# Επίσημη Εφημερίδα C 114A/2009

| | ISSN 1725-2415
  doi:10.3000/17252415.CA2009.114.gre |
| --- | --- |
| Επίσημη Εφημερίδα
  της Ευρωπαϊκής Ένωσης | C 114A |
| | |
| Έκδοση στην ελληνική γλώσσα | Ανακοινώσεις και Πληροφορίες | 52ό έτος19 Μαΐου 2009 |

ISSN 1725-2415

doi:10.3000/17252415.CA2009.114.gre

Επίσημη Εφημερίδα

της Ευρωπαϊκής Ένωσης

C 114A

Έκδοση στην ελληνική γλώσσα

Ανακοινώσεις και Πληροφορίες

52ό έτος19 Μαΐου 2009

---

| Ανακοίνωση αριθ | Περιεχόμενα | Σελίδα |
| --- | --- | --- |
| | V   Γνωστοποιήσεις |
| | ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΕΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΕΣ |
| | Επιτροπη |
| 2009/C 114A/01 | Νομική Υπηρεσία της Ευρωπαϊκής Επιτροπής — Προκήρυξη κενής θέσης κύριου νομικού συμβούλου (διευθυντή) (βαθμός AD 14) (άρθρο 29 παράγραφος 2 του κανονισμού υπηρεσιακής κατάστασης) — COM/2009/10186 | 1 |

Ανακοίνωση αριθ

Περιεχόμενα

Σελίδα

V   Γνωστοποιήσεις

ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΕΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΕΣ

Επιτροπη

2009/C 114A/01

Νομική Υπηρεσία της Ευρωπαϊκής Επιτροπής — Προκήρυξη κενής θέσης κύριου νομικού συμβούλου (διευθυντή) (βαθμός AD 14) (άρθρο 29 παράγραφος 2 του κανονισμού υπηρεσιακής κατάστασης) — COM/2009/10186

1

| | |
| --- | --- |
| 2009/C 114A/02 | ΑΝΑΚΕΦΑΛΑΙΩΤΙΚΟΣ ΠΙΝΑΚΑΣ ΤΩΝ ΕΠΙΣΗΜΩΝ ΕΦΗΜΕΡΙΔΩΝ C A ΔΙΑΓΩΝΙΣΜΟΙ | s3 |

2009/C 114A/02

ΑΝΑΚΕΦΑΛΑΙΩΤΙΚΟΣ ΠΙΝΑΚΑΣ ΤΩΝ ΕΠΙΣΗΜΩΝ ΕΦΗΜΕΡΙΔΩΝ C A ΔΙΑΓΩΝΙΣΜΟΙ

s3

| EL | |
| --- | --- |

EL

---

V Γνωστοποιήσεις

ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΕΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΕΣ

Επιτροπη

| 19.5.2009 | EL | Επίσημη Εφημερίδα της Ευρωπαϊκής Ένωσης | CA 114/1 |
| --- | --- | --- | --- |

19.5.2009

EL

Επίσημη Εφημερίδα της Ευρωπαϊκής Ένωσης

CA 114/1

---

ΝΟΜΙΚΉ ΥΠΗΡΕΣΊΑ ΤΗΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΉΣ ΕΠΙΤΡΟΠΉΣ

Προκήρυξη κενής θέσης κύριου νομικού συμβούλου (διευθυντή) (βαθμός AD 14)

(άρθρο 29 παράγραφος 2 του κανονισμού υπηρεσιακής κατάστασης)

COM/2009/10186

(2009/C 114 A/01)

Ποιοι είμαστε

Η Νομική Υπηρεσία της Ευρωπαϊκής Επιτροπής προτίθεται να προβεί στον διορισμό κύριου νομικού συμβούλου στην ομάδα της για τις κρατικές ενισχύσεις και τις πρακτικές ντάμπινγκ (ομάδα «AIDE»).

