# Službeni list C 145A/15.

| | ISSN 1977-1088 |
| --- | --- |
| Službeni list
  Europske unije | C 145A |
| | |
| Hrvatsko izdanje | Informacije i objave | 5715. svibnja 2014. |

ISSN 1977-1088

Službeni list

Europske unije

C 145A

Hrvatsko izdanje

Informacije i objave

5715. svibnja 2014.

---

| Obavijest br. | Sadržaj | Stranica |
| --- | --- | --- |
| | V.   Objave |
| | ADMINISTRATIVNI POSTUPCI |
| | Europski ured za odabir osoblja (EPSO) |
| 2014/C 145A/01 | Obavijest o otvorenim natječajima — EPSO/AD/279/14 – Pravnici lingvisti (AD 7) za danski jezik (DA) — EPSO/AD/280/14 – Pravnici lingvisti (AD 7) za finski jezik (FI) — EPSO/AD/281/14 – Pravnici lingvisti (AD 7) za slovački jezik (SK) — EPSO/AD/282/14 – Pravnici lingvisti (AD 7) za slovenski jezik (SL) — EPSO/AD/283/14 – Pravnici lingvisti (AD 7) za švedski jezik (SV) | 1 |

Obavijest br.

Sadržaj

Stranica

V.   Objave

ADMINISTRATIVNI POSTUPCI

Europski ured za odabir osoblja (EPSO)

2014/C 145A/01

Obavijest o otvorenim natječajima — EPSO/AD/279/14 – Pravnici lingvisti (AD 7) za danski jezik (DA) — EPSO/AD/280/14 – Pravnici lingvisti (AD 7) za finski jezik (FI) — EPSO/AD/281/14 – Pravnici lingvisti (AD 7) za slovački jezik (SK) — EPSO/AD/282/14 – Pravnici lingvisti (AD 7) za slovenski jezik (SL) — EPSO/AD/283/14 – Pravnici lingvisti (AD 7) za švedski jezik (SV)

1

| | |
| --- | --- |
| 2014/C 145A/02 | Pregled Natječaja SL C A | 12 |

2014/C 145A/02

Pregled Natječaja SL C A

12

| HR | |
| --- | --- |

HR

---

V. Objave

ADMINISTRATIVNI POSTUPCI

Europski ured za odabir osoblja (EPSO)

| 15.5.2014 | HR | Službeni list Europske unije | CA 145/1 |
| --- | --- | --- | --- |

15.5.2014

HR

Službeni list Europske unije

CA 145/1

---

OBAVIJEST O OTVORENIM NATJEČAJIMA

EPSO/AD/279/14 – PRAVNICI LINGVISTI (AD 7) ZA DANSKI JEZIK (DA)

EPSO/AD/280/14 – PRAVNICI LINGVISTI (AD 7) ZA FINSKI JEZIK (FI)

EPSO/AD/281/14 – PRAVNICI LINGVISTI (AD 7) ZA SLOVAČKI JEZIK (SK)

EPSO/AD/282/14 – PRAVNICI LINGVISTI (AD 7) ZA SLOVENSKI JEZIK (SL)

EPSO/AD/283/14 – PRAVNICI LINGVISTI (AD 7) ZA ŠVEDSKI JEZIK (SV)

2014/C 145 A/01

Europski ured za odabir osoblja (EPSO) organizira otvorene natječaje temeljene na kvalifikacijama i testovima radi dobivanja popisa uspješnih kandidata na temelju kojega institucije zapošljavaju pravnike lingviste (1).

Prema rezultatima navedenih natječaja sastavljaju se popisi uspješnih kandidata na temelju kojih se popunjavaju slobodna radna mjesta na Sudu Europske unije.

Prije podnošenja prijave kandidati moraju pažljivo pročitati Opća pravila primjenjiva na otvorene natječaje objavljena u Službenom listu Europske unije
  C 60 od 1. ožujka 2014. i na web-mjestu EPSO-a.

Taj dokument sastavni je dio ove obavijesti i njime se pobliže objašnjavaju pravila koja se odnose na natječajni postupak te postupak prijave.

