# Úradný vestník C 478/2022

| | ISSN 1977-1037 |
| --- | --- |
| Úradný vestník
  Európskej únie | C 478 |
| | |
| Slovenské vydanie | Informácie a oznámenia | Ročník 6516. decembra 2022 |

ISSN 1977-1037

Úradný vestník

Európskej únie

C 478

Slovenské vydanie

Informácie a oznámenia

Ročník 6516. decembra 2022

---

| Obsah | Strana |
| --- | --- |
| | II   Oznámenia |
| | OZNÁMENIA INŠTITÚCIÍ, ORGÁNOV, ÚRADOV A AGENTÚR EURÓPSKEJ ÚNIE |
| | Európska komisia |
| 2022/C 478/01 | Nevznesenie námietky voči oznámenej koncentrácii (Vec M.10930 – POST / BGL / BCEE / BIL / BDL / i-HUB) (
  1
  ) | 1 |
| 2022/C 478/02 | Stiahnutie oznámenia o koncentrácii (Vec M.10859 – TRAFIGURA / ECOBAT RESOURCES STOLBERG) (
  1
  ) | 2 |
| | Európska centrálna banka |
| 2022/C 478/03 | Kódex správania pre vysokopostavených úradníkov Európskej centrálnej banky | 3 |

Obsah

Strana

II   Oznámenia

OZNÁMENIA INŠTITÚCIÍ, ORGÁNOV, ÚRADOV A AGENTÚR EURÓPSKEJ ÚNIE

Európska komisia

2022/C 478/01

Nevznesenie námietky voči oznámenej koncentrácii (Vec M.10930 – POST / BGL / BCEE / BIL / BDL / i-HUB) (
  1
  )

1

1

2022/C 478/02

Stiahnutie oznámenia o koncentrácii (Vec M.10859 – TRAFIGURA / ECOBAT RESOURCES STOLBERG) (
  1
  )

1

2

Európska centrálna banka

2022/C 478/03

Kódex správania pre vysokopostavených úradníkov Európskej centrálnej banky

3

---

| | IV   Informácie |
| --- | --- |
| | INFORMÁCIE INŠTITÚCIÍ, ORGÁNOV, ÚRADOV A AGENTÚR EURÓPSKEJ ÚNIE |
| | Rada |
| 2022/C 478/04 | Oznámenie určené osobám, subjektom a orgánom, na ktoré sa vzťahujú reštriktívne opatrenia ustanovené v rozhodnutí Rady (SZBP) 2016/849, zmenenom rozhodnutím Rady (SZBP) 2022/2431, a v nariadení Rady (EÚ) 2017/1509, ktoré sa vykonáva vykonávacím nariadením Rady (EÚ) 2022/2429 o reštriktívnych opatreniach voči Kórejskej ľudovodemokratickej republike | 15 |
| 2022/C 478/05 | Oznámenie určené dotknutým osobám, na ktoré sa vzťahujú reštriktívne opatrenia ustanovené v rozhodnutí Rady (SZBP) 2016/849 a v nariadení Rady (EÚ) 2017/1509 o reštriktívnych opatreniach voči Kórejskej ľudovodemokratickej republike | 17 |
| | Európska komisia |
| 2022/C 478/06 | Informácie Komisie podľa rozhodnutia Rady (EÚ) 2022/1663 | 19 |
| 2022/C 478/07 | Výmenný kurz eura – 15. decembra 2022 | 20 |
| | Výkonná agentúra pre spotrebiteľov, zdravie, poľnohospodárstvo a potraviny |
| 2022/C 478/08 | Uverejnenie konečnej účtovnej uzávierky za rozpočtový rok 2021 | 21 |

IV   Informácie

INFORMÁCIE INŠTITÚCIÍ, ORGÁNOV, ÚRADOV A AGENTÚR EURÓPSKEJ ÚNIE

Rada

2022/C 478/04

Oznámenie určené osobám, subjektom a orgánom, na ktoré sa vzťahujú reštriktívne opatrenia ustanovené v rozhodnutí Rady (SZBP) 2016/849, zmenenom rozhodnutím Rady (SZBP) 2022/2431, a v nariadení Rady (EÚ) 2017/1509, ktoré sa vykonáva vykonávacím nariadením Rady (EÚ) 2022/2429 o reštriktívnych opatreniach voči Kórejskej ľudovodemokratickej republike

15

2022/C 478/05

Oznámenie určené dotknutým osobám, na ktoré sa vzťahujú reštriktívne opatrenia ustanovené v rozhodnutí Rady (SZBP) 2016/849 a v nariadení Rady (EÚ) 2017/1509 o reštriktívnych opatreniach voči Kórejskej ľudovodemokratickej republike

17

Európska komisia

2022/C 478/06

Informácie Komisie podľa rozhodnutia Rady (EÚ) 2022/1663

19

2022/C 478/07

Výmenný kurz eura – 15. decembra 2022

20

Výkonná agentúra pre spotrebiteľov, zdravie, poľnohospodárstvo a potraviny

2022/C 478/08

Uverejnenie konečnej účtovnej uzávierky za rozpočtový rok 2021

21

---

| | V   Oznamy |
| --- | --- |
| | ADMINISTRATÍVNE POSTUPY |
| | Európsky parlament |
| 2022/C 478/09 | Rozhodnutie | 22 |
| | INÉ AKTY |
| | Európska komisia |
| 2022/C 478/10 | Uverejnenie žiadosti o zápis názvu do registra podľa článku 50 ods. 2 písm. a) nariadenia Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) č. 1151/2012 o systémoch kvality pre poľnohospodárske výrobky a potraviny | 24 |

V   Oznamy

ADMINISTRATÍVNE POSTUPY

Európsky parlament

2022/C 478/09

Rozhodnutie

22

INÉ AKTY

Európska komisia

2022/C 478/10

Uverejnenie žiadosti o zápis názvu do registra podľa článku 50 ods. 2 písm. a) nariadenia Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) č. 1151/2012 o systémoch kvality pre poľnohospodárske výrobky a potraviny

24

---

| | |
| --- | --- |
| | (1)   Text s významom pre EHP |

---

(1)   Text s významom pre EHP

1

| SK | |
| --- | --- |

SK

---

II Oznámenia

OZNÁMENIA INŠTITÚCIÍ, ORGÁNOV, ÚRADOV A AGENTÚR EURÓPSKEJ ÚNIE

Európska komisia

| 16.12.2022 | SK | Úradný vestník Európskej únie | C 478/1 |
| --- | --- | --- | --- |

16.12.2022

SK

Úradný vestník Európskej únie

C 478/1

---

Nevznesenie námietky voči oznámenej koncentrácii

(Vec M.10930 – POST / BGL / BCEE / BIL / BDL / i-HUB)

(Text s významom pre EHP)

(2022/C 478/01)

Dňa 5. decembra 2022 sa Komisia rozhodla nevzniesť námietku voči uvedenej oznámenej koncentrácii a vyhlásiť ju za zlučiteľnú s vnútorným trhom. Toto rozhodnutie je založené na článku 6 ods. 1 písm. b) nariadenia Rady (ES) č. 139/2004 (1). Úplné znenie rozhodnutia je dostupné iba v anglickom jazyku a bude zverejnené po odstránení akýchkoľvek obchodných tajomstiev. Bude dostupné:

| — | v časti webovej stránky Komisie o hospodárskej súťaži venovanej fúziám (http://ec.europa.eu/competition/mergers/cases/). Táto webová stránka poskytuje rôzne možnosti na vyhľadávanie individuálnych rozhodnutí o fúziách podľa názvu spoločnosti, čísla prípadu, dátumu a sektorových indexov, |
| --- | --- |

—

v časti webovej stránky Komisie o hospodárskej súťaži venovanej fúziám (http://ec.europa.eu/competition/mergers/cases/). Táto webová stránka poskytuje rôzne možnosti na vyhľadávanie individuálnych rozhodnutí o fúziách podľa názvu spoločnosti, čísla prípadu, dátumu a sektorových indexov,

| — | v elektronickej podobe na webovej stránke EUR-Lexu (http://eur-lex.europa.eu/homepage.html?locale=sk) pod číslom dokumentu 32022M10930. EUR-Lex predstavuje online prístup k právu Európskej únie. |
| --- | --- |

—

v elektronickej podobe na webovej stránke EUR-Lexu (http://eur-lex.europa.eu/homepage.html?locale=sk) pod číslom dokumentu 32022M10930. EUR-Lex predstavuje online prístup k právu Európskej únie.

---

(1)  Ú. v. EÚ L 24, 29.1.2004, s. 1.

---

| 16.12.2022 | SK | Úradný vestník Európskej únie | C 478/2 |
| --- | --- | --- | --- |

16.12.2022

SK

Úradný vestník Európskej únie

C 478/2

---

Stiahnutie oznámenia o koncentrácii

(Vec M.10859 – TRAFIGURA / ECOBAT RESOURCES STOLBERG)

(Text s významom pre EHP)

(2022/C 478/02)

Európskej komisii bolo 3. novembra 2022 podľa článku 4 nariadenia Rady (ES) č. 139/2004 (1) doručené oznámenie (2) o zamýšľanej koncentrácii („nariadenie o fúziách“).

Oznamujúca strana 30. novembra 2022 informovala Komisiu, že stiahla svoje oznámenie.

---

(1)  Ú. v. EÚ L 24, 29.1.2004, s. 1.

(2)  Ú. v. EÚ C 431, 14.11.2022, s. 24.

---

Európska centrálna banka

| 16.12.2022 | SK | Úradný vestník Európskej únie | C 478/3 |
| --- | --- | --- | --- |

16.12.2022

SK

Úradný vestník Európskej únie

C 478/3

---

Kódex správania pre vysokopostavených úradníkov Európskej centrálnej banky

(2022/C 478/03)

RADA GUVERNÉROV EURÓPSKEJ CENTRÁLNEJ BANKY,

keďže:

| (1) | Európska centrálna banka (ECB) je ako inštitúcia Európskej únie (EÚ) povinná slúžiť verejnému záujmu a zabezpečovať dodržiavanie najvyšších noriem integrity. V súvislosti so správou a riadením preto ECB kladie dôraz na zodpovednosť, transparentnosť a najvyššie etické štandardy. Dodržiavanie týchto zásad je kľúčovým prvkom dôveryhodnosti ECB a je nevyhnutné pre zabezpečenie dôvery európskych občanov. |
| --- | --- |

(1)

Európska centrálna banka (ECB) je ako inštitúcia Európskej únie (EÚ) povinná slúžiť verejnému záujmu a zabezpečovať dodržiavanie najvyšších noriem integrity. V súvislosti so správou a riadením preto ECB kladie dôraz na zodpovednosť, transparentnosť a najvyššie etické štandardy. Dodržiavanie týchto zásad je kľúčovým prvkom dôveryhodnosti ECB a je nevyhnutné pre zabezpečenie dôvery európskych občanov.

| (2) | Profesijná etika a vysoký štandard správania, ktoré sú tretie osoby oprávnené očakávať od ECB a od vysokopostavených úradníkov ECB, sa od jej zriadenia považujú za kľúčové predpoklady pre ochranu dobrej povesti ECB. |
| --- | --- |

(2)

Profesijná etika a vysoký štandard správania, ktoré sú tretie osoby oprávnené očakávať od ECB a od vysokopostavených úradníkov ECB, sa od jej zriadenia považujú za kľúčové predpoklady pre ochranu dobrej povesti ECB.

| (3) | Po prijatí prvotného kódexu správania ECB v roku 2001 (1) bol v roku 2002 prijatý osobitný kódex správania členov Rady guvernérov (2) a v roku 2006 sa uskutočnila jeho revízia (3); potom bol v roku 2006 prijatý doplnkový kódex etických kritérií pre členov Výkonnej rady (4), ktorého revízia sa uskutočnila v roku 2010 (5). |
| --- | --- |

(3)

Po prijatí prvotného kódexu správania ECB v roku 2001 (1) bol v roku 2002 prijatý osobitný kódex správania členov Rady guvernérov (2) a v roku 2006 sa uskutočnila jeho revízia (3); potom bol v roku 2006 prijatý doplnkový kódex etických kritérií pre členov Výkonnej rady (4), ktorého revízia sa uskutočnila v roku 2010 (5).

| (4) | Vzhľadom na zriadenie jednotného mechanizmu dohľadu na základe nariadenia Rady (EÚ) č. 1024/2013 (6), ktorým boli ECB zverené osobitné úlohy týkajúce sa prudenciálneho dohľadu nad úverovými inštitúciami, bol v roku 2014 prijatý aj kódex správania členov Rady pre dohľad (7) |
| --- | --- |

(4)

Vzhľadom na zriadenie jednotného mechanizmu dohľadu na základe nariadenia Rady (EÚ) č. 1024/2013 (6), ktorým boli ECB zverené osobitné úlohy týkajúce sa prudenciálneho dohľadu nad úverovými inštitúciami, bol v roku 2014 prijatý aj kódex správania členov Rady pre dohľad (7)

| (5) | S účinnosťou od januára 2015 zaviedla ECB rozšírený etický rámec pre jej zamestnancov (8) a zriadila kanceláriu pre dodržiavanie pravidiel a riadenie, ako aj etický výbor na vysokej úrovni (9), ktorého úlohou je konzistentne poskytovať poradenstvo členom orgánov ECB na vysokej úrovni v súvislosti s rôznymi kódexmi správania, ktoré sa na nich vzťahujú. |
| --- | --- |

