# Úradný vestník C 495A/9. d

| | ISSN 1977-1037 |
| --- | --- |
| Úradný vestník
  Európskej únie | C 495A |
| | |
| Slovenské vydanie | Informácie a oznámenia | Ročník 649. decembra 2021 |

ISSN 1977-1037

Úradný vestník

Európskej únie

C 495A

Slovenské vydanie

Informácie a oznámenia

Ročník 649. decembra 2021

---

| Obsah | Strana |
| --- | --- |
| | V   Oznamy |
| | ADMINISTRATÍVNE POSTUPY |
| | Európsky úrad pre výber pracovníkov (EPSO) |
| 2021/C 495 A/01 | Oznámenie o verejnom výberovom konaní — EPSO/AD/397/21 — Administrátori (AD 6) v odbore námorné záležitosti a rybárstvo | 1 |

Obsah

Strana

V   Oznamy

ADMINISTRATÍVNE POSTUPY

Európsky úrad pre výber pracovníkov (EPSO)

2021/C 495 A/01

Oznámenie o verejnom výberovom konaní — EPSO/AD/397/21 — Administrátori (AD 6) v odbore námorné záležitosti a rybárstvo

1

---

| SK | |
| --- | --- |

SK

---

V Oznamy

ADMINISTRATÍVNE POSTUPY

Európsky úrad pre výber pracovníkov (EPSO)

| 9.12.2021 | SK | Úradný vestník Európskej únie | CA 495/1 |
| --- | --- | --- | --- |

9.12.2021

SK

Úradný vestník Európskej únie

CA 495/1

---

OZNÁMENIE O VEREJNOM VÝBEROVOM KONANÍ

EPSO/AD/397/21 — ADMINISTRÁTORI (AD 6) V ODBORE NÁMORNÉ ZÁLEŽITOSTI A RYBÁRSTVO

(2021/C 495 A/01)

Dátum uzávierky: 11. január 2022 o 12.00 hod. (poludnie) bruselského času

OBSAH

| 1. | VŠEOBECNÉ USTANOVENIA | 2 |
| --- | --- | --- |

1.

| 2. | PLNENIE AKÝCH ÚLOH MÔŽEM OČAKÁVAŤ? | 2 |
| --- | --- | --- |

2.

| 3. | SPĹŇAM PODMIENKY? | 2 |
| --- | --- | --- |

3.

| 3.1. | Všeobecné podmienky | 2 |
| --- | --- | --- |

3.1.

| 3.2. | Osobitné podmienky – jazyky | 2 |
| --- | --- | --- |

3.2.

| 3.3. | Osobitné podmienky – kvalifikácia a pracovné skúsenosti | 2 |
| --- | --- | --- |

3.3.

| 4. | AKO BUDE PREBIEHAŤ VÝBEROVÉ KONANIE? | 2 |
| --- | --- | --- |

4.

| 4.1. | Prehľad jednotlivých fáz výberového konania | 2 |
| --- | --- | --- |

4.1.

| 4.2. | Jazyky používané v tomto výberovom konaní | 3 |
| --- | --- | --- |

4.2.

| 4.3. | Fázy výberového konania | 4 |
| --- | --- | --- |

4.3.

| 4.3.1. | Podanie prihlášky | 4 |
| --- | --- | --- |

4.3.1.

| 4.3.2. | Kontrola splnenia podmienok a Talent Screener | 4 |
| --- | --- | --- |

4.3.2.

| 4.3.3. | Testy uvažovania | 4 |
| --- | --- | --- |

4.3.3.

| 4.3.4. | Hodnotiace centrum | 4 |
| --- | --- | --- |

4.3.4.

| 4.3.5. | Kontrola dokladov a zostavenie rezervného zoznamu | 5 |
| --- | --- | --- |

4.3.5.

| 5. | ROVNOSŤ PRÍLEŽITOSTÍ A PRIMERANÉ ÚPRAVY | 5 |
| --- | --- | --- |

5.

| PRÍLOHA I | – Typické úlohy | 7 |
| --- | --- | --- |

PRÍLOHA I

| PRÍLOHA II | – Príklady minimálnych kvalifikácií | 8 |
| --- | --- | --- |

PRÍLOHA II

| PRÍLOHA III | – Talent Screener: výberové kritériá a postup | 17 |
| --- | --- | --- |

PRÍLOHA III

| PRÍLOHA IV | – Všeobecné pravidlá platné pre verejné výberové konania | 19 |
| --- | --- | --- |

PRÍLOHA IV

1.   VŠEOBECNÉ USTANOVENIA

Európsky úrad pre výber pracovníkov (EPSO) organizuje verejné výberové konanie na základe kvalifikácie uchádzačov a formou testov na vytvorenie rezervného zoznamu, z ktorého môže najmä Generálne riaditeľstvo Európskej komisie pre námorné záležitosti a rybárstvo (GR MARE) prijať nových zamestnancov do verejnej služby na pracovné miesto
  administrátora (funkčná skupina AD)
  .

Hľadaný počet úspešných uchádzačov:
  86

Toto oznámenie o výberovom konaní a jeho prílohy predstavujú
  záväzný právny rámec
  predmetného výberového konania.

2.   PLNENIE AKÝCH ÚLOH MÔŽEM OČAKÁVAŤ?

Príloha I opisuje typické úlohy administrátorov pracujúcich v oblasti rybárstva, správy oceánov, ako aj námornej politiky a modrého hospodárstva.

3.   SPĹŇAM PODMIENKY?

Uchádzači musia k dátumu uzávierky podávania prihlášok spĺňať VŠETKY všeobecné a osobitné podmienky.

3.1.   Všeobecné podmienky

Na splnenie podmienok musí uchádzač:

| a) | požívať všetky práva občana členského štátu EÚ; |
| --- | --- |

a)

požívať všetky práva občana členského štátu EÚ;

| b) | spĺňať všetky povinnosti vyplývajúce z vnútroštátnych právnych predpisov týkajúcich sa vojenskej služby; |
| --- | --- |

b)

spĺňať všetky povinnosti vyplývajúce z vnútroštátnych právnych predpisov týkajúcich sa vojenskej služby;

| c) | spĺňať morálne požiadavky potrebné na vykonávanie príslušných pracovných úloh. |
| --- | --- |

c)

spĺňať morálne požiadavky potrebné na vykonávanie príslušných pracovných úloh.

3.2.   Osobitné podmienky – jazyky

Uchádzač musí mať znalosť
  aspoň dvoch z 24 úradných jazykov EÚ:
  dôkladnú znalosť jedného jazyka (minimálne na úrovni C1) a uspokojivú znalosť druhého jazyka (minimálne na úrovni B2).

Uvedené minimálne úrovne sa musia týkať všetkých jazykových zručností požadovaných v prihláške (hovorenie, písanie, čítanie a počúvanie). Tieto zručnosti zodpovedajú jazykovým zručnostiam v Spoločnom európskom referenčnom rámci pre jazyky.

3.3.   Osobitné podmienky – kvalifikácia a pracovné skúsenosti

Na splnenie podmienok musia mať uchádzači
  buď
  :

| a) | vzdelanie zodpovedajúce
  minimálne štvorročnému
  ukončenému vysokoškolskému štúdiu osvedčené diplomom a následnú
  minimálne trojročnú odbornú prax
  priamo súvisiacu s úlohami uvedenými v prílohe I,

  alebo |
| --- | --- |

a)

vzdelanie zodpovedajúce
  minimálne štvorročnému
  ukončenému vysokoškolskému štúdiu osvedčené diplomom a následnú
  minimálne trojročnú odbornú prax
  priamo súvisiacu s úlohami uvedenými v prílohe I,

| b) | vzdelanie zodpovedajúce
  minimálne trojročnému
  ukončenému vysokoškolskému štúdiu osvedčené diplomom a následnú
  minimálne štvorročnú odbornú prax
  priamo súvisiacu s úlohami uvedenými v prílohe I. |
| --- | --- |

b)

vzdelanie zodpovedajúce
  minimálne trojročnému
  ukončenému vysokoškolskému štúdiu osvedčené diplomom a následnú
  minimálne štvorročnú odbornú prax
  priamo súvisiacu s úlohami uvedenými v prílohe I.

Príklady minimálnych kvalifikácií sú uvedené v PRÍLOHE II.

4.   AKO BUDE PREBIEHAŤ VÝBEROVÉ KONANIE?

4.1.   Prehľad jednotlivých fáz výberového konania

Toto výberové konanie bude prebiehať v týchto po sebe nasledujúcich fázach:

| — | Podanie prihlášky (pozri oddiel 4.3.1). |
| --- | --- |

—

Podanie prihlášky (pozri oddiel 4.3.1).

| — | Kontrola splnenia podmienok a Talent Screener (pozri oddiel 4.3.2). |
| --- | --- |

—

Kontrola splnenia podmienok a Talent Screener (pozri oddiel 4.3.2).

| — | Testy uvažovania: verbálne, numerické a abstraktné uvažovanie (pozri oddiel 4.3.3). |
| --- | --- |

—

Testy uvažovania: verbálne, numerické a abstraktné uvažovanie (pozri oddiel 4.3.3).

| — | Hodnotiace centrum pozostávajúce z týchto testov: prípadová štúdia, pohovor s dôrazom na schopnosti a pohovor týkajúci sa daného odboru (pozri oddiel 4.3.4). |
| --- | --- |

—

Hodnotiace centrum pozostávajúce z týchto testov: prípadová štúdia, pohovor s dôrazom na schopnosti a pohovor týkajúci sa daného odboru (pozri oddiel 4.3.4).

| — | Kontrola dokladov a zostavenie rezervného zoznamu (pozri oddiel 4.3.5). |
| --- | --- |

—

Kontrola dokladov a zostavenie rezervného zoznamu (pozri oddiel 4.3.5).

Testy uvažovania a prípadová štúdia sa môžu absolvovať na diaľku (online) alebo prezenčne buď v jednom z akreditovaných testovacích centier, alebo v iných priestoroch určených úradom EPSO. Pohovor s dôrazom na schopnosti a pohovor týkajúci sa daného odboru sa uskutočnia na diaľku.

Ak sa testy konajú prezenčne, úrad EPSO zabezpečí, aby podmienky, za ktorých uchádzači tieto testy absolvujú, boli v súlade s odporúčaniami stanovenými príslušnými orgánmi verejného zdravia (Európske centrum pre prevenciu a kontrolu chorôb alebo iné medzinárodné, európske a vnútroštátne orgány).

Na testy uvažovania a prípadovú štúdiu si uchádzači musia rezervovať termín podľa pokynov, ktoré im zašle úrad EPSO. Úrad EPSO zvyčajne ponúkne na testy uvažovania viacero dátumov a na prípadovú štúdiu jeden dátum, počas ktorých môžu uchádzači tieto testy absolvovať. Obdobia na rezervovanie termínu testov a ich absolvovanie sú obmedzené.

Ďalšie podrobnosti a pokyny budú uvedené v pozvánkach na testy.

4.2.   Jazyky používané v tomto výberovom konaní

V tomto výberovom konaní sa jazyky budú označovať a používať takto:

| a) | „Prvý jazyk“
  sa použije na vyplnenie formulára prihlášky (vrátane oddielu „Talent Screener“) a na testy uvažovania. |
| --- | --- |

a)

„Prvý jazyk“
  sa použije na vyplnenie formulára prihlášky (vrátane oddielu „Talent Screener“) a na testy uvažovania.

| b) | „Druhý jazyk“
  sa použije na prípadovú štúdiu, pohovor s dôrazom na schopnosti a pohovor týkajúci sa daného odboru. |
| --- | --- |

b)

„Druhý jazyk“
  sa použije na prípadovú štúdiu, pohovor s dôrazom na schopnosti a pohovor týkajúci sa daného odboru.

Prvý a druhý jazyk si možno vybrať z ktoréhokoľvek z 24 úradných jazykov EÚ. Druhý jazyk musí byť odlišný od prvého jazyka.

V nasledujúcej tabuľke sa uvádza prehľad používania jazykov:

| Fáza výberového konania | Testy | Jazyk |
| --- | --- | --- |
| Podanie prihlášky | — | prvý jazyk |
| Testy uvažovania | testy verbálneho, numerického a abstraktného uvažovania | prvý jazyk |
| Hodnotiace centrum | prípadová štúdia | druhý jazyk |
| pohovor s dôrazom na schopnosti | druhý jazyk |
| pohovor týkajúci sa daného odboru | druhý jazyk |

Fáza výberového konania

Testy

Jazyk

Podanie prihlášky

—

prvý jazyk

Testy uvažovania

testy verbálneho, numerického a abstraktného uvažovania

prvý jazyk

Hodnotiace centrum

prípadová štúdia

druhý jazyk

pohovor s dôrazom na schopnosti

druhý jazyk

pohovor týkajúci sa daného odboru

druhý jazyk

Z technických dôvodov a s cieľom zaručiť konzistentnosť všetkých testov bude rozhranie IT systémov, prostredníctvom ktorých sa testy vykonávajú, v angličtine.

