# Uradni list C 368A/11.

| | ISSN 1977-1045 |
| --- | --- |
| Uradni list
  Evropske unije | C 368A |
| | |
| Slovenska izdaja | Informacije in objave | Letnik 6111. oktober 2018 |

ISSN 1977-1045

Uradni list

Evropske unije

C 368A

Slovenska izdaja

Informacije in objave

Letnik 6111. oktober 2018

---

| Vsebina | Stran |
| --- | --- |
| | V   Objave |
| | UPRAVNI POSTOPKI |
| | Evropski urad za izbor osebja (EPSO) |
| 2018/C 368 A/01 | Razpis javnega natečaja – EPSO/AD/363/18 – Upravni uslužbenci (AD 7) na naslednjih področjih: 1. carine, 2. obdavčenje | 1 |

Vsebina

Stran

V   Objave

UPRAVNI POSTOPKI

Evropski urad za izbor osebja (EPSO)

2018/C 368 A/01

Razpis javnega natečaja – EPSO/AD/363/18 – Upravni uslužbenci (AD 7) na naslednjih področjih: 1. carine, 2. obdavčenje

1

---

| SL | |
| --- | --- |

SL

---

V Objave

UPRAVNI POSTOPKI

Evropski urad za izbor osebja (EPSO)

| 11.10.2018 | SL | Uradni list Evropske unije | CA 368/1 |
| --- | --- | --- | --- |

11.10.2018

SL

Uradni list Evropske unije

CA 368/1

---

RAZPIS JAVNEGA NATEČAJA

EPSO/AD/363/18 – UPRAVNI USLUŽBENCI (AD 7) NA NASLEDNJIH PODROČJIH: 1. CARINE, 2. OBDAVČENJE

(2018/C 368 A/01)

Rok za prijavo: 13. november 2018 do 12. ure (opoldne) po srednjeevropskem času

Evropski urad za izbor osebja (EPSO) organizira javni natečaj, s katerim bo na podlagi kvalifikacij in testov sestavil rezervna seznama uspešnih kandidatov. Ta seznama lahko Evropska komisija, zlasti Generalni direktorat za obdavčenje in carinsko unijo (GD TAXUD), uporabi za zaposlovanje novih javnih uslužbencev na delovna mesta
  „upravnih uslužbencev“
  (funkcionalna skupina AD).

Ta razpis natečaja in njegove priloge so pravno zavezujoči okvir za ta izbirna postopka.

Splošna pravila za javne natečaje so v PRILOGI III.

Želeno število uspešnih kandidatov:

| 1. Carine: 40 | 2. Obdavčenje: 40 |
| --- | --- |

1. Carine: 40

2. Obdavčenje: 40

Ta razpis se nanaša na dve področji.
  Kandidati se lahko prijavijo samo za eno.
  Izbrati ga morajo ob elektronski prijavi. Ko elektronsko prijavo potrdijo, izbire ne morejo več spremeniti.

NALOGE UPRAVNIH USLUŽBENCEV

1.   Carine

Kot strokovni sodelavec v enoti Generalnega direktorata Evropske komisije za obdavčenje in carinsko unijo (GD TAXUD) boste morali biti sposobni takoj začeti opravljati delo, s pomočjo nadrejenih pripravljati dokumente s svojega področja ter na sestankih z državami članicami in drugimi deležniki pojasnjevati/predstavljati stališče Evropske komisije. Svojo enoto boste zastopali na sestankih z drugimi službami Evropske komisije ter odgovarjali na vprašanja javnosti in poslancev Evropskega parlamenta. Poleg tega boste sodelovali pri pripravi informativnih obvestil za zadevnega komisarja, generalnega direktorja ali direktorja. Pripravljali boste zakonodajo, delovne dokumente ali ekonomske analize, odvisno od enote, v kateri boste zaposleni.

Kot inšpektor za lastna sredstva v enoti Generalnega direktorata Evropske komisije za proračun (GD BUDG) boste morali takoj začeti opravljati inšpekcijske preglede in pripravljati poročila o tem, kako države članice izpolnjujejo zahteve Evropske unije glede pravilnega, popolnega in pravočasnega zbiranja tradicionalnih lastnih sredstev, ter po potrebi predlagati popravljalne ukrepe. Ocenjevali boste primerno skrbnost držav članic pri popolnem in pravočasnem zbiranju, določanju in dajanju na voljo tradicionalnih lastnih sredstev.

2.   Obdavčenje

Kot strokovni sodelavec v enoti direktorata za posredno ali neposredno obdavčenje pri GD TAXUD ali v eni od enot za davčno državno pomoč pri Generalnem direktoratu za konkurenco (GD COMP) boste morali biti sposobni takoj začeti opravljati delo, s pomočjo nadrejenih pripravljati dokumente s svojega področja ter na sestankih z državami članicami in drugimi deležniki pojasnjevati/predstavljati stališče Evropske komisije. Svojo enoto boste zastopali na sestankih z drugimi službami Evropske komisije ter odgovarjali na vprašanja javnosti in poslancev Evropskega parlamenta. Poleg tega boste sodelovali pri pripravi informativnih obvestil za zadevnega komisarja, generalnega direktorja ali direktorja. Pripravljali boste zakonodajo, sklepe, delovne dokumente ali ekonomske analize, odvisno od enote, v kateri boste zaposleni.

Več informacij o nalogah, ki jih običajno opravljajo upravni uslužbenci na področju carin/obdavčenja, je v PRILOGI I.

POGOJI ZA PRIPUSTITEV K NATEČAJU

Kandidati morajo ob potrditvi prijave izpolnjevati VSE naslednje pogoje:

1.   
  Splošni pogoji:

| — | uživati vse pravice kot državljani države članice EU, |
| --- | --- |

—

uživati vse pravice kot državljani države članice EU,

| — | imeti izpolnjene vse nacionalne zakonske obveznosti glede služenja vojaškega roka, |
| --- | --- |

—

imeti izpolnjene vse nacionalne zakonske obveznosti glede služenja vojaškega roka,

| — | biti moralno primerni za opravljanje predvidenih nalog. |
| --- | --- |

—

biti moralno primerni za opravljanje predvidenih nalog.

2.   
  Posebni pogoji – jeziki:

Od kandidatov se zahteva znanje
  vsaj dveh uradnih jezikov EU
  , in sicer enega vsaj na stopnji C1 (temeljito znanje) in drugega vsaj na stopnji B2 (zadovoljivo znanje).

Te zahtevane najnižje stopnje se nanašajo na vse jezikovne spretnosti (govorjenje, pisanje ter bralno in slušno razumevanje) iz prijave. Te spretnosti ustrezajo spretnostim iz skupnega evropskega referenčnega okvira za jezike (https://europass.cedefop.europa.eu/sl/resources/european-language-levels-cefr).

V tem razpisu natečaja jeziki pomenijo:

| — | 1. jezik: jezik, ki se uporablja za računalniško podprte teste z vprašanji izbirnega tipa; |
| --- | --- |

—

1. jezik: jezik, ki se uporablja za računalniško podprte teste z vprašanji izbirnega tipa;

| — | 2. jezik: jezik, ki se uporablja za izbor na podlagi kvalifikacij (Talent Screener), teste v ocenjevalnem centru ter komuniciranje med uradom EPSO in kandidati, ki so vložili veljavno prijavo; 2. jezik ne sme biti isti kot 1. jezik. |
| --- | --- |

—

2. jezik: jezik, ki se uporablja za izbor na podlagi kvalifikacij (Talent Screener), teste v ocenjevalnem centru ter komuniciranje med uradom EPSO in kandidati, ki so vložili veljavno prijavo; 2. jezik ne sme biti isti kot 1. jezik.

2. jezik mora biti angleščina ali francoščina.

Uspešni kandidati, ki bodo zaposleni za ti specifični področji, morajo zadovoljivo obvladati (vsaj na stopnji B2) angleščino ali francoščino. Znanje dodatnih jezikov je lahko prednost, vendar večina služb Evropske komisije na področju carin in obdavčenja uporablja angleščino ali francoščino za analitično delo, notranjo komunikacijo in komunikacijo z zunanjimi deležniki, objave in poročila ter zakonodajo in ekonomske analize, navedene v oddelku „Naloge upravnih uslužbencev“ in v Prilogi I, zaradi česar je zadovoljivo znanje angleščine ali francoščine bistvenega pomena. Uspešni kandidat, ki ne bi zadovoljivo obvladal angleščine ali francoščine, zato ne bi bil sposoben takoj začeti opravljati svojega dela.

3.   
  Posebni pogoji – kvalifikacije in delovne izkušnje:

1.   Carine:

| — | raven izobrazbe, ki ustreza zaključenemu in z diplomo potrjenemu
  vsaj štiriletnemu
  visokošolskemu študiju in ki ji sledi
  vsaj 6 let
  delovnih izkušenj v povezavi s predvidenimi nalogami,

  ali |
| --- | --- |

—

raven izobrazbe, ki ustreza zaključenemu in z diplomo potrjenemu
  vsaj štiriletnemu
  visokošolskemu študiju in ki ji sledi
  vsaj 6 let
  delovnih izkušenj v povezavi s predvidenimi nalogami,

ali

| — | raven izobrazbe, ki ustreza zaključenemu in z diplomo potrjenemu
  vsaj triletnemu
  visokošolskemu študiju in ki ji sledi
  vsaj 7 let
  delovnih izkušenj v povezavi s predvidenimi nalogami. |
| --- | --- |

—

raven izobrazbe, ki ustreza zaključenemu in z diplomo potrjenemu
  vsaj triletnemu
  visokošolskemu študiju in ki ji sledi
  vsaj 7 let
  delovnih izkušenj v povezavi s predvidenimi nalogami.

2.   Obdavčenje:

| — | raven izobrazbe, ki ustreza zaključenemu in z diplomo potrjenemu
  vsaj štiriletnemu
  visokošolskemu študiju in ki ji sledi
  vsaj 6 let
  delovnih izkušenj v povezavi s predvidenimi nalogami,

  ali |
| --- | --- |

—

raven izobrazbe, ki ustreza zaključenemu in z diplomo potrjenemu
  vsaj štiriletnemu
  visokošolskemu študiju in ki ji sledi
  vsaj 6 let
  delovnih izkušenj v povezavi s predvidenimi nalogami,

ali

| — | raven izobrazbe, ki ustreza zaključenemu in z diplomo potrjenemu
  vsaj triletnemu
  visokošolskemu študiju in ki ji sledi
  vsaj 7 let
  delovnih izkušenj v povezavi s predvidenimi nalogami. |
| --- | --- |

—

raven izobrazbe, ki ustreza zaključenemu in z diplomo potrjenemu
  vsaj triletnemu
  visokošolskemu študiju in ki ji sledi
  vsaj 7 let
  delovnih izkušenj v povezavi s predvidenimi nalogami.

Primeri minimalnih kvalifikacij so v PRILOGI IV.

IZBIRNI POSTOPEK

1.   
  Postopek prijave

Pri izpolnjevanju prijave morajo kandidati izbrati 1. in 2. jezik. 1. jezik morajo izbrati izmed vseh 24 uradnih jezikov EU, kot 2. jezik pa angleščino ali francoščino. Poleg tega morajo potrditi, da izpolnjujejo pogoje za izbrano področje, ter navesti druge informacije,
  relevantne za izbrano področje natečaja
  (na primer informacije o diplomah in delovnih izkušnjah ter odgovore na vprašanja z zadevnega področja (Talent Screener – „preverjanje dodatnih sposobnosti“)).

Kandidati lahko prijavo izpolnijo v katerem koli od 24 uradnih jezikov EU, razen oddelka
  Talent Screener
  , ki ga
  morajo izpolniti v jeziku, ki so ga izbrali kot 2. jezik
  , in sicer iz naslednjih razlogov: Talent Screener natečajna komisija uporabi za primerjalno oceno in kot referenčni dokument med razgovorom o zadevnem področju v ocenjevalnem centru, uporabi pa se tudi pri zaposlovanju, če kandidat uspešno opravi natečaj. Zato je v interesu službe in kandidatov, da se Talent Screener izpolni v 2. jeziku.

Do celotnih prijav kandidatov bodo dostopale natečajna komisija (med natečajem) in službe za človeške vire evropskih institucij (za namene zaposlovanja uspešnih kandidatov), ki delajo v omejenem številu sporazumevalnih jezikov, kot je pojasnjeno zgoraj.

Kandidati, ki bodo uspešno opravili natečaj in bodo uvrščeni na rezervni seznam, bodo morali službam, ki zaposlujejo, priskrbeti prevod prijave v 2. jezik, tj. angleščino ali francoščino, če prijave niso izpolnili v enem od teh dveh jezikov.

Kandidati s potrditvijo prijave izjavljajo, da izpolnjujejo vse pogoje iz oddelka „Pogoji za pripustitev k natečaju“. Ko kandidati prijavo potrdijo, je ne morejo več spremeniti. Dolžnost kandidatov je, da prijavo izpolnijo in potrdijo
  v roku
  .

