# Επίσημη Εφημερίδα C 119A/20 Μ

| | ISSN 1725-2415 |
| --- | --- |
| Επίσημη Εφημερίδα
  της Ευρωπαϊκής Ένωσης | C 119A |
| | |
| Έκδοση στην ελληνική γλώσσα | Ανακοινώσεις και Πληροφορίες | 48ό έτος20 Μαΐου 2005 |

ISSN 1725-2415

Επίσημη Εφημερίδα

της Ευρωπαϊκής Ένωσης

C 119A

Έκδοση στην ελληνική γλώσσα

Ανακοινώσεις και Πληροφορίες

48ό έτος20 Μαΐου 2005

---

| Ανακοίνωση αριθ | Περιεχόμενα | Σελίδα |
| --- | --- | --- |
| | III   Πληροφορίες |
| | Γραφείο Εναρμόνισης στην Εσωτερική Αγορά |
| 2005/C 119A/1 | Προκήρυξη κενής θέσης προέδρου των τμημάτων προσφυγών του Γραφείου Εναρμόνισης στην Εσωτερική Αγορά (σήματα, σχέδια και υποδείγματα) — Αλικάντε, Ισπανία | 1 |

Ανακοίνωση αριθ

Περιεχόμενα

Σελίδα

III   Πληροφορίες

Γραφείο Εναρμόνισης στην Εσωτερική Αγορά

2005/C 119A/1

Προκήρυξη κενής θέσης προέδρου των τμημάτων προσφυγών του Γραφείου Εναρμόνισης στην Εσωτερική Αγορά (σήματα, σχέδια και υποδείγματα) — Αλικάντε, Ισπανία

1

| EL | |
| --- | --- |

EL

---

III Πληροφορίες

Γραφείο Εναρμόνισης στην Εσωτερική Αγορά

| 20.5.2005 | EL | Επίσημη Εφημερίδα της Ευρωπαϊκής Ένωσης | CA 119/1 |
| --- | --- | --- | --- |

20.5.2005

EL

Επίσημη Εφημερίδα της Ευρωπαϊκής Ένωσης

CA 119/1

---

ΠΡΟΚΉΡΥΞΗ ΚΕΝΉΣ ΘΈΣΗΣ ΠΡΟΈΔΡΟΥ ΤΩΝ ΤΜΗΜΆΤΩΝ ΠΡΟΣΦΥΓΏΝ ΤΟΥ ΓΡΑΦΕΊΟΥ ΕΝΑΡΜΌΝΙΣΗΣ ΣΤΗΝ ΕΣΩΤΕΡΙΚΉ ΑΓΟΡΆ (ΣΉΜΑΤΑ, ΣΧΈΔΙΑ ΚΑΙ ΥΠΟΔΕΊΓΜΑΤΑ)

Αλικάντε, Ισπανία

(2005/C 119A/01)

1.   Γραφείο Εναρμόνισης στην Εσωτερική Αγορά (ΓΕΕΑ)

Το Γραφείο Εναρμόνισης στην Εσωτερική Αγορά (σήματα, σχέδια και υποδείγματα), εφεξής καλούμενο «Γραφείο», ιδρύθηκε με τον κανονισμό (ΕΚ) αριθ. 40/94 του Συμβουλίου, της 20ής Δεκεμβρίου 1993 για το κοινοτικό σήμα (ΕΕ L 11 της 14.1.1994).

Το Γραφείο είναι νομικό πρόσωπο, ανεξάρτητο από τεχνική, διοικητική και οικονομική άποψη και έχει ως έργο την καταχώριση και τη διαχείριση των συστημάτων κοινοτικών σημάτων, σχεδίων και υποδειγμάτων. Τα κοινοτικά σήματα, σχέδια και υποδείγματα που καταχωρίζονται από το Γραφείο παράγουν τα αποτελέσματά τους σε ολόκληρη την Ευρωπαϊκή Ένωση.

Το Γραφείο περιλαμβάνει διάφορα τμήματα των οποίων προΐστανται διευθυντές, στους οποίους έχουν ανατεθεί καθήκοντα και αρμοδιότητες διαχείρισης.

