# Официален вестник C 111A/8 ма

| | ISSN 1977-0855 |
| --- | --- |
| Официален вестник
  на Европейския съюз | C 111A |
| | |
| Издание на български език | Информация и известия | Година 658 март 2022 г. |

ISSN 1977-0855

Официален вестник

на Европейския съюз

C 111A

Издание на български език

Информация и известия

Година 658 март 2022 г.

---

| Съдържание | Страница |
| --- | --- |
| | V   Становища |
| | АДМИНИСТРАТИВНИ ПРОЦЕДУРИ |
| | Европейска служба за подбор на персонал (EPSO) |
| 2022/C 111 A/01 | Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AST-SC/10/20 — Секретари (SC 1/SC 2) ( ОВ C 211 A, 25.6.2020 г. ) | 1 |
| 2022/C 111 A/02 | Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AST/148/21 — Коректори/езикови редактори (AST 3) за следните езици: гръцки (EL), испански (ES), естонски (ET), ирландски (GA), италиански (IT) и португалски (PT) ( ОВ C 58 A, 18.2.2021 г. ) | 2 |
| 2022/C 111 A/03 | Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/381/20 — Администратори (AD 5) в областта на европейското право ( ОВ C 250 A, 30.7.2020 г. ) | 4 |
| 2022/C 111 A/04 | Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/382/20 — Администратори (AD 5/AD 7) в областта на външните отношения ( ОВ C 300 A, 10.9.2020 г. ) | 5 |
| 2022/C 111 A/05 | Обявление за изменение на допълнението към Обявлението за конкурс на общо основание — EPSO/AD/382/20 — Администратори (AD 5/AD 7) в областта на външните отношения ( ОВ C 300 A, 10.9.2020 г. ) ( ОВ C 444 A, 22.12.2020 г. ) | 6 |
| 2022/C 111 A/06 | Обявление за изменение на Обявление за конкурси на общо основание — EPSO/AD/383/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с български език (BG) — EPSO/AD/384/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с чешки език (CS) — EPSO/AD/385/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с френски език (FR) — EPSO/AD/386/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с ирландски език (GA) — EPSO/AD/387/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с унгарски език (HU) — EPSO/AD/388/21 — Юрист-лингвисти (AD 7) с полски език (PL) ( ОВ C 22 A, 21.1.2021 г. ) | 7 |
| 2022/C 111 A/07 | Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/389/21 — Администратори (AD 6) в областта на устойчивото селско стопанство и развитието на селските райони ( ОВ C 39 A, 4.2.2021 г. ) | 9 |
| 2022/C 111 A/08 | Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/390/21 — Администратори (AD 6) в областта на политиката за химикалите ( ОВ C 82 A, 11.3.2021 г. ) | 10 |
| 2022/C 111 A/09 | Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/391/21 — Експерти в областта на техническата подкрепа за структурните реформи на държавите членки и експерти в областта на достиженията на правото от Шенген (AD 7) ( ОВ C 120 A, 8.4.2021 г. ) | 11 |
| 2022/C 111 A/10 | Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/392/21 — Администратори (AD 7) в областта на здравеопазването и безопасността на храните — 1. Изготвяне на политики и законодателство в областта на здравеопазването — 2. Изготвяне на политики и законодателство в областта на безопасността на храните — 3. Одитиране, инспекция и оценяване в областта на здравеопазването и безопасността на храните ( ОВ C 193 A, 20.5.2021 г. ) | 12 |

Съдържание

Страница

V   Становища

АДМИНИСТРАТИВНИ ПРОЦЕДУРИ

Европейска служба за подбор на персонал (EPSO)

2022/C 111 A/01

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AST-SC/10/20 — Секретари (SC 1/SC 2) ( ОВ C 211 A, 25.6.2020 г. )

( ОВ C 211 A, 25.6.2020 г. )

1

2022/C 111 A/02

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AST/148/21 — Коректори/езикови редактори (AST 3) за следните езици: гръцки (EL), испански (ES), естонски (ET), ирландски (GA), италиански (IT) и португалски (PT) ( ОВ C 58 A, 18.2.2021 г. )

( ОВ C 58 A, 18.2.2021 г. )

2

2022/C 111 A/03

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/381/20 — Администратори (AD 5) в областта на европейското право ( ОВ C 250 A, 30.7.2020 г. )

( ОВ C 250 A, 30.7.2020 г. )

4

2022/C 111 A/04

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/382/20 — Администратори (AD 5/AD 7) в областта на външните отношения ( ОВ C 300 A, 10.9.2020 г. )

( ОВ C 300 A, 10.9.2020 г. )

5

2022/C 111 A/05

Обявление за изменение на допълнението към Обявлението за конкурс на общо основание — EPSO/AD/382/20 — Администратори (AD 5/AD 7) в областта на външните отношения ( ОВ C 300 A, 10.9.2020 г. ) ( ОВ C 444 A, 22.12.2020 г. )

( ОВ C 444 A, 22.12.2020 г. )