2.   
  Računalniško podprti testi z vprašanji izbirnega tipa

Če bo število prijavljenih kandidatov
  preseglo prag
  , ki ga bo za posamezno področje določil direktor urada EPSO v vlogi organa za imenovanja, bodo vsi kandidati, ki so svojo prijavo potrdili v roku, povabljeni na opravljanje računalniško podprtih testov z vprašanji izbirnega tipa v enem od pooblaščenih centrov urada EPSO.

Če kandidati ne dobijo drugačnih navodil,
  morajo rezervirati
  termin za opravljanje testov z vprašanji izbirnega tipa v skladu z navodili urada EPSO. Običajno bodo za opravljanje testov imeli na voljo več datumov na različnih lokacijah. Obdobji, ko lahko rezervirajo termin in opravljajo teste,
  sta omejeni
  .

Če bo število prijavljenih kandidatov
  pod določenim pragom
  , se bodo ti testi opravljali v ocenjevalnem centru (glej točko 5).

Računalniško podprti testi z vprašanji izbirnega tipa bodo organizirani, kot sledi:

| Testi | Jezik | Vprašanja | Trajanje | Ocenjevanje | Zahtevano najmanjše število točk |
| --- | --- | --- | --- | --- | --- |
| Besedno sklepanje | 1. jezik | 20 vprašanj | 35 minut | od 0 do 20 točk | 10/20 |
| Številčno sklepanje | 1. jezik | 10 vprašanj | 20 minut | od 0 do 10 točk | številčno in abstraktno sklepanje skupaj: 10/20 |
| Abstraktno sklepanje | 1. jezik | 10 vprašanj | 10 minut | od 0 do 10 točk |

Testi

Jezik

Vprašanja

Trajanje

Ocenjevanje

Zahtevano najmanjše število točk

Besedno sklepanje

1. jezik

20 vprašanj

35 minut

od 0 do 20 točk

10/20

Številčno sklepanje

1. jezik

10 vprašanj

20 minut

od 0 do 10 točk

številčno in abstraktno sklepanje skupaj: 10/20

Abstraktno sklepanje

1. jezik

10 vprašanj

10 minut

od 0 do 10 točk

Ti testi so izločilni, vendar se njihovi rezultati ne prištejejo k rezultatom drugih testov, ki se opravljajo v ocenjevalnem centru.

3.   
  Preverjanje izpolnjevanja pogojev za pripustitev k natečaju

Izpolnjevanje pogojev za pripustitev k natečaju iz oddelka „Pogoji za pripustitev k natečaju“ se bo preverilo na podlagi podatkov iz elektronskih prijav kandidatov. Urad EPSO bo preveril izpolnjevanje splošnih pogojev za pripustitev k natečaju, natečajna komisija pa izpolnjevanje posebnih pogojev za pripustitev k natečaju.

Obstajata dve možnosti:

| — | če bodo računalniško podprti testi z vprašanji izbirnega tipa
  organizirani predhodno
  , se bo glede izpolnjevanja navedenih pogojev dokumentacija kandidatov preverila po padajočem vrstnem redu števila zbranih točk na teh testih, dokler število kandidatov, ki izpolnjujejo pogoje za pripustitev k natečaju, ne bo doseglo praga, ki ga bo pred testi za posamezno področje določil direktor urada EPSO v vlogi organa za imenovanja. Dokumentacija ostalih kandidatov se ne bo preverjala; |
| --- | --- |

—

če bodo računalniško podprti testi z vprašanji izbirnega tipa
  organizirani predhodno
  , se bo glede izpolnjevanja navedenih pogojev dokumentacija kandidatov preverila po padajočem vrstnem redu števila zbranih točk na teh testih, dokler število kandidatov, ki izpolnjujejo pogoje za pripustitev k natečaju, ne bo doseglo praga, ki ga bo pred testi za posamezno področje določil direktor urada EPSO v vlogi organa za imenovanja. Dokumentacija ostalih kandidatov se ne bo preverjala;

| — | če računalniško podprti testi z vprašanji izbirnega tipa
  ne bodo organizirani predhodno
  , se bo glede izpolnjevanja navedenih pogojev preverila dokumentacija vseh kandidatov, ki so svojo prijavo potrdili v roku. |
| --- | --- |

—

če računalniško podprti testi z vprašanji izbirnega tipa
  ne bodo organizirani predhodno
  , se bo glede izpolnjevanja navedenih pogojev preverila dokumentacija vseh kandidatov, ki so svojo prijavo potrdili v roku.

4.   
  Izbor na podlagi kvalifikacij (Talent Screener)

Da bi natečajna komisija lahko objektivno ocenila primerjalne dosežke vseh kandidatov na strukturiran način, morajo vsi kandidati za isto področje v prijavi odgovoriti na isti sklop vprašanj v oddelku Talent Screener („preverjanje dodatnih sposobnosti“), in sicer v 2. jeziku. Izbor na podlagi kvalifikacij bo opravljen
  samo za kandidate, za katere se šteje, da izpolnjujejo pogoje za pripustitev k natečaju
  , kot je opisano v točki 3, in sicer
  samo
  na podlagi informacij iz oddelka Talent Screener.
  Zato morajo kandidati v odgovore v oddelku Talent Screener vključiti vse relevantne informacije, tudi če so jih navedli že v drugih oddelkih svoje prijave.
  Vprašanja temeljijo na merilih za izbor iz tega razpisa.

Seznam meril je v PRILOGI II.

Za izbor na podlagi kvalifikacij bo natečajna komisija najprej za vsako
  merilo za izbor
  določila utež (od 1 do 3), ki bo odražala relativno pomembnost posameznega merila, in vsak odgovor kandidatov točkovala s točkami od 0 do 4. Točke se pomnožijo z utežjo za posamezno merilo in seštejejo, da se določijo kandidati, katerih profil najbolj ustreza predvidenim nalogam.

Na naslednjo stopnjo se bodo uvrstili samo kandidati, ki bodo pri izboru na podlagi kvalifikacij med najboljšimi po skupnem številu točk.

5.   
  Ocenjevalni center

V ocenjevalni center bo povabljenih
  največ 3-krat
  toliko kandidatov, kot je želeno število uspešnih kandidatov za posamezno področje. Kandidati, ki bodo na podlagi podatkov iz elektronske prijave izpolnjevali pogoje za pripustitev k natečaju in bodo pri izboru na podlagi kvalifikacij med
  najboljšimi po skupnem številu točk
  , bodo povabljeni na eno- ali dvodnevno opravljanje testov v ocenjevalnem centru, najverjetneje v 
  Bruslju
  , kjer bodo opravljali teste v 
  2. jeziku
  .

Če računalniško podprti testi z vprašanji izbirnega tipa iz točke 2
  niso bili organizirani predhodno
  , se bodo opravljali v ocenjevalnem centru. Ti testi so izločilni, vendar se njihovi rezultati pri izračunu kandidatove končne ocene ne prištejejo k rezultatom drugih testov, ki se opravljajo v ocenjevalnem centru.

Če kandidati ne dobijo drugačnih navodil, bodo morali v ocenjevalni center prinesti dokazila (izvirnike ali overjene kopije). Med testi v ocenjevalnem centru bo urad EPSO ta dokazila skeniral in jih kandidatom še isti dan vrnil.

V ocenjevalnem centru bo potekalo testiranje osmih splošnih kompetenc in zahtevanih kompetenc s posameznega zadevnega področja, in sicer s 
  štirimi testi
  (razgovor za ugotavljanje splošnih kompetenc, razgovor o zadevnem področju, skupinska vaja in študija primera), kot je opisano v nadaljevanju:

| Kompetenca | Testi |
| --- | --- |
| 1. | Analitično mišljenje in reševanje problemov |

Kompetenca

Testi

1.

Analitično mišljenje in reševanje problemov

skupinska vaja

študija primera

| 2. | Sporazumevanje |
| --- | --- |

2.

Sporazumevanje

študija primera

razgovor za ugotavljanje splošnih kompetenc

| 3. | Kakovost in učinkovitost |
| --- | --- |

3.

Kakovost in učinkovitost

študija primera

razgovor za ugotavljanje splošnih kompetenc

| 4. | Učenje in razvoj |
| --- | --- |

4.

Učenje in razvoj

skupinska vaja

razgovor za ugotavljanje splošnih kompetenc

| 5. | Prednostno razporejanje in organizacija dela |
| --- | --- |

5.

Prednostno razporejanje in organizacija dela

skupinska vaja

študija primera

| 6. | Vzdržljivost |
| --- | --- |

6.

Vzdržljivost

skupinska vaja

razgovor za ugotavljanje splošnih kompetenc

| 7. | Skupinsko delo |
| --- | --- |

7.

Skupinsko delo

skupinska vaja

razgovor za ugotavljanje splošnih kompetenc

| 8. | Vodstvene sposobnosti |
| --- | --- |

8.

Vodstvene sposobnosti

skupinska vaja

razgovor za ugotavljanje splošnih kompetenc

Zahtevano najmanjše število točk:
  3/10 na kompetenco in 40/80 skupaj

| Kompetenca | Test |
| --- | --- |
| Kompetence z zadevnega področja | razgovor o zadevnem področju |
| Zahtevano najmanjše število točk | 50/100 |

Kompetenca

Test

Kompetence z zadevnega področja

razgovor o zadevnem področju

Zahtevano najmanjše število točk

50/100

6.   
  Rezervni seznam

Natečajna komisija bo po preverjanju dokazil kandidatov za vsako področje sestavila
  rezervni seznam
  z imeni kandidatov, ki izpolnjujejo pogoje za pripustitev k natečaju ter bodo zbrali zahtevano najmanjše število točk pri vseh testih in bodo po ocenjevalnem centru med najboljšimi glede na končno oceno, dokler ne bo doseženo želeno število uspešnih kandidatov. Seznam imen bo sestavljen po abecednem redu.

Rezervna seznama in spričevala kompetenc uspešnih kandidatov s kvalitativnimi povratnimi informacijami natečajne komisije bodo na voljo institucijam EU za postopke zaposlovanja in prihodnji razvoj poklicne poti. Vključitev na rezervni seznam
  ne daje pravice do zaposlitve ali zagotovila zanjo
  .

ENAKE MOŽNOSTI IN POSEBNE PRILAGODITVE

Urad EPSO si prizadeva za enakost možnosti, obravnave in dostopa za vse kandidate.

Če bi vas invalidnost ali zdravstveno stanje lahko ovirala pri opravljanju testov, to navedite v prijavi ter nam sporočite, kakšno prilagoditev potrebujete.

Več informacij o naši politiki enakih možnosti in o postopku za uveljavljanje posebnih prilagoditev je na voljo na našem spletišču (https://epso.europa.eu/how-to-apply/equal-opportunities_sl) in v splošnih pravilih, ki so priložena temu razpisu (v točki 1.3 Enake možnosti in posebne prilagoditve).

PRIJAVA

Za prijavo morajo kandidati najprej ustvariti račun EPSO. Kandidat za vse prijave EPSO ustvari samo en račun.

Kandidati se morajo prijaviti elektronsko na spletišču urada EPSO http://jobs.eu-careers.eu do:

13. novembra 2018 do 12. ure (opoldne) po srednjeevropskem času.

---

PRILOGA I

NALOGE

1.   Carine

Upravni uslužbenci (AD 7) na področju carin izvajajo analize, pripravljajo poročila in opravljajo druge naloge, povezane z razvojem in upravljanjem carinske unije, ter upravne, svetovalne in nadzorne naloge.

Uspešni kandidati bodo pripravljali in analizirali carinsko zakonodajo, kot je prečiščena v svežnju carinskega zakonika Unije in carinski tarifi Skupnosti, ustrezne izvedbene določbe in druga zadevna pravila ter zakonodajo o drugih posebnih carinskih področjih, kot so carinske kontrole, posodobitev carinskega področja in/ali povezane aplikacije informacijske tehnologije. Od uspešnih kandidatov se poleg spremljanja razvoja zakonodaje ter nadzora in kontrol pravilnega izvajanja zadevne zakonodaje Unije lahko zahteva tudi, da zastopajo institucijo ter se pogajajo v njenem imenu na ravni EU in na mednarodni ravni.

2.   Obdavčenje

Upravni uslužbenci (AD 7) na področju obdavčenja pomagajo nosilcem odločanja pri izvajanju nalog njihove institucije, pripravljajo pravne, ekonomske in/ali statistične analize, potrebne za zasnovo, razvoj, upravljanje in/ali ocenjevanje politik EU na področju neposrednega in/ali posrednega obdavčenja, vključno s politikama določanja transfernih cen in davčne državne pomoči.

