NRCS 형평성

형평성

형평성이란 무엇입니까?

형평성(Equity)은 이전 사회에 속한 사람들을 

포함하여 모든 개인을 공정하고 정의롭고 공평

한 방식으로 일관되고 체계적으로 대우하는 것

입니다 그러한 대우를 거부했습니다. NRCS 고

객은 에이전시의 가장 중요한 방문자. 직원들은 

성공적이고 성취된 연방 기관을 유지하기 위해 

고객에게 의존합니다. 이러한 심각한 상황에서 

NRCS는 상황에 관계없이 모든 고객에게 배우

고 성장하고 번영할 수 있는 기회를 제공해야 합

니다. 프로그램 이력에는 소외된 농부와 목장주

에 대한 지속적인 인정과 수상이 반영되지 않습

니다. 형평성 없이는 자원의 체계적 인정과 수여

가 이미 성공을 위해 준비된 사람들에게 너무 자

주 떨어졌습니다. 형평성,NRCS는 이것을 바꿀

것입니다.

우리는 먼저 형평성 차원과 그 영향을 이해하고 

식별할 수 있어야 합니다.

"평등"과 "형평성"이라는 용어는 때때로 같은 

의미로 사용되지만 두 용어는 상당히 다른 개념

을 전달합니다. 형평성은 공정성에 관한 것이고 

평등은 유사성에 관한 것입니다.

2021년 1월에 발표된 행정 명령 13985, "연방 

정부를 통한 인종 평등 및 소외된 커뮤니티 지

원"은 연방 기관이 제공하는 서비스를 조사하고 

다음을 해결하기 위한 계획을 개발하도록 지시

합니다:

• 본 명령의 섹션 5(a)에 따라 확인된 프로그램

에 대한 완전하고 동등한 참여에 대한 모든 

장벽 그리고

• 본 명령의 섹션 5(b)에 따라 식별된 기관 조

달 및 계약 기회에 대한 완전하고 동등한 참

여에 대한 모든 장벽.

2023년 2월에 발표된 EO 14091, "연방 정부

를 통하여 소외된 공동 사회의 인종적 평등 및 

지원을 더욱 확대시킨다"는 EO 13985 및 기

타 행정 명령 및 지침을 바탕으로 연방 기관이

다음을 수행하도록 요구함으로써 서비스가

부족한 커뮤니티가 여전히 직면하고 있는 특

정 장벽을 대상으로 합니다. 계획 및 의사 결

정에 형평성을 통합합니다.

기관 파트너십과의 NRCS 협력은 우리 서비

스를 검토하는 데 필수적입니다. NRCS 파트

너의 역할을 식별하고 정의하는 것이 필요합

니다, 이해관계자, 부족 단체, 지역사회 기반 

조직, 국가, 지역, 주 및 지방 수준의 기타 소외

된 지역사회 및 관련 기관. 변화는 문제를 겪

고 있는 사람들이 문제를 결정하는 중심에 있

어야 합니다 불평등에 대한 해결책은 전문가

가 결정하는 것이 아닙니다. 현장에서의 현지

부츠, 지역 및 국가 형평성 작업은 신중하지만

형평성을 달성하기 위해서는 커뮤니티와의 파

트너십, 협회, 동맹 및 협력이 필요합니다.

사명, 비전 및 핵심 가치

사명 ‒ 제도적 평등을 옹호하

고 더 잘 조정합니다 모든 

USDA-NRCS 고객이 다양한 

정부 세계에서 성공할 수 있

는 위치에 놓이고 특히 기관 

프로그램 및 서비스에 대한 

포용성을 느낄 수 있도록 

NRCS의 작업 및 관행.

비전 ‒ 프로그램을 통해 모든 

고객을 위한 다양성과 포용

성.

핵심 가치 ‒ NRCS 고객의 대

행사 프로그램의 기회와 혜택

은 다음을 위해 노력할 때 강

화된다고믿습니다 기관 프로

그램 아웃리치를 개선하여 공

동선 및 목표; NRCS는 고객

의 평등과 평등을향상시킵니

다 보존 기회와 혜택을 통한 

생명.

기초 정보 

행정 명령 13985

행정 명령 14091

USDA 주식 위원회

USDA 주식 실행 계획

NRCS 형평성 실행 계획

NRCS 형평성 정책

성명서 및 포스터

2023년 3월 사람들이 땅을 돕도록 돕기 nrcs.usda.gov
NRCS 주식 부문 2 2

형평성 초점

Justice40

NRCS는 기관이 Biden 대통령의 공약에 설명된 Justice40 목표

를 충족하거나 초과할 때까지 프로그램 참여를 매년 10% 증가시

키는 것을 목표로 합니다.