6

2022/C 111 A/06

Обявление за изменение на Обявление за конкурси на общо основание — EPSO/AD/383/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с български език (BG) — EPSO/AD/384/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с чешки език (CS) — EPSO/AD/385/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с френски език (FR) — EPSO/AD/386/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с ирландски език (GA) — EPSO/AD/387/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с унгарски език (HU) — EPSO/AD/388/21 — Юрист-лингвисти (AD 7) с полски език (PL) ( ОВ C 22 A, 21.1.2021 г. )

( ОВ C 22 A, 21.1.2021 г. )

7

2022/C 111 A/07

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/389/21 — Администратори (AD 6) в областта на устойчивото селско стопанство и развитието на селските райони ( ОВ C 39 A, 4.2.2021 г. )

( ОВ C 39 A, 4.2.2021 г. )

9

2022/C 111 A/08

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/390/21 — Администратори (AD 6) в областта на политиката за химикалите ( ОВ C 82 A, 11.3.2021 г. )

( ОВ C 82 A, 11.3.2021 г. )

10

2022/C 111 A/09

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/391/21 — Експерти в областта на техническата подкрепа за структурните реформи на държавите членки и експерти в областта на достиженията на правото от Шенген (AD 7) ( ОВ C 120 A, 8.4.2021 г. )

( ОВ C 120 A, 8.4.2021 г. )

11

2022/C 111 A/10

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/392/21 — Администратори (AD 7) в областта на здравеопазването и безопасността на храните — 1. Изготвяне на политики и законодателство в областта на здравеопазването — 2. Изготвяне на политики и законодателство в областта на безопасността на храните — 3. Одитиране, инспекция и оценяване в областта на здравеопазването и безопасността на храните ( ОВ C 193 A, 20.5.2021 г. )

( ОВ C 193 A, 20.5.2021 г. )

12

---

| BG | |
| --- | --- |

BG

---

V Становища

АДМИНИСТРАТИВНИ ПРОЦЕДУРИ

Европейска служба за подбор на персонал (EPSO)

| 8.3.2022 | BG | Официален вестник на Европейския съюз | CA 111/1 |
| --- | --- | --- | --- |

8.3.2022

BG

Официален вестник на Европейския съюз

CA 111/1

---

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AST-SC/10/20 — Секретари (SC 1/SC 2)

(
  Официален вестник на Европейския съюз C 211 A от 25 юни 2020 г.
  )

(2022/C 111 A/01)

На страница 5 раздел „5) Фаза на оценяване“ се чете, както следва:

„5)   
  Фаза на оценяване

Броят на кандидатите, които ще получат покана за участие в тази фаза, ще бъде
  най-много 2 пъти
  изискваният брой на издържалите кандидати за всяка степен. Ако според данните, които сте предоставили в своя електронен формуляр за кандидатстване, отговаряте на условията за допустимост и ако имате един от
  най-високите общи резултати
  на теста за умения за работа с Microsoft Office Word, ще бъдете поканен да участвате във фазата на оценяване.

По време на фазата на оценяване се проверяват седем общи компетенции (за всяка от които максималният брой точки е 10) и свързаните с областта компетенции, изисквани за конкурса, като за целта се използват
  два теста
  на посочения от Вас език 2, както е описано в следните матрици:

| Компетенция | Тестове |
| --- | --- |
| 1. | Анализ и разрешаване на проблеми |

Компетенция

Тестове

1.

Анализ и разрешаване на проблеми

Свързано с областта интервю

| 2. | Комуникация |
| --- | --- |

2.

Комуникация

Свързано с областта интервю

| 3. | Постигане на качество и резултати |
| --- | --- |

3.

Постигане на качество и резултати

Ролево упражнение

| 4. | Учене и развитие |
| --- | --- |

4.

Учене и развитие

Ролево упражнение

| 5. | Определяне на приоритети и организиране |
| --- | --- |

5.

Определяне на приоритети и организиране

Ролево упражнение

| 6. | Издръжливост |
| --- | --- |

6.

Издръжливост

Свързано с областта интервю

| 7. | Работа с други хора |
| --- | --- |

7.

Работа с други хора

Ролево упражнение

Изискван минимум: 35 от 70 точки общо

| Компетенция | Тест | Изискван минимум |
| --- | --- | --- |
| Свързани с областта компетенции | Свързано с областта интервю | 35 от 70 точки |

Компетенция

Тест

Изискван минимум

Свързани с областта компетенции

Свързано с областта интервю

35 от 70 точки

Освен ако не получат други указания, кандидатите трябва да качат в своя EPSO профил сканирани копия на удостоверителните документи, подкрепящи посоченото в техния формуляр за кандидатстване. EPSO ще предостави допълнителни подробности и инструкции.“

---

| 8.3.2022 | BG | Официален вестник на Европейския съюз | CA 111/2 |
| --- | --- | --- | --- |

8.3.2022

BG

Официален вестник на Европейския съюз

CA 111/2

---

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AST/148/21 — Коректори/езикови редактори (AST 3) за следните езици: гръцки (EL), испански (ES), естонски (ET), ирландски (GA), италиански (IT) и португалски (PT)