SADRŽAJ

| I. | OPĆE INFORMACIJE |
| --- | --- |

I.

| II. | OPIS RADNOG MJESTA |
| --- | --- |

II.

| III. | UVJETI ZA SUDJELOVANJE U NATJEČAJU |
| --- | --- |

III.

| IV. | SUDJELOVANJE U NATJEČAJU I ODABIR NA TEMELJU KVALIFIKACIJA |
| --- | --- |

IV.

| V. | PRELIMINARNI TESTOVI NA RAČUNALU |
| --- | --- |

V.

| VI. | CENTAR ZA PROCJENU KANDIDATA |
| --- | --- |

VI.

| VII. | POPISI USPJEŠNIH KANDIDATA |
| --- | --- |

VII.

| VIII. | KAKO SE PRIJAVITI? |
| --- | --- |

VIII.

PRILOZI

I.   OPĆE INFORMACIJE

| 1. | Traženi broj uspješnih kandidata za svaki natječaj |
| --- | --- |

1.

EPSO/AD/279/14 (DA) – 10

EPSO/AD/280/14 (FI) – 8

EPSO/AD/281/14 (SK) – 14

EPSO/AD/282/14 (SL) – 10

EPSO/AD/283/14 (SV) – 8

| 2. | Napomene |
| --- | --- |

2.

Ova obavijest odnosi se na više natječaja. Kandidati se mogu prijaviti za samo jedan natječaj.

Kandidati odabiru željeni natječaj u trenutku podnošenja elektroničke prijave. Nakon što prijavu odobre i potvrde elektroničkim putem, svoj izbor više ne mogu mijenjati.

Ovi su natječaji namijenjeni kandidatima koji se i u pisanom i u usmenom izražavanju savršeno služe jezikom natječaja (na razini materinjeg jezika ili jednakovrijednoj razini). Kandidatima koji ne posjeduju tu razinu znanja preporučujemo da se ne prijavljuju.

II.   OPIS RADNOG MJESTA

Sud zapošljava visokokvalificirane pravnike koji moraju biti sposobni prevoditi složene pravne tekstove s najmanje dva jezika na jezik natječaja. Pri obavljanju svojeg posla pravnici lingvisti služe se informatičkim i drugim uredskim alatima.

Posao pravnika lingvista podrazumijeva prevođenje pravnih tekstova (presude Suda, Općeg suda i Službeničkog suda, mišljenja nezavisnih odvjetnika, pisani podnesci stranaka itd.) s najmanje dva službena jezika Europske unije na jezik natječaja i pravnu analizu u suradnji s tajništvima i drugim službama Suda.

III.   UVJETI ZA SUDJELOVANJE U NATJEČAJU

Na posljednji dan roka za podnošenje elektroničke prijave
  kandidati moraju ispunjivati sljedeće opće i posebne uvjete:

| 1. | Opći uvjeti |
| --- | --- |

1.

| (a) | državljanstvo države članice Europske unije |
| --- | --- |

(a)

državljanstvo države članice Europske unije

| (b) | uživanje svih građanskih prava |
| --- | --- |

(b)

uživanje svih građanskih prava

| (c) | ispunjenje svih zakonskih obveza u pogledu vojne službe |
| --- | --- |

(c)

ispunjenje svih zakonskih obveza u pogledu vojne službe

| (d) | ispunjenje uvjeta kojima se dokazuje primjerenost osobnosti za obavljanje predmetnih dužnosti |
| --- | --- |

(d)

ispunjenje uvjeta kojima se dokazuje primjerenost osobnosti za obavljanje predmetnih dužnosti

| 2. | Posebni uvjeti |
| --- | --- |

2.

2.1.

Kvalifikacije i diplome

Vidjeti priloge

2.2.

Znanje jezika (vidjeti priloge)

Jezik 1

glavni jezik

savršeno znanje jezika natječaja

Jezik 2

prvi izvorni jezik (obvezatno različit od jezika 1)

temeljito znanje jezika 2

Jezik 3

drugi izvorni jezik (obvezatno različit od jezika 1 i jezika 2)

temeljito znanje jezika 3

Znanje jezikâ i jezične kombinacije koji se traže za pojedini natječaj opisani su u prilogu.