물가감소법 시행의 형평성

2022년 인플레이션 감소법(IRA)은 기후 및 보존 농업에 대한 역

사적인 투자입니다.

협력사와의 협업을 통한 형평성

내부 및 외부 파트너, 이해관계자 및 다양한 커뮤니티와의 협력은 

NRCS 프로그램, 정책 및 서비스에서 평등을 발전시키고 불평등

을 제거하는 데 가장 중요합니다.

형평성 및 기술 서비스 제공자 프로그램

NRCS는 소외된 지역 사회에 대한 기술 지원을 개선하기 위해 다

각적인 접근 방식을 활용하고 있습니다. 우리는 역사적으로 소외

된 생산자에게 기술 지원 및 일대일 보존 조언을 제공할 수 있는 

보존 기술 전문가의 수를 확대하기 위해 지속적으로 노력하고 있

습니다.

제한된 영어 능력

제한된 영어 능력은 영어를 모국어로 사용하지 않고 영어를 읽고, 

말하고, 쓰고, 이해하는 능력이 제한된 사람들을 말합니다. 법률 및 

규정은 연방 프로그램에 참여에서 제외, 혜택 거부 및 차별을 금지

합니다.

보전 아웃리치 협력 계약의 형평성

Equity in Conservation 아웃리치 협력 계약은 새로운 생산자

에게 보존 지원 제공을 확대하기 위한 2년 프로젝트에 자금을 지

원합니다 농업에 종사하는 사람, 저소득자, 하나 이상의 소외된 

인종 또는 민족으로 식별되는 사람, 및/또는 퇴역 군인입니다.

형평성 핵심 용어

(Bias): 특정 개인이나 집단에 대한 편견,

일반적으로 불공평한 것으로 간주됩니다.

차별: 개인 또는 부류의 사람들에 대한 불리하거나 부당한 대우.

다양성: 소외된 지역 사회를 포함하여 사람들의 많은 지역 사회, 

정체성, 인종, 민족, 배경, 능력, 문화 및 신념을 포함하는 관행.

평등: 각 개인 또는 집단에게 동일하게 주어진다

자원 또는 치료.

형평성: 그러한 대우를 거부당한 지역 사회에 속한 사람들을 포함

하여 모든 개인을 공정하고 공정하며 공평한 방식으로 일관되고 

체계적으로 대우하는 것.

불평등: 공정성 또는 정의의 결여; 모든 사람이 기회와 자원에 대해 

동일한 액세스 권한을 갖지 못할 때 발생합니다.

정의: 모두를 위한 공평한 권한, 접근, 기회, 대우 및 결과를 생성

하는 정책, 관행 및 태도의 체계적이고 사전 예방적인 강화입니다.

편견: 인종, 민족, 성별, 종교 또는 기타 대인 관계의 차이로 인해 

개인이나 그룹에 대한 불공평한 믿음이나 혐오감.

인종차별: 인종이 인간의 특성과 능력을 결정하는 근본적인 요인

이며 인종적 차이가 특정 인종의 고유한 우월성을 낳는다는 믿음.

소외된 커뮤니티: 경제, 사회 및 시민 생활의 측면에 참여할 수 있

는 완전한 기회가 체계적으로 거부된 지리적 커뮤니티뿐만 아니

라 특정 특성을 공유하는 인구.

형평성확보가 최우선인이유

형평성을 달성하는 것은 이 행정부가 형평성을 모든 수준의 연방 

정부의 우선 순위로 식별했기 때문에 NRCS 우선 순위입니다. 백

악관에서 USDA, NRCS에 이르기까지 우리는 프로그램과 서비스

에서 형평성을 달성할 것입니다.

형평성은 자원을 공정하고 공평하게 나누는 것뿐만 아니라 사람

이나 커뮤니티 간의 차이도 고려합니다.

평등은 자원을 균등하게 나누는 것이지만 필요와 능력의 차이를 

고려하지는 않습니다.

형평성을 달성하는 경로는 모든 사람을 동등하게 대우함으로써 

달성되지 않습니다. 그것은 단지 상황에 따라가 아니라 모든 사람

을 공평하게 대함으로써 이루어질 것입니다.

모든 NRCS 직원은 프로그램에서 고용, 기술 지원, 고객 서비스에 

이르기까지 모든 수준에서 우리가 하는 모든 일에서 형평성을 달

성할 책임이 있습니다. 우리는 모두에게 동등한 기회를 제공할 것

입니다!

자세한 내용은

주식 홈페이지: nrcs.usda.gov/about/priorities/equity.

USDA는 기회균등 제공자, 고용주 및 대출 기관입니다. nrcs.usda.gov