(
  Официален вестник на Европейския съюз C 58 A от 18 февруари 2021 г.
  )

(2022/C 111 A/02)

На страница 5 раздел „5) Център за оценяване“ се чете, както следва:

„5)   
  Център за оценяване

Броят на кандидатите, които ще получат покана за участие в този етап на конкурса, ще бъде
  не повече от 3 пъти
  изискваният брой на издържалите конкурса кандидати за всеки език. Ако според данните, които сте предоставили в своя електронен формуляр за кандидатстване, отговаряте на условията за допустимост и ако имате един от
  най-високите общи резултати
  на подбора по квалификации, ще бъдете поканен да се явите на тестове в рамките на център за оценяване (онлайн или лично) на посочените от Вас
  език 1 и език 2
  , които ще се проведат в продължение на един или няколко дни. Имайте предвид, че тестът, свързан с областта на конкурса, може да бъде организиран в един от акредитираните центрове на EPSO или дистанционно. Допълнителни подробности и инструкции ще бъдат включени в писмото за покана.

Ако
  не са били организирани предварително
  посочените в точка 2 тестове с въпроси с избор между няколко отговора, които се провеждат на компютър, ще положите тези тестове заедно с тестовете в рамките на центъра за оценяване в един от акредитираните центрове на EPSO или дистанционно. Тестовете с въпроси с избор между няколко отговора са елиминаторни и резултатите от тях не се прибавят към резултатите от останалите тестове в рамките на центъра за оценяване при изчисляването на общия резултат.

Освен ако не Ви бъдат дадени други указания, трябва да качите сканирани копия на удостоверителните си документи в своя EPSO профил. Допълнителни подробности и инструкции ще бъдат включени в писмото за покана.

При тестовете в рамките на центъра за оценяване ще се оценяват седем общи компетенции и свързаните с областта компетенции, изисквани за конкурса, като за целта ще се използват
  три теста
  , както е описано в матриците по-долу:

| Компетенция | Тестове | Език |
| --- | --- | --- |
| 1. | Анализ и разрешаване на проблеми |

Компетенция

Тестове

Език

1.

Анализ и разрешаване на проблеми

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

Език 2

| 2. | Комуникация |
| --- | --- |

2.

Комуникация

Интервю относно общите компетенции

Език 2

| 3. | Постигане на качество и резултати |
| --- | --- |

3.

Постигане на качество и резултати

Интервю относно общите компетенции

Език 2

| 4. | Учене и развитие |
| --- | --- |

4.

Учене и развитие

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

Език 2

| 5. | Определяне на приоритети и организиране |
| --- | --- |

5.

Определяне на приоритети и организиране

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

Език 2

| 6. | Издръжливост |
| --- | --- |

6.

Издръжливост

Интервю относно общите компетенции

Език 2

| 7. | Работа с други хора |
| --- | --- |

7.

Работа с други хора

Интервю относно общите компетенции

Език 2

За всяка обща компетенция се дават между 1 и 10 точки. Няма изискван минимум за всяка отделна компетенция, но трябва да получите общо най-малко 35 от 70 точки.

| Компетенция | Тест | Езици | Изискван минимум |
| --- | --- | --- | --- |
| Свързани с областта компетенции | Коректура и поправяне на текст на език 1.
  Първата част от теста ще се проведе, като се извършва съпоставяне
  с
  изходния текст на език 2, а втората част на теста —
  без
  съпоставяне с изходния текст на език 2.
  Коректурата ще обхваща както езиковите аспекти (граматика, правопис и пунктуация), така и типографските елементи. Кандидатите трябва да обосноват направените корекции. (2 часа и 30 минути) | Език 1 и език 2 | 30 от 50 точки за всяка част“ |

Компетенция

Тест

Езици

Изискван минимум

Свързани с областта компетенции

Коректура и поправяне на текст на език 1.

Първата част от теста ще се проведе, като се извършва съпоставяне
  с
  изходния текст на език 2, а втората част на теста —
  без
  съпоставяне с изходния текст на език 2.

Коректурата ще обхваща както езиковите аспекти (граматика, правопис и пунктуация), така и типографските елементи. Кандидатите трябва да обосноват направените корекции. (2 часа и 30 минути)

Език 1 и език 2

30 от 50 точки за всяка част“

---

| 8.3.2022 | BG | Официален вестник на Европейския съюз | CA 111/4 |
| --- | --- | --- | --- |

8.3.2022

BG

Официален вестник на Европейския съюз

CA 111/4

---

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/381/20 — Администратори (AD 5) в областта на европейското право

(
  Официален вестник на Европейския съюз C 250 A от 30 юли 2020 г.
  )

(2022/C 111 A/03)

На страница 4 раздел „5) Център за оценяване“ се чете, както следва:

„5)   
  Център за оценяване

Броят на кандидатите, които ще получат покана за участие в центъра за оценяване, ще бъде
  не повече от 3 пъти
  изискваният брой на издържалите конкурса кандидати. Ако според данните, които сте предоставили в своя електронен формуляр за кандидатстване, отговаряте на условията за допустимост и ако имате един от
  най-високите резултати
  на теста с въпроси в областта на конкурса с избор между няколко отговора, ще бъдете поканен да участвате в този етап на конкурса.