Sud je višejezična institucija koja djeluje u skladu s jezičnim režimom koji je utvrđen Poslovnikom Suda.

Odabir jezikâ čije će se znanje testirati na testu prevođenja odražava potrebe službe i, konkretnije, potrebe prevoditeljskih odjela za pokrivanjem jezika za koje se organiziraju ovi natječaji. Uzimajući u obzir velike količine prijevoda s francuskog jezika, na jednom od dva obvezna testa prevođenja kandidati moraju dokazati da su sposobni prevoditi s tog jezika. Jezične opcije koje kandidati mogu odabrati za drugi test prevođenja utvrđuju se ovisno o specifičnim potrebama dotičnih jezičnih odjela.

Osim toga, uzimajući u obzir specifičnost ovih natječaja, opće kompetencije kandidata (vidjeti odjeljak VI. točku 2., testove (e) i (f)) testirat će se na jeziku natječaja (jezik 1 na testovima prevođenja), odstupajući od jezičnog režima koji se inače primjenjuje u centru za procjenu kandidata (engleski, francuski ili njemački). Uzimajući u obzir uvjete i način rada pravnika lingvista na Sudu, primjereno je kandidatima dopustiti da testove kojima se ocjenjuju njihove opće kompetencije polažu na jeziku natječaja jer će se tako na najbolji način osigurati zapošljavanje kandidata koji su najkvalificiraniji s obzirom na svoje kompetencije, učinkovitost i integritet.

IV.   SUDJELOVANJE U NATJEČAJU I ODABIR NA TEMELJU KVALIFIKACIJA

1.   Sudjelovanje u natječaju

Odgovori kandidata na pitanja koja se odnose na opće i posebne uvjete obrađuju se kako bi se utvrdilo ispunjuju li kandidati uvjete sudjelovanja u natječaju. U toj se obradi najprije provjeravaju izjave iz prijave kandidata.

2.   Odabir temeljen na kvalifikacijama

Ako je broj kandidata koji ispunjuju uvjete za sudjelovanje u natječaju jednak traženom broju uspješnih kandidata po natječaju pomnoženom s 20 ili veći od njega, odbor za odabir će na temelju prijava odabrati kandidate čije kvalifikacije (osobito diplome i profesionalno iskustvo), u smislu njihove kvalitete i razine, najbolje zadovoljavaju opis posla iz ove obavijesti (vidjeti kriterije odabira pod točkom 4.). Taj se odabir provodi na temelju izjava iz elektroničke prijave kandidata i na temelju sljedećeg sustava bodovanja:

| (a) | svakom kriteriju odabira pridružen je ponder od 1 do 3 ovisno o važnosti koju mu je pripisao odbor za odabir; |
| --- | --- |

(a)

svakom kriteriju odabira pridružen je ponder od 1 do 3 ovisno o važnosti koju mu je pripisao odbor za odabir;

| (b) | odbor za odabir svaki kriterij vrednuje bodovima od 0 do 4, s obzirom na kvalifikacije kandidata. |
| --- | --- |

(b)

odbor za odabir svaki kriterij vrednuje bodovima od 0 do 4, s obzirom na kvalifikacije kandidata.

Potom odbor za odabir sastavlja popis (2) kandidata koji su postigli najveći broj bodova (3) u postupku odabira temeljenom na kvalifikacijama (najveći broj kandidata po natječaju odgovara broju uspješnih kandidata navedenom u ovoj obavijesti pomnoženom s 20) i poziva ih na preliminarno testiranje. Taj broj bit će objavljen na web-mjestu EPSO-a (http://blogs.ec.europa.eu/eu-careers.info/).

Ako je broj kandidata koji ispunjuju uvjete za sudjelovanje u natječaju manji od traženog broja uspješnih kandidata pomnoženog s 20, zbog čega odabir temeljen na kvalifikacijama nije potreban, odbor za odabir će na preliminarno testiranje pozvati sve kandidate koji ispunjuju uvjete za sudjelovanje u natječaju.