Ο ρόλος της Νομικής Υπηρεσίας είναι να επικουρεί την Επιτροπή και όλες τις υπηρεσίες της, εκτελώντας κυρίως τέσσερα καθήκοντα:

| — | παροχή βοήθειας και συμβουλών σχετικά με τη σύνταξη νομοθετικών κειμένων, |
| --- | --- |

—

παροχή βοήθειας και συμβουλών σχετικά με τη σύνταξη νομοθετικών κειμένων,

| — | παροχή βοήθειας και συμβουλών σχετικά με τις νομικές πτυχές διεθνών διαπραγματεύσεων, |
| --- | --- |

—

παροχή βοήθειας και συμβουλών σχετικά με τις νομικές πτυχές διεθνών διαπραγματεύσεων,

| — | παροχή βοήθειας και συμβουλών στην Επιτροπή σχετικά με τον ρόλο που καλείται να διαδραματίσει ως θεματοφύλακας των συνθηκών, |
| --- | --- |

—

παροχή βοήθειας και συμβουλών στην Επιτροπή σχετικά με τον ρόλο που καλείται να διαδραματίσει ως θεματοφύλακας των συνθηκών,

| — | παροχή βοήθειας και συμβουλών στο πλαίσιο της άσκησης των εκτελεστικών αρμοδιοτήτων που της έχουν ανατεθεί από τον κοινοτικό νομοθέτη ή δυνάμει των συνθηκών. |
| --- | --- |

—

παροχή βοήθειας και συμβουλών στο πλαίσιο της άσκησης των εκτελεστικών αρμοδιοτήτων που της έχουν ανατεθεί από τον κοινοτικό νομοθέτη ή δυνάμει των συνθηκών.

Η Νομική Υπηρεσία εκπροσωπεί την Επιτροπή ενώπιον του Δικαστηρίου, του Πρωτοδικείου και του Δικαστηρίου ΕΖΕΣ, καθώς και ενώπιον των επιτροπών της ΓΣΔΕ και του ΠΟΕ και όλων των λοιπών δικαιοδοτικών οργάνων, είτε υπό την ιδιότητα της ενάγουσας (για παράδειγμα, στην περίπτωση παράβασης την οποία έχει διαπράξει ένα από τα κράτη μέλη) ή της εναγομένης (για παράδειγμα, στην περίπτωση προσφυγής περί ακυρώσεως μιας πράξεώς της) και δύναται να παρεμβαίνει στις προσφυγές που κατατίθεvται κατά κάπoιoυ άλλoυ oργάvoυ. Είvαι επίσης παρoύσα σε όλες τις πρoδικαστικές υπoθέσεις (ερωτήματα πoυ τίθεvται στo Δικαστήριo εκ μέρoυς τωv εθvικώv δικαστηρίωv). Η Νoμική Υπηρεσία απoτελείται από voμικoύς όλωv τωv κρατώv μελώv και κατά τov τρόπo αυτό εξασφαλίζεται η γvώση όλωv τωv κoιvoτικώv voμικώv συστημάτωv και όλωv τωv επίσημων γλωσσώv της Κoιvότητας.

Η Νομική Υπηρεσία υπάγεται απευθείας στov πρόεδρo της Επιτρoπής και ο γεvικός διευθυvτής της Νoμικής Υπηρεσίας συμμετέχει αυτoδικαίως στηv εβδoμαδιαία συvεδρίαση τoυ σώματoς τωv επιτρόπωv.

Η ομάδα για τις κρατικές ενισχύσεις και τις πρακτικές ντάμπινγκ παρέχει νομικές συμβουλές στην Επιτροπή και ειδικότερα στους αρμόδιους για τον ανταγωνισμό και το εμπόριο επιτρόπους στον τομέα της εφαρμογής των κανόνων ΕΕ σχετικά με τη χορήγηση κρατικών ενισχύσεων και για τους κανόνες και τις διαδικασίες που διέπουν τις πρακτικές ντάμπινγκ στην ΕΕ.

