# Il-Ġurnal Uffiċjali C 43A/28 t

| | ISSN 1977-0987 |
| --- | --- |
| Il-Ġurnal Uffiċjali
  tal-Unjoni Ewropea | C 43A |
| | |
| Edizzjoni bil-Malti | Informazzjoni u Avviżi | Volum 6528ta' Jannar 2022 |

ISSN 1977-0987

Il-Ġurnal Uffiċjali

tal-Unjoni Ewropea

C 43A

Edizzjoni bil-Malti

Informazzjoni u Avviżi

Volum 6528ta' Jannar 2022

---

| Werrej | Paġna |
| --- | --- |
| | V   Avviżi |
| | PROĊEDURI AMMINISTRATTIVI |
| | Il-Kummissjoni Ewropea |
| 2022/C 43 A/01 | Pubblikazzjoni ta’ pożizzjoni vakanti għall-funzjoni tal-Membru tal-Bord u d-Direttur għall-Ippjanar u d-Deċiżjonijiet tar-Riżoluzzjonijiet — COM/2022/20072 | 1 |
| 2022/C 43 A/02 | Pubblikazzjoni ta’ pożizzjoni vakanti għall-funzjoni tal-President tal-Bord Uniku ta’ Riżoluzzjoni — COM/2022/20074 | 6 |

Werrej

Paġna

V   Avviżi

PROĊEDURI AMMINISTRATTIVI

Il-Kummissjoni Ewropea

2022/C 43 A/01

Pubblikazzjoni ta’ pożizzjoni vakanti għall-funzjoni tal-Membru tal-Bord u d-Direttur għall-Ippjanar u d-Deċiżjonijiet tar-Riżoluzzjonijiet — COM/2022/20072

1

2022/C 43 A/02

Pubblikazzjoni ta’ pożizzjoni vakanti għall-funzjoni tal-President tal-Bord Uniku ta’ Riżoluzzjoni — COM/2022/20074

6

---

| MT | |
| --- | --- |

MT

---

V Avviżi

PROĊEDURI AMMINISTRATTIVI

Il-Kummissjoni Ewropea

| 28.1.2022 | MT | Il-Ġurnal Uffiċjali tal-Unjoni Ewropea | CA 43/1 |
| --- | --- | --- | --- |

28.1.2022

MT

Il-Ġurnal Uffiċjali tal-Unjoni Ewropea

CA 43/1

---

Pubblikazzjoni ta’ pożizzjoni vakanti għall-funzjoni tal-Membru tal-Bord u d-Direttur għall-Ippjanar u d-Deċiżjonijiet tar-Riżoluzzjonijiet

COM/2022/20072

(2022/C 43 A/01)

Min aħna

Il-Bord Uniku ta’ Riżoluzzjoni (Single Resolution Board, SRB) huwa l-awtorità ta’ riżoluzzjoni Ewropea b’400 membru tal-persunal (1) u jaħdem b’kooperazzjoni mill-qrib mal-awtoritajiet nazzjonali tar-riżoluzzjoni tal-Istati Membri parteċipanti — li flimkien isawru l-Mekkaniżmu Uniku ta’ Riżoluzzjoni (Single Resolution Mechanism, SRM). L-SRB jaħdem mill-qrib mal-Kummissjoni Ewropea u mal-Bank Ċentrali Ewropew (BĊE) fis-salvagwardja tal-istabbiltà finanzjarja. Il-missjoni tiegħu hi li jiżgura riżoluzzjoni ordnata tal-banek inadempjenti b’impatt minimu fuq l-ekonomija reali u fuq il-finanzi pubbliċi tal-Istati Membri parteċipanti u lil hinn minnhom. Għaldaqstant, l-SRB huwa mogħti kompiti u responsabbiltajiet speċifiċi fit-tħejjija u t-twettiq tar-riżoluzzjoni ta’ banek inadempjenti jew li x’aktarx se jsiru inadempjenti. L-SRB huwa responsabbli wkoll għall-immaniġġjar tal-Fond Uniku ta’ Riżoluzzjoni (Single Resolution Fund, SRF), kif stabbilit fir-Regolament dwar il-Mekkaniżmu Uniku ta’ Riżoluzzjoni (2), biex jiżgura li l-appoġġ ta’ finanzjament fuq terminu medju jkun disponibbli waqt li bank ikun qed jiġi ristrutturat u/jew riżolut. L-SRB huwa aġenzija tal-Unjoni Ewropea li tiffinanzja lilha nnifisha.

X’qegħdin nipproponu

Il-Kummissjoni Ewropea, b’konsultazzjoni mal-SRB, qed torganizza proċedura tal-għażla għall-Membru tal-Bord u Direttur għall-Ippjanar u d-Deċiżjonijiet tar-Riżoluzzjonijiet.

Il-post tax-xogħol se jkun Brussell (il-Belġju), fejn l-SRB għandu s-sede tiegħu.

Il-kandidat li jintgħażel se jaqdi dmirijietu (i) bħala Membru votanti tal-korpi tat-teħid tad-deċiżjonijiet tal-SRB — il-Bord fis-Sessjoni Plenarja tiegħu u s-Sessjoni Eżekuttiva; u (ii) bħala Direttur għall-Ippjanar u d-Deċiżjonijiet tar-Riżoluzzjonijiet fl-SRB. Bħala Membru votanti tal-Bord fis-Sessjoni Plenarja u s-Sessjoni Eżekuttiva tagħha, huwa se jikkontribwixxi b’mod attiv għat-twettiq tal-kompiti u r-responsabbiltajiet tal-Bord, f’konformità mal-mandat assenjat mir-Regolament SRM.

Barra minn hekk, il-kandidat li rnexxa fil-kapaċità tiegħu ta’ Direttur għall-Ippjanar u d-Deċiżjonijiet tar-Riżoluzzjonijiet se jkun inkarigat mid-Direttorati tar-Riżoluzzjoni. B’mod partikolari, il-kandidat li rnexxa se:

| — | jimmaniġġja l-ħidma ta’ kuljum tad-Direttorat rispettiv u jiżgura l-funzjonament tajjeb u effettiv tiegħu, li se jinkludi wkoll kooperazzjoni mill-qrib ma’ oqsma ta’ negozju oħra tal-SRB, b’mod partikolari, fost it-tliet Direttorati tar-Riżoluzzjoni, |
| --- | --- |

—

jimmaniġġja l-ħidma ta’ kuljum tad-Direttorat rispettiv u jiżgura l-funzjonament tajjeb u effettiv tiegħu, li se jinkludi wkoll kooperazzjoni mill-qrib ma’ oqsma ta’ negozju oħra tal-SRB, b’mod partikolari, fost it-tliet Direttorati tar-Riżoluzzjoni,

| — | imexxi u jinnaviga l-preparazzjoni tal-pjanijiet ta’ riżoluzzjoni għall-entitajiet li jaqgħu taħt ir-responsabbiltajiet tad-Direttorat, |
| --- | --- |

—

imexxi u jinnaviga l-preparazzjoni tal-pjanijiet ta’ riżoluzzjoni għall-entitajiet li jaqgħu taħt ir-responsabbiltajiet tad-Direttorat,

| — | imexxi u jinnaviga l-preparazzjoni ta’ azzjonijiet u, jekk meħtieġ, deċiżjonijiet ta’ riżoluzzjoni għall-entitajiet li jaqgħu taħt ir-responsabbiltajiet tad-Direttorat, |
| --- | --- |

—

imexxi u jinnaviga l-preparazzjoni ta’ azzjonijiet u, jekk meħtieġ, deċiżjonijiet ta’ riżoluzzjoni għall-entitajiet li jaqgħu taħt ir-responsabbiltajiet tad-Direttorat,

| — | jimmaniġġja l-kooperazzjoni mal-awtoritajiet ta’ riżoluzzjoni nazzjonali li jaqgħu taħt ir-responsabbiltà tad-Direttorat, |
| --- | --- |

—

jimmaniġġja l-kooperazzjoni mal-awtoritajiet ta’ riżoluzzjoni nazzjonali li jaqgħu taħt ir-responsabbiltà tad-Direttorat,

| — | jissorvelja u jimmaniġġja l-kooperazzjoni mal-BĊE fil-kuntest ta’ ħidmiet bejn it-Timijiet Interni ta’ Riżoluzzjoni u t-Timijiet Superviżorji Konġunti għall-entitajiet li jaqgħu taħt ir-responsabbiltà tad-Direttorat, |
| --- | --- |

—

jissorvelja u jimmaniġġja l-kooperazzjoni mal-BĊE fil-kuntest ta’ ħidmiet bejn it-Timijiet Interni ta’ Riżoluzzjoni u t-Timijiet Superviżorji Konġunti għall-entitajiet li jaqgħu taħt ir-responsabbiltà tad-Direttorat,

| — | jikkontribwixxi, bħala maniġment superjuri tal-SRB, biex jiġu ddeterminati l-politiki u l-missjoni tal-SRB, |
| --- | --- |

