# Diario Oficial C 116A/16 d

| | ISSN 1977-0928 |
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| Diario Oficial
  de la Unión Europea | C 116A |
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| Edición en lengua española | Comunicaciones e informaciones | 57° año16 de abril de 2014 |

ISSN 1977-0928

Diario Oficial

de la Unión Europea

C 116A

Edición en lengua española

Comunicaciones e informaciones

57° año16 de abril de 2014

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| Número de información | Sumario | Página |
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| | V   Anuncios |
| | PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS |
| | Tribunal de Justicia de la Unión Europea |
| 2014/C 116A/01 | Convocatoria de candidaturas — Director General de la Traducción | 1 |
| 2014/C 116A/02 | Convocatoria de candidaturas — Director General de Personal y Finanzas | 3 |

Número de información

Sumario

Página

V   Anuncios

PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

Tribunal de Justicia de la Unión Europea

2014/C 116A/01

Convocatoria de candidaturas — Director General de la Traducción

1

2014/C 116A/02

Convocatoria de candidaturas — Director General de Personal y Finanzas

3

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| 2014/C 116A/03 | Historial de los Diarios Oficiales, Serie C A, Concursos | 4 |

2014/C 116A/03

Historial de los Diarios Oficiales, Serie C A, Concursos

4

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ES

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V Anuncios

PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

Tribunal de Justicia de la Unión Europea

| 16.4.2014 | ES | Diario Oficial de la Unión Europea | CA 116/1 |
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16.4.2014

ES

Diario Oficial de la Unión Europea

CA 116/1

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CONVOCATORIA DE CANDIDATURAS

Director General de la Traducción

2014/C 116 A/01

El puesto de Director General de la Traducción (grados AD 15-AD 16) quedará vacante próximamente en el Tribunal de Justicia de la Unión Europea, en Luxemburgo. Esta vacante se cubrirá con arreglo a lo dispuesto en el artículo 29, apartado 2, del Estatuto de los Funcionarios de la Unión Europea.

NATURALEZA DE LAS FUNCIONES Y REQUISITOS EXIGIDOS

El Director General de la Traducción es el responsable de la Dirección General de la Traducción, bajo la autoridad del Secretario. Esta Dirección General (1) gestiona el servicio de traducción jurídica del Tribunal de Justicia de la Unión Europea y colabora en la aplicación del régimen lingüístico de los tres órganos jurisdiccionales que componen la institución, tanto en lo que respecta a la tramitación de los procedimientos como a la publicación de la jurisprudencia. El servicio está integrado por unas 900 personas, de las cuales más de 650 son juristas lingüistas; recurre además a las prestaciones de un número equivalente de colaboradores externos («free-lance»).

El Director General de la Traducción deberá poseer las aptitudes necesarias para dirigir una entidad administrativa importante, destinada a adaptarse a la evolución del sistema jurisdiccional. Deberá dar pruebas de un gran sentido de la organización y ser capaz de adaptar la estructura de la Dirección General a nuevos desafíos. También deberá poseer un gran sentido de las relaciones humanas y la capacidad de convencer y motivar a sus colaboradores. Le corresponderá impulsar y coordinar la acción de los dos directores y de los jefes de las veintitrés unidades lingüísticas de la Dirección General y de sus cuatro unidades funcionales, así como cooperar eficazmente con los demás Directores Generales y con los jefes de los servicios de la institución.

Por otra parte, para hacer frente al constante incremento de la carga de trabajo, que no podrá absorberse únicamente con un aumento de los efectivos, serán necesarios grandes esfuerzos a fin de mejorar aún más el alto nivel de productividad que ya ha alcanzado el servicio. Lograr este objetivo exigirá, en particular, una mejora constante de la organización y de los métodos de trabajo y un uso generalizado de las nuevas tecnologías. El Director General de la Traducción deberá dar pruebas de un gran interés por los temas informáticos y por la utilización de las nuevas tecnologías.

Además, en la gestión del servicio deberá guiarle una preocupación permanente por adaptar los métodos de la Dirección General a las necesidades del trabajo jurisdiccional y mantener el alto nivel de calidad de las traducciones.

La persona que ocupe el puesto deberá poseer, por tanto, sólidos conocimientos y gran experiencia profesional en la gestión de una entidad especializada en el campo de la traducción y ser capaz de dirigir su actuación teniendo en cuenta la organización y el funcionamiento del Tribunal de Justicia.

Dado el contexto en el que desempeñará sus funciones, el Director General de la Traducción deberá disponer de una formación jurídica completa, sancionada por un título universitario, y acreditar un profundo conocimiento de una lengua oficial de la Unión Europea y un muy buen conocimiento de otras dos lenguas oficiales de la Unión. Por razones de servicio, deberá acreditar un buen conocimiento del inglés y del francés.