При тестовете в рамките на центъра за оценяване ще се оценяват осем общи компетенции и свързаните с областта компетенции за този конкурс, като за целта ще се използват
  три теста
  , провеждани на избрания от Вас език 2, както е описано в матриците по-долу:

| Компетенция | Тестове |
| --- | --- |
| 1. | Анализ и разрешаване на проблеми |

Компетенция

Тестове

1.

Анализ и разрешаване на проблеми

Устна презентация

| 2. | Комуникация |
| --- | --- |

2.

Комуникация

Устна презентация

| 3. | Постигане на качество и резултати |
| --- | --- |

3.

Постигане на качество и резултати

Устна презентация

| 4. | Учене и развитие |
| --- | --- |

4.

Учене и развитие

Интервю относно общите компетенции

| 5. | Определяне на приоритети и организиране |
| --- | --- |

5.

Определяне на приоритети и организиране

Устна презентация

| 6. | Издръжливост |
| --- | --- |

6.

Издръжливост

Устна презентация

| 7. | Работа с други хора |
| --- | --- |

7.

Работа с други хора

Интервю относно общите компетенции

| 8. | Ръководни умения |
| --- | --- |

8.

Ръководни умения

Интервю относно общите компетенции

За всяка обща компетенция се дават между 1 и 10 точки. Няма изискван минимум за всяка отделна компетенция, но трябва да получите общо най-малко 40 от 80 точки.

| Компетенция | Тест | Изискван минимум |
| --- | --- | --- |
| Свързани с областта компетенции | Свързан с областта писмен тест | 50 от 100 точки |

Компетенция

Тест

Изискван минимум

Свързани с областта компетенции

Свързан с областта писмен тест

50 от 100 точки

Освен ако не получат други указания, кандидатите трябва да качат в своя EPSO профил сканирани копия на удостоверителните документи, подкрепящи посоченото в техния формуляр за кандидатстване. EPSO ще предостави допълнителни подробности и инструкции.“

---

| 8.3.2022 | BG | Официален вестник на Европейския съюз | CA 111/5 |
| --- | --- | --- | --- |

8.3.2022

BG

Официален вестник на Европейския съюз

CA 111/5

---

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/382/20 — Администратори (AD 5/AD 7) в областта на външните отношения

(
  Официален вестник на Европейския съюз C 300 A от 10 септември 2020 г.
  )

(2022/C 111 A/04)

На страница 5 раздел „5) Център за оценяване“ се чете, както следва:

„5)   
  Център за оценяване

Броят на кандидатите, които ще получат покана за участие в тази фаза, ще бъде
  най-много 3 пъти
  изискваният брой на издържалите кандидати за всяка степен. Ако според данните, които сте предоставили в своя електронен формуляр за кандидатстване, отговаряте на условията за допустимост и ако имате един от
  най-високите общи резултати
  на подбора по квалификации, ще бъдете поканен да се явите на тестове в рамките на центъра за оценяване.

При тестовете в рамките на центъра за оценяване ще се оценяват осем общи компетенции и свързаните с областта компетенции, изисквани за този конкурс, като за целта ще се използват
  четири теста
  , провеждани на избрания от Вас език 2, както е описано в матриците по-долу:

| Компетенция | Тестове |
| --- | --- |
| 1. | Анализ и разрешаване на проблеми |

Компетенция

Тестове

1.

Анализ и разрешаване на проблеми

Работа по казус

| 2. | Комуникация |
| --- | --- |

2.

Комуникация

Работа по казус

| 3. | Постигане на качество и резултати |
| --- | --- |

3.

Постигане на качество и резултати

Работа по казус

| 4. | Учене и развитие |
| --- | --- |

4.

Учене и развитие

Интервю относно общите компетенции

| 5. | Определяне на приоритети и организиране |
| --- | --- |

5.

Определяне на приоритети и организиране

Работа по казус

| 6. | Издръжливост |
| --- | --- |

6.

Издръжливост

Интервю относно общите компетенции

| 7. | Работа с други хора |
| --- | --- |

7.

Работа с други хора

Интервю относно общите компетенции

| 8. | Ръководни умения |
| --- | --- |

8.

Ръководни умения

Интервю относно общите компетенции

За всяка обща компетенция се дават между 1 и 10 точки. Няма изискван минимум за всяка отделна компетенция, но трябва да получите общо най-малко 40 от 80 точки.

| Компетенция | Тест | Изискван минимум |
| --- | --- | --- |
| Свързани с областта компетенции | Свързано с областта интервю | 25 от 50 точки |
| Свързан с областта писмен тест | 25 от 50 точки |

Компетенция

Тест

Изискван минимум

Свързани с областта компетенции

Свързано с областта интервю

25 от 50 точки

Свързан с областта писмен тест

25 от 50 точки

Освен ако не получат други указания, кандидатите трябва да качат в своя EPSO профил сканирани копия на удостоверителните документи, подкрепящи посоченото в техния формуляр за кандидатстване. EPSO ще предостави допълнителни подробности и инструкции.“

---

| 8.3.2022 | BG | Официален вестник на Европейския съюз | CA 111/6 |
| --- | --- | --- | --- |

8.3.2022

BG

Официален вестник на Европейския съюз

CA 111/6

---

Обявление за изменение на допълнението към Обявлението за конкурс на общо основание — EPSO/AD/382/20 — Администратори (AD 5/AD 7) в областта на външните отношения (

  ОВ C 300 A, 10.9.2020 г.