Pri komunikácii medzi uchádzačmi a úradom EPSO sa uplatňujú tieto pravidlá:

| a) | Pri komunikácii –
  prostredníctvom používateľského konta EPSO alebo e-mailom
   – medzi úradom EPSO a uchádzačom, ktorý podal platnú prihlášku, bude úrad EPSO komunikovať s uchádzačom v jednom z jazykov, pri ktorých uchádzač v oddiele prihlášky týkajúcom sa schopnosti čítať uviedol, že ich ovláda minimálne na úrovni B2. |
| --- | --- |

a)

Pri komunikácii –
  prostredníctvom používateľského konta EPSO alebo e-mailom
   – medzi úradom EPSO a uchádzačom, ktorý podal platnú prihlášku, bude úrad EPSO komunikovať s uchádzačom v jednom z jazykov, pri ktorých uchádzač v oddiele prihlášky týkajúcom sa schopnosti čítať uviedol, že ich ovláda minimálne na úrovni B2.

| b) | Ak chce uchádzač informovať úrad EPSO o jednej z 
  otázok uvedených v oddiele 4.2 Všeobecných pravidiel platných pre verejné výberové konania
  (pozri Príloha IV k tomuto oznámeniu výberového konania), môže tak urobiť v jednom z 24 úradných jazykoch EÚ. Úrad EPSO mu odpovie podľa v súlade s písmenom a). |
| --- | --- |

b)

Ak chce uchádzač informovať úrad EPSO o jednej z 
  otázok uvedených v oddiele 4.2 Všeobecných pravidiel platných pre verejné výberové konania
  (pozri Príloha IV k tomuto oznámeniu výberového konania), môže tak urobiť v jednom z 24 úradných jazykoch EÚ. Úrad EPSO mu odpovie podľa v súlade s písmenom a).

| c) | V prípade všetkých iných
  otázok uchádzačov adresovaných úradu EPSO
  cez online kontaktný formulár sa uchádzač môže obrátiť na úrad EPSO v ktoromkoľvek z 24 úradných jazykov EÚ. Úrad EPSO mu odpovie v jednom z jazykov, pri ktorých uchádzač uviedol, že v nich môže prijať odpoveď. |
| --- | --- |

c)

V prípade všetkých iných
  otázok uchádzačov adresovaných úradu EPSO
  cez online kontaktný formulár sa uchádzač môže obrátiť na úrad EPSO v ktoromkoľvek z 24 úradných jazykov EÚ. Úrad EPSO mu odpovie v jednom z jazykov, pri ktorých uchádzač uviedol, že v nich môže prijať odpoveď.

4.3.   Fázy výberového konania

4.3.1.   Podanie prihlášky

Na podanie prihlášky musí mať uchádzač vytvorené používateľské konto EPSO. Uchádzači, ktorí ešte nemajú používateľské konto EPSO, si ho budú musieť vytvoriť.
  Na všetky prihlášky adresované úradu EPSO si uchádzač môže vytvoriť iba jedno konto.

Uchádzači sa musia
  prihlásiť online na webovej stránke úradu EPSO
  https://epso.europa.eu/job-opportunities do:

11. januára 2022 do 12.00 hod. (poludnie) bruselského času.

Online formulár prihlášky je k dispozícii v 24 úradných jazykoch EÚ. Uchádzači by mali vyplniť prihlášku vo svojom
  prvom jazyku
  .

Potvrdením prihlášky uchádzači vyhlasujú na svoju česť, že spĺňajú všetky podmienky uvedené v oddiele „Spĺňam podmienky?“. Po potvrdení prihlášky v nej už nebudú môcť vykonať žiadne zmeny. Za vyplnenie a potvrdenie prihlášky v stanovenej lehote nesú zodpovednosť uchádzači.

Ak uchádzači nedostanú iné pokyny, do svojho používateľského konta EPSO budú musieť nahrať naskenované kópie svojich dokladov potvrdzujúcich vyhlásenia uvedené v prihláške, ako aj v oddiele Talent Screener. Ďalšie podrobnosti a pokyny poskytne úrad EPSO.

4.3.2.   Kontrola splnenia podmienok a Talent Screener

Kontrola splnenia podmienok zahŕňa overenie dodržiavania podmienok účasti stanovených v oddiele 3 („Spĺňam podmienky?“) tohto oznámenia. Vykonáva sa na základe vyhlásení, ktoré uchádzači uviedli vo svojej prihláške.

V prípade uchádzačov, ktorí splnili podmienky účasti, výberová komisia uskutoční výber na základe ich kvalifikácie. Na tento účel vykoná porovnávacie posúdenie vhodnosti všetkých uchádzačov spĺňajúcich podmienky na základe ich odpovedí v oddiele prihlášky Talent Screener. Ďalšie podrobnosti sú uvedené v prílohe III k tomuto oznámeniu. Na základe tohto posúdenia výberová komisia zostaví zoznam uchádzačov zoradených podľa celkového počtu dosiahnutých bodov. Uchádzači s najvyšším počtom bodov budú pozvaní na testy uvažovania.

4.3.3.   Testy uvažovania

Počet uchádzačov pozvaných na testy uvažovania
  nesmie prekročiť trojnásobok
  hľadaného počtu úspešných uchádzačov.

Uchádzači pozvaní na testy uvažovania absolvujú testy verbálneho, numerického a abstraktného uvažovania vo formáte otázok s voliteľnými odpoveďami, ktoré sú organizované takto:

| Test | Počet otázok | Trvanie | Bodovanie | Požadovaný minimálny počet bodov |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| Verbálne uvažovanie | 20 | 35 minút | 0 až 20 | 10 bodov z 20 |
| Numerické uvažovanie | 10 | 20 minút | 0 až 10 | numerické a abstraktné uvažovanie spolu: 10 bodov z 20 |
| Abstraktné uvažovanie | 10 | 10 minút | 0 až 10 |

Test

Počet otázok

Trvanie

Bodovanie

Požadovaný minimálny počet bodov

Verbálne uvažovanie

20

35 minút

0 až 20

10 bodov z 20

Numerické uvažovanie

10

20 minút

0 až 10

numerické a abstraktné uvažovanie spolu: 10 bodov z 20

Abstraktné uvažovanie

10

10 minút

0 až 10

Uchádzači absolvujú tieto testy vo svojom
  prvom jazyku
  .

Uchádzači musia dosiahnuť aspoň požadovaný minimálny počet bodov uvedený v tabuľke. Body získané v týchto testoch
  sa nezapočítajú
  do celkového hodnotenia.

4.3.4.   Hodnotiace centrum

Uchádzači, ktorí dosiahli
  požadovaný minimálny počet bodov v testoch uvažovania
  , budú pozvaní do hodnotiaceho centra. Cieľom hodnotiaceho centra je vyhodnotiť u týchto uchádzačov osem všeobecných schopností a schopností v danom odbore.

| a) | Testy na hodnotenie všeobecných schopností |
| --- | --- |

a)

Testy na hodnotenie všeobecných schopností

Osem všeobecných schopností sa vyhodnotí prostredníctvom dvoch testov vykonávaných v 
  druhom jazyku
  uchádzača – prípadovej štúdie a pohovoru s dôrazom na všeobecné schopnosti – ako sa uvádza v tejto tabuľke:

| Schopnosť | Test | Bodovanie | Požadovaný minimálny počet bodov |
| --- | --- | --- | --- |
| 1. | Analýza a riešenie problémov |

Schopnosť

Test

Bodovanie

Požadovaný minimálny počet bodov

1.

Analýza a riešenie problémov

prípadová štúdia

1 až 10

požadovaný minimálny počet bodov spolu: 40 bodov z 80

| 2. | Komunikatívnosť |
| --- | --- |

2.

Komunikatívnosť

prípadová štúdia

1 až 10

| 3. | Dosahovanie kvality a výsledkov |
| --- | --- |

3.

Dosahovanie kvality a výsledkov

prípadová štúdia

1 až 10

| 4. | Vzdelávanie a rozvoj |
| --- | --- |

4.

Vzdelávanie a rozvoj

pohovor s dôrazom na schopnosti

1 až 10

| 5. | Stanovovanie priorít a organizácia práce |
| --- | --- |

5.

Stanovovanie priorít a organizácia práce

prípadová štúdia

1 až 10

| 6. | Odolnosť voči záťaži |
| --- | --- |

6.

Odolnosť voči záťaži

pohovor s dôrazom na schopnosti

1 až 10

| 7. | Tímová práca |
| --- | --- |

7.

Tímová práca

pohovor s dôrazom na schopnosti

1 až 10

| 8. | Vedenie ľudí |
| --- | --- |

8.

Vedenie ľudí

pohovor s dôrazom na schopnosti

1 až 10

Za každú schopnosť možno získať maximálne 10 bodov. Jednotlivým schopnostiam nie je priradený požadovaný minimálny počet bodov. Uchádzači však musia dosiahnuť minimálne 40 z celkového počtu bodov 80 za všetky schopnosti spolu.

Body získané v týchto testoch
  sa započítajú
  do celkového hodnotenia.

| b) | Pohovor týkajúci sa daného odboru |
| --- | --- |

b)

Pohovor týkajúci sa daného odboru

Pohovor týkajúci sa daného odboru sa uskutoční v 
  druhom jazyku
  uchádzača. Výkon možno ohodnotiť maximálnym počtom 100 bodov. Uchádzač musí dosiahnuť aspoň požadovaný minimálny počet bodov 50 zo 100.

Body získané v pohovore týkajúcom sa daného odboru
  sa započítajú
  do celkového hodnotenia.

4.3.5.   Kontrola dokladov a zostavenie rezervného zoznamu

Výberová komisia skontroluje doklady uchádzačov po fáze hodnotiaceho centra a pred zostavením rezervného zoznamu. Overí, či vyhlásenia uvedené v prihláške uchádzačov (vrátane oddielov „Vzdelávanie a odborná príprava“, „Odborná prax“ a „Talent Screener“) sú potvrdené dokladmi, ktoré nahrali do svojich používateľských kont EPSO.

Na zostavenie rezervného zoznamu bude výberová komisia overovať spisy uchádzačov, kým sa nedosiahne hľadaný počet úspešných uchádzačov. Spisy ostatných uchádzačov sa nebudú kontrolovať.

Rezervný zoznam bude preto obsahovať len mená tých uchádzačov, ktorí spĺňajú podmienky účasti a dosiahli všade požadovaný minimálny počet bodov, ako aj najvyšší celkový počet bodov zo 180 po absolvovaní fázy hodnotiaceho centra.

Mená budú v zozname uvedené v abecednom poradí. Rezervný zoznam bude sprístupnený náborovým útvarom.

Preukazy schopností úspešných uchádzačov, ktoré poskytujú kvalitatívnu spätnú väzbu od výberovej komisie, budú sprístupnené náborovým útvarom a príslušným úspešným uchádzačom.

Zaradenie do rezervného zoznamu nepredstavuje nárok na prijatie do pracovného pomeru ani záruku prijatia.

5.   ROVNOSŤ PRÍLEŽITOSTÍ A PRIMERANÉ ÚPRAVY

Úrad EPSO sa usiluje o uplatňovanie politiky rovnakých príležitostí pre všetkých uchádzačov.

Ak vám vaše zdravotné postihnutie alebo zdravotný stav môžu brániť v účasti na testoch, uveďte to v prihláške a riaďte sa postupom podania žiadosti o primerané úpravy, ako sa uvádza vo všeobecných pravidlách pripojených k tomuto oznámeniu (pozri prílohu IV v oddiele 1.3. Rovnosť príležitostí a primerané úpravy). Po preskúmaní vašej žiadosti, ako aj príslušných dokladov, vám úrad EPSO môže v prípade potreby poskytnúť primerané úpravy.

Viac informácií o politike rovnakých príležitostí úradu EPSO a postupe podania žiadosti o primerané úpravy sa dozviete na webovej stránke EPSO.

---

PRÍLOHA I

TYPICKÉ ÚLOHY

Úspešní uchádzači budú prispievať k rozvoju a vykonávaniu politiky v týchto oblastiach:

| a) | spoločná rybárska politika; |
| --- | --- |

a)

spoločná rybárska politika;

| b) | správa oceánov vrátane morského práva; |
| --- | --- |

b)

správa oceánov vrátane morského práva;

| c) | námorná politika. Patria sem všetky priemyselné odvetvia a sektory súvisiace s oceánmi, morami a pobrežnými oblasťami, či už sa nachádzajú v morskom prostredí (napr. lodná doprava, rybárstvo, výroba energie), alebo na pevnine (napr. prístavy, lodenice, suchozemská akvakultúra a produkcia rias, pobrežný cestovný ruch). |
| --- | --- |

c)

námorná politika. Patria sem všetky priemyselné odvetvia a sektory súvisiace s oceánmi, morami a pobrežnými oblasťami, či už sa nachádzajú v morskom prostredí (napr. lodná doprava, rybárstvo, výroba energie), alebo na pevnine (napr. prístavy, lodenice, suchozemská akvakultúra a produkcia rias, pobrežný cestovný ruch).