3.   Provjera vjerodostojnosti izjava kandidata

Nakon završetka testiranja u centru za procjenu kandidata i na temelju postignutih rezultata EPSO provjerava ispunjuju li kandidati opće uvjete za sudjelovanje u natječaju na temelju njihovih izjava iz elektroničke prijave, dok odbor za odabir provjerava ispunjuju li posebne uvjete, a prema potrebi i kriterije za odabir temeljem kvalifikacija. Ako se provjerom utvrdi da te izjave nisu potkrijepljene relevantnom popratnom dokumentacijom, dotični se kandidat isključuje iz natječaja.

Popratna dokumentacija provjerava se padajućim redoslijedom prema uspješnosti kandidata samo za kandidate koji su prešli bodovni prag i istodobno postigli najveći broj bodova u preliminarnim testovima i na testiranju u centru za procjenu kandidata (vidjeti odjeljke V. i VI.). Popratna dokumentacija provjerava se dok broj kandidata koji se mogu uključiti u popis uspješnih kandidata i koji doista ispunjuju sve uvjete za sudjelovanje u natječaju ne dosegne prethodno utvrđeni prag. Popratna dokumentacija kandidata ispod praga ne provjerava se.

4.   Kriteriji odabira

U okviru odabira temeljenog na kvalifikacijama odbor za odabir uzima u obzir sljedeće kriterije:

| — | dokazano iskustvo u prevođenju pravnih tekstova, |
| --- | --- |

—

dokazano iskustvo u prevođenju pravnih tekstova,

| — | profesionalno iskustvo u sastavljanju pravnih tekstova, |
| --- | --- |

—

profesionalno iskustvo u sastavljanju pravnih tekstova,

| — | iskustvo u području prava stečeno radom:






  — | u odvjetničkom uredu, |
| --- | --- | --- |

—

iskustvo u području prava stečeno radom:

—

u odvjetničkom uredu,

| — | kao pravnik u poduzeću, |
| --- | --- |

—

kao pravnik u poduzeću,

| — | u državnoj službi ili međunarodnoj organizaciji, |
| --- | --- |

—

u državnoj službi ili međunarodnoj organizaciji,

| — | relevantnost jezične kombinacije kandidata s obzirom na potrebe za pokrivanjem jezika za koje se organizira dotični natječaj, |
| --- | --- |

—

relevantnost jezične kombinacije kandidata s obzirom na potrebe za pokrivanjem jezika za koje se organizira dotični natječaj,

| — | (dokazano) znanje nekoliko službenih jezika Unije. |
| --- | --- |

—

(dokazano) znanje nekoliko službenih jezika Unije.

V.   PRELIMINARNI TESTOVI NA RAČUNALU
   (4)

| (a) | Prijevod pravnog teksta s jezika 2 na jezik natječaja (jezik 1) bez korištenja rječnikom. |
| --- | --- |

(a)

Prijevod pravnog teksta s jezika 2 na jezik natječaja (jezik 1) bez korištenja rječnikom.

Taj se test boduje na temelju ljestvice od 0 do 80 bodova (bodovni prag: 40).

Trajanje testa: 110 minuta.

| (b) | Prijevod pravnog teksta s jezika 3 na jezik natječaja (jezik 1) bez korištenja rječnikom. |
| --- | --- |

(b)

Prijevod pravnog teksta s jezika 3 na jezik natječaja (jezik 1) bez korištenja rječnikom.

Taj se test boduje na temelju ljestvice od 0 do 80 bodova (bodovni prag: 40).

Trajanje testa: 110 minuta.

Ako kandidat ne prijeđe bodovni prag na testu (a), njegov se pismeni prijevod na testu (b) ne pregledava.

U konačan broj bodova ubrajaju se bodovi postignuti na tim testovima i rezultati testiranja u centru za procjenu kandidata.

VI.   CENTAR ZA PROCJENU KANDIDATA

| 1. | Poziv na testiranje |
| --- | --- |

1.

