumā, ja līgumdarbinieks, kam nav bijušas tiesības uz ekspatriācijas pabalstu, sāk strādāt darba pienākumu veikšanas vietā, kur viņš atbilst šiem četriem kritērijiem, viņš iegūst tiesības uz ekspatriācijas pabalstu.

| d) | Gadījumā, ja līgumdarbinieks, kurš ir pieņemts darbā kāda no Koordinētajām organizācijām vai organizācijām, kas saistītas ar Koordinētajām organizācijām, un kuram ir tiesības uz ekspatriācijas pabalstu, sāk strādāt Institūtā tajā pašā valstī vai ja darbinieks no citas starptautiskas organizācijas vai izcelsmes valsts iestādes vai bruņotajiem spēkiem sāk strādāt Institūtā, nemainot valsti, 2. punkta a) apakšpunkta iii) un iv) punkta noteikumus nepiemēro. |
| --- | --- |

d)

Gadījumā, ja līgumdarbinieks, kurš ir pieņemts darbā kāda no Koordinētajām organizācijām vai organizācijām, kas saistītas ar Koordinētajām organizācijām, un kuram ir tiesības uz ekspatriācijas pabalstu, sāk strādāt Institūtā tajā pašā valstī vai ja darbinieks no citas starptautiskas organizācijas vai izcelsmes valsts iestādes vai bruņotajiem spēkiem sāk strādāt Institūtā, nemainot valsti, 2. punkta a) apakšpunkta iii) un iv) punkta noteikumus nepiemēro.

| e) | Atbilstības pārbaude






  i) | Ja jebkurš punkts uz tās valsts robežas, kuras valstspiederīgais ir līgumdarbinieks, atrodas tuvāk nekā 100 km no darba pienākumu veikšanas vietas, šādam līgumdarbiniekam nav tiesības uz ekspatriācijas pabalstu un ar to saistīto izglītības pabalstu un atvaļinājumu mītnes zemē, izņemot gadījumus, ja viņš var pierādīt, ka viņa faktiskā un pamata dzīves vieta ir darba vietas valstī vai – izņēmuma gadījumā un ar direktora piekrišanu – citā valstī, kurā viņš nav valstspiederīgais, ņemot vērā savus ģimenes apstākļus. |
| --- | --- | --- |

e)

Atbilstības pārbaude

i)

Ja jebkurš punkts uz tās valsts robežas, kuras valstspiederīgais ir līgumdarbinieks, atrodas tuvāk nekā 100 km no darba pienākumu veikšanas vietas, šādam līgumdarbiniekam nav tiesības uz ekspatriācijas pabalstu un ar to saistīto izglītības pabalstu un atvaļinājumu mītnes zemē, izņemot gadījumus, ja viņš var pierādīt, ka viņa faktiskā un pamata dzīves vieta ir darba vietas valstī vai – izņēmuma gadījumā un ar direktora piekrišanu – citā valstī, kurā viņš nav valstspiederīgais, ņemot vērā savus ģimenes apstākļus.

| ii) | Līgumdarbinieki, kuri saņem ekspatriācijas pabalstu, informē Institūtu par jebkādām savas pastāvīgās dzīvesvietas izmaiņām. |
| --- | --- |

ii)

Līgumdarbinieki, kuri saņem ekspatriācijas pabalstu, informē Institūtu par jebkādām savas pastāvīgās dzīvesvietas izmaiņām.

| iii) | Īpašos apstākļos, ja ir pamatoti un pietiekami iemesli, direktors izņēmuma kārtā var atkāpties no i) punktā minētā noteikuma. |
| --- | --- |

iii)

Īpašos apstākļos, ja ir pamatoti un pietiekami iemesli, direktors izņēmuma kārtā var atkāpties no i) punktā minētā noteikuma.

| f) | Saistītie pabalsti
  Ekspatriācijas pabalsta samazināšana līdz nullei neatņem līgumdarbiniekam tiesības saņemt izglītības pabalstu vai atvaļinājumu mītnes zemē. |
| --- | --- |

f)

Saistītie pabalsti

Ekspatriācijas pabalsta samazināšana līdz nullei neatņem līgumdarbiniekam tiesības saņemt izglītības pabalstu vai atvaļinājumu mītnes zemē.

| g) | Pabalsta tarifu aprēķina saskaņā ar II pielikuma 1. punkta b) apakšpunktu. |
| --- | --- |

g)

Pabalsta tarifu aprēķina saskaņā ar II pielikuma 1. punkta b) apakšpunktu.

11. pants

Ģimenes un sociālie pabalsti

1.   Vispārīgs noteikums

Ja Koordinējošā komiteja par atalgojumu nāk klajā ar ieteikumu par ģimenes un sociālajiem pabalstiem, tā apspriežas ar Valdi par iespēju tos pieņemt, izdarot grozījumus šajos Civildienesta noteikumos.

Pabalsti, ko piešķir saskaņā ar šo pantu, nav savienojami ar līdzīgiem pabalstiem, ko precētam pārim vai neprecētam līgumdarbiniekam ir tiesības saņemt no citiem avotiem.

Katram līgumdarbiniekam, viņa laulātajam, apgādājamiem vai reģistrētajam partnerim, kas saņem vai kam ir tiesības saņemt no citiem valsts vai starptautiskiem avotiem līdzīgu pabalstu tam, ko piešķir saskaņā ar šo pantu, ir par to attiecīgi jāinformē Institūta administrācija, lai būtu iespējams izdarīt atbilstīgu samazinājumu pabalstos, ko viņam ir piešķīris Institūts.

Institūta administrācijai ir tiesības lūgt uzrādīt oficiālus dokumentus, ko tā uzskata par vajadzīgiem, lai noteiktu tiesības uz pabalstu.

2.   Apgādnieka pabalsts

| a) | Apgādnieka pabalstu piešķir un maksā ik mēnesi katram līgumdarbiniekam, kas:






  i) | ir precējies; |
| --- | --- | --- |

a)

Apgādnieka pabalstu piešķir un maksā ik mēnesi katram līgumdarbiniekam, kas:

i)

ir precējies;

| ii) | ir atraitnis, šķīries, juridiski šķirti dzīvojošs vai neprecējies un kam ir vismaz viens apgādājamais šo noteikumu III pielikuma nozīmē; |
| --- | --- |

ii)

ir atraitnis, šķīries, juridiski šķirti dzīvojošs vai neprecējies un kam ir vismaz viens apgādājamais šo noteikumu III pielikuma nozīmē;

| iii) | ir reģistrēts kā pastāvīgs partneris, kas nav laulātais, ja:






  — | pāris uzrāda juridisku dokumentu, ko par tādu atzinusi dalībvalsts kompetentā iestāde, kas apliecina viņu statusu kā partneriem, kas nav laulātie; |
| --- | --- | --- |

iii)

ir reģistrēts kā pastāvīgs partneris, kas nav laulātais, ja:

—

pāris uzrāda juridisku dokumentu, ko par tādu atzinusi dalībvalsts kompetentā iestāde, kas apliecina viņu statusu kā partneriem, kas nav laulātie;

| — | neviens no partneriem neatrodas laulībā vai citās partnerattiecībās, kas nav laulība; un |
| --- | --- |

—

neviens no partneriem neatrodas laulībā vai citās partnerattiecībās, kas nav laulība; un

| — | starp partneriem nepastāv neviena no šādām radniecībām: vecāks, bērns, vecvecāks, mazbērns, brālis, māsa, tēva vai mātes māsa, tēva vai mātes brālis, brāļa vai māsas dēls, brāļa vai māsas meita, znots, vedekla. |
| --- | --- |

—

starp partneriem nepastāv neviena no šādām radniecībām: vecāks, bērns, vecvecāks, mazbērns, brālis, māsa, tēva vai mātes māsa, tēva vai mātes brālis, brāļa vai māsas dēls, brāļa vai māsas meita, znots, vedekla.

| b) | Apgādnieka pabalsts ir vienāds ar 6 % no neto pamatalgas. |
| --- | --- |

b)

Apgādnieka pabalsts ir vienāds ar 6 % no neto pamatalgas.

| c) | Gadījumā, ja:






  i) | precētam līgumdarbiniekam nav apgādājamo un viņa laulātajam ir algots darbs; vai |
| --- | --- | --- |

c)

Gadījumā, ja:

i)

precētam līgumdarbiniekam nav apgādājamo un viņa laulātajam ir algots darbs; vai

| ii) | līgumdarbinieks ir reģistrēts kā pastāvīgs partneris, kas nav laulātais, a) apakšpunkta iii) punkta nozīmē un kuram nav apgādājamo un viņa partnerim ir algots darbs; |
| --- | --- |

ii)

līgumdarbinieks ir reģistrēts kā pastāvīgs partneris, kas nav laulātais, a) apakšpunkta iii) punkta nozīmē un kuram nav apgādājamo un viņa partnerim ir algots darbs;

pabalsta apjoms ir starpība starp B3 pakāpes 1. līmeņa neto pamatalgu, kam pieskaitīts pabalsts, ko līgumdarbiniekam teorētiski būtu tiesības saņemt, un laulātā vai reģistrētā partnera nopelnīto ienākumu.

Ja pēdējā summa ir vienāda vai lielāka par pirmo, pabalstu nemaksā.

| d) | Apgādnieka pabalsts netiek izmaksāts līgumdarbiniekam, kura laulātais vai reģistrētais partneris ir Institūta līgumdarbinieks vai Koordinētās organizācijas vai ar Koordinētajām organizācijām saistītas organizācijas loceklis, un viņam ir lielāka pamatalga nekā līgumdarbiniekam. |
| --- | --- |

d)

Apgādnieka pabalsts netiek izmaksāts līgumdarbiniekam, kura laulātais vai reģistrētais partneris ir Institūta līgumdarbinieks vai Koordinētās organizācijas vai ar Koordinētajām organizācijām saistītas organizācijas loceklis, un viņam ir lielāka pamatalga nekā līgumdarbiniekam.

3.   Bērnu un citu apgādājamo personu pabalsts

| a) | Pabalsts tiek piešķirts un ik mēnesi maksāts katram līgumdarbiniekam, kas galvenokārt un pastāvīgi uztur bērnus vai citas apgādājamas personas, kā noteikts III pielikumā. |
| --- | --- |

a)

Pabalsts tiek piešķirts un ik mēnesi maksāts katram līgumdarbiniekam, kas galvenokārt un pastāvīgi uztur bērnus vai citas apgādājamas personas, kā noteikts III pielikumā.

| b) | Minētais pabalsts ir noteikta summa par katru apgādājamo, kas norādīta normās, ko Valde, pamatojoties uz priekšlikumu, ko sagatavojusi Koordinējošā komiteja par atalgojumu, apstiprina katru gadu. |
| --- | --- |

b)

Minētais pabalsts ir noteikta summa par katru apgādājamo, kas norādīta normās, ko Valde, pamatojoties uz priekšlikumu, ko sagatavojusi Koordinējošā komiteja par atalgojumu, apstiprina katru gadu.

| c) | Ja abi laulātie vai reģistrētie partneri strādā Institūtā vai Koordinētajā organizācijā, pabalsts tiek izmaksāts tam, kurš saņem apgādnieka pabalstu vai līdzvērtīgu pabalstu. |
| --- | --- |

c)

Ja abi laulātie vai reģistrētie partneri strādā Institūtā vai Koordinētajā organizācijā, pabalsts tiek izmaksāts tam, kurš saņem apgādnieka pabalstu vai līdzvērtīgu pabalstu.

Definīcijas attiecībā uz bērnu un citu apgādājamo personu pabalstu un nosacījumi, saskaņā ar kuriem to piešķir, ir izklāstīti III pielikumā.

4.   Izglītības pabalsts

| a) | Izglītības pabalstu piešķir katram līgumdarbiniekam, kuram ir tiesības uz apgādnieka pabalstu un kura apgādājamais bērns, kā noteikts III pielikumā, ir vismaz piecus gadus vecs un regulāri pilnu laiku mācās pamatskolā, vidusskolā vai augstskolā.
  Pamatskolas izglītība neietver bērnudārzu vai līdzīgu iestādi. |
| --- | --- |

a)

Izglītības pabalstu piešķir katram līgumdarbiniekam, kuram ir tiesības uz apgādnieka pabalstu un kura apgādājamais bērns, kā noteikts III pielikumā, ir vismaz piecus gadus vecs un regulāri pilnu laiku mācās pamatskolā, vidusskolā vai augstskolā.

Pamatskolas izglītība neietver bērnudārzu vai līdzīgu iestādi.

| b) | Izglītības pabalsts ir vienāds ar divkāršu apgādājamā bērna pabalstu. Pabalstu maksā par katru apgādājamo bērnu vienā maksājumā mācību gada sākumā pēc tam, kad iesniegti pamatojoši dokumenti. |
| --- | --- |

b)

Izglītības pabalsts ir vienāds ar divkāršu apgādājamā bērna pabalstu. Pabalstu maksā par katru apgādājamo bērnu vienā maksājumā mācību gada sākumā pēc tam, kad iesniegti pamatojoši dokumenti.

| c) | Līgumdarbiniekiem:






  i) | kuriem ir tiesības uz ekspatriācijas pabalstu un kuru darba vieta ir vismaz 50 km attālumā no:






  — | Eiropas skolas; vai |
| --- | --- | --- | --- |

c)

Līgumdarbiniekiem:

i)

kuriem ir tiesības uz ekspatriācijas pabalstu un kuru darba vieta ir vismaz 50 km attālumā no:

—

Eiropas skolas; vai

| — | augstākās izglītības iestādes valstī, kuras valstspiederīgais viņš ir vai kurā galvenā mācību valoda ir viņa dzimtā valoda, izņemot tad, ja valstī, kuras valstspiederīgais līgumdarbinieks ir, nav šādas iestādes vai ja bērns apmeklē augstākās izglītības iestādi citā valstī, kur neatrodas līgumdarbinieka darba vieta; vai |
| --- | --- |

—

augstākās izglītības iestādes valstī, kuras valstspiederīgais viņš ir vai kurā galvenā mācību valoda ir viņa dzimtā valoda, izņemot tad, ja valstī, kuras valstspiederīgais līgumdarbinieks ir, nav šādas iestādes vai ja bērns apmeklē augstākās izglītības iestādi citā valstī, kur neatrodas līgumdarbinieka darba vieta; vai

| ii) | kuri spēj pamatot nepieciešamību pieteikt savu apgādājamo bērnu tādā izglītības iestādē, kas strādā konkrētā valodā un kuru bērns apmeklē obligātu pedagoģisku iemeslu dēļ, kas attiecīgi pamatoti; |
| --- | --- |

ii)

kuri spēj pamatot nepieciešamību pieteikt savu apgādājamo bērnu tādā izglītības iestādē, kas strādā konkrētā valodā un kuru bērns apmeklē obligātu pedagoģisku iemeslu dēļ, kas attiecīgi pamatoti;

izglītības pabalsts nav lielāks kā divkāršs apgādājamā bērna pabalsts, kas izmaksājams reizi mēnesī pēc pamatojošu dokumentu iesniegšanas.

Tiesības saņemt izglītības pabalstu sākas tā mēneša pirmajā dienā, kad bērns sāk apmeklēt vienu no i) vai ii) punktā minētajām izglītības iestādēm, un beidzas tā mēneša beigās, kad bērns pabeidz mācības, vai tā mēneša beigās, kad bērns sasniedz 26 gadu vecumu, atkarībā no tā, kurš notikums iestājās agrāk.

5.   Bērnu ar invaliditāti un citu apgādājamo personu ar invaliditāti pabalsts

| a) | Bērnu ar invaliditāti un citu apgādājamo personu ar invaliditāti pabalstu piešķir un ik mēnesi maksā katram līgumdarbiniekam, kas ir galvenokārt un pastāvīgi atbildīgs par šādu bērnu ar invaliditāti vai citu apgādājamo personu aprūpi. Bērnam vai apgādājamam ir jāatbilst kritērijiem un nosacījumiem, kas izklāstīti III pielikumā. |
| --- | --- |

a)

Bērnu ar invaliditāti un citu apgādājamo personu ar invaliditāti pabalstu piešķir un ik mēnesi maksā katram līgumdarbiniekam, kas ir galvenokārt un pastāvīgi atbildīgs par šādu bērnu ar invaliditāti vai citu apgādājamo personu aprūpi. Bērnam vai apgādājamam ir jāatbilst kritērijiem un nosacījumiem, kas izklāstīti III pielikumā.

| b) | Sīkāka informācija par pabalsta piešķiršanu un izmaksāšanu ir norādīta IV pielikumā. |
| --- | --- |

b)

Sīkāka informācija par pabalsta piešķiršanu un izmaksāšanu ir norādīta IV pielikumā.

6.   Īres maksas pabalsts

| a) | Īres maksas pabalstu ik mēnesi maksā B, C, A1 un L1 pakāpes līgumdarbiniekiem, kas ir mājvietas īrnieki vai apakšīrnieki un maksā īri – izņemot maksas par pakalpojumiem, ko mītnes valstī uzskata par īrnieka saistībām, – kas pārsniedz konkrētu daļu no viņu atalgojuma. |
| --- | --- |

a)

Īres maksas pabalstu ik mēnesi maksā B, C, A1 un L1 pakāpes līgumdarbiniekiem, kas ir mājvietas īrnieki vai apakšīrnieki un maksā īri – izņemot maksas par pakalpojumiem, ko mītnes valstī uzskata par īrnieka saistībām, – kas pārsniedz konkrētu daļu no viņu atalgojuma.

| b) | Pabalsta aprēķināšanas metode ir izklāstīta V pielikumā. |
| --- | --- |

b)

Pabalsta aprēķināšanas metode ir izklāstīta V pielikumā.

| c) | Līgumdarbinieki, kas saņem īres maksas pabalstu, tūlīt informē Institūtu par jebkādām apstākļu izmaiņām, kuras var ietekmēt viņu tiesības uz pabalstu vai pabalsta apjomu. |
| --- | --- |

c)

Līgumdarbinieki, kas saņem īres maksas pabalstu, tūlīt informē Institūtu par jebkādām apstākļu izmaiņām, kuras var ietekmēt viņu tiesības uz pabalstu vai pabalsta apjomu.

12. pants

Piemaksa par papildu pienākumiem

Līgumdarbinieku var uzaicināt uz laiku ieņemt amatu, kas ir augstākā pakāpē par viņa pašreizējo. Otrā mēneša sākumā kopš tādas pagaidu pārcelšanas amatā līgumdarbinieks saņem diferencētu piemaksu, kas ir vienāda ar starpību starp atalgojumu viņa pašreizējā pakāpē un līmenī un atalgojumu viņa pagaidu amata vietas pakāpes pirmajā līmenī.

Pagaidu amatā pārcelšanas termiņš nepārsniedz vienu gadu, izņemot gadījumus, kad amatā tieši vai netieši aizstāj līgumdarbinieku, kurš ir nosūtīts citā amatā vai atrodas ilgstošā slimības atvaļinājumā.

13. pants

Iekārtošanās pabalsts

1.   Atbilstība prasībām

| a) | Līgumdarbinieki, kuru faktiskā un pastāvīgā dzīvesvieta, viņus pieņemot darbā uz vismaz vienu gadu vai viņus pārceļot uz vismaz vienu gadu uz citu darba pienākumu veikšanas vietu, ir vairāk nekā100 km attālumā no viņiem noteiktās darba pienākumu veikšanas vietas un kuri var pierādīt un, iesniedzot atbilstīgu dokumentāciju, apstiprināt, ka viņi ir reāli pārcēluši savu dzīvesvietu, lai sāktu pildīt darba pienākumus, ir tiesīgi saņemt iekārtošanās pabalstu. |
| --- | --- |

a)

Līgumdarbinieki, kuru faktiskā un pastāvīgā dzīvesvieta, viņus pieņemot darbā uz vismaz vienu gadu vai viņus pārceļot uz vismaz vienu gadu uz citu darba pienākumu veikšanas vietu, ir vairāk nekā100 km attālumā no viņiem noteiktās darba pienākumu veikšanas vietas un kuri var pierādīt un, iesniedzot atbilstīgu dokumentāciju, apstiprināt, ka viņi ir reāli pārcēluši savu dzīvesvietu, lai sāktu pildīt darba pienākumus, ir tiesīgi saņemt iekārtošanās pabalstu.

| b) | Līgumdarbinieki, kas atbilst a) apakšpunktā paredzētajiem nosacījumiem, bet, kas ir pieņemti darbā uz mazāk nekā vienu gadu un kuru iecelšana amatā vai secīga iecelšana amatā pārsniedz vienu gadu, arī ir tiesīgi saņemt iekārtošanās pabalstu. |
| --- | --- |

b)

Līgumdarbinieki, kas atbilst a) apakšpunktā paredzētajiem nosacījumiem, bet, kas ir pieņemti darbā uz mazāk nekā vienu gadu un kuru iecelšana amatā vai secīga iecelšana amatā pārsniedz vienu gadu, arī ir tiesīgi saņemt iekārtošanās pabalstu.

2.   Pabalsta pamatsumma

3.   Piemaksa par apgādājamām personām

Līgumdarbinieka laulātais vai, ja laulātā nav, pirmais apgādājamais līgumdarbiniekam dod tiesības uz piemaksu par apgādājamām personām, kas līdzvērtīga pamatsummas palielinājumam par 20 %. Katrs nākamais apgādājamais dod tiesības uz palielinājumu 10 % apjomā. Piemaksa par apgādājamām personām nepārsniedz 100 % no pamatsummas.

4.   Piemaksa par mobilitāti

Piemaksu par mobilitāti piešķir līgumdarbiniekiem, kuri savu faktisko un pastāvīgo dzīvesvietu izveido citā darba pienākumu veikšanas vietā vairāk nekā 100 km attālumā sakarā ar to pārcelšanu vismaz uz vienu gadu. Šīs piemaksas apjoms ir 75 % no pamatsummas.