Funkcie a úlohy v týchto troch oblastiach môžu zahŕňať:

| 1. | tvorba politík a právnych predpisov EÚ vrátane prípravných analýz a konzultácií so zainteresovanými stranami; |
| --- | --- |

1.

tvorba politík a právnych predpisov EÚ vrátane prípravných analýz a konzultácií so zainteresovanými stranami;

| 2. | medzinárodné a medziinštitucionálne rokovania, reprezentovanie a medziinštitucionálna koordinácia; |
| --- | --- |

2.

medzinárodné a medziinštitucionálne rokovania, reprezentovanie a medziinštitucionálna koordinácia;

| 3. | koordinácia stanovísk EÚ k otázkam medzinárodnej správy oceánov vrátane dialógov s tretími krajinami o právnych predpisoch v oblasti rybárstva; |
| --- | --- |

3.

koordinácia stanovísk EÚ k otázkam medzinárodnej správy oceánov vrátane dialógov s tretími krajinami o právnych predpisoch v oblasti rybárstva;

| 4. | koordinácia v rámci Európskej komisie, s Európskou službou pre vonkajšiu činnosť (ESVČ), členskými štátmi a príslušnými orgánmi EÚ v otázkach súvisiacich s ochranou námornej dopravy a námorným dozorom; |
| --- | --- |

4.

koordinácia v rámci Európskej komisie, s Európskou službou pre vonkajšiu činnosť (ESVČ), členskými štátmi a príslušnými orgánmi EÚ v otázkach súvisiacich s ochranou námornej dopravy a námorným dozorom;

| 5. | koordinácia v rámci Európskej komisie, s členskými štátmi, tretími krajinami a príslušnými inštitúciami a zainteresovanými stranami pri vykonávaní nového prístupu k udržateľnému modrému hospodárstvu vrátane sektorových prístupov v oblastiach, ako sú energia z obnoviteľných zdrojov, akvakultúra, doprava, regionálny rozvoj, výskum a inovácia; |
| --- | --- |

5.

koordinácia v rámci Európskej komisie, s členskými štátmi, tretími krajinami a príslušnými inštitúciami a zainteresovanými stranami pri vykonávaní nového prístupu k udržateľnému modrému hospodárstvu vrátane sektorových prístupov v oblastiach, ako sú energia z obnoviteľných zdrojov, akvakultúra, doprava, regionálny rozvoj, výskum a inovácia;

| 6. | rokovania, monitorovanie a následné vypracovanie dvojstranných a mnohostranných dohôd; |
| --- | --- |

6.

rokovania, monitorovanie a následné vypracovanie dvojstranných a mnohostranných dohôd;

| 7. | implementovanie, monitorovanie a hodnotenie existujúcich právnych predpisov; |
| --- | --- |

7.

implementovanie, monitorovanie a hodnotenie existujúcich právnych predpisov;

| 8. | vykonávanie sociálno-ekonomických, právnych a/alebo vedeckých analýz; |
| --- | --- |

8.

vykonávanie sociálno-ekonomických, právnych a/alebo vedeckých analýz;

| 9. | poskytovanie politických perspektív a poradenstva; |
| --- | --- |

9.

poskytovanie politických perspektív a poradenstva;

| 10. | vedenie komunikácie a advokátska práca so zainteresovanými stranami; |
| --- | --- |

10.

vedenie komunikácie a advokátska práca so zainteresovanými stranami;

| 11. | plánovanie, príprava, vykonávanie, vedenie a sledovanie auditov, overovaní a inšpekcií rybolovu v členských štátoch EÚ a/alebo tretích krajinách; |
| --- | --- |

11.

plánovanie, príprava, vykonávanie, vedenie a sledovanie auditov, overovaní a inšpekcií rybolovu v členských štátoch EÚ a/alebo tretích krajinách;

| 12. | udržiavanie kontaktov s vedeckými orgánmi, vedeckými výbormi a vedeckými inštitútmi v oblasti rybárstva a/alebo správy oceánov a zahrnutie vedeckých, technických a sociálno-ekonomických analýz do vhodných ochranných opatrení; |
| --- | --- |

12.

udržiavanie kontaktov s vedeckými orgánmi, vedeckými výbormi a vedeckými inštitútmi v oblasti rybárstva a/alebo správy oceánov a zahrnutie vedeckých, technických a sociálno-ekonomických analýz do vhodných ochranných opatrení;

| 13. | účasť v pracovných skupinách Komisie, vo výboroch EÚ, v poradných radách, na stretnutiach s inštitúciami EÚ, medzinárodnými organizáciami a na fórach; |
| --- | --- |

13.

účasť v pracovných skupinách Komisie, vo výboroch EÚ, v poradných radách, na stretnutiach s inštitúciami EÚ, medzinárodnými organizáciami a na fórach;

| 14. | vypracúvanie brífingov, prejavov a poznámok k prejavom v príslušných oblastiach politiky. |
| --- | --- |

14.

vypracúvanie brífingov, prejavov a poznámok k prejavom v príslušných oblastiach politiky.

Koniec PRÍLOHY I, kliknutím sem sa vrátite k hlavnému textu.

---

PRÍLOHA II

PRÍKLADY MINIMÁLNYCH KVALIFIKÁCIÍ V JEDNOTLIVÝCH ČLENSKÝCH ŠTÁTOCH A SPOJENOM KRÁĽOVSTVE A PRE JEDNOTLIVÉ PLATOVÉ TRIEDY, KTORÉ V ZÁSADE ZODPOVEDAJÚ KVALIFIKAČNÝM PREDPOKLADOM POŽADOVANÝM V OZNÁMENIACH O VÝBEROVÝCH KONANIACH

Kliknutím sem sa dostanete na ľahko čitateľnú verziu týchto príkladov

| KRAJINA | AST-SC 1 až AST-SC 6
  AST 1 až AST 7 | AST 3 až AST 11 | AD 5 až AD 16 |
| --- | --- | --- | --- |
| Sekundárne vzdelanie (ktoré umožňuje pokračovať v štúdiu na postsekundárnej úrovni) | Postsekundárne vzdelanie (pomaturitné štúdium iné ako vysokoškolské štúdium alebo krátkodobé vysokoškolské štúdium v trvaní minimálne dvoch rokov) | Vzdelanie zodpovedajúce vysokoškolskému štúdiu (v trvaní minimálne troch rokov) | Vzdelanie zodpovedajúce vysokoškolskému štúdiu (v trvaní štyroch rokov alebo viac) |
| Belgique — België — Belgien | Certificat de l’enseignement secondaire supérieur (CESS)/Diploma secundair onderwijs
  Diplôme d’aptitude à accéder à l’enseignement supérieur (DAES)/Getuigschrift van hoger secundair onderwijs
  Diplôme d’enseignement professionnel/Getuigschrift van het beroepssecundair onderwijs | Candidature/Kandidaat
  Graduat/Gegradueerde
  Bachelor/Professioneel gerichte Bachelor | Bachelor académique (180 crédits)
  Academisch gerichte Bachelor (180 ECTS) | Licence/Licentiaat
  Master
  Diplôme d’études approfondies (DEA)
  Diplôme d’études spécialisées (DES)
  Diplôme d’études supérieures spécialisées (DESS)
  Gediplomeerde in de Voortgezette Studies (GVS)
  Gediplomeerde in de Gespecialiseerde Studies (GGS)
  Gediplomeerde in de Aanvullende Studies (GAS)
  Agrégation/Aggregaat
  Ingénieur industriel/Industrieel ingenieur
  Doctorat/Doctoraal diploma |
| България | Диплома за завършено средно образование | Специалист по ... | | Диплома за висше образование
  Бакалавър
  Магистър |
| Česko | Vysvědčení o maturitní zkoušce | Vysvědčení o absolutoriu (Absolutorium) + diplomovaný specialista (DiS.) | Diplom o ukončení bakalářského studia (Bakalář) | Diplom o ukončení vysokoškolského studia
  Magistr
  Doktor |
| Danmark | Bevis for:
  Studentereksamen
  Højere Forberedelseseksamen (HF)
  Højere Handelseksamen (HHX)
  Højere Afgangseksamen (HA)
  Bac pro: Bevis for Højere Teknisk Eksamen (HTX) | Videregående uddannelser
  = Bevis for = Eksamensbevis som (erhvervsakademiuddannelse AK) | Bachelorgrad (BA eller BS)
  Professionsbachelorgrad
  Diplomingeniør | Kandidatgrad/Candidatus
  Master/Magistergrad (mag.art)
  Licenciatgrad
  ph.d.-grad |
| Deutschland | Abitur/Zeugnis der allgemeinen Hochschulreife
  Fachabitur/Zeugnis der Fachhochschulreife | | Fachhochschulabschluss
  Bachelor | Hochschulabschluss/Fachhochschulabschluss/Master
  Magister Artium/Magistra Artium
  Staatsexamen/Diplom
  Erstes Juristisches Staatsexamen
  Doktorgrad |
| Eesti | Gümnaasiumi lõputunnistus + riigieksamitunnistus
  Lõputunnistus kutsekeskhariduse omandamise kohta | Tunnistus keskhariduse baasil kutsekeskhariduse omandamise kohta | Bakalaureusekraad (min 120 ainepunkti)
  Bakalaureusekraad (< 160 ainepunkti) | Rakenduskõrghariduse diplom
  Bakalaureusekraad (160 ainepunkti)
  Magistrikraad
  Arstikraad
  Hambaarstikraad
  Loomaarstikraad
  Filosoofiadoktor
  Doktorikraad (120–160 ainepunkti) |
| Éire/Ireland | Ardteistiméireacht, Grád D3, I 5 ábhar/Leaving Certificate Grade D3 in 5 subjects
  Gairmchlár na hArdteistiméireachta (GCAT)/Leaving Certificate Vocational Programme (LCVP) | Teastas Náisiúnta/National Certificate
  Gnáthchéim bhaitsiléara/Ordinary bachelor degree
  Dioplóma náisiúnta (ND, Dip.)/National diploma (ND, Dip.)
  Ardteastas (120 ECTS)/Higher Certificate (120 ECTS) | Céim onóracha bhaitsiléara (3 bliana/180 ECTS) (BA, B.Sc, B.Eng)/Honours bachelor degree (3 years/180 ECTS) (BA, B.Sc, B.Eng) | Céim onóracha bhaitsiléara (4 bliana/240 ECTS)/Honours bachelor degree (4 years/240 ECTS)
  Céim ollscoile/University degree
  Céim mháistir (60-120 ECTS)/Master’s degree (60-120 ECTS)
  Dochtúireacht/Doctorate |
| Ελλάδα | Απολυτήριο Γενικού Λυκείου Απολυτήριο Κλασικού Λυκείου
  Απολυτήριο Τεχνικού Επαγγελματικού Λυκείου
  Απολυτήριο Ενιαίου Πολυκλαδικού Λυκείου
  Απολυτήριο Ενιαίου Λυκείου
  Απολυτήριο Τεχνολογικού Επαγγελματικού Εκπαιδευτηρίου | Δίπλωμα επαγγελματικής κατάρτισης (ΙΕΚ) | | Πτυχίο ΑΕΙ (πανεπιστημίου, πολυτεχνείου, ΤΕΙ)
  Μεταπτυχιακό Δίπλωμα Ειδίκευσης (2ος κύκλος)
  Διδακτορικό Δίπλωμα (3ος κύκλος) |
| España | Bachillerato + Curso de Orientación Universitaria (COU)
  Bachillerato
  BUP
  Diploma de Técnico especialista | FP grado superior (Técnico superior) | Diplomado/Ingeniero técnico | Licenciatura
  Máster
  Ingeniero
  Título de Doctor |
| France | Baccalauréat
  Diplôme d’accès aux études universitaires (DAEU)
  Brevet de technicien | Diplôme d’études universitaires générales (DEUG)
  Brevet de technicien supérieur (BTS)
  Diplôme universitaire de technologie (DUT)
  Diplôme d’études universitaires scientifiques et techniques (DEUST) | Licence | Maîtrise
  Maîtrise des sciences et techniques (MST), maîtrise des sciences de gestion (MSG), diplôme d’études supérieures techniques (DEST), diplôme de recherche technologique (DRT), diplôme d’études supérieures spécialisées (DESS), diplôme d’études approfondies (DEA), master 1, master 2 professionnel, master 2 recherche
  Diplôme des grandes écoles
  Diplôme d’ingénieur
  Doctorat |
| Hrvatska | Svjedodžba o državnoj maturi
  Svjedodžba o završnom ispitu | Stručni pristupnik/pristupnica | Baccalaureus/Baccalaurea (sveučilišni prvostupnik/prvostupnica) | Baccalaureus/Baccalaurea (sveučilišni prvostupnik/prvostupnica)
  Stručni specijalist
  Magistar struke
  Magistar inženjer/magistrica inženjerka (mag. ing)
  Doktor struke
  Doktor umjetnosti |
| Italia | Diploma di maturità (vecchio ordinamento)
  Perito ragioniere
  Diploma di superamento dell’esame di Stato conclusivo dei corsi di studio di istruzione secondaria superiore | Diploma universitario (DU)
  Certificato di specializzazione tecnica superiore
  Attestato di competenza (4 semestri) | Diploma di laurea — L (breve) | Diploma di laurea (DL)
  Laurea specialistica (LS)
  Master di I livello
  Dottorato di ricerca (DR) |
| Κύπρος | Απολυτήριο | Δίπλωμα = Programmes offered by Public/Private Schools of Higher Education (for the latter accreditation is compulsory)
  Higher Diploma | | Πανεπιστημιακό Πτυχίο/Bachelor
  Master
  Doctorat |
| Latvija | Atestāts par vispārējo vidējo izglītību
  Diploms par profesionālo vidējo izglītību | Diploms par pirmā līmeņa profesionālo augstāko izglītību | Bakalaura diploms (min. 120 kredītpunktu) | Bakalaura diploms (160 kredītpunktu)
  Profesionālā bakalaura diploms
  Maģistra diploms
  Profesionālā maģistra diploms
  Doktora grāds |
| Lietuva | Brandos atestatas | Aukštojo mokslo diplomas
  Aukštesniojo mokslo diplomas | Profesinio bakalauro diplomas
  Aukštojo mokslo diplomas | Aukštojo mokslo diplomas
  Bakalauro diplomas
  Magistro diplomas
  Daktaro diplomas
  Meno licenciato diplomas |
| Luxembourg | Diplôme de fin d’études secondaires et techniques | BTS
  Brevet de maîtrise
  Brevet de technicien supérieur
  Diplôme de premier cycle universitaire (DPCU)
  Diplôme universitaire de technologie (DUT) | Bachelor
  Diplôme d’ingénieur technicien | Master
  Diplôme d’ingénieur industriel
  DESS en droit européen |
| Magyarország | Gimnáziumi érettségi bizonyítvány
  Szakközépiskolai érettségi-képesítő bizonyítvány | Felsőfokú szakképesítést igazoló bizonyítvány (Higher Vocational Programme) | Főiskolai oklevél
  Alapfokozat (Bachelor degree 180 credits) | Egyetemi oklevél
  Alapfokozat (Bachelor degree 240 credits)
  Mesterfokozat (Master degree) (Osztatlan mesterképzés)
  Doktori fokozat |
| Malta | Advanced Matriculation or GCE Advanced level in 3 subjects (2 of them grade C or higher)
  Matriculation certificate (2 subjects at Advanced level and 4 at Intermediate level including Systems of Knowledge with overall grade A-C) + Passes in the Secondary Education Certificate examination at Grade 5
  2 À Levels (passes A-C) + a number of subjects at Ordinary level, or equivalent | MCAST diplomas/certificates
  Higher National Diploma | Bachelor’s degree | Bachelor’s degree
  Master of Arts
  Doctorate |
| Nederland | Diploma VWO
  Diploma staatsexamen (2 diploma’s)
  Diploma staatsexamen voorbereidend wetenschappelijk onderwijs (Diploma staatsexamen VWO)
  Diploma staatsexamen hoger algemeen voortgezet onderwijs (Diploma staatsexamen HAVO) | Kandidaatsexamen
  Associate degree (AD) | Bachelor (WO)
  HBO bachelor degree
  Baccalaureus of «Ingenieur» | HBO/WO Master’s degree
  Doctoraal examen/Doctoraat |
| Österreich | Matura/Reifeprüfung
  Reife- und Diplomprüfung
  Berufsreifeprüfung | Kollegdiplom/Akademiediplom | Fachhochschuldiplom/Bakkalaureus/Bakkalaurea | Universitätsdiplom
  Fachhochschuldiplom
  Magister/Magistra
  Master
  Diplomprüfung, Diplom-Ingenieur
  Magisterprüfungszeugnis Rigorosenzeugnis
  Doktortitel |
| Polska | Świadectwo dojrzałości
  Świadectwo ukończenia liceum ogólnokształcącego | Dyplom ukończenia kolegium nauczycielskiego
  Świadectwo ukończenia szkoły policealnej | Licencjat/Inżynier | Magister/Magister inżynier
  Dyplom doktora |
| Portugal | Diploma de Ensino Secundário
  Certificado de Habilitações do Ensino Secundário | | Bacharel Licenciado | Licenciado
  Mestre
  Doutorado |
| România | Diplomă de bacalaureat | Diplomă de absolvire (colegiu universitar)
  Învățământ preuniversitar | Diplomă de licenţă | Diplomă de licenţă
  Diplomă de inginer
  Diplomă de urbanist
  Diplomă de master
  Certificat de atestare (studii academice postuniversitare)
  Diplomă de doctor |
| Slovenija | Maturitetno spričevalo (spričevalo o poklicni maturi) (spričevalo o zaključnem izpitu) | Diploma višje strokovne šole | Diploma o pridobljeni visoki strokovni izobrazbi | Univerzitetna diploma
  Magisterij
  Specializacija
  Doktorat |
| Slovensko | Vysvedčenie o maturitnej skúške | Absolventský diplom | Diplom o ukončení bakalárskeho štúdia (Bakalár) | Diplom o ukončení vysokoškolského štúdia
  Bakalár (Bc.)
  Magister
  Magister/Inžinier
  ArtD. |
| Suomi/Finland | Ylioppilastutkinto tai peruskoulu + kolmen vuoden ammatillinen koulutus – Studentexamen eller grundskola + treårig yrkesinriktad utbildning
  Todistus yhdistelmäopinnoista (Betyg över kombinationsstudier) | Ammatillinen opistoasteen tutkinto – Yrkesexamen på institutnivå | Kandidaatin tutkinto – Kandidatexamen/Ammattikorkeakoulututkinto – Yrkeshögskoleexamen (min. 120 opintoviikkoa – studieveckor) | Maisterin tutkinto – Magisterexamen/Ammattikorkeakoulututkinto – Yrkeshögskoleexamen (min. 160 opintoviikkoa – studieveckor)
  Tohtorin tutkinto (Doktorsexamen) joko 4 vuotta tai 2 vuotta lisensiaatin tutkinnon jälkeen – antingen 4 år eller 2 år efter licentiatexamen
  Lisensiaatti/Licentiat |
| Sverige | Slutbetyg från gymnasieskolan (3-årig gymnasial utbildning) | Högskoleexamen (80 poäng)
  Högskoleexamen, 2 år, 120 högskolepoäng
  Yrkeshögskoleexamen/Kvalificerad yrkeshögskoleexamen, 1–3 år | Kandidatexamen (akademisk examen omfattande minst 120 poäng, varav 60 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 10 poäng)
  Meriter på grundnivå: Kandidatexamen, 3 år, 180 högskolepoäng (Bachelor) | Magisterexamen (akademisk examen omfattande minst 160 poäng, varav 80 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 20 poäng eller två uppsatser motsvarande 10 poäng vardera)