Uspešni kandidati bodo analizirali vprašanja, povezana z neposrednim in/ali posrednim obdavčenjem, opravljali pravne presoje glede na veljavna davčna pravila in postopke oziroma veljavna pravila in postopke o državni pomoči, analizirali njihove vplive ter pripravljali zakonske osnutke ali ekonomsko analizo teh vprašanj. Poleg tega se od njih lahko zahteva, da pripravijo komunikacijske dejavnosti na svojem področju dela, sodelujejo na konferencah in drugih dogodkih ter izvajajo naloge usklajevanja in se pogajajo na mednarodni ravni v zvezi z davčno politiko Evropske unije na naslednjih področjih:

Ekonomska analiza in ocena davkov

| — | Analiziranje ekonomskih učinkov nacionalnih politik, povezanih z obveznimi prispevki in dajatvami, ki vplivajo na politike EU, s posebnim poudarkom na davčnih reformah in sprejemanju novih zakonov o financah. |
| --- | --- |

—

Analiziranje ekonomskih učinkov nacionalnih politik, povezanih z obveznimi prispevki in dajatvami, ki vplivajo na politike EU, s posebnim poudarkom na davčnih reformah in sprejemanju novih zakonov o financah.

| — | Οcenjevanje ekonomskih in finančnih posledic davčnih ukrepov, ki jih predlaga Evropska komisija, po možnosti vključno z analizo transakcij znotraj skupine pod običajnimi tržnimi pogoji. |
| --- | --- |

—

Οcenjevanje ekonomskih in finančnih posledic davčnih ukrepov, ki jih predlaga Evropska komisija, po možnosti vključno z analizo transakcij znotraj skupine pod običajnimi tržnimi pogoji.

Neposredno obdavčenje

| — | Visoko specializirano tehnično svetovanje na področju obdavčitve podjetij in/ali posameznikov. |
| --- | --- |

—

Visoko specializirano tehnično svetovanje na področju obdavčitve podjetij in/ali posameznikov.

| — | Spremljanje davčne politike v državah članicah ter na ravni EU in na mednarodni ravni, davčne zakonodaje držav članic in izvajanja pravil EU. |
| --- | --- |

—

Spremljanje davčne politike v državah članicah ter na ravni EU in na mednarodni ravni, davčne zakonodaje držav članic in izvajanja pravil EU.

| — | Presoja nacionalnih neposrednih davkov z vidika državne pomoči. |
| --- | --- |

—

Presoja nacionalnih neposrednih davkov z vidika državne pomoči.

Posredno obdavčenje

DDV

| — | Visoko specializirano tehnično svetovanje na področju politike in zakonodaje o DDV. |
| --- | --- |

—

Visoko specializirano tehnično svetovanje na področju politike in zakonodaje o DDV.

| — | Razvoj in ocenjevanje politike nadzora DDV in preprečevanja goljufij. |
| --- | --- |

—

Razvoj in ocenjevanje politike nadzora DDV in preprečevanja goljufij.

| — | Spremljanje nacionalne zakonodaje držav članic o DDV. |
| --- | --- |

—

Spremljanje nacionalne zakonodaje držav članic o DDV.

Drugi posredni davki (davki na področju okolja, prometa in energije ter trošarine)

| — | Razvijanje davčne politike v zvezi z okoljem, prometom in energijo. |
| --- | --- |

—

Razvijanje davčne politike v zvezi z okoljem, prometom in energijo.

| — | Uporaba trošarinske zakonodaje EU (alkohol, tobačni izdelki in mineralna olja), razvijanje okrepljenih nadzornih postopkov in boj proti goljufijam. |
| --- | --- |

—

Uporaba trošarinske zakonodaje EU (alkohol, tobačni izdelki in mineralna olja), razvijanje okrepljenih nadzornih postopkov in boj proti goljufijam.

| — | Ocenjevanje ekonomskega in tehničnega potenciala novih posrednih davkov. |
| --- | --- |

—

Ocenjevanje ekonomskega in tehničnega potenciala novih posrednih davkov.

| — | Presoja nacionalnih posrednih davkov z vidika državne pomoči. |
| --- | --- |

—

Presoja nacionalnih posrednih davkov z vidika državne pomoči.

Konec PRILOGE I, kliknite tukaj, da se vrnete v glavno besedilo.

---

PRILOGA II

MERILA ZA IZBOR

Natečajna komisija pri izboru na podlagi kvalifikacij upošteva naslednja merila:

1.   Carine

| 1. | Delovne izkušnje s pripravo carinske in s carinami povezane zakonodaje (npr. carinska zakonodaja, kot so carinski zakonik Skupnosti, sveženj carinskega zakonika Unije ali carinska tarifa Skupnosti, obvladovanje tveganj, pravice intelektualne lastnine, kontrola gotovine, boj proti goljufijam, zaščita finančnih interesov EU), pravil in postopkov (vključno z nacionalnimi navodili) ali zakonodaje, pravil in postopkov v zvezi z ukrepi, povezanimi s trgovinsko politiko, ali neposrednim/posrednim obdavčenjem (npr. v osrednjih službah, carinskem uradu, institucijah EU itn.); |
| --- | --- |

1.

Delovne izkušnje s pripravo carinske in s carinami povezane zakonodaje (npr. carinska zakonodaja, kot so carinski zakonik Skupnosti, sveženj carinskega zakonika Unije ali carinska tarifa Skupnosti, obvladovanje tveganj, pravice intelektualne lastnine, kontrola gotovine, boj proti goljufijam, zaščita finančnih interesov EU), pravil in postopkov (vključno z nacionalnimi navodili) ali zakonodaje, pravil in postopkov v zvezi z ukrepi, povezanimi s trgovinsko politiko, ali neposrednim/posrednim obdavčenjem (npr. v osrednjih službah, carinskem uradu, institucijah EU itn.);

| 2. | delovne izkušnje z uporabo in izvajanjem zakonodaje, pravil in postopkov v zvezi s carinsko politiko, politiko, povezano s carinami in/ali davki, skupno trgovinsko politiko, bojem proti goljufijam, zaščito finančnih interesov EU, lastnimi sredstvi ali posrednim obdavčenjem, pridobljene z delom pri enem ali več oz. za enega ali več od naslednjih subjektov:






  — | odvetniška pisarna, |
| --- | --- | --- |

2.

delovne izkušnje z uporabo in izvajanjem zakonodaje, pravil in postopkov v zvezi s carinsko politiko, politiko, povezano s carinami in/ali davki, skupno trgovinsko politiko, bojem proti goljufijam, zaščito finančnih interesov EU, lastnimi sredstvi ali posrednim obdavčenjem, pridobljene z delom pri enem ali več oz. za enega ali več od naslednjih subjektov:

—

odvetniška pisarna,

| — | podjetje ali poklicno združenje (kot notranji pravnik), |
| --- | --- |

—

podjetje ali poklicno združenje (kot notranji pravnik),

| — | svetovalno podjetje za carine ali davke, |
| --- | --- |

—

svetovalno podjetje za carine ali davke,

| — | nacionalna/mednarodna organizacija/organ za carine ali obdavčenje, |
| --- | --- |

—

nacionalna/mednarodna organizacija/organ za carine ali obdavčenje,

| — | ministrstvo za finance ali proračun/trgovino/gospodarstvo, |
| --- | --- |

—

ministrstvo za finance ali proračun/trgovino/gospodarstvo,

| — | univerza ali raziskovalni organ, specializiran za carine, obdavčenje ali ekonomiko carin/davkov, |
| --- | --- |

—

univerza ali raziskovalni organ, specializiran za carine, obdavčenje ali ekonomiko carin/davkov,

| — | pravosodna institucija, |
| --- | --- |

—

pravosodna institucija,

| — | evropska institucija, organ ali agencija; |
| --- | --- |

—

evropska institucija, organ ali agencija;

| 3. | delovne izkušnje z zastopanjem delodajalca na sestankih v zvezi s carinami, skupno trgovinsko politiko, trgovinsko politiko, lastnimi sredstvi, posrednim obdavčenjem in bojem proti goljufijam ali delovne izkušnje z mednarodnimi odnosi na področju carin (npr. varnost oskrbovalne verige, izvrševanje pravic intelektualne lastnine, olajševanje trgovine). To lahko vključuje pogajanja o mednarodnih sporazumih in njihovo upravljanje, zastopanje v mednarodnih organizacijah, kot so Svetovna carinska organizacija (WCO), Svetovna trgovinska organizacija (STO), Urad ZN za droge in kriminal (UNODC), Ekonomska komisija ZN za Evropo (UN/ECE), Konferenca ZN za trgovino in razvoj (UNCTAD). Te delovne izkušnje morajo biti pridobljene z delom pri enem ali več oz. za enega ali več od naslednjih subjektov:






  — | odvetniška pisarna, |
| --- | --- | --- |

3.

delovne izkušnje z zastopanjem delodajalca na sestankih v zvezi s carinami, skupno trgovinsko politiko, trgovinsko politiko, lastnimi sredstvi, posrednim obdavčenjem in bojem proti goljufijam ali delovne izkušnje z mednarodnimi odnosi na področju carin (npr. varnost oskrbovalne verige, izvrševanje pravic intelektualne lastnine, olajševanje trgovine). To lahko vključuje pogajanja o mednarodnih sporazumih in njihovo upravljanje, zastopanje v mednarodnih organizacijah, kot so Svetovna carinska organizacija (WCO), Svetovna trgovinska organizacija (STO), Urad ZN za droge in kriminal (UNODC), Ekonomska komisija ZN za Evropo (UN/ECE), Konferenca ZN za trgovino in razvoj (UNCTAD). Te delovne izkušnje morajo biti pridobljene z delom pri enem ali več oz. za enega ali več od naslednjih subjektov:

—

odvetniška pisarna,

| — | podjetje ali poklicno združenje (kot notranji pravnik), |
| --- | --- |

—

podjetje ali poklicno združenje (kot notranji pravnik),

| — | svetovalno podjetje za carine ali davke, |
| --- | --- |

—

svetovalno podjetje za carine ali davke,

| — | nacionalna/mednarodna organizacija/organ za carine ali obdavčenje, |
| --- | --- |

—

nacionalna/mednarodna organizacija/organ za carine ali obdavčenje,

| — | ministrstvo za finance ali proračun/trgovino/gospodarstvo, |
| --- | --- |

—

ministrstvo za finance ali proračun/trgovino/gospodarstvo,

| — | univerza ali raziskovalni organ, specializiran za carine, obdavčenje ali ekonomiko carin/davkov, |
| --- | --- |

—

univerza ali raziskovalni organ, specializiran za carine, obdavčenje ali ekonomiko carin/davkov,

| — | pravosodna institucija, |
| --- | --- |

—

pravosodna institucija,

| — | evropska institucija, organ ali agencija; |
| --- | --- |

—

evropska institucija, organ ali agencija;

| 4. | delovne izkušnje z uporabo ali razvojem sistemov IT pri carinah, izvrševanjem carinske zakonodaje, davčno politiko ali skupno trgovinsko politiko, carinskimi podatkovnimi zbirkami, povezanimi statističnimi analizami ali razvojem teh projektov IT; |
| --- | --- |

4.

delovne izkušnje z uporabo ali razvojem sistemov IT pri carinah, izvrševanjem carinske zakonodaje, davčno politiko ali skupno trgovinsko politiko, carinskimi podatkovnimi zbirkami, povezanimi statističnimi analizami ali razvojem teh projektov IT;

| 5. | delovne izkušnje v mednarodni organizaciji, vključno z evropskimi institucijami ali podjetjem, ki deluje v vsaj 3 državah, v povezavi s predvidenimi nalogami; |
| --- | --- |

5.

delovne izkušnje v mednarodni organizaciji, vključno z evropskimi institucijami ali podjetjem, ki deluje v vsaj 3 državah, v povezavi s predvidenimi nalogami;

| 6. | visokošolska diploma s specializacijo na področju carinskega ali davčnega prava, poslovodenja ali ekonomije, poleg diplome, ki se zahteva za pripustitev k natečaju; |
| --- | --- |

6.

visokošolska diploma s specializacijo na področju carinskega ali davčnega prava, poslovodenja ali ekonomije, poleg diplome, ki se zahteva za pripustitev k natečaju;

| 7. | delovne izkušnje z akademskimi raziskavami ali poučevanjem na področju carinskega ali davčnega prava ali ekonomije. To lahko vključuje z raziskavami povezano delo za mednarodno organizacijo ali objave in članke (tudi v tiskanih medijih) v recenziranih akademskih revijah v povezavi s carinami, davki ali ekonomijo. |
| --- | --- |

7.

delovne izkušnje z akademskimi raziskavami ali poučevanjem na področju carinskega ali davčnega prava ali ekonomije. To lahko vključuje z raziskavami povezano delo za mednarodno organizacijo ali objave in članke (tudi v tiskanih medijih) v recenziranih akademskih revijah v povezavi s carinami, davki ali ekonomijo.

2.   Obdavčenje

| 1. | Delovne izkušnje z uporabo pravil in postopkov nacionalnega in/ali mednarodnega davčnega prava oz. davčnega prava EU, vključno s pravom o določanju transfernih cen in davčni državni pomoči, zlasti na področju:






  — | neposrednega obdavčenja (obdavčitev dohodka, obdavčitev dohodkov pravnih oseb, obdavčitev dividend, davek na dediščino), |
| --- | --- | --- |

1.