Ο συνολικός αριθμός των αιτήσεων κοινοτικού σήματος που είχαν υποβληθεί μέχρι το τέλος Δεκεμβρίου 2004 ήταν 405 000 περίπου, από τις οποίες 60 000 περίπου υποβλήθηκαν το 2004. Το ίδιο έτος, υποβλήθηκαν 14 000 αιτήσεις κοινοτικών σχεδίων και υποδειγμάτων. Για το έτος 2005, ο προϋπολογισμός του Γραφείου ανέρχεται σε ποσό ύψους περίπου 220 εκατ. ευρώ, ενώ οι θέσεις εργασίας είναι περίπου 700.

Οι γλώσσες του Γραφείου είναι η ισπανική, η γερμανική, η αγγλική, η γαλλική και η ιταλική.

Το Γραφείο εδρεύει στο Αλικάντε, Ισπανία.

2.   Τα τμήματα προσφυγών

Τα τμήματα προσφυγών είναι αρμόδια να αποφαίνονται επί των προσφυγών που ασκούνται κατά των αποφάσεων των εξεταστών, των τμημάτων ανακοπών, του τμήματος διαχείρισης των σημάτων, σχεδίων και υποδειγμάτων και νομικών θεμάτων και του τμήματος ακύρωσης του Γραφείου.

Οι αποφάσεις των τμημάτων προσφυγών λαμβάνονται από τμήματα που αποτελούνται από τον πρόεδρο και δύο μέλη. Τουλάχιστον τα δύο από τα τρία μέλη τους πρέπει να είναι νομικοί. Σε ορισμένες ειδικές περιπτώσεις οι αποφάσεις λαμβάνονται από τμήμα με διευρυμένη σύνθεση ή με μονομελή σύνθεση, ο δε λαμβάνων την απόφαση είναι νομικός. Ο πρόεδρος των τμημάτων προσφυγών και οι πρόεδροι και τα μέλη κάθε τμήματος προσφυγών είναι ανεξάρτητοι. Κατά τη λήψη των αποφάσεών τους δεν δεσμεύονται από οδηγίες.

Σήμερα υπάρχουν τέσσερα τμήματα προσφυγών, τα οποία αποτελούνται από τρεις προέδρους και έντεκα μέλη, επικουρούνται από νομικό και διοικητικό προσωπικό και υποστηρίζονται από τη γραμματεία και την επιστημονική υπηρεσία. Στα τμήματα προσφυγών και στις υπηρεσίες υποστήριξης εργάζονται περίπου 70 άτομα.

Τα τμήματα προσφυγών λαμβάνουν 1 000 περίπου προσφυγές ετησίως, εκ των οποίων ποσοστό 67 % είναι στην αγγλική γλώσσα, 20 % στη γερμανική γλώσσα και το υπόλοιπο στις άλλες γλώσσες της ΕΕ.

3.   Η προς πλήρωση θέση

Το Γραφείο αναζητεί υποψηφίους για την πλήρωση της θέσης του προέδρου των τμημάτων προσφυγών (γυναίκα ή άνδρας).

4.   Περιγραφή καθηκόντων

Σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 131 του κανονισμού (ΕΚ) αριθ. 40/94 για το κοινοτικό σήμα, όπως αυτός τροποποιήθηκε από τον κανονισμό (ΕΚ) αριθ. 422/2004 και από τον κανονισμό (ΕΚ) αριθ. 2082/2004 της Επιτροπής, της 6ης Δεκεμβρίου 2004, για την τροποποίηση του κανονισμού (ΕΚ) αριθ. 216/96 σχετικά με τον κανονισμό διαδικασίας των τμημάτων προσφυγών, ο πρόεδρος των τμημάτων προσφυγών διαθέτει κυρίως εξουσίες διαχείρισης και οργάνωσης που συνίστανται κυρίως στα εξής:

| — | προεδρεύει του προεδρείου των τμημάτων προσφυγών που θεσπίζει τους κανόνες και οργανώνει τις εργασίες των τμημάτων, |
| --- | --- |

—

προεδρεύει του προεδρείου των τμημάτων προσφυγών που θεσπίζει τους κανόνες και οργανώνει τις εργασίες των τμημάτων,

| — | εξασφαλίζει την εκτέλεση των αποφάσεων του προεδρείου, |
| --- | --- |

—

εξασφαλίζει την εκτέλεση των αποφάσεων του προεδρείου,

| — | αναθέτει τους φακέλους σε ένα τμήμα βάσει αντικειμενικών κριτηρίων που καθορίζονται από το Προεδρείο, |
| --- | --- |