  — | Licentiatexamen |

KRAJINA

AST-SC 1 až AST-SC 6

AST 1 až AST 7

AST 3 až AST 11

AD 5 až AD 16

Sekundárne vzdelanie (ktoré umožňuje pokračovať v štúdiu na postsekundárnej úrovni)

Postsekundárne vzdelanie (pomaturitné štúdium iné ako vysokoškolské štúdium alebo krátkodobé vysokoškolské štúdium v trvaní minimálne dvoch rokov)

Vzdelanie zodpovedajúce vysokoškolskému štúdiu (v trvaní minimálne troch rokov)

Vzdelanie zodpovedajúce vysokoškolskému štúdiu (v trvaní štyroch rokov alebo viac)

Belgique — België — Belgien

Certificat de l’enseignement secondaire supérieur (CESS)/Diploma secundair onderwijs

Diplôme d’aptitude à accéder à l’enseignement supérieur (DAES)/Getuigschrift van hoger secundair onderwijs

Diplôme d’enseignement professionnel/Getuigschrift van het beroepssecundair onderwijs

Candidature/Kandidaat

Graduat/Gegradueerde

Bachelor/Professioneel gerichte Bachelor

Bachelor académique (180 crédits)

Academisch gerichte Bachelor (180 ECTS)

Licence/Licentiaat

Master

Diplôme d’études approfondies (DEA)

Diplôme d’études spécialisées (DES)

Diplôme d’études supérieures spécialisées (DESS)

Gediplomeerde in de Voortgezette Studies (GVS)

Gediplomeerde in de Gespecialiseerde Studies (GGS)

Gediplomeerde in de Aanvullende Studies (GAS)

Agrégation/Aggregaat

Ingénieur industriel/Industrieel ingenieur

Doctorat/Doctoraal diploma

България

Диплома за завършено средно образование

Специалист по ...

Диплома за висше образование

Бакалавър

Магистър

Česko

Vysvědčení o maturitní zkoušce

Vysvědčení o absolutoriu (Absolutorium) + diplomovaný specialista (DiS.)

Diplom o ukončení bakalářského studia (Bakalář)

Diplom o ukončení vysokoškolského studia

Magistr

Doktor

Danmark

Bevis for:

Studentereksamen

Højere Forberedelseseksamen (HF)

Højere Handelseksamen (HHX)

Højere Afgangseksamen (HA)

Bac pro: Bevis for Højere Teknisk Eksamen (HTX)

Videregående uddannelser

= Bevis for = Eksamensbevis som (erhvervsakademiuddannelse AK)

Bachelorgrad (BA eller BS)

Professionsbachelorgrad

Diplomingeniør

Kandidatgrad/Candidatus

Master/Magistergrad (mag.art)

Licenciatgrad

ph.d.-grad

Deutschland

Abitur/Zeugnis der allgemeinen Hochschulreife

Fachabitur/Zeugnis der Fachhochschulreife

Fachhochschulabschluss

Bachelor

Hochschulabschluss/Fachhochschulabschluss/Master

Magister Artium/Magistra Artium

Staatsexamen/Diplom

Erstes Juristisches Staatsexamen

Doktorgrad

Eesti

Gümnaasiumi lõputunnistus + riigieksamitunnistus

Lõputunnistus kutsekeskhariduse omandamise kohta

Tunnistus keskhariduse baasil kutsekeskhariduse omandamise kohta

Bakalaureusekraad (min 120 ainepunkti)

Bakalaureusekraad (< 160 ainepunkti)

Rakenduskõrghariduse diplom

Bakalaureusekraad (160 ainepunkti)

Magistrikraad

Arstikraad

Hambaarstikraad

Loomaarstikraad

Filosoofiadoktor

Doktorikraad (120–160 ainepunkti)

Éire/Ireland

Ardteistiméireacht, Grád D3, I 5 ábhar/Leaving Certificate Grade D3 in 5 subjects

Gairmchlár na hArdteistiméireachta (GCAT)/Leaving Certificate Vocational Programme (LCVP)

Teastas Náisiúnta/National Certificate

Gnáthchéim bhaitsiléara/Ordinary bachelor degree

Dioplóma náisiúnta (ND, Dip.)/National diploma (ND, Dip.)