Kandidati koji prijeđu bodovni prag i istodobno postignu jednu od najboljih (5) ocjena na preliminarnim testovima (a) i (b) na računalu bit će pozvani na testiranje u centar za procjenu kandidata, koje se u načelu održava u Luxembourgu i traje jedan i pol dan. Ocjene postignute na tim testovima zbrajaju se s ocjenama koje kandidati postignu u centru za procjenu kandidata.

| 2. | Centar za procjenu kandidata |
| --- | --- |

2.

Kandidati prolaze tri vrste testiranja:

| — | sposobnosti zaključivanja

   (6) ocjenjivat će se na temelju sljedećih elemenata:






  (a) | test verbalnog zaključivanja; |
| --- | --- | --- |

—

sposobnosti zaključivanja

   (6) ocjenjivat će se na temelju sljedećih elemenata:

(a)

test verbalnog zaključivanja;

| (b) | test numeričkog zaključivanja; |
| --- | --- |

(b)

test numeričkog zaključivanja;

| (c) | test apstraktnog zaključivanja, |
| --- | --- |

(c)

test apstraktnog zaključivanja,

| — | posebne kompetencije
  u dotičnom području ocjenjivat će se na sljedeći način:






  (d) | intervju kojim se provjerava znanje kandidata u području nacionalnog prava i prava Europske unije te znanje jezika; tijekom intervjua kandidati će morati pokazati svoje prezentacijske vještine, |
| --- | --- | --- |

—

posebne kompetencije
  u dotičnom području ocjenjivat će se na sljedeći način:

(d)

intervju kojim se provjerava znanje kandidata u području nacionalnog prava i prava Europske unije te znanje jezika; tijekom intervjua kandidati će morati pokazati svoje prezentacijske vještine,

| — | opće kompetencije

   (7) ocjenjivat će se na temelju sljedećih elemenata (8):






  (e) | strukturirani intervju; |
| --- | --- | --- |

—

opće kompetencije

   (7) ocjenjivat će se na temelju sljedećih elemenata (8):

(e)

strukturirani intervju;

| (f) | rad u skupini. |
| --- | --- |

(f)

rad u skupini.

Svaka od općih kompetencija testirat će se prema sljedećoj shemi:

| | Strukturirani intervju


  (e) | Rad u skupini


  (f) |
| --- | --- | --- |
| Analiziranje i rješavanje problema | | x |
| Komunikacija | x | |
| Usmjerenost na kvalitetu i rezultate | x | |
| Učenje i razvoj | x | x |
| Određivanje prioriteta i organiziranje rada | x | x |
| Otpornost | x | x |
| Rad s drugima | | x |
| Sposobnost vodstva | | x |

Strukturirani intervju

(e)

Rad u skupini

(f)

Analiziranje i rješavanje problema

x

Komunikacija

x

Usmjerenost na kvalitetu i rezultate

x

Učenje i razvoj

x

x

Određivanje prioriteta i organiziranje rada

x

x

Otpornost

x

x

Rad s drugima

x

Sposobnost vodstva

x

| 3. | Jezik testiranja ((a) do (f)) |
| --- | --- |

3.

jezik 1

| 4. | Bodovanje |
| --- | --- |

4.

Sposobnost zaključivanja

| (a) | verbalno: od 0 do 20 bodova |
| --- | --- |

(a)

verbalno: od 0 do 20 bodova

| (b) | numeričko: od 0 do 10 bodova |
| --- | --- |

(b)

numeričko: od 0 do 10 bodova

| (c) | apstraktno: od 0 do 10 bodova |
| --- | --- |

(c)

apstraktno: od 0 do 10 bodova

Testovi (a), (b) i (c) nisu eliminacijski i bodovi postignuti na tim testovima zbrajaju se s bodovima postignutima na testiranju u centru za procjenu kandidata.

Posebne kompetencije

| (d) | od 0 do 20 bodova |
| --- | --- |

(d)

od 0 do 20 bodova

bodovni prag: 10 bodova

Opće kompetencije

od 0 do 80 bodova za sve kompetencije zajedno (10 bodova po kompetenciji)

bodovni prag:

3 boda po kompetenciji i

40 bodova za svih 8 općih kompetencija

VII.   POPISI USPJEŠNIH KANDIDATA

| 1. | Uključivanje u popis uspješnih kandidata |
| --- | --- |

1.