  )

(
  Официален вестник на Европейския съюз C 444 A от 22 декември 2020 г.
  )

(2022/C 111 A/05)

На страница 10 точка 6 се заличава.

---

| 8.3.2022 | BG | Официален вестник на Европейския съюз | CA 111/7 |
| --- | --- | --- | --- |

8.3.2022

BG

Официален вестник на Европейския съюз

CA 111/7

---

Обявление за изменение на Обявление за конкурси на общо основание — EPSO/AD/383/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с български език (BG) — EPSO/AD/384/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с чешки език (CS) — EPSO/AD/385/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с френски език (FR) — EPSO/AD/386/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с ирландски език (GA) — EPSO/AD/387/21 — Юрист-лингвисти (AD7) с унгарски език (HU) — EPSO/AD/388/21 — Юрист-лингвисти (AD 7) с полски език (PL)

(
  Официален вестник на Европейския съюз C 22 A от 21 януари 2021 г.
  )

(2022/C 111 A/06)

На страница 4 раздел „5) Център за оценяване“ се чете, както следва:

„5)   
  Център за оценяване

Броят на кандидатите, които ще получат покана за участие в този етап на конкурса, ще бъде
  най-много 4 пъти
  изискваният брой на издържалите кандидати за всеки конкурс. Ако имате един от
  най-високите общи резултати
  на теста по писмен превод, ще бъдете поканен да се явите на посочените от Вас
  езици 1, 2 и 3
  на тестове в рамките на център за оценяване (онлайн или лично), които ще се проведат в продължение на един или няколко дни. Допълнителни подробности и инструкции ще бъдат включени в писмото за покана.

Освен ако не Ви бъдат дадени други указания, трябва да качите сканирани копия на удостоверителните си документи в своя EPSO профил. Допълнителни подробности и инструкции ще бъдат включени в писмото за покана.

При тестовете в рамките на центъра за оценяване ще се оценяват осем общи компетенции и свързаните с областта компетенции, изисквани за всеки конкурс, като за целта ще се използват
  три теста
  .

Общите компетенции ще бъдат оценени чрез интервю относно общите компетенции (на Вашия език 2). Вашите общи компетенции, Вашите свързани с областта компетенции и познанията Ви за правото на Европейския съюз ще бъдат оценени по време на устната презентация (на Вашия език 1) и сесията за въпроси и отговори след това (също на Вашия език 1). На последно място, резюмето, което трябва да изготвите на език 1 въз основа на текст на език 3, ще оцени Вашите компетенции, свързани с областта, на език 3.

Подробна информация можете да намерите в следните матрици:

| Компетенция | Тест | Оценка | Изискван минимум |
| --- | --- | --- | --- |
| 1. | Анализ и разрешаване на проблеми |

Компетенция

Тест

Оценка

Изискван минимум

1.

Анализ и разрешаване на проблеми

Устна презентация

1 от 10 точки

Общ изискван минимум

40 от 80 точки

| 2. | Комуникация |
| --- | --- |

2.

Комуникация

Устна презентация

1 от 10 точки

| 3. | Постигане на качество и резултати |
| --- | --- |

3.

Постигане на качество и резултати

Устна презентация

1 от 10 точки

| 4. | Учене и развитие |
| --- | --- |

4.

Учене и развитие

Интервю относно общите компетенции

1 от 10 точки

| 5. | Определяне на приоритети и организиране |
| --- | --- |

5.

Определяне на приоритети и организиране

Устна презентация

1 от 10 точки

| 6. | Издръжливост |
| --- | --- |

6.

Издръжливост

Устна презентация

1 от 10 точки

| 7. | Работа с други хора |
| --- | --- |

7.

Работа с други хора

Интервю относно общите компетенции

1 от 10 точки

| 8. | Ръководни умения |
| --- | --- |

8.