—

jikkontribwixxi, bħala maniġment superjuri tal-SRB, biex jiġu ddeterminati l-politiki u l-missjoni tal-SRB,

| — | jikkoordina l-ipprogrammar tal-ħidma fil-livell tad-Direttorat, jistabbilixxi l-objettivi u jiddetermina l-prijoritajiet fil-qafas tal-ippjanar strateġiku globali tal-SRB, |
| --- | --- |

—

jikkoordina l-ipprogrammar tal-ħidma fil-livell tad-Direttorat, jistabbilixxi l-objettivi u jiddetermina l-prijoritajiet fil-qafas tal-ippjanar strateġiku globali tal-SRB,

| — | jikkordina l-ħidma tal-unitajiet li jikkostitwixxu d-Direttorat, jimmotiva u jappoġġja l-maniġment intermedju biex jilħqu l-objettivi tagħhom u jilħqu l-potenzjal tal-membri tal-persunal tagħhom, |
| --- | --- |

—

jikkordina l-ħidma tal-unitajiet li jikkostitwixxu d-Direttorat, jimmotiva u jappoġġja l-maniġment intermedju biex jilħqu l-objettivi tagħhom u jilħqu l-potenzjal tal-membri tal-persunal tagħhom,

| — | jimmira l-kisba tal-objettivi tad-Direttorat, skont l-iskadenzi u l-istandards tal-kwalità meħtieġa, u jimmonitorja u jevalwa l-progress, jiżgura l-kooperazzjoni u l-komunikazzjoni bla xkiel ma’ Membri/Diretturi tal-Bord u Direttorati oħra, |
| --- | --- |

—

jimmira l-kisba tal-objettivi tad-Direttorat, skont l-iskadenzi u l-istandards tal-kwalità meħtieġa, u jimmonitorja u jevalwa l-progress, jiżgura l-kooperazzjoni u l-komunikazzjoni bla xkiel ma’ Membri/Diretturi tal-Bord u Direttorati oħra,

| — | jippromwovi prattiki pożittivi għall-partijiet ikkonċernati interni u esterni tad-Direttorat, u |
| --- | --- |

—

jippromwovi prattiki pożittivi għall-partijiet ikkonċernati interni u esterni tad-Direttorat, u

| — | jikkomunika u jżomm relazzjonijiet mal-istituzzjonijiet u l-korpi tal-UE u ma’ kull korp pubbliku ieħor u entità privata dwar kwistjonijiet li jaqgħu taħt ir-responsabbiltajiet tad-Direttorat tiegħu. |
| --- | --- |

—

jikkomunika u jżomm relazzjonijiet mal-istituzzjonijiet u l-korpi tal-UE u ma’ kull korp pubbliku ieħor u entità privata dwar kwistjonijiet li jaqgħu taħt ir-responsabbiltajiet tad-Direttorat tiegħu.

Il-kandidat li rnexxa jista’ wkoll jintalab direttament mill-President tal-SRB biex iwettaq kompiti oħra li jaqgħu taħt ir-responsabbiltajiet tal-SRB.

Il-kandidat se jirrapporta lill-President tal-SRB dwar il-kontribuzzjonijiet individwali tiegħu bħala d-Direttur għall-Ippjanar u d-Deċiżjonijiet tar-Riżoluzzjonijiet.

X’qegħdin infittxu (kriterji tal-għażla)

Jenħtieġ li l-kandidati jissodisfaw il-kriterji tal-għażla li ġejjin:

Ħiliet fl-immaniġġjar

| — | esperjenza fit-tmexxija b’suċċess ta’ timijiet kbar bi sfondi multidixxiplinari (u, idealment, multikulturali) fil-livell maniġerjali u fil-motivazzjoni tal-persunal biex jilħqu livelli għolja ta’ prestazzjoni, |
| --- | --- |

—

esperjenza fit-tmexxija b’suċċess ta’ timijiet kbar bi sfondi multidixxiplinari (u, idealment, multikulturali) fil-livell maniġerjali u fil-motivazzjoni tal-persunal biex jilħqu livelli għolja ta’ prestazzjoni,

| — | kapaċità ppruvata li jieħu u jimplimenta d-deċiżjonijiet, kemm fil-livell strateġiku u dak operazzjonali, |
| --- | --- |

—

kapaċità ppruvata li jieħu u jimplimenta d-deċiżjonijiet, kemm fil-livell strateġiku u dak operazzjonali,

| — | sens żviluppat ta’ tmexxija u esperjenza ta’ ħidma f’ambjent multikulturali. |
| --- | --- |

—

sens żviluppat ta’ tmexxija u esperjenza ta’ ħidma f’ambjent multikulturali.

Ħiliet u esperjenza speċjalizzati

| — | għarfien profond tas-settur bankarju u finanzjarju, |
| --- | --- |

—

għarfien profond tas-settur bankarju u finanzjarju,

| — | esperjenza profonda f’wieħed jew iktar minn dawn l-oqsma: is-superviżjoni, ir-ristrutturazzjoni jew ir-riżoluzzjoni tal-istituzzjonijiet finanzjarji, ir-regolamentazzjoni tas-settur finanzjarju, b’mod partikolari dak bankarju, |
| --- | --- |

—

esperjenza profonda f’wieħed jew iktar minn dawn l-oqsma: is-superviżjoni, ir-ristrutturazzjoni jew ir-riżoluzzjoni tal-istituzzjonijiet finanzjarji, ir-regolamentazzjoni tas-settur finanzjarju, b’mod partikolari dak bankarju,

| — | għarfien tal-istituzzjonijiet tal-UE u l-proċess tat-teħid ta’ deċiżjonijiet tal-UE flimkien ma’ esperjenza rilevanti għall-attivitajiet tal-SRB, jew fil-proċessi Ewropej u internazzjonali, jew bħala minimu fis-settur privat fil-livell internazzjonali. |
| --- | --- |

—

għarfien tal-istituzzjonijiet tal-UE u l-proċess tat-teħid ta’ deċiżjonijiet tal-UE flimkien ma’ esperjenza rilevanti għall-attivitajiet tal-SRB, jew fil-proċessi Ewropej u internazzjonali, jew bħala minimu fis-settur privat fil-livell internazzjonali.

Kwalitajiet personali

| — | ħiliet eċċellenti ta’ koordinazzjoni u dawk analitiċi, u l-kapaċità li jibni relazzjonijiet ta’ ħidma b’saħħithom ma’ rappreżentanti ta’ livell għoli ta’ partijiet ikkonċernati rilevanti, |
| --- | --- |

—

ħiliet eċċellenti ta’ koordinazzjoni u dawk analitiċi, u l-kapaċità li jibni relazzjonijiet ta’ ħidma b’saħħithom ma’ rappreżentanti ta’ livell għoli ta’ partijiet ikkonċernati rilevanti,

| — | sens straordinarju ta’ responsabbiltà u inizjattiva u l-kapaċità li jiżviluppa l-azzjonijiet u jimplimentahom, b’mod partikolari f’sitwazzjonijiet ta’ ġestjoni ta’ kriżijiet, |
| --- | --- |

—

sens straordinarju ta’ responsabbiltà u inizjattiva u l-kapaċità li jiżviluppa l-azzjonijiet u jimplimentahom, b’mod partikolari f’sitwazzjonijiet ta’ ġestjoni ta’ kriżijiet,

| — | ħiliet eċċellenti ta’ komunikazzjoni, ta’ preżentazzjoni u dawk interpersonali; |
| --- | --- |

—

ħiliet eċċellenti ta’ komunikazzjoni, ta’ preżentazzjoni u dawk interpersonali;

X’jeħtieġu l-kandidati (rekwiżiti tal-eliġibbiltà)

Il-kandidati se jitqiesu biss għall-fażi tal-għażla skont ir-rekwiżiti formali li ġejjin, li jridu jiġu ssodisfati qabel ma jagħlqu l-applikazzjonijiet:

| — | Nazzjonalità: il-kandidati jridu jkunu ċittadini ta’ wieħed mill-Istati Membri tal-Unjoni Ewropea. |
| --- | --- |

—

Nazzjonalità: il-kandidati jridu jkunu ċittadini ta’ wieħed mill-Istati Membri tal-Unjoni Ewropea.

| — | Lawrja jew diploma tal-università: il-kandidati jrid ikollhom:






  — | jew livell ta’ edukazzjoni li jikkorrispondi għal studji universitarji mitmuma u ċċertifikati b’diploma, meta l-perjodu normali tal-edukazzjoni universitarja jkun ta’ erba’ snin jew aktar; |
| --- | --- | --- |

—

Lawrja jew diploma tal-università: il-kandidati jrid ikollhom:

—

jew livell ta’ edukazzjoni li jikkorrispondi għal studji universitarji mitmuma u ċċertifikati b’diploma, meta l-perjodu normali tal-edukazzjoni universitarja jkun ta’ erba’ snin jew aktar;

| — | jew inkella livell ta’ edukazzjoni li jikkorrispondi għal studji universitarji mitmuma ċċertifikati b’diploma u esperjenza professjonali xierqa ta’ mill-inqas sena meta l-perjodu normali tal-edukazzjoni universitarja jkun ta’ mill-inqas tliet snin (din is-sena ta’ esperjenza professjonali ma tistax tkun inkluża fl-esperjenza professjonali postgradwatorja meħtieġa hawn taħt). |
| --- | --- |

—

jew inkella livell ta’ edukazzjoni li jikkorrispondi għal studji universitarji mitmuma ċċertifikati b’diploma u esperjenza professjonali xierqa ta’ mill-inqas sena meta l-perjodu normali tal-edukazzjoni universitarja jkun ta’ mill-inqas tliet snin (din is-sena ta’ esperjenza professjonali ma tistax tkun inkluża fl-esperjenza professjonali postgradwatorja meħtieġa hawn taħt).

| — | Esperjenza professjonali: il-kandidati jrid ikollhom esperjenza professjonali postgradwatorja (3) ta’ mill-inqas 15-il sena f’livell li l-kwalifiki msemmija hawn fuq jagħtu aċċess għalih. Mill-inqas 5 snin minn dik l-esperjenza professjonali jridu jkunu f’oqsma rilevanti għas-superviżjoni, ir-ristrutturar jew ir-riżoluzzjoni tal-istituzzjonijiet finanzjarji u r-regolamentazzjoni tas-settur finanzjarju. |
| --- | --- |

—

Esperjenza professjonali: il-kandidati jrid ikollhom esperjenza professjonali postgradwatorja (3) ta’ mill-inqas 15-il sena f’livell li l-kwalifiki msemmija hawn fuq jagħtu aċċess għalih. Mill-inqas 5 snin minn dik l-esperjenza professjonali jridu jkunu f’oqsma rilevanti għas-superviżjoni, ir-ristrutturar jew ir-riżoluzzjoni tal-istituzzjonijiet finanzjarji u r-regolamentazzjoni tas-settur finanzjarju.

| — | Esperjenza maniġerjali: 10 snin ta’ esperjenza professjonali postgradwatorja fil-funzjoni maniġerjali (4) inkluż mill-inqas 5 snin miksuba f’funzjoni ta’ ġestjoni ta’ livell komparabbli f’qasam rilevanti għal din il-pożizzjoni. |
| --- | --- |

—

Esperjenza maniġerjali: 10 snin ta’ esperjenza professjonali postgradwatorja fil-funzjoni maniġerjali (4) inkluż mill-inqas 5 snin miksuba f’funzjoni ta’ ġestjoni ta’ livell komparabbli f’qasam rilevanti għal din il-pożizzjoni.

| — | Lingwi: il-kandidati jrid ikollhom għarfien sod ta’ waħda mil-lingwi uffiċjali tal-Unjoni Ewropea (5) u għarfien sodisfaċenti ta’ lingwa oħra minn dawn il-lingwi uffiċjali. Matul l-intervista/i, il-panels tal-għażla se jivverifikaw jekk il-kandidati jikkonformawx mar-rekwiżit ta’ għarfien sodisfaċenti ta’ lingwa uffiċjali oħra tal-UE. Għalhekk, jista’ jkun li l-intervista (jew parti minnha) ssir b’din il-lingwa l-oħra. |
| --- | --- |

—

Lingwi: il-kandidati jrid ikollhom għarfien sod ta’ waħda mil-lingwi uffiċjali tal-Unjoni Ewropea (5) u għarfien sodisfaċenti ta’ lingwa oħra minn dawn il-lingwi uffiċjali. Matul l-intervista/i, il-panels tal-għażla se jivverifikaw jekk il-kandidati jikkonformawx mar-rekwiżit ta’ għarfien sodisfaċenti ta’ lingwa uffiċjali oħra tal-UE. Għalhekk, jista’ jkun li l-intervista (jew parti minnha) ssir b’din il-lingwa l-oħra.

| — | Ma hemm l-ebda limitu ta’ età. |
| --- | --- |

—

Ma hemm l-ebda limitu ta’ età.

Għażla u ħatra

Il-Membru tal-Bord u d-Direttur għall-Ippjanar u d-Deċiżjonijiet tar-Riżoluzzjonijiet se jinħatar mill-Kulleġġ tal-Kummissarji abbażi ta’ lista qasira pprovduta mill-Kummissjoni Ewropea.

Biex tistabbilixxi din il-lista qasira, il-Kummissjoni Ewropea torganizza għażla skont il-proċeduri tal-għażla u tar-reklutaġġ tagħha (ara d-Dokument dwar il-Politika għall-Uffiċjali Għolja (6)) kif ukoll skont ir-Regolament dwar il-Mekkaniżmu Uniku ta’ Riżoluzzjoni (7).

Bħala parti minn din il-proċedura tal-għażla, il-Kummissjoni Ewropea, b’konsultazzjoni mal-SRB, tistabbilixxi panel tal-preselezzjoni. Dan il-panel janalizza l-applikazzjonijiet kollha, jipproċedi bl-ewwel verifika tal-eliġibbiltà u jidentifika l-kandidati li jkollhom l-aħjar profil fid-dawl tal-kriterji tal-għażla msemmija hawn fuq, u li jkunu jistgħu jiġu mistiedna għal intervista mal-panel tal-preselezzjoni.

Wara dawn l-intervisti, il-panel tal-preselezzjoni jasal għal konklużjoni u jipproponi lista ta’ kandidati għal intervisti ulterjuri mal-Kumitat Konsultattiv dwar il-Ħatriet (Consultative Committee on Appointments, CCA) tal-Kummissjoni Ewropea. Filwaqt li jqis il-konklużjoni tal-panel tal-preselezzjoni, is-CCA se jiddeċiedi liema kandidati għandhom jiġu mistiedna għal intervista.

Għal ġurnata sħiħa, il-kandidati li jissejħu għal intervista mas-CCA jipparteċipaw f’ċentru ta’ evalwazzjoni tal-maniġment, immexxi minn konsulenti tar-reklutaġġ esterni. Abbażi tar-riżultati tal-intervista u r-rapport taċ-ċentru ta’ valutazzjoni, is-CCA jistabbilixxi lista preliminari tal-kandidati li jqis li jkunu xierqa biex jaqdu l-funzjoni.

Il-kandidati fuq il-lista qasira tas-CCA se jiġu intervistati mill-Membru tal-Kummissjoni responsabbli għad-Direttorat Ġenerali inkarigat mir-relazzjonijiet mal-SRB.

Wara dawn l-intervisti, u wara li tkun semgħet lill-Bord fis-Sessjoni Plenarja tagħha, il-Kummissjoni Ewropea tadotta lista qasira tal-aktar kandidati xierqa. L-inklużjoni fuq il-lista l-qasira ma tiggarantixxix il-ħatra.

Din il-lista qasira tintbagħat lill-Parlament Ewropew għall-approvazzjoni; fl-istess ħin, il-Kunsill tal-Unjoni Ewropea jiġi infurmat. Imbagħad, il-Kummissjoni Ewropea għandha tibgħat proposta għall-ħatra tal-Membru tal-Bord/tad-Direttur għall-Ippjanar u d-Deċiżjonijiet tar-Riżoluzzjonijiet lill-Parlament Ewropew għall-approvazzjoni.

Wara l-approvazzjoni ta’ dik il-proposta, il-Kunsill, filwaqt li jaġixxi b’maġġoranza kwalifikata, jadotta deċiżjoni ta’ implimentazzjoni biex jaħtar il-Membru tal-Bord/id-Direttur għall-Ippjanar u d-Deċiżjonijiet tar-Riżoluzzjonijiet. Il-kandidati jistgħu jkunu meħtieġa jagħmlu intervisti ulterjuri u/jew testijiet minbarra dawk indikati hawn fuq.

Nixtiequ niġbdu l-attenzjoni tal-kandidati li ladarba l-lista qasira tiġi adottata mill-Kummissjoni Ewropea, din tista’ ssir disponibbli għall-pubbliku.

Opportunitajiet indaqs

L-istituzzjonijiet tal-Unjoni Ewropea u l-SRB japplikaw politika ta’ opportunitajiet indaqs u ta’ nondiskriminazzjoni skont l-Artikolu 1d tar-Regolamenti tal-Persunal (8). Inħeġġu b’mod partikolari l-applikazzjonijiet min-nisa.

Kundizzjonijiet tal-impjieg

Il-Membru tal-Bord/id-Direttur għall-Ippjanar u d-Deċiżjonijiet tar-Riżoluzzjonijiet huwa maħtur għal perjodu ta’ 5 snin li ma jiġġeddidx. Huwa se jitqies fl-istess livell ta’ Mħallef tal-Qorti tal-Ġustizzja tal-Unjoni Ewropea fir-rigward tal-emolumenti u l-età tal-pensjoni, kif stipulat fir-Regolament Nru 422/67/KEE (9). Is-salarju tiegħu se jkun ibbażat fuq il-grad AD 16, l-iskala 3, soġġett għal fattur ta’ multiplikazzjoni ugwali għal 101 % tas-salarju għal dak il-grad u dik l-iskala (10). Madankollu, huwa ma jkunx soġġett għal età massima tal-irtirar. Għall-kundizzjonijiet tal-impjieg l-oħra kollha, ir-Regolamenti tal-Persunal u l-Kondizzjonijiet tal-Impjieg Applikabbli għall-Aġenti l-Oħra japplikaw b’analoġija.