Η ομάδα για τις κρατικές ενισχύσεις και τις πρακτικές ντάμπινγκ αποτελείται από 15 νομικούς και 6 βοηθητικούς υπαλλήλους και είναι εγκατεστημένη στις Βρυξέλλες, στο κτίριο Berlaymont, στην έδρα της Ευρωπαϊκής Επιτροπής.

H προτεινόμενη θέση

Ο κύριος νομικός σύμβουλος θα είναι ιδίως υπεύθυνος, υπό την εποπτεία του γενικού διευθυντή, για:

| — | τη διαχείριση της ομάδας «AIDE» (κρατικές ενισχύσεις και πρακτικές ντάμπινγκ) και την παροχή συμβουλών στην Επιτροπή και τις υπηρεσίες της σχετικά με νομικά θέματα, |
| --- | --- |

—

τη διαχείριση της ομάδας «AIDE» (κρατικές ενισχύσεις και πρακτικές ντάμπινγκ) και την παροχή συμβουλών στην Επιτροπή και τις υπηρεσίες της σχετικά με νομικά θέματα,

| — | την προετοιμασία κοινών νομικών θέσεων, υπό την εποπτεία του γενικού διευθυντή, |
| --- | --- |

—

την προετοιμασία κοινών νομικών θέσεων, υπό την εποπτεία του γενικού διευθυντή,

| — | τον συντονισμό και τη διαχείριση των εργασιών της ομάδας νομικών, |
| --- | --- |

—

τον συντονισμό και τη διαχείριση των εργασιών της ομάδας νομικών,

| — | την παροχή συμβουλών στην Επιτροπή και τις υπηρεσίες της σχετικά με νομικής φύσεως προβλήματα που ανακύπτουν, λαμβάνοντας υπόψη την κοινοτική και την εθνική νομοθεσία, |
| --- | --- |

—

την παροχή συμβουλών στην Επιτροπή και τις υπηρεσίες της σχετικά με νομικής φύσεως προβλήματα που ανακύπτουν, λαμβάνοντας υπόψη την κοινοτική και την εθνική νομοθεσία,

| — | την εκπροσώπηση της Επιτροπής σε σημαντικές υποθέσεις ενώπιον του Δικαστηρίου και άλλων δικαιοδοτικών οργάνων, |
| --- | --- |

—

την εκπροσώπηση της Επιτροπής σε σημαντικές υποθέσεις ενώπιον του Δικαστηρίου και άλλων δικαιοδοτικών οργάνων,

| — | την εκπροσώπηση της Επιτροπής στο Συμβούλιο, σε επιτροπές και σε συνεδριάσεις ομάδων εργασίας, |
| --- | --- |

—

την εκπροσώπηση της Επιτροπής στο Συμβούλιο, σε επιτροπές και σε συνεδριάσεις ομάδων εργασίας,

| — | την παροχή βοήθειας στην Επιτροπή και τις υπηρεσίες της, στο πλαίσιο των εργασιών του Συμβουλίου και του Κοινοβουλίου. |
| --- | --- |

—

την παροχή βοήθειας στην Επιτροπή και τις υπηρεσίες της, στο πλαίσιο των εργασιών του Συμβουλίου και του Κοινοβουλίου.

Αναζητούμε

Οι υποψήφιοι πρέπει να έχουν:

| — | νομικές γνώσεις και πείρα ιδιαίτερα υψηλού επιπέδου, |
| --- | --- |

—

νομικές γνώσεις και πείρα ιδιαίτερα υψηλού επιπέδου,

| — | ικανοποιητική γνώση των κοινοτικών πολιτικών και των τρεχόντων νομικών ζητημάτων, |
| --- | --- |

—

ικανοποιητική γνώση των κοινοτικών πολιτικών και των τρεχόντων νομικών ζητημάτων,

| — | γενική εικόνα της κοινοτικής δράσης (εκθέσεις σχετικά με το κοινοτικό δίκαιο — εθνικό δίκαιο, εφαρμογή κοινοτικών πολιτικών, κ.λπ.), |
| --- | --- |