Ръководни умения

Интервю относно общите компетенции

1 от 10 точки

За всяка обща компетенция се дават между 1и 10 точки. Няма изискван минимум за всяка отделна компетенция, но трябва да получите общо най-малко 40 от 80 точки за всички компетенции заедно.

| Компетенция | Тестове | Изискван минимум |
| --- | --- | --- |
| Свързани с областта компетенции | Устна презентация | 20 от 40 точки |
| Резюме на език 1 на текст, съставен на език 3 (без речник) | 30 от 60 точки“ |

Компетенция

Тестове

Изискван минимум

Свързани с областта компетенции

Устна презентация

20 от 40 точки

Резюме на език 1 на текст, съставен на език 3 (без речник)

30 от 60 точки“

---

| 8.3.2022 | BG | Официален вестник на Европейския съюз | CA 111/9 |
| --- | --- | --- | --- |

8.3.2022

BG

Официален вестник на Европейския съюз

CA 111/9

---

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/389/21 — Администратори (AD 6) в областта на устойчивото селско стопанство и развитието на селските райони

(
  Официален вестник на Европейския съюз C 39 A от 4 февруари 2021 г.
  )

(2022/C 111 A/07)

На страница 5 раздел „5) Център за оценяване“ се чете, както следва:

„5)   
  Център за оценяване

Броят на кандидатите, които ще получат покана за участие в този етап на конкурса, ще бъде
  не повече от 3 пъти
  изискваният брой на издържалите конкурса кандидати. Ако според данните, които сте предоставили в своя електронен формуляр за кандидатстване, отговаряте на условията за допустимост и ако имате един от
  най-високите общи резултати
  при подбора по квалификации, ще бъдете поканен да се явите на посочения от Вас
  език 2
  на тестове в рамките на центъра за оценяване (онлайн или лично), които ще се проведат в продължение на един или няколко дни. Моля, имайте предвид, че работата по казус и писменият изпит в тази област могат да бъдат организирани в един от акредитираните центрове на EPSO или дистанционно. Допълнителни подробности и инструкции ще бъдат включени в писмото за покана.

Ако
  не са били организирани предварително
  посочените в точка 2 тестове с въпроси с избор между няколко отговора, които се провеждат на компютър, ще положите тези тестове заедно с тестовете в рамките на центъра за оценяване в един от акредитираните центрове на EPSO или дистанционно. Тестовете с въпроси с избор между няколко отговора са елиминаторни и резултатите от тях не се прибавят към резултатите от останалите тестове в рамките на центъра за оценяване при изчисляването на общия резултат.

Освен ако не Ви бъдат дадени други указания, трябва да качите сканирани копия на удостоверителните си документи в своя EPSO профил. Допълнителни подробности и инструкции ще бъдат включени в писмото за покана.

При тестовете в рамките на центъра за оценяване ще се оценяват осем общи компетенции и свързаните с областта компетенции, изисквани за конкурса, като за целта ще се използват
  четири теста
  , както е описано в матриците по-долу:

| Компетенция | Тестове |
| --- | --- |
| 1. | Анализ и разрешаване на проблеми |

Компетенция

Тестове

1.

Анализ и разрешаване на проблеми

Работа по казус

| 2. | Комуникация |
| --- | --- |

2.

Комуникация

Работа по казус

| 3. | Постигане на качество и резултати |
| --- | --- |

3.

Постигане на качество и резултати

Работа по казус

| 4. | Учене и развитие |
| --- | --- |

4.

Учене и развитие

Интервю относно общите компетенции

| 5. | Определяне на приоритети и организиране |
| --- | --- |

5.

Определяне на приоритети и организиране

Работа по казус

| 6. | Издръжливост |
| --- | --- |

6.

Издръжливост

Интервю относно общите компетенции

| 7. | Работа с други хора |
| --- | --- |

7.

Работа с други хора

Интервю относно общите компетенции

| 8. | Ръководни умения |
| --- | --- |

8.

Ръководни умения

Интервю относно общите компетенции

За всяка обща компетенция се дават между 1 и 10 точки. Няма изискван минимум за всяка отделна компетенция, но трябва да получите общо най-малко 40 от 80 точки.

| Компетенция | Тест | Изискван минимум |
| --- | --- | --- |
| Свързани с областта компетенции | Свързано с областта интервю | 25 от 50 точки |
| Свързан с областта писмен тест | 25 от 50 точки“ |

Компетенция

Тест

Изискван минимум

Свързани с областта компетенции

Свързано с областта интервю

25 от 50 точки

Свързан с областта писмен тест

25 от 50 точки“

---

| 8.3.2022 | BG | Официален вестник на Европейския съюз | CA 111/10 |
| --- | --- | --- | --- |

8.3.2022

BG

Официален вестник на Европейския съюз

CA 111/10

---

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/390/21 — Администратори (AD 6) в областта на политиката за химикалите

(
  Официален вестник на Европейския съюз C 82 A от 11 март 2021 г.
  )

(2022/C 111 A/08)

На страница 5 раздел „5) Център за оценяване“ се чете, както следва:

„5)   
  Център за оценяване

Броят на кандидатите, които ще получат покана за участие в този етап на конкурса, ще бъде
  не повече от 3 пъти
  изискваният брой на издържалите конкурса кандидати. Ако според данните, които сте предоставили в своя електронен формуляр за кандидатстване, отговаряте на условията за допустимост и ако имате един от
  най-високите общи резултати
  при подбора по квалификации, ще бъдете поканен да се явите на посочения от Вас
  език 2
  на тестове в рамките на център за оценяване (онлайн или лично), които ще се проведат в продължение на един или няколко дни. Моля, имайте предвид, че писменият тест в областта на конкурса може да бъде организиран в един от акредитираните центрове на EPSO или дистанционно. Допълнителни подробности и инструкции ще бъдат включени в писмото за покана.