5.   Pabalsta izmaksa

| a) | Pabalstu izmaksā, kad atbilstīgais līgumdarbinieks sāk pildīt darba pienākumus vai tiek pārcelts uz citu darba pienākumu veikšanas vietu. |
| --- | --- |

a)

Pabalstu izmaksā, kad atbilstīgais līgumdarbinieks sāk pildīt darba pienākumus vai tiek pārcelts uz citu darba pienākumu veikšanas vietu.

| b) | Šā panta 3. punktā minēto piemaksu par apgādājamām personām aprēķina un izmaksā atbilstīgi pamatojumam, ka katra ar šo palielinājumu saistītā persona savu faktisko un pastāvīgo dzīvesvietu ir izveidojusi kopā ar līgumdarbinieku tā darba pienākumu veikšanas vietā. |
| --- | --- |

b)

Šā panta 3. punktā minēto piemaksu par apgādājamām personām aprēķina un izmaksā atbilstīgi pamatojumam, ka katra ar šo palielinājumu saistītā persona savu faktisko un pastāvīgo dzīvesvietu ir izveidojusi kopā ar līgumdarbinieku tā darba pienākumu veikšanas vietā.

| c) | Līgumdarbinieks, kas atkāpjas no amata gada laikā pēc viņa iecelšanas amatā vai pārcelšanas uz citu darba pienākumu veikšanas vietu, atmaksā pabalstu, proporcionāli laikam, kas atlicis līdz divpadsmit mēnešu laikposma beigām. |
| --- | --- |

c)

Līgumdarbinieks, kas atkāpjas no amata gada laikā pēc viņa iecelšanas amatā vai pārcelšanas uz citu darba pienākumu veikšanas vietu, atmaksā pabalstu, proporcionāli laikam, kas atlicis līdz divpadsmit mēnešu laikposma beigām.

| d) | Līgumdarbiniekam nav jāatmaksā pabalsts, ja Institūts lauž viņa līgumu gada laikā pēc viņa iecelšanas amatā vai pārcelšanas. Tomēr šo noteikumu nepiemēro, ja Institūts disciplinārās atbildības dēļ izbeidz iecelšanu, un tādā gadījumā līgumdarbinieks atmaksā visu pabalstu kopumā. |
| --- | --- |

d)

Līgumdarbiniekam nav jāatmaksā pabalsts, ja Institūts lauž viņa līgumu gada laikā pēc viņa iecelšanas amatā vai pārcelšanas. Tomēr šo noteikumu nepiemēro, ja Institūts disciplinārās atbildības dēļ izbeidz iecelšanu, un tādā gadījumā līgumdarbinieks atmaksā visu pabalstu kopumā.

| e) | Līgumdarbiniekam nav Institūtam jāatmaksā pabalsts, ja Institūts atkārtoti ieceļ amatā līgumdarbinieku pēc tam, kad ir beigusies viņa iepriekšējā iecelšana amatā. |
| --- | --- |

e)

Līgumdarbiniekam nav Institūtam jāatmaksā pabalsts, ja Institūts atkārtoti ieceļ amatā līgumdarbinieku pēc tam, kad ir beigusies viņa iepriekšējā iecelšana amatā.

14. pants

Atskaitījumi

1.   Iekšējais nodoklis

Iekšējais nodoklis veido 40 % no pamatalgas, ņemot vērā piešķirto pakāpi un līmeni. Minēto summu kā mēneša atskaitījumu atspoguļo maksājumu kvītīs.

2.   Iemaksas pensiju shēmā

No līgumdarbinieku atalgojuma ik mēnesi atskaita summu, ko Koordinētās organizācijas apstiprinājušas līgumdarbiniekiem piemērojamajai pensiju shēmai un kas atbilst procentuālai daļai no neto pamatalgas, un to iemaksā Institūta Pensiju rezerves fondā.

3.   Sociālā nodrošinājuma iemaksas

| a) | No līgumdarbinieku atalgojuma ik mēnesi atskaita sociālā nodrošinājuma iemaksas kuru apjoms ir 5,5 % no neto pamatalgas. Šo summu pievieno darba devēja iemaksai un iemaksā vietējā sociālā nodrošinājuma iestādē, kas atbildīga par šo iemaksu inkasēšanu (URSSAF). |
| --- | --- |

a)

No līgumdarbinieku atalgojuma ik mēnesi atskaita sociālā nodrošinājuma iemaksas kuru apjoms ir 5,5 % no neto pamatalgas. Šo summu pievieno darba devēja iemaksai un iemaksā vietējā sociālā nodrošinājuma iestādē, kas atbildīga par šo iemaksu inkasēšanu (URSSAF).

| b) | Atkāpjoties no a) apakšpunkta, līgumdarbinieki – viņu darbā pieņemšanas brīdī vai stājoties spēkā šiem noteikumiem saskaņā ar šā apakšpunkta pēdējo daļu – var izvēlēties dalību Institūta sociālā nodrošinājuma shēmā. Institūta sociālā nodrošinājuma shēma sedz medicīnisko aprūpi, darbnespējas/invaliditātes pabalstu un dzīvības apdrošināšanu.
  Ja līgumdarbinieks izvēlas dalību šādā shēmā, no viņa atalgojuma ik mēnesi atskaita sociālā nodrošinājuma iemaksas. Vienu trešdaļu šādā ikmēneša atskaitījumā veido iemaksas, ko jāveic Institūta sociālā nodrošinājuma shēmai. Pārējās divas trešdaļas sedz Institūts.
  Šo apakšpunktu piemēro no brīža, kad stājas spēkā divpusējs nolīgums starp Institūtu un kompetentajām valsts iestādēm, kas atļauj tā īstenošanu.
  Atskaitījuma no līgumdarbinieka atalgojuma procentuālo lielumu nākamajiem 12 mēnešiem nosaka katra gada sākumā, vienojoties Institūtam un apdrošināšanas sabiedrībai, kas pārvalda šo shēmu. Atskaitīto summu pievieno darba devēja iemaksai. |
| --- | --- |

b)

Atkāpjoties no a) apakšpunkta, līgumdarbinieki – viņu darbā pieņemšanas brīdī vai stājoties spēkā šiem noteikumiem saskaņā ar šā apakšpunkta pēdējo daļu – var izvēlēties dalību Institūta sociālā nodrošinājuma shēmā. Institūta sociālā nodrošinājuma shēma sedz medicīnisko aprūpi, darbnespējas/invaliditātes pabalstu un dzīvības apdrošināšanu.

Ja līgumdarbinieks izvēlas dalību šādā shēmā, no viņa atalgojuma ik mēnesi atskaita sociālā nodrošinājuma iemaksas. Vienu trešdaļu šādā ikmēneša atskaitījumā veido iemaksas, ko jāveic Institūta sociālā nodrošinājuma shēmai. Pārējās divas trešdaļas sedz Institūts.

Šo apakšpunktu piemēro no brīža, kad stājas spēkā divpusējs nolīgums starp Institūtu un kompetentajām valsts iestādēm, kas atļauj tā īstenošanu.

Atskaitījuma no līgumdarbinieka atalgojuma procentuālo lielumu nākamajiem 12 mēnešiem nosaka katra gada sākumā, vienojoties Institūtam un apdrošināšanas sabiedrībai, kas pārvalda šo shēmu. Atskaitīto summu pievieno darba devēja iemaksai.

4.   Iemaksas papildu apdrošināšanas shēmā

No to līgumdarbinieku atalgojuma, kuri nav izvēlējušies dalību Institūta sociālā nodrošinājuma shēmā, veic ikmēneša atskaitījumu attiecībā uz papildu apdrošināšanu. Atskaitījuma procentuālo lielumu nākamajiem 12 mēnešiem nosaka katra gada sākumā, vienojoties Institūtam un apdrošināšanas sabiedrībai, kas pārvalda šo shēmu. Atskaitāmo summu pievieno darba devēja iemaksai un gada beigās iemaksā sabiedrībai, kas nodrošina šo apdrošināšanu.

15. pants

Avansi un atmaksāšana

1.   Ja vien direktors nenolemj citādi, Institūta administrācijas un personāla vadītājs var, atkarībā no pieejamiem kases līdzekļiem, atļaut piešķirt bezprocentu avansus līgumdarbiniekiem, kuri piedzīvo neparedzētas personiskas finansiālas grūtības.

2.   Šī avansa summa nepārsniedz trīs mēnešu neto pamatalgas apjomu.

3.   Tādus avansus atmaksā ar ikmēneša atskaitījumiem no darbinieka atalgojuma; avansu atmaksāšana ir jāpabeidz divpadsmit mēnešos no tā mēneša beigām, kurā tika piešķirts avanss.

IV NODAĻA

IV NODAĻA

Ceļa izdevumi

Ceļa izdevumi

16. pants

Iekārtošanās un aizbraukšana

1.   Līgumdarbiniekiem ir tiesības uz ceļa izdevumu atlīdzināšanu par braucienu no viņu iepriekšējās darba vietas uz Institūta atrašanās vietu, kas radušies viņiem un ģimenes locekļiem, kas dzīvo ar viņiem kopā.

2.   Līgumdarbiniekiem ir tādas pašas tiesības, ja viņi beidz strādāt Institūtā un atgriežas valstī, kurā dzīvoja pirms darba Institūtā, vai ja līgumdarbinieks pārceļas uz citu valsti Eiropas Ekonomikas zonā.

3.   Atlīdzinājumu izmaksā saskaņā VI pielikuma I iedaļu.

17. pants

Pārcelšanās izdevumi

1.   Līgumdarbiniekiem ir tiesības uz to izdevumu atlīdzināšanu, kas saistīti ar pārcelšanos no viņu iepriekšējās darba vietas uz Institūta atrašanās vietu.

Līgumdarbiniekiem ir tādas pašas tiesības, kad viņi beidz strādāt Institūtā un atgriežas valstī, kurā dzīvoja pirms darba Institūtā, vai kad līgumdarbinieks pārceļas uz citu valsti Eiropas Ekonomikas zonā.

2.   Atlīdzinājumā iekļauj izmaksas par līgumdarbinieka personisko mantu pārvešanu, izņemot automobiļus, laivas vai citus transporta līdzekļus.

Atlīdzinājumu izmaksā attiecīgajam līgumdarbiniekam, līgumdarbiniekam uzrādot apstiprinātu rēķina kopiju. Par pārcelšanos Institūts maksā tieši, kad tiek uzrādīts rēķins no pārvadājumu uzņēmuma.

Atlīdzinājuma nosacījumi un cita sīkāka informācija ir izklāstīti VI pielikumā.

18. pants

Komandējumi

Institūta līgumdarbinieki ir tiesīgi saņemt atlīdzinājumu par izdevumiem, kas saistīti ar došanos oficiālā komandējumā saskaņā ar direktora rīkojumu.

Atlīdzinājums attiecas uz pašiem ceļa izdevumiem, kā arī uz uzturēšanās izmaksām un saistītām izmaksām vietās, uz kurām nosūtīti līgumdarbinieki. Atlīdzinājuma nosacījumi, likmes un cita sīkāka informācija ir izklāstīti VII pielikumā.

V NODAĻA

V NODAĻA

Iekšējā organizācija

Iekšējā organizācija

19. pants

Darbalaiks

1.   Līgumdarbinieku parastais darbalaiks ir 40 stundas nedēļā, kas jāizpilda saskaņā ar vispārīgu grafiku, ko nosaka direktors.

2.   Direktors var piekrist elastīgam darbinieku darbalaikam – kopumā vai atbilstīgi līgumdarbinieku personiskajiem apstākļiem vai konkrētā darba nosacījumiem.

3.   Izņēmuma apstākļos, par ko tiek lemts pēc direktora ieskatiem, daži līgumdarbinieki var tikt lūgti strādāt nedēļas nogalēs vai valsts svētku dienās. Šādos gadījumos nostrādātās stundas dod tiesības uz tikpat ilgu brīvdienu.

20. pants

Nepilns darbalaiks

1.   Līgumdarbinieks var lūgt atļauju strādāt nepilnu darbalaiku. Darbalaikam jābūt vismaz 50 % no nedēļas darbalaika. Visā laikposmā, kad līgumdarbinieks strādā nepilnu darbalaiku, viņa atalgojumu un viņa atvaļinājumu proporcionāli samazina. Šādu proporcionālu samazinājumu nepiemēro apgādnieka atbalstam, bērnu un citu apgādājamo personu pabalstam, bērna ar invaliditāti pabalstam vai izglītības pabalstam.

2.   Proporcionāli samazina arī pensiju tiesības un iemaksas. Tomēr līgumdarbinieks var pieteikties uz pensijas tiesību uzkrāšanas turpināšanu, ar noteikumu, ka viņš pats pilnībā veic attiecīgās, tostarp darba devēja, iemaksas.

3.   Direktors var piešķirt 1. punktā minēto atļauju, ja tas ir savietojams ar dienesta interesēm. Institūts atbildi uz līgumdarbinieka lūgumu sniedz vienā mēnesī.

4.   Direktors var pieņemt šā panta īstenošanas noteikumus.

21. pants

Valsts svētku dienas

Direktors izveido valsts svētku dienu sarakstu, ņemot vērā valsts svētku dienu oficiālo sarakstu, kas publicēts darba vietā un Eiropas Savienības Oficiālajā Vēstnesī.

Šīs valsts svētku dienas neatskaita no līgumdarbinieku ikgadējā atvaļinājuma.

Ja viena vai vairākas valsts svētku dienas iekrīt sestdienā vai svētdienā, direktors to vietā var noteikt tādu pašu dienu skaitu.

22. pants

Atvaļinājums

1.   Ikgadējais atvaļinājums

2.   Neapmaksāts atvaļinājums

| a) | Pēc līgumdarbinieka lūguma direktors var viņam piešķirt nepamaksātu atvaļinājumu pamatotos un izņēmuma personiskos apstākļos, ja tas ir savietojams ar dienesta interesēm. Šādu lūgumu nevar iesniegt pirms līgumdarbinieka pārbaudes laikposma beigām. |
| --- | --- |

a)

Pēc līgumdarbinieka lūguma direktors var viņam piešķirt nepamaksātu atvaļinājumu pamatotos un izņēmuma personiskos apstākļos, ja tas ir savietojams ar dienesta interesēm. Šādu lūgumu nevar iesniegt pirms līgumdarbinieka pārbaudes laikposma beigām.

| b) | Tāds atvaļinājums nav kopumā ilgāks par vienu gadu. Neapmaksāta atvaļinājuma laikposmā līgumdarbinieks nevar veikt kādu citu algotu darbu. |
| --- | --- |

b)

Tāds atvaļinājums nav kopumā ilgāks par vienu gadu. Neapmaksāta atvaļinājuma laikposmā līgumdarbinieks nevar veikt kādu citu algotu darbu.

| c) | Nepamaksāta atvaļinājuma laikā līgumdarbiniekam nav tiesību tikt pārceltam augstākā līmenī vai saņemt paaugstinājumu, un viņa dalību sociālā nodrošinājuma shēmā, kas paredzēta 8. un 14. pantā, un saskaņā ar shēmu noteikto risku apdrošināšanu pārtrauc. |
| --- | --- |

c)

Nepamaksāta atvaļinājuma laikā līgumdarbiniekam nav tiesību tikt pārceltam augstākā līmenī vai saņemt paaugstinājumu, un viņa dalību sociālā nodrošinājuma shēmā, kas paredzēta 8. un 14. pantā, un saskaņā ar shēmu noteikto risku apdrošināšanu pārtrauc.

Tomēr līgumdarbinieks ne vēlāk kā vienu mēnesi pēc mēneša, kurā sākas viņa nepamaksātais atvaļinājums, var pieteikties uz apdrošināšanas saglabāšanu, ar noteikumu, ka viņš pats pilnībā veic attiecīgās, tostarp darba devēja, iemaksas.

Ja līgumdarbinieks pierāda, ka viņš nevar uzkrāt pensijas tiesības no citas pensiju shēmas, viņš var pieteikties uz pensijas tiesību uzkrāšanas turpināšanu, ar noteikumu, ka viņš pats pilnībā veic attiecīgās, tostarp darba devēja, iemaksas.

3.   Slimības atvaļinājums, grūtniecības un dzemdību atvaļinājums, paternitātes atvaļinājums, bērna kopšanas atvaļinājums un citi īpašie atvaļinājumi

Īpašu atvaļinājumu, piemēram, slimības atvaļinājumu, grūtniecības un dzemdību atvaļinājumu, paternitātes vai bērna kopšanas atvaļinājumu vai atvaļinājumu izņēmuma apstākļu gadījumā, piešķir papildus ikgadējam atvaļinājumam.

Sīkāka informācija un procedūras, kas jāievēro, ir norādītas VIII pielikumā.

23. pants

Atvaļinājums mītnes zemē

1.   Līgumdarbiniekiem, kam ir tiesības uz ekspatriācijas pabalstu, ir tiesības uz atvaļinājumu mītnes zemē par katru nostrādāto divu gadu laikposmu.

| a) | Atvaļinājums mītnes zemē ir līdz astoņām darbadienām. |
| --- | --- |

a)

Atvaļinājums mītnes zemē ir līdz astoņām darbadienām.

| b) | Atvaļinājumu mītnes zemē var izmantot sešus mēnešus pirms tā laikposma beigām, uz kuru atvaļinājums attiecas. Ja atvaļinājumu neizmanto sešos mēnešos pēc tā laikposma beigām, uz kuru atvaļinājums attiecas, tad to attiecībā uz šo divu gadu laikposmu dzēš. Diena, kad faktiski tiek izmantots atvaļinājums mītnes zemē par jebkuru divu gadu laikposmu, neietekmē dienu, kad tiks ņemts nākamais atvaļinājums mītnes zemē. |
| --- | --- |

b)

Atvaļinājumu mītnes zemē var izmantot sešus mēnešus pirms tā laikposma beigām, uz kuru atvaļinājums attiecas. Ja atvaļinājumu neizmanto sešos mēnešos pēc tā laikposma beigām, uz kuru atvaļinājums attiecas, tad to attiecībā uz šo divu gadu laikposmu dzēš. Diena, kad faktiski tiek izmantots atvaļinājums mītnes zemē par jebkuru divu gadu laikposmu, neietekmē dienu, kad tiks ņemts nākamais atvaļinājums mītnes zemē.

| c) | Ja abi laulātie vai reģistrētie partneri strādā Institūtā un ja abiem ir tiesības uz atvaļinājumu mītnes zemē, to piešķir saskaņā ar šādiem nosacījumiem:






  i) | ja abu mītnes zeme ir viena un tā pati valsts, katram no viņiem ir tiesības uz atvaļinājumu mītnes zemē šajā valstī ik pēc diviem gadiem; |
| --- | --- | --- |

c)

Ja abi laulātie vai reģistrētie partneri strādā Institūtā un ja abiem ir tiesības uz atvaļinājumu mītnes zemē, to piešķir saskaņā ar šādiem nosacījumiem:

i)

ja abu mītnes zeme ir viena un tā pati valsts, katram no viņiem ir tiesības uz atvaļinājumu mītnes zemē šajā valstī ik pēc diviem gadiem;

| ii) | ja viņu mītnes zeme ir divas dažādas valstis, katram no viņiem ir tiesības uz atvaļinājumu mītnes zemē viņa vai viņas attiecīgajā valstī ik pēc diviem gadiem; |
| --- | --- |

ii)

ja viņu mītnes zeme ir divas dažādas valstis, katram no viņiem ir tiesības uz atvaļinājumu mītnes zemē viņa vai viņas attiecīgajā valstī ik pēc diviem gadiem;

| iii) | laulātajiem vai reģistrētiem partneriem attiecībā uz viņu apgādājamiem bērniem un attiecīgā gadījumā personu, kas pavada šos bērnus, ir tiesības izmantot atvaļinājumu mītnes zemē tikai vienu reizi ik pēc diviem gadiem; ja vecāku mītnes zeme ir divas dažādas valstis, viņi var saņemt atvaļinājumu mītnes zemē jebkurā no šīm valstīm. |
| --- | --- |

iii)

laulātajiem vai reģistrētiem partneriem attiecībā uz viņu apgādājamiem bērniem un attiecīgā gadījumā personu, kas pavada šos bērnus, ir tiesības izmantot atvaļinājumu mītnes zemē tikai vienu reizi ik pēc diviem gadiem; ja vecāku mītnes zeme ir divas dažādas valstis, viņi var saņemt atvaļinājumu mītnes zemē jebkurā no šīm valstīm.

2.   Līgumdarbiniekam, kas izmanto atvaļinājumu mītnes zemē, ir tiesības saskaņā ar 18. pantā noteiktajām procedūrām saņemt atlīdzinājumu par brauciena turp un atpakaļ ceļa izdevumiem – par sevi, saviem bērniem un, ja līgumdarbinieks saņem apgādnieka pabalstu, arī par savu laulāto vai reģistrēto partneri.

3.   Līgumdarbiniekiem, kas neizmanto atvaļinājumu mītnes zemē, nav tiesību saņemt par to kompensāciju.

4.   Atvaļinājumu mītnes zemē piešķir saskaņā ar šādiem nosacījumiem:

| a) | attiecīgajai personai ir rakstiski jāapņemas neatkāpties no amata Institūtā sešos mēnešos pēc tā laikposma beigām, uz kuru attiecas tiesības uz atvaļinājumu mītnes zemē, neatkarīgi no dienas, kad šo atvaļinājumu faktiski izmanto; |
| --- | --- |

a)

attiecīgajai personai ir rakstiski jāapņemas neatkāpties no amata Institūtā sešos mēnešos pēc tā laikposma beigām, uz kuru attiecas tiesības uz atvaļinājumu mītnes zemē, neatkarīgi no dienas, kad šo atvaļinājumu faktiski izmanto;

| b) | tiešajam priekšniekam ir jāapliecina, ka 1. punkta b) apakšpunktā minētajā laikposmā līgumdarbinieka darbs visticamāk nebūs vajadzīgs. |
| --- | --- |

b)

tiešajam priekšniekam ir jāapliecina, ka 1. punkta b) apakšpunktā minētajā laikposmā līgumdarbinieka darbs visticamāk nebūs vajadzīgs.

Direktors var nolemt atkāpties no šā punkta, ja direktors uzskata, ka šā punkta stingra piemērošana var attiecīgo līgumdarbinieku pakļaut netaisnībai vai īpašām grūtībām.

VI NODAĻA

VI NODAĻA

Ziņojumi un paaugstināšana amatā

Ziņojumi un paaugstināšana amatā

24. pants

Vispārīgi noteikumi

1.   Visu līgumdarbinieku, izņemot direktora, darbu novērtē reizi gadā, vēlākais līdz 30. septembrim.

Ziņojumā apraksta līgumdarbinieku attiecīgo kompetenci, un tas dod iespēju uzslavēt līgumdarbiniekus vai, gluži otrādi, brīdināt viņus par trūkumiem, lai panāktu viņu darba uzlabojumu.

2.   Vērtēšanas kritēriji tiks pielāgoti atšķirīgām A, B un C pakāpes funkcijām un pienākumiem.

Katru gadu darbiniekiem nosaka mērķu un kritēriju sarakstu, pēc kuriem izvērtē viņu paveikto darbu.

Visu novērtējumu apkopo gada ziņojumā, ko glabā līgumdarbinieka personas lietā.

3.   Ja ziņojumā ir norādīti trūkumi, direktors var lūgt, lai pēc 6 mēnešiem tiktu sniegts papildu starpposma ziņojums.

25. pants

Procedūra

1.   Direktors izraugās līgumdarbiniekus, kas atbild par to darbinieku ziņojumu sagatavošanu, kuri viņiem ir pilnīgi vai daļēji pakļauti.