—

γενική εικόνα της κοινοτικής δράσης (εκθέσεις σχετικά με το κοινοτικό δίκαιο — εθνικό δίκαιο, εφαρμογή κοινοτικών πολιτικών, κ.λπ.),

| — | ιδιαίτερες ικανότητες να ηγούνται, να εμπνέουν και να κινητοποιούν μια ομάδα νομικών υψηλής εξειδίκευσης, |
| --- | --- |

—

ιδιαίτερες ικανότητες να ηγούνται, να εμπνέουν και να κινητοποιούν μια ομάδα νομικών υψηλής εξειδίκευσης,

| — | αποδεδειγμένη ικανότητα διαχείρισης και εξαιρετικές δεξιότητες επικοινωνίας, |
| --- | --- |

—

αποδεδειγμένη ικανότητα διαχείρισης και εξαιρετικές δεξιότητες επικοινωνίας,

| — | την ικανότητα να εκπροσωπούν την Επιτροπή ενώπιον του Δικαστηρίου. |
| --- | --- |

—

την ικανότητα να εκπροσωπούν την Επιτροπή ενώπιον του Δικαστηρίου.

Οι υποψήφιοι οφείλουν

| 1. | να είναι υπήκοοι κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης· |
| --- | --- |

1.

να είναι υπήκοοι κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης·

| 2. | να διαθέτουν:






  i) | είτε επίπεδο εκπαίδευσης που αντιστοιχεί σε πλήρεις πανεπιστημιακές σπουδές πιστοποιούμενες με δίπλωμα (πτυχίο), όταν η κανονική διάρκεια της πανεπιστημιακής εκπαίδευσης είναι τουλάχιστον τετραετής· |
| --- | --- | --- |

2.

να διαθέτουν:

i)

είτε επίπεδο εκπαίδευσης που αντιστοιχεί σε πλήρεις πανεπιστημιακές σπουδές πιστοποιούμενες με δίπλωμα (πτυχίο), όταν η κανονική διάρκεια της πανεπιστημιακής εκπαίδευσης είναι τουλάχιστον τετραετής·

| ii) | είτε επίπεδο εκπαίδευσης που αντιστοιχεί σε πλήρεις πανεπιστημιακές σπουδές πιστοποιούμενες με δίπλωμα (πτυχίο) και κατάλληλη επαγγελματική πείρα τουλάχιστον ενός έτους, όταν η κανονική διάρκεια της πανεπιστημιακής εκπαίδευσης είναι τουλάχιστον τριετής· |
| --- | --- |

ii)

είτε επίπεδο εκπαίδευσης που αντιστοιχεί σε πλήρεις πανεπιστημιακές σπουδές πιστοποιούμενες με δίπλωμα (πτυχίο) και κατάλληλη επαγγελματική πείρα τουλάχιστον ενός έτους, όταν η κανονική διάρκεια της πανεπιστημιακής εκπαίδευσης είναι τουλάχιστον τριετής·

| 3. | να διαθέτουν, μετά την απόκτηση του πανεπιστημιακού τίτλου, τουλάχιστον 15ετή επαγγελματική πείρα σε επίπεδο που αντιστοιχεί στα ανωτέρω προσόντα. Τουλάχιστον 5 έτη της εν λόγω επαγγελματικής πείρας πρέπει να έχουν αποκτηθεί σε ανώτερη διευθυντική θέση ή θέση συμβούλου (1), ενώ πρέπει να έχουν αποκτήσει κάποια άμεση πείρα σε τομέα σχετικό με την εν λόγω θέση· |
| --- | --- |

3.

