# Úradný vestník C 192A/6. a

| | ISSN 1725-5236 |
| --- | --- |
| Úradný vestník
  Európskej únie | C 192A |
| | |
| Slovenské vydanie | Informácie a oznámenia | Zväzok 486. augusta 2005 |

ISSN 1725-5236

Úradný vestník

Európskej únie

C 192A

Slovenské vydanie

Informácie a oznámenia

Zväzok 486. augusta 2005

---

| Číslo oznamu | Obsah | Strana |
| --- | --- | --- |
| | III   Oznámenia |
| | Výbor regiónov |
| 2005/C 192A/1 | Oznámenie o nábore č. CDR/A/23/05 — Riaditeľ/riaditel'ka riaditeľstva pre register, právne záležitosti a pomoc členom (kategória A*, trieda A*14 — 15) | 1 |

Číslo oznamu

Obsah

Strana

III   Oznámenia

Výbor regiónov

2005/C 192A/1

Oznámenie o nábore č. CDR/A/23/05 — Riaditeľ/riaditel'ka riaditeľstva pre register, právne záležitosti a pomoc členom (kategória A*, trieda A*14 — 15)

1

| SK | |
| --- | --- |

SK

---

III Oznámenia

Výbor regiónov

| 6.8.2005 | SK | Úradný vestník Európskej únie | CA 192/1 |
| --- | --- | --- | --- |

6.8.2005

SK

Úradný vestník Európskej únie

CA 192/1

---

OZNÁMENIE O NÁBORE č. CDR/A/23/05

RIADITEĽ/RIADITEĽKA

RIADITEĽSTVA PRE REGISTER, PRÁVNE ZÁLEŽITOSTI A POMOC ČLENOM

(kategória A*, trieda A*14 — 15)

(2005/C 192 A/01)

1.   VOĽNÁ PRACOVNÁ POZÍCIA

Výbor regiónov sa rozhodol, že začne konanie na obsadenie miesta riaditeľa (kategória A*, trieda A*14 — 15) v súlade s článkom 29 ods. 2 služobného poriadku.

Ide o pracovnú pozíciu vedúceho riaditeľstva pre register, právne záležitosti a pomoc členom.

Podľa článku 63 vnútorného poriadku Výboru regiónov je menovacím orgánom pre túto pracovnú pozíciu grémium Výboru regiónov, ktoré koná na návrh generálneho tajomníka.

2.   POVINNOSTI

Na základe splnomocnenia generálneho tajomníka riaditeľ riadi riaditeľstvo pre register, právne záležitosti a pomoc členom. Riaditeľ je zodpovedný hlavne za:

| — | organizovanie, koordináciu a dohľad nad prácou rôznych oddelení a služieb riaditeľstva: oddelenie pre organizačné záležitosti, pomoc členom a národným delegáciám, právne oddelenie a oddelenie pre interné informácie, návštevníkov a petície, |
| --- | --- |

—

organizovanie, koordináciu a dohľad nad prácou rôznych oddelení a služieb riaditeľstva: oddelenie pre organizačné záležitosti, pomoc členom a národným delegáciám, právne oddelenie a oddelenie pre interné informácie, návštevníkov a petície,

| — | koordinovanie a dohľad pri príprave a sledovaní zasadnutí plenárneho zhromaždenia a grémia, |
| --- | --- |

—

koordinovanie a dohľad pri príprave a sledovaní zasadnutí plenárneho zhromaždenia a grémia,

| — | zabezpečenie preskúmania právnych otázok v rámci Výboru regiónov, |
| --- | --- |

—

zabezpečenie preskúmania právnych otázok v rámci Výboru regiónov,

| — | zakladanie a rozvoj vzťahov s inými inštitúciami a orgánmi EÚ a pomoc členom v jednotlivých oblastiach zodpovednosti riaditeľstva, |
| --- | --- |

—

zakladanie a rozvoj vzťahov s inými inštitúciami a orgánmi EÚ a pomoc členom v jednotlivých oblastiach zodpovednosti riaditeľstva,

| — | zabezpečenie internej komunikácie v rámci riaditeľstva a medzi riaditeľstvami a službami na generálnom sekretariáte, |
| --- | --- |

—

zabezpečenie internej komunikácie v rámci riaditeľstva a medzi riaditeľstvami a službami na generálnom sekretariáte,

| — | kontrola organizácie a ďalšie vedenie archívov inštitúcie a zaručenie prístupu verejnosti k dokumentom VR v súlade s požiadavkami EÚ o transparentnosti, |
| --- | --- |

—

kontrola organizácie a ďalšie vedenie archívov inštitúcie a zaručenie prístupu verejnosti k dokumentom VR v súlade s požiadavkami EÚ o transparentnosti,

| — | kontrola organizácie a práce návštevníckeho oddelenia a organizovanie výstav a konferencií spadajúcich do kompetencie riaditeľstva, |
| --- | --- |

—

kontrola organizácie a práce návštevníckeho oddelenia a organizovanie výstav a konferencií spadajúcich do kompetencie riaditeľstva,

| — | správa rozpočtových a iných finančných zdrojov riaditeľstva, správa ľudských zdrojov a vykonávanie právomoci vydávať rozhodnutia v rámci úradom určených hraníc. |
| --- | --- |

—

správa rozpočtových a iných finančných zdrojov riaditeľstva, správa ľudských zdrojov a vykonávanie právomoci vydávať rozhodnutia v rámci úradom určených hraníc.