2.   Katru līgumdarbinieku personīgi intervē tas līgumdarbinieks, kurš ir atbildīgs par ziņojumu. Minēto novērtējumu var papildināt ar sekundāru augstāka līmeņa novērtējumu. Līgumdarbiniekam dara zināmu viņa ikgadējo novērtējumu, un viņš paraksta ziņojuma veidlapu.

3.   Ikgadējais ziņojums ir administratīvs dokuments, kas paredzēts iekšējai lietošanai. Par to nevar iesniegt apelāciju ārējā instancē.

4.   Kad visi ziņojumi ir uzrakstīti, direktors un administrācijas un personāla vadītājs sanāk, lai lemtu par iespējamām paaugstināšanām amatā.

26. pants

Turpmāka rīcība uz ziņojumu pamata

1.   Labs ziņojums pamato izvirzīšanu augstākam līmenim. Šāda paaugstināšana ir spēkā līgumdarbinieka līguma gadadienas datumā vai otrajā šādā gadadienā tiem līgumdarbiniekiem, kuriem ir līgumi uz nenoteiktu laiku.

2.   Īpaši labs ziņojums var būt pamats izņēmuma paaugstinājumam uz augstāku līmeni vai pat pakāpi, ja budžetā paredzētās štata vietas dod iespēju piešķirt šādu paaugstinājumu. Šādi paaugstinājumi stājas spēkā no 1. janvāra nākamajā gadā pēc ziņojuma vai pēc diviem gadiem tiem līgumdarbiniekiem, kuriem ir līgumi uz nenoteiktu laiku.

3.   Negatīvs ziņojums var būt par pamatojumu līgumdarbinieka pašreizējā līmeņa saglabāšanai uz vēl vienu gadu.

4.   Divi pēc kārtas sniegti negatīvi ziņojumi var būt par pamatojumu līguma nepagarināšanai vai izbeigšanai.

VII NODAĻA

VII NODAĻA

Disciplinārā atbildība

Disciplinārā atbildība

27. pants

1.   Ja kāds esošais vai bijušais līgumdarbinieks tīši vai nolaidības dēļ nepilda šo Civildienesta noteikumu uzliktos pienākumus, minēto līgumdarbinieku var saukt pie disciplināras atbildības.

2.   Ja direktors konstatē faktus, kas pierāda pienākumu neizpildi 1. punkta nozīmē, direktors var sākt administratīvu izmeklēšanu, lai pārliecinātos, vai tāda pienākumu neizpilde ir notikusi.

3.   Noteikumi par administratīvu izmeklēšanu un disciplināriem procesiem un pasākumiem ir noteikti IX pielikumā.

VIII NODAĻA

VIII NODAĻA

Apelācijas un apelācijas padome

Apelācijas un apelācijas padome

28. pants

1.   Ikviena persona, uz ko attiecas šie Civildienesta noteikumi, var iesniegt direktoram lūgumu pieņemt saistībā ar minēto personu lēmumu Civildienesta noteikumos minētajos jautājumos. Direktors divos mēnešos no lūguma iesniegšanas dienas paziņo attiecīgai personai savu motivētu lēmumu. Ja minētajā termiņā atbilde uz lūgumu nav saņemta, uzskata, ka ir pieņemts netiešs lēmums lūgumu noraidīt, par ko var iesniegt sūdzību saskaņā ar turpmākajiem diviem punktiem.

2.   Ikviena persona, uz ko attiecas šie Civildienesta noteikumi, var iesniegt direktoram sūdzību par pasākumu, kas minēto personu nelabvēlīgi ietekmē, ja direktors ir pieņēmis kādu lēmumu vai ja direktors nav pieņēmis kādu šajos Civildienesta noteikumos paredzētu pasākumu. Sūdzība ir jāiesniedz trīs mēnešos. Iesniegšanas termiņa sākumu skaita:

| — | no akta publicēšanas dienas, ja tas ir vispārējs pasākums; |
| --- | --- |

—

no akta publicēšanas dienas, ja tas ir vispārējs pasākums;

| — | no dienas, kad par lēmumu paziņo attiecīgajai personai, bet nekādā gadījumā ne vēlāk kā no dienas, kad persona šo paziņojumu ir saņēmusi, ja pasākums attiecas uz noteiktu personu; tomēr, ja akts, kas attiecas uz noteiktu personu, ietver arī sūdzību par kādu citu personu, tad termiņu attiecībā uz minēto citu personu skaita no dienas, kurā minētā cita persona ir saņēmusi paziņojumu par pasākumu, bet nekādā gadījumā ne vēlāk kā no publicēšanas dienas; |
| --- | --- |

—

no dienas, kad par lēmumu paziņo attiecīgajai personai, bet nekādā gadījumā ne vēlāk kā no dienas, kad persona šo paziņojumu ir saņēmusi, ja pasākums attiecas uz noteiktu personu; tomēr, ja akts, kas attiecas uz noteiktu personu, ietver arī sūdzību par kādu citu personu, tad termiņu attiecībā uz minēto citu personu skaita no dienas, kurā minētā cita persona ir saņēmusi paziņojumu par pasākumu, bet nekādā gadījumā ne vēlāk kā no publicēšanas dienas;

| — | no dienas, kurā beidzas atbildei paredzētais termiņš, ja sūdzība attiecas uz netiešu lēmumu noraidīt lūgumu, kā paredzēts 1. punktā. |
| --- | --- |

—

no dienas, kurā beidzas atbildei paredzētais termiņš, ja sūdzība attiecas uz netiešu lēmumu noraidīt lūgumu, kā paredzēts 1. punktā.

3.   Direktors vienā mēnesī no sūdzības iesniegšanas dienas paziņo attiecīgajai personai savu motivētu lēmumu. Ja minētajā termiņā atbilde uz sūdzību nav saņemta, uzskata, ka ir pieņemts netiešs lēmums sūdzību noraidīt, ko var pārsūdzēt saskaņā ar 5. punktu.

Ja atbilde ir noraidoša, persona var pieprasīt mediāciju. Mediācija nav obligāta.

4.   Mediācija

Mediators ir kvalificēts, neatkarīgs jurists, kuru ieceļ direktors uz trim gadiem, ar iespēju šo termiņu atjaunot.

Direktors un attiecīgā persona iesniedz mediatoram visus dokumentus, kurus mediators uzskata par vajadzīgiem lietas izmeklēšanā.

Mediators nāk klajā ar saviem secinājumiem 15 dienās no dienas, kad mediators tika informēts par šo lietu.

Mediatora secinājumi nav saistoši ne direktoram, ne attiecīgajai personai.

Ja direktors secinājumus noraida, meditācijas izdevumus sedz Institūts; ja attiecīgā persona atsakās atzīt secinājumus, tad tā sedz 50 % no izmaksām.

5.   Strīdīgas apelācijas

Ja visas pirmās pārsūdzības iespējas (iekšēja apelācija administratīvā kārtā) ir izsmeltas, attiecīgā persona ir tiesīga vērsties Institūta Apelācijas padomē.

Minētās struktūras sastāvs, darbība un specifiskās procedūras ir izklāstītas X pielikumā.

6.   Apelācijas padomes lēmumi

| a) | Apelācijas padomes lēmumi ir saistoši abām pusēm. Tos nevar pārsūdzēt. |
| --- | --- |

a)

Apelācijas padomes lēmumi ir saistoši abām pusēm. Tos nevar pārsūdzēt.

| b) | Padome var atcelt vai apstiprināt lēmumu, par kuru iesniegta sūdzība. |
| --- | --- |

b)

Padome var atcelt vai apstiprināt lēmumu, par kuru iesniegta sūdzība.

| c) | Padome var arī likt Institūtam kompensēt visus attiecīgajai personai nodarītos materiālos zaudējumus, sākot ar dienu, kad atceltais lēmums stājās spēkā. |
| --- | --- |

c)

Padome var arī likt Institūtam kompensēt visus attiecīgajai personai nodarītos materiālos zaudējumus, sākot ar dienu, kad atceltais lēmums stājās spēkā.

| d) | Tā var arī noteikt, ka Institūtam padomes noteiktā apjomā jāatlīdzina prasības iesniedzēja pamatotie izdevumi, kā arī uzklausīto liecinieku transporta un uzturēšanās izdevumi. Minētos izdevumus aprēķina, pamatojoties uz šo Civildienesta noteikumu 18. pantu un VII pielikumu. |
| --- | --- |

d)

Tā var arī noteikt, ka Institūtam padomes noteiktā apjomā jāatlīdzina prasības iesniedzēja pamatotie izdevumi, kā arī uzklausīto liecinieku transporta un uzturēšanās izdevumi. Minētos izdevumus aprēķina, pamatojoties uz šo Civildienesta noteikumu 18. pantu un VII pielikumu.

IX NODAĻA

IX NODAĻA

Pensiju shēmas

Pensiju shēmas

29. pants

Līgumdarbiniekiem piemēro Institūta pensiju shēmas noteikumus un nosacījumus saskaņā ar Koordinēto organizāciju pensiju shēmas noteikumiem. Institūta Jauno pensiju shēmu (JPS) piemēro tiem līgumdarbiniekiem, kas sāka pildīt darba pienākumus pēc 2005. gada 30. jūnija.

X NODAĻA

X NODAĻA

Institūta līgumdarbinieku pārcelšana

Institūta līgumdarbinieku pārcelšana

30. pants

Pārcelts līgumdarbinieks ir līgumdarbinieks, kas saskaņā ar direktora lēmumu dienesta interesēs ir nosūtīts uz laiku strādāt amatā ārpus Institūta.

Pārcelšanu dienesta interesēs reglamentē šādi noteikumi:

| a) | lēmumu par pārcelšanu pieņem direktors pēc attiecīgā līgumdarbinieka uzklausīšanas; |
| --- | --- |

a)

lēmumu par pārcelšanu pieņem direktors pēc attiecīgā līgumdarbinieka uzklausīšanas;

| b) | pārcelšanas ilgumu nosaka direktors; sākotnēji pārcelšana notiek uz maksimāli sešu mēnešu laikposmu, kuru var atjaunot uz vēl ne vairāk kā sešiem mēnešiem; |
| --- | --- |

b)

pārcelšanas ilgumu nosaka direktors; sākotnēji pārcelšana notiek uz maksimāli sešu mēnešu laikposmu, kuru var atjaunot uz vēl ne vairāk kā sešiem mēnešiem;

| c) | pārceltam līgumdarbiniekam ir tiesības saņemt diferencētu algu, ja amatā, uz kuru līgumdarbinieks pārcelts, kopējais atalgojums ir mazāks nekā viņa pakāpes un līmeņa amatā Institūtā; tāpat līgumdarbiniekam var būt tiesības saņemt atlīdzinājumu par jebkādiem papildu izdevumiem, kas rodas saistībā ar pārcelšanu; |
| --- | --- |

c)

pārceltam līgumdarbiniekam ir tiesības saņemt diferencētu algu, ja amatā, uz kuru līgumdarbinieks pārcelts, kopējais atalgojums ir mazāks nekā viņa pakāpes un līmeņa amatā Institūtā; tāpat līgumdarbiniekam var būt tiesības saņemt atlīdzinājumu par jebkādiem papildu izdevumiem, kas rodas saistībā ar pārcelšanu;

| d) | ja pārcelšanas līgumā paredzēts, ka pārcelšanas laikā Institūtam jāturpina maksāt līgumdarbinieka atalgojumu, un ja līgumdarbinieks ir tiesīgs saņemt ekspatriācijas pabalstu un saņem arī dienas naudu no cita avota pārcelšanas dēļ, ekspatriācijas pabalsta izmaksa tiek pārtraukta; |
| --- | --- |

d)

ja pārcelšanas līgumā paredzēts, ka pārcelšanas laikā Institūtam jāturpina maksāt līgumdarbinieka atalgojumu, un ja līgumdarbinieks ir tiesīgs saņemt ekspatriācijas pabalstu un saņem arī dienas naudu no cita avota pārcelšanas dēļ, ekspatriācijas pabalsta izmaksa tiek pārtraukta;

| e) | pārcelts līgumdarbinieks turpina maksāt pensijas iemaksas, pamatojoties uz to algu, ko par aktīvu nodarbinātību saņem viņa pakāpes un līmeņa ierēdņi Institūtā; |
| --- | --- |

e)

pārcelts līgumdarbinieks turpina maksāt pensijas iemaksas, pamatojoties uz to algu, ko par aktīvu nodarbinātību saņem viņa pakāpes un līmeņa ierēdņi Institūtā;

| f) | pārceltajam ierēdnim saglabā viņa amatu, tiesības uz izvirzīšanu augstākā līmenī un tiesības uz paaugstinājumu; |
| --- | --- |

f)

pārceltajam ierēdnim saglabā viņa amatu, tiesības uz izvirzīšanu augstākā līmenī un tiesības uz paaugstinājumu;

| g) | ar noteikumu, ka līgumdarbinieka līgums vēl ir spēkā, kad pārcelšana beidzas, līgumdarbinieku nekavējoties atjauno iepriekšējā amatā. |
| --- | --- |

g)

ar noteikumu, ka līgumdarbinieka līgums vēl ir spēkā, kad pārcelšana beidzas, līgumdarbinieku nekavējoties atjauno iepriekšējā amatā.

III SADAĻA

PAGAIDU DARBINIEKIEM PIEMĒROJAMIE NOTEIKUMI

PAGAIDU DARBINIEKIEM PIEMĒROJAMIE NOTEIKUMI

31. pants

Vispārīgi noteikumi

1.   Pagaidu darbinieki ir palīgdarbinieki, ko parasti pieņem darbā uz ierobežotu laikposmu. Viņiem nav starptautiskā personāla statusa.

2.   Pagaidu darbinieki ir darbinieki, kas uz laiku ieņem Institūta personāla sarakstā paredzētās štata vietas.

3.   Ievērojot šīs sadaļas noteikumus, direktors pieņem īstenošanas noteikumus, kas nosaka pagaidu darbinieku nodarbināšanas kārtību, jo īpaši:

| a) | nosacījumus par viņu pieņemšanu darbā un viņu līguma izbeigšanu; |
| --- | --- |

a)

nosacījumus par viņu pieņemšanu darbā un viņu līguma izbeigšanu;

| b) | viņu atvaļinājumu; un |
| --- | --- |

b)

viņu atvaļinājumu; un

| c) | viņu atalgojumu. |
| --- | --- |

c)

viņu atalgojumu.

4.   Pagaidu darbiniekiem ir saistoši I sadaļas noteikumi un šādi II sadaļas noteikumi:

| — | II nodaļa: 5. pants (nodarbinātības vecuma ierobežojums) un 6. pants (medicīniskās apskates); |
| --- | --- |

—

II nodaļa: 5. pants (nodarbinātības vecuma ierobežojums) un 6. pants (medicīniskās apskates);

| — | III nodaļa: 8. panta 2. punkts, 14. panta 3. punkta a) apakšpunkts (sociālā nodrošinājuma iemaksas) un 15. pants (avansi un atmaksāšana); |
| --- | --- |

—

III nodaļa: 8. panta 2. punkts, 14. panta 3. punkta a) apakšpunkts (sociālā nodrošinājuma iemaksas) un 15. pants (avansi un atmaksāšana);

| — | IV nodaļa: 18. pants (komandējumi); |
| --- | --- |

—

IV nodaļa: 18. pants (komandējumi);

| — | V nodaļa: 19. pants (darbalaiks), 20. pants (nepilns darbalaiks) un 21. pants (valsts svētku dienas); |
| --- | --- |

—

V nodaļa: 19. pants (darbalaiks), 20. pants (nepilns darbalaiks) un 21. pants (valsts svētku dienas);

| — | VII nodaļa: 27. pants (disciplinārā atbildība); |
| --- | --- |

—

VII nodaļa: 27. pants (disciplinārā atbildība);

| — | VIII nodaļa: 28. pants (apelācijas un Apelācijas padome); un |
| --- | --- |

—

VIII nodaļa: 28. pants (apelācijas un Apelācijas padome); un

| — | Visi uz minētajiem noteikumiem pamatoti papildu noteikumi. |
| --- | --- |

—

Visi uz minētajiem noteikumiem pamatoti papildu noteikumi.

32. pants

Līgumi

Pagaidu darbiniekus pieņem darbā uz kopējo laiku, kas nepasniedz 24 mēnešus. Institūts un pagaidu darbinieks var izbeigt līgumus, par to paziņojot vismaz vienu mēnesi iepriekš.

33. pants

Atalgojums

1.   Pagaidu darbinieka atalgojumu nosaka līgumā. To veido neto mēnešalga bez jebkādām papildu piemaksām, lai kāds būtu attiecīgās personas ģimenes vai sociālais stāvoklis.

2.   No šīs noteiktās summas atskaita darbinieka sociālā nodrošinājuma iemaksas vai nu privātā apdrošināšanā, kas paredz pilnu atlīdzinājumu, vai arī, ja darbinieks jau ir veselības apdrošināšanas shēmas dalībnieks, papildu apdrošināšanā.

3.   Pagaidu darbinieki negūst labumu no pensiju shēmas, tāpēc attiecībā uz šādu shēmu netiek veikti nekādi atskaitījumi.

34. pants

Īpaši noteikumi

1.   Iekārtošanās un aizbraukšanas izdevumi

Pagaidu darbinieki nevar prasīt iekārtošanās un aizbraukšanas izdevumu atlīdzinājumu savām ģimenēm.

2.   Atvaļinājums

Pagaidu darbiniekiem ir tiesības uz divarpus dienu atvaļinājumu par katru nostrādātu mēnesi.

IV SADAĻA

EKSPERTIEM UN PRAKTIKANTIEM PIEMĒROJAMIE NOTEIKUMI

EKSPERTIEM UN PRAKTIKANTIEM PIEMĒROJAMIE NOTEIKUMI

35. pants

1.   Ekspertiem un praktikantiem ir ārštata personāla statuss. Uz viņiem attiecas šo Civildienesta noteikumu I sadaļas noteikumi, un viņi ar tiem iepazīstas, kad uzsāk darbu.

2.   Ekspertu un praktikantu kopējo atalgojumu nosaka, viņiem uzsākot darbību Institūtā. To maksā pēc kārtas pa daļām, kā to nosaka direktors, atbilstoši viņu veiktā darba vai darba, kura veikšanai viņi ir pieņemti darbā vai akceptēti, rezultātiem.

3.   Ieceltiem ekspertiem ir tiesības saņemt atlīdzinājumu tikai par saviem ceļa izdevumiem, kas viņiem radušies, ierodoties Institūtā un atstājot to.

V SADAĻA

DARBINIEKU PĀRSTĀVĪBA

DARBINIEKU PĀRSTĀVĪBA

36. pants

1.   Visus Institūta darbiniekus, kā definēts 1. pantā, pārstāv Personāla komiteja.

2.   Personāla komiteja:

| a) | aizsargā visu Institūta darbinieku profesionālās intereses; |
| --- | --- |

a)

aizsargā visu Institūta darbinieku profesionālās intereses;

| b) | nāk klajā ar priekšlikumiem par to, kā uzlabot visu darbinieku labjutību; |
| --- | --- |

b)

nāk klajā ar priekšlikumiem par to, kā uzlabot visu darbinieku labjutību;

| c) | izsaka priekšlikumus attiecībā uz personāla sabiedriskajām, kultūras un sporta aktivitātēm; |
| --- | --- |

c)

izsaka priekšlikumus attiecībā uz personāla sabiedriskajām, kultūras un sporta aktivitātēm;

| d) | pārstāv visus darbiniekus citu starptautisko organizāciju darbinieku apvienībās. |
| --- | --- |

d)

pārstāv visus darbiniekus citu starptautisko organizāciju darbinieku apvienībās.

3.   Direktors pēc apspriešanās ar darbiniekiem nosaka šā panta īstenošanas noteikumus.

I PIELIKUMS

KOMPENSĀCIJA PAR ZAUDĒTU DARBAVIETU

Atsauce:

Civildienesta noteikumu 7. pants.

Tiesības saņemt kompensāciju par zaudētu darbavietu.

| a) | Kompensāciju par zaudētu darbavietu var piešķirt līgumdarbiniekam, kura nodarbinātība ir izbeigta vienā no gadījumiem, kas minēti 7. panta 3. punkta a) apakšpunkta i)–vi) punktā.
  Šāda kompensācija atšķiras no aiziešanas pabalsta, kas attiecas vienīgi uz pensiju tiesību nokārtošanu. |
| --- | --- |

a)

Kompensāciju par zaudētu darbavietu var piešķirt līgumdarbiniekam, kura nodarbinātība ir izbeigta vienā no gadījumiem, kas minēti 7. panta 3. punkta a) apakšpunkta i)–vi) punktā.

Šāda kompensācija atšķiras no aiziešanas pabalsta, kas attiecas vienīgi uz pensiju tiesību nokārtošanu.

| b) | Kompensācija par zaudētu darbavietu nav maksājama nevienā no šādiem apstākļiem:






  i) | līgumdarbinieks ir ieguvis citu tādas pašas vai augstākas pakāpes amatu Institūtā; |
| --- | --- | --- |

b)

Kompensācija par zaudētu darbavietu nav maksājama nevienā no šādiem apstākļiem:

i)

līgumdarbinieks ir ieguvis citu tādas pašas vai augstākas pakāpes amatu Institūtā;

| ii) | līgumdarbinieks ir ieguvis jaunu amatu citā starptautiskā organizācijā tajā pašā valstī; |
| --- | --- |

ii)

līgumdarbinieks ir ieguvis jaunu amatu citā starptautiskā organizācijā tajā pašā valstī;

| iii) | līgumdarbinieks 30 dienās pēc līguma izbeigšanas ar Institūtu ir atguvis darbavietu un atalgojumu savā iepriekšējā darbavietā; |
| --- | --- |

iii)

līgumdarbinieks 30 dienās pēc līguma izbeigšanas ar Institūtu ir atguvis darbavietu un atalgojumu savā iepriekšējā darbavietā;

| iv) | līgumdarbinieka līgums ir izbeigts pēc viņa lūguma vai ja līgumdarbinieks nav pieņēmis piedāvājumu pagarināt līgumu; |
| --- | --- |

iv)

līgumdarbinieka līgums ir izbeigts pēc viņa lūguma vai ja līgumdarbinieks nav pieņēmis piedāvājumu pagarināt līgumu;

| v) | līgumdarbinieka līgums ir beidzies, jo tas ir sasniedzis maksimālo laikposmu, kas atļauts saskaņā ar Civildienesta noteikumiem; vai |
| --- | --- |

v)

līgumdarbinieka līgums ir beidzies, jo tas ir sasniedzis maksimālo laikposmu, kas atļauts saskaņā ar Civildienesta noteikumiem; vai

| vi) | līgumdarbinieka līgums ir izbeigts disciplinārā procesa rezultātā. |
| --- | --- |

vi)

līgumdarbinieka līgums ir izbeigts disciplinārā procesa rezultātā.