Ако
  не са били организирани предварително
  посочените в точка 2 тестове с въпроси с избор между няколко отговора, които се провеждат на компютър, ще положите тези тестове заедно с тестовете в рамките на центъра за оценяване в един от акредитираните центрове на EPSO или дистанционно. Тестовете с въпроси с избор между няколко отговора са елиминаторни и резултатите от тях не се прибавят към резултатите от останалите тестове в рамките на центъра за оценяване при изчисляването на общия резултат.

Освен ако не Ви бъдат дадени други указания, трябва да качите сканирани копия на удостоверителните си документи в своя EPSO профил. Допълнителни подробности и инструкции ще бъдат включени в писмото за покана.

При тестовете в рамките на центъра за оценяване ще се оценяват осем общи компетенции и свързаните с областта компетенции, изисквани за конкурса, като за целта ще се използват
  четири теста
  , както е описано в матриците по-долу:

| Компетенция | Тестове |
| --- | --- |
| 1. | Анализ и разрешаване на проблеми |

Компетенция

Тестове

1.

Анализ и разрешаване на проблеми

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

| 2. | Комуникация |
| --- | --- |

2.

Комуникация

Интервю относно общите компетенции

| 3. | Постигане на качество и резултати |
| --- | --- |

3.

Постигане на качество и резултати

Интервю относно общите компетенции

| 4. | Учене и развитие |
| --- | --- |

4.

Учене и развитие

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

| 5. | Определяне на приоритети и организиране |
| --- | --- |

5.

Определяне на приоритети и организиране

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

| 6. | Издръжливост |
| --- | --- |

6.

Издръжливост

Интервю относно общите компетенции

| 7. | Работа с други хора |
| --- | --- |

7.

Работа с други хора

Интервю относно общите компетенции

| 8. | Ръководни умения |
| --- | --- |

8.

Ръководни умения

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

За всяка обща компетенция се дават между 1 и 10 точки. Няма изискван минимум за всяка отделна компетенция, но трябва да получите общо най-малко 40 от 80 точки.

| Компетенция | Тест | Изискван минимум |
| --- | --- | --- |
| Свързани с областта компетенции | Свързано с областта интервю | 25 от 50 точки |
| Свързан с областта писмен тест | 25 от 50 точки“ |

Компетенция

Тест

Изискван минимум

Свързани с областта компетенции

Свързано с областта интервю

25 от 50 точки

Свързан с областта писмен тест

25 от 50 точки“

---

| 8.3.2022 | BG | Официален вестник на Европейския съюз | CA 111/11 |
| --- | --- | --- | --- |

8.3.2022

BG

Официален вестник на Европейския съюз

CA 111/11

---

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/391/21 — Експерти в областта на техническата подкрепа за структурните реформи на държавите членки и експерти в областта на достиженията на правото от Шенген (AD 7)

(
  Официален вестник на Европейския съюз C 120 A от 08 април 2021 г.
  )

(2022/C 111 A/09)

На страница 6 раздел „5) Център за оценяване“ се чете, както следва:

„5)   
  Център за оценяване

Броят на кандидатите, които ще получат покана за участие в този етап на конкурса, ще бъде
  не повече от 3 пъти
  изискваният брой на издържалите кандидати за всяка област. Ако според данните, които сте предоставили в своя електронен формуляр за кандидатстване, отговаряте на условията за допустимост и ако имате един от
  най-високите общи резултати
  при подбора по квалификации, ще бъдете поканен да се явите на тестове в рамките на център за оценяване (онлайн или лично) на посочения от Вас
  език 2 (английски или френски)
  , които ще се проведат в продължение на един или няколко дни. Моля, имайте предвид, че писменият тест в областта на конкурса може да бъде организиран в един от акредитираните центрове на EPSO или дистанционно. Допълнителни подробности и инструкции ще бъдат включени в писмото за покана.

Ако
  не са били организирани предварително
  посочените в точка 2 тестове с въпроси с избор между няколко отговора, които се провеждат на компютър, ще положите тези тестове заедно с тестовете в рамките на центъра за оценяване в един от акредитираните центрове на EPSO или дистанционно. Тестовете с въпроси с избор между няколко отговора са елиминаторни и резултатите от тях не се прибавят към резултатите от останалите тестове в рамките на центъра за оценяване при изчисляването на общия резултат.

Освен ако не Ви бъдат дадени други указания, трябва да качите сканирани копия на удостоверителните си документи в своя EPSO профил. Допълнителни подробности и инструкции ще бъдат включени в писмото за покана.

При тестовете в рамките на центъра за оценяване ще се оценяват осем общи компетенции и свързаните с областта компетенции, изисквани за конкурса, като за целта ще се използват
  четири теста
  , както е описано в матриците по-долу:

| Компетенция | Тестове |
| --- | --- |
| 1. | Анализ и разрешаване на проблеми |

Компетенция

Тестове

1.

Анализ и разрешаване на проблеми

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

| 2. | Комуникация |
| --- | --- |

2.