—

αναθέτει τους φακέλους σε ένα τμήμα βάσει αντικειμενικών κριτηρίων που καθορίζονται από το Προεδρείο,

| — | γνωστοποιεί στον πρόεδρο του Γραφείου τις απαιτούμενες δαπάνες των τμημάτων, προκειμένου να συνταχθεί η κατάσταση προβλέψεων δαπανών. |
| --- | --- |

—

γνωστοποιεί στον πρόεδρο του Γραφείου τις απαιτούμενες δαπάνες των τμημάτων, προκειμένου να συνταχθεί η κατάσταση προβλέψεων δαπανών.

Ο πρόεδρος των τμημάτων προσφυγών προεδρεύει του τμήματος μείζονος σύνθεσης.

Η/Ο πρόεδρος των τμημάτων προσφυγών θα είναι υπεύθυνη/ος, ειδικότερα, για τη διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού και των τεχνικών πόρων των τμημάτων και των υπηρεσιών υποστήριξής τους.

5.   Διορισμός

Ο επιτυχών υποψήφιος διορίζεται από το Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης, κατόπιν προτάσεως του διοικητικού συμβουλίου του Γραφείου.

Ως ημερομηνία ανάληψης καθηκόντων προβλέπεται η 1η Φεβρουαρίου 2006.

6.   Όροι απασχόλησης

Προσφέρεται σύμβαση εργασίας εκτάκτου υπαλλήλου πενταετούς διάρκειας, βάσει του άρθρου 2 στοιχείο α) του καθεστώτος που εφαρμόζεται επί του λοιπού προσωπικού των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων, στον βαθμό 14 της κατηγορίας Α*. Οι βασικές μηνιαίες αποδοχές που αντιστοιχούν στο πρώτο κλιμάκιο αυτού του βαθμού ανέρχονται σε 11 660,09 EUR. Στον βασικό μισθό προστίθενται επιδόματα που αφορούν την οικογενειακή κατάσταση και τα συντηρούμενα τέκνα. Επίσης παρέχονται διάφορες αποζημιώσεις μετακίνησης και ταξιδίου, καθώς και ασφάλιση ασθενείας και συνταξιοδότησης. Οι αποδοχές υπόκεινται σε κοινοτικό φόρο καθώς και άλλες κρατήσεις που καθορίζονται στο καθεστώς που εφαρμόζεται επί του λοιπού προσωπικού των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων· εξαιρούνται, ωστόσο, από κάθε εθνικό φόρο.

Ο πρόεδρος των τμημάτων προσφυγών διορίζεται για πενταετή θητεία, η οποία μπορεί να ανανεωθεί για πρόσθετες πενταετείς περιόδους ή ως τη συνταξιοδότησή του εφόσον φτάσει σε ηλικία συνταξιοδότησης κατά τη νέα του θητεία.

7.   Βασικές προϋποθέσεις

Οι υποψήφιοι πρέπει να είναι υπήκοοι ενός από τα κράτη μέλη της Ευρωπαϊκής Ένωσης.

Οι υποψήφιοι πρέπει να έχουν λευκό ποινικό μητρώο.

Σύμφωνα με το άρθρο 131 παράγραφος 1 του κανονισμού (ΕΚ) αριθ. 40/94 για το κοινοτικό σήμα, όπως αυτός τροποποιήθηκε από τον κανονισμό (ΕΚ) αριθ. 422/2004, οι υποψήφιοι πρέπει να είναι σε θέση να ολοκληρώσουν τη θητεία των πέντε ετών από την ημερομηνία ανάληψης των καθηκόντων τους. Η θητεία δεν μπορεί να συνεχιστεί μετά το τέλος του μήνα κατά τον οποίο ο υποψήφιος συμπληρώνει την ηλικία υποχρεωτικής συνταξιοδότησης σύμφωνα με το συνταξιοδοτικό σύστημα της ευρωπαϊκής δημόσιας διοίκησης (το 65ο έτος).