Delovne izkušnje z uporabo pravil in postopkov nacionalnega in/ali mednarodnega davčnega prava oz. davčnega prava EU, vključno s pravom o določanju transfernih cen in davčni državni pomoči, zlasti na področju:

—

neposrednega obdavčenja (obdavčitev dohodka, obdavčitev dohodkov pravnih oseb, obdavčitev dividend, davek na dediščino),

| — | posrednega obdavčenja (DDV, trošarine, okoljska obdavčitev, obdavčitev osebnih vozil itn.), |
| --- | --- |

—

posrednega obdavčenja (DDV, trošarine, okoljska obdavčitev, obdavčitev osebnih vozil itn.),

pridobljene z delom pri enem ali več oz. za enega ali več od naslednjih subjektov:

| — | odvetniška pisarna, |
| --- | --- |

—

odvetniška pisarna,

| — | podjetje ali poklicno združenje (kot notranji pravnik), |
| --- | --- |

—

podjetje ali poklicno združenje (kot notranji pravnik),

| — | svetovalno podjetje za davke, |
| --- | --- |

—

svetovalno podjetje za davke,

| — | nacionalna/mednarodna organizacija/organ za obdavčenje ali konkurenco, |
| --- | --- |

—

nacionalna/mednarodna organizacija/organ za obdavčenje ali konkurenco,

| — | ministrstvo za finance/obdavčenje, |
| --- | --- |

—

ministrstvo za finance/obdavčenje,

| — | univerza ali raziskovalni organ, specializiran za obdavčenje ali ekonomiko davkov, |
| --- | --- |

—

univerza ali raziskovalni organ, specializiran za obdavčenje ali ekonomiko davkov,

| — | pravosodna institucija, |
| --- | --- |

—

pravosodna institucija,

| — | evropska institucija, organ ali agencija; |
| --- | --- |

—

evropska institucija, organ ali agencija;

| 2. | delovne izkušnje z analiziranjem učinkov davčnih pravil na gospodarsko konkurenčnost, učinkovito pobiranje davkov in nastale stroške izpolnjevanja obveznosti; |
| --- | --- |

2.

delovne izkušnje z analiziranjem učinkov davčnih pravil na gospodarsko konkurenčnost, učinkovito pobiranje davkov in nastale stroške izpolnjevanja obveznosti;

| 3. | delovne izkušnje s pripravo zakonodaje ali sklepov na področju obdavčenja (posredni davki, npr. DDV, trošarine, okoljska obdavčitev in obdavčitev osebnih vozil, neposredni davki, upravno sodelovanje in/ali povezani mednarodni sporazumi); |
| --- | --- |

3.

delovne izkušnje s pripravo zakonodaje ali sklepov na področju obdavčenja (posredni davki, npr. DDV, trošarine, okoljska obdavčitev in obdavčitev osebnih vozil, neposredni davki, upravno sodelovanje in/ali povezani mednarodni sporazumi);

| 4. | delovne izkušnje s pogajanji na mednarodni ravni na področju obdavčenja; |
| --- | --- |

4.

delovne izkušnje s pogajanji na mednarodni ravni na področju obdavčenja;

| 5. | delovne izkušnje z akademskimi raziskavami ali poučevanjem na področju davčnega prava in/ali ekonomike davkov v povezavi s predvidenimi nalogami; |
| --- | --- |

5.

delovne izkušnje z akademskimi raziskavami ali poučevanjem na področju davčnega prava in/ali ekonomike davkov v povezavi s predvidenimi nalogami;

| 6. | delovne izkušnje z razvojem projektov IT, povezanih z davki; |
| --- | --- |

6.

delovne izkušnje z razvojem projektov IT, povezanih z davki;

| 7. | visokošolska diploma s specializacijo na področju neposrednega in/ali posrednega obdavčenja, mednarodnega prava in/ali prava EU o davkih ali državni pomoči, poleg diplome, ki se zahteva za pripustitev k natečaju; |
| --- | --- |

7.

visokošolska diploma s specializacijo na področju neposrednega in/ali posrednega obdavčenja, mednarodnega prava in/ali prava EU o davkih ali državni pomoči, poleg diplome, ki se zahteva za pripustitev k natečaju;

| 8. | visokošolska diploma pravne fakultete, poleg diplome, ki se zahteva za pripustitev k natečaju; |
| --- | --- |

8.

visokošolska diploma pravne fakultete, poleg diplome, ki se zahteva za pripustitev k natečaju;

| 9. | visokošolska diploma iz ekonomije s poudarkom na enem ali več od naslednjih področij: ekonomika davkov, javne finance, ekonomija javnega sektorja, ekonomsko modeliranje, ekonometrija ali statistika, poleg diplome, ki se zahteva za pripustitev k natečaju; |
| --- | --- |

9.

visokošolska diploma iz ekonomije s poudarkom na enem ali več od naslednjih področij: ekonomika davkov, javne finance, ekonomija javnega sektorja, ekonomsko modeliranje, ekonometrija ali statistika, poleg diplome, ki se zahteva za pripustitev k natečaju;

| 10. | poklicne kvalifikacije ali opravljeno usposabljanje v povezavi s predvidenimi nalogami (vključno s potrdilom o kvalifikaciji, ki ga izda davčna uprava ali združenje davčnih svetovalcev). |
| --- | --- |

10.

poklicne kvalifikacije ali opravljeno usposabljanje v povezavi s predvidenimi nalogami (vključno s potrdilom o kvalifikaciji, ki ga izda davčna uprava ali združenje davčnih svetovalcev).

Konec PRILOGE II, kliknite tukaj, da se vrnete v glavno besedilo.

---

PRILOGA III

SPLOŠNA PRAVILA ZA JAVNE NATEČAJE

SPLOŠNE INFORMACIJE

V izbirnih postopkih, ki jih organizira urad EPSO, se vsaka navedba osebe v določenem spolu šteje tudi za navedbo osebe v katerem koli drugem spolu.

Če bi za zadnje razpoložljivo mesto na kateri koli stopnji natečaja več kandidatov zbralo enako število točk, bodo na naslednjo stopnjo natečaja povabljeni vsi ti kandidati. Na naslednjo stopnjo bodo povabljeni tudi kandidati, ki so po uspešno vloženem pravnem sredstvu ponovno pripuščeni k natečaju.

Če bi za zadnje razpoložljivo mesto na rezervnem seznamu več kandidatov zbralo enako število točk, bodo na rezervni seznam uvrščeni vsi ti kandidati. Na rezervni seznam bodo uvrščeni tudi kandidati, ki so po uspešno vloženem pravnem sredstvu na tej stopnji postopka ponovno pripuščeni k natečaju.

1.   POGOJI ZA PRIJAVO

1.1   Splošni in posebni pogoji

Splošni in posebni pogoji (vključno z znanjem jezikov) so za posamezno področje ali profil navedeni v oddelku „Pogoji za pripustitev k natečaju“.

Posebni pogoji glede kvalifikacij, delovnih izkušenj in znanja jezikov se razlikujejo glede na iskani profil. V prijavi navedite čim več informacij o svojih kvalifikacijah in delovnih izkušnjah (kadar se zahtevajo),
  ki so relevantne za naloge
  , kot je opisano v oddelku „Pogoji za pripustitev k natečaju“ tega razpisa.

| (a) | Diplome oz. spričevala in/ali potrdila: diplome oz. spričevala, pridobljena v državah članicah EU ali državah, ki niso članice EU, mora priznati uradni organ države članice EU, na primer ministrstvo za izobraževanje države članice EU. Natečajna komisija bo pri tem upoštevala razlike med izobraževalnimi sistemi.
  Za posrednješolsko izobraževanje ter strokovno, poklicno ali specialistično usposabljanje navedite študijske predmete ter trajanje in obliko izobraževanja (redno, izredno ali večerno). |
| --- | --- |

(a)

Diplome oz. spričevala in/ali potrdila: diplome oz. spričevala, pridobljena v državah članicah EU ali državah, ki niso članice EU, mora priznati uradni organ države članice EU, na primer ministrstvo za izobraževanje države članice EU. Natečajna komisija bo pri tem upoštevala razlike med izobraževalnimi sistemi.

Za posrednješolsko izobraževanje ter strokovno, poklicno ali specialistično usposabljanje navedite študijske predmete ter trajanje in obliko izobraževanja (redno, izredno ali večerno).

| (b) | Delovne izkušnje (če se zahtevajo) se bodo upoštevale samo, če so relevantne za zahtevane naloge ter:






  — | gre za dejansko delo, |
| --- | --- | --- |

(b)

Delovne izkušnje (če se zahtevajo) se bodo upoštevale samo, če so relevantne za zahtevane naloge ter:

—

gre za dejansko delo,

| — | so plačane, |
| --- | --- |

—

so plačane,

| — | vključujejo podrejeno razmerje ali opravljanje storitve in |
| --- | --- |

—

vključujejo podrejeno razmerje ali opravljanje storitve in

| — | so izpolnjeni naslednji pogoji:






  — | prostovoljno delo: če je plačano ter je po tedenskem delovnem času in trajanju primerljivo z običajno zaposlitvijo; |
| --- | --- | --- |

—

so izpolnjeni naslednji pogoji:

—

prostovoljno delo: če je plačano ter je po tedenskem delovnem času in trajanju primerljivo z običajno zaposlitvijo;

| — | pripravništva: če so plačana; |
| --- | --- |

—

pripravništva: če so plačana;

| — | služenje obveznega vojaškega roka: opravljeno pred pridobitvijo zahtevane diplome oz. spričevala ali po njej, za obdobje, ki ni daljše od zakonsko predpisanega obdobja v kandidatovi državi članici; |
| --- | --- |

—

služenje obveznega vojaškega roka: opravljeno pred pridobitvijo zahtevane diplome oz. spričevala ali po njej, za obdobje, ki ni daljše od zakonsko predpisanega obdobja v kandidatovi državi članici;

| — | porodniški/očetovski/posvojiteljski dopust: če je vključen v pogodbo o zaposlitvi; |
| --- | --- |

—

porodniški/očetovski/posvojiteljski dopust: če je vključen v pogodbo o zaposlitvi;

| — | doktorat: priznajo se največ tri leta, če je kandidat dejansko doktoriral, ne glede na to, ali je bilo delo plačano ali ne, in |
| --- | --- |

—

doktorat: priznajo se največ tri leta, če je kandidat dejansko doktoriral, ne glede na to, ali je bilo delo plačano ali ne, in

| — | delo s krajšim delovnim časom: izračunano sorazmerno s številom opravljenih ur (šest mesecev s polovičnim delovnim časom se na primer šteje za tri mesece). |
| --- | --- |

—

delo s krajšim delovnim časom: izračunano sorazmerno s številom opravljenih ur (šest mesecev s polovičnim delovnim časom se na primer šteje za tri mesece).

1.2   Dokazila

Na različnih stopnjah izbirnega postopka boste morali predložiti uradni dokument, ki dokazuje vaše državljanstvo (na primer potni list ali osebno izkaznico) in mora biti veljaven na dan roka za prijavo (na dan roka za prvi del prijave v primeru dvodelnega postopka prijave).

Za vsa obdobja poklicne dejavnosti je treba predložiti izvirnike ali overjene kopije:

| — | dokazil nekdanjih in trenutnih delodajalcev; ta dokazila morajo vsebovati opis opravljanih nalog, njihovo zahtevnost ter datum njihovega začetka in konca, opremljena morajo biti z uradno glavo in žigom podjetja ter vsebovati ime in podpis odgovorne osebe, ali |
| --- | --- |

—

dokazil nekdanjih in trenutnih delodajalcev; ta dokazila morajo vsebovati opis opravljanih nalog, njihovo zahtevnost ter datum njihovega začetka in konca, opremljena morajo biti z uradno glavo in žigom podjetja ter vsebovati ime in podpis odgovorne osebe, ali

| — | pogodb o zaposlitvi ter prvega in zadnjega pisnega obračuna plače, skupaj z natančnim opisom opravljanih nalog; |
| --- | --- |

—

pogodb o zaposlitvi ter prvega in zadnjega pisnega obračuna plače, skupaj z natančnim opisom opravljanih nalog;

| — | (za samostojno delo, na primer samozaposlene osebe, svobodne poklice) računov ali naročilnic, na katerih je podrobno opisano opravljeno delo, ali drugih ustreznih uradnih dokazil; |
| --- | --- |

—

(za samostojno delo, na primer samozaposlene osebe, svobodne poklice) računov ali naročilnic, na katerih je podrobno opisano opravljeno delo, ali drugih ustreznih uradnih dokazil;

| — | (za konferenčne tolmače, kadar se zahtevajo delovne izkušnje) dokazil o številu dni konferenčnega tolmačenja in jezikih, iz katerih oz. v katere ste tolmačili. |
| --- | --- |

—

(za konferenčne tolmače, kadar se zahtevajo delovne izkušnje) dokazil o številu dni konferenčnega tolmačenja in jezikih, iz katerih oz. v katere ste tolmačili.

Na splošno se dokazila o znanju jezikov ne zahtevajo, razen za nekatere profile jezikoslovcev ali specializirane profile.

Na kateri koli stopnji postopka se lahko od vas zahtevajo dodatne informacije ali dokumenti. Urad EPSO vas bo obvestil, katera dokazila morate predložiti in kdaj.

1.3   Enake možnosti in posebne prilagoditve

Če bi vas invalidnost ali zdravstveno stanje lahko ovirala pri opravljanju testov, to navedite v prijavi ter nam sporočite, kakšno prilagoditev potrebujete. Če invalidnost ali zdravstveno stanje nastopita po potrditvi prijave, morate o tem čim prej obvestiti urad EPSO, pri čemer uporabite spodaj navedene kontaktne podatke.