Il-post tal-impjieg huwa Brussell, il-Belġju, fejn huwa bbażat l-SRB.

Il-pożizzjoni hija disponibbli mill-21 ta’ Marzu 2023.

Indipendenza u dikjarazzjoni tal-interessi

Il-Membri tal-Bord, fis-sessjoni plenarja u fis-sessjoni eżekuttiva tiegħu, iridu jaġixxu b’mod indipendenti u fl-interess tal-Unjoni biss u la jistgħu jfittxu u lanqas jieħdu struzzjonijiet minn istituzzjonijiet jew korpi tal-Unjoni Ewropea, minn xi gvern ta’ Stat Membru jew minn xi korp ieħor pubbliku jew privat. Ladarba jinħatar fil-funzjoni tiegħu ta’ Membru tal-Bord/Direttur għall-Ippjanar u d-Deċiżjonijiet tar-Riżoluzzjonijiet, huwa se jkun professjonista full-time u ma jista’ jkollu l-ebda kariga oħra fil-livell nazzjonali, internazzjonali jew tal-Unjoni.

Qabel ma jibda jaqdi dmirijietu, il-kandidat li jintgħażel se jkun meħtieġ jagħmel dikjarazzjoni ta’ impenn biex jaġixxi b’mod indipendenti fl-interess pubbliku u jiddikjara kull interess, li jista’ jitqies li jippreġudika l-indipendenza tiegħu.

Billi japplikaw għal din il-pożizzjoni vakanti, il-kandidati jikkonfermaw ir-rieda tagħhom li jagħmlu dan. Meta jinħatar, il-Membru tal-Bord se jkun soġġett għall-Kodiċi ta’ Kondotta, u bħala d-Direttur għall-Ippjanar u d-Deċiżjonijiet tar-Riżoluzzjonijiet, se jkun suġġett għar-Regolamenti tal-Persunal u l-Kondizzjonijiet tal-Impjieg Applikabbli għall-Aġenti l-Oħra, b’mod iktar preċiż għat-Titolu II tagħhom u għall-kodiċi ta’ etika u mġiba amministrattiva tajba għall-persunal tal-SRB.

Proċedura tal-applikazzjoni

Qabel ma tressaq l-applikazzjoni tiegħek, ara li tkun ċert li tissodisfa ir-rekwiżiti ta’ eliġibbiltà kollha (“X’jeħtieġu l-kandidati”), b’mod partikolari fir-rigward tat-tipi ta’ diplomi, l-esperjenza professjonali ta’ livell għoli kif ukoll il-kapaċità lingwistika meħtieġa. Jekk ma tissodisfax xi wieħed mir-rekwiżiti ta’ eliġibbiltà, inti awtomatikament se tiġi eskluż mill-proċedura tal-għażla.

Jekk tixtieq tapplika, trid tirreġistra permezz tal-Internet fuq dan is-sit web u ssegwi l-istruzzjonijiet li jirrigwardaw id-diversi stadji tal-proċedura:

https://ec.europa.eu/dgs/human-resources/seniormanagementvacancies/

Irid ikollok indirizz tal-posta elettronika validu. Dan se jintuża biex tikkonferma r-reġistrazzjoni tiegħek, kif ukoll biex jibqa’ jsir kuntatt miegħek matul l-istadji differenti tal-proċedura. Għaldaqstant nitolbuk iżżomm lill-Kummissjoni Ewropea informata bi kwalunkwe bidla fl-indirizz tal-posta elettronika tiegħek.

Biex timla l-applikazzjoni tiegħek trid ittella’ CV f’format PDF, preferibbilment fil-format tas-CV tal-Europass (11), u timla ittra ta’ motivazzjoni online (massimu ta’ 8 000 karattru). Is-CV u l-ittra ta’ motivazzjoni tiegħek jistgħu jintbagħtu bi kwalunkwe lingwa uffiċjali tal-Unjoni Ewropea.

Ladarba tkun lestejt ir-reġistrazzjoni online tiegħek, se tirċievi ittra elettronika li tikkonferma li l-applikazzjoni tiegħek ġiet irreġistrata. Jekk ma tirċevix ittra elettronika ta’ konferma, l-applikazzjoni tiegħek ma tkunx ġiet irreġistrata!

Ġentilment ninfurmawk li mhuwiex possibbli li ssegwi l-progress tal-applikazzjoni tiegħek online. Il-Kummissjoni Ewropea se tikkuntattjak direttament rigward l-istatus tal-applikazzjoni tiegħek.

Jekk ikollok bżonn iktar informazzjoni u/jew tiltaqa’ ma’ problemi tekniċi, nitolbuk tibgħat ittra elettronika lil: HR-MANAGEMENT-ONLINE@ec.europa.eu

Data tal-għeluq

Id-data tal-għeluq għar-reġistrazzjoni hija l-25 ta’ Frar 2022, 12.00 nofsinhar ħin ta’ Brussell, u wara din id-data ma jkunx iktar possibbli li tirreġistra.

Hija r-responsabbiltà tiegħek li timla r-reġistrazzjoni online fil-ħin. Nirrakkomandaw ħafna li ma tħallix għall-aħħar jiem biex tapplika: dan għaliex traffiku tal-Internet qawwi jew xi problema fil-konnessjoni tal-Internet tiegħek tista’ twaqqaflek ir-reġistrazzjoni online qabel ma tkun lestejtha, u b’hekk ikollok tirrepeti l-proċess kollu. Ladarba jagħlaq iż-żmien biex jitressqu r-reġistrazzjonijiet ma tkunx tista’ ddaħħal iktar data. Ir-reġistrazzjonijiet li jaslu tard ma jiġux aċċettati.

Il-Kummissjoni tirriżerva d-dritt li testendi d-data tal-għeluq ta’ dan il-post vakanti permezz ta’ pubblikazzjoni f’Il-Ġurnal Uffiċjali tal-Unjoni Ewropea biss.

Informazzjoni importanti għall-kandidati

Infakkru l-kandidati li x-xogħol tal-panels tal-għażla huwa kunfidenzjali. Il-kandidati ma jistgħux jagħmlu kuntatt dirett jew indirett mal-membri individwali tagħhom, u dan lanqas ma jista’ jsir f’isimhom minn xi ħadd ieħor. Kull mistoqsija għandha tiġi indirizzata lis-segretarjat tal-panel rispettiv.

Protezzjoni ta’ data personali

Il-Kummissjoni u l-SRB se jiżguraw li d-data personali tal-kandidati tiġi pproċessata kif meħtieġ mir-Regolament (UE) 2018/1725 tal-Parlament Ewropew u tal-Kunsill (12). Dan japplika b’mod partikolari għall-kunfidenzjalità u għas-sigurtà ta’ tali data.

---

(1)  https://www.srb.europa.eu/system/files/media/document/FPAA21001MTN_002_0.pdf, Rapport annwali tal-SRB 2020 p. 72.

(2)  Ir-Regolament (UE) Nru 806/2014 tal-Parlament Ewropew u tal-Kunsill tal-15 ta’ Lulju 2014 li jistabbilixxi regoli uniformi u proċedura uniformi għar-riżoluzzjoni tal-istituzzjonijiet ta’ kreditu u ċerti ditti tal-investiment fil-qafas ta’ Mekkaniżmu Uniku ta’ Riżoluzzjoni u Fond Uniku għar-Riżoluzzjoni u li jemenda r-Regolament (UE) Nru 1093/2010 (ĠU L 225, 30.7.2014, p. 1) https://eur-lex.europa.eu/legal-content/MT/TXT/?uri=celex%3A32014R0806

(3)  L-esperjenza professjonali titqies biss jekk tkun tirrappreżenta relazzjoni ta’ ħidma konkreta li tkun definita bħala ħidma reali u ġenwina, bi ħlas u bħala impjegat (kull tip ta’ kuntratt) jew fornitur ta’ servizz. L-attivitajiet professjonali li jkunu saru fuq bażi part-time għandhom jiġu kkalkulati pro rata, abbażi tal-perċentwal iċċertifikat tas-sigħat full-time li jkunu nħadmu. Il-liv tal-maternità/il-liv parentali/il-liv għall-adozzjoni jitqies jekk ikun fil-qafas ta’ kuntratt ta’ xogħol. Il-PhDs huma assimilati mal-esperjenza professjonali, anki meta mhux bi ħlas, iżda għal perjodu ta’ mhux aktar minn tliet snin, dment li l-PhD ikun tlesta b’suċċess. Perjodu partikolari jista’ jingħadd darba biss.