Kompensācijas par zaudētu darbavietu apjoms atbilst 100 % no līgumdarbinieka mēneša neto atalgojuma par katru Institūtā nostrādāto gadu, nepārsniedzot 20 mēnešus.

Kompensācijas par zaudētu darbavietu apjoms neatbilst mēnešu skaitam, kas pārsniedz laikposmu, kurā līgumdarbiniekam būtu jāstrādā, pirms viņš sasniedz vecuma ierobežojumu, kas noteikts Civildienesta noteikumu 5. pantā.

II PIELIKUMS

EKSPATRIĀCIJAS PABALSTS

| 1. | Līgumdarbiniekiem, kuriem ir attiecīgas tiesības saskaņā ar Civildienesta noteikumu 10. pantu, ik mēnesi saņem ekspatriācijas pabalstu. Pabalsta summu aprēķina šādi:
  a)   līgumdarbinieki, kuri pieņemti darbā pirms Civildienesta noteikumu stāšanās spēkā:






  i) | līgumdarbiniekiem, kam ir tiesības uz apgādnieka pabalstu: 18 % no standartalgas pirmos desmit darba gadus; |
| --- | --- | --- |

1.

a)   līgumdarbinieki, kuri pieņemti darbā pirms Civildienesta noteikumu stāšanās spēkā:

i)

līgumdarbiniekiem, kam ir tiesības uz apgādnieka pabalstu: 18 % no standartalgas pirmos desmit darba gadus;

| ii) | līgumdarbiniekiem, kas nav tiesīgi saņemt apgādnieka pabalstu: 14 % no standartalgas pirmos desmit darba gadus; |
| --- | --- |

ii)

līgumdarbiniekiem, kas nav tiesīgi saņemt apgādnieka pabalstu: 14 % no standartalgas pirmos desmit darba gadus;

| iii) | standartalga ir neto darba alga, ko izmaksā līgumdarbiniekiem, kas ir pakāpes pirmajā līmenī. Vienpadsmitajā, divpadsmitajā un trīspadsmitajā gadā 14 % un 18 % likmi samazina par vienu procentpunktu gadā attiecīgi līdz 11 % un 15 %, un pēc tam tā paliek nemainīga; |
| --- | --- |

iii)

standartalga ir neto darba alga, ko izmaksā līgumdarbiniekiem, kas ir pakāpes pirmajā līmenī. Vienpadsmitajā, divpadsmitajā un trīspadsmitajā gadā 14 % un 18 % likmi samazina par vienu procentpunktu gadā attiecīgi līdz 11 % un 15 %, un pēc tam tā paliek nemainīga;

b)   līgumdarbinieki, kuri pieņemti darbā pēc Civildienesta noteikumu stāšanās spēkā:

i)   pabalsta likme pirmajos piecos darba gados ir 10 procenti no pamatalgas. Pabalstu aprēķina, pamatojoties uz pirmo līmeni pakāpē, kāda ir pieņemot darbā vai piešķirot paaugstinājumu, neatkarīgi no līgumdarbinieka pamatalgas jebkāda pieauguma, virzoties pa pakāpenisko pieauguma skalu, un to pielāgo tādās pašās proporcijās un tajā pašā datumā kā pamatalgu;

ii)   no sestā līdz desmitajam gadam pabalsta likmi samazina par diviem procentpunktiem gadā, līdz tas sasniedz nulli desmitajā gadā. Šajā laikposmā pabalstu pielāgo tādās pašās proporcijās un tajā pašā datumā kā pamatalgu;

iii)   gadījumā, ja darbinieks, kas ir bijis nodarbināts kādā no Koordinētajām organizācijām vai ar Koordinētajām organizācijām saistītā organizācijā, uzsāk darbu Institūtā, vai gadījumā, ja citas starptautiskas organizācijas darbinieks vai izcelsmes valsts administrācijas vai bruņoto spēku loceklis uzsāk darbu Institūtā, nemainot valsti, tad, piemērojot i) un ii) punktu, ņem vērā uzņēmējvalstī veikto iepriekšējo darbu;

iv)   gadījumā, ja līgumdarbinieku pārceļ – vai nu Institūta ietvaros, vai uz kādu no Koordinētajām organizācijām vai ar Koordinētajām organizācijām saistītu organizāciju – uz jaunu dienesta valsti, kurā personāla loceklis atbilst atbilstības kritērijiem, pabalsta likme un laikposms tiek atjaunoti to sākotnējā līmenī un pēc tam samazināti, kā aprakstīts i) un ii) punktā;

v)   pāri

Ja laulātie vai reģistrēti partneri abi ir nerezidenti un abi ir nodarbināti vienā un tajā pašā valstī vienā un tajā pašā Koordinētajā organizācijā vai ar Koordinētajām organizācijām saistītā organizācijā, vai divās dažādās Koordinētajās organizācijās vai ar Koordinētajām organizācijām saistītās organizācijās, tad abi ir tiesīgi saņemt ekspatriācijas pabalstu 10 procentu apmērā vai tādā apmērā uz samazinājuma skalas, kas atbilst katra laulātā nostrādāto gadu skaitam.

III PIELIKUMS

BĒRNI UN CITAS APGĀDĀJAMĀS PERSONAS

1.   Apgādājami bērni

| a) | Laulībā dzimis vai likumiski atzīts bioloģiskais vai adoptētais līgumdarbinieka vai tā laulātā vai reģistrētā partnera bērns tiek uzskatīts par līgumdarbinieka apgādājamo, ja līgumdarbinieks galvenokārt un pastāvīgi uztur bērnu un atbalsta tā audzināšanu. Līgumdarbinieka bērns, kas ir šķirta vai laulāto atšķiršanā dzīvojoša laulātā aizgādībā, tiek uzskatīts par līgumdarbinieka apgādājamo, ja tam saskaņā ar attiecīgajiem valsts tiesību aktiem pēc laulības šķiršanas vai laulāto atšķiršanas sprieduma vai pēc publiska akta, kas attiecas uz šādu spriedumu, minētajam bērnam ir jāmaksā uzturlīdzekļi un viņš to arī dara. |
| --- | --- |

a)

Laulībā dzimis vai likumiski atzīts bioloģiskais vai adoptētais līgumdarbinieka vai tā laulātā vai reģistrētā partnera bērns tiek uzskatīts par līgumdarbinieka apgādājamo, ja līgumdarbinieks galvenokārt un pastāvīgi uztur bērnu un atbalsta tā audzināšanu. Līgumdarbinieka bērns, kas ir šķirta vai laulāto atšķiršanā dzīvojoša laulātā aizgādībā, tiek uzskatīts par līgumdarbinieka apgādājamo, ja tam saskaņā ar attiecīgajiem valsts tiesību aktiem pēc laulības šķiršanas vai laulāto atšķiršanas sprieduma vai pēc publiska akta, kas attiecas uz šādu spriedumu, minētajam bērnam ir jāmaksā uzturlīdzekļi un viņš to arī dara.

| b) | Līgumdarbinieka vai viņa laulātā vai reģistrētā partnera bērns ar invaliditāti neatkarīgi no bērna vecuma tiek uzskatīts par darbinieka apgādājamo, ja līgumdarbinieks galvenokārt un pastāvīgi uztur minēto bērnu un atbalsta tā labjutību. |
| --- | --- |

b)

Līgumdarbinieka vai viņa laulātā vai reģistrētā partnera bērns ar invaliditāti neatkarīgi no bērna vecuma tiek uzskatīts par darbinieka apgādājamo, ja līgumdarbinieks galvenokārt un pastāvīgi uztur minēto bērnu un atbalsta tā labjutību.

| c) | Bērns netiek uzskatīts par līgumdarbinieka apgādājamo:






  — | kad viņš ir sasniedzis 26 gadu vecumu; |
| --- | --- | --- |

c)

Bērns netiek uzskatīts par līgumdarbinieka apgādājamo:

—

kad viņš ir sasniedzis 26 gadu vecumu;

| — | ja viņš pats pirms šā vecuma sasniegšanas saņem algu, ienākumus vai maksu; |
| --- | --- |

—

ja viņš pats pirms šā vecuma sasniegšanas saņem algu, ienākumus vai maksu;

2.   Citas apgādājamās personas

Personu, kas nav apgādājams bērns, kā definēts 1. punktā, var uzskatīt par līgumdarbinieka apgādājamo saskaņā ar šādiem kumulatīviem nosacījumiem:

| — | persona ir viens no vecākiem vai cits tuvinieks radniecības vai svainības kārtā; |
| --- | --- |

—

persona ir viens no vecākiem vai cits tuvinieks radniecības vai svainības kārtā;

| — | persona pastāvīgi dzīvo kopā ar līgumdarbinieku vai līgumdarbinieka laulāto vai reģistrēto partneri vai tiek regulāri ievietota iestādē, kas sniedz speciālu medicīnisko aprūpi; un |
| --- | --- |

—

persona pastāvīgi dzīvo kopā ar līgumdarbinieku vai līgumdarbinieka laulāto vai reģistrēto partneri vai tiek regulāri ievietota iestādē, kas sniedz speciālu medicīnisko aprūpi; un

| — | attiecīgajai personai nav pietiekamu līdzekļu sevis uzturēšanai. |
| --- | --- |

—

attiecīgajai personai nav pietiekamu līdzekļu sevis uzturēšanai.

IV PIELIKUMS

APGĀDĀJAMAS PERSONAS AR INVALIDITĀTI

| 1. | Apgādājamo uzskata par personu ar invaliditāti, ja medicīnisks pierādījums apliecina, ka minētajai personai ir nopietna un pastāvīga invaliditāte, kas rada nepieciešamību pēc īpašas aprūpes vai uzraudzības vai īpašas izglītības vai apmācības. |
| --- | --- |

1.

| 2. | Direktors pieņem lēmumu piešķirt pabalstu pēc apspriešanās ar ad hoc padomi, kuru direktors izveido šim nolūkam un kurā ir vismaz viens praktizējošs ārsts.
  Direktora lēmumā norāda laikposmu, par kuru ir jāmaksā pabalsts un kuru vēlāk var pārskatīt. |
| --- | --- |

2.

Direktora lēmumā norāda laikposmu, par kuru ir jāmaksā pabalsts un kuru vēlāk var pārskatīt.

| 3. | Kritērijs Civildienesta noteikumos paredzēto tiesību iegūšanai ir nopietns un nepārtraukts fizisko vai garīgo darbību traucējums.
  Tādējādi apgādājamās personas var tikt uzskatītas par personām ar invaliditāti, ja tām ir, piemēram:






  — | nopietna vai hroniska centrālās vai veģetatīvās nervu sistēmas saslimšana, ko izraisījis jebkāds cēlonis, piemēram, smadzeņu slimības, miopātija un veģetatīvā paralīze, |
| --- | --- | --- |

3.

Tādējādi apgādājamās personas var tikt uzskatītas par personām ar invaliditāti, ja tām ir, piemēram:

—

nopietna vai hroniska centrālās vai veģetatīvās nervu sistēmas saslimšana, ko izraisījis jebkāds cēlonis, piemēram, smadzeņu slimības, miopātija un veģetatīvā paralīze,

| — | nopietna balsta un kustību orgānu sistēmas saslimšana, |
| --- | --- |

—

nopietna balsta un kustību orgānu sistēmas saslimšana,

| — | nopietna vienas vai vairāku jutekļu sistēmu saslimšana, |
| --- | --- |

—

nopietna vienas vai vairāku jutekļu sistēmu saslimšana,

| — | hroniska garīga slimība, kas padara darbnespējīgu. |
| --- | --- |

—

hroniska garīga slimība, kas padara darbnespējīgu.

Otrajā daļā sniegtais saraksts ir tikai indikatīvs un nav uzskatāms par izsmeļošu. Tas nav ņemams par pamatu, novērtējot invaliditātes vai darbnespējas pakāpi.

| 4. | Pabalsta summa ir vienāda ar apgādājama bērna pabalsta summu un ir tam pieskaitāma. |
| --- | --- |

4.

| 5. | Līgumdarbiniekiem, kuri var uzrādīt apstiprinošus pierādījumus, ka to apgādājamam bērnam ar invaliditāti ir obligāti nepieciešami ad hoc izglītības pasākumi, pabalstu var palielināt ne vairāk kā divas reizes no apgādājama bērna pabalsta summas, ko maksā reizi mēnesī.
  Šajos gadījumos tiesības saņemt paaugstināto pabalstu sākas tā mēneša pirmajā dienā, kad sākas obligātie ad hoc izglītības pasākumi, un beidzas tā mēneša beigās, kad šie pasākumi beidzas, vai tā mēneša beigās, kad bērns sasniedz 26 gadu vecumu, atkarībā no tā, kurš notikums iestājas agrāk. |
| --- | --- |

5.

Šajos gadījumos tiesības saņemt paaugstināto pabalstu sākas tā mēneša pirmajā dienā, kad sākas obligātie ad hoc izglītības pasākumi, un beidzas tā mēneša beigās, kad šie pasākumi beidzas, vai tā mēneša beigās, kad bērns sasniedz 26 gadu vecumu, atkarībā no tā, kurš notikums iestājas agrāk.

V PIELIKUMS

ĪRES MAKSAS PABALSTS

| 1. | Īres maksas pabalsta summa ir daļa no starpības starp faktiski maksāto īri, izņemot visas Civildienesta noteikumu 11. panta 5. punkta a) apakšpunktā minētās maksas, un summu, ko aprēķina šādi:






  a) | 15 % no neto pamatalgas C un B pakāpes personāla locekļiem, līdz B.4 pakāpei (ieskaitot); |
| --- | --- | --- |

1.

a)

15 % no neto pamatalgas C un B pakāpes personāla locekļiem, līdz B.4 pakāpei (ieskaitot);

| b) | 20 % no neto pamatalgas B.5 un B.6 pakāpes personāla locekļiem; |
| --- | --- |

b)

20 % no neto pamatalgas B.5 un B.6 pakāpes personāla locekļiem;

| c) | 22 % no neto pamatalgas A.1 pakāpes personāla locekļiem. |
| --- | --- |

c)

22 % no neto pamatalgas A.1 pakāpes personāla locekļiem.

| 2. | Pielikuma 1. punktā minētā daļa ir:






  a) | 50 % neprecētiem personāla locekļiem un precētiem personāla locekļiem, kam nav apgādājamo; |
| --- | --- | --- |

2.

a)

50 % neprecētiem personāla locekļiem un precētiem personāla locekļiem, kam nav apgādājamo;

| b) | 55 % personāla locekļiem ar vienu apgādājamo; |
| --- | --- |

b)

55 % personāla locekļiem ar vienu apgādājamo;

| c) | 60 % personāla locekļiem ar diviem vai vairāk apgādājamiem. |
| --- | --- |

c)

60 % personāla locekļiem ar diviem vai vairāk apgādājamiem.

| 3. | Īres maksas pabalsta apjoms nepārsniedz:






  a) | 10 % no attiecīgā C līdz B.4 (ieskaitot) pakāpes personāla locekļa neto pamatalgas; |
| --- | --- | --- |

3.

a)

10 % no attiecīgā C līdz B.4 (ieskaitot) pakāpes personāla locekļa neto pamatalgas;

| b) | 15 % no B.5, B.6, A.1 pakāpes personāla locekļa neto pamatalgas. |
| --- | --- |

b)

15 % no B.5, B.6, A.1 pakāpes personāla locekļa neto pamatalgas.

VI PIELIKUMS

CEĻA IZDEVUMI UN PĀRCELŠANĀS IZDEVUMI

I iedaļa

Līgumdarbinieku un viņu ģimenes locekļu ceļa izdevumi, ceļojot starp pastāvīgo dzīvesvietu un darba pienākumu veikšanas vietu

| 1. | Līgumdarbiniekiem, kuru pastāvīgā dzīvesvieta ir vairāk nekā 100 km attālumā no darba pienākumu veikšanas vietas, ir tiesības saskaņā ar Civildienesta noteikumu 16. pantu saņemt atlīdzinājumu par faktiskajiem ceļa izdevumiem:






  a) | stājoties darbā, par braucienu no pastāvīgās dzīvesvietas līdz darba pienākumu veikšanas vietai; |
| --- | --- | --- |

1.

a)

stājoties darbā, par braucienu no pastāvīgās dzīvesvietas līdz darba pienākumu veikšanas vietai;

| b) | pārceļoties no darba pienākumu veikšanas vietas, kurā viņi tika pieņemti darbā, uz citu darba pienākumu veikšanas vietu vairāk nekā 100 km attālumā; |
| --- | --- |

b)

pārceļoties no darba pienākumu veikšanas vietas, kurā viņi tika pieņemti darbā, uz citu darba pienākumu veikšanas vietu vairāk nekā 100 km attālumā;

| c) | atstājot savu amatu:






  — | vai nu lai ceļotu no savas darba pienākumu veikšanas vietas uz vietu, kur bija viņu pastāvīgā dzīvesvieta, kad viņi tika pieņemti darbā; |
| --- | --- | --- |

c)

atstājot savu amatu:

—

vai nu lai ceļotu no savas darba pienākumu veikšanas vietas uz vietu, kur bija viņu pastāvīgā dzīvesvieta, kad viņi tika pieņemti darbā;

| — | vai lai ceļotu no savas darba pienākumu veikšanas vietas uz pastāvīgo dzīvesvietu, kas nav tā, kura minēta pirmajā ievilkumā, ar noteikumu, ka šī vieta atrodas Eiropas Ekonomikas zonā vai – ja tā atrodas citur – ka atlīdzināmie izdevumi nav lielāki. |
| --- | --- |

—

vai lai ceļotu no savas darba pienākumu veikšanas vietas uz pastāvīgo dzīvesvietu, kas nav tā, kura minēta pirmajā ievilkumā, ar noteikumu, ka šī vieta atrodas Eiropas Ekonomikas zonā vai – ja tā atrodas citur – ka atlīdzināmie izdevumi nav lielāki.

| 2. | Ceļa izdevumu atlīdzināšanu, kas minēta 1. punktā, pilnīgi vai daļēji atsaka šādos gadījumos:






  a) | ja šīs tiesības netika piešķirtas, līgumdarbiniekam stājoties amatā; |
| --- | --- | --- |

2.

a)

ja šīs tiesības netika piešķirtas, līgumdarbiniekam stājoties amatā;

| b) | ja visus attiecīgos izdevumus vai daļu no tiem ir apmaksājusi valdība vai cita iestāde; |
| --- | --- |

b)

ja visus attiecīgos izdevumus vai daļu no tiem ir apmaksājusi valdība vai cita iestāde;

| c) | ja, līgumdarbiniekam atstājot amatu, brauciens nenotiek trīs mēnešos no dienas, kad viņš beidz strādāt, vai ja 30 dienās kopš brauciena administrācija nav saņēmusi atlīdzinājuma pieteikumu; |
| --- | --- |

c)

ja, līgumdarbiniekam atstājot amatu, brauciens nenotiek trīs mēnešos no dienas, kad viņš beidz strādāt, vai ja 30 dienās kopš brauciena administrācija nav saņēmusi atlīdzinājuma pieteikumu;

| d) | ja, līgumdarbiniekam beidzot pildīt pienākumus, attiecīgā persona ir atkāpusies no amata, pirms Institūtā nostrādāti divpadsmit mēneši. |
| --- | --- |

d)

ja, līgumdarbiniekam beidzot pildīt pienākumus, attiecīgā persona ir atkāpusies no amata, pirms Institūtā nostrādāti divpadsmit mēneši.

| 3. | Līgumdarbiniekiem, kas atbilst 1. un 2. punkta nosacījumiem un kas saņem apgādnieka pabalstu, ir tiesības saņemt arī:






  a) | atlīdzinājumu par viņu laulātā vai reģistrētā partnera un apgādājamo bērnu faktiskajiem ceļa izdevumiem, kas radušies, viņiem dodoties uz līgumdarbinieka darba pienākumu veikšanas vietu; |
| --- | --- | --- |

3.

a)

atlīdzinājumu par viņu laulātā vai reģistrētā partnera un apgādājamo bērnu faktiskajiem ceļa izdevumiem, kas radušies, viņiem dodoties uz līgumdarbinieka darba pienākumu veikšanas vietu;

| b) | atlīdzinājumu par viņu laulātā vai reģistrētā partnera un apgādājamo bērnu faktiskajiem ceļa izdevumiem, kas radušies, viņiem pārceļoties no vienas darba pienākumu veikšanas vietas uz citu darba pienākumu veikšanas vietu, kas atrodas vairāk nekā 100 km attālumā, ja pārcelšanas ilgums ir nenoteikts, bet pārsniedz divus mēnešus; |
| --- | --- |

b)

atlīdzinājumu par viņu laulātā vai reģistrētā partnera un apgādājamo bērnu faktiskajiem ceļa izdevumiem, kas radušies, viņiem pārceļoties no vienas darba pienākumu veikšanas vietas uz citu darba pienākumu veikšanas vietu, kas atrodas vairāk nekā 100 km attālumā, ja pārcelšanas ilgums ir nenoteikts, bet pārsniedz divus mēnešus;

| c) | atlīdzinājumu par viņu laulātā vai reģistrētā partnera un apgādājamo bērnu faktiskajiem ceļa izdevumiem, kas radušies, līgumdarbiniekiem beidzot pildīt pienākumus, ar tādu izņēmumu, ka atlīdzināšanu var atteikt, ja līgumdarbinieks atkāpjas no amata, pirms Institūtā nostrādāti divpadsmit mēneši. |
| --- | --- |

c)

atlīdzinājumu par viņu laulātā vai reģistrētā partnera un apgādājamo bērnu faktiskajiem ceļa izdevumiem, kas radušies, līgumdarbiniekiem beidzot pildīt pienākumus, ar tādu izņēmumu, ka atlīdzināšanu var atteikt, ja līgumdarbinieks atkāpjas no amata, pirms Institūtā nostrādāti divpadsmit mēneši.

| 4. | Uzskatāms, ka laulātajiem, reģistrētajiem partneriem un apgādājamiem bērniem vai apgādājamajiem, kā definēts III un IV pielikumā, ir tāda pati pakāpe kā attiecīgajam darbiniekam. |
| --- | --- |

4.