Комуникация

Интервю относно общите компетенции

| 3. | Постигане на качество и резултати |
| --- | --- |

3.

Постигане на качество и резултати

Интервю относно общите компетенции

| 4. | Учене и развитие |
| --- | --- |

4.

Учене и развитие

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

| 5. | Определяне на приоритети и организиране |
| --- | --- |

5.

Определяне на приоритети и организиране

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

| 6. | Издръжливост |
| --- | --- |

6.

Издръжливост

Интервю относно общите компетенции

| 7. | Работа с други хора |
| --- | --- |

7.

Работа с други хора

Интервю относно общите компетенции

| 8. | Ръководни умения |
| --- | --- |

8.

Ръководни умения

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

За всяка обща компетенция се дават между 1 и 10 точки. Няма изискван минимум за всяка отделна компетенция, но трябва да получите общо най-малко 40 от 80 точки.

| Компетенция | Тест | Изискван минимум |
| --- | --- | --- |
| Свързани с областта компетенции | Свързано с областта интервю | 25 от 50 точки |
| Свързан с областта писмен тест | 25 от 50 точки“ |

Компетенция

Тест

Изискван минимум

Свързани с областта компетенции

Свързано с областта интервю

25 от 50 точки

Свързан с областта писмен тест

25 от 50 точки“

---

| 8.3.2022 | BG | Официален вестник на Европейския съюз | CA 111/12 |
| --- | --- | --- | --- |

8.3.2022

BG

Официален вестник на Европейския съюз

CA 111/12

---

Обявление за изменение на Обявление за конкурс на общо основание — EPSO/AD/392/21 — Администратори (AD 7) в областта на здравеопазването и безопасността на храните — 1. Изготвяне на политики и законодателство в областта на здравеопазването — 2. Изготвяне на политики и законодателство в областта на безопасността на храните — 3. Одитиране, инспекция и оценяване в областта на здравеопазването и безопасността на храните

(
  Официален вестник на Европейския съюз C 193 A от 20 май 2021 г.
  )

(2022/C 111 A/10)

На страница 7 раздел „5) Център за оценяване“ се чете, както следва:

„5)   
  Център за оценяване

Броят на кандидатите, които ще получат покана за участие в този етап на конкурса, ще бъде
  не повече от 3 пъти
  изискваният брой на издържалите кандидати за всяка област. Ако според данните, които сте предоставили в своя електронен формуляр за кандидатстване, отговаряте на условията за допустимост и ако имате един от
  най-високите общи резултати
  при подбора по квалификации, ще бъдете поканен да се явите на посочения от Вас
  език 2
  на тестове в рамките на център за оценяване (онлайн или лично), които ще се проведат в продължение на един или няколко дни. Имайте предвид, че работата по казус може да бъде организирана в един от акредитираните центрове на EPSO или дистанционно. Допълнителни подробности и инструкции ще бъдат включени в писмото за покана.

Ако
  не са били организирани предварително
  посочените в точка 2 тестове с въпроси с избор между няколко отговора, които се провеждат на компютър, ще положите тези тестове заедно с тестовете в рамките на центъра за оценяване в един от акредитираните центрове на EPSO или дистанционно. Получените от тях резултати не се прибавят към резултатите от останалите тестове в рамките на центъра за оценяване при изчисляването на общия резултат.

Освен ако не Ви бъдат дадени други указания, трябва да качите сканирани копия на удостоверителните си документи в своя EPSO профил. Допълнителни подробности и инструкции ще бъдат включени в писмото за покана.

При тестовете в рамките на центъра за оценяване ще се оценяват осем общи компетенции и свързаните с областта компетенции, изисквани за всяка област на конкурса, като за целта ще се използват
  три теста
  , както е описано в двете матрици по-долу:

| Компетенция | Тестове |
| --- | --- |
| 1. | Анализ и разрешаване на проблеми |

Компетенция

Тестове

1.

Анализ и разрешаване на проблеми

Работа по казус

| 2. | Комуникация |
| --- | --- |

2.

Комуникация

Работа по казус

| 3. | Постигане на качество и резултати |
| --- | --- |

3.

Постигане на качество и резултати

Работа по казус

| 4. | Учене и развитие |
| --- | --- |

4.

Учене и развитие

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

| 5. | Определяне на приоритети и организиране |
| --- | --- |

5.

Определяне на приоритети и организиране

Работа по казус

| 6. | Издръжливост |
| --- | --- |

6.

Издръжливост

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

| 7. | Работа с други хора |
| --- | --- |

7.

Работа с други хора

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

| 8. | Ръководни умения |
| --- | --- |

8.

Ръководни умения

Ситуационно интервю въз основа на компетенциите

За всяка обща компетенция се дават между 1 и 10 точки. Няма изискван минимум за всяка отделна компетенция, но трябва да получите общо най-малко 40 от 80 точки.

| Компетенция | Тест |
| --- | --- |
| Свързани с областта компетенции | Свързано с областта интервю |

Компетенция

Тест

Свързани с областта компетенции

Свързано с областта интервю

Изискван минимум:
  50 от 100 точки.“

---