Da se bo vaša prošnja upoštevala, morate uradu EPSO poslati potrdilo nacionalnega organa ali zdravniško potrdilo. Vaša dokazila bodo pregledana, da se po potrebi lahko zagotovi razumna prilagoditev.

Pri težavah v zvezi z dostopnostjo ali za dodatne informacije se lahko obrnete na ekipo urada EPSO za dostopnost (EPSO accessibility) po:

| — | elektronski pošti (EPSO-accessibility@ec.europa.eu), |
| --- | --- |

—

elektronski pošti (EPSO-accessibility@ec.europa.eu),

| — | faksu (+32 22998081) ali |
| --- | --- |

—

faksu (+32 22998081) ali

| — | pošti:





  European Personnel Selection Office (EPSO) |
| --- | --- |
| EPSO accessibility |
| Avenue de Cortenbergh/Kortenberglaan 25 |
| 1049 Bruxelles/Brussel |
| BELGIQUE/BELGIË |

—

pošti:

European Personnel Selection Office (EPSO)

EPSO accessibility

Avenue de Cortenbergh/Kortenberglaan 25

1049 Bruxelles/Brussel

BELGIQUE/BELGIË

2.   OCENJEVALCI

Imenuje se natečajna komisija, ki primerja kandidate in glede na zahteve iz tega razpisa natečaja izbere najboljše kandidate na podlagi njihovih kompetenc, sposobnosti in kvalifikacij. Člani natečajne komisije določijo tudi stopnjo težavnosti testov natečaja in potrdijo njihovo vsebino na podlagi predlogov urada EPSO.

Za zagotovitev neodvisnosti natečajne komisije je kandidatom ali vsem osebam, ki niso člani komisije, strogo prepovedano vzpostaviti stik s katerim koli članom komisije, razen v okviru testov, pri katerih je potrebna neposredna interakcija med kandidati in komisijo.

Kandidati, ki želijo izraziti svoje stališče ali uveljavljati svoje pravice, morajo to storiti pisno, pri čemer morajo svoje dopise, namenjene natečajni komisiji, nasloviti na urad EPSO, ki jih posreduje komisiji. Kakršen koli neposreden ali posreden stik kandidatov, ki ni v skladu s temi postopki, je prepovedan in mu lahko sledi izključitev iz natečaja.

Še zlasti pomeni navzkrižje interesov obstoj sorodstvenega razmerja ali hierarhične povezave med kandidatom in članom natečajne komisije. Natečajne komisije morajo o takšnih okoliščinah obvestiti urad EPSO, takoj ko se z njimi seznanijo. Urad EPSO bo preučil vsak primer posebej in sprejel ustrezne ukrepe. Nespoštovanje navedenih pravil lahko privede do disciplinskih ukrepov zoper člane natečajnih komisij in izključitve kandidatov iz natečaja (glej oddelek 4.4).

Imena članov natečajne komisije so objavljena na spletišču urada EPSO (www.eu-careers.eu) pred začetkom testiranja v ocenjevalnem centru oz. ocenjevalne faze.

3.   KOMUNIKACIJA

3.1   Komunikacija z uradom EPSO

Najmanj dvakrat tedensko se morate prijaviti v račun EPSO, da spremljate svoj napredek na natečaju. Če tega zaradi tehničnih motenj, za katere je odgovoren urad EPSO, ne morete storiti, morate o tem takoj obvestiti urad EPSO izključno prek njegovega spletišča (https://epso.europa.eu/help_sl).

Urad EPSO si pridržuje pravico, da ne sporoča informacij, ki so že jasno navedene v tem razpisu natečaja, njegovih prilogah ali na spletišču urada EPSO, vključno z rubriko „pogosta vprašanja“.

V vseh dopisih v zvezi s prijavo navedite svoje ime, kot je navedeno v vašem računu EPSO, svojo številko prijave in referenčno številko izbirnega postopka.

Urad EPSO uporablja načela kodeksa dobrega upravnega ravnanja (https://ec.europa.eu/info/about-european-union/principles-and-values/ethics-and-integrity/code-conduct-eu-staff_sl), kot je objavljen v Uradnem listu. V skladu s tem si urad EPSO pridržuje pravico do prekinitve vse neprimerne komunikacije (tj. ki se ponavlja, je žaljiva in/ali irelevantna).

3.2   Dostop do informacij

Kandidati imajo posebne pravice dostopa do nekaterih podatkov, ki se nanašajo osebno na njih, podeljene na podlagi obveznosti navedbe razlogov, da se omogoči vložitev pravnega sredstva zoper odločitve o zavrnitvi.

Ta obveznost navedbe razlogov mora biti usklajena s tajnostjo dela natečajne komisije, ki zagotavlja neodvisnost komisij in objektivnost izbora. Zaradi tajnosti se stališča članov natečajnih komisij glede individualnih ali primerjalnih ocen kandidatov ne smejo razkriti.

Te pravice dostopa veljajo posebej za kandidate v javnih natečajih in na podlagi zakonodaje o javnem dostopu do dokumentov ni mogoče dobiti širših pravic, kot so tiste, določene v tem oddelku.

3.2.1   Samodejno razkritje

Po vsaki stopnji izbirnega postopka, organizirani za posamezni natečaj, boste prek računa EPSO samodejno prejeli naslednje informacije:

| — | testi z vprašanji izbirnega tipa: svoje rezultate in tabelo z referenčnimi številkami/črkami vaših odgovorov in pravilnih odgovorov. Dostop do besedila vprašanj in odgovorov je izrecno izključen; |
| --- | --- |

—

testi z vprašanji izbirnega tipa: svoje rezultate in tabelo z referenčnimi številkami/črkami vaših odgovorov in pravilnih odgovorov. Dostop do besedila vprašanj in odgovorov je izrecno izključen;

| — | izpolnjevanje pogojev: ali ste pripuščeni k natečaju; če niste, pogoje za pripustitev k natečaju, ki niso bili izpolnjeni; |
| --- | --- |

—

izpolnjevanje pogojev: ali ste pripuščeni k natečaju; če niste, pogoje za pripustitev k natečaju, ki niso bili izpolnjeni;

| — | Talent Screener
  : svoje rezultate in tabelo z utežmi za posamezno vprašanje, točkami, ki ste jih prejeli za svoje odgovore, in skupnim številom zbranih točk; |
| --- | --- |

—

Talent Screener
  : svoje rezultate in tabelo z utežmi za posamezno vprašanje, točkami, ki ste jih prejeli za svoje odgovore, in skupnim številom zbranih točk;

| — | predhodni testi: svoje rezultate; |
| --- | --- |

—

predhodni testi: svoje rezultate;

| — | vmesni testi: svoje rezultate, če niste med kandidati, povabljenimi na naslednjo stopnjo; |
| --- | --- |

—

vmesni testi: svoje rezultate, če niste med kandidati, povabljenimi na naslednjo stopnjo;

| — | ocenjevalni center / ocenjevalna faza: če niste izključeni, spričevalo kompetenc, ki vsebuje vaše končne ocene za vsako kompetenco in komentar natečajne komisije s kvantitativnimi in kvalitativnimi povratnimi informacijami o vaših dosežkih v ocenjevalnem centru / ocenjevalni fazi. |
| --- | --- |

—

ocenjevalni center / ocenjevalna faza: če niste izključeni, spričevalo kompetenc, ki vsebuje vaše končne ocene za vsako kompetenco in komentar natečajne komisije s kvantitativnimi in kvalitativnimi povratnimi informacijami o vaših dosežkih v ocenjevalnem centru / ocenjevalni fazi.

Urad EPSO praviloma kandidatom ne pošilja izvirnih besedil ali nalog testov, saj se ti lahko ponovno uporabijo na prihodnjih natečajih. Vendar lahko za nekatere teste na svojem spletišču izjemoma objavi izvirna besedila ali naloge, če:

| — | so bili testi zaključeni, |
| --- | --- |

—

so bili testi zaključeni,

| — | so bili njihovi rezultati določeni in sporočeni kandidatom ter |
| --- | --- |

—

so bili njihovi rezultati določeni in sporočeni kandidatom ter

| — | se izvirna besedila oz. naloge ne bodo ponovno uporabile na prihodnjih natečajih. |
| --- | --- |

—

se izvirna besedila oz. naloge ne bodo ponovno uporabile na prihodnjih natečajih.

3.2.2   Informacije na zahtevo

Zahtevate lahko nepopravljeno kopijo svojih odgovorov s tistih pisnih testov, katerih vsebina ni namenjena za ponovno uporabo na prihodnjih natečajih. To izrecno izključuje odgovore pri e-simulacijah nalog in študijah primerov.

Za vaše popravljene odgovore in zlasti podrobnosti o ocenjevanju velja tajnost dela natečajne komisije, zato ti ne bodo razkriti.

Urad EPSO si prizadeva dati kandidatom na voljo čim več informacij v skladu z obveznostjo navedbe razlogov, tajnostjo dela natečajne komisije in pravili o varstvu osebnih podatkov. Vse zahteve za informacije se bodo ocenile glede na te obveznosti.

Vse zahteve za informacije je treba predložiti prek spletišča urada EPSO (https://epso.europa.eu/help_sl) v desetih koledarskih dneh od datuma objave vaših rezultatov v vašem računu EPSO.

4.   PRITOŽBE IN TEŽAVE

4.1   Tehnične težave

Če imate na kateri koli stopnji izbirnega postopka resno tehnično ali organizacijsko težavo, o tem obvestite urad EPSO izključno prek njegovega spletišča (https://epso.europa.eu/help_sl), da lahko težavo raziščemo in sprejmemo korektivne ukrepe.

V vseh dopisih navedite svoje ime (kot je navedeno v vašem računu EPSO), svojo številko prijave in referenčno številko izbirnega postopka.

V primeru težave v testnem centru:

| — | na to takoj opozorite nadzornike, da se lahko rešitev najde že v samem centru. Vsekakor jih prosite, naj pisno zabeležijo vašo pritožbo, ter |
| --- | --- |

—

na to takoj opozorite nadzornike, da se lahko rešitev najde že v samem centru. Vsekakor jih prosite, naj pisno zabeležijo vašo pritožbo, ter

| — | se obrnite na urad EPSO najpozneje v treh koledarskih dneh po opravljanju testov prek spletišča urada EPSO (https://epso.europa.eu/help_sl) s kratkim opisom težave. |
| --- | --- |

—

se obrnite na urad EPSO najpozneje v treh koledarskih dneh po opravljanju testov prek spletišča urada EPSO (https://epso.europa.eu/help_sl) s kratkim opisom težave.

V primeru težav zunaj testnih centrov (na primer zlasti v zvezi s postopkom rezervacije termina za opravljanje testov) sledite navodilom v računu EPSO in na spletišču urada EPSO ali se takoj obrnite na urad EPSO prek njegovega spletišča (https://epso.europa.eu/help_sl).

Pri težavah s prijavo se morate takoj, vsekakor pa pred rokom za prijavo, obrniti na urad EPSO prek njegovega spletišča (https://epso.europa.eu/help_sl). Na vprašanja, poslana manj kot pet delovnih dni pred rokom, morda ne bo mogoče odgovoriti do roka.

4.2   Postopki notranjega pregleda

4.2.1   Napake v vprašanjih izbirnega tipa pri računalniško podprtih testih

Urad EPSO in natečajne komisije stalno podrobno preverjajo kakovost zbirke vprašanj izbirnega tipa.

Če menite, da je napaka v enem ali več vprašanjih izbirnega tipa negativno vplivala na vašo zmožnost, da nanj(-a) odgovorite, lahko zahtevate, da ga oz. jih natečajna komisija pregleda (v okviru postopka „nevtralizacije“).

V okviru tega postopka se natečajna komisija lahko odloči, da vprašanje z napako razveljavi in točke razdeli med preostala vprašanja v testu. Ta ponovni izračun zadeva samo kandidate, ki jim je bilo zastavljeno sporno vprašanje. Način ocenjevanja testov, opisan v zadevnih oddelkih tega razpisa natečaja, ostaja nespremenjen.

Vložitev pritožbe glede testov z vprašanji izbirnega tipa:

| — | postopek: obrnite se na urad EPSO izključno prek spletišča urada EPSO (https://epso.europa.eu/help_sl); |
| --- | --- |

—

postopek: obrnite se na urad EPSO izključno prek spletišča urada EPSO (https://epso.europa.eu/help_sl);

| — | jezik: v 2. jeziku, ki ste ga izbrali za zadevni natečaj; |
| --- | --- |

—

jezik: v 2. jeziku, ki ste ga izbrali za zadevni natečaj;

| — | rok: v treh koledarskih dneh od datuma, ko ste opravljali računalniško podprte teste; |
| --- | --- |

—

rok: v treh koledarskih dneh od datuma, ko ste opravljali računalniško podprte teste;

| — | dodatne informacije: opišite vprašanje (vsebino), da je mogoče ugotoviti, na katero vprašanje oz. vprašanja se nanaša pritožba, ter čim natančneje pojasnite domnevno napako. |
| --- | --- |

—

dodatne informacije: opišite vprašanje (vsebino), da je mogoče ugotoviti, na katero vprašanje oz. vprašanja se nanaša pritožba, ter čim natančneje pojasnite domnevno napako.