(5)

S účinnosťou od januára 2015 zaviedla ECB rozšírený etický rámec pre jej zamestnancov (8) a zriadila kanceláriu pre dodržiavanie pravidiel a riadenie, ako aj etický výbor na vysokej úrovni (9), ktorého úlohou je konzistentne poskytovať poradenstvo členom orgánov ECB na vysokej úrovni v súvislosti s rôznymi kódexmi správania, ktoré sa na nich vzťahujú.

| (6) | Pokiaľ ide o Eurosystém a jednotný mechanizmus dohľadu, spoločné minimálne etické normy boli ustanovené v usmernení Európskej centrálnej banky (EÚ) 2015/855 (ECB/2015/11) (10) a v usmernení Európskej centrálnej banky (EÚ) 2015/856 (ECB/2015/12) (11). S cieľom zabezpečiť, aby etický rámec Eurosystému a etický rámec jednotného mechanizmu dohľadu naďalej odzrkadľovali príslušné štandardy a osvedčené postupy, ktoré zohľadňujú najnovšie poznatky v oblasti centrálneho bankovníctva a dohľadu, ako aj inštitúcií EÚ, sa má usmernenie (EÚ) 2015/855 (ECB/2015/11) a usmernenie (EÚ) 2015/856 (ECB/2015/12) zrušiť a nahradiť od 1. júna 2023 usmernením Európskej centrálnej banky (EÚ) 2021/2253 (ECB/2021/49) (12) a usmernením Európskej centrálnej banky (EÚ) 2021/2256 (ECB/2021/50) (13). |
| --- | --- |

(6)

Pokiaľ ide o Eurosystém a jednotný mechanizmus dohľadu, spoločné minimálne etické normy boli ustanovené v usmernení Európskej centrálnej banky (EÚ) 2015/855 (ECB/2015/11) (10) a v usmernení Európskej centrálnej banky (EÚ) 2015/856 (ECB/2015/12) (11). S cieľom zabezpečiť, aby etický rámec Eurosystému a etický rámec jednotného mechanizmu dohľadu naďalej odzrkadľovali príslušné štandardy a osvedčené postupy, ktoré zohľadňujú najnovšie poznatky v oblasti centrálneho bankovníctva a dohľadu, ako aj inštitúcií EÚ, sa má usmernenie (EÚ) 2015/855 (ECB/2015/11) a usmernenie (EÚ) 2015/856 (ECB/2015/12) zrušiť a nahradiť od 1. júna 2023 usmernením Európskej centrálnej banky (EÚ) 2021/2253 (ECB/2021/49) (12) a usmernením Európskej centrálnej banky (EÚ) 2021/2256 (ECB/2021/50) (13).

| (7) | ECB má skutočný záujem na tom, aby platila zásada, podľa ktorej sú členovia každého jej orgánu na vysokej úrovni povinní dodržiavať tie isté pravidlá profesionálneho správania, pokiaľ je to možné a pri zohľadnení hľadiska primeranosti. V tejto súvislosti Rada guvernérov poverila Etický výbor, aby sa zaoberal sa otázkou, či je uskutočniteľné zaviesť jednotný kódex správania a Etický výbor následne vypracoval kódex správania pre vysokopostavených úradníkov ECB, ktorý Rada guvernérov schválila 5. decembra 2018 a ktorý nadobudol účinnosť 1. januára 2019 (ďalej len „jednotný kódex z roku 2019“). |
| --- | --- |

(7)

ECB má skutočný záujem na tom, aby platila zásada, podľa ktorej sú členovia každého jej orgánu na vysokej úrovni povinní dodržiavať tie isté pravidlá profesionálneho správania, pokiaľ je to možné a pri zohľadnení hľadiska primeranosti. V tejto súvislosti Rada guvernérov poverila Etický výbor, aby sa zaoberal sa otázkou, či je uskutočniteľné zaviesť jednotný kódex správania a Etický výbor následne vypracoval kódex správania pre vysokopostavených úradníkov ECB, ktorý Rada guvernérov schválila 5. decembra 2018 a ktorý nadobudol účinnosť 1. januára 2019 (ďalej len „jednotný kódex z roku 2019“).

| (8) | Jednotný kódex z roku 2019 bol inšpirovaný ustanoveniami a základnými princípmi rozšíreného etického rámca pre zamestnancov ECB a zároveň zohľadňuje osvedčené postupy v oblasti centrálneho bankovníctva a dohľadu, ako aj inštitúcií EÚ, a súčasne berie ohľad na osobitné inštitucionálne črty ECB a jej nezávislosť. |
| --- | --- |

(8)

Jednotný kódex z roku 2019 bol inšpirovaný ustanoveniami a základnými princípmi rozšíreného etického rámca pre zamestnancov ECB a zároveň zohľadňuje osvedčené postupy v oblasti centrálneho bankovníctva a dohľadu, ako aj inštitúcií EÚ, a súčasne berie ohľad na osobitné inštitucionálne črty ECB a jej nezávislosť.

| (9) | Rada guvernérov schvália jednotný kódex z roku 2019 s cieľom zaviesť najvyššie normy profesijnej etiky, čím zabezpečí, že členovia orgánov ECB na vysokej úrovni pôjdu príkladom a budú inšpirovať zamestnancov v rámci Eurosystému, Európskeho systému centrálnych bánk (ESCB) a jednotného mechanizmu dohľadu k tomu, aby pri výkone svojich povinností tiež dodržiavali tieto normy. |
| --- | --- |

(9)

Rada guvernérov schvália jednotný kódex z roku 2019 s cieľom zaviesť najvyššie normy profesijnej etiky, čím zabezpečí, že členovia orgánov ECB na vysokej úrovni pôjdu príkladom a budú inšpirovať zamestnancov v rámci Eurosystému, Európskeho systému centrálnych bánk (ESCB) a jednotného mechanizmu dohľadu k tomu, aby pri výkone svojich povinností tiež dodržiavali tieto normy.

| (10) | Vzhľadom na zvýšenú verejnú kontrolu súkromných finančných transakcií vysokopostavených úradníkov ECB a s cieľom zachovať dôveru občanov Únie v nestranné plnenie ich povinností bol Etický výbor poverený preskúmaním jednotného kódexu z roku 2019 a na základe tohto preskúmania vypracoval revidované znenie, ktoré teraz Rada guvernérov schvaľuje. S cieľom riešiť prípadné citlivé otázky spojené s úlohami vysokopostavených úradníkov ECB v menovej politike a bankovom dohľade by sa jednotný kódex z roku 2019 mal zmeniť tak, aby zahŕňal ustanovenia, ktoré: i) obmedzujú prípustné investície určením nástrojov, do ktorých môžu vysokopostavení úradníci ECB investovať; ii) uplatňujú strednodobý až dlhodobý investičný horizont stanovením minimálneho obdobia držby v trvaní jedného roka a zavedením požiadavky vopred oznámiť veľké transakcie; iii) zvyšujú transparentnosť súkromných finančných transakcií členov a iv) zavádzajú interné oznamovanie určitých súkromných finančných transakcií manželov alebo manželiek, partnerov alebo partneriek a maloletých detí členov. Okrem toho, s cieľom znížiť riziko nadobudnutia dojmu, že dochádza k zneužívaniu neverejných informácií získaných počas výkonu funkcie, by sa uplatňovanie pravidiel o súkromných finančných transakciách malo predĺžiť na obdobie šiestich mesiacov po skončení funkčného obdobia. |
| --- | --- |

(10)

Vzhľadom na zvýšenú verejnú kontrolu súkromných finančných transakcií vysokopostavených úradníkov ECB a s cieľom zachovať dôveru občanov Únie v nestranné plnenie ich povinností bol Etický výbor poverený preskúmaním jednotného kódexu z roku 2019 a na základe tohto preskúmania vypracoval revidované znenie, ktoré teraz Rada guvernérov schvaľuje. S cieľom riešiť prípadné citlivé otázky spojené s úlohami vysokopostavených úradníkov ECB v menovej politike a bankovom dohľade by sa jednotný kódex z roku 2019 mal zmeniť tak, aby zahŕňal ustanovenia, ktoré: i) obmedzujú prípustné investície určením nástrojov, do ktorých môžu vysokopostavení úradníci ECB investovať; ii) uplatňujú strednodobý až dlhodobý investičný horizont stanovením minimálneho obdobia držby v trvaní jedného roka a zavedením požiadavky vopred oznámiť veľké transakcie; iii) zvyšujú transparentnosť súkromných finančných transakcií členov a iv) zavádzajú interné oznamovanie určitých súkromných finančných transakcií manželov alebo manželiek, partnerov alebo partneriek a maloletých detí členov. Okrem toho, s cieľom znížiť riziko nadobudnutia dojmu, že dochádza k zneužívaniu neverejných informácií získaných počas výkonu funkcie, by sa uplatňovanie pravidiel o súkromných finančných transakciách malo predĺžiť na obdobie šiestich mesiacov po skončení funkčného obdobia.

| (11) | S cieľom vykonať uvedené zmeny by sa mal jednotný kódex z roku 2019 nahradiť týmto revidovaným kódexom s účinnosťou od 1. januára 2023. Tento kódex by mal nadobudnúť účinnosť 1. januára 2023, aby sa vysokopostaveným úradníkom ECB umožnilo oboznámiť sa s revidovanými pravidlami. |
| --- | --- |

(11)

S cieľom vykonať uvedené zmeny by sa mal jednotný kódex z roku 2019 nahradiť týmto revidovaným kódexom s účinnosťou od 1. januára 2023. Tento kódex by mal nadobudnúť účinnosť 1. januára 2023, aby sa vysokopostaveným úradníkom ECB umožnilo oboznámiť sa s revidovanými pravidlami.

SCHVÁLILA TENTO JEDNOTNÝ KÓDEX SPRÁVANIA PRE VYSOKOPOSTAVENÝCH ÚRADNÍKOV ECB:

ČASŤ I

Pôsobnosť

Článok 1

Rozsah pôsobnosti

1.1   Tento kódex platí pre členov Rady guvernérov a členov Rady pre dohľad pri výkone ich funkcií ako členov orgánov ECB na vysokej úrovni, ako aj pre členov Výkonnej rady. Vzťahuje sa aj na členov Rady guvernérov a členov Rady pre dohľad, keď konajú ako členovia riadiaceho výboru a mediačného výboru, ako aj na zástupcov národných centrálnych bánk, ktorí sa zúčastňujú na zasadnutiach Rady pre dohľad v prípadoch, kedy príslušným vnútroštátnym orgánom nie je národná centrálna banka (ďalej len „členovia“).

1.2   V prípadoch, kde je to výslovne uvedené, platí tento kódex aj pre osoby, ktoré zastupujú členov na zasadnutiach Rady guvernérov alebo Rady pre dohľad (ďalej len „náhradníci“), pri výkone ich úloh a povinností, ktoré súvisia s činnosťou týchto orgánov na vysokej úrovni. „Orgány ECB na vysokej úrovni“ sú na účely tohto kódexu Rada guvernérov ECB, Výkonná rada ECB a Rada pre dohľad ECB.

1.3   Tento kódex neplatí pre sprevádzajúce osoby, ktoré sa zúčastňujú na zasadnutiach Rady guvernérov alebo Rady pre dohľad. Sprevádzajúce osoby sú však povinné pred svojou prvou účasťou na zasadnutí podpísať vyhlásenie o etickom správaní, ktoré obsahuje všeobecnú zásadu vyhýbania sa konfliktom záujmov, zákaz využívania dôverných informácií a pravidlá týkajúce sa služobného tajomstva (ďalej len „vyhlásenie o etickom správaní“) (14).

1.4   Členovia Generálnej rady sa vyzvú na podpísanie vyhlásenia o etickom správaní. Členovia Výboru pre audit, Etického výboru, Administratívneho revízneho výboru a v relevantných prípadoch ich náhradníci sú povinní podpísať vyhlásenie o etickom správaní.

1.5   Na zamestnancov ECB, ktorý sa zúčastňujú na zasadnutiach orgánov ECB na vysokej úrovni, sa zodpovedajúcim spôsobom vzťahuje etický rámec a preto nie sú povinní podpísať vyhlásenie o etickom správaní.

1.6   V prípade pochybností o výklade ustanovení tohto kódexu alebo o ich praktickom uplatňovaní je potrebné požiadať o stanovisko Etický výbor, ktorý bol zriadený rozhodnutím (EÚ) 2015/433 (ECB/2014/59) (15).

Článok 2

Ustanovenia vnútroštátnych právnych predpisov, ktoré sú v rozpore s týmto usmernením a uplatňovanie odlišných etických rámcov

2.1   Členovia a náhradníci bez zbytočného odkladu oznámia Etickému výboru každú prekážku, ktorá im bráni dodržiavať tento kódex vrátane prekážok vo forme ustanovení vnútroštátnych právnych predpisov, ktoré sú v rozpore s kódexom správania.

