# Europeiska unionens C 298A/2009

| | ISSN 1725-2504
  doi:10.3000/17252504.CA2009.298.swe |
| --- | --- |
| Europeiska unionens
  officiella tidning | C 298A |
| | |
| Svensk utgåva | Meddelanden och upplysningar | 52 årgången8 december 2009 |

ISSN 1725-2504

doi:10.3000/17252504.CA2009.298.swe

Europeiska unionens

officiella tidning

C 298A

Svensk utgåva

Meddelanden och upplysningar

52 årgången8 december 2009

---

| Informationsnummer | Innehållsförteckning | Sida |
| --- | --- | --- |
| | V   Yttranden |
| | ADMINISTRATIVA FÖRFARANDEN |
| | Rådet |
| 2009/C 298A/01 | Utlysning av tjänst vid CDE | 1 |

Informationsnummer

Innehållsförteckning

Sida

V   Yttranden

ADMINISTRATIVA FÖRFARANDEN

Rådet

2009/C 298A/01

Utlysning av tjänst vid CDE

1

SAMMANSTÄLLNING ÖVER EUT C A, UTTAGNINGSPROV

Nedan följer en förteckning över de EUT C A som publicerats under innevarande år.

Om inte annat anges nedan har EUT kommit ut i samtliga språkversioner.

| 9 | (DE/EN/FR) |
| --- | --- |
| 10 | (IT) |
| 12 | (DE/FR) |
| 13 | |
| 14 | (DE/EN/FR) |
| 16 | (DE/EN/FR) |
| 17 | (BG/ET/LT/LV/MT/RO) |
| 20 | |
| 21 | (DE/EN/FR) |
| 23 | |
| 24 | (DE/FR/NL) |
| 25 | (BG/ET/LT/LV/MT/RO) |
| 28 | (DE/EN/FR) |
| 34 | (FR) |
| 36 | (GA/EN) |
| 37 | |
| 38 | |
| 39 | (SV) |
| 41 | (DE/EN/FR) |
| 42 | (EN) |
| 45 | |
| 46 | (DE/EN/FR) |
| 47 | |
| 52 | (DA/FI/MT) |
| 58 | (DE/EN/FR) |
| 59 | (DE/EN/ES/FR/PT/SV) |
| 62 | (BG/CS/LT/LV/MT/PL/RO/SK) |
| 63 | |
| 70 | |
| 71 | |
| 75 | (DE/EN/FR) |
| 80 | (FR) |
| 84 | (BG/RO) |
| 86 | |
| 91 | |
| 93 | (BG/RO) |
| 94 | |
| 95 | |
| 97 | (DE/EN/FR) |
| 98 | |
| 99 | (GA/EN) |
| 103 | |
| 104 | (CS/PL) |
| 105 | |
| 106 | |
| 107 | (DE/EN/FR) |
| 109 | (ET) |
| 114 | |
| 115 | (PL) |
| 116 | |
| 117 | |
| 118 | (EL) |
| 119 | |
| 121 | (BG/CS/LT/LV/MT/PL/RO/SK) |
| 124 | (FI) |
| 130 | |
| 131 | (SV) |
| 132 | |
| 133 | |
| 134 | (DE/EN/FR) |
| 137 | |
| 138 | (DE/EN/FR) |
| 139 | |
| 142 | (EN/FR) |
| 143 | (ET/GA/PL/SL) |
| 145 | (BG/CS/LT/LV/RO/SK) |
| 149 | (EN) |
| 150 | |
| 155 | (BG/RO) |
| 160 | (BG/CS/LT/LV/MT/PL/RO/SK) |
| 165 | |
| 170 | (BG/CS/LT/LV/MT/PL/RO/SK) |
| 172 | (EN) |
| 174 | (EL) |
| 176 | (ES) |
| 177 | (DE/EN/FR) |
| 189 | |
| 194 | |
| 207 | |
| 222 | (FR) |
| 225 | |
| 231 | (NL) |
| 234 | |
| 236 | |
| 237 | (SV) |
| 239 | (DE/EN/FR) |
| 242 | |
| 246 | |
| 247 | |
| 251 | |
| 252 | |
| 260 | |
| 261 | (PL) |
| 276 | |
| 280 | |
| 292 | (DE/EN/FR) |
| 294 | |
| 295 | |
| 965 | |

9

(DE/EN/FR)

10

(IT)

12

(DE/FR)

13

14

(DE/EN/FR)

16

(DE/EN/FR)

17

(BG/ET/LT/LV/MT/RO)

20

21

(DE/EN/FR)

23

24

(DE/FR/NL)

25

(BG/ET/LT/LV/MT/RO)

28

(DE/EN/FR)

34

(FR)

36

(GA/EN)

37

38

39

(SV)

41

(DE/EN/FR)

42

(EN)

45

46

(DE/EN/FR)

47

52

(DA/FI/MT)

58

(DE/EN/FR)

59

(DE/EN/ES/FR/PT/SV)

62

(BG/CS/LT/LV/MT/PL/RO/SK)

63

70

71

75

(DE/EN/FR)

80

(FR)

84

(BG/RO)

86

91

93

(BG/RO)

94

95

97

(DE/EN/FR)

98

99

(GA/EN)

103

104

(CS/PL)

105

106

107

(DE/EN/FR)

109

(ET)

114

115

(PL)

116

117

118

(EL)