(4)  Għas-snin kollha li matulhom tkun inkisbet l-esperjenza maniġerjali, jenħtieġ li l-kandidati jindikaw b’mod ċar fil-curriculum vitae tagħhom: (i) it-titolu u r-rwol tal-pożizzjonijiet maniġerjali li kellhom; (ii) l-għadd ta’ membri tal-persunal taħt ir-responsabbiltà tagħhom f’dawn il-pożizzjonijiet; (iii) id-daqs tal-baġits li mmaniġġjaw; (iv) l-għadd ta’ livelli ġerarkiċi superjuri u inferjuri; kif ukoll (v) l-għadd ta’ kollegi fl-istess livell.

(5)  https://eur-lex.europa.eu/legal-content/MT/TXT/?uri=CELEX:01958R0001-20130701

(6)  https://ec.europa.eu/info/sites/info/files/compilation-of-the-senior-official-policy-at-the-european-commission_en.pdf (jeżisti biss bl-Ingliż).

(7)  https://eur-lex.europa.eu/legal-content/MT/TXT/?uri=celex%3A32014R0806

(8)  https://eur-lex.europa.eu/legal-content/MT/TXT/?uri=CELEX%3A01962R0031-20140701

(9)  https://eur-lex.europa.eu/legal-content/MT/TXT/PDF/?uri=CELEX:31967R0422&from=MT

(10)  https://eur-lex.europa.eu/legal-content/MT/TXT/?uri=celex%3A32014R0806

(11)  Tista’ ssib informazzjoni dwar kif toħloq is-CV tal-Europass tiegħek online fuq: https://europa.eu/europass/mt/create-europass-cv

(12)  Ir-Regolament (UE) 2018/1725 tal-Parlament Ewropew u tal-Kunsill tat-23 ta’ Ottubru 2018 dwar il-protezzjoni ta’ persuni fiżiċi fir-rigward tal-ipproċessar ta’ data personali mill-istituzzjonijiet, korpi, uffiċċji u aġenziji tal-Unjoni u dwar il-moviment liberu ta’ tali data, u li jħassar ir-Regolament (KE) Nru 45/2001 u d-Deċiżjoni Nru 1247/2002/KE (ĠU L 295, 21.11.2018, p. 39).

---

| 28.1.2022 | MT | Il-Ġurnal Uffiċjali tal-Unjoni Ewropea | CA 43/6 |
| --- | --- | --- | --- |

28.1.2022

MT

Il-Ġurnal Uffiċjali tal-Unjoni Ewropea

CA 43/6

---

Pubblikazzjoni ta’ pożizzjoni vakanti għall-funzjoni tal-President tal-Bord Uniku ta’ Riżoluzzjoni

COM/2022/20074

(2022/C 43 A/02)

Min aħna

Il-Bord Uniku ta’ Riżoluzzjoni (Single Resolution Board, SRB) huwa l-awtorità ta’ riżoluzzjoni Ewropea b’400 membru tal-persunal (1) u jaħdem b’kooperazzjoni mill-qrib mal-awtoritajiet nazzjonali tar-riżoluzzjoni tal-Istati Membri parteċipanti — li flimkien isawru l-Mekkaniżmu Uniku ta’ Riżoluzzjoni (Single Resolution Mechanism, SRM). L-SRB jaħdem mill-qrib mal-Kummissjoni Ewropea u mal-Bank Ċentrali Ewropew (BĊE) fis-salvagwardja tal-istabbiltà finanzjarja. Il-missjoni tiegħu hi li jiżgura riżoluzzjoni ordnata tal-banek inadempjenti b’impatt minimu fuq l-ekonomija reali u fuq il-finanzi pubbliċi tal-Istati Membri parteċipanti u lil hinn minnhom. Għaldaqstant, l-SRB huwa mogħti kompiti u responsabbiltajiet speċifiċi fit-tħejjija u t-twettiq tar-riżoluzzjoni ta’ banek inadempjenti jew li x’aktarx se jsiru inadempjenti. L-SRB huwa responsabbli wkoll għall-immaniġġjar tal-Fond Uniku ta’ Riżoluzzjoni (Single Resolution Fund, SRF), kif stabbilit fir-Regolament dwar il-Mekkaniżmu Uniku ta’ Riżoluzzjoni (2), biex jiżgura li l-appoġġ ta’ finanzjament fuq terminu medju jkun disponibbli waqt li bank ikun qed jiġi ristrutturat u/jew riżolut. L-SRB huwa aġenzija tal-Unjoni Ewropea li tiffinanzja lilha nnifisha.

X’qegħdin nipproponu

Il-Kummissjoni Ewropea, b’konsultazzjoni mal-SRB, qed torganizza proċedura tal-għażla għall-President tal-Bord Uniku ta’ Riżoluzzjoni.

Il-post tax-xogħol se jkun Brussell (il-Belġju), fejn l-SRB għandu s-sede tiegħu.

Il-kandidat li jintgħażel għall-kariga ta’ President se jassumi d-dmirijiet tiegħu: (i) bħala l-President u Membru votanti tal-korpi tat-teħid tad-deċiżjonijiet tal-SRB — il-Bord fis-Sessjoni Plenarja tiegħu u s-Sessjoni Eżekuttiva; (ii) bħala l-President tal-SRB bħala awtorità tal-UE responsabbli għall-kompiti amministrattivi u l-kompiti ta’ ġestjoni tagħha. Dan il-kandidat se jkun inkarigat mill-SRB u jikkontribwixxi b’mod attiv għat-twettiq tal-missjoni u r-responsabbiltajiet tal-awtorità, f’konformità mal-mandat assenjat mir-Regolament SRM.

Il-kandidat li rnexxa fil-kapaċità tiegħu bħala President u Membru votanti tal-korpi għat-teħid tad-deċiżjonijiet tal-SRB ikun rappreżentant legali u wiċċ pubbliku tal-Bord. B’mod partikolari, il-kandidat se:

| — | iħejji l-ħidma tal-Bord u jlaqqa’ u jippresiedi s-Sessjonijiet Plenarji u Eżekuttivi tiegħu, |
| --- | --- |

—

iħejji l-ħidma tal-Bord u jlaqqa’ u jippresiedi s-Sessjonijiet Plenarji u Eżekuttivi tiegħu,

| — | jipparteċipa, fuq talba tal-Parlament Ewropew u/jew tal-Kunsill, f’seduti ta’ smigħ dwar l-eżekuzzjoni mill-Bord tal-kompiti ta’ riżoluzzjoni tiegħu u jippreżenta rapporti annwali lil dawk l-istituzzjonijiet, |
| --- | --- |

—

jipparteċipa, fuq talba tal-Parlament Ewropew u/jew tal-Kunsill, f’seduti ta’ smigħ dwar l-eżekuzzjoni mill-Bord tal-kompiti ta’ riżoluzzjoni tiegħu u jippreżenta rapporti annwali lil dawk l-istituzzjonijiet,

| — | jipparteċipa, fuq stedina tal-parlamenti nazzjonali tal-Istati Membri parteċipanti, jew minn awtoritajiet nazzjonali rilevanti oħra, fi skambji ta’ fehmiet u f’diskussjonijiet, |
| --- | --- |

—

jipparteċipa, fuq stedina tal-parlamenti nazzjonali tal-Istati Membri parteċipanti, jew minn awtoritajiet nazzjonali rilevanti oħra, fi skambji ta’ fehmiet u f’diskussjonijiet,

| — | jikkontribwixxi għal laqgħat u diskussjonijiet dwar suġġetti rilevanti għall-eżekuzzjoni tal-kompiti u r-responsabbiltajiet tal-SRM f’livell politiku għoli fl-UE u internazzjonalment. |
| --- | --- |

—

jikkontribwixxi għal laqgħat u diskussjonijiet dwar suġġetti rilevanti għall-eżekuzzjoni tal-kompiti u r-responsabbiltajiet tal-SRM f’livell politiku għoli fl-UE u internazzjonalment.