Ardteastas (120 ECTS)/Higher Certificate (120 ECTS)

Céim onóracha bhaitsiléara (3 bliana/180 ECTS) (BA, B.Sc, B.Eng)/Honours bachelor degree (3 years/180 ECTS) (BA, B.Sc, B.Eng)

Céim onóracha bhaitsiléara (4 bliana/240 ECTS)/Honours bachelor degree (4 years/240 ECTS)

Céim ollscoile/University degree

Céim mháistir (60-120 ECTS)/Master’s degree (60-120 ECTS)

Dochtúireacht/Doctorate

Ελλάδα

Απολυτήριο Γενικού Λυκείου Απολυτήριο Κλασικού Λυκείου

Απολυτήριο Τεχνικού Επαγγελματικού Λυκείου

Απολυτήριο Ενιαίου Πολυκλαδικού Λυκείου

Απολυτήριο Ενιαίου Λυκείου

Απολυτήριο Τεχνολογικού Επαγγελματικού Εκπαιδευτηρίου

Δίπλωμα επαγγελματικής κατάρτισης (ΙΕΚ)

Πτυχίο ΑΕΙ (πανεπιστημίου, πολυτεχνείου, ΤΕΙ)

Μεταπτυχιακό Δίπλωμα Ειδίκευσης (2ος κύκλος)

Διδακτορικό Δίπλωμα (3ος κύκλος)

España

Bachillerato + Curso de Orientación Universitaria (COU)

Bachillerato

BUP

Diploma de Técnico especialista

FP grado superior (Técnico superior)

Diplomado/Ingeniero técnico

Licenciatura

Máster

Ingeniero

Título de Doctor

France

Baccalauréat

Diplôme d’accès aux études universitaires (DAEU)

Brevet de technicien

Diplôme d’études universitaires générales (DEUG)

Brevet de technicien supérieur (BTS)

Diplôme universitaire de technologie (DUT)

Diplôme d’études universitaires scientifiques et techniques (DEUST)

Licence

Maîtrise

Maîtrise des sciences et techniques (MST), maîtrise des sciences de gestion (MSG), diplôme d’études supérieures techniques (DEST), diplôme de recherche technologique (DRT), diplôme d’études supérieures spécialisées (DESS), diplôme d’études approfondies (DEA), master 1, master 2 professionnel, master 2 recherche

Diplôme des grandes écoles

Diplôme d’ingénieur

Doctorat

Hrvatska

Svjedodžba o državnoj maturi

Svjedodžba o završnom ispitu

Stručni pristupnik/pristupnica

Baccalaureus/Baccalaurea (sveučilišni prvostupnik/prvostupnica)

Baccalaureus/Baccalaurea (sveučilišni prvostupnik/prvostupnica)

Stručni specijalist

Magistar struke

Magistar inženjer/magistrica inženjerka (mag. ing)

Doktor struke

Doktor umjetnosti

Italia

Diploma di maturità (vecchio ordinamento)

Perito ragioniere

Diploma di superamento dell’esame di Stato conclusivo dei corsi di studio di istruzione secondaria superiore

Diploma universitario (DU)

Certificato di specializzazione tecnica superiore

Attestato di competenza (4 semestri)

Diploma di laurea — L (breve)

Diploma di laurea (DL)

Laurea specialistica (LS)

Master di I livello

Dottorato di ricerca (DR)

Κύπρος

Απολυτήριο

Δίπλωμα = Programmes offered by Public/Private Schools of Higher Education (for the latter accreditation is compulsory)

Higher Diploma

Πανεπιστημιακό Πτυχίο/Bachelor

Master

Doctorat

Latvija

Atestāts par vispārējo vidējo izglītību

Diploms par profesionālo vidējo izglītību

Diploms par pirmā līmeņa profesionālo augstāko izglītību

Bakalaura diploms (min. 120 kredītpunktu)

Bakalaura diploms (160 kredītpunktu)

Profesionālā bakalaura diploms

Maģistra diploms

Profesionālā maģistra diploms

Doktora grāds

Lietuva

Brandos atestatas

Aukštojo mokslo diplomas

Aukštesniojo mokslo diplomas

Profesinio bakalauro diplomas

Aukštojo mokslo diplomas

Aukštojo mokslo diplomas

Bakalauro diplomas

Magistro diplomas

Daktaro diplomas

Meno licenciato diplomas

Luxembourg

Diplôme de fin d’études secondaires et techniques

BTS

Brevet de maîtrise

Brevet de technicien supérieur

Diplôme de premier cycle universitaire (DPCU)

Diplôme universitaire de technologie (DUT)

Bachelor

Diplôme d’ingénieur technicien

Master

Diplôme d’ingénieur industriel

DESS en droit européen

Magyarország

Gimnáziumi érettségi bizonyítvány

Szakközépiskolai érettségi-képesítő bizonyítvány

Felsőfokú szakképesítést igazoló bizonyítvány (Higher Vocational Programme)

Főiskolai oklevél

Alapfokozat (Bachelor degree 180 credits)

Egyetemi oklevél

Alapfokozat (Bachelor degree 240 credits)

Mesterfokozat (Master degree) (Osztatlan mesterképzés)

Doktori fokozat

Malta

Advanced Matriculation or GCE Advanced level in 3 subjects (2 of them grade C or higher)

Matriculation certificate (2 subjects at Advanced level and 4 at Intermediate level including Systems of Knowledge with overall grade A-C) + Passes in the Secondary Education Certificate examination at Grade 5

2 À Levels (passes A-C) + a number of subjects at Ordinary level, or equivalent

MCAST diplomas/certificates

Higher National Diploma

Bachelor’s degree

Bachelor’s degree

Master of Arts

Doctorate

Nederland

Diploma VWO

Diploma staatsexamen (2 diploma’s)

Diploma staatsexamen voorbereidend wetenschappelijk onderwijs (Diploma staatsexamen VWO)

Diploma staatsexamen hoger algemeen voortgezet onderwijs (Diploma staatsexamen HAVO)

Kandidaatsexamen

Associate degree (AD)

Bachelor (WO)

HBO bachelor degree

Baccalaureus of «Ingenieur»

HBO/WO Master’s degree

Doctoraal examen/Doctoraat

Österreich

Matura/Reifeprüfung

Reife- und Diplomprüfung

Berufsreifeprüfung

Kollegdiplom/Akademiediplom

Fachhochschuldiplom/Bakkalaureus/Bakkalaurea

Universitätsdiplom

Fachhochschuldiplom

Magister/Magistra

Master

Diplomprüfung, Diplom-Ingenieur

Magisterprüfungszeugnis Rigorosenzeugnis

Doktortitel

Polska

Świadectwo dojrzałości

Świadectwo ukończenia liceum ogólnokształcącego

Dyplom ukończenia kolegium nauczycielskiego

Świadectwo ukończenia szkoły policealnej

Licencjat/Inżynier

Magister/Magister inżynier

Dyplom doktora

Portugal

Diploma de Ensino Secundário

Certificado de Habilitações do Ensino Secundário

Bacharel Licenciado

Licenciado

Mestre

Doutorado

România

Diplomă de bacalaureat

Diplomă de absolvire (colegiu universitar)

Învățământ preuniversitar

Diplomă de licenţă

Diplomă de licenţă

Diplomă de inginer

Diplomă de urbanist

Diplomă de master

Certificat de atestare (studii academice postuniversitare)

Diplomă de doctor

Slovenija

Maturitetno spričevalo (spričevalo o poklicni maturi) (spričevalo o zaključnem izpitu)

Diploma višje strokovne šole

Diploma o pridobljeni visoki strokovni izobrazbi

Univerzitetna diploma

Magisterij

Specializacija

Doktorat

Slovensko

Vysvedčenie o maturitnej skúške

Absolventský diplom

Diplom o ukončení bakalárskeho štúdia (Bakalár)

Diplom o ukončení vysokoškolského štúdia

Bakalár (Bc.)

Magister

Magister/Inžinier

ArtD.

Suomi/Finland

Ylioppilastutkinto tai peruskoulu + kolmen vuoden ammatillinen koulutus – Studentexamen eller grundskola + treårig yrkesinriktad utbildning

Todistus yhdistelmäopinnoista (Betyg över kombinationsstudier)

Ammatillinen opistoasteen tutkinto – Yrkesexamen på institutnivå

Kandidaatin tutkinto – Kandidatexamen/Ammattikorkeakoulututkinto – Yrkeshögskoleexamen (min. 120 opintoviikkoa – studieveckor)

Maisterin tutkinto – Magisterexamen/Ammattikorkeakoulututkinto – Yrkeshögskoleexamen (min. 160 opintoviikkoa – studieveckor)

Tohtorin tutkinto (Doktorsexamen) joko 4 vuotta tai 2 vuotta lisensiaatin tutkinnon jälkeen – antingen 4 år eller 2 år efter licentiatexamen

Lisensiaatti/Licentiat

Sverige

Slutbetyg från gymnasieskolan (3-årig gymnasial utbildning)

Högskoleexamen (80 poäng)

Högskoleexamen, 2 år, 120 högskolepoäng

Yrkeshögskoleexamen/Kvalificerad yrkeshögskoleexamen, 1–3 år

Kandidatexamen (akademisk examen omfattande minst 120 poäng, varav 60 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 10 poäng)

Meriter på grundnivå: Kandidatexamen, 3 år, 180 högskolepoäng (Bachelor)

Magisterexamen (akademisk examen omfattande minst 160 poäng, varav 80 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 20 poäng eller två uppsatser motsvarande 10 poäng vardera)

—

Licentiatexamen

| — | Doktorsexamen |
| --- | --- |

—

Doktorsexamen

Meriter på avancerad nivå:

| — | Magisterexamen, 1 år, 60 högskolepoäng |
| --- | --- |

—

Magisterexamen, 1 år, 60 högskolepoäng

| — | Masterexamen, 2 år, 120 högskolepoäng |
| --- | --- |

—

Masterexamen, 2 år, 120 högskolepoäng

Meriter på forskarnivå:

| — | Licentiatexamen, 2 år, 120 högskolepoäng |
| --- | --- |

—

Licentiatexamen, 2 år, 120 högskolepoäng

| — | Doktorsexamen, 4 år, 240 högskolepoäng |
| --- | --- |

—

Doktorsexamen, 4 år, 240 högskolepoäng

United Kingdom

General Certificate of Education Advanced level — 2 passes or equivalent (grades A to E)

BTEC National Diploma

General National Vocational Qualification (GNVQ), advanced level

Advanced Vocational Certificate of Education, À level (VCE À level)

Higher National Diploma/Certificate (BTEC)/SCOTVEC

Diploma of Higher Education (DipHE)

National Vocational Qualifications (NVQ)

Scottish Vocational Qualifications (SVQ) level 4

(Honours) Bachelor degree

NB: Master’s degree in Scotland

Honours Bachelor degree

Master’s degree (MA, MB, MEng, MPhil, MSc)

Doctorate

NOTE:

UK diplomas awarded in 2020 (until 31 December 2020) are accepted without an equivalence. UK diplomas awarded as from 1 January 2021 must be accompanied by an equivalence issued by a competent authority of an EU Member State.

Koniec PRÍLOHY II, kliknutím sem sa vrátite k hlavnému textu.

---

PRÍLOHA III

TALENT SCREENER: VÝBEROVÉ KRITÉRIÁ A POSTUP

A.   Výberové kritériá pre fázu Talent Screener

Výberová komisia uplatní pri fáze Talent Screener výberového konania tieto výberové kritériá:

| 1. | odborná prax v oblasti rybárstva a morských vied (napr. zber a analýza údajov, vedecký výskum, vypracúvanie vedeckého odporúčania); |
| --- | --- |

1.

| 2. | odborná prax v oblasti riadenia rybárstva (napr. ochranné opatrenia, rybársky výstroj, technické opatrenia, riadiace plány alebo opatrenia); |
| --- | --- |

2.

| 3. | odborné skúsenosti so sociálno-ekonomickými analýzami v oblasti rybárstva, správy oceánov, ako aj námornej politiky a modrého hospodárstva; |
| --- | --- |

3.

| 4. | odborné skúsenosti s monitorovaním, kontrolou, inšpekciou činností na mori a v prístavoch alebo s dozorom nad nimi; |
| --- | --- |

4.

| 5. | odborná prax v medzinárodných rokovaniach a v reprezentovaní v oblasti rybárstva, správy oceánov, ako aj námornej politiky a modrého hospodárstva (na bilaterálnej alebo multilaterálnej úrovni); |
| --- | --- |

5.

| 6. | odborná prax v podieľaní sa na tvorbe politík, iniciatív alebo právnych predpisov (okrem iného konzultácie so zainteresovanými stranami, posúdenia vplyvu, poskytovanie politických perspektív, vypracúvanie právnych textov, medziinštitucionálne vzťahy) v oblasti rybárstva, správy oceánov alebo námornej politiky a modrého hospodárstva; |
| --- | --- |

6.

| 7. | odborné skúsenosti s právnou analýzou a výkladom práva v oblasti rybárstva, správy oceánov, ako aj námornej politiky a modrého hospodárstva; |
| --- | --- |

7.

| 8. | odborné skúsenosti s implementáciou politík (riadenie programov, projektov, štúdií, vykonávanie právnych predpisov a iných politických iniciatív) v oblasti rybárstva, správy oceánov alebo námornej politiky a modrého hospodárstva; |
| --- | --- |

8.

| 9. | jeden alebo viac vysokoškolských diplomov v špecializovanom a príslušnom odbore, ako napr. biológia, rybárstvo alebo riadenie rybárstva, morské vedy alebo manažérstvo, environmentálne vedy alebo manažérstvo alebo oceánografia. |
| --- | --- |

9.

B.   Postup

B.1.   Určenie poradia, v ktorom sa budú prihlášky posudzovať

| 1. | Uchádzači budú musieť pri každom zázname v oddiele svojej prihlášky „Odborná prax“ uviesť percentuálny podiel času venovaného jednej alebo viacerým úlohám z určeného zoznamu. Tento zoznam zodpovedá výberovým kritériám 1 až 8 uvedeným v predchádzajúcom oddiele A. To umožní vypočítať celkovú dĺžku praxe (v dňoch) s určitou úlohou. |
| --- | --- |

1.

| 2. | Výberová komisia pridelí každej úlohe a každej otázke v rámci oddielu Talent Screener (pozri bod 1 v nasledujúcom oddiele B.2) váhu, ktorá bude odzrkadľovať ich relatívny význam (od 1 do 3). |
| --- | --- |

2.

| 3. | Celkový počet dní venovaných určitej úlohe (pozri bod 1) sa potom vynásobí váhou, ktorú tejto úlohe pridelila výberová komisia. Tak získa každý uchádzač bodové hodnotenie za každú úlohu, ako aj súhrnné hodnotenie za všetky úlohy. |
| --- | --- |

3.

| 4. | Na základe súhrnného hodnotenia uchádzačov sa zostaví ich umiestnenie v zostupnom poradí. |
| --- | --- |

4.

| 5. | Bodové hodnotenie a poradie stanovené v súlade s týmto oddielom sa nezohľadnia pri rozhodovaní o tom, či uchádzači môžu prejsť do ďalšej fázy výberového konania, Rozhodnutie o pozvaní uchádzačov do ďalšej fázy výberového konania prijíma výberová komisia výlučne na základe vážených bodov udelených v súlade s oddielom B.2. |
| --- | --- |

5.