Odbor za odabir u popis uspješnih kandidata uključuje imena onih kandidata (9) (vidjeti traženi broj uspješnih kandidata, odjeljak I. točka 1.) koji ispunjuju sve uvjete iz odjeljka IV.

| 2. | Razvrstavanje |
| --- | --- |

2.

Kandidati su na popisima uspješnih kandidata razvrstani prema natječaju i abecednom redu.

VIII.   KAKO SE PRIJAVITI?

| 1. | Elektronička prijava |
| --- | --- |

1.

Kandidati moraju ispuniti elektroničku prijavu slijedeći postupak opisan na web-mjestu EPSO-a, a posebno u Vodiču za prijavu.

Rok za prijavu (uključujući potvrđivanje prijave): 1. srpanj 2014. u 12.00 (podne), prema briselskom vremenu.

| 2. | Potpuna prijavna dokumentacija |
| --- | --- |

2.

Kandidati koji su pozvani u centar za procjenu kandidata sa sobom moraju ponijeti (10) potpunu prijavnu dokumentaciju (ispis elektroničkog obrasca za prijavu s vlastoručnim potpisom i popratnu dokumentaciju).

Postupak: vidjeti točku 2.1.7. Općih pravila primjenjivih na otvorene natječaje.

---

(1)  Svako upućivanje na osobu muškog spola u ovoj obavijesti smatra se upućivanjem i na osobu ženskog spola.

(2)  Kandidatima koji nisu pozvani na preliminarno testiranje poslat će se rezultati njihova testiranja te ponderi koje je odbor za odabir odredio za pojedine kriterije odabira.

(3)  Ako se za posljednje mjesto na popisu natječe više kandidata s istim brojem bodova, svi oni bit će pozvani na preliminarno testiranje na računalu.

(4)  Preliminarni testovi organizirat će se u ispitnim centrima u državama članicama.

(5)  Za svaki natječaj broj kandidata koji će biti pozvani u centar za procjenu kandidata odgovara broju koji je približno 4 puta veći od traženog broja uspješnih kandidata navedenog u ovoj obavijesti i bit će objavljen na web-mjestu EPSO-a (http://blogs.ec.europa.eu/eu-careers.info/). Ako se za posljednje mjesto na popisu kandidata natječe više kandidata s istim brojem bodova, svi oni bit će pozvani u centar za procjenu kandidata.

(6)  Zbog logističkih razloga testovi kompetencija mogu se organizirati u ispitnim centrima u državama članicama, neovisno o ostalim elementima testiranja u centru za procjenu kandidata. Testiranje se provodi na računalu, a organizira ga EPSO. Odbor za odabir odlučuje o težini testova i odobrava njihov sadržaj na temelju EPSO-ovih prijedloga.

(7)  Definicija tih kompetencija navedena je u točki 1.2. Općih pravila primjenjivih na otvorene natječaje.

(8)  Sadržaj testa potvrđuje odbor za odabir.

(9)  Ako se za posljednje slobodno mjesto na popisu uspješnih kandidata natječe više kandidata s istim brojem bodova, svi oni bit će uključeni u popis uspješnih kandidata.

(10)  O datumu testiranja u centru za procjenu kandidata kandidati će biti pravodobno obaviješteni preko svojeg EPSO računa.

---

PRILOG I.

EPSO/AD/279/14

PRAVNICI LINGVISTI (AD 7) ZA DANSKI JEZIK (DA)

1.   Kvalifikacije i diplome

Kandidat mora posjedovati stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju i koji je potvrđen jednom od sljedećih diploma iz danskog prava.

(Juridisk kandidateksamen (cand.jur.) eller erhvervsøkonomisk-erhvervsjuridisk kandidateksamen (cand.merc.jur)).