PRESENTACIÓN DE CANDIDATURAS

Las personas interesadas por el puesto deberán enviar su candidatura al Tribunal de Justicia, únicamente por correo electrónico, a la dirección electrónica DGT-CURIA@curia.europa.eu, no más tarde del 15 de mayo de 2014 a las 18.00, hora de Luxemburgo. Las candidaturas deberán ir acompañadas de un curriculum vitae detallado y de cualquier otro documento útil. Los candidatos deberán adjuntar igualmente a su escrito de candidatura una memoria de un máximo de cinco páginas en la que expongan su proyecto para el servicio e indiquen las características que en su opinión los califican para cubrir el puesto vacante.

Luxemburgo, a 1 de abril de 2014.

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(1)  Puede obtenerse información adicional sobre el Tribunal de Justicia de la Unión Europea y sobre la Dirección General de la Traducción en el sitio de Internet de la institución (www.curia.europa.eu).

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| 16.4.2014 | ES | Diario Oficial de la Unión Europea | CA 116/3 |
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16.4.2014

ES

Diario Oficial de la Unión Europea

CA 116/3

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CONVOCATORIA DE CANDIDATURAS

Director General de Personal y Finanzas

2014/C 116 A/02

El puesto de Director General de Personal y Finanzas (grados AD 15-AD 16) quedará vacante próximamente en el Tribunal de Justicia de la Unión Europea, en Luxemburgo. Esta vacante se cubrirá con arreglo a lo dispuesto en el artículo 29, apartado 2, del Estatuto de los Funcionarios de la Unión Europea.

NATURALEZA DE LAS FUNCIONES

Bajo la autoridad directa del Secretario del Tribunal de Justicia, la persona que ocupe el puesto se ocupará de coordinar, gestionar e impulsar las actividades de la Dirección General de Personal y Finanzas.

Esta Dirección General, que cuenta con unos 100 colaboradores, comprende dos Direcciones.

Una de ellas es la Dirección de Recursos Humanos y Administración de Personal. Entre sus funciones destacan la selección del personal, la gestión de los puestos de trabajo y de las carreras profesionales, la determinación de los derechos pecuniarios, la gestión de los derechos estatutarios, la determinación de los derechos a pensión, la gestión de las diversas modalidades de trabajo, el seguimiento de las cuestiones de carácter médico y médico-social, la determinación y el pago de las retribuciones, el cálculo y la liquidación de los gastos de misión y la concepción y ejecución de acciones de formación profesional.

La otra Dirección, la de Presupuesto y Contabilidad, desarrolla principalmente dos actividades. Por una parte, se ocupa de la preparación, la negociación y el seguimiento del presupuesto, de la verificación de las operaciones de ejecución del presupuesto y de las funciones de asistencia y asesoramiento en materia de control interno y la gestión financiera (en particular para los contratos públicos). Por otra parte, es responsable de la contabilidad, de la preparación y presentación de los estados financieros, de la gestión de la tesorería y de los pagos y de la asistencia a los responsables de gestión en el uso del programa de contabilidad y finanzas.

REQUISITOS EXIGIDOS

Los candidatos deberán:

| — | poseer una formación universitaria completa, acreditada por un título, |
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poseer una formación universitaria completa, acreditada por un título,

| — | dar pruebas de aptitud para dirigir y coordinar los trabajos de una unidad administrativa importante, |
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dar pruebas de aptitud para dirigir y coordinar los trabajos de una unidad administrativa importante,

| — | disponer de sólidos conocimientos y gran experiencia profesional en los ámbitos de actuación de la Dirección General, |
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disponer de sólidos conocimientos y gran experiencia profesional en los ámbitos de actuación de la Dirección General,

| — | acreditar un profundo conocimiento de una lengua oficial de la Unión Europea y un conocimiento satisfactorio de otra lengua oficial. Por razones de servicio, se requerirá un buen conocimiento del inglés y del francés. |
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acreditar un profundo conocimiento de una lengua oficial de la Unión Europea y un conocimiento satisfactorio de otra lengua oficial. Por razones de servicio, se requerirá un buen conocimiento del inglés y del francés.

PRESENTACIÓN DE CANDIDATURAS:

Las personas interesadas por el puesto deberán enviar su candidatura al Tribunal de Justicia, únicamente por correo electrónico, a la dirección electrónica DGPF-CURIA@curia.europa.eu, no más tarde del 15 de mayo de 2014 a las 18.00, hora de Luxemburgo. Las candidaturas deberán ir acompañadas de un curriculum vitae detallado y de cualquier otro documento útil. Los candidatos deberán adjuntar igualmente a su escrito de candidatura una memoria de un máximo de cinco páginas en la que expongan su proyecto para el servicio e indiquen las características que en su opinión los califican para cubrir el puesto vacante.

Luxemburgo, a 1 de abril de 2014.

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16.4.2014

| 16.4.2014 | ES | Diario Oficial de la Unión Europea | CA 116/4 |
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ES

Diario Oficial de la Unión Europea

CA 116/4

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HISTORIAL DE LOS DIARIOS OFICIALES, SERIE C A, CONCURSOS

2014/C 116 A/03

A continuación figura la lista de los Diarios Oficiales, serie C A, publicados en el año en curso.

Salvo indicación contraria, los Diarios Oficiales se publican en todas las versiones lingüísticas.

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(DE/EN/FR)

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