Zahteve, ki bodo prispele po roku, ali zahteve, ki ne vsebujejo jasnega opisa izpodbijanega vprašanja oz. vprašanj in domnevne napake, se ne bodo upoštevale.

Zlasti pritožbe, ki zgolj opozarjajo na domnevne težave pri prevajanju, ne da bi težavo jasno opredelile, se ne bodo upoštevale.

Ta postopek pregleda se uporablja tudi za napake v e-simulaciji nalog.

4.2.2   Zahteve za pregled

Zahtevate lahko pregled vsake odločitve natečajne komisije ali urada EPSO, ki vpliva na vaše rezultate in/ali določa, ali lahko napredujete na naslednjo stopnjo natečaja ali pa ste izločeni.

Zahteve za pregled lahko temeljijo na:

| — | vsebinski nepravilnosti v natečajnem postopku in/ali |
| --- | --- |

—

vsebinski nepravilnosti v natečajnem postopku in/ali

| — | neupoštevanju kadrovskih predpisov, razpisa natečaja, njegovih prilog in/ali sodne prakse s strani natečajne komisije ali urada EPSO. |
| --- | --- |

—

neupoštevanju kadrovskih predpisov, razpisa natečaja, njegovih prilog in/ali sodne prakse s strani natečajne komisije ali urada EPSO.

Opozarjamo, da ne morete izpodbijati veljavnosti ocene natečajne komisije v zvezi s kakovostjo vaših dosežkov na testu ali ustreznostjo vaših kvalifikacij in delovnih izkušenj. Gre za vrednostno presojo natečajne komisije in vaše nestrinjanje z njeno oceno vaših testov, izkušenj in/ali kvalifikacij ne dokazuje napake natečajne komisije. Zahteve za pregled, vložene na tej podlagi, ne bodo privedle do pozitivnega izida.

Vložitev zahteve za pregled:

| — | postopek: obrnite se na urad EPSO izključno prek spletišča urada EPSO (https://epso.europa.eu/help_sl); |
| --- | --- |

—

postopek: obrnite se na urad EPSO izključno prek spletišča urada EPSO (https://epso.europa.eu/help_sl);

| — | jezik: v 2. jeziku, ki ste ga izbrali za zadevni natečaj; |
| --- | --- |

—

jezik: v 2. jeziku, ki ste ga izbrali za zadevni natečaj;

| — | rok: v desetih koledarskih dneh od datuma, ko je bila izpodbijana odločitev objavljena v vašem računu EPSO; |
| --- | --- |

—

rok: v desetih koledarskih dneh od datuma, ko je bila izpodbijana odločitev objavljena v vašem računu EPSO;

| — | dodatne informacije: jasno navedite odločitev, ki jo želite izpodbijati, in razloge za to. |
| --- | --- |

—

dodatne informacije: jasno navedite odločitev, ki jo želite izpodbijati, in razloge za to.

Zahteve, ki bodo prispele po roku, se ne bodo upoštevale.

V 15 delovnih dneh boste prejeli potrdilo o prejemu. Organ, ki je sprejel izpodbijano odločitev (bodisi natečajna komisija bodisi urad EPSO), bo vašo zahtevo analiziral in glede tega sprejel odločitev v utemeljenem odgovoru, ki ga boste prejeli kar najhitreje.

V primeru pozitivnega izida boste ponovno vključeni v izbirni postopek na stopnji, na kateri ste bili izločeni, ne glede na to, katero stopnjo je natečaj v tem času dosegel.

4.3   Drugi načini izpodbijanja

4.3.1   Upravne pritožbe

Kot kandidat v javnem natečaju imate pravico vložiti upravno pritožbo pri direktorju urada EPSO v vlogi organa za imenovanja.

Pritožbo zoper odločitev, ki ima neposreden in takojšen vpliv na vaš pravni status kandidata, ali odsotnost take odločitve lahko vložite samo, če so bila pravila, ki urejajo izbirni postopek, jasno kršena. Direktor urada EPSO ne more ovreči vrednostne presoje natečajne komisije (glej oddelek 4.2.2).

Vložitev upravne pritožbe:

| — | postopek: obrnite se na urad EPSO izključno prek spletišča urada EPSO (https://epso.europa.eu/help_sl); |
| --- | --- |

—

postopek: obrnite se na urad EPSO izključno prek spletišča urada EPSO (https://epso.europa.eu/help_sl);

| — | jezik: v 2. jeziku, ki ste ga izbrali za zadevni natečaj; |
| --- | --- |

—

jezik: v 2. jeziku, ki ste ga izbrali za zadevni natečaj;

| — | rok: v treh mesecih od obvestila o odločitvi, ki se izpodbija, ali dneva, ko bi morala biti odločitev sprejeta; |
| --- | --- |

—

rok: v treh mesecih od obvestila o odločitvi, ki se izpodbija, ali dneva, ko bi morala biti odločitev sprejeta;

| — | dodatne informacije: jasno navedite odločitev, ki jo želite izpodbijati, in razloge za to. |
| --- | --- |

—

dodatne informacije: jasno navedite odločitev, ki jo želite izpodbijati, in razloge za to.

Zahteve, ki bodo prispele po roku, se ne bodo upoštevale.

4.3.2   Pravna sredstva

Kot kandidat v javnem natečaju imate pravico vložiti pravno sredstvo pri Splošnem sodišču na podlagi člena 270 Pogodbe o delovanju Evropske unije in člena 91 kadrovskih predpisov.

Pravna sredstva zoper odločitve urada EPSO (in ne natečajne komisije) bodo pri Splošnem sodišču dopustna samo, če je bila najprej vložena upravna pritožba na podlagi člena 90(2) kadrovskih predpisov (glej oddelek 4.3.1). To zlasti velja za odločitve glede splošnih meril za pripustitev k natečaju, ki jih sprejme urad EPSO in ne natečajna komisija.

Vložitev pravnega sredstva:

| — | postopek: obiščite spletišče Splošnega sodišča (http://curia.europa.eu/jcms/). |
| --- | --- |

—

postopek: obiščite spletišče Splošnega sodišča (http://curia.europa.eu/jcms/).

4.3.3   Evropski varuh človekovih pravic

Vsi državljani in prebivalci EU lahko vložijo pritožbo pri evropskem varuhu človekovih pravic.

Preden vložite pritožbo pri varuhu človekovih pravic, morate izčrpati ustrezna pravna sredstva v upravnih postopkih pri zadevnih institucijah in organih (glej oddelke 4.1–4.3).

Vložitev pritožbe pri varuhu človekovih pravic ne podaljša rokov za vložitev upravne pritožbe ali pravnega sredstva.

Vložitev pritožbe pri varuhu človekovih pravic:

| — | postopek: obiščite spletišče evropskega varuha človekovih pravic (http://www.ombudsman.europa.eu/). |
| --- | --- |

—

postopek: obiščite spletišče evropskega varuha človekovih pravic (http://www.ombudsman.europa.eu/).

4.4   Izključitev iz izbirnega postopka

Izključeni ste lahko na kateri koli stopnji izbirnega postopka, če urad EPSO ugotovi, da:

| — | ste ustvarili več računov EPSO, |
| --- | --- |

—

ste ustvarili več računov EPSO,

| — | ste se prijavili za nezdružljiva področja ali profile, |
| --- | --- |

—

ste se prijavili za nezdružljiva področja ali profile,

| — | ne izpolnjujete vseh pogojev za pripustitev k natečaju, |
| --- | --- |

—

ne izpolnjujete vseh pogojev za pripustitev k natečaju,

| — | ste predložili lažne izjave ali izjave, ki niso podprte z ustrezno dokumentacijo, |
| --- | --- |

—

ste predložili lažne izjave ali izjave, ki niso podprte z ustrezno dokumentacijo,

| — | niste rezervirali termina za opravljanje testov ali opravljali testov, |
| --- | --- |

—

niste rezervirali termina za opravljanje testov ali opravljali testov,

| — | ste med testi goljufali, |
| --- | --- |

—

ste med testi goljufali,

| — | v prijavi niste navedli jezikov, zahtevanih v tem razpisu natečaja, ali za te jezike niste navedli najnižje zahtevane stopnje oz. stopenj, |
| --- | --- |

—

v prijavi niste navedli jezikov, zahtevanih v tem razpisu natečaja, ali za te jezike niste navedli najnižje zahtevane stopnje oz. stopenj,

| — | ste poskušali na nedovoljen način vzpostaviti stik s članom natečajne komisije, |
| --- | --- |

—

ste poskušali na nedovoljen način vzpostaviti stik s članom natečajne komisije,

| — | urada EPSO niste obvestili o morebitnem navzkrižju interesov s članom natečajne komisije, |
| --- | --- |

—

urada EPSO niste obvestili o morebitnem navzkrižju interesov s članom natečajne komisije,

| — | prijave niste vložili v jeziku(-ih), navedenem(-ih) v tem razpisu natečaja (odstopanja so mogoča pri uporabi drugega jezika za lastna imena, uradne nazive in nazive delovnih mest, kot so navedeni v dokazilih, ali potrdila/nazive diplom), in/ali |
| --- | --- |

—

prijave niste vložili v jeziku(-ih), navedenem(-ih) v tem razpisu natečaja (odstopanja so mogoča pri uporabi drugega jezika za lastna imena, uradne nazive in nazive delovnih mest, kot so navedeni v dokazilih, ali potrdila/nazive diplom), in/ali

| — | ste pisne ali praktične teste, ki se ocenjujejo anonimno, podpisali ali nanje dodali razpoznavni znak. |
| --- | --- |

—

ste pisne ali praktične teste, ki se ocenjujejo anonimno, podpisali ali nanje dodali razpoznavni znak.

Institucije EU zaposlujejo samo moralno popolnoma neoporečne osebe. Za vsako goljufijo ali poskus goljufije ste lahko kaznovani in se vam lahko prepove sodelovanje na prihodnjih natečajih.

Konec PRILOGE III, kliknite tukaj, da se vrnete v glavno besedilo.

---

PRILOGA IV

PRIMERI MINIMALNIH KVALIFIKACIJ PO DRŽAVAH IN RAZREDIH, KI NAČELOMA USTREZAJO ZAHTEVANIM KVALIFIKACIJAM V RAZPISIH NATEČAJEV

Kliknite tukaj za lahko berljivo različico teh primerov.