119

121

(BG/CS/LT/LV/MT/PL/RO/SK)

124

(FI)

130

131

(SV)

132

133

134

(DE/EN/FR)

137

138

(DE/EN/FR)

139

142

(EN/FR)

143

(ET/GA/PL/SL)

145

(BG/CS/LT/LV/RO/SK)

149

(EN)

150

155

(BG/RO)

160

(BG/CS/LT/LV/MT/PL/RO/SK)

165

170

(BG/CS/LT/LV/MT/PL/RO/SK)

172

(EN)

174

(EL)

176

(ES)

177

(DE/EN/FR)

189

194

207

222

(FR)

225

231

(NL)

234

236

237

(SV)

239

(DE/EN/FR)

242

246

247

251

252

260

261

(PL)

276

280

292

(DE/EN/FR)

294

295

965

| SV | |
| --- | --- |

SV

---

V Yttranden

ADMINISTRATIVA FÖRFARANDEN

Rådet

| 8.12.2009 | SV | Europeiska unionens officiella tidning | CA 298/1 |
| --- | --- | --- | --- |

8.12.2009

SV

Europeiska unionens officiella tidning

CA 298/1

---

UTLYSNING AV TJÄNST VID CDE

(2009/C 298 A/01)

CENTRUM FÖR FÖRETAGSUTVECKLING (CDE)

rekryterar en direktör (man eller kvinna)

Centrum för företagsutveckling, vilket omnämns i partnerskapsavtalet mellan EU och AVS-länderna (Cotonouavtalet), har till syfte att ge den privata sektorn i AVS-länderna det stöd som är nödvändigt för att främja utvecklingsverksamhet inom den privata sektorn. Centrumet är lokaliserat till Bryssel (Belgien). Webbplats: http//www.cde.int/

De sökande ska

| — | vara medborgare i en av Europeiska unionens medlemsstater, |
| --- | --- |

—

vara medborgare i en av Europeiska unionens medlemsstater,

| — | inneha en högre universitetsexamen inom förvaltning, ekonomi, ingenjörsvetenskap, juridik eller närliggande område, |
| --- | --- |

—

inneha en högre universitetsexamen inom förvaltning, ekonomi, ingenjörsvetenskap, juridik eller närliggande område,

| — | ha minst femton års erfarenhet av arbete på chefsnivå inom kommersiell eller finansiell administration inom den privata sektorn, |
| --- | --- |

—

ha minst femton års erfarenhet av arbete på chefsnivå inom kommersiell eller finansiell administration inom den privata sektorn,

| — | ha stora kunskaper om personalförvaltning och uppvisa erfarenhet från effektiv och framgångsrik företagsledning, |
| --- | --- |

—

ha stora kunskaper om personalförvaltning och uppvisa erfarenhet från effektiv och framgångsrik företagsledning,

| — | visa erfarenhet av företagsfrämjande i utvecklingsländerna och fördjupade kunskaper om företagsskapande, |
| --- | --- |

—

visa erfarenhet av företagsfrämjande i utvecklingsländerna och fördjupade kunskaper om företagsskapande,

| — | ha solid kompetens för diplomati och styrning, visa prov på ett skarpt politiskt sinne och visa utmärkt kommunikationsförmåga, |
| --- | --- |

—

ha solid kompetens för diplomati och styrning, visa prov på ett skarpt politiskt sinne och visa utmärkt kommunikationsförmåga,

| — | ha kapacitet att hantera ändringar (eftersom Centrum för företagsutveckling är under uppbyggnad), uppvisa internationell erfarenhet och förmåga att arbeta i en multikulturell institution, |
| --- | --- |

—

ha kapacitet att hantera ändringar (eftersom Centrum för företagsutveckling är under uppbyggnad), uppvisa internationell erfarenhet och förmåga att arbeta i en multikulturell institution,

| — | gärna ha djup kännedom och erfarenhet av samarbetssystemet AVS–EU, |
| --- | --- |

—

gärna ha djup kännedom och erfarenhet av samarbetssystemet AVS–EU,

| — | behärska engelska eller franska och kunna arbeta på båda språken. Kunskaper i spanska och/eller portugisiska är en fördel. |
| --- | --- |

—

behärska engelska eller franska och kunna arbeta på båda språken. Kunskaper i spanska och/eller portugisiska är en fördel.

Anställningsperioden är högst fem år (från och med den 1 mars 2010 till och med den 28 februari 2015) och kan inte förlängas. Observera att tjänsten inte medför status som EU-tjänsteman.

Kompletterande upplysningar kan fås genom byrån HUDSON BELGIUM.

Ansökan (på engelska eller franska) åtföljd av en utförlig meritförteckning, ett personligt brev med motivering och kopia av identitetshandling och examensbevis samt andra vitsord ska skickas till

| HUDSON |
| --- |
| Att.: François Tomas |
| Avenue Marcel Thiry 75 |
| 1200 Bryssel |
| BELGIEN |
| Tfn +32 26102700 |
| Fax +32 26102701 |
| E-post: hrs.government@hudson.com |
| www.jobs.hudson.com |

HUDSON

Att.: François Tomas

Avenue Marcel Thiry 75

1200 Bryssel

BELGIEN

Tfn +32 26102700

Fax +32 26102701

E-post: hrs.government@hudson.com

www.jobs.hudson.com

Referens som ska anges: BE589464

Tidsfrist för anmälan: 10 januari 2010.

---