8.   Ελάχιστα απαιτούμενα προσόντα και πείρα και γλωσσικές γνώσεις

Τα ελάχιστα απαιτούμενα προσόντα και πείρα περιλαμβάνουν τα εξής:

| — | εκπαίδευση που αντιστοιχεί σε πλήρεις πανεπιστημιακές σπουδές πιστοποιούμενες από δίπλωμα (πτυχίο), όταν η κανονική διάρκεια της πανεπιστημιακής εκπαίδευσης είναι τέσσερα έτη ή περισσότερα, ή εκπαίδευση που αντιστοιχεί σε πλήρεις πανεπιστημιακές σπουδές πιστοποιούμενες από δίπλωμα (πτυχίο) και κατάλληλη επαγγελματική πείρα τουλάχιστον ενός έτους, όταν η κανονική διάρκεια της πανεπιστημιακής εκπαίδευσης είναι τουλάχιστον τρία έτη, |
| --- | --- |

—

εκπαίδευση που αντιστοιχεί σε πλήρεις πανεπιστημιακές σπουδές πιστοποιούμενες από δίπλωμα (πτυχίο), όταν η κανονική διάρκεια της πανεπιστημιακής εκπαίδευσης είναι τέσσερα έτη ή περισσότερα, ή εκπαίδευση που αντιστοιχεί σε πλήρεις πανεπιστημιακές σπουδές πιστοποιούμενες από δίπλωμα (πτυχίο) και κατάλληλη επαγγελματική πείρα τουλάχιστον ενός έτους, όταν η κανονική διάρκεια της πανεπιστημιακής εκπαίδευσης είναι τουλάχιστον τρία έτη,

| — | ελάχιστη επαγγελματική πείρα 15 ετών μέχρι την ημερομηνία λήξης της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων, σχετική με τη φύση των εργασιών και αποκτηθείσα μετά το πανεπιστημιακό δίπλωμα ή μετά το πανεπιστημιακό δίπλωμα και την πείρα που αναφέρεται ανωτέρω, |
| --- | --- |

—

ελάχιστη επαγγελματική πείρα 15 ετών μέχρι την ημερομηνία λήξης της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων, σχετική με τη φύση των εργασιών και αποκτηθείσα μετά το πανεπιστημιακό δίπλωμα ή μετά το πανεπιστημιακό δίπλωμα και την πείρα που αναφέρεται ανωτέρω,

| — | δεδομένου ότι τα καθήκοντα συνίστανται στη διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού, η επαγγελματική πείρα πρέπει να περιλαμβάνει πείρα σε διοικητική θέση, αποκτηθείσα κατά προτίμηση σε νομικές εταιρείες, στη δημόσια διοίκηση, σε εθνικά ή διεθνή συστήματα απονομής δικαιοσύνης ή σε νομικό τμήμα πολυεθνικού οργανισμού. |
| --- | --- |

—

δεδομένου ότι τα καθήκοντα συνίστανται στη διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού, η επαγγελματική πείρα πρέπει να περιλαμβάνει πείρα σε διοικητική θέση, αποκτηθείσα κατά προτίμηση σε νομικές εταιρείες, στη δημόσια διοίκηση, σε εθνικά ή διεθνή συστήματα απονομής δικαιοσύνης ή σε νομικό τμήμα πολυεθνικού οργανισμού.

Οι υποψήφιοι πρέπει να διαθέτουν άριστη γνώση μιας από τις επίσημες γλώσσες της Ευρωπαϊκής Ένωσης και επαρκή γνώση μιας άλλης από αυτές. Μία από τις δύο αυτές γλώσσες πρέπει να συγκαταλέγεται στις πέντε γλώσσες εργασίας του Γραφείου, ήτοι: ισπανική, γερμανική, αγγλική, γαλλική και ιταλική.