II iedaļa

Pārcelšanās izdevumi

| 1. | Līgumdarbiniekiem, kuru pastāvīgā dzīvesvieta ir vairāk nekā 100 km attālumā no darba pienākumu veikšanas vietas, ir tiesības saņemt faktisko izdevumu atlīdzinājumu par personisko mantu pārvešanu šādos gadījumos:






  a) | stājoties amatā; |
| --- | --- | --- |

1.

a)

stājoties amatā;

| b) | uz nenoteiktu laiku, kas ilgāks par diviem mēnešiem, pārceļoties no vienas darba pienākumu veikšanas vietas uz citu darba pienākumu veikšanas vietu, kura atrodas vairāk nekā 100 km attālumā; |
| --- | --- |

b)

uz nenoteiktu laiku, kas ilgāks par diviem mēnešiem, pārceļoties no vienas darba pienākumu veikšanas vietas uz citu darba pienākumu veikšanas vietu, kura atrodas vairāk nekā 100 km attālumā;

| c) | atstājot Institūtu, ar tādu izņēmumu, ka atlīdzināšanu var atteikt, ja līgumdarbinieks atkāpjas no amata, pirms Institūtā nostrādāti divpadsmit mēneši. |
| --- | --- |

c)

atstājot Institūtu, ar tādu izņēmumu, ka atlīdzināšanu var atteikt, ja līgumdarbinieks atkāpjas no amata, pirms Institūtā nostrādāti divpadsmit mēneši.

| 2. | Ar atlīdzinājumu sedz izdevumus par personisko mantu pārvešanu, tostarp izmaksas par iesaiņošanu un parastā riska, piemēram, salaušana, zādzība vai ugunsgrēks, apdrošināšanas maksu.
  Lai pieprasītu izdevumu atlīdzību saskaņā ar šīs iedaļas noteikumiem, līgumdarbiniekiem ir jāiesniedz administrācijas vadītājam iepriekšējai apstiprināšanai vismaz divas izdevumu tāmes. Tāmēm ir jāattiecas uz vienu un to pašu svaru vai tilpumu, ko transportē tādā pašā attālumā.
  Ja administrācijas un personāla vadītājs uzskata, ka tāmes ir pārāk lielas, viņš var lūgt tāmes no citiem pārvadājumu uzņēmumiem.
  Atmaksu veic, pamatojoties uz zemāko tāmi. |
| --- | --- |

2.

Lai pieprasītu izdevumu atlīdzību saskaņā ar šīs iedaļas noteikumiem, līgumdarbiniekiem ir jāiesniedz administrācijas vadītājam iepriekšējai apstiprināšanai vismaz divas izdevumu tāmes. Tāmēm ir jāattiecas uz vienu un to pašu svaru vai tilpumu, ko transportē tādā pašā attālumā.

Ja administrācijas un personāla vadītājs uzskata, ka tāmes ir pārāk lielas, viņš var lūgt tāmes no citiem pārvadājumu uzņēmumiem.

Atmaksu veic, pamatojoties uz zemāko tāmi.

| 3. | Līgumdarbinieki var pieprasīt atlīdzināšanu saskaņā ar šo iedaļu tikai tādā gadījumā, ja attiecīgos izdevumus neatlīdzina valdība vai cita iestāde. |
| --- | --- |

3.

VII PIELIKUMS

KOMANDĒJUMA IZDEVUMI

Līgumdarbiniekiem, kas dodas oficiālā Institūta komandējumā, ir tiesības saņemt visu ceļa izdevumu atlīdzinājumu un dienas naudu, lai segtu uzturēšanos ārpus darba vietas saskaņā ar Civildienesta noteikumu 18. pantu.

I iedaļa

Transportlīdzekļi

1.   Līgumdarbinieki dodas komandējumā, izmantojot visekonomiskākos transportlīdzekļus, ņemot vērā šajā iedaļā paredzētās atkāpes.

2.   Par parasto transportlīdzekli uzskata lidmašīnu un vilcienu. Tomēr direktors var atļaut līgumdarbiniekiem komandējumos izmantot personisko vai dienesta automašīnu.

Visi lidojumi ir “ekonomiskajā” vai līdzvērtīgā klasē, ja vien direktors nav atļāvis citādi.

A pakāpes personāla locekļiem ar vilcienu ir tiesības ceļot pirmajā klasē, un B un C pakāpes personāla locekļiem ar vilcienu ir tiesības ceļot otrajā klasē.

3.   Līgumdarbiniekiem Institūta interesēs var atļaut ceļot, izmantojot personisko automašīnu. Tādos gadījumos viņam ir tiesības saņemt pabalstu par katru nobraukto kilometru, ko aprēķina, pamatojoties uz ātrāko parasto maršrutu. Pabalstu aprēķina, pamatojoties uz likmi, ko piemēro valstī, kurā atrodas līgumdarbinieka darba pienākumu veikšanas vieta, neatkarīgi no valsts vai valstīm, kurās notiek brauciens.

Kopējā summa, kas izmaksāta par braucienu ar autotransportu, nevar pārsniegt summu, ko Institūts būtu apmaksājis citos apstākļos.

Direktors var nolemt šīs iedaļas piemērošanu attiecināt arī uz pagaidu darbiniekiem.

II iedaļa

Dienas nauda līgumdarbiniekiem, kas dodas komandējumā

1.   Līgumdarbinieki, kas dodas Institūta komandējumā, ir tiesīgi saņemt dienas naudu saskaņā ar likmēm, kuras katru gadu apstiprina Valde, pamatojoties uz priekšlikumu, ko sagatavojusi Koordinējošā komiteja par atalgojumu.

2.   Dienas naudu aprēķina šādi:

| a) | ja komandējuma laikā ir vajadzīga izmitināšana viesnīcā, attiecīgajam līgumdarbiniekam izmaksā pilnu dienas naudu pēc attiecīgā rēķina iesniegšanas; |
| --- | --- |

a)

ja komandējuma laikā ir vajadzīga izmitināšana viesnīcā, attiecīgajam līgumdarbiniekam izmaksā pilnu dienas naudu pēc attiecīgā rēķina iesniegšanas;

| b) | ja komandējuma laikā nav vajadzīga izmitināšana viesnīcā, dienas naudu nemaksā par laikposmu, kas ir mazāks par 4 stundām, un ja komandējums ilgst no četrām līdz astoņām stundām, līgumdarbiniekiem ir tiesības saņemt 25 % no dienas naudas. Ja komandējums ilgst vairāk par astoņām, bet mazāk par 24 stundām, līgumdarbiniekam ir tiesības saņemt 50 % no dienas naudas. Daļēji laikposmi, kas pārsniedz jebkuru pilnu 24 stundu laikposmu, tiek apstrādāti līdzīgi; |
| --- | --- |

b)

ja komandējuma laikā nav vajadzīga izmitināšana viesnīcā, dienas naudu nemaksā par laikposmu, kas ir mazāks par 4 stundām, un ja komandējums ilgst no četrām līdz astoņām stundām, līgumdarbiniekiem ir tiesības saņemt 25 % no dienas naudas. Ja komandējums ilgst vairāk par astoņām, bet mazāk par 24 stundām, līgumdarbiniekam ir tiesības saņemt 50 % no dienas naudas. Daļēji laikposmi, kas pārsniedz jebkuru pilnu 24 stundu laikposmu, tiek apstrādāti līdzīgi;

| c) | par komandējumiem, ko veic darba pienākumu veikšanas vietās vai starp darba pienākumu veikšanas vietām, nepiešķir tiesības uz dienas naudas maksājumu. Šādos gadījumos transporta izdevumus, piemēram, maksu par autostāvvietu un sabiedriskā transporta pakalpojumiem, atmaksā, saņemot maksājuma apstiprinājumu; |
| --- | --- |

c)

par komandējumiem, ko veic darba pienākumu veikšanas vietās vai starp darba pienākumu veikšanas vietām, nepiešķir tiesības uz dienas naudas maksājumu. Šādos gadījumos transporta izdevumus, piemēram, maksu par autostāvvietu un sabiedriskā transporta pakalpojumiem, atmaksā, saņemot maksājuma apstiprinājumu;

| d) | lai aprēķinātu dienas naudu, faktiskajam komandējuma laikam pievieno nosacītu laikposmu, kas nepieciešams, lai ceļotu uz galveno staciju vai lidostu. |
| --- | --- |

d)

lai aprēķinātu dienas naudu, faktiskajam komandējuma laikam pievieno nosacītu laikposmu, kas nepieciešams, lai ceļotu uz galveno staciju vai lidostu.

3.   Samazināta dienas nauda

Dienas naudu samazina:

| a) | ja ceļojumā iekļautas ēdienreizes vai naktsmītnes: par 15 % par katru ēdienreizi un par 50 % par naktsmītni, kas paredzēta braukšanas maksā; |
| --- | --- |

a)

ja ceļojumā iekļautas ēdienreizes vai naktsmītnes: par 15 % par katru ēdienreizi un par 50 % par naktsmītni, kas paredzēta braukšanas maksā;

| b) | par trim desmitdaļām, ja personāla loceklis ceļo ar nakts prāmi, guļamvietā vai guļamvagona kupejā, ar vilcienu vai ar lidmašīnu, par braucienā pavadīto laikposmu; |
| --- | --- |

b)

par trim desmitdaļām, ja personāla loceklis ceļo ar nakts prāmi, guļamvietā vai guļamvagona kupejā, ar vilcienu vai ar lidmašīnu, par braucienā pavadīto laikposmu;

| c) | par trīs ceturtdaļām, ja izmitināšanu nodrošina ārēja iestāde. |
| --- | --- |

c)

par trīs ceturtdaļām, ja izmitināšanu nodrošina ārēja iestāde.

4.   Piemaksas pie dienas naudas

Uzskata, ka dienas nauda sedz visas izmaksas, kas līgumdarbiniekam var rasties, dodoties komandējumā, izņemot turpmāk minētās, par kurām var pieprasīt papildu atlīdzinājumu:

| a) | maksa par vīzu un līdzīgas izmaksas, kas tieši izriet no došanās komandējumā; |
| --- | --- |

a)

maksa par vīzu un līdzīgas izmaksas, kas tieši izriet no došanās komandējumā;

| b) | maksa par papildu bagāžu, ko direktors nepārprotami atļāvis; |
| --- | --- |

b)

maksa par papildu bagāžu, ko direktors nepārprotami atļāvis;

| c) | pienācīgi pamatotas saziņas izmaksas, piemēram, maksa par internetu, pastu un tālruņa pakalpojumiem, kas radušās oficiālos nolūkos; |
| --- | --- |

c)

pienācīgi pamatotas saziņas izmaksas, piemēram, maksa par internetu, pastu un tālruņa pakalpojumiem, kas radušās oficiālos nolūkos;

| d) | uzņemšanas izdevumi, kas radušies personāla locekļiem; |
| --- | --- |

d)

uzņemšanas izdevumi, kas radušies personāla locekļiem;

| e) | maksa par taksometru, ja direktors to ir iepriekš apstiprinājis un tiek sniegti pierādījumi par izdevumiem. |
| --- | --- |

e)

maksa par taksometru, ja direktors to ir iepriekš apstiprinājis un tiek sniegti pierādījumi par izdevumiem.

Direktors pieņem šo normu īstenošanas noteikumus.

VIII PIELIKUMS

SLIMĪBAS ATVAĻINĀJUMS, GRŪTNIECĪBAS UN DZEMDĪBU ATVAĻINĀJUMS, PATERNITĀTES ATVAĻINĀJUMS, BĒRNA KOPŠANAS ATVAĻINĀJUMS UN CITI ĪPAŠIE ATVAĻINĀJUMI

1.   Prombūtne veselības apsvērumu dēļ un slimības atvaļinājums

a)   Līgumdarbiniekiem, kas slimības vai nelaimes gadījuma dēļ ir prombūtnē vairāk nekā trīs dienas pēc kārtas, trīs dienās kopš darba pārtraukšanas jāuzrāda darbnespējas lapa.

b)   Ja prombūtnes slimības vai nelaimes gadījuma dēļ, kas ilgst ne vairāk kā trīs dienas un par ko neiesniedz darbnespējas lapu, pārsniedz deviņas darbadienas vienā kalendārajā gadā, tad var paredzēt atbilstīgi samazināt attiecīgā līgumdarbinieka ikgadējo atvaļinājumu vai, ja līgumdarbinieks jau izmantojis visu ikgadējo atvaļinājumu, atbilstīgi samazināt viņa atalgojumu.

c)   Līgumdarbiniekiem, kas atrodas prombūtnē slimības vai nelaimes gadījuma dēļ, uzrādot darbnespējas lapu, ir tiesības uz slimības atvaļinājumu ar pilnu darba samaksu un pabalstiem, kas nepārsniedz trīspadsmit nedēļas pēc kārtas.

d)   Līgumdarbiniekam var prasīt iziet medicīnisko apskati saskaņā ar Civildienesta noteikumu 6. panta 4. punktu, ja viņš slimības vai negadījuma dēļ ir bijis nepārtrauktā prombūtnē vairāk nekā trīspadsmit nedēļas pēc kārtas vai ja viņam ir bijuši bieži īslaicīgi slimības laikposmi.

e)   Jebkurā līgumdarbinieka slimības atvaļinājuma brīdī Institūts var lūgt neatkarīgam medicīnas centram veikt viņa medicīnisko apskati.

2.   Infekcijas slimības, vakcinācija un nelaimes gadījumi

a)   Jebkurš līgumdarbinieks, kas saslimis ar infekcijas slimību, nedrīkst ierasties darbavietā un par šiem apstākļiem nekavējoties paziņo administrācijas un personāla vadītājam. Ja ir ziņas par infekcijas slimību līgumdarbinieka ģimenē vai tuvu draugu vidū, līgumdarbinieks nekavējoties informē administrācijas un personāla vadītāju un pakļaujas veselības aizsardzības pasākumiem, ko šis ierēdnis var noteikt. Visiem līgumdarbiniekiem, kas bijuši saskarē ar personu, kura saslimusi ar infekcijas slimību, kā dēļ viņiem nācās neierasties darbavietā, ir tiesības uz visiem ienākumiem; šo prombūtni neatskaita ne no viņu slimības atvaļinājuma, ne ikgadējā atvaļinājuma.

b)   Līgumdarbinieki piekrīt visām profilaktiskām vakcinācijām vai potēšanām, kas var būt vajadzīgas.

c)   Par visiem nelaimes gadījumiem, kas ar līgumdarbiniekiem notikuši Institūtā vai ārpus tā, lai cik nenozīmīgi tie šķistu, kā arī par liecinieku vārdiem un adresēm, līgumdarbinieks nekavējoties paziņo administrācijas un personāla vadītājam.

3.   Īpašais atvaļinājums, laulību atvaļinājums, grūtniecības un dzemdību atvaļinājums, paternitātes atvaļinājums un bērna kopšanas atvaļinājums

a)   Ārkārtēju vai steidzamu personisku iemeslu dēļ direktors var piešķirt īpašu atvaļinājumu, kas ir pilnīgi vai daļēji apmaksāts vai neapmaksāts un kas nepārsniedz desmit darbadienas gadā.

b)   Līgumdarbinieka laulības gadījumā piešķir īpašu atvaļinājumu uz piecām dienām ar pilnu darba samaksu.

c)   Līgumdarbiniekiem piešķir īpašu atvaļinājumu uz piecām dienām ar pilnu darba samaksu laulātā, tieša lejupēja radinieka vai tieša augšupēja radinieka nāves gadījumā.

d)   Uzrādot atbilstīgu medicīnisko izziņu, līgumdarbiniekiem piešķir grūtniecības un dzemdību atvaļinājumu ar pilnu darba samaksu, ko neieskaita slimības vai ikgadējā atvaļinājumā. Grūtniecības un dzemdību atvaļinājums ir sešpadsmit nedēļas.

Atvaļinājums sākas ne agrāk kā sešas nedēļas pirms izziņā norādītās gaidāmās dzemdību dienas un beidzas ne agrāk kā desmit nedēļas pēc dzemdībām un ne vēlāk kā 16 nedēļas pēc dzemdību dienas.

Vairāku bērnu vai priekšlaicīgu dzemdību vai bērna ar invaliditāti piedzimšanas gadījumā atvaļinājums ir 20 nedēļas. Šajā noteikumā priekšlaicīgas dzemdības ir dzemdības, kas notiek pirms grūtniecības 34. nedēļas beigām.

e)   Līgumdarbiniecei, kura oficiāli adoptē bērnu, kas jaunāks par 18 gadiem, piešķir pilnīgi apmaksātu grūtniecības un dzemdību atvaļinājumu, ko neieskaita slimības vai ikgadējā atvaļinājumā.

Grūtniecības un dzemdību atvaļinājums ilgst 16 nedēļas un sākas no dienas, kad bērns ierodas savās jaunajās mājās.

Vairāku bērnu vai bērna ar invaliditāti adopcijas gadījumā grūtniecības un dzemdību atvaļinājums ir 20 nedēļas.

f)   Paternitātes atvaļinājums

Pilnīgi apmaksātu desmit darbadienu ilgu paternitātes atvaļinājumu piešķir līgumdarbiniekam, kam ir piedzimis vai adoptēts bērns, kas atzīts par apgādājamu (kā definēts Civildienesta noteikumu 11. panta 2. punktā), un adopcijas gadījumā, ja bērns ir jaunāks par 18 gadiem. Vairāku bērnu vai bērna ar invaliditāti piedzimšanas gadījumā atvaļinājumu pagarina līdz divpadsmit darbadienām.

Atvaļinājums sākas no bērna piedzimšanas dienas vai bērna ierašanās savās jaunajās mājās, bet atvaļinājumu var sākt vēlāk, ja bērns ir ievietots slimnīcā.

g)   Bērna kopšanas atvaļinājums vai atvaļinājums ģimenes iemeslu dēļ

Līgumdarbiniekam ir tiesības saņemt līdz pat divu mēnešu ilgu bērna kopšanas atvaļinājumu par katru bērnu, nesaņemot pamatalgu, ko var izmantot pirmo divpadsmit mēnešos pēc bērna piedzimšanas vai adopcijas. Minimālais vienā reizē izņemta atvaļinājuma ilgums nedrīkst būt īsāks par vienu mēnesi.

Bērna kopšanas atvaļinājuma laikā turpinās līgumdarbinieka dalība sociālā nodrošinājuma shēmā. Saglabājas pensiju tiesību uzkrāšana, bērnu un citu apgādājamo personu pabalsts un izglītības pabalsts. Līgumdarbinieks saglabā savu amatu, un viņam joprojām ir tiesības tikt pārceltam augstākā līmenī vai saņemt paaugstinājumu pakāpē.

Bērna kopšanas atvaļinājuma laikā līgumdarbiniekam ir tiesības saņemt pabalstu EUR 800 apmērā mēnesī, bet viņš nevar veikt citu algotu darbu.

Institūts pilnīgi sedz attiecīgās iemaksas sociālā nodrošinājuma shēmā.

h)   Līgumdarbiniekiem, kurus atkārtoti uz apmācību laiku iesauc bruņotajos spēkos, ir tiesības saņemt īpašu apmaksātu atvaļinājumu ne vairāk kā divas nedēļas gadā vai četras nedēļas ik pēc diviem gadiem.

Atkārtotu iesaukšanas laiku, kas ir ilgāks par minēto termiņu, atskaita no līgumdarbinieka gadskārtējā atvaļinājuma.

Ja līgumdarbinieks saņem finansiālu kompensāciju no tās valsts iestādes, kas viņu atkārtoti iesauc, tādas kompensācijas summu atskaita no līgumdarbinieka algas.

IX PIELIKUMS

NOTEIKUMI PAR ADMINISTRATĪVU IZMEKLĒŠANU UN DISCIPLINĀRIEM PROCESIEM UN PASĀKUMIEM

1. iedaļa

Vispārīgi noteikumi

1. pants

1.   Ja iekšējā izmeklēšanā atklāj iespējamību, ka esošs vai bijušais līgumdarbinieks nav pildījis savus pienākumus, kas paredzēti Civildienesta noteikumos, minēto personu nekavējoties informē, ar noteikumu, ka tas nekaitē izmeklēšanai. Jebkurā gadījumā secinājumus, kuros līgumdarbinieks minēts vārdā, nevar sastādīt, ja izmeklēšana ir pabeigta, nedodot minētajam līgumdarbiniekam iespēju komentēt faktus, kas attiecas uz minēto personu. Secinājumos atsaucas uz minētajiem komentāriem.

2.   Gadījumos, kad izmeklēšanas nolūkos ir nepieciešama pilnīga slepenība un kad ir nepieciešams izmantot izmeklēšanas procedūras, kas ietilpst valsts tiesu iestādes uzdevumos, pienākumu aicināt līgumdarbinieku izteikt komentārus var atlikt, vienojoties ar direktoru. Tādos gadījumos nevar sākt disciplināro procesu, pirms līgumdarbiniekam nav dota iespēja izteikties.

3.   Ja pēc iekšējās izmeklēšanas nevar ierosināt lietu pret līgumdarbinieku, par kuru izteikti kādi apgalvojumi, attiecīgo izmeklēšanu izbeidz ar direktora lēmumu, kas rakstiski informē līgumdarbinieku. Līgumdarbinieks var lūgt šo lēmumu iekļaut viņa personīgajā lietā.

4.   Direktors attiecīgo personu informē, kad izmeklēšana beidzas, un dara minētajai personai zināmus izmeklēšanas ziņojuma secinājumus.

2. pants

1.   Pamatojoties uz izmeklēšanas ziņojumu, pēc tam, kad attiecīgais līgumdarbinieks ir informēts par visiem lietā esošajiem pierādījumiem un uzklausīts, direktors var:

| a) | nolemt, ka pret līgumdarbinieku nevar ierosināt lietu, un tādā gadījumā viņu rakstiski informē par to; |
| --- | --- |

a)

nolemt, ka pret līgumdarbinieku nevar ierosināt lietu, un tādā gadījumā viņu rakstiski informē par to;

| b) | nolemt, ka, lai arī ir konstatēts vai šķiet, ka līgumdarbinieks nav pildījis pienākumus, kas paredzēti Civildienesta noteikumos, nekādus disciplinārus pasākumus tomēr neuzliek, un vajadzības gadījumā līgumdarbiniekam izsaka mutisku brīdinājumu; vai |
| --- | --- |

b)

nolemt, ka, lai arī ir konstatēts vai šķiet, ka līgumdarbinieks nav pildījis pienākumus, kas paredzēti Civildienesta noteikumos, nekādus disciplinārus pasākumus tomēr neuzliek, un vajadzības gadījumā līgumdarbiniekam izsaka mutisku brīdinājumu; vai

| c) | ja nav pildīti pienākumi Civildienesta noteikumu 27. panta nozīmē:






  i) | nolemt ierosināt disciplināro procesu, kā paredzēts šā pielikuma 4. iedaļā; vai |
| --- | --- | --- |

c)

ja nav pildīti pienākumi Civildienesta noteikumu 27. panta nozīmē:

i)

nolemt ierosināt disciplināro procesu, kā paredzēts šā pielikuma 4. iedaļā; vai

| ii) | nolemt ierosināt disciplināro procesu Disciplinārlietu padomē. |
| --- | --- |

ii)

nolemt ierosināt disciplināro procesu Disciplinārlietu padomē.