να διαθέτουν, μετά την απόκτηση του πανεπιστημιακού τίτλου, τουλάχιστον 15ετή επαγγελματική πείρα σε επίπεδο που αντιστοιχεί στα ανωτέρω προσόντα. Τουλάχιστον 5 έτη της εν λόγω επαγγελματικής πείρας πρέπει να έχουν αποκτηθεί σε ανώτερη διευθυντική θέση ή θέση συμβούλου (1), ενώ πρέπει να έχουν αποκτήσει κάποια άμεση πείρα σε τομέα σχετικό με την εν λόγω θέση·

| 4. | να κατέχουν άριστα μία από τις επίσημες γλώσσες της Ευρωπαϊκής Ένωσης και να διαθέτουν επαρκή γνώση μιας ακόμα από τις εν λόγω γλώσσες. Εφιστάται η προσοχή των υποψηφίων στο γεγονός ότι οι διαδικασίες επιλογής θα διεξαχθούν μόνο στην αγγλική, τη γαλλική ή τη γερμανική γλώσσα. Δεδομένου ότι αυτό θα ευνοούσε ενδεχομένως εκείνους που έχουν ως μητρική μία από τις εν λόγω γλώσσες, οι υποψήφιοι αυτοί θα εξεταστούν επίσης σε μία ή περισσότερες άλλες γλώσσες· |
| --- | --- |

4.

να κατέχουν άριστα μία από τις επίσημες γλώσσες της Ευρωπαϊκής Ένωσης και να διαθέτουν επαρκή γνώση μιας ακόμα από τις εν λόγω γλώσσες. Εφιστάται η προσοχή των υποψηφίων στο γεγονός ότι οι διαδικασίες επιλογής θα διεξαχθούν μόνο στην αγγλική, τη γαλλική ή τη γερμανική γλώσσα. Δεδομένου ότι αυτό θα ευνοούσε ενδεχομένως εκείνους που έχουν ως μητρική μία από τις εν λόγω γλώσσες, οι υποψήφιοι αυτοί θα εξεταστούν επίσης σε μία ή περισσότερες άλλες γλώσσες·

| 5. | να μην έχουν ακόμα φθάσει στη νόμιμη ηλικία συνταξιοδότησης, η οποία, για τους υπαλλήλους των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων, ορίζεται ως εκείνη που συμπληρώνεται στο τέλος του μηνός κατά τον οποίο ο υπάλληλος φθάνει στην ηλικία των 65 ετών [βλ. άρθρο 52 στοιχείο α) του κανονισμού υπηρεσιακής κατάστασης]. |
| --- | --- |

5.

να μην έχουν ακόμα φθάσει στη νόμιμη ηλικία συνταξιοδότησης, η οποία, για τους υπαλλήλους των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων, ορίζεται ως εκείνη που συμπληρώνεται στο τέλος του μηνός κατά τον οποίο ο υπάλληλος φθάνει στην ηλικία των 65 ετών [βλ. άρθρο 52 στοιχείο α) του κανονισμού υπηρεσιακής κατάστασης].

Ανεξαρτησία και δήλωση συμφερόντων

Οι υποψήφιοι απαιτείται να επιβεβαιώσουν τη βούλησή τους να προβούν σε δήλωση σχετικά με τη δέσμευσή τους να ενεργούν ανεπηρέαστοι υπέρ του δημοσίου συμφέροντος, καθώς και σε δήλωση σχετικά με οποιαδήποτε συμφέροντά τους τα οποία ενδέχεται να θεωρηθούν ότι θίγουν την ανεξαρτησία τους.

Διορισμός και όροι απασχόλησης

Ο κύριος σύμβουλος θα επιλεγεί και θα διοριστεί από την Επιτροπή σύμφωνα με τις οικείες διαδικασίες επιλογής και πρόσληψης. Θα καταρτιστεί πίνακας των επικρατέστερων υποψηφίων και οι υποψήφιοι που θα περιλαμβάνονται σε αυτόν θα κληθούν σε συνέντευξη από τη συμβουλευτική επιτροπή διορισμών της Επιτροπής και ένα κέντρο αξιολόγησης το οποίο διαχειρίζονται εξωτερικοί σύμβουλοι προσλήψεων. Ο μισθός και οι όροι απασχόλησης ορίζονται στον κανονισμό υπηρεσιακής κατάστασης για τους υπαλλήλους βαθμού AD 14 των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων.