9.   Λοιπά προσόντα

Επιπλέον, οι υποψήφιοι πρέπει να αποδείξουν ότι διαθέτουν:

| — | τα προσωπικά γνωρίσματα και τις ικανότητες διοίκησης που απαιτούνται σε ένα σύνθετο, πολύγλωσσο και διεθνές περιβάλλον, |
| --- | --- |

—

τα προσωπικά γνωρίσματα και τις ικανότητες διοίκησης που απαιτούνται σε ένα σύνθετο, πολύγλωσσο και διεθνές περιβάλλον,

| — | άριστες ικανότητες επικοινωνίας και διαπροσωπικής επαφής, |
| --- | --- |

—

άριστες ικανότητες επικοινωνίας και διαπροσωπικής επαφής,

| — | ικανότητα να αναλαμβάνουν ηγετικά καθήκοντα για την ανάπτυξη και την υποστήριξη της συνεργασίας μεταξύ ομάδων ανεξάρτητων επαγγελματιών, |
| --- | --- |

—

ικανότητα να αναλαμβάνουν ηγετικά καθήκοντα για την ανάπτυξη και την υποστήριξη της συνεργασίας μεταξύ ομάδων ανεξάρτητων επαγγελματιών,

| — | συνέπεια όσον αφορά τη δημιουργία και τη διατήρηση καλών διοργανικών σχέσεων. |
| --- | --- |

—

συνέπεια όσον αφορά τη δημιουργία και τη διατήρηση καλών διοργανικών σχέσεων.

Θα θεωρηθούν πλεονέκτημα τα ακόλουθα επιπλέον προσόντα:

| — | πανεπιστημιακό πτυχίο νομικών σπουδών, |
| --- | --- |

—

πανεπιστημιακό πτυχίο νομικών σπουδών,

| — | άριστη γνώση δικαίου βιομηχανικής ιδιοκτησίας, |
| --- | --- |

—

άριστη γνώση δικαίου βιομηχανικής ιδιοκτησίας,

| — | άριστη γνώση άλλων γλωσσών του Γραφείου, ειδικότερα της αγγλικής ή της γερμανικής. |
| --- | --- |

—

άριστη γνώση άλλων γλωσσών του Γραφείου, ειδικότερα της αγγλικής ή της γερμανικής.

10.   Υποβολή υποψηφιοτήτων

Για να είναι έγκυρη η αίτηση, οι ενδιαφερόμενοι(-ες) πρέπει να την αποστείλουν στην ακόλουθη διεύθυνση:

| Chairperson of the Administrative Board |
| --- |
| Office for Harmonization in the Internal Market |
| (Trade Marks and Designs) |
| Avenida de Europa, 4 |
| E-03008 Αlicante |

Chairperson of the Administrative Board

Office for Harmonization in the Internal Market

(Trade Marks and Designs)

Avenida de Europa, 4

E-03008 Αlicante

το αργότερο έως τα μεσάνυχτα της 20ής Ιουνίου 2005, με συστημένη επιστολή (ως ημερομηνία αποστολής θεωρείται η σφραγίδα του ταχυδρομείου), εσωκλείοντας τα ακόλουθα έγγραφα:

| α) | έντυπο αίτησης, το οποίο θα είναι συμπληρωμένο, υπογεγραμμένο και θα φέρει ημερομηνία. Το έντυπο διατίθεται από την ιστοθέση του Γραφείου στο Διαδίκτυο, στη διεύθυνση: http://oami.eu.int
  Παρακαλούμε σημειώστε ιδιαιτέρως ότι όλα τα τμήματα του εντύπου πρέπει να έχουν δεόντως συμπληρωθεί. Ελλιπείς αιτήσεις (π.χ. με την ένδειξη «βλέπε επισυναπτόμενο βιογραφικό σημείωμα») δεν θα ληφθούν υπόψη· |
| --- | --- |

α)

έντυπο αίτησης, το οποίο θα είναι συμπληρωμένο, υπογεγραμμένο και θα φέρει ημερομηνία. Το έντυπο διατίθεται από την ιστοθέση του Γραφείου στο Διαδίκτυο, στη διεύθυνση: http://oami.eu.int

Παρακαλούμε σημειώστε ιδιαιτέρως ότι όλα τα τμήματα του εντύπου πρέπει να έχουν δεόντως συμπληρωθεί. Ελλιπείς αιτήσεις (π.χ. με την ένδειξη «βλέπε επισυναπτόμενο βιογραφικό σημείωμα») δεν θα ληφθούν υπόψη·

| β) | συνοδευτική επιστολή εκδήλωσης ενδιαφέροντος, συντεταγμένη κατά προτίμηση σε μία από τις γλώσσες του Γραφείου. |
| --- | --- |

β)

συνοδευτική επιστολή εκδήλωσης ενδιαφέροντος, συντεταγμένη κατά προτίμηση σε μία από τις γλώσσες του Γραφείου.