Barra minn hekk, bħala President tal-SRB bħala awtorità tal-UE, il-kandidat se jkollu r-responsabbiltà li:

| — | jaġixxi bħala l-kap u r-rappreżentant legali tal-SRB; |
| --- | --- |

—

jaġixxi bħala l-kap u r-rappreżentant legali tal-SRB;

| — | imexxi u jimmaniġġja l-SRB, bl-assistenza tal-Viċi President u bl-appoġġ ta’ persunal dedikat, |
| --- | --- |

—

imexxi u jimmaniġġja l-SRB, bl-assistenza tal-Viċi President u bl-appoġġ ta’ persunal dedikat,

| — | jaħdem mal-Bord biex jistabbilixxu d-direzzjoni strateġika u l-objettivi tal-awtorità, |
| --- | --- |

—

jaħdem mal-Bord biex jistabbilixxu d-direzzjoni strateġika u l-objettivi tal-awtorità,

| — | imexxi t-tħejjijiet dwar il-programm ta’ ħidma tal-SRB u jimplimentah, |
| --- | --- |

—

imexxi t-tħejjijiet dwar il-programm ta’ ħidma tal-SRB u jimplimentah,

| — | jieħu ħsieb l-affarijiet kollha tal-impjegati, |
| --- | --- |

—

jieħu ħsieb l-affarijiet kollha tal-impjegati,

| — | jieħu ħsieb il-kwistjonijiet ta’ amministrazzjoni ta’ kuljum; |
| --- | --- |

—

jieħu ħsieb il-kwistjonijiet ta’ amministrazzjoni ta’ kuljum;

| — | jistabbilixxi l-abbozz ta’ baġit tal-SRB u jimplimentah, |
| --- | --- |

—

jistabbilixxi l-abbozz ta’ baġit tal-SRB u jimplimentah,

| — | iħejji r-rapporti annwali tal-SRB dwar l-eżekuzzjoni tal-kompiti mogħtija lilu mir-Regolament SRM. |
| --- | --- |

—

iħejji r-rapporti annwali tal-SRB dwar l-eżekuzzjoni tal-kompiti mogħtija lilu mir-Regolament SRM.

Il-President se jkun obbligat li jagħti rendikont lill-Parlament Ewropew, lill-Kunsill u lill-Kummissjoni għall-implimentazzjoni tal-kompiti tal-SRB mogħtija lilu mir-Regolament SRM.

X’qegħdin infittxu (kriterji tal-għażla)

Jenħtieġ li l-kandidati jissodisfaw il-kriterji tal-għażla li ġejjin:

Ħiliet fl-immaniġġjar

| — | esperjenza ta’ suċċess fi rwol eżekuttiv, li jmexxu u jimmaniġġjaw organizzazzjoni (pubblika jew privata) b’objettivi ambizzjużi u kompiti kumplessi u jgħinuha tilħaq l-objettivi tagħha, |
| --- | --- |

—

esperjenza ta’ suċċess fi rwol eżekuttiv, li jmexxu u jimmaniġġjaw organizzazzjoni (pubblika jew privata) b’objettivi ambizzjużi u kompiti kumplessi u jgħinuha tilħaq l-objettivi tagħha,

| — | il-kapaċità li jiżviluppaw u jimplimentaw viżjoni strateġika u ħila ppruvata li jieħdu u jimplimentaw id-deċiżjonijiet, kemm fil-livell strateġiku kif ukoll f’dak operattiv, |
| --- | --- |

—

il-kapaċità li jiżviluppaw u jimplimentaw viżjoni strateġika u ħila ppruvata li jieħdu u jimplimentaw id-deċiżjonijiet, kemm fil-livell strateġiku kif ukoll f’dak operattiv,

| — | sens bil-provi ta’ responsabbiltà u inizjattiva, u l-ħila li jiżviluppaw soluzzjonijiet effiċjenti u fattibbli li huma essenzjali biex l-organizzazzjoni tiffunzjona, u l-ħila li jimplimentawhom; |
| --- | --- |

—

sens bil-provi ta’ responsabbiltà u inizjattiva, u l-ħila li jiżviluppaw soluzzjonijiet effiċjenti u fattibbli li huma essenzjali biex l-organizzazzjoni tiffunzjona, u l-ħila li jimplimentawhom;

| — | sens żviluppat ta’ tmexxija u esperjenza ta’ ħidma f’ambjent multikulturali; |
| --- | --- |

—

sens żviluppat ta’ tmexxija u esperjenza ta’ ħidma f’ambjent multikulturali;

Ħiliet u esperjenza speċjalizzati

| — | għarfien profond tas-settur bankarju u finanzjarju u l-qafas regolatorju tagħhom, |
| --- | --- |

—

għarfien profond tas-settur bankarju u finanzjarju u l-qafas regolatorju tagħhom,

| — | esperjenza straordinarja f’wieħed jew iktar minn dawn l-oqsma: is-superviżjoni, ir-ristrutturazzjoni jew ir-riżoluzzjoni tal-istituzzjonijiet finanzjarji, ir-regolamentazzjoni tas-settur finanzjarju, |
| --- | --- |

—

esperjenza straordinarja f’wieħed jew iktar minn dawn l-oqsma: is-superviżjoni, ir-ristrutturazzjoni jew ir-riżoluzzjoni tal-istituzzjonijiet finanzjarji, ir-regolamentazzjoni tas-settur finanzjarju,

| — | għarfien profond tal-qafas regolatorju Ewropew u internazzjonali kif ukoll tal-funzjonament tal-korpi tal-UE u l-proċessi tat-teħid tad-deċiżjonijiet tal-UE u proċessi Ewropej u internazzjonali oħra ta’ rilevanza għall-attivitajiet tal-Bord. |
| --- | --- |

—

għarfien profond tal-qafas regolatorju Ewropew u internazzjonali kif ukoll tal-funzjonament tal-korpi tal-UE u l-proċessi tat-teħid tad-deċiżjonijiet tal-UE u proċessi Ewropej u internazzjonali oħra ta’ rilevanza għall-attivitajiet tal-Bord.

Kwalitajiet personali

| — | ħiliet eċċellenti ta’ komunikazzjoni, ta’ preżentazzjoni u dawk interpersonali; |
| --- | --- |

—

ħiliet eċċellenti ta’ komunikazzjoni, ta’ preżentazzjoni u dawk interpersonali;

| — | ħiliet eċċellenti ta’ negozjar u l-abbiltà li jibnu relazzjonijiet ta’ ħidma ta’ fiduċja ma’ partijiet ikkonċernati ta’ livell għoli fis-settur pubbliku u privat. |
| --- | --- |

—

ħiliet eċċellenti ta’ negozjar u l-abbiltà li jibnu relazzjonijiet ta’ ħidma ta’ fiduċja ma’ partijiet ikkonċernati ta’ livell għoli fis-settur pubbliku u privat.

X’jeħtieġu l-kandidati (rekwiżiti tal-eliġibbiltà)

Il-kandidati se jitqiesu biss għall-fażi tal-għażla skont ir-rekwiżiti formali li ġejjin, li jridu jiġu ssodisfati qabel ma jagħlqu l-applikazzjonijiet:

| — | Nazzjonalità: il-kandidati jridu jkunu ċittadini ta’ wieħed mill-Istati Membri tal-Unjoni Ewropea. |
| --- | --- |

—

Nazzjonalità: il-kandidati jridu jkunu ċittadini ta’ wieħed mill-Istati Membri tal-Unjoni Ewropea.

| — | Lawrja jew diploma tal-università: il-kandidati jrid ikollhom:






  — | jew livell ta’ edukazzjoni li jikkorrispondi għal studji universitarji mitmuma u ċċertifikati b’diploma, meta l-perjodu normali tal-edukazzjoni universitarja jkun ta’ erba’ snin jew aktar; |
| --- | --- | --- |

—

Lawrja jew diploma tal-università: il-kandidati jrid ikollhom:

—

jew livell ta’ edukazzjoni li jikkorrispondi għal studji universitarji mitmuma u ċċertifikati b’diploma, meta l-perjodu normali tal-edukazzjoni universitarja jkun ta’ erba’ snin jew aktar;

| — | jew inkella livell ta’ edukazzjoni li jikkorrispondi għal studji universitarji mitmuma ċċertifikati b’diploma u esperjenza professjonali xierqa ta’ mill-inqas sena meta l-perjodu normali tal-edukazzjoni universitarja jkun ta’ mill-inqas tliet snin (din is-sena ta’ esperjenza professjonali ma tistax tkun inkluża fl-esperjenza professjonali postgradwatorja meħtieġa hawn taħt). |
| --- | --- |

—

jew inkella livell ta’ edukazzjoni li jikkorrispondi għal studji universitarji mitmuma ċċertifikati b’diploma u esperjenza professjonali xierqa ta’ mill-inqas sena meta l-perjodu normali tal-edukazzjoni universitarja jkun ta’ mill-inqas tliet snin (din is-sena ta’ esperjenza professjonali ma tistax tkun inkluża fl-esperjenza professjonali postgradwatorja meħtieġa hawn taħt).

| — | Esperjenza professjonali: il-kandidati jrid ikollhom esperjenza professjonali postgradwatorja (3) ta’ mill-inqas 15-il sena f’livell li l-kwalifiki msemmija hawn fuq jagħtu aċċess għalih. Mill-inqas 5 snin minn dik l-esperjenza professjonali jridu jkunu f’oqsma rilevanti għas-superviżjoni, ir-ristrutturar jew ir-riżoluzzjoni tal-istituzzjonijiet finanzjarji u r-regolamentazzjoni tas-settur finanzjarju. |
| --- | --- |