3. pants

Līgumdarbinieku, ko objektīvu iemeslu dēļ nevar uzklausīt saskaņā ar šā pielikuma noteikumiem, var lūgt iesniegt rakstiskus komentārus, vai arī viņu var pārstāvēt viņa izraudzīta persona.

2. iedaļa

2. iedaļa

Disciplinārlietu padome

Disciplinārlietu padome

4. pants

1.   Izveido Disciplinārlietu padomi, kuras locekļus var izvēlēties no Institūta personāla vai no kādas Eiropas Savienības iestādes.

2.   Disciplinārlietu padomes sastāvā ir priekšsēdētājs un divi pilntiesīgi locekļi, kurus var aizstāt aizstājēji.

5. pants

1.   Direktors un Personāla komiteja, kas minēta Civildienesta noteikumu 36. pantā, katrs vienlaikus ieceļ vienu locekli un vienu locekļa aizstājēju. Ja kāda iemesla dēļ Personāla komiteja nav iecēlusi ne locekli, ne locekļa aizstājēju, līdz laikam, kamēr viņi tiks iecelti, direktors var iecelt pagaidu locekļus.

2.   Priekšsēdētājs ir Institūta Valdes priekšsēdētājs. Priekšsēdētāja aizstājēju ieceļ direktors.

3.   Priekšsēdētāju, locekļus un aizstājējus ieceļ uz trim gadiem. Tomēr Institūts var locekļiem un aizstājējiem paredzēt īsāku termiņu, kas nav mazāks par vienu gadu.

4.   Attiecīgajam līgumdarbiniekam ir tiesības noraidīt vienu no Disciplinārlietu padomes locekļiem piecās dienās pēc Disciplinārlietu padomes izveides. Arī direktoram ir tiesības noraidīt vienu no Disciplinārlietu padomes locekļiem. Tādā pašā termiņā Disciplinārlietu padomes locekļi var lūgt leģitīmu iemeslu dēļ atbrīvot viņus no pienākumiem un atkāpjas no Disciplinārlietu padomes, ja pastāv interešu konflikts.

6. pants

1.   Disciplinārlietu padomes priekšsēdētājs un locekļi savu pienākumu veikšanā ir pilnīgi neatkarīgi.

2.   Disciplinārlietu padomes apspriedes un sēdes nav atklātas.

3. iedaļa

3. iedaļa

Disciplinārie pasākumi

Disciplinārie pasākumi

7. pants

1.   Direktors var uzlikt kādu no šādiem disciplinārajiem pasākumiem:

| a) | rakstisks brīdinājums; |
| --- | --- |

a)

rakstisks brīdinājums;

| b) | rājiens; |
| --- | --- |

b)

rājiens;

| c) | uz laiku no viena līdz 23 mēnešiem atcelt izvirzīšanu augstākam līmenim; |
| --- | --- |

c)

uz laiku no viena līdz 23 mēnešiem atcelt izvirzīšanu augstākam līmenim;

| d) | līmeņa pazemināšana; |
| --- | --- |

d)

līmeņa pazemināšana;

| e) | atstādināšana no amata, tostarp līguma izbeigšana, un, iespējams, arī darbavietas zaudējuma atlīdzības pilnīga vai daļēja atņemšana. |
| --- | --- |

e)

atstādināšana no amata, tostarp līguma izbeigšana, un, iespējams, arī darbavietas zaudējuma atlīdzības pilnīga vai daļēja atņemšana.

2.   Ja līgumdarbinieks saņem vecuma pensiju vai invaliditātes pabalstu, direktors var izlemt uz noteiktu laiku ieturēt daļu no pensijas vai invaliditātes pabalsta. Šā pasākuma sekas nedrīkst skart līgumdarbinieka apgādājamās personas. Tomēr līgumdarbinieka ienākumi nevar būt mazāki par iztikas minimumu, kas atbilst C 1/1 pakāpes līgumdarbinieka pamatalgai kopā ar visiem ģimenes pabalstiem, kas viņam izmaksājami.

3.   Par vienu pārkāpumu var uzlikt ne vairāk kā vienu disciplināro pasākumu.

8. pants

Uzlikto disciplināro pasākumu smagums ir proporcionāls pārkāpuma smagumam. Lai noteiktu pārkāpuma smagumu un izlemtu par piemērojamo disciplināro pasākumu, jo īpaši ņem vērā:

| a) | pārkāpuma būtību un apstākļus, kādos tas notika; |
| --- | --- |

a)

pārkāpuma būtību un apstākļus, kādos tas notika;

| b) | to, kādā mērā pārkāpums nelabvēlīgi ietekmē Institūta integritāti, reputāciju vai intereses; |
| --- | --- |

b)

to, kādā mērā pārkāpums nelabvēlīgi ietekmē Institūta integritāti, reputāciju vai intereses;

| c) | to, kādā mērā pārkāpums ir saistīts ar tīšām darbībām vai nolaidību; |
| --- | --- |

c)

to, kādā mērā pārkāpums ir saistīts ar tīšām darbībām vai nolaidību;

| d) | līgumdarbinieka pārkāpuma motīvus; |
| --- | --- |

d)

līgumdarbinieka pārkāpuma motīvus;

| e) | līgumdarbinieka pakāpi un darba stāžu; |
| --- | --- |

e)

līgumdarbinieka pakāpi un darba stāžu;

| f) | līgumdarbinieka personīgās atbildības pakāpi; |
| --- | --- |

f)

līgumdarbinieka personīgās atbildības pakāpi;

| g) | līgumdarbinieka pienākumu un atbildības līmeni; |
| --- | --- |

g)

līgumdarbinieka pienākumu un atbildības līmeni;

| h) | to, vai pārkāpums ietver atkārtotu darbību vai uzvedību; |
| --- | --- |

h)

to, vai pārkāpums ietver atkārtotu darbību vai uzvedību;

| i) | līgumdarbinieka rīcību visā viņa karjeras gaitā. |
| --- | --- |

i)

līgumdarbinieka rīcību visā viņa karjeras gaitā.

4. iedaļa

4. iedaļa

Disciplinārie procesi, neiesaistot Disciplinārlietu padomi

Disciplinārie procesi, neiesaistot Disciplinārlietu padomi

9. pants

Direktors var izdot rakstisku brīdinājumu vai rājienu bez apspriešanās ar Disciplinārlietu padomi. Pirms direktors šādi rīkojas, viņš uzklausa attiecīgo līgumdarbinieku.

5. iedaļa

5. iedaļa

Disciplinārie procesi Disciplinārlietu padomē

Disciplinārie procesi Disciplinārlietu padomē

10. pants

1.   Direktors iesniedz ziņojumu Disciplinārlietu padomei, skaidri norādot faktus, par kuriem saņemta sūdzība, un attiecīgā gadījumā apstākļus, kuros tie radušies, tostarp jebkurus vainu pastiprinošus vai mīkstinošus apstākļus.

2.   Ziņojumu dara zināmu attiecīgajam līgumdarbiniekam un Disciplinārlietu padomes priekšsēdētājam, kas par to informē Disciplinārlietu padomes locekļus.

11. pants

1.   Saņemot ziņojumu, attiecīgajam līgumdarbiniekam ir tiesības pilnīgi iepazīties ar savu personīgo lietu un nokopēt visus ar izskatāmo disciplinārlietu saistītos dokumentus, tostarp attaisnojošus pierādījumus.

2.   Sākot no dienas, kad saņemts ziņojums par disciplinārā procesa ierosināšanu, attiecīgā līgumdarbinieka rīcībā ir ne mazāk kā 15 dienas, lai sagatavotos aizstāvībai.

3.   Līgumdarbiniekam var palīdzēt persona pēc viņa izvēles.

12. pants

Ja Disciplinārlietu padomes priekšsēdētāja klātbūtnē attiecīgais līgumdarbinieks atzīst savu pārkāpumu un bez iebildumiem pieņem šā pielikuma 10. pantā minēto ziņojumu, direktors saskaņā ar proporcionalitātes principu starp pārkāpuma būtību un apsvērto disciplināro pasākumu var izbeigt izskatīt lietu Disciplinārlietu padomē. Ja lietu beidz izskatīt Disciplinārlietu padomē, priekšsēdētājs nāk klajā ar atzinumu par apsvērto disciplināro pasākumu. Saskaņā ar šo procedūru, atkāpjoties no šā pielikuma 9. panta, direktors var piemērot kādu no šā pielikuma 7. panta 1. punkta a) līdz d) apakšpunktā minētajiem disciplinārajiem pasākumiem.

Attiecīgo līgumdarbinieku, pirms tas atzinis savu pārkāpumu, informē par tādas atzīšanas iespējamajām sekām.

13. pants

Pirms Disciplinārlietu padomes pirmās sanāksmes priekšsēdētājs var uzdot vienam no tās locekļiem sagatavot vispārīgu ziņojumu par lietu, un par to informē pārējos Disciplinārlietu padomes locekļus.

14. pants

1.   Disciplinārlietu padome uzklausa attiecīgo līgumdarbinieku. Uzklausīšanas laikā viņš personīgi vai ar pārstāvja starpniecību var sniegt mutiskas vai rakstiskas piezīmes. Līgumdarbinieks var uzaicināt lieciniekus.

2.   Institūtu Disciplinārlietu padomes priekšā pārstāv direktora šim nolūkam pilnvarots līgumdarbinieks.

15. pants

Pēc iesniegto dokumentu izskatīšanas un ņemot vērā visus mutiski vai rakstiski sniegtos paziņojumus, Disciplinārlietu padome ar balsu vairākumu pieņem motivētu atzinumu par to, vai ir konstatēti fakti, par kuriem saņemta sūdzība, un par disciplināro pasākumu, kas būtu piemērojams šo faktu rezultātā. Šo atzinumu paraksta visi Disciplinārlietu padomes locekļi. Disciplinārlietu padome divos mēnešos no dienas, kad saņemts direktora ziņojums, nosūta atzinumu direktoram un attiecīgajam līgumdarbiniekam, ja vien šis termiņš ir samērojams ar lietas sarežģītības pakāpi.

16. pants

1.   Pēc līgumdarbinieka uzklausīšanas direktors pieņem lēmumu, kā tas paredzēts šā pielikuma 8. un 9. pantā, divos mēnešos pēc Disciplinārlietu padomes atzinuma saņemšanas. Lēmums ir jāmotivē.

2.   Ja direktors izlemj lietu izbeigt bez disciplinārā pasākuma uzlikšanas, viņš par to nekavējoties rakstiski informē attiecīgo līgumdarbinieku. Attiecīgais līgumdarbinieks var lūgt, lai šo lēmumu iekļauj viņa personīgajā lietā.

17. pants

1.   Izdevumus, kas disciplinārā procesa gaitā rodas attiecīgajam līgumdarbiniekam, jo īpaši samaksu personai, kas izraudzīta, lai līgumdarbiniekam palīdzētu vai viņu aizstāvētu, sedz līgumdarbinieks gadījumos, ja disciplinārā procesa rezultātā tiek piemērots kāds no šā pielikuma 7. pantā paredzētajiem disciplinārajiem pasākumiem.

2.   Tomēr direktors var pieņemt citādu lēmumu izņēmuma gadījumos, ja attiecīgajam līgumdarbiniekam rastos nesamērīgs slogs.

6. iedaļa

6. iedaļa

Atstādināšana

Atstādināšana

18. pants

1.   Ja direktors apsūdz līgumdarbinieku smagā pārkāpumā, vai nu tas būtu profesionālo pienākumu pārkāpums, vai likumpārkāpums, direktors var viņu nekavējoties atstādināt no amata uz noteiktu vai nenoteiktu laiku.

2.   Ja vien nepastāv izņēmuma apstākļi, direktors šo lēmumu pieņem pēc attiecīgā līgumdarbinieka uzklausīšanas.

19. pants

1.   Lēmumā, ar ko līgumdarbinieku atstādina no amata, norāda, vai līgumdarbinieks turpina saņemt pilnu atalgojumu, kamēr viņš ir atstādināts no amata, vai arī kāda daļa atalgojuma tiek ieturēta. Līgumdarbiniekam izmaksātā summa nekādā gadījumā nav mazāka par iztikas minimumu, kas atbilst C 1/1 pakāpes līgumdarbinieka pamatalgai kopā ar visiem ģimenes pabalstiem, kas viņam izmaksājami.

2.   Atstādinātā līgumdarbinieka statuss ir galīgi jānosaka sešos mēnešos no dienas, kurā stājās spēkā lēmums par atstādināšanu. Ja sešos mēnešos tāds lēmums netiek pieņemts, attiecīgajam līgumdarbiniekam ir tiesības atkal saņemt pilnu atalgojumu, ievērojot 3. punktu.

3.   Pēc 2. punktā minētā sešu mēnešu termiņa var turpināt ieturēt daļu no atalgojuma, ja pret attiecīgo līgumdarbinieku ir ierosināta krimināllieta par tiem pašiem nodarījumiem un viņš tā dēļ ir aizturēts. Tādos gadījumos līgumdarbinieks nesaņem pilnu atalgojumu, iekams kompetentā tiesa nav izdevusi rīkojumu līgumdarbinieku atbrīvot.

4.   Atbilstīgi 1. punktam ieturētās summas līgumdarbiniekam atmaksā, ja galīgais lēmums uzliek disciplināro pasākumu, kas nav smagāks par rakstisku brīdinājumu, rājienu vai izvirzīšanas augstākam līmenim atlikšanu, vai ja disciplināro pasākumu neuzliek; ja disciplināro pasākumu neuzliek, atmaksu veic, pieskaitot salikto procentu likmi 3,5 % gadā.

7. iedaļa

7. iedaļa

Paralēla kriminālvajāšana

Paralēla kriminālvajāšana

20. pants

Ja pret līgumdarbinieku par tiem pašiem nodarījumiem ierosina krimināllietu, galīgo lēmumu par disciplinārajiem pasākumiem pieņem tikai pēc tam, kad tiesa, kas izskata lietu, ir pieņēmusi galīgo spriedumu.

8. iedaļa

8. iedaļa

Nobeiguma noteikumi

Nobeiguma noteikumi

21. pants

Līgumdarbinieks, kuram uzlikts disciplinārais pasākums, kas nav atlaišana no darba, rakstiska brīdinājuma vai rājiena gadījumā pēc trim gadiem un jebkura cita disciplinārā pasākuma gadījumā pēc sešiem gadiem var iesniegt lūgumu dzēst no viņa personīgās lietas visas atsauces uz šādu pasākumu. Direktors lemj, vai apmierināt minēto lūgumu.

22. pants

Ja atklājas jauni fakti, kas pamatoti ar attiecīgiem pierādījumiem, pēc direktora ierosmes vai attiecīgā līgumdarbinieka pieprasījuma disciplināro procesu var uzsākt atkārtoti.

23. pants

Ja pēc atzinuma, ko Disciplinārlietu padome sniegusi saskaņā ar šā pielikuma 15. pantu, pret līgumdarbinieku lieta netiek ierosināta, līgumdarbiniekam ir tiesības prasīt ciestā kaitējuma vēršanu par labu, direktora lēmumu atbilstīgi darot zināmu atklātībā.

24. pants

Direktors pieņem šo normu īstenošanas noteikumus.

X PIELIKUMS

APELĀCIJAS PADOME

1.   Jurisdikcija

Apelācijas padome ir pilnvarota izšķirt domstarpības, kas izriet no noteikumu vai no Civildienesta noteikumu 7. pantā paredzēto līgumu pārkāpumiem. Šajā sakarībā tās kompetencē ir apelācijas, ko esošie vai bijušie līgumdarbinieki vai viņu mantinieki vai pārstāvji ir iesnieguši par direktora lēmumu.

2.   Sastāvs un statuss

| a) | Apelācijas padomē ietilpst priekšsēdētājs un divi locekļi. Viņus var aizstāt vietnieki. Visiem jābūt ar jurista kvalifikāciju. |
| --- | --- |

a)

Apelācijas padomē ietilpst priekšsēdētājs un divi locekļi. Viņus var aizstāt vietnieki. Visiem jābūt ar jurista kvalifikāciju.

| b) | Priekšsēdētāju, viņa pārstāvi, locekļus un viņu pārstāvjus ieceļ Institūta Valde uz trīs gadiem (termiņu var atjaunot), un viņi nav Institūta personāla locekļi. Ja kāds no viņiem nevar pildīt pienākumus, uz atlikušo termiņu ieceļ jaunu locekli. |
| --- | --- |

b)

Priekšsēdētāju, viņa pārstāvi, locekļus un viņu pārstāvjus ieceļ Institūta Valde uz trīs gadiem (termiņu var atjaunot), un viņi nav Institūta personāla locekļi. Ja kāds no viņiem nevar pildīt pienākumus, uz atlikušo termiņu ieceļ jaunu locekli.

| c) | Apelācijas padomes sanāksmes var noturēt tikai tad, ja tajās piedalās priekšsēdētājs vai viņa vietnieks un divi locekļi vai viņu vietnieki. |
| --- | --- |

c)

Apelācijas padomes sanāksmes var noturēt tikai tad, ja tajās piedalās priekšsēdētājs vai viņa vietnieks un divi locekļi vai viņu vietnieki.

| d) | Apelācijas padomes locekļi, pildot savus pienākumus, ir pilnīgi neatkarīgi. |
| --- | --- |

d)

Apelācijas padomes locekļi, pildot savus pienākumus, ir pilnīgi neatkarīgi.

| e) | Priekšsēdētāja, locekļu un vietnieku atalgojumu nosaka Institūta Valde. |
| --- | --- |

e)

Priekšsēdētāja, locekļu un vietnieku atalgojumu nosaka Institūta Valde.

| f) | Apelācijas padome apstiprina savu reglamentu, kam jāatbilst šā pielikuma noteikumiem. |
| --- | --- |

f)

Apelācijas padome apstiprina savu reglamentu, kam jāatbilst šā pielikuma noteikumiem.

3.   Padomes sekretariāts

| a) | Padomes sekretāru ieceļ direktors, un viņš ir Institūta personāla loceklis. |
| --- | --- |

a)

Padomes sekretāru ieceļ direktors, un viņš ir Institūta personāla loceklis.

| b) | Pildot savus pienākumus, padomes sekretārs darbojas kā protokolētājs un ir pakļauts tikai padomei. |
| --- | --- |

b)

Pildot savus pienākumus, padomes sekretārs darbojas kā protokolētājs un ir pakļauts tikai padomei.

4.   Apelācijas

| a) | Padome iesniegtās apelācijas pieņem tikai tad, ja apelācijas iesniedzējam nav iepriekš izdevies iegūt apmierinošu rezultātu, izmantojot iekšēju apelāciju administratīvā kārtā, ko iesniedz direktoram. |
| --- | --- |

a)

Padome iesniegtās apelācijas pieņem tikai tad, ja apelācijas iesniedzējam nav iepriekš izdevies iegūt apmierinošu rezultātu, izmantojot iekšēju apelāciju administratīvā kārtā, ko iesniedz direktoram.

| b) | Apelācijas iesniedzējs 20 dienās no paziņojuma saņemšanas par lēmumu, kas minēts Civildienesta noteikumu 28. panta 3. punktā, vai no dienas, kad viena no pusēm ir noraidījusi mediatora secinājumus, kas minēti Civildienesta noteikumu 28. panta 4. punktā, var iesniegt rakstisku lūgumu Apelācijas padomei par minētā lēmuma atcelšanu vai grozīšanu. Šo lūgumu adresē Institūta administrācijas un personāla vadītājam, kas apstiprina lūguma saņemšanu un uzsāk padomes sasaukšanas procedūru. |
| --- | --- |

b)

Apelācijas iesniedzējs 20 dienās no paziņojuma saņemšanas par lēmumu, kas minēts Civildienesta noteikumu 28. panta 3. punktā, vai no dienas, kad viena no pusēm ir noraidījusi mediatora secinājumus, kas minēti Civildienesta noteikumu 28. panta 4. punktā, var iesniegt rakstisku lūgumu Apelācijas padomei par minētā lēmuma atcelšanu vai grozīšanu. Šo lūgumu adresē Institūta administrācijas un personāla vadītājam, kas apstiprina lūguma saņemšanu un uzsāk padomes sasaukšanas procedūru.

| c) | Apelācijas jāiesniedz Apelācijas padomes sekretariātam divos mēnešos no dienas, kad saņemts paziņojums par lēmumu, par ko iesniegta sūdzība. Tomēr izņēmuma gadījumos, jo īpaši saistībā ar pensijām, Apelācijas padome var pieņemt apelācijas, kas iesniegtas vienā gadā kopš dienas, kad saņemts paziņojums par lēmumu, par ko iesniegta sūdzība. |
| --- | --- |

c)

Apelācijas jāiesniedz Apelācijas padomes sekretariātam divos mēnešos no dienas, kad saņemts paziņojums par lēmumu, par ko iesniegta sūdzība. Tomēr izņēmuma gadījumos, jo īpaši saistībā ar pensijām, Apelācijas padome var pieņemt apelācijas, kas iesniegtas vienā gadā kopš dienas, kad saņemts paziņojums par lēmumu, par ko iesniegta sūdzība.

| d) | Apelācijas jāiesniedz rakstiski. Tajās jāizklāsta visi apelācijas pamati, ko izvirzījis apelācijas iesniedzējs, kā arī tām jāpievieno visi dokumentārie pierādījumi. |
| --- | --- |

d)

Apelācijas jāiesniedz rakstiski. Tajās jāizklāsta visi apelācijas pamati, ko izvirzījis apelācijas iesniedzējs, kā arī tām jāpievieno visi dokumentārie pierādījumi.

| e) | Apelācijas neaptur to lēmumu īstenošanu, par ko iesniegta apelācija. |
| --- | --- |

e)

Apelācijas neaptur to lēmumu īstenošanu, par ko iesniegta apelācija.