B.2.   Výber uchádzačov cez Talent Screener

| 1. | Všetci uchádzači musia pri vypĺňaní oddielu prihlášky Talent Screener zodpovedať rovnaký súbor otázok a poskytnúť požadované informácie. Tieto otázky budú vychádzať z výberových kritérií uvedených v oddiele A. Výber na základe kvalifikácie sa uskutoční výlučne na základe informácií uvedených v oddiele Talent Screener. Uchádzači musia vo svojich odpovediach v oddiele Talent Screener uviesť všetky relevantné informácie, aj keď sa už uvádzajú v iných oddieloch prihlášky. |
| --- | --- |

1.

| 2. | Výberová komisia prejde – na základe zostupného poradia zostaveného podľa oddielu B.1 – k posudzovaniu odpovedí uchádzačov v oddiele prihlášky Talent Screener. |
| --- | --- |

2.

| 3. | Výberová komisia preskúma odpovede všetkých uchádzačov v oddiele Talent Screener a každej odpovedi pridelí 0 až 4 body. Tieto body sa potom vynásobia váhou stanovenou výberovou komisiou pre každú otázku v oddiele Talent Screener (pozri oddiel B.1 bod 2). Na záver sa vážené body za každú otázku v oddiele Talent Screener pridajú k celkovému počtu bodov. |
| --- | --- |

3.

| 4. | Výberová komisia zostaví zoznam uchádzačov v poradí podľa celkového počtu dosiahnutých bodov podľa bodu 3. |
| --- | --- |

4.

| 5. | Uchádzači s najvyšším počtom bodov budú pozvaní do ďalšej fázy výberového konania. |
| --- | --- |

5.

Koniec PRÍLOHY III, kliknutím sem sa vrátite k hlavnému textu.

---

PRÍLOHA IV

VŠEOBECNÉ PRAVIDLÁ PLATNÉ PRE VEREJNÉ VÝBEROVÉ KONANIA

VŠEOBECNÉ INFORMÁCIE

V rámci výberových konaní organizovaných úradom EPSO sa každý odkaz na osobu určitého pohlavia vzťahuje aj na osobu iného pohlavia.

Ak by sa v ktorejkoľvek fáze výberového konania na poslednom mieste nachádzalo viacero uchádzačov, všetci prejdú do ďalšej fázy výberového konania. Do ďalšej fázy budú pozvaní aj všetci uchádzači, ktorí boli po úspešnom odvolaní opäť pripustení do výberového konania.

Ak by sa pri zostavovaní rezervného zoznamu na poslednom mieste nachádzalo viacero uchádzačov, ktorí získali rovnaký počet bodov, všetci budú zaradení do rezervného zoznamu. Budú doň zaradení aj všetci uchádzači, ktorí boli po úspešnom odvolaní v tejto fáze opäť pripustení do výberového konania.

1.   KTO SA MÔŽE PRIHLÁSIŤ?

1.1.   Všeobecné a osobitné podmienky

Všeobecné a osobitné podmienky (vrátane jazykových znalostí) pre každý odbor alebo profil sú uvedené v oddiele „Spĺňam podmienky?“.

Osobitné podmienky týkajúce sa kvalifikácie, odbornej praxe a jazykových znalostí sa líšia v závislosti od požadovaného profilu. V prihláške by ste mali uviesť čo najviac informácií o svojej kvalifikácii a odbornej praxi (ak sa vyžaduje), ako sa opisuje v oddiele „Spĺňam podmienky?“ tohto oznámenia,
  ktoré súvisia s náplňou práce
  .

| a) | Diplomy a/alebo osvedčenia:
  Diplomy vydané v krajinách EÚ alebo mimo EÚ musia byť uznané úradným orgánom členského štátu EÚ, napr. ministerstvom školstva členského štátu EÚ. Výberová komisia náležite zohľadní rozdiely medzi vzdelávacími systémami.
  V prípade postsekundárneho vzdelania a technickej, odbornej alebo špecializovanej odbornej prípravy uveďte študované predmety, trvanie a formu štúdia (denné, čiastočné alebo večerné). |
| --- | --- |

a)

Diplomy a/alebo osvedčenia:
  Diplomy vydané v krajinách EÚ alebo mimo EÚ musia byť uznané úradným orgánom členského štátu EÚ, napr. ministerstvom školstva členského štátu EÚ. Výberová komisia náležite zohľadní rozdiely medzi vzdelávacími systémami.

V prípade postsekundárneho vzdelania a technickej, odbornej alebo špecializovanej odbornej prípravy uveďte študované predmety, trvanie a formu štúdia (denné, čiastočné alebo večerné).

| b) | Odborná prax
  (ak sa vyžaduje) sa zohľadní len vtedy, ak súvisí s požadovanou náplňou práce a:






  — | predstavuje skutočný a efektívny výkon, |
| --- | --- | --- |

b)

Odborná prax
  (ak sa vyžaduje) sa zohľadní len vtedy, ak súvisí s požadovanou náplňou práce a:

—

predstavuje skutočný a efektívny výkon,

| — | je platená, |
| --- | --- |

—

je platená,

| — | zahŕňa vzťah podriadenosti alebo poskytovanie služby a |
| --- | --- |

—

zahŕňa vzťah podriadenosti alebo poskytovanie služby a

| — | spĺňa tieto podmienky:






  — | dobrovoľná práca:
  ak je platená a týždenný pracovný čas a dĺžka trvania sú porovnateľné s riadnym zamestnaním, |
| --- | --- | --- |

—

spĺňa tieto podmienky:

—

dobrovoľná práca:
  ak je platená a týždenný pracovný čas a dĺžka trvania sú porovnateľné s riadnym zamestnaním,

| — | stáže:
  ak sú platené, |
| --- | --- |

—

stáže:
  ak sú platené,

| — | povinná vojenská služba:
  dokončená pred získaním požadovaného diplomu alebo po jeho získaní v trvaní, ktoré nepresahuje zákonnú dĺžku povinnej vojenskej služby vo vašom členskom štáte, |
| --- | --- |

—

povinná vojenská služba:
  dokončená pred získaním požadovaného diplomu alebo po jeho získaní v trvaní, ktoré nepresahuje zákonnú dĺžku povinnej vojenskej služby vo vašom členskom štáte,

| — | materská dovolenka/otcovská dovolenka/rodičovská dovolenka z dôvodu adopcie:
  ak je súčasťou pracovnej zmluvy, |
| --- | --- |

—

materská dovolenka/otcovská dovolenka/rodičovská dovolenka z dôvodu adopcie:
  ak je súčasťou pracovnej zmluvy,

| — | doktorát:
  v maximálnej dĺžke troch rokov pod podmienkou, že doktorský titul bol skutočne udelený, a to bez ohľadu na to, či išlo o platenú alebo neplatenú prácu, a |
| --- | --- |

—

doktorát:
  v maximálnej dĺžke troch rokov pod podmienkou, že doktorský titul bol skutočne udelený, a to bez ohľadu na to, či išlo o platenú alebo neplatenú prácu, a

| — | práca na čiastočný úväzok:
  vypočítaná v pomere k počtu odpracovaných hodín, napr. šesť mesiacov odpracovaných na polovičný úväzok sa počíta ako tri mesiace. |
| --- | --- |

—

práca na čiastočný úväzok:
  vypočítaná v pomere k počtu odpracovaných hodín, napr. šesť mesiacov odpracovaných na polovičný úväzok sa počíta ako tri mesiace.

1.2.   Doklady

V rôznych fázach výberového konania budete musieť predložiť úradný doklad preukazujúci vašu štátnu príslušnosť (napr. cestovný pas alebo občiansky preukaz), ktorý musí byť platný k dátumu uzávierky vašej prihlášky (resp. prvej časti, ak je podávanie prihlášky rozdelené na dve časti).

Všetky obdobia pracovnej činnosti treba doložiť týmito originálmi alebo overenými fotokópiami:

| — | doklady od bývalých zamestnávateľov a súčasného zamestnávateľa
  , v ktorých sa uvádza charakter a úroveň vykonávaných pracovných úloh, ako aj začiatok a koniec ich vykonávania. Doklady musia byť napísané na firemnom hlavičkovom papieri obsahujúcom pečiatku, ako aj meno a podpis zodpovednej osoby, alebo |
| --- | --- |

—

doklady od bývalých zamestnávateľov a súčasného zamestnávateľa
  , v ktorých sa uvádza charakter a úroveň vykonávaných pracovných úloh, ako aj začiatok a koniec ich vykonávania. Doklady musia byť napísané na firemnom hlavičkovom papieri obsahujúcom pečiatku, ako aj meno a podpis zodpovednej osoby, alebo

| — | pracovné zmluvy spolu s prvou a poslednou výplatnou páskou
  a podrobným opisom vykonávaných pracovných úloh, |
| --- | --- |

—

pracovné zmluvy spolu s prvou a poslednou výplatnou páskou
  a podrobným opisom vykonávaných pracovných úloh,

| — | (v prípade samostatne zárobkovo činných osôb, napr. živnostníkov, slobodných povolaní) f
  aktúry alebo objednávky
  , na ktorých sú podrobne uvedené vykonané práce, alebo akýkoľvek iný relevantný oficiálny doklad, |
| --- | --- |

—

(v prípade samostatne zárobkovo činných osôb, napr. živnostníkov, slobodných povolaní) f
  aktúry alebo objednávky
  , na ktorých sú podrobne uvedené vykonané práce, alebo akýkoľvek iný relevantný oficiálny doklad,

| — | (v prípade konferenčných tlmočníkov s požadovanou odbornou praxou) doklady potvrdzujúce
  počet dní
  a 
  jazyky, z ktorých a do ktorých sa tlmočilo
  , a to osobitne v odbore konferenčného tlmočenia. |
| --- | --- |

—

(v prípade konferenčných tlmočníkov s požadovanou odbornou praxou) doklady potvrdzujúce
  počet dní
  a 
  jazyky, z ktorých a do ktorých sa tlmočilo
  , a to osobitne v odbore konferenčného tlmočenia.

Na preukázanie vašich jazykových znalostí sa vo všeobecnosti nevyžadujú žiadne doklady s výnimkou niektorých lingvistických alebo špecializovaných profilov.

V ktorejkoľvek fáze výberového konania vás môžeme požiadať o ďalšie informácie alebo doklady. Úrad EPSO vás bude informovať o tom, aké doklady musíte predložiť a kedy.

1.3.   Rovnosť príležitostí a primerané úpravy

Ak vám vaše zdravotné postihnutie alebo zdravotný stav môžu brániť v účasti na testoch, uveďte to v prihláške a informujte nás o primeraných úpravách, ktoré sú pre vás nevyhnutné. Ak zdravotné postihnutie alebo zdravotný stav nastane po potvrdení prihlášky, musíte o tom úrad EPSO informovať čo najskôr podľa ďalej uvedených informácií.

Upozorňujeme, že vaša žiadosť bude zohľadnená len vtedy, ak úradu EPSO zašlete osvedčenie od vnútroštátneho orgánu alebo lekárske osvedčenie. Vaše doklady sa preskúmajú, aby sa v prípade potreby primerane vyhovelo vašim požiadavkám.

Ak by ste mali akékoľvek problémy s prístupnosťou alebo potrebovali viac informácii, obráťte sa na tím „EPSO accessibility“

| — | e-mailom (EPSO-accessibility@ec.europa.eu) alebo |
| --- | --- |

—

e-mailom (EPSO-accessibility@ec.europa.eu) alebo

| — | poštou:





  European Personnel Selection Office (EPSO) |
| --- | --- |
| EPSO Accessibility |
| L107 02/DCS |
| 1049 Bruxelles/Brussel |
| BELGIQUE/BELGIË |

—

poštou:

European Personnel Selection Office (EPSO)

EPSO Accessibility

L107 02/DCS

1049 Bruxelles/Brussel

BELGIQUE/BELGIË

2.   KTO MA BUDE HODNOTIŤ?

Vymenuje sa výberová komisia, ktorej úlohou je so zreteľom na požiadavky stanovené v tomto oznámení o výberovom konaní porovnať uchádzačov a na základe ich schopností, zručností a kvalifikácií vybrať z nich tých najlepších. Jej členovia takisto určujú stupeň náročnosti testov výberového konania a schvaľujú ich obsah na základe návrhov úradu EPSO.