Εφιστάται η προσοχή των υποψηφίων στο γεγονός ότι οι υπάλληλοι που θα προσληφθούν πρέπει, σύμφωνα με τον κανονισμό υπηρεσιακής κατάστασης, να ολοκληρώσουν επιτυχώς δοκιμαστική περίοδο εννέα μηνών.

Η πρόσληψη θα γίνει στις Βρυξέλλες.

Ίσες ευκαιρίες

Η Ευρωπαϊκή Ένωση εφαρμόζει πολιτική ίσων ευκαιριών.

Διαδικασία υποβολής της αίτησης

Η προκήρυξη για την εν λόγω θέση ενδέχεται να δημοσιευθεί παράλληλα με ορισμένες προκηρύξεις για άλλες θέσεις ανωτέρων υπαλλήλων. Στην περίπτωση αυτή, οι υποψήφιοι που επιθυμούν να υποβάλουν υποψηφιότητα για περισσότερες από μία θέσεις πρέπει να υποβάλουν χωριστή αίτηση για κάθε θέση.

Πριν υποβάλουν την υποψηφιότητά τους, οι υποψήφιοι πρέπει να ελέγξουν προσεκτικά εάν πληρούν όλους τους όρους συμμετοχής, ιδίως όσον αφορά το είδος του πτυχίου και την απαιτούμενη επαγγελματική πείρα. Εάν επιθυμείτε να υποβάλετε αίτηση υποψηφιότητας, πρέπει να εγγραφείτε μέσω του Διαδικτύου στον ακόλουθο δικτυακό τόπο:

https://ec.europa.eu/dgs/personnel_administration/seniormanagementvacancies/CV_Encadext/index.cfm

και να ακολουθήσετε τις οδηγίες σχετικά με τα διάφορα στάδια της διαδικασίας.

Οι υποψήφιοι οφείλουν να ολοκληρώσουν εμπρόθεσμα την ηλεκτρονική εγγραφή τους στον διαγωνισμό (2). Είναι σκόπιμο να μην αναμένουν τις τελευταίες ημέρες για να εγγραφούν, δεδομένου ότι ο έκτακτος φόρτος των γραμμών ή οποιοδήποτε πρόβλημα στη σύνδεση με το Διαδίκτυο μπορεί να τους αναγκάσει να επαναλάβουν την προσπάθεια εγγραφής τους, με αποτέλεσμα να λήξει η σχετική προθεσμία πριν να ολοκληρώσουν την ηλεκτρονική εγγραφή τους. Μετά τη λήξη της προθεσμίας εγγραφής, δεν θα είστε σε θέση να υποβάλετε αίτηση. Κατά κανόνα, οι εκπρόθεσμες αιτήσεις εγγραφής μέσω συνήθους ηλεκτρονικού ταχυδρομείου δεν θα γίνουν δεκτές.

Αφού ολοκληρώσουν τη διαδικασία ηλεκτρονικής εγγραφής, οι υποψήφιοι λαμβάνουν στην οθόνη τους έναν αριθμό εγγραφής, τον οποίο οφείλουν να φυλάξουν, γιατί θα χρησιμεύσει για οποιαδήποτε μελλοντική αναφορά στην υποψηφιότητά τους. Η λήψη του εν λόγω αριθμού εγγραφής σημαίνει ότι η διαδικασία εγγραφής έχει περατωθεί: είναι η επιβεβαίωση ότι έχουμε καταχωρίσει τα στοιχεία που υποβάλατε.

Εάν ο υποψήφιος δεν λάβει αριθμό, αυτό σημαίνει ότι η εγγραφή του δεν έχει καταχωρισθεί!