5.   Iepriekšēja procedūra

| a) | Apelācijas nekavējoties nosūta direktoram, kurš savus komentārus par tām izsaka rakstiski. Šo komentāru kopiju vienā mēnesī no apelācijas iesniegšanas dienas nosūta padomes sekretāram un apelācijas iesniedzējam, kas divdesmit dienās var sniegt rakstisku atbildi, kuru padomes sekretārs nekavējoties nosūta direktoram. |
| --- | --- |

a)

Apelācijas nekavējoties nosūta direktoram, kurš savus komentārus par tām izsaka rakstiski. Šo komentāru kopiju vienā mēnesī no apelācijas iesniegšanas dienas nosūta padomes sekretāram un apelācijas iesniedzējam, kas divdesmit dienās var sniegt rakstisku atbildi, kuru padomes sekretārs nekavējoties nosūta direktoram.

| b) | Apelācijas, tām pievienotos memorandus un dokumentāros pierādījumus, direktora komentārus un apelācijas iesniedzēja atbildi, ja tāda ir, sekretariāts nosūta padomes locekļiem trīs mēnešos no apelācijas iesniegšanas un vismaz piecpadsmit dienas pirms tās sanāksmes dienas, kurā to paredzēts izskatīt. |
| --- | --- |

b)

Apelācijas, tām pievienotos memorandus un dokumentāros pierādījumus, direktora komentārus un apelācijas iesniedzēja atbildi, ja tāda ir, sekretariāts nosūta padomes locekļiem trīs mēnešos no apelācijas iesniegšanas un vismaz piecpadsmit dienas pirms tās sanāksmes dienas, kurā to paredzēts izskatīt.

6.   Padomes sasaukšana

Apelācijas padomes sēdes sasauc tās priekšsēdētājs. Principā padome iesniegtās apelācijas izskata četros mēnešos no to iesniegšanas dienas.

7.   Padomes sanāksmes

| a) | Apelācijas padomes sanāksmes ir slēgtas (ja vien padome nenolemj citādi). Padome apspriežas slepeni. |
| --- | --- |

a)

Apelācijas padomes sanāksmes ir slēgtas (ja vien padome nenolemj citādi). Padome apspriežas slepeni.

| b) | Direktors vai viņa pārstāvis un apelācijas iesniedzējs piedalās procesā. Viņi var sniegt mutiskus paziņojumus, lai atbalstītu viņu dokumentiem pievienotos pamatojumus. |
| --- | --- |

b)

Direktors vai viņa pārstāvis un apelācijas iesniedzējs piedalās procesā. Viņi var sniegt mutiskus paziņojumus, lai atbalstītu viņu dokumentiem pievienotos pamatojumus.

| c) | Padome var pieprasīt uzrādīt jebkādu dokumentu, ko tā uzskata par vajadzīgu, lai izskatītu apelāciju. Uzrādītos dokumentus jānosūta arī direktoram un apelācijas iesniedzējam. |
| --- | --- |

c)

Padome var pieprasīt uzrādīt jebkādu dokumentu, ko tā uzskata par vajadzīgu, lai izskatītu apelāciju. Uzrādītos dokumentus jānosūta arī direktoram un apelācijas iesniedzējam.

| d) | Padome uzklausa puses un tādus lieciniekus, kuru liecības var būt lietderīgas procesā. Jebkurā personāla loceklis, kas uzaicināts kā liecinieks, ierodas padomē, un viņš nevar atteikties sniegt prasīto informāciju. |
| --- | --- |

d)

Padome uzklausa puses un tādus lieciniekus, kuru liecības var būt lietderīgas procesā. Jebkurā personāla loceklis, kas uzaicināts kā liecinieks, ierodas padomē, un viņš nevar atteikties sniegt prasīto informāciju.

| e) | Personas, kas piedalās padomes sanāksmē, nekādā gadījumā neizpauž faktus, kas tām kļuvuši zināmi, nedz procesa laikā izteiktos atzinumus. |
| --- | --- |

e)

Personas, kas piedalās padomes sanāksmē, nekādā gadījumā neizpauž faktus, kas tām kļuvuši zināmi, nedz procesa laikā izteiktos atzinumus.

8.   Padomes lēmumi

| a) | Izņēmuma apstākļos padome var izdot pagaidu rīkojumu, ar ko lēmumu, par ko iesniegta apelācija, aptur līdz galīgā lēmuma pieņemšanai saskaņā ar b) un c) apakšpunktu. |
| --- | --- |

a)

Izņēmuma apstākļos padome var izdot pagaidu rīkojumu, ar ko lēmumu, par ko iesniegta apelācija, aptur līdz galīgā lēmuma pieņemšanai saskaņā ar b) un c) apakšpunktu.

| b) | Lēmumus pieņem ar balsu vairākumu. Tos pieņem rakstiski, un tajos izklāsta pamatojumus, uz ko tie balstīti. Par tiem nevar iesniegt apelāciju, un tie ir izpildāmi abām pusēm vienā pilnā dienā no to paziņošanas. |
| --- | --- |

b)

Lēmumus pieņem ar balsu vairākumu. Tos pieņem rakstiski, un tajos izklāsta pamatojumus, uz ko tie balstīti. Par tiem nevar iesniegt apelāciju, un tie ir izpildāmi abām pusēm vienā pilnā dienā no to paziņošanas.

| c) | Tomēr padomei var pieprasīt labot pārrakstīšanās vai nejaušu kļūdu lēmumā, ko tā pieņēmusi. Pieprasījumi par labojumiem ir jāiesniedz sešos mēnešos kopš dienas, kad kļūda tikusi pamanīta. |
| --- | --- |

c)

Tomēr padomei var pieprasīt labot pārrakstīšanās vai nejaušu kļūdu lēmumā, ko tā pieņēmusi. Pieprasījumi par labojumiem ir jāiesniedz sešos mēnešos kopš dienas, kad kļūda tikusi pamanīta.

---

| 20.7.2016 | LV | Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis | L 195/75 |
| --- | --- | --- | --- |

20.7.2016

LV

Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis

L 195/75

---

KOMISIJAS ĪSTENOŠANAS LĒMUMS (ES) 2016/1183

(2016. gada 14. jūlijs),

ar ko apstiprina programmu liellopu ārkārtas vakcinācijai pret nodulāro dermatītu Bulgārijā un groza Īstenošanas lēmuma (ES) 2016/645 pielikumu

(izziņots ar dokumenta numuru C(2016) 4360)

(Autentisks ir tikai teksts bulgāru valodā)

(Dokuments attiecas uz EEZ)

EIROPAS KOMISIJA,

ņemot vērā Līgumu par Eiropas Savienības darbību,

ņemot vērā Padomes 1989. gada 11. decembra Direktīvu 89/662/EEK par veterinārajām pārbaudēm Kopienas iekšējā tirdzniecībā, lai izveidotu iekšējo tirgu (1), un jo īpaši tās 9. panta 4. punktu,

ņemot vērā Padomes 1990. gada 26. jūnija Direktīvu 90/425/EEK par veterinārajām un zootehniskajām pārbaudēm, kas piemērojamas Kopienā iekšējā tirdzniecībā ar noteiktiem dzīviem dzīvniekiem un produktiem, lai izveidotu iekšējo tirgu (2), un jo īpaši tās 10. panta 4. punktu,

ņemot vērā Padomes 1992. gada 17. decembra Direktīvu 92/119/EEK, ar ko ievieš vispārīgus Kopienas pasākumus noteiktu dzīvnieku slimību kontrolei un īpašus pasākumus saistībā ar cūku vezikulāro slimību (3), un jo īpaši tās 14. panta 2. punktu un 19. panta 1. punkta a) apakšpunktu, 3. punkta a) apakšpunktu un 6. punktu,

ņemot vērā Padomes 2002. gada 16. decembra Direktīvu 2002/99/EK, ar ko paredz dzīvnieku veselības noteikumus, kuri reglamentē tādu dzīvnieku izcelsmes produktu ražošanu, pārstrādi, izplatīšanu un ievešanu, kas paredzēti lietošanai pārtikā (4), un jo īpaši tās 4. panta 3. punktu,

tā kā:

| (1) | Direktīva 92/119/EEK nosaka vispārīgus kontroles pasākumus, kas piemērojami noteiktu dzīvnieku slimību, tostarp nodulārā dermatīta (ND), uzliesmojuma gadījumā. Šie kontroles pasākumi ietver aizsargjoslas un uzraudzības zonas izveidi ap inficēto saimniecību un papildus citiem kontroles pasākumiem paredz arī ārkārtas vakcināciju ND uzliesmojuma gadījumā. |
| --- | --- |

(1)

Direktīva 92/119/EEK nosaka vispārīgus kontroles pasākumus, kas piemērojami noteiktu dzīvnieku slimību, tostarp nodulārā dermatīta (ND), uzliesmojuma gadījumā. Šie kontroles pasākumi ietver aizsargjoslas un uzraudzības zonas izveidi ap inficēto saimniecību un papildus citiem kontroles pasākumiem paredz arī ārkārtas vakcināciju ND uzliesmojuma gadījumā.

| (2) | Bulgārija 2016. gada 12. aprīlī informēja Komisiju par aizdomām par ND divās liellopu saimniecībās, kas atrodas attiecīgi Voden un Chernogorovo ciemos Dimitrovgradas pašvaldībā, Haskovas rajonā, Bulgārijas centrāldienviddaļā, aptuveni 80 km no robežas ar kaimiņvalstīm. Pēc šo divu sākotnējo uzliesmojumu apstiprināšanas Haskovas rajonā 2016. gada 13. aprīlī Bulgārija ziņoja par ND uzliesmojumiem vairākos rajonos. Bulgārija 2016. gada 20. maijā paziņoja Komisijai par 98 apstiprinātiem ND uzliesmojumiem, no kuriem 19 bija Haskovas, 8 – Stara Zagoras, 5 – Plovdivas, 54 – Blagojevgradas, 6 –Kjustendilas, viens – Pernikas un 5 – Smoļanas rajonā. |
| --- | --- |

(2)

Bulgārija 2016. gada 12. aprīlī informēja Komisiju par aizdomām par ND divās liellopu saimniecībās, kas atrodas attiecīgi Voden un Chernogorovo ciemos Dimitrovgradas pašvaldībā, Haskovas rajonā, Bulgārijas centrāldienviddaļā, aptuveni 80 km no robežas ar kaimiņvalstīm. Pēc šo divu sākotnējo uzliesmojumu apstiprināšanas Haskovas rajonā 2016. gada 13. aprīlī Bulgārija ziņoja par ND uzliesmojumiem vairākos rajonos. Bulgārija 2016. gada 20. maijā paziņoja Komisijai par 98 apstiprinātiem ND uzliesmojumiem, no kuriem 19 bija Haskovas, 8 – Stara Zagoras, 5 – Plovdivas, 54 – Blagojevgradas, 6 –Kjustendilas, viens – Pernikas un 5 – Smoļanas rajonā.

| (3) | Lai nepieļautu ND izplatīšanos uz citām Bulgārijas daļām, citām dalībvalstīm un trešām valstīm, Komisija pieņēma Komisijas Īstenošanas lēmumu (ES) 2016/645 (5). Minētajā īstenošanas lēmumā ir noteikti konkrēti aizsardzības pasākumi saistībā ar ND apstiprinājumu Bulgārijā un Savienības līmenī ir noteikta ierobežojumu zona, kas aprakstīta minētā lēmuma pielikumā, un tā ietver apgabalu, kurā ir apstiprināts ND, un aizsargjoslas un uzraudzības zonas, ko Bulgārija izveidojusi saskaņā ar Direktīvas 92/119/EK 10. pantu. |
| --- | --- |

(3)

Lai nepieļautu ND izplatīšanos uz citām Bulgārijas daļām, citām dalībvalstīm un trešām valstīm, Komisija pieņēma Komisijas Īstenošanas lēmumu (ES) 2016/645 (5). Minētajā īstenošanas lēmumā ir noteikti konkrēti aizsardzības pasākumi saistībā ar ND apstiprinājumu Bulgārijā un Savienības līmenī ir noteikta ierobežojumu zona, kas aprakstīta minētā lēmuma pielikumā, un tā ietver apgabalu, kurā ir apstiprināts ND, un aizsargjoslas un uzraudzības zonas, ko Bulgārija izveidojusi saskaņā ar Direktīvas 92/119/EK 10. pantu.

| (4) | Tajā pašā laikposmā, no 2016. gada 6. aprīļa līdz 2016. gada 19. maijam, tika ziņots par jauniem ND uzliesmojumiem Grieķijā un bijušajā Dienvidslāvijas Maķedonijas Republikā. |
| --- | --- |

(4)

Tajā pašā laikposmā, no 2016. gada 6. aprīļa līdz 2016. gada 19. maijam, tika ziņots par jauniem ND uzliesmojumiem Grieķijā un bijušajā Dienvidslāvijas Maķedonijas Republikā.

| (5) | Saskaņā ar Eiropas Pārtikas nekaitīguma iestādes zinātnisko atzinumu par nodulāro dermatītu (6) komerciāli pieejamas ir tikai dzīvas novājinātas vakcīnas pret ND. Minētajā atzinumā Neethling novājināta ND vīrusa vakcīna raksturota kā ļoti efektīva saslimstības novēršanai. Homologas ND vakcīnas ir efektīvākas nekā vakcīnas, kuru pamatā ir novājināti aitu baku vīrusi, tādēļ ieteicams izmantot šīs vakcīnas, ja vien vakcīnu ražotāji, kuri darbojas tikai ārpus Savienības, tās var nodrošināt. |
| --- | --- |

(5)

Saskaņā ar Eiropas Pārtikas nekaitīguma iestādes zinātnisko atzinumu par nodulāro dermatītu (6) komerciāli pieejamas ir tikai dzīvas novājinātas vakcīnas pret ND. Minētajā atzinumā Neethling novājināta ND vīrusa vakcīna raksturota kā ļoti efektīva saslimstības novēršanai. Homologas ND vakcīnas ir efektīvākas nekā vakcīnas, kuru pamatā ir novājināti aitu baku vīrusi, tādēļ ieteicams izmantot šīs vakcīnas, ja vien vakcīnu ražotāji, kuri darbojas tikai ārpus Savienības, tās var nodrošināt.

| (6) | Savienībā nav pieejamas vakcīnas pret ND, kurām izsniegta tirdzniecības atļauja. Tādēļ ārkārtas vakcināciju atbilstoši Direktīvas 92/119/EEK 19. pantam var veikt tikai saskaņā ar Eiropas Parlamenta un Padomes Direktīvas 2001/82/EK (7) 8. pantu, ar ko nopietnu epizootisku slimību, piemēram, nodulārā dermatīta, gadījumā dalībvalstīm atļauj uz laiku izmantot vakcīnas bez tirdzniecības atļaujas. |
| --- | --- |

(6)

Savienībā nav pieejamas vakcīnas pret ND, kurām izsniegta tirdzniecības atļauja. Tādēļ ārkārtas vakcināciju atbilstoši Direktīvas 92/119/EEK 19. pantam var veikt tikai saskaņā ar Eiropas Parlamenta un Padomes Direktīvas 2001/82/EK (7) 8. pantu, ar ko nopietnu epizootisku slimību, piemēram, nodulārā dermatīta, gadījumā dalībvalstīm atļauj uz laiku izmantot vakcīnas bez tirdzniecības atļaujas.

| (7) | Bulgārija 2016. gada 25. aprīlī iesniedza Komisijai programmu to liellopu ārkārtas vakcinācijai pret ND, kuri tiek turēti saimniecībās, kas atrodas slimības skartajos apgabalos, kā arī dažos blakus esošajos apgabalos minētajā dalībvalstī (“ārkārtas vakcinācijas programma”). Ārkārtas vakcinācijas programmā ir ietverta informācija par pasākumu īstenošanas lēmumu, sīka informācija par vakcinācijas zonas ģeogrāfisko un administratīvo iedalījumu, saimniecību un vakcinējamo dzīvnieku skaitu un termiņu, kad vakcinācija būtu jāpabeidz. Bulgārija 2016. gada 20. maijā informēja Komisiju par savu nodomu paplašināt ārkārtas vakcinācijas programmu, attiecinot to uz visu Bulgārijas teritoriju. Šim nolūkam ir jāpaplašina ierobežojumu zona, kas aprakstīta Īstenošanas lēmuma (ES) 2016/645 pielikumā. Tāpēc Īstenošanas lēmuma (ES) 2016/645 pielikums būtu attiecīgi jāgroza. |
| --- | --- |

(7)

Bulgārija 2016. gada 25. aprīlī iesniedza Komisijai programmu to liellopu ārkārtas vakcinācijai pret ND, kuri tiek turēti saimniecībās, kas atrodas slimības skartajos apgabalos, kā arī dažos blakus esošajos apgabalos minētajā dalībvalstī (“ārkārtas vakcinācijas programma”). Ārkārtas vakcinācijas programmā ir ietverta informācija par pasākumu īstenošanas lēmumu, sīka informācija par vakcinācijas zonas ģeogrāfisko un administratīvo iedalījumu, saimniecību un vakcinējamo dzīvnieku skaitu un termiņu, kad vakcinācija būtu jāpabeidz. Bulgārija 2016. gada 20. maijā informēja Komisiju par savu nodomu paplašināt ārkārtas vakcinācijas programmu, attiecinot to uz visu Bulgārijas teritoriju. Šim nolūkam ir jāpaplašina ierobežojumu zona, kas aprakstīta Īstenošanas lēmuma (ES) 2016/645 pielikumā. Tāpēc Īstenošanas lēmuma (ES) 2016/645 pielikums būtu attiecīgi jāgroza.

| (8) | Saskaņā ar Direktīvas 92/119/EEK 19. panta 6. punktu Bulgārija 2016. gada 28. aprīlī paziņoja Komisijai, ka tā no vakcīnu bankas, ko Komisija izveidojusi saskaņā ar Komisijas 2015. gada 18. decembra Īstenošanas lēmumu (8), ir iegādājusies pietiekamu skaitu homologas ND vakcīnas devu un sākusi ārkārtas vakcināciju 20 km rādiusā ap saimniecībām, kurās apstiprināti ND uzliesmojumi, atbilstoši ārkārtas vakcinācijas programmai. |
| --- | --- |

(8)

Saskaņā ar Direktīvas 92/119/EEK 19. panta 6. punktu Bulgārija 2016. gada 28. aprīlī paziņoja Komisijai, ka tā no vakcīnu bankas, ko Komisija izveidojusi saskaņā ar Komisijas 2015. gada 18. decembra Īstenošanas lēmumu (8), ir iegādājusies pietiekamu skaitu homologas ND vakcīnas devu un sākusi ārkārtas vakcināciju 20 km rādiusā ap saimniecībām, kurās apstiprināti ND uzliesmojumi, atbilstoši ārkārtas vakcinācijas programmai.

| (9) | Ir jāparedz nosacījumi, saskaņā ar kuriem Bulgārijai vajadzētu veikt ārkārtas vakcināciju. Straujā ND izplatība Bulgārijā apdraud citas Bulgārijas teritorijas daļas un kaimiņvalstis. Tāpēc arī jāpastiprina Bulgārijā veiktie kontroles pasākumi, ierobežojot par trim mēnešiem vecāku nevakcinētu liellopu pārvietošanu uz citām saimniecībām ierobežojumu zonā. Minētais vecuma ierobežojums ļautu veikt jaunu teļu nepieciešamo pārvietošanu uz citām saimniecībām turpmākai audzēšanai, ko veic laikposmā pēc dzimšanas, kad tos nevar efektīvi imunizēt. Vienlaikus ir jāatļauj nevakcinētus liellopus pārvietot tieši uz kautuvi, kas atrodas ierobežojumu zonā. |
| --- | --- |

(9)

Ir jāparedz nosacījumi, saskaņā ar kuriem Bulgārijai vajadzētu veikt ārkārtas vakcināciju. Straujā ND izplatība Bulgārijā apdraud citas Bulgārijas teritorijas daļas un kaimiņvalstis. Tāpēc arī jāpastiprina Bulgārijā veiktie kontroles pasākumi, ierobežojot par trim mēnešiem vecāku nevakcinētu liellopu pārvietošanu uz citām saimniecībām ierobežojumu zonā. Minētais vecuma ierobežojums ļautu veikt jaunu teļu nepieciešamo pārvietošanu uz citām saimniecībām turpmākai audzēšanai, ko veic laikposmā pēc dzimšanas, kad tos nevar efektīvi imunizēt. Vienlaikus ir jāatļauj nevakcinētus liellopus pārvietot tieši uz kautuvi, kas atrodas ierobežojumu zonā.

| (10) | Apgabals, kurā tiks veikta vakcinācija pret ND, var ietvert visu ierobežojumu zonu, kas definēta Īstenošanas lēmumā (ES) 2016/645 un noteikta minētā lēmuma pielikumā. |
| --- | --- |

(10)

Apgabals, kurā tiks veikta vakcinācija pret ND, var ietvert visu ierobežojumu zonu, kas definēta Īstenošanas lēmumā (ES) 2016/645 un noteikta minētā lēmuma pielikumā.

| (11) | Pirmā ārkārtas vakcinācijas kārta būtu jāpabeidz iespējami drīz, bet ne vēlāk kā 2016. gada 30. jūnijā. Turpmāku slimības uzliesmojumu gadījumos citos apgabalos ārkārtas vakcinācija skartajos apgabalos būtu jāpabeidz divu mēnešu laikā pēc pirmā ND uzliesmojuma apstiprinājuma šajos apgabalos, ja ir pieejamas vakcīnas. |
| --- | --- |

(11)

Pirmā ārkārtas vakcinācijas kārta būtu jāpabeidz iespējami drīz, bet ne vēlāk kā 2016. gada 30. jūnijā. Turpmāku slimības uzliesmojumu gadījumos citos apgabalos ārkārtas vakcinācija skartajos apgabalos būtu jāpabeidz divu mēnešu laikā pēc pirmā ND uzliesmojuma apstiprinājuma šajos apgabalos, ja ir pieejamas vakcīnas.

| (12) | Šajā lēmumā paredzētie pasākumi ir saskaņā ar Augu, dzīvnieku, pārtikas aprites un dzīvnieku barības pastāvīgās komitejas atzinumu, |
| --- | --- |

(12)

Šajā lēmumā paredzētie pasākumi ir saskaņā ar Augu, dzīvnieku, pārtikas aprites un dzīvnieku barības pastāvīgās komitejas atzinumu,

IR PIEŅĒMUSI ŠO LĒMUMU.

1. pants

1.   Papildus Bulgārijas veiktajiem pasākumiem saskaņā ar Direktīvas 92/119/EEK 4., 5. un 10. pantu Bulgārija atbilstīgi šā lēmuma II pielikumā izklāstītajiem nosacījumiem var veikt to liellopu ārkārtas vakcināciju pret nodulāro dermatītu, kuri tiek turēti saimniecībās, kas atrodas I pielikumā noteiktajos rajonos.

2.   Programma, ko Bulgārija 2016. gada 20. maijā iesniedza Komisijai saistībā ar to liellopu ārkārtas vakcināciju pret nodulāro dermatītu, kuri tiek turēti saimniecībās, kas atrodas I pielikumā noteiktajos rajonos, ir apstiprināta.

3.   Pret nodulāro dermatītu vakcinētus liellopus ir aizliegts pārvietot uz citām dalībvalstīm.

4.   Liellopus, kas jaunāki par sešiem mēnešiem un nav vakcinēti pret nodulāro dermatītu, bet dzimuši tādām ciltsmātēm, kas vakcinētas pret nodulāro dermatītu, ir aizliegts pārvietot uz citām dalībvalstīm.