2.2   Týmto kódexom nie sú dotknuté prísnejšie etické pravidlá, ktoré sa na členov a náhradníkov vzťahujú podľa vnútroštátnych právnych predpisov.

ČASŤ II

Normy etického správania

Normy etického správania

Článok 3

Základné zásady

3.1   Členovia a náhradníci vykonávajú svoje úlohy a povinnosti v prísnom súlade so Zmluvou o Európskej únii a Zmluvou o fungovaní Európskej únie, Štatútom Európskeho systému centrálnych bánk a Európskej centrálnej banky (ďalej len „štatút ESCB“), nariadením Rady (EÚ) č. 1024/2013, rokovacím poriadkom Európskej centrálnej banky (16) a rokovacím poriadkom Rady pre dohľad Európskej centrálnej banky (17).

3.2   Členovia a náhradníci dodržiavajú pri výkone svojich úloh a povinností najvyššie normy etického správania a integrity. Očakáva sa, že budú konať čestne, nezávisle, nestranne, rozvážne a bez ohľadu na osobný záujem. Sú si vedomí dôležitosti svojich úloh a povinností, zohľadňujú verejný charakter svojej funkcie a správajú sa tak, aby boli inšpiráciou pre etické správanie v rámci Eurosystému, ESCB a jednotného mechanizmu dohľadu, a aby sa zachovala a posilnila dôvera verejnosti k ECB.

Článok 4

Služobné tajomstvo

4.1   S prihliadnutím na povinnosť zachovávať služobné tajomstvo, ktorá vyplýva z článku 37 štatútu ESCB a článku 27 ods. 1 nariadenia Rady (EÚ) 1024/2013, členovia ani náhradníci nezverejnia žiadne informácie získané pri výkone svojich úloh a povinností, na ktoré sa vzťahuje povinnosť zachovávať služobné tajomstvo a ktoré neboli zverejnené a nie sú prístupné verejnosti (ďalej len „dôverné informácie“) okrem prípadov, ak sú tieto informácie zverejnené zámerne ako súčasť dohodnutej komunikačnej stratégie ECB. Dôverné informácie najmä nezverejnia vo verejných prejavoch alebo vyhláseniach, či pred médiami, a s takýmito informáciami zaobchádzajú v súlade s dohodnutými vnútornými pravidlami o zaobchádzaní s citlivými informáciami týkajúcimi sa ESCB a jednotného mechanizmu dohľadu. Členovia a náhradníci zachovávajú služobné tajomstvo v súlade s právom Únie aj po skončení svojich úloh a povinností spojených s činnosťou pre ECB.

4.2   Členovia a náhradníci prijmú potrebné opatrenia na zabezpečenie, aby zamestnanci ich národnej centrálnej banky alebo príslušného vnútroštátneho orgánu mali prístup k dôverným informáciám len v súvislosti s vykonávaním ich úloh a v súlade s platným režimom dôvernosti a aby si boli vedomí, že majú povinnosť zachovávať služobné tajomstvo v zmysle článku 4.1 a túto povinnosť dôsledne dodržiavali.

Článok 5

Oddelenie funkcie dohľadu od funkcie menovej politiky

5.1   Členovia a náhradníci rešpektujú oddelenie osobitných úloh ECB, pokiaľ ide o politiky týkajúce sa prudenciálneho dohľadu, od jej úloh v oblasti menovej politiky a iných úloh. V relevantných prípadoch dodržiavajú ustanovenia rozhodnutia Európskej centrálnej banky ECB/2014/39 (18) a všetky pravidlá prijaté ECB podľa článku 25 ods. 3 nariadenia Rady (EÚ) 1024/2013.

5.2   Členovia Rady pre dohľad a ich náhradníci zohľadňujú pri vykonávaní svojich úloh a povinností ciele uvedené v nariadení Rady (EÚ) č. 1024/2013, nezasahujú do úloh ECB, ktoré sa netýkajú dohľadu a zároveň plne rešpektujú osobitné úlohy a povinnosti podpredsedu Rady pre dohľad.

Nezávislosť

Nezávislosť

Článok 6

Zásada nezávislosti

S prihliadnutím na článok 130 Zmluvy o fungovaní Európskej únie, článok 7 štatútu ESCB a článok 19 ods. 1 nariadenia Rady (EÚ) č. 1024/2013 konajú členovia a náhradníci pri výkone právomocí a uskutočňovaní úloh a povinností, ktoré im boli zverené, nezávisle a objektívne v záujme Únie ako celku bez ohľadu na národný alebo osobný záujem a nevyhľadávajú a ani neprijímajú pokyny od inštitúcií, orgánov, úradov alebo agentúr Únie, od žiadnej vlády členského štátu, ani od iného orgánu.

Článok 7

Súkromné aktivity a oficiálne mandáty

7.1   Členovia a náhradníci zabezpečia, aby ich platené ani neplatené súkromné aktivity nemali nepriaznivý vplyv na ich povinnosti a nepoškodzovali dobrú povesť ECB. „Súkromné aktivity“ sú na účely tohto kódexu všetky činnosti iné ako tie, ktoré člen alebo náhradník uskutočňujú pri plnení úradných povinností.

7.2   Členovia a náhradníci môžu vykonávať súkromné aktivity vo verejných, medzinárodných alebo neziskových organizáciách, ako aj pedagogickú a vedeckú činnosť, ak nevzbudzujú obavy z konfliktu záujmov, ako napríklad činnosti súvisiace s dohliadanými subjektmi alebo zmluvnými stranami Eurosystému pri operáciách menovej politiky alebo devízových operáciách. V prípade súkromných aktivít uvedených v článku 11.1 štatútu ESCB potrebujú členovia Výkonnej rady výslovný súhlas Rady guvernérov.

7.3   Za súkromné aktivity môžu členovia a náhradníci prijať odmenu a náhradu nákladov za predpokladu, že takáto odmena a náklady sú primerané vykonanej práci a nepresahujú obvyklú mieru.

7.4   Členovia a náhradníci nebudú vykonávať oficiálne mandáty, ktoré by mohli obmedziť ich nezávislosť, a vzdajú sa všetkých takýchto oficiálnych mandátov, ktoré majú. „Oficiálne mandáty“ sú na účely tohto kódexu externé činnosti, ktoré člen alebo náhradník vykonávajú pri plnení úradných povinností, t. j. ako súčasť svojich úloh a povinností.

7.5   Členovia a náhradníci písomne informujú Etický výbor o všetkých súkromných aktivitách, ktoré majú v úmysle vykonávať. Poskytujú mu aj každoročnú aktualizáciu nimi vykonávaných súkromných aktivít a oficiálnych mandátov.

Článok 8

Vzťahy so záujmovými skupinami

Členovia a náhradníci udržiavajú v súlade so Zmluvou o Európskej únii otvorený, transparentný a pravidelný dialóg s reprezentatívnymi združeniami a občianskou spoločnosťou a zároveň sú si neustále vedomí svojej nezávislosti, povinnosti zachovávať služobné tajomstvo a základných zásad ustanovených v tomto kódexe, a to najmä pri vzájomnej komunikácii so záujmovými skupinami. Členovia a náhradníci sú tiež povinní dbať na základné zásady externej komunikácie vysokopostavených úradníkov ECB (19), ako aj na iné platné pravidlá a usmernenia a sú obzvlášť opatrní a prijmú vhodné opatrenia, ak sa zúčastňujú na neverejných podujatiach či pri prijímaní individuálnych pozvaní.

Článok 9

Vystupovanie na verejnosti a verejné vyhlásenia

9.1   Členovia a náhradníci vykonávajú svoje úlohy a povinnosti ako zástupcovia orgánov ECB na vysokej úrovni a sami sa za nich pri vystupovaní na verejnosti považujú.

9.2   Členovia a náhradníci vo verejných vyhláseniach o záležitostiach, ktoré sa týkajú Eurosystému, ESCB alebo jednotného mechanizmu dohľadu, náležite zohľadnia svoju úlohu zástupcov orgánov ECB na vysokej úrovni.

9.3   Členovia náhradníci vo vedeckých alebo akademických príspevkoch jasne uvedú, že prispievajú v postavení súkromných osôb a ich príspevky nepredstavujú názory ECB.

Článok 10

Vyhlásenie o záujmoch

10.1   Každý člen predloží Etickému výboru každoročne na posúdenie a následné predloženie prezidentovi podpísané vyhlásenie o záujmoch, ktoré obsahuje informácie o predchádzajúcej pracovnej činnosti člena, súkromných aktivitách, oficiálnych mandátoch a finančných záujmoch, ako aj o zárobkovej pracovnej činnosti jeho manžela alebo manželky či partnera alebo partnerky, ktorá by mohla vzbudiť obavy z konfliktu záujmov (ďalej len „vyhlásenie o záujmoch“). Každý člen takisto predloží v prílohe k vyhláseniu o záujmoch (ďalej len „príloha I k vyhláseniu o záujmoch“) zoznam súkromných finančných transakcií uskutočnených počas roka, ktorý bezprostredne predchádza vyhláseniu o záujmoch. Okrem toho každý člen podľa svojho najlepšieho vedomia predloží informácie o každej súkromnej finančnej transakcii vykonanej jeho manželom alebo manželkou, partnerom alebo partnerkou alebo maloletými deťmi počas roka, ktorý bezprostredne predchádza vyhláseniu o záujmoch, ak jednotlivá transakcia presahuje 10 000 EUR, pričom tieto informácie sa Etickému výboru poskytnú ako dôverné v samostatnej prílohe (príloha II k vyhláseniu o záujmoch). Vyhlásenie o záujmoch (20) a príloha I k vyhláseniu o záujmoch predložené každým členom sa uverejní na webovom sídle ECB; tým nie sú dotknuté požiadavky na podávanie majetkových priznaní podľa platných vnútroštátnych pravidiel alebo zmluvných záväzkov.

10.2   ECB spracováva a uchováva osobné údaje uvedené vo vyhláseniach o záujmoch v súlade s právnymi predpismi o ochrane údajov, ktoré sa na ňu vzťahujú.

Konflikt záujmov

Konflikt záujmov

Článok 11

Všeobecná zásada o konflikte záujmov

11.1   Členovia a náhradníci sa vyhýbajú situáciám, ktoré by mohli vzbudiť obavy z konfliktu záujmov. Obava z konfliktu záujmov vznikne, ak má člen alebo náhradník osobné záujmy, ktoré môžu mať vplyv alebo by sa mohli vnímať tak, že majú vplyv na nezávislé a objektívne uskutočňovanie ich úloh a povinností a vzťahuje sa okrem iných aj na osoby v priamom príbuzenskom vzťahu (rodič, dieťa, brat alebo sestra), manželov alebo manželiek či partnerov alebo partneriek člena alebo náhradníka. Členovia a náhradníci najmä nesmú využiť svoju účasť na rozhodovacom procese ani pracovné informácie, ktoré majú k dispozícii, na získanie akejkoľvek osobnej výhody. Ku konfliktu záujmov nedochádza, ak sú člen alebo náhradník považovaní len za súčasť širokej verejnosti alebo širokej kategórie osôb.

11.2   Členovia a náhradníci bez zbytočného odkladu písomne oznámia prezidentovi alebo predsedovi príslušného orgánu ECB na vysokej úrovni a Etickému výboru každú situáciu, ktorá by mohla vzbudiť obavy z konfliktu záujmov. Nezúčastnia sa najmä na žiadnych diskusiách, rokovaniach alebo hlasovaniach vo vzťahu k takýmto situáciám a neposkytnú sa im žiadne s nimi súvisiace materiály.

Článok 12

Zárobková pracovná činnosť manžela alebo manželky či partnera alebo partnerky

Členovia alebo náhradníci bezodkladne oznámia prezidentovi alebo predsedovi príslušného orgánu ECB na vysokej úrovni a Etickému výboru každú zárobkovú pracovnú činnosť alebo iné odmeňované činnosti svojich manželov alebo manželiek či partnerov alebo partneriek, ktoré by mohli vzbudiť obavy z konfliktu záujmov.

Článok 13

Výhody (dary, pohostenie a iná starostlivosť o hostí)

13.1   Členovia a náhradníci si nesmú vyžiadať žiadne výhody, ktoré sú akýmkoľvek spôsobom spojené s úlohami alebo povinnosťami, ktoré im boli zverené, a musia byť opatrní, ak sú im takéto výhody ponúknuté. „Výhody“ na účely tohto rozhodnutia sú dary, pohostenie a iná starostlivosť o hostí alebo iné výhody, tak finančnej, ako aj naturálnej povahy, ktoré nie sú dohodnutou odmenou za poskytnuté služby a na prijatie ktorých nie je príjemca inak oprávnený.