| | AST-SC 1 do AST-SC 6
  AST 1 do AST 7 | AST 3 do AST 11 | AD 5 do AD 16 |
| --- | --- | --- | --- |
| DRŽAVA | Srednješolska izobrazba (ki omogoča nadaljevanje izobraževanja na posrednješolski ravni) | Posrednješolska izobrazba (višješolski program ali krajši visokošolski program, ki traja najmanj dve leti) | Visokošolska izobrazba (najmanj triletni program) | Visokošolska izobrazba (štiriletni ali več kot štiriletni program) |
| Belgique — België — Belgien | Certificat de l’enseignement secondaire supérieur (CESS)/Diploma secundair onderwijs
  Diplôme d’aptitude à accéder à l’enseignement supérieur (DAES)/
  Getuigschrift van hoger secundair onderwijs
  Diplôme d’enseignement professionnel
  Getuigschrift van het beroepssecundair onderwijs | Candidature — Kandidaat
  Graduat — Gegradueerde
  Bachelor/Professioneel gerichte Bachelor | Bachelor académique (180 crédits)
  Academisch gerichte Bachelor (180 ECTS) | Licence/Licentiaat
  Master
  Diplôme d’études approfondies (DEA)
  Diplôme d’études spécialisées (DES)
  Diplôme d’études supérieures spécialisées (DESS)
  Gediplomeerde in de Voortgezette Studies (GVS)
  Gediplomeerde in de Gespecialiseerde Studies (GGS)
  Gediplomeerde in de Aanvullende Studies (GAS)
  Agrégation/Aggregaat
  Ingénieur industriel/Industrieel ingenieur
  Doctorat/Doctoraal diploma |
| България | Диплома за завършено средно образование | Специалист по ... | | Диплома за висше образование
  Бакалавър
  Магистър |
| Česká republika | Vysvědčení o maturitní zkoušce | Vysvědčení o absolutoriu (Absolutorium) + diplomovaný specialista (DiS.) | Diplom o ukončení
  bakalářského studia (Bakalář) | Diplom o ukončení vysokoškolského studia
  Magistr
  Doktor |
| Danmark | Bevis for:
  Studentereksamen
  Højere Forberedelseseksamen (HF)
  Højere Handelseksamen (HHX)
  Højere Afgangseksamen (HA)
  Bac pro: Bevis for Højere Teknisk Eksamen (HTX) | Videregående uddannelser
  = Bevis for = Eksamensbevis som (erhversakademiuddannelse AK) | Bachelorgrad (BA or BS)
  Professionsbachelorgrad
  Diplomingeniør | Kandidatgrad/Candidatus
  Master/Magistergrad (mag.art)
  Licenciatgrad
  ph.d.-grad |
| Deutschland | Abitur/Zeugnis der allgemeinen Hochschulreife
  Fachabitur/Zeugnis der Fachhochschulreife | | Fachhochschulabschluss
  Bachelor | Hochschulabschluss / Fachhochschulabschluss / Master
  Magister Artium/ Magistra Artium
  Staatsexamen/Diplom
  Erstes Juristisches Staatsexamen
  Doktorgrad |
| Eesti | Gümnaasiumi lõputunnistus + riigieksamitunnistus
  Lõputunnistus kutsekeskhariduse omandamise kohta | Tunnistus keskhariduse baasil kutsekeskhariduse omandamise kohta | Bakalaureusekraad (min 120 ainepunkti)
  Bakalaureusekraad (< 160 ainepunkti) | Rakenduskõrghariduse diplom
  Bakalaureusekraad (160 ainepunkti)
  Magistrikraad
  Arstikraad
  Hambaarstikraad
  Loomaarstikraad
  Filosoofiadoktor
  Doktorikraad (120–160 ainepunkti) |
| Éire/Ireland | Ardteistiméireacht, Grád D3, i 5 ábhar
  Leaving Certificate Grade D3 in 5 subjects
  Gairmchlár na hArdteistiméireachta (GCAT)
  Leaving Certificate Vocational Programme (LCVP) | Teastas Náisiúnta
  National Certificate
  Gnáthchéim bhaitsiléara
  Ordinary bachelor degree
  Dioplóma náisiúnta (ND, Dip.)
  National diploma (ND, Dip.)
  Ardteastas (120 ECTS)
  Higher Certificate (120 ECTS) | Céim onóracha bhaitsiléara (3 bliana/180 ECTS) (BA, B.Sc, B.Eng)
  Honours bachelor degree (3 years/180 ECTS) (BA, B.Sc, B.Eng) | Céim onóracha bhaitsiléara (4 bliana/240 ECTS)
  Honours bachelor degree (4 years/240 ECTS)
  Céim ollscoile
  University degree
  Céim mháistir (60-120 ECTS)
  Master’s degree (60-120 ECTS)
  Dochtúireacht
  Doctorate |
| Ελλάδα | Απολυτήριο Γενικού Λυκείου Απολυτήριο Κλασικού Λυκείου
  Απολυτήριο Τεχνικού Επαγγελματικού Λυκείου
  Απολυτήριο Ενιαίου Πολυκλαδικού Λυκείου
  Απολυτήριο Ενιαίου Λυκείου
  Απολυτήριο Τεχνολογικού Επαγγελματικού Εκπαιδευτηρίου | Δίπλωμα επαγγελματικής κατάρτισης (ΙΕΚ) | | Πτυχίο ΑΕΙ (πανεπιστημίου,
  πολυτεχνείου, ΤΕΙ)
  Μεταπτυχιακό Δίπλωμα Ειδίκευσης
  (2ος κύκλος)
  Διδακτορικό Δίπλωμα (3ος κύκλος) |
| España | Bachillerato + Curso de Orientación Universitaria (COU)
  Bachillerato
  BUP
  Diploma de Técnico especialista | FP grado superior (Técnico superior) | Diplomado/ Ingeniero técnico | Licenciatura
  Máster
  Ingeniero
  Título de Doctor |
| France | Baccalauréat
  Diplôme d’accès aux études universitaires (DAEU)
  Brevet de technicien | Diplôme d’études universitaires générales (DEUG)
  Brevet de technicien supérieur (BTS)
  Diplôme universitaire de technologie (DUT)
  Diplôme d’études universitaires scientifiques et techniques (DEUST) | Licence | Maîtrise
  Maîtrise des sciences et techniques (MST), maîtrise des sciences de gestion (MSG), diplôme d’études supérieures techniques (DEST), diplôme de recherche technologique (DRT),
  diplôme d’études supérieures
  spécialisées (DESS), diplôme
  d’études approfondies (DEA),
  master 1, master 2 professionnel,
  master 2 recherche
  Diplôme des grandes écoles
  Diplôme d’ingénieur
  Doctorat |
| Hrvatska | Svjedodžba o državnoj maturi
  Svjedodžba o završnom ispitu | Stručni pristupnik/pristupnica | Baccalaureus/Baccalaurea (sveučilišni prvostupnik/prvostupnica) | Baccalaureus/Baccalaurea (sveučilišni prvostupnik/prvostupnica)
  Stručni specijalist
  Magistar struke
  Magistar inženjer/magistrica inženjerka (mag. ing)
  Doktor struke
  Doktor umjetnosti |
| Italia | Diploma di maturità (vecchio ordinamento)
  Perito ragioniere
  Diploma di superamento dell’esame di Stato conclusivo dei corsi di studio di istruzione secondaria superiore | Diploma universitario (DU)
  Certificato di specializzazione tecnica superiore/
  Attestato di competenza (4 semestri) | Diploma di laurea – L (breve) | Diploma di laurea (DL)
  Laurea specialistica (LS)
  Master di I livello
  Dottorato di ricerca (DR) |
| Κύπρος | Απολυτήριο | Δίπλωμα = Programmes offered by Public/Private Schools of Higher Education (for the latter accreditation is compulsory)
  Higher Diploma | | Πανεπιστημιακό Πτυχίο / Bachelor
  Master
  Doctorat |
| Latvija | Atestāts par vispārējo vidējo izglītību
  Diploms par profesionālo vidējo izglītību | Diploms par pirmā līmeņa profesionālo augstāko izglītību | Bakalaura diploms (min. 120 kredītpunktu) | Bakalaura diploms (160 kredītpunktu)
  Profesionālā bakalaura diploms
  Maģistra diploms
  Profesionālā maģistra diploms
  Doktora grāds |
| Lietuva | Brandos atestatas | Aukštojo mokslo diplomas
  Aukštesniojo mokslo diplomas | Profesinio bakalauro diplomas
  Aukštojo mokslo diplomas | Aukštojo mokslo diplomas
  Bakalauro diplomas
  Magistro diplomas
  Daktaro diplomas
  Meno licenciato diplomas |
| Luxembourg | Diplôme de fin d’études secondaires et techniques | BTS
  Brevet de maîtrise
  Brevet de technicien supérieur
  Diplôme de premier cycle universitaire (DPCU)
  Diplôme universitaire de technologie (DUT) | Bachelor
  Diplôme d’ingénieur technicien | Master
  Diplôme d’ingénieur industriel
  DESS en droit européen |
| Magyarország | Gimnáziumi érettségi bizonyítvány
  Szakközépiskolai érettségi-képesítő bizonyítvány | Felsőfokú szakképesítést
  igazoló bizonyítvány (Higher
  Vocational Programme) | Főiskolai oklevél
  Alapfokozat (Bachelor degree 180 credits) | Egyetemi oklevél
  Alapfokozat (Bachelor degree 240 credits)
  Mesterfokozat (Master degree)
  (Osztatlan mesterképzés)
  Doktori fokozat |
| Malta | Advanced Matriculation or GCE Advanced level in 3 subjects (2 of them grade C or higher)
  Matriculation certificate (2 subjects at Advanced level and 4 at Intermediate level including Systems of Knowledge with overall grade A-C) + Passes in the Secondary Education Certificate examination at Grade 5
  2 A Levels (passes A-C) + a number of subjects at Ordinary level, or equivalent | MCAST diplomas/certificates
  Higher National Diploma | Bachelor’s degree | Bachelor’s degree
  Master of Arts
  Doctorate |
| Nederland | Diploma VWO
  Diploma staatsexamen (2 diploma’s)
  Diploma staatsexamen voorbereidend wetenschappelijk onderwijs
  (Diploma staatsexamen VWO)
  Diploma staatsexamen hoger algemeen voortgezet onderwijs (Diploma staatsexamen HAVO) | Kandidaatsexamen
  Associate degree (AD) | Bachelor (WO)
  HBO bachelor degree
  Baccalaureus of „Ingenieur“ | HBO/WO Master’s degree
  Doctoraal examen/Doctoraat |
| Österreich | Matura/Reifeprüfung
  Reife- und Diplomprüfung
  Berufsreifeprüfung | Kollegdiplom/ Akademiediplom | Fachhochschuldiplom / Bakkalaureus/Bakkalaurea | Universitätsdiplom / Fachhochschuldiplom/
  Magister / Magistra
  Master
  Diplomprüfung, Diplom-Ingenieur
  Magisterprüfungszeugnis Rigorosenzeugnis
  Doktortitel |
| Polska | Świadectwo dojrzałości
  Świadectwo ukończenia liceum ogólnokształcącego | Dyplom ukończenia kolegium nauczycielskiego
  Świadectwo ukończenia szkoły policealnej | Licencjat / Inżynier | Magister / Magister inżynier
  Dyplom doktora |
| Portugal | Diploma de Ensino Secundário/
  Certificado de Habilitações do Ensino Secundário | | Bacharel Licenciado | Licenciado
  Mestre
  Doutorado |
| România | Diplomă de bacalaureat | Diplomă de absolvire
  (Colegiu universitar)
  învățământ preuniversitar | Diplomă de licenţă | Diplomă de licenţă
  Diplomă de inginer
  Diplomă de urbanist
  Diplomă de master
  Certificat de atestare (studii academic
  postuniversitare)
  Diplomă de doctor |
| Slovenija | Maturitetno spričevalo
  (spričevalo o poklicni maturi)
  (spričevalo o zaključnem izpitu) | Diploma višje strokovne šole | Diploma o pridobljeni visoki strokovni izobrazbi | Univerzitetna diploma / magisterij / specializacija / doktorat |
| Slovensko | Vysvedčenie o maturitnej skúške | Absolventský diplom | Diplom o ukončení bakalárskeho štúdia (Bakalár) | Diplom o ukončení vysokoškolského štúdia
  Bakalár (Bc.)
  Magister
  Magister/Inžinier
  ArtD. |
| Suomi/Finland | Ylioppilastutkinto tai peruskoulu + kolmen vuoden ammatillinen koulutus — Studentexamen eller grundskola + treårig yrkesinriktad utbildning
  Todistus yhdistelmäopinnoista (Betyg över kombinationsstudier) | Ammatillinen opistoasteen tutkinto — Yrkesexamen på institutnivå | Kandidaatin tutkinto — Kandidatexamen / Ammattikorkeakoulututkinto — Yrkeshögskoleexamen (min. 120 opintoviikkoa — studieveckor) | Maisterin tutkinto — Magisterexamen / Ammattikorkeakoulututkinto — Yrkeshögskoleexamen (min. 160 opintoviikkoa — studieveckor)
  Tohtorin tutkinto (Doktorsexamen) joko 4 vuotta tai 2 vuotta lisensiaatin tutkinnon jälkeen — antingen 4 år eller 2 år efter licentiatexamen
  Lisensiaatti/Licentiat |
| Sverige | Slutbetyg från gymnasieskolan
  (3-årig gymnasial utbildning) | Högskoleexamen (80 poäng)
  Högskoleexamen, 2 år, 120 högskolepoäng
  Yrkeshögskoleexamen/
  Kvalificerad yrkeshögskoleexamen, 1–3 år | Kandidatexamen (akademisk examen omfattande minst 120 poäng, varav 60 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 10 poäng)
  Meriter på grundnivå:
  Kandidatexamen, 3 år, 180 högskolepoäng (Bachelor) | Magisterexamen (akademisk examen omfattande minst 160 poäng, varav 80 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 20 poäng eller två uppsatser motsvarande 10 poäng vardera)






  — | Licentiatexamen |

AST-SC 1 do AST-SC 6

AST 1 do AST 7

AST 3 do AST 11

AD 5 do AD 16

DRŽAVA

Srednješolska izobrazba (ki omogoča nadaljevanje izobraževanja na posrednješolski ravni)

Posrednješolska izobrazba (višješolski program ali krajši visokošolski program, ki traja najmanj dve leti)

Visokošolska izobrazba (najmanj triletni program)

Visokošolska izobrazba (štiriletni ali več kot štiriletni program)

Belgique — België — Belgien

Certificat de l’enseignement secondaire supérieur (CESS)/Diploma secundair onderwijs

Diplôme d’aptitude à accéder à l’enseignement supérieur (DAES)/

Getuigschrift van hoger secundair onderwijs

Diplôme d’enseignement professionnel

Getuigschrift van het beroepssecundair onderwijs

Candidature — Kandidaat

Graduat — Gegradueerde

Bachelor/Professioneel gerichte Bachelor

Bachelor académique (180 crédits)

Academisch gerichte Bachelor (180 ECTS)

Licence/Licentiaat

Master

Diplôme d’études approfondies (DEA)

Diplôme d’études spécialisées (DES)

Diplôme d’études supérieures spécialisées (DESS)

Gediplomeerde in de Voortgezette Studies (GVS)

Gediplomeerde in de Gespecialiseerde Studies (GGS)

Gediplomeerde in de Aanvullende Studies (GAS)

Agrégation/Aggregaat

Ingénieur industriel/Industrieel ingenieur

Doctorat/Doctoraal diploma

България

Диплома за завършено средно образование

Специалист по ...

Диплома за висше образование

Бакалавър

Магистър

Česká republika

Vysvědčení o maturitní zkoušce

Vysvědčení o absolutoriu (Absolutorium) + diplomovaný specialista (DiS.)