2. pants

Bulgārija veic vajadzīgos pasākumus, lai izpildītu šo lēmumu, un par to informē Komisiju un pārējās dalībvalstis saskaņā ar Direktīvas 92/119/EEK 19. panta 5. punktu.

3. pants

Īstenošanas lēmuma (ES) 2016/645 pielikumu aizstāj ar šā lēmuma III pielikuma tekstu.

4. pants

Šis lēmums ir adresēts Bulgārijas Republikai.

Briselē, 2016. gada 14. jūlijā

Komisijas vārdā –

Komisijas loceklis

Vytenis ANDRIUKAITIS

---

(1)  
  OV L 395, 30.12.1989., 13. lpp.

1

(2)  
  OV L 224, 18.8.1990., 29. lpp.

2

(3)  
  OV L 62, 15.3.1993., 69. lpp.

3

(4)  
  OV L 18, 23.1.2003., 11. lpp.

4

(5)  Komisijas 2016. gada 22. aprīļa Īstenošanas lēmums (ES) 2016/645 par konkrētiem aizsardzības pasākumiem pret nodulāro dermatītu Bulgārijā (OV L 108, 23.4.2016., 61. lpp.).

5

(6)  
  Scientific Opinion on lumpy skin disease – EFSA Panel on Animal Health and Welfare (AHAW), EFSA Journal 2015; 13(1):3986.

6

Scientific Opinion on lumpy skin disease – EFSA Panel on Animal Health and Welfare (AHAW), EFSA Journal

(7)  Eiropas Parlamenta un Padomes 2001. gada 6. novembra Direktīva 2001/82/EK par Kopienas kodeksu, kas attiecas uz veterinārajām zālēm (OV L 311, 28.11.2001., 1. lpp.).

7

(8)  Komisijas 2015. gada 18. decembra Īstenošanas lēmums par finansēšanas lēmuma pieņemšanu attiecībā uz Savienības finansiālo ieguldījumu ārkārtas pasākumiem nodulārā dermatīta apkarošanai Grieķijā 2015. gadā un par vakcīnu krājumu pret nodulāro dermatītu izveidošanu (C(2015) 9573 final).

8

---

I PIELIKUMS

Bulgārija

Šādi rajoni Bulgārijā:

| — | visa Bulgārijas teritorija. |
| --- | --- |

—

visa Bulgārijas teritorija.

---

II PIELIKUMS

Nosacījumi ārkārtas vakcinācijas izmantošanai, lai kontrolētu un izskaustu nodulāro dermatītu, piemērojot Direktīvas 92/119/EEK 19. pantu

| 1. | Ģeogrāfiskā teritorija, kurā jāveic ārkārtas vakcinācija | Vakcinācijas zona ir tajos Bulgārijas rajonos, kas aprakstīti šā lēmuma I pielikumā.
  Papildus Direktīvas 92/119/EEK 10. pantā noteiktajiem ierobežojumiem vakcinācijas zonā piemēro ierobežojumus, kas paredzēti šajā lēmumā un Īstenošanas lēmumā (ES) 2016/645. |
| --- | --- | --- |
| 2. | Vakcinējamo dzīvnieku sugas un vecums | 3. punktā minētajā pirmajā vakcinācijas kārtā vakcinē visus liellopus, kas definēti Īstenošanas lēmuma (ES) 2016/645 2. panta a) punktā, neatkarīgi no dzimuma, vecuma un grūsnības vai produktivitātes statusa.
  Vakcinētu liellopu pēcnācējus, kad tie ir vismaz četrus mēnešus veci, vakcinē saskaņā ar ražotāja norādījumiem. |
| 3. | Vakcinācijas kampaņas ilgums | Pirmā vakcinācijas kārta skartajos apgabalos jāpabeidz līdz 2016. gada 30. jūnijam.
  Pirmā vakcinācijas kārta pārējos I pielikumā minētā reģiona apgabalos jāpabeidz iespējami drīz, bet ne vēlāk kā divus mēnešus pēc pirmā uzliesmojuma apstiprināšanas attiecīgajā apgabalā. |
| 4. | Īpašs aprites pārtraukums attiecībā uz dzīvniekiem un to produktiem | Neatkarīgi no jebkādiem citiem pasākumiem, kas varētu tikt veikti ierobežojumu zonā, kas noteikta Īstenošanas lēmumā (ES) 2016/645, liellopus, kuri ir vecāki par 90 dienām, nedrīkst pārvietot uz citu saimniecību, izņemot gadījumus, kad tie ir vakcinēti un regulāri revakcinēti vismaz 28 dienas pirms pārvietošanas dienas.
  Papildus pasākumiem, kas noteikti Direktīvas 92/119/EEK 10. pantā, 28 dienas pēc vakcinācijas dienas piemēro pasākumus vakcinēto liellopu pārvietošanai un no vakcinētiem liellopiem iegūtu produktu laišanai tirgū, kā noteikts Īstenošanas lēmumā (ES) 2016/645.
  Nevakcinētus liellopus var pārvietot tūlītējai nokaušanai uz kautuvi, kas atrodas ierobežojumu zonā. Pirms nevakcinētu liellopu nosūtīšanas nokaušanai no saimniecībām, kurās veikta vakcinācija, jāievēro septiņu dienu nogaidīšanas periods, izņemot ārkārtas nokaušanas gadījumus.
  Nevakcinētus pēcnācējus, kas jaunāki par sešiem mēnešiem un dzimuši ciltsmātēm, kas vakcinētas vismaz 28 dienas pirms dzemdībām, un baroti ar to jaunpienu, var pārvietot uz citu saimniecību, kas atrodas ierobežojumu zonā. |
| 5. | Vakcinēto dzīvnieku īpaša reģistrācija | Vakcinācijas informāciju par katru vakcinēto liellopu vietējā kompetentā iestāde ievada īpašā tiešsaistes datubāzē, kas savienota ar centrālo datubāzi, kura izveidota saskaņā ar Eiropas Parlamenta un Padomes Regulu (EK) Nr. 1760/2000 (1). Reģistros ir jānorāda saikne starp vakcinēto ciltsmāti un pēcnācēju. |
| 6. | Citi jautājumi, kas saistīti ar ārkārtas vakcināciju |
| 6.1. | Uzraudzības zona ap vakcinācijas zonu Bulgārijā | Ap 1. punktā minēto vakcinācijas zonu izveido vismaz 10 km uzraudzības zonu, kurā veic pastiprinātu uzraudzību un kurā kompetentā iestāde veic liellopu pārvietošanas kontroli.
  Liellopus, kas nav vakcinēti pret ND un tiek turēti saimniecībās, kas atrodas uzraudzības zonā ap vakcinācijas zonu, nedrīkst izvest no saimniecības, kamēr nav beidzies vismaz septiņu dienu nogaidīšanas periods pēc vakcinācijas saimniecībās, kuras atrodas vakcinācijas zonā mazāk nekā 10 km attālumā. |
| 6.2. | Laikposms, kurā tiek saglabāti piemērotie pasākumi zonās, kas ir izveidotas saskaņā ar Direktīvas 92/119/EEK 10. pantu un Īstenošanas lēmumu (ES) 2016/645 | Vakcinācijas zonā piemērotie pasākumi paliek spēkā, līdz tie tiek atcelti saskaņā ar Direktīvas 92/119/EEK 19. panta 6. punktu. |
| 6.3. | Vakcinācijas kampaņas norise | Vakcināciju veic kompetentās iestādes ierēdnis vai privāts veterinārārsts, kuru norīkojusi un uzrauga kompetentā iestāde.
  Vispirms jāvakcinē tie liellopi, kas tiek turēti saimniecībās, kuras atrodas aizsargjoslās un uzraudzības zonās, kā arī apgabalos, kas robežojas ar citām dalībvalstīm un Bulgārijas rajoniem, kas ir brīvi no nodulārā dermatīta.
  Jāveic pasākumi, kas vajadzīgi, lai novērstu iespējamu vīrusa izplatīšanos. Visi vakcīnu atlikumi jānodod vakcīnu sadales punktā, pievienojot rakstisku paziņojumu par vakcinēto liellopu skaitu un izmantoto devu skaitu. |
| 6.4. | Izmantojamā vakcīna | Homologa dzīva novājināta vīrusa vakcīna pret nodulāro dermatītu (Neethling celms), Lumpy Skin Disease Vaccine For Cattle, Onderstepoort Biological Products, Dienvidāfrika.
  Alternatīvi: dzīva novājināta vīrusa vakcīna pret nodulāro dermatītu (SIS tips), “Lumpyvax”, MSD Animal Health, Intervet, Dienvidāfrika.
  Vakcīnu izmanto saskaņā ar ražotāja norādījumiem un Direktīvas 2001/82/EK 8. pantu centrālo kompetento iestāžu pārraudzībā. |
| 6.5. | Progresa ziņojumi un nobeiguma ziņojums | Saskaņā ar Direktīvas 92/119/EEK 19. panta 5. punktu progresa ziņojums par ārkārtas vakcinācijas programmas īstenošanu jāiesniedz Komisijai un dalībvalstīm.
  Saskaņā ar Direktīvas 92/119/EEK 19. panta 5. punktu sīki izstrādāts ziņojums par ārkārtas vakcinācijas programmas pabeigšanu jāiesniedz Komisijai un dalībvalstīm, pirms tiek atcelti šā pielikuma 6.1. un 6.2. punktā minētie ierobežojumi. |

1.

Ģeogrāfiskā teritorija, kurā jāveic ārkārtas vakcinācija

Vakcinācijas zona ir tajos Bulgārijas rajonos, kas aprakstīti šā lēmuma I pielikumā.

Papildus Direktīvas 92/119/EEK 10. pantā noteiktajiem ierobežojumiem vakcinācijas zonā piemēro ierobežojumus, kas paredzēti šajā lēmumā un Īstenošanas lēmumā (ES) 2016/645.

2.

Vakcinējamo dzīvnieku sugas un vecums

3. punktā minētajā pirmajā vakcinācijas kārtā vakcinē visus liellopus, kas definēti Īstenošanas lēmuma (ES) 2016/645 2. panta a) punktā, neatkarīgi no dzimuma, vecuma un grūsnības vai produktivitātes statusa.

Vakcinētu liellopu pēcnācējus, kad tie ir vismaz četrus mēnešus veci, vakcinē saskaņā ar ražotāja norādījumiem.

3.

Vakcinācijas kampaņas ilgums

Pirmā vakcinācijas kārta skartajos apgabalos jāpabeidz līdz 2016. gada 30. jūnijam.

Pirmā vakcinācijas kārta pārējos I pielikumā minētā reģiona apgabalos jāpabeidz iespējami drīz, bet ne vēlāk kā divus mēnešus pēc pirmā uzliesmojuma apstiprināšanas attiecīgajā apgabalā.

4.

Īpašs aprites pārtraukums attiecībā uz dzīvniekiem un to produktiem

Neatkarīgi no jebkādiem citiem pasākumiem, kas varētu tikt veikti ierobežojumu zonā, kas noteikta Īstenošanas lēmumā (ES) 2016/645, liellopus, kuri ir vecāki par 90 dienām, nedrīkst pārvietot uz citu saimniecību, izņemot gadījumus, kad tie ir vakcinēti un regulāri revakcinēti vismaz 28 dienas pirms pārvietošanas dienas.

Papildus pasākumiem, kas noteikti Direktīvas 92/119/EEK 10. pantā, 28 dienas pēc vakcinācijas dienas piemēro pasākumus vakcinēto liellopu pārvietošanai un no vakcinētiem liellopiem iegūtu produktu laišanai tirgū, kā noteikts Īstenošanas lēmumā (ES) 2016/645.

Nevakcinētus liellopus var pārvietot tūlītējai nokaušanai uz kautuvi, kas atrodas ierobežojumu zonā. Pirms nevakcinētu liellopu nosūtīšanas nokaušanai no saimniecībām, kurās veikta vakcinācija, jāievēro septiņu dienu nogaidīšanas periods, izņemot ārkārtas nokaušanas gadījumus.

Nevakcinētus pēcnācējus, kas jaunāki par sešiem mēnešiem un dzimuši ciltsmātēm, kas vakcinētas vismaz 28 dienas pirms dzemdībām, un baroti ar to jaunpienu, var pārvietot uz citu saimniecību, kas atrodas ierobežojumu zonā.

5.

Vakcinēto dzīvnieku īpaša reģistrācija

Vakcinācijas informāciju par katru vakcinēto liellopu vietējā kompetentā iestāde ievada īpašā tiešsaistes datubāzē, kas savienota ar centrālo datubāzi, kura izveidota saskaņā ar Eiropas Parlamenta un Padomes Regulu (EK) Nr. 1760/2000 (1). Reģistros ir jānorāda saikne starp vakcinēto ciltsmāti un pēcnācēju.

6.

Citi jautājumi, kas saistīti ar ārkārtas vakcināciju

6.1.

Uzraudzības zona ap vakcinācijas zonu Bulgārijā

Ap 1. punktā minēto vakcinācijas zonu izveido vismaz 10 km uzraudzības zonu, kurā veic pastiprinātu uzraudzību un kurā kompetentā iestāde veic liellopu pārvietošanas kontroli.

Liellopus, kas nav vakcinēti pret ND un tiek turēti saimniecībās, kas atrodas uzraudzības zonā ap vakcinācijas zonu, nedrīkst izvest no saimniecības, kamēr nav beidzies vismaz septiņu dienu nogaidīšanas periods pēc vakcinācijas saimniecībās, kuras atrodas vakcinācijas zonā mazāk nekā 10 km attālumā.

6.2.

Laikposms, kurā tiek saglabāti piemērotie pasākumi zonās, kas ir izveidotas saskaņā ar Direktīvas 92/119/EEK 10. pantu un Īstenošanas lēmumu (ES) 2016/645

Vakcinācijas zonā piemērotie pasākumi paliek spēkā, līdz tie tiek atcelti saskaņā ar Direktīvas 92/119/EEK 19. panta 6. punktu.

6.3.

Vakcinācijas kampaņas norise

Vakcināciju veic kompetentās iestādes ierēdnis vai privāts veterinārārsts, kuru norīkojusi un uzrauga kompetentā iestāde.

Vispirms jāvakcinē tie liellopi, kas tiek turēti saimniecībās, kuras atrodas aizsargjoslās un uzraudzības zonās, kā arī apgabalos, kas robežojas ar citām dalībvalstīm un Bulgārijas rajoniem, kas ir brīvi no nodulārā dermatīta.

Jāveic pasākumi, kas vajadzīgi, lai novērstu iespējamu vīrusa izplatīšanos. Visi vakcīnu atlikumi jānodod vakcīnu sadales punktā, pievienojot rakstisku paziņojumu par vakcinēto liellopu skaitu un izmantoto devu skaitu.

6.4.

Izmantojamā vakcīna

Homologa dzīva novājināta vīrusa vakcīna pret nodulāro dermatītu (Neethling celms), Lumpy Skin Disease Vaccine For Cattle, Onderstepoort Biological Products, Dienvidāfrika.

Alternatīvi: dzīva novājināta vīrusa vakcīna pret nodulāro dermatītu (SIS tips), “Lumpyvax”, MSD Animal Health, Intervet, Dienvidāfrika.

Vakcīnu izmanto saskaņā ar ražotāja norādījumiem un Direktīvas 2001/82/EK 8. pantu centrālo kompetento iestāžu pārraudzībā.

6.5.

Progresa ziņojumi un nobeiguma ziņojums

Saskaņā ar Direktīvas 92/119/EEK 19. panta 5. punktu progresa ziņojums par ārkārtas vakcinācijas programmas īstenošanu jāiesniedz Komisijai un dalībvalstīm.

Saskaņā ar Direktīvas 92/119/EEK 19. panta 5. punktu sīki izstrādāts ziņojums par ārkārtas vakcinācijas programmas pabeigšanu jāiesniedz Komisijai un dalībvalstīm, pirms tiek atcelti šā pielikuma 6.1. un 6.2. punktā minētie ierobežojumi.

---

(1)  Eiropas Parlamenta un Padomes 2000. gada 17. jūlija Regula (EK) Nr. 1760/2000, ar ko izveido liellopu identifikācijas un reģistrācijas sistēmu un paredz liellopu gaļas un liellopu gaļas produktu marķēšanu, kā arī atceļ Padomes Regulu (EK) Nr. 820/97 (OV L 204, 11.8.2000., 1. lpp.).

---

III PIELIKUMS

Īstenošanas lēmuma (ES) 2016/645 pielikumu aizstāj ar šādu:

“PIELIKUMS

Bulgārija

Šādi rajoni Bulgārijā:

| — | visa Bulgārijas teritorija.” |
| --- | --- |

—

visa Bulgārijas teritorija.”

---

Labojumi

| 20.7.2016 | LV | Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis | L 195/82 |
| --- | --- | --- | --- |

20.7.2016

LV

Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis

L 195/82

---

Labojums Komisijas Regulā (EK) Nr. 1441/2007 (2007. gada 5. decembris), ar ko groza Regulu (EK) Nr. 2073/2005 par pārtikas produktu mikrobioloģiskajiem kritērijiem

(
  “Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis” L 322, 2007. gada 7. decembris
  )

27. lappusē pielikumā Regulas (EK) Nr. 2073/2005 I pielikuma 2. nodaļas grozījumos 2.4.1. rindā:

tekstu:

| “Pārtikas kategorija | Mikroorganismi | Paraugu ņemšanas plāns (1) | Robežvērtības | Analītiskā atsauces metode (2) | Posms, uz kuru attiecas kritērijs | Rīcība neapmierinošu rezultātu gadījumā |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| n | c | m | M |
| 2.4.1. | Lobīti termiski apstrādātu vēžveidīgo un mīkstmiešu produkti |

“Pārtikas kategorija

Mikroorganismi

Paraugu ņemšanas plāns (1)

Robežvērtības

Analītiskā atsauces metode (2)

Posms, uz kuru attiecas kritērijs

Rīcība neapmierinošu rezultātu gadījumā

n

c

m

M

2.4.1.

Lobīti termiski apstrādātu vēžveidīgo un mīkstmiešu produkti

E. coli

5

2

1/g

10/g

ISO TS 16649-3

Ražošanas procesa beigas

Uzlabojumi ražošanas higiēnā

Koagulāzes pozitīvie stafilokoki

5

2

100 cfu/g

1 000 cfu/g

EN/ISO 6888-1 vai 2

Ražošanas procesa beigas

Uzlabojumi ražošanas higiēnā

lasīt šādi:

| “Pārtikas kategorija | Mikroorganismi | Paraugu ņemšanas plāns (3) | Robežvērtības | Analītiskā atsauces metode (4) | Posms, uz kuru attiecas kritērijs | Rīcība neapmierinošu rezultātu gadījumā |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| n | c | m | M |
| 2.4.1. | Lobīti termiski apstrādātu vēžveidīgo un mīkstmiešu produkti |

“Pārtikas kategorija

Mikroorganismi

Paraugu ņemšanas plāns (3)

Robežvērtības

Analītiskā atsauces metode (4)

Posms, uz kuru attiecas kritērijs

Rīcība neapmierinošu rezultātu gadījumā

n

c

m

M

2.4.1.

Lobīti termiski apstrādātu vēžveidīgo un mīkstmiešu produkti

E. coli

5

2

1 MPN/g

10 MPN/g

ISO TS 16649-3

Ražošanas procesa beigas

Uzlabojumi ražošanas higiēnā

Koagulāzes pozitīvie stafilokoki

5

2

100 cfu/g

1 000 cfu/g

EN/ISO 6888-1 vai 2

Ražošanas procesa beigas

Uzlabojumi ražošanas higiēnā

---

(1)  n = paraugu veidojošo vienību skaits; c = parauga vienības, kuru vērtības ir intervālā no m līdz M.

1

(2)  Jāizmanto jaunākais standarta izdevums.”

2

(3)  n = paraugu veidojošo vienību skaits; c = parauga vienības, kuru vērtības ir intervālā no m līdz M.

3

(4)  Jāizmanto jaunākais standarta izdevums.”

4

---

| 20.7.2016 | LV | Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis | L 195/83 |
| --- | --- | --- | --- |

20.7.2016

LV

Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis

L 195/83

---

Labojums Komisijas Regulā (ES) Nr. 1019/2013 (2013. gada 23. oktobris), ar ko groza Regulas (EK) Nr. 2073/2005 I pielikumu attiecībā uz histamīnu zivsaimniecības produktos

(
  “Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis” L 282, 2013. gada 24. oktobris
  )

47. lappusē pielikumā Regulas (EK) Nr. 2073/2005 I pielikuma 1. nodaļas grozījumos 1.27.a rindā:

tekstu:

| “1.27.a | Zivju mērce, kas iegūta zivsaimniecības produktu fermentēšanā |
| --- | --- |

“1.27.a

Zivju mērce, kas iegūta zivsaimniecības produktu fermentēšanā

Histamīns

1

400 mg/kg

HPLC (19)

Produkti, kas laisti tirgū to derīguma termiņā”

lasīt šādi:

| “1.27.a | Zivju mērce, kas iegūta zivsaimniecības produktu fermentēšanā |
| --- | --- |

“1.27.a

Zivju mērce, kas iegūta zivsaimniecības produktu fermentēšanā

Histamīns

1

0

400 mg/kg

HPLC (19)

Produkti, kas laisti tirgū to derīguma termiņā”

---

| 20.7.2016 | LV | Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis | L 195/83 |
| --- | --- | --- | --- |

20.7.2016

LV

Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis

L 195/83

---

Labojums Eiropas Parlamenta un Padomes Regulā (EK) Nr. 561/2006 (2006. gada 15. marts), ar ko paredz dažu sociālās jomas tiesību aktu saskaņošanu saistībā ar autotransportu, groza Padomes Regulu (EEK) Nr. 3821/85 un Padomes Regulu (EK) Nr. 2135/98 un atceļ Padomes Regulu (EEK) Nr. 3820/85

(
  “Eiropas Savienības Oficiālais Vēstnesis” L 102, 2006. gada 11. aprīlis
  )

8. lappusē 13. panta 1. punkta l) apakšpunktā:

tekstu:

| “l) | transportlīdzekļiem, ko izmanto piena savākšanai no fermām un piena tvertņu vai dzīvnieku ēdināšanai paredzētu piena produktu nogādei atpakaļ fermās;” |
| --- | --- |

“l)

lasīt šādi:

| “l) | transportlīdzekļiem, ko izmanto piena savākšanai no fermām un/vai piena tvertņu vai dzīvnieku ēdināšanai paredzētu piena produktu nogādei atpakaļ fermās;”. |
| --- | --- |

“l)

---