13.2   Výhodu, ktorá je ponúknutá alebo poskytnutá členovi alebo náhradníkovi alebo priamemu príbuznému, manželovi alebo manželke či partnerovi alebo partnerke, a ktorá je spojená s uskutočňovaním úloh a povinností dotknutého člena alebo náhradníka, možno prijať za týchto okolností:

| a) | ponúkla ju organizácia verejného sektora vrátane inej centrálnej banky, vnútroštátneho verejného orgánu, medzinárodnej organizácie alebo akademickej obce a jej hodnota sa považuje za obvyklú a primeranú; |
| --- | --- |

a)

ponúkla ju organizácia verejného sektora vrátane inej centrálnej banky, vnútroštátneho verejného orgánu, medzinárodnej organizácie alebo akademickej obce a jej hodnota sa považuje za obvyklú a primeranú;

| b) | ponúkol ju jeden alebo viac súkromných subjektov alebo jednotlivcov a jej hodnota neprevyšuje 100 EUR, alebo ak jej hodnota prevyšuje 100 EUR, i) je odovzdaná príslušnej inštitúcii, ktorú dotknutý člen alebo náhradník zastupuje, alebo ii) sumu prevyšujúcu hodnotu 100 EUR zaplatí tejto inštitúcii člen alebo náhradník; |
| --- | --- |

b)

ponúkol ju jeden alebo viac súkromných subjektov alebo jednotlivcov a jej hodnota neprevyšuje 100 EUR, alebo ak jej hodnota prevyšuje 100 EUR, i) je odovzdaná príslušnej inštitúcii, ktorú dotknutý člen alebo náhradník zastupuje, alebo ii) sumu prevyšujúcu hodnotu 100 EUR zaplatí tejto inštitúcii člen alebo náhradník;

| c) | bola ponúknutá vo forme pohostenia, je primeraná úlohám a povinnostiam člena alebo náhradníka a nepresahuje obvyklú mieru; |
| --- | --- |

c)

bola ponúknutá vo forme pohostenia, je primeraná úlohám a povinnostiam člena alebo náhradníka a nepresahuje obvyklú mieru;

| d) | neponúkol ju dohliadaný subjekt; |
| --- | --- |

d)

neponúkol ju dohliadaný subjekt;

| e) | jej prijatie nevzbudzuje iným spôsobom obavy z konfliktu záujmov. |
| --- | --- |

e)

jej prijatie nevzbudzuje iným spôsobom obavy z konfliktu záujmov.

13.3   Prijatie výhody nesmie v žiadnom prípade narušiť alebo ovplyvniť objektivitu a slobodu konania člena alebo náhradníka a nesmie predstavovať neprimeraný záväzok alebo očakávanie na strane príjemcu alebo poskytovateľa výhody.

13.4   Členovia Výkonnej rady, predseda Rady pre dohľad a zástupcovia ECB v Rade pre dohľad sú povinní bez zbytočného odkladu zaregistrovať u tajomníka Etického výboru každý ponúknutý alebo prijatý dar bez ohľadu na jeho hodnotu. Na ostatných členov sa vzťahujú platné vnútroštátne procesné pravidlá, ktoré upravujú registráciu darov.

Článok 14

Ocenenia, pocty a vyznamenania

14.1   Členovia a náhradníci musia byť presvedčení o tom, že každé ocenenie, pocta alebo vyznamenanie je zlučiteľné s ich postavením a nemá vplyv na ich nezávislosť ani nevzbudzuje obavy z konfliktu záujmov.

14.2   Členovia a náhradníci odovzdajú príslušnej inštitúcii, ktorej sú zástupcami, prípadne venujú na charitatívne účely, sumu peňazí alebo cennosti spojené s ocenením, ktoré prijmú v súvislosti so svojimi úlohami alebo povinnosťami člena alebo náhradníka orgánu ECB na vysokej úrovni.

Článok 15

Pozvania na podujatia

15.1   S prihliadnutím na povinnosti rešpektovať zásadu nezávislosti a vyhýbať sa konfliktu záujmov môžu členovia a náhradníci prijať pozvanie na podujatia s veľkým počtom účastníkov, ako sú konferencie, recepcie alebo kultúrne podujatia, ak účasť na týchto podujatiach nie je v rozpore so záujmami ECB; v súvislosti s individuálnymi pozvaniami sú obzvlášť opatrní. Členovia a náhradníci neprijmú pozvania ani platby, ktoré nie sú v súlade s týmito pravidlami a túto skutočnosť oznámia dotknutým osobám.

15.2   Členovia a náhradníci nesmú prijať úhradu cestovných nákladov alebo nákladov na ubytovanie od organizátorov podujatí uvedených v článku 15.1. Honoráre, ktoré členovia a náhradníci môžu prijať za prednášky a prejavy uskutočnené pri plnení úradných povinností, použije ECB alebo príslušná národná centrálna banka alebo príslušný vnútroštátny orgán na dobročinné účely.

15.3   Ak je to v súlade s medzinárodne uznávanými zvyklosťami, uplatňujú sa články 15.1 a 15.2 rovnako aj na sprevádzajúcich manželov alebo sprevádzajúce manželky či na sprevádzajúcich partnerov alebo sprevádzajúce partnerky členov a náhradníkov v súvislosti ich s pozvaniami.

Článok 16

Pravidlá o súkromných finančných transakciách

16.1   Členovia a náhradníci nesmú využívať dôverné informácie vo svoj vlastný prospech alebo v prospech tretích osôb, a to aj pri vykonávaní súkromných finančných transakcií a bez ohľadu na to, či sa vykonávajú priamo alebo prostredníctvom tretích osôb, a či sa vykonávajú na ich vlastné nebezpečenstvo a vlastný účet alebo na nebezpečenstvo a účet tretej osoby. Členovia a náhradníci sú povinní pri vykonávaní súkromných finančných transakcií konať obozretne, zachovávať zdržanlivosť a sledovať strednodobý až dlhodobý investičný horizont.

16.2   Členom a náhradníkom sa odporúča zveriť svoje investície do správy jednému alebo viacerým uznávaným manažérom portfólií, ktorí konajú podľa svojho uváženia v súvislosti so správou aktív, ktorých výška presahuje výšku potrebnú pre bežné, osobné a rodinné využitie. Ak boli takéto mechanizmy správy aktív schválené Etickým výborom, sú vyňaté z obmedzení stanovených v tomto článku 16 (okrem obmedzenia, ktoré sa týka využívania dôverných informácií).

16.3   Členovia a náhradníci nemôžu uskutočňovať žiadne súkromné finančné transakcie okrem:

| a) | nákupu alebo predaja podielov vo verejne kótovaných, široko diverzifikovaných schémach kolektívneho investovania, t. j. tých, ktoré nie sú sústredené v konkrétnom sektore, ako sú regulované subjekty (21), zlato alebo dlhové nástroje verejnej správy eurozóny; |
| --- | --- |

a)

nákupu alebo predaja podielov vo verejne kótovaných, široko diverzifikovaných schémach kolektívneho investovania, t. j. tých, ktoré nie sú sústredené v konkrétnom sektore, ako sú regulované subjekty (21), zlato alebo dlhové nástroje verejnej správy eurozóny;

| b) | nákupu alebo predaja podielov vo verejne kótovaných fondoch peňažného trhu; |
| --- | --- |

b)

nákupu alebo predaja podielov vo verejne kótovaných fondoch peňažného trhu;

| c) | nákupu alebo predaja podielov v realitných fondoch; |
| --- | --- |

c)

nákupu alebo predaja podielov v realitných fondoch;

| d) | investícií do malých rodinných podnikov; |
| --- | --- |

d)

investícií do malých rodinných podnikov;

| e) | investícií do startupov, ktoré nesúvisia s finančným sektorom, za predpokladu, že tieto investície nevzbudzujú obavy z konfliktu záujmov a že podiely člena alebo náhradníka nepredstavujú väčšinový podiel. |
| --- | --- |

e)

investícií do startupov, ktoré nesúvisia s finančným sektorom, za predpokladu, že tieto investície nevzbudzujú obavy z konfliktu záujmov a že podiely člena alebo náhradníka nepredstavujú väčšinový podiel.

16.4   Členovia a náhradníci môžu predať investície uvedené v článku 16.3 najskôr po uplynutí jedného roka od dátumu ich nákupu. Minimálne jednoročné obdobie držby sa neuplatňuje, ak príslušná predajná transakcia súvisí s nepredvídanými osobnými výdavkami alebo má pokrývať súčasné alebo budúce výdavky súvisiace s neinvestičnými účelmi alebo je súčasťou systematického a pravidelného investičného plánu, ktorý bol dohodnutý s bankou alebo finančným poradcom.

16.5   Členovia a náhradníci neuskutočňujú súkromné finančné transakcie podľa článku 16.3 počas siedmich dní pred zasadnutím Rady guvernérov venovaným menovej politike (ďalej len „obdobie embarga“).

16.6   Členovia a náhradníci sú povinní neodvolateľne oznámiť Etickému výboru každú transakciu s nástrojmi uvedenými v článku 16 ods. 3, ktorá presahuje 50 000 EUR, 30 dní pred jej vykonaním. Uvedené oznámenie nemožno uskutočniť počas obdobia embarga. Takéto oznámenie sa nevyžaduje v prípade predajnej transakcie súvisiacej s nepredvídanými osobnými výdavkami alebo na pokrytie súčasných alebo budúcich výdavkov súvisiacich s neinvestičnými účelmi.

16.7   Člen alebo náhradník si môže ponechať finančné aktíva alebo nástroje iné ako tie, ktoré sú uvedené v článku 16.3, ktoré nadobudol pred 1. januárom 2023 alebo pred začiatkom svojho funkčného obdobia, alebo ktoré získal neskôr za okolností, na ktoré nemal žiadny vplyv, ale predaj alebo výkon práv, ktoré sú spojené s takýmito finančnými aktívami alebo nástrojmi, si vyžaduje predchádzajúci súhlas Etického výboru. Člen alebo náhradník je však povinný predať nástroje vydané regulovanými subjektmi pred začiatkom svojho funkčného obdobia.

16.8   Členovia Výkonnej rady, predseda Rady pre dohľad a zástupcovia ECB v Rade pre dohľad dodržiavajú postupy ECB o monitorovaní dodržiavania pravidiel v súvislosti so súkromnými finančnými transakciami ustanovené v Etickom rámci ECB.

16.9   Členovia, na ktorých sa nevzťahuje článok 16.8, a ich náhradníci, dodržiavajú procesné pravidlá o monitorovaní dodržiavania pravidiel v súvislosti so súkromnými finančnými transakciami vymedzené v príslušných vnútroštátnych predpisoch a každoročne predložia Etickému výboru podpísané potvrdenie, že dodržiavajú platné pravidlá o súkromných finančných transakciách a že v súlade s ich vnútroštátnymi predpismi sa uskutočnilo monitorovanie dodržiavania pravidiel v súvislosti so súkromnými finančnými transakciami (22).

16.10   Na členov a náhradníkov sa vzťahujú obmedzenia stanovené v článkoch 16.3, 16.4 a 16.6 počas šiestich mesiacov po skončení ich funkčného obdobia.

16.11   Obmedzenia stanovené v tomto článku 16 sa nevzťahujú na tieto transakcie na súkromné účely:

| a) | nákup alebo predaj nefinančných aktív vrátane nehnuteľností; |
| --- | --- |

a)

nákup alebo predaj nefinančných aktív vrátane nehnuteľností;

| b) | nákup alebo splácanie poistky alebo anuity a dôchodkových systémov; |
| --- | --- |

b)

nákup alebo splácanie poistky alebo anuity a dôchodkových systémov;

| c) | nákup alebo predaj cudzej meny na neinvestičné účely; |
| --- | --- |

c)

nákup alebo predaj cudzej meny na neinvestičné účely;

| d) | nákup alebo predaj komodít na neinvestičné účely; |
| --- | --- |

d)

nákup alebo predaj komodít na neinvestičné účely;

| e) | bankové vklady a úvery (vrátane hypoték) za podmienok všeobecne dostupných verejnosti. |
| --- | --- |

e)

bankové vklady a úvery (vrátane hypoték) za podmienok všeobecne dostupných verejnosti.

Článok 17

Pravidlá na obdobie po skončení funkcie

17.1   Členovia písomne oznámia prezidentovi alebo predsedovi príslušného orgánu ECB na vysokej úrovni a Etickému výboru svoj zámer vykonávať zárobkovú pracovnú činnosť počas obdobia dvoch rokov od dátumu skončenia svojho funkčného obdobia alebo od dátumu, kedy prestali vykonávať funkciu člena orgánu ECB na vysokej úrovni.