Diplom o ukončení

bakalářského studia (Bakalář)

Diplom o ukončení vysokoškolského studia

Magistr

Doktor

Danmark

Bevis for:

Studentereksamen

Højere Forberedelseseksamen (HF)

Højere Handelseksamen (HHX)

Højere Afgangseksamen (HA)

Bac pro: Bevis for Højere Teknisk Eksamen (HTX)

Videregående uddannelser

= Bevis for = Eksamensbevis som (erhversakademiuddannelse AK)

Bachelorgrad (BA or BS)

Professionsbachelorgrad

Diplomingeniør

Kandidatgrad/Candidatus

Master/Magistergrad (mag.art)

Licenciatgrad

ph.d.-grad

Deutschland

Abitur/Zeugnis der allgemeinen Hochschulreife

Fachabitur/Zeugnis der Fachhochschulreife

Fachhochschulabschluss

Bachelor

Hochschulabschluss / Fachhochschulabschluss / Master

Magister Artium/ Magistra Artium

Staatsexamen/Diplom

Erstes Juristisches Staatsexamen

Doktorgrad

Eesti

Gümnaasiumi lõputunnistus + riigieksamitunnistus

Lõputunnistus kutsekeskhariduse omandamise kohta

Tunnistus keskhariduse baasil kutsekeskhariduse omandamise kohta

Bakalaureusekraad (min 120 ainepunkti)

Bakalaureusekraad (< 160 ainepunkti)

Rakenduskõrghariduse diplom

Bakalaureusekraad (160 ainepunkti)

Magistrikraad

Arstikraad

Hambaarstikraad

Loomaarstikraad

Filosoofiadoktor

Doktorikraad (120–160 ainepunkti)

Éire/Ireland

Ardteistiméireacht, Grád D3, i 5 ábhar

Leaving Certificate Grade D3 in 5 subjects

Gairmchlár na hArdteistiméireachta (GCAT)

Leaving Certificate Vocational Programme (LCVP)

Teastas Náisiúnta

National Certificate

Gnáthchéim bhaitsiléara

Ordinary bachelor degree

Dioplóma náisiúnta (ND, Dip.)

National diploma (ND, Dip.)

Ardteastas (120 ECTS)

Higher Certificate (120 ECTS)

Céim onóracha bhaitsiléara (3 bliana/180 ECTS) (BA, B.Sc, B.Eng)

Honours bachelor degree (3 years/180 ECTS) (BA, B.Sc, B.Eng)

Céim onóracha bhaitsiléara (4 bliana/240 ECTS)

Honours bachelor degree (4 years/240 ECTS)

Céim ollscoile

University degree

Céim mháistir (60-120 ECTS)

Master’s degree (60-120 ECTS)

Dochtúireacht

Doctorate

Ελλάδα

Απολυτήριο Γενικού Λυκείου Απολυτήριο Κλασικού Λυκείου

Απολυτήριο Τεχνικού Επαγγελματικού Λυκείου

Απολυτήριο Ενιαίου Πολυκλαδικού Λυκείου

Απολυτήριο Ενιαίου Λυκείου

Απολυτήριο Τεχνολογικού Επαγγελματικού Εκπαιδευτηρίου

Δίπλωμα επαγγελματικής κατάρτισης (ΙΕΚ)

Πτυχίο ΑΕΙ (πανεπιστημίου,

πολυτεχνείου, ΤΕΙ)

Μεταπτυχιακό Δίπλωμα Ειδίκευσης

(2ος κύκλος)

Διδακτορικό Δίπλωμα (3ος κύκλος)

España

Bachillerato + Curso de Orientación Universitaria (COU)

Bachillerato

BUP

Diploma de Técnico especialista

FP grado superior (Técnico superior)

Diplomado/ Ingeniero técnico

Licenciatura

Máster

Ingeniero

Título de Doctor

France

Baccalauréat

Diplôme d’accès aux études universitaires (DAEU)

Brevet de technicien

Diplôme d’études universitaires générales (DEUG)

Brevet de technicien supérieur (BTS)

Diplôme universitaire de technologie (DUT)

Diplôme d’études universitaires scientifiques et techniques (DEUST)

Licence

Maîtrise

Maîtrise des sciences et techniques (MST), maîtrise des sciences de gestion (MSG), diplôme d’études supérieures techniques (DEST), diplôme de recherche technologique (DRT),

diplôme d’études supérieures

spécialisées (DESS), diplôme

d’études approfondies (DEA),

master 1, master 2 professionnel,

master 2 recherche

Diplôme des grandes écoles

Diplôme d’ingénieur

Doctorat

Hrvatska

Svjedodžba o državnoj maturi

Svjedodžba o završnom ispitu

Stručni pristupnik/pristupnica

Baccalaureus/Baccalaurea (sveučilišni prvostupnik/prvostupnica)

Baccalaureus/Baccalaurea (sveučilišni prvostupnik/prvostupnica)

Stručni specijalist

Magistar struke

Magistar inženjer/magistrica inženjerka (mag. ing)

Doktor struke

Doktor umjetnosti

Italia

Diploma di maturità (vecchio ordinamento)

Perito ragioniere

Diploma di superamento dell’esame di Stato conclusivo dei corsi di studio di istruzione secondaria superiore

Diploma universitario (DU)

Certificato di specializzazione tecnica superiore/

Attestato di competenza (4 semestri)

Diploma di laurea – L (breve)

Diploma di laurea (DL)

Laurea specialistica (LS)

Master di I livello

Dottorato di ricerca (DR)

Κύπρος

Απολυτήριο

Δίπλωμα = Programmes offered by Public/Private Schools of Higher Education (for the latter accreditation is compulsory)

Higher Diploma

Πανεπιστημιακό Πτυχίο / Bachelor

Master

Doctorat

Latvija

Atestāts par vispārējo vidējo izglītību

Diploms par profesionālo vidējo izglītību

Diploms par pirmā līmeņa profesionālo augstāko izglītību

Bakalaura diploms (min. 120 kredītpunktu)

Bakalaura diploms (160 kredītpunktu)

Profesionālā bakalaura diploms

Maģistra diploms

Profesionālā maģistra diploms

Doktora grāds

Lietuva

Brandos atestatas

Aukštojo mokslo diplomas

Aukštesniojo mokslo diplomas

Profesinio bakalauro diplomas

Aukštojo mokslo diplomas

Aukštojo mokslo diplomas

Bakalauro diplomas

Magistro diplomas

Daktaro diplomas

Meno licenciato diplomas

Luxembourg

Diplôme de fin d’études secondaires et techniques

BTS

Brevet de maîtrise

Brevet de technicien supérieur

Diplôme de premier cycle universitaire (DPCU)

Diplôme universitaire de technologie (DUT)

Bachelor

Diplôme d’ingénieur technicien

Master

Diplôme d’ingénieur industriel

DESS en droit européen

Magyarország

Gimnáziumi érettségi bizonyítvány

Szakközépiskolai érettségi-képesítő bizonyítvány

Felsőfokú szakképesítést

igazoló bizonyítvány (Higher

Vocational Programme)

Főiskolai oklevél

Alapfokozat (Bachelor degree 180 credits)

Egyetemi oklevél

Alapfokozat (Bachelor degree 240 credits)

Mesterfokozat (Master degree)

(Osztatlan mesterképzés)

Doktori fokozat

Malta

Advanced Matriculation or GCE Advanced level in 3 subjects (2 of them grade C or higher)

Matriculation certificate (2 subjects at Advanced level and 4 at Intermediate level including Systems of Knowledge with overall grade A-C) + Passes in the Secondary Education Certificate examination at Grade 5

2 A Levels (passes A-C) + a number of subjects at Ordinary level, or equivalent

MCAST diplomas/certificates

Higher National Diploma

Bachelor’s degree

Bachelor’s degree

Master of Arts

Doctorate

Nederland

Diploma VWO

Diploma staatsexamen (2 diploma’s)

Diploma staatsexamen voorbereidend wetenschappelijk onderwijs

(Diploma staatsexamen VWO)

Diploma staatsexamen hoger algemeen voortgezet onderwijs (Diploma staatsexamen HAVO)

Kandidaatsexamen

Associate degree (AD)

Bachelor (WO)

HBO bachelor degree

Baccalaureus of „Ingenieur“

HBO/WO Master’s degree

Doctoraal examen/Doctoraat

Österreich

Matura/Reifeprüfung

Reife- und Diplomprüfung

Berufsreifeprüfung

Kollegdiplom/ Akademiediplom

Fachhochschuldiplom / Bakkalaureus/Bakkalaurea

Universitätsdiplom / Fachhochschuldiplom/

Magister / Magistra

Master

Diplomprüfung, Diplom-Ingenieur

Magisterprüfungszeugnis Rigorosenzeugnis

Doktortitel

Polska

Świadectwo dojrzałości

Świadectwo ukończenia liceum ogólnokształcącego

Dyplom ukończenia kolegium nauczycielskiego

Świadectwo ukończenia szkoły policealnej

Licencjat / Inżynier

Magister / Magister inżynier

Dyplom doktora

Portugal

Diploma de Ensino Secundário/

Certificado de Habilitações do Ensino Secundário

Bacharel Licenciado

Licenciado

Mestre

Doutorado

România

Diplomă de bacalaureat

Diplomă de absolvire

(Colegiu universitar)

învățământ preuniversitar

Diplomă de licenţă

Diplomă de licenţă

Diplomă de inginer

Diplomă de urbanist

Diplomă de master

Certificat de atestare (studii academic

postuniversitare)

Diplomă de doctor

Slovenija

Maturitetno spričevalo

(spričevalo o poklicni maturi)

(spričevalo o zaključnem izpitu)

Diploma višje strokovne šole

Diploma o pridobljeni visoki strokovni izobrazbi

Univerzitetna diploma / magisterij / specializacija / doktorat

Slovensko

Vysvedčenie o maturitnej skúške

Absolventský diplom

Diplom o ukončení bakalárskeho štúdia (Bakalár)

Diplom o ukončení vysokoškolského štúdia

Bakalár (Bc.)

Magister

Magister/Inžinier

ArtD.

Suomi/Finland

Ylioppilastutkinto tai peruskoulu + kolmen vuoden ammatillinen koulutus — Studentexamen eller grundskola + treårig yrkesinriktad utbildning

Todistus yhdistelmäopinnoista (Betyg över kombinationsstudier)

Ammatillinen opistoasteen tutkinto — Yrkesexamen på institutnivå

Kandidaatin tutkinto — Kandidatexamen / Ammattikorkeakoulututkinto — Yrkeshögskoleexamen (min. 120 opintoviikkoa — studieveckor)

Maisterin tutkinto — Magisterexamen / Ammattikorkeakoulututkinto — Yrkeshögskoleexamen (min. 160 opintoviikkoa — studieveckor)

Tohtorin tutkinto (Doktorsexamen) joko 4 vuotta tai 2 vuotta lisensiaatin tutkinnon jälkeen — antingen 4 år eller 2 år efter licentiatexamen

Lisensiaatti/Licentiat

Sverige

Slutbetyg från gymnasieskolan

(3-årig gymnasial utbildning)

Högskoleexamen (80 poäng)

Högskoleexamen, 2 år, 120 högskolepoäng

Yrkeshögskoleexamen/

Kvalificerad yrkeshögskoleexamen, 1–3 år

Kandidatexamen (akademisk examen omfattande minst 120 poäng, varav 60 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 10 poäng)

Meriter på grundnivå:

Kandidatexamen, 3 år, 180 högskolepoäng (Bachelor)

Magisterexamen (akademisk examen omfattande minst 160 poäng, varav 80 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 20 poäng eller två uppsatser motsvarande 10 poäng vardera)

—

Licentiatexamen

| — | Doktorsexamen |
| --- | --- |

—

Doktorsexamen

Meriter på avancerad nivå:

| — | Magisterexamen, 1 år, 60 högskolepoäng |
| --- | --- |

—

Magisterexamen, 1 år, 60 högskolepoäng

| — | Masterexamen, 2 år, 120 högskolepoäng |
| --- | --- |

—

Masterexamen, 2 år, 120 högskolepoäng

Meriter på forskarnivå:

| — | Licentiatexamen, 2 år, 120 högskolepoäng |
| --- | --- |

—

Licentiatexamen, 2 år, 120 högskolepoäng

| — | Doktorsexamen, 4 år, 240 högskolepoäng |
| --- | --- |

—

Doktorsexamen, 4 år, 240 högskolepoäng

United Kingdom

General Certificate of Education Advanced level — 2 passes or equivalent (grades A to E)

BTEC National Diploma

General National Vocational Qualification (GNVQ), advanced level

Advanced Vocational Certificate of Education, A level (VCE A level)

Higher National Diploma/Certificate (BTEC)/SCOTVEC

Diploma of Higher Education (DipHE)

National Vocational Qualifications (NVQ)

Scottish Vocational Qualifications (SVQ) level 4

(Honours) Bachelor degree

NB: Master’s degree in Scotland

Honours Bachelor degree

Master’s degree (MA, MB, MEng, MPhil, MSc)

Doctorate

Konec PRILOGE IV, kliknite tukaj, da se vrnete v glavno besedilo.

---