—

Esperjenza professjonali: il-kandidati jrid ikollhom esperjenza professjonali postgradwatorja (3) ta’ mill-inqas 15-il sena f’livell li l-kwalifiki msemmija hawn fuq jagħtu aċċess għalih. Mill-inqas 5 snin minn dik l-esperjenza professjonali jridu jkunu f’oqsma rilevanti għas-superviżjoni, ir-ristrutturar jew ir-riżoluzzjoni tal-istituzzjonijiet finanzjarji u r-regolamentazzjoni tas-settur finanzjarju.

| — | Esperjenza maniġerjali: 10 snin ta’ esperjenza professjonali postgradwatorja fil-funzjoni maniġerjali (4) inkluż mill-inqas 5 snin miksuba f’funzjoni ta’ ġestjoni ta’ livell għoli komparabbli f’qasam rilevanti għal din il-pożizzjoni. |
| --- | --- |

—

Esperjenza maniġerjali: 10 snin ta’ esperjenza professjonali postgradwatorja fil-funzjoni maniġerjali (4) inkluż mill-inqas 5 snin miksuba f’funzjoni ta’ ġestjoni ta’ livell għoli komparabbli f’qasam rilevanti għal din il-pożizzjoni.

| — | Lingwi: il-kandidati jrid ikollhom għarfien sod ta’ waħda mil-lingwi uffiċjali tal-Unjoni Ewropea (5) u għarfien sodisfaċenti ta’ lingwa oħra minn dawn il-lingwi uffiċjali. Matul l-intervista/i, il-panels tal-għażla se jivverifikaw jekk il-kandidati jikkonformawx mar-rekwiżit ta’ għarfien sodisfaċenti ta’ lingwa uffiċjali oħra tal-UE. Għalhekk, jista’ jkun li l-intervista (jew parti minnha) ssir b’din il-lingwa l-oħra. |
| --- | --- |

—

Lingwi: il-kandidati jrid ikollhom għarfien sod ta’ waħda mil-lingwi uffiċjali tal-Unjoni Ewropea (5) u għarfien sodisfaċenti ta’ lingwa oħra minn dawn il-lingwi uffiċjali. Matul l-intervista/i, il-panels tal-għażla se jivverifikaw jekk il-kandidati jikkonformawx mar-rekwiżit ta’ għarfien sodisfaċenti ta’ lingwa uffiċjali oħra tal-UE. Għalhekk, jista’ jkun li l-intervista (jew parti minnha) ssir b’din il-lingwa l-oħra.

| — | Ma hemm l-ebda limitu ta’ età. |
| --- | --- |

—

Ma hemm l-ebda limitu ta’ età.

Għażla u ħatra

Il-President se jinħatar mill-Kulleġġ tal-Kummissarji abbażi ta’ lista qasira pprovduta mill-Kummissjoni Ewropea.

Biex tistabbilixxi din il-lista qasira, il-Kummissjoni Ewropea torganizza għażla skont il-proċeduri tal-għażla u tar-reklutaġġ tagħha (ara d-Dokument dwar il-Politika għall-Uffiċjali Għolja (6)) kif ukoll skont ir-Regolament dwar il-Mekkaniżmu Uniku ta’ Riżoluzzjoni (7).

Bħala parti minn din il-proċedura tal-għażla, il-Kummissjoni Ewropea, b’konsultazzjoni mal-SRB, tistabbilixxi panel tal-preselezzjoni. Dan il-panel janalizza l-applikazzjonijiet kollha, jipproċedi bl-ewwel verifika tal-eliġibbiltà u jidentifika l-kandidati li jkollhom l-aħjar profil fid-dawl tal-kriterji tal-għażla msemmija hawn fuq, u li jkunu jistgħu jiġu mistiedna għal intervista mal-panel tal-preselezzjoni.

Wara dawn l-intervisti, il-panel tal-preselezzjoni jasal għal konklużjoni u jipproponi lista ta’ kandidati għal intervisti ulterjuri mal-Kumitat Konsultattiv dwar il-Ħatriet (Consultative Committee on Appointments, CCA) tal-Kummissjoni Ewropea. Filwaqt li jqis il-konklużjoni tal-panel tal-preselezzjoni, is-CCA se jiddeċiedi liema kandidati għandhom jiġu mistiedna għal intervista.

Għal ġurnata sħiħa, il-kandidati li jissejħu għal intervista mas-CCA jipparteċipaw f’ċentru ta’ evalwazzjoni tal-maniġment, immexxi minn konsulenti tar-reklutaġġ esterni. Abbażi tar-riżultati tal-intervista u r-rapport taċ-ċentru ta’ valutazzjoni, is-CCA jistabbilixxi lista preliminari tal-kandidati li jqis li jkunu xierqa biex jaqdu l-funzjoni.

Il-kandidati fuq il-lista qasira tas-CCA se jiġu intervistati mill-Membru tal-Kummissjoni responsabbli għad-Direttorat Ġenerali inkarigat mir-relazzjonijiet mal-SRB.

Wara dawn l-intervisti, u wara li tkun semgħet lill-Bord fis-Sessjoni Plenarja tagħha, il-Kummissjoni Ewropea tadotta lista qasira tal-aktar kandidati xierqa. L-inklużjoni fuq il-lista l-qasira ma tiggarantixxix il-ħatra.

Din il-lista qasira tintbagħat lill-Parlament Ewropew għall-approvazzjoni; fl-istess ħin, il-Kunsill tal-Unjoni Ewropea jiġi infurmat. Imbagħad, il-Kummissjoni Ewropea għandha tibgħat proposta għall-ħatra tal-President tal-Bord Uniku ta’ Riżoluzzjoni lill-Parlament Ewropew għall-approvazzjoni.

Wara l-approvazzjoni ta’ dik il-proposta, il-Kunsill, filwaqt li jaġixxi b’maġġoranza kwalifikata, jadotta deċiżjoni ta’ implimentazzjoni biex jaħtar il-President tal-Bord Uniku ta’ Riżoluzzjoni. Il-kandidati jistgħu jkunu meħtieġa jagħmlu intervisti ulterjuri u/jew testijiet minbarra dawk indikati hawn fuq.

Nixtiequ niġbdu l-attenzjoni tal-kandidati li ladarba l-lista qasira tiġi adottata mill-Kummissjoni Ewropea, din tista’ ssir disponibbli għall-pubbliku.

Opportunitajiet indaqs

L-istituzzjonijiet tal-Unjoni Ewropea u l-SRB japplikaw politika ta’ opportunitajiet indaqs u ta’ nondiskriminazzjoni skont l-Artikolu 1d tar-Regolamenti tal-Persunal (8). Inħeġġu b’mod partikolari l-applikazzjonijiet min-nisa.

Kundizzjonijiet tal-impjieg

Il-President jinħatar għal perjodu ta’ 5 snin li ma jiġġeddidx. Huwa se jitqies fl-istess livell ta’ Mħallef tal-Qorti tal-Ġustizzja tal-Unjoni Ewropea fir-rigward tal-emolumenti u l-età tal-pensjoni, kif stipulat fir-Regolament Nru 422/67/KEE (9). Is-salarju tiegħu se jkun ibbażat fuq il-grad AD 16, l-iskala 3, soġġett għal fattur ta’ multiplikazzjoni ugwali għal 125 % tas-salarju għal dak il-grad u dik l-iskala (10). Madankollu, huwa ma jkunx soġġett għal età massima tal-irtirar. Għall-kundizzjonijiet tal-impjieg l-oħra kollha, ir-Regolamenti tal-Persunal u l-Kondizzjonijiet tal-Impjieg Applikabbli għall-Aġenti l-Oħra japplikaw b’analoġija.

Il-post tal-impjieg huwa Brussell, il-Belġju, fejn huwa bbażat l-SRB.

Il-pożizzjoni hija disponibbli mit-23 ta’ Diċembru 2022.

Indipendenza u dikjarazzjoni tal-interessi

Il-Membri tal-Bord, fis-sessjoni plenarja u fis-sessjoni eżekuttiva tiegħu, iridu jaġixxu b’mod indipendenti u fl-interess tal-Unjoni biss u la jistgħu jfittxu u lanqas jieħdu struzzjonijiet minn istituzzjonijiet jew korpi tal-Unjoni Ewropea, minn xi gvern ta’ Stat Membru jew minn xi korp ieħor pubbliku jew privat. Ladarba jinħatar fil-funzjoni tiegħu ta’ President tal-SRB, huwa se jkun professjonista full-time u ma jista’ jkollu l-ebda kariga oħra fil-livell nazzjonali, internazzjonali jew tal-Unjoni.

Qabel ma jibda jaqdi dmirijietu, il-kandidat li jintgħażel se jkun meħtieġ jagħmel dikjarazzjoni ta’ impenn biex jaġixxi b’mod indipendenti fl-interess pubbliku u jiddikjara kull interess, li jista’ jitqies li jippreġudika l-indipendenza tiegħu.