Zárobkovú pracovnú činnosť môžu vykonávať:

| a) | vo významnej alebo menej významnej úverovej inštitúcii až po uplynutí jedného roka od dátumu skončenia svojho funkčného obdobia alebo od dátumu, kedy prestali vykonávať funkciu člena orgánu ECB na vysokej úrovni; |
| --- | --- |

a)

vo významnej alebo menej významnej úverovej inštitúcii až po uplynutí jedného roka od dátumu skončenia svojho funkčného obdobia alebo od dátumu, kedy prestali vykonávať funkciu člena orgánu ECB na vysokej úrovni;

| b) | vo finančnej inštitúcii, ktorá nie je vymedzená v písmene a) až po uplynutí šiestich mesiacov od dátumu skončenia svojho funkčného obdobia alebo od dátumu, kedy prestali vykonávať funkciu člena orgánu ECB na vysokej úrovni; |
| --- | --- |

b)

vo finančnej inštitúcii, ktorá nie je vymedzená v písmene a) až po uplynutí šiestich mesiacov od dátumu skončenia svojho funkčného obdobia alebo od dátumu, kedy prestali vykonávať funkciu člena orgánu ECB na vysokej úrovni;

| c) | v subjekte, ktorý sa zaoberá lobingom vo vzťahu k ECB, alebo ktorý uskutočňuje konzultačné služby, alebo sa zaoberá presadzovaním záujmov v prospech ECB alebo inštitúcií vymedzených v písmenách a) a b), až po uplynutí šiestich mesiacov od dátumu skončenia svojho funkčného obdobia alebo od dátumu, kedy prestali vykonávať funkciu člena orgánu ECB na vysokej úrovni. |
| --- | --- |

c)

v subjekte, ktorý sa zaoberá lobingom vo vzťahu k ECB, alebo ktorý uskutočňuje konzultačné služby, alebo sa zaoberá presadzovaním záujmov v prospech ECB alebo inštitúcií vymedzených v písmenách a) a b), až po uplynutí šiestich mesiacov od dátumu skončenia svojho funkčného obdobia alebo od dátumu, kedy prestali vykonávať funkciu člena orgánu ECB na vysokej úrovni.

Členovia Výkonnej rady a Rady guvernérov môžu vykonávať zárobkovú pracovnú činnosť:

| d) | v subjekte, ktorý je zmluvnou stranou Eurosystému pri operáciách menovej politiky alebo pri devízových operáciách až po uplynutí jedného roka od dátumu skončenia svojho funkčného obdobia alebo od dátumu, kedy prestali byť členmi Výkonnej rady alebo Rady guvernérov; |
| --- | --- |

d)

v subjekte, ktorý je zmluvnou stranou Eurosystému pri operáciách menovej politiky alebo pri devízových operáciách až po uplynutí jedného roka od dátumu skončenia svojho funkčného obdobia alebo od dátumu, kedy prestali byť členmi Výkonnej rady alebo Rady guvernérov;

| e) | v subjekte, ktorý je prevádzkovateľom platobného systému alebo systému vyrovnania, centrálnou protistranou alebo poskytovateľom platobných nástrojov a ktorý podlieha dohľadu ECB, až po uplynutí šiestich mesiacov od dátumu skončenia svojho funkčného obdobia alebo od dátumu, kedy prestali byť členmi Výkonnej rady alebo Rady guvernérov. |
| --- | --- |

e)

v subjekte, ktorý je prevádzkovateľom platobného systému alebo systému vyrovnania, centrálnou protistranou alebo poskytovateľom platobných nástrojov a ktorý podlieha dohľadu ECB, až po uplynutí šiestich mesiacov od dátumu skončenia svojho funkčného obdobia alebo od dátumu, kedy prestali byť členmi Výkonnej rady alebo Rady guvernérov.

17.2   Náhradníci písomne oznámia prezidentovi alebo predsedovi príslušného orgánu ECB na vysokej úrovni a Etickému výboru svoj zámer vykonávať zárobkovú pracovnú činnosť počas obdobia jedného roka od dátumu, keď prestali vykonávať činnosť náhradníka.

Zárobkovú pracovnú činnosť môžu vykonávať:

| a) | vo významnej alebo menej významnej úverovej inštitúcii až po uplynutí šiestich mesiacov od dátumu skončenia svojich úloh a povinností; |
| --- | --- |

a)

vo významnej alebo menej významnej úverovej inštitúcii až po uplynutí šiestich mesiacov od dátumu skončenia svojich úloh a povinností;

| b) | vo finančnej inštitúcii, ktorá nie je vymedzená v písmene a) až po uplynutí troch mesiacov od dátumu skončenia svojich úloh a povinností; |
| --- | --- |

b)

vo finančnej inštitúcii, ktorá nie je vymedzená v písmene a) až po uplynutí troch mesiacov od dátumu skončenia svojich úloh a povinností;

| c) | v subjekte, ktorý sa zaoberá lobingom vo vzťahu k ECB, alebo ktorý uskutočňuje konzultačné služby alebo sa zaoberá presadzovaním záujmov v prospech ECB alebo inštitúcií vymedzených v písmenách a) a b), až po uplynutí troch mesiacov od dátumu skončenia svojich úloh a povinností. |
| --- | --- |

c)

v subjekte, ktorý sa zaoberá lobingom vo vzťahu k ECB, alebo ktorý uskutočňuje konzultačné služby alebo sa zaoberá presadzovaním záujmov v prospech ECB alebo inštitúcií vymedzených v písmenách a) a b), až po uplynutí troch mesiacov od dátumu skončenia svojich úloh a povinností.

Náhradníci pre zasadnutia Rady guvernérov môžu vykonávať zárobkovú pracovnú činnosť:

| d) | v subjekte, ktorý je zmluvnou stranou Eurosystému pri operáciách menovej politiky alebo pri devízových operáciách až po uplynutí šiestich mesiacov od dátumu skončenia svojich úloh a povinností; |
| --- | --- |

d)

v subjekte, ktorý je zmluvnou stranou Eurosystému pri operáciách menovej politiky alebo pri devízových operáciách až po uplynutí šiestich mesiacov od dátumu skončenia svojich úloh a povinností;

| e) | v subjekte, ktorý je prevádzkovateľom platobného systému alebo systému vyrovnania, centrálnou protistranou alebo poskytovateľom platobných nástrojov a ktorý podlieha dohľadu ECB, až po uplynutí troch mesiacov od dátumu skončenia svojich úloh a povinností. |
| --- | --- |

e)

v subjekte, ktorý je prevádzkovateľom platobného systému alebo systému vyrovnania, centrálnou protistranou alebo poskytovateľom platobných nástrojov a ktorý podlieha dohľadu ECB, až po uplynutí troch mesiacov od dátumu skončenia svojich úloh a povinností.

17.3   Pred začatím vykonávania konkrétnej zárobkovej pracovnej činnosti požiadajú členovia a náhradníci Etický výbor o vydanie stanoviska ohľadom obdobia, počas ktorého sa musia vyhýbať konfliktom záujmov v zmysle tohto článku. Etický výbor môže vo svojom stanovisku odporučiť:

| a) | neuplatňovanie alebo skrátenie období uvedených v tomto článku, počas ktorých sa dotknuté osoby musia vyhýbať konfliktom záujmov, ak to umožňujú okolnosti týkajúce sa možnosti konfliktu záujmov vyplývajúceho z ďalšej zárobkovej pracovnej činnosti, alebo |
| --- | --- |

a)

neuplatňovanie alebo skrátenie období uvedených v tomto článku, počas ktorých sa dotknuté osoby musia vyhýbať konfliktom záujmov, ak to umožňujú okolnosti týkajúce sa možnosti konfliktu záujmov vyplývajúceho z ďalšej zárobkovej pracovnej činnosti, alebo

| b) | predĺženie období uvedených v odseku 17.1 písm. a) a v odseku 17.2 písm. a), počas ktorých dotknuté osoby nemôžu vykonávať zárobkovú pracovnú činnosť vo významných alebo menej významných úverových inštitúciách, ak bol dotknutý člen alebo náhradník priamo zapojený do výkonu dohľadu nad týmito inštitúciami, a to maximálne na dva roky pre členov a na jeden rok pre náhradníkov, ak je to potrebné vzhľadom na okolnosti týkajúce sa možnosti konfliktu záujmov vyplývajúceho z takejto zárobkovej pracovnej činnosti. |
| --- | --- |

b)

predĺženie období uvedených v odseku 17.1 písm. a) a v odseku 17.2 písm. a), počas ktorých dotknuté osoby nemôžu vykonávať zárobkovú pracovnú činnosť vo významných alebo menej významných úverových inštitúciách, ak bol dotknutý člen alebo náhradník priamo zapojený do výkonu dohľadu nad týmito inštitúciami, a to maximálne na dva roky pre členov a na jeden rok pre náhradníkov, ak je to potrebné vzhľadom na okolnosti týkajúce sa možnosti konfliktu záujmov vyplývajúceho z takejto zárobkovej pracovnej činnosti.

17.4   Bez toho, aby boli dotknuté príslušné vnútroštátne právne predpisy, mali by príslušné zamestnávajúce inštitúcie vyplácať primerané náhrady členom a náhradníkom počas obdobia, počas ktorého sa títo členovia a náhradníci musia vyhýbať konfliktom záujmov, a to od skončenia ich funkcie v ich inštitúcii do konca príslušného obdobia, počas ktorého sa musia vyhýbať konfliktu záujmov. Tieto náhrady by sa mali vyplácať bez ohľadu na prípadnú ponuku ďalšej zárobkovej pracovnej činnosti. V tejto súvislosti môžu členovia a náhradníci požiadať Etický výbor o stanovisko k vhodnej úrovni odmeňovania počas období, počas ktorých sa musia vyhýbať konfliktu záujmov.

17.5   Ak člen alebo náhradník začne v období, počas ktorého sa musí vyhýbať konfliktom záujmov, vykonávať zárobkovú pracovnú činnosť, na ktorú sa nevzťahujú odseky 17.1 a 17.2, a suma čistej mesačnej odmeny z tejto zárobkovej pracovnej činnosti spolu s náhradami poskytnutými za obdobie, počas ktorého sa musia vyhýbať konfliktu záujmov, prekročí výšku čistej mesačnej odmeny, ktorú dotknutý člen alebo náhradník dostával počas svojho posledného roka vo funkcii, prevyšujúca čiastka sa odpočíta od vyplácanej náhrady. Toto ustanovenie sa nevzťahuje na odmenu za činnosti, ktoré člen alebo náhradník už predtým vykonávali a oznámili.

17.6   Stanoviská vydané Etickým výborom podľa článkov 17.3 a 17.4 sú určené Rade guvernérov. Rada guvernérov následne vydá odporúčanie pre relevantný príslušný vnútroštátny orgán alebo príslušnú národnú centrálnu banku, ktorá informuje Radu guvernérov o každej prekážke pri implementácii tohto odporúčania.

17.7   Členovia a náhradníci odovzdajú Etickému výboru podpísané čestné vyhlásenie (23), a to raz do roka počas dvojročného alebo jednoročného notifikačného obdobia od dátumu skončenia svojho funkčného obdobia, v ktorom uvedú ich zárobkové pracovné činnosti a príslušné odmeny; správa o tom sa predkladá prezidentovi.

Článok 18

Nedodržiavanie ustanovení kódexu

Bez toho, aby boli dotknuté príslušné vnútroštátne právne predpisy, ak člen alebo náhradník poruší ustanovenia tohto kódexu, Etický výbor sa s danou záležitosťou najprv obráti na dotknutého jednotlivca. Ak dodržiavanie nemožno dosiahnuť prostredníctvom morálneho presviedčania, Etický výbor sa s danou záležitosťou obráti na Radu guvernérov. Na odporúčanie Etického výboru a po vypočutí dotknutého jednotlivca môže Rada guvernérov rozhodnúť, že udelí pokarhanie a v prípade potreby ho aj uverejní.

ČASŤ III

Záverečné ustanovenia

Záverečné ustanovenia

Článok 19

Zrušenie

Týmto kódexom sa s účinnosťou od 1. januára 2023 nahrádza jednotný kódex z roku 2019.

Článok 20

Uverejnenie

Tento kódex sa uverejní v Úradnom vestníku Európskej únie. Vysokopostavení úradníci ECB, na ktorých sa vzťahuje tento kódex podpíšu príslušné individuálne vyhlásenia o dodržiavaní pravidiel.

Článok 21

Nadobudnutie účinnosti

Tento kódex nadobúda účinnosť 1. januára 2023.

Vo Frankfurte nad Mohanom 23. novembra 2022

Prezidentka ECB

Christine LAGARDE

---

(1)  Kódex správania Európskej centrálnej banky (Ú. v. ES C 76, 8.3.2001, s. 12).

1

(2)  Kódex správania členov Rady guvernérov (Ú. v. ES C 123, 24.5.2002, s. 9).

2

(3)  Memorandum o porozumení, ktorým sa mení a dopĺňa memorandum o porozumení o kódexe správania členov Rady guvernérov (Ú. v. EÚ C 10, 16.1.2007, s. 6).

3

(4)  Doplnkový kódex etických kritérií pre členov Výkonnej rady Európskej centrálnej banky (Ú. v. EÚ C 230, 23.9.2006, s. 46).

4

(5)  Doplnkový kódex etických kritérií pre členov Výkonnej rady Európskej centrálnej banky (Ú. v. EÚ C 104, 23.4.2010, s. 8).

5

(6)  Nariadenie Rady (EÚ) č. 1024/2013 z 15. októbra 2013, ktorým sa Európska centrálna banka poveruje osobitnými úlohami, pokiaľ ide o politiky týkajúce sa prudenciálneho dohľadu nad úverovými inštitúciami (Ú. v. EÚ L 287, 29.10.2013, s. 63).

6

(7)  Kódex správania členov Rady pre dohľad Európskej centrálnej banky (Ú. v. EÚ C 93, 20.3.2015, s. 2).

7

(8)  Etický rámec ECB (Ú. v. EÚ C 204, 20.6.2015, s. 3).

8

(9)  Rozhodnutie Európskej centrálnej banky (EÚ) 2015/433 zo 17. decembra 2014 o zriadení Etického výboru a o jeho rokovacom poriadku (ECB/2014/59) (Ú. v. EÚ L 70, 14.3.2015, s. 58).