V záujme zabezpečenia nezávislosti výberovej komisie sa uchádzačom a všetkým osobám, ktoré nie sú jej členmi, prísne zakazuje pokúšať sa o kontakt s ktorýmkoľvek jej členom s výnimkou prípadu testov, ktoré si vyžadujú priamy kontakt medzi uchádzačmi a komisiou.

Uchádzači, ktorí chcú vyjadriť svoj názor alebo uplatniť svoje práva, tak musia urobiť písomne a korešpondenciu adresovať úradu EPSO, ktorý ju predloží výberovej komisii. Akýkoľvek priamy alebo nepriamy kontakt uchádzačov s výberovou komisiou, ktorý nie je v súlade s týmito postupmi, je zakázaný a môže viesť k vyradeniu z výberového konania.

Ku konfliktu záujmov môže viesť najmä rodinný vzťah alebo hierarchické prepojenie medzi uchádzačom a členom výberovej komisie. Výberové komisie musia každú takúto situáciu nahlásiť úradu EPSO, hneď ako sa o nej dozvedia. Úrad EPSO prehodnotí každý prípad osobitne a prijme náležité opatrenia. Nedodržanie vyššie uvedených pravidiel by mohlo mať pre členov výberových komisií za následok disciplinárne konanie a pre uchádzačov vyradenie z výberového konania (pozri oddiel 4.4).

Mená členov výberovej komisie sa uverejnia na webovom sídle úradu EPSO (www.eu-careers.eu) pred začatím testov hodnotiaceho centra/hodnotiacej fázy.

3.   KOMUNIKÁCIA

3.1.   Komunikácia s úradom EPSO

Používateľské konto EPSO by ste si mali kontrolovať
  aspoň dvakrát za týždeň
  , aby ste mohli sledovať svoj postup počas výberového konania. Ak vám v tom bráni technický problém zo strany úradu EPSO, musíte to úradu EPSO bezodkladne oznámiť, a to výhradne cez webovú stránku EPSO (https://epso.europa.eu/help_sk).

Úrad EPSO si vyhradzuje právo odmietnuť poskytnutie informácií, ktoré sú už jasne uvedené v oznámení o výberovom konaní, v prílohách k oznámeniu alebo na webovom sídle úradu EPSO vrátane „často kladených otázok“.

Vo všetkej korešpondencii súvisiacej s prihláškou uveďte svoje
  meno
  (ako je uvedené v používateľskom konte EPSO),
  číslo prihlášky
  a 
  referenčné číslo výberového konania
  .

Úrad EPSO si vyhradzuje právo ukončiť akúkoľvek nevhodnú (t. j. opakujúcu sa, urážlivú a/alebo bezpredmetnú) korešpondenciu.

3.2.   Prístup k informáciám

Uchádzačom sú vzhľadom na povinnosť uviesť dôvody priznané osobitné práva na prístup k určitým informáciám, ktoré sa ich osobne dotýkajú, aby sa im umožnilo podať odvolanie proti rozhodnutiu o zamietnutí.

Táto povinnosť uviesť dôvody musí zohľadňovať požiadavku na dôvernosť rokovaní výberovej komisie, aby sa zabezpečila nezávislosť výberových komisií a objektívnosť výberu. Vzhľadom na dôvernosť sa preto postoje, ktoré členovia výberových komisií zaujali k jednotlivcom, ani porovnávacie hodnotenia uchádzačov nemôžu zverejniť.

Tieto práva sa týkajú výhradne uchádzačov verejného výberového konania a z právnych predpisov o prístupe verejnosti k dokumentom im nesmú vyplývať širšie práva ako tie, ktoré sú uvedené v tomto oddiele.

3.2.1.   Automatické zverejňovanie

Po každej fáze organizovanej v rámci daného výberového konania
  automaticky dostanete
  cez svoje používateľské konto EPSO tieto informácie:

| — | testy pozostávajúce z otázok s voliteľnými odpoveďami:
  vaše výsledky a prehľad s vašimi odpoveďami a správnymi odpoveďami podľa čísel/písmen. Prístup k 
  zneniu otázok a odpovedí je výslovne vylúčený
  , |
| --- | --- |

—

testy pozostávajúce z otázok s voliteľnými odpoveďami:
  vaše výsledky a prehľad s vašimi odpoveďami a správnymi odpoveďami podľa čísel/písmen. Prístup k 
  zneniu otázok a odpovedí je výslovne vylúčený
  ,

| — | splnenie podmienok účasti:
  či ste boli prijatí; ak ste neboli prijatí, uvedie sa, ktoré podmienky účasti ste nesplnili, |
| --- | --- |

—

splnenie podmienok účasti:
  či ste boli prijatí; ak ste neboli prijatí, uvedie sa, ktoré podmienky účasti ste nesplnili,

| — | Talent Screener:
  vaše výsledky a prehľad zobrazujúci váhový pomer každej otázky, body udelené za každú odpoveď a celkový počet bodov, |
| --- | --- |

—

Talent Screener:
  vaše výsledky a prehľad zobrazujúci váhový pomer každej otázky, body udelené za každú odpoveď a celkový počet bodov,

| — | predbežné testy:
  vaše výsledky, |
| --- | --- |

—

predbežné testy:
  vaše výsledky,

| — | postupové testy:
  vaše výsledky, ak nepatríte medzi uchádzačov pozvaných do ďalšej fázy, |
| --- | --- |

—

postupové testy:
  vaše výsledky, ak nepatríte medzi uchádzačov pozvaných do ďalšej fázy,

| — | hodnotiace centrum/hodnotiaca fáza:
  ak ste neboli vyradení, váš preukaz schopností, v ktorom sa uvádzajú vaše celkové známky za každú schopnosť a komentár výberovej komisie poskytujúci kvantitatívnu a kvalitatívnu spätnú väzbu o vašom výkone v hodnotiacom centre/hodnotiacej fáze. |
| --- | --- |

—

hodnotiace centrum/hodnotiaca fáza:
  ak ste neboli vyradení, váš preukaz schopností, v ktorom sa uvádzajú vaše celkové známky za každú schopnosť a komentár výberovej komisie poskytujúci kvantitatívnu a kvalitatívnu spätnú väzbu o vašom výkone v hodnotiacom centre/hodnotiacej fáze.

Úrad EPSO spravidla neoznamuje uchádzačom žiadne zdrojové texty ani zadania testov, keďže sú určené na opätovné použitie v budúcich výberových konaniach. Pri určitých testoch však môže výnimočne zverejniť zdrojové texty alebo zadania na svojom webovom sídle, ak:

| — | testy boli dokončené, |
| --- | --- |

—

testy boli dokončené,

| — | výsledky boli stanovené a oznámené uchádzačom a |
| --- | --- |

—

výsledky boli stanovené a oznámené uchádzačom a

| — | zdrojové texty/zadania nie sú určené na opätovné použitie v budúcich výberových konaniach. |
| --- | --- |

—

zdrojové texty/zadania nie sú určené na opätovné použitie v budúcich výberových konaniach.

3.2.2.   Informácie na požiadanie

Môžete požiadať o 
  neopravenú
  kópiu svojich odpovedí v tých písomných testoch, ktorých obsah
  nie je určený na opätovné použitie
  v budúcich výberových konaniach. To výslovne vylučuje prístup k odpovediam z testu „e-tray“ a prípadovej štúdie.

Vaše testy s opravenými odpoveďami a podrobnosti o známkovaní podliehajú požiadavke na dôvernosť rokovaní výberovej komisie a 
  nebudú sa zverejňovať
  .

Úrad EPSO sa usiluje o to, aby uchádzačom sprístupnil čo najviac informácií v súlade s povinnosťou uviesť dôvody, dôverným charakterom rokovaní výberovej komisie a pravidlami o ochrane osobných údajov. Všetky žiadosti o informácie sa budú posudzovať vzhľadom na tieto záväzky.

Všetky žiadosti o informácie treba predložiť cez webovú stránku EPSO (https://epso.europa.eu/help_sk) do 10 kalendárnych dní po zverejnení vašich výsledkov vo vašom používateľskom konte EPSO.

4.   SŤAŽNOSTI A OTÁZKY

4.1.   Technické a organizačné problémy

Ak v ktorejkoľvek fáze výberového konania narazíte na vážny technický alebo organizačný problém,
  informujte o tom úrad EPSO výhradne
  cez webovú stránku EPSO (https://epso.europa.eu/help_sk), aby sme mohli záležitosť vyšetriť a prijať nápravné opatrenia.

Vo všetkej korešpondencii uveďte svoje
  meno
  (ako je uvedené vo vašom používateľskom konte EPSO),
  číslo prihlášky
  a 
  referenčné číslo výberového konania
  .

Ak sa problém vyskytne v testovacom centre
  alebo počas testov na diaľku,

| — | okamžite upozornite personál, ktorý vykonáva dozor, aby sa problém mohol hneď preskúmať. Každopádne požiadajte personál, aby vašu sťažnosť zaznamenal písomne, a |
| --- | --- |

—

okamžite upozornite personál, ktorý vykonáva dozor, aby sa problém mohol hneď preskúmať. Každopádne požiadajte personál, aby vašu sťažnosť zaznamenal písomne, a

| — | obráťte sa na úrad EPSO najneskôr do troch kalendárnych dní po absolvovaní testov cez webovú stránku EPSO (https://epso.europa.eu/help_sk) so stručným opisom problému. |
| --- | --- |

—

obráťte sa na úrad EPSO najneskôr do troch kalendárnych dní po absolvovaní testov cez webovú stránku EPSO (https://epso.europa.eu/help_sk) so stručným opisom problému.

Ak
  sa problémy vyskytnú mimo testovacích centier
  (napr. pri rezervácii termínu testu alebo technické problémy počas testov na diaľku pred tým, než sa spojíte s dozerajúcim pracovníkom), riaďte sa pokynmi vo svojom používateľskom konte EPSO a na webovej stránke EPSO a bezodkladne kontaktujte úrad EPSO cez webovú stránku EPSO (https://epso.europa.eu/help_sk).

Pri problémoch s prihláškou musíte bezodkladne kontaktovať úrad EPSO, a to v každom prípade pred termínom na podanie prihlášky, cez webovú stránku EPSO (https://epso.europa.eu/help_sk). Otázky zaslané menej než päť pracovných dní pred týmto termínom nemusia byť zodpovedané.

4.2.   Postupy vnútorného preskúmania

4.2.1.   Chyba v otázkach s voliteľnými odpoveďami v počítačových testoch

Úrad EPSO a výberové komisie pravidelne a dôkladne preverujú kvalitu databázy otázok s voliteľnými odpoveďami.

Ak sa domnievate, že chyba v jednej alebo vo viacerých otázkach s voliteľnými odpoveďami mohla ovplyvniť vašu schopnosť odpovedať, môžete požiadať, aby otázku (otázky) preskúmala výberová komisia (v rámci postupu pri zrušení otázky).

Výberová komisia môže rozhodnúť o zrušení chybnej otázky a prerozdelení bodov medzi zostávajúce otázky testu. Prerozdelenie sa vykoná iba u tých uchádzačov, ktorí mali túto otázku v teste. Hodnotenie testov, ako je uvedené v príslušných oddieloch tohto oznámenia o výberovom konaní, sa nemení.

Na podávanie sťažností týkajúcich sa otázok s voliteľnými odpoveďami sa vzťahujú tieto ustanovenia:

| — | postup:
  obráťte sa na úrad EPSO
  iba cez webovú stránku EPSO
  (https://epso.europa.eu/help_sk), |
| --- | --- |

—

postup:
  obráťte sa na úrad EPSO
  iba cez webovú stránku EPSO
  (https://epso.europa.eu/help_sk),

| — | lehota:
  do
  3 kalendárnych
  dní odo dňa konania vašich počítačových testov, |
| --- | --- |

—

lehota:
  do
  3 kalendárnych
  dní odo dňa konania vašich počítačových testov,

| — | doplňujúce informácie:
  opíšte, čoho sa otázka týkala (obsah), aby sa dala identifikovať, a čo najzrozumiteľnejšie vysvetlite podstatu údajnej chyby. |
| --- | --- |

—

doplňujúce informácie:
  opíšte, čoho sa otázka týkala (obsah), aby sa dala identifikovať, a čo najzrozumiteľnejšie vysvetlite podstatu údajnej chyby.

Sťažnosti, ktoré boli doručené po uplynutí stanovenej lehoty alebo ktoré jasne neopisujú spornú otázku (sporné otázky) a údajnú chybu, sa nebudú brať do úvahy.

Do úvahy sa nebudú brať predovšetkým sťažnosti poukazujúce iba na údajné problémy s prekladom bez ďalšieho vysvetlenia.

Rovnaký postup preskúmania sa uplatňuje na chyby v teste „e-tray“.