3.   POŽIADAVKY

A.   Všeobecné požiadavky

Kandidáti by mali:

| — | byť štátnym príslušníkom jedného z členských štátov EÚ, |
| --- | --- |

—

byť štátnym príslušníkom jedného z členských štátov EÚ,

| — | mať plné práva občana, |
| --- | --- |

—

mať plné práva občana,

| — | mať splnené všetky záväzky týkajúce sa povinnej vojenskej služby, |
| --- | --- |

—

mať splnené všetky záväzky týkajúce sa povinnej vojenskej služby,

| — | predložiť potrebné charakterové referencie pre výkon predmetných povinností. |
| --- | --- |

—

predložiť potrebné charakterové referencie pre výkon predmetných povinností.

B.   Špecifické požiadavky

| — | vysokoškolské vzdelanie alebo ekvivalentné odborné skúsenosti, |
| --- | --- |

—

vysokoškolské vzdelanie alebo ekvivalentné odborné skúsenosti,

| — | aspoň 15 rokov praxe v odbore, |
| --- | --- |

—

aspoň 15 rokov praxe v odbore,

| — | dôkladná znalosť štruktúry a fungovania Európskej únie a jej inštitúcií, |
| --- | --- |

—

dôkladná znalosť štruktúry a fungovania Európskej únie a jej inštitúcií,

| — | široké administratívne skúsenosti a schopnosť plniť povinnosti v súlade s pracovnými metódami poradného orgánu Európskych spoločenstiev, |
| --- | --- |

—

široké administratívne skúsenosti a schopnosť plniť povinnosti v súlade s pracovnými metódami poradného orgánu Európskych spoločenstiev,

| — | schopnosť vedenia tímu a riadenia niekoľkých oddelení, |
| --- | --- |

—

schopnosť vedenia tímu a riadenia niekoľkých oddelení,

| — | dôkladná znalosť rôznych oblastí činnosti Európskej únie a fungovania regionálnych a miestnych orgánov v členských štátoch, |
| --- | --- |

—

dôkladná znalosť rôznych oblastí činnosti Európskej únie a fungovania regionálnych a miestnych orgánov v členských štátoch,

| — | dobrá znalosť právneho systému Európskych spoločenstiev, |
| --- | --- |

—

dobrá znalosť právneho systému Európskych spoločenstiev,

| — | dôkladná znalosť jedného úradného jazyka Európskej únie (1) a veľmi dobrá znalosť iného z týchto jazykov. Znalosť ďalšieho úradného jazyka výhodou. |
| --- | --- |

—

dôkladná znalosť jedného úradného jazyka Európskej únie (1) a veľmi dobrá znalosť iného z týchto jazykov. Znalosť ďalšieho úradného jazyka výhodou.

Kandidáti budú vyberaní bez rozdielu rasy, politického, filozofického alebo náboženského vyznania, pohlavia alebo sexuálnej orientácie a bez odvolania sa na ich rodinný stav alebo rodinnú situáciu. Výbor regiónov je zamestnávateľom, ktorý dáva všetkým rovnaké príležitosti.

4.   PODMIENKY ZAMESTNANIA

Podmienky zamestnania a platové zaradenie zodpovedá tým, ktoré platia pre stálych zamestnancov, ktorí vykonávajú funkciu zodpovedajúco normálnemu zaradeniu riaditeľa v rámci inštitúcií EÚ. Platové zaradenie externých uchádzačov (2) bude v platovej skupine A*14.

5.   ŽIADOSTI

| — | Kandidáti musia zaslať svoje žiadosti doporučene riaditeľovi pre administratívu Výboru regiónov na adresu: rue Belliard 101, B-1040 Brusel, najneskôr do 23. septembra 2005. |
| --- | --- |

—

Kandidáti musia zaslať svoje žiadosti doporučene riaditeľovi pre administratívu Výboru regiónov na adresu: rue Belliard 101, B-1040 Brusel, najneskôr do 23. septembra 2005.

| — | Žiadosti by mali byť doplnené podrobným životopisom a akýmikoľvek ďalšími vhodnými dokumentmi. |
| --- | --- |

—

Žiadosti by mali byť doplnené podrobným životopisom a akýmikoľvek ďalšími vhodnými dokumentmi.

predseda

Peter STRAUB

---

(1)  Úradné jazyky Európskej únie sú: čeština, dánčina, holandčina, angličtina, estónčina, fínčina, francúzština, nemčina, gréčtina, maďarčina, taliančina, litovčina, lotyština, maltčina, poľština, portugalčina, slovenčina, slovinčina, španielčina a švédčina.

1

(2)  Na účely klasifikácie bude každý úradník Európskeho spoločenstva, ktorý doteraz nedosiahol stupeň A*14, považovaný za externého uchádzača.

2

---