9

(10)  Usmernenie Európskej centrálnej banky (EÚ) 2015/855 z 12. marca 2015, ktorým sa ustanovujú zásady etického rámca Eurosystému a zrušuje sa usmernenie ECB/2002/6 o minimálnych normách pre Európsku centrálnu banku a národné centrálne banky pri výkone operácií menovej politiky, výkone devízových operácií s devízovými rezervami ECB a riadení devízových rezervných aktív ECB (ECB/2015/11) (Ú. v. EÚ L 135, 2.6.2015, s. 23).

10

(11)  Usmernenie Európskej centrálnej banky (EÚ) 2015/856 z 12. marca 2015, ktorým sa ustanovujú zásady etického rámca pre jednotný mechanizmus dohľadu (ECB/2015/12) (Ú. v. EÚ L 135, 2.6.2015, s. 29).

11

(12)  Usmernenie Európskej centrálnej banky (EÚ) 2021/2253 z 2. novembra 2021, ktorým sa ustanovujú zásady etického rámca Eurosystému (ECB/2021/49) (Ú. v. EÚ L 454, 17.12.2021, s. 7).

12

(13)  Usmernenie Európskej centrálnej banky (EÚ) 2021/2256 z 2. novembra 2021, ktorým sa ustanovujú zásady etického rámca pre jednotný mechanizmus dohľadu (ECB/2021/50) (Ú. v. EÚ L 454, 17.12.2021, s. 21).

13

(14)  Pozri vzor vyhlásenia o etickom správaní.

14

(15)  Pozri poznámku pod čiarou č. 9.

15

(16)  Pozri rozhodnutie Európskej centrálnej banky ECB/2004/2 z 19. februára 2004, ktorým sa prijíma rokovací poriadok Európskej centrálnej banky (Ú. v. EÚ L 80, 18.3.2004, s. 33).

16

(17)  Rokovací poriadok Rady pre dohľad Európskej centrálnej banky (Ú. v. EÚ L 182, 21.6.2014, s. 56).

17

(18)  Rozhodnutie ECB/2014/39 zo 17. septembra 2014, ktorým sa vykonáva zásada oddelenia funkcie menovej politiky od funkcie dohľadu Európskej centrálnej banky (Ú. v. EÚ L 300, 18.10.2014, s. 57).

18

(19)  Pozri základné zásady externej komunikácie pre vysokopostavených úradníkov ECB.

19

(20)  Pozri vzor vyhlásenia o záujmoch.

20

(21)  Na účely tohto kódexu má pojem „regulovaný subjekt“ rovnaký význam ako v článku 2 bode 8 usmernenia (EÚ) 2021/2253 (ECB/2021/49) a v článku 2 bode 7 usmernenia (EÚ) 2021/2256 (ECB/2021/50).

21

(22)  Pozri vzor vyhlásenia o dodržiavaní pravidiel o súkromných finančných transakciách.

22

(23)  Pozri vzor čestného vyhlásenia.

23

---

IV Informácie

INFORMÁCIE INŠTITÚCIÍ, ORGÁNOV, ÚRADOV A AGENTÚR EURÓPSKEJ ÚNIE

Rada

| 16.12.2022 | SK | Úradný vestník Európskej únie | C 478/15 |
| --- | --- | --- | --- |

16.12.2022

SK

Úradný vestník Európskej únie

C 478/15

---

Oznámenie určené osobám, subjektom a orgánom, na ktoré sa vzťahujú reštriktívne opatrenia ustanovené v rozhodnutí Rady (SZBP) 2016/849, zmenenom rozhodnutím Rady (SZBP) 2022/2431, a v nariadení Rady (EÚ) 2017/1509, ktoré sa vykonáva vykonávacím nariadením Rady (EÚ) 2022/2429 o reštriktívnych opatreniach voči Kórejskej ľudovodemokratickej republike

(2022/C 478/04)

Osoby, subjekty a orgány uvedené v prílohách II a III k rozhodnutiu Rady (SZBP) 2016/849 (1), zmenenom rozhodnutím Rady (SZBP) 2022/2431 (2), a v prílohách XV a XVI k nariadeniu Rady (EÚ) 2017/1509 (3), ktoré sa vykonáva vykonávacím nariadením Rady (EÚ) 2022/2429 (4) o reštriktívnych opatreniach voči Kórejskej ľudovodemokratickej republike, sa upozorňujú na túto skutočnosť:

Rada Európskej únie rozhodla, že tieto osoby, subjekty a orgány by sa mali zaradiť do zoznamu osôb, subjektov a orgánov, na ktoré sa vzťahujú reštriktívne opatrenia ustanovené v rozhodnutí (SZBP) 2016/849 a v nariadení (EÚ) 2017/1509 o reštriktívnych opatreniach voči Kórejskej ľudovodemokratickej republike. Dôvody označenia týchto osôb, subjektov a orgánov sa uvádzajú v príslušných záznamoch v týchto prílohách.

Dotknuté osoby sa upozorňujú na možnosť podať na príslušné orgány relevantného členského štátu alebo členských štátov, uvedené na webových sídlach v prílohe I k nariadeniu (EÚ) 2017/1509 o reštriktívnych opatreniach voči Kórejskej ľudovodemokratickej republike, žiadosť s cieľom získať povolenie použiť zmrazené finančné prostriedky na základné potreby alebo osobitné platby (pozri článok 35 uvedeného nariadenia).

Dotknuté osoby môžu podať na Radu žiadosť so sprievodnými dokladmi o opätovné posúdenie rozhodnutia zaradiť ich do uvedených zoznamov, a to do 28. februára 2023 na adresu:

| Council of the European Union |
| --- |
| General Secretariat |
| RELEX.1 |
| Rue de la Loi/Wetstraat 175 |
| 1048 Bruxelles/Brussel |
| BELGIQUE/BELGIË |

Council of the European Union

General Secretariat

RELEX.1

Rue de la Loi/Wetstraat 175

1048 Bruxelles/Brussel

BELGIQUE/BELGIË

E-mail: sanctions@consilium.europa.eu

V súlade s článkom 36 ods. 2 rozhodnutia (SZBP) 2016/849 a článkom 47 ods. 4 nariadenia (EÚ) 2017/1509 sa všetky prijaté pripomienky zohľadnia na účely pravidelného preskúmavania zoznamu Radou.

Dotknuté osoby sa tiež upozorňujú na možnosť napadnúť rozhodnutie Rady na Všeobecnom súde Európskej únie v súlade s podmienkami ustanovenými v článku 275 druhom odseku a v článku 263 štvrtom a šiestom odseku Zmluvy o fungovaní Európskej únie.

---

(1)  Ú. v. EÚ L 141, 28.5.2016, s. 79.

(2)  Ú. v. EÚ L 318 I, 12.12.2022, s. 25.

(3)  Ú. v. EÚ L 224, 31.8.2017, s. 1.

(4)  Ú. v. EÚ L 318 I, 12.12.2022, s. 13.

---

| 16.12.2022 | SK | Úradný vestník Európskej únie | C 478/17 |
| --- | --- | --- | --- |

16.12.2022

SK

Úradný vestník Európskej únie

C 478/17

---

Oznámenie určené dotknutým osobám, na ktoré sa vzťahujú reštriktívne opatrenia ustanovené v rozhodnutí Rady (SZBP) 2016/849 a v nariadení Rady (EÚ) 2017/1509 o reštriktívnych opatreniach voči Kórejskej ľudovodemokratickej republike

(2022/C 478/05)

Dotknuté osoby sa upozorňujú na nasledujúce informácie v súlade s článkom 16 nariadenia Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 2018/1725 (1).

Právnym základom pre toto spracovanie údajov je rozhodnutie Rady (SZBP) 2016/849 (2), zmenené rozhodnutím Rady (SZBP) 2022/2431 (3), a nariadenie Rady (EÚ) 2017/1509 (4), ktoré sa vykonáva vykonávacím nariadením Rady (EÚ) 2022/2429 (5).

Prevádzkovateľom pre toto spracovanie údajov je oddelenie RELEX.1 generálneho riaditeľstva pre vonkajšie vzťahy – RELEX na Generálnom sekretariáte Rady, ktoré je možné kontaktovať na adrese:

| Council of the European Union |
| --- |
| General Secretariat |
| RELEX.1 |
| Rue de la Loi/Wetstraat 175 |
| 1048 Bruxelles/Brussel |
| BELGIQUE/BELGIË |

Council of the European Union

General Secretariat

RELEX.1

Rue de la Loi/Wetstraat 175

1048 Bruxelles/Brussel

BELGIQUE/BELGIË

E-mail: sanctions@consilium.europa.eu

Zodpovednú osobu pre ochranu údajov na Generálnom sekretariáte Rady je možné kontaktovať na adrese:

Data Protection Officer

data.protection@consilium.europa.eu

Účelom spracúvania údajov je vytvorenie a aktualizácia zoznamu osôb, na ktoré sa vzťahujú reštriktívne opatrenia podľa rozhodnutia (SZBP) 2016/849, zmeneného rozhodnutím (SZBP) 2022/2431, a podľa nariadenia (EÚ) 2017/1509, vykonávaného vykonávacím nariadením (EÚ) 2022/2429.

Dotknuté osoby sú fyzické osoby, ktoré spĺňajú kritériá zaradenia na zoznam ustanovené v rozhodnutí (SZBP) 2016/849 a nariadení (EÚ) 2017/1509.

Získané osobné údaje zahŕňajú údaje nevyhnutné na správnu identifikáciu dotknutej osoby, odôvodnenie a všetky ostatné súvisiace údaje.

Získané osobné údaje sa môžu podľa potreby poskytnúť Európskej službe pre vonkajšiu činnosť a Komisii.

Bez toho, aby boli dotknuté obmedzenia stanovené v článku 25 nariadenia (EÚ) 2018/1725, uplatnenie práv dotknutých osôb, ako napríklad práva na prístup, práva na opravu alebo práva namietať, sa bude riešiť v súlade s nariadením (EÚ) 2018/1725.

Osobné údaje sa budú uchovávať 5 rokov od vyradenia dotknutej osoby zo zoznamu osôb, na ktoré sa vzťahujú reštriktívne opatrenia, alebo od uplynutia platnosti opatrenia, alebo – v prípade, že sa začalo súdne konanie – počas trvania súdneho konania.

Bez toho, aby boli dotknuté akékoľvek súdne, správne alebo mimosúdne prostriedky nápravy, môžu dotknuté osoby podať sťažnosť európskemu dozornému úradníkovi pre ochranu údajov v súlade s nariadením (EÚ) 2018/1725 (edps@edps.europa.eu).

---

(1)  Ú. v. EÚ L 295, 21.11.2018, s. 39.

(2)  Ú. v. EÚ L 141, 28.5.2016, s. 79.

(3)  Ú. v. EÚ L 318 I, 12.12.2022, s. 25.

(4)  Ú. v. EÚ L 224, 31.8.2017, s. 1.

(5)  Ú. v. EÚ L 318 I, 12.12.2022, s. 13.

---

Európska komisia

| 16.12.2022 | SK | Úradný vestník Európskej únie | C 478/19 |
| --- | --- | --- | --- |

16.12.2022

SK

Úradný vestník Európskej únie

C 478/19

---

Informácie Komisie podľa rozhodnutia Rady (EÚ) 2022/1663

(2022/C 478/06)

Podľa článku 3 rozhodnutia Rady (EÚ) 2022/1663 z 26. septembra 2022 o pozícii, ktorá sa má v mene Európskej únie prijať, pokiaľ ide o zmeny príloh k Dohode o medzinárodnej cestnej preprave nebezpečných vecí (ADR) a predpisov priložených k Európskej dohode o medzinárodnej preprave nebezpečných tovarov po vnútrozemských vodných cestách (ADN) (1), Komisia informuje, že rozhodnutia prijaté príslušnými orgánmi a platné od 1. januára 2023 sú dostupné na:

https://treaties.un.org/doc/Publication/CN/2022/CN.350.2022-Eng.pdf a

https://treaties.un.org/doc/Publication/CN/2022/CN.325.2022-Eng.pdf

---

(1)  Ú. v. EÚ L 250, 28.9.2022, s. 19.