Odbor za odabir utvrđuje posjeduje li kandidat stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju, uzimajući u obzir pravila koja su vrijedila u trenutku kada mu je diploma dodijeljena.

2.   Znanje jezikâ

| (a) | jezik 1

  savršeno znanje danskog jezika |
| --- | --- |

(a)

jezik 1

savršeno znanje danskog jezika

| (b) | jezik 2

  temeljito znanje engleskog, francuskog, njemačkog, poljskog, španjolskog ili talijanskog jezika |
| --- | --- |

(b)

jezik 2

temeljito znanje engleskog, francuskog, njemačkog, poljskog, španjolskog ili talijanskog jezika

| (c) | jezik 3

  temeljito znanje jednog od službenih jezika Europske unije, obvezatno različitog od jezika 1 i 2 |
| --- | --- |

(c)

jezik 3

temeljito znanje jednog od službenih jezika Europske unije, obvezatno različitog od jezika 1 i 2

Jezik 2 ili jezik 3 mora obvezatno biti francuski.

---

PRILOG II.

EPSO/AD/280/14

PRAVNICI LINGVISTI (AD 7) ZA FINSKI JEZIK (FI)

1.   Kvalifikacije i diplome

Kandidat mora posjedovati stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju i koji je potvrđen jednom od sljedećih diploma iz finskog prava.

(Hakijalla on oltava hakemuksen viimeiseen jättöpäivään mennessä suoritettuna asetuksen 794/2004 mukainen oikeustieteen maisterin tutkinto, aikaisempi oikeustieteen kandidaatin tutkinto tai muu vastaava oikeustieteellinen ylempi korkeakoulututkinto ja lain 1093/2007 8§ :n3 momentissa tarkoitettu ETA-kelpoisuuskoe).

Odbor za odabir utvrđuje posjeduje li kandidat stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju, uzimajući u obzir pravila koja su vrijedila u trenutku kada mu je diploma dodijeljena.

2.   Znanje jezikâ

| (a) | jezik 1

  savršeno znanje finskog jezika |
| --- | --- |

(a)

jezik 1

savršeno znanje finskog jezika

| (b) | jezik 2

  temeljito znanje engleskog, francuskog, njemačkog, španjolskog ili talijanskog jezika |
| --- | --- |

(b)

jezik 2

temeljito znanje engleskog, francuskog, njemačkog, španjolskog ili talijanskog jezika

| (c) | jezik 3

  temeljito znanje jednog od službenih jezika Europske unije, obvezatno različitog od jezika 1 i 2 |
| --- | --- |

(c)

jezik 3

temeljito znanje jednog od službenih jezika Europske unije, obvezatno različitog od jezika 1 i 2

Jezik 2 ili jezik 3 mora obvezatno biti francuski.

---

PRILOG III.

EPSO/AD/281/14

PRAVNICI LINGVISTI (AD 7) ZA SLOVAČKI JEZIK (SK)

1.   Kvalifikacije i diplome

Kandidat mora posjedovati stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju i koji je potvrđen diplomom iz slovačkog prava koja omogućuje upis na poslijediplomski studij.

(Vysokoškolské štúdium v oblasti slovenského práva ukončené diplomom z odboru právo, ktorý umožňuje pokračovať vzdelávanie v doktorandskom študijnom programe).

Odbor za odabir utvrđuje posjeduje li kandidat stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju, uzimajući u obzir pravila koja su vrijedila u trenutku kada mu je diploma dodijeljena.

2.   Znanje jezikâ

| (a) | jezik 1

  savršeno znanje slovačkog jezika |
| --- | --- |

(a)

jezik 1

savršeno znanje slovačkog jezika

| (b) | jezik 2

  temeljito znanje francuskog jezika |
| --- | --- |

(b)

jezik 2

temeljito znanje francuskog jezika

| (c) | jezik 3

  temeljito znanje jednog od sljedećih službenih jezika: engleskog, njemačkog, poljskog, španjolskog ili talijanskog jezika |
| --- | --- |

(c)

jezik 3

temeljito znanje jednog od sljedećih službenih jezika: engleskog, njemačkog, poljskog, španjolskog ili talijanskog jezika

---

PRILOG IV.