Ο φάκελος και τα εσώκλειστα έγγραφα πρέπει να φέρουν τον ακόλουθο αριθμό αναφοράς: AC/05/529/A*/PBoA.

Ο φάκελος πρέπει επίσης να φέρει την ακόλουθη ένδειξη: «Not to be opened by the mail service».

11.   Διαδικασία επιλογής

Η επιλογή διενεργείται υπό την εποπτεία του διοικητικού συμβουλίου του Γραφείου.

Οι υποψηφιότητες που δεν πληρούν όλες τις βασικές προϋποθέσεις ή δεν διαθέτουν τα ελάχιστα απαιτούμενα προσόντα και πείρα απορρίπτονται.

Σε μεταγενέστερο στάδιο της διαδικασίας, θα ζητηθεί από τους υποψηφίους να αποδείξουν ότι διαθέτουν λευκό ποινικό μητρώο καθώς και να προσκομίσουν τα σχετικά δικαιολογητικά έγγραφα που αφορούν τις βασικές προϋποθέσεις και τα ελάχιστα απαιτούμενα προσόντα και πείρα καθώς και άλλα προσόντα, ειδικότερα:

| 1. | αντίγραφο της ταυτότητας (όπως διαβατήριο ή δελτίο αστυνομικής ταυτότητας)· |
| --- | --- |

1.

αντίγραφο της ταυτότητας (όπως διαβατήριο ή δελτίο αστυνομικής ταυτότητας)·

| 2. | αντίγραφα διπλωμάτων με τα οποία τεκμηριώνονται τα στοιχεία που αναφέρονται στο έντυπο της αίτησης· |
| --- | --- |

2.

αντίγραφα διπλωμάτων με τα οποία τεκμηριώνονται τα στοιχεία που αναφέρονται στο έντυπο της αίτησης·

| 3. | αντίγραφα πιστοποιητικών εργασίας ή άλλου εγγράφου σχετικά με την επαγγελματική πείρα που αναφέρεται στο σημείο 8, με τα οποία τεκμηριώνονται τα στοιχεία που αναφέρονται στο έντυπο της αίτησης. |
| --- | --- |

3.

αντίγραφα πιστοποιητικών εργασίας ή άλλου εγγράφου σχετικά με την επαγγελματική πείρα που αναφέρεται στο σημείο 8, με τα οποία τεκμηριώνονται τα στοιχεία που αναφέρονται στο έντυπο της αίτησης.

Επισημαίνεται ιδιαιτέρως ότι τα προσόντα ή η επαγγελματική πείρα τα οποία δεν αποδεικνύονται βάσει δικαιολογητικών, όπως αντίγραφα πτυχίων ή διπλωμάτων ή πιστοποιητικών απασχόλησης, δεν θα λαμβάνονται υπόψη και, κατά συνέπεια, η αίτηση μπορεί να απορριφθεί, ανεξάρτητα από το στάδιο της διαδικασίας. Ειδικότερα, η αναφορά σε δικαιολογητικά που περιέχονται σε προηγούμενες αιτήσεις ή στον προσωπικό φάκελο εσωτερικού υποψηφίου δεν θα ληφθεί υπόψη.

12.   Περισσότερες πληροφορίες

Για περισσότερες πληροφορίες οι υποψήφιοι μπορούν να απευθυνθούν στον:

| Juan Ramón Rubio |
| --- |
| Director |
| Human Resources Department |
| Office for Harmonization in the Internal Market |
| (Trade Marks and Designs) |
| Office 1A-4/003 |
| Avenida de Europa, 4 |
| E-03008 Αlicante |
| Τηλ.: (34-96) 513 94 21 |
| Φαξ: (34-96) 513 99 52. |

Juan Ramón Rubio

Director

Human Resources Department

Office for Harmonization in the Internal Market

(Trade Marks and Designs)

Office 1A-4/003

Avenida de Europa, 4

E-03008 Αlicante

Τηλ.: (34-96) 513 94 21

Φαξ: (34-96) 513 99 52.

---