---

| 16.12.2022 | SK | Úradný vestník Európskej únie | C 478/20 |
| --- | --- | --- | --- |

16.12.2022

SK

Úradný vestník Európskej únie

C 478/20

---

Výmenný kurz eura (1)

15. decembra 2022

(2022/C 478/07)

1 euro =

| | Mena | Výmenný kurz |
| --- | --- | --- |
| USD | Americký dolár | 1,0621 |
| JPY | Japonský jen | 145,07 |
| DKK | Dánska koruna | 7,4387 |
| GBP | Britská libra | 0,86194 |
| SEK | Švédska koruna | 10,8980 |
| CHF | Švajčiarsky frank | 0,9862 |
| ISK | Islandská koruna | 150,90 |
| NOK | Nórska koruna | 10,4013 |
| BGN | Bulharský lev | 1,9558 |
| CZK | Česká koruna | 24,270 |
| HUF | Maďarský forint | 406,40 |
| PLN | Poľský zlotý | 4,6890 |
| RON | Rumunský lei | 4,9220 |
| TRY | Turecká líra | 19,8060 |
| AUD | Austrálsky dolár | 1,5695 |
| CAD | Kanadský dolár | 1,4443 |
| HKD | Hongkongský dolár | 8,2551 |
| NZD | Novozélandský dolár | 1,6628 |
| SGD | Singapurský dolár | 1,4406 |
| KRW | Juhokórejský won | 1 393,97 |
| ZAR | Juhoafrický rand | 18,3599 |
| CNY | Čínsky juan | 7,4007 |
| HRK | Chorvátska kuna | 7,5395 |
| IDR | Indonézska rupia | 16 591,40 |
| MYR | Malajzijský ringgit | 4,6918 |
| PHP | Filipínske peso | 59,297 |
| RUB | Ruský rubeľ | |
| THB | Thajský baht | 37,120 |
| BRL | Brazílsky real | 5,6247 |
| MXN | Mexické peso | 20,9431 |
| INR | Indická rupia | 87,9355 |

Mena

Výmenný kurz

USD

Americký dolár

1,0621

JPY

Japonský jen

145,07

DKK

Dánska koruna

7,4387

GBP

Britská libra

0,86194

SEK

Švédska koruna

10,8980

CHF

Švajčiarsky frank

0,9862

ISK

Islandská koruna

150,90

NOK

Nórska koruna

10,4013

BGN

Bulharský lev

1,9558

CZK

Česká koruna

24,270

HUF

Maďarský forint

406,40

PLN

Poľský zlotý

4,6890

RON

Rumunský lei

4,9220

TRY

Turecká líra

19,8060

AUD

Austrálsky dolár

1,5695

CAD

Kanadský dolár

1,4443

HKD

Hongkongský dolár

8,2551

NZD

Novozélandský dolár

1,6628

SGD

Singapurský dolár

1,4406

KRW

Juhokórejský won

1 393,97

ZAR

Juhoafrický rand

18,3599

CNY

Čínsky juan

7,4007

HRK

Chorvátska kuna

7,5395

IDR

Indonézska rupia

16 591,40

MYR

Malajzijský ringgit

4,6918

PHP

Filipínske peso

59,297

RUB

Ruský rubeľ

THB

Thajský baht

37,120

BRL

Brazílsky real

5,6247

MXN

Mexické peso

20,9431

INR

Indická rupia

87,9355

---

(1)  Zdroj: referenčný výmenný kurz publikovaný ECB.

---

Výkonná agentúra pre spotrebiteľov, zdravie, poľnohospodárstvo a potraviny

| 16.12.2022 | SK | Úradný vestník Európskej únie | C 478/21 |
| --- | --- | --- | --- |

16.12.2022

SK

Úradný vestník Európskej únie

C 478/21

---

Uverejnenie konečnej účtovnej uzávierky za rozpočtový rok 2021

(2022/C 478/08)

Úplné znenie konečnej účtovnej uzávierky možno nájsť na nasledujúcej adrese:

https://hadea.ec.europa.eu/about/legal-base-and-key-documents_en.

---

V Oznamy

ADMINISTRATÍVNE POSTUPY

Európsky parlament

| 16.12.2022 | SK | Úradný vestník Európskej únie | C 478/22 |
| --- | --- | --- | --- |

16.12.2022

SK

Úradný vestník Európskej únie

C 478/22

---

ROZHODNUTIE

(2022/C 478/09)

GENERÁLNY TAJOMNÍK EURÓPSKEHO PARLAMENTU

so zreteľom na nariadenie Rady (EHS, Euratom, ESUO) č. 259/68 (1), zmenené najmä nariadením Európskeho parlamentu a Rady (EÚ, Euratom) č. 1023/2013 z 22. októbra 2013, ktorým sa mení Služobný poriadok úradníkov Európskej únie a Podmienky zamestnávania ostatných zamestnancov Európskej únie (2), a najmä na článok 30 služobného poriadku,

so zreteľom na rozhodnutie Predsedníctva Európskeho parlamentu z 13. januára 2014 o delegovaní právomocí menovacieho orgánu a orgánu oprávneného uzatvárať pracovné zmluvy,

so zreteľom na to, že 31. decembra 2022 uplynie platnosť týchto rezervných zoznamov a zoznamov vhodných uchádzačov Európskeho parlamentu: PE/168/S, PE/171/S, PE/186/S, PE/219/S, PE/226/S – 1, PE/226/S – 2, PE/226/S – 3, PE/226/S – 4, PE/227/S, AD/1/16, AD/2/16 (P), AD/2/18, AST/1/13, AST/2/16 (P), AST/1/17,

so zreteľom na stanovisko spoločného výboru prednesené na jeho schôdzach, ktoré sa konali 19. októbra a 16. novembra 2022,

ROZHODOL

Článok 1

Obdobie platnosti rezervných zoznamov a zoznamov vhodných uchádzačov:

PE/168/S, PE/186/S, PE/226/S – 1, PE/226/S – 2, PE/226/S – 3, PE/226/S – 4, PE/227/S, AD/1/16, AD/2/16 (P), AST/1/13 a AST/1/17 sa predlžuje do 31. decembra 2023.

Článok 2

Obdobie platnosti rezervných zoznamov a zoznamov vhodných uchádzačov:

PE/171/S, PE/219/S, AD/2/18 a AST/2/16 (P) sa nepredlžuje.

V Luxemburgu 6. decembra 2022

Generálny tajomník

Klaus WELLE

---

(1)  Nariadenie Rady (EHS, Euratom, ESUO) č. 259/68 z 29. februára 1968, ktorým sa ustanovuje Služobný poriadok úradníkov Európskych spoločenstiev a Podmienky zamestnávania ostatných zamestnancov Európskych spoločenstiev a prijímajú osobitné opatrenia dočasne uplatniteľné na úradníkov Komisie (Ú. v. ES L 56, 4.3.1968, s. 1).

1

(2)  Ú. v. EÚ L 287, 29.10.2013, s. 15.

2

---

INÉ AKTY

Európska komisia

| 16.12.2022 | SK | Úradný vestník Európskej únie | C 478/24 |
| --- | --- | --- | --- |

16.12.2022

SK

Úradný vestník Európskej únie

C 478/24

---

Uverejnenie žiadosti o zápis názvu do registra podľa článku 50 ods. 2 písm. a) nariadenia Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) č. 1151/2012 o systémoch kvality pre poľnohospodárske výrobky a potraviny

(2022/C 478/10)

Týmto uverejnením sa poskytuje právo vzniesť námietku proti žiadosti podľa článku 51 nariadenia Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) č. 1151/2012 (1) do troch mesiacov od dátumu tohto uverejnenia.

JEDNOTNÝ DOKUMENT

„Aceite de Madrid“

EÚ č.: PDO-ES-02812 – 12. 11. 2021

CHOP (X) CHZO ( )

1.   Názov (názvy)

„Aceite de Madrid“

2.   Členský štát alebo tretia krajina

Španielsko

3.   Opis poľnohospodárskeho výrobku alebo potraviny

3.1.   Druh výrobku

Trieda 1.5. Oleje a tuky

3.2.   Opis výrobku, na ktorý sa vzťahuje názov uvedený v bode 1

Extra panenský olivový olej vyrábaný z plodov olivovníka (Olea europaea L.) výhradne mechanickými prostriedkami.

Olivy sa zberajú priamo zo stromu, keď ich stupeň zrelosti dosiahne maximálnu hodnotu 4.

Fyzikálne a chemické vlastnosti:

| — | kyslosť (vyjadrená ako kyselina olejová) ≤ 0,5 %, |
| --- | --- |

—

kyslosť (vyjadrená ako kyselina olejová) ≤ 0,5 %,

| — | peroxidové číslo ≤ 14 mEq O2/kg, |
| --- | --- |

—

peroxidové číslo ≤ 14 mEq O2/kg,

| — | absorbancia ultrafialového žiarenia: K270 ≤ 0,18 a K232 ≤ 2,00, |
| --- | --- |

—

absorbancia ultrafialového žiarenia: K270 ≤ 0,18 a K232 ≤ 2,00,

| — | polyfenoly spolu: minimálne 300 mg/kg, |
| --- | --- |

—

polyfenoly spolu: minimálne 300 mg/kg,

| — | pigmenty spolu: minimálne 10 mg/kg. |
| --- | --- |

—

pigmenty spolu: minimálne 10 mg/kg.

Hodnoty, ktoré nie sú uvedené, sa nevyhnutne pohybujú v zákonných limitoch príslušných právnych predpisov EÚ.

Organoleptické vlastnosti:

Pri organoleptickej analýze výrobku „Aceite de Madrid“ sa na splnenie podmienok certifikácie vyžaduje senzorický profil so strednými až vysokými intenzitami a prítomnosť najmenej troch deskriptorov (priamy alebo retronazálny čuchový aromatický vnem). Medzi hlavné vône patrí vôňa olív, mandlí, trávy, listov, jablka, paradajok a banánu.

Organoleptický profil zahŕňa aj tóny zdravých a čerstvých olív a ovocia, ako aj vyváženosť horkých a pikantných atribútov s minimálnou hodnotou intenzity 2, ktorá neprevyšuje ovocnosť o viac ako dva body.

| Medián ovocnosti | Mf ≥ 3,5 |
| --- | --- |
| Medián horkosti | viac ako 2 |
| Medián pikantnosti | viac ako 2 |
| Vyváženie | Hodnoty mediánu pozitívnych atribútov horkosti a pikantnosti sú maximálne o dva body vyššie ako medián ovocnosti. |

Medián ovocnosti

Mf ≥ 3,5

Medián horkosti

viac ako 2

Medián pikantnosti

viac ako 2

Vyváženie

Hodnoty mediánu pozitívnych atribútov horkosti a pikantnosti sú maximálne o dva body vyššie ako medián ovocnosti.

3.3.   Krmivo (len pri výrobkoch živočíšneho pôvodu) a suroviny (len pri spracovaných výrobkoch)

„Aceite de Madrid“ je viacodrodový extra panenský olivový olej vyrábaný z olív týchto uznaných odrôd:

| — | Prevažujúce odrody: Cornicabra, Castellana a Manzanilla Cacereña, ktoré musia tvoriť najmenej 80 % olivových hájov uvedených v zemepisnom opise. Extra panenský olivový olej sa vyrába najmenej z dvoch z týchto prevažujúcich odrôd. |
| --- | --- |

—

Prevažujúce odrody: Cornicabra, Castellana a Manzanilla Cacereña, ktoré musia tvoriť najmenej 80 % olivových hájov uvedených v zemepisnom opise. Extra panenský olivový olej sa vyrába najmenej z dvoch z týchto prevažujúcich odrôd.

| — | Menšinové pôvodné odrody: Carrasqueña, Gordal, Asperilla a Redondilla, ktoré nesmú spolu tvoriť viac ako 20 % extra panenského olivového oleja. |
| --- | --- |

—

Menšinové pôvodné odrody: Carrasqueña, Gordal, Asperilla a Redondilla, ktoré nesmú spolu tvoriť viac ako 20 % extra panenského olivového oleja.

3.4.   Špecifické kroky výroby, ktoré sa musia uskutočniť vo vymedzenej zemepisnej oblasti

Všetky výrobné kroky sa musia uskutočniť v rámci hraníc zemepisnej oblasti vymedzenej v bode 4.

3.5.   Špecifické pravidlá krájania, strúhania, balenia atď. výrobku, na ktorý sa vzťahuje registrovaný názov

S cieľom uchovať špecifické vlastnosti certifikovaného extra panenského olivového oleja sa proces balenia musí uskutočniť vo vymedzenej zemepisnej oblasti s CHOP.

Tým sa umožní plná kontrola nad výrobným procesom a zaručí, že manipuláciu v záverečnej fáze vykonávajú skúsení výrobcovia z tejto oblasti. Miestni výrobcovia jednoznačne lepšie rozumejú tomu, ako ich extra panenský olivový olej reaguje na rôzne kroky v rámci procesu balenia, ako sú časy a metódy dekantácie, používanie filtrov, filtračných materiálov, teplota pri balení, a ako olej reaguje na chlad a skladovanie.

Správna filtrácia zabezpečuje primeranú prezentáciu výrobku predávaného spotrebiteľom a zaručuje optimálne podmienky uchovávania. Pri rešpektovaní charakteristických vlastností výrobku sa filtráciou odstraňujú rozpustené pevné častice a vlhkosť, ktoré by inak viedli k nesprávnemu použitiu a potrebe dekantácie, čo by spôsobilo anaeróbnu fermentáciu sacharidov a bielkovín.

Konečným cieľom je zachovať typické vlastnosti výrobku až do konečnej fázy jeho odoslania.

3.6.   Špecifické pravidlá označovania výrobku, na ktorý sa vzťahuje registrovaný názov

Na obaloch certifikovaných extra panenských olivových olejov musia byť slová „Aceite de Madrid, Denominación de Origen Protegida“ alebo „D.O.P“ uvedené výraznejšie než akékoľvek iné informácie na etiketách. Etikety musia obsahovať aj logo EÚ pre CHOP a voliteľne môžu obsahovať aj značku zhody vydanú certifikačným orgánom výrobkov, ktorá patrí kontrolnému orgánu.