Billi japplikaw għal din il-pożizzjoni vakanti, il-kandidati jikkonfermaw ir-rieda tagħhom li jagħmlu dan. Meta jinħatar, il-President se jkun soġġett għall-Kodiċi ta’ Kondotta, u bħala President tal-SRB bħala awtorità, se jkun suġġett għar-Regolamenti tal-Persunal u l-Kondizzjonijiet tal-Impjieg Applikabbli għall-Aġenti l-Oħra, b’mod iktar preċiż għat-Titolu II tagħhom u għall-kodiċi ta’ etika u mġiba amministrattiva tajba għall-persunal tal-SRB.

Proċedura tal-applikazzjoni

Qabel ma tressaq l-applikazzjoni tiegħek, ara li tkun ċert li tissodisfa ir-rekwiżiti ta’ eliġibbiltà kollha (“X’jeħtieġu l-kandidati”), b’mod partikolari fir-rigward tat-tipi ta’ diplomi, l-esperjenza professjonali ta’ livell għoli kif ukoll il-kapaċità lingwistika meħtieġa. Jekk ma tissodisfax xi wieħed mir-rekwiżiti ta’ eliġibbiltà, inti awtomatikament se tiġi eskluż mill-proċedura tal-għażla.

Jekk tixtieq tapplika, trid tirreġistra permezz tal-Internet fuq dan is-sit web u ssegwi l-istruzzjonijiet li jirrigwardaw id-diversi stadji tal-proċedura:

https://ec.europa.eu/dgs/human-resources/seniormanagementvacancies/

Irid ikollok indirizz tal-posta elettronika validu. Dan se jintuża biex tikkonferma r-reġistrazzjoni tiegħek, kif ukoll biex jibqa’ jsir kuntatt miegħek matul l-istadji differenti tal-proċedura. Għaldaqstant nitolbuk iżżomm lill-Kummissjoni Ewropea informata bi kwalunkwe bidla fl-indirizz tal-posta elettronika tiegħek.

Biex timla l-applikazzjoni tiegħek trid ittella’ CV f’format PDF, preferibbilment fil-format tas-CV tal-Europass (11), u timla ittra ta’ motivazzjoni online (massimu ta’ 8 000 karattru). Is-CV u l-ittra ta’ motivazzjoni tiegħek jistgħu jintbagħtu bi kwalunkwe lingwa uffiċjali tal-Unjoni Ewropea.

Ladarba tkun lestejt ir-reġistrazzjoni online tiegħek, se tirċievi ittra elettronika li tikkonferma li l-applikazzjoni tiegħek ġiet irreġistrata. Jekk ma tirċevix ittra elettronika ta’ konferma, l-applikazzjoni tiegħek ma tkunx ġiet irreġistrata!

Ġentilment ninfurmawk li mhuwiex possibbli li ssegwi l-progress tal-applikazzjoni tiegħek online. Il-Kummissjoni Ewropea se tikkuntattjak direttament rigward l-istatus tal-applikazzjoni tiegħek.

Jekk ikollok bżonn iktar informazzjoni u/jew tiltaqa’ ma’ problemi tekniċi, nitolbuk tibgħat ittra elettronika lil: HR-MANAGEMENT-ONLINE@ec.europa.eu

Data tal-għeluq

Id-data tal-għeluq għar-reġistrazzjoni hija l-25 ta’ Frar 2022, 12.00 nofsinhar ħin ta’ Brussell, u wara din id-data ma jkunx iktar possibbli li tirreġistra.

Hija r-responsabbiltà tiegħek li timla r-reġistrazzjoni online fil-ħin. Nirrakkomandaw ħafna li ma tħallix għall-aħħar jiem biex tapplika: dan għaliex traffiku tal-Internet qawwi jew xi problema fil-konnessjoni tal-Internet tiegħek tista’ twaqqaflek ir-reġistrazzjoni online qabel ma tkun lestejtha, u b’hekk ikollok tirrepeti l-proċess kollu. Ladarba jagħlaq iż-żmien biex jitressqu r-reġistrazzjonijiet ma tkunx tista’ ddaħħal iktar data. Ir-reġistrazzjonijiet li jaslu tard ma jiġux aċċettati.

Il-Kummissjoni tirriżerva d-dritt li testendi d-data tal-għeluq ta’ dan il-post vakanti permezz ta’ pubblikazzjoni f’Il-Ġurnal Uffiċjali tal-Unjoni Ewropea biss.

Informazzjoni importanti għall-kandidati

Infakkru l-kandidati li x-xogħol tal-panels tal-għażla huwa kunfidenzjali. Il-kandidati ma jistgħux jagħmlu kuntatt dirett jew indirett mal-membri individwali tagħhom, u dan lanqas ma jista’ jsir f’isimhom minn xi ħadd ieħor. Kull mistoqsija għandha tiġi indirizzata lis-segretarjat tal-panel rispettiv.

Protezzjoni ta’ data personali

Il-Kummissjoni u l-SRB se jiżguraw li d-data personali tal-kandidati tiġi pproċessata kif meħtieġ mir-Regolament (UE) 2018/1725 tal-Parlament Ewropew u tal-Kunsill (12). Dan japplika b’mod partikolari għall-kunfidenzjalità u għas-sigurtà ta’ tali data.

---

(1)  https://www.srb.europa.eu/system/files/media/document/FPAA21001MTN_002_0.pdf, Rapport annwali tal-SRB 2020 p. 72.

(2)  Ir-Regolament (UE) Nru 806/2014 tal-Parlament Ewropew u tal-Kunsill tal-15 ta’ Lulju 2014 li jistabbilixxi regoli uniformi u proċedura uniformi għar-riżoluzzjoni tal-istituzzjonijiet ta’ kreditu u ċerti ditti tal-investiment fil-qafas ta’ Mekkaniżmu Uniku ta’ Riżoluzzjoni u Fond Uniku għar-Riżoluzzjoni u li jemenda r-Regolament (UE) Nru 1093/2010 (ĠU L 225, 30.7.2014, p. 1) https://eur-lex.europa.eu/legal-content/MT/TXT/?uri=celex:32014R0806

(3)  L-esperjenza professjonali titqies biss jekk tkun tirrappreżenta relazzjoni ta’ ħidma konkreta li tkun definita bħala ħidma reali u ġenwina, bi ħlas u bħala impjegat (kull tip ta’ kuntratt) jew fornitur ta’ servizz. L-attivitajiet professjonali li jkunu saru fuq bażi part-time għandhom jiġu kkalkulati pro rata, abbażi tal-perċentwal iċċertifikat tas-sigħat full-time li jkunu nħadmu. Il-liv tal-maternità/il-liv parentali/il-liv għall-adozzjoni jitqies jekk ikun fil-qafas ta’ kuntratt ta’ xogħol. Il-PhDs huma assimilati mal-esperjenza professjonali, anki meta mhux bi ħlas, iżda għal perjodu ta’ mhux aktar minn tliet snin, dment li l-PhD ikun tlesta b’suċċess. Perjodu partikolari jista’ jingħadd darba biss.

(4)  Għas-snin kollha li matulhom tkun inkisbet l-esperjenza maniġerjali, jenħtieġ li l-kandidati jindikaw b’mod ċar fil-curriculum vitae tagħhom: (i) it-titolu u r-rwol tal-pożizzjonijiet maniġerjali li kellhom; (ii) l-għadd ta’ membri tal-persunal taħt ir-responsabbiltà tagħhom f’dawn il-pożizzjonijiet; (iii) id-daqs tal-baġits li mmaniġġjaw; (iv) l-għadd ta’ livelli ġerarkiċi superjuri u inferjuri; kif ukoll (v) l-għadd ta’ kollegi fl-istess livell.

(5)  https://eur-lex.europa.eu/legal-content/MT/TXT/?uri=CELEX:01958R0001-20130701

(6)  https://ec.europa.eu/info/sites/info/files/compilation-of-the-senior-official-policy-at-the-european-commission_en.pdf (jeżisti biss bl-Ingliż).

(7)  https://eur-lex.europa.eu/legal-content/MT/TXT/?uri=celex%3A32014R0806

(8)  https://eur-lex.europa.eu/legal-content/MT/TXT/?uri=CELEX%3A01962R0031-20140701

(9)  https://eur-lex.europa.eu/legal-content/MT/TXT/PDF/?uri=CELEX:31967R0422&from=MT

(10)  https://eur-lex.europa.eu/legal-content/MT/TXT/?uri=celex%3A32014R0806

(11)  Tista’ ssib informazzjoni dwar kif toħloq is-CV tal-Europass tiegħek online fuq: https://europa.eu/europass/mt/create-europass-cv

(12)  Ir-Regolament (UE) 2018/1725 tal-Parlament Ewropew u tal-Kunsill tat-23 ta’ Ottubru 2018 dwar il-protezzjoni ta’ persuni fiżiċi fir-rigward tal-ipproċessar ta’ data personali mill-istituzzjonijiet, korpi, uffiċċji u aġenziji tal-Unjoni u dwar il-moviment liberu ta’ tali data, u li jħassar ir-Regolament (KE) Nru 45/2001 u d-Deċiżjoni Nru 1247/2002/KE (ĠU L 295, 21.11.2018, p. 39).

---