Εφιστάται η προσοχή των υποψηφίων στο γεγονός ότι είναι απαραίτητο να διαθέτουν ηλεκτρονική διεύθυνση. Η εν λόγω διεύθυνση θα χρησιμοποιηθεί για να εντοπισθεί η εγγραφή του υποψηφίου καθώς και για να ενημερωθεί σχετικά με το αποτέλεσμα της διαδικασίας. Οι υποψήφιοι παρακαλούνται να ενημερώνουν την Επιτροπή για οποιαδήποτε αλλαγή της ηλεκτρονικής τους διεύθυνσης.

Στην αίτηση υποψηφιότητας πρέπει να επισυνάπτεται βιογραφικό σημείωμα σε μορφότυπο WORD ή PDF και να υποβάλλεται, ηλεκτρονικά, επιστολή που θα αναλύει τα κίνητρα του υποψηφίου (έως 8 000 χαρακτήρες). Το βιογραφικό σημείωμα καθώς και η εν λόγω επιστολή πρέπει να είναι συνταγμένα στην αγγλική, γαλλική ή γερμανική γλώσσα.

Επισημαίνεται ότι δεν είναι εφικτή η παρακολούθηση της αιτήσεώς σας μέσω του Διαδικτύου. Για την πορεία της αίτησής σας θα σας ενημερώσει άμεσα η Γενική Διεύθυνση την οποία αφορά η υποψηφιότητά σας.

Οι υποψήφιοι με αναπηρία που τους εμποδίζει να εγγραφούν με ηλεκτρονικό μέσο μπορούν να υποβάλουν την αίτησή τους (βιογραφικό σημείωμα και επιστολή εκδήλωσης ενδιαφέροντος) σε χαρτί, το οποίο πρέπει να αποστείλουν, με συστημένη επιστολή (3), το αργότερο μέχρι την τελευταία ημερομηνία εγγραφής. Ως ημερομηνία αποστολής θεωρείται η ημερομηνία της σφραγίδας του ταχυδρομείου. Κάθε μεταγενέστερη επικοινωνία μεταξύ της Επιτροπής και των υποψηφίων θα γίνεται με το ταχυδρομείο. Στην περίπτωση αυτή, θα πρέπει να επισυνάψουν στην αίτηση υποψηφιότητας ένα πιστοποιητικό εκδοθέν από αρμόδιο οργανισμό, με το οποίο πιστοποιείται η αναπηρία τους. Θα πρέπει να επισυνάπτουν επίσης σε χωριστό χαρτί σημείωμα που να διευκρινίζει τα μέτρα εκείνα που κρίνονται αναγκαία ώστε να διευκολυνθεί η συμμετοχή τους στη συγκεκριμένη επιλογή.

Σε περίπτωση που χρειάζεστε περισσότερες πληροφορίες και/ή αντιμετωπίζετε τεχνικά προβλήματα, παρακαλείστε να αποστείλετε ηλεκτρονικό μήνυμα στη διεύθυνση: ADMIN-MANAGEMENT-ONLINE@ec.europa.eu.

Αρμόδιος υπάλληλος

William O'Leary, τηλ. +32 229-66221· e-mail: william.o'leary@ec.europa.eu

Προθεσμία

Η προθεσμία εγγραφής λήγει στις 23 Ιουνίου 2009. Μετά τις 12 το μεσημέρι ώρα Βρυξελλών δεν θα υπάρχει πλέον δυνατότητα ηλεκτρονικής εγγραφής.

---

(1)  Στο βιογραφικό τους σημείωμα οι υποψήφιοι θα πρέπει να αναφέρουν τουλάχιστον για αυτά τα 5 έτη κατά τα οποία απέκτησαν πείρα σε ανώτερη διευθυντική θέση: 1) τον τίτλο και τα ασκούμενα καθήκοντα σε διευθυντικές θέσεις, 2) τον αριθμό υπαλλήλων τους οποίους διοικούσαν, 3) τα μεγέθη των διαχειριζόμενων προϋπολογισμών, και 4) τον αριθμό των ανώτερων και κατώτερων βαθμίδων ιεραρχίας, καθώς και τον αριθμό των ομότιμων στην ίδια βαθμίδα ιεραρχίας.