Číslovaná zadná etiketa vydaná riadiacim orgánom na základe správ certifikačného orgánu zaručuje, že extra panenské olivové oleje s označením pôvodu spĺňajú požiadavky stanovené v špecifikácii.

4.   Stručné vymedzenie zemepisnej oblasti

Produkčná oblasť sa nachádza na juhovýchode madridského regiónu medzi údoliami riek Tagus, Jarama, Henares a Tajuña.

Zoznam obcí:

Alcalá de Henares, Ambite, Anchuelo, Aranjuez, Arganda del Rey, Belmonte de Tajo, Brea de Tajo, Campo Real, Carabaña, Colmenar de Oreja, Corpa, Chinchón, Estremera, Fuentidueña de Tajo, Loeches, Mejorada del Campo, Morata de Tajuña, Nuevo Baztán, Olmeda de las Fuentes, Orusco, Perales de Tajuña, Pezuela de las Torres, Pozuelo del Rey, Santorcaz, Los Santos de la Humosa, Tielmes, Titulcia, Torres de la Alameda, Valdaracete, Valdelaguna, Valdilecha, Valverde de Alcalá, Velilla de San Antonio, Villaconejos, Villalbilla, Villamanrique de Tajo, Villar del Olmo a Villarejo de Salvanés.

5.   Súvislosť so zemepisnou oblasťou

5.1.   Špecifickosť zemepisnej oblasti

Prírodné faktory

Produkčná oblasť extra panenských olivových olejov, na ktoré sa vzťahuje CHOP, je ohraničená hydrologickou sieťou tvorenou údoliami riek Tagus, Jarama, Henares a Tajuña na juhovýchode madridského regiónu.

Z hľadiska fyziografických znakov sa táto zemepisná oblasť označuje ako depresia. Materiály v povrchovej vrstve tvoria najmä lagúnové chemické fácie z obdobia miocénu a pliocénu (obdobie treťohôr). Pod ňou sa nachádzajú sliene s obsahom sadrovca a sadrovcové usadeniny, ktoré na vyvýšených rovinách prechádzajú do vápenca. Práve erózii odolávajúci vápenec viedol k vzniku vyvýšenej roviny, resp. plošiny. Vyvýšená rovina je obklopená substitučnou ornou pôdou, kde prevládajú vápencové mierne svahy a rôzne strmé svahy, vďaka čomu sa horný štruktúrny povrch dostáva do kontaktu s vrstvou tvorenou mäkšími materiálmi (sliene).

Väčšina olivových hájov bola vysadená na pôdach, ktoré sa vyvinuli nad vápencami a súvisiacimi materiálmi na vyvýšenej rovine, väčšinou v nadmorskej výške nad 700 m.

Keďže sa pôdy vyvinuli nad vápencovými a vápencovo-sadrovcovými usadenými horninami, majú hodnotu pH 8 – 8,5, nasýtenie zásadami 100 %, textúru od hlinito-piesočnatej po hlinito-ílovito-piesočnatú a strednú až malú účinnú hĺbku.

Najpríznačnejšou črtou pôd v zemepisnej oblasti je prítomnosť horizontov obohatených o uhličitan vápenatý, čo na tomto území vysvetľuje zreteľnú prevahu pôd s vápenatými diagnostickými horizontmi, ktoré patria predovšetkým do skupiny Calcixerepts. Existujú rôzne typy akumulácie uhličitanov, ktoré často zahŕňajú tvorbu petrovápenatých horizontov. V pôdach, kde sú tieto horizonty relatívne blízko povrchu, boli často v dôsledku obrábania pôdy rozdrobené. To umožňuje koreňovým systémom olivovníkov využívať vo svoj prospech potenciálne vhodné C horizonty. Rozšíreným javom je horizontalizácia koreňov v kontakte s horizontmi, ktoré sú veľmi bohaté na uhličitan vápenatý a zároveň nie nevyhnutne stmelené.

Produkčná oblasť zahŕňa všetko, čo je možné zaradiť medzi vápenaté pôdy.

Priemerné ročné teploty od 12 °C do 14 °C sú ideálne pre olivové háje, ktoré na svoj dobrý rozvoj potrebujú teploty nad 10 °C.

Jedným z parametrov, ktoré je vhodné spomenúť, je výskyt a frekvencia mrazov počas obdobia vegetačného pokoja olivovníkov, kedy teploty klesajú na –6 oC až –10 °C. Napriek týmto extrémnym minimálnym teplotám sa mráz vyskytuje len počas obdobia vegetačného pokoja, ktoré trvá od decembra do marca, vďaka čomu mu stromy dokážu odolať, ak je v pôde dostatok vlahy.

Priemerný ročný úhrn zrážok v rámci celej zemepisnej oblasti sa pohybuje od 300 do 450 mm. Takýto úhrn je ideálny na pestovanie olivovníkov, ktorým sa darí v klimatických podmienkach s nízkou vlhkosťou. Nízky úhrn zrážok znižuje výskyt chorôb a škodcov, ktoré napádajú olivovníky.

Ďalšou typickou črtou podnebia, ktorá je jedinečná, je relatívna vlhkosť vzduchu. Aby olivovníky správne rástli, relatívna vlhkosť vzduchu by mala byť nižšia ako 60 % a v období kvitnutia a dozrievania by mala klesať pod 55 %. Napriek suchému podnebiu v tejto oblasti, rieky, ktoré obklopujú túto zemepisnú oblasť a pretekajú ňou (Tagus, Tajuña, Henares a Jarama), vytvárajú priaznivé podmienky minimálnej vlhkosti vzduchu pre správny vývoj olivovníkov.

Na plodiny v tejto oblasti dopadá viac ako 2 700 hodín slnečného svitu ročne, čo je relatívne veľa. Prospieva to aj rastu olivovníkov vo všetkých fenologických fázach ich vývoja.

Ľudské faktory

Špecifickosť zemepisnej oblasti prepojená s ľudskými faktormi sa prejavuje v postupoch pestovania olív a extrakcie oleja, ktoré sú zamerané na rešpektovanie pôvodných vlastností olív a zabezpečenie ich plného zachovania v certifikovaných extra panenských olivových olejoch.

Olivy sa zbierajú po dosiahnutí maximálnej zrelosti hodnoty 4 priamo zo stromov a pomocou metód, vďaka ktorým zostávajú neporušené. Nikdy sa nezbierajú zo zeme. Všetky opadané olivy sa musia držať oddelene od zdravých, čerstvých olív zozbieraných zo stromov.

V prepravnom systéme, ktorý sa používa na presun olív do lisovne, sa musí vždy zabezpečiť, že počas prepravy nedôjde k ich poškodeniu alebo znehodnoteniu. Aby sa zabránilo stuchnutej/kalovej usadenine, olivy sa nesmú v žiadnej fáze spracovania hromadiť na kopu.

Teplota vo fáze miešania nesmie prekročiť 27 oC a extra panenský olivový olej sa musí skladovať pri teplotách od 13 oC do 25 oC.

Hoci pestovanie olív v Madride siaha až do rímskych čias, nové odrody a techniky, ako aj rozšírená výroba boli zavedené až s príchodom Arabov, ktorí takto ešte viac oživili a upevnili tento priemysel.

V údoliach riek Tajuña, Jarama a Henares sa našli dôkazy o prítomnosti Rimanov, ktoré preukazujú, že v najúrodnejších oblastiach existovali obydlia a farmy na pestovanie poľnohospodárskych plodín a chov zvierat. Archeologické nálezy v lokalitách Verdugal, Las Dehesas a Casa de Tacona, ako aj v ďalších osadách, dokazujú, že sa v tejto oblasti pestovali olivy a vyrábal panenský olivový olej už v treťom storočí nášho letopočtu.

5.2.   Špecifickosť výrobku

V zemepisnej oblasti sa pestujú odrody olív Cornicabra, Castellana, Manzanilla Cacereña, Carrasqueña, Gordal, Asperilla a Redondilla, ktoré sa prispôsobili pôde, podnebiu a pestovateľským podmienkam v oblasti. Tieto odrody sa zachovali v priebehu času vďaka prirodzenej selekcii, pretože sa dokonale prispôsobili miestnym podmienkam. Zaručuje to viacodrodovú identitu s príznačnými, dobre definovanými vlastnosťami, ktoré nie je možné nájsť v žiadnej inej oblasti pestovania olív na svete.

Je dôležité poznamenať, že zemepisná produkčná oblasť je prechodovou zónou medzi oblasťami, v ktorých prevláda jednoodrodová výroba. Oblasť pestovania olív sa nachádza medzi jednoodrodovou produkčnou oblasťou s odrodou Cornicabra de Toledo (smerom na juh) a jednoodrodovou produkčnou oblasťou s odrodou Castellana v La Alcarria (smerom na východ). Existujú aj jednoodrodové háje Manzanilla Cacereña, Carrasqueña, Gordal, Asperilla a Redondilla.

Táto prirodzená spleť prevažujúcich a menšinových odrôd umožňuje vznik jedinečných senzorických profilov, ktoré sú ďalším charakteristickým znakom oblasti.

Výskum odhalil vysoké hodnoty celkového obsahu pigmentov, čo je dôležité z hľadiska antioxidačných vlastností pri chýbajúcom svetle. Podľa osobitných vedeckých štúdií uskutočnených v produkčnej oblasti sú uvedené rozsahy a hodnoty pre danú oblasť príznačné.

Štúdie vykonané s cieľom zistiť vlastnosti olivových hájov a extra panenského olivového oleja zo zemepisnej oblasti ďalej posilňujú antioxidačné vlastnosti výrobku „Aceite de Madrid“, ktorý vyžaduje celkový obsah polyfenolov v čase extrakcie nad 300 ppm.

Olej „Aceite de Madrid“ má komplexný organoleptický profil so strednými až vysokými intenzitami a minimálne tromi jasne rozpoznateľnými deskriptormi. Medzi hlavné vône patrí vôňa olív, mandlí, trávy, listov, jablka, paradajok a banánu. Organoleptický profil zahŕňa aj tóny zdravých a čerstvých olív a ovocia, ako aj vyváženosť horkých a pikantných atribútov.

5.3.   Príčinná súvislosť medzi zemepisnou oblasťou a vlastnosťami výrobku

Ako je vysvetlené v časti týkajúcej sa opisu fyzického prostredia, pôdy v zemepisnej oblasti sú vápenaté s hodnotou pH 8,0 až 8,5, nasýtením zásadami 100 % a strednou až malou účinnou hĺbkou. V kombinácii s klimatickými podmienkami s nízkym úhrnom zrážok a prítomnosťou mrazu to vedie k formovaniu selektívneho ekosystému. To je dôvod, prečo sa uznané odrody zachovali prostredníctvom prirodzenej selekcie, pretože sú dokonale prispôsobené prostrediu (Rallo et al, 2005). Výsledkom je konečný výrobok, ktorý je osobitý a odlišuje sa od výrobkov pochádzajúcich z iných oblastí pestovania olív na celom svete.

Odrody olív, ktoré sú tu prítomné a boli uznané, odolávajú extrémnym teplotným podmienkam s mrazom. Tieto prispôsobené odrody majú vysoké hodnoty celkových polyfenolov, čo je reakciou na tvrdé pôdne a klimatické podmienky, skoré selektívne obdobia zberu a jedinečné viacodrodové pokrytie.

Načasovanie zberu uvedené v časti týkajúcej sa opisu výrobku v kombinácii s technikami pestovania a extrakcie oleja, ktoré zahŕňajú požiadavky, ako sú okamžité dodanie olív do lisovní hneď po zbere, nízke teploty a krátky čas spracovania, priamo viedli k osobitným hodnotám celkového obsahu pigmentov. Na certifikáciu sa vyžaduje hodnota vyššia ako 10 ppm.

Prísne pôdne a klimatické podmienky, opísané v predchádzajúcom texte, vedú k špecifickým obdobiam stresu pre olivovníky. Tento aspekt, ktorý bol zdokumentovaný vo vedeckej literatúre, vyvoláva v rastline reakciu, ktorá zintenzívňuje senzorické deskriptory v extra panenskom olivovom oleji (Civantos et al., 1999). Je to uvedené v špecifikácii, ktorá vyžaduje jasne rozpoznateľnú ovocnosť s hodnotením najmenej 3,5 bodu za intenzitu.

Komplexné senzorické profily (minimálne tri ovocné deskriptory) priamo súvisia s viacodrodovým pôvodom výrobku „Aceite de Madrid“, keďže každá odroda prispieva svojimi vlastnými organoleptickými deskriptormi. Vplyv majú aj jedinečné klimatické podmienky počas výrobného procesu, a to vzhľadom na priaznivé minimálne hodnoty vlhkosti vzduchu vďaka riekam uvedeným v časti o zemepisnej oblasti a relatívne vysokým hodnotám slnečného svitu v tejto oblasti.

Odkaz na uverejnenie špecifikácie

https://www.comunidad.madrid/sites/default/files/doc/medio-ambiente/06_32pliegodecondiciones.pdf

---

(1)  Ú. v. EÚ L 343, 14.12.2012, s. 1.

---