EPSO/AD/282/14

PRAVNICI LINGVISTI (AD 7) ZA SLOVENSKI JEZIK (SL)

1.   Kvalifikacije i diplome

Kandidat mora posjedovati stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju i koji je potvrđen jednom od sljedećih diploma iz slovenskog prava.

(Končana slovenska pravna izobrazba z nazivom univerzitetni diplomirani pravnik ali z nazivoma diplomirani pravnik in magister prava).

Odbor za odabir utvrđuje posjeduje li kandidat stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju, uzimajući u obzir pravila koja su vrijedila u trenutku kada mu je diploma dodijeljena.

2.   Znanje jezikâ

| (a) | jezik 1

  savršeno znanje slovenskog jezika |
| --- | --- |

(a)

jezik 1

savršeno znanje slovenskog jezika

| (b) | jezik 2

  temeljito znanje francuskog jezika |
| --- | --- |

(b)

jezik 2

temeljito znanje francuskog jezika

| (c) | jezik 3

  temeljito znanje engleskog, njemačkog, španjolskog ili talijanskog jezika |
| --- | --- |

(c)

jezik 3

temeljito znanje engleskog, njemačkog, španjolskog ili talijanskog jezika

---

PRILOG V.

EPSO/AD/283/14

PRAVNICI LINGVISTI (AD 7) ZA ŠVEDSKI JEZIK (SV)

1.   Kvalifikacije i diplome

Kandidat mora posjedovati stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju i koji je potvrđen diplomom iz švedskog prava ili jednakovrijednom diplomom.

(Juridisk universitetsutbildning på svenska: jur.kand.-examen, juristexamen eller motsvarande).

Odbor za odabir utvrđuje posjeduje li kandidat stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju, uzimajući u obzir pravila koja su vrijedila u trenutku kada mu je diploma dodijeljena.

2.   Znanje jezikâ

| (a) | jezik 1

  savršeno znanje švedskog jezika |
| --- | --- |

(a)

jezik 1

savršeno znanje švedskog jezika

| (b) | jezik 2

  temeljito znanje francuskog jezika |
| --- | --- |

(b)

jezik 2

temeljito znanje francuskog jezika

| (c) | jezik 3

  temeljito znanje engleskog, njemačkog, poljskog, španjolskog ili talijanskog jezika |
| --- | --- |

(c)

jezik 3

temeljito znanje engleskog, njemačkog, poljskog, španjolskog ili talijanskog jezika

---

15.5.2014

| 15.5.2014 | HR | Službeni list Europske unije | CA 145/12 |
| --- | --- | --- | --- |

HR

Službeni list Europske unije

CA 145/12

---

PREGLED NATJEČAJA SL C A

2014/C 145 A/02

Dolje je naveden popis SL C A objavljenih u tekućoj godini.

Ako nije drugačije navedeno, SL je objavljen na svim jezičnim inačicama.

| 5 | |
| --- | --- |
| 6 | |
| 11 | |
| 19 | |
| 21 | |
| 26 | |
| 27 | |
| 30 | (PL) |
| 35 | |
| 41 | (DE/EN/FR) |
| 42 | |
| 43 | |
| 46 | |
| 47 | |
| 48 | |
| 55 | |
| 56 | |
| 60 | |
| 62 | |
| 65 | |
| 73 | (DE/EN/FR) |
| 74 | |
| 81 | |
| 88 | |
| 92 | (DE/EN/FR) |
| 97 | |
| 98 | |
| 99 | |
| 108 | |
| 109 | |
| 116 | |
| 119 | |
| 133 | |
| 134 | |
| 136 | |
| 137 | (DE/EN/FR) |
| 140 | |
| 145 | |

5

6

11

19

21

26

27

30

(PL)

35

41

(DE/EN/FR)

42

43

46

47

48

55

56

60

62

65

73

(DE/EN/FR)

74

81

88

92

(DE/EN/FR)

97

98

99

108

109

116

119

133

134

136

137

(DE/EN/FR)

140

145

---