4.2.2.   Žiadosti o preskúmanie

Môžete požiadať o preskúmanie každého
  rozhodnutia
  prijatého výberovou komisiou alebo úradom EPSO, ktorým sa stanovujú vaše výsledky a/alebo určuje, či môžete postúpiť do ďalšej fázy výberového konania alebo či ste z nej vylúčení.

Žiadosti o preskúmanie môžu byť založené na:

| — | vecnej nezrovnalosti v postupe výberového konania a/alebo |
| --- | --- |

—

vecnej nezrovnalosti v postupe výberového konania a/alebo

| — | nerešpektovaní služobného poriadku, oznámenia o výberovom konaní, príloh k oznámeniu a/alebo judikatúry zo strany výberovej komisie alebo úradu EPSO. |
| --- | --- |

—

nerešpektovaní služobného poriadku, oznámenia o výberovom konaní, príloh k oznámeniu a/alebo judikatúry zo strany výberovej komisie alebo úradu EPSO.

Upozorňujeme, že nemáte právo spochybniť platnosť hodnotenia výberovej komisie, pokiaľ ide o kvalitu vášho výkonu počas testu alebo relevantnosť vašej kvalifikácie a odbornej praxe. Toto hodnotenie predstavuje hodnotiaci úsudok výberovej komisie a ak nesúhlasíte s tým, ako hodnotila vaše testy, odbornú prax a/alebo kvalifikáciu, neznamená to, že sa dopustila chyby. Žiadosti o preskúmanie predložené na tomto základe nepovedú k pozitívnemu výsledku.

Na podávanie žiadostí o preskúmanie sa vzťahujú tieto ustanovenia:

| — | postup:
  obráťte sa na úrad EPSO iba cez webovú stránku EPSO (https://epso.europa.eu/help_sk), |
| --- | --- |

—

postup:
  obráťte sa na úrad EPSO iba cez webovú stránku EPSO (https://epso.europa.eu/help_sk),

| — | lehota:
  do
  10 kalendárnych dní
  odo dňa, keď bolo napadnuté rozhodnutie uverejnené vo vašom používateľskom konte EPSO, |
| --- | --- |

—

lehota:
  do
  10 kalendárnych dní
  odo dňa, keď bolo napadnuté rozhodnutie uverejnené vo vašom používateľskom konte EPSO,

| — | doplňujúce informácie:
  jasne uveďte rozhodnutie, ktoré chcete napadnúť a z akých dôvodov. |
| --- | --- |

—

doplňujúce informácie:
  jasne uveďte rozhodnutie, ktoré chcete napadnúť a z akých dôvodov.

Žiadosti, ktoré boli doručené po uplynutí stanovenej lehoty, sa nebudú brať do úvahy.

Do 15 pracovných dní dostanete potvrdenie o prijatí. Útvar, ktorý prijal napadnuté rozhodnutie (výberová komisia alebo úrad EPSO), vašu žiadosť zanalyzuje a prijme k nej rozhodnutie, ktoré dostanete čo najskôr v odôvodnenej odpovedi.

V prípade pozitívneho výsledku budete znovu zaradení do výberového konania do tej fázy, v ktorej ste boli vylúčení,
  bez ohľadu na to, ako ďaleko medzičasom výberové konanie pokročilo.

4.3.   Iné prostriedky napadnutia rozhodnutí

4.3.1.   Administratívne sťažnosti

Ako uchádzač vo verejnom výberovom konaní máte právo obrátiť sa s administratívnou sťažnosťou na riaditeľa úradu EPSO v jeho úlohe menovacieho orgánu.

Môžete podať sťažnosť proti rozhodnutiu alebo absencii rozhodnutia, ktoré priamo a bezprostredne ovplyvňuje vaše právne postavenie uchádzača, iba v prípade zjavného porušenia pravidiel platných pre výberové konania.
  Riaditeľ úradu EPSO nemôže zrušiť hodnotiaci úsudok výberovej komisie
  (pozri oddiel 4.2.2).

Na podávanie administratívnych sťažností sa vzťahujú tieto ustanovenia:

| — | postup:
  obráťte sa na úrad EPSO iba cez webovú stránku EPSO (https://epso.europa.eu/help_sk), |
| --- | --- |

—

postup:
  obráťte sa na úrad EPSO iba cez webovú stránku EPSO (https://epso.europa.eu/help_sk),

| — | lehota:
  do
  troch mesiacov
  odo dňa oznámenia napadnutého rozhodnutia, alebo odo dňa, keď malo byť rozhodnutie prijaté, |
| --- | --- |

—

lehota:
  do
  troch mesiacov
  odo dňa oznámenia napadnutého rozhodnutia, alebo odo dňa, keď malo byť rozhodnutie prijaté,

| — | doplňujúce informácie:
  jasne uveďte rozhodnutie, ktoré chcete napadnúť a z akých dôvodov. |
| --- | --- |

—

doplňujúce informácie:
  jasne uveďte rozhodnutie, ktoré chcete napadnúť a z akých dôvodov.

Sťažnosti, ktoré boli doručené po uplynutí stanovenej lehoty, sa nebudú brať do úvahy.

4.3.2.   Súdne odvolania

Ako uchádzač vo verejnom výberovom konaní máte právo podať odvolanie na Všeobecný súd v súlade s článkom 270 Zmluvy o fungovaní Európskej únie a článkom 91 služobného poriadku.

Upozorňujeme vás, že odvolania proti rozhodnutiam, ktoré prijíma úrad EPSO, a nie výberová komisia, sú pred Všeobecným súdom prípustné len vtedy, ak im predchádzala administratívna sťažnosť podaná podľa článku 90 ods. 2 služobného poriadku (pozri oddiel 4.3.1). Ide konkrétne o rozhodnutia týkajúce sa splnenia všeobecných podmienok účasti, ktoré prijíma úrad EPSO, a nie výberová komisia.

Na súdne odvolania sa vzťahujú tieto ustanovenia:

| — | postup:
  navštívte webové sídlo Všeobecného súdu (https://curia.europa.eu/jcms/). |
| --- | --- |

—

postup:
  navštívte webové sídlo Všeobecného súdu (https://curia.europa.eu/jcms/).

4.3.3.   Európsky ombudsman

Všetci občania EÚ a osoby s pobytom v EÚ môžu podať sťažnosť európskemu ombudsmanovi.

Predtým ako podáte sťažnosť ombudsmanovi, musíte sa najprv náležitými administratívnymi postupmi obrátiť na príslušné inštitúcie a subjekty
  (pozri oddiely 4.1 – 4.3).

Podaním sťažnosti ombudsmanovi sa nepredĺžia lehoty na podanie administratívnych sťažností alebo súdnych odvolaní.

Na podávanie sťažností ombudsmanovi sa vzťahujú tieto ustanovenia:

| — | postup:
  navštívte webové sídlo európskeho ombudsmana (https://www.ombudsman.europa.eu/). |
| --- | --- |

—

postup:
  navštívte webové sídlo európskeho ombudsmana (https://www.ombudsman.europa.eu/).

4.4.   Vyradenie z výberového konania

V ktorejkoľvek fáze výberového konania môžete byť vyradení, ak úrad EPSO zistí niektorú z týchto skutočností:

| — | vytvorili ste si viac ako jedno používateľské konto EPSO, |
| --- | --- |

—

vytvorili ste si viac ako jedno používateľské konto EPSO,

| — | prihlásili ste sa do odborov alebo profilov, ktoré sú nezlučiteľné, |
| --- | --- |

—

prihlásili ste sa do odborov alebo profilov, ktoré sú nezlučiteľné,

| — | nespĺňate všetky podmienky účasti na výberovom konaní, |
| --- | --- |

—

nespĺňate všetky podmienky účasti na výberovom konaní,

| — | urobili ste nepravdivé vyhlásenia alebo vyhlásenia nepodložené primeranými dokladmi, |
| --- | --- |

—

urobili ste nepravdivé vyhlásenia alebo vyhlásenia nepodložené primeranými dokladmi,

| — | nedodržali ste podmienky testov organizovaných na diaľku, |
| --- | --- |

—

nedodržali ste podmienky testov organizovaných na diaľku,

| — | nezarezervovali ste si termín testu alebo testov alebo ste sa na teste či testoch nezúčastnili, |
| --- | --- |

—

nezarezervovali ste si termín testu alebo testov alebo ste sa na teste či testoch nezúčastnili,

| — | pri testoch ste podvádzali, |
| --- | --- |

—

pri testoch ste podvádzali,

| — | v prihláške ste nenahlásili jazyky požadované v tomto oznámení o výberovom konaní alebo ste nenahlásili minimálnu úroveň požadovanú pre uvedené jazyky, |
| --- | --- |

—

v prihláške ste nenahlásili jazyky požadované v tomto oznámení o výberovom konaní alebo ste nenahlásili minimálnu úroveň požadovanú pre uvedené jazyky,

| — | pokúsili ste sa nedovoleným spôsobom skontaktovať s členom výberovej komisie, |
| --- | --- |

—

pokúsili ste sa nedovoleným spôsobom skontaktovať s členom výberovej komisie,

| — | neinformovali ste úrad EPSO o možnom konflikte záujmov s členom výberovej komisie, |
| --- | --- |

—

neinformovali ste úrad EPSO o možnom konflikte záujmov s členom výberovej komisie,

| — | prihlášku ste podali v inom jazyku, ako je jazyk uvedený v tomto oznámení o výberovom konaní (použitie iného jazyka môže byť prípustné v prípade vlastných mien; oficiálnych titulov a názvov povolaní, ako sú uvedené v dokladoch; alebo v prípade názvov diplomov), a/alebo |
| --- | --- |

—

prihlášku ste podali v inom jazyku, ako je jazyk uvedený v tomto oznámení o výberovom konaní (použitie iného jazyka môže byť prípustné v prípade vlastných mien; oficiálnych titulov a názvov povolaní, ako sú uvedené v dokladoch; alebo v prípade názvov diplomov), a/alebo

| — | podpísali ste či označili rozlišovacím znakom anonymne opravované písomné alebo praktické testy. |
| --- | --- |

—

podpísali ste či označili rozlišovacím znakom anonymne opravované písomné alebo praktické testy.

Ak ste si predtým nevyskúšali pripojiteľnosť a neskôr sa zúčastnili na diaľkových testoch a stretli sa s technickými problémami, úrad EPSO si vyhradzuje právo nepreložiť váš test na iný termín.

Uchádzači o prijatie do zamestnania v inštitúciách EÚ musia preukazovať maximálnu bezúhonnosť. Každý podvod alebo pokus o podvod môže viesť k sankciám a ohroziť vašu účasť na budúcich výberových konaniach.

5.   BEZPEČNOSTNÁ PREVIERKA NA PRIJATIE DO ZAMESTNANIA V EURÓPSKEJ KOMISII

V súlade s článkom 10 ods. 2 rozhodnutia Komisie (EÚ, Euratom) 2015/444 (1) musia mať všetci zamestnanci Európskej komisie, ktorí manipulujú s citlivými a utajovanými skutočnosťami, ktoré si vyžadujú vysoký stupeň dôvernosti („utajované skutočnosti EÚ“), bezpečnostné oprávnenie pre príslušný stupeň dôvernosti („EU SECRET“).

Uchádzači, ktorí uspeli vo výberovom konaní, preto môžu byť pred prijatím na určité pracovné miesta v Európskej komisii požiadaní, aby sa podrobili postupu bezpečnostnej previerky stanovenému v uvedenom rozhodnutí. Takáto požiadavka bude jasne uvedená v oznámení o príslušnom voľnom pracovnom mieste. Úspešní uchádzači musia byť ochotní podrobiť sa postupu bezpečnostnej previerky, ktorý vykonáva príslušný orgán členského štátu, ktorého sú štátnymi príslušníkmi. Uchádzačom sa odporúča, aby sa pred podaním prihlášky do tohto výberového konania informovali o postupe bezpečnostnej previerky.

6.   OCHRANA OSOBNÝCH ÚDAJOV

Vaše osobné údaje sa spracúvajú v súlade s nariadením Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 2018/1725 (2).

Pozri aj osobitné vyhlásenie o ochrane osobných údajov v rámci verejného výberového konania (3).

Koniec PRÍLOHY IV, kliknutím sem sa vrátite k hlavnému textu.

---

(1)  Rozhodnutie Komisie (EÚ, Euratom) 2015/444 z 13. marca 2015 o bezpečnostných predpisoch na ochranu utajovaných skutočností EÚ (Ú. v. EÚ L 72, 17.3.2015, s. 53).

(2)  Nariadenie Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 2018/1725 z 23. októbra 2018 o ochrane fyzických osôb pri spracúvaní osobných údajov inštitúciami, orgánmi, úradmi a agentúrami Únie a o voľnom pohybe takýchto údajov, ktorým sa zrušuje nariadenie (ES) č. 45/2001 a rozhodnutie č. 1247/2002/ES (Ú. v. EÚ L 295, 21.11.2018, s. 39).

(3)  https://epso.europa.eu/content/specific-privacy-statement-personal-data-protection-within-framework-open-competition_sk.

---