(2)  Το αργότερο έως τις 12 το μεσημέρι (ώρα Βρυξελλών) της 23ης Ιουνίου 2009.

(3)  Στη διεύθυνση: European Commission, Directorate-General Personnel and Administration, Unit for Organisation Chart and Management Staff, COM/2009/10186, MO34 5/119, 1049 Brussels, BELGIUM.

---

19.5.2009

| 19.5.2009 | EL | Επίσημη Εφημερίδα της Ευρωπαϊκής Ένωσης | CA 114/s3 |
| --- | --- | --- | --- |

EL

Επίσημη Εφημερίδα της Ευρωπαϊκής Ένωσης

CA 114/s3

---

ΑΝΑΚΕΦΑΛΑΙΩΤΙΚΟΣ ΠΙΝΑΚΑΣ ΤΩΝ ΕΠΙΣΗΜΩΝ ΕΦΗΜΕΡΙΔΩΝ C A «ΔΙΑΓΩΝΙΣΜΟΙ»

Κατωτέρω παρατίθεται πίνακας των τευχών της Επίσημης Εφημερίδας C A που δημοσιεύθηκαν το τρέχον έτος.

Εκτός αντίθετης ένδειξης, οι Επίσημες Εφημερίδες δημοσιεύονται σε όλες τις κοινοτικές γλώσσες.

| 9 | (DE/EN/FR) |
| --- | --- |
| 10 | (IT) |
| 12 | (DE/FR) |
| 13 | |
| 14 | (DE/EN/FR) |
| 16 | (DE/EN/FR) |
| 17 | (BG/ET/LT/LV/MT/RO) |
| 20 | |
| 21 | (DE/EN/FR) |
| 23 | |
| 24 | (DE/FR/NL) |
| 25 | (BG/ET/LT/LV/MT/RO) |
| 28 | (DE/EN/FR) |
| 34 | (FR) |
| 36 | (GA/EN) |
| 37 | |
| 38 | |
| 39 | (SV) |
| 41 | (DE/EN/FR) |
| 42 | (EN) |
| 45 | |
| 46 | (DE/EN/FR) |
| 47 | |
| 52 | (DA/FI/MT) |
| 58 | (DE/EN/FR) |
| 59 | (DE/EN/ES/FR/PT/SV) |
| 62 | (BG/CS/LT/LV/MT/PL/RO/SK) |
| 63 | |
| 70 | |
| 71 | |
| 75 | (DE/EN/FR) |
| 80 | (FR) |
| 84 | (BG/RO) |
| 86 | |
| 91 | |
| 93 | (BG/RO) |
| 94 | |
| 95 | |
| 97 | (DE/EN/FR) |
| 98 | |
| 99 | (GA/EN) |
| 103 | |
| 104 | (CS/PL) |
| 105 | |
| 106 | |
| 107 | (DE/EN/FR) |
| 109 | (ET) |
| 114 | |

9

(DE/EN/FR)

10

(IT)

12

(DE/FR)

13

14

(DE/EN/FR)

16

(DE/EN/FR)

17

(BG/ET/LT/LV/MT/RO)

20

21

(DE/EN/FR)

23

24

(DE/FR/NL)

25

(BG/ET/LT/LV/MT/RO)

28

(DE/EN/FR)

34

(FR)

36

(GA/EN)

37

38

39

(SV)

41

(DE/EN/FR)

42

(EN)

45

46

(DE/EN/FR)

47

52

(DA/FI/MT)

58

(DE/EN/FR)

59

(DE/EN/ES/FR/PT/SV)

62

(BG/CS/LT/LV/MT/PL/RO/SK)

63

70

71

75

(DE/EN/FR)

80

(FR)

84

(BG/RO)

86

91

93

(BG/RO)

94

95

97

(DE/EN/FR)

98

99

(GA/EN)

103

104

(CS/PL)

105

106

107

(DE/EN/FR)

109

(ET)

114

---